xx年个人工作剖析材料

xx年个人工作剖析材料（精选4篇）

1.xx年个人工作剖析材料 篇一

XX年国土局优化发展环境年个人剖析材料

汇编

为进一步改进机关作风，提升服务效能，优化发展环境，根据局党组的统一安排，我积极投身于转变干部作风、加强行政效能建设活动。在活动中，通过深入学习有关方针政策和文件精神，使我个人在思想认识、业务技能等方面都得到了很大的提高。但是对照自己的实际工作及思想动态，认真反省自己在思想作风、工作纪律等方面的情况，感到仍存在许多不足，现就自己存在的一些问题剖析如下：

一、存在的主要问题

一是理论学习不彻底，学习自觉性不高。虽然平时比较注重对马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观和十八大的重要思想等理论的学习，但学习的深度和广度都存在着一知半解，缺乏对其精髓和实质的理解和思考。在学习的方式上，理论联系实际、指导实践不够，实际工作中不能自觉运用理论的观点分析问题，解决问题。不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。

二是业务技能不扎实，工作主动性不强。主要是知识面太窄，业务知识学习不够。经常是上级要求什么就学什么，需要什么学什么，急用什么学什么；与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学。其结果就是业务技能掌握不彻底，在工作上主动性不强，上级要求什么就干什么，缺乏超前意识。

三是工作作风不踏实，宗旨意识不强。主要是工作上不求有功，但求无过，满足于完成领导交办的任务，缺乏积极进取的精神，工作缺乏主动性和创新性。在思想上全心全意为人民服务的意识谈化，没有真正树立起群众观念，想群众之所想，急群众之所急的宗旨意识。

二、今后的整改方向

通过认真反省，自我审查，我认为存在上述问题的主要原因在于平时学习不够，自我要求不严，群众观念淡薄。在今后的学习和工作中，主要从以下几个方面进行整改提高。

一是进一步在学习上下功夫，树立“终身学习”的观念。首先是加强政治理论学习，深入理解科学发展观、十八大精神的思想内涵，提高自我政治理论修养，理论联系实际，把理论学习的成果用于工作实践之中；其次加强业务知识的学习，增强业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。

二是进一步在工作上转作风，树立“为民服务”的观念。要在思想上牢固树立群众观念和为人民服务的观念，增强宗旨意识；要养成良好的工作作风，增强责任意识和创新意识；要不断加强锻炼，提高自己处理实际问题的能力；要讲究方 法，做好本职，把磷矿运销监督管理工作提高到一个新的水平。

三是进一步在廉政上强准则，树立“廉洁自律”的观念。进一步加强《廉政准则》、中央“八项规定”及省市县廉洁自律有关规定的学习，正确对待金钱和名利，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线。在日常工作和生活中以树立国土干部良好形象为自己行动、处世的准则，时刻遵守各项规章制度，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。堂堂正正做人，勤勤恳恳做事，真正做到自重、自省、自警、自励。

转变工作作风，加强机关行政效能建设，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是把工作和提高办事效率落到实处的重要保证。

通过对办公室下发通知中的几个问题对照自我检查，我发现自身存在的问题主要有以下几个方面：

一、思想方面

问题一：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，尤其是对一些新问题的理解还不够深刻，使理论水平不能尽快得到提高。

原因分析：一是思想上对理论重要性的认识没有上升到应有的高度；二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改方向：

提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，并指导自己的思想和工作实际。

自觉搞好自修学习，制定切实可行的学习计划，做到“三个落实”，即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实，反对图形式、走过场。

问题二：知识面不够广。

原因分析：一对掌握更多的知识的重要性认识不足；二是工作比较忙，有时候难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改方向：

加强学习，努力提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识。

发扬挤和钻的精神，充分利用点滴时间多学习各方面的知识。

二、工作方面

问题一：工作上缺乏担当，一些该办的事不能办。

原因分析：主要是思想解放不够，积极探索，勇于开拓的精神不强，创造性地开展工作，做得不太好。

整改方向：

进一步克服因循守旧，怕风险的旧思想，树立开拓创新，敢担风险的新观念。

充分发挥积极性，要制定出必要的制度和措施，积极投入到实际工作中去。

我通过认真学习，围绕提升服务效能，优化发展环境的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆自己在思想作风、工作态度和效能建设等方面存在的不良现象和问题，边学习、边查摆、边整改、边提高。现在对照工作实际，作如下剖析

一、存在的问题：

1、我平时虽然注重学习政治、经济和社会科学方面的知识，但由于日常性事务工作多，对理论学习的认识不够，造成自身的理论水平跟不上形势发展，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来，没有系统的学习理论，思想政治素质也不太适应形势发展的要求。对新事物、新知识学习和对业务知识的钻研不够透彻，学习不主动，自觉性不高。往往以工作太忙太累为自己找理由，不能自觉主动抽时间静下心来对政治和业务知识的学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学。

2、责任心不强，工作效率不高的问题。工作被动落实 多，主动超前少。大多是承办领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、工作标准不高，作风不够扎实。进取心不足，工作效率不高，有满足于过得去，不求过得硬的想法，考虑问题不够全面。

二、存在的原因

1、对理论学习重视不够，对理论的学习满足于现状，不求创新，思想观念比较陈旧。现在的工作岗位政策性要求强，需要不断的学习和提高，而自己心里却以工作忙为理由，没能静下心来认真学习，及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差，对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识。

2、对自我修养的锻炼缺乏应有的意识和自觉性。有时认为政府职能部门的工作就应该按照上级的工作要求去做，不必创新，只要把自己的工作做好就行。满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够。

3、解放思想，与时俱进、开拓进取的创新精神不够。思想上缺乏创新意识，工作上缺乏创新精神，具体问题上缺乏创新思维。同时，批评和自我批评意识淡化，工作责任心，进取心和敢于负责的精神有所淡化，存在着松懈情绪。

三、整改措施和努力方向

针对在工作中存在种种问题，我们将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，通过系统地深层次地学习，加强党性锻炼，坚定理想信念。通过学习进一步提高自己的认识，端正自己的行为。要以科学发展观武装自己的头脑，牢固树立长期学习的意识，在学习上要做到常抓不懈，克服厌倦情绪，不断提高效果，加强自身修养，坚持严以律已。

1、要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想放在首要位置，始终坚持不懈。要把理论学习贯穿于每一项工作中。不仅学理论，同时还要学习现代科技知识、涉农知识、管理知识、法律知识和历史知识，全面落实科学发展观，坚持理论联系实际，不断提高自己的综合素质。

2、进一步在改造主观世界上下功夫。通过“提升服务效能，优化发展环境活动”的开展，不断创新工作方式方法，进一步为服务对象服好务。要破除过去对工作不认真的态度，进一步增强创新意识。要结合自己工作的特点，认真总结经验，解放思想，深入研究，积极探索新的工作思想，不断改进工作方式方法，使工作提高到一个新的层次。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充 分发挥主观能动性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。热爱本职工作，对自己高标准严要求，并立足本职，振奋精神，坚定信心，多做工作，遇到问题多思考多研究。进一步提高思想认识转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，为我县民政工作做出更大的贡献

3、要进一步强化从我做起，从现在做起的意识，认真履行好自己的职责，脚踏实地做好自己的工作，以自己的实际行动去影响带动职工搞好工作。树立工作创先争优的理念，认真履行一岗双责，努力改变工作方法，改进工作作风，工作中要争先创优，争创一流，为xx走在全省山区县市前列做出贡献。

通过这段时间的学习，我充分认识到加强机关作风和效能建设的重要性，它是落实十八大报告、“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求和有效途径，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进政府职能转变、把为民服务落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深，是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质，整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中，我按照局里的实施意见，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足，边学习、边查摆、边整改、边提高。为进一步提高工作效率，更好地为基层企业、为群众做好服务，高标准、高质量地完成目标工作任务，使自己成为一个“廉洁、勤政、务实、高效”的干部。经过深刻的自查自纠，本人对自身存在的问题有了进一步的认识，现剖析如下并制定整改措施。

一、存在的主要问题

思想上，理论学习抓得不紧学得不透。

对于理论学习，一是虽然能参加集中学习和讨论，但在现实中，忙于事务性工作，实际上用在学习上的时间非常少，有时感觉工作思路不清、理论水平不高也正是缺乏学习的原因。二是学习存在随意性，有爱好就学一下，工作忙时往往又把学习忘了。有时只注意抓具体工作，放松了理论学习，理论学习与实践关系处理不得当。认为工作能做好就行了，往往把理论学习看成是软任务，可学可不学；甚至有实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松现象，造成学习的内容不系统、不全面、不广泛、不深刻。

工作方面，创造性有待进步。

由于股室日常性事务多，承担的任务量大，自己没有时间思考什么新的思路，也没有主动创新。加之矿管工作敏感，养成了严格按程序按制度办事的习惯，有时不免对待工作会默守陈规，创新意识不浓。

学习方面，锐意进取的精神有待加强。

由于自己有一定的工作经验，有时只注意抓具体工作，放松了理论学习，满足于现有的工作水平，缺乏新思维，遇到困难和问题超前性不够，存在一定的依赖思想。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

在学习上松懈。

政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，联系实际不够，没有发挥理论的指导作用。即便有什么新知识、新业务，也有“临时抱佛脚”和“临阵擦枪不快也光”的认识，缺乏“挤”和“钻”的主动刻苦学习的精神，缺乏制定一整套学习政治、业务知识的计划。

思想不够创新。

没有深刻意识到创新对业务水平的高低、对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，创新管理。处理事情方法比较单一，没有创新精神，对问题 深层次的分析不够，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力，放松了对自我提高的要求。

三、整改措施

加强学习。

要树立“终身学习”的观念，提高对学习政治、业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。

要在强化服务意识上下功夫。

要进一步树立服务意识。通过与基层的沟通，了解基层信息工作的状况，热心为其提供帮助和指导。加强与各部门、各企业的联系，了解存在的困难和问题，并及时向主要领导提出有价值的信息和建议，为领导决策提供可靠的依据。加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

积极开拓创新，提高工作水平。

要强化岗位履职意识，强化自我约束能力，努力提高自己处理实际问题的能力；注意工作方法，注重实际，开拓创新，把工作提高到一个新的水平。

通过对效能建设年文件的认真学习和自我的认真自学，使我个人在思想认识、政治觉悟、业务知识、工作能力等等方面都得到了很大的提高，进一步深刻认识到了效能建设活动的必要性和重要性，增强了努力搞好国土资源工作 的责任感和使命感。同时我也认真反省了自己在思想、作风、工作、纪律等方面存在不足，现就自己存在的一些问题查摆和剖析如下：

一、思想方面

问题一：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，尤其是对一些新问题的理解还不够深刻，使理论水平不能尽快得到提高。

原因分析：一是思想上对理论重要性的认识没有上升到应有的高度；二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改方向：

提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，全面落实科学发展观并指导自己的思想和工作实际。

自觉搞好自修学习，制定切实可行的学习计划，做到“三个落实”，即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实，反对图形式、走过场。

问题二：知识面不够广。

原因分析：一对掌握更多的知识的重要性认识不足；二是工作比较忙，有时候难以抽出时间去学习其它方面的知 识。

整改方向：

加强学习，努力提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识。

发扬挤和钻的精神，充分利用点滴时间多学习国土资源工作各个岗位的业务知识。

二、作风方面

问题一：谦虚谨慎的思想作风坚持得不够一贯。总认为我本人做的不错，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在工作作风方面没有提出更高更好的要求。

原因分析：求真务实的工作作风不够扎实，存在满足现状的思想。

整改方向：

克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，形成良好精神状态和谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风。

问题二：工作方法有时不够恰当，不够策略。

原因分析：对科学知识学习不够。

整改方向：

加强自己的各方面文化的学习，进一步克服工作方法不够科学开展工作的现象，努力使工作方法更加科学化、规范化、系统化。

三、工作方面

问题一：工作上的胆子不够大，一些该办的事不能办。

原因分析：主要是思想解放不够，积极探索，勇于开拓的精神不强，创造性地开展工作，做得不太好。

整改方向：

进一步克服因循守旧，怕风险的旧思想，树立开拓创新，敢担风险的新观念。

充分发挥积极性，要制定出必要的制度和措施，积极投入到实际工作中去

通过对效能建设年文件的认真学习和自我的认真自学，使我个人在思想认识、政治觉悟、业务知识、工作能力等等方面都得到了很大的提高，进一步深刻认识到了效能建设活动的必要性和重要性，增强了努力搞好国土资源工作的责任感和使命感。同时我也认真反省了自己在思想、作风、工作、纪律等方面存在不足，现就自己存在的一些问题查摆和剖析如下：

一、思想方面

问题一：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，尤其是对一些新问题的理解还不够深刻，使理论水平不能尽快得到提高。

原因分析：一是思想上对理论重要性的认识没有上升到应有的高度；二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改方向：

提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，全面落实科学发展观并指导自己的思想和工作实际。

自觉搞好自修学习，制定切实可行的学习计划，做到“三个落实”，即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实，反对图形式、走过场。

问题二：知识面不够广。

原因分析：一对掌握更多的知识的重要性认识不足；二是工作比较忙，有时候难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改方向：

加强学习，努力提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识。

发扬挤和钻的精神，充分利用点滴时间多学习国土资源工作各个岗位的业务知识。

二、作风方面

问题一：谦虚谨慎的思想作风坚持得不够一贯。总认为我本人做的不错，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在工作作风方面没有提出更高更好的要求。

原因分析：求真务实的工作作风不够扎实，存在满足现状的思想。

整改方向：

克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，形成良好精神状态和谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风。

问题二：工作方法有时不够恰当，不够策略。

原因分析：对科学知识学习不够。

整改方向：

加强自己的各方面文化的学习，进一步克服工作方法不够科学开展工作的现象，努力使工作方法更加科学化、规范化、系统化。

三、工作方面

问题一：工作上的胆子不够大，一些该办的事不能办。

原因分析：主要是思想解放不够，积极探索，勇于开拓的精神不强，创造性地开展工作，做得不太好。

整改方向：

进一步克服因循守旧，怕风险的旧思想，树立开拓创新，敢担风险的新观念。

充分发挥积极性，要制定出必要的制度和措施，积极投入到实际工作中去。

通过对效能建设年文件的认真学习和自我的认真自学，使我个人在思想认识、政治觉悟、业务知识、工作能力等等 方面都得到了很大的提高，进一步深刻认识到了效能建设活动的必要性和重要性，增强了努力搞好国土资源工作的责任感和使命感。同时我也认真反省了自己在思想、作风、工作、纪律等方面存在不足，现就自己存在的一些问题查摆和剖析如下：

一、思想方面

问题一：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，尤其是对一些新问题的理解还不够深刻，使理论水平不能尽快得到提高。

原因分析：一是思想上对理论重要性的认识没有上升到应有的高度；二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改方向：

提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，全面落实科学发展观并指导自己的思想和工作实际。

自觉搞好自修学习，制定切实可行的学习计划，做到“三个落实”，即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实，反对图形式、走过场。

问题二：知识面不够广。

原因分析：一对掌握更多的知识的重要性认识不足；二是工作比较忙，有时候难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改方向：

加强学习，努力提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识。

发扬挤和钻的精神，充分利用点滴时间多学习国土资源工作各个岗位的业务知识。

二、作风方面

问题一：谦虚谨慎的思想作风坚持得不够一贯。总认为我本人做的不错，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在工作作风方面没有提出更高更好的要求。

原因分析：求真务实的工作作风不够扎实，存在满足现状的思想。

整改方向：

克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，形成良好精神状态和谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风。

问题二：工作方法有时不够恰当，不够策略。

原因分析：对科学知识学习不够。

整改方向：

加强自己的各方面文化的学习，进一步克服工作方法不够科学开展工作的现象，努力使工作方法更加科学化、规范 化、系统化。

三、工作方面

问题一：工作上的胆子不够大，一些该办的事不能办。

原因分析：主要是思想解放不够，积极探索，勇于开拓的精神不强，创造性地开展工作，做得不太好。

整改方向：

进一步克服因循守旧，怕风险的旧思想，树立开拓创新，敢担风险的新观念。

充分发挥积极性，要制定出必要的制度和措施，积极投入到实际工作中去。

通过机关效能建设的学习，我充分认识到转变工作作风，加强机关行政效能建设，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是把工作和提高办事效率落到实处的重要保证。通过领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活方面存在的问题及不足，边学习、边查摆、边整改、边提高。

一、存在的主要问题

学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为一名机关工作人员要认真学习和勇于实践三个代表重要思想，切实提高理论指导实践，解决实际问题能力。同时，要认真学习文化和法律等方面的知识，开阔眼界，使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近几年，自己在学习方面，偏重于业务方面的知识，学习法律知识方面不够，即使学也缺乏即时性、主动性和针对性，因此，在这方面学识，收获较浅。只局限于弄懂本职工作，而不会将与工作联系起来。

二、产生问题的原因

宗旨观念有所淡化。在工作中，有时产生了想松口气的念头，致使工作有时不够深入，疏远了与服务对象的联系，群众观念和服务观念不强，全心全意为基层和群众服务意识不牢固。

自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高。降低了自我要求，在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其在工作作风上有时不够严谨细致，总认为不出大问题就行了。

工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作标准也随之降低，有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。

随着加强机关效能建设活动的不断深入，通过对照检查、剖析，使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足，也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决 心，在今后的工作中，我将认真学习和贯彻落实有关效能建设的一系列精神，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升，更好的为基层和群众服务！

在我局机关效能建设的统一组织学习下和自我的认真自学，使我个人在思想认识、政治觉悟、业务知识、工作能力等方面都得到了很大的提高，进一步深刻认识到了效能建设活动的必要性和重要性，增强了努力搞好土地管理工作的责任感和使命感。同时我也认真反省了自己在思想、作风、工作、纪律等方面存在不足，现就自己存在的一些问题剖析如下：

一、思想方面

问题一：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，尤其是对一些新问题的理解还不够深刻，使理论水平不能尽快得到提高。

原因分析：一是思想上对理论重要性的认识没有上升到应有的高度；二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改方向：

提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发观的学习，并 指导自己的思想和工作实际。

自觉搞好自修学习，制定切实可行的学习计划，做到“三个落实”，即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实，反对图形式、走过场。

问题二：知识面不够广。

原因分析：一对掌握更多的知识的重要性认识不足；二是工作比较忙，有时候难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改方向：

加强学习，努力提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识。

发扬挤和钻的精神，充分利用点滴时间多学习各方面的知识。

二、作风方面

问题一：谦虚谨慎的思想作风坚持得不够一贯。总认为我本人做的不错，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在工作作风方面没有提出更高更好的要求。

原因分析：求真务实的工作作风不够扎实，存在满足现状的思想。

整改方向：

克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，形成良好精神状态和谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风。

问题二：工作方法有时不够恰当，不够策略。

原因分析：对科学知识学习不够。

整改方向：加强自己的各方面文化的学习，进一步克服工作方法不够科学开展工作的现象，努力使工作方法更加科学化、规范化、系统化。

三、工作方面

问题一：工作上的胆子不够大，一些该办的事不能办。

原因分析：主要是思想解放不够，积极探索，勇于开拓的精神不强，创造性地开展工作，做得不太好。

整改方向：

进一步克服因循守旧，怕风险的旧思想，树立开拓创新，敢担风险的新观念。

充分发挥积极性，要制定出必要的制度和措施，积极投入到实际工作中去

根据机关效能建设自查自纠工作的若干规定，自开展机关效能建设活动以来，本人认真对照，深刻反思，查找自身存在的问题，对自己进行了深刻的剖析，以达到进一步自我完善，自我提高的目的，增强了工作的主动性和积极性。本人按照要求，认真学习有关文件精神，并细心体会，认真反思自身。经过学习教育和深入思考，我个人对开展整顿纪律作风活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

一、存在的主要问题

1、存在自我满足现象。过去在自己的本职工作中做出了一些成绩，就自我感觉不错了，对自身要求降低了。特别是没有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。很多情况下，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上起色不大。

2、业务知识不够钻研。对待工作有时不够及时主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事。

3、学习积极性不高，平时拘于日常工作琐事，对于业务工作有些放松，主动学习的自觉性不高，特别学习的内容缺乏系统全面性，以致在实际工作中经常遇到棘手的事情，没有自觉地把理论和实践结合起来，给自己的工作带来很大阻力。

4、对自身要求放松。在日常工作中，特别是没有较急、较重的任务的时候，对自己没有严格要求，有时出现上班迟到、工作时间聊天等的现象，有时没有严格执行请销假制度，不向办公室请假。

5、工作方法特别机械，遇到困难泛急躁情绪。只有认 真学习，仔细思考，把学习知识灵活运用到实际中去。

6、创造性开展工作的能力有待提高。有时只是为了工作而工作，只能满足干手头上领导交办的工作完成，不能开拓性的开展工作，缺乏工作主动性和能动性。

二、经过剖析归纳

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合学习，对自身存在的主要问题和不足也进行了认真反思，从主观上查找原因，经过剖析归纳，自己存在的问题概括起来主要有以下几个方面的原因：

1、工作中钻研不够，自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目。

2、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

3、思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求。

4、是客观的政策约束，工作循规蹈矩，按照政务政策按部就班多，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和 方式去做开创性的工作。

5、是主观上的宗旨意识、群众意识、服务意识不够强烈，与群众的要求和希望还有一定的距离，在处理横向和纵向关系上存在缺失，表现在思想上对执法为民意识与群众要求有一定差距。

三、今后的整改及改进措施和方法

1、加强学习，不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅更要认真学习、精读有关重点文件，进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。

2、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。

3、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

4、加强学习。结合开展“爱岗敬业，二次学习”活动。珍惜来之不易的工作岗位，珍惜肃宁镇发展的好形势，加强学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神，注重学以致 用，理论联系实际，不断增强政治敏锐性和前瞻性，更好地全面贯彻党的路线方针政策，全面提高自身素质。

5、善于思考。没有思考就没有智慧，没有思考能力的干部就难以形成独到见解。特别是在工作遇到困难时一次深思熟虑，胜过百次草率行动。思考的越深入，目标就越清晰，做起事来就越到位，越能产生事半功倍的效果。

6、转变作风，积极工作，增强群众观念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，努力为困难群众排忧解难。

自开展机关作风效能建设活动以来,自身能够按照单位机关作风效能建设活动实施方案的安排，积极参与到这次活动中，并在认真学习的同时，围绕机关作风效能建设的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真自查在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、主要问题

在进单位工作的三年的时间里，在各位领导和同志们的帮助下，虽然做了一些工作，较为认真地完成了领导交办、本职范围内的工作，但是对照机关作风效能建设活动自查问题阶段还存在不足，如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面：一是理论学习不主动，自觉性不高。自我 学习不够，经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，急用什么学什么，碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学习一些其他方面的知识。二是业务功底不扎实。虽然在机关工作已三年，对工作有所了解，但也只是只知皮毛，文字水平、写作能力还处在一个低层次界面上。把握知识不全，尤其是对一些其他科室业务知识了解少，自身综合素质不高，对领导思路把握不准，很难站在领导角度去思考问题，缺乏对全局性的把握，不能很好地理解领导意图。三是工作被动落实多，主动超前少。大多是承办领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到超前谋划，主动作为。尤其是在写材料过程中，碰到工作多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够，与领导要求有相当差距。

二、存在问题的原因

经过剖析，自己感到存在这些问题的原因是多方面的。一是思想观念比较陈旧。由于未能做到系统学习，在其精神实质的把握上又不求甚解，思想理论素质未能得到有效提高。因而不善于用理论指导实践，在工作中很难有所创新，在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，无法透彻的了解工作的实质，在工作上会出现干劲松懈，工作责任心、进取心下降，争先意识不强的情况，没能及时分析出现问题 的原由，及时纠正主观能动性上出现的偏差，对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的熟悉。二是熟悉上存在偏差。到单位工作以来，对工作的基本内容已比较熟悉，认为工作做好了就行了，多做了也成也不会有人表扬。工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，有时甚至流露出马马虎虎，得过且过的思想，工作缺乏主动性和积极性。对自己所从事工作的重要性熟悉不够，体会不深，从而导致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作标准和要求。

三、整改措施和努力方向

针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，不为名利所累，不为物欲所动，行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽、对己严、勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：一是要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，始终坚持不懈。通过学习，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。二是在强化服务意识上下功夫。作为一名年轻工作者，我将进一步提高钻研意识。通过与上级主管单位的沟 通，了解其工作的状况，下一步工作目标，积极为部领导提供工作思路。加强与各部门之间的沟通，与同事们的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。三是搞好廉政建设和改进工作作风。把个人的追求融入到思想作风建设的需要中，正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻把握做人、做事的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。

总之，在今后的工作中，我要进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导安排的各项工作做好，取得成效。

根据局党组转变干部作风、加强机关行政效能建设的有关要求，本人针对自己平时的工作情况，认真查找自己在思想、业务和作风等方面存在的问题及其原因，以便进一步提高工作效率，更好地为我县磷矿运销管理服务，使自己成为一个“廉洁、勤政、务实、高效”的干部。经过学习教育和深入思考，本人对自身存在的问题有了进一步的认识，现剖析如下：

一、存在的主要问题

政治、业务学习有待加强，理论水平有待提高。主要是 抓理论学习少，工学关系处理不得当。工作重、事情多时，往往把理论学习看成是软任务、虚工作，可学可不学；有实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统、不全面、不广泛、不深刻。

创新意识不够，锐意进取的精神有待加强。有时满足于现有的工作水平，缺乏新思维，遇到困难和问题主动性不够，存在一定的依赖思想。

二、存在问题的主要原因从主观上看，主要有以下几个原因：

在学习上存在松懈思想。自我要求不严，缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动，没有制定一整套学习政治、业务知识的计划，有时在开展工作中比较盲目。

工作中有时有惰性，安于现状。处理事情方法比较简单，没有创新精神，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力，放松了对自我的要求。

三、整改措施

加强学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及十八大精神，树立科学的发展观，坚定共产主义信念，增强责任意识和政治敏锐性，努力学习业务知识，搞好本职工作。

养成良好工作作风，增强岗位责任意识，自觉遵守纪律，加强自律，改进自己的工作作风和工作方式，使自身的工作再上新台阶。

增强宗旨意识，树立全心全意为人民服务的目标，端正工作作风，坚持以人为本，努力完成上级交给的各项任务。

、按照局“发展环境年”效能建设活动的要求，本人认真学习，使我个人在思想认识、政治觉悟、业务知识、工作能力等方面都得到了很大的提高，进一步深刻认识到加强机关行政效能建设活动的必要性和重要性，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。认真对照自己的思想动态和实际工作，查找了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作情况等方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。

一、存在的不足和差距

1、理论和业务学习上有差距。

虽然平时重视和注重了学习，单位组织的各项活动和学习只要能参加时一定按时参加，但是一方面由于工作的特殊性，并不能每次都能参加，所以从中学到的东西并不多；平时自己学习的自觉性不高，钻不进去。有时认为学习是软任务，学理论太抽象，费时间，理论学习系统性不强，深度广度把握不够，向同事学习不够，相互交流少、沟通少，缺乏创新意识。工作中理论联系实际不够，没有把理论的东西与 实际工作结合起来。

2、思想认识和严格要求上有差距。

思想上总认为目前工作简单，缺乏长远目标，对自己要求不严。仅仅以完成任务、不出差错为目标，缺乏精益求精的精神，缺乏创新精神。由于在磷矿监管站的工作就是按程序按制度办事，没有什么新的思路，争先创优意识不浓，创造性开展工作的意识不强，以致工作特点不突出，不明显。

二、努力方向和改进措施

通过“发展环境年”效能建设的学习，我深刻认识到：不断强化岗位责任意识，进一步增强工作责任意识和全局观念，培养求真务实，廉洁高效的工作作风，以强化责任推动效能建设全面提高是非常必要的。今后我一定要解放思想，端正工作作风、加强服务意识，搞好团结协作、不断提高自身素质。

1、不断加强学习，全面提高自身综合素质。

牢固树立“终身学习”观念，把学习作为第一需要，全面提高自身综合素质。以理论上的清醒保持政治上的坚定，不但要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立科学的发展观，而且还要加强对“两法一例”等相关方面的业务学习，不断提高自身政治素养和业务能力，努力提高工作水平。

2、严格要求，增强服务意识，工作再上新台阶。

严格要求自己，着眼于从高远处，增强全心全意为民服务的意识，认真完成各项任务。养成良好工作作风，增强责任意识，自觉遵守纪律，加强自律，改进工作作风和工作方式，既要严格认真地办事，又要耐心热情地服务，使工作再上一个新台阶。

自开展机关作风效能建设活动以来,自身能够按照单位机关作风效能建设活动实施方案的安排，积极参与到活动中，并在认真学习的同时，围绕机关作风效能建设的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、主要问题

1、理论学习不全面，自觉性不高。往往以近期工作任务比较重或正在赶写材料为理由，不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，自己喜欢的专业知识爱学，自己不接触的专业领域不主动学，经常是需要什么学什么，急用什么学什么，碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学习一些其他方面的知识，形成自己的知识链条。

2、实践经验欠缺，业务功底还不扎实。自己虽然是学 采矿专业，在基层矿山工作一年多，对工作有所了解，但也只是只知皮毛，对自己接触较多的磷矿比较熟悉，但是对于煤矿等其他矿种，由于深入现场少，紧紧限于理论上的了解，没有真正的做到理论联系实际。

3、对写作重视度低，调研材料文字水平不高。虽然自己比较喜欢写科技文献等学术论文，也有一定的英语写作基础。但是，就调研材料等文字水平、写作能力还处在一个较低层次界面上。把握知识不全，尤其是对现场及一些其他科室业务知识知之不多，不能高质量完成文字材料撰写工作。写材料时不愿作深入思考、东拼西凑、文稿质量不高。同时，由于自身经验不足，对领导思路把握不准，很难站在领导角度去思考问题，缺乏对全局性的把握，不能很好地理解领导意图并融入文稿。虽然自己平时也写一些比较小的材料，但也还颇感吃力，甚至成型的材料连自己看了都不是很满足，写作素质亟待提高。

4、工作被动落实多，主动超前少。大多是承办领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考、提前猜测、及时预备；谋领导之所谋，深入调研，提供资料、当好参谋。尤其是在写材料过程中，碰到工作多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够，与领导要求有相当差距。在工作中碰到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，而不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

二、存在问题的原因

1、思想观念比较懒惰。由于未能做到系统研读学习，深入实践，在其精神实质的把握上又不求甚解，使得个人水平不能有效提高。因而不善于用理论指导实践，在工作中很难有所创新；在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没有在改造主观世界上下功夫，从而在工作上出现干劲松懈，出现争先意识不强的情况。没能及时分析出现问题的原由，及时纠正主观熟悉上出现的偏差，对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识和执行。

2、熟悉上存在偏差。到矿管股工作以来，对矿管工作的基本内容已比较熟悉，认为把本职工作做好了就行了，多做了也成也不会有人表扬，加班加点也无人关注，导致工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，有时甚至流露出马马虎虎，得过且过的思想，工作缺乏主动性和积极性。对自己所从事工作的重要性熟悉不够，体会不深，思想上总觉得文字工作太辛劳，且为表面功夫，从而导致有不求上进的思想，降低了自己原本的工作标准和要求。事实上，在新形势下，矿管工作 涉及面广，作为其中一名基层工作人员，要学习的知识很多，如何为部领导当好参谋助手，提供决策的依据，加强监管，推动矿产资源管理水平的提高，全面丰富自己的知识水平，发挥自己的专业特长是很值得深入探讨和研究的问题。

三、整改措施和努力方向

针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动；行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对文字工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

1、要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把学习先进知识和管理思想放在首要位置，始终坚持不懈。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅及时学习掌握国家及部、省、市的矿政管理、新政策、新规定提高破解难题的能力，同时还要学习土地管理方面的国土相关知识、现代科技知识、金融知识、管理知识、法律知识和历史知识，全面提升自我水平。加强业务知识锻炼，多向地矿老专家人员学习，深入实践，提高经验业务水平，触类旁通。

2、要在强化服务意识上下功夫。作为一名矿管工作人员，我将进一步树立大局意识、服务意识和助手意识。通过与领导同事的沟通，了解工作的状况，下一步工作目标，积极为领导提供工作思路。加强与基层单位了解，了解存在的困难和问题，并及时向部领导提出有价值的信息和建议，为领导决策提供可靠的依据。加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

3、要在搞好廉政建设和改进工作作风上下功夫。把个人的追求融入到思想作风建设的需要中，正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立组工干部良好形象为自己行动、处世的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。

总之，今后我将在局领导和同志们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想熟悉，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把 领导安排的各项工作做好，取得成效。在实际工作中，主动思考，勤奋工作，不断创新工作方法和攻克技术难题，在自己的平凡岗位上，严格要求自己，时时事事不忘创先争优，努力争创一流。

这次活动是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质的良好机遇。转变干部作风，加强机关行政效能建设，是加强党的执政能力建设的必然要求，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。通过学习查找自己在工作中存在的问题和不足，现就本人自查情况报告如下

一、存在问题

1、个人素质有待提高。不重视进一步学习提高，思想理论水平、工作能力没有更加深入的加强，存有对本职业务不精通、对其他业务不熟悉的现象。

2、工作作风有待加强。一是宗旨意识树立的不够牢固。贯彻全心全意为人民服务宗旨还有所欠缺，二是有时工作标准不够高。满足于干完干成，没有把求数量与求质量有机结合起来，没有把自己的工作与全局的工作联系起来。虽然能按照工作任务完成，有只求一般标准，把标尺定的不够高，干些工作就有满足有倾向。

二、原因分析

1、政治理论水平不高。由于理论学习不够、思想认识高度不够，对“科学发展观”重要思想缺乏全面的科学的理解和准确的把握，导致政治理论水平不高，同时对工作缺乏经验，遇到问题，有时认识模糊，顾虑较多，反映到工作中，缺乏敢闯、敢试、敢为人先的精神和勇气，不能大胆开拓进取。

2、服务群众观点有所淡薄。虽然来自农村，但因长期在城市学习工作，自觉不自觉地与群众的思想疏远了，从群众中来到群众中去的路线贯彻得不够好，致使浮在上边多，深入基层、深入群众少。不同程度地反映到工作上，对基层情况不是很了解，不能很好地解决群众的问题。

三、整改措施

1、加强学习，提升素质。加强政治理论及业务知识学习，同时，积极向我股室其他工作人员学习，尽快提升自己处置土地纠纷等地籍业务的能力，不断提升个人素质，锻炼自己的办事能力，力争做到办完事、办成事、办好事。

2、认真履职，提高办事效率。立足岗位，积极完成单位安排的各项工作，推动我股室各项工作的开展；协助相关领导科学管理国土资源，切实解决百姓实际问题；切实履行赋予的行政管理职能，完成上级交办的各项工作任务。

3、强化群众意识，勤恳为民服务。视工作为责任，变管理为服务，切实转变工作作风。自觉落实负责制，热情接 待办事群众和来访人员，能办的事情及时办，不能办的事情做好解释工作，彻底消除“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。

4、遵纪守法，勤政廉政。结合地籍管理的日常工作，加强对相关法律法规的学习，积极调解群众办证纠纷；认真分析政策法规，积极寻求突破土地管理瓶颈的方式方法；进一步推进我股依法行政，规范行政执法行为。严格遵守工作纪律及党风廉政建设的各项规定，不以权谋私，不行贿受贿，不索拿卡要。坚决抵制不正之风，廉洁自律，勤政为民。

自开展效能建设活动以来，为进一步完善自我，增强工作的主动性和积极性，本人根据机关效能建设自查自纠工作的若干规定，认真对照，深刻反思，对自己进行了深刻的剖析。经过学习教育和深入思考，对开展整顿纪律作风活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际作如下剖析：

一、存在的主要问题

1、存在自我满足现象。认为自己的本职工作中做出了一些成绩，就自我感觉不错了，对自身要求降低了。很多工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。很多情况下，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此工作起色不大。

2、业务知识不够钻研。对待工作有时不够及时主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。

3、学习积极性不高。平时拘于日常工作琐事，对于业务工作有些放松，主动学习的自觉性不高，特别学习的内容缺乏系统全面性，以致在实际工作中经常遇到棘手的事情，没有自觉地把理论和实践结合起来，给自己的工作带来很大阻力。

4、工作缺少主动和创新。遇到困难泛急躁情绪。只有认真学习，仔细思考，把学习知识灵活运用到实际中去。有时只是为了工作而工作，只能满足干手头上领导交办的工作完成，不能开拓性的开展工作，缺乏工作主动性和能动性。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合学习，对自身存在的主要问题和不足也进行了认真反思，从主观上查找原因，经过剖析归纳，自己存在的问题概括起来主要有以下几个方面的原因：

1、工作中钻研不够，自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目。

2、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

3、思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求。

4、主观宗旨意识、群众意识、服务意识不够强烈，与群众的要求和希望还有一定的距离，在处理横向和纵向关系上存在缺失，表现在思想上对执法为民意识与群众要求有一定差距。

三、今后整改措施和方法

1、加强学习，不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅更要认真学习、精读有关重点文件，进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。

4、善于思考。没有思考就没有智慧，没有思考能力的干部就难以形成独到见解。特别是在工作遇到困难时一次深思熟虑，胜过百次草率行动。思考的越深入，目标就越清晰，做起事来就越到位，越能产生事半功倍的效果。

5、转变作风，积极工作，增强群众观念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，努力为困难群众排忧解难。

根据“优化发展环境年”效能建设部署要求，本人认真开展自我剖析，查找出了自身存在的不足和问题，并从马列主义世界观、人生观、价值观的高度剖析思想根源，明确了整改目标，确定了努力的方向。

一、存在的问题

(一)工作激情不够。工作年限较长，最初的激情在琐碎的工作中逐渐消磨，虽然热情不减，但缺乏冲劲，疲于应付。

(二)学习不够主动。工作任务的增多和工作要求的提高导致工作压力倍增、工作时间紧张，特别是到新单位后，面对复杂的政策和专项的业务总是在客观上找理由，主观上缺乏学习主动性。

(三)创新能力不强。比较习惯于按部就班和照搬照抄，没有认真思考新办法、新措施，导致创新能力不强，往往对于一些新问题、新困难束手无策。

二、主要原因

(一)学习意识有所薄弱。没有把政治理论学习放在重要位置，放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，学习态度不够端正，影响了理论学习水平的提高。

(二)宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造，有时产生松口气的念头，认为自己工作已经很努力了，致使对业务工作有时不够深入，满足于不出问题。

(三)自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时候甚至有一种消极思想，往往用“别人也是这样的”来为自己的不求上进找借口。

三、整改措施

(一)加强政治理论学习，努力提高自身素质。全面认真系统地学习党的方针政策，毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，深入学习实践科学发展观，熟练掌握和运用国土政策和法律法规。

(二)进一步改进工作作风。要努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除平庸懒散，迎难而上，积极工作；对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；从事物之间的种种联系去分析和解决问题；根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地地投入 到工作中去。

(三)求真务实、开拓创新。要创造性地开展工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发，不断探索真理、研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。

结合实际工作对照检查，我对个人进行了认真剖析，深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足，并按照机关效能建设的要求提出了整改目标与方案。

一、存在的问题和不足

1．理论知识学习不够，学习不深。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想系统化学习不够，缺乏对科学体系和精神实质的把握。在学习内容上，对有关干部工作方面的政策、法律、法规学习比较认真对市场经济理论和现代科学技术知识的学习。在学习的方式上，理论联系实际、指导实践不够，不能真正做到在干中学，在学中干。

2．工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩，但是树立为经济发展服务意识不够深刻，特权思想时有存在，工作作风不深入、不扎实。

3．缺乏开拓创新意识。在思维方式上，有时习惯于凭 经验考虑问题，想事情在工作中立足实际，大胆探索的方式方法比较少。

4．工作标准不精益求精。处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。

二、整改目标

1． 增强党性觉悟，理想信念坚定。自觉学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论，特别是认真学习实践“三个代表”重要思想，并将学习贯穿始终。

2．增强宗旨观念，全心全意为群众服务。始终把群众满意不满意作为工作的最高标准。

3．遵守党的章程，严守党的纪律，遵守乡机关的各项规章制度，自觉维护乡机关干部的形象。

4.加强学习，不断提高业务能力和办事效率。

5．与时俱进，更新观念，大胆工作，不断有新的建树。

三、整改措施

1．加强学习，提高自身素质。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻把握他们的精神实质，深刻理解共产主义理论与生俱来的与时俱进的理论品质。并将学习和工作实践相结合，不断提高活学活用马列主义理论的能力，提高自身的政治和思想文化素质。

2．牢记党的宗旨，严格要求自己。时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，积极参加党组织活动，团结同志，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上与党组织保持高度—致。增强党性观念，坚定不移地为建设有中国特色的社会主义而奋斗。理想信念是一个人的灵魂所在，也是每个党员的精神支柱和立身之本，“志正则众邪不生”。实践证明，每个党员为之奋斗的自觉性和责任感，是由其坚定不移的理想信念决定的。因而，在以后的工作生活中，我将更加认真自觉地学习马列主义理论和“三个代表”重要思想，树立共产主义理想信念，筑牢思想道德防线，牢牢把握共产党员先进性的核心，在工作和生活中努力提高业务水平和领导水平。

3．切实转变工作作风，努力做好本职工作。要经常深入基层调查研究、指导工作，尤其要带着如何解决和处理工作巾所遇到的新情况、新问题到基层去、到群众中去深入调查、了解、倾听意见，努力研究和探索新形势下我乡工作巾出现的新情况、新问题，使我乡工作适应新形势、新任务的需要。

4．增强创新意识，工作争强当先。与时俱进，开拓创新，进一步更新观念，大胆工作，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。转变作风，扎实工作，争做实践职业道德的模范，争当先锋党员。保持共产党员的先进性重要的是保持思想上的与时俱进。在今后的工作生活中，我 将不断增强责任感、使命感，大力弘扬求真务实的精神和作风，紧贴中心任务和本职工作。

5.加强道德素质修养，树立文明形象。带头倡导和实践共产主义文明新风，敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感，作风扎实，勤奋工作，做实践职业道德的模范。

6．密切联系群众，树立亲民、爱民之心。以人民群众满意不满意作为衡量我们工作的第一标准，与广大人民群众保持密切的联系，让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下。

7．经常反思，保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业，维护党的纪律的原则，坚持“三常”，即一是常学。在刻苦学习中夯实自己履行职责的理论水平的根基；二是常思。在创新中提高履行职责的能力水平，学而不思则惘，思而不学则殆。努力在理性思想小提高判断问题、筹划和落实工作的能力素质；三是常用。在稳定工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效，成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的干部。

自开展机关效能建设活动以来，本人认真学习，深刻认识，不断提高，步步落实。现将我个人自查自纠情况剖析如下：

一、存在问题

1、个人素质有待提高。忽视学习提高，思想理论水平、工作能力没有加强，存有对本职业务不精、对其他业务不通的现象。

2、创新意识有待增强。安于现状，得过且过，习惯于按部就班，照抄照转，墨守陈规，缺乏锐意创新，开拓进取精神。

3、工作作风不扎实。大局观念淡薄，缺乏主动服务的意识和顾全大局的胸怀，不注意自身形象，有时说话不注意场合，在所工作时间多，深入实际、深入基层较少。

4、工作效率有待提高。工作平庸，心无章法，事无主次，不管轻重缓急。

二、原因分析

综合分析上述问题的根源，主要在于对“三个代表”重要思想学习不深不透，对保持共产党员先进性的要求做的不紧；坚持党的理论联系实际，实事求是，密切联系群众不够，在新形势、新任务面前，改造和提高自己的积极性、主动性不高。

1、政治理论水平不高。认为工作的职责就是干实事，抓具体工作多，抓理论学习少，工学关系处理不得当。工作重、事情多时，往往把理论学习看成是软任务、虚工作，可学可不学。由于理论学习不够，对“三个代表”重要思想缺乏全面的科学的理解和准确的把握，导致政治理论水平不

2.XX年材料员个人工作总结 篇二

XX年材料员个人工作总结怎么写，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助!

XX年材料员个人工作总结

光阴似箭，日月如梭。一转眼，一年的时光已经悄然消逝，这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里项目给予了我足够的支持和帮助，让我充分感受到了各位领导们广阔胸襟和人格魅力，也体会到了各位同事无微不至的关怀，更感受到了辽报项目团结友爱，扎实奋进的气氛。同时，也为我有机会成为东北传媒文化广场项目部的一份子而感动高兴。

记得当初应聘进入三公司时，三公司和谐、团结向上的氛围深深打动了我，让我感受到和睦的大家庭感觉。进入项目后的近一年的时间里，在各位领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下的工作总结：

东北传媒文化广场作为辽宁省的重点建设项目且又是超高层建筑，运用了许多先进工艺，爬架，钢管混凝土，预应力钢绞线，水泥薄壁管等等，在这里我有难得的机会了解这些先进的施工工艺，通过与现场管理同事的交流和各位前辈的请教中让我受益匪浅。平日里虚心向各位同事询问，解决自己的知识盲点，并且从各位同事的身上学习他们的施工经验。同事还利用平日的业余时间查阅各类书籍及规范，加强自己理论知识水平，努力实现全面发展。

作为一名材料员，现场材料的进出场由于场地和交通的管制，往往不能和自己的工作时间相吻合，在工作中，我能够不畏辛苦的配合工作，全力完成自己的工作任务。在管理好现场材料，协调材料的进出场的同时，认真的记录材料信息，贯彻领料制度，做好材料的跟踪与用料控制，辅助同事与领导做好项目的成本控制。

自来到东北传媒文化广场以来，项目组织了各类文体活动，让我们年轻人有充分的空间展示自己，在各类活动，我积极参与，从中获得快乐的同时，锻炼了自己。我有信心在未来的一年中取得更大的进步。

XX年材料员个人工作总结

200x年即将过去，新的一年即将到来之际，总结在过去的半年中，自己所做的本职工作，从接手治理监理材料方面上，均有了不同程度的熟识和进步。

200x年7月我担负了xx小区材料员，从前任材料员接手了xx小区5#6#7#8#楼材料治理工作，在施工阶段对一局、八局和各分包工程材料的形成、积累、组卷和归档进行监督、反省，使施工材料达到完整性、正确性，符合有关请求。

xx在200x年9月分包工程材料和监理材料顺利通过了档案馆预验收和验收达到了合格标准，而且也通过了质检站验收。材料的顺利验收给工程顺利竣工验收奠定了基矗材料的顺利通过是由各个施工单位的全力配合，才取得必然的成绩,但其中也存在一些不足。

在监理部的半年光阴里，无论是从监督、反省各施工单位的施工材料，还是做好监理部的监理材料我做到了尽职尽责。作为监理材料员我的首要工作如下：

1、配合各专业监理工程师对各施工单位的工程材料作好严峻把关。因为工程材料是真实反响工程项目施工的效果，材料就是在工程建设历程中形成各种情势的信息记载，只有和监理工程师、施工单位材料员全力配合才干完成并做好这项工作。

2、负责监理材料的治理工作，并对监理材料进行收集、收拾和归档。监理材料是工程建设历程中，监理进行监控的真实记载，是一项系统工程。它牵涉到监理单位、建设单位、施工单位、设计单位等工程参建单位的本色性工作，是监理工作科学化、规范化、法制化的标记。监理材料反响监理工作程度，是衡量、评定监理工作的首要根据。

3、遵守合同约定，在勘察、设计阶段，对勘察、设计文件的形成、积累、组卷和归档。

4、编制会议记载、监理月报，监理月报是监理部在一个月内对工程进展和监理工作的总结，也是各有关部门反盛评定监理部工作的首要根据，因此做好这项工作很首要，也很要害。

5、遵守材料规程将列入城建档案馆接管领域的监理材料移交城建档案馆。只有前期各个环节都做好了，才干顺利的移交档案馆，监理工作也就顺利完成。

以上工作的完成也存在着很多不足之处：

(1)、首先对于施工单位工程材料的报验有必然的松懈，往往施工单位在施工完毕之后才将工程材料上报监理部。工程材料应随工程进度同步收集、收拾并按规定移交。

(2)、对于监督、治理施工单位做好工程材料，使工程材料真实、有效、完整也存着在不足之处，其中施工单位不器重工程材料编制，工程材料没有应用工程材料做材料，使材料无法统一治理。

(3)、监理月报的编制不完整，施工单位在起头还能及时配合监理做好月报，待工程接近尾期时就起头拖延，使监理月报无法及时收集、编制，编制一份完整的监理月报需要各方全力配合。

以上是我半年来在监理部工作中所碰到的难题也正是工作中所存在的不足之处，做到一个专业材料治理员是在长期工作实践中日积月累中磨炼出来的，不管是对施工材料、监理材料、建设材料都能做到娴熟治理，而我虽然从着手材料治理已有四年之久，虽对各个不同阶层材料治理有必然经验。但是做到一个专业材料员也有必然的差距。面临新的工期即将起头，我将全力认真做好每一项材料治理工作。

3.xx年个人工作剖析材料 篇三

本人按照《市烟草专卖局（公司）党组关于XX年开展纪律教育学习月活动实施意见》（党〔XX〕6 号）的相关要求，认真学习“xxxx”重要思想、科学发展观 以及国家局领导在 XX 年全国烟草行业纪检监察工作会议 上的讲话精神。同时联系工作实际，对照党章规定的党员义 务和党员领导干部的基本条件，对照《中国共产党党员领导 干部廉洁从政若干准则》中的八个禁止和五十二条不准，认 真查找了自己在思想、作风、工作方面存在的问题，分析了 产生问题的思想根源，明确了改进工作的努力方向和措施。

一、自我剖析情况

1、在履职期间，严格遵守烟草专卖法律法规、国家局 “五条纪律”和市局（公司）相关规定，勤勤恳恳，兢兢业 业，积极主动工作，不存在利用职权和职务的便利，谋取不 正当利益，或为亲属及身边工作人员谋取利益等行为。

2、积极参与班子决策，对市局（公司）重大决策进行 讨论研究，提出有建设性的意见，对各项项目进行过程监督，确保各项制度规定落实到位，不存在不按规定程序进行决策 和实施的问题，不存在监督不力，公开避重就轻，避实就虚 等问题。在人员选拔和使用上，严格按照市局（公司）相关 要求，及时与人事劳资科进行有效沟通。在用人方面，注重员工德行和日常工作表现，以德为先，德才兼备，不存在违 反标准，违反程序选拔任用干部等问题。

3、作风正派，不奢侈，不挥霍，不浪费，不腐化，严 格加强公共物资管理，在公共办公用品的使用上不存在大手 大脚、奢侈浪费的现象，能够遵守市局（公司）关于廉洁勤 政的各项管理要求，加强自我监督和管理。

二、存在的问题及不足

1、理论与实践未能有效结合。能坚持理论知识的学习，了解政策的变动，烟草行业的发展方向，学习政治理论知识，但未能真正的使用科学的理论知识去指导实践，学习只停留 在理论上、形式上，使得学习的全面性、针对性和实效性不 强。

2、基层了解还不够深入。作为分管营销副总，营销工 作业务繁多，有深入基层，亲访市场的意识，但未能有效的 按构想实施。对市场建设情况、一线工作成效等能亲自下基 层了解，调研，但了解、调研的广度和深度有待进一步提高。

3、在工作的创新意识、预见性和前瞻性方面还有差距。近几年烟草行业在飞快发展，时代变化速度快，对工作的前 瞻性有了更高的要求。虽有改革创新的理念，也做了一些系 统性的工作，但面对高速发展的今天，作为党员干部仍要多 思考，多学习，使自己在工作中更有预见性和前瞻性，才能 真正为烟草行业的发展做出贡献。

4、对党性修养的锻炼缺乏应有的意识和自觉性。在加 强党性锻炼和党性修养方面要求不严，标准不高。对近几年，本市出现的杨光亮案、陈亚春案、罗荫国案等腐败案件深深 的警醒了我。通过学习、反思，我觉得只有不断地自觉加强 党性修养，以高标准要求自己，才能适应新形势，职工群众 才能满意。

三、整改措施和今后努力方向

1、坚持理论与实践相结合，一切从实际出发，紧密联 系思想实际，提升思想政治觉悟；紧密联系工作实际，在理 论与实践相结合上下功夫，把理论学习的过程转化为指导工 作实践的过程，增强解决实际问题的能力，以科学的理论知 识指导实践。

2、进一步强化从我做起，从现在做起，认真履行好自 己的职责，脚踏实地、深入基层做好自己的工作，以自己的 实际行动去影响带动职工做好营销工作。严格落实领导干部 廉洁从政从业的规定，坚持以人为本、执政为民，牢固树立 “两个至上”行业共同行价值观，妥善处理好各方面利益关 系，自觉维护国家利益和消费者利益。

3、强化创新意思，增强事业心责任感。坚持与时俱进、勇于探索、开拓进取的思想状态和精神貌，了解烟草行业动 态和发展趋势，带领营销团体为烟草的持续、健康发展 共同奋斗。

4.xx年个人工作剖析材料 篇四

今年以来，本人的工作在县委、政府和局班子的正确领导下，坚持以邓小平理论和科学发展观为指导，认真贯彻执行“三个代表”重要思想和党的十八大精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性教育、“四群”教育工作等各种学习教育活动。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以反对“四风”、服务群众为重点，认真查找自己在工作和学习中存在的不足和问题，通过自己采取征求意见、组织指出、自我批评等方式，发现自己的学习和工作表现离党和人民群众的要求还有一定的差距，主要表现为：

一、加强政治理论和文化知识的学习,不断提高领导水平和工作能力。

在工作中不断加强学习,在学习中不断总结经验，•始终用正确的人生观、价值观、世界观引导自己，用科学的理论武装头脑，用先进的事迹鼓舞自己，用科学的发展观引导自己，使自己在学习和工作中不断充实和提高。

1、进一步学习邓小平理论以及“三个代表”重要思想和党的十八大精神，在全县开展保持党的纯洁性教育和“四群”教育工作等各种学习教育等活动中，本人每次都积极参加，采取集中学习和自学的方式完成了每个教育活动所规定 的学习内容，并针对自己在思想上和在工作中存在的问题及感受撰写了相关的心得体会和调研文章，使自己在思想观念上有了明显转变，在政治理论和业务水平上有明显提高。

2、通过参加集中培训班、个人自学以的方法、学习先进发达地区司法行政工作的工作思路和做法，今年10月，本人参加了上海虹口区委党校举办的“行政管理领导干部研修班”在培训学习中，本人严格遵守培训的各项管理制度，认真听好各位授课老师和领导的每一堂课。并撰写了学习总结，通过培训学习，进一步了解国内外形势变化和社会需求，不断拓宽视野，更新观念，进一步提高自己的全局意识、理清了工作思路。

3、加强对分管股业务知识的学习，由于新的形势对司法行政工作提出了更高的要求，自己充分认识到加强对业务知识学习的重要性，对单位的业务知识还需不断学习。所以就边做边学，采取听汇报、检查工作、积极参与等方法学习所分管的业务知识，通过认真分析和总结，不断提高工指导分管工作的科学性的合理性。

4、认真学习党的方针、路线，学习国家法律法规，严格用党的章程，中共中央八项规定的要求规范自己的言行举止，使自己始终能做到清政廉洁，严于律已，进一步提高了推进依法治县和依法行政的工作能力。

二、扎实苦干，勤学好问，为单位的各项目标管理责任书顺利完成作出了积极的贡献。

1、认真组织全县人民调解员培训、，今年以来，局班子精心策划、合理安排，组织了全县9个乡的乡、村级人民调解员培训。认真贯彻落实＜xx县人民调解“以奖代补”实施办法＞，通过培训后，全县人民调解员工作积极性有了明显转变，调解技能和水平得到进一步提高。

2、加强对分管股室的指导和管理，要求所分管股室要严格执行值班制度，档案管理制度，群众来信来访登记制度，工作请示汇报制度、严格办案程序等，正确引导和帮助股人员，共同交流和探讨一些工作经验，使分管的各项工作得以正常运转，并按时完成各项工作任务。

3、自己本着多学习，多提高，全面撑握基层司法行政工作的态度，适时到各乡司法所，法律服务所及挂钩扶贫点和同事一起探讨和研究工作，并不同程度地给予督促和指导。

4、自己在认真抓好分管工作的同时，全面深入调查研究我县法律援助、法制宣传、法律服务、社区矫正、人民调解等工作，及时向主要领导汇报和交流工作中存在的问题和今后工作的看法，为局班子在理思路、拿规划、制方案、定决策时提供科学的依据，同时，认真做好支部党务工作和主要领导交给的其它工作任务，充分发挥为主要领导当好参谋和助手的作用。

三、存在的问题和不足

一年以来，通过领导的帮助、同事的关心、个人的努力，使自己的各项工作取得了一定的成绩，但这离新形势下司法行政工作的要求还远远不够,主要表现为：

1、理论学习不够，理想信念淡化。对政治理论学习热情不高，平时的学习，只是看看书，读读报，没有很好地、及时地、学习党的方针、政策和路线，运用以人为本、科学发展的立场观点和方法去研究新情况、解决新问题的理论水平不高。

2、业务知识学习不够，对分管工作的指导、管理、督促不到位。不能正确处理好“工学关系”，在繁重的工作之余，却忘记了业务知识学习的重要性，会满足于现实，没有树立“学无止境”的意识，对分管工作业务知识掌握不透，特别是在材料把关上做得还远远不够。

3、宗旨观念不强，服务基层观念薄弱。由于忙于处理一些日常性工作，使工作作风得不到进一步的深入和扎实，特别是到司法局工作以来，有些工作只能做到应付了之，对所联系的司法所的工作也只能是见起哪里就说哪里，并且检查、督促工作大部分时间都是匆匆忙忙，没有细心地去深入、扎实地督促、指导和严格把关。

4、开拓创新意识不够，锐意进取精神不强。虽然，自己在平时工作中做得也不错，但没有很好地为单位主要领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺 乏果断和胆量，面对工作困难时出主意、想办法的时间少，敷衍了事的现象时有发生。

四、整改措施及今后努力的方向

这次民主生活会，在领导和同志们的教育和帮助下，我正确了认识自己在思想、工作、作风等方面存在的缺点和不足。在今后我将致力改进，扬长避短，振奋精神，努力改进。

1、加强政治理论学习，不断提高党性修养。在日常工作与学习当中，坚持以科学发展观为指导，结合党的理论知识和业务知识的学习，提高自身素质，并利用工作之余，加强对政策理论的学习，以增强用自身掌握的理论指导实践工作的能力。力求通过学习，提高水平增强信心，克服一切畏难情绪，进一步提高工作的积极性、主动性和创造性。

2、加强业务知识学习，不断提高工作能力。一是继续坚持经常性的学习制度。采取个人自学与集体学习相结合的方式，不断提高工作能力和业务水平。二是深入开展专题调研。紧紧围绕 政法干警核心价值观教育、保持党的纯洁性教育和“四群”教育工作等活动，深入各司法所、各股室、各乡和扶贫点，全面开展调查研究，做到发现得了情况、积极参与分析、制定有效对策，努力为全县维护社会稳定作出积极贡献。

3、完善各项制度，抓好工作落实。一是共同修改和完善单位的工作制度体系，做到用制度管人，用制度管事。在 原有工作制度的基础上，充实和完善各项规章制度，营造出想干事的人有机会，会干事的人有舞台，干成事的人有发展，最终形成人人想干事，人人会干事，人人干成事的良好氛围。二是严格用制度管人，按制度办事，严格执行《xx县司法局依法管理规定》，根据工作的实际情况，对所分管的工作和人员进行合理安排和布署，使各项工作逐步走向规范化、制度化道路，使司法行政系统队伍建设再上一个新台阶。三是强化工作目标管理，按照工作任务，明确分工、责任到人，定期进行检查落实，力促分管工作任务落到实处，推动工作扎实有效开展。

4、在改进工作作风上下功夫。一是把抓落实作为工作常态，增强指导工作的针对性，加大对中层干部的管理力度。二是把精力用在与股、司法所干部职工谈心交流、沟通，了解干部职工的工作状态、思想动向，关心同事，克服自己在工作中急于求成、应付了之的现象。三是针对所分管的每一个干部工作的能力和水平，合理安排工作，多从正面引导，促进司法行政系统和谐发展，推进系统工作作风新转变。