2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答

2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答（共7篇）

1.2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答 篇一

2011安徽省省直事业单位公开招聘人员公告

良品益康

大学生创业园

食品药品文化节

精品课程

考研指导

心理健康

网上党校

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部第6号令）和安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）等规定，安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅决定，对2011安徽省省直事业单位新进人员面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持民主、公开、竞争、择优。

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

经安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅核准，2011安徽省省直事业单位公开招聘人员1217名，招聘岗位等信息于4月8日在安徽省人力资源和社会

保障厅网（解答将统一发布，请关注。

本次招聘统一组织的笔试，安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

安徽省委组织部 安徽省人力资源和社会保障厅

二〇一一年四月八日

2.2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答 篇二

发布时间：2011-07-18 08:00:43 阅读次数：154 甘肃省省直事业单位公开招聘人员公告（第二期）

根据工作需要，按照《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》（甘办发【2011】22号）规定，省引大入秦工程管理局等7个部门所属60个事业单位面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员198人。现将有关事项公告如下：

一、应聘人员基本条件。1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。2.遵守宪法和法律，品行良好。3.具有招聘岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力。4.适应岗位要求的身体条件。

二、报名。本次报名采取网络报名的方式进行。应聘人员登录甘肃省人力资源和社会保障厅网站进行网上报名。网上报名采取以下程序进行：1.提交报考申请。应聘人员可在2011年7月18日8:00至8月17日24:00期间登录甘肃省人力资源和社会保障厅网站（http://）、招聘单位及主管部门网站公布。

省人力资源和社会保障厅招聘政策咨询电话：0931-8960379

省人力资源和社会保障厅网上报名技术咨询电话：0931-8960193 0931-8960661

省人力资源和社会保障厅监督电话：0931-8826098

附：

2011年甘肃省省直事业单位公开招聘人员具体专业岗位列表(省政府)点击打开链接 2011年甘肃省省直事业单位公开招聘人员具体专业岗位列表(省环保厅)点击打开链接

2011年甘肃省省直事业单位公开招聘人员具体专业岗位列表(省科技厅)点击打开链接

2011年甘肃省省直事业单位公开招聘人员具体专业岗位列表(省社会科学院)点击打开链接

2011年甘肃省省直事业单位公开招聘人员具体专业岗位列表(省旅游局)点击打开链接

2011年甘肃省省直事业单位公开招聘人员具体专业岗位列表(省水利厅)点击打开链接

2011年甘肃省省直事业单位公开招聘人员具体专业岗位列表（省质监局）点击打开链接

3.2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答 篇三

最近几日友友们打电话向我咨询这次省直的考试内容，我告诉他们我也不知道，事实也是如此，甘肃的省直事业单位考试时最有变化和特色滴。不像别的省份一年一次招考完，而是分为很多批次来考，题型也不同于别的省份要么行测和申论或者公共基础为主，是有自己的一套东西，就是不同岗位不同的题目。这次招聘的是管理岗位，也就是说题目就是管理类为主了，为什么这样说呢，我有几个友人参加过省直，我向他们问了一下考什么，回答是：专业课的知识，我说难不，他们回答：“不难，好多大学都学过，但是记不清楚了‘。对于本次省直我的预测也应该是管理学为主，我们再看公告：主要测试从事事业单位管理岗位工作应当具备的相关知识和基本能力。着意味着作为管理人员就应该具有管理知识。那么下面再来说说复习资料，最好的应该买本大学的管理学教材，而不是在书店买的如何管理的管理学畅销书，其次，最好买本关于事业单位的书，里面有部分讲的就是管理方面的东西，最好还是广泛涉猎，应对未知的题型。其实对于好多人而言知道管理，却未深入了解和系统学习，其实教材就是很好可以系统学习的内容。最后我说说我上次考兰州事业单位管理岗位的考题，管理学占据了很大部分，一些热点（兰州新区的东西），小部分公共基础，还有些简答题2道和作文，我们在复习时有必要看看行政公文的知识，作为管理者这是必须要具备的，尝试着写一写。总之，复习时要有管理学教材和公共基础。以上仅供参考，如有雷同不胜荣幸。

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4.2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答 篇四

20省直事业单位公开招聘工作人员计划一览表(2)

年省直事业单位公开招聘工作人员计划一览表(2) 展览文案设计专业岗位1人： 中文专业，研究生学历，硕士学位，统招全日制普通高校2009年应届毕业生。 优质农产品开发认证专业岗位1人：农学或植物保护专业，大学本科学历，学士学位，统招全日制普通农业院校毕业生，有国家二级计算机证书。 罗军 029-87322397 陕西省种子管理站 差额 1 转基因生物检测专业岗位1人： 分子生物学专业，大学本科及以上学历，学士及以上学位，统招全日制普通高校毕业生，年龄30周岁以下。 陕西省农业干部学校 全额 1 教师岗位1人： 机械电子工程专业，大学本科学历，学士学位，统招全日制普通高校2009年应届毕业生。 陕西省农业技术推广总站 全额 2 农技推广专业岗位2人： 农学专业1人，硕士研究生学历，统招全日制普通农业高校2009年应届毕业生; 蔬菜专业1人：大学本科学历，学士学位，统招全日制普通农业高校2009年应届毕业生。 陕西省农药管理鉴定所 全额 2 农药、农残检测岗位2人： 农药专业1人， 大学本科及以上学历，学士以上学位，统招全日制重点农业高校毕业生，年龄30周岁以下; 分析化学专业1人：研究生学历，硕士及以上学位，统招全日制重点院校毕业，年龄30周岁以下。 陕西省动物卫生监督所 全额 1 动物防疫管理岗位1人： 兽医(动物医学)专业，硕士研究生，统招全日制重点农业院校2009年应届毕业生，年龄26周岁以下。 陕西省动物疫病预防控制 中心 全额 1 动物疫病诊断岗位1人： 兽医专业，硕士研究生学历，统招全日制重点农业 高校 毕业生，年龄30周岁以下。 陕西省农业工程勘察设计院 差额 3 农业工程规划设计专业岗位2人： 农业经济管理专业1人，设施农业科学与工程专业1人：大学本科及以上学历，学士及以上学位，统招全日制普通高校2009年应届毕业生(二本以上)，年龄28周岁以下。 建筑设计专业岗位1人：建筑学专业，大学本科及以上学历，学士及以上学位，统招全日制普通高校2009年应届毕业生(一本以上)，年龄28周岁以下。 12 陕西省农业机械管理局 (9人) 陕西省机电工程学校 (咸阳茂陵) 全额 9 教师岗位9人： 机械工程及其自动化专业(机电一体化方向)2人、机械制造及其自动化专业(数控技术方向)1人、车辆工程专业(汽车维修方向)2人、电气工程及自动化专业(自动化方向)2人、材料成型专业(焊接技术方向)2人、以上均要求应届本科及以上毕业生。 张茜茹 029-62822210 13 陕西省林业厅(15人) 陕西省治沙研究所(榆林) 全额 1 林木遗传育种专业岗位1人: 全日制国民教育研究生学历(硕士学位)，28周岁以下，从事野外工作，男性。 石玉林 029-88652050 陕西牛背梁国家级自然保护区管理局(长安) 全额 1 经济管理专业岗位1人: 全日制国民教育大学本科及以上学历(学士及以上学位)， 或2009年毕业生。 陕西太白山国家级自然保护区管理局 (眉县) 全额 1 林学专业岗位1人： 全日制国民教育大学本科及以上学历(学士学位)，2009年应届毕业生，从事野外工作，男性。 陕西省珍稀野生动物抢救饲养研究中心(周至县) 全额 1 动物医学专业岗位1人： 全日制国民教育大学本科及以上学历，25周岁以下。 秦岭国家植物园 差额 1 园艺专业岗位1人： 全日制国民教育大专及以上学历，掌握拉丁文，负责野外植物监测、观测及标本采集。(工作地点：周至县田峪河木子坪野外工作站，男性)。 陕西长青国家级自然保护区管理局 (洋县) 全额 2 旅游管理专业岗位1人： 全日制国民教育大学专科及以上学历，25周岁以下，女性。 国际商务专业岗位1人：全日制国民教育大学专科及以上学历，25周岁以下。 陕西省楼观台试验林场 (周至县) 差额 2 国际经济贸易专业岗位1人， 全日制国民教育大学本科及以上学历，25周岁以下。 财会专业岗位1人，全日制国民教育大学本科及以上学历，25周岁以下。 陕西省林业调查规划院 全额 1 4 林学专业岗位1人： 全日制国民教育大学专科及以上学历，28周岁以下，从事野外工作，男性。 文秘岗位1人：汉语言文学专业，全日制国民教育大学本科及以上学历 ，20或2009年毕业生。 计算机科学与技术专业岗位1人： 全日制国民教育大学本科及以上学历，28周岁以下。 自然地理专业岗位1人：全日制国民教育硕士研究生及以上学历，28周岁以下。 土地资源与空间信息专业岗位1人：全日制国民教育硕士研究生及以上学历，28周岁以下。 陕西省森林保护研究所 全额 1 财会专业岗位1人： 全日制国民教育大学专科及以上学历， 年或2009年毕业生。 14 陕西省文化厅(54人) 陕西省戏曲研究院 全额 13 艺术研究岗位1人： 中文硕士研究生及以上学历。从事陕西地方戏曲理论研究及相关文字工作，28周岁以下，条件优秀者，年龄可适当放宽。 戏曲舞蹈编导岗位1人：艺术类大学本科及以上学历，具有戏曲舞蹈编、导经历和工作能力，25周岁以下。 管弦乐演奏员岗位1人：艺术类大学本科及以上学历，从事陕西地方戏曲演奏，25周岁以下。 板胡岗位1人：艺术类学校中专及以上学历，熟悉秦腔音乐，具有独、合、伴奏水平，18-23周岁。 戏曲演员岗位9人：艺术类院校中专及以上学历，具有一定唱念做打水准，演出本(折)戏一部(折)以上， 17-25周岁。 谭佳峰 029-87284764 陕西省图书馆 全额 1 4 讲座策划、主持岗位1人： 相关专业本科及以上学历，30周岁以下，形象气质好，沟通能力强，有策划、主持讲座实际工作经验。 电视片策划、拍摄、后期制作岗位2人：相关专业本科及以上学历，30周岁以下，有电视片策划、拍摄、后期制作工作经验。 文献分类、编目岗位1人：本科及以上学历，图书馆学专业毕业，能独立完成文献分类、编目工作。 文秘岗位1人：本科及以上学历，中文专业毕业，30周岁以下。 陕西省美术 博物馆 全额 1 美术展览设计岗位1人： 美术展览设计专业或相关专业，硕士研究生及以上学历，30周岁以下。 陕西省 艺术学校 全额 2 女音乐教师1人: 全日制普通高校音乐学专业毕业，本科及以上学历，学士及以上学位，26周岁以下。 二胡演奏与教学岗位1人：硕士研究生及以上学历，31周岁以下。 陕西省 歌舞剧院 差额 13 男舞蹈演员岗位5人： 舞蹈专业中专及以上学历，24周岁以下，1.73米以上。 女舞蹈演员岗位8人：舞蹈专业中专及以上学历，24周岁以下，1.62米以上。 陕西省人民 艺术剧院 差额 7 演员岗位4人： 表演专业大专及以上学历，25周岁以下。 舞台音响设计操作岗位2人：大专及以上学历，40周岁以下，男性。 道具岗位1人：大专及以上学历，25周岁以下。 陕西省杂技 艺术团 差额 4 男杂技演员2人： 学历不限，11-18周岁，具备杂技基本功，有单项演出节目。 女杂技演员2人：学历不限，9-15周岁，具备杂技基本功，有单项演出节目。 陕西省京剧团 差额 2 二胡演奏岗位2人： 艺术类院校大专及以上学历，30周岁以下。 陕西省乐团 差额 3 低音提琴岗位1人： 本科及以上学历，25周岁以下。 大提琴岗位1人： 本科及以上学历，25周岁以下。 钢琴岗位1人： 艺术类院校本科及以上学历，27周岁以下。 以上岗位专业特别优秀者年龄可适当放宽。 陕西省民间 艺术剧院 差额 4 作曲岗位1人： 艺术类院校作曲专业本科及以上学历，26周岁以下，有两年以上作曲经验，有独立创作两部以上作品。 男舞蹈演员岗位1人：舞蹈专业中专及以上学历，20周岁以下。 女舞蹈演员岗位1人：舞蹈专业中专及以上学历，20周岁以下。 艺术资料翻译兼法语接待岗位1人：英语专业大专及以上学历， 第二外语为法语并持有法语导游资格证，女性，25周岁以下。 15陕西省卫生厅(204人)陕西省地方病防治研究所 全额 3 卫生检验专业岗位1人： 全日制应届统招本科及以上毕业生，不含专升本。 理化检验专业岗位1人：全日制应届统招硕士研究生及以上毕业生。 临床或预防医学专业岗位1人：全日制应届统招硕士研究生及以上毕业生。 杨联昌 029-87345342 陕西省疾病预防控制中心 全额 4 预防医学及卫生检验专业岗位4人： 应届毕业硕士研究生，且第一学历为普通高校一本专业毕业，年龄在28周岁以下。 陕西省结核病防治研究所 全额 3 预防医学专业岗位2人： 全日制统招本科及以上毕业生，不含专升本。 流行病学专业岗位1人：全日制统招硕士研究生及以上毕业生。 陕西省结核病防治院 差额 1 28 循环内科专业岗位1人： 全日制应届统招硕士研究生及以上毕业生。 呼吸内科专业岗位2人：全日制应届统招硕士研究生及以上毕业生。 胸外专业岗位1人：全日制应届统招硕士研究生及以上毕业生。 普外专业岗位1人：全日制应届统招硕士研究生及以上毕业生。 西医临床医学专业岗位8人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 财会专业岗位1人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 护理专业岗位10人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 临床检验专业岗位2人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 药剂专业岗位2人：全日制应届统招大专及以上毕业生 。 行政管理专业岗位1人：大学本科学历，3年及以上本专业相关岗位工作经历，年龄26周岁以下。 陕西省汤峪疗养院 差额 1 7 药剂专业岗位2人： 全日制应届统招大专及以上毕业生。 护理专业岗位2人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 影像专业岗位1人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 财会专业岗位1人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 电子信息工程专业岗位1人：全日制应届统招本科及以上毕业生。 文秘专业岗位1人：全日制应届统招大专及以上毕业生。 陕西省第四人民医院 差额 25 西医临床医学专业岗位10人： 全日制统招大学本科及以上毕业生，不含专升本

5.2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答 篇五

省直各部门（单位），省属各高等院校：

根据省属事业单位岗位空缺情况和工作需要，按照《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发〔2006〕23号）和《关于省属事业单位新进人员公开招聘工作的通知》（鲁人发〔2007〕22号）的有关规定，现就2010省属事业单位公开招聘工作人员的有关问题通知如下：

一、公开招聘的组织

（一）事业单位新进专业技术人员、管理人员和工勤人员，除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等都要进行公开招聘。

（二）事业单位招聘人员要严格按照有关规定和要求制定招聘方案，并填写《省属事业单位公开招聘工作人员岗位统计表》（见附件，以下简称《统计表》），经主管部门审核同意后，按管理权限报省委组织部、省人力资源和社会保障厅备案后组织实施。

（三）省属事业单位公开招聘新进人员，按照岗位的等级、类别和专业条件要求，采取不同的方式组织进行。

1、招聘初级专业技术岗位和管理岗位人员，采取笔试和面试相结合的方式进行。招聘信息的发布、网上报名和笔试的组织工作由省人力资源和社会保障厅负责，其中允许择业期内大中专毕业生报考的岗位信息，招聘单位须登录山东高校毕业生就业信息网（）,按照相关程序同时发布。资格审查、面试、考核体检等工作，在省事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门负责。

2、招聘中级专业技术岗位、中级管理岗位和工勤岗位人员，采取专业笔试和面试相结合的方式进行。由招聘单位或其主管部门根据备案的招聘方案，按规定程序、时间组织实施。招聘信息须在规定的网站、按规定的时间面向社会公开发布。其中招聘中级管理岗位人员的，须报省委组织部备案同意后，按规定程序组织实施。

3、招聘高级专业技术岗位人员，可采取答辩、试讲、面谈交流等方式，也可采取直接考核的方式进行。由招聘单位或其主管部门根据备案的招聘方案，按规定程序、时间组织实施。

4、省直属高等院校的招聘,采取招聘方案备案后自行组织的方式进行。

招聘工作结束后，招聘单位应及时办理聘用人员备案手续。聘用人员备案材料经主管部门审核后按管理权限报省事业单位公开招聘主管机关备案。备案材料主要包括招聘工作情况总结、招聘人员信息及相关证明材料等。聘用人员备案工作要在年内完成。

（四）认真落实有关政策。

1、我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等专门项目毕业生，服务期满2年（2008年以前招募和选派的毕业生，含2008年），经考核合格，3年内报考省属事业单位招聘岗位的，笔试成绩加5分。上述人员在办理确认手续时，除出具当年毕业生就业主管机构签发的报到证外，选聘到村任职的高校毕业生应出具省选聘主管机构认定的证明材料；“三支一扶”大学生应出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人事部门的考核材料；参加大学生志愿服务西部计划毕业生应出具团省委考核认定的证明材料。符合笔试加分条件的应聘人员，经审核确认并公示无异议后实施加分。

2、拟享受减免考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，报名时须携带有关证明材料办理减免手续。其中，享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。

3、招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。全日制普通高校应届毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计。

二、初级专业技术岗位和管理岗位的招聘

（一）招聘岗位

初级专业技术岗位和管理岗位的招聘工作实行统一报名、统一笔试、分类面试的方式进行。招聘单位根据岗位空缺和工作需要确定招聘岗位，并填写《统计表》，经省人力资源和社会保障厅审核汇总后面向社会公布。招聘岗位所需的专业条件要明确、具体，易于操作和界定，并对允许报考的相近专业逐一列出；同一主管部门所属不同招聘单位的相同、相近岗位，可予以适当归并，集中招聘；各岗位进入面试人数按不低于1：3不高于1：5的比例，由招聘单位根据岗位条件确定。报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减计划。招聘计划一经确定并向社会公布，不得擅自变更。

（二）招聘的范围和条件

应聘人员年龄应在40周岁（1970年4月1日以后出生）以下并具有山东省常住户口（全日制普通高校择业期内未就业的本科以上毕业生不受生源地限制），同时具备规定的基本条件和岗位要求。

属在职人员应聘的，其工作单位应在山东。定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。在读全日制普通大中专学校非应届毕业生、现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被招聘主管机关认定有作弊行为以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不能应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

（三）报名时间和方式 报名时间：2010年 4月25日 9：00－29日16：00 查询时间：2010年 4月25日11：00－30日14：00

1、个人报名：应聘人员登录山东人事考试信息网（)，如实填写、提交相关个人信息资料。每人限报一个岗位，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。待审核期为2小时，自完成提交报名信息算起。报名一经招聘单位初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报考资格且不得参加事业单位公开招聘。

2、单位初审：招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间（节假日不休息）查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审检，并在网上公布初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名；对不符合应聘条件而未通过初审的人员，要说明理由；对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。如招聘单位在待审核期满后48小时内，未对应聘人员信息进行处理，则视为初审通过。网上报名期间，招聘单位要公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。

3、网上缴费：应聘人员在待审核期满后至查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，于2010年4月25日-30日14：00登录山东人事考试信息网()，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《省属事业单位公开招聘报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》（以备参加面试时使用），并于2010年5月16日-22日登录该网站下载、打印准考证。

根据省物价部门核定的标准，考务费的收取标准为每人每科40元。

拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，在招聘单位审核通过后，在规定时间内携带相关证明材料到山东省人事考试中心（济南市燕子山路2号）办理减免考务费审核确认手续。审核成功后，考生确认完成。

符合加分条件的应聘人员，在招聘单位审核通过，网上缴费确认完成后，在规定时间内到山东省人事考试中心（济南市燕子山路2号）办理加分审核手续。经山东人事考试信息网公示无异议后实施加分。公示时间为2010年5月5日至5月11日。

（四）资格审查

省属事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料及《省属事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》、1寸近期同底版免冠照片2张。相关证明材料主要包括：非全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交国家承认的学历学位证书、身份证、户口簿；在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信。对开具所在单位同意报考介绍信确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在体检和考核时提供。全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交学校毕业生就业主管机构的证明材料和学校教务部门出具的学历证明，并能够正常毕业。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

（五）考试内容和方法

考试分笔试和面试。

1、笔试考试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的40％和60％，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识两部分，分别占整个试题分数的40％和60％。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间：2010年5月23日 上午 8∶30－11∶00

2、面试在省事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选确定后，由招聘单位张榜公布并通知本人。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。面试人员达不到规定比例的岗位，可设定面试合格分数线，达到分数线的应聘人员进入考核体检范围。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。

（六）考核体检

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分以不低于招聘人数1.2倍的比例，确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织进行考核体检。对考核、体检不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。根据实际需要，既可先进行考核也可先组织体检。体检原则上应在省级医院进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。招聘单位应成立考核工作小组，具体负责考核工作，每组应有2名以上工作人员组成。考核小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。考核、体检工作由招聘单位或其主管部门负责组织实施。

（七）聘用

经考试、考核、体检合格的拟聘用人员，公示7日无异议的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，报省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的，由省人力资源和社会保障厅发放《事业单位招聘人员通知书》，凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

三、组织领导和监督检查

（一）为保证招聘工作的公正性，招聘单位要最大限度地实行政务公开，及时面向社会公布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。省事业单位公开招聘主管机关将积极配合纪检、监察部门，加强对公开招聘工作的监督检查，对在公开招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的，严肃查处，坚决纠正；对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试或聘用资格，并不得再参加事业单位招聘；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分。

（二）省属事业单位公开招聘考试不指定考试辅导书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

（三）省属事业单位新进人员公开招聘工作，政策性强，涉及面广，社会各界比较关注，各部门、各单位要高度重视，切实加强组织领导。要认真执行国家和省关于事业单位公开招聘的政策规定，坚持标准条件，严格工作程序，确保公开招聘工作顺利进行。

附件：省属事业单位公开招聘工作人员岗位统计表

中共山东省委组织部 山东省人力资源和社会保障厅

6.2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答 篇六

日期： 2010年05月04日

各位考生：

根据《江西省地税系统公开招聘事业单位工作人员公告》，现将有关考试事宜公告如下：

一、报考信息中心岗位的有关事宜

（一）专业考试范围：考试分为计算机专业理论知识笔试和上机操作。

1、计算机系统的基础知识。

2、常用数据结构和算法。

3、数据库原理及应用。

4、C程序设计语言，以及C++、Java中的一种程序设计语言。

5、软件工程和软件开发项目管理的基础知识。

6、软件设计方法和技术。

7、网络体系结构和网络协议的基本原理。

8、局域网组网技术，城域网和广域网基本技术。

9、网络管理的基本原理和操作方法。

10、网络安全的基础知识。

11、阅读和理解计算机领域的英文资料。

（二）要求

1、考试时间：

上机操作：2010年5月14日，上午8:30-12：00，下午13：00—结束。

笔试：2010年5月15日，上午9:00-11:30。

2、领取准考证、看考场：

各位考生请于5月13日上午8：30—12：00，持本人身份证和1张1寸免冠彩色近照到省地税局人事处

（南昌市站前西路159号银星大厦14楼）领取准考证，下午4：00看考场。逾期不到者，视为自动放弃。

3、其它事宜，详见准考证。

二、面试的有关事宜

（一）根据《江西省地税系统2010年公开招聘事业单位工作人员公告》，报考信息中心岗位的考生，待专业加试考毕后，按照规定比例进入面试；报考其它岗位的考生按照综合知识笔试成绩，按规定比例直接进入面试。

（二）信息中心岗位和其它岗位的面试将于同一时间进行，具体时间、地点及有关要求我局将于2010年5月20日在“江西地税网”上发布公告，请各位考生及时登录，如逾期不到者，视为自动放弃。

（三）未尽事宜另行通知，解释权归江西省地方税务局。

附件：江西省地税系统2010年公开招聘事业单位工作人员入闱专业考试（面试）人员名单。

江西省地方税务局

7.2024年安徽省直事业单位公开招聘有关问题解答 篇七

铜川市人力资源和社会保障局

为适应我市各项事业发展对各类人才的需求，经市政府决定，对市属事业单位需要补充的工作人员面向社会公开招聘。现将招聘岗位、资格条件及招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的办法进行。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利；

2、遵纪守法，品行端正；

3、身体健康；

4、截止2011年8月31日符合报考岗位所需年龄要求；

5、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力；

6、具备拟报考岗位所需要的其它条件。

三、招聘数量

2011年市属事业单位公开考试招聘工作人员139名，具体招聘单位和岗位见附表，其中：铜川市一中20名教师岗位及铜川电视台、铜川人民广播电台、耀州窑博物馆6名特殊岗位人员的招聘程序和办法详见附后公告。

四、招聘办法

按照发布公告、报名和资格审查、考试、体检、考核、办理聘用手续等程序，由市人力资源和社会保障局、招聘单位的主管部门共同组织实施。

（一）发布公告

在铜川市人民政府门户网站（http://）、铜川市人力资源和社会保障局网（http://）、铜川市人才交流网（http://）、《铜川日报》、铜川电视台等媒体上统一发布公告，公开招聘岗位和资格条件以及有关事项。

（二）报名与资格审查

报名时间：2011年8月8日至8月16日

（上午8∶30—12∶00，下午14∶30—17∶30）

报名地点如下：

1、报考市环保局宣传中心、耀州区环境监测站

地址：市环保局办公室（铜川市新区正阳路9号市政府3号楼7层30702室）

电话：0919—3185732

2、报考印台分局国土执法监察大队、王益分局国土执法监察大队

地址：市国土资源局人事科（铜川市新区正阳路9号市政府3号楼6层30606室）

电话：0919—3185705

3、报考市安全生产应急救援指挥中心

地址：市安监局办公室（铜川市新区正阳路9号市政府3号楼13层31316室）

电话：0919—3185912

4、报考市技工学校、市人社局下属信息中心

地址：市人社局人事科（铜川市新区正阳路9号市政府3号楼5层30513室）

电话：0919—3185687

5、报考市董家河工业园区管委会招商服务中心

地址：市董家河工业园区管委会办公楼1层108室（耀州区董家河镇：铜川铝业公司自备电厂院内）

电话：0919—6982302

6、报考市发改委下属事业单位

地址：市发改委办公室（铜川市新区正阳路9号市政府2号楼2层2215室）

电话：0919—3183785

7、报考市科技信息研究所

地址：市科技局办公室（铜川市新区正阳路9号市政府2号楼1层2106室）

电话：0919—3183125

8、报考市机关医务所

地址：市机关事务局办公室（铜川市新区斯明街人防办公楼4层）

电话：0919—3283568

9、报考市住建局下属事业单位

地址：市住建局人事科（铜川市新区长虹北路6号市住建局办公楼4层411室）

电话：0919—3189521

10、报考市黄堡工业园区管委会招商服务中心

地址：市黄堡工业园区管委会办公楼3楼组织和人力资源部办公室（王益区黄堡镇：铜川市钢铁厂办公楼）

电话：0919—7188128

11、报考铜川电视台、铜川人民广播电台（非特殊岗位），市文化市场综合执法大队

地址：市文化广电新闻出版局办公室（铜川市新区正阳路9号市政府3号楼12层31218室）

电话：0919—3185886

12、报考市规划局下属事业单位

地址：市规划局办公室（铜川市新区正阳路9号市政府3号楼6层30614室）

电话：0919—3185725

13、报考市卫生局下属事业单位

地址：市疾病预防控制中心2楼216室（铜川新区咸丰路东段）

电话：0919—3181690

1、报名时应由本人持身份证、毕业证、学位证、报到证原件和复印件、3张近期同版半身一寸免冠彩照到报名点报名，并填写《考试报名登记表》。报考需具备专业经历的岗位还应提供从事专业经历的证明材料，在职职工报考还须持单位同意报考的证明；

报名者提供的所有材料及证件必须真实有效，如发现有弄虚作假情况，一经查实，取消考试资格，因个人诚信问题不能录取的后果自负；

2、报名者只允许报考一个岗位；

3、经资格审查合格的报名者，每人收取考试费100元；

4、笔试前两天，报名者凭身份证到报名点领取准考证；

5、考生需持有效身份证、准考证参加考试等程序。

（三）考试

本次考试分为笔试（报考市机关事务管理局下属市机关医务所医师岗位、市卫生局下属事业单位部分岗位的增加专业科目考试）和面试，笔试、面试以及专业科目考试，满分均采取百分制。每科成绩和综合成绩均保留小数点后两位。

笔试成绩占综合成绩的60%，面试成绩占综合成绩的40%，综合成绩的计算方法为：

综合成绩（无专业科目）=笔试成绩（公共基础知识）×60%+面试成绩×40%。

综合成绩（有专业科目）=笔试成绩（公共基础知识/2+专业科目/2）×60%+面试成绩×40%。

1、笔试

笔试由市人力资源和社会保障局统一组织，考试内容为公共基础知识，考试范围：马克思主义哲学原理与毛泽东思想概论、中国特色社会主义理论体系、事业单位概况与职业道德、法学、公文与论文写作、科技常识与环境保护、文史知识、陕西省情知识、时事政治等方面的内容。参考资料：《陕西省事业单位公开招聘工作人员专用教材—公共基础知识》。

报考市机关事务管理局下属市机关医务所医师岗位、市卫生局下属事业单位部分岗位（会计、文秘、污染监测岗位除外）的考生同时进行专业科目考试，考试范围：基础医学基本知识。

本次招聘笔试参照省级招录相关办法设定最低控制分数线，笔试成绩低于最低控制分数线的考生，不得进入面试。最低控制分数线待笔试结束后，在相关网站予以公布。

笔试时间定于2011年9月4日上午，公共基础知识：8∶30—10∶30，专业科目：

11∶00—12∶00。

笔试地点见准考证。

2、面试

笔试结束后，根据笔试成绩，按招聘人数与面试人数1∶3比例，由高分到低分依次确定进入面试人员；不足1∶3比例的岗位，按笔试成绩不低于最低控制分数线确定进入面试人员。

面试由招聘单位的主管部门组织实施，面试成绩达不到60分者不得进入体检。

面试主要测试被测试者的专业知识能力、实践操作、相关专业职业道德以及语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力等。

（四）体检

面试结束后，根据综合成绩按招聘人数与体检人数1∶1的比例，由高分到低分依次确定进入体检人员，若综合成绩出现并列，笔试成绩高者进入体检（进行专业科目考试岗位的，笔试成绩相同时，专业科目成绩高者进入体检），笔试成绩相同时，加试一次面试确定体检人员。体检人员确定后，体检由事业单位主管部门组织实施，具体的时间、地点由事业单位主管部门负责通知参加体检的应聘人员到指定医院进行体检。体检标准除行业有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。如遇体检不合格者，取消其聘用资格，在本岗位其他考生中按名次顺延递补。

（五）考核

对体检合格的人员，着重考核其思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养，以及报名时提供的本人情况是否真实有效，有无其它不良表现情况等。考核不合格者，取消其聘用资格，在本岗位其他考生中按名次顺延递补。考核合格人员名单即拟聘用人员名单对外公示，接受社会各界监督。

（六）聘用

事业单位主管部门将拟聘用人员名单报市人力资源和社会保障局审批，由市人力资源和社会保障局统一公布聘用人员名单，并下发统一印制的《铜川市事业单位招聘工作人员通知书》。新聘用人员凭招聘通知书，办理人事、工资、户籍迁移等有关手续。用人单位应按有关规定及时与新聘用人员签订聘用合同，确立人事关系，并协助办理有关手续，不得以任何理由推托或拒绝办理。新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其它与聘用无关的事项，由本人负责。新聘用人员实行一年试用期，试用期满合格者正式聘用，不合格者取消聘用资格，并予以清退。此次公开招聘的工作人员同招聘单位工作人员享受同等待遇。

这次招聘中的笔试成绩、面试人员名单、面试成绩、体检人员名单、拟聘用人员名单以及笔试、面试、体检的时间和地点等均在铜川市人民政府门户网站（http://）、铜川市人力资源和社会保障局网（http://）等媒体上公布。

此公告由市人力资源和社会保障局负责解释，并欢迎社会各界人士予以监督。

考试监督咨询电话：0919—3185692。

附件1：2011年铜川市市属事业单位公开招聘工作人员计划表

附件2：2011年铜川市第一中学公开招聘教师公告

附件3：2011年铜川电视台、铜川人民广播电台、耀州窑博物馆特殊岗位公开招聘工作人员公告

铜川市人力资源和社会保障局