网络技术部工作职责

网络技术部工作职责（精选10篇）

1.网络技术部工作职责 篇一

1 输变电网络巡视工作的内容

1.1 日常性输变电网络巡视

根据输变电网络的设计和工作规范, 采用周期性、定期性的巡视方法, 对输变电网络进行日常性巡视, 日常性输变电网络巡视以检查外观、了解情况和发现隐患为主, 同时应该根据巡视的线路和时间做好输变电线路安全和保护工作的宣传和教育。

1.2 特殊输变电网络巡视

夜间、特殊气候和故障期间进行输变电网络巡视, 行业内称为特殊输变电网络巡视, 夜间输变电网络巡视有利于发现网络转角和分支处出现的污损和放电;特殊气候输变电网络巡视有利于及时发现在特殊状况下输变电网络的故障, 以便随时排除;对于已经产生故障的输变电网络进行巡视, 应该以找出故障原因为主, 注意巡视时的人身安全。

1.3 登杆检查

对于输变电网络过高、隐蔽等不易通过观察外观而发现的问题、隐患和事故, 一般采用登杆检查的方式, 对于元器件松动、避雷针虚接等问题, 登杆检查有着独到的作用。

2 输变电网络巡视工作的周期

确定输变电网络巡视工作的周期一般应根据网络负荷、自然环境、网络设计和地理条件等综合因素。对于需要特殊巡视的输变电网络, 应该根据灾害天气发生和输变电网络运行状况进行确定。对于登杆检查, 应该结合电力元器件使用效果和科学测量而确定。

3 输变电网络巡视工作的技术内容

3.1 输变电网络组件的巡视

检查杆塔根部有无腐蚀, 基坑培土是否松动, 螺栓有无松动、脱帽, 绑线、铝包带是否牢固完整, 电杆焊接处有无开焊, 杆塔部件是否完整固定, 组件有无腐蚀、生锈, 杆塔上有无鸟巢及其他攀藤植物。绝缘子有无裂纹、破碎、掉碴、脏污、变形、开口或锈蚀。开关安装是否牢固、有无变形, 断路器触头接触是否良好, 引线与设备连接处有无松动、发热的现象。

3.2 输变电网络的导线巡视

导线有无松弛、破股、锈蚀, 导线跨越公路的距离是否足够, 导线有无断股和弧光放电的痕迹, 巡视导线与杆塔的距离。

3.3 输变电网络沿线工程的巡视

首先, 输变电网络的沿线工程有无妨碍或危及输变电网络的安全运行, 输变电网络附近的树木、树枝是否影响线路安全运行。其次, 相邻的电力、通信和电缆工程是否影响输变电网络安全运行, 输变电网络附近的河流、沟渠边缘杆塔有无被水冲刷、倾倒的危险。最后, 输变电网络的沿线工程防护区内高大机械及可移动设备的基本情况和工作时对输变电网络的可能性影响。

4 输变电网络巡视中应用的技术措施

4.1 输变电网络日常的技术管理

首先, 以电力巡视工作技术规范进行标准化的巡视, 注意巡视工作的技术应用。其次, 对于输变电巡视中发现的问题和隐患应该进行规范登记, 明确记载线路、杆号和内容。最后, 将发现的问题和隐患及时向维修人员和上级进行移交和汇报。

4.2 提高输变电网络巡视的安全性

首先, 在输变电网络巡视中发现具有安全问题的缺陷和隐患应该及时上报。其次, 巡视工作应该根据安全操作规程进行, 新人不得单独巡线, 应由有经验的人员担任巡线工作安全负责人。再次, 对于夜间巡视、特殊天气巡视、山林区巡视至少应保证两人以上组队巡视。最后, 注意巡视时的安全方式, 夜间巡视应行走于输变电网络外侧;大风、雨雪天气应在输变电线路上风口行走巡视。

4.3 提高输变电网络特殊巡视的技术规范

首先, 事故巡视中应该始终认为输变电网络处于带电状态。其次, 对于恶劣天气和特殊环境, 应该加强对电力网络特殊部位和器件的巡视。最后, 当输变电网络出现断落或叼悬时, 不应擅自处理, 应该做好事故区的安全范围控制, 及时上报, 以更安全合理的方式进行解决。

5 结语

只有实现输变电网络的安全稳定, 才能促进电力事业的健康发展, 这不但是电力行业内部的认知, 也是全社会的共识。输变电网络巡视对于输变电网络的安全稳定有保证作用, 也是输变电网络工作的重要环节, 对于发现输变电网络问题、排除隐患、消除故障有重要的价值和作用。输变电网络巡视人员应该提高对巡视工作的重视, 在日常的工作中根据巡视内容和周期做好例行巡视;在特殊情况下根据具体要求做好夜间巡视、故障巡视和登杆检查, 将输变电网络的巡视内化于做好本职工作的需要, 将输变电网络各种问题、隐患和故障消灭在萌芽状态, 以实际工作推进输变电网络功能的稳定和运行的安全, 为社会和经济提供安全的能源和稳定的动力。

摘要：输变电网络巡视是经过电力工作者多年经验和实际工作总结出来的维护电力网络稳定的有效措施, 既是电力工作的重要环节, 又是消除电力故障和排除电力隐患的重要工作内容。要想提高输变电网络巡视工作质量, 首先要提高电力工作者对输变电网络巡视工作重要性的认知, 在对当前输变电网络巡视工作经验进行梳理的前提下, 掌握日常输变电网络巡视工作方式, 在做好输变电网络巡视工作中周期和内容等技术要点控制的基础上, 找到做好输变电网络巡视工作应该遵循的技术措施, 希望对电力行业从事输变电网络巡视工作起到技术强调和提醒的作用, 使输变电网络巡视工作更好地实现技术化和规范化。

关键词：输变电网络,线路巡视,登杆检查,巡视周期,故障巡视

参考文献

[1]纪明文.线路巡视的危险点及其预控措施[J].农村电工, 2007, (04) :109-110.

[2]陈晓兵, 马玉林, 徐祖舰.无人飞机输电线路巡线技术探讨[J].南方电网技术, 2008, (06) :193-194.

2.利用网络技术辅助班主任工作 篇二

【关键词】信息技术 德育 班主任工作

信息技术是当今世界经济和社会发展的大趋势，互联网正改变着人类的生活方式，它的广泛应用成为信息时代的重要标志。在教育领域，以互联网和多媒体技术为核心的信息技术已成为教学和学习的重要工具，“利用信息技术特别是网络开辅助德育工作”已成为每一位班主任指导德育工作的新的德育理念。

网络德育是以人为本的大德育观有效实施的重要手段。作为一种德育方式，网络德育并不是和传统德育方式相对立、相排斥的，而是在学生德育观的形成过程中，二者相辅相成，结伴而行，互相生发，互相生成。因此我们可以在网络德育方面开展以下有实效的工作：

一、充分利用网络技术的教育资源

网络的信息优势是许多传统媒体所无法比拟的，因此，网络中的丰富而形象的信息势必成为我们德育重要的资料来源。针对中小学的德育内容，在爱国主义教育、社会主义教育、时事政治教育、法制教育、网络教育等方面都有具体的要求。可以充分地利用一系列教育教学资源库，从而及时了解到分析评论，直至贯彻落实德育，取得了良好的效果。在这一过程中，我们体会到，网络中丰富多彩的信息资源，能使学生的德育主体地位得到充分的体现。学生选择适合自己的德育内容进行自我教育，能使他们的德育主体地位得到充分的体现。另一方面，与传统教育中的说教式德育相比，学生利用网络自主地摄取德育知识，能使他们在感性中形成道德认知，进而养成良好的道德行为习惯。

二、利用网络的信息发布的强大功能辅助班级管理

强大的信息发布功能是网络迅速发展的重要原因之一。而这一优势，也使我们在德育工作中获得不小的优势。

1.建立班级网页

在同学们的信息技术水平允许的情况下，可以开始着手班级网的建设。在班主任的指导下，各班同学依据自己的特长，分别成立了技术组、资料组、美工组，并联合班内原有的宣传组以及文学兴趣小组，利用课余时间，投入到这项展示班集体建设成就的活动中来。其间，大家各司其职又密切配合，目前各班网页正式推出了。应该说，班级网凝结着每个参与者的智慧和劳动，充分发挥了每个人的特长，每个人都收获了自信和成功。更重要的是，每个参与者都能认识到，这是集体劳动的结晶。每个人在活动中都受到了切实的集体主义教育。

2.利用网络便捷实现师生、生生的沟通

网络为我们带来了沟通的便利，是每一个接触到网络的人都能感受到的优势。在教育教学实践中，我们体验了利用网络沟通在学生思想教育和心理健康教育工作中的良好作用。利用网络与学生沟通，是在学生的思想工作中的一个尝试。为了增加与学生沟通的机会，德育教师可以把E-mail 地址在班内公布，这样可以收到意料之外的效果。因为这样可以收到来自各班同学的来信，而且来信可以不需要表明自己的身份，他们可以毫无顾及地发表自己的见解和疑问。网络沟通是可以虚拟的，部分学生中存在的自闭与防御心理、自我中心等思想行为表现，是这种虚拟沟通对他们的来说是很有效的。而存在心理问题的学生，往往是自身不愿面对的，更不可能要求他们与别人面对面地交流了。因此，一旦他们利用这种虚拟的方式，反映出来这方面的问题时，是做好工作的最好时机。

三、加强网络道德教育和上网学生的心理辅导

网络是一把双刃剑。网络上随时都有可能发生诽谤、色情、偷窃和欺骗等不健康的内容，因此必须加强网络道德教育，做好上网学生的心理辅导、提高学生的选择能力与免疫力是非常必要的。

首先，要加强网络道德教育

学生作为全球“网民”中不能忽视的一个大的群体，而且这个群体思想特别活跃而且富于创新，“黑客英雄”出少年，所以我们必须发挥学校德育教育的作用，教育学生不能在网上为所欲为，进入别人的网站搞恶作剧，或者对计算机信息系统功能进行删除、修改、增加、干扰，不要在网上散布一些不健康的言论等，总之远离一切有损网络的行为 。要让学生知道Internet 是全世界人们共同组建的一个网络社会，它不是一个公司，它不属于某一个企业，也不属某一个人，它是由许许多多电脑和许许多多热爱网络的人们组成的一个“虚拟社会”，每一个有良知的网民都有责任维护和保持这个“社会”正常秩序。

其次，要做好上网学生的心理辅导，提高学生的选择能力与免疫力

学校曾在学生中开展“争做网络文明小使者”，还以问卷调查的方式对每班一些经常上网的学生进行调查，在进行学生上网心理辅导以前我的问卷调查结果普遍是：为什么上网？回答是：觉得新鲜，没什么目的。上网时浏览最多的网站是什么？回答是：到哪里是哪里，没固定。在网上花时间最多的是干什么？回答是：听歌，上QQ，玩游戏。当然还有一些其他问题。我收集好之后，针对他们的回答进行分析， 告诉学生，要文明上网，上文明网。比如：查找与学习有关的知识、素材、获取有价值的最新信息或进入一些健康的聊天室或参与一些与学生有关的论坛，以提高自己看待问题和分析问题的能力。还警惕他们要特别注意不要掉入网络陷阱。

3.网络技术部工作计划 篇三

道路与桥梁工程系

社团联合会编辑部

工

作

计

划

道路与桥梁工程系 社团联合会网络部2011年4月8日

网络技术部工作计划

新一届网络技术部，我们对自己的未来充满着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届网络部的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，这届网络部将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生”为主的新一届网络部工作计划。

我们网络部的成员是一群有理想，有创新，有激情，有斗志，积极向上的大学生。虽然我们没有太多的经验、成熟的技术，但是在今后的日子里我们会努力学习，丰富经验，体现社联网络部所应有的价值，做老师和同学的好帮手。

一、抓好基础工作，垒筑坚实地基

深层的地基关系着高楼的命运，我们日常看似平淡的基础工作决定着全方位的运作。我们需要在上一届社团联合会的基础上，精诚团结、与时俱进，继续不懈的抓好日常管理和各项基础工作，建立、健全社团联合会各项章程，完善各种制度，改进工作方式、方法，真正满足同学们的确实需要，服务于广大同学，以让同学100%满意为奋斗目标，引领和凝聚广大同学朝着更高的要求和方向发展。

二、培养团队精神，加强内部建设，全力打造精英团队

一个优秀的团队，必然是建立在相同的利益立场、相同的利益兴趣、相同的奋斗目标之上。凝聚力的形成，就来源于共同的目标。团队就是指为了实现某一个相同的目标而由相互协作的个体所组成的正式群体。其中，一个相同的目标是团队存在，发展的基础，也是相互协作的基础。如果没有这一基础，团队就是不成熟的。这个共同的目标可能是理念性目标、事业性目标和利益目标。正是由于认识到这一点，团队成员应该花费充分的时间、精力来讨论、制定他们的共同目标，并且使每一个团队成员都能够深刻的理解团队的目标。这个是过程，但是

我们在一段时间的调整和磨和之后，就要形成团队精神，以全体成员最大的合力来共同发挥组织的作用，全力打造精英团队。

三、要具有创新意识，敢于突破传统，能够推陈出新

创新原意有三层含义，第一，更新；第二，创造新的东西；第三，改变。创新思维是创新实践，是创造力发挥的前提。思路决定出路，格局决定结局。我们靠什么与其他社团和学生会竞争，靠特色、靠创新、靠点子、靠思路。社联的活动要做出成绩、做出实效，让同学们认可，我们就需要有创新意识，要不断的符合时代发展的要求，我们要敢于推陈出新。

以上这些粗略的设想并不全面，有些细节还需要详细的讨论以趋于完善，有什么不足之处，望各位领导与部门指导并提出可行性意见和建议。所有计划的实施与我们全部成员积极的配合是离不开的，我相信，我们全部人员在新的学年，一定会再接再厉，将为同学服务进行到底！！

4.网络技术部个人工作总结 篇四

部门：网络技术部

姓名：***

2013年对个人来说是充实的一年，也是丰收的一年，一个是蒙领导厚爱，职务上给了提升；二个是收入也提升了；三个是随着解决事情的经验增加，水平也一定层次的提升。当然这也意味着，我需要站在更高的高度去看待问题，更积极的态度去解决问题。

回顾本，对所做工作进行了一下回顾，总结如下：

一、专题

为了宣传的需要，站里今年做的专题比往年多些，今年共配合美工做专题31个（包括重改深加工的）。其中有几个专题还获得了省市相关奖项。

二、广告

在去年的基础上又新增广告模板3个备用，让广告形式更灵活。更新广告200个次以上。

三、网站搭建

检察院13个网站，频道建设增加3个，其中文明频道是一个独立的网站。

四、投票

共建立了包括“五创四评”等6个投票系统。

五、服务器

服务器增设1台，对系统初始化安装，安全进行了设置，服务器平台搭建供投票系统使用，不致在投票高峰期影响主体网站的正常运行，并给主体网站备用。

六、安全查删

安全曾被多次攻击，每日进行全盘式的清查，看看是否有陌生的可疑文件，是否有可疑的用户访问。

七、信息备份

及时对系统和软件进行了更新，对网站重要文件、数据库进行及时备份，以备数据恢复。

八、网站，论坛程序修改

论坛程序的审核、回收站、在线客服，通行证等功能完善，ＢＵＧ修补10余处，对涉及到敏感话题和垃圾信息的关键词进行设置，尽量减少论坛值班同志无谓的工作量。

九、内容转载

每工作日及值班日定期更新网站各频道需要更新的内容，累计更新4000条以上。

十、推广方面

对网站描述与关键词进行了优化，积极做外站链接。多处多次提交收录申请，让论坛在短时间内被国内几家大搜索引擎收录成功。网站也新加了一个收录源。

十一、网管值班

对于网管值班，我不敢有丝毫松懈。8.00至晚12：00坚持ＱＱ在线，电话24小时畅通。对于紧急突发状况也是在第一时间作出了反应。

十二、电脑网络的维护

对网站电脑及网络系统故障呼唤是随叫随到，维持网站硬件的稳定运行。

十三、光碟盒制作及其它

配合视听部，制作了诗会、一把手访谈、走近村官等一系列光碟包装，以及其它这一年的工作，对自己手头的工作，不敢有丝毫的怠慢。因为顾及的事情比较杂，有时候我虽会有一种力不从心的感觉，从而深知自己还有自己需要学习的地方，但也知道没有困难，就没有成长，网站需要我们每一个都尽力地去完成自己的所做的工作。看起来好像是在为站里工作，但同时何尝不是为自己工作，只有网站发展了才有自己更好的将来。所以我想尽我最大的努力为来年的工作做出我应有的贡献。

就网站以以后的发展，个人有以下的想法：

Ａ一个网站的发展，推广（也就是网络营销的一部分）也是相当重要的。在互联网这个信息汪洋里，如果只是静等网友，无异于守株待兔。我们要走出来，就必须更多的去各个地方去撒网，这样才能网到更多的鱼。

Ｂ有了更多的鱼，就要有更多的值得他们来的理由，能留住他们，这样内容就显得尤为重要了。可以说“内容为王”一点都不夸张。搞内容转稿子，我们目前的情况是，对内容的把握上有些欠火候，不知道哪些能吸引眼球，怎么吸引法，这块只是随机的采集一些稿子。如果要做好一个站的话，内容是灵魂，好的编辑队伍是必不可少的。因为只有别人感兴趣的内容才能足够地吸引眼球。

5.网络技术部工作职责 篇五

1 网络技术对图书馆发展的影响

1.1 文献形式

网络技术特别是多媒体技术与图书馆的结合,改变了传统文献形式单一局限于纸质印刷的模式,形成了一些更加便携易管理和保存的电子文献。同时,依托网络技术传播方式简单,传播范围广的优势,图书馆所收藏的文献资料得以更有效的利用。相信随着科技的发展,未来的文献一定是以一种易保存、易检索、易传播同时又兼具时效性、丰富性的新形式。

1.2 工作内容和方式

网络化的管理不同于图书馆原先纸质文献的采购和保管,更多的是依靠计算机等先进的操作方法进行管理。数字化在保证完成所需任务的基础上,能够最大程度上降低运行成本,大大的提高了图书馆工作的效率。采购时就可以利用网络条件的搞信息量,选择最佳的采购方案,降低图书馆的采购预算。在图书保管方面,数字化的管理系统,可以减少人工失误,使管理更加的精细和准确。

1.3 对图书馆员的影响

图书馆的网络化、数字化进程不仅改变了传统图书馆的运行方式和管理理念,同时对图书馆员的思想和工作也产生了很大的影响。为了更好地适应工作,图书馆员需要及时地更新自己的观念,紧跟时代步伐,学会必要的技能,以适应新技术的运用和图书馆的正常运行。

2 网络技术在图书馆工作中的体现

2.1 新型的导读系统

实现了网络化以后,新型的图书导读系统可以起到很大的作用。将文献具体信息利用多媒体技术进行展示,图文并茂,帮助读者尽快找到自己感兴趣的文献。更有语音识别功能,那些计算机技术不是很好的人可以用这个来完成文献的了解过程,尽快地选择适合自己的文献。

2.2 更快速的检索形式

原先的图书馆对于纸质文献的检索主要依靠原始的查找,不仅浪费读者的时间,也增加了管理者的工作量。而网络技术下的图书馆,可以利用数字技术对图书进行更完备的编排和统一,建立起一个完整包含所有内容的数据库,检索通过计算机来进行,极大地缩短了读者的找书时间,也为管理员更好地进行文献资料的整理工作。另一方面,利用数字化的信息大容量特点,对于文献的具体信息进行展示,也很大程度上缩短了检索时间。

2.3 阅览室的读者服务

多媒体的阅览室是网络技术下的现代图书馆一个重要的组成部分,是读者可以亲身体会的新改变,能为读者带来全新的阅读体验。现代化的图书阅览室提供电脑阅读,能使读者更快速更全面地找到所需资料,同时借助计算机技术,读者可以将所获得的知识及时进行利用,将所闻所感及时进行分享,使知识更快地掌握和吸收,经过讨论,还可以获得自身更深层次的感悟。这样既提高了效率,又能避免产生单纯阅读纸质文献带来的枯燥感。

3 如何更好地应用网络技术

3.1 建立图书馆网站

网络条件下的图书馆,一个属于自己的网站平台至关重要,它既可以实现与互联网的直接对接,增加图书馆的服务时间和能力,又可以为读者提供一个全方位的阅读条件。通过整合目前网络中所有的文献资料,利用资源共享,可以更全面地实现图书馆的知识补充,让读者享受更周到的服务。同时,利用网站,还可以及时与读者沟通,了解读者所需,及时更新图书馆的工作,促进图书馆的发展。

(1)网页精心设计。图书馆网页是网站的门户,是读者对图书馆的第一感觉,直接影响到读者下一步的阅读兴趣。网页必须要具备网站介绍、信息共享、服务等基本功能。让读者可以更简单地学会全面利用网站查找自己所需要的知识,还能充分反映自己关于图书馆建设的意见。(2)做好咨询服务。利用网站进行图书馆的宣传工作一定要保证网站的实用性,保证可以满足读者需求,也就是要做到咨询服务。在完善自身网站的基础上,进一步提高读者咨询的水平,能够更全面的发挥网站的作用。网站管理者要及时更新网站资源的更新工作,将馆藏文献与电子文献相结合,还要做到信息发布的及时准确,使浏览者更快更全面地了解图书馆。(3)加强图书馆资源的整理。网络环境下的图书馆拥有庞大的信息存储量,但读者并不仅仅需要浩如烟海的文献,更重要的是找到最合适的资料。这就要求图书馆能够加强图书文献的整理工作,将繁杂的书目进行整理整合,以二次文献的形式呈现在读者面前。图书管理员是完成这份工作的重点,要细心耐心地完成图书的整理和分类工作,使文献资料更加的清晰明了,使查找更加的简单便捷。达到资源的高效利用。(4)结合搜索引擎。搜索引擎是一种快速完成检索的工具,当下的搜索引擎在网络用户中有着很高的使用度。图书馆利用自身丰富的资源,能够结合搜索引擎的功能,就可以在更大范围上提高图书馆的社会知名度和认可度,增加社会收益。对读者而言也可以更加方便,快捷。

3.2 手机和移动网络

近年来移动网络发展迅速,手机的使用更是起到了极大地推动作用。移动网络的使用没有空间的限制,可以随时使用,而且还具有互联网不能完成的短信等功能。因此,做好移动网络的工作也是十分重要的。

(1)移动阅读服务。移动阅读就是利用手机等便携式移动设备,通过网络对网上更新的电子文献进行阅读等活动。这样给读者带来了极大的方便,也提高了电子文献的利用率,极大的丰富了读者们知识量,既有利于图书馆的发展,又对读者的阅读量有很大的提高。(2)移动视频。移动设备的便捷性,不仅可以用来阅读,其他的文献材料学习方式也可以得到很大程度的应用。图书馆的许多电子视频文献也可以做到即时的分享,大大便利人们的阅读。

4 结语

网络技术应用于图书馆的工作是社会发展的潮流,对于缓解当今人们阅读量不足的问题很有帮助,也是图书馆资源合理利用的最佳方式。相信随着科技的进步,网络技术的应用会更加广泛,与图书馆工作的结合也将更加的完善。

参考文献

[1]张燕飞.论网络技术对图书馆信息资源组织的影响[J].图书情报知识,2003(4).

6.网络技术部工作职责 篇六

一、网络信息技术对部队基层思想政治工作的影响

网络信息技术的出现和运用，引发了社会各个领域的革命，也引起了部队基层思想政治工作的变革，使部队基层思想政治工作进入了一个新时代。一是网络信息技术使部队基层思想政治工作内容更充实、更丰富。网上汇集了政治、经济、科技、文化、军事、娱乐等方面的信息，使部队基层思想政治工作的资源更加丰富，为部队基层思想政治工作的开展提供了有利的条件；二是网络信息技术使部队基层思想政治工作渠道更宽泛，速度更快捷。过去部队基层的思想政治工作主要是通过政治教育、個别谈心等方式方法进行，受时间、地点、授课人员素质等条件的制约，网络信息技术的交互开放、多路传送、瞬时生成的特点，使部队基层思想政治教育克服了上述缺点，从而更具吸引力和实效性；三是网络信息技术使部队基层思想政治工作的形式和手段更加灵活多样。部队传统的政治工作主要是通过政工干部讲，形式单一，内容单调，网络信息技术则集听、说、读、写、看等功能于一身，形式多样，丰富多彩，生动活泼，为官兵所喜闻乐见；四是网络信息技术为部队基层思想政治工作拓展了新领域。网络信息构成了一个虚拟世界，网络阵地被称为继陆地、领海、领空之后的“第四领土”。在这里，各种思想文化相互碰撞，十分复杂。但是网络技术是一把“双刃剑”，既有许多令人一“网”情深的优点，同时又使部队基层思想政治工作面临着严峻挑战。网络信息的并存性、传播的无疆界性，使部队思想政治工作的主旋律受到了挑战。网络信息内容良莠并存，鱼目混杂，既有正面信息，又有负面信息，文化垃圾随处可见。在网络信息世界，已经没有国门国界，意识形态渗透变为现实。同时，网络信息可以不受限制地阐明观点、发布信息，使得网上信息丰富多彩，这种多向贯通性和多元表达性的特点，对部队青年官兵产生了一定的负面影响和现实危害。

二、加强和改进网络信息条件下做好部队基层思想政治工作的措施

（一）充分利用网络信息创新部队基层思想政治工作。部队基层思想政治工作的效果既取决于自身的内在力量，也依赖于环境、手段、活动方式等外部条件。网络信息的发展，客观上要求部队基层思想政治工作必须改革，反过来，信息网络的运用必然会使部队基层思想政治工作释放出更大能量。要充分发挥好信息网络在部队基层改革创新思想政治工作中的四个作用：一是掌握部队基层官兵思想信息、解决思想问题的帮手作用。由于网络的匿名性和隐蔽性，部队基层官兵在网上流露的思想往往是真实的。通过网络信息，能够真实地了解基层官兵的思想情况，判断他们的思想状态，掌握他们的思想情绪，使思想政治工作更加有的放矢，更有针对性。二是基层干部备课授课的助手作用。基层搞思想教育，最头疼的就是备课缺少资料。而网络信息的最大优势就是资料丰富，图文并茂。仅总政宣传部开设的全军宣传文化信息网，就有“优秀图书”、“重要资料库”、“连队俱乐部”、“软件下载”、“成功一课”等15个类别300多个栏目，教育资料非常丰富。这和过去那种“一块黑板一支笔、一张嘴巴讲半天”的授课形式，形成了鲜明的对照。有个中队在进行遵纪守法教育时，发动战土把军人涉法方面的内容从互联网上下载编辑归类后，发布到部队内部局域网上，不但受到本中队官兵的欢迎，其他中队官兵也竞相观看，从而大大地提高了教育效果。三是帮助官兵学习成才的高手作用。一方面官兵可以充分利用网络上登载的各种知识信息，进行个性化的自学深造和组织官兵参加远程教育。另一方面，可以将官兵普遍需求的学习内容发布在网络上，为部队官兵学习成才提供方便。四是活跃部队基层官兵文化生活的能手作用。可以充分利用网络的娱乐功能和服务功能，建立“网上俱乐部”，如“网上影院”、“棋牌对弈”、“网上点播”、“新歌学唱”、“军事游戏”等等，组织开展文化娱乐活动，满足官兵不断增长的精神需求，陶冶官兵的思想道德情操。

（二）采取积极措施限制或消除网络信息对部队基层思想政治工作的消极影响。对基层官兵来讲，网络信息的消极影响，主要表现在四个方面：一是不良信息的侵蚀。包括色情、暴力以及宗教仇恨、封建迷信、反马克思主义、反社会主义思潮等严重危害官兵身心健康的文化垃圾。二是过度玩乐的消耗。有的官兵热衷于网上游戏，各种智力角逐，打打杀杀，有时一玩就是几个小时，消耗了大量精力，严重影响了正常的训练、学习和生活。三是随意交友的麻烦。有的基层官兵不满足于部队局域网，涉足地方“网吧”，在网上交异性朋友，搞得精神恍惚，疲惫不堪。四是泄漏秘密的损失。有的官兵在“网吧”随意建立个人网址，发送各种信息，泄漏了部队的秘密，危害国家的军事安全。针对以上问题，要限制或消除信息网络对部队基层思想政治工作的消极影响：①采取相应措施加强教育，提高基层官兵分辨和处理信息的能力。要帮助基层官兵树立正确的人生观、价值观和道德观，立场坚定，辨别美丑，分清是非，自觉抵制腐朽文化思想的侵蚀。同时要加强法律法规教育、安全保密教育，增强基层官兵的网上保密守法意识；②加强引导，调适上网官兵的负面心理。主要是针对上网官兵的猎奇心理、放纵心理、恶作剧心理、消遣心理等不良心理对官兵进行网络观教育，帮助基层官兵遵守网德，端正网风，树立网上良好形象；③加强管理，规范网络行为。根据上级有关要求和部队实际情况，建立必要的规章制度，确立网上道德规范，引导官兵做文明网民；④加强对政工干部的培养。新形势下，网络信息成为部队开展政治工作的新渠道、新武器。不懂网络知识，不会运用网络信息开展工作，肯定不是一个称职的政工干部。政工干部要有很强的危机感和紧迫感，抓紧点滴时间学习网络知识，掌握制作网页等多项技能，成为能够熟练运用网络、指导战士上网的网络能手。

三、运用网络开展部队基层思想政治工作需要把握的几个问题

一是正确处理现代手段与传统方法的关系。网络信息使部队基层思想政治工作在内容、形式、方法、手段、效果等方面发生了全新的变化，但也有一定的局限性，如对硬件条件的依赖性，工作时机的被动性（只能在官兵点击时，网络政工才能发挥作用），工作效果非直接性（由于网络政工是键对键，不是人对人，不能当场检验教育效果），而在这几个方面，传统教育方法恰恰具有优势。因此，在运用网络信息开展思想政治工作时，不能忽视课堂讲授、讨论交流、个别谈心等传统方法，二者要紧密结合，相得益彰。

二是正确处理主题与选题的关系。网络信息的自主性、隐匿性等特点可以使上网官兵自由地选择内容，基层干部无法统一。但是，提高基层官兵的综合素质，培养“四有”军人，是思想政治工作的主题。运用网络开展部队基层思想政治工作，必须坚持正确方向，与党中央始终保持高度一致。为此，要建立具有鲜明的马克思主义立场、观点的思想教育网站，坚决把那些政治方向有问题，格调不高的内容拒之网外。同时，在坚持主旋律的前提下，允许官兵有不同需求、不同乐趣，做到统一性与多样性相结合。

7.网络技术员职责 篇七

网络技术员岗位说明

海南宝发科技有限公司技术部网络技术员，直接上级领导为技术部经理。网络技术员是集团内部网的管理者和维护者，保证酒店网络的安全和运行畅通是网管人员的基本职责。做好系统资源的监控和应用资源的管理工作，在保证系统正常运行的前提下，提高系统的使用效率，保证集团网内各个节点的网路畅通，发现故障应及时排除，如有个人不能解决的问题应及时向上级领导汇报。负责每天查看机房的电脑设备和空调是否正常运转。员工们的电脑出现最多的问题就是电脑有时无法正常运行，0A系统上传不了附件，帮忙安装电脑软件，打印机连接不上了，安装打印机的驱动，只要是员工们电话一打来说哪里电脑出现问题了，都得必须第一时间赶去进行维护。楼下大堂的自动售货机要是断电了，必须赶去开启电源，查看里面的设备是正常运行，有时会出现纸币投不进去，硬币卡住，pos机刷不了卡等问题都得去进行排查维护。由于网络的飞速发展，网管人员应密切注意网络发展的新动向，及时更新有关网络方面的知识，不断拓展网络应用的新领域，使网络资源更好地服务于酒店的各项工作。

8.网络技术工作总结 篇八

转眼之间，两个月的实习即将结束，回顾这两个月的实习工作，感触很深，收获颇丰。这两个月，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过我自身的不懈努力，我学到了人生难得的工作经济和社会见识。我将从以下几个方面总结计算机技术岗位工作实习这段时间自己体会和心得：

一、努力学习，理论结合实践，不断提高自身工作能力。在计算机脉脉相通技术岗位工作的实习过程中，我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取，积极的把自己现有的知识用于社会实践中，在实践中也才能检验知识的有用性。在这两个月的实习工作中级我最大感触就是：我们在学校学到了很多的理论知识，但很少用于社会实践中，这样理论和实践就大大的脱节了，以至于在以后的学习和生活中找不到方向，无法学以致用。同时，在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。信息时代，瞬息万变，社会在变化，人也在变化，所以你一天不学习，你就会落伍。通过这两个月的实习，并结合网络技术专业工作的实际情况，认真学习的网络技术专业工作各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。

二、围绕工作，突出重点，尽心尽力履行职责在网络技术专业工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够，觉得在网络技术专业工作中找不到事情做，不能得到锻炼的目的，但我迅速从自身出发寻找原因，和同事交流，认识到自己的不足，以至于迅速的转变自己的角色和工作定位。为使自己尽快熟悉工作，进入角色，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟悉自己的工作职责，另一方面我虚心向领导、同事请教使自己对网络技术专业工作的情况有了一个比较系统、全面的认识和了解。根据网络技术专业工作的实际情况，结合自身的优势，把握工作的重点和难点，尽心尽力完成计算机网络技术岗位工作的任务。两个月的实习工作，我经常得到了同事的好评和领导的赞许。

三、转变角色，以极大的热情投入到工作中。

从大学门跨到网络技术专业工作岗位，一开始我难以适应角色的转变，不能发现问题，人而解决问题，认为没有多少事情可以做，我就有一点失望，开始的热情有点消退，完全找不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情，想干有用的事的态度，不断的做好一些杂事，同时也勇于协助同事做好各项工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己该干什么，这就是一个热情的问题，只要我保持极大的热情，相信自己一定会得到认可，没有不会做，没有做不好，只有你愿了愿意做。转变自己的角色，从一位学生到一位工作人员的转变，仅仅是角色的变化，更是思想观念的转变。

四、发扬团队精神，在完成本职工作的同时协助其他同事

在工作期间得到领导的充分信任，并在按时完成上级分配给我的各项工作的同时，还能积极主动地协助其他同事处理一些内务工作。个人的能力只有融入团队，才能实现最大的价值。实习期的工作，让我充分认识到团队精神的重要性。

团队的精髓是共同进步。没有共同进步，相互合作，团队如同盘散沙。相互合作，团队就会齐心协力，成为一个强有力的集体。很多人经常把团队和工作团体混为一谈，其实两者之间存在本质上的区别。优秀的工作团体与团队一样，具有能够一起分享信息、观点和创意，共同决策以帮助每个成员能够更好地工作，同时强化个人工作标准的特点。但工作团体主要是把工作目标分解到个人，其本质上是注重个人目标和责任，工作团体主要是把工作目标只是个人目标的简单总和，工作团体的成员不会超出自己义务范围的结果负责，也不会尝试那种因为多名成员共同工作而带来的增值效应。

五、存在的不足

几个月来，我虽然努力做了一些工作，但距离领导的要求还有不小差距，如理论水平、工作能力上还有待进一步提高，对网络技术专业工作岗位还不够熟悉等等，这些问题，我决心实心报告在今后的工作和学习中努力加以改进和解决，使自己更好地做好本职工作。篇二：计算机网络技术工作总结 计算机网络教学总结

东方市职业技术学校 耿祥军

本学期我担任计算机班的《计算机网络技术》课的教学。通过上学期的教学对学生也有所了解，学生的生源比较复杂，计算机水平差异很大。有的学生经常上网聊天、玩游戏，接触计算机比较频繁；有的学生除了上课时间很少接触过计算机；有的学生能较好的掌握windows操作系统、office等基本操作；而个别学生打字也挺费劲。对计算机水平差别如此之大的教学对象，如何有效地开展《计算机网络技术》课程教学，对我们来说是一项巨大的考验。一共有26名同学，10男，16女，学习成绩优秀者18人，良好者5人，合格者1人，待优生2人。以下是本人在教学实践中进行的思考和探索以供交流探讨：

一、分层次开展教学，培养学生的健康心理

由于学生的基础参差不齐，分析能力和理解能力也各不相同，为了培养健康的学习心理，本着“面向全体”、“全面发展”的教育思想，我在工作中积极探索分层次教学法，把握差异，因材施教，力争使每个学生都能在自己原来的基础上有所提高。首先结合学生的基础情况成立学习小组，每组都包括基础较好、基础一般、基础较弱的同学，并选出基础较好的同学担任小组长、小老师。其次教学过程中按难、中、易分层提出不同的学习任务，学生根据自己的具体情况选择学习任务，譬如基础较弱的同学可以“易”级任务作为学习的起点，完成该级别的任务就算达到了学习目标，鼓励同学们在完成较易任务的基础上应继续研究较高级别的学习任务。在任务的驱动下，教师引导学生进行自主探究和小组合作学习，充分发挥学习小组的能动作用，互帮互学，相互促进，既调动学习基础好同学的学习积极性，也使基础较差的同学在合作学习中体验成功，激发兴趣。当然，学习成绩的评定也不再实行一刀切，同学们只要完成了与自己基础相当级别的任务就能得满分，完成较高级别的任务还有适当的鼓励分；高层次的同学若能积极地帮助其他同学也有适当的加分；积极展示自己的学习成果，有所创新的同学更是大大奖励，这样有效地制止了那些不听讲、玩游戏、窃取他人劳动成果的行为，使得同学们大都激情融入到课堂学习中去。

二、精心设计学生活动，培养学生的个性发展

譬如说有些教学内容需要理解记忆，且枯躁无味，这就要求教师在准备教学时应努力将枯躁变为有趣。另外，为激发学生学习计算机的积极性，我们常举行计算机技能竞赛，以培养学生的个性发展。丰富多彩的竞赛活动一方面激发了学生的学习热情和兴趣，同时也通过活动促进学生挖掘潜能，培养学生的个性发展。

三、强调创新精神，培养学生的自主学习能力

社会需要的创造力的创新型人才，而创新型人才的培养，和我们每一个教育工作者有着极其紧密的联系。首先要求教师具备现代教育的科学观念，具备改革和创新意识；其次要求教师应以人为本，尊重学生的主体意识，鼓励学生质疑发问，为他们创造民主、和谐、宽松的学习氛围，培养他们具有积极挑战、锲而不舍进行创新活动所需要的良好品质。教学中，针对中职学生喜欢标新立异、追求个性的特点，我在布置学习任务时突出灵活性，给学生充分的想象发挥空间，从而使学生“乐学”、“会学”。例如让学生设计各式各样的板报；为课文设计课件等。板报供班级出黑板报的同学参考，课件给其他老师上课用。看到自己出的板报变成班级的黑板报，自己的课件上课大家都在看，学生很有成就感。

四、教学标准与社会接轨，鼓励学生参加等级考试 教师在教学过程中注重对学生进行非智力因素的培养，如语言沟通能力，团结协作能力，自律能力和自我管理能力等。对于中职学生来说，《计算机网络技术》课程教学的目标是使学生掌握计算机基础知识与应用技能，为今后的学习、生活、工作打下坚实的基础。那么如何判断学生是否掌握了计算机基础与应用技能？掌握到什么程度？是否达到了教学目标？参加计算机操作水平考试（如全国计算机等级考试），取得等级考试合格证书是得到社会认可的一个普遍途径。上课有目的，学生听课有动力。

当然，教无定法，贵在得法，教学中注重以学生为主体，以能力培养为主线，使学生在学习和实践中尝到成功的快乐，这是计算机教学的关键所在。2014年7月7日篇三：公司网络技术人员工作总结

本人就聘于****公司计算机工程师。并在任职前已经获得计算机工程师技能资格，进入公司了来，我严格履行本职职责，努力工作，不断学习，不但完成了自己的工作和领导交给的个项任务，而且乐于帮助公司解决各种问题，得到领导信任和同事的赞扬，任职考核全部优秀，以下是我的工作总结。工作方面。

本人熟悉本专业领域的国内外现状和发展趋势，具有丰富的计算机理论知识和计算机在企业管理方面的体会，具有较强的处理本专业实际问题的能力，能将本专业与有关专业相互配合，协调处理有关技能难题，能指导工程师工作和学习。任职期间，较好的完成了公司下达的责任目标；

一、在*年至*年间，实行了**计算机网络综合管理系统的建设与实施工程，使**企业办公自动化以及生产调度自动化走向当代化的前沿。

二、主持完成了总公司**系统，实现**无纸化办公。

三、受**的委托，为部分技能人员和管理人员累计授课达***余课时，在授课流程中，自己能将理论结合实际，深入浅出，圆满完成了教程任务，提高了本公司技能人员素质和职工素质，为计算机的普及做了一定的贡献；

四、**至**年，先后为公司以及下属部门独立编制了**等具有本企业特色的软件；

五、*年作为主要负责人之一完成了总公司的**管理信息系统，取得一定的社会和经济效益，使**服务上了一个新的台阶。思想政治表现：

能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，拥护党的领导，坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的思想素质和职业道德，能用“三个代表”的要求来指导自己的行动。积极要求进步，团结友善，明礼诚信，曾于****年**计算机使用大赛中荣获一等奖，并于****被***评为“***”。工作业绩：

一、在“**系统”中，本人实行了部分模块的软件编写工作，该系统经省、市科委鉴定，被**奖。

二、为实现**的信息化管理，同时还本着节约投资的原则，组织完成了“**系统”，该系统完成之后，不仅加快了我公司的生产自动化的建设，还为**起了模范带头作用，经**鉴定，该项目填补了我国**技能 的空白，为此，荣获**奖。

三、本人自参加工作以来，一直在从事计算机技能工作。工作中，注重技能成果的推广使用。

9.网络技术部工作职责 篇九

关键词：医院财务管理；计算机网络；应用

医院财务管理工作的网络化系统是一个庞大而复杂的系统，其内部由专业技术人员、计算机硬件软件以及财务数据体系组成。计算机网络化是采医院财务系统电算化的重要基础，这个系统的运行的前提就是电算化硬件与财务软件配备，这也是医院财务管理工作实现现代化的重要环节。

一、医院财务管理系统中计算机网络技术应用的主要特点

（一）数据信息的收集、处理变得多元化与集中化

计算机网络系统下的医院财务管理工作，能够将原本分散的用户通过计算机连接起来，然后对其进行代码编制作为标识，再通过计算机网络技术收集大量的原始数据，例如会计科目代码与药品编码。[1]同时，通过计算机网络系统的应用还能够索取更多的外部信息，从而将外部信息与医院内部信息在网络接口的作用下实现有效转换。此外，通过计算机网络能够对繁琐的财务信息进行全面的分析，并且方便医院财务部门对固定资产的在线管理及实时清查。在计算机网络系统下采取部门能够对固定资产所有账目情况进行浏览，从而实现更加高效便捷的固定资产管理；计算机网络技术的应用能够有效保障固定资产信息与固定资产实物与账目的一致性，从而使得财务部门可以实时监控固定资产动态其其他方面变化。

（二）医院财务管理工作内部控制的程序化与磁性化

在现代化的医院财务管理工作中，大量的财务信息都需要借助磁性介质进行保存与记录，尽管介质存储数据十分高效与方便，但如果对数据进行删除或改动等操作之后，就不会留下任何的信息痕迹，这一缺点对于医院财务管理工作中信息的系统性与完整性会产生不利影响。要想使医院财务工作中数据信息具有更高的严谨性与精确性，通常都采用多样化的程序控制方式，并且对数据进行全面的审核与分析，从而保证数据的科学性。

（三）财务人员业务素质更加全面

医院财务管理工作人员的业务素质与操作能力对信息的利用率有着决定性的影响。通常说来，当今医院财务管理系统中需要有专业而全面的人才，从而促进网络化医院财务工作与固定资产管理工作的顺利进行。[2]这就要求医院财务管理工作者不仅要具备丰富的专业知识，还能够熟练操作网络系统中的各项操作，并且能对医院财务管理系统及固定资产管理系统后期的维修与管理有所了解。

二、计算机网络技术在医院财务管理工作中的应用

（一）进一步完善药品管理系统

实现医院药品管理系统的网络化与现代化，能够在计算机技术的支持下将药品核对准确后放置在药库中保存，可以将不同药品的型号、规格等信息数据输入在计算机系统中，最终通过医院财务管理系统中的财务软件依据国家对药品规定的价格进行加价。在网络化前提下的医院药品管理系统中，可以实现不同药品性能、日常销售量以及有效使用日期等信息的实时动态查询，从而依据全面详细的数据信息，根据药品的使用效果与销售情况制定出最科学的药品购买决策。[3]此外，在计算机网络系统中，医院还能对财务管理系统进行实时的控制与监督，利用自动生成报表对医院药品的数量及售价进行管理。

（二）完善医院的收费管理系统

在门诊收费系统方面，工作人员在收费的过程中，只需要依据依据医生开出的药方在计算机网络系统中输入药物的数量、名称及规格，财务系统就会自动进行药价计算，然后再将发票打印出来就完成了整个的收费过程。[4]此外，在进行检查项目收费的时候，工作人员只需要在计算机系统中输入检查项目的编号与代码，就能够实现快速的收费。

在住院收费系统方面，住院登记部门工作人员依据病人登记时的病例编号，在计算机系统中输入病人的姓名、性质、家庭住址以及联系方式等信息，就完成了初步的住院手续工作。

（三）及时掌握医院财务动态收支情况

计算机网络技术在医院财务管理工作中的应用，能够使医院建立出完善科学的票据管理系统。任何一个收费工作人员在领过票据时系统中都会记录其相关信息数据，这样即使出现收费方面的信息变化，通过计算机系统的作用就能自动生成和收费人员相对应的数据，并且还能使收费人员领过的票据号与收据号之间进行核对，从而保证信息的准确性。此外，应用计算机网络系统后，医院财务管理工作还可以实现一日一结算的财务制度，依据每日财务报表中的各项数据信息做好每日的财务结算工作，从而实现了对收费人员的透明化管理，有效避免了暗箱操作现象的发生。不仅如此，计算机网络系统的应用还能够实现对固定资产的有效调控，对于医院设备的购置情况更加清晰，同时医院也可以建立数据库开展更好的固定资产清查工作，依据固定资产网络管理的相关规范创建科学的系统数据率，主要包括单位资产使用人员数据库、资产使用单位数据库以及资产存放地点数据库等。

10.网络技术部工作职责 篇十

一、企业思想政治工作的目的

思想政治工作是一定的阶级为实现一定的政治目标, 有目的地对人们施加意识形态的影响, 以转变人们的思想和指导人们行动的社会行为。中国共产党的思想政治工作是以社会主义和共产主义思想体系教育人民, 启发人们的觉悟, 提高人们认识世界和改造世界的能力, 动员人们为实现当前和长远的革命目标而奋斗的实践活动。企业思想政治工作的目的是做人的工作, 是动员和引导广大员工围绕企业的生产经营目标努力工作的社会实践, 它的出发点是企业员工, 落脚点也是企业员工。

早在20世纪50年代时, 毛泽东同志就提出了“政治工作是一切经济工作的生命线”[1] (P449) 的科学论断。这是对思想政治工作的地位和作用的形象概括, 是我们开展思想政治工作的基本方针, 给企业打开思想政治工作新局面提供了强大的思想武器。最近, 胡锦涛同志又指出:“思想政治工作说到底是做人的工作, 必须坚持以人为本。思想政治工作必须结合经济工作和其他实际工作一道去做, 把解决思想问题同解决实际问题紧密结合起来。”[2]为完成党在新时期的历史使命给思想政治工作者指明了正确的工作方向。

市场经济犹如逆水行舟, 企业的生产经营, 不进则退。现在伴随着网络信息技术对社会生活的全方位渗透, 各种思想、文化互相碰撞、冲击, 难免对传统的人生观、价值观产生影响。企业作为社会的一个细胞, 不可能是一块净土。为此, 《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》明确指出:“在新的历史时期, 思想领域的矛盾和斗争错综复杂, 有时还表现得相当激烈。思想领域的阵地马克思主义不去占领, 非马克思主义反马克思主义的东西必然会去占领。”因此, 企业思想政治工作就应该与时代的发展同步。由于应用现代网络技术作为思想政治工作新手段与传统的思想政治工作方法相比较, 具有视野更开阔、时效性更强、施教形式多样化、宣传教育功能大、能多向互动交流、可以跨越时空和部门及单位分隔的制约, 扩大覆盖面等优势, 我们就更加有信心把握时代的脉搏, 创新开展企业的思想政治工作, 全面推进企业各项工作的发展。

二、企业思想政治工作的作用

生产企业以赢利为目的, 树立正确的观念, 做好职工的思想政治工作, 建立一支高素质的职工队伍, 不仅可以确保完成目标任务, 还可以促进企业持续发展。

(一) 与人为本, 挖掘人的潜力

企业竞争, 其核心是人才的竞争。广义的“人才”概念, 在企业应该是指全体员工。基于这个认识, 企业的思想政治工作就毫无疑问应当面向全体员工。企业的精英分子, 由于他们的能力和作用与普通员工不一样, 在促进企业发展方面, 或许比普通单个员工贡献大。但是, 我们一定要牢记, 精英员工与普通员工是相对存在的, 普通员工在一定条件的作用下, 也可以脱颖而出成长为精英员工。普通员工转变成长为精英员工, 关键在领导。例如有一则古希腊神话故事:塞浦路斯的国王皮格马利翁是一位有名的雕塑家, 他精心地用象牙雕塑了一位美丽可爱的少女, 他深深爱上了这个“少女”, 并给他取名叫盖拉蒂。他还给盖拉蒂穿上美丽的长袍, 并且拥抱它、亲吻它, 他真诚地期望自己的爱能被“少女”接受。但盖拉蒂依然是一尊雕像。皮格马利翁感到很绝望, 他不愿意再受这种单相思的煎熬, 于是, 他就带着丰盛的祭品来到阿弗洛蒂代的神殿向她求助, 他祈求女神能赐给他一位如盖拉蒂一样优雅、美丽的妻子。他的真诚期望感动了阿弗洛蒂代, 女神决定帮他。皮格马利翁回到家后, 径直走到雕像旁, 凝视着它。这时, 雕像发生了变化, 它的脸颊慢慢地呈现出血色, 它的眼睛开始释放光芒, 它的嘴唇缓缓张开, 露出了甜蜜的微笑。盖拉蒂向皮格马利翁走来, 她用充满爱意的眼光看着他, 浑身散发出温柔的气息。不久, 盖拉蒂开始说话了并成了他的妻子。人们从皮格马利翁的故事中总结出了“皮格马利翁效应” (1) , 希望期望和赞美能产生奇迹。亦即对一个人传递积极的期望, 就会使他进步得更快, 发展得更好。反之, 向一个人传递消极的期望则会使人自暴自弃, 放弃努力。提高员工的生产积极性, 关键在领导。领导者对每一位员工都应满怀信心与期望, 相信每一位员工都可以胜任自已的工作并能作出杰出的成绩。尤其对那些具有自卑感的后进员工更应关怀备至, 一旦发现他们身上的闪光点, 就热情鼓励, 使其自尊心升华。长此以往, 必能打造一支高素质的员工队伍。因此, 我们做思想政治工作有理由也应该放弃单纯依靠精英治理的观念。这不仅彰显了唯物辩证法普遍性和特殊性原理, 同时也符合我们始终坚持的全心全意依靠工人阶级办好企业的宗旨。

(二) 应用木桶定律理论的激励作用

俗话说:“聚是一把火, 散是满天星。”应用木桶定律理论[3] (P139～141) 不断激发员工的凝聚力和上进心。我们都清楚, 十个指头有长短, 几千人的企业, 不可能千人一面。因此, 做思想政治工作, 就必须让每一位员工知道和理解木桶理论:第一, 盛水的木桶是由一块一块的木板经过特殊的系统组装凝聚而成, 盛水的多少不是最高那块木板决定的, 而是最短那块。第二, 木板不团结在一起, 一旦松散, 木桶即不存在。所以, 在日常工作中, 我们就应该让员工知道, 凝聚力的作用 (木桶存在以及增大木桶容量的意义) 。同时, 告诉他, 那块最高的木板在哪个位置。让每一位员工明白, 企业追求的目标和他自已要努力的方向。笔者认为, 一般情况下不要指责那块最短的木板, 除非你想把他换掉。

(三) 预防“破窗效应”的发生

居安思危, 加强员工的工作责任心, 强化全员质量意识。有人做了一个实验:将一辆完好的小轿车停放在路边的泊车位, 他每天都悄悄地去观察车子的情况, 他想知道走过小轿车旁边的人会对小车做些什么。然而, 让他遗憾的是, 他连续观察了两个星期, 路人对小车的存在熟视无睹。有天晚上, 他灵机一动, 看看四下无人, 砸烂方向盘旁边的玻璃门窗后, 锁上车门悄然离去。第二天一大早他走到车旁看到的情景是:车门已经被打开, 放在车里面的装饰物品及音响系统不见了, 车厢内一片狼籍。隔天再看, 车内的真皮座椅没有了。玻璃门窗破后第三天, 方向盘不见了, 车厢内空荡荡的什么都没有了。我们再看一个案例, 2009年国内发生的以“三鹿”为典型代表的“三鹿奶粉事件”。2009年6月28日, 解放军第一医院收治了首例患“肾结石”病症的婴幼儿, 开始发现三鹿奶粉存在严重的质量问题, 到12月2日, 石家庄市中级人民法院宣布三鹿集团破产。不到半年时间, 一家国内制奶业的龙头老大, 就因一次产品质量事故而遭到破产的厄运。不仅如此, 在这场被称为中国乳业“911”事件中, 中国乳业龙头企业几乎无一幸免。温家宝总理为此指出:“一个三鹿奶粉, 我们付出了很大的代价, 我们普查了受到奶粉影响的儿童达到3000万, 国家花了20亿。这个教训应该说是很深刻的, 不是一个企业, 也不是一个地方, 是我们整个民族应该汲取的。”[3] (P219～221) 上述实验及案例起码给了我们两点启示:一是在正常运转的企业里, 思想政治工作无小事, 思想政治工作应与企业管理有机地融为一体, 加强责任心, 强化质量意识。居安思危, 千万别小看了一两只蚂蚁, 如不及时防微杜渐任其发展, 就会导致一条大坝的崩溃。二是企业在公众面前始终要保持完美的形象, 诚信、公德、公益、社会责任等任何方面出现问题, 都会造成雪崩效应。“三鹿”就是因为一次不经意的质量事故, 导致“破窗效应”[4]发生, 惨遭灭顶之灾。

三、广泛应用网络技术创新工作方式

企业传统的思想政治工作, 大多依靠文件、报纸、广播、宣传橱窗、内部报纸、简报、板报等媒介宣传党的方针政策和企业的生产经营情况;运用开大会、开小会、座谈会、个别谈话等方式与员工沟通和交流。随着社会政治、经济日新月异的发展, 企业员工的学习、生活、工作节奏越来越快。企业思想政治工作的环境、任务、内容、渠道、对象、范围、空间的变化, 致使一些传统的工作方式由于其自身的局限性已经很难适应形势发展的需要。“党的十七大提出了加快转变经济发展方式的战略任务, 强调由主要依靠增加物质资源消耗向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变。”[5]因此, 推动企业思想政治工作方式由传统向现代转变是我们政工人员义不容辞的责任。随着计算机知识和个人电脑及手机上网的普及, 有媒体报道, 目前我国网民人数已达4.2亿, 互联网普及率31.8%[6], 超过世界平均水平。我国网络文化正在进入一个新的重要发展阶段。要重视发挥网络文化引导企业、教育员工、推动企业持续发展的功能。要广泛应用网络技术, 宣传科学真理, 传播先进文化, 倡导和谐理念, 塑造美好心灵, 弘扬社会正气;同时更好地满足和促进员工实现对企业的知情权、表达权、参与权、监督权的网络文化信息需求。

(一) 建立企业网络教育平台

“要注重发挥互联网等现代传媒在人们工作和生活中的独特作用, 加大党史宣传教育和党史知识普及力度。”[7]通过直播、录播、点播, 以及手机短信、电子邮件等形式, 及时将党的方针政策和企业的生产经营情况传递给每一位员工。改变过去单纯靠一支粉笔、一张嘴、众人听的后续教育和培训方式, 做到文字、图画、视频等多种形式结合, 增强学习教育效果, 引导员工由被动学习转变为自觉学习。应用企业网络教育平台, 实质上就是通过持续培训来不断增大一个个“木桶”的容量, 增强企业的总体实力。而要想提升企业的整体绩效, 除了对所有员工进行培训外, 更要注重对“短木板”后进员工的开发。在提高员工政治觉悟的同时不断提高业务水平, 从而达到持续提高员工的综合素质, 确保企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。

(二) 建立网络党员平台

充分尊重党员主体地位, 不断提高党的基层组织的创造力、凝聚力、战斗力。“以落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权为重点, 进一步提高党员对党内事务的参与度, 充分发挥党员在党内生活中的主体作用。”[8]企业根据自身的条件, 党委或者党支部集中党员电子邮箱和QQ建立网络平台, 拓宽党员意见表达渠道, 营造党内民主讨论、民主监督环境, 发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。通过建立网络党员平台、党员e家、党员信箱等信息化手段, 了解民情、联系群众, 认真听取来自基层的政策咨询、意见建议, 进一步拓宽党组织联系广大党员干部、群众的渠道。通过设定不同的“群”把网上活动与网下活动结合起来 (如通过‘群’开展节假日慰问、生日问候、廉政勤政提示、‘红段子’寓教于乐等形式) , 把虚拟和现实结合起来。在网上定期开展“三会一课”、网上民主评议、评先等活动, 有条件的还可以在线召开党代会。建立网络党员平台, 其实质是践行党的十七大提出的:要以改革创新精神加强和改进新形势下党的建设, 不断提高党的建设科学化水平, 为推动科学发展、促进社会和谐提供坚强保证。

(三) 建立企业网络文体平台

企业员工的文学艺术及体育 (益智) 活动是企业文化的重要组成部分, 这就要求我们要用正确的思想引导员工, 用贴近生活、贴近员工思想实际和员工喜闻乐见的载体去实现强身健体、解难释疑、统一思想、化解矛盾、凝聚人心、振奋精神、鼓舞斗志的目的。目前国内各大门户网站都开设有健康的益智的游戏平台, 企业可以因地制宜建立自己的或者与网站一起联合举办丰富多彩的诸如智力竞赛、书画比赛、演讲、棋牌比赛等文体活动。通过企业局域网这个平台, 将思想政治工作这条主线贯穿于企业所有的活动之中, 用科学的健康的文娱、体育活动培育员工积极向上的精神, 从而建立和培育有特色的企业文化。

(四) 建立企业网络执行力考核平台

每年企业把战略目标分解 (细分) 后, 将企业各部门及全体员工编程纳入考核平台, 应用“学分制”和“行政分制”, 对各部门及全体员工进行量化考核。在此要特别说明的是, 执行力考核绝非是纯粹的行政管理工作, 企业党委、纪委 (政工人员) 才是这项工作的主角。思想政治工作和行政业绩的考核应做到四个结合:一是把定期检查和随机抽查结合起来;二是把听取部门领导汇报和听取员工意见结合起来;三是把查阅资料和测评测试结合起来;四是把现场检查和查后分析评估结合起来。动态考核直接反映不同时期员工的思想状态及工作业绩;定期考核反映员工在一段时期内的思想状态及工作业绩。如此, 我们就可以随时了解和掌握员工的思想动态, 及时地、有的放矢地做好员工的思想工作 (思想政治工作只有对症下药才能事半功倍) 。例如, 笔者单位有一位党员员工, 此君工作还可以, 就是思想偏执, 老认为自己工作辛苦, 收入偏低, 在个别人的鼓动下, 到处串联, 还扬言要组织罢工, 俨然以工人领袖自居。部门领导在日常检查中发现问题并将情况反映到纪委, 纪委在第一时间向行政一把手和党委书记以及上级综治委 (片警) 汇报, 同时, 迅速制定工作方案, 组织专人立马开展维稳工作。公司领导要求各车间、科室、班组负责人重视此事, 务必做好属下员工的思想工作, 及时制止任何过激行为。我们通过运用个别谈话、开小会、座谈会、家访、民警教育训戒等方式与员工沟通和交流, 几经反复, 历时一个多月, 终于消除了这个不稳定因素。事后总结经验, 除了领导重视, 我们工作及时到位, 最主要的还是我们在日常动态检查中能够及时发现问题。只有及时发现问题, 才能有的放矢地开展工作。由此可以看出, 建立企业网络执行力考核平台, 完善企业执行力考核制度, 才能确保完成企业的经营目标。

综上所述, 党的思想政治工作具有非常好的传统, 从红军时期在连一级建设党支部开始, 经过土地革命、抗日战争、解放战争的锤炼, 以及社会主义初级阶段的历练, 几十年来, 形成了一套系统的行之有效的工作方式。回顾党的历史, 为完成各阶段的历史使命, 党根据各阶段的特点和任务, 不断推进思想政治工作方式方法的创新和发展, 确保党从胜利走向更大的胜利。当前, 以改革创新精神加强党的建设是我们党顺应时代发展潮流实现自我发展的必然要求。企业党委是党的基层组织, “进一步加强党的基层组织建设, 努力把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强战斗堡垒。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础……要大力推进基层组织工作创新, 充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。”[9]我们要牢记党的宗旨, 以开拓创新的精神, 对传统的工作方式方法进行扬弃, 应用网络技术, 不断创新、丰富企业思想政治工作的方式方法, 努力开创企业思想政治工作新局面, 促进企业持续发展。

参考文献

[1]毛泽东.毛泽东文集:第六卷[M].北京:人民出版社, 1999.

[2]胡锦涛.在全国宣传思想工作会议上的讲话[EB/OL].人民网, 2003-12-07.

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