12月份安全小结

2024-10-17

12月份安全小结（共10篇）

1.12月份安全小结篇一

新魏小学12月份交通安全隐患排查小结

为进一步加强我校交通安全隐患排查和整治工作，预防交通安全事故的发生，根据巢湖市教育局【2012】314号文件通知精神，学校认真组织实施，成立交通安全隐患排查整治工作领导小组，制订了交通安全隐患排查整治工作方案，进一步明确责任，现将本次交通安全隐患排查及整治工作情况小结如下：

一、交通安全隐患排查情况

2012年12月26日我校对校园交通安全环境进行了检查，我们发现仍存在着一些安全隐患：

1、学校南大门正对旅游观光大道，公路上车辆较多,虽有安全标识，但无人行横道和减速带。

2、上、下学时有不少家长用摩托车或电动车在校外接学生，并存在逆行、占道等现象。还有一些家长骑车精力不集中，和学生边骑车边讲话等。

二、加强整改，组织实施。

针对以上情况，我们做了大量的工作。

1、提高认识，加强交通安全教育领导和管理工作。

为进一步加强学校交通安全管理工作，牢固树立“安全第一”的思想，切实落实安全工作责任制，我校认真组织全校师生学习上级相关交通安全教育文件，并吸取近期发生交通安全事故的教训，特别是针对冬季雨雪等恶劣天气增多和学校没有校车，学生上下学多结伴而行或由家长护送的实际情况，制定了相关安全工作措施以及相应的应急预案。

2、加强对学生进行安全教育和管理工作。

我校严格贯彻执行《中小学幼儿园安全管理办法》的规定和要求，进一步加强对学生进行交通安全教育。特别是针对家长开摩托车、电动车接送学生的现象，我校通过黑板报、升旗仪式和主题班会等多种形式开展交通安全宣传，同时发放“致家长一封信”，切实加强对学生进行交通安全教育，增强学生的交通安全防控意识和自救自护能力。

3、加强学校与家庭的联系工作。

根据我校实际情况，学校同时加强对学生家长的安全教育，要求家长按时接送学生，且接送车辆不能超载，严寒天气下更要注意观察路况，靠边行走，不要用衣物蒙住眼睛和耳朵。通过学校与家长的沟通和联系，学校取得了家长的支持和配合，为双方共同做好学生校外安全工作奠定了坚实的基础。

4、严格实行安全责任首问制。

学校建立领导安全巡视制度和节假日值班制度，且上课期间每天都有两名值日教师护送学生安全通过南大门前的旅游观光大道。学校的每位教师对学生的交通安全都负有责任，发现问题都在第一时间内进行处理和报告，并及时向上级部门报告。

三、今后的工作

全校对于交通安全，基本已形成人人有责任、天天有监控、月月有检查的良好局面。但是，由于学生居住分散，部分学生家距校路途较远路况较差等多种因素的影响，我校交通安全工作形势依然十分严峻，校园周边环境治安整改工作仍有待进一步完善。为此，我们将采取强有力的措施，进一步深化交通安全专项检查，搞好学校的交通安全治理工作。

1、强化思想认识。

学生的安全问题，社会关注度高，绝不能有任何的松懈和疏忽。否则，后果不堪设想。我们将理顺和建构学校交通安全整治长效机制，做到环环相扣，点点相连，学生家长和社会各界都担当起各自的责任，做到人人重视安全、事事安全第一，确保学生安全 1

健康成长。

2、强化交通安全。

一要教育学生遵守交通规则，最大限度的避免人身伤害。

二要教育学生不乘坐超载车、不合格车辆。

三要做好监督工作，严禁不合格车辆、三无车辆到校接送学生。

3、强化教育宣传。

通过多种方式和途径，采取多种措施，在深度和广度上狠下功夫，切实加强宣传教育。开展好每周一的安全教育课，要求各班都对学生冬季交通安全加强教育：严守交通规则，注意交通安全。出入校门步行，放学后不要在校门外逗留。发现问题，及早处理。

综上所述，我校在交通安全管理中，严格执行上级的有关精神和要求，为学生创造健康成长的良好条件和环境，是我们义不容辞的责任。我们将向管理要安全，向道德要安全，深化交通安全隐患排查整改工作，确保学校交通安全。

新魏小学安全组2012.12.27

2.12月份常规检查情况小结篇二

12月30日，进行了本学期第五次常规工作检查，现将检查情况总结如下：

1、55个进课堂的老师只有33人送检，28人没按学校要求送检。

2、送检教师工作中,以下教师工作做得较好：周玉莲、张凤、杜银斌、刘名元、符佳、朱碧华、朱蓉珍、许春辉、黄维珍、向红英、杨蘋、王晗、朱俊、朱娅、鲁方勇、邓丽娜、吴先英，他们的教案环节完整，按要求撰写了教学反思，都是详案，作业全批全改且有批改记录和更正，语文作文达8篇。

3、29位老师没有按学校要求按时将本职工作送检。

4、个别教师教案书写较简单、较乱，有些教案的实用性较差。

5、部分教师没有教学反思、作业讲评记录和期中试卷分析。要求：

1、教案可以简写，但是主要环节要有，教学重点的设计、突破难点的设计一定要有；要跟上教学进度，坚决杜绝不备课就上课。

2、不管是练习册、作业本还是作文本，训练和批阅要及时、规范、跟上进度，不能间隔时间太长，作文的批改要具有实际指导意义。

我们检查的目的就是为了督促个别老师尽量把常规教学做扎实，教学成绩好一点。所以我们要看的每一项都希望是真实的，原始的，不要为了应付我们而做。

教务处

3.12月份安全小结篇三

及2010年1月份主要工作安排

一、2009年12月份工作小结

（一）综合工作

1、局领导参加全省价格工作会议；全市“七保”工作电视电话会议；县委第66次常委会议。

2、局领导赴省局争取物价工作经费。

3、及时上报全省价格系统先进集体评选申报材料。

4、做好市旅游调节基金的征收工作。

5、认真抓好2009年度全市物价系统考核的准备工作。

6、及时上报2009年度县委主要工作任务落实情况的汇报。

7、做好单位人员调整后的工资、公积金、医疗保险变动工作。

8、及时上报单位劳动工资统计年报。

9、迎接县社会治安综合治理检查组的检查。

10、做好我局招商引资项目的跟踪服务工作。

11、开展向特困职工“送温暖、献爱心”捐助活动。

12、派员参加全县政务信息公开培训班。

13、上报科学素质行动计划进机关工作总结。

14、上报2009年度精神文明建设工作总结。

15、积极参加“12.4”法制宣传日活动。

16、召开支部会议，讨论通过洪桂兰同志预备党员转正问题。

（二）价费管理

1、确定南屏、关麓、赛金花故居等景点门票价格。

2、做好已调价景点的跟踪服务工作。

3、转发市物价局《关于调整薤白等中药饮片最高零售价格的通知》。

4、转发省物价局《关于公布氨苄西林等国家基本药物补充剂型规格零售指导价格的通知》。

5、上报2009年度收费年审统计表。

6、深入20余户企业开展价格服务进企业活动。

7、开展“价格服务社区行”活动。

8、深入部分乡镇开展涉农价费调研。

9、协助市成本队认真做好西递、宏村等旅游景点门票价格调整的成本监审工作。

（三）价格检查

1、安排好2010年元旦值班工作，开展节前市场价格检查。

2、上报《关于开展教育收费专项检查情况的报告》。

3、上报《关于开展药品和医疗服务价格专项检查情况的报告》。

4、上报《2001年度价格监督检查工作总结的通知》。

5、上报《价格服务进农户工作总结》。

6、受理价格举报投诉案件一起。

（四）价格认证与监测

1、对二起涉案物品进行了价格评估。

2、开展雨雪天气市场价格监测工作，每日上报一次监测信息。

3、对部分居民生活必需品价格进行定期监测，密切关注市场价格变化，形成监测报告上报有关部门。

二、2010年1月份主要工作安排

1、认真抓好2009年度县委、县政府目标管理考核的各项准备工作。

2、迎接全市价格系统年度考核组的考核。

3、认真总结2009年度物价工作，积极谋划2010年物价工作。

4、做好换发行政事业性收费许可证工作。

5、做好西递、宏村等旅游景点门票价格调整的前期准备工作。

6、配合相关部门做好药品安全专项整治工作。

7、开展2010年元旦市场价格检查并总结上报。

8、认真做好春节前市场价格检查工作。

9、会同有关部门开展春运市场价格监督检查工作。

10、认真做好春节前市场价格监测工作。

11、做好2009年度行政事业性、经营性收费年审表彰奖励的准备工作。

12、继续做好招商引资和向上争取资金工作。

4.12月份安全小结篇四

1．消防安全教育系列化、常态化

11月8日下午，学校举行了“火灾紧急安全逃生”演练。随后，各班召开“消防安全” 主题班会，通过情景表演、观看视频等形式学习消防知识，接受消防安全教育。学校还张贴了校园安全挂图，宣传校园安全知识，营造“重视安全，珍爱生命”的氛围。

2.进行期中检测

11月9日，学校对学生进行了期中检测，内容包括语文、数学、英语、科学等，而后，老师们针对考试情况进行了分析总结，成绩登统等工作。

3.学校开展“暖冬工程”

11月15日，我校正式进入冬季取暖期。为保证师生度过一个温暖的冬天，学校实施了“暖冬工程”。自10月中旬开始，学校开始检修暖气和锅炉，抓紧跑办取暖用煤。在寒冷的冬天里，老师和同学们不仅感受到了办公室、教室温度的变化，更从心里感受到了学校人性化管理的温暖。

4、加强学校常规管理，精心组织教学，努力提高教学质量

5、开展各种教科研活动，提升教师教学水平。

6、开展丰富多彩的校园文化活动，如唱歌比赛、跳绳比赛、书法竞赛等，提高了师生的业余文化生活。

7、组织教师进行了师德学习并写出学习体会。

8、加强了校园环境整治，使校园环境焕然一新，保持校园环境一尘不染。

9、继续了加强学生思想品德教育和文化教育，有效开展了养成教育，特别开展学生周一、三、五着装规范、校内外讲文明懂礼貌教育，努力提升学生的道德素质。

10、加强了功能室的管理，提高了使用率。

11、认真完成了上级领导布置的各项工作。

二、十二月份工作计划

1、继续抓好学生冬季安全教育，特别是人身防范教育、消防教育、防传染病教育、防交通事故教育；继续开展逃生演练。加强学校值班管理。

2、抓好学校常规管理工作，开展好教研活动，做好迎接小学教学的各种工作

3、配合镇教研室，搞好本学期业务检评工作。

4、组织教师继续认真学习师德、努力提升教师的职业道德和教学水平。

5、利用本学期最后的黄金时间，搞好教学和期末复习，努力提高教学质量

6、对学校的各项工作进行总结。

5.12月份安全例会篇五

时间：2013年12月15日地点：调度会议室主持：公司董事长

内容：总结通报十二月份上半月安全工作并对今后的及新一年安全工作进行了安排

一、会议就公司上半月的各项安全工作进行了总结通报：

1、通报安全目标落实情况。

2、通报隐患排查整改情况，都已基本落实处理。

3、通报14日公司井下安全大检查以及地面单位自检自纠存在的问题。会议安排存在问题的队组按照下发的“三定”及时整改落实。

3、通报上半月定价考核情况，要求各单位、队组要不断加强员工安全思想教育，杜绝违章，遏制事故。

4.通报上半月质量标准化工作开展情况并对今后的安全工作安排指出：今后要加大查处“三违”的力度，望各单位、队组要提高认识，加强员工思想教育，狠抓员工个人行为。另一方面要严格贯彻上级文件精神，抓好404、303盘区标准化建设。认真完善、制定各项安全生产管理制度，狠抓安全管理，保证安全无事故。

二、各专业部门总结了上半月的安全工作并对今后的安全工作进行了安排：

运输：通报14号安全大检查运输方面存在的问题。今后要抓好运输设备设施，关键设好警戒，牢记运输线路下面、范围内没人。在

标准化方面要开展技术改造，不断创新。

通风：加强各盘区通风管理，综合防尘从源头上抓，保护测风站的设施。各队要定期清洗巷道，清理煤泥。加强瓦斯治理与防灭火，综

二、综三要按照规定喷砂。加强标准化建设，风门安设防撞设施、风桥挂面、回风井清理，完善综一架间喷雾。各队组要班前强调保护通风设施。另外月底要组织井下反风演习，有关部门要做好准备。

地测：传达贯彻省政府关于地测防治水专项检查的通知。我公司重点要抓好机

二、机五队的排水管理，完善水仓、水泵、牌板等排水系统，放顶队严格按照规程作业。

生产：

1、综采一队抓好末采工作，管理号支架，综三队注意初次来压。综二队过断层，要防止漏顶。

2、三个队共性问题是溜子上窜，希望重视起来，调整好，要提高支架初撑力。

3、掘进队组要加强支护，必要时锚杆加密。各采掘队组加强顶板管理，按照规程作业，及时更换损坏的设备配件。

机电：

1、通报皮带管理存在的问题，要求有关队组要及时清理浮煤、煤泥。

2、加强设备管理，多数因为爱护设备不到位、维护不到位、监督检查不到位，导致设备损坏，出现事故。

3、加强机电标准化管理，要细化，按照新标准执行。

调度：各队组在标准化、精细化方面还欠缺，今后希望队组在此方面下功夫。

培训：通报上半月安全知识培训情况。下半月各单位队长、书记参加考试，按照省厅标准验收提出的要对特种作业人员开展重新登

记。针对班前抽考不合格的员工，队组要认真抓好班前学习。

民爆：要加强现场火工品管理，现场清退要彻底干净，不留尾巴，队长书记要现场把关。放炮后认真检查，处理瞎炮，严格爆破作业规程，火工品箱及时上锁。

三、各单位队组都把安全工作好的建议和做法于会议上做了表态发言：

1、完善奖励激励机制。

2、加强班前会的安全知识学习。

3、严格管理，加强员工行为教育约束。

4、加强隐患排查，发现隐患和违章问题及时处理和制止。

公司副总工程师等对今后的安全工作分别安排指出：

1、顶板、运输现场安全管理是安全重点，要做到零隐患、零事故。

2、加强设备管理，特别是防爆问题，今后要加强防爆检查力度。进一步加强机电安全防护设施的完善。

3、采掘生产要加强顶板管理，抓好支架初撑力，完善液压系统，两张一员要发挥职责，安全工作都要高度重视，责任到人。

4、系统要合理，设施要符合要求。瓦斯治理是重中之重。综合防尘，11月份粉尘治理月以来，虽取得了一定的成绩，但今后发现干打眼的要重处。防灭火工作要加强巡检。反风演习要尽快组织。

5、地面的安全、标准化以及隐患排查由谁分管，谁负责。在标准化推广方面还要往前赶，加强组织观摩学习，加强管理水平。

公司副总经理对公司今后的安全管理工作安排如下：

1、加强电气安全管理，月底检修，队长书记现场盯住，机电

科加强督查。

2、加强设备管理。准备队撤架，提高回收率。

3、提高设备检修质量，检修决不能应付，应付会容易出事。

3、地面供电安全，加强加强巡查、排查安全隐患。

4、冬季三防，地面单位要做好防冻、防火、防盗工作，加强值班。综合区热风炉的管理，尽快跟进，井下管路注意防冻。

5、月底进行反风演习，有关部门要检查反风设施、设备，做好准备。公司总工程师对公司今后的安全管理工作安排以下几点：

1、一通三防方面，吸取兄弟单位的事故教训，加强瓦斯监测，加强死角地段预防。

2、地测防治水方面，省厅要专项检查，地测科准备好资料，做好准备工作。303探放水，机

二、机五队配好水泵。

3、组织好年底的反风演习，抓好救灾演习，安全是最大的问题，我们要守好关，开好新年的门。

公司副总经理同志总结了一年来我公司的安全发展情况并对我公司新一年的安全工作安排如下：

1、明确目标，统一思想，严格贯彻落实集团公司安全工作会议精神，不厌战、不侥幸，扎扎实实继续抓好今后的安全工作

2、首先要按照省厅质量标准化要求，抓好质量标准建设，特别是动态达标。

3、特别要抓好运输、顶板、防水、防火、防CO工作，要落实到实处，谁分管、谁落实、谁负责。

4、零星工程的组织与实施，安全措施必须到位。

5、安全投入方面，要提前规划，月底前拿出方案。

6、加强冬季三防工作，另外由于通勤车的增加，在通勤车接送范围内的要禁止员工上下班骑摩托、电动车，否则发生交通事故，自己负责。

公司副总经理对公司今后的安全生产工作安排如下：

1、安全工作核心就是抓落实。安全工作只有起点没有终点，要针对具体的人、具体的事，抓好安全工作，突出系统安全管理工作重点，完善治理成果，总结今年的安全工作，规划明年的工作。

2、各部门单位要团结一致，抓好思想政治教育工作，要正面引导，顾全大局，维护公司荣誉。加强各级人员责任心，加强安全管理，及时落实解决隐患问题。

2013年12月16日

6.5月份安全工作小结篇六

2012年5月份工作小结及6月份重点工作安排

一、5月份安全工作小结

5月份，公司安全、消防、保卫工作总体状况良好。

1、贯彻上级文件精神

起草下发了关于贯彻实施《河北省冶金企业安全生产监督管理规定》的意见安排，明确了相关部门的职责分工，对面上学习贯彻落实这一《规定》提出了具体要求。

2、组织开展专项整治工作

一是按照曹妃甸新区安监部门的统一部署，组织开展特种作业安全管理专项整治，下发了《工作方案》，组织各单位（包括维检单位）开展自查自改。

二是围绕落实《2012年全省冶金行业较大风险作业岗位专项整治工作方案》(冀安监管四[2012]16号)，结合实际，下发《实施方案》。按照进度要求，进行动员，组织开展具有较大风险岗位辨识。

三是继续做好危化企业安全生产专项整治整改及迎检工作。组织制定脱硫制酸现场安装H2S报警仪方案。

3、做好职业健康验收迎检工作

5月8日-10日，完成了省、市安监部门领导及专家对焦化作业部职业病防护设施(职业健康)竣工验收汇报及现场检查的组织工作。

针对专家组提出的洗脱苯高毒作业场所设置红色警示线、公布职业病危害因素检测结果以及焦炉地下室一氧化碳报警器布置上存在的问题进行整改和反馈。

4、加大专业检查力度

重点加强了对施工及检修现场安全措施落实情况检查。配合检修工作，督促检查安全措施落实情况。

全月组织开展安全、消防综合检查活动4次，查出问题25项，考核18项，罚款金额6100元。其中：对维检考核10项、考核金额3250元；对施工单位考核1项、考核金额2000元；对生产单位考核7项、考核金额850元。

此外，禁烟考核13项, 罚款2300元。

5、进一步加强门禁卡的管理。

6、开展安全标准化工作，邀请咨询机构进行指导，完善基础资料。

制定实施方案。完成主要设施清单、工艺流程资料等的整理工作；与唐山大自然中宇公司交流安全标准化工作。

起草下发了《安全文化建设实施方案》，明确了安全文化建设的目的、指导思想、总体思路、基本原则、观念培育、工作目标、组织保证、推进安排、工作内容以及工作要求。

7、做好唐山市开展的专项竞赛组织工作。

组织14名班组长参加应急救援技能培训和煤气防护模拟演练，并参加唐山市班组长应急救援技能考核比武大赛（初赛）；组队参加了唐山市落实安全生产主体责任安全知识竞赛；做好参加危险化学品安全生产知识竞赛的准备工作。

8、安全培训教育

组织维检单位开展了全员安全培训教育，并进行了安全考试；对新来的职工进行“三级”安全教育。

完成《化工企业安全培训教材》的编写工作。

组织9名管理人员参加了危险化学品生产安全管理人员换证培训。

及时组织传达《首钢总公司关于北京首钢建设集团有限公司第一机电安装分公司“3.27”劳务工曾昭胜死亡事故的通报》(首发[2012]136号)。通过OA系统转发通报，利用早调会、安全周会进行传达，并结合实际，举一反三，吸取教训。

9、在各分厂的大力配合下，完成职业健康体检的组织工作。

10、抓好季节性工作。

结合实际，下发了《暑期安全生产措施》。

11、组织对维检单位落实《清扫人员安全管理办法》情况进行检查。

目前，清扫人员主要集中在三家维检单位：大重、五冶和二十二治。三家维检单位共使用清扫人员35 人，全部为男性，其中：大重10人、五冶10人、二十二冶15人。

年龄略有下降。现平均年龄为46岁(年初为47岁)，年龄最小的为27岁，最大的为55岁。其中:年龄在55岁及以上人员为1人(五冶清扫工，刘继平，1957年3月生人),占总数的2.86%；50-54岁为11人，占31.43%；40-49岁为17

人，占48.57%；39岁以下为6人，占17.14%。

人员仍不稳定。从掌握的基本情况分析看，人员来源主要来自两个渠道，一是劳务公司(二十二冶及大重清扫人员均来自承德中泰劳务派遣有限公司);二是用人单位自行直接从社会上招工(五冶)。三家维检单位的35名清扫人员，来自河北省以外的19人，占54.29%。到岗时间最长的为三年，仅有2人，占总数的5.71%；一年以上的为19人，占总数的54.29%；不足一年的为14人，占总数的40%。

12、组织开展2012年“安康杯”竞赛活动。

与综合办公室一起，制定下发了《实施方案》，明确了活动的总体要求和目标以及活动方式。

二、当前生产、建设、管理工作中存在的安全问题目前，我公司安全工作中仍存在一些问题，主要表现在：一是检修工作安全措施不落实；二是禁烟工作有所退步。

针对存在问题，要继续加大安全措施落实情况的检查力度，督促整改，进一步规范安全管理。

三、6月份重点工作安排

6月份将进入暑期。我们要认真做好防暑降温工作，避免因高温天气造成的中暑事故。同时，重点做好以下工作：

1、做好防暑降温工作。一要确保防暑降温药品发放到位。防暑降温药品应存放在岗位；二要确保暑期安全生产措施到位。加强防暑降温设备、设施的检查，及时发现和解决存在的问题，保证防暑降温设备的正常运行；三要确保防暑降温知识宣传教育到位。通过编发《安全工作简报》，宣传

防暑降温常识，提高职工自我防护能力。

2、认真做好安全生产月的宣传教育活动。今年是全国第11个“安全生产月”。按照京唐西山焦化公司《安全月活动方案》进度安排，开展广泛的安全教育宣传。做到规定内容不走样、自选内容重实效。通过观看录像片、班组学习讨论、知识问答、知识竞赛、图片展览、应急演练等多种形式，不断提高职工安全生产意识，安全技能和安全素质。

3、继续做好职业健康有关工作。组织安全专业人员参加职业健康安全管理体系内审培训，掌握体系各要素运行需要的各类记录、文件及运行标准；做好体系运行第二次内审迎检工作，针对体系运行中存在的问题，制定措施落实整改。

4、继续抓好安全生产标准化工作。按照整体安排，备齐书面资料。各单位要做好有关文件、资料的收集、整理和归档工作。

5、深入开展较大风险岗位的专项整治活动。在组织开展较大风险岗位辨识的基础上，按进度要求，将辨识结果注意列出明细，分类造册；组织编制具有较大风险岗位安全作业程序表、风险辨识表和岗位职工应知应会手册等。

6、认真开展雨季防触电检查。组织手持电动工具、移动式电气设备绝缘情况的检查摇测，及时发现并解决问题。对电气作业人员进行一次普遍的安全教育，提高电气作业人员的责任意识。加强现场电气设施的安全检查，及时解决存在的隐患，防止发生触电事故，保证雨季的安全生产。

7、做好焦炉雨季安全生产。学习大雨期间应急处置预

案，确保雨季生产人员安全。

8、配合重点检修项目，抓好现场安全管理。

9、做好消防验收迎检工作。

10、建立治安防范基础管理体系。明确区域责任人、治安防范管理职责，完善相关制度与考核等。

11、继续抓好唐山市组织的班组长应急救援综合演练比武大赛、危险化学品安全生产知识竞赛等赛事活动的组织工作。其中：班组长应急救援综合演练比武大赛是在预赛的基础上，将于6月10日（星期日）举行，焦化公司将组队参赛。赛前，还将组织集中脱产培训，请相关单位大力支持。

12、落实《国家安全监管总局办公厅关于开展安全培训专项督查的通知》(安监总厅培训„2012‟61号),做好安全培训自检自查和迎检准备工作。

13、深入开展以“遵章守制、消除隐患”为主题的2012年“安康杯”竞赛活动，落实竞赛活动的具体工作。

14、按照《安全文化建设工作实施方案》进度安排，做好推进工作。

7.12月份安全工作总结篇七

一、12月份安全工作小结

1、完善了部分管理制度

本月利用业余时间配合科里同时编制及完善部分煤矿机电安全质量标准化的管理制度。

2、开展安全专项大检查

本月进行了井筒建设单位、地面土建施工单位生活区冬季三防为主要内容的专项安全检查。检查过程中对存在的问题要求施工单位及时整改，对问题较多单位及不认真负责的单位采取了断电处理。同时，通过不间断的检查与隐患排查，不但减少了现场的安全隐患，员工的安全意识也有了明显提高，确保停工期间的人身财产安全。

3、学习集团公司1号文件和矿发1、3号文件

科室领导利用每天班前会时间组织我们学习宁宝能发1号文件和矿发1、3号文件精神，并顺利通过文件学习考试。通过文件精神及指示认真规划的工作重点。

二、本月存在的问题：

1、由于地面建设工程都已经停工，施工单位生活区大部分宿舍没有住人，所以对安全检查中查出的问题整改力度大打折扣。

2、正在施工的的施工单位生活区存在私拉乱拉电线、使用电炉取暖现象，存在严重的安全隐患。

三、20XX年1月份安全工作重点：

1、通过宁宝能发1号文件和矿发1、3号文件，认真规划20全年工作重点。

2、做好冬季“四防”工作，及时检查、落实“四防”措施。确保安全运行。

3、根据全年工作重点，规划将要用到的材料及设施设备并上报材料计划。

8.十月份安全工作小结篇八

学校安全工作事关学生的健康成长，关系到千万个家庭幸福和安宁，关系到学校的改革和发展，关系到整个社会的稳定。我校继续执行上级有关安全工作的精神，认真部署安全工作，使全校师生提高安全意识，切实防范安全事故，积极营造安全、稳定的工作、学习环境。本月具体工作总结如下：

1、学校安全工作领导小组及时召开安全工作会议，认真研究落实有关安全措施，对全校入冬时节的安全工作作出明确指导。

2、根据学校安全工作会议精神，各处室对分管工作范围内的安全隐患彻底排查整治，取得了较好效果。

3、我校认真执行校园安全管理制度，完善有关措施，加大防范力度。因住宿学生较多，人员密集，宿舍防火、防用电安全成为管理的关键环节。政教处、宿管处、值周组联合对宿舍的灯具、开关、插座、床铺、护栏等进行大排查，发现问题就地解决，增强了师生的安全责任意识，取得比较满意的效果，确保了住宿安全。

4、饮食卫生一直是学校安全工作的重中之重。改为燃气灶后，厨房、餐厅更加清洁干净。工会、总务处加强了对食堂的饮食原料的管理，坚持索票索证制度，坚持食品留样制度，杜绝不可靠食品进食堂，提高食品卫生质量，保证了师生的饮食卫生安全。

5、因操场改建工程正在施工，学生的早操、课间操只能在教学楼门前和公寓楼门前进行，班主任和体育老师认真组织并严格管理。保证了学生的出操安全。

6、安全工作领导小组成员对微机室、图书室、实验室、会议室等教学辅助室、功能室经常检查，发现问题及时整改，使得各室都符合上级的要求，无安全隐患。

7、操场改建施工期间，校门口因围栏变得比较狭窄，我们在围栏上悬挂条幅标语，警示出入车辆减速慢行，保证安全。

总之，校领导特别重视安全工作，经常强调安全工作的重要性，使得我校师生员工上下齐心，把安全工作做到实处。

9.5月份安全大检查小结篇九

为了全面贯彻落实附企公司《关于全面开展安全生产大检查的紧急通知》（附政发[2011]13号）文件精神，铁路设备工程公司认真部署了安全大检查工作，成立了由生产部、管理部相关人员组成联合检查小组，在李辉副经理的带领下于2011年5月25、26日对所属单位进行了安全生产、防火大检查。现将检查结果通报如下：

一、安全教育培训情况

1、各单位都能够定期组织召开各级安全工作例会，及时将事故信息传达到每名职工，并结合事故信息，组织职工开展大讨论；能够按照年初制定的培训计划组织职工培训。

2、存在的问题

（1）、劳务公司5月份的安全例会没有记录。

（2）、工务工程公司年初培训计划已制定完，但缺少安全培训人员名单。2011年度职工安全考试卷纸上未能体现出考试时间。

（3）、机车车辆厂年初培训计划已制定完，但缺少安全培训人员名单。未组织职工参加2011年度安全考试。

3、整改措施

要求劳务公司立即补记5月份安全会议记录。工务公司、机车车辆厂制定安全培训人员签到薄，并按培训时间、参加培训人员情况如实记录。要求工务公司将考试时间在职工考试卷纸上明确。机车车辆厂本周内根据不同工种尽快组织职

工安全考试。

二、安全管理规章制度情况

1、各单位都能够建立完善的安全管理规章制度，并且结合各单位生产工人岗位实际制订各岗位安全操作规程；安全生产“八本账”齐全完善；施工作业前都能够完成安全交底和确认工作；生产现场安全隐患预防措施都已制定。各单位都能够结合本单位实际逐级建立安全生产责任制；各级专职安全生产管理人员都已配备，并且职责明确；安全生产管理工作能够做到经常化、制度化。

2、存在的问题

（1）、机车车辆厂外聘作业人员没有签订安全协议，并且没有制定外聘人员安全管理办法。

（2）、工务工程公司没有制定劳务、保产、混岗、外聘临时作业人员安全管理办法。

3、整改措施

机车车辆厂外聘人员安全管理办法正在制定中，制定完成后将尽快与外聘临时作业人员签订安全协议。工务工程公司将与铁修厂联合重新制定临时作业人员安全管理办法，并在月末前制定完成。

三、劳动防护用品配备情况

1、各单位劳动防护用品配备情况基本良好，并且为从事职业危害的岗位人员配备特种防护用品。

2、存在的问题

机车车辆厂劳动防护用品配备不是很齐全。

3、整改措施

要求该单位按2011年安全费用预算金额为职工配备必要的劳动防护用品。

四、现场安全生产情况