诚信主题活动情况说明

2024-08-05

诚信主题活动情况说明（精选9篇）

1.诚信主题活动情况说明篇一

XXX职工医院诚信活动

开展情况汇报

一、XXX职工医院建于1959年，医院建筑面积为1750平方米的三层综合办公楼。职工49人，（在编37人，聘用12人）党员14人，医疗技术力量雄厚，有副主任医师3人，主治医师10人，医师3人，主管护师9人，护师6人。全部具有大专以上学历。医院设有设有10余个临床医技科室。

编制床位50张，4个高间病房，病房温暖明亮，并设有呼叫系统，医院实行微机化管理，医保患者出院即可报销，为保证患者财产安全医院安装了6部摄像头，保安24小时工作。

2011年XX党委坚持以人为本，以病人为中心，改善就医环境，为医院扩建1000平方米的二层住院楼。

二、坚持“以病人为中心，以质量为核心”的医疗服务宗旨、恪守“诚信第一，服务至上”的价格服务理念。

三、我们医院诚信的活动宗旨是；加强企业诚信建设，促进企业发展，倡导诚信经营理念，增强诚实守信意识。

我们成立了物价管理领导小组，人员由院长、财务人员组成，设兼职物价监督员一名，工作的准则是，贯彻执行《中华人民共和国价格法》《禁止价格欺诈行为的规定》等法律法规。严格遵循公平、合法、诚信的原则和“信用第一、诚实为本、文明经营”的职业道德，全部药品采购必须按照政府主管部门的政策、法规，实行药品集中招标采购,降低药品进价，按照物价部门规定的加成率确定销售价格，并将药品的名称、规格、剂量、价格进行公示。

在经营过程中，XXX职工医院向社会作出六项价格诚信承诺：一是本企业一定遵循国家的法律、法规，坚决抵制不正当的价格行为；二是按照政府主管部门的政策、法规进行采购，按照规定的加成率加价，提供合理的药品价格；三是认真做到真实、准确、合理、规范的明码标价；四是自觉规范，价格行为，坚决杜绝价格欺诈；五是为患者提供价格合理，规格、剂量准确，质量合格的商品。六是严格遵循公平、合法和诚实信用的原则。恪守“信用第一，诚实为本，文明经营”的职业道德。

按照本企业的六项承诺

医院所有医疗服务价格必须执行省物价局和省卫生厅下发的<<黑龙江省医疗机构医疗服务价格>>,在大厅设置公开栏,方便病人了解价格信息和便于病人随时查阅。

临床科室应每天主动向病人提供住院费用一日清单，住院处在病人结算时向病人提供汇总清单。

临床科室和各医技科室在醒目的位置公示主要医疗服务价格。

全院各科室均应做到合理收费、严禁分解收费项目、擅自提高收费标准、巧立明目收取各种费用。

全部药品采购必须按照政府主管部门的政策、法规，实行药品集中招标采购,降低药品进价，按照物价部门规定的加成率确定销售价格，并将药品的名称、规格、剂量、价格进行公示。

医院使用的一次性医用特殊耗材，应按照政府主管部门的政策、法规进行采购，按照规定的加成率加价，所有在用的一次性特殊耗材必须在公示栏公示，商品名、规格、型号、价格。

凡医疗服务价格和药品价格发生变动时，应按照规定的时间进行调价并及时更新数据库，向病人公示调整后的价

格。

医院的所有医疗项目收费，必须由财务部门开具有财政部门监制的正式发票。严禁任何科室和个人出具非正式收据向病人及家属收取各种费用。

门诊和病房医护人员、收费处工作人员都有义务向病人告知费用和价格查询方式和地点。凡病人提出来的问题，应按首问负责制的原则及时给预答复和协调解决，不得相互推诿。

对于医院开展的“单病种限价”活动，各临床科室将严格按照单病种医患协议的条款执行，履行医院的承诺。

财务科以及相关科室应及时处理病人费用投诉、做好解释工作，凡不能立即解决的，应主动向价格主管部门请示协调解决。

打造医疗价格诚信品牌，树立医院诚信观念和诚信形象，已成为当今医疗服务机构提升核心竞争力的内在需要和现实追求。近年来，双鸭山农场职工医院在农场的正确领导下，在物价所的大力指导支持下，我院以开展价格服务进医院活动为契机，以加强价格服务体系建设为新起点，不断强化各种措施，全面规范医院各方面管理，切实推进价格诚信自律建设，在推进价格服务进医院活动中迈出了坚实的一步。具体做法：

1、进一步健全医院的“质量、安全、服务、费用”等管理制度，不断提高医院的医疗服务水平。

2、增强服务意识，更新服务理念，优化服务流程，打造医院品牌。

3、推进医院管理的科学化、规范化、标准化建设，不断提高医院管理水平，以人为本，以病人为中心，实施诚信

服务。

4、完善公示体系建设，强化对医疗价费社会监督，同时围绕“诚信医院”各项要求，提出了“诚信医院”活动的重点要求：

提出一个活动理念：患者至上，文明行医，质量第一，服务第一。

贯彻一个管理主题：加强基础质量管理，构建和谐医患关系

5、注重与物价等部门的沟通，切实加强对医疗价费监管。

“价格诚信”工作是一项需要长期坚持并不断完善和改进的系统工程，只有起点，没有终点。在今后工作中，我院将一如继往地做好价格诚信管理工作，继续秉承“诚信第一，服务至上”的服务理念，不断创新思维，完善服务措施，努力为广大患者提供更为优质、价廉、高效、便捷的医疗服务，真正做到让患者满意，社会满意和政府满意。

XXX职工医院 2011年4月6日

2.行业自律与诚信创建活动的情况篇二

光明果业协会按照民政部门关于《转发民政部关于开展行业自律与诚信创建活动实施方案》的要求和民政局对此项活动的安排，为扎实有效的开展创建活动，进而提高协会的社会公信力、凝聚力、影响力;提升行业协会的规范化运作水平;加强预防和惩治腐败，充分发挥协会的职能作用;促进果业发展及当地经济社会发展特制定详细方案并结合本行业协会特点，深入总结，周密计划开展了本行业的行业自律活动与诚信活动。

一、活动指导思想与总体要求

接到文件后，我们协会领导快带反映，以国家、省、市政府有关政策指示规定为基本要求，以提供服务、反映诉求、规范化管理为中心，以创建行业协会自律、诚信建设内容标准为重点，以总结自查、建章立制、边整边改为措施。深入开展创建活动，从而逐步建立体制完善、结构合理、行为规范、法制健全的行业体系。加快建设一支严格自律、诚实守信、有较强协调能力和专业水平的热爱协会工作的人才队伍。更好发挥协会组织在果品行业和经济社会发展中的积极作用。有了具体的思路指导后，就会今年行业协会工作定了思路，有了方向。并提升了行业水平。

二、活动计划与实施情况介绍

根据民政部门的总体部署，今年重点集中开展行业协会自律创建活动与诚信创建活动，首先我们从本身做起，积极组织协会内部工作人员开好动员会。统一思想，使全体工作人员积极加入到创建活动中，要将集中学习与自觉学习相结合，切实提高对创建活动的认识，增强

参与活动自觉性。第二，我们定期开好理事会及常务理事会。传达了民政部关于开展行业自律与诚信建设创建活动的有关文件精神，统一思想和提高认识，做到四个带头（学习、对照检查、建章立制和见诸行动），和三个做起（从我做起、从现在做起、从零做起），同时贯彻落实“本方案”。三是：开好会员大会。时间与企业资质年检动员大会同时进行。传达贯彻理事会及常务理事会的会议精神，使广大会员了解创建活动重要性、必要性，从中受到一次深刻的思想教育。在活动中，我们果业协会健全了自律规约公开向社会承诺。内容为：协会的服务内容、服务方式、服务对象和收费标准，做到不强制要求入会、不摊派会费、不强行服务、不行贿受贿、不超出章程规定的业务范围开展活动、不设立小金库。积极培育诚信服务品牌，拓展诚信服务内容，创新诚信服务方式，提升诚信服务能力；同时推进了信息公开，方便会员及时了解行业动态，及时参与活动，为活动创造了良好氛围，同时协会还购置了大屏幕电视及LED宣传墙，不定时的发布全国果品行业动态，加大了会员对行业的了解，通过会员的积极性来宣传行业的诚信，做到物果品业的专业性和服务性的提升，确保本行业的业界生誉，力争创造旬邑果品行业的品牌，打铁还需自身硬，我们在组织机构上加强了配置完成了职能机构人员、财务等方面与行政机关脱钩，实现协会自我运作，自聘人员，自理会务；健全会议制度，包活会员（代表）大会、理事会（常务理事会）、监事会制度，按照相关要求完善组织机构；建立固定的办公场所和专职的工作人员；以协会章程为依据，建立健全换届选举、议事决策，人事管理，财务管理，机构管理等内部管理制度；严格遵守协会《章程》和相关规定，不搞以营利为目的的创收活动；严格履行内部及民主程序、收费标准、项目重要程度等，分别提交会员（代表）大会、理事会、会长办公会研究讨论决定。

三、健全自律公约。

主要内容：

1、召开会员代表大会制定行规行约；

2、制定社会评价惩戒制度和行业道德准则；

3、做好同行业之间的经营行为的协调工作，协调好会员与其他经济组织之间的关系，维护会员的利益和权利；

4、设立专门诚信机构，做好自律诚信工作，并不断创新工作方式，完善行业手段；

5、逐步探索建立健全与国民经济发展相适应，覆盖全面、运行有效、作用明显的行业自律与诚信建设体系。

四、总结、完善、提高、落实主要工作，全面回顾和总结“创建”活动开展以来的各项工作。

（1）、搞好总结。总结“创建”活动开展以来，我们的工作安排、部署和行动是不是严格和按照上级文件文件要求去做的，有没有遗漏和走过场的地方，对遗漏的要补上，对走过场的要纠正。

（2）、搞好梳理。对照“创建”标准，对查找出来的问题进行认真的梳理，做到问题找的准，根源挖的深，思想认识要到位。

（3）、搞好检查。要对制定的规章制度进行检查，看是否符合上级的相关规定、法律法规的要求。广泛征求会员意见，看是否有可操作性，如有交叉、重复或者模糊的予以明确调整和纠正，真正体现从会员中来到会员中去。

1、对规范化建设进行检查重点是收费与管理是否严格、换届选举、议事决策是否坚持民主程序等。2对社会的承诺进行检查，看承诺是否全面、是否符合文件的“创建”标准。

3、对自律公约进行检查，检查制定的质量规范诚信服务是否符合标准，社会评价失信惩戒“黑名单”行业信用管理制度是否符合客观实际，制定的本行业职业道德准则是否全面具体。

4、对信息公开进行检查。主要检查该向社会和会员公开的，公开了没有，该履行的内部民主程序履行了没有。

实处。

3.诚信主题活动情况说明篇三

供电公司开展诚信建设活动情况汇报

感谢市文明委给我们这次学习和交流的机会。下面按照会议要求，把吉林供电公司开展诚信建设活动的主要做法向各位领导和同志们汇报一下。

吉林供电公司是吉林省电力有限公司所属的国家大型一档供电企业，主要担负着吉林市区和五个县（市）125万用户的供电任务，年售电量80亿千瓦时，居全省首位。近年来，我们坚持以人为本，紧紧抓住教育、实践和机制建设这三个重要环节，大力加强企业诚信建设，通过深入开展“诚信在供电”主题教育与实践活动，使公司员工的责任意识不断增强，服务水平逐步提高，有力地促进了公司的全面进步，20xx年，公司实现利润35353万元，利税19835万元。与此同时，在我市（政）行风测评和软环境测评中双双排名第一，实现了企业经济效益和社会效益的双丰收。

一、强化教育，营造氛围，切实增强员工的诚信意识。思想是行动的先导。实践中我们感到，活动能否收到实效，教育是基础。员工只有真正认识到诚信对于企业发展的重大意义，才会积极参与，并从中受到教育。因此，我们把强化教育、营造氛围贯穿于活动始终，体现在活动各个方面。

一是观念教育。我们从观念引导入手，精心收集和撰写了大量诚信资料，编印了针对性、可读性很强的《诚信教育宣讲材料》，组织员工进行学习。在学习过程中，我们注意联系实际，把工作标准、岗位规范等内容也列入员工学习计划，使员工既深刻认识到诚信的重大意义，又进一步明确了工作职责，收到了很好的效果。同时，我们还以“树诚信美德，做诚信员工”为主题组织员工进行座谈，要求员工认真对照诚信标准查摆自己在工作中的不诚信行为，深入剖析由于自身的不诚信给企业和个人带来的危害及损失，并逐一制定了相应的整改措施。

同时，我们还要求员工根据自己的岗位诚信标准，向企业做出书面诚信承诺，从而进一步增强了员工的诚信意识，使诚实守信的观念深入人心。

二是活动教育。如何扩大活动的影响力，让员工更广泛地参与到活动中来？在观念引导的基础上，我们精心组织了“诚信在供电”系列书法、绘画、摄影竞赛，组织员工用笔墨抒发自己对诚信的真知灼见。员工们根据自己对诚信的理解和认知，通过书法、漫画、摄影、手工制作等多种形势，讴歌诚信美德，鞭策失信行为。整个竞赛共收到作品200多件，我们对其中百余件优秀作品进行了奖励，奖励金额达4万元，并将优秀作品分为“践行诚信”“失信面面观”“失信的代价”及“诚信之美”四个部分，在公司大厅进行了为期半个月的展览，进一步扩大了活动的教育面和影响力。

三是典型教育。一个典型就是一面旗帜，要唤醒员工参与诚信建设的主体意识，需要靠典型来引路。这个方法虽然老套，但在典型的选择上，宣传的角度上，运用的方式上和达到的目的上完全可以体现应有的新意和特色。

今年五一前夕，我公司员工吕清森光荣地被全国总工会授予“全国五一劳动奖章”。当了二十多年线路巡线工的吕清森，长期被树为各级先进典型。他及时发现、排除各类线路重大缺陷460多件，一般缺陷3000多件，为国家和企业避免直接和间接经济损失6000多万元，他发明的巡线方法被公司命名为“吕清森采光巡线法”。我们认为，吕清森的可贵之处不仅在于几十年如一日的扎实工作，甘于奉献，还在他用实际行动诠释了什么叫“守士有责，诚信工作”，这个典型的宣传对诚信教育活动的开展有很大益处。为此，我们通过企业内部的闭路电视、报纸、网站等媒体进行大力宣传，并把他的事迹材料下发到基层班组，组织员工讨论学习，在员工引起了强烈反响。

此外，我们还先后树立了像心系农民爱岗敬业的好所长贺广庭，立足岗位满腔热情的老党员王松江，无私奉献热情服务的窗口营业员宫彬彬等一批先进典型，我们力争在每个岗位都有典型，都有模范。今年九月，公司在第十四届党代会即将召开之际，以巡回演讲的形式，请吕清森等同志做了事迹报告，为全体党员和职工上了一堂十分生动的教育课。

通过一系列教育活动，员工们的诚信意识得到了明显增强，进一步明确了日常工作生活中哪些是诚信行为，哪些是不诚信行为，企业中“诚信为本”“信用至上”的良好风气初步形成。

二、注重实践，努力使诚信建设与企业中心工作互融互促，协调发展。

如何通过诚信建设促进企业发展？这是我们在活动中着力思考和重点解决的核心问题。在充分论证的基础上，我们把诚信建设的对象分为领导、党员、青工和普通员工四个层面。通过对不同层面人员开展不同内容的诚信实践活动，使诚信建设真正融入到企业发展和日常工作的之中。

一是开展领导干部诚信自律活动。活动有没有成效，领导干部是关键。我们通过开展“学先进典型，做勤廉干部，创勤政班子”活动，使领导干部在按章办事、公道正派、廉洁自律、团结务实等各方面都起到表率作用，争做践行诚信的典范。活动期间，公司纪委下发了《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，每名党员人手一套。统一购置和下发了《全省党员领导干部廉政教育读本》等学习教育资料。各基层党组织按照公司党委统一部署，利用“三会一课”、座谈会、剖析会等形式，深入进行警示教育学习和讨论。公司还组织了处级领导干部及家属参加市纪委警示教育集中学习。公司总经理徐新撰写的个人体会文章《前车之鉴、警钟常鸣》在《江城日报》上刊登。此外，我们还通过民主渠道，年终对领导干部的工作情况和诚信度进行测评，并将测评结果作为考核干部、使用干部的依据。

二是开展“我是党员，向我看齐”党员身份亮出来活动。活动中，我们将党员的照片、姓名及职务在各基层单位的醒目位置集中进行公示，要求党员要做到作用看出来，形象树起来，自觉接受员工监督。

今年52岁的老党员王松江是我们船营供电分公司的一名普通抄收员，他主动承担起线损率最大、自然条件最恶劣的石山线。仅用一年半的时间就把线损由31.78％降到了4.64％，透支额由21.6万元降到了0.7万元；陈欠电费和当年电费全部结零，出色地完成了各项指标。龙潭供电分公司的徐州线有20多个高损台区，居民透支2万多元，原承包此条线路的员工因完不成指标，每个月被罚6000-8000元，先后有3名员工因承包此线路完不成任务而下岗，一时间，这条线路成了老大难地段。20xx年12月，这个单位将党员许传华调到该线路承包，经过他认真细致地工作和千辛万苦地努力，今年4月实现扭亏为盈，全面完成各项指标，获得奖励20xx多元。类似这样的事例还有许多，可以说，党员的先锋模范作用，无声地感染和带动着身边的群众，有力地推动了公司诚信建设的深入开展。

三是开展争当“青年岗位能手”活动。我们认为，在青工中开展诚信建设的关键意义在于让他们在工作之初，就以诚信的标准来要求自己，从而树立正确的人生观、价值观和道德观，这对企业的长远发展至关重要。根据实际情况，我们以提高青工技能、促进企业发展为目的，开展了“诚信杯”台区营销竞赛活动，鼓励青工包保高损台区。活动开展以来，由青工所包保的98个高损台区的平均线损率下降了18.68，少损失电量210万千瓦时，居民透支下降18.38,营业外增收13.7万元,当月电费月清月结,陈欠电费完成14.8万元,高损台区由竞赛前98个降为现在的15个，可以说，这次活动既促进了公司的中心工作，又提高了青工的诚信意识和岗位技能本领，在年终公司开展的技术业务尖子评比时，团员青年的比例占到了73，可谓一举双得。

四是开展“争做诚信员工”活动。如果诚信建设不能围绕企业实际和员工的思想实际采取鲜活而新颖的方法，并在工作中不断创新，便不会收到理想的效果。因此，必须在工作中提倡有特色，有个性的管理。

在生产系统，我们以“精确复制、到岗到位、诚信作业”为主题，强化对安全生产的管理和监督，有关部门经常深入作业现场，对工作中的违章行为跟踪拍摄，并将拍摄结果在定期的安全例会上播放，让各单位相关负责人共同进行评价，找出哪些是违章现象，哪些是不诚信行为，并根据相关规定，对违章人员进行处罚，在全公司进行通报。一些基层单位还为员工建立了诚信档案，内容包括工作岗位标准、个人诚信承诺、主任季度考核和领导评价，对员工在工作过程中的安全诚信行为进行及时进行评判，并将其做为员工日后竟聘生产管理岗位的重要依据。

与此同时，公司要求员工严格履行供电服务承诺，全心全意为客户服务。鸿博嘉园发生天然气爆炸事故后，其自维的供电设施损坏严重，造成3座楼135户居民停电，供电公司员工迅速增援抢修，仅用5个小时就为小区供上了电，我们快速、高效、优质的服务受到了群众和地方政府的高度赞扬。

在营销系统，我们以窗口建设为重点，组织开展争创“规范服务窗口”及“规范服务标兵”活动。

一是推行窗口员工服务标志和警示制度。

供电窗口员工日常工作摆放标志牌，标志分蓝牌和黄牌两种，服务无误者摆放蓝牌上岗；被检查出问题或因工作不到位、服务不规范被投诉、举报、新闻单位暴光的，除按员工违纪处罚规定处理外，给予摆放黄牌上岗一个月警示。期间工作表现较好者，由本单位提出申请，经活动领导组成员检查合格后，可重新摆放蓝牌上岗。实行该项制度以来，窗口员工的自律性和责任意识明显增强，截止目前，尚无被黄牌警示者。

二是开展争创“规范服务示范窗口”、“规范服务标兵”活动。

我们设立了满意服务流动荣誉牌，实行满意服务荣誉动态管理制，依据综合考核结果进行流动传递，目前，荣誉牌已经经过两次流动。年末，我们将根据综合成绩，评选出“规范服务示范窗口”；同时根据员工表现，评选出“规范服务标兵”，并予以表彰奖励。

三是采取灵活形式督促活动的开展。

党委宣传部与相关部门组成联合检查组经常深入供电窗口，抽查规范服务情况。此外，我们还特别聘请了14名社会下岗劳模为公司专职暗访监督员，聘请各级党委、政府、新闻界、人大代表、政协委员及客户为兼职监督员，采取现场检查，走访客户，电话暗访等灵活方式，监督检查各单位诚信服务情况，收集客户意见建议。截止目前，这些专、兼职监督员已达400多人，提供有价值信息就达230余条，真正形成了上下内外相结合的全方位立体监督网络，有力地促进了公司服务水平的提高，树立了公司文明诚信的良好形象。

三、健全机制，促进诚信建设规范化、制度化。

建立健全各项规章制度，是把诚信建设落到实处的关键。活动中，我们坚持德治与法治相结合，教育与管理并重的原则，不断健全各项规章制度，确保了诚信建设的规范化、制度化、经常化。

一是建立健全诚信监督检查机制。诚信建设要想真正服务于企业中心工作，离不开有效的制度保证。为此，公司针对供电企业实际情况出台了《员工违纪处罚规定》，对大到违法违纪、小到工作不到位的各种行为均做到了有法可依。比如在员工违纪处理问题上，过去需要反复讨论研究，现在，一切违章违纪行为均可找到相应的处罚规定，对号入座。这项企业内部立法实施三年来，共有2013人次受到处罚，共处罚金197万元，无一人提出异议。

让失信的员工受到处罚，让守信的员工得到物质和精神的双重褒奖，这样才有利于促进诚信建设的良性循环。我们船营供电分公司的几位工作人员在一次工作中由于严格执行规章制度，从而避免了一次因停错线路而造成的人身感电事故。对此，公司特发通报予以表彰，并奖励人民币一万元。同时对造成差错的责任人，分别给予不同程度的行政处罚和经济处罚，罚款金额达十万八千元。可以说，通过诚信教育与实践，公司员工的诚信意识有了明显提升，有力地促进了企业中心工作的顺利开展。

两年来，通过抓诚信建设，公司上下形成了浓厚的诚信氛围，员工素质显著提高，企业凝聚力逐步增强，公司一年一大步，整体实力稳步提升。20xx年，各项经济指标均创历史最好成绩。

如今，无论走进吉林供电公司营业大厅，还是走进各基层供电所，迎接客户的是员工的热情和笑脸，送给客户的是舒心和方便。客户有了用电方面的各类问题，只要拨打客户服务电话95598就能得到满意的答复，真正做到了客户满意，社会满意，政府满意。去年以来，先后荣获“全国用户满意企业”、“全国质量效益型先进企业”、全国企业诚信经营示范单位、“全国企业文化建设十佳单位”、“全国精神文明建设先进单位”、“吉林省诚信单位”、吉林市职业道德建设十佳单位、吉林市A级纳税企业等荣誉称号；在地区（政）行风测评和软环境测班中双双排名第一，实现了企业效益和社会效益的双丰收。

我们感到，加强企业诚信建设，是一项长期、艰巨的系统工程，对于供电企业来说可谓任重道远。我们将虚心学习兄弟单位的经验，取长补短，创新求实，把吉林供电公司的诚信建设提高到一个新的水平，为地方经济的振兴与发展做出新的更大的贡献。

4.4月份13级主题班会情况说明篇四

亲爱的13级的老师们，教官们，大家好，主题班会是我校育人的重要手段，也是对同学们进行思想政治教育达到全面教育的重要方式，规范主题班会的召开是实现主题班会育人的重要途径，望老师们把主题班会的工作落到实处，切实开出效果。

四月份13级主题班会教育指导纲要：

1.13级同学已经全部适应了学校的生活环境及其管理方式，但大部分同学在初中养成的不良习惯逐渐暴露出来，甚至有恶化的趋势，召开有关习惯养成的主题班会是当务之急，通过《好习惯成就好人生》主题班会的召开让同学们认识到不良习惯害人害己，良好行为习惯是人生成功的核心。

2.通过《好习惯成就好人生》要教会同学们如何克服不良行为习惯，形成良好行为习惯的方法，重点讲述习惯养成的21天效应。

四月份13级主题班会工作安排

第一：（4月10--11）确定主题班会召开的时间，学习部相关负责人员进行统计第二：（4月14--18日）正式召开主题班会，学生处会安排相关人员旁听主题班会召开的具体情况并做详实记录。

第三：（4月21--25）上交主题班会记录表，学生书写心得体会，辅导员对主题班会召开的具体情况进行总结。主题班会记录表于本周二下午4：20之前全部上交到学生处办公室，同时，学生心得体会先由辅导员收取，并进行批注，学生处于本周四抽查相应班级。4月25日对主题班会进行评分。关于主题班会召开的四点要求：

1、一旦确定主题班会召开的时间一般不再作更改，如需更改，需提前上报学生处，否则按未召开处理：

2、大班不允许合班召开主题班会，小班合班原则上不能超过80人。

3.主题班会不允许学生代开，学生心得体会也不允许学生代为批改。

5.诚信主题活动情况说明篇五

主题活动情况说明

为了深入推进“我们的节日”主题实践活动广泛开展，根据《韶关市中小学校进一步深化“我们的节日”主题系列活动实施方案》要求，站南小学在全校开展端午节系列活动，具体情况说明如下：

1、开展端午节主题队活动课。

利用队活动课，深入挖掘端午节的传统文化内涵，科普知识宣传、节日民俗展示、传承好家风好家训、包粽子等学生喜闻乐见、便于参与的节日主题文化活动，引导学生在感受博大精深的中华传统文化中，提高思想境界、陶冶道德情操。

2、开展端午节主题手抄报评选活动。

在全校范围内开展端午节主题手抄报评选活动，要求以端午节为主题制作手抄报，形式、内容不拘，作品内容健康向上，各年级组别设一等奖2篇、二等奖5篇、三等奖6篇。

6.诚信主题活动情况说明篇六

一、高度重视，加强组织领导

爱学习、爱劳动、爱祖国，简明清新地明确了青少年健康成长的要求，充分体现了以习近平同志为核心的党中央对青少年的亲切关怀和殷切希望。在广大师生中深入开展“三爱”教育，对于培育和践行社会主义核心价值观，深化“我的中国梦”主题教育，帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观具有重要意义。校领导高度重视三爱教育活动，成立了校长为组长，各班班主任为成员的领导小组，专门负责三爱教育活动的开展工作。领导小组成员明确各自责任，密切协作，共同推动全校“三爱”教育的深入开展。

二、加强宣传，营造良好氛围

结合本地本校实际，加大宣传力度，围绕“三爱”的丰富内涵，通过精心设计宣传海报、主题标语、宣传橱窗、黑板报、文化墙等形式让“三爱”教育随处能见，随时可学。通过各种校园宣传媒介，大力宣传 “三爱”教育活动的重要意义，努力营造良好的舆论氛围。

三、把“三爱”教育纳入课堂教学中

充分发挥课堂教学主渠道作用，将“三爱”教育贯穿于教育全过程，在思想品德、历史、语文、地理课程中，深入发掘教育资源，并渗透到相关教育教学中，不断增强广大学生践行“三爱”的自觉性和坚定性。

四、开展了丰富多彩的“三爱”教育活动

7.诚信主题活动情况说明篇七

德育课、少先队活动课落实情况说明报告

一、领导重视、组织健全

为了确保少先队活动课程的开展取得切实成效，学校成立了德育课、少先队活动课程领导小组，李秀清书记任组长并直接领导工作；大队辅导员王金翠负责领导组织少先队活动课程实施计划制定、落实和检查工作； 26名班主任是少先队活动课程的实施者。

二、开足课时、开齐课程

按照少先队活动课课时要求，保证每周不低于一节的少先队活动时间，主要是每周一升旗仪式及每周三班队课为少先队活动课时间，学校抓住课堂主渠道，全员育人。

三、统筹安排，有效实施

在各中队开展的一系列主题活动，培养少年儿童对党和社会主义祖国的朴素感情，以及培养少年儿童树立自己的“中国梦”，并鼓励他们为了自己的梦想努力学习等意识。我们开展了如下活动：

1.爱祖国、爱人民的感情培养

利用参观我县爱国主义国防教育基地对全体师生进行爱国主义教育。

2.“红领巾相约中国梦”庆祝六一儿童节汇报演出 3.以集体主义为基础的道德品质和行为规范教育 “学雷锋树新风”主题活动、“弘扬汉字文化、书写美丽人生”汉字听写大赛

以上就是对我校本学期德育课、少先队活动课程开展情况的简单说明。我们将继续开展各种适合学生特点，有利于学生身心健康的活动，并继续以提高学生素质为宗旨，努力将少先队活动课程构建成鲜活的、开放的、富有生机活力的课程，谱写出少先队工作的新篇章。

静乐县爱乐希望小学

8.诚信主题活动情况说明篇八

近期我社区为进一步推动社区法治建设，增强社区居民的维权意识，增强社区区民的法律观念，郭屯社区志愿服务队在社区开展法律志愿服务活动，营造一个良好的学法、知法、懂法、守法、用法的社会法治环境，现将工作情况汇报如下。

一、提高志愿服务队的法治观

郭屯社区为进一步夯实志愿队法治观念，提高社区志愿服务队伍的服务水平，明确工作目标、实施内容和保障措施，责任到人。在支部书记陈守明，驻村干部李彦军，村主任陈彬的带领下，坚持每天晨读法律条文，进行法律研读，提高自身的法律知识，并学习法律案例，提高法律服务志愿水平。

二、加大法律宣传力度

组织社区村干志愿服务队，向广大群众发放法律宣传资料，进行现场宣讲。通过近期多次的宣传讲解，广大居民认识到学习、尊崇、遵守、维护、运用法律的崇高意义。活动中，志愿队同志们运用自身领会掌握的法律知识，用直白朴素的语言，向社区居民讲解有关法律纠纷的解决途径和方法。

三、开展法律服务走进社区儿童活动

5月27日下午，郭屯社区村干联合志愿者进行了法制教育进社区宣讲。志愿服务人员就青少年如何维护自己的合法权益、如何加强自我保护意识、如何规避风险等问题与社区多数学龄儿童及其家长进行了沟通交流。结合校园治安现状和一些具体案例，生动地讲述了学生违法犯罪的特点、原因及预防校园欺凌的对策，强调学生在遇到不法侵害时，一定要沉着、冷静，并嘱托学生和家长们遵守国家法律、法规，珍惜学习机会，树立自尊、自立、自强的意识，增强辨别是非和自我保护的能力。此次法律教育专题宣传为预防和减少青少年犯罪行为、维护校园秩序、建设和谐社区起到了积极作用。

四、提高村民法律意识

通过法律宣传和法律志愿服务进社区、进街道、进家家户户等3种形式的活动，提高了辖区内村民和青少年的法律意识，逐步形成从学法、知法、懂法到守法、用法的转变提高，为减少青少年犯罪行为，提高社区居民维权用法的水平，维护社区公共秩序做出了贡献。

中共土集聚区郭屯社区村委委员会