宜川中学参观心得体会(精选4篇)
1.宜川中学参观心得体会 篇一
参观学习宜川中学心得体会
横山县党岔中学廉一涛
2012年5月17日,带着这个问题——为什么宜川中学有那么高的知名度,我们参观了宜川中学。参观以后,我深感闻名不如见面,真是不虚此行,最令我震撼的有以下几点。
一、胸贴背式跑,步调一致,口号响彻云天的课间操
宜川中学的课间操真的是用语言无法言表。在悠扬的歌曲中,下课了,只见教学楼里面开始蜂拥走出学生,出楼之后学生马上开始跑步前进。我看到他们的手里都还拿着一些东西,走近了一看,原来学生拿着卷子、书本以及各种手抄的资料,只见他们走到跑道上站好了就开始背书,一会儿跑道上的人越来越多,无一例外,都是到了操场就开始背书----原来他们是利用跑操前的一点时间在背书,真的是点滴时间都不浪费。队伍站好了,共是内外两圈,高一外圈,高二内圈,一声哨令,开始跑操,所有人都胸贴背,间距很小,后面的人跑得脚正好插在前面同学的抬起的脚跟下面,步调完全一致,没有任何人跑错脚步。实际上只要一个人跑错了,这一排人都会倒下,但是跑得并不慢。班级之间的间距不变,绝对没有停下的现象。学生的口号震耳欲聋,此起彼伏,都是各班特色的励志性口号。
在这所四面环山的学校里,迎着初升的朝阳,好像最美的风景。
这时,一些胸前配有宜川中学组宣布的工作牌的学生走进我们的观看队伍,进行解说说明。尤其有一位女生,她出众的口才、自信的脸庞、礼貌的态度、,良好的教养,给我留下了很深刻的印象,不得不叹服,这里果然是卧虎藏龙。而与这位学生的谈话过程中,我了解另外一些事,是关于学生制度方面的,也是令我深有体会。
二、自己的舞台自己做主——学生管理无懈可击
一位女生告诉我,宜川中学的学生会分为八个部门,体育部、组宣布、卫生部、秘书部、艺术部等。大家各负其责,各管其事,并有相应相关的制度措施。比如他们是学校组宣布的成员,专门负责早操活动,每天都要详细记录各班课间操时的情况,以使第二天做的更好。每天都能进步一点是我们的希望,女生以这样一句话做的总结。而后边我们也在教室楼道里看到一些相关的通告,如某某班出操时有人绊倒等等。真正的做到了学生管理学生,做到让学生自我服务、自我管理、自我教育的效果,是真正的自己的舞台自己做主。
三、只有严厉的制度才能创造高度的自觉和文明
宜川中学的管理制度非常严厉:除城区外,所有学生都住校,学生回家后,只准带牛奶、水果和饼干类点心,其他的不准带,否则回家一个周接受家长再教育;不准在食堂和宿舍以外的任何地方吃东西,否则回家一个周;不准带手机入校,否则回家两个周;学生打架,立即开除;学生谈恋爱,立即开除;学生不能跑操要有医院的证明经过班主任、年级主任的审核,最后由分管教育处的副校长批准。学校的商店只准卖学习用品和生活用品,零食、食品一概不准卖。这样做一是为了便于管理,落实不准学生乱吃零食的制度,也是为了学生创造好的学习环境为家庭为学生本人着想。在宜川中学由于任何一个决定不是哪一个人说了算,所以没有情分面子会起到什么作用。也许大家觉得是不是太严格了,其实制度只是惩罚那些触犯制度的人。我们其实缺的就是严格的制度和对制度的贯彻落实。实际上,制度越严格,越体现了以人为本。
四、想的细、做的实----宜川中学人的办事风格
学校见缝插针式的文化氛围,让人的确是感觉到进入了一个文化殿堂。能够建设橱窗的地方都竖起了不锈钢制造的漂亮的橱窗,里面的内容:激励、活动、感恩、优秀教师介绍、上级表彰、高考光荣榜、状元宣传照、学生话语、班级励志口号、班级门口的竞争口号……在这个学校里处处都是文化,学生想不看都不行。教学楼旁边竖立该校历年的高考状元、榜眼图像天天在激励着他们,教学楼前博士校友天天在鼓励着他们。除了橱窗的设置、楼名的设置、班级文化环境的布置、宿舍的布局等等都体现了细。学校的细节远不止这些,再举几例:每个教室门口都贴着各具特色的班级名称,班级老师和学生的合影,而且写着班级的奋斗目标,学生给老师的话。
总之,他山之石可以攻玉,愿我们党岔中学能扬长避短,更加辉煌。
2.赴陕西宜川中学参观学习心得体会 篇二
王昭灵
6月19——21日,在教育局的精心组织下,我们学校老师一行29人有幸前往白银景泰参观学习。我们此行的目的,就是要从实际出发,实地的去感受他们的日常教学。我们得到的答案是:宜川中学人没有任何豪言壮语,他们做的只是普普通通的工作,干的都是平平常常、实实在在的事,课堂上,教师看似讲的很少,主要是学生在活动,而课前他们付出的劳动是巨大的。
我们走进宜川中学,实地的去感受他们的日常教学。一进校门,就被宜川中学的文化吸引住了。学校给我们的感觉是那么整洁有序,使你立刻有一种被文化包围,被有序规范的感觉。从听到的每一节公开课,从听到的每一场专题报告会,就完全能领略到宜川中学锐意进取而又脚踏实地的工作作风。一堂堂堪称真实而又具体的公开课,没有任何作秀的痕迹,无论是教师,还是学生,都完全沉浸在自己营造的学习氛围当中,似乎对出出进进的参观者以及身后听课老师们发出的声音毫无察觉。学生只是在老师的引领下合作、探究或交流。身处这样的环境,你会不知不觉地进入角色,成为上课的老师,或者听课的学生。
本次赴宜川中学学习,主要感受有四:
感受之一:课堂上教学模式的应用。第一、他们的课堂是真正意义上的把课堂还给了学生,学生是真正意义上的课堂主人。无论是第一环节的温故互查,还是以后环节的设问导读、应用实践、拓展延伸,他们的课堂一直是学生在动,是学生在四或六人小组中合作完成。他们的小组合作是真真正正的在合作,或校对答案,或交流方法,或帮助后进生,他们的汇报语言流利,声音响亮,归纳总结条理清楚,叙述完整。第二、教师学生角色定位准确,主体和主导恰到好处。教师从从容容,没有一句多余的话。教师一直穿行于学生课桌间,巡视检查学生的情况。学生紧跟学案上的进程,积极探究,或练习,或思考,或动手操作,整堂课学生的思维一直处于动的状态中。实现了真正意义上课堂教学的高效,实现了以学生为主导的完美课堂。
感受之二:宜川中学的教师真轻松。我们平时公开教学时总或多或少的有负担,而宜川中学的讲课教师非常轻松。他们从从容容,穿行于学生课桌间,巡视检查学生的情况,课堂上没有一句多余的废话。课堂上很少听到教师的讲解,但他们引导下的学生却能流利的回答、精彩的讲解。真是平淡之中蕴含着活力。
感受之三:在宜川中学的课堂中,给我印象最深的是学生的语言表达。无论学生那入情入境、抑扬顿挫、轻重缓急、声情并茂的朗读,还是条理清晰,逻辑性强的阐述,无一不吸引着我们每一位听课教师。为什么我们的学生却不能达到如此的水平呢?
感受之四:教师的大胆放手,学生习惯的养成。听完课后,我们在教学楼中感受着宜川中学的环境氛围,我们看到无论是教学楼内,还是教室,到处都充满了激励与竞争的标语,表格,公布栏,无形之间增加了学校的文化氛围。一个个教室前后门打开,教室里没有老师,但每个讲台上站着一个学生,有的在领读学生英语;有的在维持秩序;有的在当小老师给学生讲解。这些同学是那样专注,丝毫没有领会外人的进入。我悄悄问了一下同学,从她的嘴里我得知:每天课余活动时间各班都是在班长的组织下有序进行,老师一般是不过问的。我不禁惊叹于教师的大胆放手,也惊叹于学生习惯的养成。
3.宜川中学考察学习体会 篇三
-------宜川中学考察记
田绿洲
甘肃从10年实行新课改以来已经几年过去了,但实际上很多地方仍然是传统的填鸭式教学,即使进行一些改革也是换汤不换药,至少我们的部分学校仍然如此,这次本人随会宁县教育考察团去陕西宜川中学学习,真正认识和感受了新课改的无穷魅力。
把课堂还给学生。用学生自学代替教师讲解,用互动改变被动,这便是宜川中学课堂教学的基本形式。
走进宜川中学的课堂,给我强烈的感受就是学生始终是课堂的主人,他们主动质疑,主动讨论,主动展示,在整个课堂教学过程中,学生始终是学习的主人。
他们的课堂有以下几个特点:
1,划分学习小组。他们将全班同学按六个人一个小组划分成学习小组,整个教学过程中,学习小组是核心单元,组成员每个学期相对固定,学习小组的划分不是随意的,在充分听取科任教师和学生的意见基础上,按照不同的学习能力层次搭配组成,组内结成互教互学的对子,每个学习小组设行政组长1名,各学科组长1名,组长由具有组织能力和威信较高的学生担任。
2,独特的黑板:他们的教室前后都各有一块黑板,黑板划分成若干小块,每个小组一块,这是各小组的展示板。
3,课桌摆放不是整齐划一,学生以学习小组为单位就座,这种
形式看起来有点乱,但有利于小组的内部交流。
据宜川中学蒋校长的介绍,宜川中学的课堂教学模式叫做“三环节导学式教学法”。
所谓“三环节导学式教学法”呢?就是以“自主学习——讨论展示——检测小结”为基本结构框架,以学案为贯穿整个教学过程的载体,通过教师点拨、引导和帮助,使学生在使用学案的过程中质疑、选择、分析、综合和概括,采取讨论、交流、展示等形式激发学习的动机与欲望,进而养成自主学习的习惯,并不断优化自主学习方法,提高自主学习能力的教学方式。
具体说就是:
1,预习自学环节:年级将各班第八节课、晚
一、晚二安排为次日的语、数、英、物预习自学指导课,排成自学课表,教师按要求辅导答疑,这是自主学习阶段。
教师向学生提供预习自学方案(学案),由学习小组长组织本组学生预习自学。教师深入学生中间发挥指导、引领作用,和学生共同达成学习目标。
2.展示反馈环节:课堂上展示反馈预习自学的初步成果,巩固深化学习目标,共享学习成果。展示的形式有学生板演、口述、讲解等,师生随堂点评。这个环节最有意思,同学们的争论非常激烈,真正发挥了学生的主体作用,学生真正成了学习的主人。
3,检测环节:通过对预设的学习目标进行检测,对学困生查缺补漏,对优秀生进行知识拓展,对教学内容进行反思和总结。或许有人会说,这种形式好是好,但学生讨论的时候往往抓不住重点,一节课玩的很高兴,但教学任务完不成,漫无目的,在细枝末叶上争来争去。我也有这样的疑问,但是看了他们的“学案”设计,就知道这种担忧是多余的。
他们的老师在整个教学过程中始终把设计“学案”作为重点。具体做法就是以备课组为单位按课时设计学生的预习方案,即所谓的“学案”。“学案”的内容包括科目、课题、授课时间、设计人、学案序号、学习目标、学习过程、课堂检测(取代作业)等。
他们对学案的设计非常重视,要求必须要围绕学习目标,将预设的问题、跟踪训练、调控程序和措施写出来,学案的设计要体现知识的系统性、阶梯型和预见性。学生的预习自学都按照学案进行,这就避免了漫无目的,没有重点的学习。
这种以学案为载体的导学式教学模式,把课堂真正还给了学生,使学生真正变成了学习的主人,将过去那种以讲为主的课堂变成了以学为主的课堂,讲堂变学堂,教师由“演员”变成“导演”,学生由被动式听课转变成主动式探究,从真正意义上把课堂还给了学生,在这种课堂里,同学们尝试着成功的快乐,体验着学习的乐趣。
纵观宜川中学的“三环节导学式教学法”有以下几个突出的特点
1.教师讲解少,学生活动多。
在他们的课堂上学生始终是主角。无论是课前预习,还是课堂上的展示,同学们始终在积极、主动、大方的参与。整个过程中,同学们的思维始终处在积极的思考和分析的状态中,通过这样的培养,同学们的主动学习将会逐渐成为习惯,这种主动学习的习惯将是他们终生享之不尽的财富。
2.以小组为单位的合作学习
宜川中学的学习小组贯穿于课堂教学中,从预习到展示到反馈,小组学习讨论始终是课堂的核心单元。这种以小组为单位的形式,形成了小组之间的相互竞争和小组内部的互帮互学,既培养了同学们的竞争意识又培养了互助合作的意识。
3.学生始终是学习的主人
在宜川中学的课堂上,同学们可以畅所欲言,课堂气氛非常轻松,这不仅增强了课堂的趣味性,还有利于教师发现问题和解决问题。
4.宜川中学考察报告 篇四
一、良好习惯
1、环境卫生。无论是活动场地、楼梯道、走廊,还是绿化带内、乒乓球台下、大树下,都没有任何垃圾。在一垃圾箱旁见到地面有一塑料袋,过了大约一分钟的时间,一位路过的学生主动拾起来放进了垃圾箱。进入男生宿舍,大多数干净整洁,无垃圾存放,被子叠放整齐,洗漱用品摆放有序,个别宿舍地面有垃圾,但都有学生正在打扫。女生宿舍更是如同军营,被子棱角分明,整齐划一,地面、墙壁干净清爽,洗漱用品摆放一条线。厕所清洁卫生,地面无垃圾、无积水,墙壁上无污染,各处未见烟头(次日再进厕所,发现有工人正在冲洗和消毒)。教室内干净整洁,打扫卫生工具和有盖垃圾桶在教室内整齐摆放。在参观中我随意询问了几位正在扫地的同学的卫生打扫情况,他们说:每天中午一点半以前、下午六点半以前、晚上下自习后打扫三次,每个小组打扫一周。
2、仪容仪表。学生穿着朴实,无任何艳丽和成人化服饰。男生一律短发,无怪异发型和染发烫发;女生可短发批、长发束,无盘头、无发卡、无染发烫发等成人发式。所有人均无佩戴首饰和穿耳等现象。在上课时可以穿不同衣服,但跑操、学校和班级组织的活动必须着统一校服。因此有的学生进了教室就把校服换下来。
3、文明礼貌。在宿舍、楼道以及任何与学生正面相遇的地方,学生都会亲切叫一声:老师好。没有听到任何说粗话、带把子的声音,没见到任何喧哗、起哄、追逐打闹等现象。
4、饮食习惯。学生就餐除了在餐厅就是在教室内,很多学生都是把食品买到后径直到了教室,在校园的任何其它场所均未见学生吃东西,更无乱丢乱扔现象。
5、禁用手机。学生只能在放学后回到宿舍可以打电话,其它任何时候禁带手机。学校内的任何场所都不准为学生的手机充电,充电一律在校外(每次一至二元)。这样自然减少了学生使用手机的频率。
6、封闭管理。校园内只有学生、老师和参观学习人员,无其他任何人员。课间,学生一律不得出校门,放学后初中学生胸贴背式跑步出校门。
二、学习氛围
1、狂热的读书习惯。任何时候,走进校园的任何地点,见到的都是学生手捧着书本在大声朗读和热烈的讨论,也有部分学生打篮球和乒乓球,但绝无一人闲逛、闲聊、闲玩,那种专注真是旁若无人。
2、凝聚人心的班会。每天下午7点10分都有一个小班会,每周一次大班会,每学期一次主题班会。所有班会都是由学生策划并主持,小班会由学生单独策划轮流主持,大班会集体策划推荐几名学生共同主持。班会场面热闹非凡,主持人和互动的学生充满激情,声音洪亮。学生的个性和才华得到了充分展示。主题班会必须做充分准备并严格按程序召开,召开前要到政教处领取登记表,会后要及时上交会议记录。
3、教师出差或请假实行零顶课。教师出差或请假学校一律不安排老师顶课,由专家组成员充当老师的角色。学生在课堂上思维更加活跃,课堂展示更具特色。
4、升旗。每周一早读前举行升旗仪式,升旗仪式由学生主持并讲话。教师单独组成一个方阵参加升旗仪式。
5、早操。早晨第二节下课铃声响后,学生每人拿着一张当天印发的英语卡片,边读边来到校园内各班既定的位置站好队。从出教室到排队无任何拥挤、推搡、奔跑等现象,而且每个人都一直十分专注的读着英语。广播发出指令后,各班跑步进入操场到达指定位置站好。这时,主席台上一名学生大声教读卡片上的英语(李阳的疯狂英语)。教读完后,学生分内外两圈按相反方向进行跑步。那种步伐绝对统一的胸贴背式的跑步富有极其强盛的生命力,形成了一个强大的气场,凝聚了一种无坚不摧的力量,使人看到了中华民族伟大复兴的希望。终止铃响后,各班按顺序跑出操场回到入场前的地方再解散。整个过程像电脑设计的自动化流程,而且是没有老师参与的。
四、文化氛围
1、在主体楼上方有一幅醒目的中英文两种文体书写的标语: “引领教育方向,打造西部明校”这就是宜川中学的办学目标,走廊外壁悬挂的标语是:“相信学生,解放学生,依靠学生,发展学生”这便是宜川中学的办学理念。进入校园随处都可以看到用中英文两种文体书写的催人奋进的标语;还有颇具人文情怀、让人修身养性的雕塑;在教学楼的外墙上喷绘的有考入明校学生的画像、简介和人生格言;厕所、开水房等处都有温馨提示。
2、各年级都有三块宣传栏,宣传自主管理、星级学生等;楼梯间的墙壁上张贴有宣传人文、自然、安全、道德等内容的小壁报。
3、班级文化建设丰富多彩。各班前门外墙上有规格统一的班级目标管理牌(70cm*50cm),内容有班级名称、目标、班主任照片、班级全体成员照片等;教室内有班徽、班歌、班训、班级誓词、名言警句、小组考核公示等,还有考入名校学生一览表;教室外的“走廊文化”内容更加丰富,各班规格约200cm*180cm的壁报上不仅有科学知识和艺术展示,还写满了每个学生内心的希望;就连教室和楼道的横梁上都布满了激励性标语。各班还每天固定时间进行一次宣誓。
4、宿舍文化更具特色。在门口悬挂的规格约50cm*40cm的管理牌上,设计有宿舍名称、人生格言、放大的舍长照片和全体室友的照片等内容。女生宿舍内被子的叠放以及生活用品的摆放与军营完全一致。据管理员介绍不达标不得进教室。
四、自主管理 自主管理应该经历这样一个过程:学校明确目标并强制要求——学生达到认同并愿意参与——学生高度自觉以参与为荣。实际上自主管理是在学校精心设计的框架内来实行的,在学校提供的管理平台上充分展示自我,从而使学生的综合素质得到全面提升。
1、管理体制。组织管理,全员参与。组织管理就是在政教处的指导和领导下设立学校自主管理委员会、年级自主管理委员会、班级自主管理委员会,他们是上下级关系。各级自主管理委员会下设六个工作部门(纪检、学习、文体、卫生、生活、文秘)。全员参与就是每名学生都必须编入一个工作部门。每班按6人设立行政小组,它是考核的基本单位,行政小组接受“一绳捆”考核,即就是小组每个成员的一切活动的积分都累计到该小组。
2、自主管理的范围。学生在学校的一切活动。
3、检查。各部门每天进行检查,检查结果由学校自主管理委员会主席签字公示,将成绩累计到班,然后再将成绩反馈到各班由各班计入到小组。参与检查的人员由各班提前一周向上一级自主管理委员会申报,未按时申报的或申报后未按时参加检查的,由学校自主管理委员会主席签字通报,取消该班或该同学的检查资格,并扣除相应成绩。
4、检查时间。宿舍检查在学生跑操的时间段(45分钟),其它检查由各部门不定时随机检查。
五、自主学习宜川中学课堂教学模式命名为:三环节导学式教学法。三环节为:自主学习,讨论展示,检测小结。
1、各班成立高效自主学习小组,人数以6人为宜。这6人分为三个层次:AA、BB、CC,分别称为特优生、优秀生、待优生,组长由B层以上的学生担任。每个层次人员的名单都公布在教室里,小组成员一般一学期调整一次。此外各班还有专家组,专家组人数与组数相同,保证每一个小组有一名专家组成员。
2、每节课的前一天都有一节对应的自主学习课,在这节课上学生要学习和解决教师编印的学案上的问题,各小组还要推荐展示问题的人选。在教师上课的课堂上,若通过展示达到了预期的目标,老师不再讲,若展示后达不到预期目的,小组通过讨论后再展示,若仍未实现目标,老师再点拨。学生展示将由学习部成员打分,A层分数最低,C层分数最高。
3、教师占用自主学习课堂将扣除考核成绩。
4、作业的收交和批改。学案即作业,可在展示课前批阅也可在展示课后批阅。全批阅的数量为每周:语、数、外比课时数少2,其它比课时数少1。学案完成后学生可作其它资料,每人有一种统一的资料,部分学生还有学习报。
六、学生考核
1、考核对象。考核对象分三个层次,班级、小组、个人。学校考核到班级,班级考核到小组,责任能分清的还由班级直接记录到个人。
2、对班级的考核。自主管理委员会各部门考核成绩的60%+年级值周教师考核成绩的40%为周考核成绩,按周公示;四个周的平均成绩为月考核成绩并按月公示;月考核平均成绩的80%+政教处考核成绩的20%就是学期考核成绩,每学期公布一次,按成绩评选优秀班集体。成绩的汇总统计由学校自主管理委员会实施,并由主席签字公布。
3、对小组的考核。由班级自主主管理委员会各部门、学科教师、班长和学科班长的考核成绩各占一定的分值构成。再附加学校自主管理委员会反馈到班级并可以追查到小组的成绩。根据成绩各班每周评选一个优秀小组,优秀小组可参加年级或学校组织的某些具有特殊意义的活动。
4、对个人的考核。根据班上考核的个人成绩和任课教师的反馈,每周各班评选一名学习之星、文明之星在班级风采栏中展示。
七、教师的考核及聘用
1、教师考核成绩由基础分和附加分两部分构成。
2、基础分:教学实绩40分,由年级按期中、期末考试成绩从高到低赋分排名;教研能力20分,由教研组牵头,备课组协助考核;常规考核20分,由年级组,教务处共同考核;课改实绩20分,由年级组考核。
3、附加分。学期出满勤加1分;兼职根据考核结果最高可加6分;学生评议优秀率在85%以上加4分,而低于69%不加分;突出贡献最高可加10分。扣分项目为:病事假;教学失误(共分三级);重大事故。
4、考核结果的使用。考核结果按年级从高到底排名,前90%教师直接续聘,后10%的教师进行待聘,参加二次竞聘上岗。
八、班主任考核及聘用 班主任考核分为三级:周考核、月考核、学期考核。周考核由年级值周教师和学生自主管理委员会共同实施;月考核由政教处蹲级副主任实施;学期考核由政教处实施。
1、周考核 成绩:值周教师考核60分+学生自主管理委员考核40分。内容:值周教师考核内容为学生出勤、环境卫生、两操、课间行为、自习秩序、自主学习、安全教育、班会、仪容仪表、文明礼仪。学生自主管理委员考核内容为环境卫生、课间操、课间行为、自主学习情况。
2、月考核 成绩:四次周考核成绩的60%+蹲级主任考核的40分。蹲级主任考核的内容:教师出勤、文化建设、自主管理、校本培训、教学质量、安全教育、未尽项目。
3、学期考核 成绩:五次月考核的平均值+政教处日常考核(以附加分计入)。政教处考核内容:班主任出勤、上交反思文稿和德育实录、安全教育、校本培训、学生问卷、参加活动、学生违纪、班主任工作失误(共分三级)。
4、班主任聘用。每年聘用一次。
九、对我校推行课改的几点建议
1、必须坚定信念,上下一心,攻坚克难。不可彷徨犹豫。
2、坚决贯彻德育为首的方针,以养成教育为突破口,而且教师的良好习惯更为重要。要把每位教师都编入到一个班作为班级的一员来共同要求,这样学生才会被感动和感染。
3、大力宣传课改理念和做法,排除冲淡学校中心工作的干扰,使全体教师能够全身心的投入到课改中,而不是忙于应付与学校中心工作无关的检查。
4、要消除推行学生自主管理教师就可以轻松的误解,实际上它对教师的要求更高。教师要站在更高一个层次上来策划和引导,而不是站在学生同一水平线上来包办。2012年6月28日
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