社区工会和妇女工作计划

社区工会和妇女工作计划（精选12篇）

1.社区工会和妇女工作计划 篇一

社区妇联组织直接联系广大妇女群众，处于改革发展稳定的第一线，关系到组织基础的夯实，关系到妇女儿童事业发展的全局。面对新形势、新任务，要全面做好妇女工作，必须要夯实基础，抓好基层，把加强社区妇联组织建设做为工作的重中之重，尤其要全力解决好影响社区妇联组织发挥作用的热点、难点问题，只有这样，才能从整体上推动妇联工作的和谐发展。为

深入了解目前社区妇联组织的作用发挥和妇女工作的热点难点问题，我在本处9个社区采取座谈、走访等形式，深入群众，在广泛征求意见、建议和充分调查了解情况的基础上，根据平时工作的积累，进行了认真的综合分析和思考。

近年来，社区妇联组织和妇女工作的现状

1、社区妇联组织得到不断充实，整体素质普遍提高。以“社区建设”为契机，借助社区基层组织换届，加大协调力度，及时调整和充实了社区妇联队伍，积极推荐政治素质好、文化程度高、年轻、热爱妇女工作、群众公认的优秀妇女干部担任社区妇联主任，推选了一些年轻能干的女同志担任妇女组长，使新配备的妇女干部更趋于年轻化和知识化，改变了以往社区妇女干部年龄偏大、知识层次偏低、工作能力不强的现状。

2、社区妇联干部对做好工作充满信心，工作能力普遍提高。社区妇联干部大都提高了对妇女工作的认识，绝大部分妇联干部能够借助岗位发挥自己的作用，积极参政议政，为广大妇女同胞服务，以良好的工作业绩体现自身价值，在工作实践中，妇女干部们都能自觉带领广大妇女贯彻落实党的各项方针政策，尤其是大力宣传有关妇女儿童发展纲要、妇女儿童权益保护、家庭教育、科技文化等知识，组织开展具有妇女特点、群众喜闻乐见的各类文体活动。通过开展妇女儿童维权宣传、家庭文化建设、劳动力转移培训等各类丰富多彩的活动，给妇女工作带来了生机和活力，进而带动了“双学双比”、“文明家庭创建”、“学习型家庭创建”等活动的普遍开展，较好地促进了文明城区建设。

3、社区妇联组织能较好地发挥作用，整体工作水平普遍提高。社区妇联组织以调动辖区妇女参与和谐社会建设的积极性为重点，着力增强服务能力、组织能力、引导能力。（１）.抓培训，强素质。按照创建学习型组织，争做学习型干部的要求，妇联干部有针对性地开展理论、业务和科技、文化等培训，努力提高干部队伍的政治素质、业务素质和科技文化素质，为她们进一步做好工作奠定了良好的基础；（２）.抓宣传，树典型。利用各种有利时机宣传《男女平等基本国策》、《妇女儿童权益保障法》等法律法规，有效提高了广大妇女群众的维权意识，营造男女平等、有利于妇女发展的氛围。同时，积极选树先进典型，充分发挥“以点带面，辐射全局”的作用，提高了整体工作水平；（３）.抓服务，促发展。全面增强服务意识，按照“一手抓维权、一手抓发展”的思路，把工作重点放在弱势群体上，在做好维权工作的同时，着眼于贫困妇女脱贫致富，为她们牵线搭桥，寻找出路，尤其是在富余劳动力转移、提供小额信贷项目、零就业家庭帮扶、贫困母亲救助等方面做了大量扎实有效的工作，促进了妇联工作的和谐发展。

二、存在的问题

从目前情况来看，这些年社区妇女工作虽然取得了不少的成绩，但是从科学发展、和谐发展的角度来看，还存在一些不容忽视的问题，主要体现在：

1、社区妇联干部知识面窄，眼光不宽，在工作中缺少新思路、新方法，不能适应新时期妇女工作的需要。近年来，妇女工作已向范围广、内容实、任务重转变，部分领导及妇联干部还停留在以往的思想上，不能适应新形势的发展需要。面对新时期妇联工作在工作领域、范围、对象及方式上发生的新变化，一些长期在社区工作的妇联干部，仅靠几十年的经验和原有的知识，已很难驾驭当前工作。

2、社区妇联干部兼职过多，不能适应形势发展的需要。目前，社区妇联干部大多一人身兼数职，除本职工作外，普遍兼任计生、信访、综治、劳动保障等多项繁琐的工作。对于这种现象，妇联干部们无奈地说：“上面千根线，下面一根针，我们只有尽力而为。”此种现象也造成社区妇联干部时间不够用、精力跟不上，常常顾此失彼，处于被动应付状态，工作有时流于形式。

3、是部分社区妇联干部不能把本职工作与其他各项工作有效结合起来。社区工作包罗万象，只有搞好结合，才能相互促进、共同发展，而目前还有不少社区妇联干部习惯于“单打一”，不懂把妇女工作与各项工作有机地结合起来，导致妇联工作效率不高，职能难以实现，形成了“无为就无位”的尴尬局面，妇联的重要地位也就无从体现。

4、社区党支部对加强社区妇女工作的重视程度不够，对妇联各项活动的开展从物力、财力上不能提供多方面的支持。

三、对策和建议

做好新形势下的社区妇联工作必须进一步解放思想，以开阔的视野、开放的精神去迎接新挑战。

2.社区工会和妇女工作计划 篇二

1 对象和方法

1.1 研究对象

采用方便取样的方法选取武汉某一社区年龄在20周岁以上未被诊断为乳腺癌且能自愿参加的妇女。通过G-Power计算样本量和增加15%的失访率纳入60名参加者,经过3个月的随访,最终有38名社区妇女完成此项研究。所有研究对象均知悉本研究目的,并签署知情同意书。

1.2 方法

1.2.1 研究工具

①中文版Champion’s乳腺自我检查信念量表:Lu[3]于2001年将Champion’s乳腺自我检查信念量表翻译成中文,此量表共有5个维度35个条目,内部的一致性为0.78~0.91。采用Likert 5级评分,“非常不同意”计1分,依次类推,“非常同意”计5分。②14项乳腺自我检查的步骤:Lashley[4]基于美国抗癌协会和美国癌症研究所推荐制定的用来测量乳房自检的正确性,回答“是”得1分,回答“否”不得分,共14分,分数越高代表正确性越好。经过翻译、回译和专家修改、评定后本研究中的Cronbach’sα系数为0.89。

1.2.2 干预内容

本研究采取前测和后测的方法。所有参加者均接受1.5h乳房自我检查的健康教育以及3个月的电话随访。

1.2.2. 1 乳房自检的健康教育

乳房自我检查的健康教育包含乳腺癌的相关知识和乳房自检的训练。运用多媒体、图片、案例的形式进行乳腺癌健康教育,即乳腺癌的流行现状、高危因素、临床表现、早期诊断的方法及其重要性和预防乳腺癌的饮食和运动的相关知识[5]。运用乳房自检的彩色图片、视频和乳房的模型进行乳房自检的训练。观看乳房自检视频(对镜自我检查法———看、平卧自我检查法———触摸和洗澡自我检查法),掌握正确手法、触摸力度、触摸顺序和正确的身体姿势;在乳房模型上演示,对参加者进行培训,直至参加者掌握正确的手法。

每次参加人数不超过10人。健康教育结束后发放自行制作的乳腺癌健康教育手册和乳房自检的彩色防水沐浴卡片,沐浴卡要求参加者贴在自家的洗澡室或衣柜上。

1.2.2. 2 电话随访

记录参加者末次月经的时间,于月经结束后的7d内进行电话随访,以提醒参加者准时做乳房自我检查,询问期间遇到的问题。电话随访持续3个月。

1.2.3 统计学方法

采用SPSS17.0统计软件进行分析,采用重复测量的方差分析和χ2检验对干预前、干预后1个月和3个月的乳房自检的态度、行为以及乳房自检的正确性进行比较,以P<0.05为差异有统计学意义。

2 结果

2.1 研究对象一般情况

22人(57.9%)年龄为40岁~50岁,33人(86.8%)已婚,34人(89.5%)听说过乳房自检。

2.2护理干预对社区妇女乳房自我检查态度和乳房自检行为的效果(见表2、表3)

3 讨论

3.1 乳房自检的健康教育可改善社区妇女乳腺癌预防行为的健康信念

本研究结果显示:健康教育可增加社区妇女乳房自检行为益处和信心的感知,减少对乳腺癌严重性的感知,表明健康教育可改变社区妇女对乳房自检的态度。

3.1.1 减少乳腺癌严重性的感知

本研究结果显示,健康教育可降低社区妇女对乳腺癌认知的严重性,这与Moodi等[6,7]的研究结果不一致。本研究干预后随访2个时间段,即1个月和3个月,而Moodi等[6,7]的研究分别随访1个周和1个月,这可能会导致不同的结果。在干预前参加者认为乳腺癌是非常严重的,但是经过3个月的随访后她们可以每月完成乳房自我检查,因此非常熟悉自己乳房的情况。如果在做的过程中发现一些不正常的症状,她们可以立即去医院得到医务人员的帮助,这可能会减少对乳腺癌严重性的感知。

3.1.2 增加乳房自检益处的感知

本研究结果表明经过3个月的干预后,乳房自检益处的感知显著提高。原因在于参加者容易理解并且对乳腺癌早期发现的益处更为关注。本研究通过客观的数据和案例强调乳腺癌的早期诊断对治疗的手段和方法的价值,让参加者认识到乳房自检的重要性,意识到每月坚持做乳房自我检查可以帮助她们尽早发现乳腺癌的微小肿块,这些都有利于社区妇女对乳房自检益处的感知。

3.1.3 增加乳房自检信心的感知

本研究表明健康教育可显著提高乳房自检信心的感知,突出自信的重要性。这种积极的影响可能来源于应用的彩色图片和高质量的视频可以帮助参加者获得良好的直接体验,提高其理解并正确实施乳房自检的益处,从而增加坚持做乳房自检的信心。有学者认为利用视频、演示、及时反馈的这种个性化的训练策略提供增加乳腺自检信心的机会。

3.1.4“知觉到易感性”和“知觉到障碍”两个参数没有改变本研究结果显示,干预3个月后感知乳腺癌的易感性未发生改变,这与其他研究者的结果不一致。Lu[4]认为经过3个月的干预后乳腺癌的易感性降低,而Mermer等[8]却表明6个月的健康教育使乳腺癌的易感性增加,导致研究结果的这种差异性可能来源于个体文化的差异。在我国有些人倾向于将疾病归结为个人的命运或者是上帝的安排,而不是他们的身体状况。另外在本研究中参加者对自己当前的健康状况非常有信心,只有1人是有乳腺癌家族史的,这可能是其他参加者没有感知到乳腺癌易感性的原因。

本研究干预后感知到乳房自检的障碍没有发生变化,而Cohen等[9]发现基于文化导向的干预能够非常有效地减少实施乳房自检的障碍。导致这种结果差异的原因之一可能是本研究的样本量太少,其次是参加者对乳腺癌和乳房自检认识的不足,另外,本研究87%的人年龄为30岁~50岁,她们忙于兼顾家庭和工作,因此容易忘记做乳房自检,以上这些导致了3个月未能改变参加者对乳房自检障碍的态度。

3.2乳房自检的健康教育提高社区妇女乳房自检的行为本研究表明健康教育的干预不仅能够提高参加者乳房自检的行为,而且乳房自检的正确性也显著增加,其他研究也发现乳房自检的演示和电话随访能有效改变乳房自检的行为[8,10]。本研究对每一位参加者进行为期3个月的电话随访,对督促进行乳房自检的行为非常有效。其次,当参加者进行淋浴时贴在浴室的淋浴卡片起到提醒的角色,提醒她们做乳房自检。再次,采用视频的健康教育非常可行且有效地提高乳房自检的依从性,能够鼓励参加者正确实施乳房自检和掌握乳房自检的关键手法和要点。最后,小组硅胶乳房模拟的练习更有助于这一技能的掌握和实施。

4小结和不足

基于社区基础的小组乳房自我检查的健康教育和策略能够改善社区妇女乳房自我检查的健康信念,指导正确实施乳房自检的手法,尤其对于缺乏此类知识的年轻女性尤为重要,这为社区护士开展乳癌的健康教育提供了依据。

本研究也存在一些不足。第一,样本量过小可能会导致研究结果的局限性;第二,方便取样,且只纳入一个社区的人群会造成偏倚;第三,只设计自身前后的比较,缺乏对照组。因此,以后的研究中应考虑扩大样本量、设计对照组以便更好地减少误差。

摘要：[目的]评价健康教育对社区妇女乳房自检的态度、行为以及乳房自检正确性的影响。[方法]采取方便取样对38名参加者接受1.5h的乳房自检健康教育以及3个月的电话随访,干预前、干预后1个月和干预后3个月采用Champion’s乳腺自我检查信念量表和14项乳腺自我检查的步骤评价干预的效果。[结果]干预后1个月和3个月,社区妇女乳房自检率和乳房自检正确率显著增高(P<0.01),而且“知觉到益处”“知觉到信心”的得分增加和“知觉到严重”的得分降低(P<0.05)。[结论]健康教育能够改善社区妇女乳房自检的健康信念,纠正其不正确的乳房自检方法。

关键词：乳腺癌,健康教育,乳腺自我检查,社区

参考文献

[1]张亚兰,徐超,李艳.朝阳区65岁以下已婚女性乳腺自查情况分析[J].中国慢性病预防与控制,2013,21(4):503-504.

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[3]Lu ZJ.Effectiveness of breast self-examination nursing interventions for Taiwanese community target groups[J].J Adv Nurs,2001,34(2):163-170.

[4]Lashley ME.Predictors of breast self-examination practice among elderly women[J].Adv Nurs Sci,1987,9(4):25-34.

[5]郝敏,马兴久.乳腺癌-诊疗知识手册[M].济南:山东科学技术出版社,2010:1.

[6]Moodi M,Mood MB,Sharifirad GR,et al.Evaluation of breast self-examination program using health belief model in female students[J].JRMS,2011,16(3):316-322.

[7]Gürsoy AA,Yigitbas C,Yilmaz F,et al.The effect of peer education on university students’knowledge of breast self-examination and health beliefs[J].J Breast Health,2009,5(3):135-140.

[8]Mermer G,Turk M.Assessment of the effects of breast cancer training on women between the ages of 50and 70in Kemalpasa,Turkey[J].Asian Pac J Cancer Prev,2014,15(24):10749-10755.

[9]Cohen M,Azaiza F.Increasing breast examinations among Arab women using a tailored culture-based intervention[J].Behav Med,2010,36(3):92-99.

3.浅谈社区老年妇女保健护理工作 篇三

【关键词】 社区保健护理；老年妇女

1 社区老年妇女保健护理工作的必要性

具体而言，社区老年妇女保健护理工作的必要性体现在以下两个方面：

一方面，妇女步入老年后其心理特征及生理特征均会发生变化。随着年龄的不断增加，妇女绝经期前后由于卵巢功能减退会导致其出现一系列体征。雌性激素水平低下，无法对丘脑下部垂体产生反馈作用，垂体前叶功能会发生亢进现象，从而导致甲状腺、肾上腺皮质功能亢进，进行对机体的植物神经系统调节功能产生一系列影响。具体表现为感觉器官接受信息的有效性受影响、由于记忆细胞萎缩感知与记忆力出现衰退等，因此大部分老年妇女理解和判断力相对较低，健忘，反应、动作迟缓等。

另一方面，多数老年妇女均患有不同程度的慢性妇科疾病，比如压力性尿失禁、宫颈炎、附件炎以及陈旧性会阴裂伤等；并且老年妇女自我保健能力意识差，对一些常见妇科病的预防及防治缺乏了解，再加之医疗保健资源紧张、存在“看病难、看病贵”等社会问题，导致老年妇女通常是“小病抗、大病拖”；再加之我国传统家庭伦理关系的影响，老年妇女又要肩负着带子孙、做家务等日常事务，生理上的不适加上心理上的负担，导致其出现精神忧郁、心情烦躁等心理问题。

2 社区老年妇女保健护理措施

2.1 加强社区老年妇女保健护理管理

首先要针对社区内围绝经期妇女建立保健护理档案，并向其发放自我保健手册。其中健康护理档案的主要内容要包括围绝经期症状、医疗史及体检情况等，并社区妇幼保健机构负责保管；而自我保健手册的主要内容则包括围绝经期保健要点、自我健康评价、常见妇科疾病及相关症状、体重与腰围记录、乳房及妇科检查记录等。其次，要针对社区内老年妇女做定期体检，普通人群做到每年一次体检，而重点人群则每季度一次体检；体检内容包括血压、心肺功能、血糖血脂、乳腺、骨密度及妇女常规检查等。最后，对重点人群进行跟踪检查，此处的重点人群是指体现发现患有心脑血管疾病、骨质疏松、乳腺癌等疾病的人群，需进一步明确，并加强常规保健护理。

2.2 情绪行为及饮食护理

围绝经期内妇女情绪不稳定，心理及生理上会发生一系列变化，因此针对老年妇女的情绪及行为护理十分必要。指导老年妇女学会回避与倾诉，学会自我调节，放松心情，减轻心理压力；加强其对更年期常见疾病的了解，掌握一些早期症状及防治知识。加强日常饮食护理，有大量研究报告显示，大豆中的大豆异黄酮-植物雌激素、大豆卵磷脂、植物固醇等物质对人体的血脂代谢等十分有利，特别是老年妇女多摄入豆类制品可以有效降低血脂及心血管疾病的发病率。此外，老年妇女钙质疏松也比较常见，而牛奶中含有丰富的天然钙，因此是比较理想的补钙食品。所以要指导老年妇女坚持饮用牛奶，以缓解围绝经期内常见的失眠、潮热、忧郁等症状。

2.3 加强性生活的认识指导

大量研究报告指出，夫妻性生活和谐不仅可以促使双方保持愉悦的精神，而且寿命较长，因此和谐的性生活是保证中年以后身心健康的重要因素之一。但是老年妇女由于卵巢功能衰退，阴道分泌物减少，因此多出现阴道干涩的现象，性交疼痛导致其性欲减退。因此要加强老年妇女性生活的认识与指导，促使其了解和谐的性生活可以促进卵巢功能、垂体-下丘脑功能的调节，保持适度、和谐的性生活对其相关神经症状也会起到有利的改善作用。

2.4 建立围绝经期专科门诊及相关支持组织

社区医疗机构可以在临床治疗的基础上将保健护理作为工作重点，建立专门的围绝经期门诊，在兼顾生理保健的同時，以心理保健为主为老年妇女提供心理及营养咨询服务，指导其合理使用激素进行补充治疗，引导其保持积极、乐观的生活态度，安全渡过围绝经期。激素补充治疗对围绝经期相关症状有明显改善作用，并对远期疾病有预防效果。需要注意，激素补充疗法的使用方法因人而异，因此必须在医生指导下进行。此外，社区领导女性干部有进入围绝经期的，还可以在接受相关保健护理服务的同时发挥自己的辐射作用，建立起围绝经期妇女支持组织，为老年妇女提供一个放松自我、倾诉心声的场所。

3 结语

总之，老年人一生中的一个重要时期，对于老年妇女而言，这个时期不仅容易罹患各种疾病，而且心理问题也频频出现，主要表现为情绪障碍、抑郁、焦虑等。而我国老年妇女退休后回归社会，更需要大量保健护理服务，因此要以社区为基础、以家庭为单位做好老年妇女社区保健及护理工作，全面改善老年妇女的生活质量。

参考文献：

[1] 何宪平.社区卫生服务的基本特点和宏观意义[J].社区医学杂志，2011， （10）：1-2.

4.工会妇女委员会工作制度 篇四

1、妇女委员会根据《工会法》和《工会章程》以及工作需要制定有关制度、检查、总结工作，定期召开委员会议。遇有重大问题，由主任或副主任临时召开会议。

2、妇女委员会要定期向同级工会委员会汇报和报告工作。

3、妇女委员会要把工作重点放在各基层科室，及时了解女职工在工作和生活中存在的问题。

4、妇女委员会每3年改选一次，每季定期召开会议，总结经验和存在的问题。

5、妇女委员会受同级工会的领导，同时接受上级妇联的指导。

5.“社区工会计划”社区工作计划 篇五

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大和工会十五大精神，按照石桥铺街道党工委和工会工委的工作要求，围绕本社区的发展目标，坚持以人为本的工作理念，认真履行工会职能，积极发挥工会组织的桥梁纽带作用，突出维护职能，加强民主管理。努力推动社区公开和各项民主建设工作的开展。进一步加强工会建设，提高自身素质，努力为社区广大会员服务，开展各种有益活动，提高广大会员的凝聚力，为构建和谐社区作出了贡献。

二、工作内容

（一）加强工会自身组织建设，提高工会工作的整体水平

1、切实加强社区工会队伍的思想和作风建设。以科学的态度和求实的作风去研究新情况、思索新问题、探索新路子、总结新经验，真正把工会建成政治坚定、作风深入、团结向上的坚强战斗集体。

2、加强经费使用的管理，做到合理开支，手续规范。

3注意日常工作资料的收集、上报、宣传、归档工作。

（二）加大工会维护职能，进一步实施送温暖工程

1、实施送“温暖工程”，定期走访、慰问患病住院的工会会员。带去社区的温暖和大家的关爱，让他们真切地感受到“家”的氛围，“家”的温馨，关心工会会员和农民工的生活。

2、组织开展丰富多彩、健康向上的文体活动。以活动为载体，充实社区居民和工会会员的文化生活，通过活动，增强工会会员的凝聚力。在活动中相互交流沟通，增进友谊和团结。

总之，在新的一年里，本社区工会将紧紧依靠广大会员，依据《工会章程》，充分发挥工会职能作用，实现工会重点工作的突破和工会自身建设的加强，在创造和谐示范社区中，抓住机遇，与时俱进，勇于创新，充分调动和发挥广大会员的积极性和创造性，为社区的和谐稳定做出应有的贡献。

6.社区工会工作计划 篇六

一、今年工会工作的任务

(一)完善工会组织管理机制，充分发挥工会组织的作用。

1、根据署派出机构人员调整的实际，及时督促派出局分会落实负责人，这项工作在_月底前完成。对已经到届的基层工会，指导他们进行换届改选，充实一批群众欢迎、热心工会工作、自身素质较高、有一定组织能力的骨干，加强基层工会工作。

2、加强工会委员会自身建设。制定署直工会工作规则、委员职责和经审委员会工作制度，主席和副主席分工负责组织、宣教、文体、女工、福利工作。各委员依照制度，根据年度工作计划，认真履行责任。年内完成工会资料库和网站建设。资料库内容包括：机构设置、职工人员情况、工会制度规章、年度工作计划、活动开展情况、重要会议事项纪要、上级工会指示文件、奖优评先情况、经费管理情况、以及工会图片资料等。网站设置内容包括：发布工会活动通知、各基层工会、分会活动情况、“送温暖”活动经验介绍等。

(二)健全职工权益保障机制，尽职尽责为职工办实事。

3、积极推进“送温暖”活动经常化、制度化，充分发挥困难职工援助中心的作用。制定“送温暖”活动实施办法，将年底一次性“送温暖”活动与经常性的关心互助活动结合起来。继续做好职工生日送贺卡活动，做好家庭财产保险的续保工作，适当提高保险范围和金额。

4、建立职工思想动态分析制度，每季度召开一次主席办公会，听取委员反映的情况，对职工反映的热点问题，及时向有关领导和部门反馈。

(三)加强文体活动机制建设，注重提高职工人文素质。

5、安排好双月体育活动日和春秋郊游的活动。改进活动内容和方式，提高职工参与的积极性。

6、加强对书法协会、乒乓球协会、桥牌协会的指导，使其活动经常化、制度化，在不影响业务工作的前提下，探索搞年度系列比赛，组织有名人参加的笔会，吸收的职工参加，提高水平。

7、探索建立太极拳、羽毛球、保龄球、台球、登山、攀岩、游泳，以及收藏、读书等兴趣活动小组，通过组织活动，建立全员参加的文体活动机制。经费采取工会补一点，个人出一点，如果人员相对集中，有条件的单位可以贴一点的办法。兴趣小组采取自愿结合的办法，每个小组6至8人选出负责人，报工会备案。活动要有计划、有组织、有成果。力争机关每人都要报名参加一项活动。

8、为职工购买公园年票和电影卡。关于离退休干部购买问题，与老干部局协商解决。

(四)建立提升职工素质的机制，增强职工队伍的凝聚力。

9、以学习新知识、掌握新技能、树立新观念为重点，配合党委建立“学习型组织”活动，开展提合理化建议、创新工作的活动。

10、以落实《首都公共道德公约》为载体，组织家庭、社会道德讲座，提高职工社会公德和家庭伦理意识。

二、几点措施

(一)在完成以上任务的过程中，要进一步调整工作思路，将重点从开展活动的量转到提高活动的质上来。明确活动责任人，有布置、有检查，避免形式主义，力争搞一次活动，就要搞好，取得成效。

(二)对工会的器材、设备进行一次全面调查，摸清家底，加强管理。特别是要了解办公楼健身房器械情况，如果损坏严重，要提出修缮计划，然后重新制定制度。发挥好已有设备的作用。

7.街道社区工会工作计划 篇七

街道社区工会工作计划(一)

一、指导思想、工作方向：

坚持邓小平理论，深入开展“三个代表”的教育活动，认真学习和贯彻党的xx届三中、四中全会和市总、区总和街道工会有关会议精神，认真贯彻第三次全国教育工作会议精神和全总工作总体思想，进一步突出和履行维权职能，积极推进民主制度建设，加强教工思想政治工作计划，加强工会组织的自身建设，以德治教，弘扬敬业奉献精神，促进学校办学水平更上一层楼，为创建“先进教工之家”努力奋斗。

二、主要工作内容

1、加强工会自身建设。增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感，加强思想作风建设，提高理论水平，要把学习宣传贯彻《工会法》(修正)作为一项重要工作，抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使会员进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。

充分发挥基层工会的民主管理和民主监督制度。认真依照工会章程，开好工会代表大会，按规定行使工代会的审议权、评议权、建议权或决定权，使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理，增强主人翁责任感。3月中旬推选一名代表参加**镇街道总工会第一届代表大会。

深入推行社区居务公开，对居务公开中规定的有关项目要予以长期公布。做到内容详实，定期更换。特别是涉及居委会资金使用的项目，一定要分项列清单。对居民举报的各类事项要及时地进行了解处理和解答。建立完善社区居务公开，党政工齐抓共管的领导格局，把居务公开工作做为每年接受工代会审议的一个内容，进一步促进社区建设的民主化决策、法制化建设和科学化管理。

2、切实履行维权职能，积极送温暖行动。

认真学习宣传贯彻《工会法》，明确维权是工会的天职，是工会向着存在主义的回归。深入开展送温暖，继续做好特困会员建档立卡工作，努力筹措资金，做好扶贫解困、互助互济工作，多为特困会员做一些力所能及的实事、好事。要继续坚持“五必访”，即职工生病住院必访、家庭全国公务员共同的天地-尽在纠纷必访、思想情绪波动必访、亲属死亡必访、办喜事必访，及时为会员送上温暖。

3、做好宣传发动，扩大工会会员队伍

社区要积极动员广大失业、下岗、协保人员进入社区工会队伍，切实为社区工会会员谋取利益，扩大工会组织的凝聚力和战斗力，年内预计增加会员**名。

4、积极开展各项有益活动，增强工会凝聚力。

坚持积极开展经常性的文娱体育活动，活跃会员文化生活，增强他们的体质。拟在年内组织工会员会外出一次，及在春节、中秋节、十一月份开展一次有意义的活动。增进会员的团结和友谊。更好建设会员活动室，增添活动器材、设备，丰富会员的业余文化生活，满足会员的精神文化生活需求，增强工会的活力和凝聚力。

5、协力并进，创建区级“职工之家”

1、社区工会将在年内开展区级“职工之家”的创建工作，要进一步建立健全各项工作制度，做到年初有计划、有部署，年终有工会工作总结。并做好年终的终结归档工作，迎接有关部门的验收。

2、社区工会委员会将在党总支的统一部署下，围绕社区中心工作，依照法律和工会章程独立自主地、创造性地开展工作，真正把工会建成党组织的好助手、行政的好帮手、会员的知心朋友和团结、民主、文明、温馨、进取的“家”。并将在20**年开展以下工作：

1、一至二月份：做好春节前的走访慰问工作，召开工会会员迎春座谈会，组织工会会员参加社区春节联欢会。

2、三月份：召开工会会员会议，推选一名人员参加街道总工会的成立大会，做好优秀工会干部的推选工作。

3、四至五月份：制定李园一村社区工会工作制度，组织会员学习新《工会法》。

4、六月份：组织工会会员外出。

5、七月份至八月份：协助社区组织好暑假活动。

6、九月份：进行法律法规知识的宣传。

7、十月份：举办社区广场文艺晚会。

8、十一月份-十二月份：做好工作总结和资料的归档工作。

坚持以科学发展观为指导，认真学习贯彻党的xx大有关会议精神，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕*社区中心工作，服务大局，增强社区工会工作活力，充分发挥社区工会组织的桥梁和纽带作用，工会成员认真总结20**工会工作，积极查找工作中存在的问题，并努全国公务员共同的天地-尽在力在新的一年里改进不足之处，紧紧联系社区实际，以服务基层工会会员，切实维护会员权益为出发点，按照“建起来，转起来，活起来”的要求，团结和动员广大社区工会会员为社区三个文明建设发挥积极作用。

XX街道社区工会工作计划(二)

20xx年长胜社区工会联合会在街道党委和上级工会组织的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观、深入学习贯彻党的xx大、xx届四中全会精神和上级工会有关精神，坚持“组织起来、切实维权”的工作方针，树立和落实中国特色社会主义维权观，紧紧围绕社区建设的中心工作和任务，充分发挥社区工会组织民主参与、民主管理、民主监督的职能和作用，积极稳定和协调社区居民群众与社区之间的相互关系，确保社区建设总体工作规划的顺利实施。具体工作如下：

1、夯实基础，努力提高服务职工群众的能力和本领，积极做好工会组织队伍的调整和会员的发展，加强工会财务、经审工作。

2、增强企业工会活力，激发职工创造能力，组织开展职工技术培训，提高职工的整体素质;组织参加全市“成都百万职工技能大赛。”

3、对社区内的失业人员做好基本情况的调查摸底，掌握其思想动态和要求，并积极引导他们加入社区工会组织。

4、发挥维权职能，为社区职工和工会会员提供学习及娱乐活动场所，并接待职工或工会会员的申诉，全力做好维权调解工作。

5、崇尚科学知识，倡导先进文化，积极开展科普教育活动，丰富居民生活内涵，提升居民群众的文化品位，做到每季一次，全年不少于四次的组织学习或安排科普知识讲座。

6、利用各种会议、科普宣传画廊，结合国家时事、社区建设、工会重大活动等的宣传报道。

7、利用社区黑板，积极刊登工会工作和工会活动的有关信息。

8、广泛发动群众，想方设法为社区居民搭建服务平台，引导和鼓励工会会员社区居民群众自觉参与和关注社区建设，为社区建设多出金点子。

9、开展多种形式的方便居民的为民服务。

10、举办积极向上的文体娱乐活动或讲座培训，全年不少于四次。

11、为社区居民提供政策咨询和再就业岗位，指导、鼓励、支持失业人员组织起来就业和自谋职业。

12、加强对员工的沟通了解员工的困难，更多地关心员工工作情况和工作状态。

13、继续做好帮扶结对工作。密切关注社区贫困家庭的动态，对独居老人和长期卧床及残疾居民的关注和帮扶，做好结对工作。使“有困难找工会”这一口号成为职工群众的真正感受。

14、发挥会员的作用，加强和扩大小区志愿者队伍，做到人人参与关心社区，爱护社区、服务社区。

15、探索工会共建新路子，与辖区单位开展工会共建。

8.社区工会工作 篇八

社区工会的主要职责

1、维护职工群众的合法利益和民主权利。

2、动员和组织职工积极参建设和改革，完成经济和社会发展任务。

3、帮助下岗失业人员走出困境，教育职工群众不断提高思想道德素质和科学文化素质，创造良好的社区环境。社区工会的主要任务

1、建立下岗失业职工之家，为下岗失业人员再就业，为待业人员谋职业出谋划策，提供线索，创造条件。

2、同上级工会、工商、劳动部门和用人单位等沟通情况，反馈信息，寻找就业出路。

3、进行再就业培训，端正下岗、失业、待业人员择业观念，增强其工作本领，提高其就业能力。

4、进行法制教育，使之能够知法、懂法、用法，能够依法维护自身的合法权益。

5、指导社区内员工与用人单位签订劳动合同或用工协议。

6、开展世界观、人生观、价值观及职业道德、社会公德教育，帮助职工树立良好的自身形象，并发挥一技之长，为社会、社区做出贡献。

7、加强对社区特困职工、特困户的关怀和管理，开展送温暖活动，组织邻里互助，扶贫解困。

8、组织2开展丰富多彩、健康向上的文体活动，活跃会员们的业余活动。社区工会的组织机构

工会主席

组织委员

宣传委员

9.社区基层工会工作计划 篇九

时光飞逝，时间在慢慢推演，我们的工作又迈入新的阶段，此时此刻我们需要开始做一个工作计划。什么样的工作计划才是好的工作计划呢？下面是小编整理的社区基层工会工作计划范文，欢迎大家分享。

社区基层工会工作计划1

一、指导思想：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以服务基层工会会员，切实维护会员权益为出发点，按照“建起来，转起来，活起来”的要求，团结和动员广大社区工会会员为社区三个文明建设发挥主动作用。

二、工作方向：

坚持邓小平理论，深入开展“三个代表”的教育活动，认真贯彻第三次全国教育工作会议精神和全总工作总体思想，进一步突出和履行维权职能，主动推进民主制度建设，加强教工思想政治工作，加强工会组织的自身建设，以德治教，弘扬敬业奉献精神，促进学校办学水平更上一层楼，为创建“先进教工之家”努力奋斗。

三、主要工作内容

1、加强工会自身建设。增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感，加强思想作风建设，提高理论水平，要把学习宣传贯彻《工会法》(修正)作为一项重要工作，抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使会员进一步增强法律认识，强化法律观念、民主观念、权益观念。

充分发挥基层工会的民主管理和民主监督制度。认真依照工会章程，开好工会代表大会，按规定行使工代会的审议权、评议权、建议权或决定权，使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理，增强主人翁责任感。3月中期推选一名代表参加嘉定镇街道总工会第一届代表大会。

深入推行社区居务公开，对居务公开中规定的有关项目要予以长期公布。做到内容详实，定期更换。特别是涉及居委会资金使用的项目，一定要分项列清单。对居民举报的各类事项要及时地走访了解处理和解答。建立完善社区居务公开，党政工齐抓共管的领导格局，把居务公开工作做为每年接受工代会审议的一个内容，进一步促进社区建设的民主化决策、法制化建设和科学化管理。

2、切实履行维权职能，主动送温暖行动。

认真学习宣传贯彻《工会法》，明确维权是工会的天职，是工会向着存在主义的回归。深入开展送温暖，继续做好特困会员建档立卡工作，努力筹措资金，做好扶贫解困、互助互济工作，多为特困会员做一些力所能及的实事、好事。要继续坚持“五必访”，即职工生病住院必访、家庭纠纷必访、思想情绪波动必访、亲属死亡必访、办喜事必访，及时为会员送上温暖。

3、做好宣传发动，扩大工会会员队伍

社区要主动动员广大失业、下岗、协保人员进入社区工会队伍，切实为社区工会会员谋取利益，扩大工会组织的凝聚力和战斗力，年内预计增加会员10名。

4、主动开展各项有益活动，增强工会凝聚力。

坚持主动开展经常性的文娱体育活动，活跃会员文化生活，增强他们的体质。拟在年内组织工会员会外出一次，及在春节、中秋节、十一月份开展一次有意义的活动。增进会员的团结和友谊。更好建设会员活动室，增添活动器材、设备，丰富会员的业余文化生活，满足会员的精神文化生活需求，增强工会的活力和凝聚力。

5、协力并进，创建区级“职工之家”

社区工会将在年内开展区级“职工之家”的创建工作，要进一步建立健全各项工作制度，做到年初有计划、有部署，年终有总结。并做好年终的.终结归档工作，迎接有关部门的验收。

我们李园一村社区工会委员会要在党总支的统一部署下，围绕社区中心工作，依照法律和工会章程独立自主地、创造性地开展工作，真正把工会建成党组织的好助手、行政的好帮手、会员的知心朋友和团结、民主、文明、温馨、进取的“家”。

社区基层工会工作计划2

1、夯实基础，努力提高服务职工群众的能力和本领，积极做好工会组织队伍的调整和会员的发展，加强工会财务、经审工作。

2、增强企业工会活力，激发职工创造能力，组织开展职工技术培训，提高职工的整体素质;组织参加全市“成都百万职工技能大赛。”

3、对社区内的失业人员做好基本情况的调查摸底，掌握其思想动态和要求，并积极引导他们加入社区工会组织。

4、发挥维权职能，为社区职工和工会会员提供学习及娱乐活动场所，并接待职工或工会会员的申诉，全力做好维权调解工作。

5、崇尚科学知识，倡导先进文化，积极开展科普教育活动，丰富居民生活内涵，提升居民群众的文化品位，做到每季一次，全年不少于四次的组织学习或安排科普知识讲座。

6、利用各种会议、科普宣传画廊，结合国家时事、社区建设、工会重大活动等的宣传报道。

7、利用社区黑板，积极刊登工会工作和工会活动的有关信息。

8、广泛发动群众，想方设法为社区居民搭建服务平台，引导和鼓励工会会员社区居民群众自觉参与和关注社区建设，为社区建设多出金点子。

9、开展多种形式的方便居民的为民服务。

10、举办积极向上的文体娱乐活动或讲座培训，全年不少于四次。

11、为社区居民提供政策咨询和再就业岗位，指导、鼓励、支持失业人员组织起来就业和自谋职业。

12、加强对员工的沟通了解员工的困难，更多地关心员工工作情况和工作状态。

13、继续做好帮扶结对工作。密切关注社区贫困家庭的动态，对独居老人和长期卧床及残疾居民的关注和帮扶，做好结对工作。使“有困难找工会”这一口号成为职工群众的真正感受。

14、发挥会员的作用，加强和扩大小区志愿者队伍，做到人人参与关心社区，爱护社区、服务社区。

15、探索工会共建新路子，与辖区单位开展工会共建。

10.社区工会工作总结 篇十

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一、理论学习常抓不懈，积极参与“创建学习型组织，争做学习型职工”活动

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1、区总工会把深入学习和贯彻落实十六大、中国工会十四大及市总工会十六大精神作为首要的任务来抓，结合“创、带、树”及“创建学习型组织、争做知识型职工”活动的开展，以饱满的热情，积极的态度，深入细致地开展了学习。为方便广大职工的学习，我们购买了各类业务书籍300余册，并积极组织职工参与“创建学习型组织，争做学习型职工”答题。

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2、广泛深入地开展了各种法律、法规的学习，上半年，我区工会组织了四次基层工会主席和委员参加的法律、法规学习，深入学习了《工会法》、《职代会条例》、《厂务公开条例》等，为深入细致地开展工作起到了必不可少的指导意义。

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3、为加强机关自身建设，订立了每周学习日制度，按照月计划，机关人员每周都要安排半天时间集中学习，学习内容主要是时事政治和业务知识，用理论充实头脑，从而指导实践。同时，积极参加专业培训，上半年，区工会领导分别参加了河北省工会主席参加的建会工作培训班和经审工作培训班及省劳动仲裁监察培训，并取得了结业证书，通过参加培训，开阔了眼界，提高了业务素质。

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二、非公企业建会实现新突破，进一步夯实了基层组织建设基础

为认真落实好省总提出的XX年为“组织建设年”的各项工作，深入实施“一三五”组织建设工程，就全区工会的组织建设工作，尤其是对非公企业建会工作进行了重点的突击。今年三月份区总工会对各基层组织的建设状况进行了调查摸底，摸清了应建未建工会的企业有多少，摸准了哪些行业、企业、区域是重点。在此基础上，四月份召开了全系统的建会动员会，将五月份定为建会月，明确了责任，细化了任务，订立了奖惩。会后集中了两周时间到基层抽查与督导。通过三次调度会，及时掌握了各单位进度，树立了两个典型单位，通过组织观摸学习，起到了以点带面的作用。截止到6月20日，发展非公企业工会及基层工会联合会243家，发展新会员10758人。

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三、积极参与安全生产与稳定工作，充分发挥工会组织的监督作用

为充分发挥工会劳动法律监督作用，在企业中广泛宣传安全生产知识，区工会与相关部门成立了安检小组，针对劳动用工、安全生产进行了联查、从而规范了企业的劳务用工，提高了企业和职工的安全生产意识。另外，针对区内上半年出现的几起上访事件，参与了调查与调解，为全区的稳定工作做出了贡献。

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四、弘扬劳模精神，营造学先进、赶先进的良好氛围

今年是省总五年一次、市总三年一次的评选劳动模范、先进集体、先进单位的评选年，区总工会按照评选条件，经层层评比和筛选，在众多侯选者和侯选单位中推荐了一名省级劳动模范、五名市级劳动模范、两个先进集体和两个先进单位，后经省市政府研究决定，全部通过了评审。为弘扬劳模精神，营造学先进、赶先进的良好氛围。区工会和各级工会将劳模事迹及先进单位、先进集体的经验进行了大力宣传，并于“五一”节前进行了表彰，同时号召全体职工向劳模学习，学习他们爱岗敬业、顾全大局、勇于开拓的精神。

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五、开展文体活动有声有色，有效地活跃了职工生动

四月份，我区工会在南奇乡一亩泉村承办了“桃花节书画家艺术写生”活动，邀请了全国及省著名书画家11人参加了活动，现场书画作品达数百幅，围观群众数百人，起到了传播精神文明的作用。为新市区第三届桃花节增添了光彩，受到区领导及市总工会的好评。“五一”节前，召开了劳模代表座谈会，文教系统、民营企业、农村系统、经济系统、财政系统的部分劳模欢聚一堂，共庆佳节。会后向各位劳模发放了慰问品和电影票。并积极促成了中银大厦、20中学等单位开展了丰富多彩的文娱活动。六月份，组建了新市区职工篮球队，并由区工会领导亲自带队，参加了市总工会主办的保定市“尚泉杯”职工篮球赛，队员们敢打敢拼，取得道德风尚奖。



六、配合区委中心工作，按时保质保量地完成了区委交办的其他工作

下半年主要工作安排

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一、继续做好建会工作。

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二、继续做好劳动合同、集体合同和工资集体协商等工作。



三、组织工会干部进行集中培训参观学习，提高业务素质。



四、继续做好工会工作信息的编发。



11.社区工会工作制度 篇十一

1、委员会例会制度。村（社区）工会根据工作需要制定有关制度，检查总结工作，应定期召开委员会例会进行研究确定。一般每季度召开一次。遇有重大问题，由主席或副主席临时召集会议。

2、会员（代表）大会制度。会员代表按照有关规定选举产生，实行常任制和任期制，一般每年召开一次会员（代表）大会。

3、委员分工负责制度。在实行民主集中制的同时实行委员分工负责制，根据工作需要，可设立组织、生活、宣传、生产、女工等委员或工作委员会。

4、工作报告制度。定期向同级和上级工会报告工作，每年不少于2次；按要求及时上报有关报表，主动向同级会员（代表）大会报告工作。

5、工作规划制度。每年制定一次工作目标计划，及时作好工作总结。

6、工作台帐制度。建立各类工作台帐，包括各类活动记录本、原始资料，有关组织花名册和政策、法规、文件资料等，做好分类存放、不疏不漏，便于查阅。

7、深入开展建设职工之家活动，不断加强自身建设，重视女职工和工会经审工作，加强与会员群众的联系，努力把工会建设成为职工群众信赖的“职工之家”。

8、工会经费制度。要按规定收取工会经费，足额缴纳工会经费，确立专人负责工会经费的收取、使用、保管工作。

9、会员会籍管理制度。要加强工会会员会籍的管理，作好会员的入会申请。会籍关系的转移等工作。

社区工会工作职责

1、围绕党的中心工作，根据党委和上级工会的工作部署，制定工会工作计划、布置、检查指导各部门工会开展工作，发挥工会常委、全委一班人作用。

2、贯彻《工会法》，努力维护社区内群众的合法权益，为群众说话办事，深入基层调查研究，听取群众的意见、要求和建议，做好上情下达，下情上达工作。

3、发挥工会的自身特点和优势，协助党委做好思想政治教育工作，经常开展爱国主义、社会主义、集体主义和公共道德、职业道德、家庭道德的“三德”教育，积极开展有益于精神文明建设的各类活动，全面提高社区内群众的综合素质。

4、做好先进个人和先进集体的推荐、评选和表彰工作。

5、按期召开工会会员代表大会，组织筹备工会委员会的选举工作，主持起草工作报告，并向大会报告工作。

6、配合有关部门做好群众的岗前培训和继续教育工作，做好新会员的接收和工会基本知识的教育。

7、做好来信来访接待、文书档案管理、编印等各项工作。

8、收缴、管理和合理使用工会经费。

9、加强工会组织的自身建设，努力提高工会干部的综合素质。

12.社区妇女儿童工作计划 篇十二

一、加强理论研究，增强工作指导性

1、加强对妇女工作的理论研究。围绕新形势下制约妇女儿童发展新情况、新问题和妇联组织自身建设中存在的突出问题开展研究，加强对妇联工作新观点、新思路、新举措的研究和探讨，探索和把握妇女工作的前瞻性和科学性，创新工作方法，增强工作指导性、针对性和实效性，充分调动和发挥广大妇女群众能动性，扎实推进妇联组织在新农村建设中的独特优势，在服务大局、服务妇女儿童事业中建功立业。

二、统筹推进城乡妇女发展，为广大妇女就业创业搭建平台

2、深化“双学双比”竞赛活动。依托种养能手和基地大户带动等多种形式，大力发展设施农业、林海经济等重点产业，做大特色经济品牌，为广大妇女增收致富拓宽渠道。进一步推进“巾帼示范村”建设，发挥妇女在新农村建设中的重要作用，叫响“巾帼示范村”品牌。

3、大力推动“巾帼建功”活动。开展结对帮扶和城乡对接活动，扩大“巾帼建功”活动的覆盖面，发挥妇女手工编织、家政服务等方面的优势，激励广大妇女自主创业，投身创新实践，为加快静海经济社会发展作出贡献。

三、深化维权活动，促进社会和谐稳定

4、搞好妇女儿童两个发展规划的终期监测评估。__年是两个规划的终期年，进一步发挥县政府妇儿工委办公室职能作用，协调职能部门着力推动女干部比例、女性就业、妇儿健康等难点指标的落实，确保各项指标如期达标;搞好调查研究，为起草“十二五”期间，妇女儿童两个发展规划做好充分准备。

5、全面落实静海县妇女儿童(__——)健康行动计划，配合有关部门做好两癌筛查和妇科疾病定期检查等工作，确保妇幼保健项目的落实工作。

6、继续加大贫困单亲母亲、困难学童的帮扶救助力度，及时提供有效服务。继续呼吁社会各界为困难学生、贫困母亲奉献爱心。全面推进女性安康保障计划的实施，引导符合条件妇女自愿参加投保，为她们生活解除后顾之忧。

7、积极配合司法等部门搞好禁毒日、法制宣传日、“三八维权周”等宣传咨询活动和法律法规培训工作，提高广大妇女的法律意识和依法维权能力，维护社会稳定，促进社会和谐。

8、扩大“半边天家园”建设覆盖面。在现有基础上，达到家园建设全覆盖，实现“一家园一特色”，进一步规范家园管理，丰富家园活动内容。

四、加强宣传教育活动，促进和谐静海建设