农村计生主任述职报告

农村计生主任述职报告（精选4篇）

1.农村计生主任述职报告 篇一

居委会计生主任述职报告

居委会计生主任述职报告

2005，在街道领导的热情关怀和指导帮助下，在辖区居民的支持和配合下，本人紧紧围绕街道下达的各项目标任务和居委会中心工作，以服务群众为宗旨，认真履行岗位职责，较好地完成了本职工作。现将荒昀吹墓ぷ鳌⒀扒榭霰ǜ嫒缦拢敫魑涣斓计酪椋?/Agt;

一、加强学习，提高自身素质

按照街道的统一部署和要求，一是积极参加党支部组织的政治学习和管委会统一组织的建党积极分子培训班学习。认真学习了“三个代表”重要思想、党史知识、《党章》等，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高了自身的政治素质；学习街道下发的文件，领会其精神实质，用以指导实际工作。二是认真学习业务，努力掌握有关社区居委会建设和计生工作方面的知识和政策，增长自己的工作能力。同时虚心向街道领导和身边同志学习，学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风。通过学习和街道领导的言传身教，我深深地体会到，做好居委会工作一是要有敬业乐业精神，二要打好业务功底，三要恪尽职守，把本职工作做好，四要强化服务意识。通过学习自身素质和工作能力都有了很大的进步,为较好地履行职务打下了良好基础。

二、围绕居委会工作中心，认真做好本职工作

作为一名副主任，能够积极支持党政一把手的工作，发挥好助手作用；能够自觉维护班子团结，与其他成员和协管员相互支持，相互配合，互帮互学；对自己分管的工作大胆负责，认真抓好落实，特别是在主任因事请假的半年多时间里，能够积极协助书记，做好居委会全面工作。主要抓了如下工作：

1、加强人口与计划生育综合治理，认真抓好计生工作各项目标任务的落实

围绕街道下达的人口管理目标任务的要求，一年来我重点抓了政策宣传、规范管理和优质服务三项工作。

一是很抓计生宣传工作。利用板报、标语、人口学校及入户发放宣传资料、面对面宣传等多种形式，开展了人口与计划生育法律法规、优生优育、避育节育和生殖保健知识宣传活动，普及计划生育科普知识。全年组织开展“婚育新风进万家”活动2次，发放宣传材料1200余份；出计生宣传板报12期，参展板报一块，发放宣传材料500余份；多次组织入户随访活动，深入辖区2000余户家庭进行面对面宣传，发放计生宣传材料1000余份。通过宣传，提高了群众对计划生育政策的知晓率，群众生育观念得到了转变，自觉性和参与意识得到了增强。

二是强化日常管理工作。一年来，社区计生工作始终以育龄群众的需求和满意为出发点和落脚点，坚持在服务上下工夫。坚持逐户清查核对制度。我经常走家入户，定期检查人口底数，特别是对新入住的世纪家园小区和农贸市场的经营户进行了反复核查，做到底数清、情况明。目前，辖区共有常住人口2050户、7702人，其中育龄妇女1483人，已婚育龄妇女1054人；市内租房户99户，已婚育龄妇女69人；流动人口93人，已婚育龄妇女41人。对这些育龄妇女的生育、节育、从事职业、家庭等情况，都做到了意义登记、造册、建档及定期核查，并按要求将所有育龄妇女底册输入WIS系统。坚持走访期内生育妇女制度。今年共有新婚妇女44人，怀孕39人，生产25人。对这些服务对象，我重点做好跟踪访视和跟踪服务工作，及时办理一孩生殖保健证和独生子女光荣证。同时，认真落实环、孕情监测和节育措施，按时上门为育龄妇女发放避育药具。坚持组织对已婚妇女进行妇检制度。积极组织参加了街道统一安排的妇检活动，共有92人（次），保证了“两检”应检人员100到位。认真做好月报和年报工作。为避免人口出生漏报，提高数据准确性，我经常带领计生协管员利用休息日和节假日，到医院或入户跟踪访视，清查孕妇分娩情况，采取逐个核实的方式，确保了统计质量。今年我们社区未发现一例计划外生育现象。

三是加大对流动人口的管理力度，确保计划生育工作万无一失。坚持人性化管理，服务上门，服务到家。每季度，我都上门对流动人口进行清查、摸底、造册、建档。在日常管理中，采取措施在“流出”和“流入”两方面下工夫，严格把好“建档、参检、查证、办证”四关。坚持定期检查制度，加强对流动人口的持验证管理，对未办婚育证和不按期参加孕检的人加大检查力度，确保万无一失，真正把流动人口管理工作落实好。同时为其他各项工作提供了比较详实的第一手资料。好范文版权所有

同时，我还经常走访社区特困育龄群众家庭，尽力帮助他们解决实际困难，为特困育龄群众，积极申报低保救助，如为特困户×××，增加了低保救助金。组织开展了“关爱女孩”活动，为金本凤等送达了组织的关爱。

由于我们社区地处城乡结合部，范围大，战线长，人手少，任务重，一年来几乎没有休息天。我和协管员经常利用节假日、公休日

走家入户，上门核查情况、发放宣传材料和服务，从无怨言。

2、认真抓好居委会其他各项工作，热心为居民服务

一是积极做好文明城市创建工作。带领低保人员和三保人员清理居民楼道，清理楼前、楼后卫生死角，清理“牛皮癣”，净化生活环境，使居民生活小区卫生面貌显著改观。仅10月份清理垃圾11车。只要居民反映下水道不通等问

题，无论什么时间，都能及时联系解决。

二是热心为居民服务。服务老人，服务妇女儿童，服务弱势群体。经常深入军烈属、贫困户、孤寡老人、下岗职工和残疾人家中，尽力帮助解决实际困难，按时上门为军烈属发放社会救助金。根据摸排情况，在春节期间上报了14个特困户，作为重点慰问对象。

三是协助做好综治工作。配合开展法制宣传教育，发现邻里纠纷，及时上门调解，化解矛盾。如我发现居民×××与妻子发生争吵并离家出走后，找回了×××并多次上们调解，使夫妻关系和好如初；20栋居民因水费收缴问题发生纠纷，经过我的反复调解，也得到了圆满解决。督促检查防火防盗工作，落实防范措施；经常深入流动人口家中，掌握情况，为开展综治工作提供第一手资料。

四是组织居民踊跃参加社会捐助活动。对街道组织的社会捐助活动能够认真组织落实，除自己带头捐助外，能够发动居民奉献爱心，踊跃捐献，保证了捐助任务的完成。

三、存在的问题和今后努力方向好范文版权所有

一是理论和业务的学习不够，特别是计算机操作还不够熟练；二是计生工作难度大，人手少，工作太累，特别是在主任因事请假期间，居委会的其他方面的工作压到自己肩上，工作中难免有许多考虑不周的地方。

今后，我将加强学习，不断总结，提高岗位技能；放手工作，迎难而上，更加努力工作，更好地为社区居民服务，把工作干好，干出色。

以上述职，敬请各位领导批评指正。

2.计生委主任向人大述职报告 篇二

2003年3月根据组织安排,我到市人口计生委任党组书记、计生委主任。按照市人大常委会述职评议的要求，现就2004年以来的工作情况做如下述职报告。在2004年的工作中,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕市委“努力快发展,全面建小康,振兴##”的工作主题,坚持以人为本和全面、协调、可持续发展观,改革创新,优质服务,实现了“当好龙头、多做贡献”的预期工作目标。2004年,全市总人口970.23万,人口出生率为7.25‰，人口自然增长率为3.24‰,完成了各项人口指标，计划生育整体工作全省排名第一，同时荣获省级文明单位标兵、全省行风建设先进单位,全国计划生育系统行风建设先进集体荣誉称号。

一、坚持正确执法、文明执法,全面落实行政执法责任制,计划生育依法行政水平有了新的提高

依法行政是政府运作的基本准则，也是建设法制国家的必然要求。在实际工作中我认真学习《中华人民共和国人口与计划生育法》、《计划生育技术服务管理条例》、《流动人口计划生育工作管理办法》、《社会抚养费征收管理办法》、《##省人口与计划生育条例》，学习《行政许可法》、《全面推进依法行政实施纲要》及《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和**婴保健法》等相关的法律、法规，不断提高依法行政意识。

一是健全行政执法责任体系,确保责任到位。《##省行政执法责任制试行办法》实行以后,制定了《计划生育行政执法责任制实施方案》和《计划生育行政执法责任制考核方案》,分解了行政执法任务，明确了执法考核内容、标准和相关责任人,形成了计划生育系统较为完善的行政执法责任体系。

二是落实行政执法监督制度,确保公开透明。为了保证群众享有知情权，实行了计划生育政务公开,对区县、街乡、村委三级计划生育政务公开内容进行了统一规范,将生育政策、社会抚养费缴纳标准以及相关事项办理程序、办理时限等予以公示,自觉接受群众和社会监督。同时,畅通公众投诉渠道,在市人口计生网站设立了公众投诉栏,在相关处室设立了举报和政策咨询电话,为群众反映问题、咨询政策、寻求帮助提供了便利条件。

三是加强行政执法队伍建设,提高执法能力。建立健全了执法队伍,通过竟聘上岗,将素质高、原则性强的业务骨干充实到执法岗位。加强干部培训,通过举办培训班、赴##人口学院学习、学法知识考试、交流执法工作经验等形式,提高执法人员的法律素养和执法水平,全委31名执法干部,全部参加了综合法律知识和专业法培训,均取得了行政执法资格。

四是加强行政执法规范化建设,提升执法水平。制定下发了《##市计划生育行政处理程序》,明确了立案、取证、审理、决定、执行等执法规范。在全市人口计生系统开展了“甲级执法案卷达标活动”,通过制发模拟案卷,严格了行政执法文书。同时,实行案卷调阅制度,每年调阅案卷500例以上,对执法中出现的问题进行指导和纠正,确保了执法主体正确,程序合法。

二、认真贯彻落实人大及其常委会决议,切实维护人民群众合法权益,计划生育优质服务水平有了新的提高

维护群众合法权益，为育龄群众做好服务是新时期人口计划生育工作方式的重大转变。

一是认真听取人大代表建议,积极开展调查研究。今年年初,市人大代表###同志提出了“增加农村妇女干部工资待遇”（村妇女干部多数为村计生服务室主任）的建议,对此建议给予高度重视,向政府常务会作了汇报，同时开展了调研工作，下发了1879份调查问卷、召开了村服务室主任座谈会，进村入户走访村服务室主任，提出了意见、建议，形成了调研报告。目前，正与各区、县及相关部门进行积极沟通、协商，使村服务室主任待遇能够得到提高。

二是从办理信访案件入手,加大解决疑难问题的力度。计生系统信访案件虽然不多，但多属于二、三十年前计划生育手术并发症等遗留问题，时间跨度长、处理难度大。对这些问题进行了认真分析，逐一清理，多次到相关部门请求帮助，先后解决了28年前由于流产手术失败，造成先天出生残疾的陆晓智就业问题；30年前手术并发症患者陈显芝经济补偿问题等11个信访案件。

三是从维护群众切身利益出发,加大了独生子女父母奖励费兑现力度。由于独生子女父母奖励费兑现不及时、不到位，群众上访量不断加大。2004年,把独生子女父母奖励费兑现工作纳入目标管理责任状当中,在实行严格的目标管理的同时,做了大量协调工作，使全市独生子女父母奖励费由2003年兑现40.57提高到70.52％。2005年全市又制定了完成75％以上兑现率的工作目标,其中,农村兑现率要达到100,城市中低保、单亲、残疾、放弃二胎生育指标家庭的独生子女父母奖励费兑现率要达到100。

四是从方便群众出发,探索了计划生育药具服务新渠道。随着计划生育“知情选择”工作的开展，群众反映计划生育药具

发放渠道单一,部分育龄群众领不到国家免费发放的药具。为了解决这一问题，从2004年开始,在全市开展了计划生育药具供应改革，实行了新的药具发放方法：企事业单位免费领取、各大机关免费自取、社区居民一卡在手全市通取、重点人群服务上门，还在社区和街头安装了1200台自动售套机、35台IC卡免费发放机,方便了育龄群众。

五是从解决群众

后顾之忧出发,开展了奖励扶助制度试点工作。针对农村生产力发展水平低,家庭仍是主要养老方式的实际情况,我们借助国家实行农村部分计划生育家庭奖励扶助制度扩大试点的有利契机,积极争取国家和省的支持,于今年4月份被国家确定为奖励扶助制度试点城市,在做了大量艰苦、细致的调查工作后，全市确定4842位老人为奖励扶助对象，从今年开始每年为每位符合政策的老人发放奖励扶助金600元。

六是启动“全优服务工程”，为育龄群众提供全方位服务。本着寓管理于服务之中的宗旨，开展了以信息服务、技术服务、政策服务、咨询服务、政务服务、宣传服务为主要内容的“全优服务工程”。2005年又在全市开展了为百万农民已婚育龄妇女免费进行生殖保健检查工作，次项工作列入市政府为群众办的22件实事之一。截止6月底，全市已免费为53.8万农村已婚育龄妇女进行了生殖保健普查，普查率达51.3。

三、坚持与时俱进、开拓创新,不断转变工作方式方法,履行部门职能的水平有了新的提高

一是实施“爱家行动”,群众的婚育观念进一步转变。2004年,在全市普遍开展了以“阳光女孩”、“青春风采”、“男性参与”、“女性健康”四个计划为内容的“爱家行动”。2005年,又对该项活动进行了深化,开展了为千名女孩助学和千名计生女孩困难家庭扶助的“双千”活动、以男性为主要服务对象的“三个一”活动、“婚育新风与健康同行”活动以及学校、社会、家庭与学生为一体的“3 1”青春期性教育活动，这些活动的开展，在一定程度上转变了群众的婚育观念。

二是整合资源,综合治理工作力度进一步加大。2004年,与市扶贫办联合启动了“百村千户小康行动”,以贷款贴息的方式为全市1000户计划生育贫困家庭进行了经济救助,共贷款365.78万元。2005年,又对“百村千户小康行动”进行了深化,在与市扶贫办开展贷款贴息的同时,积极扶持计划生育农户建立生产联合体。与市科技局联合开展计划生育家庭科技普及年活动,与市农委联合开展计划生育家庭农民工技能培训活动，增强了育龄群众的致富本领。同时与卫生、公安、民政等部门定期通报情况,实现了出生人口信息共享。与公安积极配合，通过警务进社区,加大了对流动人口的服务和管理，为流动已婚育龄妇女发放生殖保健卡13480份，外来人口计划生育服务指南18930册，为13690位流动已婚育龄妇女进行了免费生殖保健检查。

三是深化综合改革,各项工作机制进一步完善。调整了目标管理体系,明确了区、县政府和计生部门的职责,分别签订目标责任状。制定目标等级，实行目标档次自选,发挥了目标管理机制的作用。加快了信息化建设步伐,市、县、乡三级全部实现了信息网络传输,区、县(市)人口数据库基本建立,常住人口个案信息录入率达95％以上,全市95以上的村使用信息报告单指导工作,计划生育整体工作水平得到提升。

四、坚持廉洁自律,推进“两风”建设,领导班子和干部队伍整体素质有了新的提高

一是坚持民主集中制,充分发挥班子整体功能。凡是事关全局性的问题和重大事项,都按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,召开主任办公会或党组会集体讨论决定。如：事业单位机构改革、职工竟聘上岗、干部使用提拔、综合服务楼基本建设等都充分发扬民主，广泛征求意见，坚持公平、透明的原则。班子成员之间相互信任,互相支持,做到了思想上常见面、工作上常通气、感情上常交流，合力和战斗力不断增强。

二是开展各项创建活动,全面提高干部素质。通过争创文明处室、争当文明干部活动,形成了人人争上游,个个讲贡献,人心思进、奋发向上的良好氛围。针对干部忙于工作多、理论学习少,埋头工作多、理性思考少,现用现学多、系统学习少的现象,开展了创建“学习型机关”活动,成立了以年青同志为骨干的五个学习小组,通过政治理论、法律法规,公共管理、计生业务、技能技巧等知识的学习,提高了干部队伍素质。

三是加强“两风”建设,切实转变作风。建立了行风监督员制度,聘请市人大代表、政协委员和社会各界人士33人,作为行风监督员,定期召开行风监督员会议,沟通信息,主动接受监督。在“两风”建设中,提出了“四个一”的工作要求,即：热情接听每一个电话,真诚接待每一位群众,耐心解答每一次咨询,认真解决每一个问题，进而转变了作风,提高了行政工作效能,推动了“两风”建设的深入开展,四是加强党风廉政建设,提高廉洁自律自觉性。针对部分同志存在的“清水衙门水自清,想犯错误都很难”的思想,通过观看警示教育片,教育干部要防微杜渐,筑牢拒腐防变的思想道德防线。特别是在今年上半年开展的保持共产党员先进性教育活动中,通过分析评议、整改提高,建立了长效制约和监督机制，首先从自身做起，带头做出廉政承诺，带头执行党规、党法，不谋私利，自觉接受群众和社会的监督。

存在的不足、问题及今后努力方向。

虽然取得了一些成绩,但仍然存在许多不容忽视的问题，一是政治理论学习的自觉性不强，政治理论水平有待进一步提高；二是面对全市日益突出的人口结构性矛盾和尚不完善的利益导向机制,还没有提出解决这些问题的有效办法，解决难点问题的工作力度有待进一步加强；三是面对计生委更名后管理职能拓展的新要求,在人口发展战略研究方面做得不够,职能部门的参谋作用有待进一步发挥。

3.区计生委主任述职报告-述职报告 篇三

主任、各位副主任、各位委员：

职，***，=== 年 月经区人大任命为区计生委主任。根据区人大常委会《关于国家机关工作人员述职评议暂行办法》和常委会议安排，现述职如下：

求真务实 勤奋工作 尽职尽责 为计生工作不懈努力

一年来，我主要做到了四点：

一、把握全局，当好参谋，确保计生工作健康发展。我觉得：区计生委是区委、区政府的计划生育职能部门，当好参谋，出好点子是我义不容辞的职责。一年来，我坚持站在全局的角度，冷静客观地分析形势，周密细致地谋划举措，及时向区委、区政府提出合理化建议，多数建议被领导采纳后，对推动全区计生工作发挥了积极作用。特别是区划调整以后，面对新的形势，新的压力，我作为主要负责人，做到思路清晰，结合***区实际，就如何抓好区划后新区计划生育工作，继续保持***区在全市计生工作先进位次。及时向区委、区政府拿出参谋意见，引起区级领导班子的高度重视。区委常委会区长办公室会议专题听取计生工作情况汇报，并就下一步作出部署、按排，先后召开划入乡镇计生工作座谈会，抓好计生衔接；召开了全区综合治理出生婴儿性别比专题会议，全面部署性别比专项集中治理活动；举办新区乡村计生干部业务知识培训班，统一计生业务口径，加强基层计生规范化管理；于=月=日召开了高规格的全区人口与计划生育形势分析会议，分析当前形势，贯彻潜山会议精神，全区上下再升温、再加压，以“三清理”工作为尤头，真正做到求真务实打基础，攻坚克难抓突破。上述建议经实施后均收到了应有的效果。在当好参谋的同时，我还十分注意加强对基层计生部门的指导和检查，一年之内开展哪些工作，应采取哪些措施，注意哪些问题，在运筹帷幄的基础上，不厌其烦地对基层加以指导，然后再跟上行之有效的检查和监督，从而保证了各项工作的健康开展。

二、严格标准，锐意创新，争创一流工作业绩。计划生育工作政策性强，业务性强，因此容不得丝毫的凑合和马虎。多年来，我牢固树立求实求效的指导思想，时时处处坚持高标准，严要求。如在统计年报期间，我多次强调，要树立说实话、报实数的思想，绝不允许瞒报和漏报一例出生。经过市年终对我区四个调查点的检查考核，今年全区出生统计准确率达到了===%。坚持开拓创新，不断开辟计生工作的新路子，也是这些年来我一贯的工作作风。今年以来，我区主要有三个方面走在了全市的前列。

（一）是计划生育基础战略建设进一步巩固，全区 个村（居）全部达到“二室一校”要求，建、管、用到位，今年以来，室内硬件建设有了新起色，服务功能进一步完善，管理与服务水平进一步提高，特别是村一级计生业务管理规范化程度得到较大的提高，在市查中得到全市同行的一致好评。

（二）是计划生育信息化建设日趋成熟。自====年以来，我就以发展的眼光，积极在全区计生系统推行微机化管理，利用三个月时间完成了全区近=万育龄妇女信息录入工作，经考核录入信息准确率为==%以上，从而使信息建设在指导基层工作和领导决策服务等方面发挥了重要作用。为实现办公自动化，今年我们还建了区乡电子信箱报送系统，各乡镇（办）在=月底前全部申请宽带网，机关各科室都配备了微机，建立了网络信息平台，向实现办公无纸化迈出了重要的一步。

（三）考核机制进一步完善。面对区划调整后，村与村之间的人口规模差距较大，为体现考核工作的公平、公正、公开，改革创新，首次采取“破村取片、====人口规模小区”抽样方式，分类进行考核，得到基层乡镇同志一致认可，同时修订新的考核评分方案。充分发挥考核的导向作用，指导和促进工作的作用。通过实际运作，取得非常好的效果，得到市计生委领导的充分肯定，全市同行纷纷借鉴效仿这一做法。

三、注重团结，搞好协调，增强抓好计生工作的合力。我始终认为，加强同有关人员和相关部门的团结和协调，是做好计生工作的重要条件。为了搞好与班子成员的团结，我认真实行民主集中制，坚持广纳谏言，虚心接受不同观点的意见，不独断专行，不刚愎自用，对每个班子成员，都一视同仁，使他们既有一定的责任，又有相应的权力，责权利相统一，从而最大限度地调动了班子成员的积极性，从没有发生争功诿过，争权夺利的现象。为调动各乡镇的积极性，我非常注重与各位主管领导搞好协调。随时倾听他们的呼声，并及时修订完善区里的工作的举措，并多为他们排忧解难，使乡镇计生委和区计生委形成一个亲密无间的整体。为搞好区直兄弟部门的关系，我坚持求大同存小异，平时与有关领导多勾通，多交心，多协商，收到了较好的效果。如公安局、民政局、卫生局、工商局等部门分别发挥了职能作用，对计划生育工作实行了齐抓共管，综合治理，使“一证先行，无证否办”的流动人口管理制度落到实处，在本市计划生育年终考核验收中取得满分的好成绩。

4.乡镇计生专职主任述职述廉报告 篇四

2006年至2007年4月我在山亭区计生局信访室工作，根据组织安排，我于2007年4月调到店子镇计划生育办公室担任主任职务至今。

自任职以来，我始终坚持以“三个代表”重要思想和党的“十七大”精神为指导，努力学习，扎实工作，强化措施，狠抓落实，全力以赴做好计划生育本职工作。现结合自身工作实际，就围绕今年以来在思想政治、组织领导、工作作风、工作实绩、廉洁自律等方面的情况，按照德、能、勤、绩、廉几方面要求，进行述职。

一、思想政治素质方面：

一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，努力提高理论修养，改造世界观，做到与时俱进。二是学习计划生育“一法三规一条例”，掌握人口发展规律，做到依法行政，力求在贯彻党的计划生育方针、政策和上级精神时不走样，并结合实际创造性地抓好落实。三是积极学习现代管理知识，不断更新、完善自我，力求使自己适应新时期人口与计划生育工作对领导干部的知识要求。通过学习进一步增强了党性观念，增强了工作中的预见性和创造性，使自己较好地具备了适应本职工作的能力。

二、组织领导能力方面：

（一）把握全局，当好参谋，做好组织协调，确保计生工作健康有序开展。在工作中当好参谋、出好点子是我义不容辞的职责。任职以来，我坚持站在一个整体大局的角度，冷静客观地分析形势，周密细致地谋划举措，及时向镇党委、镇政府提出合理化建议，对推动全镇计生工作发挥积极作用。针对少数村领导对计生工作不够重视的问题和计生工作中出现的一些新问题、新情况，及时向镇委、镇政府建议适时召开由“一把手”参加的计划生育协调会，给基层领导压担子、交任务，从而及时有效的解决了计划生育工作中存在的急于解决的困难和问题。

（二）严格标准，开拓创新，努力增强处理复杂局面的能力。计划生育工作政策性强，业务性强，因此容不得丝毫的凑合和马虎，牢固树立求真务实的工作作风，时时处处坚持高标准、严要求。比如在做好人口统计报表工作中，我多次在统计例会上强调，要树立“100－1＝0”的思想理念，绝不允许有瞒报和漏报的思想，对待工作力求一丝不苟，工作时创时新，大胆探索，在逆境中培养锻炼出能力。通过自身几年来的不断学习锤炼，自认为自已摸索出了一些工作新方法、总结出了一些新经验，为进一步做好今后的工作打下了坚实的基础。

（三）知人善任，及时发现培养人才注重团结，增进凝聚力和创造力。我始终认为，人才是做好工作的保证。在实际工作中，我始终坚持以人为本的工作理念。为加强团结，充分调动各村支持计划生育工作的积极性，我非常注重村主要领导搞好团结协调，坚持求大同存小异，平时多勾通，多交心，多协商，随时听取他们的意见和想法，并及时修订完善相关工作举措，多为他们排忧，增进了友谊，增强了凝聚力、创造力和战斗力。

三、工作作风方面：

在作风廉洁上我做到了一是不断进行反腐倡廉学习，对照正反两个方面的典型，认真反思，警钟长鸣，努力克服享乐主义、拜金主义和极端个人主义。二是事关全局的大事以及群众关注的 热点、难点问题，都要及时向领导汇报，并遵照领导批示执行，不独断专行。三是注意加强计生队伍的廉政建设，制定了廉政工作制度，筑牢防腐倡廉的内部防线，使计生队伍干部职工思想上有明显提高，政治上有明显进步，作风上有明显转变，纪律上有明显增强；在办事公道上我坚持做到客观公正地看待每一个人、看待每一项工作，不带个人色彩，不和稀泥，不吹“黑哨”；对问题不夸大、不缩小、不回避、不迁就、不拉小圈子、不搞亲亲疏疏、不计个人恩恩怨怨；在品德修养方面我以一个正大光明、胸怀宽广、心底无私、助人为乐、有益人民的合格干部来要求自己。做到了“工作上不偷懒、作风上不耍滑、生活上不谋私、言行上不违纪”；做到了“处事讲原则，工作讲实干，廉洁讲自觉，共事讲团结”；做到了带头讲学习、讲政治、讲正气，认真开展批评与自我批评，不回避矛盾，不争功诿过，不只报喜不报忧，以自己光明磊落的言行影响和促进计划生育队伍的建设。

四、工作实绩方面：

（一）组织开展出生缺陷干预工程。长期以来重点做好对生育夫妇优生咨询、优生检测和孕期保健服务工作，及时为新婚期及孕产期育龄群众送去优生优育的相关知识，介绍提高出生质量的多种方法，不断提高了群众自我预防出生缺陷的意识和能力。

（二）认真关注育龄群众身体健康，开展生殖健康普查普治。坚持以人为本，以育龄群众为中心，在努力做好避孕节育技术的同时，每年免费开展3次健康查体服务，围绕生殖健康，积极开展生殖感染综合防治技术服务，保障了育龄妇女的生殖健康。

（三）抓随访服务。以入户和术后随访作为新的突破口，督促加强计生技术服务人员对新婚对象、孕产期、育儿期、更年期以及手术后的宣传与随访工作。

（四）抓宣传，营造良好舆论氛围。以“婚育新风进万家” 活动为抓手，全方位、多角度、多层次、多渠道地开展计划生育宣传教育活动。举办培训班，对村计生专干、不同层次的育龄群众进行人口理论知识培训。营造浓厚的宣传环境。全镇统一制作更换了600多块沿路电线杆不锈钢宣传牌，在安岭等6个村建立了高标准人口文化大院、婚育新风一条街，形成了浓厚的宣传氛围。积极组织开展“关爱女孩”、“关心男性健康”等活动。通过多种形式的宣传教育，我镇育龄群众的计划生育知晓率达98%以上，群众对计划生育的满意率达100%。

（五）抓法制建设，坚持依法行政。为掀起“学法、知法、懂法、守法”的活动高潮，我带头学习有关的法律法规知识。抓基层建设，强化村民自治。结合计划生育村（居）民自治工作现状和《行政许可法》的有关规定，规范了《村民自治合同》、《民约》和章程，按照“建章立制、村务公开、民主管理、优质服务”的要求，大力推进了计划生育村(居)民自治工作。

（六）抓利益导向，落实优惠政策。认真组织完成奖励扶助工作。为使符合政策的群众不漏登、不错登，本着实事求是的态度，我带领计生工作一班人发扬吃苦耐劳、无私奉献的工作作风，严格按照国家规定的确认条件，深入各家各户，逐户逐人登记、核实、造册、建卡，严把审核确认关，反复进行调查核实，并将全部奖励金足额发放到位。

五、廉洁自律方面：

带头廉洁自律。严于自律，廉洁从政。自觉规范自身从政行为，牢固树立正确的价值观和权力观，不折不扣地贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定，切实把领导干部可以干什么、不可以干什么，违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白，时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不要碰这根“高压线”。管好身边的人即管好配偶、子女、亲属和身边工作人员，坚持八小时以外 清政廉洁。坚决做到不该去的地方不去，不该拿的不拿，不该吃的不吃，随时以一个干部的标准严格要求自己。

六、不足之处：

1、由于工作较为繁杂，学习时紧时松，对有关理论知识掌握不透。今后需继续加强政治理论的学习，提高思想政治理论素质；

2、在处理某些问题上，还不够成熟；

3、自己的工作主动性、及时性还需进一步加强；

4、办公室的整体效能和现代化办公程度，还需进一步提高。

功夫不负有心人。在党委、政府的正确领导下，在上级业务部门的精心指导帮助下，在镇直部门的积极配合下，通过自已的身体力行和全镇计生干部的扎实工作，每年都较好地完成了区委、区政府下达我镇的各项指标任务。

以上报告，如果说有一点成绩的话，应主要归功于镇党委、镇政府的正确领导，归功于全镇计生干部的全力支持。在今后工作中我将继续发扬成绩，克服不足，自增压力，埋头苦干，锐意创新，为新时期我镇的计生事业健康发展再创佳绩，再立新功。