保险公司开门红早会

保险公司开门红早会（共11篇）

1.保险公司开门红早会 篇一

一、晨会内容

1、参加人员：全体员工(包括管理人员，正式、试用业务员)

2、晨会时间：每个工作日上午9点开始

3、晨会地点：会议室

4、晨会主持：全体员工轮流主持

5、晨会内容流程：

①晨操〈大堂或自己座位旁〉结束后入会议室

②主持人问好、报日期、考勤、唱公司司歌

③信息动态三则：公司政令宣导及当天有关金融、保险新闻或国内外大事新闻提要等

④专题时间：通报业务进度、喜讯报到、心得分享、专题报告或轻松小品(由主持人安排内容与主讲)

⑤业务联系：各管理部门和各营业部经理级汇报业务联系

⑥欢呼结束

二、晨会要求：

1、晨会期间要求精神饱满，并严格按照公司礼仪规定着装，既男士着浅色、净色衬衫;深色西装;系领带。女士身着职业套装;

2、晨会期间严禁交头接耳及制造其它噪音;

3、晨会期间须关闭手机或把手机置于静音状态;

三、晨会考勤及处罚措施

1、一般员工每月请假次数不得超过4次，每周不超过2次，超过次数者按迟到论处;

2、员工必须按规定时间参加晨会，无正当理由迟到或不到者将每次分别扣罚30元;

3、一般员工如有特殊情况不能参加晨会的需提前请假，经部门经理批准同意后方可，否则按旷工处理;

4、试用员工(包括试用业务员)在试用期间有10次以上晨会无故迟到或不到，不予转正;

5、办公室负责晨会总考勤，并将考勤情况公布在会议室。

[保险公司早会制度]

2.保险公司开门红早会 篇二

截至目前, 水泥行业上市公司大部分公布了2013度年度业绩预告或年报, 整体而言各大水泥企业实现了盈利增长, 仅有狮头股份因主要产能停产亏损、秦岭水泥因水泥价格等各种原因持续亏损, 而其它企业基本实现了盈利, 且大部分盈利大增。

另外, 新疆两家上市公司因该地区产能急剧释放, 在2013年水泥价格大幅下滑, 致区域内两家上市公司青松建化和天山股份业绩下滑, 不过, 下滑状态在第4季度有所放缓, 同时从天山股份发布的今年1季度业绩预告来看, 2014年首季度盈利亏损大幅减缓。

从水泥上市公司公布的业绩来看, 去年四季度各地区水泥价格均在全年高位, 水泥盈利大幅回升, 至全年水泥行业盈利大幅好于2012年, 不过仍未达到2011年水平, 其中仅华新水泥、亚洲水泥业绩与2011年业绩相当。

今年以来, 水泥价格随出现了短期回调, 不过受2013年翘尾因素影响, 2014年1季度水泥价格与往年同期相比保持在较高水平。近期百度搜索“水泥价格”关键字, 更是涨声一片。

刚刚公布的1~2月经济运行数据, 完成水泥产量2.41亿吨, 同比增长2.4%, 主要是上年基数过高所致, 预计3月份增速将有所回升。从调查情况看, 3月中旬随着天气转晴, 下游需求已明显回升, 西南地区基本恢复正常, 中南地区普遍恢复至8~9成, 华东地区在7~8成, 预计之后水泥价格将会企稳、上涨。

就2 0 1 4年而言, 水泥业迎来开门红已成事实, 天山股份发布了业绩预告称, 预计2014年1月至3月归属于股东累计净利润-20000万元至-15000万元, 同比增长13.89%至35.42%。该公司表示业绩预增原因为, 受2014年1季度江苏地区水泥、熟料销售价格影响, 预计1~3月利润较去年同期有所上升。

而华南地区塔牌集团也发布了今年一季度业绩预告, 该公司预计2014年1月至3月归属于上市公司股东的净利润盈利15235万元至17692万元, 同比上升210%至260%。塔牌集团表示, 2014年第一季度水泥价格延续了上年底以来高位运行的态势, 虽然有所回落, 但较上年第一季度仍有大幅度的上升。

随着产能结构的越发合理, 预计2014年水泥行业盈利将赶上2011年的历史最高水平。

以下是各水泥上市公司2013年业绩情况:

海螺水泥 (600585) 预计净利润增加50%左右

海螺水泥发布2013年年度业绩预增公告称, 经安徽海螺水泥股份有限公司财务部门初步测算, 预计2013年度归属于上市公司股东的净利润与上年同期相比, 将增加50%左右。数据显示, 海螺水泥2012实现净利润630758.75万元, 比上年同期下降45.57%。

公司称, 本期业绩预增的主要原因为, 2013年, 受益于市场需求的稳定增长以及行业新增产能的减少, 水泥行业供求关系进一步改善, 海螺水泥公司产品销量同比稳步增长, 价格持续回升;另外, 由于2013年煤炭价格同比回落, 海螺水泥公司生产成本同比有所下降;从而使该公司2013年度的净利润同比增加50%左右。

冀东水泥 (000401) 预计净利润增长70%~100%

1月18日, 冀东水泥发布2013年度业绩预告公告称, 冀东水泥预计2013年度归属于上市公司股东的净利润盈利30632万元~36038万元, 比上年同期增长70%~100%。数据显示, 2012年冀东水泥实现净利润18019.27万元, 同比下滑88.18%。

冀东水泥公司称, 2013年业绩变动原因包括:1、水泥及熟料单位成本同比下降;2、水泥及熟料销量同比增加。

华润水泥 (01313.HK) 盈利32.8亿港元同比涨近40%

2013年华润水泥控股年度盈利32.8亿港元, 同比上涨近40%;该公司控股股东应占年度盈利33.3亿港元, 同比上涨超过43.6%。

山水水泥 (00691.HK) 2013年净利润同比下跌33%

山水水泥公布2013年业绩年报显示, 2013年山水水泥收入165.35亿人民币, 比上年上升2.3%。净利润下跌33%至10.17亿元, 每股盈利36分。派息9.2港仙, 上年度派23.3港仙。此前, 摩根大通银行发布报告预计山水水泥盈利料跌43%。该行认为, 山水净利润下滑主要由于利息及行政开支上升。

数据显示, 2013年上半年, 山水完成营业收入70.69亿人民币, 同比减少4.2%, 实现净利润3.48亿元, 下降52.2%。另外, 上半年山水水泥毛利16.02亿元, 下跌12.8%;毛利率由24.9%, 收窄至22.7%;水泥销量2297万吨, 增加9.3%。

华新水泥 (600801) 预计净利润增幅在105%~125%

华新水泥前期公布业绩预告称, 经华新水泥股份有限公司财务部门初步测算, 预计2013年度实现归属于上市公司股东的净利润与上年同期相比, 增幅在105%~125%。数据显示, 2012年华新水泥实现净利润55565.88万元, 同比下降48.32%。

华新水泥表示, 2013年公司经营效益的大幅提升, 主要得益于:1、坚持维持较高设备运转率的生产方针, 同时, 通过实施渠道变革、提高直销比例等措施, 实现了水泥产品产销量增幅20%以上;2、切实降低采购、物流、工厂维修成本和生产消耗, 公司产品成本同比显著下降。

金隅股份 (601992) 预计净利润与上年基本持平

金隅股份日前发布业绩预告称, 预计2013年1月至12月归属于上市公司股东的净利润与上年同期相比, 增幅将在0~15%之间。数据显示, 2012金隅股份实现净利润296508.92万元, 同比下滑13.52%。

台泥国际 (01136.HK) 2013年净利润急增1.75倍

3月6日消息, 据财华社报道, 台泥国际公布, 截至2013年12月底止年度业绩, 期内纯利约16.75亿元, 按年增加175%, 每股盈利43.5分, 末期息每股派11.5分。期内营业额约129.71亿元, 按年增长14.7%;而毛利率按年增加8.9个百分点, 至27.5%。

祁连山 (600720) 实现净利润46470万增长167.77%

3月13日, 祁连山公布2013年年度报告称, 该公司完成营业收入581302万元, 归属于母公司所有者净利润46470万元, 扣除非经常性损益后净利润46386万元, 归属于母公司股东权益415200万元。数据显示, 2012全年祁连山水泥实现净利润17354.34万元, 同比下滑47.80%。

天山股份 (000877) 去年净利润28020万利降12.08%

3月13日, 天山股份公布2013年年度报告称, 报告期内, 该公司实现营业收入791094万元, 归属于母公司所有者净利润28020万元, 扣除非经常性损益后净利润17160万元, 归属于母公司股东权益667329万元。数据显示, 2012全年该公司实现净利润31870.97万元, 同比下滑71.80%。

青松建化 (600425) 预计2013年净利润增长不超过10%

1月17日, 青松建化公司发布业绩预告表示, 预计2013年1月至12月, 该公司实现归属于母公司所有者的净利润与上年同期相比增减幅度不超过10%。数据显示, 2012全年, 青松建化公司实现净利润10015.05万元, 下滑78.36%。

亚泰集团 (600881) 2013年前三季度净利润下降35.70%

截至2 0 1 3年9月3 0日, 亚泰集团完成营业收入1029643.93万元, 同比增长24.28%;实现净利润25381.88万元, 同比下滑35.71%。数据显示, 2012年全年, 亚泰集团实现净利润39531.56万元, 同比下降47.18%。

江西水泥 (000789) 业绩增长约110%~136%

1月10日, 江西水泥刊登业绩预告公告称, 江西水泥预计2013年度归属于上市公司股东的净利润盈利约40000万元~45000万元, 比上年同期增长约110%~136%。数据显示, 江西水泥2012年实现净利润19048.73万元, 同比降62.32%。

江西水泥还称, 业绩变动原因主要有:1、公司通过强化内部管理, 生产成本同比下降;积极开拓市场, 产品销量同比增加;2、积极实施产业链延伸战略, 商品混凝土业务效益增加。

亚洲水泥 (00743.HK) 去年业绩翻番盈利8.23亿

近日, 亚洲水泥公布2013年度业绩, 该公司实现净利润8.23亿元, 同比大幅增长108%, 每股盈利52.9分, 派息15分。

亚洲水泥称, 净利润明显增加, 主要由于与上一年度同期相比, 期内产能及销量双双上升;同时, 该公司水泥等产品的平均售价上涨, 以及煤炭成本下降。

宁夏建材 (600449) 2013年净利润大幅上涨389.94%

3月13日, 宁夏建材公司公布2013年年度报告称, 该公司实现净利润30004.56万元, 同比上涨389.94%。数据显示, 2012年全年, 宁夏建材实现净利润6124.06万元, 同比大幅下滑82.66%。

宁夏建材年报显示, 去年全年该公司实现营业收入420687万元元, 归属于母公司所有者净利润30004万元, 扣除非经常性损益后净利润32820万元, 归属于母公司股东权益407682万元。

同力水泥 (000885) 2013年净利6638万元同比降59.58%

同力水泥3月4日晚间发布2013年年度报告, 2013年, 公司实现营业收入400142.69万元, 同比减少2.89%;实现归属于上市公司股东的净利润6638万元, 同比下降59.58%;基本每股收益为0.1555元, 上年这一数据为0.3848元。数据显示, 2012年同力水泥实现净利润16421.82万元, 同比下滑31.78%。

该公司表示, 公司主营业务收入来源于水泥及熟料的销售, 2013年由于竞争激烈, 公司产品价格有所下降, 造成公司营业收入有所减少, 公司利润有大幅下降。

塔牌集团 (002233) 成本下降售价上升净利近翻番

2月26日, 塔牌集团披露了2013年业绩快报。报告期内, 公司实现营业收入381609万元, 较上年同期增长9.47%;归属于上市公司股东的净利润40037万元, 较上年同期增长98.42%;基本每股收益0.4475元。2013年度, 公司实现水泥产量1, 196.24万吨、销量1, 210.92万吨, 较上年同期分别增长了3.74%、5.04%。数据显示, 塔牌水泥2012年实现净利润20178.07万元, 同比下降66.85%。

2013年度, 得益于第四季度水泥产销两旺, 水泥价格大幅上升, 使得报告期公司水泥平均销售价格较2012年度上升了1.74%;得益于煤炭价格下降和产能利用率上升, 水泥平均销售成本较2012年度下降了3.69%。在水泥销售价量齐升和成本下降叠加影响下, 报告期公司营业利润、利润总额和归属于上市公司股东的净利润实现了大幅度增长。

预计2014年1~3月归属于上市公司股东的净利润盈利15235.51万元至17692.86万元, 同比上升210%至260%。

四川双马 (000935) 业绩预增675.91%~722.94%

1月28日, 四川双马发布业绩预告称, 预计2013年1月至12月归属于上市公司股东的净利润为6600万元~7000万元, 比上年同期增长675.91%~722.94%。另外, 2012年四川双马公司实现净利润850.61万元, 同比下降94.77%。

福建水泥 (600802) 受累区域内水泥价格下滑2013年净利降三成

福建水泥3月1 7日披露年报, 2 0 1 3年公司实现营业收入18.20亿元, 同比增长12.4%;归属于上市公司股东的净利润1904.58万元, 同比下降30.38%。数据显示, 2012年全年, 同力水泥实现净利润2735.72万元, 同比下滑78.08%。

报告期内, 福建水泥公司经营环境严峻复杂, 水泥售价在前7个月持续下滑, 8、9月份企稳, 10月份开始小幅上扬, 全年公司水泥平均售价同比下滑约19元, 降幅达6.38%。公司全年公司水泥销量同比增长21.87%, 公司吨熟料的煤耗、水泥综合电耗等重要技术指标明显下降, 吨商品完全成本同比下降约43.88元, 主营同比减亏约13771万元。

巢东股份 (600318) 业绩预增50%

日前, 巢东股份发布业绩预告, 预计2013年1月至12月归属于上市公司股东的净利润与上年同期相比, 将增加50%左右。数据显示, 2012年巢东股份实现净利润6919.57万元, 同比下滑76.08%。

秦岭水泥 (600217) 预亏上亿因水泥售价低位运行

秦岭水泥1月23日披露业绩预告, 预计2013年年度经营业绩将出现亏损, 实现归属于上市公司股东的净利润亏损10000万~12000万元。上年同期, 该公司净利润为1112.61万元。

与上年同期相比, 公司2013年度水泥产销量增加, 单位产品生产成本下降, 但公司所在区域市场水泥供过于求致使水泥售价低位运行, 同时财务费用增加。

西水股份 (600291) 业绩预减10%

1月30日, 西水股份发布业绩预告称, 预计2013年1月至12月归属于上市公司股东的净利润与上年同期相比将减少10%左右。数据显示, 该公司2012年实现净利润6907.60万元, 同比增长634.85%。

上峰水泥 (000672) 净利润预增136.48%~155.40%

1月20日, 上峰水泥公司发布业绩预期修正公告, 预计2013年归属于上市公司股东的净利润25000万~27000万元, 同比增长136.48%~155.40%;公司此前预计净利为15000万~18000万元。2012年同期公司净利10571.81万元。

3.保险公司早会激励名言 篇三

2. 榕树因为扎根于深厚的土壤，生命的绿荫才会越长越茂盛。稗子享受着禾苗一样的待遇，结出的却不是谷穗。

3. 没有目标的前进，就如大海行舟而无罗盘，只能靠侥幸到岸。

4. 如果我们都去做自己能力做得到的事，我们真会叫自己大吃一惊。

5. 岁月是百代的过客，而逝去的年华也是旅客。

6. 每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。

7. 失败是什么?没有什么，只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路，只剩下一条路，那就是成功的路。

8. 追求的目标越高，需要放弃的东西就越多。

9. 构成我们学习最大障碍的是已知的东西，而不是未知的东西。

10. 承认自己的伟大，就是认同自己的愚昧。

11. 不怕苦，吃苦三五年;怕吃苦，吃苦一辈子。

12. 善用自己的权力倾向，您可以把行销工作做得更好。

13. 如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你他的关怀。

14. 唯有行动才能解除所有的不安。

15. 前行的路上，我必须孤身一人，因为没有人能跟的上我的脚步。

16. 人生只有创造才能前进;只有适应才能生存。

17. 这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。

18. 如果你很聪明，为什么不富有呢?

19. 我们若已接受最坏的，就再没有什么损失。

4.早会公司口号 篇四

1、携手梦天龙，潇洒走世界。

2、精良做工，纯正音影，大众喜爱。

3、智能无限大不同，敢响敢做盛天龙。

4、科技创新无止境，品质服务盛天龙。

5、让世界倾听我的`声音——盛天龙。

6、传播正能量，演绎最强音。

7、团结一条心，拧成一股绳。

8、有心有梦在前方，合力创新共领航。

9、让全世界听到我们的声音。

10、天下视听，快乐你我。

11、中国最强音，盛天龙视听。

12、从我做起，从现在做起。

13、品牌销售，优你所爱。

14、响有盛誉·独步天下·龙舞万家。

15、盛天龙——创新动听世界。

16、信心永远是成功的第一把钥匙;激励员工的晨会口号

17、一起干，一家人，一辈子。

18、盛世强音·天人合一·龙族知心。

19、视听中国梦，科技盛天龙。

20、盛天龙：我们创新，世界动听。

21、时间走了，天籁还在。

22、携手CKY，创造新时代。

23、智能音频盛天龙，世界品质响共荣。

24、我是最棒的。激励员工的晨会口号

25、音领时尚盛天龙，响您所想心至诚。

26、音·动天下，响·誉万家。

27、价值回报社会，服务诚就尊贵。

28、我们是一家人，我们是一条心。

29、智能音频盛天龙，科技赞美新生活。

30、盛天龙视听科技，让世界聆听中国。

31、成功并不容易，同志还需努力。

32、盛天龙，盛天龙，激流勇进，齐头并进。

33、释放正能量，梦“响”在路上。

34、深圳盛天龙，视听真精彩。

35、发烧友天堂，盛天龙导航。

36、盛世精英，天簌知音；龙腾虎跃，人勤业兴。

37、感动视听，精彩你我。

38、智能型音频骄傲，盛天龙创新智造。

39、我骄傲，我努力，我感恩，我奉献。

40、音频e时代，盛天龙添彩。

41、领航品质，“宇”众不同。

42、团结奋进，先声夺人，CKY，新时代。

43、视听盛天龙，奏响中国梦。

5.保险公司户外早会活动方案 篇五

一、活动名称：*****

二、活动目的：为培养积极心态，丰富伙伴业余生活，提高伙伴稳定性及归属感，旨在增加集体核心力和向心力，通过活动，使业务伙伴更多的增强了解，体验团结协作的重要性。

三、活动要求： 1.着休闲装

2.带好用具 3.自备饮用水

三、活动时间：

**年*月*日上午8:30-11:30

四、参加人员：全体勤伙伴

五、活动地点：****

六、活动项目

1.集体早会 2.小组二早 3.团体游戏时间 1）**接力赛 2）**** 3)**** 4.讨论

（1）哪个游戏和工作最类似？（2）游戏最有价值之处是什么？（3）如果再玩一次你会怎么做？ 5.集体活动

七、行程安排 1、8:30集合； 2、8:45出发； 3、9:00–9:15小组活动； 4、9:20–10:30团体游戏时间； 5、10:30-10:50讨论、发表； 6、10:50–集体合影

7、活动结束

八、费用预算：

1）零食费：每人*元标准，预计*人，共*元； 2）游戏道具（含奖品）：*元； 3）总计：**元

九、注意事项：

1、在来回路途注意安全；

2、全体抵达集合地点后，在活动前先清点人数；

3、在活动期间不允许员工离开其所在的小组单独活动；

4、在活动中，若员工身体如有不适，要及时向职场经理汇报；

5、在活动中，所有伙伴要爱护各项设施及自然环境，不能乱丢垃圾；

6.公司早会制度 篇六

一、目的“一年之计在于春，一日之计在于晨。”通过早会，可以对过去的工作加以回顾、总结经验。同时通过早会，可以进行工作安排、市场反应、上级指令的传达，从而使员工更明确公司的目标与方向以及更了解自己的工作职责，促进全体员工对工作的准确理解，提高工作效率，增进公司内部的交流与沟通，使每名员工朝气蓬勃的开始每一天的工作，全面提升员工素质。为更好地促进公司文化建设，传播公司的工作信息、提升员工的精神面貌提升公司执行力特别制定早会制度。

二、适用范围

本公司各部门全体工作人员，全部依照本方案执行。

三、早会时间

每周一、周五早上7：30开始

四、早会地点

办公大楼三楼会议室

五、早会记录与检查

1、作为公司的一员，全体员工必须严肃认真，一丝不苟，不能走过场。

2、负责人把早会情况记录在日记本上，并监督检查每项工作的执行情况。

六、早会要求与处罚

1、全体在岗工作人员必须参加，不能迟到，无故缺席，有事要请假。

2、早会情况的考核纳入工资绩效考核范围。

七、附则

1、本制度由公司综合保障部负责解释，讨论或征求意见稿听取员工意见、修订后报总经理批准。

7.公司早会流程 篇七

要求：全员参加，精神饱满，项目推动，教育训练。（时间：30分钟）

目的：

1、传播企业文化。

2、改变员工的思想，行为的观念，培养良好的习惯。

3、培养和发掘有潜质的人才，主持人、教师、咨询师、行政管理人才。

内容：所有员工轮流担任主持人，依次为：

XXX

XX

XXX

士气激励

主持人——XXX，我亲爱的家人们，大家早上好！（自由发挥）

众人 ——好！很好！非常好！（击掌）

主持人——激励话语！

第一项：宣读企业文化（1分钟）

第二项：热身环节（5分钟）

多选一：

广播体操、兔子舞等体能训练

小游戏、哲学、教育、故事、感悟等分享。

第三项：各部门工作总结（6分钟：每人2分钟）

“昨天我做了什么”“今天我要做什么”

第四项：领导讲话（5分钟）

8.公司早会流程规范 篇八

时间：07：50分，早会时间为10-20分钟；

1、播放公司晨歌（相信自己）；

2、听到歌声后公司全体员工自行列队，同唱这首歌；

3、主持人准备开早会内容；

第一项：整队，报数。

1、整队，以高矮秩序整队，前后左右看齐。站姿，培养士气，调整精神（男士听到口令成跨立站姿，女士双手并握站姿）要求：

立正，要领：两脚跟靠拢并齐，两脚尖向外分开约60度；两腿挺直；小腹微收，自然挺胸；上体正直，微向前倾；两肩要平，稍向后张；两臂自然下垂，手指并拢自然微屈，拇指尖贴于食指的第二节，中指贴于裤缝；头要正，颈要直，口要闭，下颌微收，两眼向前平视。

跨立，要领：左脚向左跨出约一脚之长，两腿自然伸直，上体保持立正姿势，身体重心落于两脚之间。而手后背，左手握右手腕，右手手指并扰自然弯屈，手心向后。

稍息，要领：左脚顺脚尖方向伸出约全脚的三分之二，两腿自然伸直，上体保持立正姿势身体重心大部分落于右脚。稍息过久，可自行换脚。

2、报数。

要求：由低到高排列。“稍息、立正、向右看齐，向前看。”进行报数时，要大声喊出来、快速坚定、短促、干脆利落，声音要上扬，重点突出士气。

第二项：检查仪容仪表。

着装是否整洁大方，是否注重仪容仪表，女员工应化淡妆，装饰品应简洁明快。

第三项：励志训练，公司文化纲要部分学习分享。

励志训练团队文化纲要部分（共同朗读）。

（成功人士的21个好习惯是：

1、写下来；

2、画下来；

3、不说“不可能”，凡事找方法；

4、没有任何借口；

5、积极、正面、乐观；

6、目标视觉化、制作“梦想版”；

7、先灭形容词，量化表述；

8、走路比平日稍快30%，语速比平日稍快30%；

9、微笑、热情；

10、用心倾听、点头；

11、每天有意识地、真诚地赞美他人三次以上；

12、经常写“感谢卡”，哪怕是写在便签纸上；

13、每天自我反省一次以上；

14、每天进步一点点；

15、每天运动一点点；

16、太棒了；

17、同情心；

18、六点优先工作制（每天全力以赴完成6个优先工作）；

19、职场5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）；20、学会理财；

21、恪守诚信，说到做到；）

1、优秀员工分享:分享要从积极正面入手，切忌负面传播。

2、由组长或高层核心人士，谈心的，调动士气，鼓励员工，阐

述发展方向，适时调整员工负面思想以及政令宣导。

第四项： 可以适当的做些调动气氛的小游戏（根据场地要求），可以讲些小故事进行娱乐分享，目的，活跃气氛。

第五项：总结公司先进事迹。

对表现突出的员工、事迹进行口头奖励，或者积分，达到积分要求的进行奖励。

第六项：结束口语

（共同）在我们的字典里没有不可能，只是还没有找到方法！一切不幸的根源一定在于自己，态度决定一切。无限潜能的帝洛丹尼人，成功只要把握今天！“吔！”

9.早会：保险营销需要好习惯 篇九

经营目的：通过晨会运作使伙伴们清醒地认识到营销需要有一个良好的习惯，帮助伙伴们养成好习惯。

●大早会

【温馨晨迎】请您养成好习惯

公司经理和组训专员亲自在晨会室大门口迎候来参会的每位伙伴，在行鞠躬礼的同时，提示伙伴们，衣着、领带是否端正，司徽是否有佩戴，督促大家时刻注意自己和职业形象，养成良好职业习惯。

【正身镜】“我迟到，我乐捐！”

在大晨会门口立一面镜子，上面贴有“正身镜”和“我迟到，我乐捐”字样，镜子旁边放置一个迟到乐捐箱，凡来迟到的伙伴须主动向乐捐箱内投放两元钱，以示自我“惩戒”，由差勤管理小组成员一人在“正身镜”旁监督。

【晨操带动】 “快乐指南”

请四位伙伴上台带操，可以是二男二女，本操节奏欢快，动作幽默欢愉，能够带动起全体伙伴们的快乐情绪。让人以愉快的心情开始新的一天，以饱满的热情投入到营销工作中去。

【晨会故事】妈妈给小兔古利特买回来一袋草莓。草莓红红的，甜甜的，水汪汪的，香喷喷的，好吃极了。古利特美美地饱餐了一顿，吃完后，把草莓蒂顺手扔到地上。

妈妈将草莓蒂一一拾了起来，在屋后深深地挖了一个坑，把它们埋在里面。古利特好奇地问：“妈妈，你把草莓蒂埋在土里干什么？”

妈妈神秘地说：“嘘，这是秘密。草莓蒂埋在地下，它就会变成金子!孩子，你以后吃了东西，把剩下的不能吃的东西都埋在地下，它会变成金子的。”

古利特牢牢记住了妈妈的话。

过了一年多，古利特对妈妈说：“妈妈，我们把埋的东西挖出来吧，看它们是不是已经变成了金子。"

妈妈笑着说：“不用挖了，它们已经变成金子了。”

古利特惊奇地问：“您怎么知道它们已经变成金子了呢？”

妈妈慈爱地摸着古利特的头说：“孩子，你已经养成了把脏东西埋在地下的好习惯，这种好习惯，不是比金子还可贵吗？”

启示：人以习惯生活，好习惯有益于人生，坏习惯则无益于人生。要想在保险营销上取得好成就，使自己的保险营销生涯熠熠生辉，同样离不开好习惯。

【快乐时光】“好习惯好不好”

将全体伙伴分成两大阵营，左边阵营为正方，右边阵营为反方，展开“好习惯好不好”的辩论。正方竭力找出好习惯好的理由所在，而反方则须竭力找出好习惯不好的理由所在，各方团队中哪位伙伴想到支持己方论点的论据都可以举手发表，每发表一个观点得2分。分值多的一方为胜方。请两位伙伴在台上作裁判，主持人作最后点评。

寓意：通过该游戏活跃职场气氛，让每个人都参与进来，使大家认识到好习惯就是好，营销需要好习惯。

【感性时间】“早晨的时光不要浪费”

例如：请一位团队中习惯于晨会前拜访客户的伙伴上台分享。

要点：认为晨会前的一段时间浪费掉很可惜，而晨会开完以后再去拜访，大部分客户上班的上班、办事的办事、开店的开店，都开始各忙各的了，此时再去拜访他们就有点打扰之嫌了。再就是，有许多客户喜欢早晨起来活动活动，比较有空闲，心情也好，可以做一个简单的拜访和交流，为下一步营销打好前战，所以，我坚持要求自己：早晨的时光不要浪费。

【晨会专题】“营销需要好习惯”

许多伙伴认为业绩好的人都有很好的客户资源，是他们的先天条件好，其实未必然，有很多营销精英一开始也是困难重重，有的人来自乡下，有的人来自其

他省市，他们只身一人在我们这座城市做营销，一切都需要重新开始；有些人也和我们大家一样，与高层人士未曾有过任何接触，全凭自己的智慧和胆量闯入“上层社会”，与高端人士结缘，大家可以看看自己周围那些业绩好又平稳的伙伴，他们有几个是经常缺勤的？有几个是拜访量不高的？又有几个是不好好利用活动管理工具的？他们都具有一些我们所不具备的优良品质，他们都有一些我们认为难以做到和坚持下去的良好习惯，是的，伙伴们，请大家一定要明白，营销需要好习惯。

●二次早会

检查属员的常用活动管理工具，进行点评，表扬用得好的，建议大家以他为榜样；

讲解一下各类活动管理工具的用途、使用它的方法和好处；

请使用活动管理工具认真的伙伴谈谈心得，解答大家提出的问题；

给大家读一篇有关好习惯的文章，请大家谈谈自己的感想；

请本团队中具有良好工作和生活习惯的伙伴给大家分享一下经验和心得；

请全体伙伴看一看自己的桌面和抽屉是不是干静利索，从点滴做起。

辅导属员养成良好习惯参考话术

属员：我也知道好习惯对自己展业有利，但就是不知道该怎样去养成。主管：一个人的习惯可不是一天半天就养成的，而是天长日久、日积月累、反复坚持的结果，这也需要有意志力，要坚持始终，最终就可以养成。当然，也需要讲究一些方式方法。

10.公司早会大口号 篇十

2、九洲物流，行业一流，信达天下，誉满全球！

3、遵守承诺，东升杰作。

4、世界不遥远，仿佛在眼前，只因鹏千里，展翅奔波中。

5、速运于行，诚服于心。

6、安全、快捷、平稳。

7、贴心的运输流程，耐心的客服态度！

8、请相信我们，竭诚的服务，用心的态度，我们的宗旨，没有最好，只有更好！

9、东升物流，以速度和服务为本。

10、海运陆运空运，好运连连；缮制贷款退税，样样精湛。

11、事业顺旺，易捷通畅。

12、程千里物流，真诚为你服务。

13、进出有道，有你有我。有鹏诚伴，始于三江。

14、九洲物流通九洲，方便快捷达九洲！

15、以对待军用物质的态度对待货品，用海陆空等一切手段，务求最快最安全把货品送到前线。

16、便捷安全，亿润送达。

17、南交北易，西通东捷。

18、日出东方远，恒信行天下。

19、东西南北中，无忧在东升。

20、搬运天下，物流万家。

21、大鹏展翅越千里，风雨无阻海陆空！

22、大九洲，物流界的诺亚方舟。

23、全情致力搬运，全力优化过程。

24、鹏程四海，捷达三江。

25、万里亨通，你可以选择。

26、亿利润你我，诚信行中国。

27、用第一的送货品质，打造顾客的绝对满意！

28、安全诚信可靠，鹏千里物流——给予您最放心的"选择。

29、亿润天下，便达九州。

30、服务谁最好九洲物品箭似流，笑对物品件件宝！

31、物流天下，东升搬运。

32、进出口业务，鹏千里服务。

33、“亿”路领先，“润”通四海。

34、速达通服务速通达速通达速通达：速度，畅通，全到达。

35、物流与出口，鹏千里解忧。

36、为你所托，一路呵护。

37、专业的物流信息平台，高速度通达天下各个领域。

38、放我的真心在您的手心，服务只有起点，满意没有终点。

39、亿润物流，祝您得亿万利润。

40、置信所托，安全快捷。

41、第一时间，第一速度——亿润物流。

42、易诚至信，捷通天下。

43、世界看东方，物流在东升。

44、易诚天下，捷威远达。

45、东升物流，为你搬运最精彩。

11.公司早会流程 篇十一

1.欧凯各位优秀的精英，大家早上好！来，为我们拥有这么一流的状态，首先掌声送给自己！我们欧凯是一个优秀的团队，作为一个优秀的团队，我们要不要有一个一流的状态，一流的的士气？俗话说，得中原者得天下，得士气者得市场。当今的社会中，市场犹如战场，士气犹如武器，在没有硝烟的市场上，士气就是一面永远不倒的五星红旗，接下来就保持好的状态，用我们热烈的掌声有请我们韩志强韩教官为我们带来今天的士气PK，掌声有请

2.舞者相聚，激情延续！接下来到了我们的热舞环节，拿出我们的激情，释放我们的活力，希望大家调动你的每一个细胞跟随我们的音乐跳动起来。接下来，有请我们的领舞

3.刚刚我们感受到了军队般的士气，体验到了家庭般的温暖。接下来，我们到了知识学习、经验分享的环节了，下面掌声有请我们的部门主管带来今天的知识、技术分享。

4.接下来，到了我们早会最重要的一个环节，下面掌声有请在生活中给予我们关心，在工作中给予我们鼓励的胡厂长，给我们安排今天的工作任务。