剪辑师岗位职责

剪辑师岗位职责（通用9篇）

1.剪辑师岗位职责 篇一

个人简历

出生日期：1991-2-23 国 籍：中国 户 口：广东省

现在所在地：广东省汕头 身 高：168厘米

自我评价/职业目标

自我评价： 本人是本科应届毕业生,虽然没有太多的工作经验，但是在2011年及2012年暑假都在汕头市潮阳电视台进行实习，在校期间曾担任社团联合会第九届秘书长，因此具有良好的思想品质,善于与人沟通,善于与人协作,能独立完成工作.本人思想开放,工作热情高,易于接受新事物,有吃苦耐劳的精神。

求职意向

工作经验： 无 期望薪水： 税前月薪RMB3000 元

期望工作性质：全职

期望从事职业：后期剪辑 影视策划/制作人员 影视/媒体类 期望工作地区：广州

深圳 汕头

工作经验

工作单位：名称仅向会员公开，请[登陆]

公司简单描述：所属行业（影视/媒体/艺术）

公司性质：事业单位

2012.72013.6 北京经济管理职业学院 专业：计算机应用技术

外语/方言 英语：一般

英语口语水平：一般

中文普通话：熟练

粤语：良好 职业技能与特长

在校期间学过的软件有Adobe Premiere Pro、Adobe After Effects、Adobe Audition、Adobe Dreamwaver、Adobe Flash CS4、Adobe Photoshop、Adobe Illustratｏｒ、Maya、Directｏｒ 联系方式: 18xxxxxx099

2.剪辑师岗位职责 篇二

一、广泛阅读, 拓展知识, 提升文化素质

电视是一个实践操作性很强的行业, 但随着时代的发展, 对电视人也就提出了更高的要求, 比如理论素养、文化修养、知识视野等对于一个剪辑师的创作实践有着重要的指引作用。所以只有剪辑师不断提高自己的思想和文化素养, 才能提高电视节目的后期制作水平, 才能满足观众的收视需求, 作为剪辑师平时应加强阅读, 提升自身的文化内涵, 阅读的书籍应该广泛而且要有针对性, 其中编剧、导演、摄像和策划方面的书籍都在阅读范围之内, 同时人文地理方面的知识也应该加强了解。如果不注重这些知识的了解和学习, 在实践的剪辑工作中就会非常掣肘, 而且很容易出现常识性的错误。剪辑出一部好的片子是剪辑师一个综合素养的反映, 更能够体现出电视制作人员的文化底蕴。只有剪辑人员具备的深厚的文化底蕴之后, 才能够更好的把握片子内人物的心理感觉, 只有把握好人物的心理才能使片子更加有了灵魂。

此外, 我们还要阅读大量的小说和纪实文学, 因为文学是反映的是形形色色的社会现象、反映出人们的各种生活现象和生活习惯。只有这样才可以对人和生活有更加深入的了解, 只有有了这些积淀后, 才能把这些化作感觉, 最终落实到剪辑上面。

二、剪辑师应注重对色彩学方面的了解

色彩是一个可感悟的充满欢乐与悲哀、温馨与幸福、阴险与狡猾、聪明与智慧、狂热与宁静的多义的无形的语言世界。因为色彩可以对人的心理和生理产生反应, 所以我们在节目后期的制作过程中应该充分考虑到色彩的搭配, 反应不同的节奏, 反应不同的心理活动, 用什么样的色彩进行辅助, 这就是一个值得我们探讨的问题。

(1) 黄色——是各种色彩中最明亮最能发光的色彩; (2) 红色——是一种较为纯正的色彩; (3) 蓝色——同红色的凝重热烈相比, 是一种轻质冷凉的色彩; (4) 绿色——是蓝黄融合色彩。是大自然生命的象征; (5) 紫色——是充满浪漫主义的色彩。

例如我们在剪辑气氛活跃的场合, 文娱活动、广告宣传以及商品介绍等, 要用明度和纯度高的颜色。2011年我剪辑的建党90周年的特别节目《歌声飘过90年》, 在这期节目的剪辑中我们就采用的欢快、凝重的中国红作为主基调, 每一个镜头的运用都有中国红在里面的体现, 大到节目的主背景党旗飘飘, 小到小学生们戴着红领巾欢快的奔跑, 包括整个节目的字幕制作, 我们都是用的红色为主色调, 每个细微之处都有大气的中国红, 这就使整部片子色彩鲜明, 主题突出。

温馨、沉静的场合, 例如关爱、爱情、沉思、探讨人生等主题。适宜运用淡雅的色彩渲染气氛, 通常采用明度适中的粉红色和淡蓝色为配色方案。

三、剪辑师对音乐的认知

音乐, 是一种长于抒情、具有丰富艺术表现力的信息符码。它在电视片中的运用既要发挥其本身的特长, 又要竭尽所能与画面相互配合以符合并突出电视片的主题。一部好的电视专题片要充分地展示主题的真实性, 不光要有真实的画面内容外, 还要有辅助性和衬托性的音乐来衬托。恰当的音乐作为辅助可以为专题片主题起到锦上添花的作用。我们要根据题材内容的需要, 合适地选配音乐, 这就要求我们剪辑师也要有一定的音乐基础。例如我们在2008年制作了一部反映唐山建设和风土人情的片子, 其片头的音乐选取了一个高亢而嘹亮的唐山民歌, 同时在歌声背后, 又加以强劲的击鼓声, 这样的声音巧妙的衬托在画面中, 不仅体现了唐山这座沿海城市突出了地域特色, 同时又展示了唐山七百万人民“公而忘私, 患难与共, 百折不挠, 勇往直前”的抗震精神。

再有就是音乐的切入点要与画面的关键点相吻合, 如果一开始就处理不好, 那么出点就会很难补救。应该使画面和音乐达到完美的统一, 既要留白又要恰到好处, 不能拖沓冗长。如2011年我们拍摄的非物质文化遗产的系列节目《松纹剑复活之路》的制作, 当时我们就充分考虑了音乐的选取和在什么关键点插入音乐, 片子一开始先是黑场画面, 这时候我们用的不是音乐而是音效, 铁锤的击打声, 然后淡出画面熊熊火焰中锻造钢锭, 这时候是主人公边轮铁锤边发出的喘息声, 就在这个关键点上我们的音乐起, 配合着铁锤的击打声、喘息声, 加上刚劲有力的音乐, 给人以振奋, 引出了片子的主题。

3.云存储时代剪辑师生存指南 篇三

上世纪90年代初期，作为剪辑师的我还在使用一台Macintosh SE微型计算机，而这台计算机所有要处理的数据都储存在另一间屋子里的嗡嗡作响、开足冷气才能降温的DEC VAX计算机柜中。怎么我也不能想象，在未来我可以坐在自己的公寓里，把灯光调暗就能进行剪辑，而所有原始素材则与我远隔万里，我也不知道它们存储在地球上哪个正在安静运转的大型数据仓库中。我只需要远程剪辑，并渲染这些素材就行了。

“云”，我们现在习惯于这么称呼它。它似乎又把我们抓回了过去那种存储机房和剪辑台分开的时代。就让我们坐下来看看，现在基于云的剪辑技术已经发展出了何种功能，以及这项技术在不久的将来会带来什么吧。

Sorenson Squeeze

是一套面向Web的视频压缩编码解决方案。程序可以帮助你将你的视频或者音频文件重新编码压缩转换为Flash动画格式、[*.SWF]，QuickTime格式、[*.MOV]，MPEG-4格式、[*.AVI，*.DIVX]，MPEG1和MPEG2格式、[*.AVI或者*.MPG，*.MPEG]，RealMedia格式、[*.RM]和Windows Media格式、[*.WMA，*.WMV]等常用的多媒体文件格式，程序采用了世界上最优秀的视频压缩编码核心，保证高画质输出，采用非常友好容易操作的用户界面，让你不需要具有高深的视频压缩编码知识就可以轻松制作出具有专业效果非常漂亮的视频文件。

存储你的数据

“云”存储的最基础功能自然是远程的数据存储，并借助这种远程的特性更方便地进行数据共享。经过仔细的试验和筛选，现在我自己选用的是Dropbox的云服务。我会通过它与自己的客户、我的剪辑师同事，甚至我妻子分享剪辑的文件。另外，我也用它备份文档。最近在洛杉矶的一个Final Cut Pro用户小组分享会上，工程师Steve Martin和Mark Spencer甚至做了一个项目演示，介绍他们是如何分享FCP X的工程文件的。

同时在这个分享会中，网站FCP.co也发布了苹果已经取得了在线协作专利的消息，之后的Final Cut Pro X可以在自己的工作流程中通过局域网或者公开的互联网进行项目的远程协作。过去在FCP 7中可以允许用户通过iChat Theater分享视频的段落预览，当然这个功能用起来没那么方便，因此在FCP X中也被砍掉了。不过尽管如此，命运多舛的Final Cut Server还是埋下了云协作的伏笔。对于当下来说，“云剪辑”的概念，多数还是仅指数据存储和远程传输。

在线压缩存储

现在已经有很多公司都提供了远程主机服务（file hosting），无论是视频流、FTP传输、网页和在线分享都已经发展了很长时间。自2011年开始，Sorenson Media发布了Sorenson 360服务，这是一个在线访问、媒体分析、传输平台，服务费按照带宽和存储容量细分，从每月100—500美元不等。

这项服务的主旨非常简单：Sorenson 360作为视频压缩软件Sorenson Squeeze的输出功能，自动把视频上传到云。它可以在你选定压缩格式后，自动解析你的云端账户，并把视频压缩上传到云端。一旦你的视频上传到云端账户，它就可以自动再发布到其他网站（例如YouTube或Vimeo），另外你也可以设置密码和服务地址，这样你的客户或剪辑同事就可以远程下载了。

尽管现在有很多网站都在宣称提供类似的一键式解决方案，但目前Sorenson借助自己强大的转码压缩技术，使得他们的工作流程最为便捷和稳定。

脏活累活交给“云”去做

而对于大型机构或者是有大量不同编码格式的使用者来说，亦或者是需要进行大量上传、转码、存储和传输的使用者，这个部分就尤为重要了。针对这个市场，我们看到了云服务广阔的应用前景。

Encoding.com在2009年上线，主要提供文件的上传、转码和传输服务，他们的目标客户主要是广播电视、VOD（视频点播技术）制作者，或者是其他类似的视频制作者。你全部需要做的就是把视频上传到他们的交互平台Clive中，基本上市面上有的格式全部支持，然后只需要勾选你想进行的转码格式，后面它就会在服务器上同时进行几种不同格式的转码。

现在Encoding.com已经与亚马逊的在线云服务以及Rackspace Cloud（成立于1998年，是一家托管服务提供商，在全球拥有10个以上数据中心，管理超过64000台服务器）进行了整合，你可以在几个服务器间无缝转移。如果你不需要马上发布视频，你还可以把转好的视频下载回本地电脑，以待未来发布时再用。

对于Encoding.com这类网络云服务网站来说，RED.r3d格式的文件处理是一个很好的讲解案例。任何曾经使用过RED格式的制作人都知道，如果没有一块RED ROCKET板卡，那么渲染过程将会耗费海量时间。你可以想象一下，在拍摄过程中，随时把.r3d格式的素材直接上传的云上，它会很快自动完成转码，这样每天晚上就可以下载到较低码率的预览格式，作为每天的拍摄监看日志。没有足够的网络带宽怎么办？

Encoding.com和亚马逊数据中心（在全美有三个大型数据中心，另外还有四个位于全球各地的分中心）的联手合作，使得上传速度超快。另外，Encoding.com也已经建设了自己的云服务硬件数据中心，这个大型数据中心被称作EDC Private Cloud Solution，强劲的网络硬件设施成为亚马逊和Rackspace云端数据中心的有力补充。当然，如果在地理上你所处的位置不在这些数据中心的所在地，那么没办法你只能忍受可能会隔夜的长时间数据上传了，要么就只能自己购买渲染板卡。对于亚洲的用户来说，Encoding.com仅在中国香港、新加坡和日本东京建有数据中心。不过随着云服务在全球的发展，技术服务和硬件设施成本的下降，类似的数据中心将会在全球各地激增的。

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你知道联邦快递金考（FedEx Kinko's）服务吗？它就像7-11便利店一样，区别是它提供简便的一站式快印服务，你可以在那里进行彩色和黑白数码印刷、彩色大图喷绘；工程图打印、复印和扫描存档，其主要客户是商务公司及SOHO族。你可以想象吗，作为一个独立制片人，你可以走进任意一家当地的金考门店，直接上传你当天拍摄的素材到云上，而且是免费的。Encoding.com为每一个用户都提供一个基本的1G容量的免费试用云空间服务。你即使没有任何网络设施，一样可以到金考门店享受免费的高速上传服务。当然，如果你喜欢这项服务，还可以支付每月800美金的服务费，享受375G的数据空间。另外，Encoding.com还可以为用户特别定制所需的专属服务解决方案，这对于不同级别的制片公司无疑是一个好消息。

现在Elemental Technologies公司的Elemental Cloud是于2012年成立的一家新的云服务公司，也可提供类似的存储、传输和转码云端服务。它同样是基于亚马逊的网络云数据中心提供服务，是更加专精主打广播和娱乐媒体公司的服务。它主要针对广播级常见的数据格式进行了优化，适合流行的广播公司进行数据的转码和传输。

Aframe则是另外一家有特点的公司，它基于类似的转码服务模式，但更加强调在线协作的功能。Aframe的工作流程非常简便，你只需要从个人电脑或者是Aframe认证的数据中心（当然现在全球认证的数据中心还不多，但是成员数在稳定增加）选择任何一种现有的视频格式素材（它支持的格式真的无所不包），上传到云端服务器，然后你就可以在线建立团队账户。团队成员可以通过不同的账号访问团队管理者授权的素材，不同的账号可以有不同的权限，非常便捷和安全。例如，团队成员可以预览、评论、添加素材、上传不同版本的修改文件、甚至可以在线和别的成员沟通讨论。另外，用户甚至还可以上传一个完整的项目工程文件，这样他可以和位于不同国家的合作者在线修改工程文件，或者上传、下载新的素材，并最终发布成片。

Aframe真正触动我的是它的界面，这种交互设计使得工程文件的管理者有很大的自由分开管理不同的素材。比如说，在同一个影片的工程文件中，我可以设置三个段落的视觉特效，与此同时再分派另外四个段落给音效师做声音处理，最后我将这些分别处理好的段落再转发给制片人监看。Aframe就是这么灵活。

Brightcove则为我们刚刚讨论的云传输、转码服务提供了另外一个可能性：除了可以从个人电脑上传外，Brightcove还支持从移动设备（手机等）直接上传素材。你只需要设定好需要转码的格式，Brightcove就可以一次上传然后在云端全部转码完成。对于大型机构或者内容管理公司来说，他们可以方便地通过这项服务管理多种个性化的原始素材、自定义工作日程，以及最终的成片发布和媒体多方分享。这就为制片的下一个环节提供了更大的可能性。

Brightcove的解决方案主要集中精力解决的就是媒体的分享传输。同一家公司出品的Zencoder Instant Play可以在几秒钟之内就完成选定视频的上传和转码工作。另外，它也支持实况转播的云传输和云转码。

在2012年欧洲最大的IBC广播电视展会上，Brightcove就已经发布了APP Cloud（云端手机应用），使用基于HTML 5协议的云端网络手机数据平台。现在它的基础免费版提供了基础的功能，另外还有每月99美元的专业版和价格更贵的企业版。这里我们要特别强调的是，Brightcove的这项手机应用之所以具有前瞻性，是因为他们把传统的素材融合进最新的HTML 5协议，进行云端传输和转码存储，这样就为未来的移动手机应用提供的巨大的发展空间和可能性。

最后还有另外一家值得一提的公司，TranzXL。他们的服务很简单，只提供上传和转码存储服务，但是他们把简单的事做到极致，一直是业界传输和转码最快的。这一点看似容易，但是由于云端服务用户大增，传输速率影响因素众多，要做到这点其背后需要极高端的技术支持以及细致的优化。拍摄、上传、选定转码格式，之后大量的脏活累活就交给他们每秒亿万次浮点运算能力的CPU进行数据处理。最后，呈现在你面前的就是几个简单的链接，可以任意分享。

剪辑的网络协作

Quantel QTube在2012年全美广播电视展会上展示了这款软件的剪辑协作功能。它允许用户在任何有网络覆盖的地方，对在线数据进行操作。它的主要市场是全球性的新闻机构，用户可以快速对在线素材进行虚拟访问。

素材在一开始可以在任何地方上传到企业的SQL Server账户中，然后用户将获得由系统管理员分派的账户密码。之后就可以使用QTube自己的浏览器远程登录，用户可以方便地搜索到相关的视频素材。另外，他们还开发了自己的基于网络的在线剪辑软件QTube Edit，可以对音、视频进行剪辑，另外还可以增加基础的特效以及字幕。之后，剪辑工程文件将被存储在网络存储器中，之后这段素材就可以被任何其他地方的办公室实时回放，既可以用于电视台播出，也可以发布成网络视频流。Quantel对外宣称的是，即使你“身处万里之外，依然可以对视频做到精确到帧的剪辑”。

在同一个展会中，AVID公司也展示了他们的Avid Interplay Sphere，这是一个新闻直播间的专业解决方案软件。这套系统提供的功能更加简单，但满足了所有新闻机构的基础需求。你可以在拍摄时直接从摄影机上传素材到加密的私人专属云，然后可以使用Avid Media Composer或Avid NewsCutter进行远程剪辑，无论剪辑师身处何地，都可以通过网络接触到素材。这种剪辑，实际上是一种预览画质的“打点”记录操作，剪辑点被简化成时间列表，从而指导远程的服务器进行渲染和成片发布。

Avid宣布这一整套卫星剪辑系统的服务费为五年95万美元。Interplay Sphere的这项花费对于大型新闻机构来说，完全是可以承受的。这项服务目前对于个人制作者还不太现实，但是类似的技术解决方案的思路，最终将发展出适合普通制作者的在线协作软件。

而另一家巨头Adobe也发布了 Adobe Anywhere，这个在线协作平台将与Adobe Premiere Pro、Encore和After Effects搭配使用。它同样使用了素材上传服务器进行远程协作的模式，通过分配的用户登陆账号，Anywhere可将不同的制作工序整合到一起，并且这个功能已经内建到了Adobe’s Creative Suite套装中。项目管理者可以分派不同的任务给相关的技术人员，例如特效、剪辑、声音处理等，然后让不同的后期人员协同工作。数字动画特效人员可以使用After Effects；剪辑师可以通过网络分享Premiere Pro的实时剪辑流，最后服务器将把工作整合，使用Encore渲染成片。与Avid和Quantel公司一样，Adobe已经把目标锁定了大型新闻机构。

云剪辑动手玩

最后，这里有一个有趣的网站，每个人都可以上手体验一把网络云剪辑协作的乐趣。WeVideo.com可以将你的DSLR、GoPro或者摄像机拍摄的AVC文件上传到网络服务器，并支持用户建立一个远程协作工作组。所有的视频素材都存储在WeVideo的服务器上，这个网站完全是基于非线性剪辑软件建立的网络平台，你可以进行时间线剪辑、处理字幕和转场、另外还可以添加特效。一旦你完成剪辑，就可以直接在YouTube或Facebook上发布，当然也可以下载成片到自己的电脑中，抑或就把视频留在云端，然后设置密码和分享链接，直接发给朋友在线观看。实际上WeVideo的界面非常简洁时尚，不过即使是对于专业的剪辑师来说，它也提供了足够专业的操控功能，可以满足许多不同类型的剪辑需求。WeVideo的服务从免费到79.95美元的专业版账户都有。如果你希望亲自体验一把在线剪辑协作，这不失为一个好的去处。

4.理疗师岗位职责 篇四

1、负责完成理疗的各项技术操作（理疗前须检查电源、线路，保证治疗与操作安全）；

2、负责对病人进行理疗常识的宣传工作，介绍理疗注意事项；

3、注意观察病情及治疗反应，如有反应及时处理并与中医专家联系；

4、注意各种治疗量，保证治疗效果，严防差错事故发生；

5、遵守中医专家制定的治疗方案，对治疗种类、部位、方法、剂量、疗程等严格执行，在疗程结束后做出小结，并与健康指导教练进行沟通、汇报；

6、通过亲情沟通，建立与顾客的良好关系，提高顾客满意度；

7、对病人要有同情心，态度和蔼，通过周全的贴心服务为顾客创造更大价值；

8、积极钻研业务，学习新经验，开展新技术和新疗法；

9、负责理疗仪器的安装、保养和管理，定期进行仪器的检修和鉴定。

5.宿管教师岗位职责 篇五

一、坚守岗位，按时到岗，不得脱岗或做与工作无关的事情。

二、认真做好学生清点工作。

清点时做到以见人点名为准,如有学生不归,要了解原因,查明去处。对清点后擅自外出或不听劝阻的学生,应及时与值日领导或班主任联系，认真填写宿舍日志。

三、认真做好督促检查工作。

晚上对宿舍要进行经常不间断巡查，督促学生按时就寝，遵守纪律，严防打架；督促学生早上整理好内务和清洁区卫生，教育学生保持宿舍干净、整洁；引导学生对宿舍进行美化布置；做好寝室卫生检查评比和“文明宿舍”、“温馨宿舍”的评选工作。

四、认真做好突发事件处理工作。

认真处理学生宿舍区内发生的突发事件（包括打架斗殴、集群纠纷、医务急患、财物失窃、火灾等），应第一时间加以制止，采取合理措施进行解决，对事情的经过做好详细记录。

五、提高安全责任意识,切实把好安全关。

要把宿舍安全工作放在第一位,定期检查各种安全设施是否完好；落实好防火、防盗措施,学生寝室内严禁使用明火、电器、管制刀具等违禁用品,严禁私拉电线以免引起火灾；如遇火灾等突发事故,应立即报警,并组织学生迅速撤离，确保学生人身安全。

以上职责望认真履行，学校领导班子不定时抽查，对于履行不到位，将进行严肃处理。对于工作疏忽、不到位造成的学

生打架事件每次每人扣100元，爱惜各种设施，按照谁损坏谁赔偿的原则，对学生宿舍有关损坏设施做好做好及时调查记录，及时索赔。

七、负责做好值班期间查宿和学生之间的矛盾隐患的排查处理,及时向当天值班领导汇报寝室情况，实行零汇报制度。

八、做好对楼层生活教师的培训和管理工作。

十、做好季节性流行疾病的监控和预防工作，发现病例，及时隔离，及时通报班主任、家长，及时上报后勤处。宿管

教师岗位职责

为了加强宿管教师对学生住宿的管理,更好地为学生服务,使学生能有一个安全、舒适的生活环境,特制定宿管教师岗位职责：

1、严格遵守学校各项规章制度。服从分配,服从管理,不做有损自身形象与学校声誉之事。

2、自觉办理好请假手续。病、事假需经宿管负责人同意方可自己调换值班,未请假者作旷工处理。

3、严格遵守上、下班时间。各宿舍区的接班人员,应提前15分钟到岗,认真做好交接工作。（交接班时间：每天下午17:10）

4、树立强烈的工作责任心。上班时间应在指定的值班岗位,不得擅离职守。

5、7、严禁寝室留宿他人。如有及特殊原因需要留宿的,应由晚间值

班主管领导审批同意,方可入住。

8、严禁男女生互串寝室。不能让男女生互串宿舍区或进寝室,更不允许有男女混宿现象的发生。

9、严禁闲杂人员进入学生宿舍。外来人员进入宿舍,必须说明原因,经政教处批准,做好出入登记。如遇可疑人员,应及时上报处理。

10、提高安全责任意识,切实把好安全关。要把宿舍安全工作放在第一位,定期检查各种安全设施是否完好；落实好防火、防盗措施,学生寝室内严禁使用明火、电器、管制刀具等违禁用品,严禁私拉电线以免引起火灾；如遇火灾等突发事故,应立即报警,并组织学生迅速撤离,确保学生人身安全。

11、要定期检查学生寝室的生活设施。检查门、窗、床是否完好、安全，及时解决学生生活设施上的问题,不能维修的应填写好报修单,次日送交总务处。

12、晚上如遇学生病重需上医院,应及时与学校值班负责人联系,积极配合学校领导照顾好生病学生。

13、关注学生的思想动态。宿管老师要树立强烈的服务理念,时刻关注学生的思想状态。学生之间若发生矛盾纠纷时,要及时调解,妥善解决；发生有外来人员进宿舍打群架的事件,要果断制止并及时报政教处处理。

14、关注学生心理问题。宿管老师要有爱心,要处处留意所管区域学生的细微变化,如对一些心理素质较差或某一间断遭受挫折、性格内向不合群的学生都要及时关心,给予帮助,给予温暖。有异常情况

及时通报班主任,或上报主管领导。

15、节假日、回家周学生离校,要督促学生整理好自己的物品，清理好宿舍卫生，关好宿舍门窗。

16、与班主任建立良好的互动关系。宿管老师应与班主任经常保持沟通与联系,互通学生的情况,共同配合做好学生工作。

17、认真完成领导交办的其他工作任务。宿管员工作职责

1、值班期间不得以任何理由缺岗。

2、认真填写好交接班记录，做好本岗位的交接工作；

3、做好晚归学生的登记工作，必须详细记载姓名、班级及班主任姓名；教育违纪学生遵守校规校纪；

4、熄灯后禁止学生外出，若学生本人确因急需外出者，必须做好登记手续，并督促其尽早归宿； 5、6、每晚必须准时督促学生熄灯，熄灯后一小时内巡查宿舍，发现有开灯或产生噪音的行为，应及时制止、解释、教育；

7、关心和爱护学生，对学生提出的一切疑问要耐心解释，不准推诿，禁止与学生发生正面冲突或不文明的言行举止；

8、熟识本楼层放置的消防器材，掌握其使用方法。了解电源开关位置，按规定时间开关电源；遇到突发事件，应及时向学生进行解释并通知总务处进行维修。

9、贵重物品和学校财物出入，务必验证登记；

6.厨师、点心师岗位职责 篇六

1、在食堂监理的领导下实行班长负责制，班长负责对自己的区域进行处理，为全体学生和教职员工提供优良的膳食服务。

2、爱岗敬业，钻研业务，不断提高烹调和糕点制作技术。热情工作。精细作，不断提高膳食质量，做到讲究营养、品种多样，美味可口、饭热菜香。

3、准时上班，不迟到和缺席。保证每日学生“三餐两点”）早、中、晚餐，课间点、夜宵点）按时按量按质供应，保证教职工按时开餐，为客餐病好餐提供良好的服务。

4、搞好食堂清洁卫生，严格执行“五无”标准（桌椅无尘、碗筷无油、饭菜无抛撒、餐厅无苍蝇、环境无污染），每次工作完毕后及时清洗灶器具和场地，将有具摆放整齐，食品调料密闭存放，多余食品入库保管，食品与熟食严格隔离摆放。

5、讲究个人卫生。工作室必须穿工作服，戴工作帽。打饭打菜时戴好罩，分发食品时使用夹钳，不用手直接取熟食品。工作服和帽做到勤洗勤换，无油泽、无污垢。

6、爱护食堂环境。工作场地不得吸烟，工作时不喝酒、不喧哗、不随地吐痰、不讲脏话、文明作业、礼貌待人。

7、正确使用食堂的各类机械、电动电气设备。严格执行操作规程，保证安全使用。爱护各种设备，发现问题或隐患暂停是同及时报告，若是人为，当事人须承担责任。

8、服从分配，听从指挥、明确分工，团结协作，以集体利益为重，热为师生员工服务、9、防火防盗，防污染，不私拿食用品出餐厅。秉公办事，不徇私情，绝浪费和流失。

7.培训师工作岗位职责 篇七

二、公司的形象高于一切，培训师必须时时刻刻维护并提升公司在社会上的良好形象，不得在培训过程中出现抽烟、酗酒、不文明语言，且在培训中要讲普通话。

三、好的心态是工作的基础，培训师必须时刻保持一种似火的激情，良好的耐心，认真负责的态度。

8.一级建造师岗位职责 篇八

2、负责施工过程的控制，对工程项目质量计划进行监督、检查;

3、参与项目的图纸会审、答疑和施工现场技术交底工作;

4、负责监督施工单位的工程施工组织计划的实施;

5、负责施工过程中工程变更的初审以及工程量的确认签字;

6、负责组织工程竣工初验和工程决算的初审;

7、参加工程关键阶段：基础验槽、基础、主体和竣工验收;

8、对施工现场提供技术服务，及时处理设计变更和技术核定等;

9、配合营销部做好开工后材料进场费、完工验收费等工程款项的结算工作;

10、做好工程完后的总结工作，及时整理工程资料，交本部门资料员备案;

11、对分包单位进行管理，参与审核外包项目的合同拟定、执行及结算;

9.培训师岗位职责范本 篇九

1、授课：保证各项授课课时达到指标，实现培训目标，授课方式与培训内容相匹配;

2、课件开发与更新：根据实际情况，主动开发、更新课件;

3、培训后提交反馈结果，考核结果;

4、培训组织与协调：收集培训需求，主动组织安排好各项培训工作，并确保培训效果;

5、项目推进：新项目、新知识的培训与效果反馈;

6、培训创新：根据实际情况，创新多元化培训形式，助力于培训体系的建设，得到认可并采纳;

7、传承企业文化，遵守员工行为规范;

8、根据上级要求完成其他培训相关工作

培训师岗位职责(二)

销售培训师岗位职责

1、根据一线销售人员提出的需求协助制定培训计划，并组织实施培训计划;

2、能按照培训计划，独立完成授课的准备、实施和跟进;

3、开发培训课程体系，编制相应的培训教材;

4、协助建立并实施有效的培训评估系统，定期对培训效果进行评估，通过制定改进措施，不断提升培训质量;

5、负责区域培训工作的全面管理

;

6、协助完成领导指派的其他工作。

培训师岗位职责(三)

金融理财培训师岗位职责

1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供金融理财规划及财务风险管理规划;

2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的策划;

3、协助客户分析财务状况，并制定全套保险/理财方案;

4、协助上级主管管理营销团队;

5、为客户提供优质的保险售后服务，协助他们逐一实现家庭目标。

培训师岗位职责(四)

美容培训师岗位职责

1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务;

2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作;

3、执行公司、季度、月度培训计划及有效地主持各项常规培训，保证辖区范围内培训及时有效的开展;

4、负责所属区域内品牌产品的专业技能和销售技巧的培训与指导;

5、组织实施品牌各类终端会、订货会、培训会，配合区域销售部门达成销售目标和培训目标;

6、对区域市场人员进行品牌文化、产品营销、专业知识、护理常识、销售技巧、店务管理的全面培训;

7、公司领导安排的其他各项工作。

培训师岗位职责(五)

设计培训师岗位职责

1、开业前，对设计师进行设计规范和下单规范培训;

2、开业期间，测尺接单，设计师带教;

3、开业后，对设计师进行强化培训和实操演练，辅助设计师接待谈单签约;确定设计师接单谈单相关规范标准等。

4、设计师团队基本稳定，能够支撑店面运营，经评估考核合格后，可回公司。(7—10)天进行产品研究，确定产品的设计概念、产品性能和生产条件;