写给维修人员的表扬信

写给维修人员的表扬信（共9篇）

1.写给维修人员的表扬信 篇一

写给工作人员的表扬信10篇

写给工作人员的表扬信 篇1

工商局的各位领导：

我是 X 公司的法定代表人，在本次我公司初始设立登记过程中，我对工商局窗口 XXX 、XXX 、XXX 等几位同志为我公司提供了热情、优质的服务，使我们在尽短的时间内完成了工商登记，在此我代表本公司致信向你们表示衷心的感谢。

我公司是初始设立的机械加工公司，自 XX 月初开始报批审过程，面对大量的文书资料和工作手续令我望而生畏。但是工商局的服务窗口却给了我一颗明心丸，定心丸。每次来到窗口见到的总是微笑的面容；每次带着疑惑来到窗口，得到的总是娓娓的解答，客气的回应，让我们满意而归出于感激我特别留心他们胸前的的.挂牌和他们令人心动的名字。

特别是 XXX 同志，审批工作查验材料快而细致，严而有据，热情有节；对材料中的不符合项目改正通知规范明确，让我公司的委托代表人一目了然，更加提高了工作效率和工作质量，用实际行动践行了优质高效、真诚服务的窗口诺言。还有卢聪、宋**两位同志对公司设立业务查询答疑明确，对经营范围界定准确，使用术语规范，热情有礼，成为窗口工作人员的楷模。

……

万语千言写不尽的感激之情，我公司只有通过日常工作中遵章经营，守法纳税的实际行动来对工商局窗口为我公司提供的优质服务作出真情报答。

祝全体工商局工作人员工作愉快，福身体健康、万事如意！

xxx

xx年x月x日

写给工作人员的表扬信 篇2

烈日炎炎正值我们公司停车检修之时，为了公司或得更大利益，所以公司对机器设备等进行，拆，修清理。

随着检修号角的吹响。我们后处理全体工作人员在车间主任的大力支持和工段长的领导下，我们每个人尽值尽责的坚守自己的岗位，不顾艰辛的保证公司检修任务的顺利完成，尤其是男员工，在此期间，不知流下了多少汗水，于此同时，女同志担当起后处理的监火任务及后勤服务并对安全进行监督，从而避免了很多的安全事故。

在大家的.团结奋斗下，我们的大检修已提前进入到了收工阶段，在我们各个岗位上人人都发扬了这种团结一致不怕苦不怕累的精神，为更好的完成检修工作而努力。

xxxx

XXX-9-20

写给工作人员的表扬信 篇3

公司后勤部xxxx，工作积极，态度认真，热爱本职工作，以厂为家，尽职尽责。公司对孙春芳的辛勤努力表达万分感谢，并且对她那种以厂为家的精神给与充分肯定和表扬，特奖励100元以示鼓励，借此希望其他职工能认真学习，秉承公司核心价值观，在自己的岗位上创造更高的.价值。

xxxx公司

XXX年12月31日

写给工作人员的表扬信 篇4

公司后勤部xxx，工作积极，态度认真，热爱本职工作，以厂为家，尽职尽责。公司对孙春芳的辛勤努力表达万分感谢，并且对她那种以厂为家的精神给与充分肯定和表扬，特奖励100元以示鼓励，借此希望其他职工能认真学习，秉承公司核心价值观，在自己的.岗位上创造更高的价值。

xx公司

XXX年12月31日

写给工作人员的表扬信 篇5

随着我们公司在取得一项项硕果的同时，背后涌现着这样一批具有先进模范的员工，他们在自己的工作岗位上不懈的奋斗着，其中我公司车工组的组长‘钱俊’个性值得我们表彰。

钱俊组长自车工组建立就来到我公司，在这5年的工作中，他严格遵守公司的各项规章制度，服从工作，始终如一的用心工作精神成为了公司其他员工的好榜样，他凭借自己的工作经验为公司严把质量关，为公司赢得了众客户的尊重和赞赏，赚得了好口碑。

在工作上默默无闻是他的代名词，勤劳、刻苦、坚贞是他的个性，他身先士卒，不怕脏不怕累忘我的工作在一线，他凭借自己多年的工作经验带领着车工组兄弟们总是高标准的完成生产任务，加工出了高质量的产品，他们不断的创造着一个又一个的好成绩。

员工是企业发展壮大的生力军，他用自己的行动影响着身边的每一个人，他用自己对工作的热情与职责，为公司带领出了一支强干的队伍。他们是一支成熟的队伍，一支敢挑重担且经验丰富的队伍，多年来，该班组勤勤恳恳、兢兢业业，工作中他们相互关心、团结协作，遇到问题时他们透过全体成员讨论和班组合理的决策将其加以解决，他们具有班组的凝聚力及团队精神。我为公司有这样一支队伍而感到骄傲。

他们不是为了工作而工作，而是把工作当成了一份职责和成就自己的机会，他们坚信只要用心工作，就必须会做好，其实成功就是属于那些早有准备的人，之前钱俊组长被评为‘优秀员工’得到了公司所有人的认可。在过去的几年间，车工组的`兄弟们表现出一种对工作的热爱和激情，释放着人生的光和热，车工组的历史将永远记在着他们用心走过的足迹！最后，在此感谢我们的车工组组长‘钱俊’及车工组的其他成员为公司勤勤恳恳的工作，也祝我们车工组再接再厉再创新好成绩，为公司作出更多的贡献。

写给工作人员的表扬信 篇6

xx：

烈日炎炎正值我们公司停车检修之时，为了公司或得更大利益，所以公司对机器设备等进行，拆，修清理。

随着检修号角的吹响。我们后处理全体工作人员在车间主任的大力支持和工段长的领导下，我们每个人尽值尽责的坚守自己的岗位，不顾艰辛的保证公司检修任务的顺利完成，尤其是男员工，在此期间，不知流下了多少汗水，于此同时，女同志担当起后处理的监火任务及后勤服务并对安全进行监督，从而避免了很多的.安全事故。

在大家的团结奋斗下，我们的大检修已提前进入到了收工阶段，在我们各个岗位上人人都发扬了这种团结一致不怕苦不怕累的精神，为更好的完成检修工作而努力。

XX

XXXX年X月X日

写给工作人员的表扬信 篇7

公司后勤部，工作积极，态度认真，热爱本职工作，以厂为家，尽职尽责。公司对孙春芳的辛勤努力表达万分感谢，并且对她那种以厂为家的`精神给与充分肯定和表扬，特奖励100元以示鼓励，借此希望其他职工能认真学习，秉承公司核心价值观，在自己的岗位上创造更高的价值。

x公司

X年12月31日

写给工作人员的表扬信 篇8

xx：

公司后勤部xxxx，工作积极，态度认真，热爱本职工作，以厂为家，尽职尽责。公司对孙春芳的.辛勤努力表达万分感谢，并且对她那种以厂为家的精神给与充分肯定和表扬，特奖励100元以示鼓励，借此希望其他职工能认真学习，秉承公司核心价值观，在自己的岗位上创造更高的价值。

XX

XXXX年X月X日

写给工作人员的表扬信 篇9

公司后勤部****，工作积极，态度认真，热爱本职工作，以厂为家，尽职尽责。公司对孙春芳的辛勤努力表达万分感谢，并且对她那种以厂为家的`精神给与充分肯定和表扬，特奖励100元以示鼓励，借此希望其他职工能认真学习，秉承公司核心价值观，在自己的岗位上创造更高的价值。

****公司

XXX年12月31日

写给工作人员的表扬信 篇10

XXX有限公司：

20xx年9月19日11：30左右，贵公司保洁员刘索华在清洁骏景中区17单元10层时，发现1007室内有水流出并及时通知物业前台。经我部检查发现是该户主外出，自来水龙头未关好，贵公司保洁员刘索华及时发现安全隐患并通知物业前台，避免了业主遭受更大损失。

我部认为贵公司保洁员刘索华这种认真负责的工作态度应予以奖励，为了树立工作中的优秀典范，骏景管理部特发表扬信致贵公司，并给予保洁员刘索华人民币50员奖励。

XXX管理部

xx年x月x日

2.写给维修人员的表扬信 篇二

一、拆卸基本常识

1.明确拆卸目的

拆卸之前要明确为什么要拆解机器, 是为了检查排除故障, 还是调整零件的相互配合关系, 还是更换损坏的零部件, 要知道哪些总成件可以拆解, 哪些总成不可轻易拆解。

2.拆卸前的准备工作

(1) 了解拖拉机的技术状态, 即使用中常见的故障, 存在的主要问题, 详细询问拖拉机驾驶员;

(2) 将拖拉机外表进行全面的清洗;

(3) 选择比较宽敞、平整、避风、清洁的修理场地;

(4) 准备所需的拆装工具, 清洗存放零配件及装废油的用具;

(5) 放出拖拉机内所有的润滑油 (机油、齿轮油) 、燃油及冷却水。

3.拆卸时应注意的事项

(1)

首先了解掌握机车构造及工作原理是保证不拆坏机件, 进行正确装配的前提。

(2) 按需要进行拆卸。

如果不用拆卸就能断定机车零件是良好的, 就不必进行拆卸, 这样做可以减少拆卸所消耗的时间及劳动强度, 并可延长零件的工作寿命, 对一些重要零件有怀疑时仍需拆下来检查, 以免误事。

(3) 采用合适的拆卸工具。

防止拆坏机器零件。切勿乱敲乱打, 要正确地选用拆卸工具, 尽量使用专用工具。拆卸螺钉螺母要用尺寸合适的扳手, 如开口扳手、梅花扳手、套管扳手等。活动扳手尽量少用或不用。对要求扭矩或紧固顺序的螺母, 应按规定的扭矩或顺序拆卸。

(4) 采用合理的拆卸顺序。

拖拉机拆卸时应按规定的顺序逐级进行, 总成、部件、组件及零件, 这样逐级拆卸避免零件混乱, 便于查寻故障所在。

(5) 拆卸时要为装配做好准备。

修理或排除故障后要进行装配, 为使装配顺利进行, 在拆卸过程中要注意以下几点:

①核对记号, 做好标记, 如定时齿轮, 活塞连杆组, 曲轴上下轴瓦及瓦盖座, 连杆上下轴瓦及瓦盖, 喷油器总成, 气门及座, 最终传动大、小齿轮等其中大部分制造时已做出记号, 但拆卸时一定对原记号进行核对, 如原记号或标记不清应再做出标记为装配时作准备。

②对一些调整零件, 如调整垫片数量、调整螺钉螺母丝扣的圈数等应做好记录, 以供装配时参考。

③零件要分类存放。按零件大小、精密程度分类存放;同一总成、部位组合件应集中一起存放 (包括螺钉、螺母、平垫、弹簧垫圈及开口销等) ;不能互换的零件、组件应成套存放 (如:活塞连杆组、油泵柱塞副、出油阀芯套、喷油头等) ;易丢失的小零件 (如卡簧、挡圈、气门锁夹、顶帽及各种小阀门钢球、滚针等) , 存放在专用的盒子里;易变形的零、部件 (如凸轮轴、曲轴、花键轴、最终传动左右半轴等) , 应采取相应的措施垂直吊起或立放。

二、装配基本知识

拖拉机或其它机器进行维修和排除故障完毕, 须将零件按机器的技术要求装配起来, 保持正确的相对位置和连接关系。

1.装配前的准备工作

(1) 准备好装配时所需使用的专用工具, 辅助工具 (扭力扳手, 清洁洗盆) 。

(2) 对所要装配的零件或部件, 都必须进行彻底清洗, 否则零、部件带着尘土, 在机器工作过程中会引起剧烈的磨损。对经过钻孔、铰削、镗孔和攻丝后的零部件, 以及油道都必须用压缩空气或高压液体清洗干净 (无上述设备可用打气筒) , 清除泥沙和金属屑末, 否则不能安装。

(3) 做好零件装配前的检查核对, 做到不合格的零件不装。

(4) 将已清洗、检查完好的装配零件, 按总成、部件、组件进行清点归类 (包括螺钉、圈等在内) , 特别是较小的零件, 要清理查点, 以免装配时少装、漏装、错装。

2.装配注意事项

(1) 装配时要按顺序进行, 一般是先拆的后装, 后拆的先装, 由里向外逐级装配。

在装配过程中, 应注意防止漏装、错装和异物落入机器内。

(2) 装配动配合件时, 要在零件配合表面涂抹润滑油, 以减少机器在运转初期发生干摩擦。

(3) 对某些过盈量较大的配合件, 在组装时, 须使用压力机或采用加热与冷却的方法, 以便于装配, 不得狠打猛敲, 以免造成损坏。

(4) 装配时应尽量使用专用工具和专门设备, 以便提高工效, 保证装配质量。

(5) 做好零件标记和装配记号的核对工作, 防止装配错乱, 保证零件之间正确的相互配合位置和运动关系。

3.写给维修人员的表扬信 篇三

畅所欲言

武瑞昆（天津市中乒北越汽车销售服务有限公司）

想要处理好质检员与维修人员之间的关系，我认为首先要根据公司的实际情况制定出一套行之有效的质量检验管理流程。其次，质检员必须严格按照这个流程去执行，对待每名维修人员的尺度要一致，不能因为和某个人有过节就故意刁难。质检月报也应该做得尽可能详细一些，在月末总结时还要针对工作中发现的问题进行讲解，让犯错误的人心服口服。对一而再、再而三出现的问题，无论是哪位维修人员所犯的锚误，质检员都一定要指出来，不要包庇任何人。

最后，质检员应及时与维修人员进行有效的沟通，以便发现质检工作的问题。对维修人员反映的问题要认真处理，对质检工作有帮助的意见要采纳，不要一意孤行、我行我素。否则，就会使质检员与维修人员间的工作关系恶化，导致企业的生产质量下降，最终影响企业发展。

总而言之，表面上看质检员与维修人员在工作中是两个对立面，但本质上质检工作的目的是发现维修人员在工作中的问题，帮助他们改正，从而不断提他们的技术水平。所以，质检员与维修人员的关系应该是相辅相成的，他们之间应该是相互学习、共同提高的关系。

彭飞（北京华盛福源汽车销售服务有限公司）

质检员与维修人员之间的矛盾可以说是一场旷日持久、无法调和的“暗战”。我认为管理中最重要的是沟通，通过充分的沟通可以化解很多矛盾。以下几点是我所想的解决这一矛盾的方法，仅供各位同仁参考。

（1）首先应建立检验标准的培训制度，将检验的项目、程序及标准清楚地告知维修人员，还应进行考核以检核大家的掌握程度。

（2）将每周、每月的返工情况公示出来，分析发生问题相对集中的维修，研究改善措施，供维修人员学习。

（3）做好车间技术骨干人员的思想工作，使这部分“中流砥柱”首先了解并且拥护严格的检验制度。

（4）在严抓质量检验工作后，如果返工现象确实逐步减少，可适时对维修质量水平较高的维修人员给予一定奖励。

（5）做好数据分析工作，通过数据分析能让维修人员真正了解到质量检验工作对提升工作效率、提高员工收入水平的帮助。

（6）由于大多数维修人员的文化水平相对来说不是很高，所以需要把问题给他们分析得十分透彻。例如：投诉为何会造成人力、物力和财力的损失？返工会给工作效率带来哪些负面影响？这些问题又是如何影响到员工个人收入甚至个人职业发展的？

（7）还要强调的一点是，保证维修质量的硬件要具备，即必须为维修人员提供完备的工具设备，正所谓“工欲善其事、必先利其器”。

员工在任何一家企业工作都会围绕着3个最基本的需求：收入基本满意、工作心情愉快以及有发展的机会。如果管理者能围绕这3个基本需求开展工作，相信问题会得到解决。虽然这其中也一定会经历痛苦的变革过程，因为需要改变～个人的行为习惯，但是只要我们认定目标是正确的，就一定要坚持到底。

杜兢（湖州众腾汽车销售服务有限公司）

以前的质检工作比较具体，细化到了点，甚至配件都是质检员检查后才能更换。但细化的结果就是导致管理成本增加。如今维修企业业务量大增，特别是4S店，很多店的日维修台次都在100台以上，质检员已无法细化检查。再加上质检员的责任心不同，与维修人员的关系不同，难免会出现一些漏检、遮掩等问题，导致维修人员对处罚有意见。当被查出问题时，维修人员面子上多少都会有些过不去，同时还会担心影响今后的发展，所以总是会找出各种理由来推卸自己的责任，这也是人之常情。

就目前4S店质量管理来说，首先应严格执行规范的工艺和流程。质检员应在现场监督规范工艺和流程的执行情况，对未执行的现象要及时制止，并进行处罚。此外，应制定质量管理三检制度，由维修人员进行自检工作，班组长执行互检工作，质检员进行终检。质检员由以前的细化检查转化为重点维修项目检查。第三，要制定考核制度，通过考核落实班组长互检、质检员终检的执行。通过这些手段，实际上使班组长成为了实际作业中的质检员，质检员成了质量管理员，解决了质检员不足与管理成本增加的问题。

而且，组员与班组长、学徒与师傅之间的关系一般都是比较融洽的，不会因为在互检过程中发现问题而产生矛盾。而终检发现的问题均已在班组长互检后，因为班组长签了名，有问题就是其失职，根本没理由去责备质检员的不公，这个矛盾也就解决了。

周尚尚（北京翼翔行汽车销售服务有限公司）

质检员与维修人员的矛盾，主要是集中在了处罚的问题上。质检员抓到返修后，难免就会对维修人员进行处罚，就会影响到他们的切身利益。如果在这一过程中，质检员再对维修人员有～些不公正待遇，那么就很容易造成矛盾加深。所以，问题的关键在于不应该把处罚作为质量检验的目的，真正的目的应该是提高维修人员的技术水平，避免以后犯同样的错误。

在我以前工作过的～家公司，售后经理要求每名质检员每月必须查出5例内部返修，如果不能达标就会扣质检员的奖金。这样～来，质检员为了保证自己的收益，就难免会过分苛责维修人员，鸡蛋里挑骨头。而维修人员被查出内返后，同样会扣奖金，就会认为质检员是影响他们收入的“罪魁祸首”。这样一来，双方积怨越来越深，甚至出现过动手打架的情况。

一家汽车维修企业，技术和质量才是生存的根本。而对于质量控制来说，重要的是建立起完整的体系，质检员只是这个体系中的一环。但是现在有些企业的高层管理者只注重眼前的短期利益，认为车卖得好就行了，对售后不重视。对于质量控制，他们只是简单地增加质检员的任务指标，而这实际上是治标不治本，不能达到提升技术和质量水平的目的。所以，如何建立完整的质量控制体系应该引起管理者的重视，也只有这样才能从根本上避免维修人员和质检员之间产生矛盾。

专家观点

阚有波 安菜（北京）汽车技术研究院院长

检验人员是为服务顾问作支持的人员，其工作内容的本质是替服务顾问完成对车间施工过程的监督以及对维修成果的检验，是以实现服务顾问对客户的质量承诺为最终目标的工作人员。因此，检验人员实际上对企业和客户两方面都承担着责任。

如果检验员的岗位职责不够明确、岗位监督不能进行有效的管理，就很容易出现检验走形式的现象，从而为企业留下质量隐患。如果检验员的管理权放在车间，受车间主任或者技术负责人的领导和管理，那么就容易出现“假检验”的现象，即直接签字，而不检查维修内容。因此，从组织结构上讲，应把检验员调整到服务经理的管辖之下，这样更有利于企业发展。

检验员会与修理人员在个别问题上存在矛盾，这主要是由于两者的目标是对立的而不是统一的。检验员的“尚方宝剑”是企业对客户的质量承诺，维修人员的工作职责是完成这一承诺，两者之间有监督与被监督的关系。因此，在以达成质量承诺为目标的前提下，质检员应该拥有一定的权利。不能忽视的是，对质检员同样应该有监督措施，没有限制的权利必然会产生各种问题。

4.物业维修人员表扬信 篇四

新年伊始，我们告别旧年，万象更新迎接新年。自公司成立以来，在您的信任和支持下，我们的房地产和服务体系日益成熟和完善，具有良好的市场信誉，赢得了广大业主的信任和选择。值此20xx年新春之际，xx房地产开发有限公司携全体员工，向大家致以美好的祝福，并真诚地对您说:“谢谢你。

当我们进出公司，沿着房地产的过道漫步，享受一个干净、有序、和谐、安全的环境时，我们知道这与贵物业公司所有员工的细心维护和忠诚是分不开的。

每次看到你在公司和项目园区巡逻，每次看到停车场有秩序的车辆，每次看到行政大楼大堂半夜的灯光，都有一种踏实和安全感。

当小偷在国际城偷窃时，你及时发现并勇敢地制服了它，从而维护了社区的安全稳定，保证了业主的人身和财产安全。

国际城地下车库被淹时，是你的秩序维护者带头，不畏艰难，不畏疲劳，坚持战斗，最大限度地减少公司财产损失，保证业主的切身利益。

xx国际项目小偷偷车的时候，你赤手空拳英勇奋战。虽然你受了重伤，但你仍然坚决维护了业主的利益，没有让小偷得逞。

一年来，各种事件历历在目，您的辛勤劳动为广大业主创造了舒适、优雅、文明、安全的理想居所。回顾过去，我们充满自豪;展望未来，我们真诚合作。

在20xx，我们将一如既往地充分利用物业公司给予我们的帮助和支持，加强沟通协作，为公司和业主提供更加及时周到的服务。梦想继续延伸，脚步依然执着。在新的一年里，让我们一起播下新年希望的种子，乘着温暖的春风，向着美好的未来快速前进!祝物业公司全体员工身体健康，新年快乐，万事如意!

xxx

5.写给学校的表扬信 篇五

写给学校的表扬信

xxx校长：

我们是上海市浦东新区塘桥街道南城居民委员会。今天，我们怀着无比激动的心情，衷心感谢贵校领导和贵校管理学院国际贸易系2001级硕士生徐駸同学。

直升研究生的她，学习更紧张了，但是，她依然如此。她又积极响应塘桥 街道“党在我心中 团育我成长”的活动，又获了奖。在非典期间，记得今年4月23日，徐駸从北京回来，居家自我隔离，并及时报告居委。这种自我隔离做法，当时在社区还是第一人，受到了大家的好评。

由于徐駸在社区建设中积极参加各种活动，根据自己的专业特长参与社区为民服务，展示了当代大学生的风采，发挥了共产党员的先锋模范作用，为我们小区建设为“文明小区”做出了贡献。作为在校大学生的她也先后荣获“2002年度塘桥街道‘优秀共青团员’”、“塘桥街道2003年度十佳党员‘守望哨’”，这是很不容易的。她一家先后获得浦东新区塘桥街道十佳学习型家庭、浦东新区五好文明家庭、上海市肢残人百户好家庭（徐駸的妈妈是残疾人）。徐駸之所以能在校外表现优秀、取得这样的成绩，这也是贵校教育培养的结果，在此，我们再一次表示衷心的感谢！并通过你们给予徐駸同学表扬和鼓励！

希望她继续用自己的模范行为去影响和带动群众，共同在小区中倡导“人人参与社区建设，争做文明居民”的良好氛围而不懈努力。

xx委员会

6.写给儿子的表扬信 篇六

写给儿子的表扬信篇一亲爱的儿子：你好!这是你长这么大以来，妈妈第一次给你写信。你今年已经11岁了，在这里，妈妈想对你说一句话：“感谢儿子这十多年来给妈妈带来的快乐，你是妈妈的骄傲，你是妈妈的开心果。”也许你不是世界上最帅气的小伙，但在妈妈的心中你是最可爱的;也许你不是世界上最聪明的孩子，但在妈妈的心中你是最有智慧的。我想告诉你：你一直是妈妈的快乐，你的出生给我带来了无尽的幸福。我清晰地记得，20xx年的8月21日，当我听到你清脆响亮的哭声，我流泪了，感谢我的儿子健健康康的来到了这个世界。从此，在我的世界里，就多了一个你，每天看着你哭，看着你笑，陪着你玩，伴着你闹。你的情绪就直接影响到了我的喜怒哀乐。当你第一声喊“妈妈”，我激动得哭了;当你长出第一颗小牙，我兴奋不已;当你蹒跚着迈出第一步，我恨不得让全世界的人都知道??儿子，在享受着你给我带来快乐的同时，我也一直在骄傲着，知道吗，在妈妈心中，与同龄的孩子相比，你永远是那个最听话，也很懂事，有自己的见解和主张，很自尊，也很自信，自立的男孩.十一年了，现在的你已经是一名学习认真，成绩优秀，关心集体，团结同学，行为规范的小学生了，是一名优秀的中国少年先锋队队员。你的成长，是妈妈最大的快乐与骄傲.儿子，妈妈还要感谢你能够原谅我有时候表现的不尽如人意。爸爸和妈妈为了让你生活的更好，每天都忙于自己的工作，很少像别的家长那样带你去逛公园，很少像别的家长那样陪你一起游戏??，致使你的童年缺少了应有的欢笑与快乐。妈妈对你的要求很严格：不能长时间地看电视，以免眼睛近视;更不能玩电脑，以免成瘾;不能多吃糖，以免弄坏牙齿??这样近似于无理的要求,你总是憨厚地说：“我知道你所做的一切都是为我好嘛。”是啊，儿子，希望等你长大后，能理解妈妈的良苦用心。儿子，你知道吗?是你的宽容让妈妈学会了包容;你的大度让妈妈学会了取舍;你的真诚令妈妈动容!你，是妈妈前面路上的一盏明灯，前行路上的一座航标;妈妈要好好爱护你，守护你这盏纯洁无瑕的指路明灯。我也会在以后的日子里，尽可能多地陪在你身边。儿子，人生在世，不可能一帆风顺，成长的过程中你将面临许许多多的困难和失败，这时，你是一味地埋怨、痛哭，从此变得消沉、萎靡不振?还是对生活满怀感恩，跌倒了再勇敢地爬起来?英国作家萨克雷说过：“生活就是一面镜子，你笑，它也笑;你哭，它也哭。”你感恩生活，生活将赐予你灿烂的阳光。所以当失败或不幸的时候，我们更应该感恩生活!其实，感恩是一种美德，是一种品质和修养，也是人之常情，这种情感不仅仅限于一种表面化的感谢，它应该是更深层次的理解。孩子，如果你不懂得感恩，就失去了爱父母的情感基础，假如连自己的父母都不爱，那你将来又怎么可能爱事业、爱生活、爱国家?此致敬礼!govyi 20xx年x月x日

写给儿子的表扬信篇二亲爱的宝贝：你好!我是妈妈!首先感谢幼儿园的老师提供这样一个机会让我专门写这样一封信给你，我的宝贝。宝宝三岁了，个子长高了，身体长壮了，成为幼儿园里的一名小朋友，迈出了你人生的第一小步。当妈妈还在担心小小的你能否适应幼儿园生活的时候，你给了妈妈一个大的惊喜。报完名的第二天把宝宝送到幼儿园，宝贝已不象上次上暑期班那样哭喊着，乖乖地拉着老师的手走进班里，还挥手和妈妈说再见，要知道，这一天仅仅是你正式入园的第一天。看到你这么快的就喜欢上幼儿园，喜欢上这里的老师和小朋友，妈妈心里真的很高兴。妈妈一直告诉宝宝要做坚强、勇敢听话的小女孩，宝宝做到了，所以，妈妈想大声地告诉你：“宝宝，你真的很棒!”当宝宝从幼儿园回来后，每天都是那样开心兴奋，爸爸和妈妈都感到欣慰。妈妈还发现宝宝的两个小进步，在此特意表扬宝宝一下，希望宝宝能够继续发扬努力。第一，就是宝宝现在开始自己吃饭了。原来在家时，宝宝的饭都是爸爸妈妈爷爷奶奶跟在后面在喂，虽然一岁半的宝宝就会吃饭了，但是很多时候宝宝都不想自己吃。现在好了，宝宝能够自己慢慢的独立自己的吃了，虽然吃点慢了点。但是，妈妈还是为你的进步感到特别的高兴;第二，宝宝每次从幼儿园接回来后，在家看见爸爸妈妈做家务想帮忙的时候，都会自己先问下爸爸妈妈自己能不能帮帮做点，不会像以前那样只会给爸爸妈妈添乱了，现在每次都会晒衣服的时候帮忙拿衣架，扫地的时候帮忙挪凳子，洗澡的时候都会自己准备好自己的澡盆等洗漱用品了，等等做自己能做的事情了。看到宝宝这样的乖巧了，妈妈特感到欣慰。妈妈和爸爸虽然每天都在上班，但是心里却

写给儿子的表扬信篇一亲爱的儿子：你好!这是你长这么大以来，妈妈第一次给你写信。你今年已经11岁了，在这里，妈妈想对你说一句话：“感谢儿子这十多年来给妈妈带来的快乐，你是妈妈的骄傲，你是妈妈的开心果。”也许你不是世界上最帅气的小伙，但在妈妈的心中你是最可爱的;也许你不是世界上最聪明的孩子，但在妈妈的心中你是最有智慧的。我想告诉你：你一直是妈妈的快乐，你的出生给我带来了无尽的幸福。我清晰地记得，20xx年的8月21日，当我听到你清脆响亮的哭声，我流泪了，感谢我的儿子健健康康的来到了这个世界。从此，在我的世界里，就多了一个你，每天看着你哭，看着你笑，陪着你玩，伴着你闹。你的情绪就直接影响到了我的喜怒哀乐。当你第一声喊“妈妈”，我激动得哭了;当你长出第一颗小牙，我兴奋不已;当你蹒跚着迈出第一步，我恨不得让全世界的人都知道??儿子，在享受着你给我带来快乐的同时，我也一直在骄傲着，知道吗，在妈妈心中，与同龄的孩子相比，你永远是那个最听话，也很懂事，有自己的见解和主张，很自尊，也很自信，自立的男孩.十一年了，现在的你已经是一名学习认真，成绩优秀，关心集体，团结同学，行为规范的小学生了，是一名优秀的中国少年先锋队队员。你的成长，是妈妈最大的快乐与骄傲.儿子，妈妈还要感谢你能够原谅我有时候表现的不尽如人意。爸爸和妈妈为了让你生活的更好，每天都忙于自己的工作，很少像别的家长那样带你去逛公园，很少像别的家长那样陪你一起游戏??，致使你的童年缺少了应有的欢笑与快乐。妈妈对你的要求很严格：不能长时间地看电视，以免眼睛近视;更不能玩电脑，以免成瘾;不能多吃糖，以免弄坏牙齿??这样近似于无理的要求,你总是憨厚地说：“我知道你所做的一切都是为我好嘛。”是啊，儿子，希望等你长大后，能理解妈妈的良苦用心。儿子，你知道吗?是你的宽容让妈妈学会了包容;你的大度让妈妈学会了取舍;你的真诚令妈妈动容!你，是妈妈前面路上的一盏明灯，前行路上的一座航标;妈妈要好好爱护你，守护你这盏纯洁无瑕的指路明灯。我也会在以后的日子里，尽可能多地陪在你身边。儿子，人生在世，不可能一帆风顺，成长的过程中你将面临许许多多的困难和失败，这时，你是一味地埋怨、痛哭，从此变得消沉、萎靡不振?还是对生活满怀感恩，跌倒了再勇敢地爬起来?英国作家萨克雷说过：“生活就是一面镜子，你笑，它也笑;你哭，它也哭。”你感恩生活，生活将赐予你灿烂的阳光。所以当失败或不幸的时候，我们更应该感恩生活!其实，感恩是一种美德，是一种品质和修养，也是人之常情，这种情感不仅仅限于一种表面化的感谢，它应该是更深层次的理解。孩子，如果你不懂得感恩，就失去了爱父母的情感基础，假如连自己的父母都不爱，那你将来又怎么可能爱事业、爱生活、爱国家?此致敬礼!govyi 20xx年x月x日

写给儿子的表扬信篇二亲爱的宝贝：你好!我是妈妈!首先感谢幼儿园的老师提供这样一个机会让我专门写这样一封信给你，我的宝贝。宝宝三岁了，个子长高了，身体长壮了，成为幼儿园里的一名小朋友，迈出了你人生的第一小步。当妈妈还在担心小小的你能否适应幼儿园生活的时候，你给了妈妈一个大的惊喜。报完名的第二天把宝宝送到幼儿园，宝贝已不象上次上暑期班那样哭喊着，乖乖地拉着老师的手走进班里，还挥手和妈妈说再见，要知道，这一天仅仅是你正式入园的第一天。看到你这么快的就喜欢上幼儿园，喜欢上这里的老师和小朋友，妈妈心里真的很高兴。妈妈一直告诉宝宝要做坚强、勇敢听话的小女孩，宝宝做到了，所以，妈妈想大声地告诉你：“宝宝，你真的很棒!”当宝宝从幼儿园回来后，每天都是那样开心兴奋，爸爸和妈妈都感到欣慰。妈妈还发现宝宝的两个小进步，在此特意表扬宝宝一下，希望宝宝能够继续发扬努力。第一，就是宝宝现在开始自己吃饭了。原来在家时，宝宝的饭都是爸爸妈妈爷爷奶奶跟在后面在喂，虽然一岁半的宝宝就会吃饭了，但是很多时候宝宝都不想自己吃。现在好了，宝宝能够自己慢慢的独立自己的吃了，虽然吃点慢了点。但是，妈妈还是为你的进步感到特别的高兴;第二，宝宝每次从幼儿园接回来后，在家看见爸爸妈妈做家务想帮忙的时候，都会自己先问下爸爸妈妈自己能不能帮帮做点，不会像以前那样只会给爸爸妈妈添乱了，现在每次都会晒衣服的时候帮忙拿衣架，扫地的时候帮忙挪凳子，洗澡的时候都会自己准备好自己的澡盆等洗漱用品了，等等做自己能做的事情了。看到宝宝这样的乖巧了，妈妈特感到欣慰。妈妈和爸爸虽然每天都在上班，但是心里却

也很想念宝宝，记得宝宝每一个成长和进步。宝宝在幼儿园又认识了那么多新的小朋友，还有爱你的老师，所以，宝宝，妈妈希望你可以爱护你的老师，关怀和帮助你身边的小朋友。妈妈希望你在幼儿园的生活开心快乐每一天!此致敬礼!govyi 20xx年x月x日

7.写给维修人员的表扬信 篇七

1 仪器维修人员应该具备的基础知识

1.1 掌握临床检验的基础知识

进行医疗器械的维修时, 维修人员必须掌握一定的临床检验基础知识, 了解检验的方法和原理, 这样在分析故障查找原因的时候可以提高效率。如果没有全面的维修基础知识, 维修工作就会走入头痛医头、脚痛医脚的误区。例如进行生化检验, 血液检验, 以及免疫学医疗检验时, 会涉及到非常多的基础知识, 如果对检验方面的操作原理不清楚, 工作效率肯定不高。业内人士都清楚, 医疗仪器的性能不仅与检验结果的准确性有密切的关系, 同时还会受到工作电源质量、使用试剂的情况、样本和清洗液的情况, 以及实验环境的温度湿度等影响。例如使用血细胞计数仪器进行测量时, 结果就会受到样本放置的时间、抗凝剂的质量、稀释液, 以及溶血素的影响。维修人员掌握了这些知识后, 有利于仪器状态的检修, 分析检测结果的准确性也有提高。在实践检修工作中, 先把这些影响因素排除掉, 可以提高检修的效率。很多医用检验仪器出现故障后, 导致最终的测量结果不稳定, 或者重复检测后效果不好, 但是还可以正常工作, 因此要针对不同的问题具体分析, 多方面查找问题的原因。例如对全自动化学发光免疫分析仪进行维修时, 一些测试结果就出现了异常, 检测人员就应该全面分析问题, 多角度进行分析和观察, 有些是仪器自身出现故障, 还有一些是纯净水和试剂出现问题, 如果操作方式不正确也可以导致检测结果不准确。

1.2 了解仪器的工作原理

掌握仪器的工作原理对仪器维修有非常大的帮助, 尤其是整机总体的方框图, 其可以一览各个部分的工作原理和作用, 维修人员如果掌握了仪器设备的组成部分, 了解各个部分的作用, 对以后的维修工作有非常大的帮助[1]。仪器设备构成比较复杂, 因此掌握其基本的构成情况, 然后了解各个部分电路的作用, 清楚不同电路信号的流程, 清楚液路的流程图, 记住每一个液路元件的作用。在机械传动方面, 先要了解整机的装配图, 清楚仪器的安装和拆卸方法。在电脑控制方面, 先要清楚仪器的控制原理和具体的操作流程, 然后再深入了解和掌握每一个电器元件和电路的原理, 为以后的维修工作奠定理论和技术基础。

1.3 了解微机的控制技术

医疗设备都是先进技术的结晶, 而所有的医疗设备都是由微型机和单片机控制, 因此要了解微机的控制技术, 这样才能做好仪器设备的维修。业内人士都清楚, 微机处理系统可以完成大部分的硬件检测工作, 同时还可以及时调整仪器设备中的温度、电压、A/D转换值、压力值等, 其在工作中的作用不言而喻, 因此必须掌握这方面的技术。

1.4 了解电路的基础知识

在医用的检验仪器设备中大量应用了集成电路技术, 里面有很多微机处理器, 以及数字电路和模拟电路[2]。例如进行检验仪器维修中, 就涉及到对开关电的维修技术, 这就是典型的模拟电路, 但是在工作中不会有图纸, 这就要求维修人员非常了解这部分的原理, 对各个电路线路图非常了解, 只有这样才能提高工作中的效率。

2 维修人员具备的技能分析

2.1 对电子元件的测量技术分析

在医用检验设备中会使用各种类型的电容、电阻、集成电路、电机、泵、电磁阀, 以及晶体管、光电器件、继电器等元件, 除此之外, 还大量应用了电极、微处理器、传感器、光学器件和显示器等, 这些新的器件都应用了不同的电路设计, 因此维修人员都要进行了解, 只有掌握了这些器件工作原理, 以及电路的设计原理, 才能提高维修工作的效率。

2.2 掌握各种检验仪器维修的方法和流程

仪器发生不同故障后, 其损坏的程度也不同, 因此在进行维修时先进行故障的查找, 针对不同故障类型要使用不同的查找方法。在实践检修工作中, 维修工程师要清楚该故障的检修流程, 寻找故障原因时应该指导使用哪种方法[3]。除此之外, 其工作经验, 维修基础知识都会起到很大作用。因此维修人员在实践工作中, 要仔细分析问题, 认真观察损坏情况, 通过不断维修总结实践经验, 为以后的工作打下基础。

2.3 电路焊接技术的分析

在医疗仪器设备中应用了超大规模的集成电路, 同时也应用了很多贴片元件, 在工作中这些贴片元件很容易出现故障, 因此维修人员必须掌握电路焊接技术, 针对不同贴片出现的问题, 使用不同的焊接方法和工具, 保证在维修过程中, 既不会损坏元器件, 也能保证焊接后的牢固性, 不要出现虚焊问题, 不会在短时间内脱落, 或再次发生故障。在维修过程中, 先要保证自身的安全, 然后要保证仪器和设备的安全, 不要盲目进行维修, 在发现故障后, 要先仔细分析仪器的工作原理, 以及各个部分的结构情况, 然后科学地选择维修方法, 合理的使用维修工具, 必须遵循操作流程, 不要按照主观臆断擅自进行操作。

3 总结

维修人员要养成良好的观察习惯, 在检验仪器维修中, 如果这次维修没有成功, 或者工作效率非常低, 可以自我总结, 在日常生活中模拟这次故障维修, 反复试验后就能找到一个高效的维修方法, 通过在实践中不断总结经验, 积累操作心得, 维修能力一定会有很大的提高, 有利于以后的职业发展。希望在以后的维修工作中, 应用到更加先进的维修技术。

摘要：随着我国国民经济水平的提高, 科学技术的不断进步, 对医用检验仪器的维修工作也有了更高的要求。进行医用仪器维修的过程中, 先要了解仪器和设备使用的基础知识, 了解其工作原理。与此同时, 还应掌握微机控制技术, 具备一定的电路基础知识等。在此基础上按照维修操作规定和检修步骤进行实践操作, 提高仪器维修的效果。

关键词：检验仪器,维修,知识和技能

参考文献

[1]杨春雷.医用检验仪器维修应具备的知识和技能[J].黑龙江科技信息, 2014, 23 (10) :92.

[2]滕越, 谢迅雷.医用CT性能检测及常见故障维修[J].医疗卫生装备, 2010, 31 (1) :120-121.

8.写给维修人员的表扬信 篇八

老周无奈之下，请来当时负责他家装修的项目经理陆工进行检修。陆工对老周说，外窗渗漏的部位大多集中在窗周边，导致渗漏的原因有多方面，需要根据具体情况进行分析。

陆工对外窗进行了淋水试验，在未加压的情况下，对外窗淋水数分钟后，发现窗框拼接缝处及窗角出现了明显渗水。经仔细勘验，陆工告诉老周说，他家窗框下部填充的柔性材料与防水砂浆，未按照规范要求进行施工处理，填充不密实，后续施工过程中相应的密封处理又不到位，造成了渗水。另外，窗角等应力集中的部位，存在一些不规则裂缝，使得雨水由此渗入室内。

工人将铝合金窗及窗框全部拆除后，清理窗户洞口台面及侧面，对于较大裂缝采用“水不漏”修补完好。然后重新安装窗框，安装时，进行竖向吊线定位，确保整个立面上下窗口呈直线。窗框安装完成后，清理干净窗框与墙体之间的接缝，确保无砂、无杂物后，开始由室内往室外向框体四周缝隙顺延注打发泡剂。待发泡胶施工完成后，在其未干固前用专用工具对其进行挤压，使其密实，检查有无漏打、空隙、不密实现象。在发泡胶施工约1h后，用小刀进行切割使框四周缝隙留6mm深槽口，并用硅酮密封胶嵌填密封，嵌填操作要平稳，枪嘴始终对准接缝底部，倾角45°。为确保密封胶嵌填充盈、饱满，在密封胶施工好后，用与接缝面一致的刮条压实，修饰胶缝使密封胶充分接触，排除气泡和空穴，清除多余的密封胶，以形成光滑、流线整齐的密封缝。最后，对外窗窗台及窗框四周30cm范围，涂刷JS防水涂料进行防水施工，注意原窗角裂缝部位防水涂料涂刷范围扩大50cm。最后将外窗面层恢复原状（涂刷与原内墙涂料同材质同颜色的产品）。

窗户全部安装好后，陆工组织施工人员再次进行淋水试验，未发现窗户渗漏。陆工还提醒说，打胶时要注意通风，另外选择发泡胶和硅酮密封胶时也要注意其环保性能，有些胶中挥发性有机物散得慢，致使室内一直有刺鼻的味道。老周对陆工的工作很满意，他总结道：封外窗是项技术活，处理不好会严重影响居室生活质量，这还得要找专业人员来做！

9.写给导游的表扬信 篇九

写给导游的表扬信1

XX市神洲旅行社有限公司：

6月11日我们的旅游车到达了河南焦作，也迎来了贵社派来接我们的导游——乔金霞导游，她首先代表贵社向大家表示欢迎,熟练的介绍贵公司简况以及自己的芳名和她带团的心愿，你们能平平安安的玩的开心，我愿献上我的全部努力，我最大的心愿就是通过这次旅游，愿我们能成为好朋友，短短的话语拉近了我们之间的距离。

一路游览云台山的秀美山水，名胜古迹，始终乔导游的表现都非常出色，在她身上我们感受到了贵公司优质热情的服务，看到了她对工作认真负责的敬业精神，领略了她风趣幽默的谈吐，也让我们赏尝了一个具有较高水准的职业化解说，她对每一个景点的介绍，以及对名胜古迹的背景解说，都融汇了她那独特的语言风格，详细的介绍和有声有色解说用语都非常恰当，把每个景点的自然景观和人文文化都表达的淋漓尽致，由此感动着我们每一位平安员工。

在这里我们再次感谢贵公司为我们这次活动中所做的一切安排，使我们的旅游行程保持按时有序的进行，让我们感受到了像大家庭般的温暖与关怀。并对贵公司的杨总，李总，乔导致以崇高的敬意和感谢!

此致

敬礼!

XXX

20xx年x月x日

写给导游的表扬信2

我们是广州南方医院急诊科医护人员，因为医院举办暑期工会活动，我们一行18人，参加了由广东中妇旅组织的8月11日至14日黄山线路的旅游。

贵公司的导游员周斌先生是负责我们这次活动的向导，在这次行程中，周导的风趣和幽默给我们留下了深刻的印象，他运用流畅而通俗易懂的语言，将富有渊源历史的文化古城——徽州展现在大家的眼前，使我们深深地感受到这个城市独特的文化底蕴。

另外，在游览黄山的过程中，行程安排十分合理，充分考虑到旅行的每个细节，能做到细心周到，责任心强，能及时妥善地处理好旅游行程中出现的各种问题，工作很到位，让我们毫无拘束、尽兴而归，我们大家对这次的行程十分满意，他已经成为我们心中的王牌导游员，如果下次到华东地区旅游，一定还要选择周导当我们的导游员。

对于我们游客来说，导游员就是不同城市之间文化传递的最好媒介，就像是一个城市的窗户，通过导游员，我们才能了解当地的文化风情。

很感谢周斌先生认真的服务态度和细心照顾，在保障我们旅程安全的基础上，让我们对黄山对古徽州有了更深刻的认识，还给我们的旅程带来了源源不断的笑声，非常感谢!!

此致

敬礼!

govyi

20xx年x月x日

写给导游的表扬信3

***公司的导游：

你们好!

我在去年暑假参加了***的旅游团。来到美丽的***，得到了旅行社导游热情、周到、耐心地接待，他对我们吃、住、行、游、购、娱都安排得非常周到、贴心，让我们真切感受到了“在家千日好，出门也不难”。我们非常满意导游的工作，特写信以表谢意。

导游见到我们后，不但赠送了我们一份精致的纪念品，还特别为我们准备了精彩的节目，幽默风趣的开场白让我们在笑声中把全身的疲惫抛到了九霄云外，大家在瞬间放松了心情。在导游的带领下,我们在酒店吃了早餐，早餐也挺好的，还有水果品尝。用完餐我们上车赶路，他还担心地问我们吃得习惯吗?我们听了心里都是热乎乎的。后来每次吃饭的时候就能看到导游跑前跑后张罗着，他真诚、热心温暖着我们。在他的带领下，我们游玩很多景点，观看了精彩的四维电影。导游专业的介绍和引导，让我们大开眼界，美丽的风景和动人的传说让我们流连忘返。在车上，***的文化、历史、民俗风情、特色物产在他的嘴中说出来就是动人的故事，格外引人入胜，让我们在开心中也慢慢地认识了***。每到一处，导游始终和我们大家在一起，一路上任劳任怨，永远都把游客人身利益放在第一位，他也跟我们说过，他不仅要做一个称职的导游，还要做一个有感情的导游。

他是优秀的导游代表，他向我们导游、讲解、传播***文化，他把***最美丽的一面展现给了我们，让我们从这次旅游中再次认识了***，给我们留下了深刻的印象。感谢旅行社为我们派出了这么优秀的导游。

写给导游的表扬信4

我是新疆康辉大自然国际旅行社的导游员，带团到富蕴县可可托海国家地质公园。第二天清晨团队中有一名游客发现在前一天买东西时将皮夹遗留在可可托海镇上商店。感谢可可托海接待中心孟小琳帮助寻找店主并找回失物，失主与导游同时表示感谢，并表扬店主拾金不昧。感谢景区胡艳丽经理不厌烦琐协调后续团队游客脱队状况。衷心感谢可可托海国家地质公园员工对旅游团队的顺畅所做出的努力！

导游员：陈晓蕾

写给导游的表扬信5

全总旅行社：

这次我们参加了全总组织劳模疗养活动，得到了全总对劳模的关心和爱护。具体体现在王英丽导游对来自青海的劳模的关心和呵护、耐心的讲说。当我们遇到困难和麻烦的时候，她总是想尽一切办法帮助我们解决。比如全总给劳模们配送的游泳衣来说，青海的劳模的游泳衣大小不合适时，王导总是不厌其烦的给大家来回调换，使劳模们一个个都穿上合适的游泳衣，带着满意和幸福的微笑参加了全总给劳模的专场海浴......。

时间是无情的，十天时间眨眼之间闪过，可王导的热情是我们全体青海劳模都难以忘怀的，借此机会在这里向王导表示忠心的感谢，道一声你辛苦啦！

写给导游的表扬信6

敦宾旅行社领导：

我社团队一行32人于20xx年6月28日至30日赴敦煌、嘉峪关、张掖旅游观光。敦宾旅行社所派导游徐红妍担当讲解服务，三天来小徐服务主动、热情、周到，讲解生动详实，她将旅游目的地的地理自然、山川湖泊、人文历史讲解的生动透彻、并充满激情，小徐的讲解服务得到了全体游客的一致好评。在此谨代表我社及此团全体游客向敦煌市旅游委及敦宾旅行社表示感谢，感谢敦煌旅游委培养的优秀导游给大家旅游期间带来欢愉快乐，请领导向徐红妍转达我社及全体游客对敦宾旅行社及导游徐红妍由衷表扬和感谢！在当今旅游大环境中，徐红妍这样的优秀青年导游身上散发的正能量应给予肯定与表扬。（敦宾旅行社整体服务水平确实堪称一流，在此谨致谢意）

亏此祝顺利

XXX

20xx年XX月XX日

写给导游的表扬信7

经理：

此次桂林之游，我们非常幸运地遇到了一个非常知心的优秀导游张淇小妹妹，她非常耐心细致地给我们讲解桂林风土人情，地理人文，使我们在一路旅途中备感亲切，使我感动的还一点要注重说明，因为我爱人好干净，每次在吃饭时候，张淇总是跑前跑后，给他们特别对待，尽最大努力地满足我爱人的各种要求，使我们深受感动!

最后，我们希望，贵公司多培养这样的优秀导游，以更好地提高贵公司形象。

此致

敬礼!

游客：xxxxx

20xx年xx月xx日

写给导游的表扬信8

此次桂林之游，我们非常幸运地遇到了一个非常知心的优秀导游张xx小妹妹，她非常耐心细致地给我们讲解桂林风土人情，地理人文，使我们在一路旅途中备感亲切，使我感动的还一点要注重说明，因为我爱人好干净，每次在吃饭时候，张淇总是跑前跑后，给他们特别对待，尽最大努力地满足我爱人的各种要求，使我们深受感动!

最后，我们希望，贵公司多培养这样的优秀导游，以更好地提高贵公司形象。

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

写给导游的表扬信9

尊敬的张家界中旅旅行社领导：

你好!

我们是来自哈尔滨一行8人，是到张家界自助游贵宾团的游客。我们的导游是陈圆圆。她的热情服务给我们团留下了很深的印象，也深深地爱上了张家界这个城市。

在整个旅游的过程中，我们度过了十分愉快的四天时间。其中发生了一件事情，让我很遗憾。是彭姐让我这次旅行更加圆满。彭姐行程安排的挺合理，没有购物店，看景点有不敢时间，第一次参加了自助游就很满意，告诉喜欢旅游的朋友去，哪里旅游都去参加自助游。由于南方气候差异及饮食习惯的不同，再加上到了张家界之后又吃了点当地三下锅，导致身体不适，腹泻，影响到了我的游玩，陈导知道这个情况，主动叫她们办公室的彭姐陪我去医院输液，买药，每到餐厅主动到厨房为我接开水，连续几天这样做，而且晚上还牺牲自己的休息时间到我房间问我身体情况，使我非常感动，正是因为陈导和彭姐的帮助没有影响到我后面的参观游览，使我这次海南旅游划上圆满句号，没有留下遗憾，如果日后有机会再游张家界，我们一定还会再与你们中旅陈导同行。

全体游客的签名：肖雄安、王明、陈晓明、上官馨柔、欧燕沙、欧晓、邓红红。

感谢彭姐的热情，感谢张家界有这样优秀的导游，感谢贵局培养出这么优秀的导游品质。

xxx

20xx年x月x日

写给导游的表扬信10

xx旅行社：

我们是来自xx的一批客人，这次从x月x日来以后，得到了xxx的热情接待，通过她的讲解了解到了桂林的风土人情和概况，唱的山歌让我们久久难忘。

这次桂林之行是我们最开心的一站，非常满意xxx的工作，再次表扬！

此致

敬礼！

20xx年xx月xx日

写给导游的表扬信11

敬的xx旅行社领导：

我们是来自xx省xx市的九位游客，六天云南之旅即将结束，怀着一份留恋，我们对此行的导游马骏同志的导游工作非常满意。

几天来小马不但对我们的生活起居照顾的无微不至，同时充分发挥了自己的熟练的业务专长，让我们领略了云南的风土人情以及云南的美丽风光，其真诚质朴乐观开朗的性格让我们的云南之旅充满了欢乐，也让我们对云南充满留恋，我们还会来!

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

写给导游的表扬信12

黄山好，黄山人更好。

我们是5个聋哑残疾人，3人在长春上大学，2人在合肥工作。今年暑假，我们5人结伴在外公的陪伴下，参加了xx旅行社组织的黄山三日游。一路上受到黄山地区的`司机、导游以及酒店的大哥哥、大姐姐们十分热情的服务，使我们感受了黄山、感受了关爱和温暖。

8月1日，我们到了汤口镇徽府酒店，饭后司机谢师傅开小车送我们去游览东海大峡谷3个景点。由于山高谷深我们的腿都走疼了，直到八点多钟才走出九龙瀑峡谷。这时天都黑了，可是开车的谢师傅还在停车场等着我们，没人换他的班，他连晚饭都没有吃。当谢师傅把我们送到徽府酒店时，中环旅行社的汤导游也早在门前等候了。

一见面他就对外公说：“今天晚上我请你们吃饭”外公就问他为什么，他说一个老人家陪着这么多残疾人来游黄山很不容易，“全社会都在关爱残疾人，我代表公司和我本人也表示一下敬意吧!”外公说：“你们如此厚爱残疾人令人敬佩，那我就代表她们5位残疾人对你们公司和汤导游的这份关爱表示深深的谢意!”

第二天我们乘缆车上了山，在山上几遇暴雨，我们身体较弱，外公也七十多岁了，腿都疼的支持不住了，挪一步都十分艰难，即使外公给我们做按摩，也难恢复体力，我们只好走两步歇一歇。眼看天色就要晚了，这可把带队的程导游急坏了，他从玉屏楼到光明顶几经往返，寻找我们。

终于见面了，他样子很焦急，但他一无批评二无抱怨，还和蔼地再三宽慰我们，替我们出主意想办法，然后他再次下到玉屏楼索道处商量，让我们六人优先乘缆车下山。

我们几个残疾人喜出望外，感激涕零。黄山真好，黄山人更好，在此我们5个残疾人深深地向黄山鞠躬，向黄山人鞠躬，谢谢你们的至亲关爱!

此致

敬礼!

20××年××月××日

写给导游的表扬信13

××旅行社：

我们是来自xx的一批客人，这次从×月×日来以后，得到了×××的热情接待，通过她的讲解了解到了桂林的风土人情和概况，唱的山歌让我们久久难忘。

这次桂林之行是我们最开心的一站，非常满意×××的工作，再次表扬!

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

写给导游的表扬信14

尊敬的旅行社领导:

我们是来自XX省XX市的九位游客，六天云南之旅即将结束，怀着一份留恋，我们对此行的导游马骏同志的导游工作非常满意，几天来小马不但对我们的生活起居照顾的无微不至，同时充分发挥了自己的熟练的业务专长，让我们领略了云南的风土人情以及云南的美丽风光，其真诚质朴乐观开朗的性格让我们的云南之旅充满了欢乐，也让我们对云南充满留恋，我们还会来!

云南再见!

表扬人：xx

xx年xx月xx日

写给导游的表扬信15

浙东旅游航空服务公司的导游：

你们好!

我在去年暑假参加了大连的旅游团。来到美丽的大连，得到了旅行社导游热情、周到、耐心地接待，他对我们吃、住、行、游、购、娱都安排得非常周到、贴心，让我们真切感受到了“在家千日好，出门也不难”。我们非常满意导游的工作，特写信以表谢意。

导游见到我们后，不但赠送了我们一份精致的纪念品，还特别为我们准备了精彩的节目，幽默风趣的开场白让我们在笑声中把全身的疲惫抛到了九霄云外，大家在瞬间放松了心情。

在导游的带领下,我们在酒店吃了早餐，早餐也挺好的，还有水果品尝。用完餐我们上车赶路，他还担心地问我们吃得习惯吗?我们听了心里都是热乎乎的。后来每次吃饭的时候就能看到导游跑前跑后张罗着，他真诚、热心温暖着我们。

在他的带领下，我们游玩很多景点，观看了精彩的四维电影。导游专业的介绍和引导，让我们大开眼界，美丽的风景和动人的传说让我们流连忘返。在车上，大连的文化、历史、民俗风情、特色物产在他的嘴中说出来就是动人的故事，格外引人入胜，让我们在开心中也慢慢地认识了大连。每到一处，导游始终和我们大家在一起，一路上任劳任怨，永远都把游客人身利益放在第一位，他也跟我们说过，他不仅要做一个称职的导游，还要做一个有感情的导游。

他是优秀的导游代表，他向我们导游、讲解、传播大连文化，他把大连最美丽的一面展现给了我们，让我们从这次旅游中再次认识了大连，给我们留下了深刻的印象。感谢旅行社为我们派出了这么优秀的导游。

此致

敬礼!

XXX