2023年乡镇工作目标和任务

2024-07-08

2023年乡镇工作目标和任务(通用9篇)

1.2023年乡镇工作目标和任务 篇一

2011年,按照县委、县政府的工作部署,我镇要充分发挥中心镇区位优势,乡镇工作目标和任务。提高招商引资的质量和档次,要抓好科技含量高、附加值高、市场前景好的大项目落户,培植新的税收增长极,努力做大做强财政,努力促进合山又好又快地发展。

2011年工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神,深入和落实科学发展观,提高自主创新能力,全面加强党的建设,紧紧围绕实施“强农稳镇、兴工富镇、城建旺镇、旅游活镇、环境立镇、和谐合山”的战略。把加快中心镇发展作为促进工业化、城镇化、农业产业化,系统解决“三农”问题的重大举措来抓。优化投资环境,提高管理水平,不断强化人口集聚和产业功能,增强乡协调发展。

2011年的主要目标和任务是:国内生产总值7.3亿元,增长15%;工业产值19.8亿元,增长20%;农业产值2.5亿元,增长5%;工商税收3465万元,增长20%;地方财政一般预算收入1375万元,增长20%;社会消费品零售总额4.2亿元,增长15%;固定资产投资总额5.65亿元,增长20%;农民人均纯收入5966元,增长5%;人口自然增长率控制在7‰以内。

围绕上述目标思路,我们必须做好如下工作:

一、加快优化投资环境,提升工业化新水平。大力转变增长方式,走出一条科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥的新型工业化道路。一是要高起点规划园区,加强管理,完善配套设施,搞好绿化、美化、亮化工作,明确工业园区的产业定位和功能分区。二是要做优、做强园区,突出重点。对进入园区的项目注重考虑技术起点,专业化程度和竞争优势,实行统筹安排、集约经营,力求以最少的土地资源产生最大的经济效益。全力把共发工业区打造成为承接高新科技项目的工业板块。三是要引导企业实施科技强企战略,提高产品的科技含量,用高新技术和信息化改造提升传统产业,推动全镇工业产业结构优化升级。五是加强和搞活招商引资。转变发展观念,创新发展模式,提高发展质量,使合山成为“服务优、诚信好、成本低、回报高”的投资热土。按照“政企联动、群专结合”的方针,完善招商引资机制,拓宽招商引资渠道,不断吸引国内外大项目、大企业到我镇落户发展。

二、加快改善农村环境,推进城乡协调发展。

努力实现城乡协调发展、以工促农、以城带乡的新思路,不断推动农村经济发展。一是深化农村经济结构调整,推进农业产业化经营。积极实施养殖富民工程和蔬果增收工程,发展特色农业产业带,推进水稻、水果、水产、畜牧、蔬菜五大产业规模化生产,信息化经营,促进农业增产、增收,形成镇有重点、村有主业的农业产业化新格局。二是通过“引龙头、建基地”形式,加速全镇现代农业产业化进程。合理引导土地流转,为结构调整创造有利条件。三是加强农村基础设施建设,逐步实现自然村硬底化和通电、通邮、通电话、通电视。搞好村场建设,加快农村泥砖房改造,美化人居环境。搞好城中村改造,努力推进镇村一体化。跳出“就农业抓农业”的传统思维模式,下大力气用先进物质技术条件装备和改造农业,发展农村畜产品加工业,四是加强农民职业技能培训,提高农民的就业和创业能力,加快农村富余劳动力转移,增加农民收入,范文《乡镇工作目标和任务》。提高农民生活水平,解决群众生产生活困难。五是加强农村基层组织建设,发展农村经济,增强农村自我发展的能力,全面改善农民生产生活环境。

三、加快改造镇区环境,促进商贸旅游业全面发展。

align=“center”>〖1〗〖2〗

树立经营城镇的理念,把城镇化工作作为加快地方经济和社会发展的一大战略来抓,逐步形成以新城中心区为中心,辐射带动旧区改造的城镇发展体系。一是采取“政府策划、政策推动、市场运作”的模式,重点加快合田路改造工程建设、供电所办公楼、国土所办公楼等重要基建项目上马建设和各主要街道硬底化工作和绿化、美化工程。二是大力发展商贸业,通过大力完善流通体系,促进镇区人流物流集聚,推动消费升级。四是加大旅游资源的宣传推介,不断擦亮温泉度假村品牌,完善旅游景点设施,提高服务质量,推动旅游业上新台阶。五是力促阳江温泉度假村休闲体育综合项目投入使用和阳东山水绿洲度假村项目上马建设。

四、坚持以人为本,努力构建和谐合山。

一是以人为本,坚持依法治镇、依法行政,注重社会公平,加强利益协调。进一步加强基层民主建设,健全完善政务、村务、厂务公开,发挥群众监督作用,完善村民自治制度。二是深入开展“五五”普法等法制宣传教育活动,增强全民的法制观念,大力营造文明法治环境。推进社会治安防控体系建设,严厉打击黑恶势力和“双抢”、“两盗”等违法犯罪活动,扫除“黄赌毒”、“六合彩”等社会丑恶现象,维护社会安全和社会稳定。完善基层人民调解工作网络和信访工作体系,突出加大对各种利益纠纷的调处力度,标本兼治,从源头上预防和减少群众性事件的发生。高度重视安全生产,积极严防重大事故发生。巩固农村合作医疗,提高参合率。三是重视精神文明,提高社会文明和公民道德文化素质,加强社会思想、职业道德和家庭美德教育,促进全民道德素质的全面提高。广泛开展文明创建活动,全面提升城乡文明程度。四是加大对教育事业的投入,鼓励和支持社会力量、民间资金投向教育,加强教育基础设施建设,扎实提高九年义务教育质量和教学质量。

五、全面加强党的建设,为中心镇经济发展提供有力组织保证。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大精神,以全面提高党的执政能力为重点,全面加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设,为实现镇域经济发展新突破提供坚强有力的组织保证。一是着力加强党的基层组织建设,不断提高基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,增强农村基层基础工作的生机和活力。二是全面巩固和发展先进性教育成果,深入推进固本强基工程,密切党和人民群众的血肉联系,发展壮大村级集体经济,选准发展路子,落实帮扶基金,促使贫困村实现脱贫。三是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚决贯彻党中央确定的惩治和预防腐败体系实施纲要,着重抓好领导班子的党风廉政建设和领导干部的廉洁自律工作。健全依法行使权利的监督和制约机制,严格责任追究制度,确保反腐倡廉的各项任务落到实处,始终牢记宗旨,脚踏实地开展工作,以党风廉政建设和反腐败的实际成果取信于民。

1」

2」

2.2023年乡镇工作目标和任务 篇二

最近, 南通政府办公室向各县 (市) 、区人民政府、市经济技术开发区管委会、市各有关部门和单位发出通知, 下达了2010年全市墙体材料革新与建筑节能工作目标任务, 要求各地、各部门结合实际, 认真组织实施, 确保各项目标任务的圆满完成。《通知》明确要求市建设局完成的目标任务, 其主要内容体现在以下七个方面:一是全市新型墙体材料建筑竣工面积占建筑总竣工面积的比例达到93.1%以上。二是做好新型墙体材料推广应用工作, 新型墙体材料应用纳入施工图设计文件审查、建筑工程施工方案、监理记录、竣工验收备案, 在市区范围内新建、改建、扩建工程禁止使用粘土实心砖。三是所有新建的民用建筑全面实施节能50%的标准, 启动节能65%的标准, 培育低能耗建筑等绿色建筑示范工程。四是制订建筑节能规划及措施, 就建筑设计方案是否符合建筑节能强制性标准提出意见, 对施工图中的建筑节能内容实施专项审查, 不符合标准规定的, 不得颁发施工许可证, 严把竣工验收备案关, 确保建筑节能质量落实到位。五是抓好建筑节能试点示范工作, 加强自保温节能技术、节能门窗、建筑遮阳、太阳能等可再生能源在民用建筑中的推广应用, 推动既有民用建筑节能改造, 促进建筑节能事业发展。六是认真贯彻执行国务院 (国办发[2005]33号) 、《江苏省发展新型墙体材料条例》、《江苏省建筑节能管理办法》和市政府 (通政发[2009]60号) 等法规和政策文件精神, 认真做好墙改与建筑节能行政执法工作。七是指导各县 (市) 、区开展建筑节能工作。 (陈荣华)

3.2023年乡镇工作目标和任务 篇三

2017年工作回顾

2017年是全面实施“十三五”规划的重要一年,在县委、县政府的正确领导下,我乡坚持科学发展观,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕“五美遂昌”为目标,以打造“山水龙排、品质龙洋”为目标,在决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的征程中,着力转变发展方式,我乡经济实现了平稳增长,社会保持了和谐稳定,圆满完成了年初确定的各项目标任务。

一、创新观念,完善模式,农旅融合再创佳绩。

近年来,龙洋乡村休闲旅游,围绕“绿水青山就是金山银山”这一绿色生态发展之路,以一村一品、一村一景、一村一韵为目标,持续推进全乡农旅融合产业发展。通过举办各种节庆活动,大力开展旅游推介,龙洋乡休闲养生产业的知名度和美誉度快速提高。

1、成功举办端午龙排节活动。借“大过中国年·端午遂昌行”活动,龙洋乡传承千年的龙排放排活动,两天内吸引了19000多各地游客和周边群众前来参加。央视二套节目“第一时间”栏目和央视十三套节目“新闻直播间”栏目,分别用7分钟和13分钟时间,两度直播了龙洋放排和龙洋龙排制作的实况。龙洋龙排先后被中国经济导报、青年时报、浙江日报、央视网、新华网等100多家全国媒体报道或转载,促使九龙口村一度成为全国的“网红村”。传统文化来带动龙洋乡生态休闲旅游产业,走出一条极具当地特色的农旅结合绿色发展道路,也是为龙洋乡继续坚定不移地走绿色生态发展之路吹响号角。

2、科学引进资本投资生态产业。西滩村地处国家级自然保护区九龙山南麓,村周边石壁高耸,百年以上古树成群,森林覆盖率达98.7%。海拔650米,村内环境绮丽,常年云雾缭绕,特色文化积淀丰厚,先后获全国生态文化村、丽水市生态村等荣誉称号。2017年,深圳市乐领生活发展有限 1

公司慕名来西滩村旅游投资项目,整个项目投资金额约7000万元,已成功完成农户房屋出租协议签约24栋,旱地和水田出租协议签约78亩,样板房建设完成主体框架,12栋住房动工建设,计划2018年10月底完成基本建设投入试运营。

二、鼓足干劲,狠抓落实,全乡项目建设快速推进。

生态是遂昌的立县之本、富民之基、幸福之源、永续之根,是遂昌最大的比较优势和最核心的竞争优势。龙洋乡以633、五水共治、三改一拆、小城镇环境综合整治等项目建设为组合拳,加快融入全域旅游建设。

1、“633”工作。围绕“拆、改、绿、清、创”开展实施,坚持“政府主导,全民参与、因地制宜、城乡统筹、综合整治、长效管理”原则,强势推进六边三化三美工作。九龙口村完善了小区配套建设,完成了会议室加层、青石板道路、莲花池、碧水进村、垃圾处理中心、管线下地和绿化改造提升等项目建设,小区环境进一步美化,被评为省级美丽乡村精品村。安排实施埠头洋村休闲公园和停车场项目、黄赤村黄塔口沿线美化项目。省、市考核组经过龙洋,对龙洋乡精品村、精品线及花样村庄建设工作给予高度评价。

2、“五水共治”工作。通过五水共治,坚守绿水青山。抓重点部位集中整治。全面推行“河长制”和考核奖惩制度,对工作推进不力、整治效果不佳的责任人,实行严格的问责制度。抓督促检查确保整治效果。建立督查组,安排专人进行巡查,每周进行督查并通报,对督查出的问题要求及时进行整改。截止目前,龙洋乡共开展五水共治集中整治18次,巡查47次,安排小流域治理项目、西滩村水毁修复工程、埠头洋村水毁修复工程、凉潭口凉岭下防洪堤工程等水利项目6个,完成投资680余万元。“6.22”灾后公路抢通争取资金40多万元,争取发改、水利、民政、农业、交通等部门灾后重建资金1000多万。其中投资66万元的西坑口防洪提项目和投资192万元的西坑下源清淤工程两个水利修复项目都已开工建设。

3、“三改一拆”专项行动。重点做好交通沿线的违建处置工作。实行四项工作制度,巩固三改一拆、无违创建成果,提高各村“两违”处置率。2017拆违任务数为4500平方米,龙洋乡共拆除违法建筑面积7207平方米,完成目标任务进度160%。拆除蓝色屋面28处,面积2235.62平方米,C类乡镇排名第一。

4、小城镇环境综合整治工作。作为小城镇综合整治第一批验收乡镇,乡党委、政府高度重视,按照“一加强三整治”的要求,切实加快小城镇环境综合整治工作。全乡共完成生猪退养36头,拆除猪栏25处;拆除和整改旱厕及寮棚82处;消灭“赤膊墙”112处约15000平方米。完成弱电杆线下地563米,序化杆路距离3公里;完成强电杆线下地334米,拆除电杆16基;规范整治入户线152处。龙洋村完成了星级公厕,外龙口游步道、垂钓平台及樟树角休闲公园等基础设施项目建设十余个。通过全乡干部一年的努力,省考核组实地验收对龙洋乡整治成果给予高度评价。

三、夯实基础,自我加压,社会事业蓬勃发展。

大力开展社会综合治理工作,不断增强社会治安防控能力,加强矛盾纠纷排查调处工作,加快发展各项社会事业,全力维护社会政治稳定,为省、市、县重要活动会议的顺利举行和全乡经济稳步发展营造和谐稳定的社会环境。

1.加快社会管理创新。以“平安龙洋”创建为总抓手,按照要求走好“组建队伍、拟定方案、制定机制”三步子,为“四个平台”有效运转打实基石。推动“四个平台”综合信息指挥室建设,进一步整合人员,并推行下村入户服务模式,变被动坐等服务为主动上门服务,让群众充分共享“最多跑一次”改革红利,加快推进社会管理综合治理创新工作。积极开展矛盾纠纷大排查专项行动、反邪教摆摊宣传、禁毒宣传月和平安综治双宣传等系列活动,共发放宣 3

传资料1500余份。通过常态化走访、固定化结对等机制做好基层矛盾纠纷的排查调处工作,今年以来,完成社会稳定风险评估1件,共排查各类矛盾纠纷22起,调解成功22起,成功率100%,使矛盾全部化解在基层,无一件越级上访案件发生。充分发挥基层网格员作用,做好十九大维稳工作,确保重点对象稳控在村,确保了“护航十九大”任务落实到位。

2.全面提升社会事业。积极开展各项文化娱乐活动,年初在九龙口村、埠头洋村开展乡村春晚活动。人口与计划生育形势稳步推进,实行村级卫计服务员月考核制度,做好外出重点育龄妇女监管工作,积极开展“5.29”计生协会系列活动,顺利完成村级卫计服务员招聘考试工作。不断加强完善社会保障体系建设,截至目前,全乡低保人员118户153人,共发放51.5万元;五保户共11户11人,共发放5.6万元;全部集中在王村口敬老院集中供养。办理低保边缘户108户172人。截至目前底,全乡有15人次手工申报大病医疗救助,救助金额6.2万元。人民武装工作不断加强,民兵工作成效明显,完成民兵整组、民兵军事训练、维稳执勤等各项工作,按要求完成征兵工作,经过体检,政审,文化审查等程序,有2名合格新兵步入军营,其中大学生2名。

3.保障安全生产工作。全面落实安全生产责任制,坚持安全生产例会制度,分别开展了消防安全、农村危旧房、宗教场所、来料加工、森林防火、防汛等各行业领域安全大检查,通过检查,消除安全隐患,提高全民的安全意识。在“622”抗洪救灾工作,乡村两级党员干部弘扬万众一心、众志成城的精神,期间共转移78户265人。各分管领导严格落实“党政同责、一岗双责”的安全生产责任制,每月开展安全生产大检查,排查重点区域、重点行业的安全隐患,并及时进行整改,全年我乡安全生产零事故。

四、严格要求,转变作风,执政能力不断提高。

以开展好“干净干事创新业”作风建设专项活动为抓手,将全面从严治党主体责任始终贯穿于全乡工作,切实挺纪在前,严厉惩治腐败,全力打造一支“绝对忠诚、作风过硬、敢于担当、激情昂扬、实干实效”的龙洋铁军。

1、加强住村联心建设,提高干部执行能力。积极开展以老带新、结对帮扶工作。全乡分成6个工作片,乡班子成员各联系一个村,每个村都有一名联系领导和驻村干部,有丰富乡镇工作经验的同志与年轻同志搭班。通过以老带新、结对帮扶、相互帮助、相互促进,提高干部在联系群众,解决困难的能力。

2、完善机制,严抓干部管理。完善乡村干部管理机制,促进干部作风转变,打造肯干事、会干事、干成事、不出事的干部队伍。在乡干部层面,以严纪律、强服务为重点,在完善干部考勤、请销假等制度的基础上,出台了龙洋乡机关干部“积分制”管理办法,考核结果与考核、评先评优挂钩。在村干部层面,以守规矩、创业绩为重点,加强对村级事务和项目建设的监督,实行村级项目审批和责任追究制度,每个项目在村主要干部中确定责任人,对项目建设的全程负责。

3、加大问责,严管队伍建设。截止目前全乡共开展各类专项督查检查18次,对干部上下班签到签离、上班纪律、“三局”、各村劣V类水剿灭、“633、”洁净乡村等重点工作进行了专项督查检查,发现问题及时督促相关负责人整改落实到位,切实解决制度执行不严的问题,进一步促进党员干部与党委政府重要决策部署保持思想同心、目标同向、工作同步,为锻造龙洋铁军打下坚实基础。

回顾2017年工作,在肯定成绩的同时,我们也清醒的看到了很多不足。主要表现在:基层组织建设仍需进一步加强;“龙洋铁军”队伍打造有待进一步提升;项目推进短板有待进一步破解;社会综合治理还存在薄弱环节;生态环境建设有待进一步提高。在今后的工作中,我们一定会高度重视,采取切

实有效的措施加以解决。

2018年主要工作目标任务

2018年,龙洋乡将紧紧围绕县委、县政府的战略决策部署,紧盯任务推进不放松,心无旁骛,埋头实干,确保全年各项目标任务的顺利完成。

一、着力开展项目攻坚,全面推进“美丽大花园”建设。

坚持以担当、奋斗、落实的工作精神,对重大项目逐个排定推进计划,全面提升项目推进力度和速度。一是全面推进茶园活化项目建设。2018年10月对外开业,预计2018年底完成投资约5000万元,建成民宿24幢,完成配套设施项目建设。二是全面完成622洪灾水毁修复工程,主要项目有西坑口至西坑里公路和防洪堤等工程,总投资约800万元。三是继续推进五水共治工程,谋划埠头洋、黄赤村的黄塔坑山洪沟治理项目,总投资约600万元。四是继续深入推进九龙口小区三期及周边环境建设。计划新建民居16幢,结合“美丽大花园”建设和农旅融合的要求,在小区建设细节上从新调整,打造宜居宜业宜游的新农村样板小区。五是继续巩固和完善小城镇环境综合治理工作的成效。抓好小城镇环境综合整治的长效机制落实,以龙洋村为标杆,加大其他村的环境治理力度,使面貌全面改善、服务功能持续健全、管理水平显著提高、乡容村貌大为改观、民风更加文明、社会公认度不断提升,使龙洋乡成为人们向往的幸福家园。

二、着力发展经济民生,全面推进“双增”工作。

以全面建成小康社会为目标,以“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”为工作要求,努力做好“双增”工作。一是传统产业提质量。加大对茶叶、高山蔬菜、毛竹等产业产前、产中、产后跟踪服务指导,帮助农民提产量、拓渠道、增收益。二是农旅融合促增收。有计划地将九龙口小区、西滩 6

茶园、龙洋村三个点位打造成特色民宿区,成为提高当地村民收入的有效途径。三是特色产业添收益。因地制宜地大力发展中蜂产业、石蛙养殖、中草药种植,力求培养一批带头人,促成一批新产业。四是集体经济增活力。以党建为引领,在村集体经济谋划上下工夫,2017年成功消薄的村集体,既要继续谋划新的发展项目,也要保证不出现返贫,在稳固消薄成果的基础上继续提升。

三、着力优化政府职能,全面改善服务水平。

以“四个平台”建设和“最多跑一次”改革目标要求,着力优化职能配置,充分整合部门站所和乡现有资源,将农民群众生产生活密切相关的服务项目统一纳入四个平台,实现“一次性告知、一站式办理、一条龙服务”。一是进一步完善和健全网格体系,“党建统领+四个平台+全科网格”模式,将各条业务线上的网格相互融合,形成全乡统一的基层社会治理“一张网”。二是着力规范运行方式。通过“网格”管理、住村联心、党员联系农户、专项督查、群众来信来访、服务热线等多种途径,加强对各类信息的收集,并第一时间分类向“四个平台”报送,实现网格化与信息化的有效融合。三是着力健全工作机制。进一步完善平台运行机制和人员考核管理机制,充分调动平台工作人员的积极性。四是加强对平台工作人员的培训。提高平台工作人员的业务素质和工作水平,确保各条线上的工作任务下派后,乡平台工作人员接得起,办得了,真正使乡便民服务窗口能“一口受理、全程代办”,切实打通联系服务群众“最后一公里”。

各位代表,龙洋乡正处在一个崭新的历史起点上,让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在县委、县政府和乡党委的坚强领导下,在乡人大主席团和各位人民代表的监督支持下,团结和带领全乡干部群众进

4.2023年乡镇工作目标和任务 篇四

县考核办:

按照年终考核要求,我镇对全年经济社会发展目标任务完成情况进行了自查,现将XX年目标任务完成情况报告如下:

一、目标任务完成情况

经济指标。全年完成生产总值4.3885亿元,农业生产总值1.1385亿元,占任务数的100%;工业生产总值3.225亿元,占任务数的100%。完成农民人均纯收入5885元,占任务数的100%;完成固定资产投资6540万元,占任务数的108%;完成招商引资7000万元,占任务数的140%。

农业产业发展。一是以乌鸡养殖为主导,加强保种选育、提纯复壮,不断提升乌鸡品质,全年乌鸡养殖116.3万只,大力支持同辉、中辉乌鸡深加工企业,为乌鸡畅销发展奠定了基础,目前同辉公司已进入设备调试阶段,即将投产使用。二是突出抓好地栽黑木耳、生猪养殖、茶叶、优质杂果等骨干产业项目,全年生猪出栏11416头,发展优质杂果大樱桃、大雪枣达230余亩,完成茶叶低产园改造570亩,新植中药材2680亩,农业产业持续发展壮大。

基础设施及重点项目建设。一是完成五黑路铺整修6.4 公里。二是总投资25万元新修的王家庄平板桥、投资350万元新修10.4千米小型灌溉水利项目已经全面竣工并投入使用。三是累计完成投资2538万元的五郎坪、大黄院村陕南移民搬迁安置点已全面竣工。四是投资360万元的镇政府宿办楼建设已完成主体工程,投资106万元的社区服务中心和文化站联建楼正在建设当中。五是电解镍项目建设前期的征地、拆迁、安置的各项准备工作已到位。六是完成了大黄院白河桥农户的拆迁和引线硬化,消除了群众出行安全隐患。七是全力做好茶黑公路建设征地、拆迁及协调保障工作,镇内2.1公里道路拓宽改造已基本完工。

社会事业。一是重点抓好矿山企业、交通、校园、防汛、防滑、防火等方面的安全管理,同5个矿山企业签订了安全生产责任书、对64个地质灾害点落实了监测人,层层落实了安全责任。二是开展“平安黑河”创建,加强社会治安综合治理,强化矛盾纠纷排查调处,全年接待上访350人次,化解重点矛盾纠纷46件。三是认真落实国土、环保、计生三大基本国策,加大政策宣传力度,加强计划生育“双查”和流动人口的管理,不断提升服务质量,全年计生“双查”率达100%。四是高度重视科技、教育、文化、卫生、防疫、食品安全等工作,加强以师德师风为主的教师队伍建设,全面推行素质教育,努力提高教学质量。加强儿童防疫、妇幼保健等工作,严格落实合作医疗政策;扎实开展了动植物疫 病防治工作,重点疫病防疫率达100%。五是加强民政优抚工作,妥善安置困难群众生产生活,临时救助368户发放救助资金19.6万元,完成了15户特困户建房任务。

党建工作及干部管理。一是继续着力于转变政府职能、转变工作作风,深入推行了便民服务代理制工作。二是实施了“诚信先锋工程”,进一步推动党员示范岗活动,大力推动企业文化建设,增强职工的企业文化宗旨意识。三是实施以党委班子成员联点,党支部联建,党员联帮为主要内容的“三联共建”活动,深入推进村级党组织“升级晋档、科学发展”活动。四是完善修订了机关干部考核管理、绩效考评、责任追究等若干制度,实行周考勤、月评比、季汇总,年终奖罚兑现的管理模式,明确了目标、夯实了责任,形成了齐抓共管与分工协作相结合的良好工作格局。

二、主要措施

细化目标任务,夯实工作责任。一是机关干部实行农业农村线、企业发展协调线、机关后勤保障线和重点项目建设线“四线运转”,明确了各项工作责任领导和包抓干部;二是细化目标任务,制定工作计划,确保各项任务能够落到实处;三是成立重点项目建设工作组,实行现场跟班督促,加强矛盾纠纷协调,有力保障了项目建设外部环境和施工进度。

完善措施,提升工作效能。一是抓作风建设,结合开展 干部作风教育整顿和“三问三解”活动,镇党委、镇政府修订完善了机关干部管理若干制度,坚持用制度管人管事,进一步改进了工作作风和纪律作风,切实做到由管理型政府向服务型政府的转变。二是下功夫提升工作效能,加强对机关干部的培训,不断提高业务水平和办事效率;充分发挥老干部传帮带作用,使年轻干部能够及时熟悉掌握工作方法,进入工作角色。

强化督促检查,严格奖罚兑现。一是成立了由镇党委副书记、纪委书记为组长的重点工作督查组,按期对各项工作进展情况进行跟踪督查,发现问题及时责令整改;二是实行重点工作周通报制度和责任追究制度,进行月考评、季汇报,年底奖罚兑现,确保重点工作如期完成。

三、存在问题及改进措施

存在问题:一是矛盾纠纷及信访问题增多,维稳形势不容乐观,工作压力巨大;二是农业产业化水平较低,没有形成品牌效应,产品缺乏市场竞争力;三是城镇化建设推进较慢,第三产业发展落后,不能满足群众日益增长的消费需求。原因分析:一是群众的法律政策意识不断增强,政府职能转变与群众的合理诉求不相适应;二是缺乏对广大群众的教育培训,导致一部分人思想意识落后,个人利益为先,集体观念淡化;三是部分镇村干部的工作方式还停留在单一的管理模式上,工作作风需要进一步改进;四是产品加工模式粗放,推介力度不够,龙头企业主导地位和农民专业合作社的作用未能有效发挥。

5.乡镇年度工作计划部署2023年 篇五

一、深入贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》

按照县委、县政府《关于大力推进全民科学素质工程建设的意见》和《实施方案》要求,认真抓好全镇农民群众科学素质建设工作,进一步推动科学素质纲要建设工作的整体发展,把年度工作任务落到实处。

二、加大科普宣传力度,积极开展科普活动

(一)要进一步巩固提高和完善科普示范镇创建验收成果。继续发挥示范辐射带动作用,不断扩大示范效应,组织开展内容丰富多彩的科普系列活动,通过一系列科普活动,促进城镇居民科学文明健康生活方式的转变和科学文化素质的提高。

(二)要继续健全完善科普组织和各项科普工作制度及各类档案资料。做到年初有科普工作安排计划、年终有工作总结、宣传活动计划、有记载,要做到常年开展科普活动。

(三)充分发挥村级党组织科普领导小组的职能。重点抓好宣传内容的更新、宣传形式的创新,注重宣传活动效果。利用现有的科普基础设施,加大科普宣传力度,定期组织村民开展科普活动,科普宣传栏要及时更新宣传内容,每年更换不少于4期。

(四)继续以“科技周”、“科普日”、“六进社区”等活动开展丰富多彩、公众喜闻乐见的科普宣传活动,通过宣传活动进一步提升乡村农民科学文化素质,促进生活方式转变。

三、切实抓好学校科普工作,开展好科普活动

充分发挥成人技术学校教育职能作用,定期组织开展农民科技培训、展览等科技系列活动。开展岗位练兵、技术比武、科技培训和科技讲座等活动。要做到有阵地、有设施、有工作人员,有活动,通过开展系列科普活动,不断丰富和深化科普工作内涵,促进农民群众增收。一是进一步建立健全和完善科协组织,健全机构,确保科普活动的正常开展;二是制定好20__年科协科普活动工作安排计划;三是创新科技工作者与农民群众开展科技服务的有效形式;四是要进一步健全和完善规范科协章程和各项工作管理制度,会议记录、科普工作档案等,并制作组织机构和各项规章制度图板上墙。

四、加强领导,夯实责任,狠抓目标任务落实

6.2023年乡镇工作目标和任务 篇六

2011年目标任务完成情况和2012年工作打算

一、2011年目标任务完成情况

(一)推动跨越发展

1、档案利用

至11月30日,共接待档案利用者305人次,提供档案资料612卷(册)。

2、档案接收

接收了百里杜鹃管理区大水、普底两个乡的集体林权制度改革档案2872件,其中永久保存的2670件,30年保管期限的202件;接收了原农业局档案648卷,其中永久457卷,长期191卷;原畜牧局档案169卷,其中永久153卷,长期16卷;原药监局档案40卷,其中永久19卷,长期21卷。另外,由于奢香博物馆保管条件较差,县档案馆经县主要领导同意后,将其收藏的破损严重的67册彝文古籍文献档案接收进馆。

3、重点档案抢救

对原大定县大方镇地籍原图56张、委任状、证书3张、清代档案1卷23张进行了裱糊、复制和微机扫瞄,地籍原图和清代档案已全部抢救完成;另外,我们还投资5万元,对档案馆征集的67册彝文古籍文献档案等进行了裱糊、复

制、扫瞄,目前,抢救已基本完成。

4、信息化建设

建成并启用了大方县档案信息网,随时更新网站内容;完成了文件级档案目录录入84725条。

5、档案安全

分季度对档案库房防火、防盗、防高温、防尘、防潮、防光、防蛀、防腐情况进行了检查,没有出现安全隐患。

6、档案编研

为各单位部门志和各乡镇乡镇志的编写提供了大量翔实可靠的档案资料;成立了大方县档案志编修工作领导小组,明确了人员和职责任务,投入经费15000元,着手编修大方县档案志。

7、业务指导

根据年初制定的目标管理责任书,对全县50个县直单位进行了档案业务检查、指导。其中,对民宗局、教育局、农牧局、文化广播电视旅游局等单位,还派专人蹲点,手把手指导他们做好1000余盒30000多件、800卷文件材料的收集、整理和归档工作;对全县34个乡镇进行了档案业务检查、指导。按照《归档文件整理规则》和国家档案局第8号令的要求指导他们对2009年后的档案材料进行归档。

8、民生档案

深入34个乡镇新农村建设办公室,指导了新农村建设档案、生态文明家园建设档案的收集、整理、归档工作。

9、已公开现行文件收集利用

共收集了县直各单位已公开现行文件245份,并把文件标题录入微机管理。提供利用20人次23件。

10、档案法制建设

派4名同志参加了省人民政府法制办、省档案局联合举办的档案、地方志行政执法人员培训班;认真开展一年一度的档案行政执法检查,将档案行政执法检查人员分为三个组,对全县31个乡镇、33个县直单位进行了检查,检查结果,各乡镇、单位对档案工作均比较重视,没有违反《档案法》的情况发生。

11、重点建设项目档案工作

(1)重点建设项目档案管理登记工作

对小屯煤矿、白布煤矿、绿塘煤矿、大方古彝文化产业园、食品药品工业园区、蓝雁农牧产品综合开发、永贵建材、岔河水库工程、硫精砂制硫酸等重点建设项目档案工作进行了检查、指导、登记。

(2)重点建设项目档案登记表报送工作

登记结束后,按照地区档案局的要求,已将登记表向地区局报送。

12、危房改造档案工作

到县危改办和各乡镇,检查、指导了危房改造档案的收集、整理、归档工作。

13档案宣传工作

(1)加大宣传力度

积极组织信息编辑和报送工作,至11月底,已向省、地、县各种新闻媒体和地区档案局报送了各类信息25期,其中,有5期分别在省文明网、毕节日报、大方报上登载; 向地区档案局报送了典型利用事例5例。

(2)开展建党90周年庆祝活动,举办了一期图片展览,组织党员干部到将军山烈士纪念碑前开展“重温入党誓词”等系列活动。看望、慰问了贫困党员。

14、招商引资工作

认真贯彻落实方委通字„2011‟23号文件精神,完成了招商引资任务500万元。

(二)和谐社会建设

1、改善人民生活(1)生态文明家园建设

成立了生态文明家园建设工作领导小组,制定了实施方案,积极与帮建乡镇联系,共同商讨“五园新村”、“黔西北民居”建设事宜,在经费十分紧张的情况下,捐赠了3000元现金,用于支持帮建乡镇生态文明家园建设工作,完成了帮建任务。

(2)集团帮扶活动

完成了集团帮扶乡村十二五扶贫开发规划编制,制定了实施计划和项目实施方案。领导干部深入帮扶点开展工

作17次,帮扶工作人员在帮扶乡镇工作达到了240天。

(3)整脏治乱(“满意在大方”主题活动)

成立了整脏治乱专项行动领导小组,制定了实施方案,多次深入单位责任片区奢香大道北段海音路,开展专项整治工作;根据县委、政府申报省级文明县城的统一安排部署,做好档案馆晋升国家二级综合档案馆工作,投资2万多元,改建了大方县档案馆爱国主义教育展厅,投入近2万元,重新布臵了展出内容。另外,还投资7万元,购臵了密集架11列38组;积极报送整治信息,有五篇分别在省文明网、毕节日报和大方报上登载。

(4)计划生育

将计划生育工作列入档案工作要点,明确了副局长宋琳同志分管人口和计划生育工作,陈扬斌同志负责联系大方镇流动人口计划生育管理办公室,按时报送了计生信息和单位职工房屋出租信息,建立了已婚育龄妇女计划生育对象登记台帐,单位已婚育龄妇女均落实了节育手术,二、五、八、十一月份季度妇检率达到了100%。

2、维护社会稳定(1)社会治安综合治理

成立了平安单位创建工作领导小组及信访、维稳、综治、治保、禁毒、调解、消防等组织,制定了综治、禁毒实施方案,明确了办事人员。制定了工作计划及安全防范工作 的有关管理制度,与干部职工签订了责任书。认真开展了矛盾纠纷排查和不稳定因素排查,建立了排查台帐。定期不定期对工作进行检查,安排了必要的经费,购臵了必要的设施设备,保障了工作的开展。聘请了安全保卫人员,实行24小时值班制度,防火防盗自动报警系统运行正常。

(2)维稳工作

明确了维稳联络员并认真开展工作,建立了领导干部信访维稳实绩档案,认真排查、化解矛盾纠纷,无群体性事件和到省进京非访等情况发生。

(3)信访工作

制定了领导干部接待等工作制度并严格执行,无非法上访等情况发生。

(4)应急管理

编制了档案馆突发性事件、预防暴力犯罪等应急预案,建立了信息收集报告制度并认真执行。

(三)提高执政能力建设

1、“三个建设年”和“四帮四促”活动

(1)制定了“首问责任制”、“服务承诺制”、“限时办结制”等一系列制度,设立了“首问责任窗口”和“服务窗口”,切实改变机关作风。

(2)认真开展“四查四整治”工作,成立了领导小组,制定了工作实施方案,针对每名干部职工,扎实开展查、治

工作。

(3)深入帮扶联系点猫场镇新民村、新合村,宣传“十二五”规划和党的路线、方针、政策以及贵州省推动毕节试验区新一轮改革发展会议精神,帮助他们认清形势,理清思路,坚定信心尽快脱贫致富。

(4)认真开展“万名干部下基层、扎扎实实帮群众”活动。为帮扶联系点贫困农户、困难党员、退伍老军人送去帮扶慰问金7100元及大米、食用油等物资。为猫场镇永乐小学学生送去书包560个,价值人民币4600元。

(5)开展“局长下基层”活动。严格按照县委组织部的要求,开展“局长领题下基层”活动,局领导班子成员每月到基层工作3天以上,认真进行调研、下访、宣传、帮扶工作,撰写了民情日记、调研报告等。

2、“六型机关建设”活动

按照县委政府要求,成立了领导小组,制定了实施方案,加强宣传,营造氛围,使“六型机关”创建活动深入干部职工心中,让创建活动成为他们自觉的行动,自主的追求。

3、“创先争优”活动

把活动开展与推进工作紧密结合起来,着重围绕丰富馆藏档案、晋升国家二级档案馆等重点工作开展争创活动。一是制定了服务承诺制、首问责任制等一系列规章制度,切实改变干部工作作风。二是接收了百里杜鹃管理区大水、普底

两个乡的林改档案2872件进馆,有效保证了涉及广大人民群众切身利益的档案资料的完整与安全。三是做好晋升国家二级档案馆工作,成立了领导小组,制定了实施方案,将《市、县级国家综合档案馆测评办法》4大项17个子项的内容细化分解,责任到人,使人人手上有任务,个个肩上有担子。力争明年一次性验收考核达国家二级档案馆标准。四是为社会各界提供优质高效的服务。

4、干部队伍建设

按照县委政府要求,制定了一系列规章制度并认真贯彻执行,按时参加县委政府召开的重大会议。建立了单位干部职工动态跟踪考核档案,按要求报送了相关工作实绩考核材料。单位与股室负责人签订了目标责任书,建立了中层干部教育培训计划并认真组织实施。4次派员参加省、地组织的各种培训,努力提高干部职工整体素质。

5、思想政治建设

坚持星期二、五学习制度,组织干部职工认真学习党的路线、方针、政策,学xxx省、地、县各种会议和文件精神,努力提高干部职工政治理论水平。

6、党风廉政建设责任制和反腐倡廉工作

按照县纪委、监察局的统一安排部署,认真开展党风廉政建设和反腐败工作。制定了党风廉政建设责任制并认真组织落实。成立了本局权力运行廉政风险防范预警监督“三位

一体”机制建设工作领导小组,制定了实施方案并认真组织实施。开展了“小金库”清查治理工作和“公务用车”专项治理工作,全局没有违纪违规情况发生。

7、机关党组织建设

制定了党建工作计划并认真组织实施。健全了基层组织领导班子,认真落实“三会一课制度”,在党员干部中设立示范岗,开展创先争优活动。

二、2012年工作打算

(一)工作任务

2012年档案工作总的目标是:认真贯彻省、地档案局、馆长会议精神,从我县档案工作发展的实际出发,以档案信息资源建设为核心,以档案服务为目的,以档案信息化建设为重点,以档案法制建设为保障,加强档案基础业务建设,充分开发档案信息资源,全面提高我县档案工作整体水平,促进档案事业与经济社会协调发展,为构建和谐大方提供档案信息技术和服务。

1、进一步加强档案馆基础功能建设、档案资源建设(1)进一步完善档案馆“五位一体”功能,使档案馆成为全县档案安全保管基地、档案利用中心、爱国主义教育基地、已公开现行文件暨政府信息查询中心和电子文件中心;进一步丰富馆藏档案,充分合理地开发、利用档案信息资源;进一步加大档案开放利用工作力度,实现档案信息资

源共享,建立文档一体化与办公自动化管理系统,实现档案管理现代化。

(2)全力做好县档案馆建设的各项工作,争取在2013年建设一座相对独立的符合档案馆建筑设计规范的综合档案馆。

(3)进一步完善档案馆局域网、党政网、因特网和数据库建设,实现政府公开信息和开放档案信息的网上数据传送、信息聚集和档案发布,实现信息资源的社会共享。

(4)实行县直单位、乡镇归档文件目录数据库光盘报送制度,及时接收电子文件和电子档案进馆。

2、提升档案行政管理与服务能力,推进档案事业全面、协调发展

档案事业全面、协调发展的基础在于基层档案工作的成效。因此,规范基层档案管理,改进基层服务方式,是档案行政管理的重要环节。2012年,我们主要应抓好四个方面:

(1)结合我县实际,制定新农村建设档案工作计划并组织实施。

(2)根据创建省级文明县城的要求,做好档案馆晋升国家二级综合档案馆工作。

(3)进一步强化行政村档案管理工作,逐步实现村级重要档案乡镇保管。县档案局要将此项工作纳入乡镇年终档案工作目标考评体系。

(4)加强对重大建设项目档案工作的监督指导。认真贯彻《重大建设项目档案验收办法》,落实档案管理登记制度,严格验收程序和标准。

(5)进一步提高帮助建立和管理档案服务能力。经济社会发展到哪里,档案工作必须幅射到哪里,这是档案事业自身谋求发展的实际需要,更是社会对档案工作的客观要求。因此,我们要坚持档案工作紧贴不断拓展的经济领域,不断提升档案行政管理与服务能力。

3、坚持依法行政,推动档案法制建设

(1)不断提高档案管理法制水平。2012年我们既要抓住《档案法》颁布纪念日的有利时机,采取制作宣传资料、设咨询台、下乡上门服务、媒体报道等形式开展档案宣传活动,更要注重日常档案法律知识的传播,通过大方县档案信息网发布档案法律法规知识,多形式、多渠道、全方位开展档案法律、法规宣传活动,增强广大干部群众的档案法律意识。

(2)建立健全档案执法责任制,认真履行档案行政执法主体职能,进一步加大依法治档管理力度,有针对性的开展档案行政执法检查活动,重点开展对不按时移交档案,移交档案类别不全,档案缺失等单位和乡镇的监督检查,严厉查处档案违法案件,推动全县档案工作健康发展。

(3)积极组织开展档案法制培训,努力提高贯彻落实

档案法律法规的意识和水平。

4、搞好档案人才队伍建设

(1)着力加强本局(馆)人才队伍建设。通过招考的办法,将文化水平高、综合素质强,具有档案及相关专业知识的人才充实到队伍中来,凝聚档案智慧,促进档案事业发展。同时,在在职的档案干部中倡导加强理论和业务学习,掌握档案新知识和新技术,形成正确的激励机制,激发档案干部的工作积极性、能动性,提高档案干部整体水平。

(2)要加强基层档案员队伍建设。县档案局要组织开展现有在岗的基层档案人员专业知识、技术的培训,提高业务素质,培养管理型、技术型和研究型的基层档案人才。

5、努力完成县委、政府交办的各项工作任务 以开展“创先争优”、“三个建设年”和“四帮四促”活动为契机,努力满足服务对象的咨询、查阅档案、业务指导等需求,彻底杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象发生;贯彻执行计划生育方针政策,按时参加妇检,杜绝违反计划生育政策事件的发生;继续深入开展党建扶贫、反腐倡廉、基层组织建设、统战、信访、维稳、保密、安全生产、应急管理、危房改造、整脏治乱、“双考双评双挂钩”、“六型机关”建设、国防教育、社会治安综合治理、生态文明家园建设等各项工作,确保全年工作任务的整体推进,为构建和谐大方贡献力量。

(二)存在的问题

1、部分干部主动发展意识不强。

2、经费投入不够。

3、缺乏创新精神。

4、个别职工责任意识不强。

(三)保障措施

1、把握大局,突出重点

树立大局意识,明确档案工作在毕节试验区建设中的地位、作用和优势,自觉主动地将档案工作与中心任务、大局工作联系起来,主动融入,主动呼应,抓住机遇,加快发展。要把积极进取的精神与科学求实的态度结合起来,坚持从部门的实际出发,正确分析档案事业发展的有利条件和可能遇到的实际困难,突出重点,在服务大局中找准位臵,发挥作用,做出贡献。

2、加强领导,加大投入

积极争取党委和政府加强对档案工作的领导,把档案事业的建设列入政府的国民经济和社会发展规划,加大对档案事业的投入;积极争取政府信息化主管部门给予相应的政策与资金支持,把档案信息化建设纳入全县信息化建设相关规划,把档案信息资源建设与国家信息资源开发利用工作、与电子政务和电子党务建设结合起来,使档案事业与经济建设、科技进步和社会发展相协调。

3、改革创新,统筹协调

全面落实科学发展观,遵循档案工作的规律,推进档案管理体制创新、制度创新和机制创新,积极探索适应依法行政、社会主义市场经济体制和信息化环境要求的管理模式和服务方式,建立档案工作的自律机制和长效机制。加强档案执法检查与业务指导服务的协调,强化档案行政管理部门的主体地位和服务功能;加强档案业务工作与档案宣传教育、统筹协调,集聚合力,提高档案管理法制化、科学化、社会化水平,实现我县档案事业的全面、协调和可持续的发展。

4、强化责任,确保落实

加强档案人员的思想、作风和业务能力建设,强化终身学习意识,增强档案人员的事业心、责任感和使命感,充分调动广大档案人员的积极性、主动性和创造性,发挥各方面人才在档案工作中的作用,努力形成团结协作、风正气顺、人和业兴的局面。大力弘扬求真务实的精神,加强调查研究,建立保障机制,确保2012年各项目标任务的全面落实。

7.2023年乡镇工作目标和任务 篇七

为切实做好中小学校、幼儿园安全管理工作,落实学校、幼 儿园安全工作“一把手”负总责责任制,明确 2014年安全工作内 容,确保安全管理工作制度化、规范化,我代表学校(幼儿园 , 郑重向双八镇中心学校保证完成如下安全工作任务:

一、组织机构建设

1、建立健全安全防范工作组织机构、工作制度, 明确校(园 长为学校安全防范工作第一责任人,对本单位或管辖范围内的安 全防范工作负总责,做到安全工作要“亲自过问,亲自主抓、亲 自督查” ,明确专门人员协助开展安全工作。校(园长与教师、各类人员层层分门别类签订安全工作目标责任书,确保学校、幼 儿园安全防范工作自上而下“无缝隙化”管理;

2、及时贯彻落实上级转发、下发有关安全管理工作文件及会 议精神,按要求完成上级布置的各项安全工作任务,做到安排工 作有记录,开展活动有方案,工作结果有成效。

二、安全教育培训

1、对学生开展丰富多彩、形式多样的全方面安全知识教育, 上好“开学安全第一课” , 根据季节特点集中对师生进行防火、防 溺水、防交通事故、防毒、防盗、防煤气中毒、防鞭炮炸伤、防 中暑、防触电、防滑冰落水、防尖锐器扎伤、防性侵犯及饮食卫 生、疾病防控等安全教育;每学期至少开展一次有针对性的自救 自护、逃生安全应急演练活动(幼儿园每学年不少于一次 ,增强

学生的安全意识,提高学生防范能力;

2、建立完善中小学、幼儿园法制副校长聘任制度,有针对性 的开展师生法制教育,提高师生的法制意识、防范意识和自我保 护能力;

3、按照《公共安全教育指导纲要》要求,把安全教育纳入学 校课程体系,制定课程计划,保证每学年不少于 12课时,并根据 实际情况配备安全教育专、兼职教师。

三、安全管理(一学校内部安全管理

1、全面落实门卫管理制度。加强学校、幼儿园门卫管理,配 备符合规定的专兼职人员负责门卫管理工作,为门卫管理人员配 备充足地防护器械,严格落实门卫管理职责,规范外来人员、物 品进出校园询问和登记制度,禁止无关人员进入校园,防止不明 身份人员以联系工作或家长接送学生为名混入校园,确保学校师 生和学校财产安全;

2、严格落实学生、幼儿外出登记、销假制度和缺课追问制度, 做到学生、幼儿的在校和请假有记录、可查询;

3、低年级和幼儿园家长来校来园接送学生要实行接送卡制 度,学校、家长据此办理交接手续;小学低年级(一、二年级 上学、放学必须由家长接送,对于要求自行上学、放学回家的, 由家长提出申请与学校签订免接送协议,提醒家长履行校园外的 监护责任;

4、认真落实校园 24小时巡查制度,严禁学生携带与教育教

学活动无关的,可能危及自身或他人人身安全的危险物品,不得 从事危及他人及自身安全的活动,学校、幼儿园对学生的违纪、危险行为要履行监督、劝阻、制止职责;

5、在上学、放学时段要安排当日值班领导、教师和保安到校 门口值守,在明确学生到校和放学时间的前提下,值班人员要提 前到位,确保学生安全;

6、建立 “每日安全提示” 长效机制。学校、幼儿园在大门口、教学楼、宿舍楼、餐厅等主要位置设立每日安全提示牌,根据天 气状况及季节特点,适时对学生和

家长进行安全提示,明确专人 负责及时更新提示内容,保证每日安全提示制度不走过场、不图 形式;

7、确保安保工作人员保障和资金投入。千人以上学校建立专 门保卫机构,配备具有学校中层以上专兼职保卫干部并配备 2名 以上专职保安;千人以下学校至少配备 2名以上的专职保安人员, 学校、幼儿园为其配备防护器械。学校、幼儿园重点部位,如大 门、校园周边、学校走廊、通道、宿舍、食堂、财务室等必要部 位安装视频监控和入侵报警设施,保证设施设备运行良好,实现 校园“无盲区”监控,构建学校技防、人防、物防“三位一体” 的防控网络建设;

8、制订上下楼梯值班工作制度,在楼梯处有专人值班,有值 日记录, 特别是教学楼中楼梯数量较少、学生数量较多、存在 “大 班额”的学校,要采取分班下课、有序错峰等方式有效预防学生 上下楼梯因拥挤而引起的踩踏事故的发生。

9、学校、幼儿园提供的教育教学和生活设施以及其他与学生 的学习生活有关的物品和服务,符合相关的质量、安全、卫生标 准;学校提供的体育场地要平整,体育设施、器材安装、楼道护 栏、楼道扶手要牢固,教学楼、校园内、操场、通道等学生活动 区域内场地地面不能有铁线、断钉等凸出地面,以防学生摔倒发 生伤害事故;加强对早操、课间操、课外锻炼和体育课教学的组 织工作,防止出现学生打闹、秩序混乱现象,防止标枪、铁饼、铅球等投掷类活动造成意外伤害事故,严禁学校组织学生公路上 进行集体跑步等活动;

10、组织大型比赛或集体活动要精心安排,事先要有周密的 计划,分工负责,认真排查各种安全事故隐患,指导教师不得离 开现场。组织剧烈运动前,要检查学生身体状况,确保学生安全。

11、学校、幼儿园按照课程标准和教学要求开展的教育教学 活动、社会实践和其他集体活动,应当采取必要的安全防护措施;组织学生早操或体育活动时,一律在校内进行,严禁组织学生在 乡间或城区有过往车辆的公路上进行相关活动,避免出现意外人 身伤害。

12、不私自组织师生集体外出,确属特殊情况,需经学校领 导集体研究,制定周密活动计划,严密组织,明确带队负责人和 带队教师,校(园长和相关人员层层签订安全目标责任书,落 实“谁主管谁负责、谁主办谁负责” ,并报中心学校批准。

13、组织校外集体活动如需使用交通工具时,租用车辆必须 符合校车安全规定要求,状况良好,驾驶员具有三年以上驾驶经

验,不得超员运载,严禁使用拖拉机和货运车辆运送学生;对活 动地点要提前进行勘查,加强过程管理,消除各种安全隐患,严 防各类安全事故发生。

14、不组织学生、幼儿参加由专业人员或者成人从事的抢险 活动,不组织学生、幼儿参与制做烟花爆竹、有毒化学品等具有 危险性的活动,不组织学生参加商业性活动。

15、教育教职工遵守职业道德规范,关心爱护学生,尊重学 生人格,严防内部人员伤害中小学生的事故发生。严禁体罚或变 相体罚学生,严禁役使或变相役使学生。要避免青少年儿童被犯 罪分子拐骗和侵害。

16、加强学校、幼儿园宿舍安全管理,配备专职管理人员, 24小时值班巡逻。学生宿舍不得留外人住宿,宿舍内有学生时不 得在外上锁。要对所有女生宿舍实行“封闭式”管理,女生宿舍 原则上应聘用女性管理人员,未经宿管人员许可,所有男性,包 括老师和家长,一律不得进入女生宿舍,宿管人员发现有可疑人 员在女生宿舍周围游荡, 要立即向学校报告并采取相应防范措施。不准学生在校外自行租房居住,无住宿条件的学校不得招收住校 生,不得租用民房作学生宿舍。要加强学生宿舍消防安全管理, 严禁乱拉乱接电线或使用电炉子、电褥子等用电设施,宿舍内无 易燃易爆物品。加强学生宿舍卫生管理,及时清理垃圾、清除异 味,采取通风、消毒等措施,保持宿舍卫生。

17、要定期全面排查学校、幼儿园校舍和围墙及所有设备设 施,建立校内安全定期排查制度,学校、幼儿园如有危房和危墙

要立即停止使用,限期拆除和整改;设备设施(包括活动场所 存在安全隐患的要立即整改,消除安全隐患,必要时委托有资质 的单位对校舍进行质量监测;

18、对校园内施工作业、参观访问或者开展其他活动的单位 和个人,应当督促其遵守学校安全制度,服从学校安全管理,在 学校校园及周边施工的单位和个人,应当督促其采取必要的防护 措施,保证施工安全及学生的人身安全。

19、学校应当建立实验室安全管理制度,并将管理制度和操 作规程置于实验室显著位置。严格建立危险化学品、放射性物质 购买、保管、使用、注销等制度,保证将危险化学品、放射性物 质存放在安全地点。

20、加强学校校园网建设,引导学生健康文明上网。各学校 要加强对校园网建设管理, 禁止淫秽暴力等有害信息传入校园网, 全面净化网络环境。

21、学校、幼儿园在放假前落实值班人员,保持通讯畅通, 认真做好值班和信息上报工作。开学前,对校舍及各类设施设备 进行一次全面检查,为开学做好准备。

22、做好学校、幼儿园的日常安全管理工作,应当定期对校 园及周边的安全隐患进行认真排查,对排查出的安全隐患根据安 全隐患整治责任主体进行科学分类、造册登记、建立台账,跟踪 检查和复查,并上报教育行政部门,确保安全隐患彻底消除。(二饮食、饮水卫生安全管理

1、学校向学生提供的药品、食品、饮用水等符合国家或者行

业的有关标准、要求,学生食堂严格执行《学校食堂与学生集体 用餐卫生管理规定》、《食品安全法》等有关法律法规,加大食堂 硬件设施投入和改造,食堂有餐饮许可证或卫生许可证,制订并 严格落实学校、幼儿园饮食安全管理各项制度,坚持食堂从业人 员年度健康体检和培训,实行持“双证”上岗,确保全体师生饮 食安全。

2、按照国家有关规定配备具有从业资格的专职医务(保健 人员或兼职卫生保健教师,条件具备应设立卫生(保健室,定 期对校园设施进行消毒,落实疾病防控措施,严防流行疾病的传 播、传染,保障对学生常见流行病的预防和治疗,做好新生入校 的接种证查验工作。

(三消防安全管理

1、将消防工作纳入学校年度工作计划,明确目标、任务和措 施,与其它业务工作同安排,同部署。健全消防管理制度,落实 消防工作措施,提高发现消防火灾隐患,扑救初起火灾,组织人 员疏散逃生和开展消防宣传教育的能力,增强广大师生的消防安 全意识。推进消防安全进 “学校” , 实施 “家庭学校消防安全计划” 和“消防安全教育示范学校”创建。

2、坚持“预防为主、防消结合”的工作方针,实行消防安全 责任制和岗位责任制,与学校幼儿园消防管理人员签订《消防安 全责任书》 ,实行年度考核,严格奖惩。

3、按照消防技术标准配备消防设施和器材,定期组织技术人 员检查和维护保养,每年对消防设施进行一次检测,保证消防设

施器材完好有效。每半年组织开展一次安全消防检查,并做好登 记。

4、建立消防领导小组,成立 7-10人的消防骨干小组,负责 开展日常防水巡查和初起火灾补救,制定灭火和应急疏散预案, 至少每半年进行一次演练,提高自防自救能力。

5、定期组织消防安全责任人、管理人员及值班人员、处动消 防设施操作人员和专(兼职消防人员接受消防业务培训,要求 自动消防设施操作人员持证上岗。

6、组织师生开展多种形式消防安全宣传教育和演练,将消防 知识纳入教学计划和义务教育内容,增强师生的消防安全意识, 掌握防火、灭火、逃生的相关知识,熟练使用灭火设施;按要求 配备消防器材,寄宿制学校要有专人昼夜值班,并完善寝室的防 火、防盗、报警、通风、透光等功能;

7、对于学校、幼儿园的各种电器设备和线路,要定期检测, 电线安装要有序规范,特别是配备使用多功能插座的学校要悬挂 安装,并保持一定的安全高度,避免学生触电;电线老化要及时 更换,务必做到用电安全。

(四交通安全管理

加强校车安全管理,确保运行安全。购买或者租用机动车专 门用于接送学生的,必须按照《校车安全管理条例》(国务院令第 617号的要求,提交相关申请、办理校车相关手续,驾驶员应必 须符合《校车安全管理条例》文件中要求的条件,随车照管人员 要履行应尽的职责;建立车辆管理制度,加强校车相关人员的安

全教育;保证接送学生的车辆必须检验合格,并定期维护检测, 严禁超载、病车上路;所有使用校车的单位落实一把手为第一责 任人的责任,并按时与上级教育行政部门签订《梁园区校车安全 管理工作责任书》 ,并按有关要求做好校车的安全管理工作。(五学校周边安全管理

1、配合卫生、公安、工商等部门,加强对学校、幼儿园周边 饮食摊点的管理工作,坚决制止无照、无证商贩在校内、校门附近设点摆摊,出售“三无”和过期食品。中小学校、幼儿园严禁 在校、园内开设饮食摊点、小卖部。

2、对自有房屋租赁户销售“三无”食品、危险商品及损坏房 屋等各种可能造成安全事故的行为负有监管、检查、制止的义务。

3、摸清周边个体性矛盾以及精神病人和有严重缺陷的人员, 切实落实涉校涉园高危人员的管控措施,协调公安、工商、文化 等部门严厉打击侵害师生的各种刑事犯罪和扰乱正常教学秩序危 害师生安全的流氓行为和黑势力,加强对有关部门的联系,及时 反映周边存在的突出问题。

(六校园禁烟工作

禁止在中小学幼儿园内吸烟;凡进入中小学、中职学校、幼 儿园,任何人、任何地点、任何时间一律不准吸烟;校长是学校 禁烟第一责任人,不但要率先垂范,还要认真做好具体组织实施 工作,加强学校治理,完善禁烟措施:在校门口显眼处设立“无

烟校园”或禁烟标志:学校不设置吸烟区,不摆放烟具,不出现 烟草广告或以烟草品牌冠名学校、教学楼:要做好校外人员进入

校园时的禁烟解释和劝导工作。学校采取多种形式,利用世界无 烟日、新生入学等重要时间节点,利用课堂、讲座等对学生开展 禁烟教育。建立健全规章制度,将履行禁烟职责纳入教职工考核 和学生评价体系。设立禁烟监督员,加强禁烟日常动态监督。(七防汛工作

做好学校汛期准备,做好灾害性天气学生、教师撤离等工作, 制定好学校防汛预案。

(八按照上级有关规定,制定各类突发公共事件应急预案 和各种安全事故应急救援预案,进一步加强组织指挥系统、预案 启动、疏散路线等应急体系建设,定期组织形式多样的应急演练, 强化各种突发事件的应对机制,提高应急处置能力。

四、如有安全事故出现,在第一时间内报告教育体育局和相 关部门,不迟报、漏报和瞒报。

五、对安全工作不负责任,安全管理措施落实不到位发生安 全事故的单位负责人和直接责任人,将依据有关规定给予严肃处 理。

六、全面完成双八镇中心学校或上级教育行政部门安排部署 的其他安全生产工作任务。

8.2023年乡镇工作目标和任务 篇八

2008年,是深入贯彻落实科学发展观、积极推进社会主义和谐社会建设的重要一年,更是落实我镇未来五年发展规划的开局之年。xxx镇将面临着新的发展机遇与挑战,为了不断推动xxx镇经济社会又好又快的发展,镇党委特制定全年主要工作任务。

一、工作指导思想

高举中国特色

社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大精神,紧紧围绕党的先进性建设和执政能力建设这条主线,突出抓好保持共产党员先进性教育长效机制这个重点,牢固树立科学发展观和正确的政绩观,进一步加强领导班子思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,切实加强党的基层组织建设和党员队伍建设,努力体现时代性,把握规律性和富于创造性。

二、工作总体思路

坚持“千方百计抓招商、坚定不移上项目、坚持不懈搞调整、万众一心增实力”的主基调不变,围绕坚持一个中心,牢记两大重点,把握三大要素,实施四大战略,实现五大目标这一主线,突出招商引资和结构调整两个关键点,以加强党员干部队伍建设为保证,不断解放思想,抢抓机遇,立足自身优势,全力贯彻“工业强镇、项目立镇”主题;妥善协调好各种利益关系,倍加努力为全镇人民谋利益;促进经济、社会和人的全面协调发展,推动我镇社会主义新农村建设取得新进展。

三、主要工作任务

(一)坚持发展是主题,经济建设再上新台阶

以工业化为主导,抓好项目建设。全力突出工业项目核心,把工业项目作为重要载体,围绕工业项目开展工作,依靠工业项目实现目标。要统一全镇党员、干部、群众思想,切实把项目建设作为经济发展的重中之重来抓,继续实施工业强镇战略,推动xxx地区经济健康发展。加强招商引资工作,实现借力增势、借势发展,充分调动全员招商的积极性,营造一种全镇上下抓招商、抓项目、抓发展的新格局;全力培植支柱产业,促使其对全镇的就业、税收和经济发展产生强大的拉动作用。

以结构调整为主线,抓好农业发展。深入贯彻“多予、少取、放活”的方针,按照产业化的思路,以市场为导向,因地制宜,大力发展特色农业。农业要做精做实。继续调整种植结构,优化品种、优化布局;调减低效良田播种面积,扩大经济作物栽植面积;加快发展设施农业和畜禽养殖。林业要做大做强。切实解决好林畜矛盾,狠抓工程造林、荒山造林与补植造林,积极争取上级扶持资金。海洋水产要做高做优。稳定优势水产品养殖业,大力发展海参养殖业,开辟精养高产之路。集体经济要做稳做壮。大力发展二三产业,发展壮大集体经济,鼓励和支持各村在新农村建设中为农民办实事、办好事。

以致富典型为示范,抓好农民增收。政府各部门与各村要制定农民增收方案,采取有效措施增加农民收入。各村都要形成一种产业,有一个能带动百户农民致富的项目。在畜禽养殖、林果栽植、棚室生产、庭院经济等方面筛选致富典型户、典型村,重点扶持、广泛宣传、大力推广,以典型示范,促进农民转换脑筋,更新观念,引领农民寻求新的致富门路。

以增强财力为目标,抓好财税建设。努力培植新财源,全力打造支柱财源。要加大税收征管力度,确保收入稳定增长。建立与完善征管体系,拓宽增收渠道,调控支出结构,保证重点支出需要,提高依法生财、聚财、理财能力。通过切实可行的措施努力改变现有的财政格局,全力构筑自给财政体系。

(二)坚持以人为本,努力构建和谐xxx

加大社会各项事业的投入,围绕群众需求、百姓愿望,切实抓好八项民心工程,促进社会协调发展,全力构建和谐xxx。

全面推进社会主义新农村建设,创建文明生态村庄。按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村目标要求,以新农村建设示范村为起点,将文明生态村创建活动这一系统工程继续向更深层次推进。采取宣传、引导、教育等方式,逐步改进村民落后生活习惯,提高农村生活质量;利用农闲邀请专业人员开展社会公德、职业道德和家庭美德教育,号召村民齐动员、共携手创建美好家园。

加强公益事业建设,完善社会公共职能。积极争取政策扶持,筹措资金,认真抓好人畜饮水、防洪减灾、电力改造和道路、通讯等硬件设施建设,努力解决好群众最关心、最直接、最现实问题。要因村施策、因屯制宜,逐步改善农民生产生活环境,分期分批推进村屯建设和改造。镇政府要必保“八项民心工程”落到实处。

大力倡导农村文明新风。以“引领新风尚,惠民六进村”活动为载体,深化“文明村”、“十星级文明户”等文明创建活动,倡导科学、健康、文明的生活方式,提高农民整体素质。

进一步提高民主管理水平。认真做好社区整合换届工作,改善社区办公和党员活动室条件,强化社区管理工作。要以村务公开和民主管理为核心,进一步完善村民自

治制度,保障农民知情权、参与权、决策权和监督权,把民主选举、民主管理、民主决策、民主监督落到实处。

(三)坚持稳定压倒一切,努力化解矛盾纠纷

稳定是大局,稳定压倒一切。要在全力以赴抓经济发展的同时,更加以百倍的精力抓稳定。要集中力量深入做好社会矛盾纠纷的“大排查、大调处”工作,努力消除社会不安定因素。“为之于

未有,治之于未乱”,排查调处工作一定要做到“横到边,竖到底”。要以创“平安乡镇、平安村庄、平安机关、平安企业、平安校园”为目标,健全落实治安综合治理责任制,建立健全基层工作网络。要坚决落实党政领导接待制、包案制和信访责任追究制,以解决问题为重点,坚决遏制群体访和越级访;要强化信访考核力度,严格贯彻《信访条例》,全力促进我镇信访形势进一步好转。要强化普法教育,加强社会治安综合治理,落实群防群治措施,优化治安环境;坚决打击防控“法轮功”、“实际神”等邪教组织活动,确保一方平安。认真落实安全生产责任制,坚决杜绝各类事故发生,切实保障人民群众生命财产安全。

(四)坚持立党为公、执政为民,加强党的建设

要全面加强党的思想、组织、作风建设,切实为我镇经济社会发展提供有力的政治和组织保证。

加强党的思想建设。思想建设是党的建设的灵魂,是永葆党的先进性的根本保证。要坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员头脑,教育引导党员干部深入理解科学发展观,并以此统一思想、指导实践。要把贯彻党章、学习《江泽民文选》以及“十七大”会议精神作为长期任务来抓,不断强化“立党为公、执政为民”的理念,使广大党员特别是党员领导干部,把学习作为一种政治责任、精神追求和思想境界,以学习推动思想解放,以思想上的与时俱进推动工作创新突破。实施素质工程,切实发挥电教室、远程教育网络、党员活动室等对村干部进行任职培训,鼓励镇村干部参加各类成人教育,提高镇村干部政治、业务素质;围绕建设“四型”(学习型、服务型、诚信型、廉洁型)机关,坚持每周一次政治学习,一次业务学习,做到学习有笔记、有心得、有体会,上墙入栏。

强化民主法制建设。努力建设学习型党委、学习型乡镇、学习型机关、学习型村屯以及学习型家庭。强化理论教育,坚定理想信念,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。深入开展普法教育,不断提升全民特别是我们各级领导干部的法律意识与法制观念,坚持依法行政。加强民主政治建设,坚持和完善人民代表大会制度,要善于发挥人大代表的积极性和主动性,密切与人民群众的联系,倾听群众的呼声,全力维护群众的正当合法权益和根本利益,团结广大群众参与、支持地区建设和经济发展,认真履行宪法和法律赋予的职责。推行政务村务公开,加强村财镇代管的工作力度,保证人民群众依法行使民主权利。把握正确舆论导向,占领思想文化阵地,搞好宣传工作。认真做好老干部工作,注重发挥老干部作用。坚持不懈地抓好文化、教育、卫生、计划生育及武装、国防教育等各项工作。

发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。按照“五个好”要求,坚持“调整、发展、提高”的原则,全面加强镇村两级干部队伍建设,抓好农村基层组织建设。加大调整充实的力度,提高班子的战斗力。牢固树立抓班子就是抓稳定、抓发展的观念。对守摊不干事还出事的支部班子,对自身不干净、形象差的支部班子,对办事不公、群众认可程度低、不团结的支部班子,坚决予以调整。加大发展党员力度,奠定班子建设基础。要加大积极分子培养力度,把一批基本素质好,具有较高文化素养的青年农民纳入入党积极分子队伍中来。注重在新经济组织中发展党员工作,健全企业中的党组织,为组织发展工作奠定基础。加大教育管理力度,建立培训制度,健全激励机制。健全现任干部教育培训机制,不断提高农村干部队伍素质。要分层次、多形式对村干部进行任职资格、岗位素质、专业素质培训,提高他们的领导水平,增强他们带领群众致富的本领。建立对现任干部的激励机制,调动和保护农村干部工作积极性。

加强党的作风建设和反腐倡廉工作。党风正则干群和,干群和则社会稳。加强党的作风建设,核心是要密切党同人民群众的血肉联系,加强和改进新时期的群众工作,主动深入基层办实事、解民忧;关键是要党员干部立说立行,以奋发有为的精神状态、无私奉献的人格力量、誓争一流的工作激情、不达目的决不罢休的韧劲,发挥好表率示范作用;重点是要求真务实,狠抓工作落实、责任落实。要认真落实党风廉政建设责任制,扎实开展党风廉政教育,从严查处党员干部违纪违法案件,增强党员干部廉洁自律的自觉性。深入贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,进一步推进惩防体系建设,努力从源头上预防和治理腐败。加强党内监督,前移监督关口,用制度管权、管事、管人。要深入持久地加强机关纪律作风建设,注重正面教育引导,狠抓反面典型,要加大对机关各部门的管理力度,强化部门服务中心、服务大局的意识,切实提高机关服务效能,全面提高工作质量、提高工作水平,提升文明程度、提升政府形象。按照“为民、务实、高效、清廉”的要求,进一步完善各村、各部门考评激励机制,不断在全镇形成集中精力干事创业的生动局面。全力打造诚信政府、干事政府、公平政府和效能政府。

9.2023年乡镇工作目标和任务 篇九

各单位:

今年是贯彻落实十八届三中全会精神的首要之年,也是加快转变发展模式、促进企业升级转型的重要一年。认真研判当前形势,科学谋划全年工作,保持企业健康发展,意义十分重大。

随着美国、欧元区等先进经济体面临的尾部风险明显减弱,全球经济缓慢复苏,但能否长期保持还有待观察;国内经济整体运行平稳,但结构性矛盾依然突出,自主增长动能不足,内在收缩因素仍在强化。党的十八届三中全会召开后,推改革、扩内需、促转型,推行经济结构调整和经济再平衡,确保中国经济走上可持续发展的道路,将成为今后经济工作的重中之重。

在新的一年里,我们要紧密围绕“一条主线、两个导向、三个重点”的经营思路,持续完善企业内部分配机制,大力推进新项目建设和新技术应用,增强企业内在动力和市场竞争力,为建设“资源节约、环境友好”的百年恒通打下坚实基础。

为此,集团制订了《2014年集团工作目标任务》,现予以

下发。各单位要高度重视,认真研读,进一步更新观念、解放思想,勇于创新、敢于突破,确保全年各项目标任务圆满完成。

特此通知。

XXXXXX集团

二〇一四年一月一日

2014年集团工作目标任务

一、经济指标

工业总产值:万元

销售收入:万元

利润:万元

税金:万元

主要产品:

XXXXX:吨

XXXXX:吨

二、重点工作

1、坚定不移加快项目建设,全力以赴推进转型升级。确保XXX项目建成投产达产,全年产量不低于XXX吨;加速推进XXX项目进度,年内项目投资不低于XXX亿元;“XXX”项目建设年底完工并完成销售任务;“XXX”项目完成手续变更和土地平整等工作,具备开工开发条件。

2、加大科研投入,增强技术创新能力。持续深入推进产学研合作,致力于新技术、新工艺、新装备、新产品的研发和引进,以差异化、高附加值的产品和技术为突破点,积极探讨XXXX生产技术,调研储备项目不低于3项。

3、加快节能减排技术改造,顺利实现节能减排任务目标。加大节能新技术、新工艺、新设备和新材料的推广使用,积极推

行XXX项目,健全完善企业能源管理体系,强化监督,确保“十二五”节能减排任务目标顺利实现。

4、深化内部分配改革,完善激励约束机制。大胆探索,不断创新,进一步深化内部分配改革,打破平均主义大锅饭,激发广大干部职工的生产积极性,合理调整分配结构,积极探索多种工资分配形式,充分发挥工资分配的杠杆作用和激励作用,走出一条具有本企业特色的内部分配改革之路。

5、加强人力资源培训开发,做好人才梯队建设。紧密结合集团管控模式,推行“导师制”,通过接班人计划、企业内培外训、轮岗锻炼、AB角制度等多种方式,针对不同层级员工设计能力培养重点,建立企业后备人才库进行动态管理,打造一支高度认同企业文化、又具备管理和专业技能的高素质人才梯队。

6、稳中求进,积极探索跨领域、跨行业等多种发展模式。在做好现有产品生产经营的基础上,本着“开放合作、互利共赢”的理念,积极探求尝试金融、房地产、物流、餐饮等多种经营领域,探索跨领域、跨行业等多种发展模式,增强企业抵抗市场风险的能力,拓宽企业发展路径。

7、持续深化服务创优,建立卓越服务的客户价值品牌。建立服务创优常态机制,牢固树立XXX的服务理念,强化XXX的思想,将XXX做为岗位服务标准,落实XXX的各项内容,引导广大干部员工形成良好的思维定式和行为习惯,建立卓越服务的客户价值品牌。

上一篇:水资源论证供水工程下一篇:设备设施巡回检查制度