大泉源乡党务公开经验介绍

大泉源乡党务公开经验介绍（通用8篇）

1.大泉源乡党务公开经验介绍 篇一

关于印发

《xxx乡党的基层组织党务公开工作实施方案》的

通 知

（xxx发20114号）

各村党支部：

现将《xxx乡党的基层组织党务公开工作实施方案》印发给你们，请按要求认真落实有关工作。

中共xxx乡委员会 2011年6月20日

xxx乡党的基层组织党务公开工作

实 施 方 案

为贯彻落实中央、省委关于党的基层组织实行党务公开的意见精神，进一步发扬党内民主，提高广大党员群众对党内事务的知情权、参与权、监督权，构建开放民主的党务工作新机制，按照市委、区委关于开展党务公开工作的要求，结合本乡工作实际，制定此方案。

一、指导思想、基本原则和目标任务

（一）指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局，坚持党要管党、从严治党，坚持以人为本、执政为民，以落实党员主体地位和民主权利为核心，以增强党的生机与活力、维护党的集中统一为目标，不断推进党内基层民主建设，增强党的工作和党内事务的开放度和透明度，提高党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，为促进xxx乡各项事业持续健康发展提供坚强有力的政治保证。

（二）基本原则：按照中央和省、市委要求，实行党务公开，必须坚持发扬民主、广泛参与，积极稳妥、注重实效，统筹兼顾、改革创新，区别情况、分类指导的基本原则。

（三）目标任务：xxx乡机关党的基层组织在7月10日前全面实行党务公开，各村党的基层组织在7月15日前全面实行党务公开。通过努力，达到“公开形式标准化、公开内容规范化、公开工作制度化”的基本目标。使党务公开真正成为xxx乡党组织的一项基本制度，党员参与党内事务的权利得到较好落实，党务工作的科学化、民主化程度显著增强，党员、群众对党组织工作的满意度不断提升。

二、公开的内容、程序、形式

（一）公开内容

1.全局和中心工作。执行中央惠农方针政策及省委、市委、区委重大决议、决定和工作部署；完善党委（党组）权力运行程序；党组织制发的重要文件、作出的重要决策、决定及完成情况；本单位党建工作计划、工作目标、阶段性工作部署及落实；重大涉稳群体性事件处置；“三重一大”事项的研究决定及落实；涉及农民利益的重要措施及落实等情况。

2.党的思想建设。学习型党组织建设情况；开展思想政治工作、理论学习、党员干部教育培训计划及落实情况；有关主题教育集中活动开展情况；理论研究、理论学习服务体系建设情况；典型宣传报道以及开展新农村精神文明创建活动等情况。

3.党的组织管理。党组织机构设置、主要职责、机构调整、换届选举情况；（党委）支部联建和结对帮扶工作情况；公开承诺事项及落实情况等；党费收缴、登记情况；党组织工作创新情况。4.领导班子建设。领导班子成员职责分工、联系方式；议事规则和决策程序；执行民主集中制、召开民主生活会情况；领导班子、领导干部考核情况；“双争”活动开展情况等。

5.干部选任和管理。干部选拔任用、轮岗交流、考核奖惩；拟提拔、重用干部基本信息公示；干部管理的规章制度；干部监督制度及执行情况；党外干部的培养使用等情况。

6.党风廉政建设。落实党风廉政建设责任制情况；领导班子和干部执行廉洁自律规定情况；党员干部廉政教育、廉政文化建设情况；党内监督实施情况；纠正损害群众不正之风情况；查处违纪党员情况；推进惩治和预防腐败体系建设情况等。

7.联系和服务群众情况。党员和群众联系点工作情况；听取和反映群众意见建议，接待来信来访，排查化解矛盾纠纷，办理涉及党员、群众切身利益重要事项等情况；落实结对帮扶制度，帮助群众解决实际困难等情况。

8.其他公开事项。主要是根据实际需要或者党员、群众认为有必要公开又不涉及党内秘密的党内事务。

（二）公开程序

1.制定目录。按照区党务公开工作领导小组要求，乡政府机关党的基层组织党务公开目录区党务公开工作领导制定，乡党委负责制定各村基层党组织党务公开目录，并规范公开的内容、时间、方式和时限等。2.实施公开。日常性党务公开依照公开目录进行，由乡党委、各村党组织负责人审核后进行，目录外需要公开的事项须报乡党务公开领导小组审核同意后进行。建立依申请公开制度，申请事项暂时不宜公开或不能公开的，要报上级党组织备案，并向申请人做好解释。

3.收集反馈。各村党组织应通过设立热线电话、意见箱、确定来信来访接待日等形式，认真收集党员、群众对党务公开情况的意见和建议，及时作出处理或整改，并将结果向党员、群众反馈。

4.归档管理。各村党组织应建立健全党务公开工作档案，并进行规范化管理。对党务公开的内容和党员、群众的意见建议及处理落实情况，及时整理，分类归档，并做好管理利用工作。

（三）公开方法

1.公开范围。党内事务除涉及党和国家秘密等依照规定不宜公开或不能公开的外，均应向党员公开；可以向党外公开的事项，按照先党内后党外的原则，以适当方式向本辖区干部群众和社会公开。列入党务公开目录的事项，应按规定及时主动公开；暂时不宜公开或不能公开的，报上一级党组织备案；公开事项如需变更、撤销或终止，由制定党务公开目录的党组织批准，依程序报省党务公开工作领导小组备案后及时公布并作出说明。

2.公开时限。长期公开：党的有关政策规定、党组织议事规则、工作制度、工作程序等。定期公开：一定时期内相对稳定的常规性工作，原则上每季度公开一次。分期公开：对于为民办实事、重要工作落实情况等动态性、阶段性工作，应根据进展情况逐段公开。跨的工作除按阶段公开外，还应在工作结束时进行总结性公开。即时公开：对于干部考察预告、任前公示等临时性、应急性工作应及时予以公开。

3.公开形式。栏板公开：要按照要求设立党务公开固定栏或活动板面，党务公开栏板可与政务公开栏结合使用，要设置在便于观看的位置，注意实用性、耐久性、美观性。会议公开：适宜在党内或机关内公开的，要通过党内情况通报会、组织生活会、征求意见会、工作会等及时向党组织和党员通报情况；适宜对社会公开的要采取召开群众代表会议、广播会等进行公开。媒体公开：适宜向社会公开的综合性工作，通过广播、电视、报纸等媒体及时向社会公布；对于具有长期性且群众关注度高的工作，可采取在媒体上开办专栏形式予以公开。网站公开：要稳步提高运用信息化手段公开党务内容的程度，可在xxx政务网站上公布。

三、党务公开的实施步骤、工作任务

按照中央和省、市及区党委要求，党务公开工作按照分类指导、整体推进、分批实施、及时总结、适时监督的思路，分三个阶段组织实施。

（一）宣传发动（6月21日-6月25日）

1.6月21日—25日，各村党组织建立党务公开工作领导机构和工作机构，制定工作方案，召开动员部署会议。

2.各村要结合实际，采取多种形式进行宣传，形成推进党务公开工作的浓厚氛围。

（二）组织实施（6月26日-6月30日）

1.乡党务公开领导小组制定实施方案，规范公开的内容、范围、形式、时限等，制定具体公开目录，报区党务公开工作领导小组审定。2.6月底前，各村按照审定后的党务公开目录，依照程序按时进行公开。乡机关于7月10日前全面实行党务公开；各村于7月15日前全面实行党务公开。

3.7月下旬，组织党务公开现场观摩，互相学习、交流经验。

（三）检查深化（10月1日-11月30日）

1.10月上旬，各村对党务公开工作情况进行自清自查，重点检查是否按照工作方案要求开展工作，是否按照时间要求实行党务公开。结合创先争优活动，各村党组织及其主要负责人对实行党务公开作出公开承诺，并纳入领导点评和群众评议的重要内容。组织党员对单位党组织党务公开情况进行评议，及时公布评议结果。2.10月中旬到11月中旬，乡党务公开领导小组对全乡各村党务公开工作进行检查评估，同时迎接区党务公开领导小组的检查评估。

3.11月下旬，督促落实整改，对不按规定公开或弄虚作假的，要批评教育、限期整改；情节严重的，追究有关领导和直接责任人的责任。同时，不断加强制度建设，形成党务公开工作长效机制。

四、工作要求

1.切实加强领导。各村基层党组织是实行党务公开的责任主体，村支部书记是实行党务公开的第一责任人，要高度重视党务公开工作，列入重要议事日程，切实加强领导。xxx乡党委成立xxx乡党务公开工作领导小组，负责全乡党务公开工作的组织协调和检查指导。由党委书记、刘登勇任组长，副书记、乡长彭先道、乡纪委书记胡助林同志任副组长，其他乡领导班子及各村支部书记为成员。领导小组下设办公室（办公室设党委办，电话：2829366），分管办公室的朱永强同志兼任办公室主任，成华忠同志任办公室副主任，承担日常工作。各村党组织要相应成立领导小组，明确工作人员，确保党务公开工作正常开展。

2.坚持分类指导。党务公开工作涉及面比较广，各基层党组织情况不尽相同。要紧密结合实际，与村务公开、新农村建设、创先争优活动等有机结合，做到统筹兼顾、整体推进；要细化党务公开具体内容，增强党务公开工作的针对性和可操作性；要注意克服形式主义，注重因地制宜，既不能生搬硬套，也不能避实就虚、避重就轻，使党务公开更加务实高效。新北河村、建湖村、同兴村作为全乡基层党组织党务公开示范点，要拓展公开内容，创新工作形式，健全公开制度，积极探索党务公开的有效工作机制和长效管理机制，起到示范带头作用。

3.营造良好氛围。各村要充分利用各种渠道，采取各种有效形式，向广大党员、群众大力宣传党务公开的目的、意义、方法和要求，调动其参与和监督党务公开工作的积极性，营造良好氛围。让党员、群众在了解中参与，在明白中监督。及时报道党务公开工作动态，认真总结经验，发现、培养和推介典型，推动全乡党务公开工作有序开展。党员领导干部要自觉增强民主意识，带头推动党务公开，主动接受党员群众和社会监督。

4.加强工作创新。各村要深入实际，贴近群众，不断研究基层党务公开工作中的新情况新问题，总结经验，把握规律，拓宽思路。要制定本村党内重要情况通报制度，明确通报的形式和内容、基本程序以及监督办法；要建立党务公共责任制度、信息上报制度、公开意见限时办结制、公开绩效评估制度；要积极开展如“我为党务公开献一计”、“党务知识大家学”等活动，采取召开民主生活会、党员座谈等形式，及时收集、反馈党员群众的意见建议；要充分尊重党员、群众的创新精神，鼓励支持在公开内容、公开形式、公开程序、载体建设、制度保障、监督考核等方面大胆探索，创造性开展工作，不断把党务公开工作引向深入。

5.强化监督检查。各村党组织要及时发现和解决存在的问题，抓好工作落实。同时，要加强上下联系沟通，积极报送经验做法，反映存在的问题和工作建议。乡党委将加大监督力度，重点检查公开的内容是否全面、程序是否规范、形式是否恰当、制度是否健全、执行是否到位、效果是否明显。将党务公开工作纳入各村领导班子和领导干部工作实绩及党风廉政建设责任制考核体系，对组织领导不力，公开不及时、不全面、不真实以及搞形式主义、虚假公开的，严肃批评，限时纠正；对侵犯党员和群众民主权利，造成严重后果的，严格追究责任。

2.高楼乡党务公开工作进展情况汇报 篇二

今年以来，按照县委的统一部署，乡党委把推进党务公开工作，作为服务发展、服务群众的有效手段，紧密结合实际，精心组织、周密安排，制定了党务公开实施方案并付诸实施，取得了明显成效。现将工作进展情况简要汇报如下。

一、工作进展情况

一是提高认识，加强领导。乡党委政府高度重视党务公开工作，在市、县工作会议后，乡党委召开专题会议进行了研究部署，迅速成立了以乡主要领导同志为组长的党务公开工作领导小组，负责全乡党务公开工作的组织协调和监督检查工作，分管副书记任副组长，各党总支书记和从事党务公开工作的同志为成员。领导小组下设办公室，明确专人负责，落实工作责任，形成工作有人抓、有人管，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二是组织实施，积极应对。

1、制定实施方案。乡党委制定出台了《高楼乡党务公开工作实施方案》，明确了指导思想、公开原则、公开内容和方式、公开程序和时限、公开工作的具体实施步骤等。2．按程序进行公开。根据本单位党务公开实施方案中既定的程序，对公开的内容进行先审核后公开。3.树立典型，抓好示点范带动作用。8月10日我乡召开了党务公开推进会，进一步安排部署了党务公开工作，1 并初步拟定了工作示范点，领导小组办公室正在研究制定示范点的工作方案、公开制度，逐步建立示范点组织机构、编制党务公开目录等。进而通过示范点带动，把握好关键环节，健全相关制度，加强领导监督，全面推动我乡党务公开工作健康有序发展。

三是深入宣传，营造氛围。按照县委的要求和我乡的《实施方案》，我乡积极组织开展了一系列的宣传活动，一是将《党务公开工作实施方案》向各党总支、支部，各乡直部门，企事业单位下发，同时采取印发宣传单的形式向全乡5000多户群众进行宣传。二是通过乡、村两级的广播站，把我乡的党务公开工作方案及细则，以及各项工作进展情况，向全乡进行宣传。三是通过乡政府网站和党员“飞信群”广泛宣传党务公开信息，通过这些方式逐步使党务公开工作做到了家喻户晓。

四是健全制度，务求实效。建立和完善督查制度。按照上级文件规定，聘请党务公开监督员。为保证党务公开真实有效，乡党委及领导小组充分考虑各方面因素，在充分征求个人意见的基础上，分别聘请人大代表、政协委员、退休干部等相关人员担任我乡党务公开工作监督员，告知了这次活动的目的、意义、内容、要求、监督事项，恳请他们对我乡的党务公开工作进行监督检查，同时也鼓励全乡党员干部群 2 众和企事业单位对我乡包括党务政务公开工作在内的所有工作进行监督。建立和完善考核评价制度。乡党委已将党务公开工作落实情况作为各相关部门及其主要负责人年度考核和党建工作考核的重要内容，适时组织党员开展对党务公开的评议活动，及时公布评议结果。建立和完善责任追究制度。对不按规定公开或弄虚作假的，将进行批评教育，限期整改；情节严重的，将追究有关领导和直接责任人的责任。

二、下步工作打算

党务公开工作是一项长期性、系统性和基础性的工作，乡党委把推行党务公开列入重要议事日程。在具体工作中按照实施方案的要求，明确职责，落实专门人员负责公开内容的管理、张榜公布等工作，确保积极稳妥、有序推进，取得了一定的成绩。但这离上级组织和群众的要求还存在一定的差距，我们将在下步的工作中认真总结，积极探索，为抓好党务公开工作做出最大努力。

一是规范操作，组织培训。为进一步规范我乡党务、政务、村务公开工作，有效推进党务、政务、村务公开工作，更好接受群众、社会监督。针对我乡在党务、政务、村务公开工作存在公开内容不够全面、公开程序、格式不够规范问题。乡党务公开工作领导小组将举办党务、政务、村务公开工作培训。主要培训对象为从事党务工作员、乡直单位、各 3 村主要负责人。围绕党务、政务、村务公开内容、公开程序及要求等方面进行培训，针对村级公开薄弱环节进行详细培训。通过培训，确保使负责党务、政务、村务公开工作人员熟悉和掌握党务、政务、村务公开工作基本常识，为我乡党务、政务、村务公开工作奠定基础。

二是结合实际，理顺关系。正确处理党务公开与政务公开，党务公开与村务公开、财务公开的关系，使党务公开与政务公开，党务公开与村务公开、财务公开，互为补充、相互促进、不断完善，共同发展的良好机制。以党务公开引领政务，村务公开，促进社会的和谐稳定和经济的快速发展。正确处理党内公开与党外公开的关系，把对内公开与对外公开结合起来。通过会议、文件等形式，进行党内公开；适宜向社会公开的，通过广播、电视和互联网等形式进行党外公开。

三是灵活公开，形式多样。按照要求制作公开栏。党务公开栏设在村务、财务公开栏旁边，党务公开以方便、实际为原则。完成示范点的高标准党务公开栏建设，统一规格及内容。在乡党委政府院内设立党务政务公开栏，按照长期公开内容和临时性公开内容设置，并安排专人负责公开栏更新维护；在乡驻地、各村显要位置悬挂宣传标语等，利用各种形式推进党务公开，打造阳光党务。同时要求党务公开与村 4 务公开、财务公开结合起来；公开栏公示与会议公开、文件公开、广播站广播公开结合起来；即时公开与长期公开结合起来，真正做到公开及时到位。

四是统一内容，严格程序。⑴ 明确党务公开内容。除涉及党的机密不适宜公开和党员持有较大异议暂缓公开外，一律向群众公开，接受监督。具体内容有：支部三年工作目标规划；支部年度工作计划及支部开展活动情况；支部成员岗位职责分工情况；为民办实事完成情况；党员干部教育管理工作包括党建工作责任书、发展党员工作责任书、党员干部民主评议结果、特困党员帮扶情况、党员干部奖惩情况；发展党员过程中包括申请入党人、团组织推优对象、入党积极分子、发展对象、预备党员对象的基本情况以及三个主要环节和审批结果公示；各党支部按照党员特长意愿将无职党员进行岗位责任分组，明确职责，分工情况以及工作落实结果等情况。⑵ 规范公开程序。党务公开的内容必须在召开支委会或党员大会讨论形成集体意见和决议后才能予以公布。⑶ 规范公开时间。村党支部组织设置和人员分工，党支部年度工作目标和任务等内容为固定公开；民主评议党员情况、支部开展活动情况、困难党员扶贫结对情况等内容为定期公开；新党员发展公示、团组织推优入党情况、党员党 5 纪处分情况、无职党员岗位责任分工落实情况等内容为随时公开。

3.xx乡党务公开工作动员会议纪要 篇三

2013年3月5日，xx乡基层党组织党务公开工作动员会议召开。会上，乡纪委书记xx对党务公开工作进行了动员布置并对乡党务公开工作实施方案进行了详细解读。乡党委书记xx同志出席会议并作重要讲话。x书记就我乡党务公开工作从规范公开内容、规范公开形式、规范公开时限三个方面对党务公开工作做了重要强调。

党务公开的目标要求应该是：1.内容规范。即凡是党组作出的重大决策、党内主要事务和组织活动中应该让党员群众知晓的事项均应公开。2.程序规范。即按照“提出方案、组织审定、实施公布、反馈信息、立卷归档”的程序，注重落实党员的各项权利，使党员参与党内事务的权利得到较好落实，党内监督在惩防体系建设中的作用更加明显，党务工作决策的民主化、科学化程度显著增强。3.时间规范。即坚持定期公开为主，不定期公开为辅，适时让党员群众了解党内事务的具体内容、进展及效果。4.管理规范。即对党务公开的组织领导、党员群众意见处理、相关资料的整理归档等，落实具体措施，形成健全、规范、有序的管理机制，确保党务公开取得实效。

5、普遍满意。党务公开的成效要以党员、群众普遍满意为标准。经过努力，各级党组织的凝聚力、战斗力不断提升，党的先进性得到充分体现，党员、群众对各

4.大泉源乡党务公开经验介绍 篇四

扎实推进党务公开工作

近年来，在区委、区政府的正确领导下，我局按照党务公开要求，采取积极探索、总结成果、交流学习等方法，切实加强和深化党务公开工作，不断将党务公开工作引向深入，取得了党员满意、群众欢迎、工作提高的良好效果。下面，将我局的基本情况和推行党务公开的主要做法、取得的效果简要介绍如下：

一、基本情况

我们郊区财政局现下设9个科室、3个中心、1个函授站和8个财政所，共有干部职工101人，其中党员58人，占全局总人数的58%。财政工作是党的工作的重要组成部分，财政工作的好坏直接关系党和政府的形象，为此，我们充分认识做好财政各项工作的重要性，始终把党务公开作为推动财政工作进步的重要抓手，把党务公开渗透、融入到财政工作的各个环节，确保了党务公开各项制度的落实，促进了财政工作的健康发展。

二、主要做法

推行党务公开是一项系统工程，需要从多方面入手抓实抓好。总结我局党务公开工作的主要做法，可以概括为以下四个方面工作：

（一）加强组织领导，积极创造条件，确保党务公开工作顺利开展。为切实加强对党务公开工作的领导，我局成立了党务公 开工作领导组，局党组书记任组长，对全局的党务公开工作负总责，党组副书记、党组成员根据分工承担相应的工作职责。领导组下设办公室，具体负责党务公开日常工作事宜。同时，为确保党务公开工作顺利开展，我局采取措施，做到了党务公开工作“时间、人员、阵地”三落实。“时间”落实是，在每周一的全局例会上，都要将党务公开作为一项重要内容进行安排部署；“人员”落实是，我局抽调了单位的业务骨干，在局党务公开领导组的领导下开展工作；“阵地”落实是，我局安排了专门的党务公开办公场所，同时还配备了电脑、投影仪等办公用品，购置了党建、财经等方面的书籍，为党务公开工作创造了较好的办公环境。

（二）抓住重点环节，确定公开内容，积极稳妥推进党务公开工作。根据区委安排，结合财政实际，凡属《中国共产党党内监督条例》要求公开的、不违背保密规定的内容，全部予以公开。在公开时限上，主要有以下四种方式：一是固定公开。财政政策、文件规定、工作制度、工作流程等具有稳定性的内容，实行固定公开，如《预算法》、《会计法》、各项财政资金拨付程序等；二是定期公开。一定时期内相对稳定的常规性工作，实行定期公开，并根据实际情况及时更新，如每季度收支情况等；三是逐段公开。阶段性工作，实行逐段公开，如公车治理情况、“小金库”治理情况等；四是随时公开。临时性工作，实行随时公开，如任前公示、党员预备或转正等。在公开内容上，我们重点突出了五方面内容：一是全局和中心工作。主要包括贯彻上级党委决策决议的意见和措施、组织收入情况、目标责任制制定考核情况等； 二是宣传思想工作。主要包括班子建设情况、党建工作计划、精神文明创建方案等；三是组织人事工作。主要包括班子成员分工情况、发展党员情况、党员百分制考核情况等；四是党风廉政建设工作。主要包括班子成员“一岗双责”任务分解情况、班子成员述职述廉报告等；五是党务政务其他工作。主要包括工、青、妇工作开展情况、阶段性的财政经济形势分析等。通过合理界定公开时限和科学确定公开内容，大家不仅对财政整体工作有一个全面的认识，而且对财政部门的各单项工作也有一个深入的了解，基本实现了“群众关注什么，就公开什么”、“能公开的都公开”的目标，避免了“我们公开什么、让群众看什么”的现象，确保了党务公开的实效性。

（三）创新公开形式，拓宽公开渠道，为党员群众关心了解财政工作提供更多的渠道和载体。为方便党员群众了解财政工作，我局不断创新公开形式，努力拓宽公开渠道，为大家提供了较为丰富的途径和形式。一是利用网络公开。我们建立了郊区财政局党务公开网页，发挥网络信息量大、传播速度快、覆盖面广的优势，最大限度地在网络上公开信息，目前，我局网页上公开信息有300余条，累计更新发布图片30余张；二是利用会议、文件公开。贯彻落实上级党委决策决议的意见措施、理论学习计划、民主生活会征求意见及整改情况等内容都以文件下发到各科室站所中心，召开会议传达上级会议精神、通报重要工作事项、开展述职述廉报告、听取党员汇报思想情况等；三是利用公开栏公开。将党员预备及转正、拟提拔干部公示等及时通过公开栏进 行公开；四是利用媒体公开。利用郊区报、郊区电视台等媒体发布政府采购信息、会计证换证年检及会计从业资格考试等信息。以上四种形式，形成了我局党务公开“四位一体”的公开格局，为大家关心了解财政工作提供了更多可供选择的途径。

（四）着眼制度建设，注重意见反馈，确保党务公开质量。我们制定了党务公开制度，完善了学习、考核、民主生活会等制度。同时建立了社会评议机制，即定期召开对话会、座谈会、发放征求意见表、设置征求意见箱、公开监督电话，畅通意见反映渠道，发挥民主评议力量，促进了各项工作的落实。在加强制度建设的同时，我们十分注重意见反馈工作，如有办事人员提出国库支付中心大厅便民设施不足的问题时，当天我们就配备了饮水机、座椅等设施；前段时间，我们对全局党员上半年执行百分考核制情况进行了考核，考核结束后，我们及时公开了考核和点评结果，大家认为找准了问题、明确了努力方向，对今后工作有很大促进作用。我们还强化了党务公开的档案管理工作，认真记录公开的内容、时间、公开方式，对各种资料分门别类进行归档，党务公开资料实现了档案化管理。通过不断健全制度，强化监督，建立起了党务公开长效机制，保证了公开的质量和效果。

三、取得效果

在区委、区政府的正确领导下，我局严格执行党务公开各项规定，扎实开展党务公开工作，党务公开工作取得了较为满意的效果。主要表现在：一是增强了党支部的凝聚力。党务公开，用组织的声音告诉党员群众干了什么、进展如何、结果怎样，拓宽 了与党员群众的沟通渠道，消除了大家的误解，增强了党支部的战斗力、凝聚力和号召力。二是树立了良好的财政形象。多年来，我局未发生一起违法违纪现象，未发生吃拿卡要，刁难群众、与民争利的现象，自开通政风行风热线以来，我局从未被市区政风行风热线举报，受到了群众好评。三是推动了财政工作的健康发展。党务公开工作的深入开展，为财政工作的整体进步提供了强大推力，表现为：在经济形势十分不利的情况下，组织收入能够按进度完成任务，为全区的可持续发展奠定了坚实的物质基础；各项涉及民生的重点支出保障有力，维护了全区和谐稳定的发展局面；部门预算、国库集中支付、政府采购等项改革不断完善，财政科学化、精细化管理水平不断提高；干部队伍精神面貌焕然一新，创先争优、精神文明创建等活动深入开展，财政工作的社会满意度不断提高，得到了广大群众的充分肯定。

5.党务政务公开经验材料 篇五

——龙坪镇党务政务综合服务中心经验材料

龙坪镇位于遵义县城东南，距县城23公里，距遵义市中心城区23公里，205省道和309县道交叉贯境而过，交通便利，地势平坦。全镇辖五村一社区，总人口44054人，耕地面积66967亩。镇党委下辖7个党总支, 32个党支部,全镇共有党员1039名。自龙坪镇党务政务服务中心建立以来，按照廉洁高效、务实为民、转变作风、提高效率的总体要求，以“服务基层、服务党员、服务群众、服务发展”为宗旨，简化办事程序，提高办事效率，规范行政行为，提高服务人民群众的质量和水平，达到了开好头、起好步的要求，同时，也得到群众的一致认可和好评。主要做法是：

一、强阵地 壮队伍

党政领导高度重视党务政务综合服务中心工作，将这项工作作为优化我镇发展环境的大事来抓，亲自过问服务中心运行情况，对阵地建设和队伍建设方面给予大力支持，对服务中心运行过程中出现的问题，及时研究、认真解决。

龙坪镇党务政务综合服务中心在镇政府办公楼第一层，有标识牌、办公电脑、办公桌椅、电话、相关制度上墙、休息椅子、档案柜、沙发、饮水机、电风扇等办公设备齐全，还设臵了宣传栏、公示栏和大型喷绘宣传牌等。总投资18万元，面积为75平方米。内设8个服务窗口，主任办公室。负责面向全镇各类企业和人民群众提供优质高效的服务，受理行政审批办理、行政事业性收费事项及各种证照申领的咨询、释疑、信息发布、资料发放事项，同时也承担集信访接待、政策咨询等工作服务。

我镇共建党务政务综合服务中心1个，各村（社区）建立党员群众综合服务站6个，便民服务点13个，片区党员群众之家2个，招募服务党务政务党员志愿者队伍6支，共259人。为搞好政务中心工作，镇政府及时明确由镇党政办全面负责政务中心的管理工作，并安排一名副主任担任党务政务综合服务中心负责人，管理日常工作。由党员组织关系接转、城镇医疗保险、新农保、合医、社保、社会事务办（婚姻登记、殡葬管理）、财政所、林业、劳动就业、三关服务、网络站等单位派出“素质高、能力强、业务熟、服务优”的同志进驻中心。党员群众综合服务站分村（社区）建立，实行“一站式审批”、“柜台式办公”、“一条龙服务”。聘请行风监督员，负责监督窗口工作人员服务质量、服务态度、廉政行为等。

二、搭平台 重服务

1、建章立制。服务中心成立伊始，我们就把建立各项管理规章制度作为重要的基础性工作来抓。为切实转变机关工作作风、提高办事效率，降低办事成本，提供高效优质的服务，及时出台了考勤制度、请销假制度、党风廉政建设、一次性告知制度、首问责任制、投诉督察制度、公开办事制度等，并统一制作了窗口标识、党员模范岗位标识、台卡，全部实行挂牌上岗；设立了投诉监督电话，随时接受群众的监督和举报。截止目前，服务中心未发生一起由审批不当、服务不周引起的投诉事件。对进入政务中心的每个行政审批事项的项目名称、法规依据、申请条件、受理、办理程序等内容都进行公开、公示，扩大了群众和社会的知情权与监督权。

2、创先争优。为了推动窗口服务单位在优化环境推动发展、规范管理提高效率、提升素质改善服务、改进作风树立形象上创先争优，努力创造“优秀业绩、优秀岗位”，让组织放心、社会认可、群众满意，我们把窗口服务单位创先争优活动与正在开展的“三个建设年”等活动结合起来，将窗口服务单位“创先争优”活动臵于群众的监督之下，广泛开展行风评议活动和窗口优质服务满意率测评活动，通过群众评议和领导点评，切实转变窗口行业工作作风；将各窗口“到岗到位、服务态度、服务质量”等方面进行每月综合评比，引导窗口服务人员“对照先进找差距、学习典型见行动、立足岗位创佳绩”； 并制定窗口服务标准，加强经常性督导检查，重点对群众反映强烈的突出问题和窗口服务中的薄弱环节进行综合治理，切实抓好落实，扎扎实实推进作风建设。通过活动的开展，工作人员的责任意识、服务意识明显增强，有效改变了过去那种“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。

3、搞好服务促实效。政务中心按照“首问责任制”要求，取得了较好的效果。群众进服务大厅后，所询问的第一人即为第一责任人，要求必须做到热情接待，承办人能够当场答复或办理的，应立即答复或办理，对不能当场答复或办理的，应承诺限时办结，不属本职范围的事情，有责任进行引导服务。印制《龙坪镇党务政务综合服务中心服务指南》和各类宣传资料千余册，向基层单位和群众发放，起到了较好的宣传效果，提升了政府在百姓心中的形象。

党务政务综合服务中心服务内容涵盖“三农”所有领域，大到党的路线和方针政策、国家的法律法规；小到农民群众柴米油盐和村民间关系；宽到如何构建和谐社会和建设社会主义新农村；细到怎么引导农民群众发家致富。党员群众综合服务站均开通服务热线，实现信息立体交叉式传递，极大方便农民群众生活。2010年至今，按照制度要求接待和服务群众数量达到19267人次，发放农业科技资料2500份、发放法律法规资料500份、政策宣传和讲解6256人次，劳动信息登记3462人次，组织劳务输出2831人，为群众办理各种证件28467件，接受信访65人次，两年来共报销医疗费用326万余元，家电下乡补贴628户，金额达110万余元。

三、存在问题

1、宣传工作力度有待加强。从前期运行情况来看，由于成立时间短，宣传还不够深入，农村部分群众不清楚服务中心的职能和作用。

2、工作人员岗位流动性大，工作持续性不能得到有效保障。

四、下一步工作打算

1、前后统筹，主抓管理

党务中心工作人员接受党务中心和所属站所的双重领导，业务上接受站所的领导，日常工作接受党政中心管理。定期组织工作人员进行学习培训，提高业务素质和服务水平，选拔业务素质高，服务意识强的干部到中心工作，确保工作人员在熟练掌握本职岗位业务办理事项和规程的同时，了解掌握进入中心其他站所的审批和服务事项的办事程序、申报材料、承诺办理时限、收费标准和政策依据，能够有效开展有关业务的办理或代理、咨询答复工作，实现一岗多能、一人多用。

2、加大宣传，提高知晓率

在群众中重点宣传便民服务的目的和意义，以及服务的项目、内容、办事群众的权利和义务等，使群众真正了解此项工作，从政府的服务中收获到实惠利益，让便民利民服务家喻户晓，人人皆知，让这一惠民服务走进千家万户，采取张贴公告、印发宣传单、集会宣传、致服务对象的一封信等方式，深入群众与民零距离接触，主动向群众宣传便利利民服务政策，为便民利民工作的深入开展积极营造良好氛围。

龙坪镇党务政务综合服务中心

6.大泉源乡党务公开经验介绍 篇六

裴营乡为了实施贯彻党务、政务公开及市纪委反腐倡廉工作会议精神，加强党员干部的作风的建设，改善党的领导，改善行政管理，提高行政效率，促进裴营乡廉洁自律工作顺利进行，特制定党务、政务公开实施方案及规章制度。

一、 指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，坚持“服务发展、公开、公正、公平、依法依纪、真是客观、注重实效”的原则，进一步增强党的组织工作和党务、政务工作的透明度，加强对权力的监督约束，促进政府勤政廉洁，增强干部特别是有一定权力的部门和负责人纯洁性意识，促进裴营乡工作和谐发展。

二、 基本原则

1、坚持国家法律规定和有关制度，实效依法公开的原则;

2、坚持定期定时公开，真是可信，办事结果及时上栏;

3、坚持实事求是、注重实效的原则;

4、坚持方便基层，方便群众，有利于公开的.内容可信度，监督的方法可行性;

5、有利于提高行政效能的原则;

三、党务政务公开内容

(一)党务内容

1、领导班子成员分工、个人信息、工作职责、电话号码;

2、党费收缴，党员发展情况;

3、年度考核等次情况;

4、党风廉政建设情况;

5、违纪违法查处情况;

6、推荐使用后备干部情况;

(二)政务内容

1、征兵、优待抚恤;

2、社会保障、农村低保、社会救济情况;

3、计划生育情况;

4、粮食直补、农机补贴、种子补贴、贫困生补贴情况;

5、财政收入支出情况，三公经费使用情况;

6、危房改造、畜牧业大户补助情况;

7、临时决策、目标管理情况;

8、信访稳定工作情况;

9、移民优惠政策、后续发展补贴;

10、建房程序公开，低保、五保公示。

四、公开形式

1、裴营乡制作版面八个，电子流动屏一幅;

2、定期更换公开内容;

3、建立领导接待日、信访日制度;

4、设立举报箱，举报电话：62436636;

5、设置公开栏目，明确职责，公布流程图;

五、党务、政务公开的措施和要求

1、加强组织领导，明确工作责任。裴营乡成立的党务政务公开领导小组，组织书记和纪委书记具体负责落实。纪委负责监督。

2、加强监督检查，建立保障机制。一是建立责任制度;二是建立党务政务公开预审制度;三是建立公开报告和评议制度;四是公开投诉和自理制度。

3、注重实效，讲求实际。党务、政务公开始终坚持实事求是，不搞形式主义，不走过场。

六、实施步骤

1、宣传发动(第一阶段)自6月17日至7月30日。

2、查找廉政风险点，分类定级公示自7月30日至8月15日。

3、制定各项规章制度，建立信息档案自8月15日至9月20日。

4、对各项工作进行检查验收、考核总结自9月20日至10月10日。

七、规章制度

1、坚持实事求是，讲究公开、公平。

2、坚持依法行政、依法管理、公开内容定期上墙、定期更新。

3、对临时性决策及重大事项，公开上栏及电子屏幕。

4、对重要信访案件要求事事有回音，处理有结果(副乡级以上领导报案)。

5、对财务收支，重大开支，施行人大代表监督。

6、对社会保障工作及惠民政策进行公开上墙。

7、坚持公平、公正、透明、高效、阳光工作

邓州市裴营乡纪律检查委员会

7.2012年党务公开工作经验材料 篇七

2012年，XXXXX紧紧围绕扩大党内民主、密切党群关系、促进科学发展的目标,坚持围绕中心、服务大局，坚持把党务公开作为加强党内民主监督，推进党内民主建设的重要内容，通过精心组织、规范运作，扎实抓好党务公开的各项工作，深入推进党务公开工作的常态化规范化运行，全面提高党务公开工作水平，增强了党务公开的实效性，扩大了党员的知情权、参与权和监督权，密切了党群干群关系。

一、加强组织领导。为加强对党务公开工作的组织领导,扎实搞好党务公开工作,XXXXX成立了XXXXX党支部书记任组长、相关部门负责人为成员的党务公开领导小组,设立了办公室，制定下发了《关于进一步加强党务公开工作的实施意见》，对我部党务公开工作做了全面安排部署。同时，将党委公开工作纳入党风廉政建设考核内容，明确工 作任务，落实工作责任，做到层层抓落实，确保了党务公开工作的有序开展。

二、拓宽党务公开渠道在党务公开的形式上，我们坚持以方便群众、利于监督、简便易行和切实有效为根本原则，不断创新和丰富公开形式。一是通过会议的形式，把需要公开的内容向党员或群众通报、公开，征求各方面的 意见。二是用文件的形式公开党务工作，使党员、群众了解、参与、执行。三是通过公开栏的形式把公开的内容公

开，接受党员群众的监督。四是通过信息简报等形式进行动态公开。我部每周编写信息简报的将内容及时进行动态公开，大大方便了监督。五是利用互联网落进行公开。

三、增强党务公开效果。一是坚持把党务公开工作与实际业务工作相结合。在推进党务公开工作中，无论是公开的内容，还是公开的形式，都力求从本科室的实际出发，既贯彻自治区党委、自治州党委关于党务公开的有关文件精神，又体 现自己的特色，大胆接受社会监督。二是坚持把党务公开与政务公开相结合。在党务公开工作中，始终坚持以党务公开引领、推动政务公 开，促进政务公开的深化，进一步巩固和提高政务公开的成效。三是坚持把党务公开与群众关注的热点难点问题相结合。我们从群众最关心、反映最强烈、与群众利益最密切的问题入手，对所有党务工作除涉及党的机密不宜公开或有较大异议暂缓公开外，都最大限度地公开，大大增强党务公开的生机和活力.四、完善机制，确保党务公开工作形成常态。通过健全和完善相关制度，保证党务公开经常化、制度化，促使党务公开成为宣传部党支部自觉的工作常态。建立重要会议列席 听制度，对涉及党员群众切身利益、社会广泛关注的事情，请党员群众代表参与决策过程。完善评议机制，聘请了2名老干部和党员群众代表作为党务公开监督员，对党务公开工作情况进行评议，评议结果及时对外公布。同时，设立支部书记信箱，公布举报电话，实行党组织负责人访谈，直接接受群众投诉。

五、存在问题及下一步工作打算。党务公开工作启动以来，我们始终坚持实事求是、务求实效的原则，认真做好督促检查工作，较好地做到学习讨论不走过场，宣传发动不走形式，制订方案不搞花架子，落实措施不避实就虚，注重针对性和可行性，讲究实效性。特别是党务公开实施方案制定出台后，按照《意见》规定的内容、形式、对象、时间进行了对照检查，从检查情况来看，党务公开工作情况较好，既落实了内容，又落实到责任人，各项工作有序高效地开展，为下一步深入开展工作打下了良好基础。党务公开工作是一项非常严肃的工作，虽然我们取得 了一些阶段性成果，也达到了一定的目的，但与州委的要 求相比还有一定的差距，工作中还存在许多不足，在实施过程中也出现了一些新情况、新问题，需要在下一步工作中加以研究解决。

一是思想认识不够到位。个别领导干部重视的程度不够，仍存在应付检查，溥衍了事的态度，工作思路不宽，缺乏具体得力的措施。

二是党员群众的参与程度还不够高。党务公开在党员、群众与组织之间虽构架起一座沟通的桥梁，但彼此之间通过党务公开互动还显不够。

三是工作机制还不够健全。我部党务公开工作虽然已全面推开，但对实施过程中遇到的一些新情况、新问题，方法不多，解决不及时，在一定程度上影响了党务公开工作的深入开展。

四是检验评估体系不够完善。党务公开工作开展的如何，党员、群众、社会满意不满意，如何检验和评估，我们还没有建立起一套行之有效的能够从内容、程序、办法和效果等方面对党务公开工作进行检验和科学评估的体系。

8.民联乡卫生院党务院务公开栏 篇八

1、医院概况：

民联乡卫生院创建于 1962 年，占地面积 6000 ㎡，医疗业务用房 1800 ㎡，现有职工 43 人，其中大专 41 人，中专 2人，后勤人员7名，退休职工4人。医院开设了内科、外科、妇科、儿科、中医科、口腔科、放射科、检验科、健康教育室、公共卫生科等科室，拥有X光机、B超机、心电图机、血尿全自动分析仪及生化检验设备。实行24小时岗位工作制，为全乡人民的身体健康保驾护航。

2、领导班子成员基本情况、职责分工、联系方式：

院长：

张多玺，男，40岁。中共党员。中医内科主治医师。主持全面工作，如党群、人事、财务、疾控、妇幼、计生等工作。联系方式：***

副院长：

赵忠，男38岁。放射医师。分管新农合、办公室、医技科、后勤工作。联系方式：***

杨文清，男，40岁。外科主治医师。分管门诊及住院部医疗业务工作。联系方式：***

防疫专干：

钱多锋，男，25岁。西医士。主要负责全乡的计划免疫、传

染病防治工作。

邸永超，男，25岁。西医士。主要负责全乡的健康教育工作。妇幼专干：

丁爱琴，女，25岁。助产护士，主要负责全乡的妇女儿童保健工作。

刘霞，女26岁。妇幼医士，主要负责全乡的妇女儿童保健工作。

农合信息员：

雷晓燕，女，27岁，卫生保健员，主要负责全乡的新农合信息收集，门诊、住院接报工作。

办公室：

张艳玲，女，30岁，医师，主要负责医院的办公室各种资料、报表的统计上报工作。

3、班子的工作目标：

院班子团结一心，依靠集体智慧，走活三步棋：

1）狠抓医院内部管理，完善各项规章制度，严格24小时不间断的工作岗位责任制，调动职工积极性，全院实行绩效考核，院务班子定期对医院制度管理、质量控制、后勤保障、坏境卫生等工作进行督察评分，奖优罚劣。

2）改善医院环境，强化岗位“练兵”同时选派医疗骨干到上级医院进修充电，鼓励全院医务人员参加继续医学教育与业务技能强化培训。

3）创新服务理念，以公共卫生服务为契机，以药品零利率销售为突破口，大力宣传新医改、新农合政策，做到家喻户晓，送医送药上门，切实解决全乡人民出门难、看病难、看病贵的问题，努力推进民乐卫生事业又快又好发展。

4、政务院务公开工作领导小组：

政务小组：

组长：张多玺

成员：杨文清、李宏明、陈云钱多锋

院务小组：

组长：张多玺

成员：赵忠李宏明张艳玲丁爱琴

5、指导思想：

在县局和乡党委政府的正确领导下，开拓进取，创优争先，大力宣传新农合政策，积极推进医改，把卫生院打造成为区域性、示范性、具有现代气息的花园式医院。

6、基本原则：

采取民主集中制的基本原则，建立党小组、职代会。医院大的人事变动，大型设备购置，大额资金投入召开专题会，经表决后公示。

7、工作目标：

一切以病人为中心，群策群力，团结拼搏，以开展医院管理年活动为契机，争创文明、卫生、平安医院。

8、政务院务公开工作领导小组职责：

1）政务、院务公开保持经常、动态、及时。

2）公开的时间与内容相适应，实行定期公开与不定期公开相结合。

3）坚持固定内容长期公开，常规工作定期公开，阶段性工作逐段分开，临时性工作随时公开，热点问题和重点事项及时公开。

通过公开，做到党员满意，群众满意，行业满意，社会满意。

9、政务院务公开工作制度：

1）制定医院实行政务院务公开目标。

2）公开的内容、形式和时限，经政务小组与院班子集体研究确定并经上级党组织审核同意后再行公开。公开栏附设意见箱。

3）通过座谈会、开通专线电话等形式，收集党员群众对政务院务公开工作提出的意见和建议。对群众反映的问题进行调查处理，及时整改。

4）对公开的有关资料归档。

10、药品管理：

药品实行集中招标采购，药品实行零利润销售，设立药品零差价药价公示栏。

11、新型农村合作医疗：