六大纪律解读-党的六大纪律解读

六大纪律解读-党的六大纪律解读（共11篇）

1.六大纪律解读-党的六大纪律解读 篇一

本人按照要求认真学习了正风肃纪的有关文件精神，经过学习教育和深入思考，我个人对开展“干部作风突出问题集中整治”活动教育有了更深刻理解，对自身存在问题也有了进一步认识。现在对照工作实际作如下剖析：

一、工作主动性不强、细节把握不到位。

作为一名林业基层工作人员，解决的问题也就是林农最主要的，每天面对的是各种各样的素质的人，在做事方法上不注意工作细节，部分林农对政策理解不强不透，有一点问题就对林业窗口牢骚满腹。不主动查找问题，遇到问题才临时解决，当然，这也是部分林农的看法，和本人工作上的应担当的责任有一定的联系，比方说林业办证的问题，由于基层办理林木采伐许可证，原则上是一个星期办一次，收到村里送上来的申请后，还得找相关领导签字盖章，最后由行政中心审批，才算真正办好采伐证。而在办证期间就没有在窗口，而部分林农的不理解，就牢骚满腹的就窗口办事找不到人。更有部分人对办证程序的不理解，认为只要交了申请就可以采伐林木了。还有部分木材商贩借机收购木材出售，原则上的问题是不能过就坚决把好关，因而也就造成部分人对本人工作上的不满。这也是本人平时在工作上对林家政策解释不到位，工作上没有耐心造成的。

二、思想懒惰，不求上进。

1、在“干部作风突出问题集中整治”活动初期片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无“满、慢、软”，又无“庸、懒、散”更无“假、浮、蛮、私、奢、贪”问题需要自查自纠，同时觉得虽有缺点但问题不大，都是小毛病，对“干部作风突出问题集中整治教育”责任感、危机感认识片面，反映出我对“干部作风突出问题集中整治教育”认识存有偏差、态度不够端正。

2、开拓创新精神不强。虽然过去在本职工作中做得也不错，但为大局工作做得较少未有地为领导出谋划策，有很多工作都是想做又不敢做畏畏缩缩缺乏果断和胆量，认为工作基础差、工作难度大，以致曾出现畏难情绪，针对实际情况主动地去寻出路想办法解难题，因此工作上未见大起色。

3、业务知识不够钻研表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成机关和领导交办任务，在工作中遇到难题常常等待领导指示说一步走一步未把工作做实、做深、做细，不注重业务知识全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作重复性图个省事照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了，在工作中遇到繁琐、复杂事情，有时会采取逃避方法认为“船到桥头自然直”，不是力求寻找对策而是等待办法出现，缺乏刻苦钻研精神。

二、存在问题主要原因

上述这些问题存在虽然有一定客观因素，但更主要还是主观因素所造成在这段自已结合理论学习，对自身存在主要问题和不足也多次进行认真反思深刻剖析产生这些问题根源与危害从主观上查找原因概括起来主要有以下几个：

1、政治学习不够理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织学习多、自学少，学马克思主义理论就更少，对党的指导思想缺乏系统学习，钻研不够、联系实际不够，使自己对理论知识理解与实际脱钩，只是为了学习而学习使学习变得形式化、教条化，因而准确把握形势。

2、业务水平不高，不够钻研。深刻意识到业务水平高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而在业务存有依赖性，认为领导会有指示我不用先急着干，害怕先做做不好，而且尚未有一整套学习业务知识计划，故在开展工作中有时比较盲目缺乏一定自信。

3、工作方法简单只安于表面把份内事做好就可以了，处理事情方法比较简单，创新精神工作作风还不够扎实，对问题不作深层次分析思考、不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法完善会给工作带来动力。

三、今后整改措施

1、政治理论学习不断提高自身政治素质。今后我要认真学习马列主义、科学发展观等科学理论，精读有关重点文章及时学习领会党文件精神，提高政治理论修养坚定政治信念。

2、要积极开拓进取努力提高综合素质。要不断学习锻炼，努力提高业务知识水平、工作能力，把工作提高到新水平，一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性认识，自觉、刻苦地钻研业务夯实基础，灵活运用合理方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学遇到问题多看多想多问多向周围同志学习。

3、增强为人民服务宗旨意识，理论和业务知识学习不断用新知识新文化充实头脑，努力改造世界观、人生观、价值观，敢于开展批评和自我批评。

4、以高度政治责任感、使命感和爱岗敬业事业心脚踏实地、勤勤恳恳扎实工作，在工作中多动脑子想办法，坚持原则发扬勇于开拓创新、敢于胜利优良传统作风，多和同事交朋友努力开拓工作新局面。

5、以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“喜迎十八大、争创新业绩――建功立业示范区”为主题，围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标，抢抓基层组织建设年活动机遇，强基层、打基础、管长远，加快“六大任务”建设，为全县经济社会发展提供坚强的.组织保障。

6、开展以“亮身份、亮职责、亮承诺、亮点评、亮评议”为主要内容的“五亮”活动，明确职责，公开承诺;同时积极开展以“比素质、比干劲、比奉献、比创新、比作风”为主要内容的“五比”活动，促使干部职工不断加强政治、业务学习，提高服务技能，改进工作作风，提升服务理念;广泛开展以“创一流部门、创一流队伍、创一流服务、创一流业绩、创一流形象”为内容的“五创”活动，掀起比学赶超抢前争先的热潮。

7、以“治庸提能力、治懒增效率、治散正风气、治软鼓干劲”为主要内容，以问责、问廉、问效为主要手段，着力整治干部队伍中存在的“庸、懒、散、软”现象，切实解决行政不作为、慢作为、乱作为的问题，进一步强化党员干部的责任意识、危机意识、服务意识和发展意识，形成提振精神、锐意创新、勇于担当、创先争优的良好氛围。

2.六大纪律解读-党的六大纪律解读 篇二

看形势:新常态下基本面向好但也面临困难挑战

2016 年是“十三五”规划开局之年, 新的五年中国经济将面临何种形势?

会议对我国经济面临的整体形势判研指出, 认识新常态、适应新常态、引领新常态, 是当前和今后一个时期我国经济发展的大逻辑, 这是综合分析世界经济长周期和我国发展阶段性特征及其相互作用作出的重大判断。

会议认为, 一方面我国经济发展基本面是好的, 潜力大, 韧性强, 回旋余地大, 另一方面也面临着很多困难和挑战, 特别是结构性产能过剩比较严重。

财政部财政科学研究所原所长、华夏新供给经济学研究院院长贾康指出, 中央经济工作会议对经济形势的研判, 明确了我国在整体经济增速和就业有韧性的同时, 也必须忍受结构调整的阵痛, 一部分产能过剩企业要淘汰出局。

国务院发展研究中心研究员张立群认为, 要看到经济稳中求进的积极成效, 为未来工作增加信心, 看到风险点和不确定性, 把稳中求进的好的势头保持下去, 使得经济发展中高速增长的新常态能够比较稳定。

看增长:更加注重供给侧结构性改革

在引领经济发展新常态的要求下, 中国经济增速虽然有所放缓, 但是发展更加注重提高发展质量和效益。

2015 年前三季度我国GDP同比增长6.9%。11 月初发布的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》提出, 今后五年, 中国经济保持中高速增长的目标, 2016 年至2020 年经济年均增长底线是6.5%以上。

对于数字背后的增长动力, 会议强调, 推进供给侧结构性改革, 是适应和引领经济发展新常态的重大创新, 是适应国际金融危机发生后综合国力竞争新形势的主动选择, 是适应我国经济发展新常态的必然要求。

具体来看, 中央经济工作会议对于加强供给侧结构性改革提出实施相互配合的五大政策支柱。一是宏观政策要稳, 为结构性改革营造稳定的宏观经济环境;二是产业政策要准, 准确定位结构性改革方向;三是微观政策要活, 完善市场环境、激发企业活力和消费者潜力;四是改革政策要实, 加大力度推动改革落地;五是社会政策要托底, 守住民生底线。

国务院发展研究中心资源与环境政策研究所副所长李佐军认为, 2016 年中国经济仍处在一个探底的过程中。中央提出供给侧结构性改革, 最终目的是培育经济发展新动力, 从中长期看这与稳增长是一致的。

更加注重供给侧结构性改革以稳定经济增长, 与百姓生活有何关系?“供给侧结构性改革的确立, 意味着将更加注重老百姓身边新消费模式的供给。”广发基金研究员、副总经理朱平认为, 供给侧结构性改革与老百姓息息相关, 新消费和服务业将成为拉动经济增长的又一动力, 未来占中国GDP的比重将逐渐上升。

看任务:战术上抓住五大关键点

2016 年中国经济结构性改革的任务将十分繁重。对此中央经济工作会议对于“战略”和“战术”做出安排, 战略上要坚持稳中求进、把握好节奏和力度, 战术上要抓住关键点, 主要抓好去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大任务。

在积极稳妥化解产能过剩方面, 会议提出妥善处理保持社会稳定和推进结构性改革的关系, 尽可能多兼并重组、少破产清算, 做好职工安置工作, 同时要求严格控制增量防止新的产能过剩。

在帮助企业降低成本方面, 会议提出要开展降低实体经济企业成本行动, 打出“组合拳”。这其中, 要降低制度性交易成本、社会保险费、企业财务成本、电力价格以及物流成本。

在化解房地产库存方面, 会议提出要通过加快农民工市民化, 扩大有效需求, 打通供需通道, 消化库存, 稳定房地产市场。同时还提出把公租房扩大到非户籍人口、鼓励房地产开发企业降价、取消过时的限制性措施等方法。

在扩大有效供给方面, 会议从扶贫攻坚战、支持企业技术改造升级、培育各类创新、基础设施建设、劳动者适应市场、抓好农业生产等角度提出了新路径。

在防范金融风险方面, 会议提出对信用违约要依法处置, 有效化解地方政府债务风险, 加强全方位监管等任务。

中国人民大学国家发展与改革研究院执行院长刘元春认为, 中央提出供给侧结构性改革, 涉及到“僵尸企业”、高负债企业和过剩产能企业的调整。这种调整更多着眼于中长期经济的健康和可持续发展, 而不是应对短期经济波动。

针对上述五大战术任务, 李佐军表示, 这些任务有着内在的相互关联:2015 年通过政府简政放权, “大众创业、万众创新”收到了明显成效;而2016 年在继续深入实施创新驱动战略的同时, 一个很重要的工作就是把淘汰落后产能和促进创业创新结合起来。“原来僵尸企业占用的各种资源, 包括信贷、土地等, 都可以在政府引导下流向新兴产业, 实现除旧立新。”李佐军说。

看改革:突出国企、财税、金融、社保四大领域

要想完成去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大任务, 必须全面深化改革。对此中央经济工作会议提出要加大重要领域和关键环节改革力度, 推出一批具有重大牵引作用的改革措施。

记者总结梳理, 会议提出的改革主要集中在国企改革、税收改革、金融改革和社保改革四个领域。

——在国企改革中, 会议提出加快改组组建国有资本投资、运营公司, 加快推进垄断行业改革。

——在财税改革中, 会议提出抓住划分中央和地方事权和支出责任、完善地方税体系、增强地方发展能力、减轻企业负担等关键性问题加快推进。

——在金融改革中, 会议提出尽快形成融资功能完备、基础制度扎实、市场监管有效、投资者合法权益得到充分保护的股票市场, 抓紧研究提出金融监管体制改革方案, 同时要加快推进银行体系改革。

——在社保改革中, 会议提出要完善个人账户, 坚持精算平衡, 提高统筹层次, 同时还要加快医药卫生体制改革, 解决好群众看病难、看病贵问题。

多位专家表示, 上述四个领域改革的深化, 将使具体经济发展任务和供给侧结构性改革形成闭环, 促进经济走向长期健康发展。

看民生:注重精准帮扶与政策托底

在我国扶贫攻坚进入关键决战时期的背景下, 中央经济工作会议对保障改善民生突出了经济帮扶和政策托底。

会议提出, 要更加注重对特定人群特殊困难的精准帮扶。而社会政策要托底, 则是要守住民生底线, 要更好发挥社会保障的社会稳定器作用, 把重点放在兜底上, 保障群众基本生活, 保障基本公共服务。

针对如何打好脱贫攻坚战, 会议指出要坚持精准扶贫、精准脱贫, 瞄准建档立卡贫困人口, 加大资金、政策、工作等投入力度, 真抓实干, 提高扶贫质量。

有专家表示, 保障民生离不开增加就业。而结构性调整和深化改革则是从根本上做了政策托底。

贾康指出, 这几年我国就业情况相当不错, 前三季度新增就业人数超过1000 万, 这些都是经济结构调整的结果。随着经济结构中服务业占比提升, GDP每增长一个百分点提供的就业岗位已经翻倍。

看开放:注重高水平双向开放

随着“一带一路”建设落实, 亚投行、丝路基金等机构开始逐步发挥影响力, 中国对外开放政策也引人关注。

中央经济工作会议提出, 扩大对外开放, 要更加注重推进高水平双向开放。

会议指出, 要继续抓好优化对外开放区域布局、推进外贸优进优出、积极利用外资、加强国际产能和装备制造合作、加快自贸区及投资协定谈判、积极参与全球经济治理等工作。要改善利用外资环境, 高度重视保护外资企业合法权益, 高度重视保护知识产权, 对内外资企业要一视同仁、公平对待。要抓好“一带一路”建设落实, 发挥好亚投行、丝路基金等机构的融资支撑作用, 抓好重大标志性工程落地。

推进双向对外开放, 意味着外国对华投资和我国对外投资两个领域都需要有所作为。国家发改委学术委员会秘书长张燕生认为, 随着“一带一路”建设, 中国已逐步成为资本净输出国家, 这对2016 年双向对外开放提出更高要求。

“未来要加大自由贸易区的建设, 通过对外投资带动商品输出, 同时发展自主创新、自主品牌、自主营销的贸易, 来实现稳定外贸的目标。” 张燕生说。

3.六大纪律解读-党的六大纪律解读 篇三

【关键词】四个意识；六大纪律

“四个意识”应该如何理解呢？

先来看“政治意识”。政治意识作为四个意识之首，说明它是根本。要求领导干部增强政治意识，就是要求领导干部在瞬息万变、错综复杂的形势下，保持清醒的政治头脑，具有正确的政治思想、坚定的政治立场、敏锐的政治观察力、鉴别力。

“大局意识”是关键。要善于从全局高度、用长远眼光观察形势，分析问题，善于围绕党和国家的大事认识和把握大局，自觉地在顾全大局的前提下做好本职工作。党的集中统一是最大的大局。

接下来，“核心意识”。大到国家治理，小到单位管理，都必须突出并注重发挥党组织和领导班子的核心地位与作用，要正确处理好党内民主集中制与行政首长负责制之间的关系，正确处理好领导核心的权威树立与群众广泛参与之间的关系，在坚持批评与自我批评的基础上维护党的集中统一，进而形成全党的行动，完成社会的转型、民族的复兴和国家的崛起。所以说，核心意识是保证。

最后“看齐意识”，其重要性就在于它是党在整体上保持自身团结统一和步调一致的必要条件。2015年年底，在中央政治局召开的专题民主生活会上，习近平总书记指出：中央政治局的同志必须有很强的看齐意识，经常、主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐。随后《人民日报》在头版发表评论员文章《全党要向中央看齐》，提出向中央看齐，就要做政治上的明白人，就要做落实的带头人。

“四个意识”之所以成为逻辑上的必要条件，离不开一个关键词——“问题导向”。坚持党的领导关键在加强党的建设，推進党的建设必须坚持问题导向。2012年11月15日，在党的第十八届中央委员会第一次全体会议上当选的中共中央总书记习近平与其他6位中央政治局常委同中外记者见面时，即直言不讳“新形势下，我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题”，并作出“打铁还需自身硬”的庄严承诺。

在增强“四个意识”的同时我们还需要做些什么？

要增强“四个意识”，就必须要同时贯彻好“六大纪律”。新修订的《中国共产党纪律处分条例》全面梳理党章和其他主要党内法规对党组织和党员的纪律要求，整合修订为政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律六项纪律。

紧扣政治纪律，着力发现有令不行、有禁不止、阳奉阴违、拉帮结伙等问题。政治纪律是党的所有纪律中最重要、最根本、最关键的纪律，是各级党组织和全体党员在政治方向、立场、言论和行为方面必须遵守的基本准则，是维护党的团结统一的根本保证。紧扣组织纪律，着力发现违规用人、拉票贿选、买官卖官等问题。紧扣廉洁纪律，着力发现以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题。紧扣群众纪律、工作纪律和生活纪律，着力发现“四风”问题。

要紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围，牢固树立“四个意识”，时刻保持冷静清醒，谦虚谨慎、戒骄戒躁，忠诚履行党章赋予的神圣职责，不辜负党中央的信任和人民的期盼。

4.六大纪律解读-党的六大纪律解读 篇四

高波：让权力及其行使者同在阳光下

——《党的纪律检查体制改革实施方案》解读之一

加强和改进对主要领导干部行使权力的制约和监督，是《党的纪律检查体制改革实施方案》（以下简称《方案》）确定的“七大改革任务”头一项。这项改革以“一规范两加强”（即规范用权行为、加强行政监察和审计监督）为实体内容，既充分体现了党的十八大关于“确保决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调”的精神，也延续了十八届三中全会关于“构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系”的要求，并进一步明确了改革落点和操作路径。

给重点对象套上“紧箍咒”

从廉政理论说，权力制约不力、监督乏力，将导致权力“超载”和用权主体的低成本滥用，进而引发内生性的高腐败风险。从反腐实践看，相当多的违纪违法行为主体是主要领导干部甚至是高级领导干部，把权力公器作为谋私工具，严重透支了党在人民群众中的信用。前几年在受纪律处分的县处级以上干部中，一把手占比达三分之一以上。因此，总书记强调：“反腐倡廉建设，必须从领导干部特别是主要领导干部抓起。主要领导干部也就是一把手，把该负的责任负起来了，把自身管好了，很多事就好办多了。”

《方案》聚焦重点对象，进一步强化了对主要领导干部的定向监督和贴身监督。具体手段包括：一是“分解法”。按照集体领导和分工负责原则，确定主要领导干部分管事项、掌握权力及应负责任，合理分权、科学配权，并对直接掌管人财物等高风险部门和岗位进行更具体、更有效的权力限制。二是“清单法”。推行部门和领导干部权力清单制度，厘清公权和私权边界，依法公开权力运行流程，给主要领导干部用权行为套上“透明的笼子”，防止公权私用。三是“倒逼法”。通过主要领导干部向上级纪委全会述廉述责并接受评议质询、干部选任“一报告两评议”、用人责任离任检查等监督问责机制制度，进一步增强主要领导干部谨慎用权、正确行权的主体意识、责任意识、风险意识和自律意识。

让权力行使减少“自由度”

抽象地看，腐败的主体是人，权力是其载体。具体而言，防治腐败既需“盯住人”，也要“管住权”，这如同一枚硬币之两面。当前，要着力减少主要领导干部行使权力的自由裁量度、决策随意性和免责可能性，其两大现实路径是加强行政监察和审计监督。因为行政监察和审计监督都是政府专门机关的专业性监督，具有执行易、成本低、上手快、见事早等比较优势。从某种程度上说，行政监察更具事中监督的操作空间，审计监督尤有事后监督的强大效力，两者既有分工又可协作，从而有助于进一步完善对权力行使的监督闭环。

从反腐败职能定位和机构职责看，行政监察机关具有教育警示、纠偏惩戒等职能，其调查和政纪处分权有较强威慑力，应适时修订行政监察法，进一步明确其职能定位和工作规则，突出主业、强化主责，以法律法规形式固化“三转”实践成果。行政监察机关要把监察监督“嵌入”行政管理全过程和各层面，加强对主要领导干部行使权力的同步监督，深入开展执法监察、效能监察和廉政监察，推进依法用权和公开透明，进一步改变我们党的各级领导干部施政行权的“观感指数”。同时，审计机关是一支可信赖的监督“特种部队”。要充分发挥其盯紧“钱袋子”、看住“印把子”、查清“账本子”等专业优势，通过任期内轮审制度，进一步加强对主要领导干部在经济决策、经济管理和财经政策、法规纪律执行等方面的审计监督，确保正确行使权力及其正向效果预期。

从反腐败实际工作需要看，行政监察和审计机关应加强全方位协作配合，建立健全线索移送、案件协查、结果运用等信息和资源共享机制，增强行政监察和审计监督的合力与实效。应坚持问题意识、问题导向，主动出击、前移关口，深入到“三公”经费使用、公共资源配置、重点项目建设等高风险领域，靠前发现并及时纠正主要领导干部用权不妥、用钱不当等行为，进一步提高违纪违法问题的发现率，并为“打虎灭蝇”提供更多优质线索。

为阻遏腐败增加“提前量”

加强和改进对主要领导干部行使权力的制约和监督，保证一把手位高不擅权、权重不谋私、利多不逾矩，切实做到为民务实清廉，对坚决遏制腐败蔓延势头有“牵一发动全身”之效。《方案》要求规范主要领导干部用权行为，如同是健全完善交通法规和红绿灯、标示线等行车规则体系，而行政监察和审计监督则有如交警执法。对闯红灯、压黄线等违章行为进行及时发现、严厉打击，既是从严治标的必备手段，也是震慑“新发”的有效途径。

这些改革举措的预期收益还在于，进一步提高对主要领导干部的“监督压强”，进一步提高“高含金量”的权力的公开透明度和规范行使度，进一步提高主要领导干部滥用、私用、擅用公权的被发现概率、被识别可能，从而抓早抓小、抓实抓牢，防止小问题“被养大”，防止“蝇患成蝇窝”、“小虎变大虎”。可以预见，随着党的纪律检查体制改革逐渐深化，《方案》确定的举措逐一落实，对主要领导干部的定向监督和对权力行使的全程监督，将会形成叠加效应和倍增效果，并带动各个责任主体加强协作、凝聚合力。对于坚决遏制腐败滋生蔓延的势头来说，这是具有震慑作用的基础性工作，更是彰显反腐决心的战略性安排。高波：党委要扛起主体责任种好“责任田”

——《党的纪律检查体制改革实施方案》解读之二

牵好“牛鼻子”

落实好党委主体责任，前提是认识到位。必须看到，党委主体责任和纪委监督责任分提并论，是纪律检查工作理念思路的重大创新，也是对反腐败正反两方面经验的科学总结，以及对刹风整纪工作不力、责任不实的强势纠偏。不可否认，仍有一些地方和单位的党委，或是“挂帅不出征”、“做主不当家”，把落实中央反腐部署流于形式；或是“己身不正，不能正人”，导致“逆淘汰”和潜规则屡禁不止；或是“用心抓发展指标，用嘴抓反腐治标”，把党风廉政建设全都推给纪委。党委主体责任的缺位，削弱了党的纪律检查体制的实际效能，也严重损害了党的执政形象。

《方案》要求，推动各级党委特别是主要负责同志牢固树立“一个观念、两个意识”，即牢固树立党的观念和执政意识、不抓党风廉政建设就是失职的意识。实质上，这是要求党委增强抓党风廉政建设的主体意识，并且上升到了执政意识的高度。而在此基础上厘清责任、强化落实，就是深入推进党风廉政建设和反腐败工作的“牛鼻子”。牵好这个“牛鼻子”，要求党委一把手亲自抓、主动抓、严格抓，不当甩手掌柜，不开空头支票，既要承担深化改革、推动发展、维护稳定的第一责任，也要当好从严治党、推进党风廉政建设的第一责任人。古人云：“上为之，下效之。”党委一班人尤其是“班长”扛旗引路，始终是落实主体责任的重中之重。

说到底，党委负主体责任是党章规定的职责，有责任就要担当。《方案》要求，发挥党委的领导核心作用，把党要管党、从严治党落到实处。这就必须健全横向到边、纵向到底的主体责任体系，如人大、政府、政协、法院、检察院以及国有企事业单位、人民团体的党组织，都要按照中央要求积极履行党风廉政建设主体责任；党的组织、宣传、统战、政法等部门，都要把党风廉政建设要求融入到各自工作之中。按照改革举措同防范腐败同步考虑、同步部署、同步实施的要求，确保职责权力延伸到哪里，组织监管就跟踪到哪里；腐败风险潜藏在哪里，配套措施就跟进到哪里，不留死角、不留隐患、不留特区。可以说，这是对党委“责任田”的界定，更是对其“责任心”的强调。

当好“台柱子”

落实好党委主体责任，关键是行动到位。党风廉政建设，党委不抓谁抓？打个比方讲，如果把党风廉政建设和反腐败视为一台“大戏”，那么，党委不应是台下的“看客”，而应是台上的“主角”；不应当走过场“跑龙套”，而应当是挑大梁的“台柱子”。各级党委切实把党风廉政建设和反腐败工作当作分内之事、应尽之责，以抓铁有痕的劲头推动主体责任落到实处，真正把担子担起来、把职责履行好，是此次纪检体制改革的重要战略目标。

因此，《方案》紧贴当前的反腐败工作实际，既概要申明了党委主体责任“为何抓”，也具体指出了落实主体责任“抓什么、如何抓”。在具体内容上，就是要进一步明确党委（党组）领导班子、主要负责同志和班子其他成员履行党风廉政建设主体责任的“规定动作”，分工不分家，扛起党风廉政建设的领导责任、推动责任、执行责任；在工作机制上，就是要进一步强调督促各级党委（党组）层层传导压力，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，制定上下贯通、层层负责、切实可行的具体措施，确保党的执政体系形成完整的责任链条和防控腐败风险的闭环效应。

值得一提的是，《方案》彰显“立行立改”之基调，在督促党委履责时“有详有略”地点出了务实可行之策。如，完善落实党风廉政建设责任制情况专题报告制度，让各级责任主体为履职尽责“签字背书”，杜绝“出工不出力，出力不卖力”。此外，要求健全反腐败领导体制和工作机制，改进中央和地方反腐败协调小组及其办公室工作，特别是进一步推动纪委、法院、检察院和公安机关、审计机关在查办党员、国家工作人员违纪违法、涉嫌犯罪案件中的协作配合。这些举措既是保持惩治腐败高压态势的“点睛之笔”，也是党委领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题的“题中之义”。

守好“硬杠子”

落实好党委主体责任，要害是问责到位。十八大以来，党风廉政建设和反腐败工作成效显著，然而反腐败斗争形势依然严峻复杂，各级党委决不能淡化责任、放松要求。当前的反腐实践一再证明，哪里的主体责任落实不好，哪里的党风廉政建设就会出问题；哪里的主体责任落实到位，哪里的反腐败工作就有新进展。因此，《方案》要求加大监督检查和责任追究力度，进一步强化问责追责的“硬杠子”。这将会有力推动建构责任分解、责任落实、检查监督、倒查追究的完整链条，通过检查考核促进党风廉政建设责任落到实处。对于领导不力、不抓不管导致组织涣散、纪律松弛、“四风”问题突出，或者发现重大腐败问题不制止、不查处、不报告的，既追究当事人责任，又追究相关领导责任，切实做到有责必问、有错必究。这种制度安排是告诫，亦是鞭策，对于形成不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制，具有重要而持久的导向价值。

权力系于责任，责任重于泰山。对各级党委来说，扛起主体责任抓好党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是渎职。这是执政党对人民高度负责的政治自觉和庄严承诺，也是《方案》着力强调的内容亮点，我们对此重大改革的牵引力、冲击力和执行力充满期待。高波：做好落实纪委监督责任这篇大文章

——《党的纪律检查体制改革实施方案》解读之三

紧扣“三转”主题词

中共中央政治局常委、中央纪委书记王岐山同志强调，纪检监察机关要根据党章和党内法规要求，从党中央对党风廉政建设和反腐败的形势判断、提出的工作要求出发，转职能、转方式、转作风。中央纪委监察部机关以上率下、以简御繁，围绕“三转”主题词，通过一系列动作为落实监督责任做出了一篇“范文”，这成为十八大之后党的纪律检查机关最“亮眼”的实践成果之一。可以说，这是纪检体制改革“再出发”的重要逻辑前提，也是推进党风廉政建设和反腐败斗争“再提速”的实践先导。

《方案》进一步要求，切实推动各级纪委转职能、转方式、转作风，确保纪检体制改革“不跑题、不走调、不变样”。一是明确职责定位，主要是继续深化“一清一调”，即清理有关议事协调机构，把不该管、管不好的业务工作交给主责部门，做到不越位、不缺位、不错位；调整纪委机关内设机构，聚焦中心任务，把更多力量放到党风廉政建设和反腐败斗争主业上来。二是改进方式方法，主要是继续提高工作的科学性，确保反腐败任务的完成度，进而提高党员群众的满意率。三是改进工作作风，主要是继续贯彻落实“四个字”要求和“四句话”标准，即“严、细、深、实”的作风要求，“情况明、数字准、责任清、作风正、工作实”的工作标准。

改革带来压力，创新增添动力。面对党的纪律检查工作的新思路新任务新要求，各级纪检监察机关必须凝聚共识、付诸实践，把“规定动作”做到位，把“自选动作”做到家，求真务实地解决反腐败工作发散有余、聚焦不足、职能泛化、效果打折等问题。特别是要在不增加机构、编制、人员的条件下，把更多的资源力量压到主业上，把更实的监督责任扛到肩膀上，进一步彰显“三转”释放的改革综合效应。

勤练三项“基本功”

如果说“三转”是一种体现问题导向的动态过程，那么，往“监督、执纪、问责”上快转、真转、实转，就是其必然的结果导向。党的十八大之后，全国纪检监察机关加快“三转”、聚焦主业、担当主责，着力做好“监督、执纪、问责”三件事，取得了明显成效。统计表明，近两年全国纪检监察机关共处分了18万多名违纪违法的党员干部，且受理信访举报量、初核问题线索数、立案数、结案数等核心指标，均保持两位数的高位增长态势，纪检监察机关的权威性、独立性和有效性大大增强。因此，基于这些扎扎实实的工作成效，《方案》要求“督促各级纪委强化监督执纪问责”，更好发挥纪委作为党内专门监督机关的作用。

监督执纪问责，三者相互联系、相互作用，浑然一体、自然一脉，既是党的纪检机关的三项“基本功”，也是其基本职权和核心能力。从纪检机关的赋权来源看，监督执纪问责，是党章赋予纪委的“法定职责”。《党章》作为“党内根本大法”，对纪律检查机关的地位、定位等作了明确界定，监督执纪问责是其“存在依据、立身之本”。纪律检查机关在不同历史时期的任务重点或有调整，但万变不离其宗的也是这三项“基本功”。如《方案》提出，探索纪委对同级党委特别是常委会成员进行监督的有效途径，就是遵照党章要求“做实”党内监督的创新部署和改革亮点。

同时，从纪检体制改革的实践进程看，加强监督执纪问责，既是坚决遏制腐败滋生蔓延的现实要求，也是实现国家治理腐败体系和治理能力现代化的有效抓手。当前，反腐败形势依然严峻复杂胶着，对纪委履职尽责的压力感和期望值不言而喻。特别是在强化党委主体责任、加强上级纪委领导等有利条件下，纪委回归主职主业，坚守主责主项，将逐渐告别“种了别人的地，荒了自己的田”的尴尬，走出“既是全能纪委，又是失能纪委”的悖论。而纪委能否把刹风整纪作为最基础、最根本的“首职要责”，始终保持打击贪腐的高压态势，亦将成为衡量纪检体制改革得失成败的试金石。

把握两大“关键点”

必须看到，监督权也是权力，是权力就有滥用可能，用权力就有贪腐风险。因此，王岐山同志反复强调，信任不能代替监督。随着反腐败斗争不断深入，一些纪检监察系统的“内鬼”、“虎患”相继被除，既表明打铁需要自身硬的立场，也说明防治“灯下黑”的紧要。因此，《方案》提出两大关键举措，着力以铁的纪律打造一支政治强、业务精、作风硬的“铁军”。一是加强和完善内部监督机制，强化纪律约束，加大纪检体制内的自我监督力度，对监督者进行“再监督”，对检查者进行“再检查”。二是建立健全纪委相关责任追究机制，对协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作不力，发生区域性、系统性严重违纪违法案件的地方、部门和国有企事业单位，要严肃追究纪委相关责任，对追究者进行“再追究”，对问责者进行“再问责”。

总之，落实《方案》是一项重大政治任务，推进纪检体制改革是一次重要战略机遇。各级纪检监察机关必须“锁定”任务、把牢机遇，书写下“内强主业，外树威信”的新业绩，不断以反腐败实际成效取信于民，为全面深化改革提供有力保证。高波：让上级纪委对下级纪委的领导“落地” ——《党的纪律检查体制改革实施方案》解读之四

汇报工作“向上看”

党的十八大以来，以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体着眼于从严治党、从严治标，坚持问题意识、问题导向，作出了一系列带有开创性、实体性的重大改革部署，开始从纪检体制“破冰”、“破题”。根据党章规定，党的地方各级纪委和基层纪委在同级党委和上级纪委双重领导下进行工作，这是党的纪律检查体制的“钢筋龙骨”。但由于诸多深层次掣肘因素的存在，使其在执行过程中不同程度地表现出运转不畅、实效不佳等问题。比较典型的情况是，一些地区和部门党委凌驾于纪委之上，纪委唯同级党委主要负责人马首是瞻，造成党内监督“上级太远，同级太难，下级太软”的弊端。这也成为党内外有广泛共识的体制性“病灶”和一把手监督难的“病根”。因此，通过全面深化改革发挥纪检体制应有效能的呼声此起彼伏。

十八届三中全会决定第36条强调，“改革党的纪律检查体制，健全反腐败领导体制和工作机制”，“推动党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化，强化上级纪委对下级纪委的领导”。《方案》作为其实施路线图，首先给出了改革的“第一落点”，即“建立健全下级纪委向上级纪委报告工作制度”，并明确提出了“五项制度”，即定期报告制度、专题报告制度、即时报告制度、约谈制度、处置反馈制度，以要言不烦的方式基本覆盖了纪委工作面和主要业务链，进一步明确了上级纪委对下级纪委工作的知情权、话语权和指导权。同时，《方案》明确了上级纪委领导的“四项基本要求”，即支持和指导下级纪委“聚焦主业、履行职责、排除干扰、开展工作”。这也充分彰显了此次纪检体制改革的实践导向和务实之风，强调易行、可行、必行，避免改革措施“空转”而难以“落地”。这些制度一旦形成“闭环效应”，将使得各级纪委视线“上移”、责任“上挂”，有助于走出以往“不敢监督、不能监督、不易监督”的怪圈。

查办案件“上为主”

毋庸置疑，纪委作为专司纪律检查工作的责任主体，必须具备不可或缺的核心能力即办案能力。查办案件工作是纪委的分内之责、立身之本，其体制机制改革也堪称此次改革“核心之核、重中之重”，在改革中只能强化不能弱化，只能充实不能冲淡，只能聚焦不能失焦。因此，《方案》要求“推进查办腐败案件体制机制改革”，并将其作为加强上级纪委领导的“第二落点”。从改革导向上看，这将促使同级党委的话事权收窄，上级纪委的管控面加宽，既可以视为对下级纪委不作为的监督机制，也是对下级党委乱作为的有效制约机制。

具体来说，《方案》为了更好地落实查办案件以上级纪委领导为主的要求，支持和促进下级纪委依纪依法查办案件，明确提出了三项实体性任务。一是研究线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告的具体办法，明确报告范围、报告形式和处置机制；二是建立健全责任追究制度，对有案不查、瞒案不报、徇私包庇的，严肃问责；三是建立案例指导制度，防止执纪不统一和处理畸轻畸重。换言之，就是要规范办案权、减少自由裁量权，既防止下级党委对纪委办案的非正常干扰，又有利于防止纪委系统内“灯下黑”，确保查办案件工作始终“在轨”运行，为坚决遏制腐败滋生蔓延开辟主战场、打好主动仗。

提名考察“上层次”

在此次“改制”之前的实际工作中，由于干部任用管理等因素导致双重领导体制“变味”，人们将纪委难办案、办案难的尴尬境地描述为：“顶得住的站不住，站得住的顶不住”。为此，《方案》在坚持党管干部原则基础上明确了第三个“改革落点”，即“纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主”。这也有效地打在了“七寸”上，对于强化纪委权威、切实担当主责，具有不容低估的现实影响和深远意义。

从具体操作看，《方案》细化提出“一办法＋一库两制度”的任务要求，即建立健全各级纪委书记、副书记提名考察办法，明确上级纪委、组织部门等在提名考察工作中的职责权限；建立健全纪委书记、副书记备用人选库及其管理制度，健全交流推荐制度。从改革目标看，以纪委主要领导干部人事权的适度分离和调整为契机，意味深长地提出了“一实三化”方向，即在规范程序中“做实纪委的监督权力”，推动纪委负责同志提名和考察工作“具体化、程序化、制度化”。应当看到，这些改革设计和操作办法有助于规避党委对同级纪委的人为干预，在将办案的事权和干部提名考察的人权“同步上提”基础上，为纪委领导班子“减负减压，增添底气”，更好地担当对同级党委特别是常委会成员进行监督等重点任务。

5.安全生产六大纪律 篇五

1、进入施工现场必须戴好安全帽、扣好帽带，并正确使用劳动用品。

2、二米以上的高处作业，无安全设施的必须系好安全带，并扣好保险扣。

3、高空作业，不准往下或向上乱抛材料和工具等物件。

4、各种电动机械设备，须有可靠有效的安全措施和防护装置，方能开动使用。

5、不懂电气和机械的人员，严禁使用和玩弄机电设备。

6、吊装区域非操作人员严禁入内，吊装机械必须完好，吊臂垂直下方不准站人。

十项安全技术措施

一、按规定使用“三宝”。

二、机械设备防护装置一定要齐全有效。

三、塔吊等起重设备必须有限位装置，不准带病运转，不准超负荷作业，不准在运转中维修保养。

四、架设电线，线路必须符合当地电业局的规定，电气设备全部接地接零。

五、电动机械和电动手持工具要设漏电掉闸装置。

六、脚手架材料及脚手架的搭设，必须符合规程要求。

七、各种缆风绳及其它必须符合规程要求。

八、在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口，必须有防护设施。

九、严禁穿高跟鞋、拖鞋、赤脚进入施工现场。高空作业不准穿硬底和带钉易滑的鞋靴。

十、施工现场的悬崖、陡坎等危险地区应有警戒标志，夜间要红灯示警。

施工现场防火制度

一、施工现场总平面布置图、施工方法和施工技术均应符合消防安全要求。

二、开工前必须按施工组织设计中的防火措施，配置相应种类数量的消防器材设备设施。

三、施工现场的动火作业，必须严格执行动用明火三级审批安全规定及“十不烧”规定。

四、氧气瓶、乙炔瓶的使用、存放，必须符合规定的安全距离。

五、油漆、危险品、材料仓库，必须符合消防要求，配备适量的消防器材，并设置禁止明 火的禁告牌。

六、施工现场的用电，应严格按照施工现场临时用电安全技术规范，加强电源管理，以防 发生电气火灾。

七、发现火警的时候，应迅速地、准确地报警，并积极参加扑救。（火警电话：110）

八、定期或不定期的向职工进行消防安全教育和普及消防知识，提高职工的消防知识和防火警惕性。

九、严格执行安全生产检查制度，发现火险隐患必须立即消除，对于一时难于消除的隐患，必须在确保安全的情况下，制定措施限期整改。

十、对违反规定造成火灾的有关人员进行处罚，情节严重的依法追究刑事责任。

文明施工管理规定

一、开工前必须经有关部门批准，接受所在区、县安监局及建设主管部门的文明监督检查。

二、夜间施工要经有关部门批准，并将噪音控制到最低限度。

三、不经有关部门批准，在施工范围外不准堆放任何材料、机械，以免影响秩序，污染市容、损坏行道树和绿化设施。

四、市区主要马路和旅游风景区施工设置的围栏其高度不低于2.5米，使用材料应保证围栏稳固、整洁、美观；在其他路段施工设置的围栏其高度不低于1.8米，使用材料应保证围栏稳固、整洁。

五、不非法占地，及时清理淤泥；运送散体、流体建筑材料、淤泥、垃圾，沿途不得漏洒；沾有泥沙及浆状物的车辆不得驶出工地。

六、工地四周不乱倒垃圾、淤泥；不乱扔废弃物，排水设施流畅，工地无积水。

七、施工场地道路平整、畅通；材料、机具分类，并按平面布置图堆放整齐，标识清晰。

八、搭设的临时厕所、浴室有接、载、流措施，粪便、污水不外流。

九、对上级有关部门检查及自查出的问题，要认真、及时进行整改。

工程概况

工程名称：

建设单位：

设计单位：

勘察单位： 监理单位：

施工单位：

建筑面积：

结构类型：

开工日期：

竣工日期：

工地主要管理人员

项目经理：

项目副经理：

施

工

员：

质

量

员：

安

全

员：

技

术

员：

材

料

员：

监督电话：

安全生产活动牌

1、认真贯彻执行《北京市环境卫生保护条例》。

2、施工现场无积水废污水不准乱排放。

3、积极开展除“四害”运动，消灭病毒传染体。

4、不食不洁食品，预防食品中毒。

5、宿舍区整洁美观。

6、饮食工作人员必须进行体检，并持证上岗。

7、高温季节施工做好防暑降温工作，寒冷季节施工做好防寒保温工作。

8、做好施工人员有效防护工作，防止各种职业病发生。

防火须知

1、施工现场未经批准不得任意动用防火。

2、焊接作业必须严格执行“十不烧”规定。

3、油漆间、木工棚及危险品仓库等禁火区域内严禁吸烟。

4、非电工严禁擅自装接用电器具，拉设电线。

5、禁止擅自使用非生产性电加热和煤油炉及明火器具。

6、消防器材不得挪作他用，周围不得堆物，保持道路畅通。

现 场 质 量 管 理 目 标

质量方针

以人为本，经质取胜 顾客至上，遵信守约 现场质量目标

无重大工程质量事故，工程一次交验合格率100%，争创优质工程，现 场 安 全 管 理 目 标

1、事故频率控制在1.5‰内，杜绝伤亡事故。

2、JGJ59-99达到优良标准。

3、周围居民及社会各界投诉率低等。

4、通过安全体系认证。

5、争创文明工程。

创优目标

质量确保长城杯 安全达标无事故 确保市文明工地

消防保卫要求

1、严格执行《消防法》及《北京市治安管理条例》规定，完善管理机构及制度，建立义务消防队和治安领导小组，经常检查，发现问题及时处理，不留后患。

2、在工地食堂、宿舍、木工房、仓库必备消防器材，同时严禁在木工房、仓库及工程进入装修安装后期的建筑物内吸烟。

3、施工现场的焊割作业必须符合要求，严格执行“十不烧”的规定。

4、现场施工用电应符合用电管理要求，加强管理，防止电气火灾。

5、加强工地保卫工作，在主要出入口有专人看管，对出入人员、车辆严格检查，预防失窃。

6、加强暂住人口的管理，经常进行法制教育，减少和控制违法乱纪行为。

7、组织夜查，发现可疑人员立即向有关部门回报，报警电话“110”，火警电话“119”。

8、配合公安部门做好破案工作。

安

全

记

录

牌

安

生 全

为

了

生

产

安全生产

产

必

须

安 天

6.严肃执行六大纪律情况汇报 篇六

尊敬的局考核组:

我队严肃执行六大纪律情况如下:

一、模范遵守政治纪律情况。

坚定理想信念加强了政治理论学习，加强了对中国特色社会主义理论体系的掌握，进一步坚定了道路自信、理论自信，制度自信。自觉在思想、政治、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

自觉强化党的意识始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，在工作中、生活中切实做到忠诚于党组织，任何时候都与党同心同德。

切实增强了政治敏锐性和政治鉴别力。通过强化政治理论和党的意识教育学习，真正做到了在党言党，在党优党，不妄议大政，不信谣传谣，不违纪律和政治规矩。通过自查，我队纪检监察干部无公开发表危害党的言论;无在党内搞团伙，无妨碍党和国家方针政策实施。

二、模范遵守组织纪律情况。

坚持民主集中制，自学做到“四个服从”。在工作中，坚持做到集体领导和个人分工相结合，自觉维护班子团结。

服从组织安排，摆正个人与组织的关系，严格按照程序、按照规矩办事，没有向组织讨价还价。

带头执行干部选拔作用条例，坚持正确用人导向，公开公平公正选拔任用干部，无跑官要官、拉票贿选行为。按照要求，如实向组织报告个人情况和有关事项。

通过自查，我队纪检监察干部无违反民主集中制原则，无不按要求请示报告有关事项地违规组织参加老乡会校友会战友会;无侵犯党员权利;无在投票和选举中搞非组织活动;无违反干部选拔任用规定等其他违反组织纪律的问题。

三、模范遵守廉洁纪律情况。

筑牢反腐倡廉思想堤防。通过大力营造反腐倡廉的舆论氛围和有效落实廉政风险防控建设体系工作，在主观上建立起了牢固的思想防线，营造了良好的廉政勤政氛围。

严格执行廉洁从政规定，及时发现问题，及时整改，没有违反廉洁纪律的问题。

守住做人、处事、用权、交友的底线，自重、自醒、自警，保持健康向上的生活情趣和高尚的精神追求。带头讲修养，讲道德。把好小节关、亲情关、社交关。

通过自查，我队干部无权权交易和纵容特定关系人以权谋私，无违规接受礼品礼金宴请和服务，无违规公款旅游，无违规公务接待管理规定等违反廉洁纪律问题。

四、牢固树立了群众观念。

坚持做到基层片区联系制度，干部职工交心谈心制度，有效解决基层、群众、干部职工最直接最关心的问题。没有违反群众纪律的问题。

通过自查，我局纪检监察干部无侵害群众利益无漠视群众利益;无侵犯群众知情权等其他违反群众纪律的问题。五、模范遵守工作纪律情况。

认真履职尽责，认真履行党风廉政建设责任“一岗双责”,积极开展了“三重一大”监督工作，对局系统各单位的重大决策、重要人事变动和奖励、重大项目安排、大额资金使用等情况进行监督，保证了各单位的“三重一大”制度正确实施。没有违反工作纪律的问题。

通过自查，我队纪检监察干部无主体责任落实不力;无违规干预市场经济活动无违规干预执纪执法司法活动无泄露扩散窃取私存党的秘密等其他违反工作纪律的问题。

六、模范遵守生活纪律情况。

力戒“四风”，严格执行中央“八项规定”，六项禁令，四风”问题整改落实到位。二是生活作风严谨，遵纪守法，没有违反生活纪律的问题。

7.“六大纪律”对标自查报告 篇七

张红星

通过对《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的认真学习，中明确界定了党员不得违背的政治、组织、廉洁、群众、工作、生活“六大纪律”，对照以上六大纪律现将自查情况汇报如下：

一、“六大纪律” 方面自查情况

政治纪律方面。

本人不存在下列问题：对国家大政方针及集团公司政策妄加非议现象；在党内搞团团伙伙、拉帮结派、搞小圈子现象；参加封建迷信活动；违反政治纪律和政治规矩等错误思想和行为放任不管，搞无原则一团和气现象。

组织纪律方面。

本人不存在下列问题：违反民主集中制原则，拒不执行集团公司和矿做出的重大决定、政策规定，或在公开场合说三道

四、评头论足、公开抵触等现象；不服从工作安排，与组织讨价还价或公开顶撞领导；不按照有关规定或者工作要求，向组织请示报告重大问题、重要事项现象；违反个人有关事项报告规定，不报告、不如实报告现象；违反干部选拔任用规定；其他违反组织纪律的问题。

廉洁纪律方面。

本人不存在下列问题：利用职权或者职务上的影响为他人谋利益，本人的配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人收受对方财务现象；纵容、默许、子女利用党员干部本人职权谋取私利，违规经商办企业现象；利用职权或职务上的影响操办婚丧喜庆事宜；违反“禁酒令”规定，酒桌办公现象；自律不严，接受下属或基层单位吃请现象；吃拿卡要、克扣截留、违规分配工资奖金现象；只抓业务，不抓党风廉政建设责任制落实，对分管范围人员疏于监督，“一岗双责”落空现象；其他违反廉洁纪律的问题。

群众纪律方面。本人不存在下列问题：对群众诉求漠不关心、推诿扯皮，对涉及群众生产、生活等切身利益问题依照政策或有关规定能解决而不及时解决的现象；不按照规定公开党务、政务现象；其他违反群众纪律的问题。

工作纪律方面。

本人不存在下列问题：从严治党主体责任、监督责任履行不到位现象；干预和插手工程项目、物资采购、设备维修等现象；违反有关规定干预和插手职能部门执行制度规定，为他人说情或以其他方式对执纪执法施加影响现象；精神懈怠、作风散漫，违反干部跟带班规定，执行制度存在侥幸心理现象；其他违反工作纪律的问题。

生活纪律方面。

本人无生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味现象；不存在违背社会公德，在公共场所发生不当行为或酒后驾驶现象；无其他违反生活纪律的问题。

二、存在的问题及整改措施

1、学习意识不强。本人对于工作和学习的思考不够深入、不够全面、不够细致，常因工作繁忙或其他借口而放松学习和自我深造。

2、工作要求不高。对自己缺乏高标准、高要求，在工作上存在过得去就行的思想，缺乏精益求精精神。对待工作有时不够主动、积极，满足于完成领导交办的任务，未把工作做细、做实、做深。

3、创新意识不强。工作中，存在着因循守旧的观念，缺少创新意识。

8.严守“六大纪律” 做合格疾控人 篇八

近期，我中心及科室积极开展的“两学一做”活动（“学党章党规、学系列讲话，做合格党员干部”），通过学习县卫计委王云书记的《守纪律 讲规矩 做合格的党员干部》及《六大纪律》，寻根溯源，我们明白作风和腐败问题的背后首先都是纪律问题、“底线”问题。“破法”必先“破纪”，党员干部的堕落，往往都是从违反纪律、破坏规矩开始的。

对照文件精神，中心要求讨论怎样“如何做一个合格的疾控人”？ 个人认为：合格工作者总体原则强调的就是“政治素养、心身素质、业务能力”，而单位提供的就是一个“工作平台”。

首先强调“政治态度”抓好“工作态度、工作作风”。

一、严守政治纪律，争做政治清醒的“明白人”。做到理论上成熟、思想上清醒、政治上坚定、行动上自觉。切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识等“四个意识”。服从服务大局，保证政令畅通，杜绝损害党形象，如立场丧失、信念缺失，目无组织、我行我素，面对违反政治纪律、政治规矩的现象不抵制、不反对，睁一只眼闭一只眼，以及“上有政策、下有对策”和“有令不行、有禁不止”的行为；

二、严守组织纪律，争做言行一致的“老实人”。在组织面前不隐瞒自己，不信口雌黄，不阳奉阴违，不做“两面人”，不当“两面派”。拥护组织、维护组织，不该说的话坚决不说，不该干的事坚决不干。自觉遵守“个人服从组织、少数服从多数、下级服从组织、全党服从中央的‘四个服从’”。

三、严守廉洁纪律，争做廉洁奉公的“干净人”。严守纪律规矩“底线”。自觉遵守社会公序良俗，追求健康向上的生活情趣，保持清廉高尚的精神追求。带头践行“两学一做”，慎权、慎独、慎微、慎欲，自重、自省、自警、自励。

四、严守工作纪律，争做履职尽责的“担当人”。担当，就是要敢于作为、善于作为、积极作为，而不是明哲保身。干部就是要先干一步、多干一步、快干一步。不干事就是政治上的“坑蒙拐骗”。在其位，谋其政，尽其责，是对公务人员最起码的要求。尽责，就是要把基点放在爱岗敬业上，就是要把心思用在想事干事上，就是要把功夫下在求真务实上，避免碌碌无为，始终保持开拓进取、奋发向上、创先争优，以拉下脸来批评、狠下心来严管、硬起手腕来干事的担当精神，用实际行动推动各项工作部署落地生根见成效。

五、严守生活纪律，争做热爱生活的“高尚人”。明是非、讲操守、重品行。正确对待得与失、进与退的关系，不为名所累、不为利所害、不为情所困，志存高远、心胸宽广、心态平和、为人正派。

六、严守群众纪律，争做热爱群众的“贴心人”。牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，要进一步拓宽与群众联系的渠道，时刻倾听群众的呼声，做到思想上尊重群众、情感上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众，扎扎实实为群众办好事实事。

其次，怎样践行“两学一做”？

（一）牢记宗旨、心系群众，把保障人民群众身体健康作为第一追求。在开展“三好一满意”活动的基础上，开展类似“亲切服务、关爱健康”主题品牌服务创建。围绕“重大公共卫生服务项目、基本公共卫生服务项目”落实，实施综合目标责任制管理，科室将目标逐条分解到个人，建立中心对科室、科室对职工的层次分明的科学化、规范化的目标管理体系。及时发现不足，整合资源，改进提高，保证全年任务的顺利完成。每季度、每月检讨各科室质量管理，确保工作措施、质量体系持续有效运行。

（二）勇于担当，提升能力，为海安地方疾控事业的发展添砖加瓦。当前疾控面临“概念落后，理解不足；服务倍增，编制不足；要求很多，投入不足；迎接挑战，能力不足；贡献很大，待遇不足”。而新局面要求疾控人必须具备“应急调查、应急调查、救灾防病、疾病监测、决策建议、信息利用、科学研究、演讲沟通、培训授课”等能力，我们准备好了吗？社会需求、疾控中心性质要求我们加强“三基”学习，尽快适应岗位需要而不是唱高调。只有掌握必须要的业务技能，全面提升自己为民工作的水平，才能扎扎实实为群众办好事实事，让群众有更多的“获得感”。

（三）克已奉公、严格自律，把严于律己作为疾控从业底线。没有规矩，不成方圆，党员干部要严格遵守六大纪律。党员本身就是一种政治身份，每个党员就是一面旗帜，自身形象好坏、作用大小直接影响到党在群众中的权威。希望门诊部党员按照系列讲话带头规范言行，其他群众自觉向党员看齐，不仅要严守法律底线、纪律底线，还要坚守人民群众心中公认的道德底线，要成为人民群众的道德标杆。堂堂正正作人、老老实实做事、清清白白做人，以道德的力量赢得人心，以事业的成就赢得党心。

对于涉及千家万户的疾控工作，门诊部作为中心的服务窗口，要求我们必须做到实处。倡导微笑服务，严禁“生、冷、硬、顶、推、拖”等行为发生。一是不能侵害群众利益，二是不能与民争利，三是积极解决群众反映强烈的突出问题，不能故意刁难群众，不能暗箱操作、谋取私利，不能敷衍塞责、消极应付甚至推诿扯皮。

每季度、每月工作推进有计划，对发现的问题及时督促落实整改，确保不走过场，取得实效。加强政治理论和业务知识的学习，提高业务水平及创新能力；团结同事、尊重他人，处理好人际关系；努力做好本职工作，充分发挥党员干部的先锋模范作用，事事争先、处处创优；在健康体检工作中，廉洁奉公、不徇私情、严守规范、正确评价，再创“社会满意服务窗口”。

9.六大纪律八项规定自查报告 篇九

根据第一巡查组的通知，本人结合自身分管工作，对照六大纪律、八项规定的内容进行自查。现将自我检查情况汇报如下。一、六大纪律自查情况

1、模范遵守政治纪律情况：通过自查，本人无公开发表危害党的言论；无在党内搞团团伙伙；无妨碍党和国家方针政策实施；无组织和参加迷信活动；无无原则一团和气和违反政治规矩等其他违反政治纪律的问题。

2、模范遵守组织纪律情况：通过自查，本人无违反民主集中制原则；无不按要求请示报告有关事项；无违规组织参加老乡会校友会战友会；无侵犯党员权利；无在投票和选举中搞非组织活动；无违反干部选拔任用规定等其他违反组织纪律的问题。

3、模范遵守廉洁纪律情况：通过自查，本人无权权交易和纵容特定关系人以权谋私；无违规接受礼品礼金宴请和服务；无违规操办婚丧喜庆事宜；无违规从事营利活动；无违规占有或使用公私财物；无违规参与公款宴请和消费；无公款旅游；无违反公务接待管理规定；无违反公务用车管理规定；无违反会议活动管理规定；无违反办公用房管理规定；无权色钱色交易等其他违反廉洁纪律的问题。

4、模范遵守群众纪律情况：通过自查，本人无侵害群众利益；无漠视群众利益；无侵犯群众知情权等其他违反群众纪律的问题。

5、模范遵守工作纪律情况：通过自查，本人无主体责任落实不力；无违规干预执纪执法司法活动；无泄露扩散窃取私存党的秘密等其他违反工作纪律的问题。

6、模范遵守生活纪律情况：通过自查，本人无生活奢靡；无不正当性关系等其他违反生活纪律的问题。二、八项规定自查

1、公务接待费用方面。严格执行公务接待有关规定，严肃纪律，杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。我在违规公款吃喝、超标准接待、违规接待方面没有违规现象。

2、公务用车方面。

在公车使用方面严格按照规定执行，不存在违规使用公务用车。

3、会议费用方面。

严格执行会议费用管理规定，没有违规情况。

4、差旅费用管理方面。

严格执行关于差旅费管理规定、严格落实出差人员伙食费、交通费等补助标准，严格按照差旅费管理办法执行。没有违规问题。

5、违规领取放津贴补贴和福利方面。

严格执行机关事业单位工作人员工资标准，除了按国家明确规定正常领取的津贴补贴外，没有违规领取加班费、值班费和年休假补贴。

6、公款消费方面。

严格外出学习、考察、培训等制度，没有用公款报销或者支付应由个人负担的费用。没有违规参与公款支付的高消费娱乐健身行为、不存在公款旅游或假借考察、学习、培训等名义用公款旅游。

7、其他方面。

没有“吃空饷”问题、严格执行领导办公用房标准、杜绝大操大办婚丧喜庆事宜、违规收送礼品礼金。没有超标准占用、装修办公用房、不存在大操大办婚丧喜庆事宜并借机敛财问题、没有违规收送礼品礼金行为。

10.六大纪律解读-党的六大纪律解读 篇十

一、遵守党的政治纪律情况

我是一名大学生，大一的时候成为一名入党积极分子，经过长期的努力，在党组织的帮助下，通过党支部大会决议，成为一名正式党员。在学校党组织的帮助下，树立了坚定的理想信念和政治立场；树立了正确的世界观、价值观和人生观，始终坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求，思想上坚定地与党中央保持高度一致，始终忠诚于党。在学校党委的要求和组织中，我深入学习和认真贯彻党的十八大，十八届五中全会和总书记一系列重要讲话精神，切实增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，坚定地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

通过自查，无发表危害党的言论；无妨碍党和国家方针政策实施；无组织和参加迷信活动等其他违反政治纪律的问题。

二、遵守党的组织纪律情况 坚持民主集中制，自觉做到“四个服从”。在工作中，坚持做到集体领导和个人分工相结合，自觉维护集体团结。服从组织安排，摆正了个人与组织的关系，严格按照程序、按照规矩办事，没有向组织讨价还价。按照要求，如实向组织报告个人情况和有关事项。

通过自查，我无违反民主集中制原则；无不按要求请示报告有关事项的违规组织、参加有侵犯党组织形象的活动；无在投票和选举中搞非组织活动等其他违反组织纪律的问题。

三、遵守党的廉洁纪律情况

筑牢反腐倡廉思想堤防，在主观上建立起了牢固的思想防线。守住做人、处事、交友的底线，自重、自醒、自警，保持健康向上的生活情趣和高尚的精神追求。带头讲修养、讲道德、讲廉耻。

通过自查，在担任学生工作管理方面，无权钱交易和纵容特定关系人以权谋私；无违规占有或使用公私财物等其他违反廉洁纪律的问题。

四、遵守党的群众纪律情况

群众纪律是党组织和党员保持与人民群众的密切联系，正确处理同人民群众关系的行为规范。只有坚持一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，只有严肃党的群众工作纪律，密切党同人民群众的血肉联系，才能使我们党永远立于不败之地。

就读期间，通过自查，我无侵害群众利益；无漠视群众利益等其他违反群众纪律的问题。

五、遵守党的工作纪律情况

坚持说实话、办实事、鼓实劲、求实效，始终保持满腔热忱，富有激情，充满智慧，奋力创新的良好精神状态和强烈的工作激情。管理学生工作时，恪守自己的职责，本着对所有人负责任的态度，认真履职尽责。

通过自查，我无主体责任落实不力；无泄露扩散窃取私存党的秘密等其他违反工作纪律的问题。

六、遵守党的生活纪律情况

生活纪律是党员在日常生活和社会交往中应当遵守的行为规则，涉及党员个人品德、家庭美德、社会公德等各个方面，关系党的形象。当前，我们党面临“四大危险”“四种考验”。党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨，就越要弘扬艰苦奋斗的精神，越要反对贪图享乐、骄奢淫逸的思想，坚持“吃苦在前，享受在后”。党章规定，党员有义务发扬社会主义新风尚，带头实践社会主义荣辱观，提倡共产主义道德。通过自查，在生活上，严格执行中央“八项规定”，“六项禁令”，“四风问题”整改落实到位。生活作风严谨，遵纪守法，而且，与同学保持积极健康的人际关系，同时牢记自己的身份，规范自己的行为，维护党员良好形象。无生活奢靡等其他违反生活纪律的问题

11.个人六大纪律自查报告 篇十一

xx大以来，我们党高度重视巡视制度的完善，围绕“四个着力”，发现问题、形成震慑，突出了监督重点，实现了问题导向、对症下药，有的放矢、精准打击，切实提高了巡视质量，增强了巡视实效。

新修订的《巡视工作条例》明确规定对巡视对象执行党章党纪党规、落实党风廉政建设“两个责任”进行监督，紧扣党的政治、组织、廉洁、群众、工作和生活“六大纪律”，进一步延伸了巡视监督“四个着力”内涵。通过把纪律建设摆在更加突出的重要位置，增强党的意识和规矩，强化主体责任和监督责任，为依纪依规治党、全面从严治党提供了有力的制度保证，体现了巡视工作的不断创新和成熟。

紧扣政治纪律，着力发现有令不行、有禁不止、阳奉阴违、拉帮结伙等问题。政治纪律是党的所有纪律中最重要、最根本、最关键的纪律，是各级党组织和全体党员在政治方向、立场、言论和行为方面必须遵守的基本准则，是维护党的团结统一的根本保证。

根据《巡视工作条例》规定，今后巡视工作将重点监督检查党员领导干部是否存在公开发表与中央不一致的言论，妄议中央、乱发议论;是否存在对中央决策部署打折扣、搞变通、阳奉阴违、自行其是;是否存在重业务轻党建，党内政治生活庸俗化;是否存在为谋求个人利益违规组织或参加老乡会、校友会，搞团团伙伙、拉帮结派;是否存在干预司法，妨碍法律法规实施等突出问题。

紧扣廉洁纪律，着力发现以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题。《巡视工作条例》明确规定，巡视组要着力发现违反廉洁纪律，以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题。根据这一规定，今后巡视工作将重点发现领导班子成员是否在行使行政审批权、执法权、人事权及国有企业“三重一大”决策权过程中以权谋私问题;是否干预和插手资金管理、资产处置、资源配置、资本运作和工程项目等市场经济行为，谋取私利或进行关联交易、利益输送;是否利用职权和职务上的影响，为亲友、身边工作人员及其他特定关系人谋取不正当利益，搞权钱交易、权权交易、权色交易;是否违规从事营利性活动，以个人或他人名义经商、办企业或者违规兼职取酬、从事有偿中介活动;是否借婚丧嫁娶等事宜赠送或收受礼品礼金，接受可能影响公正执行公务的宴请及旅游健身娱乐等活动安排;是否违反办公用房、公务接待、公务用车规定，谋求特殊工作、生活待遇;是否违规办会、公款旅游、挥霍浪费公共财产等。

紧扣组织纪律，着力发现违规用人、拉票贿选、买官卖官等问题。巡视工作将重点监督检查领导班子及其成员执行党的干部工作方针和政策、执行干部选拔任用规定情况;是否存在违反民主集中制原则，擅自改变上级或党组织决定;是否存在个人独断专行，或者班子不团结、软弱涣散;是否存在诬告陷害、打击报复举报人，对抗组织审查等情况;是否存在跑官要官、买官卖官、拉票贿选等非组织活动，违规带病提拔、突击调整干部;是否超编制配备干部、超机构规格提拔干部、超审批权限设置机构，擅自提高职级待遇、擅自设置职务名称;是否在干部录用、职务晋升中徇私舞弊，对干部人事档案弄虚作假;是否存在谎报、瞒报个人有关事项，“裸官”仍在重要岗位任职等。