今年治安工作总结

今年治安工作总结（共9篇）

1.今年治安工作总结 篇一

一、企业内部治安保卫工作是企业生存发展的重要前提

1. 为企业正常发展营造良好的外部治安环境

做好企业内部治安保卫工作, 是保护国有资产不受不法侵害的前提, 确保企业在和谐环境中在得以稳定进行生产经营, 为企业发展创造良好的治安环境。特别是我们有色矿山行业, 不仅大型机械设备多, 而且还且易燃、易爆等物品使用频繁的特点, 一旦受到不法分子破坏, 会给企业和国家造成不可估量的财产损失, 甚至还会引发重大生产安全事故, 从而引发社会不稳定因素。

2. 为打造平安企业、确保职工队伍稳定营造和谐氛围

企业内部治安保卫工作的好坏, 在某种程度上能够预防和减少犯罪, 通过加强治安防范工作, 与当地公安机关相互配合, 联手打击盗窃犯罪活动, 使犯罪分子不敢对企业资产及物资有非分之想, 最大限度地减少和杜绝各类治安事 (案) 件的发生。企业内部治安保卫工作搞好了, 职工的生命和财就会得到保障, 职工在企业中就有安全感, 后顾之忧大为减少, 投入到生产经营建设中的激情就会高涨。

二、目前企业内保卫工作还存在着一些疑难问题

1. 治安因素由单一性向复合性转变

近些年来, 随着我国社会经济的高速发展, 人员、物资、资金、信息在社会经济生活中大范围、全时空流动的同时, 也逐步向企业单位高度聚集, 打破了以前计划经济条件下相对封闭、相对单纯和相对稳定的内部治安保卫工作环境, 影响内部治安保卫工作的主导因素由单一性向政治、经济、法律、政策和治安形势等复合性转变, 导致企业内保工作的形势和任务日益复杂和严峻。

2. 部分企业对内保工作重视程度不够

部分企业领导认为只要企业经济效益好就行了, 认为治安保卫工作是政府的事, 对企业影响不大, 企业保卫工作缺乏改革创新意识, 不重视如何研究新情况、新问题的特性以及应对措施, 造成部分企业内部治安防范工作达不到国家要求, 人防、物防、技防基础工作比较薄弱, 内部安全防范中丧失了应有的威慑力, 在一定程度上助长了犯罪分子的气焰。

3. 企业内部不安定因素日渐增多

随着经济模式的不断转换和经济结构调整的加速, 企业停产、亏损难以避免, 可能会导致政企矛盾, 职工与企业的劳资纠纷, 甚至会出现刑事案件, 可能使得企业内部呈现出错综复杂的不安定因素。本公司于2004年因资源枯竭导致关闭破产, 部分职工因下岗待分配, 一时难以就业, 生活比较困难, 产生心理失衡, 诱发了不安定隐患事端, 导致一次群体性事件发生, 给企业治安保卫工作带来了巨大挑战。

三、强化如何做好企业当前内保卫工作的思路及对策

1. 创新企业内保体系, 建立运行高效内保平台

企业内部治安保卫工作主要是适应社会及企业内部的治安形势不断发展和变化内在的相适应要求, 作为企业高级管理层, 要不断分析研究当前企业治安保卫工作中出现的新情况、新问题, 及时准确研判和预测, 要始终坚持掌握内保工作的主动权。牢牢坚持“打防结合、预防为主”的方针, 通过建立公司党委、基层单位党支部和班组员工三级为核心的组织网络, 实行面、线和点三管齐下, 动员企业干群各方面力量积极参与, 齐抓共管, 形成强化的合力。同时要建立和完善企业保卫工作的保障机制和奖惩激励机制, 逐级抓好落实, , 使企业治安保卫工作渗透到生产经营各项环节之中, 为企业发展创造和谐的发展新环境。

2. 大力做好建章立制, 强化企业内保制度建设

坚决贯彻“谁主管、谁负责”和“谁受益、谁负责”的原则, 根据本单位自身特点和现状, 因地制宜地制订更加细致、全面、针对性的规章制度, 确保企业规章制度全面落实, 实行企业和社会治安工作同步发展。不断完善各类企业应急预案, 建立统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急处理机制, 定期组织企业保卫人员体能技能训练, 加强应对群体性事件等引发的各种危机, 实现内部安全保卫工作由被动处置向主动防范转变, 切实维护单位和社会的稳定。

3. 加强技防投入力度, 实现企业内部治安防范的科技化

传统意义上的群防群治对于现在社会和企业日新月异大发展来说已明显地暴露出它的局限性, 只有做到与时俱进, 加大治安科技投入力度, 走科技防范发展道路, 使科技手段成为推动治安防范的巨大动力。随着新矿山建设的稳步推进, 本公司十分重视在新形势下推进和强化安全技术防范工作, 早在2010年即决定, 在公司内部设立治安监控主控室及治安监控系统, 一次性投入资金数十万元, 于当年5月18日建成并正式运作。我矿至今已先后投入技防建设资金百万余元, 防控体系建设具备应有规模, 极大地提升了我矿整体技术防范能力, 使我矿安全技防防范工作跃上了新的台阶。

4. 加强队伍建设, 促进企业内部和谐稳定发展

由于本公司是开采近60年的老矿山, 矿区面积24.6平方公里, 厂房属开放式结构, 道路小径四通八达, 矿区与农村重叠交错, 我矿业公司现处在新矿山建设的关键阶段, 技防设施难以一次投入到位, 这样就必须通过加强人防来弥补技防的不足。

⑴建立了一支以企业保卫部门为龙头, 实行点线面“三者”结合, 建立全天候、多时空、主体化的人防队伍。注重加强专业、非专业治安保卫队伍建设, 形成一支以保卫组织为主体, 以基层单位内部防范为基础, 群防群治为依托, 以案件多发区域、多发人群、多发时段为重点的治安防控格局。具体采取了保卫人员与基层值班人员夜间互查签字, 保卫人员进行定期或不定期对各单位的夜间值班人员、重点部位进行巡查并经双方互签确认, 全面调动全员的防范责任心。通过治安协防长制度的推广, 进一步充实人防队伍。目前已在全矿范围内确立了6个班段做为治安协防长推广, 延伸了群防群治工作内涵, 他们在各自本职岗位上发挥了应有作用。通过一年一度的准军事训练和体能、技能练兵, 大力开展保卫人员思想道德建设, 打造出一支政治思想坚定、责任心强、业务素质过硬的人防队伍。

⑵加强企业各级领导治安防范意识, 全面遵照“谁主管、谁负责”的原则, 实行分片管理, 责任到人, 做到治安防范工作与日常安全生产工作一样对待, 发现问题, 及时处置, 不留后患。通过加强对企业职工的忠诚教育和法制教育, 做到知法、懂法、守法, 不断培养职业道德、家庭美德、社会公德情操。通过相关部门联合开展的综合或专项检查, 结合基层单位自查等多种形式发现问题, 及时整改, 堵塞漏洞。通过每月召开一次基层治保主任会, 广泛交流, 总结部署治安防控工作, 分析、研判下一步的防范重点, 做到有的放矢。

⑶从源头上控制各类事案件的发生。首先是抓好门卫管理, 矿业公司从2011年1月1日规定了机动车辆出门证管理办法, 对进出厂矿区的人员及车辆加大查验力度, 凡是出入厂矿区的机动车辆和人员, 必须持证出矿, 从源头上把好第一关, 真正起到第一道防线的作用。其次是抓好治安巡逻检查工作。通过采取定时或不定时巡逻, 加强对重点目标、要害部位、危险库房等部位的巡查, 并通过治安防范互查确认制, 进一步加强防范能力, 筑牢第二道防线。抓好基层治保组织建设和队伍建设, 形成群防群治的局面, 充分发挥治保组织的作用, 夯实第三道防线。

⑷建立一支强有力的治安保卫队伍, 为企业发展保驾护航。要建立统一领导、分级负责、责权明晰、机构设置科学的管理机制, 着力与现代企业管理发展之路相适应。要高度企业保卫人员的组织建设, 强化其思想、纪律作风、业务能力教育和培养, 通过岗位练兵、技能培训、外出交流等多种渠道, 采取多种形式来提高保卫干群的思想政治素质和业务技能。不断注重和加强治安保卫人员队伍建设和业务能力培养和装备配置, 企业内部治安保卫体系才能发挥强有力的能力, 在预防和控制各类治安事 (案) 件中, 在维护企业内部和谐稳定发展中起到中流砥柱作用。

摘要：文章论述了做好新形势下企业内部治安保卫工作的意义和作用, 提出了做好企业内部治安保卫工作的具体要求和措施。

2.企业治安保卫工作的初探 篇二

关键词 企业; 治安保卫; 研究

1 企业治安保卫工作的概况

企业的治安保卫工作是企业生产管理中的有机组成部分搞好治安保卫工作不仅对企业的财产安全起到重要的保护作用，而且对现在我国创建社会主义和谐社会的政治方针有着不可或缺的重大意义。可是目前很多企业治安保卫工作还是存在一定的不足，在新形势下还是不能跟随时代脚步的深化，这样的工作情况阻碍着治安保卫工作的正常发展速度。

随着市场经济的发展，致使我国的社会治安以及企业内部的治安形势发生了巨大的变化，在企业治安保卫方面出现了不少的新问题和新情况。因此公安内保部门作为公安机关职能部门以及企业内部治安保卫工作的领头羊，在新形势下确保企业内部的治安保卫工作，适应时代和社会发展的需要，保障中国特色社会主义现代化建设工作的顺利展开。

2 治安保卫工作的重大意义

企业治安保卫工作对企业财产安全起着重大的保护作用，虽然治安保卫不能直接对企业生产创造利润，但是企业的生产管理、公共财产和员工安全等方面都需要企业治安保卫队伍的照顾。因此，做好企业治安保卫工作对企业的发展具有积极作用。

2.1 能够营造和谐的工作氛围。企业治安保卫工作的质量和效果不仅影响着企业财产的安全问题，而且同时也影响着企业员工的切身利益。企业治安保卫工作是企业生产管理中的重要组成部分，它保护着企业内部的利益安全，因此，只有搞好了企业保卫工作，群众利益得到保障，企业员工才会对企业有安全感和归属感，才能更加积极主动投入到工作中去。

2.2 为企业生产经营提供保障。企业治安保卫工作虽然不如社会的治安保卫工作那样正规、深严，但是在一定程度上，企业的治安保卫工作还是能够预防某些犯罪事件的发生的。保卫工作如果搞得好，不仅能够及时挽救企业的经济损失，而且还能与公安机关做好配合，打击盗窃等犯罪活动，对创建和谐社会贡献了一份力量。另外，搞好企业的治安保卫工作可以为企业生产经营提供保障，加强防范措施对企业财产利益有极大好处。

2.3 为企业创造良好发展环境。企业的治安保卫工作对于企业来说是一把坚固的保护锁，做好保卫工作可以使国有资产不受不法侵害。新形势经济时代下的企业发展极需要一个安全稳定的生产环境进行生产活动，为了企业能够在良好的治安环境中迅速成长，就必须搞好企业治安保卫工作。

3 企业治安保卫工作当前所存在的问题

3.1 公安内保系统不完善，警力配置差。在公安机关机构进行改革后，各个地方都对机构和人员进行了裁减。在内保民警配置工作上，大多实行省、地、县三级合并办公，同时一些领导往往把内保部门看成是养老科，配置一些年老体弱的人员进行内保工作，给实际工作带来了不小的困难。

3.2 内保工作日益繁重。当前，我国的企事业单位大多正处于转型改革阶段，由于劳动关系等原因引起的上访闹事事件数量急剧增加，对企业经营和社会治安产生了不利影响。内保部门作为维护企业内部安定，防范危害性事件的主体，任务越来越艰巨。同时，由于市场经济的发展使得非公有制经济所占据的比例不断加大，我国的经济成分呈现出多元化趋势，扩大了内保工作范围，使得内保工作形势日趋复杂。

3.3 企业对内部治安保卫工作不够重视。随着改革开放的不断深入和经济全球化趋势的不断发展，企业更加注重的是经济效益的提高，致使企业内部的治安保卫工作不到位。不少企业在改制和转型的过程中，为了减少支出大幅度削减保卫人员数量，造成企业内部治安保卫体系不健全、保卫人员配备严重不足，使得企业内部防范有多重死角，偷盗事件不断发展，为企业带来了巨大的财产损失。

3.4 公安内保机制不完善。在公安机关的内部职能发生变化后，由于对于企业管理的范围界限不清晰，再加上缺乏专门的管理机构和管理人员，这就在很大程度上降低了对企业治安保卫工作的监督和指导力度。同时，在企业管理中缺乏系统完善的企业管理法规，致使企业管理工作缺少必要的依据，对企业中存在的治安问题分析不够透彻，使得治安保卫工作缺乏针对性和预见性。

4 进一步推进治安保卫工作开展的措施建议

4.1 创新保卫工作体系，保证保卫工作正常开展。基于企业治安保卫工作存在的不足，企業应该检讨自身的保卫工作体系是否还是旧模式。在新形势的经济冲击下，企业的保卫工作应该坚持以"打防结合，预防为主"的策略，改善部门配合不力、机制不协调等问题。而企业应该尊重企业内部的客观内在要求，要从日常保卫工作中及时发现问题，在问题中分析出原因，根据原因制定新的保卫体系，这样才能掌握保卫工作的主动权。

4.2 加强制度建设，提升治安保卫的执行力。要坚决贯彻"谁管、谁负责"、"谁在岗、谁负责"和"谁受益、谁负责"的原则，为实现内部安全保卫工作由被动处置转变为丰动防范，要制定完善各类应急预案，特别是事关围防安全、安全和社会安全的单位，要加快建立应急机制相协调的统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急处理机制，适时组织演练，以应对恐怖袭击、群体性事件等引发的各种危机，切实维护单位和社会的稳定。

4.3 加强技防设施，保障保卫工作装备。企业的治安保卫工作在传统意义上已经明显暴露出其局限性，传统的保卫措施是用体力、人力来进行防卫。但是随着社会的经济发展，企业应该跟随时代发展脚步，为了提高防卫系统的质量与效率，应该使用科技手段成为企业治安保卫工作的强有力的后盾装备。要实现人防、物防和技防三结合，充分运用新时代带来的高科技技术的福利，按照企业的需要，安装确切可行、有效、依靠性强的技防设施，从根本上加强保卫力量。

4.4 进一步提高治安保卫工作的地位。在企业的发展过程中，治安保卫工作往往处于次要地位没有受到相关领导和部门的足够重视。但是随着经济的发展社会面貌越来越复杂，各种社会问题也逐渐出现，企业的治安管理工作面临着更加繁重和艰巨的任务。因此，必须要提高治安保卫工作的地位，加强治安保卫队伍建设，赋予其新的时代任务，并且要与时俱进、不断创新，以适应企业和社会发展的需要，促进企业治安保卫工作的顺利开展和长远发展。

4.5 企业积极开展群防群治工作。公安机关需要正确引导企业领导认识到治安保卫工作的重要性，督促企业加强治安防控体系建设，展开群防群治工作，真正把安全防范工作落到实处，以解决当前企业治安保卫工作职权不明、职责不清等的问题，使企业治安保卫工作实现内外结合、全面设防、联防联动，强化企业的预防、管理、协助、教育和服务等职能建设，调动广大职工自觉参与到加强企业内部防范工作的积极性。

5 总结

企业的健康发展必须要求企业体现全面的实力，不仅仅能够抓紧眼前当下的利益，更能够具有长远的发展目标，科学的企业管理将是未来企业发展的核心。治安保卫工作是企业管理的重要环节，在管理发展工程当中我们必须予以重视。

参考文献

［1］ 陈勤平 梅钢公司治安保卫管理工作思考与探析 现代商贸工业 2011-03-01

［2］ 李澍田 切实提高"四个能力"开创治安管理工作新局面 公安研究 2005-02-10

［3］ 孙保恩 企业治安保卫工作创新探讨 工会博览 2011.4

3.今年的社会治安 篇三

社会治安

综合治理

委员会文件

绥综治委[2006]8号

关于印发《在全县铁路沿线开展“平安铁路示范

路段”创建活动的实施方案》的通知

铁路沿线各乡镇综治委、护路办:

按照中央和省、市综治委铁路护路领导小组的统一部署，结合我县实际，县综治委铁路护路领导小组决定，在全县铁路沿线开展 “平安铁路示范路段”创建活动，现将《在全县铁路沿线开展“平安铁路示范路段”创建活动的实施方案》印发给你们，请结合本地实际，尽快制定具体的实施方案，认真组织开展创建活动，确保工作取得实效。

绥中县社会治安综合治理委员会

2006年9月11日 在全县铁路沿线开展 “平安铁路示范路段”

创建活动的实施方案

根据中央和省、市综治委铁路护路联防工作领导小组要求，县综治委铁路护路联防工作领导小组决定，从2006年起至2008年止，在全县铁路沿线开展为期三年的“平安铁路示范路段”创建活动，特制定本实施方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，进一步完善铁路沿线治安防控体系，实现“平安铁路示范路段”创建活动与铁路沿线各区域平安建设融为一体，为全县社会和谐稳定和“争创综治工作先进县”做出贡献。

二、主要目标

通过开展“平安铁路示范路段”创建活动，努力使我县铁路沿线治安实现“两个减少”、“四个防止”和“二个确保” 的目标，即:全县铁路沿线刑事发案减少，“六类”治安案件减少;防止发生严重的盗窃铁路运输物资、拆卸铁路器材设施等违法犯罪活动，防止发生影响铁路运输安全的重大治安问题，防止发生因治安问题造成的冲击铁路、拦车断道等群体性事件，防止铁路沿线发生扰乱社会秩序的群体性上访事件和重大火灾、交通事故;确保全县境内铁路干线治安形势稳定，确保社会各界对铁路沿线的平安建设以及铁路护路联防工作比较满意。

三、实施步骤

全县“平安铁路示范路段”创建活动，以沈山铁路线为重点，力争通过三年的努力，将我县辖区内沈山、秦沈客运专线两条铁路线路段建成“平安铁路示范路段”。

(一)2006年底，确保将沈山铁路59公里路段建成市级“平安铁路示范路段”，力争达到省“平安铁路示范路段”创建标准。同时，要把我县境内的秦沈客运专线55公里全线建成由中央铁路护路工作领导小组命名的“平安铁路示范路段”。

(二)2007年底，确保沈山线绥中站至万家屯站59公里路段建成由省以上命名的“平安铁路示范路段”。

(三)2008年底，沈山线绥中站至万家屯站59公里全线建成由中央铁路护路工作领导小组命名的“平安铁路示范路段”。

四、评定办法

“平安铁路示范路段”创建活动实行年审制，对已经命名和申报命名的“平安铁路示范路段”，年底前分别由中央护路办和各省、市护路办按照标准进行考核、审议，对已经命名的路段，经审查达不到标准的，予以撤消命名。

五、措施与要求

(一)要把“平安铁路示范路段”创建活动与各种创建活动有机结合起来。把“平安铁路示范路段”创建活动与平安建设 “四级联创”紧密结合起来，摆上平安建设的重要位置。在年终社会治安综合治理考评中，“平安铁路示范路段” 创建活动没有达标的地区，不能被评为先进单位。同时，要进一步延伸护路工作范围，把影响铁路稳定的各种因素做通盘考虑，多管齐下，与综治工作各领域的平安建设活动融为一体。要加强铁路沿线流动人口、暂住人口的管理，加强刑释解教人员和社会闲散青少年的管理，加强废旧金属收购站点和危险物品的管理。协调路内外各单位，把铁路护路联防工作纳入自己的责任范围，看好自己的人，管好自的物，把好自己的门。

(二)要努力加强“三项机制”建设。一是建立预警机制。构建覆盖铁路沿线的信息网络系统，对区域内发生的各种危及铁路安全的信息能够迅速反馈，各级护路办和公安部门能够随时掌握。二是建立处置突发事件机制。对发生冲击铁路的事件能够快速反应，果断处置。三是建立严打整治机制。始终保持打击涉铁严重刑事犯罪的高压态势，对影响本地区铁路治安的突出问题，适时开展区域性集中行动，净化铁路治安环境。

(三)要进一步强化安全防范措施。重点抓好 “人防、物防、技防”工作。在人防上，主要以地铁公安、专兼职护路队为主，对铁路沿线进行巡逻防控。其中，铁路公安和专业护路队侧重安全保护区内治安巡逻，清理闲杂人员，处置各种治安隐患;地方公安和义务护路队侧重安全防护区外巡逻，加强防护网看护，防止闲杂人员、牲畜进入安全保护区。路地双方要实行交叉时间巡逻，重点时间和重点部位要有力量巡护。在物防上，要对容易被拆盗、撬盗、盗割的设施、设备进行加固、加锁和加装防盗装置，定期检查，防止被盗。在技防上，要在一些重要的编组站、较大的区段站站区和铁路沿线重点部位逐步安装闭路电视监视系统，对一些人流、车流密度较大的监护道口安装报警装置。同时，要充分利用沿线社区、内部单位的治安防范监控设施，及时发现涉铁治安问题，达到技防资源共享。

(四)要深入开展爱路护路宣传教育活动。各乡镇、各部门要继续加强以《铁路运输安全保护条例》为主要内容的爱路护路宣传教育工作。要突出做好政府部门中与铁路安全有责任的安全生产监督、道路、土地、水利、工商行政管理等部门的宣传工作，使其进一步明确责任，履行职责，依法施行监督管理;要突出做好铁路沿线放牧户、废旧金属收购从业人员、流动人口以及掇学青少年的法制教育，落实责任包保;要协调共青团和教育部门把爱路护路纳入到铁路沿线中小学生德育教育中，树立爱路光荣、损路可耻的荣辱观;要把铁路安全教育纳入交通安全宣传教育整体计划中;要继续加强爱路护路宣传月和法制宣传日等集中宣传活动，建立爱路护路宣传教育阵地，探索新时期开展宣传教育的有效办法，不断增强宣传教育的针对性和有效性。

(五)要严格执行信息报送制度。各乡镇、各部门要认真按照县护路办的统一部署，结合管内实际，认真研究制定具体的实施方案，召开会议，抓好落实。要每半月上报一份 “平安铁路示范路段”创建活动方面的信息材料，对在创建活动中采取的新思路、新举措及重要情况和工作中遇到的难点问题要随时报告。

六、组织领导

为确保全县“平安铁路示范路段”创建活动高质量地开展起来，县综治委决定成立绥中县“平安铁路示范路段”创建工作领导小组，组成人员如下:

组 长：骆忠山 县政府副县长

副组长：张振民 县委政法委副书记、综治办主任

郝万国 县公安局局长

成 员：齐治学 县委宣传部副部长

黄宝海 县安全生产监督管理局副局长

贾金石 县公安局副局长

秦玉山 县财政局副局长

陈志刚 县教育局副局长

刘世强 县工商局副局长

周洪连 县综治办副主任

王秀亭 县人武部政工科科长

尚贺新 绥中火车站站长

李明福 绥中北站站长

领导小组下设办公室，办公室主任由张振民兼任。

副主任：周洪连 县综治办副主任

成 员：康志刚 县经贸局副局长

张立群 绥中火车站派出所所长

韩柏林 绥中县北站派出所所长

马文生 县综治办科员

4.今年的加强社会治安综合治理 篇四

一、落实综治责任，推进平安建设。要牢固树立抓发展是政绩，抓稳定也是政绩的政绩观，正确处理改革、发展、稳定的关系，做到一手抓发展，一手抓稳定，把保一方平安作为一项重要的政治责任，摆上重要议事日程，纳入为民办实事项目，切实加强组织领导。要加大平安建设宣传力度，形成声势更大、气势更足，氛围更浓的舆论宣传氛围，进一步提升人民群众对平安建设的知晓率、参与率，巩固提高人民群众对党委政府抓社会治安的满意度和对社会治安的满意率。要以“平安社区”考评验收办法为标准，认真对照检查找差距，从人民群众反映最强烈的事情抓起，从平安创建最关键的环节抓起，巩固和提高创建成果。

二、积极化解矛盾，维护社会稳定。要把矛盾纠纷排查调处作为社会治安综合治理和平安建设的大事来抓，认真贯彻市人大常委会颁布的《关于完善多元化纠纷解决机制的决定》，按照“同一受理、集中梳理、归口管理、依法办理、限期处理”运作模式，不断完善调解工作机制，形成多渠道、多种方法排查调处格局，努力实现“发现得早、化解得了、控制得主、处置得好”和矛盾纠纷调处率100%成功率95%以上的目标，确保不发生赴省进京上访和影响重大的群体性事件。尤其对重点工程建设过程中的矛盾纠纷和群体性事件，要积极座位，扎扎实实做好群众工作，保证重点工程建设顺利进行。要加强国家安全人民防线工作，深化与“邪教”邪教组织和非法宗教组织的斗争，继续做好民间“保钓”人员的教育劝导工作，积极参与边海防管理，确保不发生危害国家安全和影响辖区社会稳定的问题。

三、强化打击防控，提高防范能力。要继续坚持“严打”方针，始终保持对刑事犯罪的高压态势，全力支持公安机关严厉打击严重暴力犯罪、黑恶势力犯罪、毒品犯罪、网络犯罪及“两抢一盗”等侵财犯罪。要认真落实区、街社会治安防控体系建设三年规划，在巩固现有的基础上，加大人防、物防和技防力度，扩大防控覆盖面，消除防控盲区，努力形成全时空、立体式的治安防控网络。鼓励各社区通过整合松散型小区建立物业管理的方式提高居民的自我防范能力。要加强群防群治队伍建设，整合资源，充分调动各方面参与社会治安综合治理的积极性，群防群治队伍的教育管理和使用更加规范有序，不断提高社会治安防范整体效能。针对辖区部分路面犯罪猖獗，公共复杂场所多，旅游景点多的特点，科学合理布局治安巡防力量和治安执勤点，构建具有地方特色的防控网络。

四、强化基层基础，提高管理水平。要在加强社区党的建设的同时，进一步抓好基层综治组织、治保会、调解会、警务室、群防群治队伍、外口管理站建设，规范有效运作，充分发挥他们在基层综治创安工作中的作用。要通过集中授课、岗前培训、业务交流等种种途径，加强对基层综治骨干的教育培训，进一步增强综合业务素质，提高工作水平。进一步加强社会管理，按照“谁主管、谁负责和属地管理”的原则，把越来越多的“社会人”纳入各种组织之中，把社会管理各项工作纳入有人负责的严密管理之中。加强对流动人口、服刑人员未成年子女、闲散青少年、辍学生、流浪儿童、吸毒人员和刑释解教人员的管理教育，真情关怀，真心爱护，切实帮助解决实际困难和问题。要积极参与铁路护路联防工作，努力建设平安铁道线，确保不发生路外死亡事故。要切实加强青少年法制教育，努力做好预防青少年违法犯罪工作。

半年和年终，各社区应向街道党工委、办事处和街道综治委书面报告履行责任情况。年底，由街道党工委、办事处组织检查考评。

本责任书一式两份，街道、社区各执一份。

党工委书记： 办事处主任：

社区党支部书记： 社区居委会主任：

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5.今年治安工作总结 篇五

治安学专业毕业论文选题参考

1.新形势下治安管理工作面临的主要问题及对策

2.当前社会治安问题的调查与思考

3.农村治安问题调查

4.如何加强新形势下的治安基层基础工作

5.治保会建设存在的问题与出路

6.对群防群治工作现状的调查与思考

7.加强治安防范工作的思考

8.论社会治安防控体系的建设

9.论城市巡警队伍建设

10.各国社区警务制度比较

11.当前我省实施社区警务战略的问题与对策

12.社区警务战略中的群众路线

13.我国城市社区警务模式的探讨

14.社区民警绩效评估的探讨

15.社区警务改革与社区民警素质的关系

16.社区警民关系的现状及对策

17.论我国户口管理面临的主要问题

18.农村户口管理的现状及对策

19.对户籍制度改革的思考

20.对流动人口管理的思考

21.改革和加强人口管理工作

22.加强居民身份证管理的思考

23.特种行业管理的现状与对策

24.公共复杂场所管理现状与对策

25.危险物品管理的现状与对策

26.预防与处置群体性事件的思考

27.论群体性事件的预防

28.论群体性事件处置的原则

29.社会丑恶现象的现状与治理对策

30.论治安案件查处的原则

31.治安调解的适用

32.治安案件调查方法初探

33.论治安处罚的自由裁量权

34.治安案件查处中存在的主要问题及对策

35.查处治安案件的关键

36.对治安管理处罚法实施过程中存在问题的调查与思考

37.涉外社区警务建设探析

38.在查处治安案件中贯彻保障人权要求方面存在的问题与对策研究

39.各国出入境制度比较研究

40.论我国国籍认定的难点及解决

41.论我国出入境制度创新

42.浅析当前外国人管理的难点及对策

43.涉外警务的研究范围

44.“三非”案件的成因及防治对策

45.对现行《国籍法》原则的几点思考

46.偷渡的特点.趋势及全球共同治理的架构

47.偷渡治理中的国际警务合作

48.护照制度如何满足方便与安全的价值

49.论口岸偷渡的特点与打击防范

50.浅议外国留学生管理

51.论涉外案件的查处原则

52.论我国的外国人居留管理制度

53.论我国的“绿卡”制度

54.试论中国公民往来港澳管理制度的历史变迁

55.试论中国公民往来港澳台管理的性质

56.试论中国公民往来港澳台管理的原则

57.试论进一步完善内地居民前往港澳定居的申请审批制度

58.试论内地居民以个人身份前往港澳地区旅游的管理制度

59.进一步完善港澳居民来往内地管理刍议

60.如何加强港澳居民进入内地后的管理

61.进一步完善台湾居民来往大陆管理刍议

62.如何加强台湾居民进入大陆后的管理

63.试论港澳居民违反出入境管理规定的处理

64.试论台湾居民违反出入境管理规定的处理

65.社会变迁与中国护照法

66.我国出入境管理体制改革

67.出入境管理理念创新

68.治安管理学与治安学的关系研究

69.不同理论视角下的治安管理比较研究

70.不同时期治安管理的比较研究

71.治安管理主体职能研究

72.治安管理原则.方式.方法研究

73.公安派出所警务运作机制研究

74.公安派出所工作改革的难点与对策

75.浅析物业管理在社会治安中的地位与作用

76.论保安服务业的法律完善

77.谈重点人口管理与犯罪预防

78.试析赌博行为的社会根源和危害性

79.浅析我国弱势社会群体对社会治安秩序的影响

80.试论环境控制在犯罪预防中的作用

81.劳动教养的若干问题的思考

82.枪支管理存在的问题及对策

83.加强管制刀具管理与预防青少年犯罪

84.从国外暴力恐怖活动频发看我国危险物品管理

85.论公安机关在安全技术防范中的特殊地位

86.我国安全防范技术发展趋势研究

87.110报警系统再认识

88.论大型活动的危机管理

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6.今年治安工作总结 篇六

1 深刻认识企业内部治安保卫工作的重要性, 维护正常安全生产经营, 为社会和谐稳定打下扎实的基础

企业环境良好, 工作有序进行是十分必要的。在客观环境保持稳定和主观环境的竞争相结合的环境下才有企业的发展, 治安保卫工作的意义体现在, 首先, 能够保证企业的核心人物有足够的精力和时间去从事建设性的工作。而平常员工能够有更稳定的工作来发挥自己的特长。从总体上保证了单位的工作和效力的整体性。使工作有了更加快速和直接的可能, 从而带来了巨大的经济效益和社会效益。第二, 一些企业由于自身的工作性质导致的工作危险性的增加。例如能源行业, 大量的能源聚集在一起实际上就是导火源, 如果处理不好爆炸, 人员伤亡, 就会发生, 还有一些化工企业也是如此。利用好了能够帮助建设国家, 而利用不好就是国家财产损失的罪魁祸首。三是工作不能强调个人的努力程度, 应当将自己的工作的多个配合点联系起来, 将企业空间环境的守护和文化的守护相联系, 积极配合当地公安人员的工作, 对于违纪犯罪活动给予适当的惩罚力度, 使企业的环境更加健康。所以应当从各种角度扩展企业的工作能力, 使得内部的发展更为和谐, 有更多的经历应对不断激烈的市场矛盾而不是安全矛盾。

2 建立健全治安保卫机构, 充实保卫人员, 为构建企业和谐稳定生产、经营环境奠定基础

保卫工作促进安全生产, 也是整个大行业中不能缺少的组成部分。对于社会的稳定安全和经营性工作的内涵保证必须可靠得力。这要求一个单位能够认识到该行业对于企业运行的重要性, 与安全生产实际上是异曲同工的作用。一是应按照《企事业单位安全保卫工作条例》建立健全安全保卫机构, 充实保卫人员。把素质好、作风优良、工作认真、勇于付出的职工充实到安全保卫组织。二是提升培训等级和培训效力。保卫人员的工作应当及时到位, 时间可能就意味着生命。按照要求, 开展各种形式的培训教育工作, 要从法律法规、规章制度、工作作风、工作纪律、工作技能、责任意识、职业道德等方面进行培训教育, 做到人员、时间、内容、效果四保证。保卫人员只有掌握好国家有关法律法规和企业的规章制度, 增强法律意识, 在工作中才不会偏离正确的工作轨道, 方式方法得当, 工作起来才能得心应手, 保证工作质量和效率;在工作中才能有热情, 持之以恒;在工作中才会勇于和违法行为作斗争, 勇于奉献。三是建立健全各项规章制度, 做到有规可依, 有制可遵。俗话说得好“没有规矩, 不成方圆”, 应根据本单位治安保卫工作实际情况, 制定和完善各项治安管理制度, 更应把管理制度的标准落实到安全保卫工作当中, 用规章制度管人、管事、管物, 堵塞各种漏洞, 解决问题, 杜绝不安全行为, 真正发挥制度的作用, 用规章制度检验管理行为的正确性, 规范企业的安全保卫管理工作。四是制定治安安全突发事件的处置方案。治安保卫工作应有预防意识, 前瞻性, 治安保卫工作要想在前, 走在前, 提前安排和布置。在治安保卫工作中, 应加强制定应对各种治安突发事件的方案和预案。假想各种突发事件, 组织治安保卫人员加以演练, 提升应对能力, 同时发现方案存在问题, 并加以改进。

3 加强治安防控网络体系建设, 发挥人防、物防、技防作用, 确保企业内部的安全稳定

治安安全防控网络体系建立和完善, 是做好治安保卫工作的一项主要的工作措施。企业各级领导要有用金钱买平安、保安全的思想, 对治安保卫工作要舍得投入, 舍得付出。企业在各种资金预算中应把治安保卫工作中的资金做足、留足, 甚至有所倾斜, 大力支持治安保卫工作。第一, 人防是基础。人是安全工作的主导因素, 发挥好人防作用, 治安保卫工作就做好了一半以上。因此, 在企业各种门岗、重要场所、要害部位、生产物资和产品库房等地方, 按照要求配齐素质好、作风良的治安保卫人员, 发挥人的能动作用, 认真做好防范工作。第二, 物防是保证。对机要、财务、档案、物资、民爆物品、危险化学品库房 (室) 等治安要害部位应安装质量可靠的铁窗、防盗门等, 发挥防范作用。第三, 技防是手段, 建立起“天眼”工程。企业应在所有重要场所、治安要害部位安装视频监控和红外线报警设施, 起到时时监控和报警作用, 防止企业财产丢失。

4 加强治安监督检查和巡逻、守卫, 落实安全防范制度, 防止各类治安案件发生

治安保卫工作是一项只有起点, 没有终点的安全工作, 只有不断地提高防范意识, 循序渐进的做好工作, 才能力争单位内部安全稳定。首先, 制度是工作准则, 也是规范操作者的行为, 更是防止工作出现偏差的保证。因此, 严格执行和落实治安保卫管理制度, 是顺利开展治安保卫工作的保障和基础。治安保卫组织应把制度执行的好与坏, 作为治安保卫工作开展是否有力的一项重要标准, 促进各项制度的落实。其次, 各级治安保卫机构负责人和保卫。

保卫工作一旦介入, 是一个长期性的工作, 因为安全隐患是随时存在的, 并且周期性的出现, 所以保卫工作也应该随时保持警惕, 周期性的进行预防, 打击违纪现象。才能够谈到持续稳定的促进工作的发展, 制度是这一工作实现的关节点。应当按照规范来进行保卫共同做, 使得工作的运行得以有效进行。并且在出现纠纷的时候能够有严格的依据来确保。应当将其作为保卫工作是否完成以及完成程度的一个依据。并且, 各地方的保卫人员应当有自己独立的意识, 找到适合自己地方的保卫依据, 工作上要注意主动。在危险可能发生的时间和地点主动进行关照。遇到问题快速找到解决办法。尤其是一些危险多发的地方和危险容易发生的时间和地点。特别是煤矿单位要加大对“重点要害部位”、“火工用品”、“危化物品”的安全管理力度。为企业“政治稳定、安全生产”创造一个良好环境。再次, 治安保卫人员必须坚守岗位, 认真履职。坚持“谁上岗、谁负责”的原则, 加强对治安“重点要害”以及水、电、气等部位的监管力度, 严防死守, 坚持二十四小时巡逻守卫工作。做到巡逻不留死角和空白点, 做到横向到边, 纵向到底, 尽职尽责, 确保一方平安。

总体说来, 应当从领导干部的作用抓起, 保卫人员的能力最大程度的发挥出来。将科学发展的水平进一步提高, 在新的大发展时期将保卫工作更为系统地落实, 使得其他工作能够有序进行, 人员的工作环境得以保存到最安全最平稳的状态, 煤矿企业是社会的细胞, 如何改革和加强矿区的保卫工作, 建立适应现代企业制度需要的保卫工作新机制, 切实为企业的生产经营服务, 是煤矿企业改革和发展中亟待解决的重大课题。

摘要：企业治安状况受到挑战往往就是企业的稳定性受到了挑战, 这些挑战具有群居性, 突然性, 受害面较广等特征, 能够严重侵害企业的利益, 从大的方面更加关心到国家的发展状态。所以安全保卫工作不仅仅是个人的问题, 也关系到企业的安全和国家的发展, 本文强调了企业发展的重要性和改进保卫工作的重要因素, 进而带来工作的进步性。

7.做好企业内部治安保卫工作之浅见 篇七

【关键词】内部单位；安全；保卫工作；对策

一、当前企业内部治安保卫工作的现状

（1）个别人素质低，容易诱发违法违规行为。随着企业的发展及新的企业不断增加，劳动用工随之递增。在这当中，有许多是进城务工人员或直接从农村人员转变角色而成，由于环境的改变、文化程度偏低、法律意识不强，少数人容易发生违法违规行为。（2）法制宣传和教育做得不到位。我国开展普法教育多年，取得了很好成绩，公民的法律意识明显增强，法制观念得到加强，但我们同样看到：社会上及企业内部仍然不时出现一些不和谐音符，主要表现在：一是一些单位普法的对象不全。开展普法教育不是全员参与，只是在少数职工中进行，普法走过场。二是一些单位在进行普法时流于形式，没有针对性地开展与实际工作和生产经营需要的法制宣传和教育。三是普法的方式方法失真。（3）一些企业内部保卫机构不健全，致使治安不稳定。一些企业为降低费用，未按保卫职责设立机构和配置内保人员，或者将保卫机构并到其他部门，个别企业的少数内保人员综合素质低，年龄老化，工作开展不到位，从而造成各类事故、案件经常发生。（4）一些企业领导对治安保卫工作的重要性认识不够。在企业改制中将保卫机构直接改掉，或者在机构设置、人员配置和经费上截减，致使保卫工作无法正常开展。另外，对保卫人员也不够重视，视内保工作可有可无，内保人员的待遇低，工作积极性不高，致使一些防范工作不到位，各类安全事故和案件时有发生。

二、企业内部保卫工作的重要性

（1）企业内有一个良好的稳定治安环境，是开展各项生产经营活动的基础和保证。因此，做好内保工作，确保公私财产安全，具有十分重要意义。（2）保障企业财产安全，保障职工合法利益不被不法侵犯，确保企业实现利益最大化，是内部保卫工作的天职和根本。（3）保护企业要害部位安全，维护社会和谐稳定。在一些重点企业或者特殊行业，如化工（炸药）企业、石油公司、国家重点企业及特种制造业等等，很多具有高温、高压、易燃易爆的特点，一旦遭到破坏或者被盗，就会给国家、企业造成重大损失，更重要的是给社会和人民带来恐慌，影响社会的和谐稳定。

三、做好企业内部治安保卫工作的对策

（1）党建引领，充分发挥主力军作用。一是，有条件的单位，在保卫机构里设立党支部、党小组，发挥党支部战斗堡垒作用。在支部的带领下，开展“党员责任区、创先争优、争当服务生产经营能手”等等形式多样的主题活动，以点带面，引导内保人员立足岗位做好本职工作。二是，党员在实际工作中发挥模范带头作用，首先自己做好本职，然后影响和带领身边同志做好工作，做到一名党员就是一面镜子、一面旗帜。三是，党组织和党员同志经常关心群众，帮助职工群众解决实际困难和实际问题，让职工群众体会到党的温暖，分享到党的关怀，使广大职工群众更好地投身到实际工作中。（2）加强内部保卫队伍自身建设，提高战斗力。建设一支战斗力强的治安保卫力量，是现代企业管理的重要工作和内容之一，是促进企业和谐发展的中坚力量。因此，企业要依据《条例》建立健全保卫机构，选配年富力强、品正、懂业务的人员来担任机构领导和专职保卫干部，配齐有战斗力、综合素质高的内保人员。（3）加强技术防范设施建设，用科技实现治安保卫科技化。在科学技术发展日新月异的今天，要做好企业内部治安保卫工作单靠人防是远远不够和低效的。所以要以科技手段为推手，推动内部保卫的各项工作，因地制宜安装布局一些电视监控系统和红外线电子报警装置，逐步形成防范网络化、智能化，提高治安防范能力。在保卫重要目标时，还要善于利用狗的灵性及其对主人忠诚的特性，增加“狗防”。在实践工作中，狗在某个时段甚至比人的作用还大。有效发挥“人防、物防、技防、狗防”的各自作用，实现多渠道、全方位的防控网络。（4）制订和完善各种预案，有效处置突发事件（故）。做好单位内部治安保卫工作，要根据不同时期的形势需要，制订出系统、有预见、可操作、实用、全面、超前的常备性预案和具体任务预案，并且经常性有针对性地进行模拟演练。在实际操作中，还要不断对各种预案进行优化，使预案总是适合工作和形势需要。（5）加强制度建设，提高治安保卫管理能力。关键点在于规章制度的健全完善和工作责任的具体落实，以及执行力如何。因此，要制订出符合工作要求、任务完成、操作性强、有约束力、公正的规章制度，并落实到位。

有了各级领导的大力支持、有制度做保障、有强大的防控体系、有内保人员的努力、措施得力、各种困难能预见到，单位内部的治安保卫工作是能高效、出色、全面完成的。

参考文献

[1]《企业事业单位内部治安保卫条例》

8.今年治安工作总结 篇八

快

报

（9）

莆田市公安机关社会治安

整治行动领导小组办公室 2009年5月20日

治安支队制定八项措施全力推进

社会治安整治行动

5月21日，治安支队根据《福建省公安机关社会治安整治行动工作方案》和《全省公安机关治安系统开展社会治安整治行动实施意见》，结合全市治安管理工作实际，出台了《全市公安机关治安系统开展社会治安整治行动实施方案》。方案明确了治安系统开展社会治安整治行动的指导思想和工作目标，制定了八条具体措施，特别强调信息系统应用，发挥信息化手段的倍增效应，使全市治安系统开展社会治安整治行动更具针对性和实效性。一是强化突出治安问题整治。因地制宜地组织开展一系列周期短、见效快的打击整治行动，大力整治治安混乱区域和行业，严防“两抢”、盗窃、黄赌毒等问题形成治安热点。加大维护农村治安稳定力度，大力整治坑农害农违法犯罪。在每个县区确定1至2个重点区域进行挂牌整治，由支队派驻工作组协助指导工作。二是强化信息系统的实战应用。一是集中开展“派综”系统的信息采集清理，核对完善管控对象档案，确保系统数据与实际管理的工作对象底数一致；二是推进应用“派综”系统治安管理、执法办案模块，开展网上检查整治；三是有效推进信息制导工作模式，及时处臵预警信息。三是强化矛盾纠纷排查调处。结合当前正在开展的“三排查一促进”活动，即日起组织民警深入到未解未决的疑难矛盾纠纷，多发、频发、易发的重点区域和重点部门，重点人员、高危人群等特殊群体，认真开展矛盾纠纷排查调处，努力消除不安定事端，严防发生个人、群体极端暴力事件。四是强化重点人员管控。深入开展调查摸底，突出三类人员，最迟7月底之前逐人确定风险等级、落实稳控措施。进一步健全情报信息网络，建立重点人员网上布控和稳控工作联动机制，定期不定期地对违法犯罪分子易于落脚藏身的场所开展清理检查。五是强化危险物品管理。深入推进防范打击涉爆涉枪违法犯罪专项行动，全面开展涉爆、涉枪、涉毒和放射性物品单位安全检查，逐一签订安全管理责任书，明确管理要求，落实安全责任。严厉打击私制私藏危险物品活动，对非法流散社会的爆炸物品、枪支弹药和剧毒等危险物品，开展“地毯式”清查收缴。积极配合有关部门，加大对非法矿点的检查整治力度。严格落实“六不放过”的要求，全力侦办市局2009年挂牌督办的涉爆涉枪案件。六是强化旅馆业和留宿洗浴场所整治。严格落实旅客住宿验证登记制度，24小时监控数据传输情况。强制安装使用第二代居民身份证读卡器，确保年底前全面完成。组织开展旅馆从业人员培训，加强旅馆业信息系统运用。深入排查旅馆业和留宿洗浴场所隐患，并限期整改。加强责任落实和长效机制建设，进一步明确旅馆业主、经营负责人和前台登记员等从业人员的责任，落实奖惩机制，及时整改存在的不按照规定登记等问题。七是强化重点部位安全防范。组织开展金融营业场所、金库、自助银行、单位财务室、运钞车、珠宝店等重点单位的安全隐患排查整改活动，落实安全防范措施。开展重点建设工程治安专项整治行动，加大对铁路、高速公路、核电站等重点建设项目内部安全保卫工作的督促指导力度，制定落实治安保卫工作方案，签订治安保卫责任书。加强校园及周边治安秩序的巡防管控。八是强化废旧金属收购业整治。落实“六查”制度，摸清废旧金属收购企业和个人的基本情况，5月底前全部录入“派综”系统。因地制宜地组织开展集中统一整治，重点整治收赃销赃、发现赃物嫌疑而不报告和经营秩序混乱的废旧金属收购站点以及为非法收购废旧金属提供方便的出租房屋。坚持“谁经营、谁负责”的原则，引导、督促废旧金属收购站点进一步建立和完善从业人员培训、收购物品登记、可疑情况报告等管理制度，加强行业自律。组织废旧金属收购行业相关从业人员进行法律法规教育培训，建立举报奖励制度，加大宣传教育力度。

（市局治安支队）

抄送:市领导林光大、徐凡新、吴元珍、傅冬阳、陈元； 市委、市政府办公室，市委政法委，省公安厅社会治安整治行动领导小组办公室，厅办公室、治安巡警总队、刑侦总队，本局领导；

各县（区）公安局（分局），边防、消防支队，市森林公安局，局属各单位。

审签：郑黄鹭 编校：张金洲

9.今年治安工作总结 篇九

明仁街道关于开展2011年社会治安综合治理

宣传月活动的通知

各社区、辖区各单位：

2011年是中共中央、国务院和全国人大常委会关于加强社会治安综合治理的决定颁布实施二十周年，也是中国共产党建党九十周年和国家实施“十二五”规划的开局之年。根据区综治委和区委宣传部联合下发的《关于开展2011年社会治安综合治理宣传月活动的通知》精神，明仁街道就全力开展好社会治安综合治理宣传工作的有关事宜通知如下：

一、宣传活动主题

2011年全区综治宣传月活动的主题是：贯彻落实五中全会精神，纪念两个《决定》颁布二十周年。各部门各单位可根据这一宣传主题，围绕贯彻落实中央、自治区、通辽市和我区有关会议及文件精神，结合实际确定各自的宣传主题。

二、宣传重点内容

（一）纪念两个《决定》颁布二十周年的宣传。要突出四个方面的内容：一是宣传各部门、各单位在明仁街道党工委、办事处的领导下，全面落实社会治安综合治理各项措施的生动实践和社会效果，二十年来加强社会治安综合治理走过的光辉历程；二是宣传中央、自治区、通辽市、区社会治安综合治理方针、政策、措施，基本做法和成功经验；三是宣传全区落实社会治安综合治理措施，扎实推进平安科区建设的总体思路、目标要求和重大举措；四是宣传基层综治组织和广大综治干部在维护社会治安中作出的突出贡献和先进事迹。各部门、各单位要通过召开纪念会、表彰会、座谈会，举办形式多样的文体活动等，动员社会各界和广大群众积极参与社会会治安综合治理，推动社会治安综合治理工作不断向纵深发展。

（二）党的十七大和十七届五中全会关于加强社会治安综合治理大政方针的宣传。宣传各部门、各单位按照十七大关于“健全社会治安防范体系，加强社会治安综合治理，深入开展平安创建活动”和十七届五中全会关于“加强社会管理能力建设，创新社会管理机制，切实维护社会和谐稳定”的总体要求，广泛开展政法综治宣传工作，推进社会治安综合治理，深化平安建设，维护国家安全和社会稳定的举措和成效。

（三）各部门、各单位推进三项重点工作情况的宣传。围绕深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，宣传各部门、各单位加强社会建设、创新社会管理、加强社会治安重点地区和突出治安问题排查整治工作的措施及成效。宣传政法机关加强队伍建设，组织开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动情况。

（四）加强综治基层基础建设的宣传。贯彻中央、自治区、通辽市及区委、政府关于加强综治基层基础建设的有关文件精神，大力宣传各社区、各单位好做法好效果。

（五）推进平安科区建设的宣传。各社区、各单位深入开展平安建设活动的主要做法和成功经验，特别是开展“平安社区”、“平安企业”、“平安单位”、“平安校园”、“平安家庭”等基层创建活动的做法和经验。大力宣传平安建设活动开展以来全区综治和平安建设先进典型。宣传平安创建“五联机制”、城市“网格化”巡逻、立体动态巡控和“天网”工程警务机制等防范模式，农村“民兵参治”、“一长三员”和“四联创安”等经验，积极探索社会管理数字化、信息化建设的好做法。

（六）社会治安综合治理有关法律、法规及落实情况的宣传。宣传《内蒙古自治区社会治安综合治理条例》、《内蒙古自治区见义勇为人员奖励和保护条例》及《实施细则》，宣传在维护社会稳定中涌现出的见义勇为先进人物和先进事迹。

三、具体措施和要求

（一）充分发挥媒体和群众性活动作用。各社区、各单位要进一步加大组织协调和指导力度，充分发挥新闻媒体作用，使报刊、广播、电视、互联网等切实担负起综合治理和平安稳定创建工作责任。新闻媒体要通过开辟专栏、专版、制作专题节目等形式，集中宣传报道社会治安综合治理和平安稳定创建工作所取得的成效。要注重利用网络宣传阵地，拓宽宣传渠道，扩大宣传效果。要将综治宣传月活动与各种群体性文体活动紧密结合，抓出部门特色。要在重点地段竖立或刷新社会治安综合治理和平安创建宣传标牌，组织培训班、讲座、展览、征文、知识竞赛、文艺演出和体育比赛等活动。区综治委成员单位要在单位门前张挂一至两条有特点的宣传标语，结合部门实际组织一次集中宣传活动或文体活动。

（二）要突出集中宣传和时段性宣传。各社区、各单位要认真组织大型集中宣传日活动，有关领导带头上街宣传，做到集中宣传活动有内容、有声势、有效果。除集中宣传日外，要精心策划，在不同时段组织开展不同形式的宣传活动，保证宣传月活动高潮迭起，精彩不断。

（三）要有针对性地确定宣传内容。各社区、各单位要围绕《通知》确定的重点宣传内容，结合各部门实际情况和各单位的行业特点，有针对性地确定具体宣传内容。政法机关要围绕社会治安严打、严防、严管、严治开展宣传活动；综治部门要突出宣传基层基础工作和平安创建活动；工青妇等群众团体要重点结合维护和谐劳动关系、预防青少年违法犯罪、“平安家庭”创建等内容进行宣传；卫生、质监、环保、安监等部门要围绕加强安全生产、确保公共安全进行宣传；银行、信用联社要围绕宣传识别假币知识、推行家庭财产治安保险等进行宣传。总之，各部门各单位要因地制宜开展宣传活动，进一步拓展社会治安综合治理宣传内容。

（四）要搞好信息反馈。街道综治办将对各社区、各单位开展宣传月活动情况进行督查，并将活动开展情况纳入综治考核重点内容。各部门、各单位要于4月9日前将宣传活动工作总结报街道综治办。重要情况和活动信息要第一时间报送，采用纸质和电子版两种报送方式，确保信息及时鲜活。

2011年2月22日

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