治安支队工作职责和职能

治安支队工作职责和职能（通用5篇）

1.治安支队工作职责和职能 篇一

尊敬的各位领导、各位评委、同事们：

大家好！

我叫xxx，今年28岁，大学本科文化程度。2004年从新疆大学毕业后通过公务员考试在xxx，2007年因工作需要借调到xxx工作，2009年3月正式调入xxx工作，2009年7月至2010年8月在xxx派出所锻炼。在此期间，被xxx评为“优秀公务员”。2007年被xxx团委评为“优秀共青团员”，2010年被xxx统计局评为“人口普查先进个人”。

这次，我竞聘的是治安支队副支队长职位，参加这次竞聘上岗，我认为我有以下几个优势；

一、具有过硬的政治业务素质。参加工作以来，我思想上、行动上同党中央保持高度一致，自觉地维护祖国统一、民族团结，立场坚定、旗臶鲜明的严厉打击“三股势力”。牢固树立“团结是稳定的基础，是发展的动力”的思想，在工作中，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，和同事们搞好团结，通过虚心的向领导们和老同志学习、刻苦钻研，通过基层锻炼，全面地掌握了各项公安业务知识。

二、具有良好的组织协调管理能力。多年工作的积累和基层锻炼，培养了我较强的组织管理和协调能力。我根据不同的情况结合实际采取不同的方法，工作中，能发扬团结协作精神，处处以大局为重，发挥自身组织领导能力。

三、具有业务精通优势。我参加工作以来，对待工作始终都是认真细致、一丝不苟，不但能圆满地做好各项工作，而且工作

1质量和效率得到了领导和同志们的一致好评；在治安支队工作的这5年多的时间里，先后负责全地区户籍工作、特种行业工作、派出所指导工作、内保工作等，再说我有了一定的基层公安工作经验，所以我能说对治安业务很熟悉。这些，都能保证我带着一颗强烈的事业心出色地完成各项工作任务。

如果各位领导和同事能给我这个机会，让我担任副支队长职务，我将在以后的工作中做好以下四点：

一、进一步加强学习，努力提高自身综合素质。时代在进步，形势在发展，要求在提高，只有加强学习，提高素质，才能做到与时俱进。工作中要向书本学、向普通民警学、向工作实践学，通过学习、实践，提高自己的执法素质、办案水平和治安管理的能力，把治安管理工作放在如何促进社会治安稳定的高度去思考、去研究，总结新经验，从而开创治安工作新局面。

二、进一步探索工作规律，工作上与前任领导相比，应该是出色的，而不能使前任创下的成绩和荣誉自己上任滑坡、丢掉，与其它科室或其它地、州相比，成绩应该是突出的。与自己相比，应该是一年比一年有进步，一年比一年做得更好。

三、进一步加强对基层派出所的指导。治安支队是基层派出所的归口管理指导部门。基础不牢，地动山摇，因此，治安部门要当好局党委的参谋和助手，加强对派出所的指导，积极推进派出所体制、机制和工作创新，积极推进全区派出所等级达标工作。

四、摆正位臵，全力支持、配合支队长抓好业务工作。作为副支队长，在积极协助支队长抓好业务工作的同时，团结带领支

队的所有同志，共同做好支队的工作。协助支队长健全完善治安情报信息工作机制，收集、整理、调查、研究，认真分析当前的治安形势和突出治安问题，为党委的正确决策提供可靠依据，切实掌握斗争主动权。

我相信，有局党委的正确领导，同事们的大力支持，我一定能胜任这个职务。如果竞聘上岗不成功，我会以这次的竞聘为契机，更加努力地工作，更加努力的学习，不断提高、完善自己，为集体、为组织多做贡献。

我的演讲完了，谢谢！

2.治安支队工作职责和职能 篇二

关键词：煤矿治安；保卫工作；措施和方法

目前，在煤炭企业体制改革中面临的不安全因素是不确定的和多方面的。为了提高煤矿企业的市场竞争力，促进煤矿企业健康发展，需要加强煤矿的安全防卫管理，做好治安保卫工作，切实保障煤矿生产的安全、稳定与高效。

1.新时期加强煤矿治安保卫工作的重要意义

新时期加强煤矿治安保卫工作的重要意义体现在以下几个方面：首先，加强煤矿治安保卫工作可以创造一种和谐、安全、舒适的工作环境，保证煤矿生产过程的安全性，消除煤矿生产过程中的不安全因素，切实保障生产人员的人身安全和煤矿企业财产安全；其次，加强煤矿治安保卫工作利于增强煤矿企业全体员工的安全生产意识、安全警示意识和高度责任感，目前，由于一些煤矿企业在生产过程中频繁发生一些突发事件，影响煤矿正常的生产，而通过加强煤矿治安保卫工作，提高煤矿治安保卫能力，不仅可以有效解决和避免处理个人偷盗行为、群体事件发生，而且还可利于防止出现火灾、塌方等安全事故的发生，避免产生安全隐患，切实保证煤矿生产的正常进行，更好维护和保障煤矿生产作业人员的人身安全和煤矿资源财产的安全。

2.新时期做好煤矿治安保卫工作的有效措施和方法

2.1增强煤矿治安保卫意识，加大治安保卫知识和技能培养与素质教育，提高煤矿治安保卫工作效率

为了确保煤矿正常生产，有效打击违法犯罪活动，需要煤矿的治安保卫部门重视，煤矿治安保卫工作的重要性和必要性，不仅需要做好日常的防火、防盗工作，而且更应该加强矿区的治安保卫工作，进而更好地保障煤矿安全生产，由于治安保卫人员的技能和治安保卫意识、高度责任感是提高煤矿治安保卫工作效率的关键，因而，需要加大治安保卫人员的相关知识和技能的培训，大力开展素质教育和思想政治教育，通过开展安全生产知识和安全防卫知识，增强煤矿治安保卫人员的治安保卫意识和责任感，提升全体煤矿生产人员和管理人员的安全防卫、自卫能力，鼓动煤矿治安保卫人员、煤矿生产全体人员自觉主动同违法犯罪性为作斗争，创建一支保卫能力较强的队伍，从而有效避免安全隐患和不安全因素的存在，杜绝火灾、爆炸、偷盗等突发事件的发生，大幅度提高煤矿治安保卫工作效率。

2.2充分利用先进信息技术，完善煤矿治安保卫工作机制，提高煤矿治安保卫效果

为了促进煤矿企业健康发展和安全生产，需要做好日常的治安保卫工作，消除不安全因素的存在，因而作为煤矿治安保卫部门，保卫工作人员应该充分利用先进的信息技术个高新科技手段，综合使用摄像头、电子监控设备、安全监测仪器和GPS定位系统等高新技术新产品，不断完善煤矿治安保卫工作机制，优化治安保卫工作方法，一方面，可以将高清摄像头、安全检测仪器安装在煤矿生产过程中重要的部位和区域，确保摄像头可以全面覆盖整个煤矿生产过程，这样便于煤矿保卫科治安保卫人员在监控室内，通过已布置的高清摄像头显示屏，可以提高矿区治安保卫效果，同时，还需要治安保卫人员每天进行24小时的治安保卫工作和安全防范工作，做好矿区不安全因素和事件的安全防范工作和巡查工作，从而提高煤矿治安保卫工作效率，提升矿区治安保卫和安全防范效果。

2.3加大治安保卫力度，落实治安保卫措施，提高煤矿安全防范水平

现阶段，在煤矿生产过程中会受到各方面的不安全因素和突发事件的影响，严重危害矿区生产人员和煤矿生产资源的安全，做好有针对性、高效的治安保卫防范措施是最有效防止火灾等安全事故和违法犯罪行为的措施，因而，在开展矿区治安保卫工作中保卫科工作人员应该加大治安保卫力度，扩大日常巡查范围，要求治安保卫人员具备高度的安全警示意识、安全防卫技能，由于煤矿生产需要安全方防范的方面较多，尤其最为重要的治安保卫工作就是做好火工品安全管理工作和防范措施，一方面，加强偷盗、破坏火工品材料的违法犯罪行为的日常排查和打击力度，避免不安全因素和安全隐患的存在，有效防止火灾、瓦斯爆炸等重大安全事故的发生，切实保障煤矿生产作业人员的人身安全和矿区水工品材料的安全，另一方面，治安保卫工作人员还应该扩大防盗的范围，尤其是煤矿生产需要的库房、车间、煤场以及井下煤矿开采作业等方面，更要注重这些重点地方的安全防范于治安保卫工作，另外，为了提高矿区治安保卫效果和安全防范水平，需要将治安保卫工作和安全防范工作纳入煤矿企业安全生产管理制度中，动员全员参与到治安保卫和安全防范工作计划中，从而确保煤矿正常、安全和稳定生产，促进煤矿企业可持续、健康和稳定发展。

结论：

综上所述，为了促进煤矿企业健康发展，转变经济增长方式，增加煤矿生产的社会经济效益，在新时期加强煤矿治安保卫工作是一项责任重大、系统的长期工作任务，需要包括领导人员在内的全体成员共同努力，不断提高煤矿治安保卫水平和安全防范效果，确保煤矿生产的安全性、稳定性。

参考文献:

[1]高俊国.做好煤矿治安保卫工作的措施和方法[J].管理观察.2013:４（10）21－22：

[2]刘宸.浅谈煤矿如何做好治安保卫工作[J].时代报告.2013.23（1）:117

[3]郭坤峰.切实做好煤矿治安保卫工作助推企业实现和谐稳定发展[J].科技视界.2013.15（20）:206

3.治安支队工作职责和职能 篇三

(2003年7月14日)

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团社会治安综合治理委员会、党委组织部，中央和国家机关有关部门：

党委组织部门是各级社会治安综合治理委员会的成员单位。为了深入贯彻党的十六大精神和《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》(中发［2001］14号)，充分发挥党委组织部门在参与社会治安综合治理工作中的职能作用，现就有关问题提出如下意见：

一、切实加强各级政法、社会治安综合治理部门的领导班子建设。对社会治安综合治理工作薄弱、治安秩序长期混乱的地方和单位，党委组织部门要对其领导班子进行认真考核，对于确属领导工作不力的，要及时向党委提出调整、充实领导力量的建议。

二、要把党政领导干部抓社会治安综合治理工作的能力和实绩列为干部考核的重要内容，并把考核结果作为向党委提出干部任免奖惩建议的重要依据，与晋职晋级和奖惩直接挂钩。在考察党政主要领导干部和分管治安工作的领导干部工作实绩时，应了解和掌握他们抓社会治安综合治理工作的情况。对由于工作不力而发生严重危害社会稳定重大问题、被实施领导责任查究的干部，在本地本单位治安面貌未改变前，取消干部本人评先受奖的资格；对真抓实干、工作成绩突出的地方、部门和单位的党政主要领导干部和分管治安工作的领导干部，要给予表彰和嘉奖。对被授予社会治安综合治理先进个人称号和受到嘉奖的领导干部，要将有关材料存入本人档案。

三、切实加强党的基层组织建设，带动和促进基层政权组织建设及基层群众自治组织、群防群治组织的建设，形成以党的基层组织为核心，基层群众自治组织为基础，基层政法组织为骨干，群防群治队伍为依靠的基层社会治安综合治理工作网络。党委组织部门要指导乡(镇)村、街道社区党组织大力加强村(居)委会、治保会、调解会的建设，加强对各种形式的群防群治队伍的教育和管理，完善工作制度，确保社会治安综合治理工作在基层有人抓、有人管。

四、动员党员、干部积极参与社会治安综合治理工作。在职党员不仅要参加所在单位的治安综合治理工作，而且要主动参与居住地的治安综合治理工作。街道社区党组织要充分发挥在职党员在社区治安综合治理工作中的模范带头作用，并将在职党员参与社区治安综合治理工作的情况向党员所在单位的党组织反馈。

五、加强对流动党员的管理和教育，努力做到“党员流动到哪里，党组织就建到哪里，党的活动就开展到哪里”。街道社区党组织要注意发挥流动党员在社会治安综合治理工作、特别是在流动人口管理工作中的积极作用，组织流动党员积极参与居住地的治安综合治理工作，落实综合治理的各项措施。

六、进一步增强基层广大党员的民主法制意识，推进村务公开、厂务公开、政务公开和民主管理等项工作，协助基层单位党委和社会治安综合治理工作机构做好维护稳定、维护治

安的各项工作。

七、党委组织部门要积极参加社会治安综合治理和纪检、组织、人事、监察五部门联席会议，共同研究落实社会治安综合治理领导责任制的工作措施，共同研究决定对社会治安综合治理工作成绩突出的地方、部门主要领导和分管领导干部进行嘉奖表彰的有关事宜，共同研究确定对发生严重危害社会稳定重大问题的地方实施领导责任查究的事项。要把“治乱”和“治瘫”结合起来，有针对性地加强基层党组织的建设，对那些在社会治安综合治理中工作不力和软弱涣散、瘫痪半瘫痪的基层单位党组织要及时进行整顿。

八、党委组织部门要根据情况参与社会治安综合治理工作检查。通过检查，了解掌握各地区、各部门、各单位党组织建设和发挥作用的情况，以及开展社会治安综合治理工作的情况。

中央综治委、中组部联合下发的《关于党委组织部门在参与社会治安综合治理工作中进一步发挥好职能作用的意见》（中组发[2003]25号）和省综治委、省委组织部联合下发的《贯彻落实中央综治委、中组部〈关于党委组织部门在参与社会治安综合治理工作中进一步发挥好职能作用的意见〉的通知》(闽委组通[2004]96号)，市综治委、市委组织部联合下发的《关于党委组织部门在参与社会治安综合治理工作中进一步发挥职能作用的暂行规定》（岩委组综[2004]82号），就党委（党组）组织部门在新形势下如何更好地发挥参与社会治安综合治理的职能作用，提出了明确要求和具体规定。抓好《意见》、《通知》和《规定》的贯彻落实，对进一步坚持“谁主管、谁负责”的原则，推动社会治安综合治理工作将起到重要的指导作用。现结合我县实际，提出如下贯彻意见：

一、提高对新时期做好社会治安综合治理工作重要性的认识。全县各级党委（党组）组织部门要进一步认真学xxx省委、市委关于加强社会治安综合治理工作的一系列方针、政策，深刻认识做好社会治安综合治理工作、维护社会政治安定稳定，是立党为公、执政为民，树立和落实科学发展现的具体体现，是各级党政领导的硬任务和第一责任，也是党委（党组）组织工作的一项重要内容，从思想和行动上不断提高参与社会治安综合治理的积极性和主动性。按照“三个代表”重要思想和提高党的执政能力的要求，以强烈的政治责任感和求真务实的精神，扎实工作，真抓实管，充分发挥党委（党组）组织部门的职能作用，为维护社会治安和政治稳定提供坚强有力的组织保障和工作支持。

二、加大对党政领导干部综治实绩考核力度。严格按照《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》（中发[2001]14号）和中央综治委、中纪委、中组部、人事部、监察部《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》（综治委[1993]16号）的规定，认真落实综治领导责任制。各级党委（党组）组织部门要按照县、乡（镇）党政领导综治责任书的要求，在抓好各级政法综治部门的领导班子建设的同时，积极配合综治部门进一步落实社会治安综合治理一票否决制和发生影响稳定重大问题领导责任追究制。各级社会治安综合治理领导机构应对被限期整改、黄牌警告或一票否决的乡（镇）、部门（单位）提出具体处理意见，对其党政领导干部给予党纪、政纪处分提出建议。要切实把各级党委、政府和各部门党政领导干部抓平安建设和社会治安综合治理、维护社会稳定工作的能力和实绩，作为任期目标、工作计划和述职报告的一项重要内容，列入工作考评范围，按照干部人事管理权限，由同级综治委建立综治责任人工作实绩档案，作为向党委提出干部任免奖惩建议的重要依据，与晋职晋级和奖惩直接挂钩。各级党委（党组）组织部门在考察党政主要领导和分管治安和稳定工作的领导干部工作实绩，办理他们晋职晋级工作时，须征求社会治安综合治理领导机构的意见，认真考察上述领导干部的驾驭复杂局面的能力、科学

决策能力、解决问题的能力、工作创新的能力和维护社会稳定的能力。对因工作不力而发生严重危害社会稳定重大问题，被实施领导责任追究的干部，在本部门、本单位治安面貌未经有关综治委考核验收前，不予评先授奖，不推荐作为提拔重用的人选。对社会治安综合治理工作薄弱、治安秩序长期混乱的部门和单位，党委（党组）组织部门要对其领导班子进行认真考核，对于确属领导工作不力的，要及时向党委提出调整、充实领导力量的建议。

三、重视加强政法综治基层组织建设。按照县委、县政府建设“平安上杭”的要求，加强县乡两级综治委、办的建设，配齐配强县、乡两级综治办干部和乡镇综治副书记，并列入党委（党组）组织部门培训工作规划，切实对基层政法综治机构实行力量倾斜、保障从优、管理从严，增强基层单位的战斗力。大力加强农村和城市社区基层党组织建设，健全完善以基层党组织建设为核心、基层群众自治组织为基础，基层政法组织为骨干，群防群治队伍为依靠的基层社会治安综合治理网络建设。党委（党组）组织部门要指导乡（镇）村、城市社区党组织开展村（居）治保会、调解会规范化建设，加强对治安巡逻队、治安中心户长等各种形式的群防群治队伍的教育和管理，完善工作制度，确保社会治安综合治理工作在基层有人抓、有人管、能落实。

四、积极履行综治委成员单位的各项职责。党委（党组）组织部门要认真落实综治委成员单位职责任务，积极参加社会治安综合治理委员会组织的有关会议，认真完成综治委部署的各项工作任务；认真落实综治、纪检、组织、人事、监察五部门联席会议制度，密切配合，加强协作，共同研究落实社会治安综合治理领导责任制的有关工作以及检查监督措施，并不断加以改进。

4.治安支队工作职责和职能 篇四

工作总结

2015年，全市公安消防部队党风廉政建设工作以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，以提升“廉政消防”建设水平为目标，深入贯彻总书记系列重要讲话精神，全面贯彻落实十八届中央纪委五次全会精神、全军和公安现役部队政治工作会议精神以及上级党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作决策部署，持续把作风建设和反腐败斗争引向深入，为推进消防工作和部队建设创新发展提供了坚实的纪律保障。

一、主要工作情况

（一）明确职责分工，进一步推动“两个责任”落实。年初提请支队召开了党风廉政建设工作会，明确了2015年全市消防部队党风廉政建设的主要任务。机关各部门、基层大队与支队党委签定了《2015年度全市消防部队党风廉政建设工作目标责任书》，消防监督执法干部向支队纪委签订了《廉洁执法责任状》，基层中队官兵也与所在单位签订了责任书。各单位定期召开会议研究部署党风廉政建设工作，定期分析研判党风廉政建设形势，支队军政主官认真履行党风廉政建设第一责任人的责任，对党风廉政建设工作要亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。党委常委严格执行领导干部“一岗双责”，深入挂点 单位部署、检查指导党风廉政建设工作。形成了各级党委齐抓共管、纪委组织协调、各部门密切配合的党风廉政建设和反腐败工作局面。

（二）加强廉政教育，进一步筑牢官兵思想防线。一是抓好重大廉政形势、禁令铁规和典型案件警示教育。今年以来通过党委中心组学习、领导干部讲廉政党课、警营夜校等形式重点组织学习了习主席系列重要讲话精神、党的十八届四中、五中全会和十八届中央纪委五次全会精神,开展了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《十条禁令》、《八条禁令》的学习宣贯活动，并通过观看集中警示教育片和学习上级通报的违纪违法案例进行警示教育。二是开展“创廉洁家庭，做勤廉官兵”主题活动。组织官兵家属召开座谈会，发放了《“创廉洁家庭，做勤廉官兵”倡议书》和《劝廉家书》，倡导官兵家属当好家庭“廉内助”，当好监督员。观看了廉政警示教育片《廉政治家警示录》并与支队纪委签订《廉政公约》，进一步提高官兵家庭成员的拒腐防变能力，逐步形成家庭助廉的长效机制。三是深入推进廉政文化建设。为培育官兵廉洁价值理念，大力营造崇尚廉洁的警营风尚，支队部署开展了“廉政消防”文化教育系列活动。投入×万余元制作了廉政警示教育动画片和支队主官廉政谈话优秀课件，全市消防部队共创作书画、绘画、摄影、剪纸、篆刻等廉政艺术作品24个、优秀读书思廉征文6篇。

（三）解决突出问题，进一步巩固专项整治成效。一是 深入开展领导干部工作生活待遇问题专项清理。支队把“三清”工作作为一项重大政治任务紧抓不放，相关部门按照职责分工密切协同配合，形成工作合力，对照专项清理整治工作的内容，明确标准和要求，以“人、车、房”三个方面为重点，坚决抓好问题整改。共清理封存超标车×辆，采取调整、隔断、腾退等方式清理整改超标准办公用房×间，清理违规面积×××平方米。二是持续抓好消防执法腐败问题集中整治“回头看”。支队紧紧围绕着力解决消防监督执法腐败问题，健全完善监督制约机制，努力铲除消防执法腐败滋生的土壤和条件，始终扭住中心环节，严密组织，层层动员部署。向部队内外公布了总队、支队两级举报电话、电子邮箱，接受群众的监督。重点开展了行政审批前置条件清理、执法案件交叉检查、违规经商办企业清理等八个方面的内容。交叉审查执法案件×份，走访消防工程公司、消防技术服务机构×家，走访、电话回访社会单位约×××家。通过案件倒查和走访社会单位，总体情况较好，未发现违纪违法问题。

（四）规范权力运行，进一步加大审计监督力度。全年共对××个基层大队××名负有经济责任的领导干部进行了任期和离任经济责任审计。共审计资金×××万元，查出问题××个，提出合理化审计意见建议××条。此外，支队与三家具备相应审计资质的社会中介机构签订了协议。全年共对全市消防部队××个基建工程项目进行预（结）算审计，送审价额×××元，审定金额×××元，审减金额×××元，审减率为×%。最大限度提高了资金使用效益。

（五）保持高压态势，进一步匡正部队纪律作风。一是从严纠治“三松”问题。支队结合实际，引导广大官兵充分认清从严纠治“三松”问题的重要性、必要性和紧迫性，切实把官兵的思想和行动统一到部局、总队和支队党委的决策部署上来。集中开展从严纠治“三松”问题对照检查，全面排查整改思想松懈、管理稀疏、纪律不严、作风散漫等方面存在的问题32个。全年共深入大中队开展联合督察12次，重点突出部队四个秩序、人员车辆管理、执勤战备、执法服务等关键环节，切实促进部队警容严整、作风紧张、纪律严明、安全稳定。二是突出执纪问责处理。支队全年共受理信访举报案件×起，查实×起并做出处理。×人因违纪违规或工作失职受到纪律处分，对×名领导干部实施诫勉谈话，×人被责令作出书面检查，×人被通报批评。通过不断强化责任追究，使纪律掷地有声，真正成为带电的高压线。

（六）提升履职能力，进一步注重审计人才培养。为提高全市消防部队审计人员业务素质和工作水平，解决制约审计工作发展的“瓶颈”问题，支队根据总队安排，抽调了×名干部前往总队政治部审计处开展了为期两个月的挂职锻炼。同时，支队采取跟班学习的形式加强审计队伍建设，审计组先后选调×名同志全程参与支队审计工作，达到了锻炼队伍，提升素质的目的。

二、存在的问题

虽然全市消防部队党风廉政建设整体趋好，但也存在一些不容忽视的倾向性问题，主要表现在以下四个方面：

（一）违纪违规现象屡禁不止。一是少数单位管理松散，部分干部自我要求不严，表率作用不强，纪律意识淡薄，工作能力欠缺，对部队的规章制度存在侥幸心理，把主要心思放在私人事务上，对工作漠不关心，甚至出现随大流的现象；二是网络违规现象时有发生。少数单位对网络安全管理不严，未将电脑采取安全措施。虽然总队、支队三令五申严格公安网络的管理，但还是出现了网络违规问题，且被公安部督察发现。

（二）官兵不和谐因素依然存在。今年发生了一起战士向市纪委举报中队干部的事件，损害了×××消防部队的形象。这其中反映了中队干部与战士之前存在一定的隔阂，在对重点人员的管理教育方式方法存在一定的问题，对重点人员的思想动态掌握不够，行为举止了解不多，思想骨干队伍未起到应有的作用，特别是针对特殊人员的防范措施不足。战士对举报产生的后果及应承担的责任不清楚，支队针对举报失实的行为缺乏严肃的处理措施。

（三）官兵受社会不良影响较大。少数官兵不能树立正确的金钱观、价值观，不满足现有部队待遇，产生了羡慕和攀比心理，牢骚怨言满腹。少数官兵没有树立正确的恋爱观，受社会不良现象诱惑，思想道德滑坡，与社会女性不正常交往被人举报，对部队形象造成恶劣影响。

（四）审计发现的问题整改进度缓慢。针对总队、支队审计发现的问题，整改时间过长，力度不大。部分单位领导对审计整改工作的重要性认识不够，未切实将审计整改工作纳入党委重要工作日程。部分单位财务人员业务水平不高，存在畏难情绪。同时，支队相关部门对审计整改的检查督导不够，对不落实整改的单位问责不够。

三、下一步改进措施

（一）继续强化“两个责任”落实。“两个责任”的出台对党委和纪委的职责进行了明确，对指导部队党风廉政建设具有十分重要的意义。支队将以学习贯彻“两个责任”为契机，持续抓好各级领导班子成员和纪检干部的学习教育，正确理解和全面掌握“两个责任”的精神实质，切实增强用“两个责任”开展工作的自觉性。

（二）继续加大廉政教育力度。抓好党风廉政建设，教育是基础，是治本之策。结合“两个禁令”学习宣贯活动，充分利用各种教育资源，丰富教育手段。加强党章、法律条文、党纪条规、道德修养以及部队条令条例的学习教育，使全体官兵树立正确的世界观、价值观和金钱观，切实增强遵纪守法的自觉性。

（三）继续加强部队管理教育。着力从思想上引导好部队官兵，强化官兵条令意识和法纪观念，夯实队伍纪律作风建设。从管理上约束好部队官兵，强化官兵自觉遵守规章制度的意识，严防各类事故的发生。同时，积极畅通官兵诉求 渠道，杜绝乱举报现象，尤其是越级举报，对乱举报、越级举报人员按照相关规定严肃处理。

（四）继续加大执纪问责力度。加强重点领域、重点时期、重点人员、重点环节的监督检查，对发现的问题线索一经查实，将严格按照有关规定从重从严处理，同时追究相关领导的责任。让广大官兵自觉做到敬畏纪律、严守纪律，树立消防部队良好形象。

中共武警×××市消防支队纪律检查委员会

5.治安支队工作职责和职能 篇五

关于认真做好治安混乱地区和突出治安

问题排查整治工作的通知

乡属各单位、各村委会:

为认真贯彻落实省综治办《关于做好排查整治治安混乱地区和突出治安问题》的文件精神，现将有关工作要求通知如下：

一、各单位、各村委会要高度重视排查整治治安混乱地区和突出治安问题工作，要充分发挥职能作用，切实担负起排查整治责任，为党委、政府当好参谋助手，定期或不定期组织力量，对本地区治安混乱地区和突出治安问题进行深入细致排查，实行严格的台帐制管理，并认真分析原因，提出有力、有效措施限期整治，取得明显成效结束后，要及时销

帐。

二、综治办、派出所、司法所每月向乡政法委上报一次情况，乡政法委每月向县综治办上报一次情况，向乡政法委上报的情况，请于次月3号前呈报。

附：三种上报表。

中共江古乡委员会

二00八年三月二十五日

主题词：维稳排查整治通知抄报：县政法委江古乡党政办公室2008年3月25日印发