反恐验厂培训

反恐验厂培训（共5篇）

1.反恐验厂培训 篇一

C-TPAT反恐验厂问答

一、实体安全 1．周边环境： 1.1 工厂入口在哪里？ 答案：工厂大门

1.2 在工厂入口采用了何种安全控制装置以监视人员和车辆的出入？ 答案：保安驻守与CCTV24小时监控。1.3 厂方采用了什么程序维护工厂入口安全？

答案：在本厂反恐程序中的《车辆出入管制流程》与《警卫人员值勤安全管理制度》中有详细说明。

2．上锁：

2.1 工厂关闭时，如何确保门窗已锁好？ 答案：本厂规定，员工下班前必须将门窗锁好。2.2 负责人是谁？

答案： 负责人是各部门主管，保安员会巡查。

3．货物储存：

3.1 厂方如何在仓库中区分外销和内销货物？ 答案： 本厂只有外销货物。3.2 厂方如何限制危险货物的进入？

答案：本厂限制危险货物的进入有三种：

1、闭路电视监控，2、进出车辆携带物品保安必须检查，3、本厂的危险货物有标识，并指定位置摆放。3.4 负责人是谁？

答案：负责人是安全主任与仓库主管

3.5 采用何种安全机制？（屏障？闭路电视？警卫？其它）答案：三种安全机制都有：屏障、闭路电视、保安。3.6 谁有权接触不同类型的货物和进入不同的区域？

答案：安全主任与保安队长以及限制区授权人员有权接触不同类型的货物和进入不同的区域。

4．包装和装货：

① 厂方如何确保未获授权人员不会进入包装和装货区域？

答案：工厂在包装部成品区入口处张贴了所有授权在此区域作业的人的名单，告示只允许这些人可以进入包装区域，包装部员工、主管以及保安监视未获授权人员的进入。负责人是谁？

答案：包装部负责人及安全主任

采用何种安全机制？（如：警卫检查证件；闭路电视监控；封锁和隔离区域等）答案：保安检查证件、闭路电视监控、封锁和隔离区域。如果由警卫负责，警卫何时在岗？

答案：包装部上班时保安在岗，下班时保安巡查。哪类员工可以进入这些区域？

答案：包装部员工以及包装部《限制区域出入名单》中获授权的人员。有任何记录吗？

答案：本厂无登记（实际需要《限制区域出入登记表》）。

② 装货期间，如何维护装货区域周边的安全？

答案：在装货期间，装货区域将与其它区域隔离起来，同时保安员与仓库主管要实时监控，禁止非授权人员进入装货区域，要求装货人员不得擅自离开岗位，严格监视进入货柜车箱的一切货物及装货人员，装货完毕后，要监督有关人员关好货柜门，检查核对一切手续正常后，方准许离开装货区。采用何种机制？负责人是谁？ 答案：负责人为保安队长与仓库主管。

5．闭路电视系统维护：

5.1 如果使用闭路电视，谁负责监视摄像机所监控的区域？

答案：保安员负责监视摄像机所监控的外围区域和内围区域（工厂车间与办公室区域）。5.2 发现不当行为时应执行哪些程序？ 答案：发现不当行为时及时前往调查，并通知公司保安队长或安全主任，调查过程与结果记录并保存，如果事态严重及时控制事态并通知当地公安机关。5.3 录像带保存多久？

答案：由于服务器容量关系，公司的数字监控影像保存60天。5.4 负责人是谁？ 答案：计算机系统管理员 5.5 谁负责设备的维护？ 答案：计算机系统管理员 5.6 设备存放在哪儿？

答案：设备存放在电脑服务器控制室。5.7谁可以进入此区域？

答案：计算机系统管理员，保卫人员，安全主任，人事专员 5.8 此区域安全吗？

答案：此区域有上锁，钥匙分别存在人事专员与保安队长。

6．警报系统维护：

如果使用警报，谁拥有警报密码？谁可以进入设备存放的区域？如何保障此区域的安全？有人闯入时应执行哪些程序？ 答案：工厂暂时没有安装警报系统。

7．钥匙追踪： 7.1 谁拥有工厂的钥匙？

答案：保安队长，仓库主管，人事专员。7.2 发放一套新钥匙的程序是什么？

答案：发放一套新钥匙时需进行登记，并在登记的限制时间内归还钥匙，钥匙统一锁在钥匙柜中。

7.3 有登记钥匙所有人的记录吗？ 答案：有。详见《钥匙使用登记表》

8．私人或访客车辆停放： 8.1 员工或访客可以停放车辆吗？ 答案：可以。

8.2 是否有指定的停车场所？

答案：员工或访客的车辆需停放在指定的私人车辆停放区。8.3 谁负责监控停车区域？

答案：保安员、CCTV监控停车区域。8.4 有核查未获授权车辆的措施吗？

答案：有，保安员对所有进出厂区的车辆进行核查。8.5 所有车辆都作记录了吗？

答案：有，记录在《车辆出入登记表》。8.6 如果进行了记录，记录存放在哪里？ 答案：记录存放在人事部。

二、出入控制

1．员工证件：

1.1 给新员工制作证件的步骤是什么？

答案：确认录取的员工在报到时，人事部发证并作登记存档。1.2 证件中应包括哪些信息？

答案：厂证中的信息包括：公司名，部门，职位，姓名，员工个人近照。1.3 谁制作和控制证件的发放？ 答案：人事部制作并控制厂证的发放。

1.4 有不同出入权限的不同类型员工的证件外观有何不同？

答案：保安和管理人员的厂证是白底黑字；仓库员工的厂证是黄底黑字；生产、包装和后勤人员的厂证是绿底黑字。

1.5 哪种证件允许员工进入限制区域？

答案：限制区域的入口处都有张贴各限制区域获权出入的人员相片及名单。1.6 收回已离职员工身份证件、厂房出入和设备使用权限（证件、钥匙卡等）的程序是什么？

答案：具体程序见《离职管制程序》《离职人员及终止合作商控制程序》。

2．访客出入控制：

2.1 访客进入工厂的程序是什么？ 答案：外来人员和《来宾证》管制程序。2.2 访客应出示何种类型照片证件？

答案：访客应出示带有相片的身份证或工作证。2.3 访客应通过哪些出入口进入工厂？

答案：本厂只设置有一个大门出口，访客应通过大门出入口进入工厂。2.4 谁负责确认访客可以进入经过批准的区域？ 答案：各部门经理或主管。2.5 访客登记表上记录了哪些信息？

答案：访客登记表上记录：日期，入厂时间，单位，姓名，出厂时间，事由，车牌号等信息。

2.6 记录保存多久，存放在何处？ 答案：记录保存一年，存放在人事部。2.7 谁有权接触并负责发放和收回访客证？ 答案：保安员

2.8 对于未能出示带照片证件的访客应采取何种措施？

答案：向被访人发出通知，让其亲自认领或致电来访人公司了解详细情况。2.9 访客进入工厂后受到监控吗？ 答案：访客进入工厂后受监控。2.10 负责人是谁？

答案：保安员或被访部门负责人。2.11 访客到达后应通知谁？

答案：应通知被访部门负责人或被访人。2.12 哪类访客需要密切监督？ 答案：司机类访客需要密切监督。

2.13 工厂的哪些区域严禁访客单独出入？ 答案：货仓，包装部，成品仓，装柜区，办公室。3．核查未获授权个人：

3.1 核查未获授权人员或未有佩戴证件的访客的步骤是什么？ 答案：核查未获授权人员或未有佩戴证件的访客，有以下情况： 办公时间工厂的非限制区出现身份不明的人员 非办公时间工厂的非限制区出现身份不明的人员 非办公时间工厂的非限制区出现未获授权员工 限制区域出现未获授权的访客 限制区域出现未获授权的员工 其它情况

对此类人员进行盘问并进行控制，询问其为何未获授权或未有佩戴证件，确如有，要求其佩戴有效证件，说明佩戴有效证件才能进入本厂区域，并做好教育开导工作。如没有，需通知受访部门负责人进行确认。如果没有受访部门接待需致电来访者公司确认或致公安部门处理。

同时要填写书面的事件报告，就安全漏洞和纠正措施进行说明。3.2 工作人员要做什么？ 答案：工作人员进行确认。3.3 管理人员和警卫要做什么？

答案：管理人员与保安对此类人员进行控制并盘问。3.4 工厂的哪些区域受到限制？

答案：工厂的人事部，财务部，报关部，电脑部机房，货仓部，包装与成品仓受到限制。

3.5 改善安全薄弱的地方，应采取什么程序？ 答案：加强保安巡查频率，并增设CCTV。

4．员工出入控制：

4.1 如何核查进入员工？（如：警卫检查证件、刷卡、钥匙密码等）答案：所有出入本公司人员必须佩挂厂牌，外来人员必须佩挂《来宾证》。4.2 如何决定区域的进出？

答案：本厂人员在上班时间内进出必须由相关部门主管、经理批示的放行条方能进出。外来人员进入厂区都必须有相关部门主管经理的批准，由保安护送到相关部门。

程序安全（船务）

1．装货程序：

1.1 装货的安全措施是什么？

答案：装货的安全措施按《货柜管理及货柜必须经过七点检查的规定》执行。1.2 谁负责监督装货的过程？

答案：保安、仓库安检人员、船务部人员。1.3 如何检查集装箱？

答案：检查集装箱7点：a柜前壁、b左面、c右面、d柜地板、e柜顶*天花板、f柜门内外*铰链、g车架外面及底下。1.4 评估集装箱的标准是什么？ 答案：评估集装箱的标准：货柜检查指南 1.5 负责人是谁？

答案：保安队长、包装部负责人、报关部负责人。1.6 发现异常时的处理程序是什么？ 答案：发现异常时的处理程序是：

司机出示装卸资料给报关人员（资料内容包括：货柜司机姓名、车牌号码、货柜号码、封条号码），报关人员须对如上资料进行核对，具体核对要求为：

a.实际货柜号码与出示号码正确无误； b.封条号码正确无误，封条本身完好无损； c.货柜内部是否完好，没有漏水、积水、脏乱而与企业货物无关的物体。d.核对正确无误后，可依提供资料单据进行装货，由闭路电视对装卸工作的过程进行监控，以保证货物的安全性。（如发现有以上要求资料中任何一点不符合要求，报关人员须立刻通知主管进行调查处理，必要时，可拒绝装卸货物。）

2．货物追踪程序：

2.1 工厂如何确保货物及时运送到港口或集运商处？

答案：运输途中，由工厂报关员负责跟车到海关，经报关员检查封条完整，再用剪钳剪断封条交给海关，加强对货物运输的跟踪。详情见《货物凭据管理程序》《收货和运输程序》。2.2 不同的情况有不同的程序吗？ 答案：

1.察看路况选择路线，由公司报关员及时核查从公司到海关的路线中是否有塞车现象，是否有交通事故，是否有恐怖事件的发生，是否以前发生过恐怖事件，从而选择安全路线。

2.告知货车司机公司的联系电话和报关员电话，记录货车司机电话并告知报关员，以便出现情况及时联系。

3.货车装成品离厂后，出货部门要通知在海关的公司报关员，告诉货车离厂时间以及货车车牌。

4.每隔30分钟公司报关部需与货车司机进行电话联系一次，明确货车的大概位置和安全状况。

5.在海关的公司报关员在海关接车后及时与仓库联系，告知货车到达的情况。2.3 负责人是谁？

答案：安全主任与报关部负责人。

2.4 有记录吗？记录存放在哪儿，保存多久？

答案：有记录，到达时间的记录在船务处，保存时间至少半年。2.5 发现异常时的处理程序是什么？ 答案：发现异常时的处理程序是：

1．发生意外情况，立即通知公司安全主任。

2．安全主任根据情况，安排保安及相关人员联系相关机构，消除不安全因素，保障货物安全运输。

3．货物查验程序：

3.1 按照货运文件清点产品的程序是什么？

答案：按照货运文件清点产品的程序是《货物凭据管理程序》 3.2 负责人是谁？ 答案：负责人是仓库主管。3.3 如何进行记录？ 答案：《装箱单》有记录

3.4 出现异常或差异时的处理程序是什么？ 答案：出现异常或差异时的处理程序是：本厂极少出现此情况，如有立即通知仓库重新核对，或开箱检查。

4．封条查验程序： 4.1 查验封条的程序是什么？

答案：查验封条的程序是《货柜箱封条管制程序》司机出示装卸资料给船务人员（资料内容包括：货柜司机姓名、车牌号码、货柜号码、封条号码），报关人员须对如上资料进行核对，具体核对要求为： a.实际货柜号码与出示号码正确无误； b.封条号码正确无误，封条本身完好无损； c.货柜内部是否完好，没有漏水、积水、脏乱而与企业货物无关的物体。核对正确无误后，可依提供资料单据进行装货，由闭路电视对装卸工作的过程进行监控，以保证货物的安全性。

4.2 负责人是谁？ 答案：报关部主管 4.3 如何进行记录？

答案：记录在《货柜封条控制记录》中。4.4 发现异常时的处理程序是什么？

答案：发现异常时的处理程序是如发现有以上要求资料中任何一点不符合要求，报关人员须立刻通知仓库主管进行调查处理，必要时，可拒绝装卸货物。

5．禁止卡车司机参与装货：

5.1 装货期间卡车司机应遵循什么原则？

答案：装货期间卡车司机应遵循《收货和运输程序》，装载车辆司机在将车辆停泊好后应即进入司机休息的地方等待并接受保安员的监控。5.2 谁负责确保卡车司机没有参与装货？ 答案：当班保安员负责确保卡车司机没有参与装货

6．非法活动检查程序：

6.1 发现非法活动时通知执法机关的程序是什么？

答案：发现非法活动时通知执法机关的程序按《供应商安全准则》执行。6.2 进行报告的管理系统是什么？

答案：进行报告的管理系统是内外线电话，对讲机，移动电话。

7．货运文件授权：

7.1 谁负责编制所有货运文件？ 答案：报关部负责编制所有货运文件

7.2 阻止未获授权人员接触货运文件的程序是什么？

答案：阻止未获授权人员接触货运文件的程序是《货物凭据管理程序》，7.3 负责人是谁？ 答案：负责人是报关部主管 7.4 谁有权签署货运文件？ 答案：报关部主管有权签署货运文件。

8．集装箱存放：

8.1 存放空集装箱的程序是什么？

答案：存放空集装箱的程序没有，因为本厂出货才通知货运公司出车，车上完货后即离开本厂，空集装箱无需停放在本厂

8.2 谁负责确保集装箱已上锁并存放在安全区域？ 答案：无。

8.3 是否制定了程序，在装货前重新检查存放的集装箱？

答案：货运公司进入本厂的空集装箱都是由保安员或船务进行7点检查。8.4 谁负责重新检查？

答案：保安员、报关员、仓库主管。

人员安全

1．雇用前筛选和雇用： 1.1 筛选新员工的程序是什么？

答案：筛选新员工的程序是《雇佣管制程序》《身份证件真假鉴别办法及管理》《员工背景调查管制程序》 1.2 负责人是谁？ 答案：负责人是人事专员。1.3 新员工应填写何种类型的文件？ 答案：新员工应填写《员工登记表》。1.4 文件档案应保存多久？ 答案：文件档案保存至少3年。1.5 谁负责面试？

答案：人事专员和部门主管负责面试。1.6 对于不同类型的员工有不同的筛选标准吗？

答案：对于不同类型的员工有不同的筛选标准，详情根据各部门对人员要求与标准。1.7 谁可以查看员工档案？ 答案：人事专员可以查看员工档案 1.8 如何限制查看？

答案：除人事专员外，因工作需要查看员工档案，必须得到总经理的授权，并由人事专员陪同方可查看。

教育和培训 1．员工安全培训

1.1 如何对员工进行安全培训？

答案：新入职员工在进入工作岗位前需接受岗前的安全培训，以培训教材为主，幻灯片为辅。

1.2 谁负责培训和培训材料的准备？ 答案：人事部负责。1.3 要多久进行一次培训？

答案：入职时进行一次，在职员工每半年进行一次，具体按公司培训计划执行。

信息技术安全

1．计算机网络安全程序：

1.1 有何程序保障计算机网络的安全？ 答案：按《电脑/计算机安全管理规定》《电脑/计算机使用安全规定》执行并保障计算机网络的安全。1.2 负责人是谁？ 答案：计算机管理员 1.3 谁拥有密码？ 答案：计算机管理员 1.4 多久更改密码一次？

答案：每1个月更改密码一次。1.5 如何备份系统？

答案：电脑服务器自动备份系统 1.6 多久一次？

答案：一天一次，一个月一存。1.7 磁带保存多久？

答案：数字硬盘保存，至少30天。1.8 防病毒软件多久更新一次？ 答案：防病毒软件即时更新升级。1.9 硬件存放在哪儿？

答案：硬件存放计算机网络控制室。1.10 谁可以使用硬件？

答案：计算机管理员可以使用硬件。1.11 如何限制硬件的使用？

答案：具体按照《电脑/计算机安全管理规定》《电脑 12

/计算机使用安全规定》执行。

2.FCCA质量验厂培训(原创) 篇二

1.公司质量方针：质量第一，信誉第一。

2.公司质量目标：产品外观质量符合国际合格级要求以上，铅镉溶出量符合本厂内控指标及输出国要求，一次检验合格率95%以上。

3.QC完全独立于生产，生产中，如发现质量问题，QC有权停线。

4.工厂有顾客投诉体系及产品召回程序。

5.工厂已取得ISO9001证书和ISO14001证书

6.工厂实施物料先进先出（FIFO）体系

7.所有计量设备已及时校验。

8.现场的原材料、半成品、成品、合格品、不合格品、待处理品均要有标识卡，保证其可追溯性。

9.工厂在生产前必须进行产前会议。

10.工厂有进行“试生产”，根据产品规格明细检讨产品质量，并记录在生产前的纠正行动。

11.工厂QC根据客户签样和产品规格表来制定首件样品。

12.每一个操作过程都有QC执行巡检

13.工厂QC检验是按照AQL抽样检验标准（2.5、4.0）

14.员工上班时间不可佩戴珠宝首饰。

3.反恐意识培训程序 篇三

1.目的为了维护工厂和员工的生命和财产安全，使全体员工都具备相应的安全意识。

2.适用范围

公司全体员工。

3.职责

1）所有的雇员（无论在试用期内或已满试用期）都会得到C-TPAT 要求之有关培训。

2）公司会遵守和贯彻执行各客户的COC（供应商行为守则）文件（例如ICTI 守则），同时也会因应需要去制定更加严格的工厂守则。以上这些客户之COC、ICTI 守则或者本厂的守则，都会透过相应的培训、宣传对员工进行教育培训。

3）公司所有重要的高层雇员须具备防止被欺骗的应变能力和技巧，对于电脑安全方面的维护也须经过培训。

4）对于存在的问题，会通过再教育培训、或者适当的警告、严重警告、记过等处罚方式去达至改善。

4.教育培训基本内容

自从美国发生9.11 事件后，世界上时有发生的恐怖事件，恐怖活动已经影响到全球经济的发展。为了保证公司财产和员工身安全，回应C-TPAT 海关商贸反恐怖计划，保障本厂货物在运输过程及至到海关结关时不会推迟，推行全员安全意识显得尤为重要，现编订安全和反恐意识培训，提纲如下：

1）向所有员工说明进出大门及在厂区内佩戴厂证的重要性，旨在有效控制非准许人员进入本厂。

2）所有进出厂区人员的携带物品必须接受保安人员的安全检查，禁止危险品﹑违禁物等非准许物料的进入，同时有效避免公司财产的流失。

3）向所有员工说明随身携带的私人物品不能带进工作场所，以便有效控制非认可物品放进成品。

4）培训员工识别内部阴谋。如：密谋盗取公司的物料或成品货物；故意将成品调换；不按规定进行包装；不怀好意地将违禁物品放入成品包装箱等。

5）通过培训，使员工认识到日常生产活动中，要保持货物的完整性及物品需检查后方可进入。

6）教育员工非经准许，不得乱窜车间，更不得擅自进入以下重要区域：仓库﹑成品仓﹑货物装卸区﹑运输区停泊区﹑发电房﹑化学物品贮存区﹑油料库等其它持有“危险”和“未经授权，不准进入”的警示性标识的区域。

7）教育员工立足本职工作，爱岗敬业，保护公司财产。平时对自己所运用的工具和操作的机器设备要按要求进行操作和保养。如发现异常或损坏应及时向主管报告。下班前要整理好工作位，关好临近工作位的门窗。

8）培训员工认识我厂常用的化学品物质的特性，派发化学品安全数据MSDS，学习有关使用﹑贮存及伤害处理方法。强调在使用前应看清相关的警示标签，避免非法接触。

9）加强对重要岗位人员的培训，特别是保安人员﹑仓管人员﹑装卸工﹑物料员需进行具体的安全培训。

9.1）仓管﹑物料员要对本车间的贵重物品加以保护，贵重物品要放在指定的铁柜里，上好锁，定期检查，做做好相关记录。

9.2）仓管人员﹑各车间物料要对本车间物料做到进出﹑储存﹑账目数量一致。并定期盘点，如发现货物有毁损﹑丢失﹑短缺﹑剩余等要及时向主管人员报告。

9.3）仓管人员﹑装卸工要认识到自己岗位的重要性，装卸货物时要凭单收发货物，保持高度警觉，确保非货单物料的进入，协助保安人员监督﹑控制非许可人员进入装卸区域。在装卸的过程中，如发现可疑现象或不明货物要及时向主管或总经理汇报。

9.4）对保安员要重点进行安全和反恐培训，在强调遵照保安岗位职责说明书的基础上，结合不同时期的恐怖活动的特点﹑动态来探讨﹑研究﹑制定反恐安全措施方案。

10）特别教育员工提高安全意识，全员参与安全控制。厂区内，如发现没配戴

厂牌、来访证、贵宾卡、临时厂牌等，且面孔陌生或形迹可疑，有携带危险品进入的可疑现象，应及时向车间主管或行政主管人员报告。

11）向所有员工通告我公司的反恐举报方式，紧急事件联络人名单和联系电话号码。鼓励全体员工积极监督﹑踊跃举报有恐怖怀疑的现象。如：违反厂规厂纪的行为，状态异常﹑形迹可疑和拉帮结派现象；密谋内部阴谋；涉嫌参与不明组织；与外部勾结有恐怖倾向的。

4.反恐信息安全培训教材（定稿） 篇四

为了我们计算机上机密文件的泄密，从而导致其它严重灾难的发生，请各位计算机操作人员严格遵守以下安全规定：

1.1 要将公司或个人的机密文件及可能是受保护文件加密存放，文件应存放在相应的分类目录中

1.2未经领导人及他人许可，不要打开或尝试打开他人文件，以避免泄密或文件的损坏。1.3对不明来历的邮件不要查看或尝试打开，以避免计算机中病毒或木马，并尽快请电脑室人员来检查。

1.4在一些邮件中的附件，如果有出现一些附加名是：EXE，COM等可执行的附件或其他可疑附件时，请先用杀毒软件详细查杀后在使用，或请电脑室人员处理。

1.5不要随便尝试不明白或不熟悉的计算机操作步骤。遇到计算机发生异常而自己无法解决时，应即时通知电脑室，请专业人员解决。

1.6不要随便安装或使用不明来源的软件或程序，不要随便运行或删除电脑上的文件或程序，不要随意修改计算机参数等

1.7收到无意义的邮件后，应及时清除，不要蓄意或恶意地回寄或转发这些邮件。1.8不向他人披露使用密码，防止他人接触计算机系统造成意外。

1.9定期更换密码，如发现密码已经泄漏，应尽快更换。预设的密码及由别人提供的密码应立不予采用

1.10定期用杀毒程序扫描计算机系统。对于新的软件、档案或电子邮件，应选用杀毒软件扫描检查是否带有病毒、有害的程序编码，进行适当的处理后才可开启使用。

1.11先以加密技术保护敏感的数据文件，然后才通过公司网络及互联网进行传送。在适当的情况下，利用数定证书为信息及数据加密或加上数字签名。

1.12关闭电子邮件软件所备有的自动处理电子邮件附件功能，关闭电子邮件应用系统或其他应用软件中可自动处理的功能，以防电脑病毒入侵。

1.13对于不熟悉的人员，请不要让其随意使用你的计算机，如非要使用，应有人在其身旁监督。

1.140不要随意将公司或个人的文件发送给他人，或打开给他人查看或使用。1.15在计算机使用或管理上如有疑问，请询问电脑室人员。

本文涉及的电脑设备，包括电脑室电脑设备及由电脑室负责安装在其它部门或单位的电脑设备。

2.1 要求：

2.1.1 一般工作部不安装软驱和光驱，如有安装软驱和光驱的电脑，每次使用磁碟都要用杀毒软件检查。

2.1.2 对于联网的计算机，任何人在未经批准的情况下，不得向计算机内拷入软件或文档； 2.1.3 数据的备份由相关专业负责人管理，备份用的软盘由专业负责人提供； 2.1.4 软盘光盘等在使用前，必须确保无病毒；

2.1.5 计算机必须安装防毒软件，机密计算机必须安装防火墙等防护软件； 2.1.6 计算机一经发现病毒，应立即通知电脑是专业人员处理； 2.1.7 操作员在离开前应退出系统并关机；

2.1.8 任何人未经操作员本人同意，不得使用他人电脑。2.2 监管措施

2.2.1 由专业人员负责所有微机的互检测和清理工作； 2.2.2 由电脑室的专业人员，根据上述作业计划进行检测； 2.2.3 由经理负责对防护措施的落实情况进行监督。

2.2.4 装有软驱的微机一律不得入网；对于尚未联网计算机，其软件的安装由电脑室负责、任何微机需安装软件时，由相关专业负责人提出书面报告，经经理同意后，由电脑室负责安装；

软件处出现异常时，应通知电脑室专业人员处理；所有微机不得安装游戏软件；数据的备份由相关专业负责人管理，备份用的软盘由专业负责人提供。

2.2.5 硬件维护人员在拆卸微机时，必须采取必要的防静电措施；硬件维护人员在作业完成后或准备离去时，必须将所拆卸的设备复原；要求各专业负责人认真落实所辖微机及配套设备的使用的保养责任；要求专业负责人采取必要措施，确保所有的微机及外设始终处于整洁和良好的状态；所有带锁的微机，在使用完毕或离去前必须上锁；对于关键的电脑设备应配备必要的继电保护电源。

2.2.6 各单位所辖微机的使用、清洗和保养工作，由相应专业负责人负责；各负责人必须经常检查所辖微机及外设的状况，及时发现和解决问题。

2.2.7 由于电脑设备已逐步成为我们工作中必不可少的重要工作。因此，电脑部决定将电脑的管理纳入对各专业负责人的考核范围，并将严格执行。

2.2.8 凡是发现以下情况的，电脑部根据实际情况追究当事人及直接领导的责任。2.2.8.1 电脑感染病毒

2.2.8.2 私自安装和使用未经许可的软件（含游戏）2.2.8.3 微机具有密码功能却未使用.2.2.8.4 离开微机却未退出系统或关机.2.2.8.5 擅自使用他人微机或外设造成不良影响或损失 2.2.8.6 没有及时检查或清洁电脑及相关外设

2.2.9凡发现由于以下作业而造成硬件的损坏或丢失的，其损失由当事人负责 2.2.9.1 违章作业 2.2.9.2 保管不当

2.2.9.3 擅自安装、使用硬件和电气装置

2.2.10 员工的电子邮件可能会为企业网络带来好几种安全漏洞，例如收到不请自来的邮件却毫不警惕便直接打开其邮件，或是未对附加文件扫描是否有病毒藏匿其中便直接开启文件等等。

此外，企业若不主动将新的病毒库派送到员工电脑上，强制施行公司制定的政策，而是完全信任员工随意更新自己电脑上的病毒库，那么就算员工每次都很谨慎先扫描文件，确定没有病毒才打开文件，仍然有被病毒感染的风险。更有甚者，若是放任不当的电子邮件、色情或其它具有攻击性的内容在办公室到处流窜，企业更有可能会面临法律上的种种问题。

2.2.11 密码是大部分企业的主要弱点，因为人们为了节省时间，常常会共享或选择简单的密码。密码若不够复杂，便很容易被别人猜测到并用取得机密资料。其实网络安全的弱点还在于不是只有使用者有密码而已，若态度不够谨慎，只要稍微运用一下手腕便可让他们吐露出来，例如通过电话或电子假装一下，通常就能把员工的密码骗到手。

2.2.12 完全不知道如何防范各式各样的安全漏洞。例如通过社交手段套取等等，便会使得企业门户大开，容易受到各种攻击。未受到正确训练或不满意工作的员工，更可能把企业独家或敏感资料泄露给竞争对手等不应该接触到的这些资料的人。

2.2.13 企业决定由谁负责主导政策的制定与执行，人资部门则应在员工的新进训练时以书面告知公司政策，待员工同意后要求其签名确认已了解并愿意遵守公司相关规定，之后必须严格执行规定，绝对不能有例外。公司颂的政策内，应明确制定违反规定的处罚细则。一般而言，安全系统与网络管理人员应该建构安全防护机制，成立紧急应变小组以应付可能发生的漏洞，并与人资部门密切合作，随时报告可以状况。

2.3 网络的维护

2．31设立网际网络使用规范，让员工了解公司对员工个人使用电子邮件与计算机的规定。此外，明确的网络的使用规范更可提高IT人员设定与监视网络安全方案的效率。

2．32采用能够扫描是否含有不适当内容的技术，并记录违反公司管制规定的网络行为。2．33法律专家认为，监视员工的电子邮件与网络行为在公司面对法律诉讼时，有利于保护公司本身，因此企业设立使用规范，并采用内容监视机制，保护员工不受任何骚扰。

2．34训练员工了解如何应该及时下载最新的防毒更新资料、如何辨认电脑是否有可能中毒、并教导员工如何开户档案之前扫描档案是否有病毒。

2．35修补软件的漏洞，降低病毒透过网抿电子邮件渗入企业网络的机会。

2．36制定密码使用规范，要求员工经常更换密码，并教育员工防范社交欺骗手段，要求他们无论如何都不可以交密码。

2．37查每个员工是否需要接触机密资料，并严格限制机密资料只开于工作上绝对需要的员工使用。

5.反恐验厂培训 篇五

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5昨天上午，中国人民公安大学校园开放日暨本科招生咨询会在大兴区团河校区举行。为应对当前社会反暴力恐怖工作面临的新形势，公安大学今年新增公安情报学反恐怖专业方向，计划面向全国招收80人。据悉，公安大学也成为全国公安系统院校里第一家开设反恐专业的高校。

公安大学情报学系副教授吴绍忠介绍，反恐专业的学生需要学习的课程包括恐怖主义概论、恐怖组织研究、反恐国际合作、反恐情报、反恐专案侦查、涉恐安全风险评估、网络犯罪侦查与取证、处恐战术与指挥等。“对于反恐专业的学生来说，除了理论教学，还包括实践，比如针对具体涉恐案件如何进行指挥、布置战术等，在我们学校的教学体系中还安排了实训课程，会尽可能帮助学生应用课堂学到的知识去解决实际问题。”

公安大学情报学系主任苏英杰向北京青年报记者表示，近年来，境内外恐怖势力严重危害我国国家安全与社会稳定，为落实中央和公安部领导关于加强反恐工作的指示精神，学校开展反恐专业人才培养工作。“公安部也做过相关批示，要求有条件的公安院校建立反恐专业，培养专门的反恐人才。我们学校有关院系对国际、国内反恐形势做过研判，可以说现在的办学条件是比较成熟的。”

苏英杰表示，该专业旨在为公安机关及其他政法机关相关部门从事预防、打击、处置恐怖主义工作的复合型人才，帮助发现恐怖主义活动的敌情线索，在恐怖案件的预谋阶段捕捉信息。（记者 桂田田）

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