工会个人先进事迹简介

2024-09-07

工会个人先进事迹简介(通用9篇)

1.工会个人先进事迹简介 篇一

工会先进个人事迹材料

张玉同志自担任包四十九中学工会主席以来,通过加强职工思想政治教育,组织教职工文化体育活动,提高工会会员整体素质,丰富教职工文化生活,充分发挥了学校工会职能作用,立足改革、发展、稳定的大局,围绕教育的中心工作,认真履行教育工会职责,代表和维护教职工合法权益,热心为教职工说话办事,积极配合校委会工作,发挥参政议政的职能,推进学校民主管理,完善和规范教代会制度,加强教师队伍建设和工会自身建设,深化教育教学改革,全面实施素质教育,不断推进教育创新,强化学校管理,优化育人环境,促进了我校教育健康、协调、快速发展,使教育教学质量稳步提高。

一、始终把维护全体教职工的合法权益和切身利益作为工会工作的第一要务,并通过多种手段和渠道落在实处。

为了提高教职工依法维护自身合法权益的意识和能力,我们把《教师法》、《义务教育法》等法律法规发给每一位教职工,使他们及时了自己的合法权益及受到侵害时应如何解决。为了提高教师的法律意识和依法施教的能力,我们又专门设立了法制副校长并不定期来我校开办法律知识讲座,认清依法规范自己的行为的重要性,认清当前未成年人违法犯罪的新动向和预防教育措施。

二、以身作则,加强思想政治教育,努力提高队伍素质。

作为中学工会主席,一名党员干部,他始终把学习放在首要位置,贯穿到工作的全过程,通过各种方式努力提高自身综合素质和工作水平。同时,他狠抓教职工学习,认真完善了工会学习制度,充分调动广大教师的学习积极性和主动性,提高了教职工队伍的整体素质,有效提高了教育教学工作水平和工作效率。

三、围绕中心,充分发挥工会职能作用。

他积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动。一是关心职工身心健康。教职工家中的红白喜事、生病以及国庆、元旦、春节等重大节日等,他都能坚持亲自上门探望、慰问。每年开学,他都会组织全校教职工进行免费体检,保障了职工身体健康。二是关心困难职工,开展“送温暖”活动。在各种节日期间,开展慰问走访活动,竭尽所能的帮助职工排忧解难,使职工全力工作无后顾之忧。每年年末,他都会积极组织学校领导开展了“送温暖”活动,向困难教职工捐资捐物,并组织教职工参加红十字会的“义务献血”活动。开展“三联三帮”活动。学校校委会成员联系一名教师,帮助教师搞好教育教学工作,学科教师、每班前三名优秀学生联系一名学困生搞好学习,并建立“学困生转化档案”,使帮助学困生工作从学校、教师、学生三个层面得到具体落实,不断增强师德师风建设的活力。

四、组织活动,不断丰富职工文化生活。

每年张主席都会组织教职工开展丰富多彩的活动。“五一”期间,组织职工参加象棋、羽毛球和乒乓球比赛,丰富职工文化生活,增强职工身体素质,努力培养职工顽强拼搏、积极向上的作风。同时,利用每周五下午的政治学习,在工会活动室组织开展职工喜闻乐见的经常性的学习和娱乐活动,购买了健身器材、象棋、跳棋等文化用品,最大限度地满足了职工活动需求,在重大节日期间,她积极组织开展慰问走访退休教师活动,力所能及地为职工搞好福利,为职工排忧解难,受到了教职工的称赞和好评。

综上所述,在过去的工作中,除了以上四个方面的成绩外,在坚持和完善教职工代表大会制度方面,在推动和促进校务公开方面,在开展寓教于乐的多种活动等方面,他都做了大量实实在在的工作,使我们的工会工作始终体现出“求真求实、和谐发展”的原则,这也是我们今后仍应坚持的方向。

包头市第四十九中学

2012年5月

2.工会干部先进个人事迹材料 篇二

重视学习努力提高自身能力

作为一名少数民族干部,她始终把学习当成重中之重,始终把工作能力的提高作为履职尽责的动力源泉,为了全面正确领会和贯彻落实工会职责,她始终坚持学习汉语,坚持利用业余时间学习政治理论,几年下来,汉语读写能力有了全面提高,政治立场更加坚定,同时能够正确领会县工会的各种文件精神,并能自觉对照要求不断提高自我约束,工作能力得到了不断提高,为圆满完成各项工作打下了坚实基础。

忠诚履职 认真完成各项工作

作为一名工会的干部,她始终把县工会安排部署的各项工作作为重中之重,坚持带头抓落实,能够依照宪法和法律的规定行使民主权利,积极发挥国家主人翁的作用,通过多种途径和形式,履行工作职责。“组织起来,切实维权”,是工会工作的总体要求,也是当前工会工作的主要任务,为健全工会工作网络,她结合本乡实际,积极推行工会组建与基层党建工作捆绑式推进,坚持党建带动工建,扎实开展工会组织建立,同时积极发展工会会员。目前,我乡的职工入会率达到100%,同时,她经常深入各村、站所和学校指导工会开展工作,她坚持经常组织干部职工开展宣传教育,经常深入干部职工中问寒问暖,积极为干部职工解决工作和生活中的实际困难,全年来共组织组织干部职工开展座谈会4次,深入困难职工家走访慰问6次24户,并想法设法为贫困户解决了生产生活中的实际困难,有力促进了大家的工作积极性,有力保障了干部职工的权益。

XXX在维护职工政治权利的同时,始终积极维护干部职工的劳动权利和物质文化利益,并把参与协调劳动关系,调节社会矛盾作为一项重要工作,经常性随同信访干部进村入户了解社情民意,全年来她先后走访农户670余户,同时深入外来务工人员中开展工作,先后参与矛盾纠纷化解7次,有效保障了劳动者合法权益、有效化解了劳务纠纷,为促进我乡经济社会和谐发展和社会的长期稳定。

勤于奉献 深受干部职工爱戴

为了切实抓好工会工作的贯彻落实,为了切实保障干部职工的权益,她经常放弃休息时间到干部职工家进行走访,深入了解干部职工的权益保护情况。在日常工作生活中,她总是想法设法丰富大家的业余文化体育生活,并把开展各项活动作为提高干部职工凝聚力的有效途径,经常性组织大家开展篮球比赛和网球比赛,全年来积极协助乡领导开展了2次农牧民体育活动,通过开展活动,增强了领导与干部之间的沟通与了解,促进了干部群众的团结协助意识,有效促进了各项工作的顺利有序开展,为丰富工会工作活力,她开创性的将工会工作与创先争优相结合,为了强化干部职工的“创先争优”意识,她积极组织干部职工参加县委、政府组织的红歌比赛,并在乡机关开展了创先争优公开陈诺,有效激发了大家的爱国热情和工作积极性,加深了同志们之间的信任和了解,增加了大家争当优秀、争创佳绩的干劲。

3.先进个人工会汇报 篇三

(二堰桥社区书记、主任 XXX)

XXX同志,现年48岁,任XXX社区支部书记、社区主任。工作中她顾全大局、勇挑重担,认真实践“三个代表”重要思想,落实科学发展观,开拓创新,以孜孜不倦的执着追求和点点滴滴的日积月累,将社区这个小小平台,变成了一个共产党员的人生大舞台,践行了一名普通党员对党的事业无限忠诚和对广大人民的拳拳热爱,赢得了上级领导的广泛认可和社区居民的普遍欢迎。经过本人的努力和大家的支持,我社区先后获得市、区级文明社区,其个人也获得省级矛盾纠纷优秀调解员、茅箭区先进工作者、优秀党员等荣誉称号。群众亲昵的称她为

社区群众的贴心人

XXX同志时刻把人民群众的利益和冷暖安危装在心中,落实在行动中,积极参加各种爱民惠民活动,主动关心、慰问、困难弱势群体在他的努力下:

以社区医务室为依托,对社区老人建立了病例档案,组织社区卫生服务站对社区居民进行了每年至少7次义诊,通过与服务站的协商,对老年人上门问诊、打针、煎药、转诊等服务实行全免;筹集资金3.5万元对社区内的79名农转商的困难群众进行了慰问。

当她了解到困难职工XXX反映退休工资低,家庭困难,在解决不了退休工资低的情况,给他提高了低保的标准,并给他的家人联系了工作。同时为XX户困难职工家庭申报了低保补助,解决了生活的难题。通过多方协调XXXXX帮助居民三组45户居民解决了吃水时有时无的局面,为居民节约资金1万余元。结合劳动保障工作开展了岗位传送活动,截止目前,组织了下去内148人进行了岗位培训,并为他们找到了合适自己的工作。

为丰富群众的文化生活,她每年组织社区“三八”妇女节开展了妇女职工联谊活动,筹集资金购买了纪念礼物;“七一”组织老党员进行了“回忆茅箭”活动,对茅箭区的社会发展进行了观摩;在“武当武术节”期间,组织居民成立“XXX”艺术团参与了“武当太极拳”和“武当武术节”的活动;“三城联创”期间,组织职工70人次对社区内的乱贴乱画进行了集中清理。其次联合XXX公司开展了“消防演练”和“职工运动会”活动。一方面提高了职工生产环境,另一方面也丰富了职工的文化生活。

社区治安稳定的“守护神”

XXX同志始终把维护社区稳定和保护人民群众的生命财产安全放在工作首位。工作中积极与片区警官配合,对重点单位和居民小区安全防范措施进行了规范指导,牵头成立了一支由10名治安积极分子组成的义务巡逻队,定期不定期对复杂地段和居民小区开展治安巡逻。组织辖区单位召开安全消防现场会,进一步确保职工生产生活得安全。同时协调法人单位安装电子视频系统,得到了各个单位的支持,利用入户调查的机会开展安全防范知识宣传,提高社区居民的安全防范意识和自我保护意识,很好的防范了治安案件的发生。

在今年“三实”工作中,该同志带病坚持工作,出色的工作成绩让上级推荐成为省级“三实”试点社区。通过“三实”工作实有人口、实有单位、实有房屋的全覆盖,对社区内的人口、房屋进行了全面的综合管理,进一步促进了社区治安的好转。

化解矛盾纠纷的“行家里手”

XXX社区2平方公里,辖区内有两路4个居民小组,2个居民小区,居民1823户8372人,为维护社区稳定,她入户走访调查,对社区内所有行业、场所以及重点单位进行全面清理,共建立各类综治台帐23种。通过处理一组15户居民与XXX的关系,安装了水管。协调XXX48户居民与建委的关系,为居民解决资金5万元,重新安装了主水管,从根本上解决了住户的用水。通过走访了解XXX居民区内的XXX与邻居XXX为了15平米的柴鹏发生纠纷,因2人的年纪都上了70岁,随时都会因一点小纠纷酿成大矛盾,通过连续三天的现场处理,化解了纠纷有效地维护了辖区社会稳定。

各项工作的“带头人”

在工作中,该同志以身作则,从来不因为自己是领导,独树一帜。正是这种品质,社区各项工作都获得了各级领导的意志好评。

4.医院工会先进个人总结 篇四

一、深化职工技术创新活动,广泛开展“双节双创”立功竞赛

医院按照集团公司统一布置,制定并实施了劳动竞赛方案,分别与医院各板块签订了生产经营责任书,截止20xx年10月底,医院实现收入2970·85万元,实现利润454·93万元。在医院工会带领下,全院广泛开展“创新示范岗”活动,积极推进“双节双创”工作在医院各个科室,不同岗位的实施。全年在“安康杯”创争活动中,医院工会积极配合安保、医疗战线的工作,未发生一起安全生产责任事故。

二、大力实施职工素质工程,广泛开展“创争”活动

努力提高工会干部思想政治理论和工会工作业务水平,建设一支思想好、作风正、业务强、水平高的工会干部队伍是工会的一项重要工作。院工会通过组织参加集团公司组织的培训班、发放《中华人民共和国工会法》等学习材料、举办知识答卷、外出参观学习等形式,督促大家认真学习党的方针政策、工会工作业务知识,加强对工会干部的理论和业务培训,有效提高了全院工会干部的思想认识、理论水平,改进和完善了工作方式、方法。

三、继续加强组织建设,努力完善内部管理

今年7月,医院工会严格按照《工会法》和医院工作计划要求,成功举办了职工大会,审议通过了院长做的工作报告和选举并通过了新一届的xxx医院工会委员会成员。本次职工大会由工会承办,首次采取了由两会合一的新办法,这是召开职工代表大会在形式和方法上的创新。本次职工大会对收集的10余项职工代表提案,均进行了汇总并提交到党委会研究讨论后,分别责成相关部门进行调查办理,工会负责监督落实

四、完善职工民主管理机制,加强工会维权机制建设

在全年工作中,工会按照两项职能的要求,扎实开展了民主管理、民主监督工作,为医院的改革发展献计献策,努力做贡献。

20xx年,工会切实强化了民主管理、民主监督职能,教育引导全院广大干部职工牢固树立“以院为家、爱院建院”的主人翁意识,全身心投入医院的改革发展事业。全程参与了医院举办的中层干部竞争上岗、双向选择、成本核算及绩效分配方案的制定、职工餐厅管理等工作,确保了以上工作的公开、公平和公正,深受职工好评。

在医院发展重大事项的决策方面,工会认真执行尊重广大干部职工主人翁权利,民主管理、民主决策的原则。9月,工会遵照院党委指示,就我院为解决现院址面积狭小制约医院建设发展的`问题拟对仓库区域进行整体维修事项,召开职工代表会议征求意见。与会人员本着促进医院建设发展的目的,积极出谋划策,热烈讨论,科学论证,最后达成共识,保证了医院民主管理、科学决策。

五、推进医院文化建设,丰富职工精神文化生活

今年,工会组织开展了一系列形式活泼、寓教于乐的文体活动:今年年初成功举办了充满温馨祥和、节日喜庆气息的迎新春联欢会;女工委协助医务科、护理部常年组织开展了“岗位读书”活动,增强了广大女医护职工的岗位学习意识;协同护理部举办了“5·12”国际护士节组织10余人参加的技能比赛;协同老干病区组织老干部、医护职工合唱团,精心排练节目,在集团公司组织的抗战胜利xx周年纪念大会上取得优异成绩;9月份,选拔5名运动员组成医院代表队参加了汉欧杯乒乓球比赛并取得优异成绩;10月份以工会为核心组织职工协助离休干部及家属80余人通过“两江游览”的方式使老干们愉悦了身心,陶冶了情操职工与患者之间的交流更加紧密;以上活动的开展,极大地丰富了职工的文化生活,促进了医院精神文明建设,展现了我院广大干部职工的良好精神风貌。

六、加强工会自身建设,不断增强工会组织活力

医院工会认真按照xx集团公司工会要求基础工会的标准不断加强组织建设和内部管理,认真落实好各项规章制度,进一步加强了工会小组和女工委的建设,配齐了各级专、兼职工会干部,明确了责任分工,强化了工作纪律。定期召开工会委员工作会议,商讨工作,遇到重要事情,则召开由各级工会干部、职工代表和有关干部职工参加的扩大会进行民主讨论。工会严格按照《工会法》要求和民主集中制原则进行组织管理,认真做好职工代表大会闭会期间的各项常规工作,健全的组织和完善的制度为我院工会各项工作顺利开展打下了良好的基础。

5.个人先进事迹简介 篇五

土右蒙古族小学孙金枝

孙金枝,女,32岁。土右旗蒙古族小学语文教师兼班主任。十三年来,凭着对教育事业的赤诚之心,悉心磨砺,勤奋工作,其高尚的人格风范和出色的教育技能赢得了大家的一致赞誉,育人之路上留下艰辛的同时也书写了一个个感人的故事。

一、勤奋上进铸人格

多少年来,她把“献身教育事业,不负父老乡亲嘱托”作为自己的奋斗目标。从踏上工作起就勤奋好学,努力上进,渐渐地从一个充满朝气的青年,迅速成长为一名受人称道、在同龄教师中出类拔萃的佼佼者。由此也获得旗优秀班主任、先进工作者等诸多荣誉二十几个。

二、潜心砺炼显风范

做智慧型教师,是她多年来深藏心间的美好夙愿。繁忙之余,她始终不懈地加压充电,九七年至今,先后参加市、旗辅导员、骨干教师培训班学习。先后有3篇高质量论文获奖。2002年获旗级语文教学能手,2006年获旗级语文学科带头人,2008年被内蒙古晋绥儿女支持老区教育协会授予“晋绥儿女支持老区教育奖”。所任学科成绩一直名列学校前茅,这一切,都是对她工作的充分肯定。

三、相互取暖筑和谐

在学生心目中,她是一位知识渊博、教学严谨、不乏幽默的好老

师;领导心目中,她是一位工作踏实、业务精湛、不计得失的中坚力量代表;同事脑海里,她更是一位为人坦诚、心无芥蒂、容易相处的知心伙伴。为了这份钟爱的事业,近乎倾注了所有的心血。

6.工会积极分子个人事迹 篇六

我叫---,是业务科的一名普通员工。主要负责----,除此之外,也负责----工作。今年是我加入工会的第一年,在这一年里我深深的被这个大家庭温暖着。刚刚参加工作的我,有很多的徘徊和疑惑。但在同事和领导的帮助下,自己对待事情更加的有自信。我很感激同事们在这一年的关心和鼓励。

在这一年里我时时刻刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,在努力提高自己业务知识及工作能力的同时,积极参与院工会开展的各项活动,从各方面锻炼自己,让自己综合发展,努力实现自身价值。在开展各项工作的过程中,思想及政治上能够与党组织保持一致,严格遵循我院的“科学、公正、廉洁、高效“的质量方针,完成部门、各级领导安排的各项任务。在近期的工会活动羽毛球中,我们业务科目前已经取得了前四名的好成绩,在接下来的比赛中,我们将继续努力进取。工会活动不仅仅提高了我们的集体意识和团队精神,更让我们会员之间的联系更紧密,创造一片和谐、友谊的工作氛围。

7.工匠个人先进事迹简介 篇七

张路明1984年毕业于西北电讯工程学院(今西安电子科技大学)电子工程系电子对抗专业,毕业后到国营750厂(广州无线电集团)工作。他长期扎根专业技术一线,从事无线通信射频电路设计工作,几十年如一日埋头钻研,聚焦军工通信核心关键技术研究、产品研制,先后突破了短波小型化射频信道的“机芯平台”“高速跳频”软切换技术、“抗强干扰”同轴腔体滤波器、“超宽带大动态”低噪声放大技术等数十项关键技术,其中多项技术达到了世界领先水平,突破了国外在高性能短波侦收、小型化高性能抗干扰电台、超宽带短波通信系统等方面的技术封锁,他参与研制了共4代(模拟、数字、自适应、自动)短波、超短波通信系统数十型号产品,支持了我国在短波、超短波电台等军工通信装备紧跟世界领先水平同步发展。

他从1988年至今负责研制“100W短波自适应通信系统”“__战术短波跳频电台”“舰艇遇险救生通信系统”“125W自适应电台”“软件无线电网关”等多个项目。中国自主研发制造战斗机歼20是国防重器,意义重大且深远。他负责其中“X20机载短波通信设备”项目,指导确定技术路线和技术方案。通过试飞验证,该技术方案基本解决了机载短波通信设备发射效率低的问题,较大提升了有效通信距离,满足了飞机远距离覆盖的要求。

8.工会个人先进事迹简介 篇八

保障工作先进个人事迹材料

唐勇同志现兼任综合服务公司工会管理支会工会主席,中共党员。自担任这项工作以来,能够以“三个代表”的重要思想来指导自己的工作。工作认真负责,任劳任怨,利用工作之余,多次圆满完成上级工会组织交给的任务,受到好评。

综合服务公司由于受到今年离岗放假因素的影响,公司上下人员缺乏,既要生产还要管理改制单位划转过来的“530”人员和“工伤病残”职工,由于人员构成复杂,管理起来难度很大。因此,人人都要成为多面手,在这个前提下,唐勇同志不计较个人得失,积极探索企业搬迁改造形势下的工会生活保障工作。首先深入调研,摸清情况。从困难职工的基础档案做起利用工作之余到班组和职工谈心了解他们的家庭生活情况,工作情况进行摸底调研,然后去社区调查、了解他们的邻居,是否与他们所说的困难情况相符,掌握第一手材料,建立浮动档案,并将资料及时上报上级工会。将工会组织千方百计筹措来的有限的资金发放给生活最困难的职工,将党组织对困难职工的关心、照顾及时的传递出去。其二,紧紧围绕企业搬迁改造,两条战线作战这个中心开展思想工作。企业搬迁改造,势必影响到职工的工作情绪,去留问题是每一个人所谈的问题,长此以往不利于安全生产,为此该同志在和职工交流中阐明自己的观点,既要看到眼前的困难,还要看到大化的未来,安心工作,战胜困难是当务之急,对待企业要向对待自己的小家一样热爱,没有企业的大家,哪有自己的小家。

9.工会建家工作先进个人事迹 篇九

他在锅炉工作期间,是节能标兵,全能岗位标兵,多年被评为先进个人。2003年从锅炉调至燃运部,一直担任副班长。

他时时注意团结班员,热心关注班务工作,积极配合班长处理班务。他了解班员的思想动态,能充分发扬民主,诚恳听取班员的意见;能坚持原则,积极向上反映职工的意见和要求;也敢于为职工说话、办事,维护班员的合法权益;在班组管理上,能勇于创新、勤奋好学,培养并带动员工上进,秉公办事,不谋私利。

其主要工作表现在:

一:学习能力强,工作有信心

从锅炉调到燃运部,在专业技术方面,他利用业余时间查阅大量资料,结合现场的具体情况和生产实际困难,诚恳向老师傅请教,由门外汉转变成为内行,并带动身边的同事成长为燃运部的生产骨干。他在翻车机带出了谢玖华、阳建华、黄卫军等翻车能手和生产骨干分子。

二、安全意识强,工作有细心

在搞好本班组管理工作的同时,做为班安全员,他认真做好职工安全生产的宣传教育、检查、劳动保护等工作,强化职工安全质量意识。如每天上班他都去强调职工正确着装、戴好安全帽。

三、互帮互助强,工作有关心

他关心职工的工作和生活,及时了解并帮助解决职工工作、生活中的具体困难。上个月,班员刘颖斌上班时脚扭伤了,他二话没说就和班长带刘颖斌去医院检查,并多次去医院探望。

他到二班前,二班因翻车机有三名女工和一名男职工,一名女工年龄偏大,另一名女工身体手术后恢复得不大好,单靠那位男职工在地面操作很辛苦。翻车量在车间居后,他了解后主动到翻车机协调工作,考虑到两名女工的实际困难,他主动和另一名男职工到地面操作,并教会她们判断和处理常见故障,提高她们的业务能力,从此,二班的翻车数翻翻。

四、化解矛盾强,工作有恒心

配合班长做好职工的政治思想工作,在厂“三定”后,有部分职工思想观念转不过来时闹情绪、发牢骚,他多次和班员沟通、分析企业的内部外部环境,说服大家从大局出发,支持企业的改革。他在安稳职工的情绪,保证班组的安全生产,为完成上级下发的各项生产任务做出了积极贡献。

五、组织能力强,工作有热心

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