司法鉴定程序严重违法

司法鉴定程序严重违法（通用6篇）

1.司法鉴定程序严重违法 篇一

目前我区部分幼儿园、小学仍然存在着使用三轮车、农用车、报废车或拖拉机接送小学生和幼儿的现象，存在很大的交通安全隐患，严重危及小学生和幼儿的生命安全。为确保中小学生和幼儿交通安全，决定对接送小学生和幼儿车辆违法违规问题进行集中查处，特制定本实施方案。

一、指导思想

以全国、全省公安机关坚决遏制道路交通死亡事故电视电话会议精神为指导，根据xx预防道路交通事故“五整顿、三加强”工作要求，结合创建“平安河东”活动，进一步加强全区道路交通安全管理工作，本着对国家的未来，对小学生和幼儿生命安全高度负责的态度，坚决杜绝使用三轮车、农用车、报废车或拖拉机接送小学生和幼儿，严厉查处违反交通法律法规行为接送小学生和幼儿车辆，消除道路交通安全隐患，确保千家万户的幸福和社会的稳定。

二、组织领导

为切实加强对接送小学生和幼儿车辆严重交通违法进行集中整治的组织领导，区政府成立集中查处接送小学生和幼儿车辆严重交通违法领导小组，由甄仔文副区长任组长，区教育局局长郑福建、交警大队大队长翟玉平任副组长，区教育局副局长李树峰、交警大队副大队长时少华、河东街道党工委副书记王建平、付庄街道人大主任张俊举、盛庄街道党工委副书记宋连瑞、册山街道党工委副书记王建军、高都街道党工委副书记孟宪伟、罗西街道党工委副书记孙成刚、双月湖街道党工委副书记杨继华、汤庄街道党工委副书记陈明邦任成员。领导小组下设办公室，办公室设在交警大队，时少华同志任办公室主任，李树峰同志任办公室副主任，具体负责整治活动的组织、协调、检查、督导工作。

三、整治重点

这次集中查处接送小学生和幼儿车辆严重交通违法的统一行动以区乡道路和农村为重点，重点查处下列交通违法行为：

1、三轮车、报废拼装车辆、农用车、拖拉机接送小学生和幼儿的行为；

2、车辆严重超员的行为；

3、超速行驶、强超强会、无证驾驶、无牌上路等严重交通违法的行为。

四、方法步骤

（一）宣传发动阶段（8月16日—8月19日）

交警大队在前阶段签署交通安全责任书的基础上，深入学校、村庄，围绕严禁使用报废车、农用车或拖拉机接送小学生和幼儿这一主题，由区教育局和交警大队集中组织开展多种多样的交通安全教育，提高群众的交通安全意识。区教育局要对全区接送小学生和幼儿的车辆进行一次调查摸底，排查出隐患问题，8月20日前登记造册，对存在问题的学校和幼儿园下发交通事故隐患通知书。充分发挥新闻媒体的宣传作用，采取多种形式广泛宣传交通法规和交通安全常识，争取群众对集中查处接送小学生和幼儿车辆严重交通违法的理解和支持。

（二）集中整治阶段（8月20日—9月20日）

一是加强源头管理。交警大队和区教育局组织有关人员深入到各小学、幼儿园、社区、村庄，加大对学生家长、学校教师、机动车驾驶员的交通安全教育，多措并举，多形式、全方位地宣传交通法律法规和交通安全常识，提高他们的交通法制观念和交通文明意识，自觉抵制使用三轮车、农用车、拖拉机接送小学生和幼儿。

二是加强路面巡查，对使用农用车、报废车、拖拉机接送小学生和幼儿的，一经发现立即暂扣其车辆，对违法驾驶员依法进行处理；对报废车辆要集中停放，强制报废。同时要通知学生所在学校安排好小学生转乘车辆，确保不影响正常教学。

三是加强学校和幼儿园自备及单位接送学生专车的管理。交警大队与区教育局要加强联系，强化对接送学生专车的管理，对接送学生的专车要全部进行一次安全性能检测，发现隐患，及时整改，达到报废年限的坚决报废，并对驾驶员进行经常性的安全教育，区教育局、交警大队要分别与学校等有关单位签定安全责任书，确保行车安全。

五、工作要求

（一）提高认识，加强领导。三轮车、农用车、报废车或拖拉机载客是严重的交通违法行为，给道路交通安全带来了极大隐患，尤其是接送小学生和幼儿的车辆，一旦发生事故社会影响极大。各级各有关部门要本着对国家和人民高度负责的态度，切实搞好治理工作，区政府将不定期对此项整治工作的部署和落实情况进行检查督导。

（二）严格执法，热情服务。要以“三个代表”重要思想为指导，正确处理从严管理、从重处罚与文明执法、热情服务的关系，规范执法，文明值勤，在路巡路查中，要依法查扣，该报废的要依法报废，同时要安排好中小学生转乘的车辆，确保不影响正常教学。

（三）加强宣传力度，狠抓措施落实。要采取各种方式大力加强宣传教育，营造浓厚的～氛围，提高群众的交通安全意识，做到齐抓共管，促进各项整治工作措施的落实，确保整治行动不走过场，不流于形式，确保小学生和幼儿交通安全。

2.司法鉴定程序严重违法 篇二

学习刘志军严重违纪违法案件心得体会在学习刘志军严重违纪违法案件后，确实感到深受震撼、深受教育。通过学习和反思，我感到，刘志军从一个党和国家的高级领导干部沦落为一名罪犯，其违法犯罪的过程有着众多的原因教训，有主观的，有客观的，这其中，我认为有“三个必然”，其教训对我们今后工作有“四点启示”。第一个必然。一名党员干部，放弃了世界观、价值观改造和党性锻炼，丧失了共产党员的政治本色和高尚情操，就必然会在人生的道路上迷失方向。这也是刘志军严重违纪违法的根本原因。第二个必然。一名领导干部，宗旨观念淡薄，政绩观扭曲，把权力当成谋取私利、捞取政治好处的资本，拜金主义、享乐主义占据头脑，就必然会走向自我毁灭的道路，走向党和人民的对立面。这也是刘志军严重违纪违法的主观原因。第三个必然。一个单位，不能坚决贯彻民主集中制原则，缺失有效的防治制度，而领导干部不能自觉接受组织和群众监督，就必然会在错误的道路上越走越远。这也是刘志军严重违纪违法的客观原因。通过对案件学习，反映了我们党和政府的决心，也表现出，无论什么人，有多高的职务，只要违法乱纪、贪污受贿，都会受到严厉惩处。从案件的教训中，我感到，对今后工作有“四点启示”。启示一：必须不断加强政治理论学习，提高思想认识，增强拒腐防变的免疫力。

3.司法鉴定程序严重违法 篇三

一、制订背景

《办法》的制订是为了贯彻落实《企业信息公示暂行条例》等法律法规，加强对严重违法失信企业的管理，促进企业诚信自律，扩大社会监督，对严重违法失信企业名单的管理工作作出依法规范。根据《办法》的相关规定，对于违反工商行政管理法律、法规、规章且情节严重的企业，工商行政管理部门有权将其列入严重违法失信企业名单（以下简称“黑名单”），对其实施信用约束、部门联合惩戒，并通过企业信用信息公示系统予以公示。黑名单制度是《企业信息公示暂行条例》设定的一项法律制度，建立和实施黑名单制度同样符合国务院其他文件的明确要求，《办法》的出台使得黑名单在制度层面有了保障。

《办法》共二十一条，主要规定了制订的目的依据、严重违法失信企业的定义、工商内部的管辖分工、黑名单的列入情形和列入程序、黑名单的移出情形和移出程序、惩戒措施、异议和救济等内容。

二、列入情形 《办法》列明工商行政管理部门可以将企业列入黑名单进行管理的十种情形分别为：

（一）被列入经营异常名录届满3年仍未履行相关义务的；

（二）提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实，取得公司变更或者注销登记，被撤销登记的；

（三）组织策划传销的，或者因为传销行为提供便利条件两年内受到三次以上行政处罚的；

（四）因直销违法行为两年内受到三次以上行政处罚的；

（五）因不正当竞争行为两年内受到三次以上行政处罚的；

（六）因提供的商品或者服务不符合保障人身、财产安全要求，造成人身伤害等严重侵害消费者权益的违法行为，两年内受到三次以上行政处罚的；

（七）因发布虚假广告两年内受到三次以上行政处罚的，或者发布关系消费者生命健康的商品或者服务的虚假广告，造成人身伤害的或者其他严重社会不良影响的；

（八）因商标侵权行为五年内受到两次以上行政处罚的；

（九）被决定停止受理商标代理业务的；

（十）国家工商行政管理总局规定的其他违反工商行政管理法律、行政法规且情节严重的。值得注意的是，在第五种情形下，各类不正当竞争行为可能导致企业被工商行政管理部门列入黑名单，即如果企业存在假冒他人注册商标、商业贿赂、虚假宣传、侵犯他人商业秘密、搭售等《反不正当竞争法》明确禁止的不正当竞争行为，且在两年内受到工商行政管理部门三次以上行政处罚，则该企业可以被列入黑名单。另外，在第七种情形下，如果企业存在广告商品或服务不存在、商品性能或服务内容等与实际情况不符、使用虚假信息作证明材料、虚构商品或服务效果等《广告法》明确禁止的虚假广告行为，且在两年内受到工商行政管理部门三次以上行政处罚的，或者企业发布的虚假广告造成人身伤害或其他严重社会不良影响的，工商行政管理部门也可以将该企业列入黑名单。

三、直接的惩戒措施 根据《办法》的相关规定，工商行政管理部门对于列入黑名单的企业可以实施一般惩戒，其措施包括：列为重点监督管理对象；因被列入经营异常名录满3年仍未履行相关义务，导致被列入黑名单的，其法定代表人、负责人在3年内不得担任其他企业的法定代表人、负责人，已经担任的，有关企业应当办理变更登记；不予通过“守合同重信用”企业公示活动申报资格审核；不予授予相关荣誉称号。工商行政管理部门可以将列入黑名单的信息记录在该企业的公示信息中，并通过企业信用信息公示系统统一公示。同时，工商行政管理部门可以与其他政府部门共享黑名单信息，实施联合惩戒。国家工商总局于2015年11月10日公布了9起失信联合惩戒的典型案例，对被列入经营异常名录或具有其他违法失信行为的市场主体在银行贷款、政府采购、工程招投标、国有土地出让、授予荣誉称号等工作中依法予以限制或者禁入，体现了各部门协调监管企业信用的阶段性成果。

四、联合惩戒对企业的影响 关于落实建立和完善联合惩戒的机制，发改委、国家工商总局、最高人民法院、公安部、司法部、工业和信息化部、财政部等38个部门于2015年9月14日联合签署了《失信企业协同监管和联合惩戒合作备忘录》（以下简称《备忘录》），并于2015年11月10日正式对外公布。该《备忘录》涉及安全生产、食品药品、互联网上网服务、电影、出版在内的30多个领域。在建立了黑名单制度后，工商行政管理部门可以对进入黑名单的企业采取市场准入和任职资格方面的限制，也可以联合其他部门在各自权限范围内限制失信企业从事互联网信息服务、限制融资授信、限制参与政府采购、限制部分高消费行为、限制取得政府供应土地、限制参与工程招投标等。《办法》的出台是国务院进一步在部门规章层面建立黑名单制度的体现，配套更早些时候由38部门联合签署的《备忘录》，将极大地有利于对企业实施信用约束，搭建失信企业“一处违法，处处受限”的信用监管框架和联合惩戒机制。同时，《办法》也是对2014年10月1日起实施的《企业信息公示暂行条例》、《企业经营异常名录管理暂行办法》的进一步贯彻和落实，各部门可以通过全国企业信用信息公示系统交换数据、共享信息，依法对当事人进行联合惩戒。此外，国家工商总局和其他各部门间建立起信息交换机制，由国家工商总局定期将黑名单提供给各部门，各部门在接到数据后，依法在审批和监管过程中对当事人的行为予以限制或禁止。对于企业而言，《办法》的出台对企业信用提出了更高的要求，企业在日常经营活动中应更加注意避免违反工商行政管理法律、行政法规，否则一旦被列入黑名单，企业将可能面临各部门的联合惩戒，严重影响企业的正常运营。以医药企业为例，一旦发生违反工商行政管理法律、行政法规的行为，医药企业可能面临卫计委根据《关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》作出的联合惩戒，包括禁止省级区域内公立医疗机构在两年内购入该医药企业的产品，或在招标、采购评分时对该企业产品作减分处理等 附：

严重违法失信企业名单管理暂行办法（2015年12月30日国家工商行政管理总局令第83号公布）

第一条 为加强对严重违法失信企业的管理，促进企业守法经营和诚信自律，扩大社会监督，依据《企业信息公示暂行条例》等法律法规,制定本办法。

第二条 本办法所称严重违法失信企业，是指违反工商行政管理法律、行政法规且情节严重的企业。

第三条 本办法所称严重违法失信企业名单管理，是指对列入严重违法失信企业名单的企业实施信用约束、部门联合惩戒，并通过企业信用信息公示系统向社会公示。

第四条 国家工商行政管理总局负责指导、组织全国的严重违法失信企业名单管理工作。

县级以上工商行政管理部门负责本辖区的严重违法失信企业名单管理工作。

本办法所称工商行政管理部门，包括履行工商行政管理职能的市场监督管理部门。

第五条 企业有下列情形之一的，由县级以上工商行政管理部门列入严重违法失信企业名单管理：

（一）被列入经营异常名录届满3年仍未履行相关义务的；

（二）提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实，取得公司变更或者注销登记，被撤销登记的；

（三）组织策划传销的，或者因为传销行为提供便利条件两年内受到三次以上行政处罚的；

（四）因直销违法行为两年内受到三次以上行政处罚的；

（五）因不正当竞争行为两年内受到三次以上行政处罚的；

（六）因提供的商品或者服务不符合保障人身、财产安全要求，造成人身伤害等严重侵害消费者权益的违法行为，两年内受到三次以上行政处罚的；

（七）因发布虚假广告两年内受到三次以上行政处罚的，或者发布关系消费者生命健康的商品或者服务的虚假广告，造成人身伤害的或者其他严重社会不良影响的；

（八）因商标侵权行为五年内受到两次以上行政处罚的；

（九）被决定停止受理商标代理业务的；

（十）国家工商行政管理总局规定的其他违反工商行政管理法律、行政法规且情节严重的。

企业违反工商行政管理法律、行政法规，有前款第（三）项至第（八）项规定行为之一，两年内累计受到三次以上行政处罚的，列入严重违法失信企业名单管理。

第六条 国家工商行政管理总局或者省、自治区、直辖市工商行政管理部门负责有本办法第五条第一款第（一）项规定情形的企业的严重违法失信企业名单的列入、移出工作。

县级以上工商行政管理部门负责其登记的有本办法第五条第一款第（二）项至第（十）项和第二款规定情形的企业的严重违法失信企业名单的列入、移出工作。

第七条 工商行政管理部门将企业列入严重违法失信企业名单的，应当作出列入决定。列入决定应当包括企业名称、统一社会信用代码/注册号、列入日期、列入事由、权利救济的期限和途径、作出决定机关。

第八条 企业有本办法第五条第一款第（一）项规定情形的，工商行政管理部门应当在企业被列入经营异常名录满3年前60日内，通过企业信用信息公示系统以公告方式提示其履行相关义务；满3年仍未履行相关义务的，自届满之日起10个工作日内将其列入严重违法失信企业名单。

企业有本办法第五条第一款第（二）项至第（十）项和第二款规定情形的，工商行政管理部门应当自相关信息在企业信用信息公示系统公示之日起10个工作日内将其列入严重违法失信企业名单。

第九条 企业自被列入严重违法失信企业名单之日起满5年未再发生第五条规定情形的，由有管辖权的工商行政管理部门移出严重违法失信企业名单。

工商行政管理部门依照前款规定将企业移出严重违法失信企业名单的，应当作出移出决定，并通过企业信用信息公示系统向社会公示。移出决定应当包括企业名称、统一社会信用代码/注册号、移出日期、移出事由、作出决定机关。

第十条 依照本办法第五条第一款第（一）项规定被列入严重违法失信企业名单的，工商行政管理部门应当自企业申请之日起5个工作日内作出移出决定。

依照本办法第五条第一款第（二）项至第（十）项和第二款规定被列入严重违法失信企业名单的，工商行政管理部门应当自列入严重违法失信企业名单届满之日起5个工作日内作出移出决定。

第十一条 企业对被列入严重违法失信企业名单有异议的，可以自公示之日起30日内向作出决定的工商行政管理部门提出书面申请并提交相关证明材料，工商行政管理部门应当在5个工作日内决定是否受理。予以受理的，应当在20个工作日内核实，并将核实结果书面告知申请人；不予受理的，将不予受理的理由书面告知申请人。

工商行政管理部门通过核实发现将企业列入严重违法失信企业名单存在错误的，应当自查实之日起5个工作日内予以更正。

第十二条 列入严重违法失信企业名单所依据的行政处罚决定被撤销的，工商行政管理部门应当自行政处罚决定被撤销之日起30个工作日内将企业移出严重违法失信企业名单。

第十三条 各级工商行政管理部门对被列入严重违法失信企业名单的企业实施下列管理：

（一）列为重点监督管理对象；

（二）依照本办法第五条第一款第（一）项规定被列入严重违法失信企业名单的企业的法定代表人、负责人，3年内不得担任其他企业的法定代表人、负责人。

（三）不予通过“守合同重信用”企业公示活动申报资格审核；

（四）不予授予相关荣誉称号。

第十四条 工商行政管理部门应当将列入严重违法失信企业名单的信息记录在该企业的公示信息中，并通过企业信用信息公示系统统一公示。

工商行政管理部门应当将严重违法失信企业名单信息与其他政府部门互联共享，实施联合惩戒。

第十五条 依照本办法第五条第一款第（一）项规定被列入严重违法失信企业名单的企业的法定代表人、负责人，已经担任其他企业的法定代表人、负责人的，有关企业应当依法办理法定代表人、负责人变更登记。通过登记的住所（经营场所）无法取得联系的，有关企业应当依法办理住所（经营场所）变更登记。有关企业未办理法定代表人、负责人变更登记或者住所（经营场所）变更登记的，工商行政管理部门应当依法予以查处。

第十六条 对企业被列入、移出严重违法失信企业名单的决定，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

第十七条 工商行政管理部门未依照本办法的有关规定履行职责的，由上一级工商行政管理部门责令改正；情节严重的，对负有责任的主管人员和其他直接责任人员依照有关规定予以处理。

第十八条 严重违法失信企业名单管理相关文书样式由国家工商行政管理总局统一制定。

第十九条 网络交易违法失信行为的管理办法，由国家工商行政管理总局另行制定。

第二十条 本办法由国家工商行政管理总局负责解释。

4.司法鉴定程序严重违法 篇四

理想信念是共产党人的政治灵魂，必须始终坚定。政治过硬是共产党人的立身之本，必须摆在首位。全体党员干部职工要涵养绝对忠诚的政治品格，始终在政治上站得稳、靠得住，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。“贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天。”作为人行员工，我们要始终明确权力为公不为私，谨慎防私欲贪欲之害，时常自重、自省、自警，确保道德高地不塌方，廉洁防线不失守。作风优良是共产党人的制胜法宝，必须挺在前面。“吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公。”

前车之覆，后车之鉴。回顾娄霆的坠落之路，起于失控贪欲迷恋奢靡，毁于忘却初心背弃使命，终于思想滑坡大肆受贿。其中，理想信念的丧失是其根源。身边活生生的案例告诉我们，理想信念动摇是最危险的动摇，理想信念的滑坡时最危险的滑坡，一旦做了腐朽思想意识和生活方式的俘虏，必将在罪恶的深渊中越陷越深。时刻应拧紧思想的“总开关”，时常扣问初心使命们不断筑牢拒腐防变的思想堤坝，始终做到对党忠诚、表里如一。更需要时刻保持清醒头脑，严守政治红线，做到以下几点：

一、正确对待权力,树立正确的权力观。首先要明白权力是谁给的,要明白为谁用权的问题。有的认为权力是靠个人努力得来的;有的认为权力是靠竞争上岗争来的;有的认为是某个领导个人的恩赐。这些认识都是极端错误的。一个人走上领导岗位,获得了一定的权力,尽管和个人努力和领导关心分不开,但归根结底是广大职工和组织的信任。个人德才的提高,离不开组织和广大职工的长期培养和教育。其次要时刻饮水思源,想到权力来源于广大职工的重托,来源于组织的信任;同时,要明白权力是一种责任,权力意味着为广大职工服务这一最重要也是最基本的责任。

二、加强学习,坚定信念。加强学习,树立正确的人生观、价值观和权力观,端正思想作风,提升思想境界,模范遵守国家和单位相关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习,放松自我教育,久而久之就会忘记了自己的职责,思想上就会慢慢放松警惕,贪欲的思想可能就会逐渐滋长。学习是一个非常重要的环节,通过政治理论学习可不断提高个人的思想境界,陶冶个人的情操。一个人经常不学习头脑很容易产生麻木,逐渐丧失警惕性,从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松,这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。

三、端正职业道德思想,增强道德观念。人如果没有良好的职业道德,就不会去干好本职工作,心思不会放在个业发展上,而是会想方设法如何为端正职业道德思想,增强道德观念人如果没有良好的职业道德,就不会去干好本职工作,心思也不会放在企业发展上,而是会想方设法如何为自己捞好处,见利就图,有乐就享,这种人最终不但害了自己,也害了单位。我们作为人行员工，要好好珍惜,不要为一时的贪欲而毁了自己。所以一定要端正好从业道德思想,要有道德廉耻观念,严守职业道德底线,在人生上要淡泊名利,淡定从容面对一切在工作上要对得起单位、领导,尽心尽力为企业发展干好本职工作。

四、要知足常乐,保持平衡心态。要正确看待个人的收入,比上不足比下有余,知足常乐,不能一味的去攀比虚荣、奢华,欲望是没有止境的,不能老是把报酬看得很重。人活着如果一直欲望金钱、一味的追求虚荣和奢华,这样会为了一时贪欲而断送前程,连累家庭。因此要做到知足常乐。

5.司法鉴定程序严重违法 篇五

深入落实严重违纪违法以案促改工作实施方案 1

按照县委《关于深入贯彻落实中央“两个通报”精神切实做好赵正永严重违纪违法案以案促改工作的实施方案》的通知精神，结合基地工作实际，及时制定以案促改工作实施方案，细化工作任务，夯实学习教育、警示教育、专题民主生活会、“四个查一查”“四项专项整治”工作责任，做到责任到人，确保以案促改工作有序、高效开展。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九届四中全会讲话精神和十九届中央纪委四次全会精神。加强政治建设，严守政治纪律和政治规矩，坚定理想信念，增强党性锤炼。坚持党要管党、全面从严治党，坚持问题导向、引以为戒，坚持标本兼治、综合治理，不断以治标促进治本，推进以案促改制度化、常态化，努力实现农业基地管委会工作追赶超越的目标。

二、工作步骤

(一)学习阶段(7 月 13 日-7 月 23 日)

1、学习内容

学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持把学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神作为当前最重要的政治任务，学习习近平总书记在党的十九届四中全会上的重要讲话精神和十九届中央纪委四次全会精神，全面系统学，深入全面系统学，深入思考学，联系实际学，深刻认识全县党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂、任务仍然艰巨繁重，切实增强推动全面从严治党向纵深发展的政治自觉。

学习中央办公厅《关于陕西省委、西安市委在秦岭北麓西安境内违建别墅问题上严重违反政治纪律以及开展违建别墅专项整治情况的通报》和《关于赵正永严重违纪违法问题及其刨铣警示的通报》，深刻认识秦岭违建问题整而未治、禁而未绝的政治原因，深刻认识秦岭违建问题背后个别重要岗位领导干部自身腐、难担当的腐败原因，深刻认识赵正永政治上做“两面人”、经济上搞“全家腐”、政治问题与经济问题交织的本来面目，深刻汲取秦岭违建和赵正永严重违纪违法问题教训，着力解决思想根子问题。

2、学习方式

召开中心组学习会(7 月 20 日)

开展全体党员集中学习(7 月 13 日-7 月 20 日)

个人自学(7 月 20 日-7 月 23 日)。

(二)警示教育阶段(7 月 24 日-7 月 31 日)

1、组织全体党员赴爱国主义教育基地进行党性教育。

2、观看警示片，以魏民洲、冯新柱、钱引安、陈国强等严重违纪违法案，深化警示教育。

(三)开展民主生活会(8 月 3 日-8 月 14 日)

管委会领导班子成员要对照中央“两个通报”精神，紧密联合自身思想、工作、生活和作风实际，通过自我反思、听取意见、谈心谈话等方式，围绕六个方面深刻剖析聚焦“两个维护”深入查找自行其是、阳奉阴违、弄虚作假、热衷于政治作秀、做表面文章等问题;聚焦政治纪律和政治规矩，深入查找对党不忠诚不老实，表里不一，欺上瞒下，搞“两面派”、做“两面人”等问题;聚焦廉洁自律，深入查找关于被拉拢腐蚀，在被“围猎”中搞权钱交易、利益输送等问题;聚焦作风建设，深入查找作风漂浮、为人霸道，破坏民主集中制等纵容默许利用自己影响力谋取钱财、经商谋利等问题;聚焦担当作为深入查找滥用职权、公权异化，慷国家之慨、谋一己之私等问题;聚焦全面从严治党，深入查找选人风气不正、干部监督管理不严，对腐败问题不愿管、不敢查等管党治党“宽松软”的问题。以刀刃向内的勇气和自我革命的精神，对照以上 6 个方面认真查找不足，撰写以案促案民主生活会发言材料。管委会班子成员逐一发言，自我批评从严从实，相互批评开诚布公，把思想谈开、把问题讲透，查找党性差距、校准前进方向。

(四)开展“四个查一查”阶段(8 月 17 日-8 月 28 日)

1、深入查一查贯彻落实党中央要求情况;

2、深入查一查选人用人情况;

3、深入查一查干部队伍“转作风”情况;

4、深入查一查管党治党责任落实情况。

(五)抓好“四个专项工作”阶段(8 月 31 日-9 月 4 日)

1、扎实开展违规审批和谋取非法利益等问题专项治理工作。管委会加强对国家资源资产的监督管理，严肃查处领导干部插手、以权谋私、权力寻租等资源性腐败问题，强化纪检监督和审计监督。

2、扎实开展土地、工程项目领域专项治理工作。重点整治未批先建、违规调整项目等问题，整治领导干部利用项目决定权强取豪夺、插手干预等问题。深挖背后的权钱交易、利益

输送等腐败问题。管委会领导干部要认真自查，写出报告并在生活会上说明具体情况，作出绝不插手干预的承诺。

3、扎实开展领导干部亲属在领导工作地或分管领域违规经商办企业等问题专项治理工作。严防“裙带腐败”“衙内腐败”，规范领导干部与企业主交往行为，在权与利的关系上始终做到“三个捋清楚”在思想认识上捋清楚，始终保持清醒头脑;在政商关系上捋清楚，合理合规依纪依法为企业办实事、解难题;在人际关系上捋清楚，远离各种小圈子、关系网，不搞人身依附、拉帮结派，始终讲原则、讲操守;健全亲清政商关系机制。对领导干部亲属利用其职务影响“提篮子”“当掮客”“空手套白狼”的，发现一起、查处一起，既要追究当事人责任，又要追究领导干部责任。

4、深化违规收送礼金礼品问题专项治理。将违规收送礼金礼品问题专项治理与领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题相结合，进行一次“回头看”，个人要自查自纠、说明情况，单位要强化管理、落实责任。

三、工作要求

1、加强组织领导。管委会成立工作领导小组，负责管委会以案促改工作。把以案促改作为当前主要的政治任务，扎实安排部署、及时跟进督促，对照实施方案细化措施、夯实责任、推动落实。

2、建立健全机制。建立情况报告机制，定期上报以案促改工作进展，重要情况及时报告，强化汇总分析、及时通报情况、指出问题不足，推动整改工作有力有序开展。

3、强化跟踪问效。坚持问题导向、目标导向、结果导向，不等不靠、立行立改，认真贯彻落实以案促改工作。

深入落实严重违纪违法以案促改工作实施方案 2

根据陕北矿业公司和公司党委《关于深入贯彻落实中央“两个通报”精神切实做好赵正永严重违纪违法案以案促改工作的执行方案》安排部署，现就做好公司“深入查一查选人用人情况”及“全面回顾评价干部作风整改情况”有关工作制定如下实施方案。

一、准确把握重点，严格对标对表

认真学习领会中省、集团公司和陕北矿业公司关于赵正永严重违纪违法案以案促改工作精神，准确把握公司党委以案促改《执行方案》文件要求，落实“深入查一查选人用人情况”的目标原则、工作安排、标准要求。认真对照“深入查一查选人用人情况”和“对秦岭违建问题专项整治以来干部作风整改情况，进行一次全面回顾和客观评价”的主要内容，逐条逐项对照梳理，准确把握工作重点，既不能有缺项漏项，也不能盲目扩大泛化。

二、注重统筹结合，全面一体推进

要把开展“深入查一查选人用人情况”及“全面回顾评价干部作风整改情况”工作与公

司党委以案促改其他任务统筹考虑、一体推进，使各项工作相互促进、整体增效。尤其要注重与专题学习教育、警示教育、专题民主生活会和组织生活会等相结合;注重对秦岭违建问题专项整治、“讲政治、敢担当、改作风”专题教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育等查摆出的相关问题和整改情况“回头看”;注重与上级通报、监督巡察、干部考察、工作考核、选人用人“一报告两评议”中反馈问题等情况相联系，确保持续解决选人用人工作中存在的突出问题。

三、明确工作目标，把握总体要求

通过扎实开展“深入查一查选人用人情况”及“全面回顾评价干部作风整改情况”工作，不断树立正确的选人用人导向，匡正选人用人风气，确保风清气正的政治生态持续巩固;持之以恒纠治形式主义官僚主义，激励干部敢于担当、干事创业，确保党风政风企风更加向好，用以案促改的实际成效推动公司高质量发展。

四、落实工作任务，制定有效措施

(一)开展专题学习。8 月份，以党委会会议、党委理论中心组学习形式，重点学习习近平总书记关于选人用人的重要论述，上级《党政领导干部选拔任用工作条例》《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》《陕西省省属企业领导人员管理规定》，集团公司《中层管理人员管理办法》、《关于明确和落实企业领导人员离职退职退休相关管理规定的通知》，陕北矿业公司《管理干部选拔任用办法》《干部监督管理办法(暂行)》《后备干部队伍建设实施办法》《关于加快推动优秀年轻干部选拔使用的实施方案》《管理和专业技术人员职务退出管理办法》以及公司干部选拔任用管理等制度;习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，上级《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》 《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》《关于激励各级管理人员新时代新担当新作为的实施意见》等。同时，引导党员领导干部结合工作职责认真开展自学。通过专题学习，进一步提高政治站位，筑牢思想基础。

(二)广泛听取意见。坚持集中征求意见和常态化收集意见相结合。要通过召开座谈会听取党员干部、职工群众代表等意见建议;深入基层面对面听取干部职工群众意见;在公司明显位置设置意见箱;注重收集职工群众反映诉求;注意收集研判互联网新媒体上有关舆情信息。对集中征求的意见和常态化收集的意见进行认真梳理，列出清单、建立台账。

(三)集中开展自查。8 月底前，要对照工作主要内容，认真组织开展自查，逐条逐项对照梳理，制定自查工作安排，集中开展领导班子和班子成员自查。结合征求到的意见建议，领导班子成员立足岗位职责和分管工作进行自查;党委书记主持召开领导班子会议，集体查找、讨论研究班子在选人用人和作风方面存在的问题。对查找出来的问题汇总梳理，形成个人自查问题清单和自查报告。

(四)狠抓整改落实。对征求的意见和自查发现的问题进行研判分析，抓住主要矛盾、主要问题和职工群众反映强烈的突出问题，形成整改清单，明确整改事项、具体措施、责任单位、责任人、时限、进展和效果。实行销号管理，做到立行立改、限时整改、全面整改，9月底前取得阶段性成效。对发现的严重违纪违法问题严肃查处。整改情况以会议或文件形式

进行通报、接受监督，努力取得让干部群众满意的效果。

(五)建立制度机制。对照党中央决策部署和省委、集团公司、陕北矿业公司和公司党委要求，针对检查发现的突出问题，对已出台的制度规定进行梳理，适应新形势新任务新要求，修订完善、建立健全各项规章制度，完善运行、管理、监督等工作机制，形成制度机制清单，10 月底前取得阶段性成果。严格制度执行，以制度的刚性约束保障各项工作有效落实。

五、改进方式方法，深入自查整改

公司成立工作小组，工作小组在公司党委以案促改领导小组下开展工作。

组 长

副组长

成 员

六、加强统筹安排，狠抓工作落实

(一)加强组织领导。公司党委书记要担负起第一责任人责任，及时部署安排，确保取得扎实成效。要加强对“四个查一查”的统筹协调和推进落实，各责任部门、专班工作组要按照职责分工抓好落实，形成各负其责、齐抓共管合力。

(二)坚持领导带头。公司领导班子成员要以身作则、以上率下，带头把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，对中央“两个通报”、中央纪委国家监委专函精神，按照《实施方案》要求，围绕落实政治责任、领导责任、工作责任，带头征求意见、带头开展检查、带头整改落实，在自身正、作风硬、敢担当、善作为上发挥“头雁效应”。

(三)强化督促指导。建立督促指导机制、工作通报机制，公司工作小组及公司督导检查组要加强督导检查，分类指导，研究解决问题，推动各项工作扎实有序开展。通过随机调研走访、与干部职工群众访谈、调阅资料等方式对工作开展情况进行检查抽查，对组织推动不力、问题查摆不深入、整改落实不到位的严肃问责追责。

(四)加强协调联络。公司党委明确专人具体负责此项工作，按照陕北矿业公司要求及时对接，做好相关材料报送工作。

深入落实严重违纪违法以案促改工作实施方案

关于切实做好赵 X 永严重违纪违法案以案促改工作的实施方案 3

为认真贯彻落实习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神，根据县委统一部署和《关于切实做好赵 X 永严重违纪违法案以案促改工作的实施方案》(洛字〔2020〕48 号)要求，结合我局实际，现就扎实开展赵 X 永案以案促改工作，制定如下实施方案。

一、总体要求

(一)总体思路。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神，深入学习贯彻中央办公厅《关于陕西省委、西安市委在秦岭北麓西安境内违建别墅问题上严重违反政治纪律以及开展违建别墅专项整治情况的通报》 《关于赵 X 永严重违纪违法问题及其剖析警示的通报》(以下简称中央“两个通报”)精神，深入学习市委以案促改工作电视电话会议精神，坚持深化认识与切实整改相结合，坚持问题导向和目标导向相统一，坚持当下改与长久立并重，对照秦岭违建问题、赵 X 永严重违纪违法事实，从严政治纪律、坚定理想信念、切实改进作风、扛起全面从严治党责任等方面，认真检视不足，查找党性差距，扎实整改政治不纯、思想不纯、组织不纯、作风不纯等问题，着力在“受到一次深刻教育、解决一批突出问题，完善一批重要制度、查处一批腐败案件、提升一轮治理效能”上下功夫，确保以案促改取得实实在在的效果。

(二)目标任务。通过以案促改，教育引导系统各支部党员领导干部切实增强思想自觉，把握好政治、事业、群众三个维度，坚持防在源头、抓在苗头、严打露头，用好教育先行、制度管人、树立典型、加大惩处四项措施，在贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略上持续用力，在源头防范上持续用力，在全过程监督和一线监督上持续用力，聚焦突出问题真抓实改、举一反三，改出正能量、改出新气象、改出新作为，以全面从严治党的新成效促进全县治理体系和治理能力现代化，通过持之以恒加强政治建设、增强党性锻炼、改进工作作风、强化权力运行监督制约，落实管党治党主体责任，坚决把全面从严治党要求落实到党的建设全过程，为奋力谱写林业系统追赶超越新篇章提供坚强保障。

(三)整改范围。本次以案促改工作以林业系统科级建制单位的科级领导干部为重点，延伸到各支部班子，2020 年 6 月至 10 月底集中开展。此后，持续巩固深化以案促改工作成果，推动全面从严治党不断向纵深发展。

二、工作安排

(一)开展专题学习教育

突出学习重点。坚持教育先行，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把学习2020 年 4 月习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神作为当前最重要的政治任务，作为以案促改工作的核心内容、政治动力，学懂弄通做实。重点学习习近平总书记在党的十九届四中全会和十九届中央纪委四次全会上的重要讲话精神、十九届中央纪委四次全会精神、市委以案促改工作电视电话会议精神，联系思想工作实际撰写心得体会、开展研讨交流，深刻认识秦岭违建问题整而未治、禁而未绝的政治原因，深刻认识秦岭违建问题背后个别重要岗位领导干部自身腐、难担当的腐败原因，深刻认识赵 X 永政治上做“两面人”、经济上搞“全家腐”、政治问题与经济问题交织的本来面目，深刻汲取秦岭违建问题、赵 X 永严重违纪违法问题教训，从思想上深刻认识严明政治纪律和政治规矩的重要性，着力解决思想根子问题。

注重学习实效。把学习教育贯穿始终，坚持集体学习与个人自学相结合，采取召党组会议、班子会等形式开展集中学习，增强学习自觉，强化成效检验。坚持领导带头学习和研讨

交流相结合，班子成员要先学一步、学深一层，认真准备发言提纲，主要负责人亲自主持、带头发言，每次聚焦一个主题，组织开展讨论，交流学习成果。坚持学习理论和真改实改相结合，把学习成果体现在推动工作上、落实到实际行动中。

加强警示教育。党委对系统肃清赵 X 永流毒和恶劣影响、开展以案促改工作进行安排部署。适时组织召开系统以案促改警示教育大会，深挖赵 X 永案特点，结合魏 XX、冯 XX、钱XX、陈 XX 等严重违纪违法案，深化警示教育。充分运用我市被查处的陆 XX、刘 XX 等领导干部违纪违法典型案件和《XX 市党员领导干部警示教育录》，以身边案教育身边人，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

(二)扎实开展“四个查一查”，坚决肃清赵 X 永流毒和恶劣影响

深入查一查贯彻落实党中央要求情况。赵 X 永在陕西工作生活长达 18 年，一直身居重要领导岗位。作为时任省委书记，赵 X 永无视党的基本政治规矩，无视党中央权威，无视习近平总书记核心地位，对党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示自行其是、阳奉阴违，热衷于政治作秀、做表面文章，影响十分恶劣。党组成员、机关股室长、局属各单位负责人要以高度政治站位，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，认真检查在坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导上的政治责任;检查在承担贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神上第一责任人的责任，建立健全务实管用的传达学习、贯彻落实、督促检查领导体制和工作机制。要对各自业务范围内出台的制度规定进行一次认真梳理，看是否符合党中央要求、符合本地实际。主要负责人要对贯彻落实党中央要求的过程、结果进行自查，坚决防止“一念了之”“一批了之”“一转了之”等现象。检查工作要注重实际成效，对标“四个服从”“五个必须”要求，从政治责任、领导责任、工作责任查起，对政治意识淡薄、责任落实不到位、制度内容不务实、规定执行打折扣的坚决纠正，对“七个有之”问题严肃查处，真正把政治纪律和政治规矩立起来严起来。

深入查一查选人用人情况。赵 X 永使用干部搞亲亲疏疏，裙带之风盛行，培植个人势力、搞人身依附，甚至卖官鬻爵，严重污染破坏陕西政治生态，严重挫伤党员干部干事创业积极性。党组成员、各股室长、单位负责人要以赵 X 永案为鉴，对选人用人情况进行一次全面自查，看是否坚持公道正派的用人导向，是否存在跑官要官、评职评优说情干预等不正之风，对自己与上级、平级、下级领导干部的交往情况进行一次全面梳理，杜绝任人唯亲、拉拉扯扯、拉帮结派，对发现的不当交往、立行立改、坚决纠正。

深入查一查干部队伍“转作风”情况。赵 X 永律已不严、作风不正，违反中央八项规定精神，大搞特权活动，形式主义、官僚主义问题突出，严重败坏了党风政风社风。各党组成员、股室长、单位负责人要深入开展“转作风、夯责任、抓落实、促发展”作风建设专项整治，重点整治群众反映最强烈、制约发展最突出的责任不落实、作风不务实、工作不扎实等问题。局纪检监察室要把力戒形式主义、官僚主义作为干部监督监察、考核考察的重要内容，把日常监督检查与脱贫攻坚、疫情防控、经济社会发展等急难险重工作的监督检查结合起来综合考核监督，对干部中存在的“庸懒散慢虛粗”等问题精准“画像”，对发现的突出问题，综合运用通报、诫勉、组织调整及时给予通报批评、纪律处分等方式严肃处理。

深入查一查管党治党责任落实情况。赵 X 永自身腐、难担当，对党的建设不想抓、对党

风廉政建设不愿管，对腐败问题不敢查，管党治党宽松软。各党组成员、股室长、单位负责人要把“严”的主基调长期坚持下去，要对照中央办公厅印发的《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，聚焦政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设及制度建设、反腐败斗争等要求，检查自身在管党治党方面落实情况，各支部书记要检查是否承担起第一责任人的政治责任，检查是否存在政治意识谈化。党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化、管党治党宽松软问题。要对党的十九大以来落实“一岗双责”情况进行回顾总结，对落实党建工作责任情况进行一次自查自纠。检查要突出问题导向、聚焦责任担当，对苗头性、倾向性问题及时提醒谈话，对失责失管的督促整改，对严重失职造成不良后果的严肃问责。

要对“四个查一查”查出的问题列出清单、建立台账，逐一制定整改措施，限时整改、立行立改，10 月 10 日前向局党委书面报告自查整改有关情况。

(三)抓好“四个专项工作”，坚决斩断权钱交易、利益输送的链条

扎实开展围绕林业资源审批管理、林业工程项目方面专项治理工作。土地资源、工程项目建设等，是赵 X 永权力染指的主要领域，也是领导干部违纪违法案发的重灾区。各党组成员、股室长、单位负责人要深刻查一查是否有违反党纪党规、法律法规，利用审批监管、项目决策、干部人事等职权或植物影响，采取制定、授意、暗示等方式，在工程建设中滥用职权、谋取私利，搞权钱交易、利益输送等行为。重点整治一是插手干预工程建设项目决策问题，二是插手干预工程建设招标投标问题，三是插手干预工程建设实施问题。各支部要全面梳理排查党的十九大以来本单位涉及林政审批、工程项目建设事项，对领导干部违规插手干预问题坚决查处，深挖背后的权钱交易利益输送等腐败问题。领导干部要认真自查，写出报告说明具体情况，作出绝不插手干预的承诺。

扎实开展领导干部亲属在领导干部工作地或分管领域违规经商办企业等问题专项治理工作。赵 X 永到陕西任职后，其家族成员趋之若鹜来到陕西，揽工程、搞项目、荐干部、“当掮客”，是典型的家族式腐败。要严格贯彻落实省委、市委、县委有关规定，党组成员、股室长、单位负责人要查一查是否有亲属在领导干部工作地或分管领域经商办企业，严防“裙带腐败”“衙内腐败”。规范领导干部与私营企业主交往行为，在思想上、政商关系上、人际关系上捋清权与利的关系，健全亲清政商关系机制。领导干部要对亲属在本人工作地或分管领域违规经商办企业问题、与私营企业主不当交往问题进行一次全面梳理，如实向组织报告有关情况，对漏报、虚报、瞒报的严肃处理。对领导干部亲属利用其职务影响，“提篮子”“当掮客”“空手套白狼”的，发现一起、查处一起，既要追究当事人责任，又要追究领导干部责任。

深化违规收送礼金礼品问题专项治理。礼金礼品是赵 X 永大肆腐败、收敛钱财的“遮羞布”，也是“围猎”领导干部的惯用手段。要深化违规收送礼金礼品问题专项治理，紧盯年节假期、个人事宜办理等重要节点，重点整治收送字画、古董等“雅贿”，收送现金、黄金、购物卡等问题。纪检室要强化线索收集，对此类问题线索优先处置，对不收敛不收手的作为定性量纪从重情节严肃违究，通报曝光典型案件坚持收送一起查，坚决刹住收送礼金礼品歪风。将违规收送礼金礼品问题专项治理与领导干部利用名贵特产、特殊类资源谋取私利问题相结合，进行一次“回头看”，个人要自查自纠、说明情况，单位要强化管理、落实责任。

局属各单位要对“四个专项工作”细化具体安排，明确措施要求，开展一次集中排查，解决共性突出问题。局党组成员及股室长随县上同步开展。在自查整改后，健全长效机制，巩固深化整治成果。

(四)紧抓重点区域和环节，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利

坚持有案必查、有腐必反。定期开展问题线索集体排查、综合研判，根据日常监督和审查调查掌握情况，确定重点查办、重点核查、重点督办案件。重点查处党的十八大以来不收敛不收手，特别是党的十九大后仍不知敬畏、挑战党纪国法的腐败案件;重点查处政治问题与经济问题交织，在党内培植个人势力、结成利益共同体的腐败问题;重点查处在国家资源、国有资产、金融资本、工程项目等领域与不法商人相互勾结大搞权力寻租的腐败行为，巩固发展反腐败良好态势。

(五)坚定理想信念，打牢“不想腐”的思想根基

强化思想政治引领。持续深入开展延安精神宣传教育，6 月底前，各支部开展“支部共建，共谋脱贫攻坚大计”主题党日活动。7 月份，以庆祝建党 99 周年为主要内容，开展“不忘初心跟党走，牢记使命再出发”主题党日活动，引导党员领导干部滋养初心、淬炼灵魂，汲取信仰力量，查找党性偏差、校准前进方向。把“不忘初心、牢记使命”作为党的建设永恒课题和党员干部终身课题，强化理想信念教育、政德教育、党纪国法教育，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，切实增强党性修养，引领党风政风社风向上向善。

充分发挥日常教育工作功能。建立健全“一把手”谈话提醒制度，各单位主要负责人要对班子成员和中层经常开展谈心谈话，及时咬耳扯袖、红脸出汗，抓早抓小、防微杜渐，及时督促纠偏，提高批评教育的针对性、实效性。

加强家风建设。所有领导干部要带头树立廉洁家风，从严管理亲属子女和身边工作人员，针对存在问题，及时进行严肃认真的教育提醒，督促纠正，家风情况每年在民主生活会上作出说明。

三、组织领导

(一)夯实工作责任。林业局成立肃清赵 X 永流毒和以案促改工作领导小组，定期听取工作汇报，认真研究解决问题。同时，组建肃清赵 X 永流毒和以案促改工作专班，负责综合协调和督促检查。局属各支部要把以案促改作为当前重要政治任务，党组织书记要切实履行第一责任人职责，亲自动员部署，对照本实施方案细化工作安排，推动整改落实。

(二)健全工作机制。将以案促改各项工作纳入全局抓落实责任链条管理，局纪检监察室要建立常态化检查机制，倒查问责“三项制度”，及时通报情况，指出问题不足，推进工作开展。

(三)务求工作实效。局属各支部要突出问题导向、目标导向、结果导向，坚持不等不靠、立行立改，对本实施方案明确的具体任务紧抓不放、跟踪问效。局党组成员同步县上统一安排开展以案促改工作，各支部党员及领导干部，写一份就“四个查一查”综合性自查材料，并在自查基础上，做好线索上报。

6.司法鉴定程序严重违法 篇六

关于开展高世龙严重违纪违法案“以案促改”实施方案

根据县农业农村局[2020]9号文件中共XXX农业农村局党组印发《关于开展高世龙严重违纪违法案“以案促改”工作方案》的通知精神，为深刻汲取高世龙严重违纪违法案教训，以案为鉴，以案明纪，以案促改，警示教育党员干部，严明政治纪律和政治规矩，严守党纪党规，为切实做好高世龙严重违纪违法案“以案促改”工作，结合我大队工作实际，制定本方案。

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实关于开展高世龙严重违纪违法案“以案促改”工作要求，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。把“以案促改”作为重要政治任务，以高世龙严重违纪违法案为镜鉴，全面落实管党治党政治责任，树立正确的世界观、政绩观、权力观、群众观，牢记共产党人的初心和使命，践行以人民为中心的发展思想，持之以恒政风肃纪反腐，强化全体党员干部的党纪法规意识，知敬畏、存戒惧、守底线，建设忠诚干净担当的XXXXX队伍，推动全面从严治党向纵深发展，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围，为打赢脱贫攻坚战，推进XXXX工作高质量发展提供坚强保障。

二、工作安排

1、专题学习教育。利用例会、专题学习会、“三会一课”等，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平在中纪委全会上的重要讲话精神和关于纠正四风不止步、作风建设永远在路上的重要批示精神，深刻领会党的十九大关于作风建设的新部署、新要求，深入学习《党章》、《准则》、《条例》和《关于新形势下党内政治生活诺干准则》、《中华人民共和国监察法》等党纪法规有关内容，结合该案涉及人员的严重违纪违法事实和暴露出来的问题，深刻汲取教训，做到警钟长鸣、以学促改、以改促建，切实增强党员干部廉洁自律、遵纪守法的自觉性。

2、开展警示教育。要针对此案暴露出的问题，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化要求，开展专题警示教育活动，以案为鉴，自觉检视问题，主动查找不足，切实做到“八对照八查看”。

一是对照政治纪律，认真查看是否存在“四个意识”不牢固、“两个维护”不坚决，对党不忠诚、不老实、做“两面人”的问题；是否存在贯彻中央重大决策部署不坚决、打折扣、搞变通的问题；是否存在履行管党治党主体责任和监督责任不力等问题。

二是对照中央八项规定精神，认真查看是否存在公款旅游、借公务之机绕道旅游；是否存在违规发放津补贴、奖金，违规操办婚丧喜庆事宜问题；是否接受、提供可能影响公正执行公务的礼品、礼金、宴请等问题。

三是对照组织纪律，认真查看是否存在违反民主集中制、违反议事规则，个人独断专行的问题；是否存在党员意识不强，欺骗组织、不如实报告个人有关事项，不如实向组织说明问题，不严格执行外出报备制度的问题；是否存在违反干部选拔任用、用人失蔡失误等问题。

四是对照廉洁纪律，认真查看是否存在滥用职权。是否存在违规借用管理和服务对象的钱款、住房、车辆等问题。

五是对照群众纪律，认真查看是否存在耍特权、摆威风。刁难群众、吃拿卡要的问题；是否存在优亲厚友，损公肥私、弄虚作假、欺上瞒下的问题；是否存在对待群众诉求和切身利益漠不关心、消极应付、推丢扯皮等问题。

六是对照工作纪律，认真查看是否存在形式主义、官僚主义等问题。

七是对照生活纪律，认真查看是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味的问题；是否存在不重视家风建设，对配偶、子女和身边工作人员失管失教等问题。

八是对照国家法律法规，认真查看是否存在滥用职权、行贿、受贿、贪污挪用等违法犯罪问题。

3、开好专题民主生活会。结合警示教育中“八对照八查看”的内容，分别召开“以案促改”专题民主生活会，举一反三，严肃开展批评和自我批评，逐条查摆存在的问题，深刻剖析产生问题根源，有针对性提出整改落实措施及意见建议。针对查摆出来的问题和整改任务，明确责任领导、整改措施和完成时限，建立整改问题台账管项一项整改到位。理和销号制度，坚持整改一件销号一件，一条一条抓好落实。