市工商系统年度工作汇报

市工商系统年度工作汇报（精选10篇）

1.市工商系统年度工作汇报 篇一

20--年，总体思路是：认真落实市委十二届十次全会和国家工商总局、省局工作会议精神，围绕我市“改革创新、稳定增长、改善民生、依法治市”重点工作，以推进工商注册制度便利化为重点，以建设法治工商为目标，以推行责任区监管为手段，进一步更新监管理念，创新监管机制，改进监管手段，提高监管效能，着力营造宽松平等的准入环境、公平竞争的市场环境、安全放心的消费环境，为促进沈阳老工业基地新一轮振兴作出更大贡献。

(一)认真贯彻党的--届四中全会精神，全力建设法治工商

一是积极营造建设法治工商的浓厚氛围。工商工作、工商法律法规与老百姓的生活息息相关、紧密相连，要让广大群众知法懂法守法用法，拿起法律武器维护自身权益。要大力加强法治工商建设，推进工商工作接地气，深入到百姓生活当中。各区、县(市)局与街道(乡镇)、工商所与社区(村屯)要建立融合机制，让工商工作扎根于基层，让法律法规走进老百姓心里，让工商干部成为老百姓的贴心人、主心骨，提高工商工作的社会影响力。

二是加强依法行政。要让法治成为工商干部的坚定信仰，让依法行政贯穿于工商职责的始终。面对体制和机制调整的新形势，工商部门在市场监管执法、消费维权、加强队伍建设的全过程都要遵循法治的要求。要以建设法治工商为抓手，下大力气抓好法治教育和培训，真正形成法治思维，敬畏法律、尊崇法律，内化于心，外化于形，真正形成遇事找法、办事用法、懂法守法的良好氛围。尤其是在工商登记制度改革过程中，要高度重视发挥法治的引领和推动作用，确保改革依法推进，取得实效。

三是加强执法监督。建立权力清单制度，推动行政机构、职能、权限、程序、责任法定化，真正做到法无授权不可为、法定职责必须为，坚决纠正不作为和乱作为。建立和完善法治工商指标体系，制定《法治工商建设意见》和《法治工商建设指标评价体系细则》，加大对法治工商建设的考核评价力度，重点解决执法监督如何有效开展的问题，努力形成科学有效的权力运行制约和监督体系。要按照依法治国的要求，不断探索打造法治工商的新路子。

(二)推进工商登记制度改革，不断激发市场活力

一是稳步实施“先照后证”工作。按照国务院和国家工商总局的部署，遵循“谁审批，谁监管”与行业监管有机结合的原则，推动“先照后证”改革落地生根，让市场主体可以更便利快捷地进入市场，进一步激发市场主体活力。

二是全面做好企业年报公示工作。加强年报工作指导，引导企业熟悉和掌握年报内容、报送程序、方式方法，督促企业真实、及时公示基本信息，正确履行年报公示和即时公示责任;严格年报工作质量，加强对年报工作的情况掌握，管理好、维护好企业信用信息公示系统;对未按规定期限公示年度报告的企业，依法载入经营异常名录，促进企业自律。

三是积极推行“三证合一”工作。按照市政府的统一部署，在全市全面实施“三证合一”登记制度。工商部门要按照职责分工做好登记工作，对新增加的登记材料，要认真进行审查。对窗口登记人员要做到全员培训，使其尽快掌握新工作新要求，为申请人提供优质高效服务。要与质监、国税、地税等政府部门加强协调沟通，及时交流情况，及时解决问题，推动“三证合一”工作顺利开展。

四是实行全程电子化登记管理。积极开展企业全程网上登记的调研论证和业务系统软件开发工作，建立网上申请、受理、审核、公示系统，力争实现企业设立、变更、注销登记全程电子化，进一步营造方便快捷的准入环境，探索便捷的退出机制。

(三)推行责任区监管模式，切实履行市场监管基本职责

实践证明，责任区监管是行之有效的监管模式，是适应工商体制、机制改革新形势的重要举措，是落实“宽进严管”的必由之路。各区、县(市)局要认识到责任区监管的重要性，克服困难，夯实基础，扎实推进责任区监管，使改革后的工作能够接得住、跟得上、管得好，让企业更受益、市场更规范、群众更满意。

要突出重点，大力加强市场监管。要积极推进竞争执法工作，严厉查处限制竞争、商业贿赂、仿冒名牌等不正当竞争行为，维护公平的市场竞争秩序;要突出网络经营主体和交易行为的监管，落实电商责任区监管工作，尽快研发企业远程监管手段，使违法企业信息通过网络及时传输到区县(市)局和工商所，不断提升网络交易监管水平;要建立物流、快递、旅游市场主体数据库，加大监管力度，做好旅游维权进社区(村屯)工作，打击欺诈行为;要严厉打击销售假冒伪劣商品行为，加大商标专用权保护力度，认真查处商标侵权行为;要加大广告监测力度，完善广告资格评审制度，严厉查处虚假违法广告;要充分发挥合同监管职能，打击合同欺诈违法行为，完善“守合同重信用”企业公示机制，推进企业诚信建设;要推进无传销社区(村屯)建设，严厉打击传销、规范直销;要加强有形市场监管，推进诚信市场创建活动。要进一步创新监管理念，提高市场监管现代化水平，明年全系统的业务工作都要与责任区相融合，探索出一条事中、事后严管的新路子。

(四)完成上级交办各项任务，积极为地方经济发展服务

分级管理后，各级工商部门要自觉把工商工作放到当地党委和政府工作全局中去思考、去谋划。凡是党委、政府的决策部署都要不折不扣地执行，确保政令畅通、令行禁止，以服务大局的优良成效赢得党委和政府的重视、市场主体的信赖、人民群众的支持。

积极推进“个转企”工作。要加强工作调度，解决存在的问题和障碍，推动全市“个转企”工作再上一个新台阶;要继续开展“双进双解”活动，帮助企业解决实际困难，真正做到便企、利企;要继续深化商标战略，鼓励引导企业争创驰(著)名商标;要充分挖掘工商数据资源，加强统计分析，研究把握趋势，为政府宏观决策、经济社会管理和企业经营决策服务;要继续抓好就业服务工作，推动实名制就业;要综合运用红盾护农、合同帮农、商标富农等措施，积极促进城乡发展一体化;要认真贯彻落实《国务院关于扶持小型微型企业健康发展的意见》，深入研究小微企业创设和发展中的问题，多方面分析企业经营情况，总结推广扶持经验，制定新措施，拿出新办法，不断探索扶持小微企业发展的新路子。

(五)不断加强队伍建设，全面提升市场监管能力

一是加强教育管理。重点做好新法新规的业务培训工作，要在提高干部能力水平上下功夫。特别是针对工商登记改革内容，继续办好基层执法骨干顶岗实习培训班，加大基层办案指导力度，不断提高基层执法队伍履职能力。要加强干部考核，完善综合考评工作方案，改变年终一次性考核方法，健全完善干部任职考核、平时考核和定期考核相结合的工作机制。要加强业务部门岗位人员配置，通过遴选、转任等方式，选拔基层优秀干部到市局机关工作。

二是加强党风廉政建设。深入抓好反腐倡廉教育，坚持惩防并举、标本兼治，加强事前教育，增强针对性有效性，做到警钟长鸣。严肃党内政治生活，教育引导党员干部严格遵守党的政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防变的思想防线。强化权力运行的制约和监督，认真落实“两个责任”，强化责任追究，抓好党风廉政建设责任制的落实。

三是转变工作作风。继续巩固党的群众路线教育实践活动成果，严格落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和市局有关要求，健全领导干部带头改进作风、深入基层调查研究机制，构建厉行节约、反对浪费长效机制。狠抓机关干部纪律建设，杜绝迟到早退、工作时间聊天、玩游戏、脱岗等现象。

四是加强信息化建设。深入抓好数据质量建设与共享应用，确保市场主体公示信息及时准确。根据登记制度改革业务需求，研究制定相关业务流程，开发和升级业务软件系统，为工商改革发展提供技术支撑。按照省、市政府的要求，做好12315“三台合一”整合工作。要加强工商登记制度改革的信息化建设，进一步健全企业信用信息公示系统，建立和完善企业年度报告公示、经营异常名录、严重违法企业名单、企业公示信息抽查等系统功能，不断探索市局监管平台与基层工商所责任区工作融合的新路子。

2.市工商系统年度工作汇报 篇二

xx年，本人带领工商联一班人，在市委、市政府的正确领导和市委统战部、济宁市工商联的指导下，认真学习贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，始终坚持围绕中心、服务大局，牢牢把握两个健康主题，贯彻团结、服务、引导、教育方针，充分发挥桥梁和纽带作用，着力构建“亲”“清”新型政商关系，坚持改革创新、服务至上、问题导向、落实为本，工作开创了新局面。xx工商联获得xx省“五好”工商联荣誉称号。

一、不忘初心、深入开展理想信念教育。将理想信念融入日常工作，常态化、制度化开展“两学一作”学习教育活动，开展“学思践悟十九大，非公有制经济代表人士系列谈”活动。召开120家企业参加的非公企业学习贯彻党的十九大精神会议，印发了学习文件，围绕《关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》，从国家、社会、企业、个人“四个维度”对企业家提出要求，用强有力的思想政治工作保证非公有制经济人士与党和政府同心、同德、同向、同行。

二、服务至上，力促新旧动能转换。一是将xx休闲示范园作为服务农业新旧动能转换的主抓手和突破口。由xx企业投资xx万元，引进新品种、新技术、新模式，由xxx葡萄专业博士研究员xx技术全程指导，与xx交大签订葡萄产业发展战略联盟协议，发挥示范引领作用，带动高端模式扩张，打造“葡萄产业链+互联网”田园综合体发展新模式，引领xx葡萄产业向高品质高效益发展。园区初具规模，新一代高标准温室、连动温室、避雨棚等建设完成，苗木长势良好。二是将电子商务新业模式作为我市跨越赶超的综合动能。发挥孔府印阁、润强农业等电商典型企业引领作用，开展大小观摩、论坛16次，培训各类电商人员500多人，促进交流，跨界融合，最大限度打开市场空间，以市场导向，最大限度、最快速度促进我市产业结构调整、企业发展壮大、经济跨越超。

三、做强商会，工商联及商会实力与活力凸显。市工商联圆满完成换届任务，有实力的大企业、有活力的新兴业态企业、有xx特色的文化旅游企业加入工商联队伍，为打造实力、活力、魅力工商联奠定了坚实基础。各镇街、直属商会顺利完成换届，青年企业家商会揭牌、儒家商会成立，上海xx商会完成换届、古建文化产业商会基本筹备就绪。直属行业商会达到7个，会员420多人。商会积极开展论坛、沙龙等活动，进行扶贫、助学、捐赠等活动18次、近30万元。召开直属商会座谈会，印发了《xx市工商联关于开展“四好”商会建设工作的实施方案》，规定商会每季度至少开展1次活动，市联派人参加，至少提报3条有价值的意见建议，商会活力日益增强。

四、党建先行，实施“521品牌”工程。坚持将党建融入活动中，将党建列为调研、论坛、沙龙等活动的规定动作和内容，掌握第一手资料，在企业中树立抓党建就是抓凝聚力、生产力、竞争力的理念。将党建融入到企业发展中，创建东宏管业、天博汽配、裕隆药业、焦点生物、圣强建筑5个非公企业党建品牌，引领企业党建工作发展。将党建融入商会建设中，首次创建儒家商会和商贸城商会2个区域性党建品牌，创建百意购物中心首个商圈党建党建品牌，将小微企业、个体工商户、广大群众团结在商会的周围，传递党声音、树立党的形象。焦点生物、商贸城商会代表xx迎接济宁市委组织部检查。与组织部联合投入资金30万元走进典型企业取经、走进高校培训。组织部分规模企业到苏州固锝电子有限公司考察学习幸福“家”文化典范企业暨非公党建新模式，53家企业走进浙江大学，开展为期一周的xx非公济企业党建品牌与新旧动能转换专题培训班，采取课堂教学与现场教学相结合，参观了传化集团、梦想小镇、未来科技城等等党建典型品牌，开展党建品牌创建论坛活动，在企业家中引起了强烈共鸣。党建工作做到了两手抓、两手硬、两促进、两不误。

五、求真务实，大兴调查研究之风。调研工作实现制度化、常态化。先后调研各类企业90多家，摸情况、找问题、理思路，求创新，找准服务企业的主抓手和突破口，内容涵盖商会建设、营商环境改善、电子商务、众创空间、非公党建、重点企业、公益扶贫、民营经济转型升级等，为党委、政府决策提供科学依据。

六、勇于担当，精准扶贫和光彩公益事业再谱新篇章。积极引导企业履行社会责任，累计为精准扶贫、光彩公益事业捐款和捐物价值2000多万元，益海嘉里集团捐赠孔子博物精馆1000万元，500万元建设尼山益海小学。天安集团每年捐助民政救助200万元以上。东宏、天博、中联、圣阳积极参与省定贫困村扶贫开发工作，体现了企业的xx情怀和责任担当。

工商联工作还存在一些问题与不足：如工作方法创新不够多，服务载体和建设滞后，机关干部队伍素质需要进一步提高，商会活动对会员的吸引力和凝聚力需要进一步增强，非公经济人士的引导教育培训工作还需要常做常新，等等。这些问题，我们将高度重视，并在今后的工作中努力加以改进。

党的十九大，是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次举旗定向、引领复兴、开辟时代、开启征程的大会，在党和国家发展进程中具有里程碑意义。大会确立的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，是新时代工商联事业发展的根本遵循和行动指南。

一、持续开展以学习十九大精神为核心的理想信念教育活动。坚持理论联系实际，因企制宜，依托专家培训讲座、工商联学习群，学思践悟十九大系列谈等平台和载体，学懂弄通做实，努力实现常态化制度化落实化，用十九大精神指引方向，引领企业健康发展。

二、持续开展“四好”商会创建活动。按照“四好”商会建设标准，规范镇街商会和各直属行业商会，筹备建设电子商务商会、北京xx商会等异地商会，充分发挥商会信息圈、思想圈、人脉圈、服务圈、宣传圈等桥梁和纽带作用，促进会员之间互动交流，跨界融合，发展壮大。

三、持续开展服务新旧动能转换工作。一是发挥好尼山红四季葡萄休闲园的高端葡萄示范作用，带动周边扩大规模，助力扶贫，打造高端葡萄产业链+电商的集群发展模式。二是以电子商务商会为依托，发挥孔府印阁、润强农村电商的示范作用，整合资源，跨界融合，将xx更多产品推向全国、走向世界，从而带动xx产业结构调整、企业发展壮大、经济迅速膨胀。三是坚持服务至上、问题导向、落实为本，主动服务企业发展，在资金、项目、土地等方面搭建平台和载体，开展培训、论坛、沙龙等交流活动，促进xx本企业互帮互助，取长补短，团结协作，融合发展。

四、持续开展“百企帮百村”“光彩公益行”等活动。一是不折不扣完成上级任务。二是聚焦精准与持续两个重点，发挥企业优势产业扶贫上项目，动态对接精准扶贫户，高效精准持续开展扶贫攻坚工作。三是继续发挥好商会和企业的敬老、助学、助残、助病等作用，积极开展各类公益活动，不断增强商会和企业的责任担当。

五、持续开展好非公有制经济企业党委党建工作。坚持“三融入”党建思路，工程。坚持将党建融入活动中，将党建列为调研、论坛、沙龙等活动的规定动作和内容，掌握第一手资料，在企业中树立抓党建就是抓凝聚力、生产力、竞争力的理念。将党建融入到企业发展中，创建东宏管业、天博汽配、裕隆药业、焦点生物、圣强建筑5个非公企业党建品牌，引领企业党建工作发展。将党建融入商会建设中，首次创建儒家商会和商贸城商会2个区域性党建品牌，创建百意购物中心首个商圈党建党建品牌，将小微企业、个体工商户、广大群众团结在商会的周围，传递党声音、树立党的形象。继续与组织部联合走进典型企业取经、走进高校党建培训，努力做到在深化上着力，覆盖上见效，在品牌上出彩。

六、持续抓好自身建设。按照全国县级五好工商联建设标准，努力建设班子建设好、会员发展好、商会建设好、作用发挥好、工作保障好的“五好”工商联。创新形式、丰富内容，增强实效，开展主题交流读书学习活动，建立与政德学院旁听学习渠道，努力建设学习型机关。大兴调研之风，掌握一手资料，将十九大精神学习、非公党建、扶贫攻坚纳入规定动作和内容，引导企业发展要高度契机合十九大精神和国家发展战略，强化问题意识和导向，在发现问题中找准着力点、突破口，主动靠上协调，在解决问题中把各项工作推向前进，努力实现调研常态化制度化落实化。

3.市工商系统年度工作汇报 篇三

作汇报

市工商局创建中国优秀旅游城市工作汇报

市工商局创建中国优秀旅游城市工作报告

创建中国优秀旅游城市工作是国家旅游局根据国民经济和社会发展的需要，为实施政府主导型旅游业发展战略而开展的全国性活动。其目的是通过“创优”加快城市基础设施建设，提高城市品位，全面增强城市的现代旅游功能和提高旅游产业素质，改善城市旅游业的发展环境和生态环境，提高城市居民生活质量，真正把旅游业培育成为新的经济增长点，成为我市经济支柱产业，促进旅游业健康、快速发展。贺州市委、市政府

于12月26日做出了关于创建中国优秀旅游城市的决定，同年12月30日贺州市委办、政府办发布了《创建中国优秀旅游城市实施方案》。11月我市顺利通过国家旅游局“创优”验收组的验收，并正式发文命名贺州市为中国优秀旅游城市。

创建“中国优秀旅游城市”工作开展以来，我局认真贯彻落实市委、市政府关于创优的一系列指示精神，紧紧围绕市委、市政府提出的“三优一满意”目标，按照国家旅游局提出的“以创建为主，以软件为主”，“重在发动群众参与，旨在提高旅游产业素质”的创建工作总要求，充分发挥职能作用，大力弘扬无私奉献的拼搏精神，扎实工作，圆满完成了创优工作任务，为全市创优做出了应有贡献，现就主要工作事迹报告如下：

一、理顺思路、建立机构、明确职责、广泛动员

我局从服务全市经济和社会发展的大局出发，立足本职，强化了对创优工作 的调查研究及级组织领导。实践中，结合创优成员单位的成功经验，创新做法，认真分析了我局参与创优的基础与潜力。

为更进一步发挥我局市场监管、行政执法的职能作用，在市委、市政府做出创优决定以后，我局努力克服工作人员紧张、日常业务工作繁杂等诸多困难，不等不靠，超前工作，制定了《贺州市工商局创建中国优秀旅游城市工作实施方案》成立了以由党组书记、局长易安辉任组长，局党组成员任副组长，各科室负责人为成员的组织领导机构，并分解了责任目标。同时，按照“谁主管，谁负责，谁丢分，谁负责”的工作原则，实行严格的责任目标管理，大大增强了全体工作人员的创优责任感，较好凝聚起了大家齐心协力抓“创优”的意志。我局一方面积极指导全局上下认真按照创优标准开展工作。另一方面，积极向市创优办请示汇报，对我局的创优工作进行把脉问诊，实行技术指导，确保我局创优

工作按质高效进行。

二、立足本职、落实目标责任制、成效显著

创建中国优秀旅游城市，是一项系统工程，涉及城市基础设施建设、旅游景区开发建设、城市管理与旅游行业管理等多方面，需要政府牵头多部门配合，为此我局站在全市一盘棋的整体高度积极与其他部门协调与配合，努力做到分工不分家。根据国家旅游局编制的《中国优秀旅游城市检查标准实施细则》及贺州市创建中国优秀旅游城市责任状的基本要求，坚持质量标准。创优工作时间紧，要求高。为确保创优工作质量，实践中，我局除认真坚持“宁高勿低，宁严勿松”的工作方针外，还建立了创优工作质量评议制度，确保了我局所承担的各项目标任务顺利通过国家检查组的验收。在创优工作中，我局重点加强了以下几方面的工作：

一是会同旅游局制定旅游购物管理制度、加强旅游购物场所的管理，杜绝旅

游购物场所假冒伪劣产品。我局建立和完善了旅游场所监管制度，加重点强加强了市场准入制度，强化经济户口监督管理，落实旅游购物场所巡查制度和预警制度，定期或不定期进行巡查，对重点经营场所和经营者反复巡查。按照“六查六看”要求。对检查出的一般问题，对经营户发出预警警示通知，责令限期改正，情节严重的，依法立案查处。同时，我局继续完善旅游购物场所内经营户建立健全旅游购物场所进货查验、索证索票、购销台帐、质量承诺等制度。据统计，至在旅游市场的整治中，我局共出动执法人员13849人次，检查旅游购物场所经营户12218户，取缔无照经营222户，立案查处286起，案值万元，罚没款万元，收缴并销毁假冒伪劣、过期食品491公斤。

二是加强违章广告治理，确保市区内无违章广告。在广告治理中我局主要采取了联合治理的专项治理的形式。至我局共召开了有卫生、食品药品监督、市委

宣传部及有关媒体等相关部门的联席会议有5次，开展了8次联合整治行动，有效的整合了资源，形成了合力。此外，我局还深入开展了虚假广告专项治理行动，重点加强了对传播媒介广告、印刷品广告、保健食品广告、药品、医疗服务广告、烟草广告等进行了治理，查处了一批违法虚假广告，有利的净化了我市的广告市场。据统计，我局在至的广告整治中共计出动执法人员1116人次，出动车辆257台次，收缴违法广告5000多张，立案查处虚假广告33起，罚没款万元。

三是规范社会旅馆登记，加强执法，维护消费者合法权益。在“创优”工作中，我局从维护旅游消费者的生命安全财产安全和合法权益的角度，加强了对旅馆业的登记管理，严格把好市场准入关，对没有依法取得法规规定的《许可证》及有关审批文件的，一律不淮登记注册，同时，我局还与公安、消防、旅游、卫生等部门开展对社

会旅馆的执法检查，并对违法经营行为进行了严厉的查处。加强消费者权益保护工作，建立完善“12315”投诉举报中心及网络，健全消费者合法权益保护等有关制度，及时受理消费者投诉，维护旅游消费者的合法权益。据统计，至我局共受理旅游消费者投诉起，为消费者挽回损失万元。四是认真收集、整理和提供与旅游部门联合执法的文件、通知、处理文书、总结、工作记录等，为旅游市场联合执法检查提供法律支持与便利条件。

4.市工商系统年度工作汇报 篇四

近年来，我局充分发挥职能作用，以监管与发展、监管与服务、监管与维权、监管与执法“四个统一”为基本要求，依法行政，严格履职，积极采取各项措施扎实开展流通领域农产品监管工作，市场监管工作力度不断加大，市场监管制度得到进一步完善，市场秩序得到进一步好转。现将工作情况汇报如下：

一、XX市农产品市场基本情况

我市现有农村集贸市场XX处，摊位数XXXX个，其中农产品专业市场XX处，固定农产品经营摊位XXX个，市场经营管理单位主要以村（居）委会为主；兼营农产品的大型超市XXX家，农民专业合作社XXX家。整体来看，专业性农产品市场比重小，固定的农产品经营摊位少，在农村市场以农村综合集贸市场为主，在市区内以经营者自发形成的小规模农产品摊点群为主，经营者类型以自种自售的农民和流动批发商贩为主，监管地域广、工作量大、任务繁重。

二、我局在农产品市场监管工作中采取的措施和取得的成效

（一）落实市场开办者责任，引导市场增强服务职能。加大行政指导工作力度，充分发挥行政指导高效、灵活、便民的特点，指导市场开办者及场内经营者认真落实经营者索证索票制度、入市证照查验制度、巡查制度、市场食品安全应急管理制度等内部管理制度；督促场内经营者落实自律制度、亮证亮照、挂牌经营制度，确保质量安全；督促市场开办者强化市场服务功能，做好市场内部清洁、卫生、消毒工作。

（二）优化发展环境，以优质服务促进发展。引导农产品市场开办者投资改造市场经营管理和服务的硬件设施；鼓励农产品批发市场和农贸市场与农产品生产企业、生产基地实行“场厂挂钩”、“场地挂钩”等制度，统筹农产品产区与销区的协调发展，减少农产品流通环节，努力降低农产品流通成本，切实稳定农产品价格。

（三）加强监管执法，规范经营行为。认真贯彻落实《农产品质量安全法》、《食品安全法》、《山东省农产品质量安全条例》等法律法规，严格按照省局、市局部署安排，开展各类专项检查活动，以各类经营水果、蔬菜、禽肉等农产品批发市场、农贸市场、集贸市场为重点区域，以农产品经营者的经营资格、落实自律制度等管理制度为重点内容以水果、蔬菜、肉禽蛋为重点品种进行巡查，加大案件查处力度，严厉查处农产品经营违法违规行为。

（四）切实抓好相关法规的学习宣传培训，为做好农产品市场监管工作奠定基础。加大对农产品市场开办单位和经营者的宣传力度，使其了解农产品经营规范要求和农产品质量安全责任，增强守法经营的自觉性。

三、存在的困难和问题

（一）集贸市场主办者多元化，监管难度加大。市场建设与工商部门彻底“脱钩”后，市场主办者以所在村委会为主，受经费保障、管理者水平制约，很多市场的商品检验、检疫、防疫设施严重不足。大多数农贸市场不具备基本的检测条件和检测设备，也难以承担购置检测设备所需费用和人员支出，若强制规定未经检测的农产品不允许上市经营，既缺乏可操作性，也容易引发矛盾；同时，市区内的农产品摊点群规模小、流动性强，监管措施落实难度大，且占道经营，存在安全隐患。

（二）农产品的监管职责和监管范围划分不清，部门联动配合机制不完善。《农产品质量安全法》等相关法律法规，均未对工商行政管理机关的农产品抽检职责进行明确，目前发现问题只能依据农业部门出具的检测报告进行处理，而在检测报告通常需要较长时间，相关农产品早已售完；农业部门和工商部门对相关法律法规的认识有所不同，对监管行为也存在不同的界定，客观存在着农业部门不监管、工商部门又无法可依无权处理的情况。

（三）农业部门移交的案卷材料不规范，导致执法定性困难。目前农业部门的检测行为往往存在一定的程序瑕疵，比如缺少正规的检测报告或者现场笔录，缺少检测人员、执法人员和当事人当中的一方签字，缺少检测文书的填写等等，倘若以程序上存在一定缺少的检测报告作为执法依据，那么将导致该项执法行为本身违法。因此农业部门检测程序的不规范，将直接导致后续执法困难。

四、下一步工作的打算

（一）积极向当地政府建言献策，争取地方政府支持市场开办者对市场进行升级改造，不断完善市场内部管理制度和检测设施。

（二）在当地人民政府食品安全委员会的统一领导、协调下，探索信息快速报送、不合格农产品处理、案件移交等机制。

（三）不断积累识别不合格农产品的经验，通过多种形式进行宣传，提升广大消费者安全消费意识和鉴别能力，拓展农产品监管途径。

5.市工商系统督察工作实施办法 篇五

襄樊市工商局

关于印发《襄樊市工商系统督察工作

实施办法》的通知

各县(市)区工商局，局属各单位：：

《襄樊市工商系统督察工作实施办法》已经市局局长办公会研究通过，现予以印发，请认真遵照执行。

二00七年三月二十八日

主题词： 督察

实施办法

通知

抄送：省工商局。

襄樊市工商行政管理局办公室

2007年3月28日印发

共印30份 襄樊市工商系统督察工作实施办法

第一章

总

则

第一条 为了加强和完善全市各级工商机关监督机制，进一步加强队伍建设，规范执法行为，提高工作效能，推进依法、高效、廉洁、和谐行政，按照行政管理体制“决策、执行、监督相协调”原则，根据国家工商总局和省工商局有关要求，制定本办法。

第二条 本办法所称督察工作，是指系统各级督察机构依据法律、法规和相关党纪政纪规定，对本级机关所属单位和下级机关及其工作人员依法履行职责、行使职权和遵守纪律情况，以及对行政相对人遵守和履行工商行政管理法规情况进行的综合监督行为。

第三条 全市工商系统各级督察机构及其督察人员由本级机关和局长授权，根据上级督察机构要求，按照本办法规定开展督察工作，并对本级机关和上一级督察机构负责。

第四条 督察人员必须坚持以事实为依据，以法律法规为准绳，依法履行职责、行使职权。

第五条 全市工商系统各单位及其工作人员应当自觉接受督察机构及其督察人员的监督检查。

第二章

督察机构

第六条 市局成立专职督察机构(由原稽查队改组成立)，为市局直属专业机构，负责全市工商系统督察工作的组织、指导、协调、督办和调研、考核工作，对市局和局长负责。

第七条 各县市(区)局和襄城、樊城分局设立专职督察机构，为本级局(分局)内设机构，负责组织开展本级督察工作，对本级机关、局长以及市局督察机构负责。高新分局、二汽分局成立兼职督察机构。

第八条 督察机构行使督察职能，在业务上接受纪检监察机构、法规机构指导。

第九条 各级督察机构应配备必要的车辆、电脑、照相、摄像、通讯等基本设备，保障必要的经费支出，并不得下达收入预算指标。

第十条 督察工作实行“双重管理”体制。各督察机构自主开展本级管辖范围内的督察工作，市局督察机构根据工作需要可以直接安排督察工作任务，或抽派人员执行特定督察任务，并考核其督察效果。

第三章

督察职责

第十一条 各级督察机构主要履行对系统所属单位及其工作人员执法规范、工作效能、勤政廉政、形象建设等情况的综合监督职责。

第十二条 执法督察。对本级机关所属单位、下级机关及其工作人员行政执法行为，包括登记注册、规费征收、经济户口管理、市场监管、企业年检、查办经济案件等执法行为规范情况进行监督，促进依法行政。

第十三条 效能督察。对有关单位及其工作人员落实上级、本级机关政令情况、履行监管服务职责到位情况、主要工作指标完成情况以及遵守政务公开、执法公示、服务承诺情况等进行监督，提高工作效能。

第十四条 廉政督察。对系统工作人员廉洁自律情况进行监督，促进廉洁行政。

第十五条 形象督察。主要对有关单位及其工作人员着装、风纪、言行、执行禁令和有关纪律情况，以及单位环境面貌情况进行监督，提升部门形象。

第十六条 专项督察。执行本级机关和领导交办以及上级机关交办的检查督办事项，参与各类检查评比考核等工作。

第四章

督察职权

第十七条

督察机构及其工作人员行使下列职权：

(一)检查处置权。对内部各单位及其工作人员履行职责、行使职权、遵守纪律情况有监督检查权力;对违规违纪行为有责令其停止和改正的权力；对违规收费、罚款、摊派和以吃(物、服务)抵费有责令予以退还(赔)或者追缴的权力；对被督察对象不良行为有责令整改和纠正的权力。(二)调查取证权。在例行检查中有询问、取证和查阅资料及复制财务帐目的权力。

(三)处分建议权。对涉及违规违纪的直接责任人和相关人员有暂停履行职务、立案调查、其它组织处理和纪律处分等建议权。

(四)对外检查处理权。对市场经营主体无照经营、不依法缴纳规费、违法交易等问题进行监督检查，并有权责令责任监管单位处理或指定办案机构查处。

第十八条

督察机构在开展督察工作中，可以采取以下处理措施：(一)当场纠正；(二)口头警告；(三)书面(网络)通报；

(四)下达责令整改和移交查办通知书；

(五)对发现干部违规违纪线索移交监察机构调查处理和提出组织处理建议；

(六)向被督察对象和局务会提出行政执法督察建议。

第五章

督察内容

第十九条 督察机构重点监督检查系统有关单位及其工作人员的以下行为：(一)检查依法实施行政许可行为。重点检查企业、外资、个体、商广、市场、合同等登记发照(证)机构依法履行职务行为的情况，有无不作为或作为不当的问题，主要包括时限、手续程序、特行许可等情况。(二)检查收费行为。重点检查对个体工商户定费及收费程序、收费标准、实收数额等情况，是否存在漏收、滥收行为;检查对企业收费情况，是否存在搭车收费、超标准收费或漏收、少收情况。

(三)检查办案行为。重点检查有无违规办案情况、处罚执行到位情况、罚没物资处理情况。

(四)检查基层市场巡查行为。对照市场巡查制的要求，重点检查巡查活动过程及效果，经济户口管理、“12315”申投诉办理情况。(五)监督工作人员行使职权中的廉洁守纪情况，重点监督是否存在以权谋私、“吃拿卡要”、不正之风等行为。

(六)监督落实政令行为，检查是否存在工作中政令不畅、推诿、拖延、敷衍行为。

(七)检查单位面貌及干部形象。重点检查单位环境面貌是否整洁，干部着装是否规范，执法和服务是否文明高效，以及其它行为是否符合制度规定等。

(八)检查其他有关行为。主要根据局领导安排和要求进行。

第六章

督察方式与程序

第二十条

为确保督察工作真实、全面、公正开展，一般采取普查、抽查、联合检查、交叉互查等方式进行，做到实地检查与资料抽查相结合，明查与暗访相结合，口头询问与档案、票据及其他文字实物核对相结合。

第二十一条 调查核实。根据不同督察对象和内容，可以直接上门检查各类经营户营业执照(及相关许可证)、缴纳规费及其他遵守工商行政管理法规情况；可以上门检查系统内相关单位履行职责情况，并根据需要调查经济户口、档案资料、收费票据等，直接询问相关人员，确保调查核实工作准确无误。开展督察工作时一般不得少于两人，检查时必须出示证件。检查应做好现场检查记录、询问笔录，保存备查。

第二十二条 分类处理。对督察发现的各类问题，区分情况进行处理：

(一)涉及办照(证)不作为或作为不当，书面通知责令其限期整改落实。

(二)涉及收费行为不当的，收费标准显著偏低或偏高的，可责令责任单位说明情况，由责任单位调整;如漏收或少收费，可以通知责任单位补收；属滥收费的直接没收；属以物(吃)抵费的责令退赔并补缴应收规费；属以收代罚的予以没收。

(三)涉及办案不规范的问题，需要个案纠正的，下达整改通知书；需要作整体评价和纠正的，向所在单位提出督察建议，责令整改；需要追缴少收未收罚没款，可责成办案单位追缴。

(四)涉及巡查工作不落实的，按市场巡查相关制度规定处理。(五)对发现监管不到位问题，针对涉及经营资格违法问题，向基层工商所和相关登记发照(证)机构制发《督察通知书》，责令限期查处;涉及商品质量、商标广告、不正当竞争等违法案件移交有关办案机构查办并督办结果。

(六)对上级、本级机关重要工作部署落实不力、政令执行不畅的可以责令整改，制发通报，并向本级机关报告予以相应处理。

(七)对廉政督察发现的问题，可以责令改正，责令作出检查，或建议予以组织处理，或移交有关机构处理。

(八)对形象督察发现的问题，根据情节可对相关单位和个人分别作出当场批评教育、书面警告、责令检查、限期整改、制发通报。

第二十三条

整改建议。督察工作主要以《督察工作动态》、《简报》、《督察督办通知书》和《督察建议书》形式反映督察情况及处理结果，必要时提请以本级局机关名义制发《通报》。对共性问题提出相关整改建议供领导参考决策；对问题较严重的提请局长办公会研究，给予当事人通报批评、换岗待岗或移交纪检监察部门处理；对督察中发现表现好的单位和干部向各级机关及有关领导反映其成效和经验；对涉及督察具体工作计划、相关指导意见及重要问题处理，应报分管领导批示或局长办公会研究决定。

第二十四条

跟踪督办。对《督察督办通知书》、《督察建议书》、《通报》要求应予纠正落实的问题进行跟踪监督和督办，督促有关单位整改落实到位。

第二十五条 复查反馈。对督察问题处理后整改落实情况在规定时间内复查，并反馈整改结果。属特殊原因一时无法按时整改到位的，可以延后再查；属无正当理由不整改落实的，提出相关处理意见报领导批准后予以处理。

第二十六条 督察工作应建立相关工作记录及文书规范，各类检查要有表格式或文字式原始记录，必要时由经营户和被检查单位签字存查。建立督察工作动态反映制度，以书面形式反映被查单位情况，并根据需要确定通报范围，各类督察统计数据、通报、总结等都要及时相互反馈。所有工作记录、证据、通知单、通报、简报等应分类归档。

第二十七条 对督察发现的行政执法违法违纪行为，需移交有关机构处理的，由督察机构制作《行政执法违法违纪确认通知书》，经局长或分管局长批准，移交纪检监察、人事、法规等有关机构依照各自职责具体执行。督察对象若有异议，可按有关规定时限和程序向作出处理的机关提出申诉，相关机构受理后进行核查处理。

第七章

督察纪律

第二十八条 系统各单位及其工作人员要自觉接受并积极配合督察工作。要按督察机构要求及时提供协作人员和相关档案、户口、票据等资料，不得借口拖延拒绝，不得弄虚作假，不得贿赂督察人员或阻挠督察工作正常进行。认真办理督察督办通知和建议事项，不得无故推诿，消极应付。

对干扰督察工作或拒不整改的单位及有关人员，可提交相关单位或领导批准进行组织处理，直至给予纪律处分，以保证督察工作顺利进行。

第二十九条 督察工作人员要坚持原则，实事求是，清正廉洁，不徇私情，公平公正，敢于负责，认真履行督察职能。不得消极应付，流于形式，不得包庇纵容违法违纪单位和人员。督查人员违反纪律规定，按照有关规定严肃处理。

第八章

附

则

第三十条

本办法由襄樊市工商行政管理局负责解释。第三十一条

6.市工商系统年度工作汇报 篇六

2017年非公有经济组织党建工作汇报

今年以来，xx市工商局立足职能优势，按照“稳步推进、全面覆盖、党旗领航、创新发展”的原则，注重发挥非公党建在非公经济发展中的政治引领作用，积极探索非公党建的新思路、新模式、新制度，初步实现抓好“两个覆盖”，发挥“两个作用”，打造“两支队伍”的工作目标，非公党组织已成为全市非公经济蓬勃发展的“红色引擎”。截至11月25日，全市工商系统共组建非公党组织449个，其中非公企业党委14个，党总支15个，党支部420个，管理直管党员1051名、流动党员3018名，工商部门非公党建工作受到市委两新工委领导的好评。现将2017非公党建工作汇报如下：

一、强化三个保障，打造非公党建工作新格局

（一）强化组织保障，工商部门牵头管理。市局党组对非公党建工作高度重视，在今年年初就将非公党建工作列入了计划，并将相关指标纳入了绩效考核。成立了以市局一把手为组长的非公党建领导小组，明确工商部门非公党建工作由个私指导中心牵头负责，个体、企监、注册、网监等部门配合。7月25日挂牌成立了中国共产党xx市非公有制经济组织综合委员会，选举产生了以市工商局分管局领导任书记、相关职能科室负责人为成员的非公有制经济组织综合党委班子，标志着xx市非公经济组织党建工作迈入新轨道。今年七月省局召开电视电话会议后，市工商局立即转发会议相关材料，传达省局领导的讲话精神和重 1 要指示。8月28日、10月13日，市工商局两次召开非公党建工作推进会，进一步统一全系统思想认识、明确今年的工作任务和要求。目前，全市八县一市三区均理顺了非公党建工作管理组织体系，相继成立了非公综合党委，依托个私协会或基层所成立了非公有制经济组织党总支或党建工作指导站共82个，已基本建立起覆盖全市的党建工作组织运行体系，实现了对全市非公党建工作的全面指导和有效管理。

（二）强化人财物保障，着力夯实工作基础。一是抓好工商部门非公党建队伍建设。市工商局要求每个县级局安排专兼职党建指导员不少于3人，每个基层所安排专兼职党建指导员不少于2人。目前，全市系统共有专兼职党建指导员231名，其中专职指导员30名。二是指导企业党组织建立党务人员队伍。今年全市系统共帮助企业培训党务人员363人次，指导12家企业从机关企事业单位退休党员中聘请专职党务人员15名，帮助企业党组织开展党务工作。三是确保工作经费。市工商局按照上级文件和省局规定，对上级安排的非公党建工作经费及时足额拨付，要求做到专款专用，绝不能克扣挪用，实行统一支出途径、严格审批程序，使有限资金全部用到了非公党建各项工作中。其中省局的专项经费主要用于各级综合党委、各基层所支部的规范化建设，以及部分非公党组织的筹建。对于专项经费不足的部分，由各单位从公用经费中予以增补，确保非公党建工作的顺利开展。

（三）强化制度保障，规范开展党建工作。按照上级“活动场所标准化、制度建设系统化、内业资料规范化”要求，全面落实了“一室两栏三图四簿”(即党员活动室；党务公开栏、党企共建宣传栏；党旗誓词图、发展党员流程图、组织管理架构图；党组 2 织会议记录簿、党组织活动记录簿、党费收缴登记簿、党员信息登记簿)，完善落实了非公党组织“三会一课”、“创先争优”等各项工作制度，以一把尺子的标准推动非公党组织工作逐步规范化、制度化，并坚持以点带面、逐步推广，做到“学有样板、建有标杆”，让基层非公党建工作焕发出前所未有的生机和活力。

二、创新党建模式，打造非公党建“全覆盖”工作体系(一)“一企一表”摸清工作底数。为开展非公党建提供准确信息资料，按照省委《关于开展非公有制企业和社会组织“两个覆盖”新一轮集中摸底排查工作的通知》要求，全市系统选派联企干部深入企业、个体户、专业化市场进行再调查、再摸底，逐个填报《非公有制经济组织党建工作信息采集表》，掌握了第一手详实资料，做到了经营运行情况清、职工队伍情况清、出资人情况清、党员队伍情况清、建立党组织情况清、未建党组织原因清等“六个清”，相关数据都已汇总到当地组织部门，为抓好党组织组建奠定扎实基础。

（二）“五项制度”提升工作水平。一是建立台账制度。建立了已建党组织的非公有制企业党建工作台账、非公有制企业党建工作情况汇总表、已建党组织的社会组织党建工作台账、社会组织党建工作情况汇总表、2017年非公党建工作基本情况表五类台账，方便非公党建工作循序渐进地开展，做到了账目清晰，简单明了。二是实施及时录入制度。每成立一个非公党组织，非公党委工作人员都会在第一时间将该组织相关信息录入全国党员系统，确保上级部门能第一时间清楚该党组织的情况。三是推行“党建带团建”制度。在党建工作进行的同时积极推进团建工作，3 教育和引导非公企业团员青年向党组织靠拢，吸收其中的优秀团员作为积极分子进行培养，壮大组织力量。2017年全市系统共新建非公企业团组织15家，涉及团员108名。四是建立考核督查制度。市工商局在转发省市相关考核文件的同时，也结合实际制定了相关考核办法，并加强对各县市区局非公党建工作的指导和定期督察，2017年共对县级局进行督查4次，保障了各项工作的落实。五是落实宣传制度。市工商局对非公党建的宣传工作非常重视，明确要求各县级局刊发稿件全年不少于两篇。截至10月底，全市系统在湖南省工商局政务信息网、xx日报、xx新闻在线、xx党建网、xx工商局内网等传统媒体和新媒体上发表文章25篇，全面介绍xx非公党建工作的进展情况和相关经验，助力整个xx地区非公党建事业的发展。

（三）“立好标杆”引领党建深化。按照“树典型、抓示范、带全局”的要求，市工商局坚持把培育非公党组织示范点、树立非公党组织和非公党员典型作为党建工作的重要措施来抓，多次到企业、专业市场走访调研。选取党员较多或较集中、党建基础较好的企业、市场作为联系点，重点培育，精心指导。先后指导成立了湖南xx湘运集团有限责任公司党委、xx市金豹保安公司党委、湘桂黔建材市场党支部三个非公党组织，帮助他们加强规范化建设，特别是在湘桂黔建材城市场党支部广泛开展党员“三亮”活动以及党员诚信店的评选，全面落实“三会一课”制度，党组织的凝聚力、号召力大大增强，形成了企业主支持党建、党建促进企业发展的良好局面，起到了很好的示范作用，带动了各县级局推进非公党组织示范点建设的积极性。目前，全市各县级局都 4 制定规划，明确了各自非公党组织示范点，市区各分局的示范点建设已初见成效。在前期迎接省委组织部党建检查的市级预检中，得到了市、区两级两新工委的一致好评。

7.市工商系统年度工作汇报 篇七

一、全面落实“五五”普法规划，推进普法依法治理工作，为创建文明城市营造浓厚的法制氛围。围绕贯彻落实全市“五五”普法规划，我们狠抓省市法制宣传工作会议精神的贯彻落实，组织专班检查督办，严格“五五”普法考核验收标准，抓住典型全市通报，有力推动了全市普法依法治理工作的开展。一是认真落实法治襄阳创建工作。2010年，我们将法治襄阳创建工作作为全市普法依法治理重点工作，认真组织《法治湖北建设纲要》宣传教育活动，充分调动各级各部门开展法治襄阳创建活动的自觉性和人民群众参与法治建设的热情。5月，市普法办组织召开了法治襄阳创建工作专题动员会，市长李新华同志出席会议并做了重要讲话，对法治襄阳创建工作进行了安排部署。会后，市普法办组织指导各地各部门开展专题调研活动，紧密结合地方、部门工作实际，研究制定本地本部门法治创建工作实施方案，迅速在全市范围内启动了法治襄阳创建工作。二是认真开展“法律六进”法制宣传教育活动。法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位是“五五”普法依法治理工作的主要形式和载体。为保证“法律六进”活动的有效开展，我们坚持制度不放松，抓典型、抓督办，及时总结推广典型经验，确保法制宣传教育对象全覆盖。在“法律进机关”活动中，坚持中心组集体学法制度、公务员学法制度、法律知识考试制度、执法责任制度和过错追究制度等，通过多种方式和措施，促进领导干部、公职人员学法用法。市县两级党政机关和群团组织、社会组织采取多种形式开展法制宣传教育活动，利用网络开设法制宣传课堂和普法专栏，建立学习园地，组织法律知识培训、专题讲座、知识竞赛，不断强化公职人员和行政执法人员的学法用法力度。11月份，市普法办联合市人社局组织市直机关公务员进行法律知识考试，有效推动“法律进机关”活动深入开展。在“法律进社区”、“法律进乡村”活动中，着眼于提高社区居民和农民的法律意识，不断创新方式方法，采取多种措施开展法制宣传教育活动。一年来，全市各地在农村“万名村官”法律知识培训活动的基础上，结合“五五”普法考核验收，查漏补缺，对新任“村官”集中培训；城镇社区采取法制宣传一条街、举办法制文艺晚会、组织法律知识竞赛、法制宣传车等形式，普及法律常识，有效推进了社区居民和广大村民的学法用法活动深入开展。在“法律进企业”活动中，建立以法律知识培训考试为主的学法制度和以法律顾问为主的用法推进机制，提高了企业经营者抵抗金融风险的能力。在“法律进学校”活动中，充分发挥法制副校长和法制辅导员的主体作用，坚持把未成年人“两法”宣传教育作为重点，不断增强青少年法律意识。在“法律进单位”活动中，深化“依法办事示范单位”创建活动，推动单位和公职人员依法办事和依法行政。通过“法律六进”活动有效开展，收到了较好法制宣传教育效果，省“五五”普法考核验收测评结果为全市法制宣传教育的普及率达到95%以上。三是认真开展依法治理工作。紧紧围绕全市工作大局，组织安排各地各部门针对影响发展的热点难点问题和事关民生的重大问题，有针对性地开展普法依法治理工作。组织各地各部门围绕社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法“三项重点工作”，大力推进普法依法治理进程；组织各地各部门利用“12.4”法制宣传日等节庆日和重要法律颁布纪念日等时机，宣传普及法律知识，宣传普法依法治理工作的成就，营造浓厚氛围。全市先后有2个村被国家民政部、司法部命名为全国“民主法治示范村”，52个村被命名为县市级“民主法治示范村”，创办法律进社区试点66个。四是认真做好“五五”普法依法治理考核验收工作。按照“五五”普法依法治理工作规划确定的目标、任务，组织全市进行层层考核验收。5月，组织县（市）区和市直部门进行自查整改。6月，市普法依法治市领导小组建立专班对9个县（市）区、2个开发区、隆中管委会和97个市直单位进行考核验收，在此基础上对“五五”普法依法治理工作进行了认真总结，并与有关部门密切配合，一次性通过了省级考核验收。8月23日，市人大常委会第23次会议全票审议通过了全市“五五”普法依法治理工作报告。

二、全面落实法律援助为民办实事项目，加大服务民生力度，为创建文明城市提供法律保障，工作汇报《2010年度市司法局创建文明城市工作情况汇报材料》。今年，市政府继续将法律援助列入为民办实事的内容，市人大、市政协多次对此项工作进行视察指导，充分肯定全市司法行政机关克服困难，为维护困难群众的合法权益做出的积极贡献。截止到11月底，全市办理法律援助案件 2707起，超额完成年初市政府下达的2300件法律援助案件目标任务。办理其它非讼法律援助事项27226件，受援对象达3.8万人次，免收各类费用4685万元，超额完成了市委市政府下达的2300件法律援助任务。一是不断提高法律援助服务供给能力。年初，我们组织召开专题会议安排部署法律援助工作任务，与各地签订法律援助为民办实事项目责任书，把法律援助工作纳入政府年度综合目标考核内容，加强法律援助队伍力量，不断提高经费保障水平，落实律师办案补贴，提高办案能力。建立法律援助便民服务窗口，市、县、乡三级普遍设立了法律援助中心，依托妇联、工会、团委、残联、老龄委等群团组织，设立了特殊困难群众法律援助工作站48个，在市法律援助中心、市直律师事务所和基层司法所建立青少年维权岗，方便困难群众和青少年及时办理法律援助事务。实行实习律师“12348”咨询平台值班制度，规定所有实习律师必须轮换到市法援中心值班，接受法律咨询，提供法律服务，有效缓解了法律援助资源不足的问题，全年共接待来访群众8762人次，解答法律问题9450人次，市法律援助中心和思扬律师事务所青少年维权岗，被省团委、省妇联授予“优秀青少年维权岗”荣誉称号。二是最大限度地做到应援尽援。为让更多的经济困难群众享有法律平等保护的权利，我们把法律援助项目由最初的6项扩展到16项。对于农民的工伤和工资案件，不再进行经济状况审查，直接给予法律援助；对于领取最低生活保障金或者失业保险金的、享受农村五保供养待遇等困难群体，只要能够提供基层组织有效证明，法律援助中心即予受理。同时，全市各地积极把法律援助涉及公证、司法鉴定案件作为开展援助项目内容，无偿提供服务。一年来，全市共办理公证、司法鉴定法律援助案件96件，减免费用10万多元。三是提高法律援助服务质量和效率。落实服务承诺制和限时办结制，保证受援人获得优质、高效的法律服务。坚持把农民工的涉法案件作为法律援助工作重点，做到优先受理，优先办理。对襄樊籍农民工在外省市出现的重大有影响的侵权案件，市县两级司法行政机关领导多次带领办案人员赴外地维权。今年来，全市办理农民工法律援助案件663起，赴外省市办理农民工维权案件68起，追索损失2626万元。

三、全面开展社会矛盾纠纷排查化解，推进《人民调解法》贯彻落实，为创建文明城市营造和谐稳定的社会环境。今年来，市县两级司法行政机关充分发挥人民调解在预防化解矛盾纠纷中的基础性作用，共调处各类矛盾纠纷27154件，调解成功26843件，调解成功率达99%，防止民转刑案件109件，制止和避免集体上访375 起，较好地维护了城乡社会和谐稳定。一是以《人民调解法》颁布为契机，狠抓人民调解工作规范化建设。各级司法行政机关采取办班培训、以会代训、会议研讨等方式，广泛开展《人民调解法》学习宣传活动，进一步规范基层人民调解工作，依法完善人民调解工作制度，做到统一受理、集中梳理、分类处理、限时办理，有效地提高了各类矛盾纠纷调解的成功率和调解协议履行率。进一步巩固完善乡村两级和城镇社区人民调解委员会组织，不断调整充实联调中心户和信息联络员，确保人民调解工作扎根基层，覆盖城乡。积极探索行业性、专业性矛盾纠纷排查调处工作的有效载体，围绕劳动人事争议、医疗纠纷等社会重点矛盾纠纷，与相关部门配合，组建劳动人事争议、医疗纠纷人民调解委员会，发挥行业和专业优势，提高调处的针对性、科学性和合法性，防止群体性事件，把矛盾纠纷化解在萌芽状态。12月6日，市医调委24小时内成功调处首例重大医疗纠纷案件，有效地避免了一起停尸闹丧，进而引起群体性事件的医疗纠纷。二是深化载体，激发人民调解工作活力。按照中央、省以及市委、市政府关于向敖大焕同志学习的要求，及时安排部署在全市司法行政系统深入开展“向敖大焕同志学习，争做十佳人民调解员”活动。各地充分利用电视、广播、报刊、网络等新闻媒体，迅速掀起学先进、争先进的热潮，涌现了一批先进典型，市委政法委、市文明办、市司法局、襄樊日报社等单位将联合举办大型颁奖晚会，宣扬表彰一批基层优秀人民调解员，进一步扩大人民调解工作的社会公信力和影响力。三是坚持制度，化解矛盾。按照“小纠纷不出村、大纠纷不出镇、矛盾纠纷不上交”的工作目标，全市各级人民调解组织进一步建立健全矛盾纠纷集中排查机制和应急处置预案，围绕当地党委政府中心工作，结合重要节假日矛盾纠纷突发期和广州亚运会、上海世博会期间社会稳定工作，及时组织开展矛盾纠纷排查调处活动，有效地避免发生群体性事件和上访问题，为维护城乡社会和谐稳定做出了积极贡献，为创建文明城市营造了和谐稳定的社会环境。

8.市工商系统年度工作汇报 篇八

工作方案

根据**市工商局《关于举行第**届“红盾光彩杯”运动会的通知》(**工商明电„2011‟000号)精神，为确保本届“红盾光彩杯”运动会圆满成功，特制定本方案。

一、运动会时间

比赛时间:2011年4月21日(星期四)—23日(星期六)，共三天。

具体安排如下：

4月5日8：30，裁判员到文体局三楼会议室报到参加培训，进行场地、器材准备；

4月20日19：30，在文体局三楼会议室召开领队、教练会议；

4月21日8：00，各代表队及有关人员在**县世纪广场集中参加开幕式；

4月21日8：00——9：30，举行运动会开幕式； 4月23日16：30，举行运动会闭幕式。

二、运动会地点 **县大会堂运动场。

三、运动会规模及比赛方式 ㈠ 规模

比赛设篮球、乒乓球、象棋

1、篮球赛。各区局男、女代表队各1个，男、女代表队各5个，共计32个男、女代表队，有运动员32人。裁判员3人；工作人员40人；领队5人；教练3人。

2、乒乓球赛。各区局男、女代表队各1个，男、女代表队各5个，共计32个男、女代表队，有运动员32人。裁判员3人；工作人员40人；领队5人；教练3人。

3、象棋 ㈡ 比赛方式

男、女代表队各分为甲、乙组循环赛决出名次；分男、女代表队循环赛决出名次。

四、组委会组成及职责 ㈠ 组委会 主 任：** 副主任：** 成 员：工商局科室负责人及各区县代表队的领队。组委会下设办公室，由***同志兼任办公室主任，****担任办公室副主任。

职 责：负责运动会组织领导和协调。㈡ 仲裁委员会 主 任：** 委 员：****** 职责：负责处理比赛期间赛场上比赛纠纷调处及规则解释等。

㈢ 工作小组 ⒈ 检查落实组 组 长：** 组 员：***、**** 职责：负责各项工作的检查及督促。⒉ 竞赛组 组 长：**** 副组长：**** 职 责：比赛器材准备，场地协调安排；裁判员培训，人员分工；组织比赛。

⒊ 裁判组 组 长：** 副组长：**** 成 员：抽派的裁判员

职 责：遵照竞赛组的安排，严格执法、公正执法，圆满完成裁判工作任务。

⒋ 秘书组 组 长：**** 组 员：办公室工作人员

职 责：邀请参加开、闭幕式领导；拟定运动会工作方案及开、闭幕式主持词、领导讲话稿；邀请电视台、报社进行新闻报道。

⒌ 宣传组 组 长：***8 组 员：办公室工作人员及***** 职 责：运动会国旗、会牌、队牌的准备；宣传布标的制作悬挂；奖状制作及颁奖工作；开幕式礼炮鸣放；信息报送；修定入场式解说词。

⒍ 场地工作组 组 长：*** 组 员：工作人员

职责：开、闭幕式会场布置(含音响设备及音乐准备、主席台桌椅、桌布、坐席、鲜花、地毯等准备布置工作)⒎ 开幕式仪仗队工作组 组 长：*** 组 员：办公室工作人员

职 责：开幕式仪仗队的训练督查及组织安排(示范小学花环队各20人，示范小学鼓乐队30人，**一中红旗队50人)，老年大学腰鼓队，老年大学扇子队。

⒏ 资格审查组 组 长：**** 组 员：组织人事科工作人员

职 责：按通知要求对所有参赛运动员进行资格审查。⒐ 入场组织工作组 组 长：*** 组 员：督导室工作人员、***、**** 职 责：组织开闭幕式的入场工作(含入场式国旗、会标、会旗的入场训练及各代表队入场组织)。

⒑ 后勤保障组 组 长：** 组 员：计财科工作人员

职 责：裁判员、工作人员食宿安排；各代表队补助经费及奖金的发放；比赛期间工作人员饮水供应。

⒒ 安全保卫组 组 长：**8* 成 员：办公室工作人员、*** 职责：联系各参赛代表队并进行安全教育；负责比赛期间场内外安全防范工作；赛场医务人员安排。

五、有关说明及要求

㈠开幕式队伍行进顺序：警车开道——8辆12315工商执法车辆——会旗——会徽——示范小学花环队——示范小学鼓乐队——老年大学腰鼓队——老年大学扇子队——**一中红旗队——工商方队——裁判队——市局代表队——**代表队——**代表队——**代表队——**代表队——**代表队。㈡开幕式入场顺序：会旗——会徽——示范小学花环队——示范小学鼓乐队——老年大学腰鼓队——老年大学扇子队——**一中红旗队——工商方队——裁判员方队(队牌、队员)——各代表队(队牌、队员)。

㈢ ***县工商局负责升国旗的训练组织及运动场周边彩旗的插放；文体局负责国旗、会标、会徽、会旗仪仗人员的选派(50人)。

㈣ 各参赛队准备100字以内的入场解说词并于4月20日17：30前以邮件形式传送工商局党办公室。

㈤ 场地责任划分：

1、篮球赛：

1、2号场地（大会堂），办公室；3号场地（县公安局），办公室。

2、乒乓球、象棋比赛：4号场地（老年活动中心），督导室。

㈥ 入场式解说人员：****，******。

9.市工商系统年度工作汇报 篇九

2009年以来，我市工商部门在严厉打击制售假冒伪劣商品等经济违法行为的同时，积极探索建立消费者权益保护和市场监管的新模式，在全市范围内大力开展了创建“打假维权消费者满意街”活动，取得了较好的效果。目前，全市参加创建的３０条“打假维权消费者满意街”经营秩序

明显好转，购物环境明显改观，经营者守法经营意识明显增强。现将工作总结如下:

在创建“打假维权消费者满意街”活动中，泰州工商局专门制定了严格的创建标准，明确了组织领导、行政执法、企业自律、社会监督、社会效益等５个方面３０条具体要求，并严格按照该标准的要求抓好创建活动的落实。

创建“打假维权消费者满意街”活动是一项系统工程，需要各方面的相互配合和协同。各地工商部门主动将这项工作向当地党政领导汇报，争取地方党委和政府的支持。创建过程中，各地工商部门与公安、物价、卫生、城建、技监、烟草等行政执法部门联手，对创建街道进行综合整治。到目前为止，共检查３０条街道上的经营户４０１９户，立案查处案件１６９件，查获假冒伪劣商品价值１２０多万元，及时处理消费纠纷８９件，当场纠正经营户违法违章行为５１６次。

各地在抓行政执法的同时，积极组织创建街道全体业主进行法规培训，逐户发放创建通知和工作标准，帮助所有经营户建立商品购销管理制度、文明服务公约、商品销售承诺、明码标价和亮照经营制度，在创建街道上公布举报投诉电话，通过新闻媒体公布和曝光售假和欺诈案例。这些措施都有效约束了创建街道各经营户的经营行为，增强了经营户守法经营、诚实经营的自律意识。目前，创建街道上的投诉率较创建前下降了８０％。

10.市工商系统年度工作汇报 篇十

根据市委办《关于督促落实市第六次党代会主要工作任务的通知》（河委办[2012]5号）文件要求，市工商联认真贯彻落实市第六次党代会精神，较好地完成了市第六次党代会分解到市工商联的各项主要工作任务，现将情况汇报如下：

一、大力开展调研，优化民营经济发展环境。今年春节刚过，我会主要领导陪同市委常委、统战部长张丽萍到市区几家民营企业走访慰问。了解企业的存在问题和困难，听取企业的意见和建议，帮助企业增强克服当前困难的信心。3月中旬，我会根据汪洋同志在广东省检验检疫局党组《关于开展下基层访企业有关工作情况的报告》上的批示和市委何忠友书记、张丽萍常委的指示精神，对我市部分有进出口业务的民营企业开展调研。我会组织三个调研小组，均由会领导带队，分别到7家进出口业务量比较大的民营企业进行调研。调研组深入企业生产一线，与企业负责人进行座谈，了解企业存在问题，听取意见和建议。调研结束后，形成详细的调研报告提交市委市政府。去年市工商联换届以后，我会主要领导分别到副会长、副主席企业走访，了解情况，加强与副会长、副主席的联系。此外，我会领导还到各县区工商联开展调研，通过听取各县区工商联主要领导的汇报，了解各县区工商联当前的基本情况、存在问题，并与各县区分管工商联工作的领导协调，帮助各县区工商联解决难题，增强

1县区工商联服务会员、服务企业的能力。通过开展调研，反映民营企业存在问题和困难，为民营企业营造良好的发展环境。

二、加大培训力度，提升民营企业整体素质。去年底，我会在市委党校举办了“企业持续增长的秘诀”的非公有制经济人士知识讲座，邀请了LMI机构总裁，北大、清华、复旦大学客座教授，省工商联总顾问林正大前来授课。我会执委以上会员200多人参加了讲座。林正大教授从影响企业成败的三大关键——战略、管理与人才三个方面介绍了企业如何通过战略突围、管理精进、人才蜕变，从而达到实现企业持续增长的目的。通过讲座，使参加讲座的企业家受益匪浅，增强了企业应对后金融危机时期各种困难的能力。今年6月，我会与暨南大学联合举办工商管理课程（MBA）培训班，有学员185人，学员将通过半年时间的系统学习，进一步提高经营管理水平。

三、加强银企合作，拓宽民营企业融资渠道。去年底以来，市工商联与中行河源分行、工行河源分行、广发行河源分行等银行机构建立合作伙伴关系，通过联合举办高端客户恳谈会和融资推介会，搭建银企合作平台，进一步加强银企合作，拓宽民营企业融资渠道，有部分民营企业成功与有关签订融资协议，为解决民营企业融资难问题提供了一定的帮助。

四、发挥职能作用，维护民营企业合法权益。我会充分发挥投诉中心的职能作用，切实维护民营企业合法权益。去年12月，我会接到一会员企业被农夫山泉股份有限公司诉其侵害商标权纠纷，我会通过与农夫山泉股份有限公司总经理和代理律师的沟通协调，在省民营企业投诉中心和市中级人民法院的支持配合下，达成一致调解协议。为该企业挽回经济损失48万多元。今年3月，我会接到河源市太阳能协会投诉东源县某局拖欠去年太阳能示范村项目资金的案件，我会通过到有关部门了解情况，经过多方协调，目前，多家太阳能企业正在办理相关结算手续，欠款问题得到妥善的解决。此外，为更好地帮助会员企业维护合法权益，今年3月，我会通过与广东兴源律师事务所合作，由广东兴源律师事务所为我会会员提供免费的法律咨询服务和法律培训讲座，增强我会会员的预防法律风险意识，提高维护自身合法权益的能力。

五、认真动员部署，积极配合“三打两建”专项活动。为认真配合贯彻省、市关于“三打两建”专项行动，3月16日，我会通过《河源日报》、本会网站等，发出《致全市民营企业家的一封信》，动员我市民营企业积极参与“三打两建”，为净化市场环境，促进市场经济良性发展作出应有贡献。3月30日，我会组织100多家企业参加市“三打两建”专项行动——“拒绝制假售假承诺签名”活动，100多家企业有关负责人庄严地在活动上签名，积极响应，承诺拒绝制

假售假。

六、做好引导工作，发动民营企业积极参与慈善公益事业。在今年5月20“全国助残日”前，我会动员4家民营企业参加河源市第二十二次全国助残日捐赠活动，捐款近14万元，支持我市残疾人事业。3月29日下午，龙川县工商联动员广大民营企业家支持龙川县造林灭荒捐款210万元。今年“广东扶贫济困日”，我市各级工商联动员民营企业家捐款6200多万元。

市第六次党代会以来，市工商联认真贯彻落实市第六次党代会精神，围绕中心，服务大局，积极发挥职能作用，推动非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长，为建设幸福河源作出了积极贡献。

河源市工商业联合会