请示嘉奖

请示嘉奖（精选9篇）

1.请示嘉奖 篇一

河北冀华律师事务所

关于要求为党员律师王建雷记功嘉奖的请示

省司法厅律师处：

省厅《关于在全省律师行业党的基层组织和律师党员中深入开展创先争优活动的实施意见》下达后，我所党员律师反响强烈，激发了大家自足本职、争创一流的工作热情，党员律师的模范作用得到充分发挥，为维护好律师行业的正确发展方向、维护社会和谐稳定发挥了重要作用。

我所党员律师王建雷，2009年至2010年，办理了四起死刑法律援助案件，凭借其无私热诚的革命信念，踏实缜密的工作热情，深厚扎实的法学功底，均实现了“刀下留人”，一起死刑立即执行改判死缓，另外两起死缓抗诉案件得以维持。均取得了很好的法律效果和社会效果。

2010年10月29日12时，保定市老教师晋保光因经济纠纷在省会金园大厦12楼欲跳楼自杀，公安、消防、武警等人员均无法劝导成功。我所王建雷律师曾为晋保光无偿提供过法律服务，其闻讯后迅即赶赴现场，基于当事人对律师的信赖关系，王建雷律师将晋保光成功解救并主持化解了矛盾，为省直律师赢得了荣誉，堪称党员律师的楷模。

鉴于王建雷律师工作诚恳扎实，事迹突出，充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用，建议给其以二等功嘉奖。

特此请示。

河北冀华律师事务所

二○一一年一月

2.授勋及嘉奖制度 篇二

香港授勋及嘉奖制度由香港特别行政区政府于1997年创立，目的是嘉许社会各界人士，以表扬他们为香港特区做出的贡献或表彰其出类拔萃的成就。授勋仪式于每年7月1日举行。荣誉分为通用、英勇和部队三类。通用荣誉

大紫荆勋章-颁授予毕生为香港作出重大贡献的杰出人士。

金紫荆星章-颁授予对社会有重大贡献或积极参与公共志愿服务而得到高度评价的人士。

银紫荆星章-颁授予长期担任公共事务及志愿工作领导的人士。

铜紫荆星章-颁授予长期服务於社会个别范畴并有杰出表现的人士。荣誉勋章-颁授予在地区或某个范畴长期为社区服务的人士，亦颁授予表现优异的非首长级公务员。

行政长官社区服务奖状-颁授予在某次行为或某项工作中表现出色，服务社区表现卓越的人士。

行政长官公共服务奖状-颁授予在某次行动或某项工作中表现出色，为部门机构服务表现卓越的公职人员。

英勇荣誉

金英勇勋章-颁授予见义勇为，无惧高度危险，奋不顾身，堪称英勇行为最高典范的杰出人士。

银英勇勋章-颁授予英勇非凡，堪称典范的人士。

铜英勇勋章-颁授予英勇过人，殊堪嘉许的人士。

部队荣誉

卓越奖章颁授予六个主要纪律部队和廉政公署各级人员。

长期服务奖章颁授予品格及行为良好，服务满25年，期间表现良好的各部队人员。

3.嘉奖通报格式 篇三

中共邯郸市中心医院委员会

关于对王海红同志荣获全市护理技术状元称号的嘉奖通报

2011年7月25日由市总工会、市卫生局等七部门联合开展了全市护理技能大赛。参加本次护理技能大赛的共37个代表队74名选手，我院普一科王海红同志经过认真准备、刻苦训练、努力拼搏，最终以第一名的成绩获得徒手心肺复苏组“邯郸市护理技术状元”称号，受到市总工会、市卫生局等七部门的通报表彰和嘉奖。

王海红同志荣获技术状元称号不仅是她自己的荣誉，更是我院的荣誉。多年来，我院广大护理工作者坚持全心全意为病人服务的宗旨，辛勤工作在临床第一线，勤勉敬业，锐意进取，为维护和促进人民群众健康发挥了重大作用。

为弘扬南丁格尔精神，传承护理文化，塑造职业形象，进一步提高护理技能，锤炼护理队伍，院党委要求，要以王海红同志为榜样，在全院迅速开展岗位大练兵活动，结合创先争优工作，在各自的岗位上开展比技术，比技能，比服务，比贡献等多种形式的比赛，争创岗位技术能手，在全院掀起“比、学、赶、帮、超”的热潮，培育出更多的高素质技术

状元，为我院全面推进“优质护理服务示范工程”，又好又快发展作出更大的贡献。

4.安全嘉奖通报 篇四

2016年是盛达公司安全形势较为严峻的一年，年初以来，相关部门认真贯彻盛达公司关于加强安全生产工作的要求和部署，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，落实日常安全工作，在全年的生产工作中没有出现不安全事件和各类安全事故，保证了安全生产总体平稳，为夯实盛达公司安全管理基础做出了相应贡献，参照盛达公司《安全管理制度》，对2016年安全生产工作开展较为出色的部门和班组进行嘉奖，现将情况通报如下：

一、优秀部门和班组

1、公司机关

2、电厂保洁队

3、室外保洁队

4、铁运绑车班

二、嘉奖金额

以上单位和班组，每人嘉奖100元

希望受表彰的部门和班组珍惜荣誉，再接再厉，在今后的工作中力争取得新的更大的成绩。各部门各班组要向受表彰的先进单位学习，牢固树立科学发展、安全发展理念，坚持“以人为本”的安全管理核心，提升本质安监水平，扎实推进安全管理工作，努力推进公司安全生产形势稳定好转，为提升公司安全管理基础，实现公 司又好又快发展做出应尽的贡献。

5.嘉奖申请 篇五

尊敬的公司领导您好：

我热工班于2012年10月18日接上级关于增设48路监控的监理任务。全程参与48路监控的安装，调试及维护。任务下发当天在部门及专业的精心组织下，热工班全体人员参与了任务的布置，经过讨论派出了有监控维护经验的2名员工全程参与48路监控的监理任务。

监控系统的前期工作是最繁重的也是最重要的。我厂二期汽机门口地面线缆的铺设给我班带来了严峻的挑战，经过多方面的讨论和研究最终决定凿开水泥路面走线，我们知道水泥路面一般都是砂浆加石块凝固而成，无论其硬度还是其强度都比其他的路面要大。我班顶着凛冽的寒风，用冲击钻硬是从路面上凿出了一条适合线缆通过的通道，为以后监控线缆的稳定打下了坚实的基础。我厂#3输煤皮带监控线缆的铺设涉及到高空作业，我热工班面对高空作业没有退缩，该搭架子的搭架子，该系安全带的系安全带，样样都做得有条不紊。虽说是在高空中铺设线缆，但其铺设质量毫不亚于常规线缆的铺设。我厂二期制水空压机门口的线缆铺设涉及到冰冻墙面。我热工班根据现场的具体情况制定了特别的措施。涉及冰冻墙面的这一段穿线管必须使用耐寒的管材，固定管材的线卡子使用了手工制作的铁皮卡子，替换了原来的塑料线卡子，为监控线缆的稳定传输提供了有力保障。对于化学制水监控，35KVⅠ段Ⅱ段监控的线缆铺设，我班根据分散铺线集中传输的原则把这两处的线缆统一集中到一期厂房顶棚，再集中传输到三楼监控室，将线路的故障率减少到了最低。值长室的线缆铺设刚开始给我班带来了很大的困扰，经过多方的研究最终决定从线缆沟集中铺设到值长室，因为线缆沟涉及到现场的各种测控元件的线路传输，所以我班在监控线缆的走线上尽量避免和其他线路形成干扰，并为每根线缆加穿了耐高温屏蔽蛇形软管，为各路视频线缆的集中管理提供了便利。在监控进行到最后的调试阶段，我班全天24小时全力配合监控系统的调试，并及时和专业联系，研究调试遇到的问题。

经过29天的辛勤工作，我热工班尽职尽责的完成了48路监控的监理工作。为了鼓励这些为公司为班组积极做贡献的铁军战士和发扬不怕苦，不怕累的精神，特向公司领导申请嘉奖！望批准！

热工检修班

6.嘉奖通报 篇六

20XX年2月因公司订2月计划，在2月的最后几天，而中国人才网不辞辛劳，连续几天为公司业务以及自我个人承诺的任务目标而奔忙，冲刺。争取今年任务目标的达成，我公司领导X总看在眼里，心中为此很是感动，且鉴于zz同志表现突出，业绩优秀，并传承了我们XX科技企业文化的号召。

公司进行颁发XX手机一台，并进行表彰，以资鼓励。望公司上下全体员工同心同德，发扬“信守承诺，没有借口，绝对服从，永不言败”的精神，为XX公司尽一份绵薄之力。绝对做到永不言败，不到最后一秒钟，誓死不放下。

中国人才网有限公司总经办

7.火灾事故嘉奖通报 篇七

X月X日晚上22：00左右，中联环宇车队一辆粤A67917

货车行驶至永和新科安达即拓领3号仓门口上坡处时因车辆线路故障起火。在车辆起火期间，我司门岗当班保安人员王霞班长发现后不顾个人安危，临危不惧，迅速提取灭火器主动投入灭火战斗，及时控制并扑灭火源，避免造成更大的人员及财产损失。为此：中联环宇运输车队致函永和新科安达公司对其参与灭火保安人员表示感谢，同时新科安达公司也致电我司表扬拓领3号仓的王*班长!

对此，根据公司的相关制度，公司决定对XX班长的这种恪尽职守进行表彰及予以嘉奖，给予XX班长加1分，给予300元奖金，以资鼓励。希望XX班长继续发扬这种精神，戒骄戒躁，不断进取，也希望各班队员向XX班长学习，发扬这种认真负责、恪尽职守的工作精神。

现已进入炎热的夏季，这个季节很容易发生重大火灾事件。这个事件值得我们学习的同时也予以警示，请大家提高警惕和加强检查各自护卫区域的火灾隐患，及时发现并向客户和公司反应，以防为主，杜绝火灾在自己的防卫区域发生引起人员或财产损失。

特此通报!

XX保安服务有限公司

8.嘉奖申请书 篇八

20XX年XX月XX日至XX月XX日期间，驿道风电场运行值班人员为了确保安全生产，除正常设备检查外，根据临近风场集电线路铁塔倒塌事故，对本风场集电线路进行专项巡检工作。

20XX年XX月XX日运行巡检人员检查集电六线时，发现605号杆塔上部C相避雷器爆裂，立即汇报风场管理人员，经查看主控室综合自动化控制系统未发现报警。

面对设备缺陷隐患，风场运行人员与管理人员及时分析，采取措施加强设备监视，制定缺陷处理方案 。经查看风场风功率预测7日上午无风，决定联系人员到位处理。7日早8点向调度申请集电六线停运进行设备缺陷处理。调度批准可以停运集电六线，将集电六线停运后迅速采取安全措施，合上317接地刀闸、线路故障处挂接地线，检修人员克服困难登高作业，安全带一定高挂抵用，管理人员现场监护到位。本次更换线路避雷器即消除了设备隐患，又为设备健康运行可靠利用提供了保障。

这次消缺风场人员积极配合，共同制定消缺方案，采取安全措施为驿道风电场降低了损失电量，提高了设备可利用率，保证了安全生产，为了鼓励这些为公司为风场积极做贡献的爱岗敬业精神作风，特向生产技术部领导申请嘉奖800元!望批准!

生产技术部：驿道风电场

9.电控班嘉奖申请 篇九

尊敬的矿领导：

新年好！

值此新春佳节，运转队电控班为您呈上节日的问候和诚挚的祝福！在您的正确领导和悉心关怀下，电控班与时俱进，锐意进取，在业务上，技术上，取得了一个个瞩目的成绩，现将喜报报告如下：

2013年12月28日——2014年1月1日，电控班完成了主井变频器改造等多项技术改造。其中，主井耐吉10KV高压开关柜远程集控改造是其中的代表作。该项目实现了主井高压开关柜远程集中控制，解决了10KV高压开关柜远控的难题，保证了变频改造工程方案的顺利完成，填补了中煤集团原煤提运中心，中煤金海洋公司高压开关柜远程集控技术的空白，为我矿实现自动化矿井迈上了新的台阶。此项工程受到了矿领导以及罗克佳华，山西科达，西门子等技术人员的一致好评。

该项工程工期短，难度大，要求高，我班技术人员反复研究论证，于2013年12月28日——12月30日独立完成，此项目核心技术如下：

一、由于原西门子MV中压变频器控制系统的复杂性，加之使用年限较长，且线路老化，相关电缆标号无法识别，图纸资料没有实时更新，根据改造工作要求，我班员工对原控制理论，控制系统研究总结，顺利实现了原系统及其N21装置与宁波耐吉高压开关柜、直流屏的分离拆除。

二、由于我矿运转队使用宁波耐吉10KV高压开关柜第一代系列产品，使用年限将近十年，无法满足现代电器设备更新换代的技术支持，且在使用期间多次更改控制回路而相关设计图纸资料不能有效更新，故我班员工对原图纸资料归纳整理并依据变频改造方案中新的技术要求重新设计。

三、实现了罗克佳华PLC与宁波耐吉10KV高压开关柜对接，使PLC分别采集高压开关柜断路器位置信号、转换开关位置信号、隔离刀闸位置信号，保证了自动化监测监控系统的完整性和准确性。

四、实现了罗宾康完美无谐波变频器与宁波耐吉10KV高压开关柜的连锁、互锁，保证了4台变频器中任意一台故障，4台高开同时跳闸，且在变频器故障不复位前高开不能合闸，避免了人为合闸而对变频器造成的损害，有效的保护了设备和作业人员的安全。实现了多处分闸，一处合闸，大大提高了安全系数，为主井主运胶带机的安全稳定运行提供了强有力的技术支持。

五、实现了集控操作台与宁波耐吉10KV高压开关柜的对接，通过对控制电缆优化更改（依据本质安全设计原理）实现了远程依次合闸，远程同时分闸，大大提高了高压供电系统的安全性及可靠性。

六、该工程系运转队电控班独立设计，独立准备改造材料，电器配件，独立完成。为我矿节约了方案设计、技术支持、设备配件、外包施工等资金，为我矿降本增效起到了楷模作用。

在此变频改造项目中，涌现出了许许多多令人感动的事迹，短短三天，独立完成了此项复杂的工程，这与他们技术精尖，作风过硬，纪律严明是分不开的。副队长高峰在咽炎发作，嗓子沙哑几乎说不出话的情况下仍然和员工一起奋战在改造现场。不怕脏，不怕苦，不怕累，夙兴夜寐，披星戴月是电控班的家常便饭，而他们任劳任怨，为了运转队，为了井工一矿，无怨无悔。

值此新春佳节，为了激发员工的积极性，衷心希望矿领导对电控班进行嘉奖！电控班会以更加锐意进取的精神和喜人的成绩回报矿领导的关怀。

此致

敬礼！

电控班全体员工