2017年度家长学校工作计划

2024-08-16

2017年度家长学校工作计划(共10篇)

1.2017年度家长学校工作计划 篇一

靖边八中2017年度德育工作总结

2017年度德育处坚持“以德育创新为动力,以行为养成教育为核心,以加强班主任队伍建设为重点,以强化班级管理为突破口,以丰富多彩的活动为抓手”,圆满地完成了本年度的各项工作。现将本年度德育工作情况总结如下:

一、完善德育机制,形成工作合力

每学期初成立了以“分管副校长—德育主任—班主任—宿管--门卫---学生自主管理委员会的德育管理网络机制,进行分线管理,分级落实,齐抓共管,德育工作人员做到分工不分家。

二、加强班主任队伍建设,提高整体水平

学校的校风、学风、班风如何,就要看学校的德育师资队伍如何,为此,德育处在加强班主任队伍建设方面,十分注重班主任自身素质的提高。把班主任的教学实绩、常规管理、工作纪律等纳入《班主任量化考评细则》之中,通过制度规范班主任的言行,强化班主任队伍建设,使班主任切实做到为人师表的表率作用。

三、狠抓班级管理,强化学校德育工作

每学期德育处挑选出一批精明能干的教师担任班主任工作,通过加强班级管理进一步强化学校的德育工作。开展的具体工作有如下四个方面:

1、完善班级管理制度。

2、健全学生组织。

3、上好每周的班会课。

4、每周日召开一次班主任例会。

四、抓常规管理,确保德育工作落到实处

9月份,是新生入校的时间。随着新生的入校,学生中就会出现一些新的问题,为此,德育处依然坚持不懈地狠抓常规管理工作。具体工作有如下几个方面:

(一)抓养成教育

(二)抓纪律安全教育

(三)抓法制教育

(四)抓差生转化和健康教育工作

五、体验活动,强化育人实践

本年度德育处以丰富多彩的活动为载体,把提高学生思想道德素质寓于丰富的活动之中,通过开展各种活动来加强学生的思想品德教育。主要开展了以下活动:

1、七年级新生军训活动

2、七年级新生日常行为规范知识竞赛活动

3、行为习惯养成教育月活动

4、班级文化建设评比活动

5、七年级学生家长会

6、全校师生交通安全、法制教育大会

7、演讲比赛活动

8、研学旅行活动

9、体操比赛活动

10、师生“一对一”帮扶活动

11、每周三的卫生大扫除活动

12、每周一的主题班会活动

13、体育节系列活动

14、学生健康体检

六、存在的问题

德育处虽然在一年来做了大量的工作,取得了一些成果,但从工作中也发现了一些问题。具体表现在:

1、部分工作落实不到位,执行力不强,效率低下。

2、个别班主任不能深入实际,班级情况掌握不全面,工作积极性不高,工作效率低下。

3、工作凝聚力不强,没有形成合力,时有工作推诿现象。

4、全员育人方面,教师重视程度有待提高。

七、今后工作设想

1、进一步加强师德建设,突出全员育人观念,充分发挥全体教师的育人作用,真正做到服务育人,教书育人的全方位育人观。

2、加强德育科研,探讨新形势下德育工作的针对性、时效性、实效性。加强德育课题研究工作,进一步提升教育管理水平,把研究成果及时应用到学校教育工作中去。

3、继续抓好班主任工作,营造良好的教育氛围。树立全体教师皆为班主任的教育管理思想,使全体教师能共同教育培养学生自觉遵守《学生日常行为规范》和学校各项规章制度。以严要求、高标准加强学生的组织纪律,改变学生精神面貌

4、加强安全教育、进一步增强学生的安全意识。

5、进一步规范对问题学生和后进生的管理和教育。

6、学校德育工作领导小组将在原有工作经验的基础上从学校实际出发,不断更新观念,努力使德育工作迈上新的台阶。

2017.12.25

2.2017年度家长学校工作计划 篇二

全面贯彻党的教育方针, 全面落实国家、省、市《中长期教育改革和发展规划实施纲要》、《辽宁省教育厅关于加强特色普通高中建设工作的意见》, 大力实施素质教育, 继续坚持以“一年夯实基础, 两年加快发展, 三年形成特色”为思路, 以良好的校风建设引导师生, 以严格的学校管理规范师生, 以优质的教育质量考核师生, 以崭新的精神风貌鼓舞师生, 努力把我校办成“争一流、创名牌、出特色、育英才”的让人民满意的示范性高中。

二、工作目标

(一) 创建一支有凝聚力、战斗力, 勤政廉政、团结务实、治学严谨、业务精良的干部队伍。

(二) 充分发挥名师作用, 建设一支更加适应学校发展目标和满足学生成长需求, 能发挥关键作用的教师队伍。

(三) 培养一支个性得到充分发展, 在学科竞赛、创造发明、文艺、体育等方面有优势表现的学生队伍。

(四) 德育工作形成自己的格局, 校风、教风、学风建设有新成效, 把师生培养成为“懂学、勤学、笃学、博学”, “有理想、有道德、有文化、有纪律”的新时期好公民。

(五) 充分发挥新课程改革试验样本校示范作用, 大力推进新课程改革进程, 教学改革、教学研究不断推出新成果, 教育质量稳步提高。

(六) 质量立校, 特色发展, 努力创建军事体育教育特色学校, 培养具有军人素养的合格高中生。不断提升学校管理水平, 在我校形成“师生的思想境界要特别高尚, 精神风貌要特别振奋, 行为习惯要特别优秀, 学习风气要特别刻苦”良好氛围, 把我们的学校建设成为师生“学习的乐园, 生活的家园, 事业的果园”, 努力向“争一流, 创名牌, 出特色, 育英才”目标迈进。

三、工作措施

(一) 以良好的校风建设引领师生推动学校发展

1.加强党员干部队伍建设, 树立责任意识, 提高管理水平。

一是深化教学改革, 实施素质教育, 形成“四个特别”的良好风气, 让学习成为我们的人生第一要务, 让优秀成为我们的习惯, 让竞争成为我们的本领。

二是继续狠抓干部队伍建设, 形成一支率先垂范、敬业奉献、业务精良的管理队伍, 引领师生前进。

三是钻研业务, 主要领导要亲自批阅高三教师的模拟成绩、亲自批阅高三教师的试题分析报告、亲自组织高三教师试题分析会、亲自征求高三实验班学生的意见, 适时召开教师、学生、家长座谈会。

四是民主管理, 深入基层。全面落实《辽阳市名校评选方案细则》, 以教学为中心, 开展“三个一”活动, 即主要领导要深入一个年组或教研组, 深入一个处室, 深入一个班级。

五是密切联系群众, 建立良好的干群关系, 树立为师生服务和谋福祉意识。多组织集体活动, 多开展有影响的大型团队活动, 多与教师进行感情交流和谈心活动, 解决教师关心的问题。

六是加强领导班子思想建设和作风建设。继续打造风清气正、规范有序的教育发展环境, 做到用心想事、用心谋事、用心干事、把情感贴在师生的心窝上、把心思用在事业上。以创建“五个好”先进党组织、争当“五带头”优秀共产党员、争当“五个强”优秀党务工作者为主要内容, 做到“四个一”, 即负责好一个教研组或年级组, 带好一名青年教师, 抓好一个基础班, 上好一节党员示范课。继续坚持“一刻钟学习”制度, 继续编辑《政治理论校本教材》。

2.加强教职工队伍建设, 树立良好师德形象, 提高教职工整体素质。

一是继续抓好师德建设。继续开展“校名教师评选”活动, “校青年教师建功立业标兵评选”活动, 大力弘扬“学为人师, 行为世范”的高尚精神。规范教育收费行为, 严禁“三乱”行为, 巩固教育行风建设成果。

二是继续开展岗位培训、岗位练兵活动, 完善教师继续教育考评机制, 提高业务素质。学习《衡水中学的100个德育细节》等教师必读的教育书目, 定期举办教师论坛。继续鼓励教师著书立说, 撰写论文。支持教师必要的外出学习, 要求教师撰写外出心得体会, 适时召开外出学习心得体会报告会。

三是强化“质量立校, 特色发展”。开展特色教育教学, 倡导多元化发展。在德育方面, 开设文明礼仪课和军事体育教育课, 教会学生做人处事, 走好每一步。在教学方面, 开设“高效阅读”课, 打造有质量的阅读课堂, 多元发展, 走活每一步。在体育方面, 开设荷式篮球课, 打造有特点的军事体育教育校本课, 坚持锻炼, 走强每一步。在美育方面, 开设剪纸课, 培养学生动手能力, 走实每一步。在劳动方面, 开设社会实践课, 拓展思维, 走对每一步。本学期教师继续开展好好“五件事”, 把自己砥砺成为会生活、会工作、有修养、有品位的人。

(1) 至少读三本好书, 这些数目要涉猎三个领域以上。在每个领域中, 要至少精读一本该领域最经典的代表作。

(2) 选择一个人, 长时间去帮助他 (她) , 如:学困生、单亲生、特困生等。

(3) 养成每天做一件自己认为有意义事的习惯, 如:帮助一下别人或者让别人高兴。

(4) 至少经过自己的努力获得一次奖励。如:在学科、科技、体育、艺术、社会服务等方面。

(5) 至少培养一项体育爱好, 每天锻炼一小时, 这项体育爱好是你准备终身从事身体锻炼的。

(二) 以严格的学校管理规范师生, 以优质的教育质量考核师生推动学校发展

1.加强德育工作, 以树立“社会主义荣辱观”为核心, 坚持全面育人。

一是认真结合《中学生守则》、《中学生日常行为规范》, 全面向衡水中学学习, 继续对学生进行“学会做人”, “做一个好公民”的教育。进一步落实《辽阳市一高中学生行为习惯须知》、《辽阳市一高中学生百分量化考核方案》、《辽阳市一高中德育手册》;进一步弘扬成绩优异、乐于助人、自强不息、善于钻研、勇挑重担的师生个人或群体, 定期评选星光奖、毕业年级星光奖、感动校园星光奖等;

二是继续抓好校训、校风、学风教育。大力弘扬和宣传校训。通过学雷锋活动月、五.四青年节等重大节日、纪念日开展活动, 在师生中形成“四个特别”的良好氛围。

三是继续加强健全人格教育, 重点抓好“两个教育”、“两个结合”。“两个教育”是:把爱国主义教育作为人格教育的基础;把加强责任感作为健全人格教育的核心。“两个结合”是:现代文明与传统美德结合;心理教育与德育教育相结合, 着力培养学生的民族精神, 增强社会责任感和历史责任感。

四是继续大力推进班主任队伍建设。全面贯彻教育部颁发的《中小学班主任工作规定》, 加大班主任和准班主任培养力度, 开展读书——实践——反思活动, 通过读书, 学习先进的教育思想和理念;通过实践, 用先进的教育思想指导自己的教育行为;通过反思, 审视自己的教育行为, 提出改进方案。在班主任队伍中, 继续开展“同读一本书, 共议一话题”活动, 深入阅读《班主任兵法》。有组织地开展岗前和岗位培训, 定期交流经验, 组织社会考察, 提高班主任的综合素质。

五是继续实施德育管理网络化, 充分发挥家长委员会的作用。建立学校、社区、家庭相结合的教育网络, 办好家长委员会。加强学生自我教育, 自我管理, 继续开展青年志愿者活动。

六是继续完善班团会、升旗仪式、法制系列教育、国防教育。拟定班团会系列教育主题, 开好富有本班级特色的主题班会, 对学生进行针对性教育。每次升旗仪式优秀教师讲话要有一个鲜明的主题, 对学生进行实效性教育。邀请国防、法制副校长上好国防、法制教育课, 定期开展主题鲜明的法制教育和国防教育活动, 完善军事体育教育展室建设, 打造军事体育教育特色学校。

七是继续开展阳光体育运动, 上好体育课, 大力开展“每天锻炼一小时”活动, 狠抓广播操, 坚持跑操, 做好荷式篮球运动的普及与推广。

八是继续加强学生网络安全教育。大力倡导文明上网, 培养学生良好的网络道德, 自觉远离网络污染, 在思想上筑起一道“防火墙”。

九是张扬学生个性, 强化“四个特别”意识, 本学期学生继续开展好“十件事”。高中生活不仅要使自己的专业技能获得发展, 更重要的是, 要使自己的内心和精神变得丰富。

(1) 至少读五本好书, 这些数目要涉猎五个领域以上。在每个领域中, 要至少精读一本该领域最经典的代表作。

(2) 选择一个人, 长时间去帮助他 (她) , 如:学困生、单亲生、特困生等。

(3) 养成每天做一件自己认为有意义的事的习惯, 如:帮助一下别人或者让别人高兴。

(4) 至少经过自己的努力获得一次奖励。如:在学科、科技、体育、艺术、社会服务等方面。

(5) 至少参加一个社团, 并努力使自己成为这个社团的积极分子或骨干;或参加一项学校的活动, 并在参与过程中为自己留下值得回忆的东西。

(6) 至少培养一项体育爱好, 每天锻炼一小时, 这项体育爱好是你准备终身从事身体锻炼的。

(7) 培养一种艺术爱好, 如:写一手好字, 画一笔好画, 尽可能掌握一种乐器技能。

(8) 做一次挑战自我、超越自我的事情, 创一项自己的记录, 或是做一件自己不曾做的有价值的事情。

(9) 培养动手能力, 至少学做四个地道的中国菜肴。

(10) 养成一种手工制作的情趣或爱好。

2.加强教学工作, 树立“教学质量是学校的生命线”的思想, 全面提高教育质量。

一是重视教风与学风的建设。完善《辽阳市一高中教学工作手册》, 进一步规范教师的教学行为。全方位、多层次向衡水中学学习, 探索实施适合校情的、备课组统一的、体现个人特色的电子教案;普及交互式电子白板教学;推广“高效阅读”, 提高学生阅读素养;突出“三个加大”, 即加大对教师教案、备课教后记检查的力度, 加大对教师参与教研活动的考勤和考绩的力度, 加大相关教学人员参与学校教学常规例会考勤的力度。

二是抓好课堂教学主渠道, 强化常规教学管理工作。狠抓课堂“六个环节”。即:创设情境, 提出问题;回顾前课, 学习新知;应用举例, 解决问题;延伸变形, 直击高考;课堂反思, 概念深化;归纳总结, 布置作业。

三是强化教研组、备课组的作用。集体备课做到“五落实”, 即时间落实、地点落实、内容落实、主讲人落实、效果落实。实行每双周教务例会制度。

四是全面规范教学环节, 抓好考试后的评卷、质量分析、讲评、总结、整改等环节。

五是强化科研兴校, 积极组织教师参加各级各类科研项目, 力争使有实用价值, 便于操作的实验项目在全校推广使用。了解教学改革最新动态, 搞好科研档案整理、装订、归档工作, 进行阶段性检查、督促和指导, 确保科研课题按计划实施。做好教师继续教育学分考核工作。

六是继续推进新课程实施进程, 完善学分制, 完善学生成长记录袋, 推进“教案学案一体化”教学研究实验活动。

七是严格执行国家课程计划, 开齐上满各科课程, 尤其是高一新课改中相关的课程及研究性学习、社会实践活动、社区服务等必修课程, 都要严格执行教学计划和教学进度。做好2010级学生今年3月份学业能力水平测试各项准备工作。开设学科自习和自助餐, 使学生养成自主学习能力。

八是注重高一打基础, 高二抓巩固, 高三抓提高。加大“腾飞奖”、“跃进奖”、“杰出学业奖”、“勇攀高峰奖”、“宏志奖学金”等各项奖项的奖励力度。

九是继续搭建合作平台, 广泛开展交流。继续与省部分协作校加强合作;继续要与省内外名校加强联系;建立省内外资源共享的合作校;进一步加强与韩国友好学校的校际间交流活动。

十是狠抓毕业年级工作。贯彻落实2012年辽阳市社会事业工作会议精神, 加强教育教学常规管理, 努力提高教育质量, 促进一本率和名牌率的进一步提高。按学科适时召开学情、教情质量分析会, 调整阶段性教学, 召开学生、家长座谈会, 征求学生、家长对高三教育教学工作建议。开好高考师生动员会、百日决战誓师会等。

(三) 以崭新的精神风貌鼓舞师生推动学校发展

一是不断深化人事和分配制度改革, 完善教师考核聘任机制, 修订教师考核方案, 加大日常考核力度, 加大常规考核力度, 加大奖惩力度, 做到公正、客观、准确、及时, 真正做到奖优罚劣、优胜劣汰。

二是大力开展绿化、美化、香化活动, 继续完善文化长廊、文化墙等文化育人设施, 建设绿色校园, 营造以浓厚育人氛围为重点的校园文化。加强安全教育和法制教育。继续开展学校周边综合治理专项整治活动, 维护师生健康和安全。充分发挥思想政治工作优势, 及时化解不和谐因素, 完善校园安全管理网络和应急管理机制, 扎实做好各项工作, 全力做好节假日期间的安保工作, 维护学校持续稳定发展。

三是加强学校宣传工作, 充分发挥省示范性高中的辐射作用。

四是继续加强工会工作, 开展民主管理, 搞好校务公开。普及与提高全校教职工健身活动水平, 定期开展喜闻乐见的文体活动。不断提高教职工的福利待遇。

五是继续加强共青团工作, 支持他们开展思想教育活动和丰富多彩的校园文化活动。

六是进一步做好老干部工作, 把老干部工作纳入党委重要议事日程, 定期召开老干部座谈会。认真落实老干部的“两个待遇”, 定期走访慰问老同志, 组织离退休老教师外出学习参观。

七是加强对统战工作的领导, 发挥党外人士的作用。定期召开党外代表人士座谈会。

八是创设良好办公环境, 加强劳动纪律。继续搞好文明办公室的评选、推广、普及工作。

九是搞好综合治理。加强值班值宿工作管理, 特别是防火防盗工作。建立健全安全责任制, 责任事故追究制, 坚持“谁主管, 谁负责”的原则, 维护校园网络安全, 严防不良信息侵入校园。加强学校食堂管理, 保证师生饮食安全。牢固树立安全的责任重于泰山的意识。

3.2017年度家长学校工作计划 篇三

奕居将于Café Gray Deluxe隆重推出法国Bacchantes水晶下午茶,灵感来源于法国享负盛名水晶品牌LALIQUE的全新限量版水晶香水瓶。2017年度限量版水晶香水瓶的瓶身雕刻精緻,倒置圆顶型的瓶塞爲香水瓶添上光彩,注入Lalique de Lalique香水,香气满溢著茉莉花香,丰富的果香、浓郁的黑莓、嫩绿的黑醋栗叶及清甜的梨子,继伴有香草、麝香和檀香香气。同时法国Bacchantes水晶下午茶配上野莓及黑莓,其瑰丽又神秘的紫色灵感源自LALIQUE的Amethyst Eclat香水。香水以牡丹为主调,散发著迷人和愉悦的牡丹花香,为奢华香水品牌所选用,并带出玫瑰和百合香味,令人心旷神怡。

从9月5日至10月30日,在LALIQUE香气的氛围下,奕居将这迷人的香气及限量版水晶香水瓶的显赫光芒,以巧夺天工的厨艺带给客人欣赏。此下午茶的亮点为拥有瑰丽紫色的黑莓乳酪蛋白脆饼,红桑子柠檬蛋糕,以及蓝莓焦糖香豆蛋糕。咸点包括有意大利黑醋无花果鹅肝酱,脆饼茄子酿甜椒, 黑橄榄吞拿鱼牛仔肉卷,烟三文鱼手指三文治以及其它多款特色茶点,不能错过。

4.袁香菜学校2017年度工作总结 篇四

卫贤镇袁香菜中心校

2018年1月

2017年学校工作总结

一年来,在县教体局和镇中心校的正确领导下,在全体教师的团结协作和努力拼搏下,我校坚持“教书育人,管理育人,服务育人,环境育人,活动育人”的办学思想,以教学常规管理为切入点,坚持科学发展观,依法治校,认真抓好学校各项管理工作,着力构建和谐校园,较好地完成了本年度的工作任务。现将一年来的工作总结如下:

一、强化师德师风建设,促进校园和谐发展

教师的素质直接影响着学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。因此,师德不是简单的说教,而是一种职业精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,更需要每位教师的自我修养!

1、营造良好氛围,注重思想教育实效。为了做好教师政治思想工作,学校采取多种形式,理论联系实际,努力提高教师的政治思想和道德素质。

2、开展师德培训,塑造教师为人师表的良好形象。一是要求全体教师爱护关心学生,蹲下走近学生的心灵,和学生做知心朋友、和学生的家长交朋友,不准冷嘲热讽伤害家长,更不准教师训斥家长;二是严禁教师体罚和变相体罚学生;三是禁止教师私自为学生乱订刊物、乱收费补课等。

3、学校将师德师风建设与年度考核、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,促进师德师风建设的各项措施落到实处。

通过开展师德师风自查活动,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。学生、学生家长对教师工作的满意度大幅度提高。

二、坚持以教学为中心,全面提高教学质量

本学年教学工作坚持以教学质量为核心,以教学常规管理为切入点,强化本学期的教学工作。

1、规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”,教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业,认真辅导学生,学校做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。

①学校将常规教学检查融入到平常的教学过程之中,不断完善和提高备课水平。确保了课堂教学的容量、密度和内容能面向全体学生。

②严抓教学计划的制定和落实,加大了听课、查课的力度。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施。

③认真组织了单元测试、期中和期末教学质量检测活动,并结合日常教学工作不定期的检查了教师备课、听课、业务学习及作业批改等情况并及时记载,作为学期结束教师量化评估的依据之一。

④开展了丰富多彩的学生活动,如课文朗诵比赛,书法比赛,作文比赛、学校运动会等,这些活动的开展使学生得到了全面发展。

⑤为展现我校学生蓬勃的朝气,积极的精神面貌和全面发展的综合素质,在全校学生中营造积极向上的学习氛围,激发学生勇于争先的进取精神,展现优秀学生的形象,弘扬正气,树立典型,学校决定开展“背诵小学生守则,争当优秀学生”评选活动。每天放学站队背诵《小学生守则》,每周由班内学生民主评选一至两名“守守则做优生”学生后上报学校并附具体材料。这项活动成为学校的特色亮点,并效果显著。

⑥各位教师重视基础训练,作业分层管理,抓好错题过关,作业布置有针对性、讲究实效,做到了精而少,辅导及时、针对性强。特别重视个别辅导,充分体现了面向全体学生,为了每一个学生的宗旨。

2、抓好教师队伍建设,提高教师素质。

①继续开展帮教活动,“以老带新,以新促老”。根据我校老年教师较多,青年教师少的特点,把培养青年教师作为教师队伍建设的重点。学校集中安排了公开教学周,通过听课、评课,反馈教学情况,使新教师迅速地成长起来。

②加强校本培训,不断提高教师业务素养。组织全体教师参加县教体局和中心校安排的听课学习,各教研组也根据各自的学科特点举行了组内校本教研活动。

③2017年我校申报的市级课题《信息技术与语文教学的有效整合》顺利 结项。

3、严格执行“减负”规定,向课堂教学要效益。学校要求每位教师要树立“四十分钟质量意识”,充分利用好课堂教学平台和优质教育资源,切实提高教学质量。任课教师都能够结合专业和学科特点,提升自己的专长,为全面提高教学质量发挥应有的作用。同时改进教学方式和学习方式,引导学生自主、合作、探究学习,注重培养学生的学习能力、独立思考能力、创新能力和实践能力,发展学生的个性特长,取得较好的效果。

三、积极相应党的扶贫政策,做好扶贫工作。

我校在校生168人,所辖刘香菜村、陈香菜村、刘堂村、袁香菜村四个自然村,2017年,全校共有建档立卡户7户,涉及在我校就读学生8人。春季六年级毕业生2人,剩余6户6个学生,按照上级扶贫要求,春季8名学生享受400元营养餐补助,秋季6名学生享受每学期400元的营养餐资金补助,目前资金已经全部发放到位。

四、加强学校安全工作,强化安全管理责任

学校安全直接关系到广大师生的生命安全,关系到社会和谐稳定。学校本着服务于教育教学工作的原则,努力创造优美舒适的校园环境,为教育教学提供安全保障。

1、强化安全意识,紧抓安全工作不放松。

①学年初,签订了任课教师和班主任安全目标责任书。②对学校教学设施、体育设施、电路等,不定期进行了检查,发现问题,及时整改。

③进一步完善了各项安全制度和应急预案。

④加强门卫安全保卫工作,严格执行学校各项管理制度,认真履行职责,严禁闲杂人等进入校园,确保校园安全。

⑤坚持每年给学生进行一次体检,严防传染病的发生与蔓延。

⑥坚持给每位师生投入校方责任险,努力构筑师生安全网络。

五、努力改善办学条件、顺利通过国家、省、市标准化学校验收

1、均衡发展各项指标如期完成。如在小学七室建设上,通过腾挪合并办公室,使美术室、多功能室有了着落。

2、投资24000元重新粉刷教学楼、办公楼768平方米,张贴磁块标语62条,国学经典喷绘板面12块,不锈钢报栏2块,美化环境,提高了学校办学标准。

3、教育教学质量与学校亮点。

一今来学校在上级正确领导下,我们认真贯彻教育方针,开齐了音体美科学品德等课程。加强了副科教学力度。成立了音乐、美术、体育等兴趣小组,学生坚持每天阳光锻炼1小时,努力促进学校全面发展,努力规范各项工作,教学质量不断提升。

4、今年我校借“全面改薄”东风,申请资金三万元,其中投资一万二千元新购置电子琴20台,五线谱黑板等音乐器材。投资六千元购置排球架,足球门,足球,篮球等体育器材及用品。投资一万二千元购置品牌电脑3台,大大改善师生办公学习条件。

5、今年我校争取上级资金8万元,整修了教学楼楼顶,彻底改变了屋外下雨屋内漏的现象。同时学校投资一万二千元硬化地面360平方米,新修围墙120平方米。

六、存在的不足和努力方向

回顾一年来的工作,每一项成绩的取得都离不开全体教师的共同努力。我们在看到成绩的同时,也应看到不足。如在学生思想、行为习惯养成上还应不断加强教育督促;教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德修养有待提高。

今后我们将在县教体局和镇中心校的正确领导下,在新时代中国特色的社会主义理论的指引下,不忘初心,牢记使命,进一步加强学校内部管理,积极营造安全、和谐的教育教学环境。锐意进取,开拓创新,努力办好人民满意的教育。

5.2017年度家长学校工作计划 篇五

时光荏苒,弹指之间一个学期又即将过去,本学期我校在上级主管部门的关心和支持下,在全校师生的共同努力下,坚持以人为本,德育为首,有效提升学生的德育水准和行为习惯养成教育。多措并举,强化教师师德修养,提升教师的业务素质,深化课堂教学改革,着力打造高效课堂,充分凸显学生的主体地位,教育教学工作稳步推进,顺利完成了开学初制定的工作计划。现将各项工作总结如下:

一、实施目标管理,促进和谐发展

1.建立健全学校的各项规章制度,坚持依法治校,用制度管理人,按制度办事,加强教师职业道德建设,充分调动广大教师的工作积极性、主动性和创造性。

2.积极稳妥推进学校人事制度改革,认真贯彻教育局相关文件精神,将教师的工作成绩、业务考核与绩效工资相挂钩。

二、加强队伍建设,提升教师素养

1.加强班子队伍建设

(1)要求班子成员身正廉洁,增长才干,同心协力努力把学校办成以人为本的学校、与时俱进的学校、人民满意的学校。

(2)认真学习并理性地实践新的教育理念,掌握科学的管理方法,提升领导能力。

(3)勇于负责,求真务实埋头干,以身作则带头干。

2.抓好教师队伍建设

强化师德师风建设,因地制宜地开展了一系列活动:我校党委书记张恩明同志组织开展了师德师风专题教育讲座;开展了学习廖俊波同志先进事迹;党员教师开展了转变作风,服务群众的专题汇报。

3.关注青年教师成长

一是高度重视骨干教师的培养,对事业心强、勤于钻研业务、有培养前途的青年教师多压担子,比如对龚艳朋老师,安排她教2个毕业班的课程,同时委以学科主任的工作,在学校老师面前树立了扎实肯干的中层形象,起到了示范带头作用。

4.鼓励教师继续教育

我校鼓励教师参加继续教育活动,并成功完成了教师的“十三五”继续教育、管理系统的教师注册工作。

三、加强德育管理,注重德育实效

1.深化寄宿生管理制度,创新寄宿生管理,为寄宿生的快乐生活、健康成长,提供良好的环境,创设良好的氛围。注重寄宿生良好习惯培养,做到寝室墙面、地面洁净,物品放置规范有序,整齐划一。

2.对学生进行爱国主义教育,利用国旗下讲话、宣传窗和电子屏,开展一系列活动,并积极参加上级部门举行的各项相关活动,并取得优秀成绩:八年一班巴洋在“生态文明”演讲比赛中荣获二等奖,“阳光校园,我们是好伙伴”活动中获南票区二等奖。我校在并申报了市级德育示范学校。

3.抓班级管理。召开班主任工作专题会议,制定和完善《班主任工作常规》和《班主任考核量化细则》,及时布置和落实工作,总结经验,找出差距,合理安排下步工作计划。召开“安全生产月”主题班会,并进行全校性的安全隐患大排查。为了提高班主任管理能力,每月组织班主任学习,从而不断提高班主任的管理水平。一年来各班主任能本着对学生负责、对家长负责、对学校负责、对社会负责的工作责任感和事业心开展工作。

4.做好家校联系工作。充分利用家长会和致家长一封信等形式,真正做到家校联系及时,信息反馈畅通。分年级召开学生家长会,向他们了解学生在家里的表现、引导他们科学教育孩子。

5.重视后进生的转化工作。针对不同年级后进生的不同特点,因材施教。引导他们认识不足,逐步改进,争取做一个对社会有用的人。

四、精细课堂管理,打造有效课堂

1.抓好教育教学工作,备课力求体现新课程方案中的理念---以学生发展为本,以生活为核心,灵活运用多种教学、学习方式,主动研究教学活动中课堂结构的变化,认真设计每个教学环节,突出学生的主动性,突出学生的亲身体验和实践,保证有效地完成每节课的目标。

注重教学的过程性管理,按规范办学,严格规范课程设置,保证三开足开齐音、体、美、信息课。

2.作业管理追求一个新字。要求老师根据学生的学习能力,分层布置作业,培养学生的学习兴趣。

3.深入开展“一师一优课,一课一名师”活动。活动开展以来我校高度重视,制定活动方案,对此项活动进行安排部署。截至目前我校教师上传公开课66节,我校臧丽书老师获省优质课,朱林、夏东辉、王新等老师获得市优质课。

4.档案管理工作初见成效:作为区内的试点学校,我校先行完成了档案管理工作,接受了区教育局的检查,代向东校长亲自做了全局性的档案管理工作介绍,并以全新的姿态准备好迎接下学期市里检查验收。

五、加强师资队伍建设,促进教师自身素质提高。

1.继续开展帮教活动,“以老带新,以新促老”.我校青年教师较多,青年教师培养已经成为教师队伍建设的重点。通过听课、评课,反馈教学情况,使新教师比较迅速地成长起来。并且我校青年教师吴冰、潘静、崔雪婷等积极参加了市教育局的论文撰写工作,大大提高了教师的自身素质和整体素质。联合中学也被定为“葫芦岛市教师实训基地学校”.2.加强校本培训,不断提高教师业务素养。各学科根据各自的学科特点举行了各种校本培训活动。由于全体教师积极参与和努力,我校今年被评为“辽宁省义务教育课改研究基地学校”.六、充分发挥考试功能,促进教学质量的提高。

通过考试能检测教学质量,反馈教学中存在的问题,为今后的教学提供依据,指明方向。

1、七、八年级积极组织月考、多学科竞赛:七年级学科竞赛荣获前三名的是七年一班张华、七年四班杨佳琪、七年四班邓欣雨。八年级生地考试成绩优异:其中90分以上学生占有率在我区排名第二,100分学生6名。九年级在紧张的复习期间,组织了三次模拟考试,并组织了中考备考会,我校今年有23人进入一、二高中录取线,其中18人,进入一高中录取线,取得了历史新高,现对对学生和家长进行了高中阶段的招生录取工作。

2、做好考后分析工作。各年级段组织针对学生的成绩分析会,分析学生答题情况,总结经验,找出差距,制定措施,寻求对策。

七、加强后勤管理,发挥服务保障功能

1.后勤工作人员树立了服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,降本增效,开源节流,确保学校中心工作的顺利展开。

2.加强财物管理,执行采购验收、领物审批制度;严肃财务纪律,适度从紧开支,确保学校各项工作正常运行。

3.收费行为,杜绝任何乱收费现象的发生。

4.继续抓好学校的绿化和美化工作,努力构建优美的校园环境。

5.完成了省督导室关于2015级增值评价问卷调查工作。

6.开学初做好教科书的发放工作,建立免费教科书管理档案制度。

7、规范食堂学校食堂工作主动而有效。确保广大师生的身体健康,对食堂管理和创建工作领导更加重视、投入到位、措施扎实。

6.2017年度家长学校工作计划 篇六

2017年度,我校工会在县教育工会及学校党支部的领导下,高举邓小平建设有中国特色的社会主义理论的伟大旗帜,深入贯彻总书记系列讲话的精神,深入学习十九大精神,总书记的重要讲话,体现了党中央对工人阶级的深厚感情,对劳动模范的高度重视,对工会工作的充分肯定和对工会工作者的悉心关怀,引起了广大职工群众和各级工会干部的强烈反响。总书记的重要讲话朴实深刻、寓意深远,催人奋发、令人奋进,是引领新时期中国特色社会主义工会发展的纲领性文献,是指导党的工人事业和工会工作的强大思想武器。为巧马镇中心学校2017年被评为“省级安全文明示范校”、“民族团结进步创建示范单位”“州级先进工会”等作出了应有的贡献,现将2017年工会工作总结如下:

一、努力提高教师的思想素质和业务素质,建设一支优秀的教师队伍。

学校的首要工作是教育教学,培养合格的社会主义建设者和接班人的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年工会配合学校教导处、政教处开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。(1)不断加强理论学习,提高教工师德水平。

不断学习是提高教师师德水平,促进教师整体素质不断提高的保证。学校党支部、学校一直注重教职工的理论学习,规定每周星期四下午为全

体教职工学习时间;通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。首先,我们加强了政治理论的学习,让教师树立正确的人生观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的,它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识,只有在提高教师政治理论水平的基础上,才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识、邓小平文选,学习马克思的辩证唯物论,将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。

其次,加强了法制学习。在师德教育中,我们坚持以法治教,以法治校。今年工会组织教师学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等与教育教学相关的法律知识,对师德提出了明确的要求,成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。(2)坚持实施“师徒结对工程”,促进青年教师迅速成长。

学校工会不仅加强了教师师德师表教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。工会创造一切条件,通过组织“导航杯”、“希望杯”来提高教职工的教育教学水平。

二、坚持校务公开,加强行风建设,发挥工会的监督功能。

教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。

1.实施民主管理。

每学期开学前,学校都召开教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会列出教代会讨论的提案主题及要点,积极让教师参与学校管理。2.坚持校务公开。

学校工会全面贯彻、执行县政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。3.参与学校的决策。

工会在协助校长进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。教代会发挥监督职能,对学校中层干部提出述职的要求,学校年终考评,不称职的中层干部下一年度将不予聘任;对工作能力强,上级主管部门未行文任命的同志,学校择优聘任,并享受中层干部待遇。

三、急教工所急,想教工所想,把工会建成温暖的职工之家。

要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。学校教职工遇有婚丧产假,学校工会都组织人员前去慰问,把学校的关心送

到每个教职工的心坎上。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。

四、开展各种文体活动,丰富教职工的业余生活,加强学校精神文明建设。

学校工会举行一些列的活动,丰富教职工的生活,比如“三八妇女节”茶话会,教职工篮球友谊赛。元旦节“感恩杯”篮球友谊赛,免费给教师体检等等。

五、对在职、离退休教师进行慰问

对我校刘建国老师进行慰问,对退休教师陈正素进行慰问。

7.2017年度家长学校工作计划 篇七

本次速滑总决赛为期两天,分初中组、小学组进行,设有男、女子全能、500米、1000米等六个项目的比赛,共有来自乌鲁木齐市、石河子市、阿勒泰地区等全疆“冰上运动示范学校”所布局的9个地州市代表队的120余名小选手参加。

“与以往几届比赛有所不同,本年度的比赛在各个地州市先设立了分区赛,各地州每个项目的前4名选手进入到本次总决赛。”本次比赛竞赛组组长杨雁冰告诉记者,“这样的做法不但提高了总决赛的比赛质量,也能让各个地区更多的学生参与到这项活动中来。”

2009年起,自治区体育局与自治区教育厅联手,在新疆的9个地州市部署了百所冰上运动示范学校,以专项资金铺设冰场并进行师资培训。经过5年努力,新疆参加速滑项目运动的中小学生人数逐年增加,仅直接参加“冰上示范校”速滑比赛的人数,由原来的百余人增加到目前的1500余人。

8.2017年度家长学校工作计划 篇八

一、指导思想

深入贯彻总书记系列重要讲话精神,切实按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的总要求,牢固树立“人命关天、责任如山,事故可防、事在人为,有责必尽、执法必严”安全理念,根据教育部《中小学校岗位安全工作指南》 和上级部门 工作意见明确并强化安全职责,健全并落实安全制度,努力加强学生安全教育,切实将安全教育和管理融入到学校日常工作的各个环节,建立完善的校园安全综合防控体系,健全学校突发事件应急管理机制, 创新校园安全管理,深化平安校园建设,依法保障校园和谐稳定。

二、工作目标

1.全面完成各项安全工作任务,杜绝学校群体性安全事件,遏制和减少一般性安全事故,力争学校重大安全责任事故零发生。

2.加强校园安全文化建设,增强安全教育实效性,不断提高安全教育水平和师生自救自护能力。

3.进一步完善学校安全防范管理体系,强化“一岗双责、全员管理”责任制,全面落实学校安全岗位管理实名制,创新安全隐患前置处理办法,实施学校安全管理问责制,推进安全制度有效落实,确保安全措施不空转。

4.健全制度、完善预案、加大演练力度,加强安全工作管理,狠抓落实,将工作做深、做细、做实,确保师生安全。

5.深入开展安全宣传教育和应急演练,把开展学生“安全教育日、综合宣传月、消防安全宣传日”作为安全教育的重要载体,进行宣传教育活动。

三、具体措施:

1、提高认识,增强责任感和使命感。以强烈的事业心和责任感来要求、警示、督促自己,把学校安全工作做细做实,充分发挥我们的主观能动性,依靠扎实的工作、严格的管理和精心的关爱,弥补外部条件的不足。

2、严格落实安全责任制和和责任追究制,健全管理。学校与班主任、班主任与学生逐级签订安全责任书,落实安全责任制,实行安全工作责任追究制。要求学校教师,人人一手抓教学,一手保安全,两手一起抓,两手一样硬,安全工作齐抓共管,一切为了安全干,在全校形成“全员安全”的良好氛围。

3、扎实开展安全教育。本着“开展安全教育在先,预防在前”的原则,充分利用利用集会、国旗下讲话、班队会、周五安全讲话等途径根据季节的不同有针对性的对学生进行安全教育。各班级每周对学生进行至少一次的安全教育活动,营造安全的教育氛围,并记录在册。内容涵盖:交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动安全和地震等,本学期将开展紧急疏散演练及地震疏散演练等活动。营造“人人讲安全,事事注意安全”的浓厚氛围。使教师熟练掌握应急避险、逃生自救、疾病防控、消防疏散、防洪防汛防溺水等知识,确保一旦发生安全事故,指挥有序,处置得力。每学期组织开展一次以上各种安全演练,进一步提高师生的应急避险和自救自护能力。

4、本学期仍将检查作为做好安全工作的一个重要方面。学校定期组织全校教师对学校安全进行一次全面排查,并根据排查隐患情况,制度整改方案,及时进行整改。

5、细化安全管理,注重安全防范,切切实实做好教师的护导值日工作,做好对学生的活动监护工作,保证学生在校园内的安全工作。严格对学生的课间午间活动、上下楼梯、集会集队、体育课、活动课等安全的指导与管理,尽可能地杜绝追逐、打闹等现象的发生;切实做好护导值日工作,监护学生活动行为。

6、加强班级点名记录,对缺席的学生,上课老师应在第一时间与班主任联系,班主任应及时与家长联系查明去向,第二天情况不明的,要及时上报学校,学校要相应作出解决。做好因个别辅导、教育谈话等原因而留下迟放学生的家长沟通联系及护送回家工作,消除一切因教师工作疏漏而造成的学生安全隐患及事故。

7、利用家长会、家访等途径对家长进行有关安全方面的宣传教育,协助学校做好安全教育。

四、教育内容安排:

1、交通安全教育

交通安全教育是安全教育重中之重的教 育,要把交通安全教育摆在十分突出的位置、必须每周进行集中教育,以及做好放学路对的管理。

2、防溺水教育

要进行防溺水的教育,开展以溺水后自救,溺水者的救护为主要内容的教育。

3、防触电的教育

对同学们进行电的基本知识讲座,预防触电事故的发生以及对触电后急救常用知识的了解和应用。

4、防食物中毒的教育

邀请医生来校进行饮食卫生和防止食物中毒的教育,以杜绝同学们食物中毒的事件发生。

5、药品管理安全教育

请家长配合将需吃药的学生的药品上写明姓名、剂量、时间等,教师做好药品管理工作,以免学生误食。

6、防病、防体育运动伤害的教育

7、防火、防盗、防震、防煤气中毒等的安全教育

检查班里的防电设施,落实专人负责,班里应经常开展防火、防盗、防震、防煤气中毒等的防范措施教育。

8、家庭安全教育

向家长宣传安全教育的重要性,以及学生园的安全教育活动,请家长积极配合学生园做好安全教育工作,及家居生活安全与家居活动环境安全(如:烧伤、烫伤、触电、中毒、摔伤等预防教育工作)。

9、生活安全教育

此项教育在班主任工作计划很重要。教育学生不动插座、电板,以防触电,不将手指放在门、窗处,以防夹伤,注意不玩水、火、肥皂以及消毒物品,教育学生入厕时不推不挤,以防撞伤、碰伤。

9.2017年度家长学校工作计划 篇九

范文大全

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2017~2018学年度第二学期学校工作总结

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K J.cOm 3 2017~2018学年度第二学期学校工作总结

以党的“十九大”精神为根本指南,以“办好人民满意的教育”为根本宗旨,坚定立德树人的根本任务,进一步深化课程改革,打造师资队伍,丰富办学内涵,彰显办学特色,提高教学质量,促进学生、教师和学校的和谐发展。

一、重视固本培元,着力养成教育,促进幸福成长

(一)做好德育工作计划,努力加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。

发挥德育领导小组的核心作用,形成了各部门密切配合,班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。德育领导小组成员增强了“教书育人”、“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作,带领全员积极探索学校德育工作的新途径。

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(二)加强校园文化建设,优化育人环境。

1.精心布置宣传阵地。加强对墙报等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向的同时,力求主题突出,图文并茂,充分发挥宣传教育功能。

2.规范教室布置。各班教室的布置体现了各班的特点,营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。

3.大力推进“书香校园”进程,以优美的环境氛围,高雅的校园文化,给人以奋进向上的力量,学校发挥环境育人的作用,创设一个“时时受教育,处处受感染”的德育环境。

(三)加强学生的思想道德教育和养成教育。

1.丰富德育活动促进养成教育。认真学习贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,结合社会主义核心价值观及八礼四仪活动进校园,同时深入开展了文明礼仪教育、法制教育、安全教育等等。

2.加强班级文化建设。我们要求班主任积极思考,加强班级制度建设、班风和学风建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色,争创“文明班级”。

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3.加强后进生的教育与转化。德育办要求各班对后进生转化工作做到了有计划,有措施,并协调副班主任做好班级学困生和特殊学生的德育导师工作,对以上学生及时地了解掌握有关情况,协助班主任做好个别学生的帮教工作。

(四)做好德育教学工作计划,拓宽德育渠道,发挥“三结合”教育优势。

1.办好家长学校,增进家校联系。

2.我校一直注重寓教育于活动之中,我们组织了一系列的活动:如开展了读书教育活动;组织学生定期观看教育片;开办家长学校,召开家长会,努力营造学校、家庭、社区共同教育的氛围。

3.我校非常重视家庭教育工作,成立了家长委员会和家长学校,定期开展活动,使学校教育和家庭教育步调一致。

二、规范教学常规,深入课堂研究,提升学业质量

1.加强对“课”的研究

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对“课”的研究,永远是教师“教书”的重要内容。学校申报的江苏省十二五课题《闲适田园教育:城乡一体化背景下小学教育特色发展的实践研究》经过中期汇报,苏州市课题《指向体验发现的田园教育课堂变革的实践研究》立项成功。本学期教务处与教科室紧密联系,以课题引领教师对好课的进一步认识,通过课前的打磨、课堂的实践、课后的反思,不断改进教学方式,提升课堂效率,最终实现教学质量的有效提升。

开展各类研讨课,促进课堂教学质量的提升。本学期教务处组织了各种形式的公开课、研讨课。①组内教研课。学校50周岁以下教师人人都执教一节教学研讨课,组内成员必须进行听课议课,异学科教师也积极进行了跨学科听课交流。②徒弟汇报课。本学期根据青年教师自身发展需求,学校为他们配备了骨干教师作为师傅,青年教师在平时的不断学习吸收的基础上,通过汇报课来展示自己的成长。③骨干教师示范课:教师教学能力的提升,离不开骨干与专家的引领。教导处继续通过太仓市校本研修“菜单式”培训方式,邀请校外名师来校指导。本学期教师发展中心的数学教研员杨惠娟老师、弇山小学施彩萍副校长分别来校进行教学指导。学校的太仓市学科带头人也分别进行了校内公开课和讲座活动,使全校教师都能通过活动有所收获。④家长开放日展示活动。5月份学校开展了家长半日开放活动,家长感受了语文、数学、英语、体育、信息技术等学科的课堂教学,使家长了解和关注学校教学,促进家校进一步紧密配合,使教学向更5

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好发展。⑤联盟评优课:本学期学校积极参与了教育联盟各学科的评优课活动,通过语、数、英、科、信息、音乐、美术等学科的教学评比与研讨,促进了学校青年教师的成长。

2.加强教学团队建设

凝聚力高、执行力强、充满活力的教师团队,是提高教学质量的关键。

研究改进集体备课模式。学校规模小,同一学科的任课教师少,造成了集体备课的实效性不高。本学期通过改进方式,语文学科在大组的框架下,以同一年级(两位教师)为一小组开展活动。其它学科由于基本上每年级都只有一位学科教师,仍旧以低年级和高年级为一组。通过回顾上周的教学得失,探讨下周的教学内容,努力使集体备课针对性更强一些,活动的有效性更高一些。

改进备课组研究内容:依据教学内容和学情,从目标设定、素材选择、问题设计、活动组织、课堂检测开展“以学习为中心”的课堂研究,重点编写课堂活动单,形成本学科系列的学习资源。本学期学校积极组织全校教师参加了太仓市课堂活动单的设计评比,其中1份活动单获一等奖、4份获二等奖、3份获三等奖。

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3月28日上午,太仓市“公办-民办结对联盟”互助式调研领导小组莅临金仓湖小学开展教育教学工作指导。学校围绕“落实教学主张,加强集体备课,切实提升教育教学质量”主题,从学校的管理工作、教育教学活动开展、学生课外活动等方面进行了展示。通过与教育联盟兄弟学校间的互相交流协作,突破学校规模的限制,学习他们的先进做法,促进校本研修实效的进一步提升。

3.提升信息技术与学科融合

科学技术发展日新月异,新技术对教育产生越来越重要的影响。教育者唯有积极主动的适应,在学习中应用,在应用中学习,不断提高自身的新技术应用能力和水平,才能更好地完成教育教学工作,不断提升发展自我。

3月份学校邀请了“晓黑板“APP公司来校进行了《新媒体环境下如何进行家校管理和教学创新》的主题培训活动。5月份组织全校教师进行了PPT的高级应用培训。引导老师们巧妙运用新技术,服务于课堂、学生,服务于教育教学,让科技和教育互为补充,从而不断提升教育教学管理水平。

4.加强质量的精准调研

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通过对教学质量监测评价,构建具有实效性和可操作性的教学质量监控评价体系,科学规范开展教育质量监测诊断和评价工作,促进学校教学质量持续提升。

4月份组织开展了《基于质量监测数据下的教学质量提升》校本研修活动。教务处结合苏州市质量监测评估报告的主要内容,从学生调查问卷、语文、数学、英语和科学四门学科的质量情况,分析了学校目前与监测数据的相关对比,深入分析影响教学质量的原因,引导全校教师树立基于学生发展、数据驱动改进教学的质量监控意识,推动教师有效教学水平、学生有效学习水平和教育质量的不断提升。

加强插班生的学习情况调研。由于各种原因,各年级的插班生的学习成绩和学习习惯等方面和学校的要求有一定差距。教务处将协同各学科教师,学生家长,采取各种有效的措施,让他们能尽快融入班级,不断提高学习主动性,改进学习方法,提高学业成绩。

加强学困生的学习情况调研。学校教学质量的提升,做好学困生针对性的帮扶尤其重要。每位学科教师都认真梳理班级学习情况,分析每位学困生学习上存在的具体困难,制订具体的培优补差计划,不放弃每一位学生。在此基础上扎实开展学困生帮扶工作。

做好阶段性质量调研。通过联盟内统一调研的方式,及时发现学8

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科教学中的问题,采取有效的改进措施,促进各年级教学质量的逐步提升。

加强平时练习调研。指导教师优化自己的课堂教学,精心设计课堂检测。规范作业的格式,加强练习的质量,提高作业的趣味性,避免沉重的学习负担造成厌学,提高学生学习的乐趣和幸福感。

加强毕业班质量调研。本学期分别召开了六年级语数英任课教师会,毕业班家长会、组织毕业模拟练习等活动,力争让每一位学生都能在自己原有的基础上有所提高,从而交出一份满意的毕业答卷,顺利地升入初中。

5.提升学生综合素养

继续推进课外阅读活动。增添必要的图书,确保每位学生都有书可读。落实每双周一节阅读课。组织开展了形式多样的读书展示与评比活动。

扎实开展校本课程活动。学校立足实际设计了形式多样的校本课程项目,组织了各类校本竞赛与展示项目。提升了国际象棋、中国象棋、科技、美术、信息技术、女篮、男足、武术、风筝等各类课外兴趣小组活动实效。组织参加了太仓市中小学生电脑制作竞赛、太仓市9

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中小学信息技术应用能力竞赛、苏州市国际象棋竞赛、中国象棋定级赛、书法水平等级考试。开展了垃圾分类网络科普知识竞赛、风筝节活动、和市林业局共同组织了“保护鸟类资源,守护青山绿水”的科普活动。

三、细化科研管理,落实课题研究,丰厚科研成果

1.推进“教科研六认真”管理。为了继续提高教师的教科研意识,引导教师认真参与教科研活动,规范教师的教科研行为,借鉴“教学六认真”的实施经验,制定“教科研六认真”规定,具体包括“认真做课题,认真读论著,认真听讲座,认真记笔记,认真写论文,认真作交流”。“认真做课题”,要求教师积极申报校级及以上课题或参与学校已有课题研究,有明确具体的研究任务,积极开展行动研究并资料收集;“认真读论著”,要求每学期至少完成学校指定的一本教育论著的研读,鼓励教师根据自己的教育研究领域自主选择并研读相关论著和论文,研读中在论著重要论述部分适当做些圈划和批注,并能结合自己的教育教学实践撰写高质量的读后感;“认真听讲座”,要求教师在参加学校或上级业务部门组织的专家专题报告活动中,能够认真听讲,不迟到、不早退,不玩手机,不打瞌睡,不窃窃私语,不做与听讲座无关的事情;“认真记笔记”,要求教师在听讲座的时候将专家主要的思想、理念和观点作必要的记录,在阅读论著过程中,也能根据学校要求,做好相关的电子笔记;“认真写论文”,要求教10

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师每个学期末撰写并上交一篇高质量的教育教学论文,参与学校组织的论文交流和评比,论文要有主题、有观点,有理性认识,有实践案例,有逻辑论证,不能抄袭他人作品,也不能将自己过去上交的论文改头换面充数,论文中参考引用他人研究成果的文字不能超过百分之三十;“认真作交流”,要求教师积极参加学校或者上级业务部门组织的各类研讨和交流活动,不管是书面交流还是现场临时性交流,都要认真对待,精心准备,发表自己对教育教学独到的实践和认识。在“教科研六认真”管理方面,教科室负责人要借鉴教导处“教学六认真”的管理经验,制定相关评价表,将自我评价和学校评价相结合,过程性评价和终结性评价相结合,扎实有效开展“教科研六认真”管理,帮助教师切实增强教科研意识,规范教科研行为,提高教科研质量。

2.做好各级课题的研究工作。做好“十二五”省重点课题的结题工作,开学初认真做好结题的各项准备,力争今年下半年邀请省规划办领导专家等来校举办结题会。并且将课题研究相关内容落实到学校教书育人的工作中,从而让学校主导课题的研究内容与教学工作和德育工作做到深度融合,在课题研究中切实提高学校教学和德育的工作成效。

四、重视队伍建设,明确德才标准,提升专业素养

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1.重视管理者队伍建设。确定“精心的目标+精细的过程=精品的结果”这一工作风格,坚持“主动思考、雷厉风行,注重细节,协作高效”的工作态度;大力提倡“四看四做”: 看重人品、看重团队、看重实效、看淡名利,做师德模范,做学习模范、做奉献模范、做优质模范。

2.重视师德师风建设。进一步树立学校优秀教师队伍形象,做到师者解惑、智者授法、仁者施爱的和谐统一。强化职业、专业、事业“三业”并重的意识,争做“至善、至韧、至慧”教师。全面贯彻《中小学教师职业道德规范》,严禁参赌、有偿家教、体罚和变相体罚学生。通过组织学习教育先进典型人物的师德风范,学习本校师德标兵和优秀党员的先进事迹,增强广大教师的事业心、责任感,“学最好的别人,做最好的自己”,弘扬爱校、爱岗、爱生的优良师德师风。

3.加强教师研训力度。一是重视外出研训,在组织开展校本培训的基础上,支持教师外出参与教学探究活动,对于外出参加培训的教师,返校后要将学习心得体会与同学科教师交流,以实现资源共享。二是重视校内研训,教科室和教导处要紧密合作,以更新教学理念为指导,以提升教师专业能力为宗旨,以课题研究为抓手,以课堂研究为主阵地,以沙龙、观课、议课等为主要形式,积极开展教师研修活动,不断提升研修质量。三是重视校际研修,组织教师积极参加“新区二小教育联盟”的各类研修活动,拓宽我校教师的视野,提升教师的教科12

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研能力。

五、加强体卫艺工作,促使学生更全面发展

㈠体育工作

1.健全科学管理体系,管理求创新。首先,建立健全了学校体育领导小组,形成“校长→分管校长→德育办及教导处→体育教研组长→体育教师→各班班主任和学生”的网络化管理体制。其次,学校领导十分重视体育工作,把它作为学校工作的一件大事来抓。对于学校举行和参加的重大体育活动,行政例会上一定会予以协调安排,给予人力、物力、时间上的保证。分别制定了《金仓湖小学2018年度阳光体育运动计划及实施方案》《金仓湖小学阳光体育运动督导制度》《金仓湖小学体育活动意外伤害处置应急预案》,从制度层面保证了体育工作的正常开展。第三,学校坚持贯彻“体育是学校的脸面”的办学宗旨,把体育教学工作放在应有的位置,绝不允许哪一个班级、哪一位老师占用学生体育教学、体育活动的时间。同时,将大课间活动、眼保健操等作为评选优秀班集体的重要依据,大大加强了班主任老师对体育工作的重视,也促进了学校各项体育活动的开展。

2.深化课程改革,教学求实效。体育课是一门学科,而且是一门“主课”。学校要求教研组做到学期有计划,有总结;活动有分工,有措13

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施;成绩有纪录;资料有积累。其次,要求体育教师根据学校场地器材条件,认真备好课,做到备课、备人、备场地,充分利用40分钟的课堂教学,抓好学生的体育常规教育,让学生掌握基本的运动技能,有机地结合爱国主义和集体主义的教育。学校教导处定期和随机检查教案,随时进行听课和评课。坚决杜绝无教案上课和“放羊式”教学。另外,学校加强了教研组、备课组建设,体育教师间经常性地开展教学研讨,将先进的教学理念落实到课堂教学中。

3.推进阳光体育,活动求丰富。阳光体育运动是学校整体推进素质教育的一个窗口,蓬勃开展阳光体育,可以确保小学生每天一小时校园体育锻炼。本学期,学校重点做好以下几方面的工作:⑴两操方面,继续抓好全校性的武术操训练,体育组、正副班主任都全力以赴,在小组比赛中,无论是精神面貌,还是动作招式,较以往有了进步。⑵两活动:树立课外活动是课内体育教学延伸的教学观念。通过行政值班检查、提醒等方式,确保大课间活动、活动课正常、有效开展。(3)举办了召开了第五届田园杯田径运动会和第二届校园武术操比赛等群体类体育竞赛。

4.科学合理训练,成绩求突破。为更好地统筹安排各教师资源,做到教练员、运动员、训练时间、训练场地器材四落实,学校、体育组及早地制订了切实可行的计划,外聘教练和体育教师互相配合,力求做到每次训练有主题、有重点。运动员的竞技水平有了一定的提高,14

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在市象棋比赛、国际象棋比赛中获得了一定的奖项。

㈡卫生工作

1.进一步贯彻落实《学校卫生工作条例》。《条例》是学校卫生工作的主要依据,学校严格按《条例》规定制定工作计划和相关的规划制度,3月7日下午,还对全体开展了疫情处置培训活动。

2.狠抓学校环境,保持校园及室内外的整洁。实行了一日两扫和行政值班检查制,营造清洁、卫生、美化、漂亮、安全健康的校园氛围,有效遏制学生不良行为,包括不良卫生习惯的养成和蔓延。

3.大力开展爱国卫生月活动。

⑴普及卫生月理念,宣传卫生月精神。通过国旗下讲话、红领巾广播宣讲爱国卫生月相关内容,确保师生们理念先行。⑵抓实健康教育,培育健康行为。我们将每周四的晨会确定为心理健康教育课,由各班副班主任负责教学,所用教材为江苏省中小学教材审定委员会审查通过、南京大学出版的《心理健康》。开学初,就明确了相关的要求:认真备课,不得挤占,专科专“授”。为突出爱国卫生月主题,4月27日的晨会课,学校为各班准备了统一的学习内容。⑶开展专题讲座,做好传染病预防。为积极响应太仓市2018年创建国家级文明卫15

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生城市的号召,扎实做好学校春季常见传染病的防控工作,确保学校师生身心健康,4月27日下午,学校特地邀请了市疾控中心蔡迪医生到校为四、五年级学生做了题为《远离传染病》的卫生知识讲座。

4.进一步加强学校生活饮用水和食堂的卫生监督管理。按照《食品卫生法》及《生活饮用水管理办法》的要求,办好食堂许可证及工作人员的体检。对食堂卫生经常进行监督检查,防止食物中毒的发生,肠道传染病的爆发流行。

5.重视学生心理疏导,无论心理健康持证教师,还是我们的德育导师、行政;都参与了这项工作,参与率达到了90%以上。最近,学校还新增了心理健康教育专题橱窗,加快了心理健康知识的普及。

6.日常传染病的预防。从本学期,学校保安间周对教室进行84消毒、紫外线消毒;班主任加强了晨检工作,由保健教师做好每日因病、意外伤害缺课学生的网络直报工作。一旦出现发烧、水痘等病例,及时隔离。以上措施扎实有效,本学期未出现整班停课的情况。

㈢艺术工作

⒈积极参加业务培训。教导处根据上级教研部门的通知及时艺术组教师外出参加市级观摩活动,借助这样的活动,提高他们的专业水平16

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和艺术修养。两周一次的备课组活动,也是大家互相研讨,互相学习,互相促进的一个重要途径。另外,教导处还加强了对专用教室的管理,敦促部分教师到专用教室上课,最大程度地发挥教学资源的作用,提高课堂教学效率。

⒉积极参加和承办市级艺术类比赛。5月18日下午,学校参与承办了 2018年太仓市中小学生艺术项目(书画类)现场比赛,全市近300名书画特长生云集在我们学校进行现场角逐。学校参赛选手在比赛中发挥稳定,多人次获得二、三等奖。

3.加强了学校、社区间的文艺交流,不仅扩大了学校的影响,还能提高学生的艺术交往能力,培养学生开放的个性和健全的人格。

六、规范后勤管理,讲究服务质量,提高办学效益

(一)后勤常规管理方面

1.抓后勤人员队伍建设,做好学校的后勤服务工作。定期召开后勤人员会议,落实相关要求及解决苗头性的问题,确保后勤工作的有序开展,让后勤人员进一步明确职责,爱岗敬业,做好服务工作。

2.完成维修改建,不断改善教育教学条件和师生生活条件:

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配合政府完成了运动场地草坪的招投标工作,暑期中将完成运动场地的改建;

对操场广播的无线终端进行了改进,使每周一的国旗下讲话质量得到保障;

根据新学期拟新增一个班级,招标增置了一个班和一个办公室的设施设备;

因心理健康教育相应要求,在行政楼底楼前增设了两块厨窗,起到了阵地宣传的作用。

3.及时对损坏的课桌椅、班级门锁、水电以及教学设备进行维修,保证学生正常上课。本学期,学生损坏公物现象较为频繁。

4.做好后勤保障工作。学校的对外活动、运动会、退休教师返校等各项活动,总务处尽力做好服务工作,保证各类活动正常有序进行。

(二)抓好食堂与保洁工作

1.加强食堂管理,尽力做好服务工作。

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进一步分工明确,做到分工与合作相结合,并尝试“五常”法的学习与实践;加强配菜的验收工作,严把质量、数量关,并做好索证登记工作;加强食堂卫生,做到了生熟分开,保持厨房、餐厅内的干净、整洁;做好平时的监督检查。

2.加强卫生管理工作,确保场地全天候整洁,做好厕所除臭保洁工作。加强对保洁工的管理,提高工作效率。

(三)重视安全工作,加强安全管理

1.加强保安的常规管理。由于保安公司的更换,保安人员对业务的熟识度、常规性操作尚有欠缺,总务处加强了对保安的一日常规性培训。对出现的问题,及时进行沟通和解决,同时为他们配备了对讲机,方便在巡更时的沟通、联络;建立了安保微信群,便于他们及时将信息上报沟通,也便于将信息及时传达。

2.加强检查,排除隐患。加强了学校安全防范,始终如一地坚持定期和不定期的安全排查、及时发现隐患及时解决。每天巡视校园,做到了时时检查、处处留心,严加防范,对检查中发现的问题或安全隐患,立即采取措施,切实整改。

3.贯彻落实“331”专项行动。加强学校食堂食品卫生法规,对19

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食品加工、烹饪等严格操作流程,天天对餐具进行高温消毒;定期对学校的校舍、电器等设备进行安全检查,确保师生的生命安全,发现问题及时整改,坚决杜绝一切安全隐患的存在;每月对消防器材进行维护,并根据维保单位出具的报告进行维护保养。来

10.2017年度家长学校工作计划 篇十

2017-2018学年度第一学期

本学期的教育教学工作已圆满结束,本年度我校在县教体局和五龙洞镇教育中心校的领导下,在全校教职工的共同努力下,学校各项工作顺利开展,圆满完成了各项目标任务,取得了优异的成绩。现将具体情况总结如下:

一、重点工作开展情况

1、抓师德师风

促校风教风。

开学初与每一位教职工(包括后勤人员)签订《师德师风目标责任书》。要求每一位教职工作出符合自身实际情况的《师德师风承诺书》。学期中组织全体教职工学习《教师法》、《未成年人保护法》和《中小学教师职业道德规范》以及学校的各项规章制度等。十月下旬开始组织教师认真学习了党的“十九大”报告,详细做了学习笔记,撰写了心得体会。每周利用例会组织学习时的先进典型,正面引导教育教职工。要求教职工一学期至少完成2篇心得体会,学期末上交一份《师德师风自查报告》,开展师德自评及小组互评,组织师德师风考核小组,逐份阅读,对照检查,并作为依据与教师个人绩效考核相挂钩。

2、安全工作重于泰山。

安全工作是一切工作的生命线,是学校一切工作前提。开学初,首先成立了以校长为组长的安全工作领导小组,学校和每位老师签订了《“一岗双责”目标责任书》,和每位班主任签订了《班务管理目标责任书》,和宿舍管理员、营养餐管理员、门卫、保安签订了《安全管理目标责任书》。每位教职工作出符合自身实际情况的《安全承诺书》。学校各种安全制度、安全预案齐全,有《安全排查台账》和《安全排查记录》,每月至少进行了2次大的安全排查工作。学校值周领导、值周教师利用周一升国旗、班会,周五每下午放学集会的时间根据具体情况及季节特点进行安全教育。体育课教师、科任教师随时强调安全,做到了安全工作天天讲,时时讲。全面落实门禁制度,严格落实一日常规管理。通过全体教职员工的努力,本学期没有发生安全事故。

3、重视德育,育人环境优良。

我校一直高度重视对学生进行思想道德教育,长期有效地发挥德育教育主阵地作用,把思想教育渗透于课堂,溶解于平时,充分利用思品课、安全法制课、班队会等形式进行宣传教育,并坚持每周一次的国旗下讲话,帮助学生树立正确的人生观、世界观和价值观。少先队紧扣重大节日、纪念日等实施德育教育。如观看央视《开学第一课》,国庆节开展“迎国庆”文艺演出,元旦节开展“庆元旦迎新年”诗朗诵等。每月组织全体队员对校园周边的环境进行打扫,增强学生环保意识。

4、强化教学常规管理,促教学质量稳步上升。

教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校生存与发展的生命线。要想使学校办学质量得到提升,必须狠抓常规教学,要想有成绩,必须重过程管理。开学初,学校每位老师签订了《教育质量目标责任书》。学校严格落实教学常规检查工作,做到教研组和学校每周一查,有记录有通报。手写备课。全员赛教扎实开展,每学期两轮,一轮语数英赛教,一轮薄弱学科示范课。外出学习的教师回校必有汇报课。学校每位教师都积极参与到说课、上课、听课、评课中去,重视校本研修及课题研究工作,现有校本课题3个。

5、“教育脱贫”工作扎实推进,促保学控辍彻底落实。(1)不断深化认识、提高政治站位。按照教育脱贫的相关要求,学校首先组织全体教师认真学习了各级领导讲话精神,及时准确地传达上级有关“教育脱贫”的新精神新要求,使大家充分了解到脱贫攻坚的重要意义。组织教师学习脱贫政策,各项指标体系,精准资助政策及标准。让大家明确工作目标,细化工作方法。为教育脱贫尽力尽责。

(2)、团结合作 分工明确。

按照镇办指定的脱贫攻坚方案及人员分工,结合本校实际进行责任细化。报复贫困户和学校教师结对帮扶贫困户子女同时进行。由校长承担贫困户的包扶工作,做资料、入户,制定产业发展规划,和贫困一起商讨发展方案,为其解决一些生活中的实际困难。按照教体局结对帮扶要求,每位教师至少帮扶贫困户子女二人,学习上辅导,生活上关心。做到智志双扶。用知识武装学生头脑,阻断贫穷代际遗传。通过惠民政策落实,教育帮扶,老师关爱,多管齐下。保证无一人辍学。(3)、完善档案资料建设,校领导带头,实行任务清单销号制。全体老师边搞教学工作边整理档案,下村组,入家庭,上下联动精准上报各项数据,精准落实资助政策。按时限要求完成了上级下达的各项数据的精准上报,完善了村、校的各种档案资料。

(4)、强化学习培训,提高帮扶水平。负责人在接受县局培训后,充分领会,严格按照脱贫指标与上级要求开展工作。校长参加了教体局组织的参观,学习其他学校的靓点做法,取长补短。根据上级反馈会提出的不足,在本校及时讨论研究,确定整改方法,全员参与立整立改。做到政策宣传全覆盖,精准资助应享尽享。群众关心的问题时时有回音,件件有落实。

(5)、全校所有工作人员均能以大局为重,团结协作,群策群力,凭着高度的责任感在完成好自身教学工作之余,克服重重困难,利用课余时间,每月家访两次,个别辅导辅导一周一次。即使是节假日期间,大家也毫无怨言地工作。本学期家访达到45人/次,入户家庭数达到95%。教师自己出资为贫困学生购买学习用品,对困难家庭进行慰问等。

6、添置生活设施,本学期新增净水机一台,确保学生饮水安全。

7、对校园围墙低矮部分增设了防护网。

二、存在的不足

1、教师整体水平不高,教师基本功及教学水平还需进一步提高。

2、高效课堂开展不够扎实。

3、宣传工作落后。

4、校园文化建设缺乏,育人氛围不够浓厚。

三、新年的工作方向

1、学校的管理工作严格按照县局精神,进一步科学化、制度化、精细化。

2、注重教师教师业务能力的提升。

3、开展好高效课堂,搞好校本研修。

4、积极争取、筹措资金完善校园文化、添置各项教育教学所需设施。

新的一年已经开始,我们全体教职员工将更加努力的做好各项工作,为办人民满意的教育而奋斗。

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