2009年度依法行政目标考核汇报材料

2009年度依法行政目标考核汇报材料（精选8篇）

1.2009年度依法行政目标考核汇报材料 篇一

二00九年度目标任务考核自查汇报材料

紫阳县民政局（2009年12月17）

尊敬的市局考核组：

首先，我代表紫阳县民政局党组和全体机关干部向市局考核组一行莅临我县检查指导工作表示热烈欢迎和衷心感谢。根据安市民办发（2009）43号文件要求，下面我就年度目标任务完成情况汇报如下，不妥之处，请批评指正。

二00九年在县委、县政府的正确领导下，在县人大、政协的监督关心下，在省市厅局的大力支持下，坚持以全面落实科学发展观和建设富裕、文明、和谐新紫阳为工作目标，紧紧围绕县委十三届五次全会和县十六届人大三次会议精神，以项目建设为抓手，努力强化“以民为本，为民解困，为民服务”的工作理念，全力打造“安全、法制、阳光、和谐”四大民政，突出解决人民群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题。通过各级各部门通力合作，全县民政工作实现了飞跃发展，业务工作达到统筹兼顾、单项突破、点上创新、面上拓展、整体推进的良好局面，服务对象的生产、生活、生存权益得到了极大改善。全年工作得到了省、市、县充分肯定和广大人民群众的好评。

一、年度工作完成情况

（一）城乡低保工作健康发展。

2009年度我县已纳入农村居民最低生活保障17600户、32000人，全年发放农村低保金1432万元，其中，年收入在785元以下的农村贫困人口全部纳入农村低保范围。已纳入城市低保2088

程”项目规划，从今年1月1日起，全市农村五保供养最低限定标准由去年的1640元/人年提高到1856元/人年（其中现金不低于1656元），我们按照市民政局《关于做好提高农村五保供养标准工作的有关问题的通知》要求，对全县五保对象进行了一次再摸底、再排查，确保将符合“五保”条件的人员全部纳入供养范围，应保尽保。二是为突出解决五保户供养问题，我们加大力度采取了包帮并户、集中供养、分散供养等一系列措施，完善了包帮监护照料责任。三是狠抓了五保供养资金规范管理，对五保供养资金全部实行银行代发，确保供养资金真正发到五保对象手中，对低智弱势对象与监护人签订监护责任书，并完善了资金监管使用手续。四是狠抓了五保档案管理。通过调查摸底，对象核查，乡村公示，实行分户建档，挂牌管理，确保五保供养公开、公平、公正。今年上年全面完成了五保供养评审工作，保障人数将扩大到3089人，全年发放五保供养金512万元。

（三）重点项目建设步伐加快。

为推动县域经济平稳较快增长，促使民生条件逐步改善，根据紫政发（2009）4号文件精神，县政府下达我局民政重点项目8个，其中新建4个，续建4个。

1、新建敬老院项目完成情况。

毛坝区域性敬老院建筑面积1588平方米，总投资272万元，项目建成后可解决毛坝、麻柳、瓦庙、联合四乡镇150人五保户集中供养安置问题；东木乡敬老院建筑面积592平方米，拟投资70万元，可安置五保户50人；洞河镇区域性敬老院建筑面积875平方米，拟投资100万元，可集中解决洞河、苗河100人的五保户安置问题；焕古镇中心敬老院建筑面积550平方米，拟投资60万元，可安置五保户50人，四个敬老院项目已全面实施，目

重建方式、补助政策、支持措施等基本政策，出台了“四免政策”。截止目前，已完成275户874间1198人，占全年规划人数的171%。

（五）城乡医疗救助体系得到完善。

在医疗救助工作开展中，根据全县实际，确定将五保户、农村低保户、重点困难优抚对象1.6万人纳入新型农村合作医疗，由民政出资32万元解决了个人参合费，针对全县农村人口多，困难群体大的特点，我们狠抓制度设计，出台了《紫阳县农村特困医疗救助实施办法》，制定了《医疗救助申请审批操作规程》、《医疗救助资金管理办法》、《医疗救助档案管理办法》等一系列配套制度和措施，有效防止城乡困难群众因病致贫，帮助困难群众获得基本医疗，充分发挥医疗救助在医疗保障体系中的托底作用，使农村医疗救助制度与新型农村合疗制度达到了有效衔接，在工作中安排农村医疗救助资金165万元，使农村五保户、低保户、特困户的大病治疗在享受农村合疗补助后及时得到了民政二次救助，有力地促进了社会和谐，维护了社会稳定。

（六）优抚工作全面加强。

以全市“万户扶优工程”为重点，投资58万元，完善了困难优抚对象建房、生产扶持、医疗等救助保障体系，今年解决困难优抚对象建房45户，扶持重点困难优抚对象发展生产80户，扶持1360户重点优抚对象参合，大病医疗补助150人。同时，全面加强了重点优抚对象定补资金发放管理，化解了涉军信访矛盾，维护了重点优抚对象合法权益。

（七）切实做好防灾渡汛工作。

一是加强了防灾预案完善。按照“乡自为战，预警到户，责任到人”的思路，加快完善健全了救助应急预案体系，3月底前完成了县乡预案的修订完善工作，重点集镇、居民社区、滑坡险

门监督关口前移，深入部分乡镇，发现问题及时反馈，并提出整改意见，大大促进了我县民政资金规范管理，民政公信度得到了进一步提升。

（九）健全基层民政网络，强化监督服务水平。

根据省市有关文件要求和民政业务拓展实际，狠抓了基层民政网络建设，县政府高度重视，迅速下发了在全县关于《建立村级民政信息监督员制度》的通知，截止目前全县212个行政村全部选配了热心为民办事的民政信息监督员，全县初步形成了“乡、村、民”三级联动，双渠道反馈信息，一条线跟踪复查，全方位进行服务的民政工作体系。通过村级民政信息监督员制度的建立，为宣传民政法律法规，掌握民政服务对象情况，及时报告灾情情况，监督救助程序和救助政策落实情况等方面，发挥了重要的辅助作用，促进了基层民政工作的高效有序运转。

（十）狠抓乡镇民政机构规范化建设。

为了切实改变基层民政体制“头重脚轻”和“有头无脚”的被动局面。县委、县政府高度重视，专题研究了乡镇民政工作站建站事宜，并以红头文件下发到各乡镇，要求每个乡镇选配2—3名工作人员，设站长、专干和财统员，各乡镇高度重视从现有乡镇干部中精挑细选，严格审定。配备工作人员75名，县局统一购置了电脑，数码相机，统一出台了站内规章制度，统一安装了民政台账软件。乡镇民政队伍率先实现了年轻化、知识化和专业化，为民政事业持续快速健康发展提供了坚强有力的组织保证。

其次，农村经济协会不断壮大，新培育发展农村专业经济协会45家。民族宗教、婚姻登记、乡镇地名设标、党风廉政、创佳

2.2009年度依法行政目标考核汇报材料 篇二

为进一步加大全市重点项目建设工作力度，充分发挥重大建设项目对全市经济社会发展的支撑和带动作用，根据汉中市《关于促进科学发展的年度目标责任考核暨领导班子和领导干部考核评价办法》精神，特制定本办法。

一、考核的指导思想及原则

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观和正确政绩观的要求，坚持实事求是、科学合理、客观公正、民主公开和注重实绩的原则，通过考核重点项目年度目标任务完成情况，进一步加快项目带动战略实施力度，增强各县区、各有关部门对抓好项目建设的责任感、使命感和紧迫感，开拓创新、真抓实干，促进全市经济社会全面、协调、可持续发展。

二、考核范围

年初与市政府签订目标责任书的市级重点建设项目、重大前期项目和汉政办字〔2009〕40号文件《关于印发汉中市集中开工一批重大项目工作方案的通知》中确定的2009年年内新开工建设项目（以下简称集中开工项目）。

三、考核对象

各县区人民政府、汉中经济开发区管委会、市重点项目主管部门、各重点项目建设单位。

四、考核内容和方式

重点建设项目考核年度投资计划完成情况、领导责任制的建立与落实情况、项目法人责任制等“四制”落实情况、项目资金管理与自筹资金落实情况、信息报表的填报情况、建设环境状况和安全质量情况等六方面；重大前期项目考核年度目标任务完成情况、机构建立与落实情况、责任制的建立与落实情况、前期经费的落实情况等四方面。考核采取听取汇报、实地查看项目工程进度、审查有关资料报表、座谈了解有关情况的办法进行综合评定。

五、考核办法

（一）重点建设项目考核办法

1、年初与市政府签订了目标责任书的重点建设项目实行基础分加奖罚分的办法量化考核，量化考核总分为120分，其中：完成年度投资计90分，综合考核计25分。

（1）投资完成情况计分办法

投资计划完成情况的考核计分，实行基础分加奖罚分的办法进行。完成年度投资计划100%的，计基础分70分，在此基础上，投资完 成数每增加（减少）一个百分点，奖励（扣罚）1分，但奖励（扣罚）分值最高不超过20分。

（2）综合考核计分办法

领导责任制的建立与落实计5分，项目法人责任制等“四制”的贯彻与落实计5分，资金管理与自筹资金的落实计5分，信息报表的填报与按时送达计5分，建设环境计5分。

2、集中开工项目总分计5分，所列项目按期全部开工的，计5分；未开工按算术平均数扣除相应分值；市级相关部门和单位没有列入集中开工项目的，在综合考核中按每个子项6分考核。

3、对安全、工程质量和资金管理实行一票否决制。对因发生工程质量事故，造成经济损失达5万元(含5万元）以上的和因施工造成安全事故，造成1人以上死亡或虽未造成人员死亡但影响恶劣的，以及因挪用建设资金或在审计、稽察中发现在资金管理中存在隐患和漏洞，且整改不力并造成经济损失的实行一票否决。

（二）重大前期项目考核办法

市级重大前期项目实行基础分加奖罚分的办法量化考核，量化考核总分为120分，其中完成年度计划计90分，综合考核计30分。

1、年度考核计分办法

年度计划是指按照基本建设程序的要求，对具体项目提出的年度计划任务，主要包括项目建议书、可行性研究报告、初步设计等行政审批或核准、备案等。全年下达一个前期工作任务，并已经全部完成的，计分70分；全年下达两个以上任务的，如只完成一部分的，按完成数占任务的比例计分，如完成一半，计分35分，以此类推；超额完成计划任务的，每超越一个阶段，奖励10分（按两步并作一步走的，如用可研报告代替项目建议书的不奖励），但奖励分最高不超过20分。

2、综合考核计分办法

机构建立与落实计10分，领导责任制的建立与落实计10分，前期工作经费的落实计10分。

（三）考核中具体问题的处理

1、对因受不可抗力的自然灾害或突发事件影响不能完成任务的，考核小组可以做出不列入考核范围或不扣减基础分的决定，但应有单行材料。

2、对涉及中省审批的项目，由于受国家宏观政策调控的影响而不能完成任务的，考核小组可以做出不列入考核范围或不减分的决定，但应有单行材料。

3、考核办法中所指的质量等级评定、项目建议书、可研报告、初步设计等程序性审批、核准、备案以及竣工验收等，是指具有行政许可权的行政机关正式颁发的证书或审批、核准、备案文件。

六、受奖励县区、部门和项目单位的评选推荐办法

各县区政府、市级重点项目管理部门、重点建设项目和重大前期项目单位的考核与受奖推荐，由市重点办与有关部门组成的考核小组按上述有关内容办法进行。各县区经考核总分列前4名的，推荐为重点项目建设先进县区；重点项目管理部门经考核总分列前5名的，推荐为重点项目管理先进部门，其中一个县区或市级部门有两个以上重点项目的，以项目合计分的算术平均数参加评选；重点建设项目单位经考核总分列前10名者为受奖推荐单位；重大前期项目单位经考核总分列前5名者为受奖推荐单位。所有受奖对象均由考核小组推荐、市考核办初审、按程序提交有关会议审定后予以奖励。

七、奖励

3.2009年度依法行政目标考核汇报材料 篇三

（2012年1月4日）

尊敬的考核组领导、同志们：

2011年是‚十二五‛的开局之年，也是秉烈乡经济社会发展面临困难较多的一年。在市委、政府的正确领导下，在上级各部门的关心帮助下，秉烈乡党委、政府团结带领全乡干部及广大人民群众，以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以民族团结进步示范创建为契机，以‚创先争优‛活动为抓手，顽强拼搏、真抓实干，较好地完成了2011年度的工作目标，农业农村稳步发展，基础设施不断改善，社会事业不断进步，社会保持和谐稳定。现将我乡各项目标任务落实情况汇报如下：

一、狠抓党建工作，巩固党的执政地位

乡党委始终坚持‚围绕经济抓党建，抓好党建促发展‛的工作思路，以‚三个代表‛重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会精神，多措并举，扎实推进党建工作，为本乡经济社会建设提供了良好的组织保障，有力促进了各项工作的顺利

部书记生活上有保障。建立完善以基础工资为主与绩效工资奖励相配套的村干部报酬机制，切实增加村支部书记和村委会主任的工作报酬。按照‚促进党内和谐，夯实基层基础‛的理念，推行离任村干部生活补贴，解除离任村干部晚年生活困难的后顾之忧。三是拓宽发展空间，让村党支部书记政治上有奔头。注重在实践中发现、推荐那些政治素质好、参政议政能力强的优秀村支部书记，担任各级党代表、人大代表、政协委员，为他们提供参政议政、发挥作用的舞台，极大地调动他们工作的积极性和创造性。

（三）着力培养大学生村官，为基层组织提供人才保障

认真贯彻落实胡锦涛同志关于大学生‚村官‛的重要批示，着力构建大学生‚村官‛工作长效机制，切实关心大学生‚村官‛的成长成才。大力加强对大学生‚村官‛的教育培训，安排大学生‚村官‛到乡机关兼职进行适应性锻炼，使他们熟悉乡情、了解乡政府的具体工作和程序。要求乡党委成员、各挂村领导及所在村的‚两委‛干部要分别与一名大学生村干部结成‚一帮一、一带一‛的‚帮扶对子‛，为他们在工作中、生活中把方向、教方法、指路子，全方位提升大学生‚村官‛综合素质，从而锻炼他

确行使知情权、参与权、表决权和监督权，切实加强基层党组织的干部队伍建设，为‚四议两公开‛工作法的规范、细致、深入推广提供了坚强的组织保证。

二、狠抓工作落实，经济社会全面进步

坚持以科学发展观统领经济社会发展全局，以社会稳定为前提，切实关注民生，抢抓机遇，克难攻坚，广大党员干部群众以踏实的工作作风、勇于创新的开拓精神、狠抓落实的执行力，保证了各项工作的顺利进行。2011年，全乡农村经济总收入11704万元，比上年增长28%；实现农民人均纯收入3665元，比上年增长30.9%。

（一）农业农村全面发展

完成农业种植年播种面积58677亩，粮食产量927万公斤，实现畜牧业产值4165万元，助农增收860万元。种植烤烟2040亩，产烟5135.6担，烟农创收449万元。粮食直补、良种补贴、家电下乡、危房资金等各项惠民补贴及时足额发放到位。

（二）基础设施建设不断完善

投资748万元，顺利完成丫科革、清水井整村推进新农村建设项目；投资170万元新建三面光沟6条，总长14.08公里；投资80多万元，在老安寨、务路建拦砂坝

购销情况登记制度，严厉打击销售过期、变质、假冒伪劣等不合格食品的行为，依法取缔无证、无照经营的食品经营户。加强农村市场和小食杂店等重点区域的监督检查，切实保障农村地区食品安全。积极推进‚食品药品安全示范店‛创建活动。在餐饮服务环节上，重点加强各学校食堂及学校周边、农村红白喜事餐饮业等重点区域和单位的监督检查，打击餐饮服务环节食品安全违法行为。

（四）全面加强卫生工作，提升民生保障水平

新农合稳步推进。2012年全乡新农合参合率达99.32%，全年累计为参合农民补偿医药费21万元，8382人次，参合农民受益面不断扩大，群众看病难、用药贵的问题得到初步缓解。公共卫生服务深入开展，群众享受到‚三类九项‛公共卫生服务，孕产妇保健覆盖率达97.63%，住院分娩率96.54％，孕妇死亡率、婴儿死亡率明显下降。大力开展‚爱国卫生月‛活动，重点做好学校卫生、街面环境卫生、水源管理等公共卫生。全面加强传染病防控与监测预警，全乡无甲类传染病及参照甲类传染病管理的传染病发生。认真开展春秋两季灭鼠工作，经过检测，灭鼠前密度为7%，灭鼠后为1%，灭鼠效果达93%。认真组织开展无偿献血工作，完成无偿献血13050ml。

度报告》，确保信息公开正常有序开展；建立政府信息公开和依申请公开、信息发布保密审查、电子公文收发管理等制度，政府信息公开程序规范，全面、准确、及时主动公开政府信息，全年公开数量达100余条，认真管理和维护视频会议设备，保证视频会议能正常开展。

（六）其他工作

民族宗教、征兵、消防、防汛安全、森林防火、烤烟生产、动物疫病防控、医药卫生体制五项重点改革、木本油料产业发展等各项工作落到实处，圆满完成目标任务。

三、狠抓反腐倡廉，推动党风廉政建设深入开展 乡党委认真贯彻落实中央、省、州、市关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署，坚持党要管党、从严治党的方针，以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标，把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实，确保各项措施落到实处，为我乡经济社会各项事业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。

（一）抓领导责任，“一岗双责”落到实处

坚持‚党委统一领导，党政齐抓共管、纪委组织协调、机制，保障‚保增长、保民生、保稳定‛等各项惠农强农政策措施落到实处，认真履行‚阳关政府‛四项制度，进一步深化党务、政务、村务公开，全面推行党政领导干部廉政承诺制度等‚三项制度‛，确保工作在阳光下进行。全面加强机关单位、农村基层党风廉政建设，积极开展基层党风廉政示范点建设，把反腐倡廉工作引向深入。

（三）抓干部自律，严格执行责任追究制

加强领导干部廉洁自律责任，严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》的规定。进一步加强对村级党员干部廉洁自律监督，完善了廉政建设制度、述廉述职制度、重大事项报告制度。在领导班子成员和村干部中广泛开展廉政承诺和节假日廉洁自律承诺活动。一年来，无领导干部配偶、子女违反廉洁自律有关规定的现象；无收受有关单位和个人的现金、有价证券的现象；无跑官要官、经商办企业、参与赌博等问题。

四、狠抓社会治安综合治理，构建和谐平安秉烈 乡党委、政府紧紧围绕‚优化发展环境，社会矛盾化解，社会管理创新，公正廉洁执法‛四项重点工作，牢固树立‚稳定压倒一切‛的思想，扎实开展治安防范建设，加强和创新社会管理，狠抓社会治安综合治理，深入推进

进平安村小组‛、‚先进平安家庭‛创建活动。切实加强社会治安重点地区、学校周边环境和突出治安问题排查整治工作，深入安全生产大检查活动，有效防止各类重特大安全事故的发生，全年未发生重特大安全生产事故。

（三）抓普法教育，促依法治理

为了提高全民法制观念，增强人们的法制意识，深入推动依法治理工作，我乡采取社会治安综合治理与普法教育相结合，与创建民主法治示范村相结合，与依法治乡相结合的‚三结合‛工作措施，在全乡范围内开展法制宣传教育，特别抓好青少年法制教育，把学校、家庭、社会教育紧密结合起来，一年来，没有发生群体越级上访现象，没有发生影响社会稳定的突发事件，一些群众内部矛盾的纠纷，得到及时的调解。

（四）抓防毒禁毒，创无毒乡镇

以创建无毒乡为目标，通过切实加强组织领导，健全工作机制，深入开展禁毒宣传教育活动，提高全乡公民的拒毒防毒意识。以公安机关为主力，司法所、学校、卫生院等禁毒委成员单位经常联合行动或结合单位职能工作，深入村寨、单位、学校、家庭开展禁毒宣传，注重对可能涉毒人员的排查和预防教育，做到家喻户晓。

群众达2万余人。

（二）深化“法律六进”活动

以领导干部、公务员、青少年、企业经营管理人员、农村居民和流动人口为重点。切实开展法律‚进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位‛‚六进‛活动。不断提高提高公务员社会主义法治理念，不断推进社会管理创新，不断培育青少年法律素养和道德情操，促进法治化管理进程，营造良好的社会法治氛围。

（三）认真总结“五五”普法，启动实施“六五”普法

认真总结‚五五‛普法工作，积极向乡人大主席团汇报‚五五‛普法工作，提交审议‚五五‛普法依法治理工作实施情况。在此基础上，积极做好‚六五‛普法规划调研，为科学制定‚六五‛普法规划奠定基础。结合我乡实际，制定《‚六五‛普法规划》和《2011-2015年依法治乡规划》，并提交乡人大主席团审议通过。

六、存在问题及下步工作打算

4.依法行政考核汇报材料 篇四

情 况 汇 报

根据《**市人民政府办公室关于印发开展**市****年依法行政工作责任目标考核行政执法机构绩效考核现场检查的通知》（**政办明电〔****〕**号）和《**市人民政府办公室关于印发**市****依法行政工作责任目标平移考核实施方案的通知》（**政办文〔****〕**号）的有关要求，我们高度重视，认真准备，****年以来继续坚持“文明执法、严格执法、公正执法、保护守法、处罚违法、取缔非法”的原则，使我市文化市场规范有序，繁荣发展，现将有关情况汇报如下：

一、基本情况

**市文化市场由**市文化广电旅游局下属文化市场综合执法大队和文化市场管理科共同管理，范围包括：互联网上网服务营业场所、娱乐场所、印刷、出版、音像、广播电视、文物保护、旅游等行业。文化经营场所共***家，其中互联网上网服务营业场所**家、娱乐场所**家、印刷复制企业**家、出版物经营单位**家、文物保护场所***处、旅行社**家。

二、主要工作

****年以来我们共出动执法人员***人次，车辆***台次，检查全市经营场所****家次，治理流动商贩***起，收缴盗版图书和教 1

辅材料***册，盗版光碟****本。下达整改通知**家，责令停业**家，累计教育劝导商贩****人次，清理图书、音像摊点**处，指导纠正违法违规广告内容**例，取缔无证电子游戏场所*家，停业整顿电子游戏场所*家。

（一）深入开展文化市场执法各种专项整治行动

一是开展“一打击两整治”专项行动。以查处未成年人为重点，进行全面检查，对中小学周边和被纳入重点监管名单的场所进行反复检查。在集中整治阶段以查处取缔黑网吧、禁止网吧接纳未成年人为重点，结合“扫黄打非”工作要求，重点查处通过网吧传播、散布有害信息的违法行为。对网吧实行日常巡查制度、上网登记制度以及经营管理技术措施的执行情况进行检查。共出动车辆**台次，人员***人次，检查网吧***家次。立案*起，结案*起。二是对我市**街无证娱乐场所进行专项治理。首先，摸底排查，**街现有**家无证娱乐场所，大多属于作坊式经营，对其下发停止违法行为通知书**份。其次，针对个案，依法对部分娱乐场所进行取缔，查封场所。然后，加大巡查力度和频次，查处重点违规行为。在日常检查中，对*家无证娱乐场所经营单位进行了查处，会同工商、公安、环保、和街道办事处等部门联合依法予以查处，下发停止违法经营行为通知书*份，并责令关门，停止营业，共计出动执法人员***人，车辆**台次，责令停*家。三是打击非法报刊专项行动。以“两非一假”（即非法报刊、非法报刊机构、假记者）为重点，采用明察和暗访相结合的方式，集中

力量，集中时间，对重点地段、繁华街区、交通枢纽等区域进行了检查，共出动 **人次，**车次，检查**家，收缴非法报刊***册，没有发现非法报刊机构和假记者现象。四是集中开展*****“闪电”系列行动。三次“闪电”行动，文化市场综合执法大队都召开了专门会议，部署行动的目标任务和时间安排，统一部署，集中力量采取行动，努力做到措施严密，行动迅速，确保实效，共出动***人次，**台车次，检查网吧**家，电子游戏室**家，图书音像店**家，KTV*家, 印刷厂*家，收缴盗版图书音像***册，共立案*起，结案*起。

（二）强化巡查，严查违规网吧

目前，对我市城乡**家网吧，我们把落实好网吧实名登记制度作为有效杜绝未成年人进入的一项重要手段。一是完善网吧的“三重点”巡查机制。对重点巡查区域(校园周边)、重点时段(中午、晚间、节假日)、重点对象(C级网吧)，增加巡查频率，强化日常监管，把问题解决在萌芽状态。并强化巡查基础工作，要求在巡查中做好双向巡查记录，即巡查记录中既要有网吧经营业主签字又要有检查人员签字。二是构建长效机制。对全市网吧实行分级分区分类管理，实行分包责任制，分干分包到执法队员，做到经常性巡视，形成互动。激励与约束并重，建立和完善了网吧市场信用监管体系。三是加大对网吧市场的日常监管频次，依法从严从重处罚违法接纳未成年人行为。今年我们开展了秋季集中行动和网吧电子游艺娱乐场所集中行动，共出动执法人员***人次，检

查网吧***家次，查处违法接纳未成年人网吧**家。四是配合工商部门取缔黑网吧。今年我们通过市场调查、市民举报、领导交办等黑网吧信息，在第一时间协调工商部门落实黑网吧取缔情况，并配合工商部门依法取缔黑网吧。

（三）严格规范，强化娱乐场所监管

一是打击网络游戏“私服”、“外挂”，重点查处含有法律法规禁止内容的网络游戏及进行格调低俗宣传推广的网络游戏，卸载*家网吧含有暴力、血腥内容的非法游戏：二是清理歌舞娱乐场所歌曲点播系统。卸载并警告*家播放含有禁止内容等曲目的歌舞娱乐场所。三是在清查侵权盗版网络音乐；违法动漫游戏产品；色情低俗演出活动；经营假冒、盗用他人名义美术品；经营含有国家法律法规禁止内容美术品；排查网吧影视服务器等执法活动中，无发现违规行为。

（四）加大对新闻出版印刷市场的治理

重点查处含有禁止内容的文化产品和有害信息，打击制售政治性非法出版物、侵权盗版出版物，严厉整治了非法文化产品生产制作源头、复制印刷环节、流通传播渠道和集中经营场所。同时根据上级要求封堵查处政治性非法出版物，一是对印刷企业较集中的地区等地共**家进行重点检查。督促印刷企业真正地落实好印刷委托书制度，更好地落实承印验证、承印登记、印刷品保管、印刷品交付、残次品销毁等五项制度，做到依法经营。二是对较集中于市区的汽车站等繁华街区、学校周边等容易出现“黄”、“非”出版物的重点地区的**家复制企业进行了日常监管。同时以经营非法报刊、政治性非法出版物、盗版课辅为重点巡查目标，并建立巡查日志，做好巡查记录。三是严厉查处图书门店、市场摊点、游商、沿街兜售的违规行为。四是重点对我市新闻“四假”违法行为进行了排查和暗访。今年，在执法活动中共出动执法人员***人次，车辆**台次，查处非法出版物****本，违规印刷品***份。并净化校园周边出版物市场。在整治活动中，查处违规经营非法出版物的经营单位*家，同时对有害卡通画册、“口袋本”图书和含有暴力色情、“粗口歌”等内容的音像制品等非法出版物进行了收缴。

（五）积极开展广播电视地面卫星接收设施的执法检查 今年上半年，对全市市区、乡、镇及其他单位设立小前端（卫星地面接收设施）进行了摸排检查。查处非法使用广播电视信号，擅自经营安装广播电视地面卫星接收设施*家。我们便采取多查、严管、杜绝安装经营源头，确保广播电视市场经营有序。共查处经营户*家，责令整改*家，收缴广播电视卫星地面接收设施器材**件。

（八）开展文物保护的行政执法工作

****年上半年，我们接到*起涉嫌破坏文物举报，立即组织人员赶到所指的区域进行实地勘验、现场取证，并责令当事人停工、停产，等候文物勘探。共出动人员**人次，车辆*台次，摄像、照相器材等数件，下达整改通知书*份。

（九）开展旅游业的行政执法监管工作

在“五一”、“十一”小长假前夕，大队组织人员配合旅游管理科到我市各旅游景点及各旅游公司进行排查，重点对景区安全防火、防盗、警示标志、旅游公司行车等事项进行了强调和要求。今年*月，查处一起涉嫌私自组团旅游案件，共出动人员**人次、车辆*台次。

（十）加强内部管理，打造严格文明执法队伍

为进一步提高理论素质，增强业务能力，大队采取多种措施加强业务知识学习。一是制定学习计划。把日常执法的**部法律，作为学习的主要内容，每周学习一部，使执法队员熟练掌握所学法律，在执法实践中做到适当，细致，周全，无误。二是创新学习形式。采取集中学和自由学的方式进行学习，充分利用业余时间，要求全队每个人员都记学习笔记，并采用抽查提问，当场回答的方式，提高执法人员的口头语言表达能力。同时，加强执法人员案卷的撰写，整理等方面的训练。三是检验学习成果。每周五采用闭卷考试的方法对学习的内容进行测试，**分以上为合格，把测试的成绩作为年终纳考核的依据。制定激励措施，激发了执法队员工作热情，规范了执法队员的执法行为。在短时间内涌现出一批会说、会用、会写案卷的业务尖子，能够准确无误，独立办案。在上半年，行政执法证考试中，**名人员全部考试过关，并且平均成绩在**分以上。四是完善制度，加强管理。在集中整治文化市场的同时，突出抓好内部管理和队伍建设。结合本市文化市场实际，专门制订了《文化市场突发事件应急处置预案》，建立了周密的预警反应机制。向社会

公示举报电话（****—********），采取**小时值班，在接到举报案，做到及时出检，快速办结，反馈良好。在市场监管中，加强对文化市场的安全检查工作，定期联合公安、消防、安监等有关部门开展安全生产集中执法行动，及时排除消防安全隐患，组织歌舞厅、游艺厅、网吧等公众聚集场所开展应对各种突发事件的应急处置和逃生自救疏散演练，有效地提高文化市场经营单位处置突发事件能力和应急管理水平，确保了市场平安稳定。实行案件回访制度。

三、下步打算

（一）认真落实“四个一”即一次一记录、一案一汇报、一季一总结、一年一考核，努力实现“三无”（即无负面报道、无通报批评、无复议诉讼），为党的十八大顺利召开营造稳定良好的环境氛围。

（二）依法行政，文明执法。按照**市，**市执法规范要求，从衣着、仪表、语言、行为等方面树立执法人员整洁、端庄、礼貌、文明的良好形象。在执法检查前做到“三明”即表明身份、亮明证件、说明意图。在执法程序上做到事实清楚、证据确凿、适用准确、处罚得当。在案卷制作上做到“三无”即字迹清楚，无涂改；顺序正确，无凌乱；词句严谨，无漏洞；手续完备、无遗患。

（三）进一步在执法工作做到记录详细、方案完备、效果明显，并同时做好信息报送和工作小结，注重文字、图片、视频资料的收集和管理。

（四）进一步加强执法人员业务学习。

5.学校目标考核汇报材料 篇五

科学发展 质量提升 彰显特色

华职专2014——2015目标管理考核工作汇报

本我校以科学发展观为统揽，全面贯彻落实省、市职教工作会议精神，以科学发展、质量提升、彰显特色、创先争优为主题，以质量效益、技能训练、招生就业、规模建设为抓手，以提高质量为中心，以加强学生技能训练为突破，在规模上求发展，管理上求创新，凸显素质为先、技能为重、就业为本的办学方针，以办人民满意教育为目的，促进了学校全面、协调、可持续发展。

一年来，学校围绕既定工作目标，群策群力，思而奋进，较好的地完成了各级部门下达的各项工作任务，有力地促进了学校各项工作的健康协调发展。现将一年来学校的具体工作情况汇报如下：

一、学校基本情况

我校是一所省级重点职业学校。占地50亩，总建筑面积10800平方米。学校现有教职工106人，高级职称12人，学生1764人。开设艺术教育、旅游服务与管理、电子技术、铁路乘务、焊接技术、护理、学前教育、石油化工、机电一体化等十个重点专业及行政管理、法学等六个成人教育本、专科专业。

学校始终秉承“以教学质量为核心，以学生成才为使命，以就业安置为己任”的办学理念，发挥职业教育优势，不断创新办学模式，走“校企合作”的办学路子。先后同天津、青岛、西安、宝鸡的六所国家重点职业院校联合办学，同长庆油田、纬创集团、县旅游公司等企业联合办学，提高了办学能力，扩展了就业渠道，保证了就业质量，取得了可喜的成绩。2009年9月学校被长实集团、纬创集团确立为“企业人才培养基地”，迄今为止，1000多名毕业生已在长实集团、延长集团、纬创集团、海尔集团、津兆电子、康辉旅行等数十家企业大展才华，并以精湛的技能和过硬的素质成为企业的骨干。

学校先后被评为全省中等职业学校德育先进集体，“市、县教育系统先进集体”，“市、县级文明单位”，被确定为甘肃省贫困地区劳动力转移培训示范基地、华池县专业技术人员培训基地和劳务输转培训基地，2010年荣获全市职业教育综合考核一等奖，在2010年的全市职业学校技能大赛中，荣获团体二等奖。

二、工作任务的完成情况

（一）、落实教育教学常规管理责任目标，确保质量全面提升。

1、高考已完成县局下达的二本进线10人的高考指标。

2、初中毕业质量检测、八年级地理、生物两科会考已顺利落幕，检测结果正在期待之中。

3、专业班学生技能训练成绩颇丰，参加了省、市组织的技能竞赛，获得了庆阳市团体二等奖，学校派出9名学生参赛，个人获奖率100%，其中1人获得市级一等奖，两人获得市级二等奖，3名学生获得三等奖，3名获得优秀奖的殊荣，并有1名学生代表庆阳市在省上参赛。

（二）、强化学生的思想教育，提升师生的德育水平1．加强德育建设，突出德育实效性。

以《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为指导，以人的发展为中心，以学生的健康成长为 目的，建设“和谐、守纪、健康、向上”的良好校风。本期组织全校师生进行了法制教育报告会，组织学生观看了青少年违法犯罪警示教育录像，开办法制教育专栏，使学生知法、懂法、守法，杜绝违法犯罪行为的发生；通过培训、学习、交流、考核等手段，提高年级组长、班主任的工作能力和水平，使班主任队伍的整体素质在原有基础上有了进一步的提升；加强了对学生干部的培训，为学生搭建成长的平台，提高了学生自主管理的意识和能力，使学生干部队伍更加优化，素质更高，能力更强。

2．加强养成教育，净化校园风气。

通过开展丰富多彩的实践活动，对学生进行卫生习惯、仪容仪表、养成教育、管制刀具等违禁物品携带的突击检查，遏制了学生中的歪风邪气，净化校园风气。充分利用县局组织的的“阳光体育大课间”活动，锻炼了学生意志，健全了学生体质，提高学生的艺术修养，培养学生的创新精神和实践能力，促进了学生的全面发展。通过丰富校园广播站、网站和校报等内容，开展板报评比、丰富多彩的科技、文艺活动，健全各种课外活动小组，丰富学生的生活，培养了学生良好的心理素质和健全的人格。

3.优化学生管理，提高教育实效。

加强学习的目的、方法教育；加强学生现状的分析和研究；完善高中学生综合素质评价工作；开展中学生综合素质评价工作；进一步加强“捆绑式教育”力度，实施家、校沟通与合作，完善学校与家长互动沟通机制。进一步完善“主题月教育活动”，积极配合县综合治理大队和城关派出所对学生进行安全管理，推行“校园十不准”和“校外五不准”制度。加大值周检查力度和违纪违规的反馈制度。

4、密切家校沟通，提升教育合力。

建立和完善“家长促管会”，发挥家长学校的协管作用，期中开好家长会工作，向家长宣讲我校的教育政策、学校办学思想和理念、学校教育计划、主要教育大事和反馈阶段行的教学情况。形成家长、学校和社会多方教育的合力，促使学生健康发展，促进学校德育工作水平的提高。

（三）、加强教育科研，提升教育教学质量。

稳步推进新课程改革，实施有效管理和有效教学的研究与交流、打造爱岗敬业的教师团队，提高教育教学能力。

1．实施了“充电工程”，抓实了校本培训。

结合实际，本期重点开展以下方面的培训工作。一是加强师德教育，提高职业道德修养，提升教师的岗位责任意识、竞争意识、自我反思提高意识以及创新意识。继续落实《华池县教育系统行风建设的八个问题实施方案》，安排新教师参加“岗位培训”，二是要发挥党、团、工会组织的职能作用，开展了丰富多彩的教育活动，通过评选“优秀共产党员”、“师德标兵”、“学生最喜欢的教师”、“校级骨干教师”“、学科带头人”等活动，激发了教职工的主体意识，促使骨干教师脱颖而出;三是拓展学习途径，促进教师教育观念的转变。积极培养“双师型”教师，根据学校发展的阶段目标要求和教师实际情况，有计划的培养教师进修第二专业;四是加强教学能力和教学技术应用培训。对教师的课前准备和课堂教学管理能力进行培训，提高课堂教学质量。每学期要根据课堂教学的需要以及学校设备情况进行现代教学技术应用培训，发挥现代教育技术辅助课堂教学的作用。2．实施了“名师工程”，成就了一批骨干教师的发展。一是构建培训机制，发挥骨干教师辐射作用。促进教师专业成长。学校尽一切可能创造条件组织教师参加培训;二是建立骨干教师的帮带作用，进行指导培训;三是建立和完善相应的管理制度。完善校级以上骨干教师考评制度;四是推行学期自评，学年考核。根据自评、考评反映出的问题，开展针对性的学习、交流、展示和评选活动，推出新人，成就名师。

3．实施了“青蓝工程”，为青年教师成长搭建平台。

一是做好前期调研工作，了解需求，确定培训方案。使培训工作有的放矢;二是针对年轻教师精力充沛、勤奋好学的特点，建立“骨干帮教”制度，是年轻教师很快成长起来。三是结合青年教师特点开展丰富多彩的活动，主要内容有专业修养教育活动、教育教学管理艺术研究活动、基本功展示活动、个人才艺展示活动等;四是开展推优、选拔工作。落实争先创优活动精神，开展了学校“学科带头人”评选活动，对于脱颖而出的青年教师给予相应的奖励。

4．发挥教科研的引领作用，提升了教师的教研能力。学校科研应源于教育实践，服务于教育实践。一是学校做好市、县级课题的管理工作，以“品牌塑造与行动研究” 课题开展为载体，积极推进科研基层组织建设，引导教师以学期时间为点，以岗位工作为面，进行总结反思，撰写论文;二是以重点课题研究拉动学科组建设，明确骨干教师的科研任务，形成以骨干教师为核心的科研团队，建立了《华池职专教研资源库》，提升教育科研能力;三是抓实“三组”(年级组、教研组、备课组)建设。组织开展学科特色教研活动，建立“以课为魂”的研究机制，提升了教师的科研能力，一年来，有13名教师在市级以上刊物上发表论 文16篇，并获得了相应的奖项;四是评选并奖励了学校优秀的年级组（初中年级组）、教研组（艺术教研组）。

5．开展专项学习实践活动，重点提升教师教学能力。

开展了教师教学能力专项学习实践活动，做到有计划、有组织、有检查、有总结反馈、有档案记录和有奖惩。一是课堂教学展示活动。即高级教师观摩课活动、骨干教师示范课活动、教研组长、备课组长优质课活动、“教学新星”公开课活动、优秀创编课件展示活动、人人说课评课活动、教学反思活动等等。二是推出系列校、县观摩课、示范课和展示课的活动。

（四）、开展校企合作及联合办学，做好招生就业工作。

1、加大宣传力度，扩大招生规模，完成了招生任务。围绕经济发展方式转变和产业结构调整需要，坚持以就业为导向，以发展支柱产业，服务地方经济，提高市场竞争力为目标，科学合理的设置专业，并利用多媒体大张旗鼓的宣传职业教育的重要地位和作用、宣传优秀技能人才和高素质劳动者的劳动价值与贡献、宣传职业教育的成果和亮点、宣传国家每生每年1500元的助学金政策，做到全社会家喻户晓，同时集中开展了宣传，举行了招生咨询会、技能展示会、订单式培养推介会等大型宣传活动，准确的把握生源信息，加大招生统筹力度。按照职普比例大体相当的要求，严格执行高中阶段的招生计划，逐级落实目标责任制。印发《报考指南》，对各初中中考学生志愿填报要进行了正确指导，确保学生对信息的知情权。扩大招生规模，力争完成700人以上的招生任务。

2、加强专业建设，铸造精品专业。建立专业指导工作站，研究开设与地方产业相关的专业，专业设置有利于学生就业，有利 于学生学习，有利于学生发展。着力培植新型专业、升级改造传统专业，加大艺术教育、学前教育、护理、电子技术、旅游服务与管理、石油开采等品牌专业和骨干专业的创建力度。

3、加强就业指导，提高实训基地建设水平，大力推进成人继续教育。本期依托县成人继续教育基地建设，制定完善成人继续教育政策措施及办法，积极开展农村劳动力转移培训，完成了1800人次的培训任务。不断强化内部管理，着力培养学生职业道德、职业技能和就业创业能力，着力打造品牌专业、骨干专业，努力提高办学质量和效益，积极组织参加全省第五届职业技能大赛；继续探索完善工学结合、校校联办、校企合作、订单式培养、顶岗实习等新的办学模式，加强就业网络建设与管理，不断拓宽就业渠道，应届毕业生稳定就业率达96%以上，确保学生稳定就业。

（五）、全面实施学校规模发展，加强基础设施建设。

1、一年来，学校多方跑项目，筹资金，购置更换教师办公桌椅20套，学生课桌椅260套，架子床120套。

2、购置部分多媒体教学设备，新添图书2000余册，价值近六万元、购置钢琴两架，电钢琴16架近八万余元、购置文艺、体育及美术等教学器材等近10万元，争取上级90万元的电子电器设备已基本到位，满足了正常的教学所需。

3、加强学校基础设施建设，根据省级教育现代化标准对职业中专的要求，做了学校建设和发展的总体规划论证、设计及审批等前期工作，并对校园进行了整体规划，争取了上级90万元的教学设备、省级300万元的实训设备和1000万元的综合实训楼建设资金，争取实训楼八月开工建设。

（六）、多措并举，加强和谐校园建设。

1．创建平安和谐的校园，进一步绿化、美化和亮化校园。强化师生的责任感、安全感，加强学生的安全教育，建立突发事件预防制度，制定并完善了各种突发事件预案。加强了门卫、食堂、化学药品、校园网络和专业教室的管理，加强了人防、技防的管理，确保校内无安全隐患、无事故，学校与班级、学生、各部门签定安全岗位责任制。填补花卉、树木，绿化美化等项目投入近5万元，多措并举确保校园整洁。通过各种形式向师生员工进行了保护环境的宣传教育，开展各种形式的绿化美化校园活动。确保校园环境得到净化、美化、绿化。会同政教、总务处加强学校环境、公物管理、卫生保洁工作，对食堂、门店的卫生每月检查一次，加强对学生爱护公物的教育，实行并完善了公物保管奖惩制度。

2．优化育人环境，促进学生全面发展。

积极开展阳光体育活动，把南梁腰鼓作为校本教材，在体育课上学习，提升体育课课堂教学质量，组织实施全校的班级拔河比赛，校园篮球运动会，青春飞扬文艺演出等活动。并成立了学校男女篮球队、田径队、舞蹈队个专业活动小组，办好节庆活动和“第二届读书征文活动”、“经典诵读才艺大赛”等活动，积极开展课间经典诵读，执行大课间阳光体育锻炼。校刊《希望》双月刊出，报道新人新事和读书论坛，为学生提供了争鸣的天地，丰富校园文化生活，一个体现“人文校园、书香校园、绿色校园、平安校园、普通话校园、无烟校园、师生和谐家园”的和谐校园已基本形成。

三、存在的问题

1、校舍十分紧张，教室、宿舍和活动场所不能满足后期学生正常入学。

2、教师编制紧缺，尤其是护理、电气焊、石油工程、电子技术等专业教师缺口大，直接影响到后期的课程开设。

3、教师队伍需要加强，学历、职称结构不达标，本科学历，高级职称，双师型教师所占比例偏低。

6.2009年度依法行政目标考核汇报材料 篇六

水务建功展新姿 提升素质创佳绩

上海市水利工程设计研究院

2009年是建国60周年，上海迎世博的临战之年，也是上海水务“十一五”发展战略规划实施的关键一年。在市水务局的领导下，在市重点工程实事立功竞赛领导小组的指导下，水利设计院以科学发展观为统领，依托水务一体化体制优势，按照“水安全、水资源、水环境”相互融合、协调发展的治水理念，围绕“市民喝好水、道路少积水、河道更优美、服务更优质”为重点的各项工作，在涉及防汛除涝、滩涂资源、公共供水、城市排水等重大工程设计研究中，以争创“优秀公司”为目标，开展充分体现水务特色、企业特点和行业特征的立功竞赛活动。通过认真开展立功竞赛活动，充分发挥立功竞赛活动鼓舞人、激励人、凝聚人和目标导向、行为导向、服务导向的积极作用，确保各项重大工程建设任务有力、有序、有效地推进，为上海城市发展和世博会的建设做出了有力的支撑。

一、培养全员参与的意识，确保组织落实

在获得2008年度市重大工程立功竞赛“优秀公司”的基础上，公司继续为争创活动营造良好氛围。为了使立功竞赛活动深入人心，有序进行，公司在年初就制订立功竞赛实施计划，明确竞赛主题、竞赛内容、考核指标、评比奖励办

法等，并通过院内部局域网、宣传橱窗等形式广为宣传，推动以“建一流项目、创一流绩效、育一流人才、树一流品牌”为主题的立功竞赛活动在设计院全面开展，不断激励和调动广大员工参赛的积极性。

同时设计院党政领导高度重视，由公司党委书记、院长何刚强同志亲自挂帅，组织成立了公司立功竞赛领导小组和日常工作部门，各参赛项目组也组织配备得力的工作人员，落实相应的责任，真正做到领导落实、组织落实、制度落实、措施落实、责任落实，保证竞赛活动顺利进行。

二、培养项目建功的意识，突出竞赛主题

水利设计院承担的重大工程设计研究项目有进一步提高世博区域原水保障能力的青草沙水库及周边水系调整工程；有改善上海城市水环境的苏州河底泥疏浚及河道整治工程、南横引河中段河道整治工程和浦江镇黑臭河道整治工程；有保障防汛安全的金汇港南闸改建工程；也有扩展滩涂资源的南汇东滩促淤圈围工程和横沙东滩三期吹填及排水闸工程等。通过开展以“比工作质量、比设计进度、比业务创新、比工作效率、比精神文明”为重点内容的“五比”竞赛活动，各项目组成员本着“水让城市更美丽、让生活更美好”的目标，树立了“岗位成才”、“项目建功”的意识。在立功竞赛的推动下，公司进一步巩固了围垦工程等现有品牌，并积极拓展防汛专项论证、水利规划、水资源论证等新

兴业务，为公司寻求新的经济增长点和发展空间，公司设计产值每年以超过10%的比例快速增长，实现了经济效益与社会效益的双丰收，更培养、造就了一支作风硬、观念新、业务精的业务骨干队伍。

青草沙水库及取输水泵闸工程由环库大堤、上游取水泵闸、下游水闸以及输水泵闸组成，是青草沙水源地原水工程系统的三大主体工程之一，也是上海市“十一五”期间水务行业单项投资最大的重点工程。青草沙水库建成后，设计总库容为5.24亿m3，可向上海市提供719万m3/d水量，占全市供水规模的50％以上，与现有上海长江陈行水源地和黄浦江上游水源地形成“两江并举、三足鼎立”的原水供应格局。作为公司重点项目，作为公司立功竞赛项目之一，为了按计划进度、高质量地完成任务，院领导在前期阶段就在全院抽调技术骨干组建青草沙项目组。项目团队从开始的招投标阶段，到后续的初步设计、施工图设计和施工服务阶段，秉承“精益求精、勇于创新”的设计新理念，坚持采用数值模拟、物理模型试验等多种新技术和相关的新材料、新工艺，对工程总体布置、工程规模、库区分隔和龙口设置、围堤断面结构、防渗措施、泵闸选址及结构布置、施工顺序和工艺等关键的技术问题进行了多方案的筛选优化,攻克了多项技术难关，不断优化设计，提出设计亮点，完成了20余份专题报告，提出了一系列富有创新性的设计成果，圆满地完成了本

工程的设计任务，系列成果也将为沿海地区相关工程的建设提供重要参考。

三、培养科技创新的意识，争创设计品牌

质量是设计院的生命线，也是“建一流项目、创一流绩效、育一流人才、树一流品牌”的根本，为此公司以全面推进立功竞赛活动为契机，根据市水务局“十一五”发展战略规划及科技创新要求，围绕公司发展规划和2009年度工作思路，把科技创新作为提高工程设计质量、降本增效的重要途径，通过制定《公司技术质量管理工作意见》、完善质量体系文件，制定质量考核、科技创新奖励等办法，与竞赛活动有机结合，进一步加大质量管理力度，着力提升企业科技持续创新能力，依靠科技创新精心打造技术性、知识型、学习型企业新形象。依靠产学研结合，形成了一批自主攻关成果，在围垦工程方面主要有：“深弧型反浪墙”在临港重工业区围海造地工程中首次应用，大规模龙口合龙技术在南汇东滩促淤圈围工程四期、五期中不断突破，长江口及杭州湾潮位与波浪组合频率分析研究、青草沙水库工程中的深水筑坝和防渗处理等关键技术研究等；在泵闸结构工程方面主要有：双道弧形门结构在芦潮港水闸工程中的应用，大垮度平板直升门在大治河东闸工程中的应用，大型薄壁空箱钢壳砼底板、基坑围护等技术在苏州河河口水闸中的应用等；在水环境建设方面主要有：苏州河底泥疏浚及防汛墙改造的关键

技术攻关及其应用，“中心城区河流生态修复”分课题研究等。

07年以来获得中国土木工程奖詹天佑奖1项、省部级优秀勘察设计一等奖3项、全国优秀工程咨询二等奖2项、市科技进步一等奖1项，市优秀工程咨询奖10多项。

7.镇目标考核管理汇报材料 篇七

各位领导：

今年以来，我镇始终坚持以以党的十七大、十七届五中全会和科学发展观精神为指导，认真贯彻落实县委、县政府重大决策部署，紧盯年初确定的目标任务不放松，按照“一手抓稳定、一手抓发展”的工作思路，努力统筹兼顾，创新工作思路，突出重点，强化措施，不断攻坚克难，力促各项重点工作有效落实。2010年全镇实现社会总产值 亿元，财政总收入 万元，农民人均纯收入 元，各项目标任务全面完成，各项事业发展良好，社会保持持续稳定。现将有关工作情况汇报如下：

一、保增长、促转型，经济发展保持良好态势。农、渔业经济稳步增长。大力推进渔业产业结构调整，稳定海洋捕捞，1-12月份实现渔业产量 10847吨，产值10752万元；依托****海鲜美誉，拓展水产品流通渠道，推动“海鲜干货一条街”发展成型；大力发展水产品加工业，加大以宏达利公司、渔夫鱼饼公司为龙头的水产品加工企业的扶持和引导，加大技术创新力度，推动品牌创强、培育拳头产品、积极鼓励开拓市场，1-12月份实现水产品加工量4340 吨，产值9000万元。全面落实种粮直补政策，认真做好动物防疫和森林防火工作，大力扶持畜牧专业合作社，确保农业稳定发展。

旅游经济不断优化。进一步创新旅游发展思路，按照旅游规划和城镇规划相结合的原则，启动旅游城镇规划，加强配套设施建设，强化旅游景区综合管理，旅游经济持续健康快速发展。深化内涵，节庆助推，以“简约而不简单，既要让游客高兴吃饭，又要让游客快乐流汗”的理念，以“御蟹之乡，美食天堂”为主题，以渔俗文化、竞技互动节目为载体于10月份成功地举办****海鲜美食节。在传统旅游旺季阴雨天气偏多的情况下，全年1-12月份共接待游客 万人次，实现旅游总收入 万元。同时，积极做好招商选资服务，引进海口明珠游艇俱乐部项目，完成实际利用内资1000万元，积极与客商洽谈燕子湾农林生态休闲项目，有力提升****旅游发展水平。

重点投资加快推进。总投资2400多万元的渔港二期工程已全面竣工，正积极做好配套工程前期准备工作。完成投资500万元振兴水库主体工程及配套设施建设。投资67万崇家岙饮和海口村水工程建设已通过工程验收并投入使用，解决了山区群众饮水难的问题。加快水利基础设施建设，启动小流域治理相关工作。完成灵炎线改建1.5公里路基建设并通过工程验收，启动路面工程建设。认真贯彻执行临港产业建设政策处理专项工作机制，做好推进临港产业建设和海涂围垦工程建设服务。积极稳妥推进苍南电厂涉及****项目的政策处理工作，为项目顺利开工建设打下扎实基础。

二、强基础、抓队伍，计生工作全力攻坚。

1—12月份，出生人口243人，往年补报73人，共合计出生人口316人。当年符合率为80.66% ；四项节育措施落实方面，全镇应扎235人，已扎153人，结扎率65.1 %，其中女儿户应扎11人，已扎6人，结扎率54.54%；应放环131人，已放87人，放环率66.44%；大月份引产 2例 ；社会抚养费征收145.18万，当年例数完成79.1%，总金额完成率成46.75%。期内兑现率成32.14%。高额征收1例，足额2例，征收的各项均已达标；孕前优生检测率达100%；新婚、怀孕、产后和“一对一”跟踪管理随访率达100%；一年三次三查达95%以上。

始终坚持把计划生育工作作为全镇全年工作的重中之重来抓，营造强力突破的浓厚氛围。

1、队伍再强化。修订完善《****镇计划生育考核办法奖惩规定》，建立完善镇村干部计生责任制，明确工作要求，强化半月一小结，月未一总结制度，开好驻村干部、计生员、村干部汇报会。重奖重罚，大幅度提高对女儿户结扎和社会抚养费征收对象信息信息奖励金额，严格计生考核，奖优罚劣，兑现奖惩。切实加强村计生队伍力量，2000人以上行政村均配置两名45周岁以下的懂业务、会电脑、能干事的计生员。

2、基础再强化。推行“网格化管理”模式，分片划区，集中2个月的时间，由驻村干部、各村计生员针对计生三查未到位育龄妇女情况进行电话排摸、到户察看。对重点对象和怀疑对象进行“一对一”跟踪，建立详细档案，确实掌握这部分“游离”于管理之外对象的情况，摸清计生底子、夯实基层基础。

3、措施再强化。建立双月冲刺行动专门突击组，由镇长、分管副镇长、镇委副书记直接参与。采取以驻村小组和专门突击小组开展行动相结合的重拳突击方式，抓重点、攻难点，突破一批计生“钉子户”和“困难户”。

三、重民生、解民困，社会事业进步显著。

1、生态建设不断加强。积极创建省级生态镇，扎实开展“清洁家园”行动，加大村庄整治力度。投入150多万元，完成设计日处理容量1000立方的污水集中处理工程及绿化工程建设，建立起覆盖镇区四个村的污水管网并投入使用。实施银河河道清淤工程，完成砌岸500米。更换配置街道垃圾箱100多个。整合强化力量，将原环卫所、城管中队合并成立村镇管理中队，统一进行管理，强化一天一巡查，两天一曝光，两周一协调汇报制度，每月一通报制度，及时发现问题督促整改。集中开展“两违”整治，拆除违章厂房1000多平方米、民房两间。采取拆除和绿化相结合加强青山白化整治，开展“青山白化整治月”活动，组织行动三次，出动人员259多人次，并组建专职巡逻队加强日常巡查，遏制返潮，重点整治公路沿线和风景区视线范围内的私坟，全年拆除新翻建坟墓13座，制止在建坟墓80座，并对西沙面海坟墓进行完备的植被全覆盖绿化试点，得到县领导好评。

2、科教文卫体育工作统筹推进。完成“省级体育强镇”创建验收工作，举办成功首届****镇农民运动会，组建武术协会、舞蹈协会等群众性体育健身团体，投资近50万元建设七个健身点，安装装健身器材 150多件，有力促进我镇群体活动蓬勃发展。开展沙滩风筝节、安徒生读书节等形式多样活动，推动****镇学校素质教育发展。加快发展农村文化事业，投资130万元的镇文体中心投入使用。认真做好新型农村合作医疗参保和医药费核销工作，参保11259人，补偿1665587.62元。完成领取城乡居民社会养老保险基本养老金3808人。各创历年新高。

3、民政事业完善建构。完善社会保障体系，及时调整低保对象，积极开展社会救助和困难群众生活保障，共发放低保物价补贴、优抚对象医疗补助、残疾人慰问等资金60余万元，切实保障困难群众基本生活。聚集民间慈善力量，共同构建和谐，完成****镇慈善分会筹建工作，筹得善款100余万元。同时，认真做好第六次人口普查工作，普查时我镇居住人数7441人，在外工作和居住的我镇户口人数12268，基本摸清了我镇人口底数和结构。

4。深入实施扶贫工作。积极开展低收入农户奔小康工作。结合****资源和产业实际，启动建设岙底1.7公里水泥路面，建设下山异地脱贫点1个，引导10户群众下山脱贫。发展牛羊养殖、杨梅矮化、水产养殖等特色农业项目9个，带动62户低收入群众增收近47万元。

四、促和谐、保稳定，平安建设卓有成效。

1、高度重视安全生产。以消除安全隐患，遏制重大安全事故发生为目标，以渔业安全生产、烟花爆竹、消防安全、食品安全等为重点，组织精干力量，定期、不定期开展安全生产大检查，突出重点行业、重点领域、重点场所的安全隐患排查整治，全年共出动检查人员25人次，检查企业8家次，专项行动4次，查出隐患11处，发出整改通知书3份，关闭一家网吧。加强渔业安全生产宣传、监管，组织船老大安全培训127人次。认真做好“十小”行业整规工作，积极开展食品安全检查，建立5家农村放心店。

2、认真做好信访维稳工作。加强对信访工作的领导，落实信访工作责任制，坚持领导接待日、下访约访和包案等制度，力求把矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。继续开展“****会案”追赃扫尾工作，以“抓重点，顾全面，镇村分级而治”的思路，逐个清偿、逐案稳控，共清偿大小会案16个，涉案金额近2000万元。有效地化解了群体性事件的发生，民间信用体系逐步得到恢复。妥善处置好“崇家岙群体性事件”，采取正面引导，分而治之，打防结合，统一战线等方针，明确工作责任人做好村民信息排摸，耐心细致做好群众的思想工作。同时，并重新推选村民代表，争取县里对崇家岙港区、新农村建设方面的支持以发展带动村民真正受益，引导村民申诉合法合理的要求，做好稳控工作，目前该村暂无到县级以上机关信访情况发生。

3、切实做好综治基础工作。全面落实社会治安综合治理各项措施，始终保持严打高压态势，突出抓好治安乱点整治，全年共发生刑事案件13起，查获19起（其中贩毒3起，缴获冰毒21克，海洛因6.9克，故意损毁财物1起，寻衅滋事1起，盗窃8起），刑事拘留14人，逮捕10人，起诉8人，发生治安案件23起，查处20起，调解13起，拘留10人。全年共接收归正人员5人，共落实帮教5人，落实安置5人，帮教率、安置率均达到100%。进一步完善和谐促进会及落实综治八大员工作，深入开展社会治安综合治理“网格化管理、五站式服务”工作，进一步健全完善矛盾纠纷排查调处机制。今年共排查出各类矛盾纠纷29件，调处29件，调处率达100%。

五、转作风、优环境，党的建设不断夯实。

1、全面开展党风廉政建设。一是加强党性党风党纪教育。组织四十多名干部职工参观党风廉政建设图片展。开展“让廉政成为我们自觉行为，让廉洁成为我们生活方式”大讨论活动。二是积极开展“转作风，优环境”活动。完善考勤、值班、会议制度，严格执行效能管理各项长效机制，采取定期不定期查岗，对1名事业干部上班玩游戏行为，给予诫免谈话和扣除奖金处分，对检查发现的10人次迟到、早退和不在岗现象，予以通报批评。狠抓工作落实，每月通过政府网站，政务公开栏等方式将工作要点“晒出来”，接受干部群众监督。三是抓好村级财务监督。完善村帐镇管制度，及时调整了业务水平较低工作人员，并聘请专业人员对历年财务进行彻底清理，纠正部分村财务紊乱状况，为村级组织换届选举打好基础。

2、大力加强基层组织建设。一是村级组织基础不断夯实，规范村级配套组织建设，完善村级档案；建立辞职承诺制度，开展村两委主要干部廉洁创业承诺活动；修改完善《村干部绩效考核实施意见》，实施奖勤懒罚，调动村干部工作积极性；严格党务村务公开，及时公开发展党员、计生、村级财务、低保调整等内容，促进村级民主管理。二是认真抓好村级组织换届工作，严格把关，有计划、有步骤，明确重点难点，分批推进，选出各村党组织委员共23名，基本实现6个村党组织的顺利换届。三是后进转化取得成效，明确转化要求，制定工作计划，采取班子调整、领导挂钩、部门结对、指导员指导和村官到村任职等方式，突出治“软”、“散”、“乱”，确保后进村转化取得实效。四是党员队伍持续优化，加强流动党员管理，规范党员发展，全年共发展党员13名，其中大专文化以上2名，女党员1名，发展积极分子46名。五是“村官”管理日趋完善，完善“激励、培训、传带、锻炼”四项机制，增强“村官”服务农村、服务群众的意识和能力。六是远程教育正常规范，落实“村官”挡任操作员和AB岗制度，合理划片包干、明确职责要求、搭建服务载体、严格考核管理，促进村级站点学用工作规范开展，全年省市直播课堂收视率接近100%。七是创先争优活动深入有力，开展承诺党员467人，积极开展“走进基层、服务群众”党员志愿服务月活动，开展党员志愿活动16次，为群众解决实际困难16个，充分展示我镇共产党员的先进性形象。

3、认真做好宣传思想统战工作：狠抓镇委理论中心组学习，组织两百多人次的十七届五中全会会议精神解读学习，创新“周一夜学”形式，采取班子成员轮流解读和中层干部发言的方式，增强学习实效。以构建“和谐统战”为主线，引导规范同乡会运行，调动在外能人开展回报家乡、服务社会活动，为****慈善分会筹款近百万，走访慰问30多户困难群众。认真开展好宗教工作，对全镇9个宗教场所实行党政领导、村居干部包干联系制度，密切联系宗教人士，努力掌握动态。

4、加强工青妇、人武和关心下一代工作：加强对工青妇组织的领导，充分发挥工青妇组织密切联系群众的优势，切实做好工青妇工作。充分发挥工会维权职能，关心职工生活，及时慰问生病住院职工，组织职工外出参观学习。积极开展“村村都有好青年”活动，安排两名待业青年参加订单式青年就业培训，组建一个非公企业团支部，开展海上搜救等志愿者活动。积极开展妇联活动，组织妇女同志积极参与禁毒、生态建设等活动。认真做好关心下一代工作，结成一对一结成帮扶小组46对。加强人武征兵工作，全面完成4个征兵任务。

总体来看，2010年我镇在面对严峻考验的情况下，目标不变、步子不乱、工作不松，各项工作有条不紊地进行并取得一定成效，切实为加快建设滨海生态旅游经济强镇夯实了基础、创造了条件。但也要看到，维护社会稳定，加快****发展任重而道远，许多更广层面、更深层次的问题依旧存在：一是经济发展方面，渔业转型升级加快发展办法不多、力度不大；旅游业粗放经营现象继续存在，推进旅游业大提升、大发展缺乏明确思路和有力举措。二是城镇基础设施建设方面，受财政管理机制约束，严峻的资金问题严重影响城镇建设步伐，特别是城镇新区基础设施建设等项目，因缺少配套资金，建设进度缓慢。三是社会稳定方面，不稳定、不和谐因素继续存在，特别是“崇家岙群体性事件”和“****会案”引发的诸多问题带来巨大的维稳压力。四是党的建设方面，党的执政能力和先进性建设还需不断加强，特别是村级组织建设各项工作急需得到加强。以上这些问题，在今后的工作中我们将切实加以解决。

8.2009年度依法行政目标考核汇报材料 篇八

考核组各位领导：

下面，我将我乡xxxx年度工作情况向考核组作一简要汇报，不妥之处，请各位领导批评和指正。

xxxx年是战胜新冠肺炎疫情、决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会的关键一年。面对复杂的情况和艰巨的任务，在县委、县政府的坚强领导下，汤河乡党委政府坚持以“抓党建、防疫情、促脱贫、保小康”为主线，按照县委“精准落实年”及“七个专项”工作要求，进一步理清思路、压实责任、细化举措、狠抓落实，基层党建、脱贫攻坚、生态环保、乡村建设、社会事业等工作取得显著成效，各项任务指标全部完成。

一、突出党建主责主业，夯实党建基层基础。

不断加强党委自身建设，理想信念更加坚定。一是乡党委高度重视自身建设，着力将“不忘初心、牢记使命”主题教育制度化、常态化，坚持不懈抓意识形态建设，带领全乡干部用党的最新理论武装头脑，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”；二是理论中心组以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神和省、市、县委全会精神为主要内容，集中组织学习n次，组织召开了“深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，共谋高铁时代高质量发展”大讨论活动，收集发展举措xxx条、心得体会xx篇；三是按照县委关于乡镇机构改革工作相关要求，圆满完成机构改革任务，成立了x个办公室，并根据工作需要调整了班子成员分工，明确了各办公室工作流程和工作职责。乡行政综合服务中心办公面积xxx平方米，开设服务窗口x个，极大的方便了涉农、涉企、涉军事务的办理。

不断健全完善党建各项制度，党员干部作用发挥更明显。年初乡党委针对村“两委”工作不规范、服务群众意识不强等问题制定承诺制、代办制、走访制“三项制度”，增强党员干部的责任意识，搭建优质为民服务平台。一是承诺制压实责任。以公开承诺、全面践诺为切入点，开展“我是书记我承诺”活动，每个支部年初召开代表大会，支部书记承诺为村民办x-x件实事，截至目前，全乡党支部书记已全部做出公开承诺，累计办实事xxx余件；二是代办制便民利民。各支部充分依托综合服务站，细化代办事项，尤其是离乡较远办事不方便的村，真正实行全程代办，切实做到为民服务。全年代办事项已达xxxx余项；三是走访制拉近干群关系。建立《村干部定期走访群众的工作制度》，支部书记每月走访不少于x户，“两委”其他成员每月走访不少于x户，一年来，全乡村“两委”成员共走访xxxx余户，为群众解决问题xxx余件。今年按照县委组织部开展的全县农村党组织评星定级要求，我乡通过村申报，乡审定的的原则，评定申创五星级党组织一个、四星级党组织三个，其余村均申创三星级党组织。

不断加强作风建设，干事创业氛围更浓厚。围绕服务脱贫攻坚整体出列这一主线，结合 “脱贫攻坚党旗红”、“疫情防控党旗红”活动，充分发挥党员干部引领作用，力促各项工作落地生效。乡党委班子成员坚持一线工作法，深入到疫情防控、脱贫攻坚、生态环保等工作一线，落实主体责任，解决疑难问题，带动全乡党员干部积极履职尽责，狠抓工作落实，营造了良好的干事创业氛围。同时以“三创四建”为载体，结合“农村道德银行+扶贫爱心超市”建设，组织开展评选丰宁好人、五好家庭、绿色家庭等活动，宣传好人好事，弘扬中华传统美德，进行积分表彰，促进乡风民风转变。

不断加强党风廉政建设，干部遵规守纪意识更主动。乡党委从严落实党风廉政建设主体责任，坚持按照“四个全面”战略布局要求，始终把党风廉政建设摆在突出位置来抓。年初结合具体工作和党风廉政建设责任制管理实际，党委书记与班子成员、分管副职与各办公室负责人分别签订了党风廉政责任书，明确工作任务，量化工作指标，通过网格化管理落实具体工作要求，坚持把党风廉政建设与重点工作同研究、同部署、同检查、同落实。在日常工作中，以落实中央八项规定精神、狠刹四风；加强项目资金管理，规范村级干部权力运行等为工作重点，利用“第一种形态”重防范，通过警示教育敲警钟，坚持持续整改补不足。乡纪委严格落实监督责任，坚持有苗头就打、有案子就查，全乡共查处违纪违法案件x起，给予党内严重警告处分x人、党内警告处分x人，诫勉x人。

二、继续坚持脱贫攻坚统领经济工作全局，打赢了脱贫攻坚硬仗。

乡党委、政府以剩余人口脱贫和已脱贫人口稳定增收为目标，精准施策，在确保“两不愁、三保障”完全达标的基础上，狠抓了产业全覆盖、促进就业和精准防贫三项工作。

扩大产业覆盖面，今年全乡使用项目资金xxx.xx万元，新实施产业项目xx个。其中使用东西部协作项目资金xxx万元，建木耳种植基地项目x个，项目建设实现了当年建设，当年验收，当年投产；使用分户补助资金xxx.xx万元，新建肉牛养殖、木耳种植等项目xx个，共带动xxx户贫困户持续稳定增收；使用光伏扶贫资金xxx万元，实施光伏项目xx个，为xxx户新建了分布式光伏电站，通过以上项目实施，全乡xxxx户建档立卡户人均收入xxxx元以上的户达到xxxx户。

全方位推进就业，对于不愿外出的有劳动能力贫困户，通过选聘卫生保洁、护林护草、河湖管理、疫情防控网格员等公益性岗位，解决居家就近务工xxx人（设置公益岗xxx人，护林员xxx人，人社专岗xx人、护河员xx人）；对于有意愿外出务工人员，大力宣传招聘岗位的信息，积极组织劳动技能培训，鼓励外出就业。全乡常年在外务工xxx人，共培训劳动力xxx人。各村公益岗严格履行公益岗聘用程序，并签订协议，科学设岗，细化岗位职责，明确工作要求，做到“在岗人员清，岗位责任清、工作时长清、补贴情况清”。村里明确专人负责，强化工作监管，公益岗参加岗前培训，严格做好考勤，及时发放补贴。

精准开展防贫工作，乡成立防贫领导小组、村设监测预警员，对有因病、因灾、因学等返贫风险户进行动态监测，返贫风险一旦发生，立即按程序实施救助。全乡列入防贫监测对象xx户xxx人，今年救助防贫监测对象x户，其中x户因病，x户因学，民政救助xx人xxxxx元，其中建档立卡xx人、非建档立卡x人，发放防贫保险救助金xxxxx.x元。

另外，乡党委、政府还通过狠抓驻村工作组管理，不断规范扶贫工作基础，以问题为导向，坚持问题整改。通过全乡全体乡村干部、驻村工作队员的共同努力，圆满完成了迎接国家脱贫攻坚普查工作，剩余未脱贫xx户，xx人高质量脱贫，已脱贫xxxx户，xxxx人收入大幅提升。

三、高标准、严要求，重点工作有序推进

常态化疫情防控工作，全乡疫情防控形势持续稳定、生产生活秩序加快恢复的态势不断巩固。一是加强组织领导。成立了以党委书记、政府乡长为组长，人大副主席为副组长，其他班子成员、各村支部书记为成员的疫情防控工作领导小组，加强对防控工作的统筹。二是加强宣传防控。通过村村通广播、微信村群、流动小喇叭、发放宣传单、悬挂横幅等形式，深入宣传新冠肺炎疫情的危险和预防知识，共发放宣传单xxxx余份，悬挂横幅xx条。三是强化人员摸排。积极动员乡村干部、网格员、党员对全乡近万名群众进行全覆盖式排查，确保不漏一户、不漏一人。在全乡xx个村设置xx个疫情防控卡点，加强对往来车辆和人员的管控，防止外来无关人员进入辖区。四是推进疫情防控常态化。顺应疫情防控常态化特点，始终坚持“外防输入、内防反弹”总体防控策略，科学准确分析研判疫情形势走向，坚持严防死守、精准防治。

农村环境整治工作，一是实施“五清一改”，常态化落实村庄清洁行动。农村垃圾实行“户分类、村收集、乡转运”模式运行，xx个村xx座地埋垃圾箱，全部实施定点收集、定点倾倒、定时清运、集中处理。各村共发动干部群众xxxx人次，车辆xxx余辆，清理垃圾xxxx余方，农村环境得到大幅提升。二是农村改厕工作再推进，通过扩大宣传、引导教育，农户积极改厕，今年以来已完成改厕xxx户，群众用上干净卫生的厕所，满意度不断提升，改厕工作取得了一定的成效，为开展人居环境整治提供了有力的支撑。三是推动农村环境综合整治向纵深开展，发动群众积极参与，全乡评选出xxx户“美丽庭院”示范户；实施林业增绿增效行动，完成社会造林xxx亩，春季义务植树xxxx株，进一步提升了我乡绿化水平；四是全面落实河长制工作，扎实开展巡河工作，逐步实施镇域河道规范管理，清理省大督查盯办的涉河违建x处，极大地改善了水环境。此外，汤河村污水处理设施建设项目前期工作稳步推进，建成投入使用后，将有利于提高我乡污水处理水平，努力实现河畅、水清、岸绿、景美。

洁净煤推广、散煤管控工作，一是洁净煤安全取暖工作实施网格化管理。乡党委、政府一把手亲自抓，分管领导具体抓，包村领导、包村干部包保到村，村干部包保到组，网格员包保到户。全乡乡级网格员xx名，村级网格员xx名，包户网格员xxx名；全乡特殊人群共xxx户、xxx人，全部由村两委干部包保，确保每天x次入户巡查并做好巡查记录。

二是切实落实安全清洁取暖各项措施，全乡共安装一氧化碳报警器xxxx台，实现取暖户全覆盖；重点户安装风斗xxx个，有效预防事故发生；宣传方面挂宣传条幅xx余条，发放明白纸xxxx余张，做到人人尽知；完成型煤配送点设置，洁净煤推广全乡计xxxx吨，目前已全部配送到户，户均x.xx吨。

社会治安综合治理工作，一是全力做好信访综治工作。全国两会、十九届五中全会等重点时期党政班子成员轮值坐班接访、实行xx小时值班制，责任落实到人，做到小问题不出村、大问题不出乡。群众信访接待处理流程更加规范，加强矛盾纠纷排查，今年来共排查矛盾纠纷xx起，全部调解成功，受理信访x件，办结x件，案件发生率与去年同期相比明显下降，社会氛围和谐稳定。进一步提升了群众安全感满意度，全面推进我乡平安建设工作再上新台阶。二是深入开展扫黑除恶专项斗争。成立以党委书记为组长的扫黑除恶专项斗争领导小组，多次召开扫黑除恶专项斗争专题会议，对工作全面部署，同时，加大扫黑除恶宣传力度和摸排力度，利用农村大喇叭每天进行宣传，悬挂扫黑除恶布标xx余条，发放明白纸xxx余份。

x+x专项治理工作，一是对新增违法占地坚持零容忍的态度，乡领导班子研究部署制定专项工作方案，专人负责，同时要求各村安排专人负责该项工作。以村为单位，加强对村内信息填报员的业务培训，对照省厅下发的违法违规圈占土地xxx个图斑，全部完成基础信息录入，经核实，最终确认xx个违法违规圈占土地项目，现已全部整改完成并通过验收。二是制定并印发了《汤河乡违规违建项目清理规范工作方案》，对清理规范主要任务、时间节点、整治标准、实施步骤和保障措施进行了全面部署安排。核实确认违规违建项目共计x个、建筑总面积xxx.xx亩。乡政府立即组织人员开展清查整改工作，实施拆除复耕。截止目前，以上x处已全部依法拆除，并清运复垦。

四、各项社会事业全面推进。

一是防汛防火工作取得新成绩。形成乡、村、组三级网格化防火体系，全年出动护林员xxx名，对全乡林边、路边、坟边进行全面清理，共x.x万延米，同时悬挂防火旗xxxx面，张贴宣传标语xxxx条，全乡全年全域未发生重大火情；成立全乡防汛救援应急队伍和各村防汛查验应急队伍，汛期及时在工作群内发布汛情雨情信息，确保群众生命财产安全。

二是切实做好安全生产工作。按照上级“一岗双责、党政同责”的要求，扎实的开展了全乡安全隐患大排查大整治工作、汤河乡“安全生产月”、烟花爆竹“打非治违”等活动。截止xx月份共计检查企业、人员密集场所、医院、学校、施工工地等xx余次。另外，还扎实的开展了食品药品摸底排查工作、农村道路安全保障工作。

三是积极做好民政各项工作，充分发挥民政政策兜底保障作用。xxxx年办理乡级临时救助xx人，发放临时救助金x.x万元；全乡农村低保xxx户，xxxx人；特困分散供养人员xxx户xxx人；特困集中供养人员xx户xx人；享受高龄补贴xxx人；享受经济困难高龄、失能老人服务补贴xxx人。按时完成民兵整组和民兵训练；及时组织适龄青年应征入伍，秋季征兵大学生新兵入伍x名，位居全县前列；保质保量完成了退役军人信息采集。完成年度危房改造x户，拨款x万元，完成小黑屋治理xx户。