水文局2018年党建工作述职报告

水文局2018年党建工作述职报告（共7篇）

1.水文局2018年党建工作述职报告 篇一

根据省局党委《关于做好2018党建述职评议考核工作的通知》要求，本人现将xx水文局党支部2018党建工作情况报告如下：

一、突出主体责任落实

1、认真履行全面从严治党第一责任人职责。牢固树立“第一责任人”意识，不断加强对党建工作的领导，半年召开一次全体党员大会，向党员大会汇报一次党支部党建工作，以普通党员身份参加党日学习、讨论；利用下基层检查工作时间，开展调研党建工作开展情况，研究解决党建困难问题。压实全面从严治党主体责任，认真落实责任清单，严格执行述职评议、考核评价、责任追究等制度，建立健全班子成员测站党建联系点工作。

2、不断强化班子自身建设。坚持在支部、班子中运用民主集中制强班子、作决策、管全局，严格执行“三重一大”集体研究，形成了民主团结、干事创业的好局面。

3、扎实推进党支部规范化建设。按照省局党委出台相关的意见及考评标准，严格认真开展支部的规范化建设，加强阵地建设，建设高质量党建活动室，制度上墙，资料归档，努力营造全面从严和规范化建设的浓厚氛围。

二、坚持推进“两学一做”学习教育常态化制度化

1、强化组织领导。为加强组织学习的领导力度，安排支部宣传委员进一步指导负责党务工作的同志开展学习教育，我们把每周四下午确定为党日，坚持在党日开展集中学习、党小组学习、主题讨论、全体党员大会、专题民主生活会、组织生活会、讲党课等各项党的活动。参照省局党委制定的实施方案及每月重点工作计划，结合xx局实际情况逐项抓好落实。

2018年，我们共开展党日学习活动31次，安排自学8次，召开全体党员大会1次，局长（副书记）讲党课1次，参加副厅长任强的视频党课1次，岳利军副局长的强化意识形态工作党课1次，去驻马店局参加听党课1次，组织生活会2次，民主生活会1次，专题民主生活会1次，支部委员会24次。

2、强化示范带动。我和支部各委员从自己出发，严格要求自己，时时处处记着自己的示范带动作用，更是抓住“关键少数”，利用展板、微信工作群、QQ工作群宣传我局的优秀党员、最美水文人、十佳市民等。

3、强化整改。在中央巡视整改、党建述职、民主生活会等工作中查摆出的问题，建立整改台帐，逐项跟踪问效。

三、确保重点工作圆满完成1、严抓水文测报质量，注重提供优质服务。认真开展汛前准备，完善应急预案和测报方案，全面检修维护监测设备和各项信息系统，加强培训演练，确保人员责任、物资保障、技术配备、应急措施等落实到位。

加强测验质量管理，严格落实测报制度。在省局组织的燕山水库应急测报演练中，我局突击队获得综合成绩第一名的好成绩。

2、推进基础设施建设

为推动航运工程xx水文站改建工作，xx局组建河南省航运工程xx水文站水文测报设施设备改建项目部，积极推动项目的落实，积极推动马湾水文站航运改建项目的相关工作。

3、注重为水资源管理保护提供技术支撑

提供及时准确的水文水资源信息，积极配合xx市为xx市落实最严格水资源管理制度、打好水污染防治攻坚战、河长制的实施等提供了技术支撑。

四、坚持改革创新，提升行业管理水平

1、着力加强水文发展方式转变。稳步推进水文监测管理改革，按照省局测区改革实施方案，舞阳水文局运行顺利，xx水文测报中心已于2018年挂牌运行，临颍水文局也参照测区管理进行试运行，目前均运行良好。

2、着力加强意识形态领导。认真落实意识形态工作责任制，细化任务清单。围绕水文中心工作，统筹抓好重大主题宣传与日常宣传报道工作，广泛开展“最美水文人”道德模范和“文明家庭、文明职工”评选活动，强化正面引导。抓好精神文明创建，文明创建系统2018取得121分的好成绩（满分120分，获得附加分1分）。特别是防溺水进校园活动，宣讲覆盖7万多人，xx电视台、xx有线电视台、xx报社、xx网、xx教育电视台、xx教育网、河南教育网等媒体相继报道。通过活动树立了xx水文局良好的社会形象，也使群众了解水文，促进水文工作发展。xx局涌现出了许多先进典型：如2018年河南省水文系统敬业模范王晓勇、助人为乐模范和xx十佳市民杨斌

五、筑牢廉洁自律防线

1、坚持讲政治规矩和政治纪律

坚决贯彻落实省委、厅党组及省局党委的决策部署，坚决服从组织的安排和决定，坚持用铁一般的纪律来干好工作、发展事业，用严格的政治纪律、工作纪律、生活纪律约束自己、管理队伍。

2、坚持讲廉洁

严守廉洁自律准则，自觉接受党内监督和群众监督，以上率下带动廉洁自律准则及中央八项规定精神、省委省政府20条意见在xx水文落地见效，扎牢了不能腐的笼子，增强了不想腐的自觉。

3、坚持讲责任。

尽量多为基层干部职工办好事、办实事。全力以赴做好信访稳定工作，对群众来信来访高度重视，及时处理，确保xx水文和谐稳定。

六、存在问题

在过去的一年，虽然做了一些工作，取得一点成绩，但仍存在一些不足：

（一）个人方面

主要是理论学习的自觉性主动性还不够强，运用科学理论分析解决问题的能力有待于进一步提高；作风不够扎实，深入研究解决问题深度不够。

（二）工作方面

1、在全面从严治党的今天，省局党委对党建工作的越来越重视，我局党支部没有书记，希望省局党委健全领导班子，进一步加强党支部工作。

2、对十九大精神的学习和贯彻力度继续加强；组织学习的形式还不够多样，成效不够明显；个别党员作用发挥需增强；水文测站管理及应急监测能力还有提高的空间；

3、党建工作的计划性能力需要增强，党内政治生活还要在规范化上继续深挖潜能，对党员的管理再细致再深入；

4、测报质量有待进一步提高；

5、各项规章制度必须要落实。各项规章制度虽然逐渐在完善，但在严格落实上还存在一定的差距，有标准不高，把关不严的现象。

6、离休干部林存良同志的医药费及丧葬费问题；

七、下一步打算

针对以上问题，下步我将坚持以更高的标准要求自己。做好以下几方面工作：

1、抓学习、党建：深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想，抓好十九大精神的学习宣传贯彻，把党员干部职工的思想和行动统一到十九大精神上来，确保十九大各项部署要求在xx水文得到落实；扛稳抓牢主体责任，扎实抓党建重点工作落实，以党建工作实效为水文事业发展提供坚强政治保证；加强水文党员、干部、职工队伍教育管理，提升理论素质和业务能力；

2、抓管理、服务：以党建规范化管理、水文测站规范化管理为抓手，提升管理水平和运行效率；切实为打好水污染防治攻坚战、实施河长制、落实最严格水资源管理制度、水环境保护和水生态文明建设及相关考核工作提供水文服务和技术支撑。

3、抓建设、改革：继续组织实施航运改造工程，确保水文测验能力进一步提高，提升水文测报服务能力；继续组织实施水文测区改革，确保顺利推进，取得实效；

2019年1月15日

2.水文局2018年党建工作述职报告 篇二

2018年，在市委市政府的正确领导和市直机关党工委的具体指导下，XX党委履行全面从严治党责任，落实党建主体责任，以“作风建设年”活动为载体，主动作为、勇于担当，各项工作有序推进。现将有关情况汇报如下：

一、履行职责情况

一是2017年问题整改情况。

针对党建工作安排多、检查少，理论学习不深入，重干轻学等问题，X找准差距，强化责任，精心谋划抓落实;强化学习,提高能力素质,不断提升服务效能;积极探索，大胆实践,立足创新抓特色。在全局形成了知责有为、共促和谐的良好风气，推动了人社事业的健康发展

二是履行全面从严治党责任。

严明党的政治纪律和政治规矩，从严从实抓干部队伍建设，从严从实抓转变作风，从严从实抓反腐败斗争，推进全面从严治党向纵深发展。专门召开党建工作专题会议，定期对全面从严治党主体责任工作进行总结，并向上级党委报告情况。积极开展反腐倡廉警示教育和红色革命教育，让党员干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自觉提高拒腐防变和抵御风险能力。

三是强化组织领导。

认真履行抓党建工作第一责任人职责，始终把党建工作列入重要议事日程，列入领导班子、领导干部目标管理，做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。开展“一支部一特色、一党委一品牌”创建活动，年初组织各党支部书记进行了述职，并提报每个党支部的特色支部工作法。同时，建立党建工作责任清单，细化到人、量化到岗，通过层层压紧、倒逼责任、传导压力，确保党建工作任务落实到位。

四是突出学习教育。

深入学习贯彻党的路线、方针、政策，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑，坚持推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实推进“作风建设年”活动，先后到XX开展寻标对标，做到学有榜样、做有标尺、干有方向。继续推行“全员奉献积分”，引领全员服务为民、创先争优，提升服务质量。通过专题辅导、课题研讨等形式，强化党员教育培训,配套开展演讲比赛、志愿服务等活动，进一步深化学习效果，增强党员干部“四个意识”。

五是加强机关形象建设。

在全系统启动“一化两改”主题实践活动，配套开展业务学习、基层调研、电话回访等多项活动。完善领导班子成员包靠镇街、联系企业制度，领导干部带头深入基层访实情、办实事。开通“X”咨询服务热线，即时解答服务对象关于人社政策、办事流程等方面的问询及疑问。扎实开展下基层大调研活动，包靠XX村，赢得了当地干部群众认可。服从全市发展大局，积极参与X等片区拆迁等工作，在急难险重任务面前、毫不退缩，圆满完成市里交办的任务。

二、存在问题及原因

一是落实全面从严治党还不够到位。

有时存在老好人思想，对有些制度执行还不够扎实，在工作人员管理上有时失之于宽、失之于软，对小问题姑息迁就较多，导致个别人员工作效率不高、作风拖沓，影响了部门形象。有时对落实党风廉政建设主体责任认识不够到位，存在责任分解模糊，有时认为党风廉政建设是纪委的事，党委只是指挥员的角色，而不是战斗员，不必亲临一线;有时认为一俊遮百丑，只要把具体工作做好就行，其他的都是次要的，存在重形式轻内容，不求有功但求无过的思想。

二是学习的自觉性还不够强。

在思想上存在重实干轻学习思想，日常工作中，对集体学习抓的比较紧，对个人自学由于缺少有效的措施办法，出现敷衍应付现象，影响了学习成效。对新知识、新理论的学习没有引起足够的重视，对理论武装头脑的紧迫性认识不足，有时浅尝辄止，不求甚解，只满足于完成本职工作，导致对有些深层次问题的研究考虑还不够，理论指导实践的能力有待进一步加强。

三是基层调查研究不够深入。

尽管XX等工作实行了领导干部包靠镇街区制度，但由于忙于日常事务，深入基层调研相对偏少，下基层接地气少，了解和掌握履行职责所必须的情况和资料有限，对某些问题的深入分析和研究不够，所提意见和看法不够准确，导致有些工作的针对性和实效性不强，影响了决策的科学性。

四是工作落实不够到位。

工作中抓落实缺少“钉钉子”精神，对一些事项仅满足于安排了、推动了，缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数，导致有些已经开展了的工作、制订了的规章制度，由于缺少一种全力以赴、一抓到底的精神，没能达到预期目标。

三、下步打算

一是提高思想认识。

深刻认识履行全面从严治党责任和落实党风廉政建设责任，自觉提高思想认识，落实“一岗双责”，在真抓、实做、教育、引导、强化落实上下功夫，努力形成通力协作、各负其责、齐抓真管、上下联动、层层负责的工作格局。

二是深化学习教育。

坚持局党委中心组学习制度，制定计划，明确学习内容和具体要求，创新学习方法，确保理论学习的经常性。进一步制订完善个人自学、集中培训、交流研讨等学习制度，将学习纳入制度化规范化轨道，努力做到学用结合、指导工作、推进事业。

三是改进工作作风。

紧密联系XX工作实际，做到深入群众、深入基层、深入一线，认真倾听群众的呼声和愿望，努力解决群众关注的热点难点问题，为群众诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事，密切与人民群众的血肉联系，不断提高决策的科学化水平。

3.水文局2018年党建工作述职报告 篇三

加强保密教育，增强保密观念，是做好保密工作的前提和基础，下面是为大家精心收集的保密工作自查报告，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!

保密工作自查报告范文(一)根据XXX县委保密委员会《关于集中开展全县保密工作检查的通知》精神，我局针对文件中通报的一些问题和薄弱环节，认真开展了保密工作自查，保密工作自查报告。现将有关情况总结如下：

一、加强组织领导

20xx年以来，在县委保密委员会的指导下，我局认真贯彻落实《关于进一步明确和加强保密工作责任制的通知》文件精神，以涉密人员，涉密载体，涉密计算机保密管理为重点，进一步加强保密工作领导，强化保密管理，加强督促检查，狠抓各项保密措施和保密责任制的落实，杜绝重大失泄密事件的发生。一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程，狠抓责任制的落实，年初专门召开会议，制定保密措施，形成了由一把手负总责，分管领导各负其责，办公室组织协调的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题，进一步健全和完善了以局长为组长，各科、所、中心负责人为成员的保密工作领导小组，下设办公室，负责处理保密工作的日常事务，为保密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。三是坚持谁主管谁负责的原则，实行目标责任制，纳入总体目标考核的内容之一，并将目标任务层层分解，落实到局属各单位，做到年初有布置，平时有检查，年终有考核。

二、强化宣传教育

加强保密教育，增强保密观念，是做好保密工作的前提和基础。对此，我局高度重视保密工作的宣传教育，领导干部和涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作的水平。同时，利用各种会议等多种形式加强对职众的保密宣传教育，促使广大职工群众自觉履行保密义务和责任，改变了无密可保、有密难保等错误认识。

三、健全完善制度

一是进一步完善保密规章制度，确保重点涉密要害部位的安全;二是对我局秘密载体的管理、使用情况坚持每季度检查的制度，针对检查中发现的不足和隐患，严格按照《规定》的要求整改;三是制定了计算机管理制度，实行计算机网络安全防护情况的检查，采取局域网络杀毒软件每星期定期升级杀毒等措施。坚持谁上网谁负责和上网信息不涉密、涉密信息不上网的原则，防止了失泄密问题的发生。

四、严格保密管理

一是加强秘密载体管理。为了确保秘密载体的安全，本着严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则，我局严格按照要求，加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、保存、销毁八大环节的管理，使秘密载体的管理工作步入了规范化轨道。(在制作环节上，无论是纸介质载体，还是磁介质载体均统一在机关内制作，对不需归档的材料及时销毁。在收发和传递环节上，严格履行清点、登记、编号、签发手续，传递时，指派机要人员负责并采取相应安全保密措施。在使用环节上，严格知悉人员范围，对擅自扩大知悉范围，凡不准记录、录音、录像的，传达者均事先申明，复制秘密必须经主管领导批准，并履行登记手续。在保存上，严格按照国家档案法律法规归档，并指派专人负责，配备必要的保密设备。在销毁上，认真履行审核、清点、登记手续，采取相应不泄密的方法销毁，杜绝将秘密载体当作废品出售。二是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的安全保密工作，进一步完善了《档案保管制度》、《档案人员岗位职责》、《文件、材料、资料的收集制度》、《档案的交接制度》、《档案的销毁制度》、《文件的传阅制度》等制度。通过这些制度的建立，加强了文件收发、传阅、清退以及档案的借阅等工作，使我局的文件做到清退齐全，传阅及时，档案的立卷、归档、移交、销毁等各个环节的安全。三是实行 涉密计算机专人管理。对涉密计算机实行专人管理，并加强了对操作人员的教育培训，落实了岗位责任。四是加强信息上报审批。加强网上报送信息审批制度，凡对外向各类政府网站报送信息，必须经办公室审批后方能报送。

今后，我们决心以这次自查为契机，坚持不懈地抓好对全体人员特别是涉密人员的教育管理，加强业务培训和岗位训练，不断完善规章制度，强化保密意识，坚决杜绝失泄密问题发生，为XX县经济建设发展创造良好的条件。

保密工作自查报告范文(二)我局成立以来，所收到的涉密内容及县内产生的相关秘密，基本上都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，从未出现过失、泄密问题。然而，按照上级的要求还存在着一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密内容的管理，力争保密工作取得新成绩，确保城管执法工作顺利开展。

按照《关于开展全区保密工作检查的通知》(掇办发〔20xx〕27号)精神，我局严格按文件要求对对年度的的保密工作进行了自查，特汇报如下：

一、高度重视，强化责任

作为区政府重要工作部门，分局党组始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来，我们根据人事变动，进一步调整了分局保密工作领导小组，由局党组书记、局长**为组长，分管领导为副组长，各所、各科室负责人为成员。同时，确定**同志为机关兼职保密员，并且落实了保密工作岗位负责制和属地管理原则，做到了保密工作机构、人员、职责、制度四落实。

二、健全制度，落实任务

一是建立健全规章制度。今年，我局进一步修订完善了内部保密制度，在档案室、文印室等重点部位将保密制度装裱上墙，同时还在机关经费紧缺的情况下拿出资金专门用于档案室、微机室、财务室的保密基础设施建设，以防止泄密、失密事件发生。二是对去年的档案及时收归档案室管理，保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件，对档案人员予以调离并追究相关责任，查询档案必须做到登记并签名，有关档案必须经局长同意后方可查询。文印室涉秘事项多，我们加强了对工作人员的保密意识教育，并要求其做出绝不泄密的承诺。四是局机关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收处理，有关文件按规定及时进行销毁，保证废纸篓不留完整文件纸张。五是对上级下发的秘密文件进行登记发放，并及时予以回收。六是今年对基层所开展了两次安全保密工作大检查，督促基层所健全了保密工作制度，落实了保密工作措施。

三、明确重点，加强管理

我局财务室、档案室、计算机是保密重点部门和部位，针对这三个重点部位，我们加强了管理，确保不出现泄密问题。在档案室管理上，我们制定了档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备;秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照保密规定办理。在财务室管理上，我们对于财务资料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存放，除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅，如因特殊原因需要查阅，必须经分管领导签字同意。在计算机信息系统保密上，我们在每台电脑系统都安装正版防火墙和杀毒软件，落实专人负责全局的电脑管理工作，对涉密计算机财务物理隔离方式，严禁上互联网。

四、强化整改，注重实效

今年全区保密工作会议召开后，我局根据会议要求，针对四个不到位突出问题及时进行梳理，并抓好整改。如针对有的干部职工保密意识不强的问题，分局办公室利用各种会议期间对干部职工加强保密教育，局党组书记、局长**要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲，不该 说的不说，随时将十条保密守则牢记心中，树立全局观念，维护大局利益，维护社会稳定。目前，四个不到位的问题已整改到位。

我局的保密工作不仅做到了常讲常抓，而且年初有计划，并且纳入了本部门目标管理考核，是干部评先选优、升职晋级的重要依据之一。对基层各所的年终目标考核中，规定如有失、泄密事件的一律不得评为先进单位，负责人一律不得评为先进个人。迄今为止，全局上下无一失、泄密事件发生。虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩，但也存在着不足，主要是以下两个方面：一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题，力争保密工作再上新台阶。

保密工作自查报告范文(三)为做好涉密文件信息资料保密管理工作，我局结合实际工作，对照检查目录表，逐条自查，现将自查情况报告如下：

一、保密工作落实情况

我局所收到文件，指定专人进行了妥善的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，未出现过失、泄密问题。

我局设有信息化机房，使用内外网分离的方法，同时所有电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。通过自查，我局的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。

二、主要做法

4.水文局2018年党建工作述职报告 篇四

一、主要工作情况

党的十九大召开后，我组织带领全院教职工掀起了学习“十九大”精神的高潮。我们紧密围绕党的“十九大”精神，结合学校“创先争优”、“文明创建”“党建创优”等重点工作，认真组织全体师生有针对性地学习，提高认识，找出差距，采取多种方法，注重学习效果。

经过我和同志们的经心策划，认真组织，“十九大”精神学习期间，学院25位党员共撰写学习笔记30多万字，心得体会近50篇，作风分析材料及整改措施50余份，大家从思想上受到了一次深刻的教育。在这次学习活动中，总支还组织党员重温了《党章》，学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《廉政准则》、《纪律条例》，学习了“黄大年、廖俊波先进事迹”。还组织学习了中共中央组织部、中共教育部党组《高校党建工作重点任务》等内容。组织全体党员观看了《榜样3》专题节目并写出观后感，通过一系列的学习教育活动，使党员思想素质和政治觉悟有了较大提高。

在学习贯彻习近平总书记调研指导河南时的重要讲话和省委十届六次全会精神过程中，我带领学院党总支把习近平总书记重要讲话和党的十九大精神贯通起来学习理解，深刻理解省委十届六次全会提出的“四个关键”和在党的建设上的坚持“三个注重”。号召全体教职工采取多种形式推动习近平新时代中国特色社会主义思想进学术、进学科、进课程、进培训、进读本，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”。

在带领教职工认真学习贯彻习全国高校思想政治工作会议精神过程中，我们重点学习了习总书记发表的重要讲话。通过学习，教职工对习总书记“高校思想政治工作关系高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题。要坚持把立德树人作为中心环节，把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人，努力开创我国高等教育事业发展新局面”的阐述有了更深刻理解。

在贯彻落实“全国全省组织工作会议”精神过程中，我们牢牢把握“继续发挥党的组织优势，激发全党的奋斗精神，以更好的状态、更实的作风团结带领全国各族人民奋力谱写新时代中国特色社会主义新篇章”这一主题，和全院党员干部一起查不足，找差距，激发党员的模范带头作用和基层党组织的战斗堡垒作用。

通过学习习总书记在“全国教育大会”上的讲话，教职工对“教师是人类灵魂的工程师，是人类文明的传承者，承载着传播知识、传播思想、传播真理，塑造灵魂、塑造生命、塑造新人的时代重任”有了更深的理解和认识。对习总书记指出的“全党全社会要弘扬尊师重教的社会风尚，努力提高教师政治地位、社会地位、职业地位，让广大教师享有应有的社会声望，在教书育人岗位上为党和人民事业作出新的更大的贡献”使学院教师增强了人民教师的光荣感和使命感。

我和总支的同志们认真学习《高校党建工作

项重点任务》，并有针对性地查摆差距和不足。各支部还针对查摆问题进行梳理，查摆出“三会一课”不规范、政治学习不深入、党建工作缺乏创新等6项问题，列出了整改清单，明确了整改时限和落实责任人。

在加强和改进党对意识形态工作方面，我们主要做到了：一、明确职责和任务分工。学院成立了我为组长、班子其他成员为副组长、分团委和学工同志为小组成员的意识形态工作领导小组。明确了总支书记切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任，明确了班子成员在意识形态工作中的职责和分工，并将意识形态工作列入党总支和学院工作计划。二、加强理论武装。

严格落实校党委关于意识形态的部署和要求，时刻关注本学院师生思想动态，对重大问题、重要情况及师生关切的倾向性苗头性问题及时引导。定期分析梳理本学院意识形态情况，做好舆情分析工作。在学院网站的专题教育党建动态专栏，不断推进理论知识的普及和宣传。做好教师思想政治教育工作，着力提升教职工理论素养和政治水平，引导教师用社会主义核心价值观引领学生。三、开展教育活动。高标准，严要求的完成了校党委组织的各项主题教育。开展法制教育，根据掌握的民族宗教相关基础数据和重点工作对象动态，加强校园反邪教宣传教育工作。组织师生到省内红色教育基地参观学习，接受教育。四、加强舆情引导。始终坚持坚持党管媒体原则，不断壮大主流思想舆论，把握正确舆论导向，唱响主旋律，凝聚正能量。成立了我为组长，相关部门参与的领导小组。在各年级各班都设立了联络员，加强舆情监控。认真做好形势报告会和学术研讨会、讲座论坛等活动的组织和管理，根据有关规定履行审批手续。五、加强宣传阵地建设。学院的网站由学院分团委书记担任网络管理员；学院建立5个大的微信工作群，均由总支成员负责，严格按照有关新闻舆论工作的制度，用好管理好学院的宣传载体，及时发现处置不良信息，切实维护意识形态安全。用好、管好本单位所属宣传载体，及时发现处置不良信息，切实维护意识形态安全。六、加强组织纪律建设。坚持“学术研究无禁区、课堂讲授有纪律”，积极倡导教师运用底线思维思考问题，守好政治底线、法律底线、道德底线，做传播社会正能量的主力军。持续开展师德师风建设，严格执行教师教学考核、教材使用、教学过程督导制度，坚决杜绝课堂教学中传播违法、有害观点和言论以及编写制作政治性非法出版物的行为发生。加强师生涉外事务中意识形态安全管理，对于非政府性质的境外基金资助，按资金用途归口管理，对合作对象、合作内容、资金来源、协议条款等相关内容要核实把关，并加强过程监管。拟向境外提供的研究成果，要严格遵守国家保密规定，不提供、引用未公开发表或不宜对外公布的统计数据、调查材料、内部资料。

在抵御宗教渗透和防范校园传教工作中，我们对院内信教学生进行登记，并向他们耐心细致讲明政策，定期了解学生思想动态，核实其间的行为。另外，辅导员老师通过举办高校民族宗教工作主题班会，学习《习近平总书记关于民族宗教工作重要论述摘编》、《高校民族宗教工作知识读本》、《大学生中国特色社会主义民族宗教理论知识手册》等，教育同学们了解党的民族政策，树立正确的宗教观。

学院组织全体师生党员以“党员先锋行”为主题，集中开展一系列志愿服务、承诺践行活动。学院建立有党员志愿服务队伍，制定有党员志愿服务进社区活动计划志愿者服务团队。结合外语学院自身特色，教工支部积极组织党员老师参加学校“外语角”的学生辅导工作，排出值班表，党员老师带头参加辅导。凡是在在学雷锋活动日、端午节、中秋节、七一、元旦、党员活动日等传统节日和重要节日，学院总支大力开展扎实有效的活动，以灵活多样的方式教育和引导党员干部。一年来组织党员先后参加各种公益活动100余人次，其中慈善捐款50余人次，捐款2600元；其它各种公益活动50余人次，今年的9月份，为了给郑州市民“国庆节”出行提供干净整洁、优美的环境，学院总支组织全体党员师生和部分入党积极分子到黄河边打扫卫生，保护母亲河。

作为履行抓党建主体责任第一责任人,我始终牢记职务即是责任，不断强化党组织核心建设，切实抓好政治履职。一是在思想上、政治上、行动上与中央与各级党组织保持高度一致，认真贯彻执行中央和上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示，研究制定基层党建工作计划、制度和措施，安排部署工作任务，并组织实施；二是加强自身建设，建设服务型党组织。本人始终把为师生服务作为自觉追求的基本职责，带头深入基层为师生服务，解决实际问题和困难，带头抓好党建工作的落实；三是认真落实“三会一课”制度，积极带头参加党内生活，自觉接受思想洗礼、清除政治灰尘，增强党内生活政治性、原则性、战斗性；四是严格落实党内议事决策制度，凡重大事项，均召开总支会议集体研究决定，发扬党内民主，不搞一言堂；五是加强党员队伍建设。紧紧围绕提高党员干部队伍综合素质的目标，建立学习教育制度，坚持双周集中学习制度，从理想信念、党纪党风、业务能力和工作知识等四个方面提升党员干部能力素质；六是重视党员发展，严格把好质量关。每年新生刚入学，学院即对新生开展入党启蒙教育，增进同学们对党的认识和感情。今年，新生递交入党申请书人数达到60%以上，本确定的积极分子共40名，培养对象35名。本学期共有13名入党积极分子列为发展对象，已经完成了入党的审核及材料的准备;七是党费收缴做到账目清楚、账款相符、不拖欠、不挪用，按时缴纳党费，截至目前共收交党费3315.7元;八是带领总支和支部的同志们认真查摆剖析我院在党建工作突出问题，共梳理出6条比较突出的问题，并在工作中逐一进行整改，现已基本落实到位。

二、存在的突出问题

1、党建工作创新意识不足。对新形势下基层党建工作出现的新形势、新问题研究不够，党员活动学习多，讨论交流少，活动形式尚丰富。

2、工作部署多，督促检查少。对学院的党建工作专题研究多，安排部署多，实际深入各党总支督促落实少。个别党支部党内活动和组织生活开展的还不经常、不扎实，“三会一课”制度还坚持的不够。

3、对党员干部的教育和管理还不够严格。在党员干部的教育和管理上，和上级要求、群众期盼还有差距。对个别党员干部工作和作风上存在的一些问题，批评教育多，纪律处理少。对廉而不勤，不敢担当、不愿干事的干部监督管理措施还不完善。

5.水文局2018年党建工作述职报告 篇五

2018年深圳高三一模作文题解析及下水文

枯叶蝶【写在前面】在2018深圳高三一模考试前一天，葛福安老师邀我写深一模作文解析和评分标准。惴惴之余，不能辜负这番盛情和信任，勉力为之，供参考耳。后面附上了深圳二位老师和我的下水作文，后续还会有更多更好的下水文和考场作文。

恰逢元宵节，以此文作为元宵节的祝福，祝支持“枯叶蝶语文读写堂”各位的朋友佳节快乐！老师们工作顺利！孩子们圆梦学海！【原题呈现】22．阅读下面的材料，根据要求写一篇不少于800字的文章。（60分）

在某景点，一对外国夫妇和一对中国夫妇在长椅上坐着休息，他们刚刚学会走路的孩子在一边玩耍，一不小心两个小孩都摔倒哭了起来。外国父母仍然在一旁聊天，好像没有听到看到；中国父母忙上前把两个孩子都扶起来并轻言安慰。这对外国父母对中国父母很不满地说：“就应该让孩子自己爬起来。你们把他扶起来，只会造成孩子对周围人的依赖！”中国父母也非常生气，回答说：“你们这样的父母太冷漠，孩子心里会很受伤，他会怎么看这个世界！”他们的争执引来很多人围观，大家议论纷纷。这场育儿理念冲突的背后，却有着深层文化因素。对这种冲突，你会有怎样的理解或感悟？产生了怎样的联想与思考？ 要求：选好角度，确定立意，明确文体，自拟标题；不要脱离材料内容及含意的范围，不要套作，不得抄袭。【试题评析】语文学科尤其是作文题最能体现高考“立德树人、服务选拔、导向教学”的要求。2018高考深圳一模作文题与高考的这一要求高度契合。本题是中外文化差异方面的事实类材料的任务指令型作文，对中外父母在育儿理念上的差异与冲突的思考，引导学生关注并思考中外文化差异，思考自身的成长。

一、体现“立德树人”的育人功能近年来，中国在各方面迅速发展，在国际上的地位日益提高，中外文化交流与碰撞日益频繁，就教育领域来看，中国的基础教育一直为国际叫好，英国已经引进中国小学的数学教材。因此中外文化的差异、交流、碰撞与融合是时下的的聚焦点之一。试题所关注的中外父母的育儿理念冲突，更切合着家风、家教的时代热点，倾注了对民族未来的关心。

二、契合高考作文命题的发展方向2015年开始高考全国卷作文题发生巨大变化，由材料作文变为任务驱动型作文。2016年高考让任务驱动型作文朝着更宽广和纵深发展。2017年高考全国卷，在“任务驱动型作文”的基础上发展，强调几个对象（或概念）之间的有机关联，强化逻辑和理性思考，呈现为“任务指令性作文”。2018年的高考作文题，依然会朝着这个方向发展。2018深圳一模作文题，完全契合任务驱动型作文和任务指令性作文的以下几个特点：

1、材料是来自生活的叙述类材料，有真实的情景，要求考生在真实情境中的思考，并且给出了思考的角度或者方向——“育儿理念冲突的背后，却有着深层文化因素”。

2、材料提供的内容有争议，命题者不持立场，需要写作者对材料中的对象做文化因素的思考和挖掘，然后在评析中比较，从而做出自己的判断或者思考。本题中，中外夫妇对孩子摔倒的事情做出了截然不同的反应，而且双方还直接语言对峙，但命题者本身没有表达谁对谁错。对材料涉及的问题，需要考生自己深入思考文化因素的差异，从而来比较、思考，判断，作出回答。

3、引导学生关注社会、关注生活，有话可说，说真话，深入思考，解决问题。从而防止套作和宿构。【试题解析】

一、题型解析

这是一道任务指令性作文题，具体讲来就是：情景+叙事（矛盾冲突）+任务指令。

（一）题目明确给出了任务指令：

1、“这场育儿理念冲突的背后，却有着深层文化因素”。——内容方面的任务指令。这是作文的方向，必须围绕文化因素去谈，换言之从育儿理念冲突看文化差异。

2、“对这种冲突，你会有怎样的理解或感悟？产生了怎样的联想与思考？”——思维方面任务指令。要求考生有独到的见解，可以由此深入思考，也可以由此横向联想。

3、“要求：选好角度，确定立意，明确文体，自拟标题；不要脱离材料内容及含意的范围，不要套作，不得抄袭。”——文体与立意等方面的任务指令。要求考生整体解读材料，整体立意，文体明确。

（二）情景旅游景点，一对外国夫妇和中国夫妇在长椅上休息，两家的孩子都刚刚学会走路，同时摔倒。

（三）社会热点现象 如何教育孩子，是扶持和帮助？还是旁观以期独立？不同的教育方式，会有怎样的结果？我们需要什么样的教育方式？这是每个家庭都面临的教育问题，切合了时代热点：家风、家教。

（四）主要对象

外国夫妇、中国夫妇，年幼的孩子。

二、审题立意简析

（一）、解读材料，理解材料基本内容材料由四个部分组成：

1、在某景点，一对外国夫妇和一对中国夫妇在长椅上坐着休息，他们刚刚学会走路的孩子在一边玩耍，一不小心两个小孩都摔倒哭了起来。——情景。中外夫妇面对同样的问题：孩子摔倒哭起来了。

2、外国父母仍然在一旁聊天，好像没有听到看到；中国父母忙上前把两个孩子都扶起来并轻言安慰。——差异。中外夫妇不同的做法：外国夫妇置若罔闻，中国夫妇扶持安慰。

3、外国父母对中国父母很不满地说：“就应该让孩子自己爬起来。你们把他扶起来，只会造成孩子对周围人的依赖！”这对中国父母也非常生气，回答说：“你们这样的父母太冷漠，孩子心里会很受伤，他会怎么看这个世界！”——冲突。中外夫妇语言冲突：展现不同的育儿观。

4、他们的争执引来很多人围观，大家议论纷纷。——影响。众人围观与议论。一句话概括材料内容：中外夫妇面对年幼的孩子跌倒，以截然不同的方式处理并对对方的做法进行批评。材料展示的是中外家长不同的育儿理念。

（二）审题，即挖掘材料的含意，探究立意点分析各部分内容之间的关联，找出内在的因果关系。

1、整体解读材料（略）

详见“

（一）、解读材料，理解材料基本内容”部分。

2、各部分之间关系

（1）在某景点，一对外国夫妇和一对中国夫妇在长椅上坐着休息，他们刚刚学会走路的孩子在一边玩耍，一不小心两个小孩都摔倒哭了起来。

——核心事件，是起点。（2）外国父母仍然在一旁聊天，好像没有听到看到；中国父母忙上前把两个孩子都扶起来并轻言安慰。

——事件结果，截然不同的结果。是（1）的进一步。（3）外国父母对中国父母很不满地说：“就应该让孩子自己爬起来。你们把他扶起来，只会造成孩子对周围人的依赖！”这对中国父母也非常生气，回答说：“你们这样的父母太冷漠，孩子心里会很受伤，他会怎么看这个世界！”

——交流与碰撞。（4）他们的争执引来很多人围观，大家议论纷纷。

影响，扩大事件的价值，成为作文的情景。

这四方面之间，（1）（2）紧密相连，（2）是（3）产生的条件，深入思考其实（3）是（2）的原因。

3、原因挖掘中外父母对年幼的孩子摔倒都不同反应和做法，是缘于中国和外国父母在孩子教育上的理念的差异，这种理念的差异的根源在于中西文化的差异。材料既体现了中西文化差异，也展现了中西文化的交流与碰撞冲突。

（三）立意，据材料内容、含义与任务指令确立文章的主题。根据对材料内容的理解和对其含义的挖掘，结合任务指令，确立文章的观点或者思考的重要话题，这些观点或者思考在解决材料中的具体问题的基础上，要力争指向对现实中一类问题的思考与解决。在教学上主张教学生立意追求精准的，在阅卷场主张百家齐放百家争鸣的多角度多层次的立意。

1、最佳层次（综合的大角度）（1）小切口：关注家庭教育的角度

①家庭教育要适应社会发展（中西文化交融的背景下），既要给孩子关怀，又要给孩子独立的锻炼。

②在中西文化交流不断深入的背景下看家庭教育。（2）大切口：关注中西文化交流、融合

③从育儿理念的冲突看中西文化差异与交融

④如何在中西文化交流与碰撞中传承和发展我们的文化

2、基本层次

①不同的文化背景造就不同的家庭教育理念

②中西文化交流和碰撞是社会发展的必然

3、跑偏层次 ①在中外父母的育儿理念中否定一方肯定一方 ②拒绝外来文化，保持文化独立的品格。③家庭教育要因材施教：不同的孩子不同的教育

……【评分标准】略。【下水文集锦】育儿观背后的文化密码深圳科学高中

牛程如果找一个事例来论证中国父母和外国父母的最大不同，材料中的事例无疑是最好的注解。相较于中国父母育儿时的处处呵护，外国父母则是大胆放手。育儿观，从来就不是一个单独存在的观念，而是多种因素合力的结果。中外迥异的育儿观背后，文化是最大的“推手”。

不同民族文化形成的家庭观念，是破译这种不同的密码。中国农业经济的特点，孕育出重血缘重集体的文化传统。就如费孝通在《乡土中国》中提到的，“团体是超于个体的存在”。家庭是社会团体最基础的单位，血脉相连的亲人属于人际关系中最亲密的“圈子”，“父慈子孝”的相互扶持，是最重要的伦理道德。这样的家庭观念绵延几千年，早已成为中国人重要的文化基因。且看当今的中国，孩子上学工作、结婚生子，哪一个都少不了父母的身影？更何况年幼时摔倒哭泣。同样，孩子对父母的养老也是义不容辞、责无旁贷。家人始终是一个密不可分的“整体”，是国人无须思考的“集体无意识”。而西方在文化上重“个人主义”，即个人对自己的行为负责。他们将个人的自由和权利看得极其重要，主张“自我独立的美德”。这种文化中，一个人先是独立的个体，然后才是某个集体的一分子，家庭也不例外。纪伯伦在《论孩子》中写到，“你们的孩子，都不是你们的孩子，乃是“生命”为自己所渴望的儿女”。在这种思想的影响下，材料中外国父母的做法就很好理解了：哪怕是一个幼儿，跌倒了爬起来，是个人的能力范畴，自然无需别人插手。

我认为，两种育儿观都教育出无数优秀的人才，都有属于自己“忧与爱”，不宜简单地肯定一个否定另一个。西方父母因孩子更独立而负担减轻，但关系稍显疏离；中国父母虽操心多，但能享受到脉脉的亲情。况且，育儿观从来都不是固化不变的“非黑即白”。相信不少中国家庭也都如材料中外国父母一样，鼓励孩子独立；也有很多外国家庭，远比材料中的中国父母更保护孩子。

因此，材料的事例可以作为整体特性的某种写照，但未必能代表各个具体的家庭。对于父母来说，与其围观议论“中外育儿观大不同”，不如从孩子的自身特性出发，选择最适合孩子的育儿之法。胆小脆弱的，及时抱起安慰；活泼独立的，笑着看他爬起。

除了文化传统，社会环境、家族习惯、父母的性格经历等，都会或多活少地影响着家长的育儿观。但无论何时，孩子本身的特性，才应是育儿观形成的决定因素。

无“智爱”

不“挚爱”深圳市第二高级中学

张俊卿最近，一则新闻引起热议：孩子摔倒了，外国夫妇认为：应该自己爬起来，这样才不会让孩子形成对周围人的依赖；中国夫妇则认为：要及时扶起孩子，让他们感受到父母的关爱和世界的温暖。无问西东，皆源于“爱”。我认为，两者皆有可取之处，真正的爱，是建立在智慧的前提下。如何做到“智爱”：正如世上没有两片完全相同的树叶，也没有完全相同的两个孩子。如果我们静下心来思考，就会发现：扶不扶不应该由家长来决定，而应该取决于孩子当时的状态。在孩子摔倒时，外国父母“仍然在一旁聊天，好像没有听到没有看到“的行为，值得商榷，但中国父母”马上扶起并轻言安慰“也不可取。孩子”刚刚学会走路“”摔倒“是他们人生道路上的挫折，也许在大人眼中稀松平常的事情，在孩子眼中也许是人生的关卡。孩子此时的目光，会投向父母，他们不一定需要父母双手的援助，但一定需要父母目光的“援注”。父母坚定的目光、鼓励的话语，会让孩子内心充满自信，感受到爱与包容，他也会将这种爱加以传递。相反，一个靠自己能力爬起的人，他也许无法在幼小的心中建立与世界爱的互联。如果孩子确实爬不起来，需要父母援手，扶一把也是人之常情。但我们也不能“忙上前把孩子扶起”,要相信孩子，给孩子以成长的时间和空间，毕竟，他终将单枪匹马地面对世界的铁壁铜墙。这种现象，就像一滴水珠，表面上是东西方育儿理念的冲突，实际上折射出深层文化因素的差异。不禁让我们思考：父母和孩子之间，责任有哪些，界限又在哪里。如果我是文中的中国父母，我的答案是：在位而不越位。在位，是父母责任的体现。西方的文化，孩子就像蒲公英的种子，优点是自由成长，不足是，当孩子在人生的关卡，需要助推的时候，父母是缺位的。东方的文化，孩子是一棵棵树苗，缺点是有亲情的牵绊，优势是，他们有父母做成长的沃土，可以长得更枝繁叶茂。不越位，是亲子界限的彰显。父母和孩子，是两个独立的个体。在回答“为什么要养孩子时“，知乎上点赞最多的回答是：我想陪伴孩子一起，看着世界的风景。“所谓父母子女一场，只不过意味着你和他的缘分就是今生今世不断地在目送他的背影渐行渐远。你站立在小路的这一端，看着他逐渐消失在小路转弯的地方，而且，他用背影默默告诉你：不必追。”这是龙应台的“智爱“，更是我们应该追求的“挚爱”。

和而不同

相融至美——尊重、传承和学习枯叶蝶面对摔倒的孩童，中外父母的反应截然不同：外国父母置若罔闻，中国父母关心备至。进而于互相指责对方而冲突。究竟谁对谁错？众说纷纭。往深里说，这冲突背后实际上是两种不同文化的碰撞，面对不同文化的相遇，我们该作何选择？窃以为，应以“和而不同，相融至美”的态度去面对，从而更好地传承和发展我们的文化。在中外父母对待孩子跌到问题上体现出来的差异甚至矛盾都是其正常教育方式的反应，因为这和彼此背后的文化背景直接相关：

外国文化，主要基于工业文明，注重“以人为本”，强调个体主义，尤其强调个人的价值与尊严，对个性的尊重，重视个体利益，追求人权，崇尚自由。譬如就餐，奉行分餐制，人各一盘，各吃各的，各自随意添加调料，付账也往往采取AA制。这种文化背景之下的育儿理念，自然就是放手让孩子独自历练，以锻炼独立性。

而中国文化，主要基于几千年来农业文明为主的文明，主导价值观是群体文化，讲究“有福共享，有难同当”，重血缘重家庭，讲究集体意识，往往把个人利益和集体利益，国家利益联系在一起，富于爱国和献身精神。譬如就餐，采取的是一种“共享”的方式，大家围坐一席，共享桌上的菜肴。聚餐的目的更多的不是吃一顿美味佳肴，而是增进情感，正所谓“饮食所以合欢也”，强调一个“合”字。这种文化背景之下的育儿理念，自然就是给予孩子关爱和帮助，让孩子明白集体的重要。

因此，当我们与不同的文化相遇，我们不能妄自尊大而鄙薄对方，譬如在育儿上，“让孩子自己爬起来”的确是让孩子独立自主摆脱依赖的最好办法。同时文明也不能妄自菲薄而仰视对方，譬如在育儿上，“让孩子得到帮助和关爱”有助于孩子远离冷漠和自私。

于我们而言，在与外国文化时时相遇的今天，面对不同文化的相遇，我们该怎么办？窃以为，应以“和而不同，相融至美”的态度去对待。唯此，我们自己的文化才能得以真正的传承和发展。

换言之，尊重文化差异，珍视文化传承，学习不同文化的优点。回到育儿话题上，我们尊重中外父母不同的育儿理念与做法；珍视并传承中国父母育儿理念中的恰当的关爱、帮助，譬如陪伴、助推，而不是代替、包办；学习外国父母育儿理念中的独立、自主，譬如放手、历练，而不是冷漠、远离。当一种文化基于其优秀基因，再嫁接上另一种文化的优秀基因的芽，这文化之树必将枝繁叶茂，生机勃勃。家庭教育也是如此。【作者 枯叶蝶

6.2018年春季开学工作自查报告 篇六

新春开学，我校紧紧围绕太谷县教科局、胡村镇中心校总体工作安排，结合学校实际，统筹兼顾，强化管理，创新工作思路，各项工作较快步入正轨。

一、开学条件保障情况：

1、我校全体教师共14人，已于3月5日上午8:00全部按时到岗投入到紧张的教学工作中。小学学生90人，4人病假，幼儿园52人，4人病假。已于3月5日按时安全返校。

2、学校不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而辍学的情况。

3、经过放假前与3月5日两次到书店领取教材，现已经把教材全部发放到学生手中，不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

4、在学校校长的带领下，组织学校有关人员于3月4日下午对学校的教学设施设备、生活设施设备进行了细致的排查，发现的问题已经及时的进行了处理，运行情况良好。

5、在3月5日的开学典礼上，校长做了开学第一课的演讲，从学生的学习、习惯的养成、安全方面以及“三爱三节”等给学生做了动员与强调。并且对教师的从教行为、课堂教学等方面做了强调。不存在铺张浪费、曲解传统文化教育的情况。

二、学校安全工作情况

1、在学校校长的带领下，组织学校有关人员于3月4日下午对学校的教学设施设备、生活设施设备进行了细致的安全隐患排查，发现的问题已经及时的进行了整改，运行情况良好。

2、安全“三防”上，学校配备有门卫一人，门卫配备有钢叉、头盔、防割手套、警服、警棍、催泪液等安全防护设施设备，并且设备经过检修，能够正常运行。校园重点部位安装有监控设备，运行状况良好。

3、学校的所有学生全部为走读，不存在有校车或家长自行联合用车接送学生情况。

4、学生安全知识教育情况。学校制定有各类突发安全事件紧急预案，学校通过各种途径对学生进行安全教育，主要有每周一节安全教育课，每月一次主题性的安全演练，每学期俩次的家长会，寒暑假的致学生家长的一封信等等，多年来，学校未出现安全责任事故。

三、规范办学行为情况

1、学校不存在择校乱收费、补课乱收费、幼儿园乱收费，不存在有违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

2、学校严格执行教育收费公示制度，服务性收费和代收费符合规定，能够及时的对教师和家长关注的校务进行公开。

3、学校最大班容量22人，不存在大班额现象，严格执行国家、省、市、县课程安排，不存在对学生考试成绩进行排名和张榜公示情况，学校坚持师生每天锻炼一小时，从不间断。责任督学督导制度已经落实。

四、教师队伍建设情况

1、教师配备基本能够满足教育教学需要。音美教师严重短缺。

2、教师队伍情况比较稳定，不存在有拖欠教师、工勤人员工资等违反教师合法权益的问题，教师观念新，思想境界高，业务知识专业。不存在拉帮结派等不团结的现象。家长满意度高。

五、教育教学开展情况

在开学前，学校的各类计划的制定已经全部科学、合理的制定完毕，各项教育教学工作已按照计划顺利展开。

六、假期学生活动情况。

1、假期中学校要求班主任向学生推荐图书馆一本书，并且用压岁钱自购1-2本书进行阅读，并且学生细致的做了读书笔记与手抄报。

2、学生假期参加了以4人小组为形式的社会实践活动，涉及范围比较广泛，并且撰写有实践报告。

3、在假期中，开展了小发明、小制作、小创造活动，从学生交回的作品来看，参与面广，作品质量较高。同时，学校进行了评比。

4、在假期安全教育上，学校向每位家长发放了致家长的一封信，开学时已经把回执全部交回学校。在晋中市安全教育平台上，学生假期安全作业完成情况良好，学生全体参加，完成率90%以上。

总之，在学校的详细安排部署下，我校的各项工作正在有条不紊的进行当中，如有缺陷的地方恳请领导批评指正。

胡村镇胡村庄学校

7.水文局2018年党建工作述职报告 篇七

目录

党风廉政建设工作与经济工作做到了同部署、同检查、同考核。二是完善制度体系。针对日常工作中遇到的问题，及时抓好相关制度的落实与完善，规范运作，堵塞漏洞。在继去年完善行政事业单位收支两条线管理、财政预算资金拨付办法的基础上，今年又相继完善了工业园区固定资产投资、妥善安置城镇下岗职工实施再就业、企业超税收任务奖励等相关办法，不断完善各项制度，从源头上减少腐败的产生。三是推行阳光政务。对群众密切关注的人事调配、建筑及公路改造工程招投标、国有资产处置以及经营性资产经营权出让，全部推行阳光操作。县属中小学选聘教师全部都采用公开考试择优录用，经营性土地全部采取了挂牌方式出让，建筑及公路建设项目实行招投标，国有林场山场资产处置全部实行了公开拍卖。监察部门对这些活动的全过程进行了监督，切实做到了公开、公平、公正。四是开展专题整治。重点开展了“小金库清理、减轻农民负担、纠正医药购销中不正之风、治理教育乱收费”等整治活动。如在清理被誉为腐败温床的小金库上，我亲自主持召开了有关会议，并督促有关领导和部门认真做好工作，共查出15个单位设有小金库，涉及资金103.2万元。通过清理，私设“小金库”的行为得到了遏制，单位资金运作得到了规范，财政纪律得到强化。五是加大监督力度。积极发挥监察局、审计局两大监督机构在党风廉政建设和反腐败工作中的作用。1—10月审计机关共对51单位进行了审计，共查出违纪违规资金286.3万元，管理不规范资金316.8万元，目前已全部按规定进行了相应处理。纪检监察机关立案86件，其中大要案15件，处理违纪干部98人。

二、严格要求，认真遵守廉政准则和廉洁自律各项规定

作为一名领导干部，历来我都十分注重自身的官德建设，认认真真学习、堂堂正正做人、清清白白为官、扎扎实实干事，耐得住清贫、管得住小节、挡得住诱惑。能严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定，正确使用手中的权力，不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为欲所惑，为政清廉、恪尽职守、克己奉公、洁身自好，做到了政治上跟党走，经济上不伸手，生活上不出丑，认真过好了名位关、权力关、金钱关、美色关、人情关，经受住了物欲的诱惑和灯红酒绿的考验。在建设工程招投标、经营性土地使用权出让和房地产开发经营及人事调配上，做到了“四不”，即不打招呼、不打电话、不批条子、不开口子。在公务活动中做到“三没有”，即没有接受以各种名义赠送的“红包”、有价证券、信用卡和其它支付凭证以及可能影响公正执行公务的礼物馈赠；没有以开会、考察、培训、招商引资等名义变相公费旅游；没有利用公款搞相互宴请，高档娱乐消费。在生活作风上，做到“两从不”，即从不参与打牌赌博，从不大吃大喝。历年来个人重大事项都及时向上级纪委部门进行了报告，同时严格管好了家属和身边工作人员，配偶和子女都没有从事经商活动。

虽然县政府在党风廉政建设上做了大量工作，取得了比较明显的成绩，但工作中也还存在不足，比如在建章立制方面还存在不完备的问题，抓监督落实还有不到位的问题。个人廉洁自律方面还存在公车私用等问题。在今后的党风廉政建设工作中，我将进一步加大监管力度和查办案件力度，同时要严格要求自己，带好班子，作好表率，推动党风廉政建设和反腐败工作取得更大的成效。

三、筑牢防线，永葆共产党人和人民公仆的好本色

为了更好地推进党风廉政建设责任制的落实，执行好《廉政准则》、《四大纪律八项要求》以及其它廉洁自律各项规定，强化自我约束，自觉接受党内监督、社会监督和舆论监督，推动全县政府系统党风廉政建设和反腐败工作深入开展，我将发扬成绩，克服不足，并就今后廉洁从政作如下承诺：

1、坚决不搞封官许愿。配合县委严格按干部选拔条例办事，对前来跑官要官的，告知组织部门记录在案，严格按照组织程序处理。

2、坚决拒收钱物。对送钱、送有价证券或贵重物品的，坚决拒收，并对当事人进行严肃批评教育，并责成纪检监察机关对送钱送物的人作出严肃处理。

3、坚决不以权谋私。对工程招投标、经营性土地使用权出让、政府采购、产权转让、人事调配等一律实行“阳光政务”，严格按规定程序办事，不插手、不干涉。

4、坚决管好亲属和身边工作人员。绝不允许配偶、子女、亲属和身边工作人员打着自己的旗号从事经营活动、办私事、谋私利。凡打着我的旗号办私事、谋私利的，有关部门和单位可一概拒绝，严肃批评并迅速报告。

5、坚决执行民主集中制。积极践行“三个代表”重要思想，对重大问题坚持集体决策，按工作程序办事，不搞个人说了算，更不越权和滥用权力。

6、坚决勤俭办一切事业。按照科学发展观要求，不奢移浪费，不讲排场，不摆阔气，求真务实，不弄虚作假、不搞形式主义，不搞劳民伤财的“形象工程”，不参加高档娱乐活动。

7、请全县各级党政组织、广大干部群众和社会各方面严格监督。

赴长春参加兴安盟〃东北三省企业项目合作签约仪式，已签订合作协议，正在加速推动落地。

（二）着力抓实产业发展。把加快工业经济发展作为拉动旗域经济发展的重要手段，全力抓好绰尔新区建设，启动“南工北居”工业发展规划，打造特色工业集聚新高地，年内入驻园区企业达9家。深入实施城镇化带动战略，着力打造“一体带两翼”的城镇格局，加快推进城镇化进程。坚持把促进农牧民增收致富作为农牧业现代化发展的主攻目标，加快推进基地建设，提出了“南部为工而种，北部为养而种”的工作思路，并正在推动落实。

（三）着力抓好改善民生。始终把保障民生、改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，坚持从解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，认真组织实施了民生工程“十件实事”，涉及住房、供水、供热、交通、农牧业生产、劳动力转移、生活保障、环境卫生等诸多方面，民生工作得到了全面加强和改善。同时，注重深入基层进行调研，及时帮助农牧民解决生产生活中存在的困难，全力推动扶贫规划的编制，借助上级扶贫政策，实施扶贫攻坚。

（四）着力抓牢维稳工作。牢固树立“稳定是 犯罪行为不手软、触及复杂矛

盾不退缩。按照旗委的安排，由我牵头妥善处理了多起群众为征地拆迁集中上访案件和多起信访积案，有效维护了稳定局面。

二、克己奉公，深入落实党风廉政建设责任制

一年来，我坚持把落实党风廉政建设责任制作为促进经济社会发展、推进惩防体系建设、加强自身修养的重要内容，与全旗经济社会发展的各项工作同研究、同部署、同落实，使党风廉政建设工作与经济社会发展相互促进、协调发展。

（一）加强领导，强化责任。坚持把党风廉政建设责任制工作摆上重要日程，亲自主持研究反腐倡廉工作，同全旗各地、各部门“一把手”签订了目标责任状，检查工作重点听“一把手”汇报，追究责任重点向“一把手”问责，真正体现了党风廉政建设责任制“一把手”负总责的原则。同时，我还要求班子成员要严于律己，认真履行岗位职责，积极参与目标分解，认真督导目标落实，确保了党风廉政建设责任制工作的顺利开展。

（二）完善机制，明确责任。努力完善政府的决策机制，坚持重大事项集体决策制度，凡涉及经济社会发展全局的重大决策、重大项目、重要人事和大额资金使用等事项，都由旗政府领导班子集体决定。年初以来，共主持召开政府常务会议12次，研究具体事宜83件，有些

事宜还提交旗党政联席会议研究。对专业性、技术性较强的重大事项，多方征求

意见，聘请专业技术人员进行评估论证，如全旗城镇总体规划、绰尔新区总体规划、旅游总体规划等修编事项。

（三）以身作则，关注民生。时刻牢记宗旨，切实关心和保障群众切身利益。在征地拆迁过程中，认真落实征收土地补偿安置规定，按时足额将征地补偿费直接发放到群众手里，同时采取建设拆迁置换区、保障性住房等措施，切实保障被征地群众的生产生活。注重抓好清理建设领域工程款和拖欠农民工工资等工作，认真对待群众来信来访，认真解决群众反映的热点问题。狠抓行风建设，坚决杜绝个别部门工作人员为民服务讲条件、办事摆架子等现象，有效推进了机关和干部个人的惩防体系建设。

（四）全面考核，推动落实。紧紧围绕全旗中心工作和旗委、政府的决策部署，加强督促检查。按照“投资项目是否严格执行规定，资金管理是否规范”的要求，带领纪检监察、发改委、财政、审计等部门负责人对上三级投资项目实施情况进行全面督查，责成督查部门将督查结果进行通报，并记入年终考核。同时，亲自带领旗发改委、财政、建设、规划、交通等相关部门负责人，对今年的民生“十件实事”进行了5次重点监督和专项检查，保障了各项工作的有效落实。

三、严于律己，努力做好自身廉政建设

一年来，自己坚持用党的纪律约束自己，对照先进典型

激励自己，用反面典型警醒自己，始终保持清醒的头脑，较好地执行了党员领导干部廉洁自律各项规定。

（一）加强政治学习，强化廉洁意识。积极参加旗委组织的中心组学习，同时，抽出时间抓好自学。通过学习十七届四中、五中、六中全会精神和中央领导同志关于党风廉政建设一系列重要讲话、党员领导干部廉洁从政准则和“两个条例”等，得到了党性、党风、党纪的教育，进一步加深了对廉政建设重要性、廉洁自律必要性和违法违纪危害性的认识，增强了在新形势下拒腐防变的能力。

（二）主动接受监督，规范从政行为。在各项工作和生活中，我时刻以一个党员领导干部的身份和标准来要求自己。凡要求党员干部做到的，我首先做到，要求党员干部不做的，本人坚决不做，并诚邀党员干部、人民群众予以监督。在公务活动和社交活动中，从不利用职权做违反规定的事，努力做到不论亲疏，一视同仁，自觉防止滥用权力。

（三）坚持从严要求，管好身边人员。在加强自身党风廉政建设的同时，对自己的家人、亲属、秘书和司机等身边人员严格要求，强化教育管理和监督，防止其借自己的名义谋取不正当利益。一年来，没有出现身边人员违法违纪的现象。

XX年，虽然落实了党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设和领导干部廉洁自律各项要求，但也存在着对自身要

求从严不够、理论学习从深不够、抓党风廉政建设从细不够等问题。需要在今后工作中认真加以改正，从而进一步增强党风廉政建设的责任意识和自律意识，努力践行党的宗旨，做到勤政廉政。推荐你访问好获取更多！

在“创先争优”活动中，深刻剖析自己，查找问题，制定整改措施。时刻以一个共产党员的标准规范自己的言行举止，衡量自己的工作得失。

3.执行民主集中制，保证科学民主决策。始终坚持“三重一大”工作制度，保证重大事项由局班子集体研究后再做决定。经常开展调研活动，随时掌握班子成员的思想动态、工作思路、创新思维，维护领导班子团结。经常同机关工作人员进行交流，广泛听取机关干部的意见和建议。制定完善机关工作制度，内容涉及班子建设、机关自身建设、党风廉政建设、机关日常管理、政务党务公开、效能建设等多个方面。

二、重业务、敢创新，在工作上求突破、求实效

1.强基础、提水平。注重业务知识更新培训。分批选派全区计生干部800余人次赴省、市、区参加业务培训。

强化计生协会组织建设。结合XX年全区村级组织换届，将基层计生协会统一纳入群团组织序列换届。广泛引进各类专业人才，通过招考录用等，录用公务员2名，为区计生指导站增配技术服务人员4名。加快推进信息化建设。推进指导站省级试点“数字化”建设，开展村级人口e通信息化试点工作，全员人口信息个案数据库正确率、完整率达到90%以上。

2.严执法、固国策。

加强督查指导，低生育水平进一步稳定。针对社会上一些“单独政策”的议论，给稳定低生育水平带来的压力，加强基层指导督查，及时掌握情况，采取综合措施，努力控制违法生育的发生。

严格依法行政，加大计生行政执法力度。健全执行征收裁量指导标准公开、征收案卷评查等制度，着力提高社会抚养费制度的社会公信力。XX年无行政侵权引发的计划生育恶性案件发生。

强化国策意识，严格执行“一票否决”制。认真做好各类先进评选的人口计生“一票否决”情况审查工作，XX年共否决各级先进候选单位26个。

3.优服务、重关怀。

深化拓展优生“两免”工作。把好优生“三道关”。XX年，全区婚检率、孕检率分别为87.17%、95.06%。

大力推进**促进工作。网络宣传特色明显。国内首个**工作服务网络--“**49宝贝网”目前点击率已达15万余人次，线下季刊杂志《**49个月宝贝计划》发行10期，共计10万余册。同时建立区镇两级“49个月宝贝计划”官方微博和qq交流群。媒体宣传形式多样。与《城乡导报》、**广播网、**电视台等建立长期合作关系，不定期开设**知识专栏或专题节目。专家宣传深入基层。发挥专家顾问组和讲师团队伍作用，对目标人群巡回进行0-3岁早期教育知识和优生优育知识培训。个性宣传因人而异。向全区符合条件的新婚夫妇免费发放价值760元的网络优教产品--《成长阶梯卡》，并定期开展上门跟踪服务和咨询指导。免费发放价值80元的《儿童发展测评券》，对0-3岁婴幼儿进行能力发展的个性化指导。每月免费发送个性化的**、“两免”手机彩信和短信服务信息。**工作经验在全省会议上作专题发言。

4.抓利导、惠民生。

继续实施计划生育奖励扶助制度和计划生育特别扶助制度。XX

年合计发放补助金额465.3万元。

完善城乡统筹养老保险政策。对符合条件的独生子女父母参加城乡居民养老保险按每人每年1000元的标准予以补贴，XX年共补助金额1149.8万元。

调整城乡居民基本医疗保险奖励对象范围。自XX年1月起，将对象扩展至全区所有参加城乡居民基本医疗保险且已领取《独生子女父母光荣证》的独生子女家庭。

独生子女父母奖励费发放实行全覆盖。出台了《**区农村独生子女父母奖励费发放补贴办法》，区、镇、村三级落实农村独生子女父母奖励费政策。

完善计划生育公益金制度。将符合条件的流动人口和计生工作者纳入补助范围。XX年全区计生公益金共支出77.2万元。

5.齐配合、共管理。

稳步推进出生人口性别比治理。联合公安、卫生等部门，成立了区综合治理出生人口性别比工作领导小组，明确部门职责，实行综合治理。加强日常宣传，重点开展对“两非”的打击。我区出生人口性别比治理工作成效显着，副省长郑继伟、副市长陈小平在《**区打击“两非”遏制出生人口性别比偏高工作的主要做法》一文中作出重要批示。

有效提升流动人口服务管理水平。推广出租私房星级化管理模式，探索封闭式小区计生服务管理模式，并创新流动人口网格化服务管理工作。积极探索新形势下流动人口计生服务的新途径、新方法，在乔司街道成立了**区-**县流动人口计划生育协会。积极开展省级流

动人口服务管理示范窗口建设。推进流动人口基本公共服务均等化。制定下发了《**区推进流动人口计划生育基本公共服务均等化工作实施方案》，基本实现流动人口计划生育基本公共服务全覆盖。全面实施外来困难孕产妇分娩补助制度，对符合条件的外来孕产妇按500元/人次的标准提供分娩补助金等。

XX年在泛长三角区域流动人口计划生育服务管理协作会议上，我区作为全省唯一的代表作了典型发言。

三、重团结、讲正气，在廉政上求透明、求公开

一年来，本人以《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为主线，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，并根据局党组《XX年党风廉政建设责任制工作分工》安排，切实担负起了“一岗双责”的责任，履行了党风廉政建设责任制“五个一”制度。在认真抓好局党风廉政建设各项工作措施的落实，同时，自己努力做到勤政廉洁，严以律己，树立好形象，自觉接受群众监督。

一是加强班子建设，做表率。求真务实，抓好党风廉政建设责任制的落实。强化领导责任。明确了局领导班子对区党风廉政建设和反腐败斗争工作负全面领导责任，班子成员对分工分管范围内党风廉政建设负直接领导责任，形成了“全局齐抓共管，科室各负其责，干部职工支持参与”的反腐败领导体制和工作机制。年中对各科室分工任务落实情况进行检查，年底开展党风廉政建设责任制重点检查。不定期对分管领导、各责任分科室落实党风廉政建设责任情况进行了检查，对检查中发现的问题进行了纠正。

二是加强队伍建设，强素质。大力宣传，强化党风廉政建设教育

的落实。一是集中组织学习。举办党风廉政建设专题民主生活会，增强了党员干部反腐倡廉意识。集中组织学习。二是结合创学习型机关活动，大力实施警示教育。组织全局干部职工观看警示教育片，以案说纪，教育广大干部职工做到防微杜渐，警钟长鸣结合。三是开设“12356”阳光计生服务平台和局信访24小时值班制。畅通群众沟通诉求渠道，为群众解答政策法规、生殖健康、优生优育等方面的问题。四是发挥行风监督员作用，推动党风廉政建设的落实。五是抓好来信来访的落实，XX年共受理信访案件613件，结案率达100%。六是作为区权力阳光项目试点单位，扎实推进行政征收、行政给付网上操作试点。

三是加强廉政建设，行正风。严格要求，狠抓廉洁自律各项规定的落实。一是大力推行党务政务公开。通过计生外网、村（社区）计生公开栏、计生小册子、报纸等媒体公开人口计生政策法规、办事程序，广泛宣传国策意识。扎实开展“请流动人口农民工评计生”、“请农民兄弟姐妹评计生”以及“公述民评”等民主评议行风活动，增强工作环节透明度，强化服务意识和监督意识。二是严格执行廉洁自律规定。严格遵守廉洁从政各项规定，督促全局干部职工带头严格遵守中纪委“五条禁令”。以优良党风促政风带行风，自觉规范自身从政行为，牢固树立正确的价值观和权力观，不折不扣地贯彻执行区委关于领导干部廉洁自律的各项规定。

在新的一年，面对人口计生部门新的工作形势与任务，我将进一步改进工作方法，创新工作思路，更加严格地要求自己，把本职工作做好，为**创造更加优良的人口环境多做贡献。

础。四是坚持调查研究，指导实践。围绕学习实践科学发展观特色主题活动和“7.5”后街道维护稳定、解决民生工作维稳，开展大量调研，对街道、社区 1 建设情况进行详细调研和摸底，通过广泛、深入的调查研究，更加准确地把握住了各领域工作的现状和存在的主要问题，针对问题提出了改进的思路和要求，取得了较好成效。

二、工作业绩方面

我能够认真学习党的各项方针政策，并将其贯彻于工作实践中，认真做好办事处的工作。在工作中，我能够根据实际情况和出现的问题，不断改进工作方法，调整工作思路，抓好办事处的全局性工作，充分调动班子成员的工作积极性。我能够统筹兼顾、合理安排，并能对工作中存在的问题加以调研，积极与班子成员协商解决。我能够坚持民主集中制原则，充分发挥班子成员的核心和表率作用，坚持集体领导与个人分工相结合，做到班子团结、作风过硬。

我全面负责街道党工委、办事处工作。今年在整体工作中，我突出表现在狠抓了班子和干部队伍建设、基层组织建设、“万名干部下社区”活动、“7.5”维稳善后各项工作和街道学习实践科学发展观活动。

一是狠抓了班子和干部队伍建设。今年，我认真执行民主集中制，充分发挥了班子成员的整体合力。坚持班子成员参加中心组学习、政治学习考勤制度，并与考核、工资业绩相挂钩，做到了领导与干部一个样；坚持领导干部下社区联系点制度，班子成员带着问题深入基层调查研究。深入开展学习实践科学发展观活动，精心安排街道领导班

子和全体党员干部学习实践活动，达到了解思想、找准问题、理清思路的目的。认真开展街道机关效能工作，严肃处理了岗位上违纪、工作态度不认真、工作效率低下、大家反映强烈的3名干部，提高了街道干部的整体素质和服务水平。

二是加大基层组织建设。今年年初，圆满完成了社区两委班子的换届选举工作，依据重点边远复杂社区配7人，其它社区配5人的要求，为社区充实配备63名干部，大力夯实社区工作力量。亲自主抓“四知四清四掌握”工作机制的落实，大力推行和和规范“一岗双责”、错时服务制等制度，大力推进“两个机制”、社区“两个台帐、两支队伍”的建设、出租房屋和流动人口管理、社会安全突发事件社区应急处置等工作，进一步提升了基层党组织的掌控能力。深化“万名干部下社区”活动，加大与帮扶单位的沟通联系，及时反馈工作中难以解决的问题和困难，实现共建协建机制。

三是坚决维护民族团结维护社会稳定，做好“7.5”善后工作。“7.5”事件是由境内外“三股势力”相互勾结、精心策划组织的一起打砸抢烧严重暴力犯罪事件，给人们生命财产造成巨大的破坏，是一场不可调和的政治斗争，该事件的发生使我更加体会到维护社会稳定、加强民族团结的重要性。“7.5”事件以来我主要做了以下几方面工作：

1、迅速反应、果断处置。7月5日下午在召开完区紧急会议后，我立即召开街道紧急会议，对可能发生的情况提前进行预防。为防止暴徒对我地区单位、街道社区进行冲击，迅速组织干部职工行动，启动防暴应急预案，调集16名民兵和办事处干部手持盾牌警棍做好防暴工作，并在在辖区内进行政策宣传工作。同时我亲自在胜利路、延

安路等主要道路及辖区寺院进行巡查，在新大做好重点防范维稳工作，力犯罪事件中遭破坏较严重的地区。事发后 我能够认真执行领导干部廉洁自律的各项规定，严格要求自己，并在班子成员和干部大会上多次强调，要将廉洁自律意识提高到“关系党的生死存亡及人心向背”的高度上来，坚决禁止借工作之便吃拿卡要。作为单位“一把手”，我能够带好头，没有利用职权和职务上的便利为配偶、子女、亲友及身边工作人员谋取私利，能够要求自己及班子成员严格执行有关住房改革的各项规定，不存在违规财务、多占住房及用公款超标装修住房的情况，能够严格执行公务接待标准和招待费审批制度。我本人及班子成员能够严格执行公务用车改革制度，没有用公款报销出租车票，在通讯工具使用上，我能够严格执行并要求班子成员严格执行通

信工具管理使用制度，自己不存在用公款购置通讯工具及报销话费的情况，也没有超标补助话费的情况。

以上是我XX年以来的履职情况，在今后的工作中我将继续以“三个代表”重要思想为指针，认真贯彻十七大精神，落实科学发展观，以高度的政治责任感，在区委、区政府的正确领导下，同党工委一班人，团结办事处全体干部，不断学习，克服不足，为构建和谐稳定街道做出应有的贡献。

一、认真学习，结合实际，不断提高个人廉政思想觉悟 一年来，本人从学习“三个代表”重要思想、《关于党风廉政建设责任制的规定》入手，不断掌握党风廉政法规制度，经常对照自己的言行，察找自身的不足，使自己始终保持清醒的头脑和较强的廉洁自律意识。同时本人带领主管科室党员、干部，利用每周例会和政治学习时间，认真学习党风廉政法规，定期开展党风党纪和廉政教育活动，牢固树立公仆意识和服务意识，从思想上抵制官僚主义、贪污腐化、以权谋私等丑恶行为。

二、加强教育，不断完善廉政制度建设

在办事处党工委的领导下，我做为一名主抓辖区工会工作的负责人，建立健全工会系统廉政建设的各项规章制度，完善了以党风廉政建设岗位责任制为核心的各项制度，实现了党内监督、法律监督、行政监督、制度监督和群众监督的有机结合，初步形成了对党员干部行使权力的制约机制和监督机制，达到了标本兼治的目的。

三、落实职责，把廉洁自律落实到日常工作、生活中

一年来，我能切实的落实各项工作职责，对照廉洁自律的各项规定检查、提醒自己，同时，管好家属和身边工作人员，做到管好自己的手，管好自己的腿，管好自己的嘴，言传身教，影响一片。在每季度、半年、全年的例行综治检查中，秉公办事，说实话，鼓实劲、办实事，热心服务，公道正派，不吃不请，坚决抵制糖衣炮弹的进攻。

四、恪尽职守，廉洁奉公

由于自身严格廉洁自律，所以自身敢于严格要求下属，严厉告诫下属不要有越规行为，在公务活动中不要接受当事人的吃请和礼物，不要做有损于党员和公务员形象的事，真正做到秉公执法，依法办事。一年来自己分管口没有出现一例违法违纪行为。

自我任职以来，我做为人民的公仆，虽然努力做到洁身自好，但离党和人民群众的要求还有一定距离。自己今后要继续按照党反腐倡廉，加强党风廉政建设的各项规定和要求去做，以自身在廉洁自律上的新努力，新成效向党组织和人民群众交出合格的答卷，以实际行动实践“三个代表”重要思想。

XX年度党风廉政建设述职 科级干部党风廉政建设 XX上半年党风廉政建设 党风廉政建设个人 党风廉政建设述职 2018年八法工作制调研报告

八法工作制其实就是一种密切党群干群关系，架起一座连心桥的有效途径和方法。为了让这座连心桥直通职工群众心中，收到察民情、知民意、解民忧、聚民智、促民富的效果。该团首先从了解和吃透八法工作制精髓入手，今年3月18日，该团在八师率先组织理论中心组成员前往七师123团、127团和天北新区夏哈拉社区、兵团奎屯客运公司等地。实地考察学习“八法工作制”执行落实情况。成功的经验和现实的指导让150团党委一下子咬准了“八法工作制”的主线。

“正确的方法比努力更重要”该团党委书记、政委王建彬一语道破“八法工作制”精髓。在八法工作制的基础上，他又提出了“十法工作制”即：驻连入户法，撰写日记法，民主决策法，党员承诺法，政务公开法，群众评议法，活动促进法，典型引导法、创先争优法、激励约束法。为了便于广大党员干部熟记，该团又创编了“十法顺口溜”。驻连入户法、架起民心桥;撰写日记法、打开民心结;民主决策法、扩大民主权;党员承诺法、铺通民心路;政务公开法、算清民心帐;群众评议法、激发民主力;活动促进法、凝聚干群劲;典型引导法、模范促后进;创先争优法、争先要进位;激励约束法、万民齐奋进。朗朗上口的顺口溜通过广播、电视、手机短信等形式在全团上下广泛传诵。

今年的镇区环境面貌真是大变样呀。说这话的是退休职工周宝山。今年已78岁的他，从1958年建团就在150团，老人见证了团场发展变化。你看咱们现在团部，马路24小时有人清扫到处干干净净的，家里的水管子坏了，一个电话马上就有人来修，真方便。今年镇管中心结合八法工作制制定了一线工作法，对镇区居民的要求立即到场现场解决，如果一时解决不了的问题也给予解释，提出明确的解决方案和时间。今年入夏以来，该团频繁降雨，导致道路两边积水严重，为了给车辆、行人提供方便，各路段环卫工人冒雨清理积水。由于部分路面地势较低，积水严重，加之清扫工具简陋，镇管中心干部就带上铁锹、水泵、盆子、扫帚和工人们一起清理。

城镇建设拆迁是最头痛的问题。今年4月19日，由于赔偿费没有达成一致意见。原砖瓦连26户居民不愿拆迁，拆迁陷入僵局，该团主要领导得知这一情况后，和拆迁办工作人员一同逐户家访，在交谈中，拆迁费并不是主要问题，而是这些拆迁户暂时没有地方住，该团领导了解这一情况后，立即带着住户代表找房子，最终把这些住户安顿到良二连老办公室住下，使这些拆迁户有了满意的住处。

该团在实施八法工作制中做到八个结合。即与贯彻十八大精神相结合;与深化党的组织建设年活动相结合;与开展党群众路线教育实践相结合;与单位争先进位相结合;与团场各阶段中心工作相结合;与落实十件实事相结合;与促进职工多元化增收相结合;与转变党员干部作风相结合。

今年8月9日这天，该团7连、11连、12连等单位遭受冰雹袭击，承包户还没到地里，团领导已带着保险公司人员在现场研究抗灾补救办法。第二天团农业科开出了加强棉花后期水费管理的处方，尽最大努力把损失弥补回来。前不久经过测产，这些棉花地单产都在340公斤以上。