优秀团干部个人总结(共8篇)
1.优秀团干部个人总结 篇一
个人总结
时间过的真是飞快,转瞬间,已经是大二第二学期,回顾这两年来的大学生活,深感本人在各个方面都得到了锻炼和发展,在老师同学们的帮助下,本人的学习成绩、政治修养水平都有了进一步的提高。学院里浓厚的文化气息和广阔的自由天地让我有了更好的发展机会和空间。我就像一块渴水的海绵,贪婪的吸收着知识;就像一只久困的鸽子,在广阔的天空自由的飞翔。正是从那时起,我便立志要成为一名思想上进、政治合格、素质过硬,在得、智、体、美全方面发展的合格大学生。一直以来,我不断朝着这个目标努力学习、踏实工作,努力提高自身素质。现将本人今个学期的表现总结如下:
学习方面:
比起大一,在认知程度和态度上有了很大的进步。大一的时候由于是刚来到大学校园,由于整个时间由自己支配,感到无所是从,时间经常转瞬即逝。经过大一整个学期的适应,这个学期基本上都能充分利用自己的时间。课余时间,我经常去学校的图书馆,学习一点自己感兴趣的课程,以求提高自己的知识面,拓宽自己思考问题的角度。在学习上,我认为有一样东西非常重要,那就是学习态度!俗话说的好,态度决定一切。我以前总感觉自己不比别人差,问题能自己解决就自己解决,很少向别人请教。而现在,我开始养成一种谦虚、勤问的学习态度。因为我知道学习上的东西来不了弄虚作假,是不懂就不懂,绝不能不懂装懂!孔夫子说过“三人行,必有我师”,我想道理就在这里。,我至始至终都把学习摆在第一位,努力扎实自己的文化功底,坚决做到不旷课不早退不迟到,珍惜每一次文化课,这样才对得起自己的大学生涯!这在我的学习成绩上已得到了充分的反映:学习成绩基本上保持优秀,曾获得院校“三好学生”、奖学金等荣誉。
生活方面:
我基本上都可以和同学们友好相处,互帮互助,形成独立自理自立的良好品德。此外我用真心去对待自己的朋友,我知道,走进社会中,只有真心的朋友才会帮助你,我时时刻刻以品德至上来要求自己。无论何时何地,我都奉行严于律己,宽以待人的信条,并切实地遵行它:待人热情诚恳,讲求诚信;平时友爱同学,尊师重道,乐于助人;与同学发生矛盾、误会时,能首先从自己身上找原因,并主动与对方进行沟通。回顾进入大学以来,很高兴在同学有困难的时候能够帮助他们,相对的,在我有困难的时候同学也无私地向我伸出了援手;尊师重道,使我学到了很多知识,也与很多老师成为了良师益友;经常自我反省,宽容他人,使我多了很多的朋友。
思想方面:
在政治上,我积极向党组织靠拢。刚进大学之初,我就真诚地向党组织递交了入党申请书。在之后的课余时间,我一方面加强自身的政治理论学习,另一方面积极参加学校组织的党校培训。通过学习,加深了对党的认识和了解,也更加坚定了我加入中国共产党的决心。与此同时,能多向周围的同学、老师学习,从他们身上找差距,找自身的不足,不断端正入党动机,以实际行动争取早日加入中国共产党,并已光荣成为入党积极分子。
实践方面:
在校期间,我也积极参加了许多社会实践活动。通过社会实践,加强了我的团队协作观念,锻炼了我的协调组织能力,使我的实践能力得到了很大的提高:参加校内的活动,可以认识更多的同学,尤其是不同专业的同学,增加了与其他同学的交流并向他们学习的机会,学习别人的长处,认清自己的不足,也锻炼了自己的沟通能力;而参加社会实践,可以将书本上学到的知识与实际相结合,不仅加深了对知识的印象与理解,也提高了自己的学习运用能力。
工作方面:
我有计划的做好班级组织的各项活动,有序的组织宣传,做同学的工作并策划宣传.在同学繁忙的学习同时多多组织同学参加院,系,校的各项活动,及时向同学们传达院,校里的各种活动通知,并鼓动同学们踊跃参加.在我看来,宣传委员不仅是配合老师的工作,还是调节班级气愤,沟通班级同学之间感情的桥梁,尽管如此,我在工作中还是存在一些问题,难免出现失误;在一些细小的方面有待加强。既然担任了宣传委员的工作,就应该多付出,少回报,明白了这一点,我有信心去完成我本能的职责任务,我会尽心尽力的继续为同学服务一名合格的学生干部.全心全意为同学们服务.在这学期内我学到了很多。我认为如果每个人为班集体尽一分力,那么我们班集体就是一个成功的班集体、一个可以从各方面出类拔萃的集体。而班委就是把全班同学联合起来,为班上的事出谋划策。我只是充当其中一个角色。我很高兴在大学有这么一个锻炼的机会,学到得不是课本的知识。然而任何事物都是一分为二的。我的工作也不例外,我在工作中也必存在着一些问题,或许各方面工作还做的不够到位,我会注意这些,尽自己最大努力完善自己。
大二的整个学年,是不断学习、不断充实的一年。大学生活是很宝贵的,我不愿意平平淡淡地过这几年,我要好好珍惜这难得的读书机会,努力读书,为自己的大学生活增添丰富美丽的色彩,总之,虽然我在这个学期有了一定的进步,可是我仍然存在不少缺点,还有很多需要改进的问题。由于参加党校的时间不长,政治思想觉悟还有待提高;对大学学习的规律仍需进一步适应,方法也尚需改进;在工作中,也要弥补不足,尽最大的努力为同学们服务。时间总是宝贵的,我不想成为虚度光阴的人,不想自己在老的时候后悔自己这样浪费时间。作为学生,学业永远是第一位的。我将努力改正自己的缺点,使自己向更好的方向发展。我一定认真要向党员同学学习,戒骄戒躁、勤勉敬业,在平凡的工作和学习中取得更大的成绩。
2.优秀团干部个人总结 篇二
一、要练好“磨”功
经得起执著追求之磨。要想成为一个优秀的机关干部, 必须明白进机关不是为了面子好看而来, 不是为了贪图享受而来, 而是为了提高素质而来, 为了成就事业而来。兴趣、热爱和激情是需要培养的, 是磨炼出来的。工作无贵贱, 行行出状元, 就看你咋干。不热爱, 给了你好位置也干不好。搞报道的同志、写文章的同志大多有这样的经历, 有了好的观点和灵感, 再忙再累时也会把它记下来, 半夜三更也想一鼓作气地把它写出来, 再晚也不足惜。这就是兴趣、热爱和激情的作用。大家到机关干一段儿会知道, 机关和基层还真的不是一回事, 标准和要求是不一样的。没有兴趣, 没有对事业的追求和责任, 就没有干好工作的动力。之所以有些同志到机关是同时进, 却不同时“出”, 首先是热爱的程度有差异, 这也是根本的差异。
经得起吃苦耐劳之磨。一分耕耘, 一分收获。好的机关干部是加班熬出来的, 优秀人才是在重大任务、吃苦耐劳中历练出来的。机关干部既是一个好差使, 因为他地位重要;更是一个苦差使, 因为他要吃比一般人多得多的苦。成功的人, 都有食不甘味、寝不安席、加夜班、熬通宵、不吃饭、绞尽脑汁、连续作战的经历。所以, 有事情, 要高标准去干。充分发挥主观能动性, 竭尽全力, 想尽办法, 真正自己满意了, 再去交差。有急事大事, 要快干大干。有难事, 要积极主动去干。不要溜边, 拈轻怕重, 不要怕任务、怕写、怕研究、怕改、怕反复。没事情, 要给自己找事干, 不能闲着。
经得起日积月累之磨。优秀机关干部不是一口就能吃出个胖子, 有一个积少成多、积小成大的过程。从每一件事做起, 把每一件事做好;从每一个问题学起, 把每一个问题学透, 成长就应该是顺理成章的。不要看不起打电话、发通知、跑跑腿、收发文、上传下达这样的小事。这是机关干部之初, 大家都经历过的。大事干不来, 小事又不愿干, 结果是什么也干不成。不要丢掉了烂笔头。现代化的办公设施多了, 共享的资料多了, 但许多往往进不了自己的脑子。作为机关干部要经常地积累一些资料, 碰到好的思想、语言、方法、例子就把它记下来, 自己有什么灵感和观点也及时记下来, 以后经常地翻一翻, 对改进思想方法、工作方法和语言文字表达能力很有好处。不要丢掉了任何一次学习的机会, 即使与自己关系不大的机会。参加一次会议、一次座谈讨论、一次上级检查、一次工作汇报等, 都能从领导身上、他人身上学到一些东西。
二、要练好“悟”功
一是领悟。《政工研究文摘》上有一句话说得好:“以十分的准备迎接三分的工作并非浪费, 而以三分的精神态度对十分的工作, 却注定会带来不可逆转的恶果。”理解好上级指示是管方向的, 领会好领导意图是管走对路的。对上级的指示精神要认真学习, 逐字逐句地学好, 真正掌握。对领导意图, 要在平时的领导讲话、文章、要求和习惯中去领会, 力求跟上领导的思想。当然, 不是一味揣摩领导的心思而钻空子;对领导交代的事情和任务, 要认真去记, 必要时要拿纸和笔去记, 尽可能地多记一些原话, 掌握领导意图;真的闹不明白的, 要主动去问, 不要怕领导责怪, 如果糊里糊涂地去办, 可能会招致更加错误的后果。
二是感悟。头脑要不停地思考。以正在做的事情为中心, 从本职工作思考, 从工作的每一个环节思考, 从司空见惯、见怪不怪之处思考, 往往能够找出问题, 找到新意, 而习惯势力则是很可怕的。处处留心皆学问。朱熹讲过:“无一事而不学, 无一时而不学, 无一处而不学, 成功之道也。”身边的大事小事注意了, 想了, 都有可能触发灵感。要敢于向下级学习, 群众中蕴藏着无限的创造力, 就看你敢不敢、能不能放下架子, 有没有一个虚心的态度。边学习边工作边思考, 在总结反思中提高。有些工作可能进入情况比较晚, 思考不深入, 会感到难有新意。但随着工作的逐步深入, 就会发现一些新的问题, 引发新的思考, 做出新的文章。
三是同悟。研究出思想、思路、成果, 是机关干部成长的一条快车道。众人的智慧总比一个人多, 灵感是需要激发的, 思想经过碰撞能够产生出灿烂的火花来, 这是相互学习提高的一个好机会。研究问题首先要一个平等的态度, 不能讲究职务高低、兵龄长短, 谁的意见对, 就该按谁的意见办, 大家真正统一认可的思想就可能真正是好思想。这个时候, 作为领导, 不该拍板的时候不要拍板, 看准了的要果断拍板, 不对的要听别人的。研究问题还可以多一些人参加, 有主力, 有一般的人, 旁边的人就是看着也会有所感悟有所提高的。搞汇报, 尤其是综合性汇报, 要反复研究, “看人下菜”, 不落俗套。汇报好, 大有益, 既反映机关的水平, 又反映部队的面貌, 还把工作的规律摸清了、思路理清了。
三、要练好“守”功
守心如秤。即保持一颗平常心。要守得住清贫。机关干部是比较清贫的, 平时加班不少, 连加班费也没有;老人、老婆、孩子都可能照顾不到;一年到头可能连假也休不成等。但你守住了, 就会感到精神是充实的, 最后也会以工作的成绩和个人的长进得到回报。要耐得住寂寞。不要怕干了工作别人看不到, 加了班别人不知道, 其实大家心里都有一本账, 在机关里谁是忙人, 谁是闲人, 谁是主力, 谁是溜边的, 大家都知道, 领导也会知道的, 迟早会在工作成绩和个人才能上见分晓。不要把自己的小账算得太清了、太精了, 而忘了将来的大账。优秀机关干部不是靠投机取巧耍小聪明挣到的, 而是靠真才实学真抓真干挣来的。有其名无其实倒有可能给自己背上思想面子的负担。应该有古人所说的那种“宠辱不惊, 闲看庭前花开花落;去留无意, 漫观天上云卷云舒”的境界。
守身如玉。首先, 要诚实, 让领导放心。领导不放心的机关干部是难以得到重用的。要让领导放心, 关键是要诚实, 这是人品官德的重要表现。就是要说老实话, 办老实事, 做老实人。其次, 要听话, 让上级信任。主要是指直接上级。有的同志不太注意把直接上级放在眼里, 有事按自己的性子来, 对交代的事情, 想干的就乐意干, 不想干的就找理由不干, 干也是不尽心, 干得不像样子, 甚至还敢顶着不办。其实, 这样下去, 领导就可能不会给你再交代什么事了。这样你倒是闲了, 但真没事干了你也不会好受的, 更别提成为优秀机关干部了。再次, 要守纪, 让群众认可。不守纪律对于一个机关干部来说就是不称职。落实政策、规定、程序、要求就会在你身上走样, 办事不可能公平公正。不守纪律就会放松自己, 把一个机关干部放到了一个不当的位置上, 越轨越位还会受到纪律的制裁。
守一而终。作为一个机关干部, 守纪是贯穿于整个机关工作期间的;作为一名党员, 守纪是贯穿于一生的。守好纪律, 一事易, 事事难;一处易, 处处难;一时易, 坚持难, 终生是难上加难。最终是党性观念强不强的表现。这是需要极大勇气和极大毅力的。“加强纪律性, 革命无不胜”, 不断强化法纪观念, 始终如临深渊, 如履薄冰, 应该成为我们共同的追求。
军队转业干部要实现由一名军官到地方优秀机关干部的转变, 一句话, 坚持两个原则:做人让人感动, 做事让人放心。 (作者单位河南省商丘市人力资源和社会保障局) ■
3.优秀学生干部个人总结 篇三
我是电气工程学院12电气二的学生,我叫***。于****年9月通过参加高考进入********学习,并担任12电气二班的班长。同时我也是一名共产党员,并担任12电气二班、13电气一班以及15电气一班的党区负责人。来到********不仅使我进一步学习新电气知识,而且让我能继续锻炼我的处事能力。学年优秀学生干部评选活动开始了,在本次评选活动中我积极向学校提出申请“优秀学生干部”。
作为一名学生干部,我首先是一名学生,因此在学习上我始终不忘要严格要求自己,学生首先就要以学习为重,不断求职、不断进步;作为12电气二的班长,我始终以身作则,配合班导工作,按时完成辅导员的任务,在上一学年学风建设活动中,响应号召,通过开展班会等是班级的学风方面有所进步,积极组织班级参加校园活动,并在各项比赛活动中取得不错的成绩,同时在班级内部也会组织一些小活动,提高班级凝聚力;作为一名党员,我积极投身于党的学习与工作中,能认真负责地完成自己的党区任务,并在平时学习生活中发挥一名党员的先锋模范作用。现将本人上一学年的主要事迹汇报如下:
思想方面:
我是****年6月转正,成为一名正式党员。如今的我,时刻以党员的身份要求自己,以身作则,严于律己,宽以待人。平时认真学习党的重要思想,关心国家大事。认真学习了社会主义核心价值观,努力培养自己爱国、敬业、诚信、友善的价值观。在常工院的学习生活中,我坚定自己的理想信念,向着自己的理想奋斗,努力学习科学文化知识,用科学武装头脑。积极工作,注重在工作中锻炼自己、完善自己。为共产主义事业奋斗。
工作方面:
作为班长,在班级工作中,带领同学积极响应学校号召,在上学年班级学风建设中,通过开展班会等活动,进行班级学风建设,规范课堂纪律,并对班级班委、入党积极份子、党员等提出硬要求——每门课必须要有课堂笔记,上课坐在前排,遵守课堂纪律。通过这次的学风建设使班级一部分较为积极的同学的学习态度端正起来,从而带动整个班级,端正整个班级的学风。在上一学年的平时工作中,我积极配合老师及辅导员的工作,按时参加学生干部例会,认真记录会议内容。定期开展班会,以便及时通知与同学相关的事项以及对近期班级学习等方面出现的各种问题提出,有则改之无则加勉。积极组织班级参加校园活动,如拔河比赛、校园运动会、篮球赛等。在活动中,尽量使班级的每个人都加入其中,分配各个班委工作,责任到人,大家各司其职,心往一处使,在大家团结努力之下,我们班无论是拔河还是在篮球赛中都取得了不错的名次。我们班的文体委员在运动会中也为我们学院在跳高比赛中赢得了名次。这些都使我们班的凝聚力有所提升。同时,我也会与班委组织一些班级活动,如班级聚餐以及淹城烧烤,这些都使我们这个刚组建的班级更加和睦,同学关系更加融洽。
作为党员,我担任12电气
二、13电气
一、15电气一的党区负责人。这也是我成为一名正式党员后的第一个党内的工作,对我来说也是很有意义的。它不仅使我进一步锻炼了自己的能力,更使我在工作中学习和巩固党的思想,时刻提醒自己是名党员,严格要求自己。在党区负责人的工作中,指导党区内的积极份子填写“建档对象阶段自评表”,并与他们交谈,了解他们近期的学习、生活、思想等方面的动向并记录。
学习方面:
学生的首要任务当然是学习,作为班长和学生党员,更要以身作则,自己的本职工作还是好好学习,掌握专业知识,为未来的工作做准备。在课堂上争坐前排,仔细听讲,认真笔记,积极回答老师的问题。课后及时完成老师布置的作业,并定时翻看笔记。在上一学年的班级绩点排名第三,获得学业优秀等奖学金。养成晨读以及晚自习的习惯,由于英语四级还没有过,目前的晨读及晚自习以英语四级为主。同时,我还积极参加校园的学科竞赛,在****年11月的********学术科技节“科技改变生活”方案设计大赛中获得二等奖。
生活方面:
我吃苦耐劳,乐观坦诚,不畏艰苦,乐于帮助身边的人,在班长繁忙的事务中寻找快乐。在班集体中,我团结同学,尊敬师长,己欲立立人,己欲达达人。生活中勤俭节约,不铺张浪费,培养良好的生活习惯。在宿舍中与舍友相处和睦,关系融洽。宿舍氛围良好,卫生优秀,经常受到管理员的表扬,并申请了“党员型宿舍”。作为班长,生活中我深入同学的生活,了解他们的生活习惯、近期生活、思想变化等,发现问题能及时解决或反映问题。
个人自身方面:
以铜为鉴,可以正衣冠;以人为鉴,可以明得失;以史为鉴,可以知兴替。在这个集体中会有许多人在其他方面做得比我好,我不断自我反省,取其所长,补己之短,加强自身的修养,与班级中的另一位党员相互监督,相互学习,共同进步。工作中有较强的责任心,在一些学生活动和团日活动中,处处以身作则,事事起带头作用。
最后,希望我能成功被批准为优秀学生干部,今后我会继续努力,严格要求自己,继续发挥一个党员的先锋模范作用,以饱满的激情,积极的态度,向上的精神投入到学习与工作中,传播正能量。
12电气二
***
4.大学优秀干部个人总结 篇四
也许有人不理解,宣传部的工作不就是出几份海报、布置一下会场吗?海报不就是写几个字,画几个图案吗?会场布置也不过是贴些东西,弄一些气球装饰一下门吗?其实不然,因为这里所展示的是一个学院的学生工作建设的风貌,海报是我们用心描绘的成果,会场布置看似简单,里面却包含了许许多多极其繁琐的准备工作,在这个过程中我们付出了很多时间,精力,有时候工作很多很急,我们常会加班工作,累是肯定的了,但看到大家对我们的信任和自己的劳动成果,还是喜悦大于劳累的。
在这一年里,我们同各个部门之间的关系十分融洽,也只有在一个融洽的环境下我们才能把工作做好,相信学生会以后一定会更加团结,各项工作一定会有更好的成果。
5.优秀青年干部培训个人总结 篇五
金滩司法所-------马桂芳
本人有幸参加了由县委组织部举办的优秀青年干部培训班的学习。这次一个多星期的集中培训,内容丰富,形式多样,安排紧凑,使自己获取了大量的信息和丰富的知识,拓展了思路,启迪了思维,开阔了眼界。
一、明确目的,端正态度,增强学习的自觉性和主动性。此次培训有针对性地安排了涉及各方面的知识,可以说,这是我们青年干部成长的必修课,有力地促进了本人综合素质的提高。本着这个学习目的,我十分珍惜这次难得的机会,以饱满的参与热情、端正的学习态度、严格的组织纪律,严格遵守学习、考勤和请假制度,积极、认真地投入到学习和讨论中,努力完成各项培训任务。
二、认真学习,丰富知识,努力提高自身的综合素质。一个周来,通过由浅及深的学习,由表及里的接触,由生疏到融入的适应,觉得学到不少东西,悟得不少道理。一要清。一是要目标清楚。要时刻牢记自己永远是人民的“公仆”,立足于做大事、做好事、做实事,要服从和服务于大局。二是要政治清醒。在重大问题上一定要坚持原则,明辨是非,自觉执行上级的决定,努力完成各项工作任务。三是要行政清廉。古人说:“财能使人贪,色能使人嗜,名能使人矜,势能使人倚。四患既都去,岂在尘埃里”。只要我们舍弃对财色名势的追求,保持清正廉洁的作风,为人民秉公办事,就能够无往而不胜。二要正。能否分清公与私,是从政者品德良莠的试金石,也是善政和恶政的分水岭,更是检验自己能力和素质的重要标志。一是要正直为民。“三个代表”重要思想是全心全意为人民服务的具体体现,我们要牢记“三个代表”重要思想,自觉服从安排,自觉服务人民群众。二是要公正无私。“公正无私,一言而万民齐”。人和是胜利的保证,和则心齐、和则事顺、和则兴业、和则畅通。做到心往一处想,力往一处使。三要德。良好的职业道德和思想道德是一个国家公务员的人格尊严的体现。一是要忠贞爱民。要有一个爱民之心,怜民之情,要始终牢记:人民是我们的衣食父母。二是要坚守气节。要不断加强对自己世界观、人生观、价值观的改造。绝不能为了个那点蝇头小利、蜗角虚名而丧失党性、丧失人格。三是要修身养性。一定要志存高远,严于律己,高标准严要求。牢记胡锦涛总书记告诚的两个“务必”,始终保持俭朴、宽容的作风,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风中。四要廉。古人曰:“公生明、廉生威”。真正做到慎独、慎欲、慎权、慎微。慎独就是要求在个人隐处、独处、无人监督、无人知晓的情况下,仍然能够坚持自己的政治道德信念,不做任何不道德的事。五要勤。一是脑要勤。遇事多动脑筋,做到三思而后行,同时要加强培训学习,用丰富的理论水平、政策水平、文化水平充实自己的头脑,既要学理论知识、又要学专业知识,既要学有专长、又要博古通今,既要向书本学习,又要在实践中学习。不能靠吃资本、吃学历过日子,应该靠真知灼见、真才实学。在工作上要有主观能动性和创造性。二是腿要勤。多深入基层,到第一线研究问题、解决问题,为基层排忧解难,不图享受、不图轻松。三是口要勤。多宣传党的方针政策和国家法律法规,多讲理少指责,多引导少谈论,不恶言伤人,不阿谀奉承,不说三道四,不言不符实。六要实。坚持做到说实话、办实事、求实效。一是要忠实,为人正派,忠诚老实,忠实党和人民的事业,踏实工作。二是要落实。做到言行一致。工作中做到既有安排部置、又有检查督办,既人有事做、又事有人做,不打官腔,不只炼“嘴功”。改变工作作风,把落实放在第一位,急需办的事及时办,需要办的事抓紧办,不拖泥带水,不人浮于事,好事办好,实事办实。三是要实干。要有争创一流的精神,争当第一的勇气。讲求实际,力求实效,善于用“十指弹琴”的工作方法,有先有后,有急有缓,勇于攻难点,善于解难题,推动工作的不断深入。通过学习,使我对新时期下我们面临的形势和任务以及如何建设社会主义有了充分的了解和理性的熟悉,第一次感觉到国家的大政方针离我这么近,也使我把握国家大政方针有了方法,做到“知其然,更能知其所以然”。学习使我们提高了战略思维、创新思维、治理谋略以及综合分析、解决疑难问题的能力。要正确看待权力,做到大公无私和先公后私,树立服务、责任意识;要善用权力,学会沟通和协调,调动一切积极因素,化被动为主动、消极为积极、腐朽为神奇。今后我要在这方面多加学习和实践,做到学以致用。通过集中培训和实地参观考察,在理性基础上增添感性熟悉,加深领会和理解,从不同方面拓展了我们的知识面,对改善知识结构、丰富人生阅历、改进工作方式方法也有很大的启发意义。
三、结识朋友,加深了解,增进人际和谐相处友谊。通过培训,我熟悉了30多位新朋友,和同学们加深了了解。从同学们身上学到了许多东西,见识了他们的优秀,感受了大家的友谊,体会了相互的关心、配合,也见识了组织部领导的重视和专心良苦,这些会是我一生的财富!
6.培养优秀小干部, 为班主任减负 篇六
一、低段班干部队伍的建设
学校工作中, 班主任工作是十分繁琐的, 特别是在全面关注学生发展和实施素质教育的今天, 社会对教师的工作提出了更高的要求。班级是学校中的基本组织, 班主任是这个组织的直接管理者。班级工作事无巨细, 涉及面广, 如果只靠班主任一个人管理班级, 恐怕有三头六臂也不可能抓出成效。所以班主任要善于发现和培养小干部, 发挥他们的管理作用, 提高班级工作的效率。不同的班级类型, 班干部队伍的选拔方式也不相同。一般而言, 班干部队伍的选拔有如下两种情况:
1. 新组成班级班干部队伍的选拔。
班级里的孩子来自各个家庭, 他们由于性格等方面都不同, 在班级里难免会有这样或那样的不适应。这时, 要想让班级尽快走上正常的轨道, 班干部选拔就显得至关重要。
(1) 期初指派暂任班干部。小学低段新班级的学生都是从幼儿园过来的, 老师要重视幼小衔接工作。在学生入学前主动与幼儿园老师联系, 并开展家访活动, 详细了解全班每个学生的性格特点、能力特点和家庭教育特点, 做到心中有数。学生入学后, 要及时与学生交流, 细心观察分析每个学生, 然后根据学生在班里的表现情况临时指派一些学生来当班干部, 让他们为其他同学服务, 带动全体学生, 努力使班级向着健康的方向发展。
(2) 期中后差额选举。根据前一阶段各小干部的工作情况, 到学期期中后段教师应已列出心中理想的小干部人选名单。此时可采用在班会课上让学生举手或无记名投票的方式, 进行差额选举。由学生自己选出来的班干部, 在学生中自然有着很大的影响力, 学生也愿意服从他们, 班干部开展工作也会非常有信心和积极性, 这更利于班干部发挥他们的作用, 从而促进班级的良性运行。
2. 新接任班级班干部的选拔。
与新组成班级不同, 新接手班级本来就有一群班干部, 他们是经过原来班主任的精心培养的, 对于班级的工作有着一定的基础和经验。新接任班级的学生尽管也是低段学生, 但已积累了一定的集体生活经验, 对原班主任的工作方式已经在脑海中形成定势。
(1) 在新接手一个班级时, 教师一定要作深入细致的分析。班干部队伍是采用原班人马, 还是重新调整, 要具体情况具体分析。不论采用什么方法, 使班干部更好地为班级服务, 使班级的建设能够更加的顺利, 使每个学生都感受到班集体的力量, 才是最需要接任的老师去认真解决的问题。
(2) 与前任班主任、家长、学生沟通交流, 了解班干部队伍。作为现任的班主任, 在接手新班后, 首先应与前任班主任交谈、与家长沟通、与学生交流, 对以前的班干部队伍作一个全面的了解。教师要深入学生, 了解班干部在学生心目中的影响力。通过平时课堂上、活动中的表现, 发现、挖掘有一定组织能力、善于表达思想、有吃苦精神、有自信心、有服务意识的人才;也让全班学生通过自荐和投票表决来决定新的小干部队伍。
(3) 对轮换下来的班干部做好思想工作。我们应该通过讨论, 使全体学生认识到班干部的轮换其主要目的不是看谁更出色, 而是给每个同学提供锻炼的机会, 让他们体验班干部的艰辛, 发现自身的不足, 在老师和同学们的帮助下不断完善自我。老班干部应该引领和帮助新班干部、使他们尽量减少工作中的尴尬, 尽快适应新角色的要求, 为班级的进步和发展贡献自己的一份力量。
二、班干部的培养
许多学生可能由于认识上的偏差或社会不良风气的影响, 误认为班干部是帮助老师“管人”的。如有的学生当上班干部后对同学说话就采用命令式的口气, 有点骄傲;有的班干部管不好自己却对同学有这样那样的要求;有的还会把任务推来推去而自己却不肯去做。这不仅影响了班干部的作用发挥, 还不利于学生成长, 结果导致同学不服, 甚至唱反调的被动局面, 影响良好班风的形成和学生个性的发展。因此, 作为班主任应该做好以下几点:
1. 明确各自职责及要求。
一般来说, 学生都比较信任通过民主选举产生的班干部, 而这些班干部对于管理班级也会有很高的积极性。但是班主任必须使他们清楚地知道, 班干部是为全班同学服务的, 管理班级事务也是一种服务。所以班主任召开的第一次班干部会议就要加强服务意识教育, 应该让每位班干部明确自己的职责任务, 并且让他们发表根据职责实施具体管理方法的意见。
2. 授予班干部的工作技巧。
(1) 小学生毕竟只是些幼稚的孩子, 即使当了干部的, 其认识水平、组织才干、工作能力尚处于学习积累阶段, 工作方法容易简单化, 在履行干部职责中往往由于工作方法不当而产生这样那样的问题。如我任教过的一名二年级学生班干部在工作时非常负责任。可有一次, 他模仿大人模样去大声呵斥一名不遵守纪律又特别顽皮的学生, 想让那名学生安静下来, 可是该生不服气, 结果双方却打起架来。所以, 班主任老师要注重学生干部工作方法的指导和培养。
(2) 如何制订活动计划、组织讨论, 怎样帮助同学, 开展活动时要注意什么, 班主任都应该根据实际情况教给班干部具体的工作方法。可以假设一些情境:假如上课了, 老师还没有来你该做什么?班里有人违反了行为规范、做错了事应该怎样进行针对性的沟通?如何组织团结同学?如何处理好学习与工作的关系?同学有困难了你该怎么办?通过讨论使他们灵活地掌握方法, 增强他们的办事能力。记得有一次, 因为临时会议, 班上又正好是我的课, 我来不及通知班干部组织学生学习, 在开会时我的心一直惦记着那群小家伙, 不知道他们在干什么, 等会议一结束, 我马上跑回教室, 没有想到, 几个班干部学着我的样正给同学们“上课”!班长见我走进来了, 立刻跑来说:“杜老师, 这节是您的课, 我们找不到您, 只能先带他们读读书、听写词语了。”班长还把班级的情况一一向我汇报。我听了很高兴, 因为他们已经掌握了基本的工作方法, 他们的管理能力也得到了充分的体现。
3. 严格要求班干部。
(1) 班干部要起带头作用。孔子曾说过:其身正, 不令而行;其身不正, 虽令不从。要教育班干部以身作则, 做其他同学的榜样, 处处以高标准要求自己。班主任也应该带领班干部学习各类行为规范, 让他们能够自觉地经常用种种行为规范来约束自己, 做什么事情都要想到自己是班干部, 有许多双眼睛盯着自己, 只有自己做到了, 才能得到同学的信任。
(2) 增强班干部的责任感。既然是班干部, 不但要完成自己在学习上的任务, 还必须要对班里的各项工作进行管理, 使他们充分体会到班级中的大小事都应该当作自己的事情去亲力亲为, 及时向班主任汇报;遇到困难可以向班主任和其他同学请教。建立良好的班集体不是班主任一个人的事, 也不是某个班干部的事, 而是大家的共同职责, 因此班干部必须形成一个团结的整体。所有班干部都要同心协力, 互帮互助, 协助老师为共同搞好整个班集体而努力。
4. 充分发挥班干部的创造性。
班主任对班干部既要适当给予指导, 又要放手工作, 管而不死, 让他们多动脑筋, 充分发挥个人的聪明才智。班主任给班干部布置工作, 切忌一是一, 二是二, 不允许跨出雷池一步。这样一来, 班干部即变成了班主任的附庸, 扼杀了他们创造意识, 以致使班级变成一潭死水, 缺乏强健的生命力。有经验的班主任仅仅是充当导演的角色, 在班级活动的舞台上由班干部去做出色的表演。
7.唐能立优秀学生干部个人总结 篇七
晃眼间一年的大学生活就这样过去啦,仔细回想一下自己担任学习委员以来的所做所问所学所思,思索这一年来的班委工作,其中有苦有乐,有失去的但更多的是获得,从工作中也体会到了许多人生的哲理,也是颇有感慨。不仅仅是工作上的技巧和方式,还有许多为人处世的方法,真诚的向关心和支持我的老师和同学们说一声谢谢。在这一年里,是有成绩也有问题和不足。但全班同学从相识相知到现在的班级如一家人和睦相处,我觉得便是我的最大收获。以下就自己在学习、生活和工作等方面的表现做个人总结。
学习方面:作为班级学习委员,我以身作则,我一直在努力力争上游、勇攀新高。虽然结果往往不如所愿,但奋斗和拼搏的过程却足以让我享用半生,在课堂上,他认真听讲,积极发言,遇到不理解的地方也常常向老师请教,还勇于向老师提出质疑。在学习上做到不拖拉,提前预习,对班上其他同学也起到了好的带头作用,并且能主动帮助其他同学解决学习上的难题,和其他同学共同探讨,共同进步。帮助他人的同时,既提高了别人,也在无形中加深了自己对知识的理解。公共基础课方面,我力求能与其他专业乃至其他各系的同学进行交流与探讨,以便获取更为客观的理解与认识,专业理论课方面,我积极思考、肯于求教。在认识和领会课本理论知识的同时,我会利用闲暇时间充分学院图书馆的资源优势,去了解和掌握本专业对人才的要求及其发展态势与动向等。总之,我会利用各种途径来拓展自己的视野、强化自身的知识体系。虽然我的成绩还很不优秀,但我相信,只要利用科学的方法,再加上不懈的努力,我的巨大的潜力就会慢慢发挥出来。
在工作方面,我特别重视和同学之间的交流与沟通,加强与伙伴之间的互助与合作,充分挖掘和发挥了应有的团队意识和合作精神。平日我要求自己尽量去了解和关心每位同学的生活,主动去发现和理解他们真正的想法与需求,尽自己最大的努力去关心和帮助有需要的同学,以求锻炼自我、有益他人。另外,我总是力争优先,当仁不让,努力去做一名名至实归的“优秀学生干部”。近两年的班委工作,让我充分意识到,作为一名班干部,首先要有成绩征服同学,然后用行动去感化同学,这样才能得到同学们的信任与喜欢。“小不忍则乱大谋”控制自己的情感是作为一名班干部的必备条件。我时刻在鞭策自己努力做到最好。走进这个知识的殿堂,无论是哪一方面我都从严要求自己,做事做人都恪守自己的准则,一直以来,我遵守学校的各项规章制度,具有良好的思想道德素质和较强的集体荣誉感和工作责任心。作为一名共青团团员,我思想进步、遵守社会公德、积极投身社会实践和关心国家大事。在团组织的领导下,力求更好的锻炼自己,争取做一名社会有用之才,实现自我人生价值,我还有很多不足,但也不乏潜力,我相信通过不懈的努力,自己的整体素养和综合实力定会再创新高,我也给自己一个鉴定自我的机会,以求能够摆正心态、乐观向上、勇往直前、勇创佳绩。
在思想上,作为学习委员,他积极要求进步,提高自己的思想文化素质,坚定共产主义理想信念,树立远大理想,努力提高个人的党性观念。该同学为人诚实守信,尊敬师长、团结同学、生活严谨、作风正派,具有优良的道德品质和良好的文明行为。政治上积极上进,今年已向党组织递交了入党申请书,并多次参加团党方面的学习,及时汇报思想,让团组织了解他在各阶段的思想学习和生活情况。作为一名共青团员,他更加严格要求自己,处处起模范带头作用。除了在团课上学习理论知识外,在课外通过阅读相关著作、报纸,听讲座各种形式来拓展和巩固理论知识。作为一名共青团员,他时刻牢记要保持自身的先进性,不断进步,虚心向他人请教,接受同学监督。
“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”带着那么多的关怀和期望,我会以更加向上的姿态迎接生命中一次又一次的磨练和考验,以更加饱满的热情投入到以后的学习和生活中去。“天道酬勤”我相信属于我的明天终会是阳光灿烂。由于以上的种种表现,在学校评优活动中我申请优秀学生干部,希望领导能够批准。当然,在今后,我必须给自己定下更大的目标和计划,无论是在学习上,还是生活上、工作上更上一层楼,认真学习,努力工作,完善自身的各方面条件,做一个对社会有益的优秀大学生。
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8.对干部评议个人工作总结优秀 篇八
一、开展调研走访,掌握第一手资料
没有调查就没有发言权。为了找准工作方向,到村以后,我首先展开了一系列的调研走访工作,与村支两委成员、老党员、村民组长、村民代表、老上访户进行沟通、交流,了解制约盛湾村发展的瓶颈问题,听取他们对村里下一步发展的意见和建议。通过调研走访,了解到,盛湾村基础设施薄弱,两委班子凝聚力、战斗力不强,而村集体资产纠纷多、村级债务不清、招待费过大,村班子团结状况差、工作能力弱、执行力不强等问题是导致群众对村班子不信任的突出问题。了解到盛湾村的基本情况及存在的问题后,及时召开村“两委”会议进行了认真研究,因地制宜地提出了“加强组织建设,转变思想观念,以干部服务大建设为契机,积极投入和谐征地和阳光拆迁,着力改善生活水平、提高生活质量,稳妥实现村民向居民转变”的工作思路,并结合村班子现状,明确了工作目标:扎实做好“三资清理”工作,全面推进“阳光村务工程”;加强党员教育管理,进一步增强党支部活力;坚决执行“四议两公开”,切实加强和改进村民主建设;在大建设过程中,坚持原则,公开、公正、公平地组织好征地和拆迁工作;引导好村民依法按章维权;兑现村集体多年下欠的老干部工资和农户各类款项;一年内争创街道先进基层党支部,两年内争创全市先进基层党组织。
二、加强组织建设,凝聚发展力量
盛湾村党支部共有党小组3个,党员32人。村党支部是农村的最基层组织,是党在农村全部工作的战斗力的基础,党员干部是贯彻执行党在农村各项方针、政策的骨干,是团结带领广大人民群众脱贫致富、建设小康社会的带头人,因此党支部的组织建设情况和党员干部的发展情况直接关系到整个支部力量的发挥。
(一)抓“班子”建设,切实发挥党支部的战斗堡垒作用
村“两委”班子工作在农村第一线,肩负着贯彻党在农村实行的路线、方针、政策、深化农村改革、全面发展农村经济、带领农民群众奔小康、实现共同富裕和共同进步的重任。因此,到村工作一开始,我就将加强村党支部建设放在重点来抓。
一是抓好村级组织活动场所建设。xxxx年,我主动联系选派单位市委组织部和结对共建单位市国税局,为村子争取了电脑2台,空调2台,会议桌1个,椅子若干;xxxx年,向市委组织部、市国税局等单位争取办公经费近6万元,极大地改善了村两委办公和党员活动条件。
二是坚持集中学习。通过党员电教、“三会一课”等方式,学习贯彻党的路线、方针、政策和法律、法规,切合实际的学习了有关征地拆迁的政策法规,选送了2人到市委党校学习培训,选送1人到市妇联参加培训。两年来,村所有干部都通过不同形式参加了市、街道的各类培训,使村干部的思想适应社会发展的需要。
三是搞好班子团结。班子是否团结,是一个村有没有战斗力、有没有凝聚力、有没有发展前途的重要标志,而一个班子能否和睦相处、形成合力,一把手起关键作用。针对村干部之间存在互相不信任、不支持的情况,这种现象不仅影响到村子日常工作,更导致群众对班子的不信任,对村干部工作的不支持。到村后,我分别与每位村干部进行了深入交流,听取他们对村子各项工作及其他村干部的意见和建议;利用民主生活会的机会,鼓励大家坦诚相待,认真开展批评与自我批评,对他人的缺点和不足多包容、多谅解,树立大局意识,工作中互相补台,不拆台,共同进步;注意把“两委”成员的意见集中好,分歧意见统一好,否定意见处理好。在决定村的重大问题,不先定调子、不急于表态、不急于拍板,充分听取“两委”班子的意见,在此基础上再作出决策;对班子成员,用其所长,避其所短,不求全责备,在工作中敢于给班子成员交任务、压担子,并及时督促检查,严格要求,勇于为班子成员承担责任,为他们大胆干事、安心干事创造条件。同时,在生活上、政治上多关心他们,尽可能给他们解决一些后顾之忧。xxxx年6月份,由于村干部扎实有效的工作和突出的成绩,天河街道党工委对3名村干部进行了提拔,明确了继任书记人选,并配备了村委会主任,使盛湾村的班子力量进一步加强,团结干事的氛围更加浓厚。
四是加强党风廉政建设。严格控制招待费等非生产性开支,严禁公款吃喝。同时从自身带头,不吃拿卡要、不以权谋私。个人向村委会支付办公经费1200元。因工作需要,确需招待的,还注重与村两委主要负责人通气后才招待。在街道率先实行招待实名制,较好地压缩了非生产性开支。在与群众交往时,本着不让群众吃亏原则,经常遇到农户办理喜庆活动邀我参与时,个人都会送上一份心意。
(二)抓队伍建设,发挥党员的先锋模范作用
一是积极发展党员,培养后备力量。严格按照党员发展的“十六字”方针和发展党员票决制、预审制和责任追究制的要求,切实抓好党员发展工作,为村级组织增添年轻活力和发展动力。两年来,我村共发展党员3名,转正2人,7人递交了入党申请书,培养入党积极份子5人。与此同时,认真组织实施“双培双带”先锋工程,将年纪轻、学历高的致富能手培养成党员。率先在街道实行了优秀年轻干部跟班锻炼,从3名村级后备干部中,选拔了1名各方面条件比较优秀的青年跟班锻炼,进一步壮大了班子力量。
二是完善无职党员设岗定责工作。根据无职党员的年龄、体能、文化、特长及居住地等实际情况,党支部研究确定各职位上岗党员,签订《农村无职党员设岗定责目标管理责任书》,并于年终对无职党员的年度履职情况进行评议。设岗党员能积极参与、支持到大建设,起到了很好的先锋模范作用。
三是加强党员联系和党员关爱工作。在认真走访了解每个党员的情况同时,每年年底召开一次老党员、老干部座谈会,倾听他们对村一年工作的意见和建议;每年的春节等重大节日对困难党员进行慰问,帮助他们解决生活和工作中的问题。xxxx年7月1日,通过组织全村党员观看爱国影片的方式,加深了党员之间的联系,加强了支部的整体凝聚力和向心力。
四是注重发挥党员的内在动力。通过村民代表大会选举产生的理财小组成员、村务监督委员会,以及党员大会选举产生的党员议事会成员,大都是老党员、老干部,而如何充分调动他们积极性,发挥他们的余热,是我一直思考的问题。通过深入细致的谈心活动,以及到村任职以来所开展的每一项具体实事,得到了老干部、老党员的认可,这些老同志被我们的真心和热情所打动,参与村务活动的积极性也得到了明显提高。通过村民代表大会选举产生的村务监督委员会成员全部是党员,他们在“三资”清理过程中,顶高温冒酷暑,深入田间、塘坝、山场等处进行核查丈量,对村每笔资金、资产、资源进行核实校对。通过各项制度的建立健全,村干部的工作热情和积极性也得到了较好的调动。
通过扎实有效的工作,盛湾村班子力量得到了明显加强,支部的战斗力得到了明显提升。xxxx年度,盛湾村获得了党建工作单位、优抚工作先进单位等荣誉称号,村“两委”干部获得了先进工作者、优秀党员等多项荣誉,第一党小组更是获得了先进党小组的称号。xxxx年获得党建工作先进单位,先进党支部称号,防火、阳光村务、党务公开等工作也得到表彰和奖励。
三、强化制度建设,建立规范的工作机制
无规矩不成方圆,通过前期调研了解,盛湾村之所以问题成堆、干群关系紧张、矛盾激烈,很大一部分是工作不规范、制度不健全造成的。因此,建好一套符合本村实际、群众认可而又切实可行的管理机制,是做好各项工作的保证。到村任职以来,我们通过党员议事会、村民代表大会等,先后修改完善村级运行规章制度16项,新建6项,进一步建立健全了村务管理工作机制。
(一)坚持民主决策制度。集体的智慧是无穷无尽的,只要坚持民主决策制度,我们就会少犯错误,少走弯路,这一点对于我们选派干部来说,尤为重要。一是建立村“两委”工作例会制度。规定每个月的1日和16日为村级例会日,各项工作都通过会议的形式研究确定。为了确保决策的科学性和可操作性,根据工作内容的需要吸收部分党员代表和村民代表参加,共同商议村级事务。二是严格遵循“四议两公开”工作制度。所有村级重大事项和事关群众切身利益的事项,都严格按照党支部提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议决议的程序决策实施,同时对决议和实施结果进行广泛公开。盛湾村在征地补偿费分配方案制定以及轮窑厂拍卖工作中,严格运用“四议两公开”工作法,整个过程做到公平、公开、透明,取得了良好的效果,真正实现村级大事由群众说了算。三是成立村务监督委员会。通过村民代表大会选举产生的村务监督委员会成员,采取列席“两委”会议等多种形式,对村级事务进行充分监督。同时出台了村务监督委员会工作报告、考核奖惩等一系列制度,保证村务监督委员会的作用发挥到实处。四是制定村干部考勤制度、请假制度、值班制度等。从制度上对村干部的行为进行约束,督促村干部切实转变工作作风,提高工作效率。并与绩效进行挂钩,xxxx年,通过“一述四定”和街道党工委扩大会成员测评,被评定为“一类村”。
(二)坚持村务、党务公开制度。一是落实专人负责每季度的村务公开工作。把事关发展的村务重大事项,如上级拨付的惠农资金,民政部门对弱势群体的照顾情况,本村的资金收支情况等,按照让群众“能看得懂”的原则,实实在在地向村民公开,真正实行阳光操作,由于财务公开及时规范,现村级组织的公信度在群众中得到有效提升。二是严格按照要求实行党务公开。对《中国共产党党内监督条例(试行)》和其他党内规章要求公开的内容、涉及面广或有重大影响的事项和热点问题以及党员群众点题要求公开的内容,只要不涉及党内秘密的,最大限度地进行公开。同时成立党务公开监督小组,对党务公开全程监督。
(三)坚持民主理财制度。村级财务支出情况是否合理,往往是引发农村各种矛盾的“导火索”,坚持民主理财是解决这一矛盾的有效措施。结合每月两次工作例会制度的实行,开展村级民主理财,做到“例会必报帐、报帐必例会”。改选了村级民主理财小组,由村民代表大会选举出5名热心村务工作、办事公道正派,并懂得一定财务知识的村民为理财小组成员。在例会上,村干部汇报个人经手的支出具体情况,由理财小组逐一核对,并签字确认后方能入帐,实现真正意义上的民主理财。
(四)坚持服务群众制度。新形势下的群众工作面临着新的任务,尤其是盛湾村处于征地拆迁中,矛盾重重,我认识到,要想实现盛湾村和谐拆迁、稳定发展,必须紧紧依靠广大群众,服务群众是新形势下群众工作的出发点和落脚点。一是制定了新形势下群众工作八项机制。严格贯彻落实省、市委和天河街道党工委关于做好新形势下群众工作的指示,切合盛湾实际制定了领导干部联系点制度等八项机制。要求村干部要多深入基层,体察民情收集民意;要善于“倾听”,善于“诉说”、交流;要居安思危,强化工作的预见性;要强化危机管理,提高应急处置能力;要对照责任落实,严格兑现奖罚。二是从群众迫切需要解决的问题出发,将人民群众得实惠落到实处。村级经济一直是盛湾村难点,维持村级正常运转都非常困难。连续多年的渔塘承包款挪用没能及时兑付给农户,群众怨声较大,多次在网上进行信访或到街道和区里上访;村级债务繁重、村老干部尾欠工资数额较大、待遇得不到保证;贫困党员和群众等弱势群众基本生活得不到保障。两年多的时间里,共向上级部门单位争取资金、村内自筹,将村集体下欠农户款及时足额进行了兑付。
四、认真履职,做好本职工作和街道分管工作。
(一)村级中心工作成绩突出
坚持不懈地抓好计划生育。一是向办事处争取为村子配备了1名计生专干,增强了计划生育工作力量;二是严明奖惩措施,村干部对孕检分别进行了“包保”,建立了严格的奖惩考评办法;三是加大计生投入,两年来共投入3万多元。xxxx年计生工作在全街道考评位次逐年上升。
多措并举,抓好村内稳定。大建设覆盖到盛湾每家每户,征地拆迁更是牵涉到每位村民的切身利益,对于个别群众一时不能理解和接受政策,有时利用在组织部门工作过多年的资源优势,利用各类资源,多方位多角度做群众思想工作。自己还经常都不分昼夜的上户与其谈心,将政策详细分析给他听。始终坚持维护群众最关心最直接的利益,重视解决群众生活中面临的困难和问题,现在家家户户有些什么事都喜欢找我,只要我能力范围内可以解决的,我都尽力解决,在群众的眼里,我早就由最初的“上面下来的书记”变成了彻头彻尾的“盛湾人”。
推进村级精神文明建设。配合上级劳动、民政等部门,积极动员村民参加各类培训,提升自身技能。在防汛抗旱、防秸秆焚烧、第六次人口普查和城乡居民养老保险等工作中通过广播、下发资料、张贴标语等形式对村民进行宣传教育,取得了村民的支持,方便了工作的开展。充分利用农家书屋和党员活动室等资源,丰富群众业余生活。
扎实抓好村民养老保险等工作。农村新型合作医疗制度启动后,按照上级要求安排专人负责,完成了合作医疗参保登记和收费工作。目前,全村参保率达100%。盛湾村征地补偿费正式发放后,落实专人办理失地农民养老保险,目前全村已办理90%。全村共有33人被纳入低保范围,五保人数达12人,4位重度残疾人和8位精神病人争取到补助。xxxx——初,在争取资金中拿出近4万元,对村里年满80周岁的老人每人每年发放100元,对五保户、贫困户、困难党员、村老干部组织了慰问。
(二)认真完成街道分管工作和重点工作
一是完成分管科教文卫、旅游等工作。任职期间争取资金3.5万元用于建设街道卫生服务中心大楼,建成后将用于为全街群众带来便捷的就医服务;加大农村卫生院建设,在黄窑村建成卫生室,方便附近村民就医;在黄窑村建成旅游景点圆通寺,带动了黄窑村经济发展,提升了街道知名度;全面关注辖区内校园情况,“六一”、教师节期间还组织对中心学校等进行了慰问。街道文化工作得到了市文化局通报表彰。
二是积极街道安排的重点工作。xxxx年天河街道涉及的拆迁征地项目众多,在给辖区内居民带来实惠的同时,也引发了一系列矛盾和安全隐患,作为街道党工委副书记,我严格遵守组织安排,紧密配合街道党员干部,将矛盾处理在萌芽状态,没有造成大的群众性事件。xxxx年6月份皖光社区居民由于不满征地拆迁政策,对碧桂园工地几个路口进行了拦堵,我与街道干部不分昼夜连续奋战,不断做相关群众的思想工作,并找清矛盾源头,加大政策宣传力度,引导群众采取合法手段维护自身权利,经过反复的做工作,防止了事态的进一步恶化。
xxxx年10月12日,由于少部分出租车司机不满撤市后营业额下降等问题,聚集了两百多辆出租车进行罢工,严重影响了巢湖人民的正常生活和秩序,接到街道办事处的紧急通知后,我与村干部第一时间整理出了设计我村的出租车人员名单,并立即赶赴现场及出租车主家中,通过耐心细致的思想劝导工作,得到了出租车主的理解与支持。
五、集中精力、加大力度,平稳推进征地拆迁工作
盛湾村总人口1280人,396户,耕地面积2800亩,在城市大建设中,涉及到盛湾村的拆迁面积共有7万平方米、征地面积约亩。拆迁任务重、强度大、时间紧,并且由于土地矛盾纠纷多,同时受皖光过去征地款按人口分配的影响,群众对土地补偿期望值过高,征地拆迁工作困难重重。为了平稳推进征地拆迁,我和村“两委”主要做了以下工作:
一是成立征地工作小组,全面彻底摸清情况。通过各村民组村民会议,选出了14名熟悉村情、有责任心的人员组成了征地工作小组,配合村干部及队长开展摸底工作。细致的摸底调查工作为后期征地补偿费分配方案的出台打下了良好的基础。
二是严把程序关,充分尊重群众意愿。征地拆迁是村民的一件大事,为了制定一个合法、有效,既合乎本村实际、便于操作,又能维护最大部分的群众利益的分配方案,我们依据摸底产生的数据,通过召开两委会、党员议事会对方案进行反复的修改和完善,整个方案产生过程中,共召开各类会议40多次。每次会议产生的初步方案,都由征地工作小组及村干部带入群众中,在听取群众意见和建议后,再带到会议中,做进一步深入细致的加工。通过不断自上而下再自下而上的工作,将村民的合理意见吸纳进方案中,确保方案的出台是符合大多数群众意愿的,最终通过召开村民代表大会,顺利产生《盛湾村征地补偿费分配方案》。可以说,这个方案是集合了村干部、征地工作小组、队长以及广大群众的智慧的结晶,是盛湾村民主决策、科学操作的典型事例,代表着盛湾村工作方式、作风的转变。充分依靠老党员、老干部也进一步密切了党群、干群关系,村干部在村民中的信誉度得到了提升。
三是严格操作、统筹兼顾。方案出台后,为了让村民能尽快拿到土地征收补偿费,落实专人负责签订土地征收补偿协议及发放土地征收补偿费,同时严明发放程序,确保土地征收补偿费发放有序、公开、公正、公平。本着不少村民一分钱和保护集体资产的原则,对于个案问题,采取统筹兼顾、区别对待的方式,对于方案中涉及到的,通过召开“两委”扩大会议,进行即时解决;对于方案中没有涉及到的,由村干部及征地工作小组成员对问题进行调研了解,具有共性且一时无法解决的,分类登记,后期集中解决。目前已签订土地征收补偿协议346份,发放补偿费4300万元。四是狠抓落实、作风扎实,征地拆迁两不误。截止目前,共签订拆迁补偿协议346份,占总拆迁户数92%;完成拆除面积近6万平方米,占总面积89%。征地、拆迁工作的主体在于村干部,此次征地拆迁工作,所有村干部、带头签订了拆迁补偿协议和土地征收补偿协议、带头选房搬家,村干部的带头作用、奉献精神得到了充分体现。为了平稳有序地推进拆迁工作,我和所有村干部放弃了节假日,在做好征地工作及日常工作的同时日夜奋战在拆迁第一线,从宣传政策、入户丈量到签订协议、动员搬家、选房等等,只要群众需要、工作需要,我们都随叫随到。
一年多的拆迁工作中,严格依据拆迁政策,严明纪律,充分维护群众利益,后期涉及安置点建设,我们还将选出安置点义务质量监督员,对工程施工进行全面监督,确保村民拆的安心、走的放心、住的舒心。五是明确选派项目——低产林改造和立体养殖项目。通过反复论证,经村民代表大会表决同意,选派项目为低产林改造和立体养殖项目。项目结合植树造林和拆迁政策,利用荒山、废弃养猪场,分二期实施。第一期:对荒山进行土地治理,拟栽种樟树、石兰等经济林木;第二期:对废弃养猪场进行改造,对外发包进行立体养殖,发展农家乐。项目投资总额50万元,目前已整理土地120亩,经济林栽种后,年可增集体经济收入10万元。
六、依托选派单位多方联系,积极争取资金,服务盛湾群众
盛湾村集体经济薄弱,由于客观条件,许多该做的事情由于资金不足没做或者没有做好。连续多年的渔塘承包款挪用没能及时兑付给农户,群众怨声较大,多次在网上进行信访或到街道和区里上访;村级债务繁重、村老干部尾欠工资数额较大、待遇得不到保证;贫困党员和群众等弱势群众基本生活得不到保障。
做为一名选派干部,要想在任期内为村民干几件看得见的实事,只有积极寻求扶持。为此,我多方“借鸡生蛋”,致力改善水利、道路基础设施。两年来,我组织实施了村内河道清於工程和村内卫生保洁工程,改善了村民居住环境。两年来,共向上争取资金近22万元,通过三资清理、开源节流等方式,消化村级债务50多万元。
回顾一年多来的工作,对于如何做好基层工作,我有几点感悟:一是增强信心。作为一名选派干部,以前没有在基层工作的经历,对于如何做好农村工作,一开始显得信心不足,但经过一段时间的适应和对村民感情的加深,逐步建立了自信心,相信自己只要努力一定能够干好。二是调整心态。只有真心诚意为群众办实事、做好事,群众才会支持你、拥护你,相信你所做的一切都是为了他们好,相信党和政府的政策都是为了经济社会发展和人民生活水平提高。所以在工作中,我把村民当成自己的亲人,做他们的贴心人、好朋友,以诚相待,以理服人,以情感人。三是注意方法。农民群众的思想文化素质参差不齐,少数群众对一些政策和村里工作往往不理解或理解不透彻、有偏差,从而导致不支持或抵触的现象,可能产生各种各样的矛盾。所以工作中一定要有耐心,动之以情、晓之以理,绝不能简单粗暴。一遍不行,讲两遍,讲十遍;一次不在家,走两次,走十次,直到群众理解、思想做通、工作做好为止。四是加强学习。农村工作直接面向农民群众,涉及方方面面,加强学习很重要。要认真学习掌握党在农村的各项方针政策,学习有关经济、城建、计生、财务、信访、安全管理等方面知识,开展农村工作才能游刃有余。五是强化责任意识。在逐渐融入盛湾村的过程中,我感觉肩上的担子和责任也越来越重。为了对班子负责、对群众负责,对每件事我都抱着求真务实的态度,在全面了解的前提下解决问题。村里有一个加油站,是上世纪90年代前后集体与私人合资经营,现在已经倒闭。由于在资产、资金等方面没有理顺,造成废弃的加油站长期被私人占有,为了保证集体资源不受侵占,我通过多方走访,查找账目,了解到集体与私人之间存在账目纠葛。后来通过“四议两公开”,成功解决了这块集体资产存在的纠纷,村民都拍手称快。在土地征收补偿费发放过程中,对于个别家庭出现的问题或户与户之间的矛盾,不轻信一方之言,协同征地工作小组,通过走访所在队组,在了解事实真相后,再通过会议予以认定,确保所有村民的合法利益。在感受责任带给我的压力的同时,我也感受到了信任,现在村民有些什么家长里短的事都喜欢找“陈书记”评评理,这是对我的选派工作的肯定,更是我辛苦工作的动力。
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