多举措办好老年大学

2024-09-11

多举措办好老年大学(精选4篇)

1.多举措办好老年大学 篇一

时间: -12-24 作者:本站编辑

来源:西城区社区卫生服务管理中心

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按照区卫生局及市社管中心要求,根据北京市卫生局《关于落实医改要求做好老年人健康管理工作的通知》(京卫基层字〔〕19号)的文件精神,西城区社区卫生服务管理中心每年要为辖区65岁以上老年人提供1次免费健康体检。这也是落实医改政策,关爱老年人的重要举措。

一是高度重视,统一部署。

3月,西城区卫生局、社管中心组织召开了“老年人健康体检”工作启动会,下发了西城区社管中心制定的《西城区老年保健服务项目实施方案》,方案中对老年人免费体检工作进行了统一部署。

二是以人为本,贴心服务。

各社区卫生服务中心积极组织开展此项工作,各自制定了工作方案,梳理受检老人名单,广泛宣传动员、公示体检内容及流程。由于体检老人年龄大,为了方便子女陪伴,各社区卫生服务中心除正常门诊时间外,还安排周六、日进行体检,极大方便了子女陪伴体检。

三是加强监督,实现信息化管理。

今年,区社管中心在社区卫生服务管理信息化平台上完善了老年体检模块的内容。各社区卫生服务中心将老人体检结果录入计算机,一方面实现了社区卫生服务团队对老年人开展预防保健、慢性病管理等连续、综合服务,同时便于社管中心对各机构的.工作开展情况进行日常监管。

20全年,全区社区卫生服务中心共为36170名进行了体检,贴心细致的服务让老年人真正享受到了政府的关爱。

为促进第一文库网老年人共享医疗卫生事业发展成果,提高老年人医疗卫生福利水平,根据北京市《医疗机构落实老年人优待工作的实施细则(试行)》的通知(市卫妇社字[]24号)的精神,西城区卫生局、社管中心高度重视此项工作,采取多举措确保政策落实到位。

一是统一要求,加强督导。

西城区卫生局、社管中心制定了西城区社区卫生老年优抚工作方案,统一制作了“优先就诊、优先出诊、优先建立家庭病床”的“三优先”服务牌,并在各社区卫生服务机构公示。同时,将老年优待服务工作纳入了西城区社区卫生服务工作绩效考核,采取日常督察与定期考核相结合的方式,确保了老年优待政策的有效落实。

二是贴心服务,无忧体检。

为落实60岁以上无保障老年人体检工作,区社管中心制定了工作方案,召开了启动会,制作了宣传海报,公示了流程及注意事项。为方便老年人体检,各社区卫生服务中心开设绿色通道,设立醒目标志;对行动不便或高龄老年人,设专人全程陪同体检。

三是动态管理,及早干预。

各社区卫生服务机构充分利用社区卫生信息化网络,对老年人健康实行动态管理。通过完善健康档案,对老人们的健康问题给予及时指导,对患有慢性病的老年人进行慢病规范化管理,做到了对老年人疾病的早预防、早发现、早管理。

全年,西城区社区卫生服务机构老年人优先就诊1061023人次,为老年人优先出诊24812人次,优先建立家庭病床190人,为老年人免费查床821人次,免收挂号费842324人次,免收挂号费金额42.12万元,无社会养老保障老年人体检526人,免费体检金额10.52万元。

2.多举措办好老年大学 篇二

关键词:老年大学;科学管理;精细服务;学用并重

据全国老龄委办公室公布数据显示,截至2012年底,我国60岁及以上老年人口已达1.94亿,占总人口的14.3%,预计在2013年将突破2亿,2034年突破4亿,2054年突破4.72亿,平均每年增加1000万老年人口。如何使老年人在精神上得到慰藉和满足,安享晚年生活,是摆在我们面前的一个重大的亟待解决的问题。

兴隆园社区老年大学的创办,是为奉献石油一辈子的离退休老人提供一个自主学习、拓展兴趣、夕阳圆梦的平台。在这里,老年人重新找到了人生的归宿感和成就感。在学习交流和众多的活动中,他们找到了自己的价值和舞台,在享受快乐的同时也为社区创造了快乐。

一、基本情况

兴隆园物业服务处离退休(公益)服务部,共有工作人员40人,管理服务着3588名离退休及其他人员。

目前,兴隆园老年大学建有室内活动场所12处,室外活动场所2处。老年大学已经形成了多学制、多学科、多层次、设施设备较为齐全完善的综合性老年大学,设置有声乐、舞蹈、器乐、体育、语言、书画、养生保健七大类32个专业、68个班级,在校学员2344人,平均年龄58.5岁,外聘教师37名。

二、老年大学的主要做法

(一)秉持科学管理,创办标准化规范化学校

1.制度管理标准化。从2006年办学之初到现在,先后制定完善了《兴隆园老年大学章程》、《学员守则》、《教师职责》、《教案检查制度》《班长手册》、《教师手册》、《学期教学管理资料》等12项制度标准,教学资料8种90册。

2.学籍管理规范化。为了便于学员报名登记和学籍档案管理,设计印制了《学员学籍档案卡》。学员只需在卡片上填写所报的专业和班级,即可完成报名工作。学籍档案管理的规范化,既有利于管理,又方便学员。截止目前共建学籍档案2498份。

3.教学管理精细化。一是班级管理责任到人。老年大学班级的日常管理主要靠班长管理,工作人员的主要职责是协调和指导班长工作,帮助班长处理各班在教学管理方面的问题。二是教师管理落实到人。工作人员必须随时听课,为学员对教师的测评评分提供准确科学依据。三是班长管理履行到人。作为班长必须按照《班长手册》的规定和内容。检查班会记录、班长会记录、考勤记录、课堂记录并进行全校公布,保证班级管理的各项工作落到实处。

(二)力推精细服务,创办人性化亲情化学校

1.专业学科设置到位。在安排课程时注重个体差异,遵循因需设课、因人施教、采取学制设置长短不一,课程层次高低相异、上课时间机动灵活、接纳对象适当扩展等多种办学形式,将班级分为了初级班、中级班、提高班、研修班。满足了各类人群学习需求。

2.教学计划制订到位。在学期开学前,学校提前制订出《招生简章》,把《课程安排表》、各科老师的《教学计划大表》和各课所授的内容在校内张榜公布。

3.设施用具服务到位。一是保证教学设施、设备的完好,做到随时检查,及时维修和更换。二是保证提前到班准备好教具、教材、笔墨纸砚、乐器服装道具等教学用品。三是保持教学场所整洁舒适,窗明几净。努力为全体学员提供一个温馨愉快的学习环境。

4.教学事务管理到位。老年大学的教师必须结合中老年学员的特点,采取灵活多样的教学方法,共同研讨设计各科教学计划,贴近学员的需求,带好班、上好课,不断提高教学成果。学期结束时开展教案评比,并结合学员对教师的考核,评选出优秀教师,召开师生大会进行表彰奖励。

(三)坚持学用并重,创办学习型成果型学校

在教学安排上,采取了参观和学习相结合,创作和学习相结合,演出和学习相结合的“三结合”学习法,提高了学员学习的积极性。教学成果显著。摄影班的学员用所学知识为社区居民照全家福;书法班学员连续几年为社区居民送春联达到2500余幅,深受社区居民的好评。退休老教师朱亚年的诗歌《心音》、《心韵》、《心语》均获全国大赛一等奖,《心韵》被澳门大学收藏。兴隆园社区也荣获“陕西省文化示范社区”“陕西省利用社区资源服务离退休干部工作示范点”“陕西省老年人体育示范社区”等多项荣誉称号。兴隆园老年大学的学员们,用优异的成绩,展现了石油人的风采,更唱响了祖国和谐的主旋律。

同时,老年大学积极开展感恩教育、安全教育、形势教育、对比教育。并在每天课前5分钟开展安全知识教育分享活动。通过学习,老年人的防范意识、防范能力都得到了普遍提高和增强。

参考文献:

[1]中共中央组织部《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》(中组发[2008])

[2]李新华副总经理在集团公司矿区服务系统2013年工作会议上的讲话(2013-3-6)

[3]中国石油天然气集团公司2013年离退休工作要点

[4]《离退休服务管理文件汇编》(内部资料),长庆油田矿区服务事业部离退休管理部编印,2012年7月

3.西安多项举措支持大学生创业 篇三

西安多项举措支持大学生创业

为拓宽大学生就业渠道,近日,西安市推出多项举措支持高校毕业生自主创业。 西安市支持高校毕业生自主创业的优惠举措是:凡高校毕业生从事个体经营的,除国家限制的.行业外,自工商行政管理机关批准其经营之日起,1年内免交个体工商户登记注册费、个体工商户管理费、集贸市场管理费、经济合同示范文本工本费;对高校毕业生新设立,注册资本在50万元以下的有限责任公司,一次性注入全部资本金有困难的,允许分期缴纳、分批注入,首期出资额应达到公司注册资本金的30%以上(最低不少于3万元),一年内实缴注册资本额须追加到50%以上,其余部分可在三年内全部到位;放开企业经营范围,除国家法律、法规和政策明令禁止或须经专项审批的行业、项目外,都允许高校毕业生自主创业经营。 在此项工作进行中,西安向全社会承诺,将政务公开,提高办事效率,接受社会监督。凡手续齐全,项目合法,登记机关在3个工作日内完成。申请开办企业者,登记机关在10个工作日内完成。目前,各级工商机关已开通高校毕业生服务绿色通道,进一步加强引导和跟踪服务,全力支持帮助高校毕业生自主创业。 原载《陕西日报》转自陕西日报网站(C-02)

4.多举措办好老年大学 篇四

今年以来,山西洪洞县结合自身实际,不断完善大学生“村官”管理服务和培养锻炼机制,积极鼓励、引导和扶持大学生“村官”创业,确保其下得去、留得住、干得好。

强化创业培训。开展“创办你的企业”(SYB)创业培训、大学生“村官”“一人一技”培训,共培训大学生320余人次。同时,选择有条件的农业龙头企业、农业示范园区和农民专业合作社,建立了8个大学生“村官”创业实践基地,经常选派有创业意愿的`大学生“村官”进行实地培训;提供“一站式”服务。由洪洞县组织部牵头抓总,大学生“村官”工作联席会议成员单位配合,以秦壁现代设施农业示范园区、工业园区、新丽都装饰城为依托,建立“大学生‘村官’创业孵化基地”,创办了大学生“村官”创业“一站式”服务大厅,为大学生“村官”创业提供了创业培训、项目推介、技术扶持和代办营业执照等“一站式”服务;突出创业资金扶持。

开设大学生“村官”创业小额贷款项目,财政每年出资150万元,实行了创业贷款财政全额贴息政策。

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