林业技术推广

林业技术推广（共11篇）

1.林业技术推广 篇一

2.1林业生产者缺乏发展的观念

现阶段，受社会经济水平不断提升的影响，人们在生态环境保护方面的需求也逐渐得到了提升，因此县域内的林业建设发展速度也逐渐加快。然而因为本县林农在思想观念上依然较为保守落后，林业生产及管理模式简单粗放，为此林业技术相对缺乏，因此也极大的影响了该县生态林业建设的发展。与此同时，由于林业生产周期长、见效慢，农村中在劳动力方面存在着较为显著的现象便是劳动力输出，缺乏劳动力也对林业技术推广应用造成一定的影响。因为从事林业生产的农民缺乏林业生态建设的足够认识，也导致其接受新鲜事物与理念方面存在一定的限制[2]。

2.2林业技术推广的相关技术缺乏多样性

为了保证林业技术推广的质量与效率，对生态环境建设进行充分的了解十分必要。然而，因为当前阶段平利县的林业技术人员老化，素质层次不高，技术水平有限，对于生态环境的关注也存在一定的缺失，使林业技术推广的相关技术呈现单一性，因此也为林业技术的发展造成了一定的影响[3]。

2.林业技术推广 篇二

1 林业技术推广在基层林业站存在的问题

1.1 林业技术推广效果差

在基层林业站林业技术推广过程中, 推广方式是非常重要的。然而, 现阶段的林业技术推广方式却存在一些实质性问题, 林业技术推广方式有待提高。目前, 林业技术推广仍以国家发展为中心, 这种推广方式虽然对我国林业发展具有重要战略意义, 但是却忽略了这样一个问题, 真正影响林区技术推广效果的是林区的主体, 而林区的主体则是林农。在林农心中切身利益才是他们所关心的问题, 如果推广效果差、推广增收幅度小, 他们就不会主动参与, 没有了广大林农的参与, 那么任何林业技术推广都是空谈。在这种思想影响下, 对于还存在哪些其他的因素, 他们并不关心。在这一背景下, 林业技术推广工作遇到了很大阻碍, 如果长期发展下去甚至会导致林农对国家政策产生排斥感, 所以必须将林业技术推广效果放在重要位置, 并使其得到有效解决。

1.2 农村劳动力不足

随着我国经济迅速发展, 农村劳动力结构随之也发生了较大变化, 很多青壮年都选择了去城市里打工农村留守人员多为老、弱、病、幼等, 作为劳动力他们存在体力不够、文化水平低、接受能力差等问题, 以至于出现了严重的劳动力不足情况。农村劳动力不足增加了林业技术推广难度, 主要表现在:剩余的这部分人员文化素质相对较低, 学习和接受新技术十分困难, 使得林业技术的推广和创新工作无法具体落实;这部分林农的思想观念相对落后, 接触新鲜事物的机会较少, 对于林业发展的具体要求也很难接轨;由于剩余的林民老龄化严重, 无论是身体还是精力所表现出的都不是最佳状态, 即便林业技术被他们完全的接受和掌握, 但是技术是否可以有效的实施还是未知数。

1.3 林业技术推广资金短缺

基层林业技术推广过程中, 除了推广效果有待提高和农村劳动力不足之外, 资金短缺也是一个重要问题。在基层林业技术推广中需要很大一部分经费, 但是我国在这部分的资金投入力度较小, 推广工作经费短缺, 造成承担林业技术推广工作的基层人员工作积极性不高、缺乏主观能动性, 不仅没有认真负责地做好本职工作, 还将基层的推广技术工作视为是自身的负担, 并没有当作是自己的事业全身心投入去完成。

2 加强林业技术推广的有效对策

2.1 努力提高林业技术推广效果

林业技术推广效果差的问题, 不仅影响了林业技术的推广, 更为林区发展带来了阻碍。想要解决这一问题, 基层林业站应在遵守法律法规的基础上, 需转变服务方式。参与到市场的竞争中, 并在其中寻找自身的发展机遇, 例如可以与高校、企业联合, 在林业技术推广中将有偿服务和无偿服务2种模式有机融合。另外自身专业特点也是一种发展机遇, 可以与相关部门联系进行课题研究和实用技术开发, 在实践过程中不断总结自身存在的问题, 并不断的改进和完善, 挖掘潜在优势, 提高推广效果, 促进林业技术推广的健康发展。

2.2 加强农村劳动力培训

解决农村劳动力文化素质低、老龄化严重、接受能力差、参与积极性不高等问题, 应通过有效的方式吸引农村青壮年劳动力留下来并主动参与到林业技术推广中, 促进林业技术推广工作的顺利进行。为此, 要加大对农村劳动力的培训力度, 以新项目讲解、技术指导和举办讲座等方式进行培训;积极开展现场林业实用技术培训, 通过现场手把手传授一些如果林修枝整形、施肥管理等实用技术, 从而提高他们从事林业技术推广的积极性, 使得农村劳动力的技术水平得以提高, 在新技术的推广过程中做好协作工作;通过有效方式将农村年轻的劳动力吸纳到新技术推广过程中, 基于林农对于经济效益关注程度较高, 可以运用贷款、资助等方式来吸引林农在新技术的推广工作中尽心尽力的配合和完成, 使得林农在获取经济利益的基础上, 还为自己创建了一条有很好发展前景的就业之路, 从而提高他们的参与积极性。

2.3 加大林业技术推广的资金支持

在基层林业技术推广过程中, 以资金作为物质上的直接支持, 对于增强基层林业技术推广效果有着重要作用, 所以要提高基层林业技术推广效果就必须要做好资金支持。加大政府扶持力度, 增加基层林业技术推广资金投入, 确保林业技术在推广过程中能够得到基础保障, 激发广大基层林业技术人员的工作积极性和主观能动性, 推动林业技术推广工作蓬勃开展, 为促进林农增收打下坚实基础。加大对当地林区招商引资, 通过林业项目实施对基础林业技术的推广提供有效支撑。加大对当地林农的引导, 在完全自愿的情况下进行股份制合作, 在保证基层林业技术能够有效推广的前提下, 提高当地林农的经济收入, 促进当地经济的有效发展。

3 结语

综上所述, 林业技术推广作为我国林业创新的重要组成部分, 基层林业站作为林业技术推广的宣传者和执行者, 发挥着不可忽视的作用, 但是在推广宣传过程中不可避免的遇到了一些问题。随着国家对于林业发展重视程度不断提高, 我国林业技术推广正在朝着成功方向不断前进, 基层林业站工作效率也随之不断提高, 其终将成为我国林业技术推广的先导。

摘要：随着经济迅速增长, 我国基层林业技术推广取得了很好的成绩, 但是在推广过程中还是存在这样或那样的问题亟待解决。本文分析了我国基层林业技术推广存在的问题, 结合实际情况提出有效的解决对策, 以期促进我国基层林业技术推广发展。

关键词：基层林业,技术推广,对策

参考文献

3.林业技术推广 篇三

【关键词】林业；基层林业站；技术推广；问题；对策

1 林业技术推广中存在的问题

1.1 解决好技术项目试验示范过程的管理问题

一些好的技术项目都是通过试验示范后才进行大规模推广应用的，因此，在新技术新成果试验示范过程中必须做好管理工作。在林业的新技术、新成果、新工艺的示范过程中，管理水平低会给这些工作带来相当大的阻碍作用。

1.2 林农整体文化素质不高

林区农民所在的地方处于比较偏远的山区，由于交通不便利、经济不发达等原因，林区农民不能接受良好的文化教育，也不能很好地接受林业技术，因此，林区农民整体文化素质还是处于比较低的水平，这阻碍了林业技术的推广。

1.3 农村劳动力缺乏且思想陈旧

受社会经济的影响，许多农村的青壮年务农人员纷纷出去打工，农村严重缺乏劳动力，参与林业推广的大部分都是中老年人，这又会形成新的问题。一是由于老年人的综合文化素质水平不高，使基层林业技术推广工作在宣传的过程中遇到一定的阻力，再加上老年人的思想相对比较陈旧，其自身对新型技术很难接受，因而阻碍了林业工作的开展；二是由于老人的体力有限，导致基层林业新技术难以落实。

1.4 解决好应用单位对新技术、新成果的掌握问题

林业新技术新成果本身的科技含量都很高，对技术性能和技术指标都有一定的要求，因此，应用单位不掌握好这些技术要求就很难在应用实践中发挥其应有的科技威力。

1.5 林业推广方面的资金还不够充足

总体来说，林业技术推广是没有任何创收的公益项目，林业技术推广需要的资金往往难以到位，而在推广过程中，技术指导、推广、办公等都需要一定的资金才能启动。

1.6 林业技术推广的工作队伍不够健全

目前，我国普遍存在基层林业技术推广技术人员的作用没有很好地发挥以及队伍不稳定等問题。一些乡镇农技人员经常被抽调从事非技术工作，从事专业技术工作的时间不能保证，专业技术得不到充分发挥；人员流出严重。全国乡站专业技术人员占总人数的60%左右，其中专业对口人员只有一半左右；有些推广工作者只是被动地接受任务、被动地完成任务，缺乏主动性。这些问题都严重制约了我国基层林业技术的推广。

1.7 林业技术推广方式的问题

基层林业技术推广的工作方式仍是以国家的政策为主，然后再采取一定的实地解决方法，以此推动我国基层林业技术推广工作的迅速发展。对于广大的农民来说，经济利益是他们更加关注的，林业技术的推广需要合理的资金到位才能充分调动农民的参与性，但是，诸多环节忽视了农民需求，导致了农民对上级推广指令产生了抵触情绪，给林业技术推广工作的开展造成了较大的困难。

2 基层林业技术推广工作的发展对策

2.1 要不断加强农民的培训工作

该项政策的主要目的是不断提高农村居民的综合素质水平，进而做到从本质上彻底改变基层林业技术推广工作的现状。另外，该政策还能不断地增强农村居民的思想意识，使农民可以学到更加先进的技术知识，让其可以更好地接受外来思想与知识。

2.2 要构建完善的林业体系

对于该对策而言，其主要的作用就是不断改变现今国家基层林业技术推广的规则制度，让地方政府可以保障我国基层林业技术推广工作能够更加顺利的开展。另外，一个完善的管理控制体系的构建不仅可以使基层林业推广工作顺利进行，还能够最大限度地保障基层林业技术推广工作的工作质量与可靠性。

2.3 各级地方政府在基层林业技术推广过程中要结合实际

对于任何一个政策的实施者而言，其不能只按国家的思想盲目执行，因此，基层林业技术推广一定要根据当地的实际情况具体问题具体分析，采取最为恰当的管理方法，以最大限度地保障基层林业技术推广工作的顺利开展。

2.4 完善林业技术推广的工作队伍建设

基于目前基层林业技术推广队伍年龄偏大、综合素质较差的现状，只有完善林业技术推广工作队伍才能保证该项工作步入健康发展的轨道。首先，要注意吸收年轻化、专业化、知识化的人才，着眼于从相关专业的优秀毕业生中选拔工作人员来充实工作队伍，为工作队伍注入活力；其次，要抓好培训工作，不论是工作队伍中的老员工还是新员工，都要通过有效的培训和自己的刻苦学习提升林业推广的业务水平、技术水平和综合素质，为林业技术推广的顺利进行打下坚实的人力资源基础。

2.5 支持林业技术推广工作方式的创新

在不破坏公益性的前提条件下，放宽相关政策，让社会加入进来，从而与市场更加紧密的联系起来。市场经济与社会进步是同步的，与市场紧密结合既有利于实现技术的先进化又有利于获得额外的资金投入，同时还可以将先进的技术无偿教授给农民，这有利于改善基层林业站与农民的关系，增加农民收入，实现真正的共赢。

2.6 强化农村劳动力培训

为了提高林区技术推广工作，必须要加强对林区农民的文化素质培养工作，提高他们接受新技术的能力水平。另外，也可以对林业建设的农民给予一定的资金补贴，吸引更多的农民参与到林业技术工作当中，在最大程度上推广林业技术工作。

2.7 加大科技经费的投入，鼓励研究开发林业实用技术

对于林业使用技术的研发要多给予鼓励并加大投资力度，大力倡导乡镇地区使用现代化技术和科技成果，强化基层林业推广站实施技术推广的能力。其次，要列出林业科技发展专项经费，以用于科技推广、技术研发、新产品开发、推广机构的基础设施建设以及科技奖励等。

2.8 加强科技人员的培训工作

林业技术的发展离不开专业技术人员的推进，因此，相关的技术推广单位应加强对林业科技人员的培训工作，广泛地吸收优秀专业的年轻林业技术人员，保证林业技术工作的年轻活力和专业知识化。同时，要提高科技人员的技术推广水平，提高他们的工作责任意识和综合素质，从而为林业技术推广工作更好地服务。

2.9 优化林业经济结构，促进林业的可持续发展

优化林业经济结构， 是实现林业可持续发展的物质保证。大力调整生产力布局和林业产品结构，淘汰落后产业，改造传统产业，培育新型产业，推动产业重组，大力发展精深加工、发展优势产品，延伸产业链，增加附加值，实施大集团、大公司发展战略，共同开发新产品、新技术和新市场，提高企业专业化程度和产品技术含量，解决林产品结构不合理的问题，提高市场的竞争力。从而进一步促进该地区林业的可持续发展。

参考文献

[1]郭林，罗国庆.关于我国林业推广发展的几点建议[J].园林园艺，2012（5）.

4.林业技术创新与林业发展论文 篇四

中图分类号：F326文献标识码：A

随着节能减排，可持续发展理念不断深入人心，以此为机遇，林业发展得到了前所未有的关注，为保障林业的长远发展，必须对林业技术进行创新，采用更加高效、合理的手段对林业进行创新管理。

1林业技术创新的重大意义

1.1有利于林业的持续健康发展

我国目前的林业发展，无论是不充足的光合作用，还是不合理的管理造成的根茎腐烂，这些问题在很大程度上都与传统林业不合理的经营模式有关。只有合理的经营，我们才能对林业作物的基本要素如营养、日照时间等有一个合理的估算与控制[1]。而林业技术创新，则充分利用现代科技成果，运用先进的设备对这些基本要素进行精确的测量，让作物的成长可见化、可控制化。在让林业发展进入大数据时代的同时，也促进其持续健康发展。

1.2在一定程度上缓和林业地区的就业情况

传统林业的发展在很大程度上依赖天气，毫无疑问，当天气变坏的时候，耗费的人力物力财力也是最大的。在林业技术创新带来林业产业结构优化的同时，也给林业就业机构带来一定程度的改善。在林业发展过程中加大技术创新力度，可以减少工作量，也就减少了工作时间。而且，林业发展中科技力量的加入，对于掌握理论知识和一定的工作经验的高端人才来说，也是一个很好的机会。相信有了科技血液的涌入，林业的发展会更加现代化。

2目前林业技术创新存在的问题

2.1未能清楚地对林业技术创新的重大意义有一个完整的认知

传统林业的发展一直是严格遵循自然规律的，即“靠天吃饭”，这种理念经营下的林业发展直接结果就是对林业的创新，尤其是科学技术方面的重视程度不够，更不用说对于林业的研究开发与使用了。落后的经营理念，对我国目前的林业发展有着严重的阻碍作用。

2.2林业技术创新的动力不足

虽然说改革开放以来，相比较过去落后的林业经济体制，我国的林业技术得到一定程度的发展，但是我国林业的.技术创新还是片面地依靠一些科研机构或者是一些院校，而不能充分发挥企业或者个人的积极性，长此以往，林业的经济效益很难有一个大幅度的提高。而且，林业科技与企业甚至市场的需求也不完全吻合，林业技术的发展状况由此可见一斑。

2.3林业的科研发展水平与欧美国家差距较大

5.林业技术推广 篇五

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6.林业技术推广 篇六

1林业技术创新发展的现状分析

在新世纪环境中，科学技术的突飞猛进使得各项技术领域都有了重要的突破和发展，林业发展也不例外。目前我国林业发展的重点已从传统的木材生产转型为以生态建设为主要，木材生产为次要的模式，而且产业结构还在不断的优化之中，各种种植技术也在不断的更新和升级。科技带动林业的创新和发展，体现了我国林业资源结构在优化管理、病虫害预防治理以及人工智能系统应用上的成功，其结果也是令人满意的。但是，严格来讲林业技术的发展并没有达到科学发展的要求，其中还是存在着一些技术问题制约了林业的发展，使其不能完全满足我国经济发展的需求。归纳来讲，>文秘站-您的专属秘书!<其缺陷主要有以下内容：

1。1林业技术的意识较薄弱随着我国现代化社会的发展，尤其是加入了WTO之后，我国林业发展在世界范围内都有了重要的地位，社会经济以及科技的进步也都相应带动了林业的发展，但仍有部分地区对于林业技术的意识非常淡薄，不少地区特别是经济落后的地区，仍然采用传统的经营模式，不注重新技术的研究和创新，使得该地区的林业发展出现严重滞后的现象。也有的地区尽管意识到了技术创新的重要性，但由于缺乏技术实力和资金支持，新技术没有得到充分应用反而不如传统的经验有效，其盈利也大不如以前，这样造成了对新技术的质疑并放弃。

1。2创新发展资金不充足我国林业工作从整体上来讲，科技带动林业的创新和发展往往集中在经济发达地区。而大部分地区用于开发新技术，林业创新发展的资金都存在着严重不足的现象，这样也造成了林业发展上的恶性循环，缺少高端技术人才和资金，没有创新和发展，林业生产效益上不去，企业更加缺少资金来对技术进行创新和改革。因此，资金问题是目前各地林业技术创新发展中的普遍现象。

1。3林业技术创新能力薄弱我国林业在科学技术支持下，虽然有了较快的发展，但客观条件上的底子薄、缺乏创新的主动性等问题，使得新技术以及人才储备上都有不足的缺点。我国在新技术的创新和研制方面，目前多数都是靠单纯的引进国外先进技术，缺少自主研发以及新技术的二次创新能力，因而在国家市场中完全处于被动地位。并且对于有些国外引进的新技术，缺乏系统而完整的认识，没有结合我国的实际情况，在我国林业发展中应用效率不高，诸如此类的问题，都是我国技术自主创新能力不足而导致的，一味的拾人牙慧终究不能满足长期发展的战略目标。

2促进林业技术创新发展的策略

2。1转变传统林业观念，加强技术创新意识思想意识决定着行动，只有从意识上根本扭转了对于新技术创新和发展的渴望，才能付诸于实践。鉴于此，各地方政府部门应加强对于林业技术的宣传和普及工作。如结合当地重点的林业工程，在各基层组织中开展相关的实用技术培训班，使人们提高对于技术创新的认识。同时，政府可以在当地建立林业示范园，在园内推广一些见效快、效率高、市场前景好，适合农场地区发展的新技术和新成果，以此作为正面的样本工程，来带动当地农业的发展，并且使农民认识到提高技术、改革创新的重要性和必要性。

2。2林业技术创新与林业素质教育针对于我国目前没有完全摆脱传统林业经验模式，林业产品高科技含量低的现状，在未来的.发展过程中应首先形成林业产业技术的创新机制，从而为技术发展提供驱动力。遵循现代化市场经济的原则，树立“科学技术是第一生产力”的观念，是完善技术创新机制的基础。同时，还要调整林业科技的布局，发挥市场机制对于科技资源的配置作用，加强国家对于林业队伍建设整体上的控制，并且可以在各地区设置相应的林业技术专业或者技术院校等，为林业技术的发展储备优秀人才。

2。3提高林业技术推广效率和效果提高技术推广的效率，需要建立起一套高效的林业技术推广网络体系。该体系应当以市场为导向，以林业社会化服务为主导进行技术推广，同时也要不断强化技术推广的主体建设，即林农和林企的建设，通过它们在各地方的林区建立形成林业科技站，并加强在技术推广时相关的监督管理，对任何形式的错误都要及时的发现并坚决予以纠正。

2。4提高资源利用率，加强可持续发展林业资源的利用和保护是实现人类社会可持续发展的基础，因此在促进林业技术创新与发展的过程中，应当重视对于环境资源的保护，以发展的眼光来看待技术创新。因此，目前林业发展中的一些技术创新，如可持续经营技术、生态系统恢复、森林资源培育技术、森林生态系统等林业创新技术，都是为了将自然环境与林业从相互影响的局面转变为相辅相成，共同发展的状态，从而达到生态系统、林业系统、动植物多样性系统等多元化和谐共存的局面。

3结语

7.林业技术推广 篇七

关键词：林业技术推广,基层林业站,问题与对策

林业是我国国民的经济基础同时也是最重要的产业之一。林业技术推广至基层林业站的主要内容是为了更好地提高林业生产管理水平、管理现代化以及增加生产技术含量最终达到保证质量增加效益的目的, 通过实验, 实施, 技术培训等手段, 在林业生产中推广实用的林业技术和成高效的科学成果, 改革传统的林业集体制度, 为林业的发展增添新活力, 同时也更为严格地要求对基层林业站的林业技术推广活动。 当然, 当然在推广的过程中不可避免的会遇到很多困难, 我们不能心怀畏惧, 怀揣着积极的心态, 迎难而上, 共同为建设美丽中国而奋斗。

1林业技术推广的现状

1. 1林业技术推广所面临的问题

( 1) 政府不够重视。林业技术的推广离不开各个环节工作人员的努力, 基层的林业站, 比如乡镇级别的, 起着至关重要的作用。林业技术的推广, 实际应用, 实验研究以及技术的更新引进都离不开乡镇等基层林业站。同时, 在技术交流、培养下一代科技人才, 加快林业经济的发展上也有着极其重大的作用。可是, 自从改革之后, 县镇林业站半数以上的技术人员主动或被动转业, 因而乡镇机构也由原来的人数爆满而变成人数稀缺, 大大削弱了推广林业技术的力量, 阻碍了林业的发展。

( 2) 基础设备设施较差。基层林业站大多基础设施陈旧落后, 技术停滞不前, 导致其科技创新能力欠缺, 科技转化效率低下, 因此在当今快速发展的林业环境中生存非常的艰难。

( 3) 员工素质有待提高。基层普通的技术员工因为自身的知识有限, 在选择和培育新品种林木, 推广优质的林木以及基地栽培丰产林木等方面, 甚至管理方面都很难有新的突破。但是, 林业技术实施需要技能娴熟的有经验的人员, 在推广方面也需要有专业知识的技术人员。 这种供不应求的现状, 不仅仅影响林业技术的广泛传播, 同时阻碍了林业技术的创新与进一步发展。

( 4) 推广工作方式和推广人员的思想和态度存在欠缺。我国现在的林业推广工作的方式是以国家政策依据, 从实际情况出发。大多数推广人员都是从非常高的角度来思考问题, 但是, 当今的实际情况是, 大多数的林农最看重的是自己的利益, 其他的都可以忽略, 推广人员与农民之间的矛盾很大程度上影响了我们推广林业技术。林农不愿意牺牲自己的利益顾全国家, 自然其生产积极性也大大打了折扣, 林业技术推广更加寸步难行。而且有些林业技术推广人员的态度恶劣, 导致农民对新技术推广心存抵触, 更是加剧了推广的形势。

( 5) 林业推广技术与劳动力结构以及劳动意识不相适应。随着经济的飞速发展, 城市经济繁荣、规模也在不断的扩张, 大量的农村人进城务工, 而在这些人群中, 大都是青壮年, , 而留在基层的则是一些大龄的人群。而剩下的这些人群, 大多年纪较大, 身体素质不好, 难以支持新技术落实和推广这项耗费体力的活动, 从而影响了林业技术的推广。 同时, 年龄大的农村人, 思想相对保守, 文化水平不高, 综合素质也相对较低, 在面对新技术的时候一时间难以接受, 他们也成为新技术推广的一大阻力。

( 6) 基层林业站的推广缺乏资金的支持。资金是进行任何一项事业的前提。林业技术的研发和推广, 不仅需要非常多的科技人员, 而且还会耗费大量的活动资金。但是, 我们知道中国是一个人口大国, 而且, 林业在国民GDP中占的比例非常小, 那么用于林业技术的财政拨款在庞大的基数前提下就少的可怜了, 分配到各个基层林业站, 更是杯水车薪, 难以解决燃眉之急。因此, 基层的林业站一般都缺乏资金, 更不用说用于技术创新方面的了。没有资金, , 设备设施无法更新, 林业技术的研发就面临困境。

2解决方法

2. 1对员工进行适度地再教育和培训

林业技术推广人员首先要详细了解新项目, 熟悉新技术, 才能更好地对基层的职工进行培训。在培训时, 首先要鼓励基层职工降低对新技术的排斥, 然后使其更好地运用新技术。与此同时, 有关政府部门也需要实施一些措施推广林业技术。采取一些有新引力的措施来吸引年轻的劳动力回乡, 比如: 小额贷款、上门指导、补贴政策、免费培训、鼓励创新等, 这些年轻人带回来的不仅仅是大量的劳动力, 更为重要的是新思想、新的思维方式, 这些都极大地推动了新技术的推广与创新, 为林业站源源不断注入新鲜的血液。

2. 2创新林业技术推广体制

首先, 分工合作, 明确权责, 分配高素质的技术推广人员。其次, 使基层的林业站适度市场化, 学习企业经营管理模式, 在推广工作中既要有偿又要无偿服务, 奖励与志愿并举。最后, 从实际出发, 市场需要什么, 我们就生产什么。同时, 从农民的角度出发, , 换位思考, 使林农切实感受到林业技术推广带来的好处, 打消其抵抗思想, 提高其积极性。 为了更好地处理好与农民之间的关系, 基层的林业站还可以免费交给农民林业技术, 这不仅推动了林业技术的广泛传播, 也增加了农民收入, 实现真正的共赢。

2. 3增加推广资金的投入

为了保证林业技术推广工作的顺利开展, 乡镇等推广部门要建立多层次、多渠道、全方位的资金筹措体系, 及时拨放林业技术推广的财政资金, 一定程度增加基层林业技术推广的保障金, 重视社会闲散资金的力量, 进可能地将其吸收过来。

2. 4充分发挥榜样作用, 以点带面, 点面结合

林业技术推广工作需要由点至面, 在进行推广的同时, 不能忘记示范项目的作用。任何活动都不可能一蹴而就, 为了防止或者减少失误, 坚持实验和示范, 重点培养实验项目, 从成功的案例中汲取有价值的实践经验, 将实验效果好的技术整体推广, 用成功的案例来带动推广工作的开展。推广示范项目, 奖励对于林业技术推广有突出贡献的人, 用物质和精神同步奖励来鼓励其他人效仿, 提高积极性, 这种以点带动面的做法, 能更好地开展林业技术推广活动。广东省白土镇是一个很好地例子, 该镇为了更为广泛地推广林业技术, 升级林业产业。村民建立了单位平方千米经济林示范点, 种植了一定数量的生杏苗, 并在这些树苗成熟后, 将其嫁接到其他树木上, 为农民带来了很大的效益, 农民们看到成果有一开始的抵触到后来的欣喜接受新技术, 。这种转变就突出了示范项目的带头作用, 以局部带动整体, 就是这个意思。在示范项目的带动下, 全镇人民的积极性被极大得调动了起来, 推广工作得以顺利进行。

2. 5因地制宜推广林业技术

大大加强林业技术的宣传力度, 宣传到位了, 尽可能地打消农民的抵触情绪, 最好农民能自愿地接受新技术。我们制定林业技术推广项目的时候, 要从农民的需求出发, 农民需要什么, 我么就推广什么技术, 改变以前死板地由政府决定的局面, 与时俱进, 视实际情况而定。我们国家是人民当家做主的国家, 所以, 我们做的一切都是为了人民更好的生活, 那么当我们制定林业技术推广项目的时候更加要将农民的利益放在首位, 让农民看到, 林业新技术的推广带来的是好处, 是利益, 从而打消农民的抵触情绪。

3总结

我国林业创新的很重要的一部分就是林业技术的推广, 而其中最重要的机构莫过于基层林业站, 林业技术在基层林业站的推广面临着很多困难, 怎么样更好地发挥林业站对于林业推广的实行作用和宣传作用则使我们该思考的问题。然而, 随着我们国家越来越重视林业的发展, 我们相信我国的林业技术也会推广至更大的范围, 给更多的地方带来实实在在的好处。建设美丽中国, 需要我们每个人的努力, 每个工作岗位的努力, 我相信经过我们的努力, 我们的国家会越来越繁荣富强。

参考文献

[1]郭福良.林业技术服务体系的构建研究[J].北京农业, 2012 (03) .

[2]闫青.我国基层林业技术推广存在的问题及对策研究[J].北京农业, 2015 (09) .

8.林业技术推广 篇八

摘要：林业技术推广是林业科技成果转化为新的生产力的必由之路，基层林业站在林业技术推广中肩负着重要的责任，可以说他们是新技术传播的助推器，但是，由于诸多因素的影响，林业技术推广工作目前还面临着许许多多的问题亟待完善，本文分析和总结了几项存在的问题和解决的对策，以期为基层林业技术的推广提供有效的借鉴，相信，随着国家对该项工作的重视力度的加大，基层林业站工作效率会不断提升，由此逐步实现林业技术推广工作的远大目标。

关键词：林业技术；基层林业站；队伍建设；劳动力培训

基层林业站是林业技术推广工作的执行单位，它肩负着宣传政策法规、林业资源的管护、林业技术培训、林业科学技术的推广等工作，林业技术的推广与林业的发展有着直接的关系，也影响着人民群众是否积极支持和参与植树造林热情。目前由于多方面的原因很多基层林业站正面临着很多问题，比如，农民思想意识的变化、体制的落后等等，只有解决这些问题，基层林业才能得以健康发展，基于此，本文对林业技术的推广在基层林业站中存在的问题进行了探究，并提出了相应的对策，以期为我国基层林业技术的推广提供有益的借鉴。

1、林业技术的推广在基层林业站中存在的问题探析

1.1 林业技术推广的工作队伍不够健全

干任何事业都离不开人才，但是，就目前我国基层林业技术推广的工作队伍的人才结构来分析，还是很不健全的，其中的专业技术人员不能很好地将自己的专长和精力运用到林业技术推广工作中，林业站的大多技术人员被调动到其他的部门，做与本专业无关的工作，使他们的专长失去了用武之地，造成了严重的人才流失和浪费，当前科学技术发展日新月异的大环境要求，技术研究推广的工作人员要与时俱进，通过不断地学习，提升自己的专业知识、专业技能，更好地服务于林业技术的推广，但由于多种原因，这些工作人员对于工作缺乏主动性和积极性，更没有创新精神，由此對我国基层林业技术的推广形成了较大的障碍。

1.2基层林业站的推广方式单一

长期以来，在推广林业技术方面，我国已经取得了一些成效，但是，仍然没有摆脱计划经济带来的弊端，在基层林业站技术推广的过程中，相关管理人员仍是依据上级指令进行工作，却不能具体问题具体分析，相关管理人员应到基层林业站进行实地考察，了解基层林业站的基本情况，以采取相应的解决措施。

1.3 林业技术推广方式不科学

目前，总体来说，林业技术的推广有了长足的发展，但是，还没有从根本上突破计划经济的制约，林业技术推广工作的模式依然是按上级的行政指令来进行，由于没有很好地到农村进行详细的调研，脱离农村实际的情况比较严重，另外，对于广大的农民来说，经济利益是他们更加关注的，林业技术的推广需要合理的资金到位，才能充分调动农民的参与性，但是，诸多环节对农民需求的忽视，导致了农民对上级推广指令产生了抵触情绪，为林业技术推广工作的开展造成了较大的困难。

1.4推广经费不足

基层林业站是事业单位的下属单位，主要从事的是公益性的经营活动，经费的来源是财政拨付，然而，现阶段，大部分基层林业站都缺少经费，在林业技术推广过程中，会花费大量经费，而经费的短缺会影响林业技术在基层林业站的推广，这也是基层林业站面临的主要问题之一。

1.5农村劳动力的缺陷

随着我国经济结构的变化，农村的劳动力结构也发生了很大的变化，大多数的壮年为了捞金，都远走他乡去城里打工了，留守在家的可谓基本上是老弱病残人员，这给林业技术的推广带来了很多的困难，首先，这些人基本不具备接受林业技术推广的文化素质，对新的技术接受起来比较困难，使技术创新得不到落实，其次，这部分部分农民与新事物接触较少，思想观念比较落后，对于现代林业的发展的要求难以接轨；最后，老年化的农民，由于身体、精力都不是处在良好的状态，在接受了林业技术的情况下，他们实施技术的有效性也难以保证。

2、林业技术推广在基层林业站问题的解决对策

2.1 完善林业技术推广的工作队伍建设

基于目前基层林业技术推广队伍年龄偏大、综合素质较差，只有完善林业技术推广工作队伍，才能保证该项工作的步入健康发展的轨道，首先要注意吸收年轻化、专业化、知识化的人才，着眼于从相关专业的优秀毕业生中选拔工作人员，来充实工作队伍，为工作队伍注入活力；其次，要抓好培训工作，不论是工作队伍中的老员工，还是新员工，都要通过有效的培训和自己的刻苦学习，提升林业推广的业务水平、技术水平和综合素质，为林业技术推广的顺利进行打下坚实的人力资源基础。

2.2 支持林业技术推广工作方式的创新

鉴于林业技术推广方式不科学，影响工作顺利开展的现状，作为基层林业站，应该在法律允许的范围内，进行灵活的经营，通过走适当的市场化的路子为自己寻求发展的生机，比如，通过与一些企业、高校等的联合，使林业技术推广实现有偿服务与无偿服务相结合的模式，同时，还可以结合自身的专业特点与有关的部门联合进行相关课题的研究，在实践中提升自身的业务素质，挖掘自身优势，推动林业技术推广走上快速发展的轨道，另外，基层林业站还要关注市场的需求，提供有效的技术服务。

2.3 强化农村劳动力培训

为了改善目前农村参与林业技术推广的人员年龄大、文化素质较低等问题，要通过多种有效方式吸引农村的青壮年参与到林业技术推广工作中来，基层林业技术推广工作的顺利开展，强化农村劳动力的培训意义重大，培训的方式包括开讲座、做技术介绍指导，新项目的讲解等等，通过强化培训，让农村劳动力不断提升自己的技术水平，做好新技术推广的协作，另外，还要通过有效方式吸纳农村的年轻劳动力参与到技术推广中，鉴于农民对经济利益的关注，应该采取资助、贷款等方式吸引年轻的劳动力，使他们在获得经济利益的同时，为自己开辟出一条长远的就业道路。

2.4 结合实际推广

新形势下，林业技术推广的模式要突破传统观念的限制，创新性地开展工作，在项目的推广中，要探究和结合农村的实际情况以及农民的真正要求是什么，要重视农民的利益，在农民的利益得到满足的情况下，技术推广的进行才能有保障，因此，应该将公益性与农民的利益结合起来论证项目推广的合理性，同时还要将林业技术推广的长远意义宣传到位，使农民认识到林业技术推广工作是惠及子孙后代的大事，由此提升农民参与林业技术推广的有效性，促进工作的顺利开展。

结束语：

综上所述，通过分析林业技术在基层林业站中的推广，能够看出，林业技术对基层林业发展的重要作用，在推广林业技术方面，长期以来，我国也取得了一些成效，但是仍然存在很多问题，制约林业技术的广泛推广。因此，现阶段，为了能够使林业技术更好的在基层林业站中推广，需要国家和林业技术人员共同合作、配合，国家应制定相应的林业推广政策，不断对林业技术给予资金和技术方面的支持，为林业技术推广奠定良好的经济基础；林业技术人员应转变传统的推广理念，逐渐探索出适用于基层林业站的推广技术，使基层林业站能够更好的为我国林业发展服务。

参考文献：

[1]宋涛.浅谈基层林业站专业人才的合理配置[J].黔东南民族职业技术学院学报（综合版），2013，6（01）.

[2] 韩武才.我国基层林业技术推广存在的问题及对策[J].现代农业科技，2012，（2）.

9.林业产业技术推广联盟建议类别 篇九

林业产业技术推广联盟建议类别

一、传统产业

1．用材林培育：杨树、桉树、杉木、落叶松、马尾松；红木、楠木、沉香、檀香、红松等；

2．森林经营：造林、抚育、采伐等；

3．森林防火：防火车辆、防火通讯、装备机具、森林航空消防、预警监测、阻燃技术等；

4．林草有害生物防控：病虫害、防治作业、监测、防控装备等 5．木材加工：人造板、家具、木地板、木门窗、装饰材料、重组材、木结构、橱柜、户外用材、胶黏剂等；

6．林纸产业：制浆、造纸等；

7．林产化工：松香、活性炭、植物单宁、生漆、资源昆虫等； 8．林业装备：种苗装备、营造林装备、采伐装备、采摘采收装备、人造板装备、木工机械、园林机械、防火装备、造纸装备等；

二、特色富民产业

9．竹藤产业：竹林培育、竹材加工、藤培育、藤加工等； 10．木本粮油：油茶、核桃、板栗、柿子、枣、仁用杏、扁桃、油用牡丹、油橄榄、植物精油等； 11．观赏植物：盆花、切花、花卉应用、园林绿化苗木等； 12．林药材：铁皮石斛、人参、灵芝、红豆杉等；

13．特色经济林：枸杞、杜仲、银杏、猕猴桃、香辛料等； 14．野生动植物繁（培）育利用：野生动物、野生植物等； 15．沙产业：沙生植物开发利用、沙漠旅游等；

三、新兴产业

16．林木种业（含种质资源）：种质资源保存与利用、种苗繁育、良种选育等；

17．生物质能源：能源林、成型燃料、液体燃料、生物天然气等； 18．林业新材料：生物塑料、热固性树脂、碳材料、木塑复合材料、功能高分子性材料等；

19．林业碳汇：造林、碳交易、碳汇林、竹林碳汇经营等； 20．森林食品：食用菌、山野菜、干鲜果等； 21．森林生物制药：

22．林业信息化：林业大数据、资源与环境监测等；

四、生态建设与保护

23．城市林业等； 24．脆弱生态修复等； 25．风景园林等；

五、现代林业服务业

26．林业旅游、森林康养等； 27．林产品电子商务等； 28．生态文化等； 29．林业会展经济等；

30．林业知识产权：专利、品种、地理标志、商标、森林认证； 31．森林资源调查规划等。

六、草原和草业

32．重点填报草原和草业相关的政产学研用相关单位。

10.林业技术专业 篇十

林业技术专业集中实践环节大纲

（审定稿）

2006．5．21

“一村一名大学生计划”是由教育部组织、由中央广播电视大学实施的面向农业、农村、农民的远程高等教育。所设林业技术专业为农村培养社会主义建设需要的，德、智、体全面发展的，能从事林业生产技术指导、生产操作及管理等工作的高等应用型专门人才。为保证“一村一名大学生计划”教学质量，培养农村第一线“留得住、用得上”的人才，落实教学计划，实现培养目标，保证集中实践环节教学工作的顺利进行，特制定本教学大纲。林业技术专业集中实践环节包括生产实习和毕业作业两部分。

一、目的要求

生产实习和毕业作业是重要的实践性教学环节，通过生产实习让学生将所学理论知识指导或应用于生产，使他们：（1）进一步明确专业思想，在理论与实际的结合中，联系群众、了解生产、了解技术的发展和应用；（2）提高实践技能，应用、验证、巩固、充实所学理论知识，加强理论与实践的结合；（3）提高学生发现问题、分析问题、解决问题的能力。生产实习应根据当地生产实际及农时季节安排，将所学理论知识、技能综合应用于解决实际问题。中央电大提供集中实践环节大纲，试点单位按照大纲要求制定实施细则并组织实施，试点教学点按要求实施，并接受检查。

在生产实习结束前，学生应选定毕业作业题目；然后收集、查阅资料；并在5周内完成毕业作业。实习单位与指导教师根据学生实习表现填写生产实习鉴定表，并确定生产实习成绩。毕业作业指导小组（和指导教师）对毕业作业进行评定，确定成绩。生产实习或毕业作业成绩不及格者，不能取得毕业证书。

二、时间安排

本专业安排集中实践环节13周（13学分），其中生产实习8周（8学分)，毕业作业5周（5学分）。

集中实践环节不得免修、免考。按照教学计划，一般将集中实践环节安排在最后一个学期，也可根据农时季节灵活安排。

三、生产实习内容

1．可参加实习单位的项目研究，掌握一般的研究方法、试验设计方法、调查方法、观察记载、数据收集及资料整理方法。进一步掌握林木生产技术、林木保护技术。提高学习者发现问题、初步独立分析问题及解决问题的能力。

2．通过参加实习单位的生产实践，熟悉林业生产过程，学会林业主要生产技术和管理方法。教师选择实习点和安排学生实习时，应使学生尽量参加和掌握以下生产内容：

（1）林木种子采集、处理、贮藏、品质检验、种子催芽等生产技术；

（2）常规林木育苗技术；

（3）大棚育苗、温室育苗、薄膜育苗、组织培养等技术要点；

（4）不同林种、不同地区造林的一般技术；

（5）速生丰产林的培育技术；

（6）参加并组织森林抚育、主伐更新的主要技术；

（7）参加并组织林木种子、苗圃育苗、造林（更新）、抚育间伐等作业的质量检查与验收，提出作业评价；

（8）主要树种的物候观察、林木结实、病虫害预防、森林火险等预报、预测工作；

（9）林木种苗和森林主要病虫害的识别和防治技术；

（11）森林类型路线调查与演替规律的评价；

（12）林分标准地调查设置与调查；

（13）林木种子经营、苗圃育苗、森林营造与培育技术档案的建立与管理；

（14）调查总结本地区林业生产先进经验与技术；

（15）宣传组织林业生产先进技术和推广工作。

3．参加所在单位的技术推广及科学普及活动，从而得到实际工作的锻炼。

4．积极参加所在实习单位的技术生产劳动，做好实习日记（实习项目、技术要点、主要收获等），牢固树立以国家、区域林业建设、林业资源保护为己任的专业思想，培养艰苦奋斗的作风，积极参加社会调查，宣传党的路线、方针、政策，义务传授专业知识，帮助农民科学致富。

四、集中实践环节的组织

1．各教学点应十分重视集中实践环节的组织，成立生产实习领导小组及毕业作业指导小组。根据学生及实习单位情况，组织实习小组，确定组长和指导教师，指导各组学生制定生产实习计划；

2．所有实习组织情况（包括实习计划、实习单位、指导教师、实习小组成员名单等）均报送上（省）级电大备案；

3．生产实习鉴定：生产实习完成后应填写生产实习鉴定表，由实习单位和指导教师共同填写，表的内容包括学生实习的起止时间、完成的具体实习工作内容、出勤及实习情况（工作态度、工作能力、工作成效）等，给以评语并评定等级（分优、良、及格、不及格四等）；

4．毕业作业评定：毕业作业由指导教师初评，经毕业作业指导小组评定后，送交省电大有关部门审查，中央电大定期抽查；

5．对指导教师的要求：必须是本专业、具有较丰富的教学与实践经验、有中级以上专业技术职务，对学生所选毕业作业题目有一定的研究，并能运用现代教学媒体，能经常到各实习点指导学生。每一指导教师同时指导的学生不超过8人。

6．对实习单位的要求：能够满足学生实习要求，有一定的规模，在当地生产、管理等方面比较规范、技术先进，有能够担任（或协助）指导教师的技术人员，能够与电大共同完成实习任务。

7．本大纲的实施细则由试点单位根据本大纲负责组织制定并实施。

五、毕业作业

1．毕业作业要求：

（1）选题：

要求指导教师与学生共同研究确定毕业作业的题目。选题要联系实际，与生产实习相结合，与学生的工作相结合。选题要有地区的特色，有针对性和实用性，并有一定的创造性，题目不宜过大。

（2）查阅文献资料和整理分析：

应查阅文献资料，以便介绍所选题目的背景、现状及存在问题等。

（3）毕业作业撰写：

应由学生独立完成，禁止抄袭、剽窃。毕业作业的篇幅应不少于3000字，包括：摘要和关键词、正文（介绍所选题目的背景、现状及存在问题，分析问题并提出解决问题的思路、方法和对策等）和参考文献等。

定稿的毕业作业用统一的毕业作业专用稿纸誊写，用统一的封面装订。

（4）教师指导：指导教师应指导学生选定毕业作业题目，学生撰写过程中至少进行2次以上面批。

2．毕业作业的评定：

（1）指导教师对毕业作业的评语内容：

毕业作业工作量（学时数、字数等）的情况；

毕业作业质量（文字、内容、结构、形式等）情况及其实用价值；

学员独立完成毕业作业的情况；

学员发现（提出）问题、分析问题、解决问题的能力；

学员完成毕业作业的表现（科学的态度、刻苦的精神等）。

（2）成绩评定标准：毕业作业评定分优、良、及格、不及格四等，具体要求如下： 优：独立完成作业；

有所在单位、地区的特色，问题有针对性和实际应用性、创造性；

原始资料齐全，能运用科学方法进行加工整理；

分析问题正确、全面，具有一定的深度，对生产有一定的指导意义或已经实施、实现； 中心突出，论据充分，数据可靠，层次分明，逻辑清楚，文字结构严谨。

良：原始资料基本齐全，能较好地进行加工整理；

分析问题正确、全面，对生产有一定的参考意义；

中心突出，论据较充分，数据基本可靠，层次比较分明，文句通顺。

及格：有一定的原始资料，进行一定程度的加工整理；

有一定的分析问题和解决问题的能力；

有一定的论据，主要数据基本可靠，文字尚通顺。

不及格：原始资料残缺不全，加工整理差；

问题分析有严重错误，层次混淆不清；

基本内容属抄袭他人作品。

3．毕业作业参考题目

1．苗木种子经营、苗圃育苗、森林营造的调查；

2．林木种子采集、处理、贮藏、品质检验、种子催芽等生产技术的调查；

3．某某树种某项育苗技术对出苗率、成活率和苗木产量影响的调查；

4．不同的造林、营造技术对林木成活生长的调查研究；

5．本地主要造林树种育苗、造林或营林先进技术的调查；

6．本地主要病虫害的种类、症状类型及综合防治方法的调查研究；

7．选定本地某一林地或空地，进行造林设计、抚育间伐设计或低产林改造设计；

8．森林类型的路线调查；

9．森林火险预测预报方法的调查；

10．森林土壤类型调查；

11.林业技术推广 篇十一

【关键词】林业资源；提高造林技术；造林方法

1.我国当前林业资源情况

我国林业产业总产值达5860亿元;松香年产44万吨,出口量居世界首位;出口家具13亿件,出口数量居世界首位。经济林产品年产量也已达7000多万吨。林业产业已成为当地农村经济的支柱产业和农民增收的重要途径。据统计,中国目前林业产业的发展每年可解决4500多万劳动力的就业问题,大约占到农村剩余劳动力的37.5%。在南方集体林区158个林业重点县,农民收入的40%以上来自于林业产业。但是和国外林业相比,我国林业既有一定的优势,也有多方面的劣势,优势与劣势并存。所以我们还要重视营林建设,同时提出了一些整地、造林树种选择，造林季节的选择的方法与全国联系更加紧密,合作更加广泛。

1.1林木资源发展空间大

我国森林资源总的变化趋势是:森林面积逐年增加,每年以200万公顷速度递增,林木生长量开始大于消耗量,森林资源的发展在数量上开始走出“低谷”,扭转长期以来森林资源下降的局面,实现了森林面积和森林蓄积的“双增长”。森林资源是决定林业生存和发展的基础。加WTO后冲击的重点虽然是林产工业,但竞争的焦点却在于林业产品,而林产品的关键原料在于森林资源。

1.2竹资源丰富

我国是世界竹类资源最丰富、竹类栽培和加工利用最为悠久的国家。其竹林面积达700万公顷,约占世界竹林面积的1/3、用材竹林总蓄积量约9700万吨。竹材和竹制品,无论在品种还是在产量方面,在世界上我国均为首位。竹林中的竹笋和竹荪是天然保健食品,也是出口创汇的重要资源。

1.3森林资源存量小、质量低

我国是一个森林资源贫乏的国家,其特点是存量小、分布不均、森林质量下降、结构不合理,经营管理水平低,林木生长量不高。在这样的条件下,很难履行森林向人们提供生态环保和供应木材的重任。由于森林资源的数量、质量等方面的不足,必将导致木材供不应求、优质木材短缺,价格上扬等一系列问题,影响对林产工业的发展程度,直接影响到林产品的市场竞争能力。

1.4人造板工业落后

我国木材加工业,特别是人造板制造业普遍存在规模小、设备落后、技术力量不足、生产效率低、产品质量差的问题。加上生产管理水平跟不上、木材价格偏高和原料生产浪费严重等原因,造成我国人造板事业与世界水平的明显差距。在缺乏必要的竞争条件,整体水平属于低效型结构情况下,很难在加入WTO后,保持我国人造板工业的稳定。

2.当前我区域培育资源的一些技术措施

（1）为能及时供应林业产品市场，发展林业经济，我区资源培育方法主要是：

1）植苗培育更新法。

2）人工促天然培育更新法。

3）封山育林培育更新法，就当前形势，加快资源的培育，多采用植苗更新培育法（即采用实生苗造林）培育资源，能达到较为理想的效果。

（2）整地、造林树种选择，造林季节的选择的一些程序、方法造林地的整理是在造林前改善环境条件的一道主要工序。通过整地可以改善造林的立地条件、清除灌木、杂草和采伐剩余物。在造林前后的一段时间里,增加直接投射到地面的透光度;还可以改变小地形,使透光度增加减少。整地清除了地表植被,增加透光度,因而在白天地表层的温度要比有植被覆盖时上升得快,整地后改变了土壤物理性,使土壤温度状况发生变化同时增加土壤肥力。因而,能提高造林成活率及使幼林的生长情况显著改善。整地还能保持水土、减免土壤侵蚀,同时也有利于造林施工,提高造林质量。

1）造林地的清理。造林地的清理,是造林整地翻垦土壤前的一道工序,把造林地上的灌木、杂草、竹类以及采伐迹地上的枝丫、梢头、站秆、倒木、伐根等清除掉。清理方法：分为全面清理、带状清理和块状清理3种方式。清理的方法也可分为割除清理、火烧清理和用化学药剂清理。割除清理可以是人工,也可以用机具,如推土机、割灌机、切碎机等机具。清理后归堆和平铺,并用火烧方法清除（也叫炼山）。也可以采用喷洒化学除草剂,杀死灌木丛和草类等植物。

2）整地方式和方法。整地方式分为全面整地和局部整地。局部整地又分为带状整地和块状整地。全面整地是翻垦造林地全部土壤,主要用于平坦地区。局部整地是翻垦造林地部分土壤的整地方式。包括带状整地和块状整地。带状整地是呈长条状翻垦造林地的土壤。在山地带状整地方法有:水平带状、水平阶、水平沟、反坡梯田、撩壕等;平坦地的整地方法有:犁沟、带状、高垄等。块状整地是呈块状的翻垦造林地的整地方法。山地应用的块状整地方法有:穴状、块状、鱼鳞坑;平原应用的方法有:坑状、块状、高台等。

3.造林方法

3.1播种造林法

又称直播造林,是将林木种子直接播种在造林地进行造林的方法。这种方法省去了育苗工序,而且。施工容易,便于在大面积造林地上进行造林。但是这种方法造林对造林立地条件要求较严格,造林后的幼林抚育管理措施要求也较高。播种造林的适用条件:适合于种粒大、发芽容易、种源充足的树种,如橡栎类、核桃、油茶、油桐和山杏等大粒种子。其要求造林地土壤水分充足,各种灾害性因素较轻,对于边远且人烟稀少地区的造林更为适宜。播种造林的方法有:块状播种、穴播、缝插、条插和撒播等。

3.2分殖造林法

是利用树木的营养器官(干、枝、根等)及竹子的地下茎作为造林材料直接进行造林的方法。其特点是能够节省育苗时间和费用,造林技术简单,操作容易,成活率较高,幼树初期生长较快,而且在遗传性能上保持母本的优良性状。但要求有立地条件较高的造林地,同时分殖造林材料来源,受母树的数量与分布状况的限制,这种方法主要用于适用营养繁殖的树种,如松树、杨树、柳树、泡桐和竹类等。

3.3植苗造林法

除了上述采用一些播种造林法和分蘖造林法外，则主要采用植苗造林法（大多数采用一年生实生苗造林）。

3.4因地制宜选择造林树种

根据现代生态学原理，营造林技术方法应讲究适地适树的实效要求，提倡因地制宜、因地而异、合理安排选择种植各种树种或块状套种混交的原则。适当提高种植阔叶林面积的比例，一方面，能加快改善土壤环境结构和提高林分质量。阔叶树落叶层能保持土壤湿润，落叶腐殖质又能增加土壤肥力，使林木容易吸收土层养分，达到速生丰产的效果。另一方面，又能改变林相林貌，增加生物多样性和生态旅游的观赏性，丰富森林资源景观，还可提高抗病虫害能力，对于保持水土、涵养水源、调节气候等都具有十分重要的作用和意义。

3.5选择造林最佳时间

造林时间，以往以春季为主，近年由于各地造林树种多样性，引种工作和技术推广工作做得比较好，造林季节普遍提早，广东、广西、福建、浙江及湖南等地多在12月至翌年2月造林，最迟不超过3月(桉树可推迟至6月),效果很好，成活率普遍提高。冬末春初气温较低，蒸发量小，苗木地上部分处于休眠状态，起苗栽苗不致过多失水，栽后容易成活。同时树苗根系活动较早（冬末即已开始）,造林之后,先扎根,后长叶,抗旱能力强,当年生长量比春季造林大20%以上。冬季造林时间充裕,有利于劳力安排,保证造林质，值得提倡。但在冬季干旱和严寒的地区，仍以春天造林为宜。栽树天气要选阴雨天和雨后晴天，土壤过旱，连续大雨或结冰、霜冻期间以及刮大风天，均不宜种树。

4.总结

在林业生产经营活动中，各位林业工作者不仅要掌握造林整地，树种选择，造林时间的选择，还要掌握抚育，病虫害防治，森林防火等重要的“管、护、防”等问题，才能有效地培育资源，加快林业发展，更好地为林业生产服务，便森林资源做到“青山常在，永续利用”。　[科]

【参考文献】