中英文小说对照完整版

2024-07-29

中英文小说对照完整版（精选4篇）

1.中英文小说对照完整版篇一

附件3（第一套）

********党支部党员对照检查材料

（姓名：职务：）

按照上级统一部署安排，党支部班子准确把握专题组织生活会的基本要求，全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻总书记对山东工作的系列重要讲话和重要指示精神，全面落实新时代党的组织路线，严肃认真开展谈心谈话，广泛征求意见，从严从实做好各项准备工作。结合实际，查找突出问题，深刻剖析问题产生原因，明确了今后的努力方向和整改措施，现将对照检查情况报告如下：

一、查找问题

（一）政治功能方面

本人能认真学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，不断增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识，提高政治敏锐性和政治鉴别力，时刻绷紧政治纪律这根弦，坚定政治立场，毫不动摇地坚持党的领导，毫不动摇地坚持走中国特色社会主义道路，毫不动摇地坚持党的基本路线，坚决维护党的集中统一，坚决维护中央权威，在思想上、政治上、行动上自觉同党中央保持高度一致。

但学习深度、广度还不够，对党的十九大的核心要义和创新观点，政治好处学的还不深、还不透，（二）“四个意识”和“四个自信”方面

能够深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思

想和新党章，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，不断加强政治理论学习，牢固树立“四个自信”，但学习思考和洞察力有待进一步加强。对国家方针政策的变化领会思考还不全面，缺乏用长远眼光观察形势、分析问题的敏锐性和前瞻性。

（三）工作作风方面

要明确“红线”、守住“底线”，执行党章规定的“四个服从”:个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央。每名党员干部要始终牢记自己是党组织的一员，任何时候任何情况下都决不能游离于组织之外，要尊重组织、相信组织、依靠组织、服从组织，脑子里要时刻有组织，有领导、有制度、有程序，随时接受组织的约束和监督。真正做到不该讲的话不讲、不该做的事不做，该履行的职责必须履行，该承担的责任必须承担，该报告的必须报告，决不允许各行其是、各自为政，更不允许有令不行、有禁不止。

（四）发挥作用方面

能够认真履行全面从严治党职责，不断增强学习本领、政治领导本领、狠抓落实本领，透过宣讲学习、专题党课和个人自学等学习形式，认真学习总书记系列重要讲话精神，并把理论学习成果用心转化为推动公司事业发展的强大动力，但在发挥作用中，部署要求做的多、研究细节做的少，有时碍于情面，存在回避的现象。

（五）自我要求方面

在日常学习和工作中，政治理论学习不深入，不系统，缺乏深入的解读，在学原文、悟原理上下的功夫不多，单位集中学习往往是读文件，看视频，真正的理论联系实际的讲解很少，理论学习的不到位，不深入，导致用理论、用十九大精神指导实践，推进工作还没有找到很好的突破点。

（六）纠正“四风”方面

过去的五年，是全面从严治党的五年。各地党组织和广大党员干部狠抓落实中央八项规定，牢固树立“四个意识”，驰而不息纠“四风”、改作风。个人在“四风”方面，缺少学习的主动性，还存在实用主义在思想深处根深蒂固的现象。

（七）遵守党的纪律方面

能够做到自觉遵守党章党纪，时刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己，但在学习的深度方面仍有不足，没有给自己制定相应的学习计划，导致学习被动。

二、存在问题的根源

（一）四个意识树立的不够牢固，还没有在头脑中深深地扎根，守旧思想还没有真正的彻底的转变，世界观改造得不够彻底，导致履职尽责意识不强，自我要求不高，创新意识不足、担当意识不强，缺乏改革创新意识，刀刃向内自我完善、自我提高的意识不足。

（二）对思想政治建设的重要性认识不足。认为思想政治建设太缥缈、太空洞，自己是基层的一名普通党员，身处江湖，远离庙堂，只要把自己的本职工作做好就行，就能够“一白遮千丑”，因而放松了政治理论学习，放松了对精神世界的改造，导致自己的思维层次和认知水平不高。同时，应对市场经济大潮和形形色色文化思潮的冲击，思想上产生了迷茫，认识上发生了困惑，有种“拔剑四顾心茫然”的感觉，理想信念和政治信仰不如过去那么坚定了。这是造成自己“四个意识”树立得不够牢固、“四个自信”坚持得不够有力的重要原因。

（三）艰苦奋斗、担当作为的精神有所淡化，寻求突破、敢于创新、务求实效的工作干劲不足。面对当前工作、生活水平的不断提升，自己在自觉加强主观世界的改造上自觉性和紧迫感仍不足。特别是对于党的伟大事业的追求不够坚定，在实际工作中没能充分融入进去。同时，在党性修养上有所放松，虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上存在随众心理，自我约束不够严格，坚决抵制“四风”问题这根弦绷得不够紧，标准没能提高到一定的程度，催生了行为上的不足和工作中的问题。

三、整改措施

（一）牵住“四个自信”“四个意识”这个“牛鼻子”，不断提高自己的思想政治觉悟。以“积硅步致千里，积小胜成大胜”的决心和恒心，制定全面系统的学习计划，保证每一天不少一个小时的学习时间，不断打扫思想灰尘，清洁精神家园。一是抓住“八个明确”“十四个坚持”这个核心，在学深悟透做实上下功夫，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。二是把握“不忘初心、牢记使命”这个主题，牢记“井无压力不出油，人无压力轻飘飘”的道理，下决心解决理想信念淡化、精神状态不佳的问

题。三是严格遵守政治纪律和政治规矩，经常用“四个意识”对标校表，学会从政治上观察和处理问题，在大是大非面前持续清醒头脑，坚定维护党中央权威和集中统一领导。

（二）克服工学矛盾，学会弹钢琴的工作方法，每天挤出2个小时学习政治理论知识，克服重业务，轻理论的思维模式，调整业务和理论精力的投入比例，压缩处理业务的时间，把更多精力投入到理论学习中，用“三严三实”的标准严格要求自己，认真对照反思，用照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的方法，认真查摆自身在理论知识方面存在的缺陷和问题。把理论学习长期坚持下去，坚持基础在学，关键在做的思维模式，注重理论成果的转化，以理论指导实际工作，提升思想认知和政治占位，提升工作水平和理论水平。

附件3（第二套）

********党支部党员对照检查材料

（姓名：职务：）

一、查找问题

（一）政治功能方面

但还存在着在日常的各项工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题。

（二）“四个意识”和“四个自信”方面

学习总书记系列重要讲话精神结合起来，深刻理解精髓要义，尤其要深刻理解不忘初心、继续前进的重大意

义，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；同学习中国近代以来的历史，学习党史、中华人民共和国史、改革开放史结合起来，进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

大局意识不强，干工作，做事情考虑本部门工作比较多，部门之间相互配合的事情少。

（三）工作作风方面

讲规矩、守纪律。人不以规矩则废，党不以规矩则乱。习总书记指出，规则活在心中，才有“不逾矩”的行动约束。党的纪律和规矩是刚性约束，是广大党员干部必须恪守的底线。党章和党规是党员干部必须遵守的基本行为准则。任何人，不管官多大、资格多老，都要讲纪律守规矩，认真履行好党章赋予的权利和义务，严格遵守党纪党规，落实好“三严三实”要求。我们要明确“红线”、守住“底线”，执行党章规定的“四个服从”:个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央。每名党员干部要始终牢记自己是党组织的一员，任何时候任何情况下都决不能游离于组织之外，要尊重组织、相信组织、依靠组织、服从组织，脑子里要时刻有组织，有领导、有制度、有程序，随时接受组织的约束和监督。真正做到不该讲的话不讲、不该做的事不做，该履行的职责必须履行，该承担的责任必须承担，该报告的必须报告，决不允许各行其是、各自为政，更不允许有令不行、有禁不止。

（四）发挥作用方面

要有担当的胸怀，在大事难事面前勇挑重担、敢于负责，在急事危事面前挺身而出、冲锋在前，在名利地位面前不计得失、顾全大局。每位党员干部，尤其是主要领导和班子成员，要能够自觉地认识到自己是集体的一分子，要充分发挥每个成员的作用，增强大局意识，加强思想沟通，善于从团结中得到力量，从合作中找到方法，从集体中获得快乐，真正形成互相信任、尊重、帮助、支持的氛围，确保领导班子和各项工作高效、协调运转。只有营造了心齐气顺、团结奋进、干事创业的氛围，上下之间、彼此之间才能相互搞好配合，补位而不越位、搭台而不拆台，真正形成有向心力、凝聚力、竞争力、战斗力的团队，才能始终树立党员干部先进性、纯洁性的良好形象，当好引领企业发展的的“示范兵、传帮带”。

（五）自我要求方面

（六）纠正“四风”方面

艰苦奋斗、担当作为的精神有所淡化，寻求突破、敢于创新、务求实效的工作干劲不足。面对当前工作、生活水平的不断提升，自己在自觉加强主观世界的改造上自觉性和紧迫感仍不足。特别是对于党的伟大事业的追求不够坚定，在实际工作中没能充分融入进去。同时，在党性修养上有所放松，虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上存在随众心理，自我约束不够严格，坚决抵制“四风”问题这根弦绷得不够紧，标准没能提高到一定的程度，催生了行为上的不足和工作中的问题。

（七）遵守党的纪律方面

二、存在问题的根源

（二）在日常学习和工作中，政治理论学习不深入，不系统，缺乏深入的解读，在学原文、悟原理上下的功夫不多，单位集中学习往往是读文件，看视频，真正的理论联系实际的讲解很少，理论学习的不到位，不深入，导致用理论、用十九大精神指导实践，推进工作还没有找到很好的突破点。

（三）艰苦奋斗、担当作为的精神有所淡化，寻求突破、敢于

创新、务求实效的工作干劲不足。面对当前工作、生活水平的不断提升，自己在自觉加强主观世界的改造上自觉性和紧迫感仍不足。特别是对于党的伟大事业的追求不够坚定，在实际工作中没能充分融入进去。同时，在党性修养上有所放松，虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上存在随众心理，自我约束不够严格，坚决抵制“四风”问题这根弦绷得不够紧，标准没能提高到一定的程度，催生了行为上的不足和工作中的问题。

三、整改措施

（一）克服工学矛盾，学会弹钢琴的工作方法，每天挤出2个小时学习政治理论知识，克服重业务，轻理论的思维模式，调整业务和理论精力的投入比例，压缩处理业务的时间，把更多精力投入到理论学习中，用“三严三实”的标准严格要求自己，认真对照反思，用照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的方法，认真查摆自身在理论知识方面存在的缺陷和问题。把理论学习长期坚持下去，坚持基础在学，关键在做的思维模式，注重理论成果的转化，以理论指导实际工作，提升思想认知和政治占位，提升工作水平和理论水平。

（二）充分发挥领导干部模范带头作用，通过小组学习，集中学习，党支部三会一课制度的落实，破除思想上的弊端，深入贯彻落实中央和上级党委决策部署。

附件3（第三套）

********党支部党员对照检查材料

（姓名：职务：）

一、查找问题

（一）政治功能方面

能够按时参加党委和公司党支部组织开展的各项理论学习，认真贯彻落实党的十九大精神，坚决维护党中央的核心、全党的核心，坚定维护党中央权威，自觉维护党中央集中统一领导，时刻向党中央看齐，向总书记看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）“四个意识”和“四个自信”方面

能够深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和新党章，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意

识，不断加强政治理论学习，牢固树立“四个自信”，但学习思考和洞察力有待进一步加强。对国家方针政策的变化领会思考还不全面，缺乏用长远眼光观察形势、分析问题的敏锐性和前瞻性。

（三）工作作风方面

能够透过集中学习和个人自学，坚持以马克思主义政治观对照自己、改造自己、提高自己，不断提高政治素养和实际工作本领。但在工作中，由于自己思想不够解放，有时只是过于思考公司发展大局，常常求稳怕乱，敢想、敢试、敢闯、敢冒的开拓进取意识还不够强，知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神还不够足。

（四）发挥作用方面

（五）自我要求方面

能认真贯彻落实总书记的重要讲话批示精神，始终做到对党忠诚、旗帜鲜明、立场坚定，讲实话、干实事，坚决反对阳奉阴违，不当两面派，不做“两面人”，不搞当

面一套、背后一套，始终持续不谋私利、不搞特权的敬畏戒惧，以自己的言行诠释共产党人干净的内涵、清廉的本色。真正做到对党忠诚、襟怀坦白，以身许党许国、报党报国。但在实际的工作中，有时还存在宗旨意识不够强，遵守政治纪律态度不够坚决的现象。

（六）纠正“四风”方面

十九大已胜利闭幕，回溯中央八项规定出台以来的这五年，全面从严治党取得明显成效，全党全国乃至全世界都为之震撼。全面从严治党已经成为这个时代的热词，而作风建设始终是从严治党的重要课题。

（七）遵守党的纪律方面

二、存在问题的根源

（一）没有解决好思想上入党的问题。实事求是地讲，自己虽然在组织上入了党，但在思想上还未完全入党，单纯

地把党员看作一种政治身份、一种政治荣誉，而未能看作是一份职责、一份担当，对《党章》没有做到“真学、真信、真行、真做”，没有真正搞清弄懂“入党为什么，在党做什么”。这是造成自己党员身份意识淡化，先锋模范作用发挥不够，组织观念不够强的首要原因。

（三）党性锻炼不够经常。对加强党性锻炼的必要性认识不足，不能经常性地对照理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进“四面镜子”，进行自我省察、自我净化、自我完善、自我革新，对共产党人“大公无私，吃苦在前、享受在后，克己奉公，敢于担当，甘于奉献，团结群众”等优秀品质学习践行不够，没有处理好“知与行、说与做、公与私、名与利”的关系。这是造成自己工作作风不实的关键原因。

三、整改措施

（二）以“进了党的门，当好党的人”的自省自觉，认真学习贯彻党章。时刻牢记“组织上入党是一时的事，思想上入党则是一辈子的事”，把党员身份不仅仅看作一种荣誉，更作为一种职责，以模范带头的实际行动，体现共产党员的先进性。集中时间对党章来个再学习，全面掌握党的性质、党的宗旨、指导思想、奋斗目标等核心资料，用好党员“八项权利”，履行党员“八项义务”，自觉用党章、用共产党员的标准，匡正自己的言行。坚持用入党誓词警示自己，从小事抓起，从点滴做起，懂得什么话能说，什么话不能说；

什么事能做，什么事不能做，努力当好表率、做出样貌。进一步强化组织观念，不做游离于组织之外的自由人、凌驾于纪律之上的特殊人，用心主动地参加组织生活，及时足额缴纳党费，尽职尽责完成组织交办的任务，尽到党员应尽之责，做好党员当为之事。

（三）牢记“唯有埋头，才能出头”的道理，淬炼勇于担当、敬业负责的过硬作风。下决心根除“疲疲塌塌混日子，年年都是老样貌”的懒散习气，对自己负责的工作、担负的任务，心要用到，劲要使完，绝不拖泥带水、左顾右盼，绝不坐等观望、推诿扯皮，确保件件有落实、事事有回音。坚持人在事中，事在人为，做到心中有责、眼中有事、手中有活，以“宁叫挣死牛，不让打住车”的职责意识，把每件事抓到底、抓出头。牢固树立“高水平是财富，低水平是包袱”的理念，改变低标准定位、低层次徘徊的应付心理，向好的学，与强的比，同快的赛，一件事不干则已，干则干好，力求工作出色出新出彩。坚持把群众的“表情包”，作为检验工作成效的“显示器”，主动到基层一线去，到群众最需要的地方去，从群众的“点赞”找经验，从群众的“拍砖”中查不足，真心实意、真枪实弹地为群众搞好服务。

2.导播论文完整版篇二

在媒体高度发达的今天，广播电台节目形式及播出形式不断创新，使得广播不仅仅只是听众提供收听新闻、气象等内容的工具，更多地扮演着反映民情、情感倾诉和获得信息的伴随性的时尚传媒。广播的这一地位同广播在实践中不断调整完善自身、扩充功能的努力是分不开的。尤其是直播类、互动类节目的开设发展，更是把广播的长处发挥的淋漓尽致，它不仅深受听众的喜爱，而且很多电视媒体也开始模仿。有了互动类节目当然就离不开导播，因为导播是优化互动节目的第一步。

在各种节目中，导播不仅是听众与主持人之间的桥梁，相互沟通的纽带，同时代表着节目和电台的形象，更是影响节目质量高低的一个重要角色和重要环节，它起着协调主持人，控制节目节奏，选取对节目有价值的电话，分层次全面推进节目的作用。一：导播也是电台形象。

大部分听众甚至相当多的专业人士认为电台形象和节目品牌是节目主持人树立起来的，但是导播同样是品牌的创造重要因素。

因为从管理学的角度的来看，品牌的创立是一个完整的流程，每一个环节都是品牌创造维护的重要内容，管理学家说细节决定品牌成败，导播是相当重要的环节，所以，我们不可忽视电台的形象。

在现在的直播中，互动的趋势更加明显，电话参与成了广播听众的一种惯用方式。这时候如果听众在热线接通前听到的是充满关怀体贴和机智的声音，将会为听众参与节目提供一个很好的沟通铺垫。假设充满参与激情和渴望的听众通过电话听到导播的声音与主持人的和谐、幽默或亲切完全不同，那是一种什么心情？万一听到的是导播生硬的态度，冰冷的语言，甚至极端不耐烦的推托，节目的品牌将会被无情的摧毁。

所以导播一定要意识到，广播面对受众的方式只有一种：声音！听众喜欢的是主持人的声音，同样也在意每一个与节目相关的声音，特别是导播。只有切入听众心灵的，抓住听众注意力的声音才是广播节目所需要的成功的声音。对热线节目而言，参与者拨通电话听到导播的接线问候声，广播的形象已经在其他听众未知的情况下开始树立了，导播人员接听电话时声调、语气、素质，清晰地传达着这个电台对公众的一种形象。

同时导播还和主持人一起推进着节目。节目本身就是品牌的直接的创造和展示过程

用声音建立自己的形象，用智慧与主持人共同推进节目，对热线节目而言，导播工作就是电台形象的第一展示。

二、导播要用导演的观念发挥作用

导播”虽然是不出声的幕后工作，但是却一个非常重要的角色，是电台节目的的“摇控器、过滤器”，是听众与主持人之间的桥梁。热线节目的好听与否，除了主持人对节目的掌控，热线是节目的生命。所以说，热线电话的多和少，入和出，是十分重要的。而这，都需要导播来控制。

所以说导播实际上就是一个导演，筛选具有可听性的热线，不同热线之间形成对比和冲突，从艺术的角度看戏剧都会有一个起因、发展、高潮、结束的过程。其实在节目中，一样可以借用这样的方法，使各个热线形成对比或者递进等关系。

如果导播能对参与节目的热线进行细致的筛选，详细的记录，适时与主持人交流，及时向主持人反馈播出效果等，才有助于节目质量的提高。

比起电影电视剧的导演，导播当然是不一样的，甚至导播的意义更重大，因为在拍戏的过程中，导演可以让演得不好的演员再来一次，虽然浪费胶片，但是总还是可以重新再来的，但是节目的直播决定导播却没有这样的机会，他要有预见性，要有和主持人和节目同步跳动的一颗心,从这方面看导播的“艺术”作用的发挥绝不亚于专业的导演。那导播的具体作用包括那些呢

(1)、过滤作用：电台的传播面较广，一旦节目中出现失误，它的负面影响是非常大的，而且无法挽回，因此导播要记录每一个热线参与者困惑的问题、联系方式、职业、年龄等基本资料，必要时可以在接听听众热线时，再用其他的电话播打听众的电话，检查一下是否占线，以确保安全问题。然后再根据这些资料判断电话接还是不接。最好能与主持人进行沟通，或者是通过内部的对讲系统，或者是可以给主持人传递纸条。这样既可以交流热线接还是不接也可以让主持人提前了解热线内容，增加节目的可听性。

事实上，每都会有许多电台节目的评优节目，所有得奖的热线参与类节目都有一个特点：听众讲的“话”一定不能“差”！这个差有两方面，一是声音质量不能模糊不清；二是语言组织有逻辑，说得清楚。谁在这时候起着关键的作用呢？当然是导播。所以，一般来说，为了避免出现“差”这种情况，导播需要滤掉的电话主要有：

1、有明显政治错误倾向的；

2、倾诉问题过于相似的雷同的；

3、缺乏基本表达能力的；其它会导致节目质量下降的比如电话信号无法忍受的，环境嘈杂无法顺畅交流的。

所以过滤工作是对导播的基本要求,这就好比导演在大戏开拍之前要选剧本选演员,用材料推进节目,实现节目致胜,内容先行的作用。

（2）、沟通与提示作用：

如果把整组节目比成一出戏，那么真正能有效控制“演员”——热线参与者的惟有导播。

有时候，导播和听众没有沟通好，经常会听到，主持人“喂”了半天，电话那头沉默不语，好容易接上主持人的话了，一开口就把主持人名字喊错！或者遇到那种打了几天打不进电话，好容易打进电话，难免发泄一通：主持人与之对话的时候听到的是“你先让我说完！”类似这样的情况直接影响了节目的播出质量。这之前，就需要导播充分的与听众朋友沟通提示

比如内容上的提示，告知对方节目中主持人的名字，什么可以说，什么最好不要讲，提示对方要文明用语等等通话质量上的提示：提示说话时离话筒的远近。提示热心听众在参与节目时关掉手机的六十秒提示功能，关掉正在收听的收音机，放弃使用免提系统大范围收听的想法，通过电话听筒来和主持人交流;此外还有节目节奏掌控和热线等待的提示：首先导播要提醒在线等待的参与者大概还需要等待多长时间，以免出现听众等不及电话掉线的情况，这样一是会让听众感觉到被忽视和冷落，同时也显得节目不够流畅连贯；告诉对方说话的时间应控制在多久。最好的办法是等待时间过长的留下联系方式回拨给听众，在细微处让听感到节目的关怀与认可，回拨电话的节奏掌控是最有把握和分寸的。

最后情绪的沟通和提示也是很重要的，导播在接听热线电话时，必须通过声音判断对方的情绪处在何种程度，如果很紧张或过度激动的听众都应在导播这里得到一定程度的释放之后再切入直播室。这样一来，参与者的“话 ”一定不会“差”了。

（3）控制作用：

说到导播的控制作用可以从对热线的控制和对节目的控制两个方面理解 a针对热线的控制：

热线电话能不能接，这是导播的过虑作用，热线电话什么时候接就是体现着导播的控制作用。说的直白些，就是导播需要给热线电话排排序，尤其是一些情感谈话节目比如郑州电台的《今夜不寂寞》，经常会遇到相似感情问题扎堆的情况，听众有的时候是触景伤情，比如听到如第三者问题，父母不同意儿女婚事等，他就觉得不吐不快。这时导播就需要把相似听众的电话错开，因为节目的确是希望能够帮助所有信任节目参与节目的听众朋友，但是问题过于集中，会让收音机前的听众朋友形成收听疲劳，主持人重复无谓工作，语言再精彩，说多也无味，一个再优秀的主持人也不能面对几个连续相同的问题都能独辟蹊径，妙语连珠。细节方面，除了根据内容排序，还要考虑到参与者性别来排序，虽说每个人的音色都是不同的，但是始终没有男女音色对比的明显，广播根本身最大的特点就是伴随性收听，这种小变化会重新吸引听众的注意力。假如是专题的话题评论参与还要考虑节目的起承转合，节目的节奏高潮，观点的错落有序，这都需要导播在热线机动随意参与的基础上独具匠心的编排和设计。

b对节目的控制：

安全控制方面提醒导播不要把自己当成接线员，这样的导播绝对不是一个称职的导播，因为导播的工作不仅仅是把听众的电话切进直播间就万事大吉，还必须做好监听工作，即节目有无信号、音量大小、设备情况、节目录音等等。如果发现不正常的情况，可以及时提醒主持人弥补错误，例如该消除的话未及时使用延时器；节目中主持人状态情绪出现波动，一些会闹笑话的常识性的错误出现导播可以第一时间提醒，；直播室里设备出现故障节目无法播出等情况之下，一个处在同步监听状况下的导播在这时无疑会起到重要作用。真正做到心不离安全、人不离岗位、手不离按钮，密切注视，迅速切换，确保安全，包括一些听众或者主持人不合时宜的言论导播可以直接采取相应的技术手段保证节目安全高质量播出

节目进程控制是指导播提示主持人节目的时间，听众的热线等待，观点的分布，协助主持人推进节目。节目中需要协调专家和特约评论员的观点的时候，主持人大脑高度紧张，可能想到未必能即时表达给导播，这需要导播有控制和参与意识没，还要有与主持人同步甚至超前的思维。热线直播节目，主持人和导如果能保持默契，节目会更加流畅丰满，(4)协调作用

导播的协调作用主要有两方面：一是对内协调；二是对外协调。对内协调主要是指和主持人、技术部门的交流和沟通，为主持人提供所需的资料，或者一旦节目播出过程中出现什么意外情况，能够很快通知相关部门提供帮助；

对外协调主要是和节目需要的嘉宾、听众及时电话连线；如果听众的电话被切出直播间，他还没有表达完自己的意愿，导播还需要和他简单解释一下原因，尽量让听众满意的挂掉电话。另外，听众对节目的关注，使得节目开始之前和结束之后，一直都是热线不断，这时候若由导播提前到岗，延后离岗，来预告一下节目开始的时间或者当天节目的讨论话题，包括疏导一下没打进热线的听众的听众情绪，包括将主持人的办公电话，电子信箱，节目的论坛和短信平台告知听众，那么听众便不会有一种节目内外冷热不均的心情了，也会留住更多的听众参与节目。

二导播导出精彩应该全面提高导播素质

如今广播媒体的管理总是倾向于对主持人素质的要求日渐增多，对导播的管理常常是“只要不出大问题”，忽略了导播工作的重要性。其实导播的作用在热线节目中是很重要的。我认为，要做好导播工作应具备基本素质就是热诚细致，聪明勤奋。

导播要有过关的普通话水平和表达功底，电台是用声音语言树立形象的，听众参与节目时首先接触的就是导播，所以导播的普通话也应该是基本标准的，也要具备一定的表达能力，这应视为对电台形象的一种基础硬件，其次导播工作热情，待人诚恳，对待听众始终像春风拂面一样温馨，这是基础的素质，同时导播更要耐得住寂寞，因为导播的幕后工作毕竟比不上主持人的风光无限，没有一种宽容的心态对待听众，对待自己负责的节目永远不可能成为优秀的导播。

2导播的勤奋也很重要，勤奋不仅是是因为导播要比主持人更辛苦的照顾节目内外，同时还要成为一个百事通数据库，要成为节目的一个万能记录本,他需要掌握包含常用人员的联系方式，特约评论员的专业擅长，各个职能部门的联系人联系电话等等。对于热线也需要有一个详细的数据资料积累，比如来电话人资料，有时在一期节目中，一些被过虑掉的听众多次播打热线参与节目，导播就可以通过记录的情况，迅速了解的他的情况，是否短期内重复拨打，再次滤掉电话，节省时间。因为听众事隔几天之后，重新参与节目，如果导播能通过记录了解他的情况，会让听众有种受重视的感觉，不至于把情绪完全发泄到主持人那里。听众问题速记，热线及时反馈也有利于将来有需要时，还可以找到参与者，继续延伸节目的深度。同时，连续性的导播记录可帮助节目主持人弥补遗漏或积累节目资料。

3.国剧盛典完整版篇三

昨天晚上，在安徽卫视播出的《国剧盛典》中，有个男孩的出现格外引人注意，他以“龙袍小王子”造型亮相红毯，霸气又阳光。不仅走红毯，还大展歌喉，献唱了TFBOYS的《大梦想家》，阳光的形象伴随着灵动的舞步，充满了青春活力和正能量，

他就是95后演员史磊。

史磊演唱《大梦想家》

歌曲《大梦想家》传递的是关于成长与梦想的.感悟与追求，虽然刚满21岁，史磊的演艺之路已达15年，堪称小戏骨。史磊5岁时被导演冯小刚挖掘，在电影《关中刀客》中饰演徐帆的儿子并获得导演的认可。此后，史磊相继从一众小演员中脱颖而出，成为众多大咖钦点的童星，出演了众多电影和电视剧。如2004年在《中国式离婚》中与陈道明、蒋雯丽合作，饰演当当。2005年在电影《无极》中与谢霆锋、张柏芝合作，饰演小无欢。2008年在《鹿鼎记》(黄晓明版陈小春版梁朝伟版) 中与黄晓明、钟汉良合作，饰演幼年康熙。2009年在《倚天屠龙记》(张纪中版苏有朋版马景涛版梁朝伟版吴启华版郑少秋版)中与邓超、安以轩合作，饰演小张无忌。2010年在电影《锦衣卫》中与赵薇、甄子丹合作，饰演青龙哥哥。2014年在《老爸太》中与范明、杨立新合作，饰演朱奔。所有这些作品都见证了史磊一步步的成长与年轻人勇敢追梦的励志精神，不断获得观众点赞。

童年史磊(右一)

国剧盛典上初长成的少年，不仅造型阳光闪耀，表现也更显从容稳重。在今后的演艺之路上，大梦想家史磊又将给观众带来什么样的惊喜，令人倍感期待。