个人下一步工作方向重点

个人下一步工作方向重点（精选13篇）

1.个人下一步工作方向重点 篇一

2008安全环保工作总结及下一步重点工作安排

去年10月份以来，各单位结合整改基层建设暨岗位责任制大检查查出的问题，狠抓岗位责任制和规章制度的落实，加强现场的监督检查，狠反“三违”，进一步排查和治理安全隐患，安全生产形势保持稳定。

一、主要工作

（一）领导身体力行，深入现场检查指导

工作。娄铁强副指挥对三塘湖作业队伍的保温措施、冬防应急物资进行了详细的检查，对三塘湖劳保服装提出了具体要求。赵明方副指挥一直亲自主持石化厂顺酐溶剂吸收及尾气循环改造和溶剂油改扩建项目，多次召开项目协调会，并深入石化厂检查指导工作，目前顺酐溶剂吸收及尾气循环改造项目已顺利开厂，实现了“五个提高”，达到了“四个第一”。佟德安副指挥先后深入钻井一公司、井下公司、油建公司、特车公司、石化厂、能源公司、xx石油大厦集团、能源公司、工程技术研究院等检查指导安全生产工作。钻井三公司、油建公司等单位领导分别远赴柴达木盆地、兰郑长管道施工项目进行工作调研、现场办公和安全检查。

（二）认真落实冬防保温措施，保证冬季施工的安全。钻井一公司、钻井二公司、钻井三公司、井下公司等单位根据冬季生产特点，积极储备冬防保温物资和油料，制定井控设备设施、柴油机、管线等冬防保温标准并严格检查落实。工程技术处等专业板块部门对所管辖单位冬防保温工作进行了专项检查。为加强外部市场和边缘作业区域的冬防保温工作，市场管理处和质量安全环保处组织有关人员到玉门、陕蒙等外部市场作业区域进行专项检查。针对三塘湖油田气候特点，及时研究为三塘湖油田的施工人员配备专门防风御寒的劳保服装，保证员工的健康安全。

（三）认真整改基层建设暨岗位责任制大检查查出的问题。各单位按照公司下发的关于大检查查出的问题、隐患和提出的建议的整改或改进的文件要求，制定整改方案，研究整改措施进行整改。工程技术处、市场管理处、多元经济发展处等专业板块部门对所管辖单位的问题整改进行了复查。钻井一公司、井下公司成立问题整改领导小组，制定整改推进表，落实责任人、整改措施以及整改日期，保证问题得到顺利整改。矿区服务事业部下发文件，并进行监督跟踪，保证问题在规定期限内整改完毕。保卫处交通科、消防科对各单位大检查有关交通消防方面的问题进行了认真跟踪整改。目前大检查查出的347个问题已经全部整改完毕。

（四）继续深入开展反“三违”工作。公司重点对钻井一公司、井下公司、供水供电处、油建公司等单位在三塘湖区域的作业队伍进行了检查，共查出各类问题25项，各单位查处违章行为12起，进行电气线路专项检查，查出问题42个，目前问题已全部整改。钻井一公司、井下公司、能源公司等单位结合冬季安全检查，开展以“反麻痹、反松懈、反违章、保安全”为主题的夜查。10月份，公司各单位共查处违章203起，处罚145人，罚款金额40050元，批评教育152人次，停工学习4人。其中，基层查处违章起数占总违章起数的64%，基层反“三违”的积极性大幅度提高。

（五）认真组织井控检查，完善井控管理制度。工程技术处与质量安全环保处针对今年出现的几次井控险情，派专人到台南、涩北等三高地区检查指导井控工作，并修订完善台南、涩北井控实施细则和钻井施工技术措施。钻井一公司协同工程技术处对鄯善区域的15支钻井队，进行了防喷演习检查。钻井二公司配合井控巡视组，对所有施工井队展开地毯式的井控演练，并对井控设备、冬季保温、电气安全、应急预案、人员资质以及制度执行进行了详细的检查。

（六）加强交通安全检查和车辆管理，加大驾驶员和车管人员的培训力度。保卫处认真开展路查和gps监控工作，重点对312国道及长途车辆进行了检查和监控，共查出各类违章8起，全部进行了严肃处理。各单位对车辆安全带使用情况进行了普查，共检查车辆578台，加装、维修安全带56条，新装gps终端33个，排除运行故障101个。对三塘湖特车公司原油运输车辆和长途搬家车辆、井下公司三塘湖特种车辆等进行了现场检查，查处问题和隐患11项，违章4起，查出问题全部整改完毕。对录井公司、机械厂、xx石油大厦等4个单位90名驾驶员及车管人员进行了冬季交通安全教育，并于　10月26日　对xx大厦交通安全管理、制度建立及执行情况进行了专项检查，对查出的9个问题提出了整改意见。

（七）组织开展“119消防宣传日”活动。各单位认真开展“119消防宣传日”活动，通过办展板、挂标语、发放传单等形式，提高员工的消防意识和消防理念。11月8日公司举办106人参加的消防安全管理知识讲座。井下公司举行夜间公寓消防应急疏散演习，哈密物业公司积极宣传火灾逃生自救知识，组织职工和幼儿园孩子到基地消防支队参观演练，特车公司、物资供应处开展消防灭火演习，演习组织严密、指挥到位、配合紧凑，既提高了消防意识，又锻炼了职工队伍。对使用液化气的场所进行了拉网式检查，共计检查液化气瓶344个，天然气管线　168km，发现有问题气瓶54个，其中过期气瓶32个，未校验气瓶22个，漏气111处，管线老化104处，所有问题于10月16日　前　已整改完毕。

（八）认真落实环保

和职业健康工作。井下公司、哈密物业公司、石化厂积极推进清洁生产审核工作，制定详细的清洁生产方案。钻井、井下施工作业单位严格现场环境保护管理，按要求配备使用环保设施，将作业过程中的废液、污水、废渣拉运到甲方指定地点进行处理，减少了环境污染。供水供电处认真落实国家、地方政府饮用水水源地保护管理要求，清查了饮用水水源存在的污染源，提出了污染源清理意见，并结合实际情况，提出了公司饮用水水源保护区划分建议。钻井一公司、井下公司、供水供电处等单位组织86名接触职业病危害因素员工进行了职业健康体检。钻井一公司、油建公司认真落实职业病危害因素监测工作，对11个存在职业病危害因素的场所进行了监测。

（九）hse信息系统建设工作顺利完成。根据集团公司统一部署安排，公司和各单位认真及时召开动员会，成立项目组，制定详细推进方案，开展了为期一个月的hse信息系统建设会战，提前完成了上线任务。

（十）加强质量管理工作。安排物资供应处、钻井一公司、井下公司等单位对集团公司采购物资质量抽查发现的不合格品进行了清理，要求生产厂家进行整改。矿区服务事业部对哈密物业公司、鄯善物业公司、石油医院进行顾客满意度测评。

（十一）认真开展节能工作。公司于　11月9日　召开贯彻集团公司节能会议暨安排部署公司节能工作视频会，对节能节水工作进行总结，对十一五后三年工作进行安排部署。哈密物业公司、节能监测站对哈密物业水管网进行复测，复测管网漏失率8.5%，达到集团公司城市管网漏失率小于20%的要求。各单位积极应用节能新技术、新工艺，提高能源利用效率，设计时充分考虑设备的实际使用负荷来确定设备的装机容量，避免了“大马拉小车”的现象。

二、存在的问题

10月份以来，虽然安全形势相对稳定，各项工作开展顺利，但也暴露出一些问题，共发生一般爆炸事故1起，卡钻事故1起。

（一）井下作业公司“10.11”爆炸着火事故

事故经过：2008年10月11日约13：10，井下公司三塘湖牛东生活点员工就餐完毕，13：30分三名厨工将厨房餐具洗刷收拾完，厨工王强关闭排气扇锁闭厨房操作间，厨工沈延彪到操作间后面关闭液化气气瓶。14：25分随着一声巨响，生活点厨房操作间爆炸解体，爆炸冲击波将紧靠操作间的电开水炉推倒，开水溅到　4米　开外正在洗碗槽旁边洗碗员工吴德华右胳膊肘处，造成约　1cm　2浅度烫伤。

事故的直接原因是：厨工沈延彪没有将液化气瓶阀门关严，由于灶台开关处漏气，操作间内部运行的大功率开水炉在自动启动时产生的火花，将泄漏的液化气点燃，导致爆炸事故发生。

事故的间接原因：一是井下公司三塘湖项目部未及时发现并整改灶台漏气隐患；二是房间未安装排气扇和报警器联动装置，致使可燃气体未及时排出，导致气体聚集到爆炸极限范围之内；三是井下公司三塘湖项目部食堂的用气安全管理规定不完善，存在管理盲区。

（二）钻井一公司30555钻井队牛东9-81井卡钻事故

事故经过：该井于2008年9月20日14：30钻进至井深　1499.07米　单根打完，循环划眼准备接单根时，水龙头鹅颈管盖板垫子刺漏，当卸方钻杆抢修完之后开泵时，井口不返泥浆，环空堵死，反复活动无效卡钻。卡钻后通过爆炸松扣打水泥，填井侧钻。当　9月28日　16：30定向侧钻至井深　1491.62米　划眼过程中，突然憋泵，上提钻具遇阻，上下活动钻具无效，导致再次卡钻，卡钻钻头位置　1479.23米。第二次卡钻之后，采用泡酸、套铣、震击等措施，都不能解卡，最后打水泥填井侧钻。此次事故共计损失时间651小时，报废钻井进尺　186.91米。

原因分析：一是地层胶结较差，属破碎地层，易垮塌，地层突然垮塌造成卡钻；二是三开采用　152mm　钻头，井眼与钻具环空间隙小，大块岩屑无法正常携带出地面；三是钻井液为无固相甲酸盐体系，悬浮能力不强，防塌能力较差，携带岩屑不充分。

三、下一步重点工作

今年还有最后45天，钻井、井下施工作业队伍除青海之外，大部分都停不下来，所以公司生产经营任务比较繁忙，这段时间是公司全年工作的收尾阶段，也是各类事故的易发期，公司各主要施工作业区域都处于戈壁荒漠区域，冬季天气寒冷，给野外施工作业带来很多不便，因此为了实现公司的安全收尾、和谐收尾、清洁收尾，全面完成今年的安全生产任务，保证不出事、不添乱，各单位要结合贯彻学习“十七大”精神，进一步提高认识，加强管理，细化措施，抓好落实，重点做好以下工作。

（一）认真落实安全生产措施，狠反“三违”，确保冬季安全生产。

1、进一步落实冬防保温措施。重点是三塘湖、玉门、青海以及国外市场的冬防保温工作，要为员工提供必备的劳保服装，认真做好生活应急物料的储备和应急设备的维护保养工作，确保冬季施工安全。

2、强化监督检查，狠反“三违”行为。重点对要害部位以及特殊施工、临时作业现场，特别是钻井、井下作业现场、夜间值班场所、夜间行车等进行监督检查，对查出的违章要进行严肃处理，起到“查处一起、教育一批、震慑一片”的效果。

3、切实加强对边缘地区、薄弱环节的管理。要把安全管理重点放在交接班会、午后、黄昏、夜间等容易发生事故的关键时段，特别是中午两点左右、午夜等员工容易疲倦、思想意识弱以及反应迟钝的时间段，把好监督关、教育关、提醒关，要反复抓、抓反复。

（二）严格做好井控工作。认真汲取“12.23”事故教训，重点做好台南、涩北等外部市场“三高”区域的冬季井控工作，针对重点施工区域的特殊性，与业主及时沟通，制定切实可行的井控措施和方案，严格落实井控工作九项管理制度，确保井控安全。要开展一次以井控设备、冬季保温、应急物资、制度落实为主要内容的井控自查自改，公司在第四季度检查考核中将对各单位自查自改情况进行复查，确实保证冬季施工的井控安全。

（三）做好以“八防”为主的冬季安全生产。重点是防井喷事故、防交通事故、防爆炸着火事故。各单位要制定切合实情、操作性强的冬季安全生产措施并严格落实。基层队站要对员工进行冬季安全生产和设备保温等内容的培训，切实提高广大员工的安全意识和安全技能，保证冬季施工不出一次事、不冻伤一个人、不冻坏一台设备，保证队伍的整体平稳运行。

（四）抓好冬季交通安全工作。要对驾驶员和车管人员进行冬季行车培训和教育，提高驾驶员处置危机情况的能力。重点做好三塘湖、外部市场等边远区域和边缘路段的交通安全，加强道路风险识别，严格控制和审批长途车，不该出的车一律不出，狠抓违章驾驶、酒后驾驶、无照驾驶、行车不系保险带等，确保冬季交通安全。

（五）认真抓好消防安全重点工作的落实。继续对各单位旧房屋、旧厂房旧电器线路老化、负荷情况的检查和整改工作。对三个钻井公司、井下公司的作业场所进行消防安全隐患排查。

（六）做好2008年qc成果发布的准备工作和质量回访问题的落实整改。认真总结qc小组活动开展情况，组织qc活动小组成果发布，做好参加公司qc成果发布会的准备。认真落实公司上半年质量回访有关问题的整改工作，力争给所有用户一个圆满的答复。

（七）认真开展节能工作。进一步分解量化2008年及2008-2010年节能节水考核指标，核实2008年重点节能节水项目的应用，编制2008年节能工作推进大表。各单位要对照集团公司《关于开展2008节能节水型企业考核工作的通知》中考核评分表的要求，编制考核细则，组织对节能节水型企业建设情况进行检查考核，并上报公司节能节水型企业建设自评考核报告。

（八）认真做好迎接自治区和集团公司的安全生产检查考核工作。自治区、集团公司一年一度的安全生产检查考核工作已经开始，其中，自治区考核组于　11月20日　到鄯善对公司2008年安全生产目标责任落实情况进行考核验收，请党委工作部、人事劳资处、企业管理处、规划计划处、财务资产处、工会及保卫处等相关部门认真按照考核标准（已经印发给各部门）逐项做好准备工作，并由部门负责人带领有关业务人员于11月19日前赶到鄯善迎接检查。钻井一公司、井下公司、特车公司、石化厂、鄯善物业公司等单位做好迎检准备。集团公司的安全检查考核也将于近期前来检查，请相关部门和单位提前做好准备。

总之，后45天，生产任务重，工作头绪多，冬季施工安全管理难度大，安全形势比较严峻，这就要求我们要认清形势，增强信心，坚持做好今冬明春的安全环保工作，为实现公司全年安全目标而努力工作！

二ｏｏ九年一月十五日

2.个人下一步工作方向重点 篇二

2012年, 按照财政部党组的要求, 监督检查局将会计监督作为财政部门全面履行宏观调控、市场监管、公共服务等政府职能的重要抓手, 统筹整合监管资源, 切实加大监督力度, 着力完善工作机制, 在保障财税政策执行、促进经济结构转型、服务保障民生、深化改革开放等方面发挥了积极作用。

(一) 专员办充分发挥集团作战优势, 联合联动、突出重点, 强化了对关系国计民生的重要领域、重点行业的监管

按照财政部的统一部署, 全国35个专员办紧紧围绕重大财税政策的执行情况和关系人民群众切身利益的热点问题, 充分发挥会计监督对宏观调控和财税改革的促进保障作用, 共计检查中央企业、上市公司、外资企业106户, 证券资格会计师事务所57家, 查处了一批典型案例, 形成了一批调研成果, 取得了显著成绩。

1. 服务大局的意识和能力进一步增强

一是围绕确保国家能源安全, 针对煤炭、发电、电网这一完整的产业链, 组织28个专员办对中央骨干能源企业开展联合联动检查, 发现人为调节收入成本、薪酬福利发放不规范、主辅业分离不彻底等一批典型问题, 并同步开展了国有资本经营预算检查, 为确保国家资源能源安全和强化垄断行业监管提供了有价值的信息。

二是围绕保障和改善民生, 组织7个专员办对部分一线城市的保障性住房项目进行了全面检查, 发现各地保障性住房在规划建设、资金管理使用、项目进度、审核分配等方面存在的一系列问题, 引起了各地政府的高度重视。此外, 组织7个专员办对大型跨国零售企业开展检查, 重点关注流通零售企业遵守财务会计制度、国家财税政策、市场管理法规等情况, 较为全面地了解其成本利润构成、税负水平等情况, 为下一步推动流通领域改革提供了第一手资料。

三是围绕推动资本金融市场稳定发展, 重点选择了部分上市公司和拟上市公司对其执行会计准则和内部控制规范情况开展检查, 发现并纠正了一些企业存在的故意粉饰报表、信息披露不充分、违规使用募集资金、私设“小金库”等违规问题, 进一步推动了会计准则和内控规范的有效执行。

四是围绕提升注册会计师行业执业水平, 在对证券资格会计师事务所完成“三年轮查一遍”的基础上, 组织专员办对毕马威等大型事务所的执业质量、风险控制、内部管理、财务会计等进行了全方位的检查, 并延伸检查了一批在境内外资本市场上具有重要影响力的上市公司。检查情况表明, 证券资格会计师事务所执业质量明显提升, 内部治理进一步优化, 但也有部分会计师事务所存在审计程序严重缺失、专业判断出现重大错误、对分所管理失控、财务核算不规范等问题。

2. 会计监管机制方法进一步完善

一是将会计监督检查与财政收支监管有机结合。在检查中央企业时关注国有资本经营预算执行情况, 在抽查会计师事务所审计质量时同步开展高新技术企业税收优惠政策执行情况检查, 将保障房项目会计信息检查与中央补助资金检查结合起来进行“二合一”检查, 会计监督服务财政中心工作的作用更加突出, 收到了事半功倍的效果。

二是将全国联合联动检查与专员办就地监管有机结合。2012年会计监督工作充分贯彻了财政部党组提出的“大监督”理念, 以对总部总行联合检查为突破口, 指定部分专员办检查总部总行, 其他专员办根据联合检查方案, 对辖区内企业和会计师事务所分支机构开展就地检查, 这种联合联动检查的方式, 既强化了对大型企业和会计师事务所的监管能力, 又实现了专员办会计监管的守土有责, 有力提升了会计监督的层次, 已经成为今后专员办会计监督检查的一种主要模式。

三是将检查质量控制与廉政风险防控相结合, 实现了业务能力与工作作风、廉政纪律的同步提升。为切实加强廉政风险防范, 联合检查组采取多项措施加强廉政防控, 在实际工作中提炼和体现财政精神, 如将临时党支部建在检查组上, 指定廉政工作联络员, 推行组长责任制、双人工作制等制约与制衡机制, 将廉政风险防范贯穿于检查工作全过程。

3. 信息化监管水平进一步提升

为适应信息化时代的监管需要, 财政部党组高度重视会计监督检查信息化建设, 充分利用信息化手段提高检查工作的效率和效果。在2012年检查中, 会计信息质量检查软件发挥了重要作用。专员办专门购置了服务器用于大型企业海量数据的采集和账表重建, 并配备专业技术人员参与现场检查, 保障了检查软件的有效使用。结合联合联动检查的需要, 各联合检查组搭建了网络交流平台, 在做好保密的前提下, 通过网络交流工具传递检查资料信息上万条, 大大提高了沟通协调的及时性。通过广泛应用检查软件, 强化了检查项目质量控制, 大大提高了检查效率。

4. 管理规范作用进一步彰显

各专员办以会计监督检查为切入点, 围绕财税政策执行、财政资金管理使用、会计师事务所本土化转制、煤电联动机制、保障性安居工程等多个领域开展深入调查调研, 形成了一批高质量的调研信息。据统计, 2012年各专员办共上报各类信息457篇, 提出了大量针对性强的政策建议, 有效提升了会计监督的成效。针对检查发现的重大问题, 财政部以《财政监督要情》向国务院专题汇报后, 引起有关领导同志的高度重视, 国务院总理温家宝、副总理李克强先后作出重要批示, 要求有关部门认真加以研究。

(二) 地方财政部门充分发挥就地监管优势, 上下联动、全面推开, 会计监督检查的规模效应显著

2012年, 各地财政厅 (局) 共投入检查力量22352人, 检查企事业单位24786户、会计师事务所1558家, 检查规模和成效进一步提升。

1. 联合联动, 检查重点更加突出

2012年, 财政部组织各地财政部门围绕财税体制改革和保障改善民生, 对保障性住房、粮食、能源行业开展了全国联动检查。21个财政厅 (局) 选择承担保障性住房建设的房地产企业和相关管理部门开展检查, 检查发现大量问题。20个财政厅 (局) 开展了对粮食行业的检查, 检查发现粮食行业普遍存在会计基础工作薄弱、滞留专项资金、未及时完成储备任务等问题。27个财政厅 (局) 开展了对能源行业的检查。检查发现少缴税款、调节利润、未足额计缴价格调节基金、套取骗取财政资金等问题。各省级财政部门按照“五年轮查一遍”的要求, 采取全面自查和重点抽查相结合的方式, 普遍加大了对非证券资格会计师事务所的检查力度。

2. 统筹协调, 监督机制进一步完善

各地财政厅 (局) 普遍召开了全省会计监督工作会议, 动员部署检查工作, 对监督干部进行系统培训, 大部分财政厅 (局) 的检查计划和方案经过厅长办公会研究通过, 增强了检查工作的针对性、规范性和科学性。各地财政部门切实加强与审计、纪检、税务、工商、国资等相关部门, 以及专员办、注协和厅内其他业务处室的沟通协作, 积极探索开展联合检查, 形成了监管合力。部分省市制定了业务考评办法, 对检查工作进行考核和通报, 并将考评结果与检查经费分配、先进表彰挂钩, 调动了市县财政部门的积极性。各地财政厅 (局) 均建立完善了审理制度, 并借助外部力量组成专家库, 为检查工作提供业务指导和技术支持, 有效控制了行政风险。部分省市大力推广使用检查软件, 利用即时分析监控系统和财政财会信息管理平台, 实现了对省直行政事业单位会计资料的电子化查询。

3. 公示公告, 检查影响进一步扩大

各地财政部门高度重视查前公示和查后公告制度的建立和完善。按照财政部的要求, 2012年33个省级财政部门、500多个市县区财政部门实现了查前公示, 将检查的名单、内容等向社会进行公示。目前, 全部省级财政部门和大多数市级财政部门均已建立了检查公告制度, 将检查结果和处理情况通过媒体向社会公众进行公开。各地通过公示公告有效扩大了会计监督影响, 维护了《会计法》的权威。同时, 各地财政部门还注重将检查发现的问题向内部业务处室和外部监管机构进行通报和移送, 为业务部门日常监管提供信息和建议, 并参与研究加强和完善财政资金监管措施。

(三) 财政部监督检查局注重会计监督顶层设计, 统筹协调、整体推进, 会计监督机制更加完善

2012年, 财政部监督检查局在财政部党组的领导下, 除了加强对专员办和地方财政部门的组织指导外, 根据财政监督的整体工作思路, 统筹规划、系统设计, 在依法行政、机制建设、国际合作等多个方面取得了新的进展, 会计监督体系机制进一步完善。

1. 严格依法处理处罚, 增强会计监督威慑力

为确保处理处罚的客观公正, 2012年监督检查局针对专员办2011年检查的117家企业和57家会计师事务所, 组织了集中审理, 对检查程序、取证定性、处理处罚等环节进行严格复核把关, 对专员办工作质量进行了考评。监督检查局专门成立了审理委员会, 由主要领导任主任, 对处理处罚工作进行统一指导、集中把关, 有效防范行政风险和廉政风险, 做到了依法行政、以理服人, 得到被查单位的理解和配合。2012年审理工作还首次建立了约谈通报制度, 对部分中央企业、证券资格会计师事务所和地方政府, 通报检查发现问题和处理处罚意见, 提出整改要求。为了进一步创新工作机制, 2012年专员办现场检查工作结束后, 在征求被检查单位意见之前, 监督检查局即对各个联合检查项目进行了初审, 并对专员办就地下发的处理决定实行备案制, 有效加强了质量控制。

2. 做好公告宣传工作, 扩大会计监督影响力

按照政务公开的要求, 为提升会计监督工作的规范化和透明度, 针对专员办和地方财政部门检查发现的主要问题和处理处罚情况, 财政部连续对外发布了《中华人民共和国财政部会计信息质量检查公告 (第二十三号) 、 (第二十四号) 、 (第二十五号) 》, 引起了媒体和社会公众的广泛关注。进一步增强了会计监督的威慑力和影响力。

3. 完善会计监督工作机制, 提升监管能力水平

探索和完善联合联动检查的组织形式和工作方法, 实现了从方案制定、检查实施、问题认定、处罚公告等八个方面的统一, 充分发挥了会计监督的协同效应和规模效应, 提升了对大型企业和事务所的综合监管能力。信息化建设取得一定进步。加强了检查软件的技术保障能力, 安排专业人员为27个专员办、近百个检查组提供现场及远程技术支持, 检查软件的作用发挥更加显著。注册会计师行业行政监管信息系统二期成功上线, 业务报备系统功能完善, 使注册会计师行业日常监管的科学性、及时性大大提高, 为下一步实现财务报表单一来源奠定了技术基础。

4. 开展跨境监管谈判, 推动会计监管国际合作

在中美审计监管谈判方面, 监督检查局会同证监会与美方进行了多轮磋商, 抽调骨干力量与证监会组成联合工作组, 顺利完成了美国公众公司会计监管委员会来华观察中方对会计师事务所质量控制的检查工作, 中美审计监管合作取得了重要阶段性成果。同时, 监督检查局会同证监会积极应对美国证券交易委员会执法合作事宜, 根据外媒舆情动态, 就中美审计监管合作与“四大”转制等热点问题提出了相关对策建议, 与证监会联合上报国务院, 受到国务院领导的高度重视。在内地与香港监管合作方面, 监督检查局与香港有关监管机构签订了合作备忘录, 建立了完全相互依赖的监管合作机制。根据香港方面的协查请求, 报经财政部党组同意, 双方已经商定于2013年上半年对涉及的部分内地在港上市公司的审计业务开展检查。内地与香港的监管合作进入具体实施阶段, 在境内外产生了重要的示范效应。在与欧盟审计监管等效方面, 继2011年欧盟正式宣布认可中国与欧盟实现审计公共监管等效之后, 审计监管合作问题被纳入温家宝总理主持的第二轮中德政府磋商范围。在随后发布的中德政府磋商联合声明中明确, 中德双方将研究审计监管对话。由此表明, 我国与欧盟主要成员国的审计监管合作取得积极进展。跨境监管合作的积极推进, 进一步扩大了我国在国际会计监管领域的话语权和影响力, 为保障“走出去”战略的实施创造了良好环境。

二、2013年和今后一个时期会计监督工作的基本思路

各级财政部门在会计监督工作中, 要认真学习和领会十八大精神, 立足长远、服务大局, 围绕经济财政工作的中心任务和顶层设计, 统筹谋划、整体推进, 努力做到“三个创新”。

(一) 创新检查思路, 准确把握工作重点

检查是会计监督工作的基本手段。由于监管对象点多面广, 必须集中力量、有所取舍, 在检查对象、检查内容、检查方式等方面不断创新思路, 切实提升监督成效。在选择检查对象方面, 围绕关系国家经济安全和宏观调控、关系人民群众切身利益、关系全面深化改革的重点行业、重点领域, 选择能源、通信、航空等中央大型骨干企业, 对企业总部及分支机构从上至下开展联合联动检查;围绕保障和改善民生, 继续加大对保障性住房建设、教育、医疗、公用事业等领域的检查;围绕加强预算管理和深化财税改革, 加强对中央一级预算部门、行政事业单位和企业国有资本经营预算的监督检查。在检查内容方面, 将会计监督与财政管理和预算监督紧密结合, 对企业的会计信息质量、内部控制规范执行、财政资金管理使用、国有资本经营预算收支以及执行税收、财经法律法规等检查紧密融合起来, 实现全方位监管。在检查成效方面, 切实增强大局意识和政治敏感性, 在依法查处违规问题的同时, 围绕国家经济社会发展和中央领导关心关注的热点、焦点问题, 充分发挥会计监督检查的职能作用, 加强信息调研力度, 提出更有价值、质量更高的政策建议。

(二) 创新组织方式, 有效形成监管合力

在财政部门内部, 既要充分发挥专员办对重点行业、重点企业的监督作用, 又要充分调动地方财政部门属地化监管的积极性, 扩大会计监督的覆盖面, 有效形成监管合力。进一步明确专员办与地方财政部门职责的分工, 着力完善专员办以中央大型企业、上市公司、金融机构、证券资格会计师事务所为重点, 地方各级财政部门以地方国有企业、民营企业、外资企业、行政事业单位、中小会计师事务所为重点的会计监督格局。在检查组织上, 要充分发挥专员办联合联动、集团作战的优势, 以总部总行检查为抓手, 从上至下开展系统性的全面检查。同时, 加强对地方财政部门的组织指导, 进一步完善省、市、县上下联动检查模式。在财政部门外部, 财政部门要进一步加强与有关职能部门的协调配合, 完善协调沟通机制, 形成共同参与、互有分工、相互协作、运转协调的会计监督工作机制。下一步要会同有关部门抓紧研究和进行试点, 以会计师事务所业务报备系统为基础, 解决信息共享和互联互通问题, 建立会计报表单一来源机制, 对会计信息失真问题进行源头综合治理。同时, 要加强部门间沟通协调, 有效减少重复检查, 形成政府监管合力。

(三) 创新工作机制, 提升规范化水平

3.查办涉农腐败是下一步重点 篇三

2013年，广东省检察院在全省集中开展了为期两年的查办与预防危害生态环境职务犯罪专项工作，反渎局充分发挥专项工作领导小组办公室组织协调、督促联络的枢纽作用，成功立案查处一批有影响的国家机关工作人员危害生态环境的职务犯罪案件，自2013年1月至2014年10月，全省共立查1069件1226人。

查办破坏生态资源达8.46亿元系列案

方圆：查办与预防危害生态环境职务犯罪专项工作开展了近两年时间，现在的情况是怎样的？

杜言：通过这次的专项工作，我们成功立查一批有影响的国家机关工作人员危害生态环境的职务犯罪案件。例如，我们先后组织查办了河源血铅污染系列案、省市文化系统系列案、西江流域盗采河砂犯罪“保护伞”系列案，还介入“雷霆扫毒”专项行动查办粤东地区涉毒“保护伞”系列案，介入东莞扫黄专项行动查办涉黄违法犯罪背后的“保护伞”系列案，查办了茂名、阳江黑社会“保护伞”系列案、肇庆、茂名国土系列案等等。

方圆：西江流域盗采河砂犯罪“保护伞”系列案轰动一时，这是个怎样的案件？

杜言：好的。西江为珠江水系的广西段，是中国的第三大河流，绵延2000多里。西江的江底有丰富的河砂资源，合理开采可以造福一方。但是，近年来，部分不法商人在西江流域盗采河砂猖獗，造成了生态环境的严重破坏。

梳理几年来的举报线索，我们发现，西江上有4大盗采河砂团伙与水务系统官员相互勾结来获得河砂的开采权，涉案的官员从广东省水利厅到肇庆、云浮水务局，再到郁南、云安、德庆、封开、高要各县（市）水务局，涉案人员众多。

我们对30名涉案官员进行了立案侦查，发现这些官员从采砂团伙中获得巨额利益后，对非法采砂听之任之，在2011年4月11日至2012年3月6日的11个月中，非法开采河砂2418万立方米，经广东省国土资源厅鉴定，一共造成损失达8.46亿元的矿产资源破坏，而4大采砂团伙在这不到一年的时间里竟获利5.8余亿元。、

采砂集团获利，庇护他们的官员自然少不了拿好处。我们查明，在以破坏生态环境为代价的敛财中，省水利厅原副厅长吕英明涉嫌受贿近2000万元;云浮市水务局原局长梁荣坚涉嫌受贿35万元;时任云浮市水务局副局长陈乃仲涉嫌收受采砂商人贿赂1288万余元;时任云浮市水政监察支队支队长吴沛雄涉嫌受贿128.3万;时任肇庆市德庆县水务局局长杜恒荣涉嫌受贿126万元、贪污75万元、800万元来源不明。

方圆：当时是如何发现该系列案渎职官员与非法采砂商人勾结的事实的？

杜言：查案过程中，我们的办案人员发现，由当地水行政主管部门、监理单位、采砂人和运砂人各自持有的统计采砂情况的单据居然都掌握在运砂人的手中。这种单据叫做“广东省河道采砂采运管理单”，是各相关部门对采砂、运砂环节进行监管的重要凭据。我们顺藤摸瓜，发现政府相关工作人员已经将这项职权全盘交给了盗采砂人员，再由违法采砂人员统一开单给运砂人，有了这张单据，等于是给那些违法买砂石的团伙开了“放行条”。我们还发现，按照规定，水利部门需要在采砂船上加装GPS定位监督系统，防止采砂船超范围采砂，并派人在采砂现场24小时驻点，实时监控采砂行为并核对采砂量，但实际上，监管人员根本就没有加装GPS定位，现场24小时的监管也是形同虚设。

经过以上调查，我们发现相关部门监管不力的情况比比皆是，这些发现都表明某些官员在采砂监管上严重存在渎职行为。

方圆：据了解案件发生后，反渎部门对于西江河流域采砂整改问题还有陆续的跟进动作？

杜言：可以说，这次西江河流域盗采河砂系列案的侦破，打击了关系甚广的“盗采联盟”，形成了强有力的震慑效果。通过查办案件，也使有关部门提高了对广东河砂开采领域种种弊端的认识，通过相关制度，解决河砂管理中存在的问题。西江流域盗采河砂犯罪“保护伞”系列案案发后，还对《广东省河道采砂管理条例》的修订工作产生了重要的推动作用。同时，检察机关将在非法盗采河砂领域，继续加大监管力度，对于放任河砂盗采的公务人员从重追究，利用好检察建议去引导和推动相关制度的建立健全，保护好广东的生态环境。

“三级网络”严密监管专项资金去向

方圆：据院里介绍，在这次查办与预防危害生态环境职务犯罪专项工作中，涉农领域也是重点？

杜言：是的，我们在查案的过程中注意到涉农的职务犯罪有很多是从专项资金“下手”，这些做法严重影响了惠民政策的落实。

其中，湛江农机管理部门工作人员渎职受贿案是其中的典型案例。通过查办此案，我们发现部分不法商人伙同官员骗取数千万农机补贴的事实，对湛江市12名农机局正副局长及农业局副局长展开了立案侦查。

方圆：该案发生的经过是怎样的？

杜言：当时是为加速农业机械化的进程，国家制定了农业机械购置补贴政策，设立专项资金，对具备一定条件的农民购置农业机械实行补贴。为贯彻这项惠民政策，广东省也相应地制定了地方性的农业机械购置补偿措施和实施方案。采取个人申请，组织审核、审批的原则，规定了各级农机主管部门和相应财政部门的工作任务和程序。其中，为贯彻执行农机购置补贴政策，湛江各市、区、县农机主管部门相应成立了由农机局主要领导和纪检监察局、审计局、财政局派员组成的农机购置补贴评审组，对各级农机推广站受理、初审后的申请人资格、申请资料进行审核并上报市农机购置补贴评审组评议。

但是实际上，尽管有了国家的农机购置补贴政策和地方的补贴措施，还是不能达到每个农民都得到这份补贴，而且各个地方的补贴额也不同，同时由于农机购置补贴审核、审批等过程存在不足，就出现了农机销售单位为争取农机购置补贴销售指标向农机局人员行贿，一些不法之徒利用农民身份申请购机补贴，拿到机器之后转手牟利的现象。

方圆：当时是如何发现农机骗补的？

杜言：办案人员调查发现，湛江市农机部门在发放农机等设备购置的政府财政补贴的过程中，普遍存在对购机补贴申请资料把关不严，对农机等设备的使用及流转情况监管不到位等严重的渎职行为。

2008年至2009年，办案人员对曾购买过“久保田”牌收割机的农户进行摸底调查，发现湛江市坡头区在短短一年的时间里购买了51台“久保田”牌收割机，每台收割机都获得了中央和省财政补贴。后来办案人员又发现了这51台收割机很快通过第三人转手卖到外省，立即警觉到这背后的动机绝不单纯。

随着不断地深入调查，我们逐渐发现农机补贴背后的“黑洞”，原来一些安徽、河南的不法商人伙同当地的农机局干部，想尽办法找农民取得其个人身份信息，然后冒用农民的名义领取30 万元的“久保田”牌收割机，然后再以购机发票为凭证，骗取国家8万到10万元的资金补贴，最后再以低于原价的价格买到河南等地。更有甚者，直接用虚假发票骗取补贴。

方圆：案发后，反渎局还在哪些方面做了工作？

杜言：我们在案件办理过程中发现了专项资金疏于管理的情况，考虑到在广东省其他地区可能也会有同样的情况存在，我们从省农业厅调取了近几年省内所有的农机补贴数据，经过调研，先后将数据发送给河源、梅州、阳江、清远等相应地区反渎部门，各地区通过数据展开摸查，到目前为止，河源已立案8人，梅州立案10人。相当于通过统一部署，形成了省、市、县各级检察机关集中力量查办专项资金领域渎职案件的“三级网络”，这正是全省一盘棋的重要体现。

另外，通过专项资金案件的查处，我们发现中央及省财政部门用于广东的专项资金在相关领域近几年达到600多亿元，由于相关职能部门放弃监管、从中获取利益的现象时有发生，从2013年开始，我们和相关部门开展座谈，探讨能否及早地跟进专项资金项目，防止资金的挪用和流失。

确保查办案件的社会效果

方圆：提到广东的反渎工作，人们往往会想到庞大的案件数量。近几年仍然呈现这样一个趋势吗？

杜言：是的。近几年，我们持续加大了案件查办力度，始终保持了反渎的高压态势。2010年立案查处339件401人，2011年立查368件432人，2012年立查655件756人，2013年立查596件726人，2014年1至10月立查583件700人，可以看出总体提升的趋势，而其中查办司法系统腐败案件达175人之多，为全国查办司法腐败案件数量之最。

实际上，我们近几年查办的案件人数大大超过了37号文下发前每年300人左右的规模，在全国同行排名大幅上升。就拿2012年来说，全省反渎共查处了756人，由3年前的第15位，跃居第4位，案件数增幅75%，位居全国第1，查办要案数全国第1。

方圆：你刚刚提到37号文的下发是案件数量剧增的转折点，为什么会有这样的效果？

杜言：反渎一直是广东省检察工作重点关注的领域，37号文下发的意义在于中央专门转发反渎工作的重要文件，这对于我们反渎检察官来说是一个契机，是我们大刀阔斧、大力发展反渎的时期，检察机关作为牵头部门，必须全力抓好落实工作。

方圆：在这个大方向的指引下，广东省反渎职侵权局是如何切入的？

杜言：我觉得办案除了突出重点、保持正确的发展方向外，还应该认清舆论环境，确保查办案件的社会效果。所以当时我们的切入点是紧紧抓住影响改革发展稳定的突出问题和人民群众普遍关注的热点问题，紧密结合广东地区实际，确立当前和今后一个时期查办案件工作的重点，通过组织部署专项工作，有针对性地集中查办渎职侵权犯罪。

在这个思路指导下，我们认真落实最高检统一部署的各类专项工作，先后组织开展深入查办危害能源资源和生态环境渎职犯罪专项工作、查办涉农职务犯罪专项工作、查办工程建设领域突出问题专项治理工作、查办危害民生民利渎职侵权犯罪专项工作、查办和预防发生在群众身边、损害群众利益职务犯罪专项工作。同时，我们还结合广东实际，围绕省委、省政府的中心工作部署专项查办和预防工作。

涉农专项是今年工作重点

方圆：据了解，2015年1月广东省检察机关将集中开展为期两年的查办与预防涉农领域职务犯罪专项工作，为什么要将涉农职务犯罪作为重点工作来抓？

杜言：2008年和2012年，广东省检察机关按照最高检的工作部署，先后两次开展集中查办涉农职务犯罪工作，在一定时期有效地打击和遏制了该领域腐败的蔓延滋生。但在专项工作中，我们发现，当前广东省涉农领域职务犯罪在经过两次集中打击后依然呈现易发高发态势。所查案件中，涉农案件数量高达35%，并涉案领域广、涉案人员多、手段行为恶劣、危害后果严重，严重侵害农民群众切身利益，破坏农村社会稳定，阻碍农业健康发展，影响党中央、国务院和省委、省政府“三农”工作决策部署的落实。根据广东省涉农领域职务犯罪发展态势的客观实际，以专项工作方式在全省检察机关开展专项工作具有必要性和紧迫性。

方圆：涉农腐败中的渎职犯罪现象呈现怎样的一种趋势？

杜言：2008年至2014年11月，广东省检察机关共立案侦查涉农职务犯罪案件5337人，占同期职务犯罪立案人数的30.3%，涉案金额33亿元。近年来，涉农职务犯罪中渎职类犯罪明显增多，应当引起重视。

特别是部分基层负有行政执法权和司法权的工作人员，超越职权或违反规定，滥用行政执法权为他人获取不法利益提供便利和保护，如韶关新兴县国土局原局长秦培枝徇私舞弊不移交刑事案件案，其以罚代刑、放纵破坏基本农田的行为，导致41561平方米农田遭受破坏。

还有的严重不负责任，不履行或者不认真履行监管职责，致使公共财产、国家和人民群众利益遭受重大损失，陆丰市国土资源局桥冲国土所原副所长吴江霖玩忽职守案，严重不负责任，疏于监管，导致大量稀土被盗采，给国家造成3442.4万元经济损失。还有的滥用审判权和执行权，参与虚假诉讼，为他人谋取不法利益，破坏国家土地房屋管理秩序，导致国家巨额的税收损失，影响司法公信力。

方圆：除了查案件，你还看重什么方面？

杜言：我们一直很重视对反渎职侵权工作的宣传。每年3月，反渎部门都会例行组织新闻发布会，通报10大典型案例，与媒体面对面交流专项工作的开展进度。渎职常常与贪污贿赂犯罪放在一起说，但我认为渎职侵权造成的损失往往比贪污贿赂犯罪更严重，渎职侵权犯罪一旦产生，会直接影响到国家政府职能的发挥和老百姓的切身利益问题。

我认为营造良好的舆论氛围、不断加强反渎职侵权工作的宣传力度，是自觉接受群众监督、依靠广大人民群众做好反渎职侵权工作的有效途径，是警示和教育广大国家机关工作人员强化依法执政的有效手段。同时渎职侵权犯罪本身具有的多样性、隐蔽性和智能型的特点，导致渎职案件线索发现困难，而一些单位和部门出于自身小团体利益、声誉、形象和政绩等方面因素的考虑，对于移送渎职案件也不积极。

方圆：如何解决这个问题？

杜言：为解决线索发现难问题，我们主要进行了以下探索创新：建立案件线索主动发现机制，加强检察机关内部协作，加强外部协作，加强法律监督与舆论监督的衔接配合，广泛宣传、发动群众举报等等。近年来，全省检察机关受理举报线索1083件，占线索受理总数的26%。

方圆：还有哪些具有广东特色的经验可以谈谈？

杜言：目前我院反渎局制定了查办国土、环保、水利、农业、林业、住建领域职务犯罪工作指引。工作指引结合了6个领域中的犯罪规律、已经发案的重点环节、相关打击政策的惩处要求等等。目前，我们全省各地检察机关都会结合这份指引来办理相关案件。

比如说，某基层院没有办理过国土领域的案子，就可以查阅指引，通过阅读典型案例，从中获得重要信息。比如哪几个地方是容易出现问题的，下一步查处经验该从哪里获取等等都可以借助指引了解，开阔办案人员的视野。

4.个人下一步工作方向重点 篇四

近期重点工作：

1、3月份在全区范围内针对保健食品会销企业开展检查，进一步摸清我区保健食品会销企业现状；

2、4月中旬，根据市局安排，开展2017年上半年德州市保健食品抽检工作，此次共抽检20批；

3、4月中下旬，根据市局安排，协助省局完成2017年化妆品国抽，在我区共抽取8批次；

4、近期，共处理投诉举报6起，投诉回复满意率达100%；

5、近期，共上报化妆品不良反应报告13例；

6、近期，查处德州市德城区淑琴美容诊所涉嫌经营无生产企业的化妆品一案，目前案件正在调查中，已将协查函发往广东省食药局；

7、5月19日，开展“科技活动周”公益宣传活动，宣传药品、化妆品不良反应及医疗器械不良事件报告，同时公布投诉举报电话：12331，进一步扩大了群众的知晓率。

8、近期，上报化妆品不良反应报告13例；

下一步工作计划：

1、根据市局安排在全区范围内开展“品棋牌”化妆品专项检查；

2、根据市局安排，开展2017年上半年德州市化妆品抽检工作，抽检于6月15日之前完成，2017年下半年德州市化妆品抽检工作于7月30日前完成抽样；

3、根据区局安排，完成我区上半年保健食品抽检工作；

4、5月25日计划在天衢购物中心开展“国际爱肤日”宣传活动；

5.个人岗位与下一步发展愿景 篇五

——郑莉

学习了小蓝鲸的职业发展三条线之后、我觉得他是一个不小看每一位普通员工、想给每一位员工一个展示自己的舞台。想让每一位员工都有成就感的好平台。人尽其才，以人为本的战略机制带来的是我们每个人职业发展的蓝图。

纵观人类的发展，每一次社会的进步都凝聚着人类不朽的智慧，所以以人为本一直是各行业甚至各个国家的一贯政策。在我看来进入新世纪，小蓝鲸公司的上层领导也已深刻认识到三条发展线对企业员工的意义，一面培养现有技术和管理人员，发展和培养党政工团。一面向社会招聘高素质有能力的专业技术和管理人才。

小蓝鲸良好企业文化和里面的发展路径就让员工有积极向上的生活、工作态度，让员工有强列的归属感和集体荣誉感。

作为我个人刚到小蓝鲸，发现我在本岗位还有很多方面需要努力学习。但我还是要努力迈向下一个目标岗位-------店长。具体计划如下：

1、成为小蓝鲸称职的大堂经理，（四个月）

2、成为优秀的大堂经理

（六个月）

3、努力学习准备参加竞聘

（四个月）

4、成为称职的店长

（一个月）

5、成为优秀的店长

（六个月）我个人还需提升的素质

（1）提升处事冷静，但不优柔寡断

6.下一步工作设想 篇六

建装专业自2008年设立试点班以来，我们立足于教育教学实践，不断地对人才培养模式进行丰富和完善，并通过纵向和横向的比较，来验证试点班改革的成效，总结经验。

但是，教学实施过程中的经验总结仅仅是“试点班” 运行管理与人才培养的部分绩效反应。对于人才培养而言，最终的评价是人才培养的质量状况，是来自于一线用人单位对人才的能力评价。由于试点班运行以来，尚未有毕业生，因此对人才培养质量的社会评价及其培养方式上存在的不足是我们课题研究以来悬而未解的难题。建装08级即将开始岗位实习，这对我们课题研究来讲是一个契机。因此，课题下一步的研究计划，设想如下：

1、制定详实的毕业生跟踪调查方案。

2、在毕业生顶岗实习一定时间后实施跟踪调查。

3、总结调研结果，并进行分析；做纵向比较，提炼试点班人才培养改革的优势经验。

4、进一步深化已有的课题研究成果，同时为结题工作做准备。

1）完成《2011年建筑装饰工程技术专业工学结合人才培养方案》的修订工作。

7.个人下一步工作方向重点 篇七

终端+服务是典型商业模式

在移动互联网时代, 终端+服务成为移动互联网时代典型商业模式。

移动互联网继2010年真正起步之后, 在今年获得了显著发展, 陶小平表示, 智能手机在今年获得了更多差异化空间的发展, 各厂家新品层出不穷。其中, 以中兴、华为, 联想、酷派等品牌带动的平价智能手机引爆了终端市场新热点。

在平板电脑领域, 此前大屏移动终端市场长时间空缺, 各类应用的兴起促使用户需求被激发, 新品层出不穷:除iPad使用的iOs系统, Android、MeeGo、Windows、RIM、BlackBerry Tablet OS、WebOS都有相应的平板电脑推出。

陶小平称, 用户对超长待机和大容量业务的需求越来越多, 而更多更复杂的功能也就意味着更大的耗电量, 这就要求终端有更好的省电管理技术。2D/3D技术的迅速普及, 也给芯片制造带来更新的需求。

同时, 在三网融合的大趋势下, 智能手机具备更大屏幕、更大内存、更快处理器的特点, 同时基于智能操作系统以及3G网络的支持, 成为三网融合应用中最佳的移动载体。

这些趋势对芯片厂商提出了相应的挑战, 一方面是处理能力的提升、功耗的优化, 另一方面是对移动带宽的支持。

高性能、工艺优化趋势

2011年TD市场发展形势复杂多变, 产业格局也发生了很大的变化。陶小平表示, 在这种大环境下面, 联芯科技专注于TD-SCDMA芯片市场, 在智能手机时代已开始布局单芯片智能平台。

今年联芯科技推出的入门级单芯片方案LC1809备受关注, 该方案集成通信处理、应用及多媒体处理能力, 支持Android2.3与TD业务定制。

8.个人下一步工作方向重点 篇八

仅在两天前，商务部刚刚在其网站发布《关于跨境人民币直接投资有关问题的通知》征求意见稿，甚至征求意见截止日期还没到，商务部就高调予以宣布。在资本项目外汇管制尚未放开之际，RFDI(人民币外商直接投资)即将横空出世。

在社科院金融所金融市场研究室主任曹红辉看来，这是促进金融开放、推动人民币国际化的具体步骤。

《投资者报》记者获悉，今年3月社科院世界经济政治研究所国际金融研究中心“人民币国际化”课题组曾经赴港、粤调研。

课题组成员刘东民8月25日在接受《投资者报》采访时表示，人民币国际化第一步是流出，第二步是回流，目前来看都在着手推进，下一步就该是解决汇率问题了。他表示，“这个进程可能很快”。

从中国近期的金融决策行为观察，美元的世界货币霸主地位有所削弱之际，人民币正在主动出击，国际化进程逐渐加速。

走出國门：本币结算上半年近万亿

不仅仅是RFDI。RQFII（境外合格机构投资者以人民币投资）、内地推出港股组合ETF（交易所交易基金）也即将面世；与此同时，8月23日央行也宣布，跨境贸易人民币结算由试点地区扩大至全国。一时之间，人民币风云际会，其国际化进程仿佛一夜之间进入“大步跨越期”。

汇丰大中华区首席经济学家屈宏斌认为，跨境贸易人民币结算地区扩大至全国将使人民币跨境贸易结算量极速上升，3年内有望达到进出口总额的30%。这意味着人民币或在2013年成为全球三大贸易结算货币之一。

2009年7月6日，自上海诞生首笔跨境贸易人民币结算业务以来，人民币结算迅猛增长。央行的数据显示，试点当年，跨境贸易人民币结算业务还仅仅38亿元，2010年则达到5028亿元，约占同期对外贸易总额的2.5%；到了今年，仅上半年就达到9575.7亿元，同比增长13.3倍。

刘东民表示，人民币持续升值，是境外乐意持有人民币的最大动因。上述课题组调研结果显示，目前的跨境贸易人民币结算中，进口环节占比达到八成，出口环节仅为两成。“境外持有人民币的意愿十分强烈。”刘说。

汇丰银行在今年5月进行的一项调查显示，全球范围来看，在未来半年最受贸易企业青睐的五种结算货币依次为美元、欧元、人民币、英镑和日元。他们预计，到2015年，中国对外贸易额的一半以上将以人民币结算，达2万亿美元。

相对于此前的内地居民出境消费，跨境贸易用人民币结算，使得人民币走出国门的步伐迅速迈出了一大步。

在香港，2009年底，企业客户人民币存款约60亿元，到了2010年底，一下子就猛增到1820亿元。其增量绝大部分来自贸易结算中收到的人民币净支付（1500亿元）。

回流机制：RFDI+RQFII双轮驱动

“走出去”了，还需要“引进来”。如果境外人民币没有合适的使用渠道或投资收益，谁愿意持有呢？显然，决策层在人民币国际化的问题上，早就注意到了这一点。

8月17日，在国家“十二五”规划与两地经贸金融合作发展论坛上，国务院副总理李克强正式宣布“允许以人民币境外合格机构投资者方式(RQFII)投资境内证券市场，起步金额为200亿元”及“在内地推出港股组合ETF”。

据记者了解，目前香港人民币存款绝大部分（超过80%）是以存款的方式存在香港的银行，香港的央行又将其存到中银香港，作为清算行的中银香港最后将人民币存款存在中国人民银行深圳分行。境外人民币除开少量额度的QFII外，回流内地基本是以现钞渠道。

如果境外持有人民币，仅仅是存放当地银行，当人民币升值的预期不再强烈的时候，让持有者持续保有热情是不现实的。目前香港银行提供的人民币短期存款利率在0.45%-0.80%之间，远低于内地3.50%的一年期存款基准利率。

即将开闸的RFDI以及RQFII，无疑是人民币回流内地在政策机制上的突破。根据商务部的征求意见稿，RFDI并没有额度限制，这将大大促进人民币在国际之间的流动。

“解决回流问题，是目前人民币国际化的一个发力方向。”刘东民表示。

两大障碍：自由兑换与巨额顺差

此消彼长。美元问题缠身之时，人民币加速出击自在情理之中。但在不少专家看来，人民币的国际化，是不可能一蹴而就的，其间需要迈过的“沟壑”不少，需要经受的“困境”也不少。

人民币国际化进程正在提速，但由于资本项目尚未完全开放，人民币的国际化之路仍然漫漫。就目前而言，分步稳妥地推进资本项目在国内的开放的政策风向并无改变。

在业内人士看来，中国长期的经常项目和资本项目顺差对人民币国际化将是另一大障碍。通过贸易逆差向全球提供流动性，是货币国际化的基础条件。经济结构转型不是一朝一夕的事情，未来一段时期内，我国双顺差的格局依然存在，仅靠跨境贸易本币结算，离人民币国际化需要的量级还差得很远。

更为重要的是，人民币国际化不是货币的单兵突进，而是一项庞大的系统工程，像汇率机制、利率市场化、人民币债市等等。刘东民预计，人民币国际化进程的下一步重点，将在汇率形成机制改革上。对目前中国的经济结构而言，这是一块难啃的骨头。

9.后勤下一步工作打算 篇九

1.积极做好开学前的教学用品供应及环境卫生区的清理，各种物品(教材、教参、办公用品、劳动用具)的供应到位，做好教室调配工作。

2.开学前做好食堂卫生、开灶的准备工作，做好锅炉的维修检查，进行试运行，确保正常运转，保证教职工、学生吃上饭。

3.做好校舍、水电、电教设备、电器设备等方面的检查工作，该维修提前维修，确保各环节安全无危险。

4.加强学生到校后的环境卫生清理，确保校园环境优雅

学期工作：

食堂工作

1.定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基本要求，《食堂卫生考核验收标准》，使每个职工知晓“法律法规”，了解“标准”，并对照日常工作认真落实，齐心合力提高服务工作质量。

2.依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督。并根据实际情况不断健全食堂管理制度、规范各项操作程序。

3.加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查服务态度，卫生情况、伙食的数量和质量、就餐情况、发现问题及时表扬先进，批评后进。

4.坚持勤俭节约的原则，严格把好采购关、物品进出口关，做到节粮、节水、节电、节油，精打细算，降低成本，提高伙食质量。

5.树立食品安全第一意识，严格把好食品卫生关，重视和加强饮食卫生工作台帐，采取安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。

6.认真积极听取师生意见反馈,努力根据实际情况尽量满足师生要求，做好学校后勤保障工作。维修工作: 1.坚持“以人为本”，强化队伍建设。后勤服务人员是学校工作组成的一部分，后勤工作人员也要加强学习，努力提高自身素质，进一步增强服务意识，明确服务宗旨。用自己良好的言行、优良的服务质量赢得全体师生的满意。

2.切实做好教育教学的服务工作。与教育教学工作紧密配合，协调一致，主动做好相关设备的添置，维修及各种物质供应工作，为教育教学提供优质服务。及早备好、备足教学办公用品，做好发放和供应工作，不影响教学工作的开展，如有急需急用，应及时购置，按时发放到使用人手中。

3.进一步加强对水、电的管理，既不能浪费水、电资源，又必须按时供电、供水，及时排除故障，保证水、电使用畅通。校园环境卫生管理方面:

1.加大对现有学校校园环境的保持，创设环境优雅的校园，为师生提供良好的环境。

2.种植、更换花草树木，定期修剪，净化、绿化、美化校园，做到“环境育人”。加强校园文化建设，营造绿色校园文化氛围。

3.积极开展灭鼠、灭蚊和灭蝇活动，保障师生身体健康。

4.做好学校学生的卫生保健：疫病预防工作，定期对学生进行体检、教育，杜绝流行性传染病的发生。

5.加强食堂卫生的监管，确保学生的生活健康。

10.工作中不足及下一步工作 篇十

一、工作中存在的不足

1、十月份销量与四季度工作会议中分解排定的目标存在差距，22个市场部环比销量下滑，26个市场部销量同比下滑，同比、环比都下滑的市场部有14个市场部（芜湖、马鞍山、铜陵、黄山、南京、滁州、淮北、漯河、泰州、扬州、淮安、徐州、襄樊、宜昌）从电话会议要求的6个弱势市场（淮南、淮北、淮安、襄樊、黄石、马鞍山）反馈的市场调研报告以及公司领导实地走访来看，部分市场部客户集中度过高，营销人员市场跑动不到位，对市场情况掌握不熟悉，从公司安排的市场调研情况来看，部分大区重视不够，反馈滞后，与公司的管理要求存在较大差距。

2、工程管理重视程度不够，虽然在十月份形成定料工程109个，用料总量约1.7万吨，但仍有50个工程丢给了竞争对手，用量约0.8万吨，我们在10月份对工程情况进行了一次梳理，从反馈的表格数据以及工程丢失原因分析来看，还存在很多问题。部分市场部工程登录不完整、信息不准确，工程丢失原因简单带过，工程攻关的过程中没有按照分类管理的要求，及时向大区、销售处、公司寻求支持，有些工程丢失的比较遗憾。

3、资金风险防范意识不足，公司为了方便客户资金周转，在银票验票环节给予市场部很多便利，但从实际运作情况来看，部分市场部在银票收取环节，把关不严，瑕疵银票 1

十月份收取比重仍占到15%，导致托收进账滞后，补说明也未能引起足够重视，反映出市场部在资金风险防范的意识上还有很大欠缺。

4、基础管理仍然比较薄弱，主要表现在：（1）日晚会重视不够，大区、市场部负责人参加频次不够；日预报准确率不高，日到单滞后，给车辆组织发运带来困难；（2）产销衔接不够，周大单预报重视不够，工程扫尾订单对客户解释、引导不够，出现多次扫尾，未提订单提货进度滞后，给生产组织带来困难；（3）对市场变化不敏感，如十月份漯河实德组织的客户活动以及淮安淮海型材的价格变化等，反映出市场部对市场发生的动态变化以及竞争对手动态变化不能按照公司要求及时以书面形式反馈。（4）从周市场部工作写实检查来看，部分市场部不能按照对应版块及时填报，不便于及时掌握营销人员每日工作状况。（5）从客户满意度调查、订单定金管理、合同定金管理来看，很多市场部在发票传递、资金台账、客户台账、合同台账等基础管理方面还存在很多欠缺。

二、工作安排

11月份是四季度承上启下的关键，实现收官的重要阶段，我们要紧紧围绕四季度销售目标任务，集中一切资源，全力以赴完成当月销售任务，弥补十月份欠量。

为此，我们要重点做好以下几个方面的工作：

1、严肃计划管理，细排目标任务，弥补销量缺口。

一是统一思想、立足当月，抓实抓细销售目标分解落实，抓好计划兑现的过程跟踪，明确销量的具体区县、工程、门窗企业、渠道、网点和责任人，要与环比销量落实情况进行对比分析，真正掌握可控的确保量和销量缺口，通过研讨，确立增量目标客户，制定拓量措施，狠抓销量缺口的落实。

二是按照优势市场再增量，弱势市场止跌回升的目标，公司将组织对弱势市场进行调研帮扶，帮助市场部一起查找销量下滑的原因，针对工作不在状态的市场部负责人进行调整；各大区要结合区域整体销量目标，增强区域集体荣誉感，借助四季度销售激励方案，激发每位营销人员的工作积极性和主动性，推进整体销量目标的兑现。

三是各区域要结合市场实际状况，研讨制定贴近区域市场的销售政策，继续采取“一楼一案、一厂一策”政策促量，重点围绕增量目标来开展工作，通过对门窗客户档案的梳理，围绕下半年新增150家门窗合作客户的目标；进一步加强与终端门窗企业的合作；结合县乡市场定位，推进市场重心进一步下移，深化县乡市场建设。

2、加强市场跑动，强化工程市场管理

一是各市场部、大区负责人要以身作则，督导区域内营销人员强化市场走访，要掌握每位营销人员每日工作状况，通过早晚会对当日工作进行布置和总结，提高市场走访的计划性和针对性，销售处将持续做好每周工作写实检查、通报，加大考核力度，不定期对“分客户、分工程市场拜访跟踪表”进行抽查，提高市场跑动效率。

二是要严抓工程管理，严肃工程丢失问责。要持续完善工程信息台账，做好在用料工程的销售服务，利用在供工程

做好客情关系维护，为后期进一步合作打下基础；加强在跟踪工程攻关，督导市场部制定工程分层次攻关计划，借助一切资源加强工程抢夺，提升工程中标率；强化当月订料工程管理，及时掌握工程订料进度，总结工程中标经验和丢失原因分析，为销量提升奠定基础。

3、做好客户分类管理，调整优化客户结构

要将现有客户按使用海螺产品情况进行分类，一类是只使用海螺产品的客户，要认真做好服务，帮助客户解决实际困难，提高客户满意度，谋求长期合作；第二类是部分做海螺、部分做竞争对手产品的客户，要多跑动，多沟通，掌握其与竞争对手的合作状况，争取多用海螺产品；第三类是没有使用海螺产品的客户，这是市场增量的重要部分，要了解其真实想法，搞清原因，积极沟通，利用各种关系，争取合作。

4、抓好市场调研分析，研判市场形势。

一是按照股份公司关于开展市场调研的通知要求，深入了解市场需求、分析竞争对手、研判市场形势。通过市场调研，进一步完善房地产商、门窗企业、工程项目、县乡网点各类台账，梳理客户近几年销量变化情况，分析、优化客户结构；要摸清四季度工程用料情况，完善跨工程信息；要根据市场调研结果搞清市场真实需求，理清区域市场开拓工作思路，明确用力方向，提前谋划2014年市场，为2014年销售计划的制定提供参考依据。

二是结合市场竞争现状，提高即时性信息反馈速度，要重点关注实德、中财、金鹏、国风、淮海型材的销售动态，实时掌握创佳、贝迪、天鹅等地产型材的经营动态，为公司快速反映和决策提供依据。

5、抓好销售机制创新稳步推进

力争11月份新增3家以上抵押销售客户，建立和完善抵押发货台账，确保资金按时回笼，风险可控，进一步提升终端市场服务，扩大市场份额。本月要重点推进好郑州、新乡、阜阳等市场部抵押客户办理，缓解市场客户经营压力，调动客户积极性，提升终端市场服务和控制力。同时要加快推进湖北参股门窗公司和苏南、河南销售公司的设立工作，实时跟踪计划进度。

6、抓好市场部日常基础管理工作

要结合中期市场部基础管理检查整改情况，结合客户分类管理要求，结合客户满意度调查、订单定金、合同定金管理情况等，完善工程信息档案、各类客户档案，资金台账等，夯实基础管理，提高基础管理水平。

11.总工办下一步工作思路 篇十一

一、规范招投标工作

二、筛选几份公司有代表性的工程合同，完善施工组织设计和施工

图预算

三、将竖井、斜井、平硐、采矿等不同类型的工程项目的投标书都

搞个样板，必要时深入工地收集有关资料

四、完善企业各类用于招投标的资料

五、收集公司近三年的竣工工程相关资料（奖励、奖状、业绩、竣

工验收报告、有代表性的合同）

六、收集目前公司各项目部矿业一级建造师、专业技术人员、专业

安全人员、施工五大员的详细名单和资料，其中的矿业一级建造师、专业技术人员应填写简历、已完工程、在建项目情况表

2010-6-1

1建筑五大员

12.办公室下一步工作设想 篇十二

1．加强内部建设。部门成员要有负责的工作态度，并具有一定的文字功底和操作电脑的能力。在下一步的工作中，办公室里在做好收集并统计各部门活动资料的同时，加强自己部门开展活动的数量与质量。

2.例会安排。会议内容主要是总结上周已做工作和出现的问题，安排下一周次工作任务，相互交流实践经验。经验交流主要分为：本部门对上一周的工作成果进行汇报，对下一周的工作计划进行通知，也进行对工作活动的成绩进行评价。在肯定优秀的同时，正视不足，不断提高部门成员工作效率与质量；学生干部间相互学习，进行批评与自我批评。善于汲取他人长处，对部内存在的问题有则改之，无则加冕。在交流中学习，在学习中进步。

3.办公室是学生会的一个核心部门，保持办公室与部门成员的工作热情，调动起每个学生干部成员的积极性，提高学生会的凝聚力，及时做好内部沟通工作，使他们感受到院学生会的温暖，把一种感激之情化成对工作的热情，积极的参加到学生会的工作中来。

4.协调好学生会各部门间的关系。在着重于加强院系学生会之间联系与沟通的同时，也要注意把握好学生会与其他学生组织之间的关系，例如和各系部学生会的关系，这样以便于促进院学生会的各项活动更好地开展。督促各部门举办活动要宣传到位，使师院学生能够更好的了解参与，达到丰富学生的课余生活，提升锻炼能力的目的。

5.加强院学生会各部门档案管理。档案的管理一直是办公室最为重要的日常工作之一 档案整理和不定期的整理并更新档案，不仅可以优化院学生会工作，也可以为院学生会以后成长提供佐证。

6.每月度制定详细的工作规划，及时对上月度工作进行总结，每次活动完毕后立即在部门内进行一个简短的总结，吸取成功和失败的经验。

下面我将举例一部分具体的工作设想安排：

一、迎新生工作。2016届新生将在2016年9月来校报到，为使我们的新生家长及新生 在报到时充分感受到师院的温暖，从而保证不让学生们多走弯路，学生会将承担起迎新生工作。我们将会听取院团委的统一安排部署，分别到长途汽车站、火车站、高铁站等候迎接新生。为此，我们须围绕方便家长、学生提供热情、周到服等工作为主题，将新生接待工作做的更加细致入微，全面为新学生入学提供服务。

二、招新工作。为了使学生会办公室更好的运转，在学期初进行了学生会办公室干事招新。在招新的过程中我们将严格依据院学生会内部条例，认真考核、重点选拔，为我学生会办公室注入了最新鲜的血液。

13.工作开展情况及下一步打算 篇十三

一、今年来工作：

一是抓节后复工复产验收工作，把好源头关，做到合格一家，复产复工一家。同时深入开展复产复工“回头看”，严防企业违规生产。

二是抓节后员工教育培训工作。部署全面开展节后安全教育培训工作，罗河矿业、龙桥矿业、沙溪铜矿制订节后培训方案，组织人员分批分次进行培训，我局开展将教育培训工作列为检查重点内容，局负责人和聘请专家深入各企业为企业员工授课，现场抽查人员进行笔试和面试，目前，全县共有4490名员工，已全部接受培训。

三是抓专项执法检查。4月15－20日，10月15至10月20日，委托中介机构对全县22家地下矿山企业，41座井口提升设备逐一开展检查。5月20日－21日，县委常委、副县长王树理带队对全县范围内15座尾矿库开展汛前和防排水安全专项检查。6月2日，强降雨当日，局负责人分2组顶风冒雨深入各尾矿库及排土场开展安全检查，督查值班值守情况。针对台风“苏迪罗”侵袭，及时发出预警信息，台风8月9日号侵袭当晚，组织人员夜查金牛、罗河矿业及其尾矿库值班值守情况。

四是抓应急救援能力建设。矿山各企业按要求编制矿山、尾矿矿、排土场防震减灾预案，并上报县局备案，县局确定6月

20日为防震减灾预案演练周，要求各开展演练，进一步完善预案。加强对县应急救援队员管理，定期考核队员体能，着力提高应急处置能力。7月31日，由省安全生产监督管理局举办，市安监局、县政府和钟山矿业有限公司共同承办了尾矿库溃坝险情应急处置桌面推演活动。

五是持续推进攻坚克难工作。依据中介机构出具的隐患整治意见书及各矿山企业“五化”现状评估书，按“一矿一策”推进。配合省级组织专家会诊工作。受省安全监督局的委托，北京中矿基业安全防范技术有限公司7月23日至8月中旬，组织5名专家进驻庐江县，共对境内25家矿山、15座尾矿库进行再“会诊”，六是认真吸取天津港“8.12”事故教训。转发县安会相关文件，部署企业立即全面开展隐患排查治理，组织专家深入企业持续开展安全检查。督促企业再紧矿山及尾矿库安全阀。

七是开展采空区普查。重点普查矿区内的有主采空区和无主采空区。全面查清全省金属非金属地下矿山采空区规模和分布、安全状况、所需治理经费等情况，加快推进采空区治理，有效遏制和防范因采空区而诱发的各类生产安全事故。

截至目前，立案查处一般行政案件8起，受行政处罚个人达12 人。已下执法文书 299 份，其中现场检查记录 244 份、责令整改指令书 17份，梳理隐患（包括企业自查）2187 条，已整改2148 条，整改率达 98%。

二、存在主要问题：

1.一些企业因受经济效益下滑的影响，安全投入不到位，不同程度存在重生产、轻安全的现象，完成攻坚克难工作任务艰巨。

2、隐患排查治理不扎实。部分企业未按要求建立健全安全隐患排查治理工作的相关制度和台帐，隐患排查治理工作不到位。

3、企业的安全教育培训不够扎实，存在培训学时不足，培训内容和方式单一。

4.小型矿山企业技术力量配备不足，企业仅配备一般管理人员，机械设备、采矿等专业技术力量缺乏。

5.上访、信访等问题有所抬头。

三、当前及下一阶段主要工作

1、树立矿山“零死亡”为最高目标，进一步落实安全生产主体责任。

我们将追求“零死亡”为最高目标，树立底线思维，坚守生命红线，全面贯彻总局提出的非煤矿山安全“双十条”、“五级五覆盖”、“五落实五到位”、“三个必须”，强化安全生产责任，加大安全投入，淘汰落后生产设施设备，偿清安全生产欠账；严格落实落实领导带班下井，外包单位管理等相关规定，规范生产建设行为，全面落实安全生产主体责任。

2、倒排时间节点，进一步推进非煤矿山攻坚克难工作目标实现

非煤矿山攻坚克难工作是国家、省、市赋与我县一项重要职责，2015年底所有企业必须都得完成攻坚克难工作任务，时间紧、任务重，目前我县一些矿山进展缓慢，必须提高工作认识，主要负责人亲自抓，分管负责人要具体抓，制定并落实“一矿一策”。县安监局实行一月一调度，对未按时完成任务，对企业负责人进行约谈。罗河矿业、龙桥矿业2家矿山企业率先完成攻坚克难工作。钟山矿业、龙桥矿业2家矿山企业开展安全文化体系建设试点。示范矿山要加快工作进度，充分发挥典型带动，示范引路作用。

3、加大打非治违力度，进一步规范安全生产行为。

坚持驻矿检查、专项检查、突出重点检查、聘请专家检查，分类分级检查，四不两直”检查、委托第三方检查。立足于查隐患、找问题，对查出的各类隐患，逐一进行登记，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”。同时公布举报电话，实行有奖举报制度，充分发挥社会监督作用。始终保持“打非治违”的高压态势，零距离执行规定，零容忍对待隐患，零懈怠开展监管，让“三违”行为无生存空间。抓好矿山治本攻坚和整顿关闭工作，打好隐患患整治攻坚战；抓好提升、供电、通风、爆破、顶板、防透水、采空区等重点工作，牢牢把握安全生产主动权。

4、严格安全生产各项规定，进一步加大责任落实和责任追究。

安全生产，重在落实，落实制度是安全生产的保障。我们将进一步督促企业建立完善教育培训制度、隐患排查制度、安全生产例会制度、安全生产检查制度，安全生产事故行政责任追究等制度、安全生产责任制及安全操作规程，全面落实县安会出台重大事项报告等十项举措，县委县政府《关于进一步加强安全生产决定》中，例会、述职、约谈、目标考核等十项制度。开展专项检查和督查，确保各项安全生产措施落实到位，保障安全生产。对发生事故的单位, 严肃组织开展事故调查处理工作，按照四不放过的原则，即事故原因未查清不放过，事故责任人未受到处理不放过，事故责任人和相关人员没有受到教育不放过，未采取防范措施不放过。从严追究相关单位及责任人的责任，涉嫌犯罪的，移送司法机关立案查处。