人力资源实习生个人总结(精选10篇)
1.人力资源实习生个人总结 篇一
人力资源社会实习认知个人总结
人力资源管理是一门新兴的专业,它的发展前景不容小觑。作为一名人力资源管理专业的学生,我们应该了解本专业的特点,加深对本专业的理解,注意理论联系实际,在夯实专业基础,提升专业能力的同时,更应加强实际操作能力。在平时的学习中,我们要有目的地运用已掌握的专业工具,把所学到的专业知识正确及时地运用于工作生活中。
通过一系列卓有成效的实习项目,我从讲座中加深认识,从实践中分析得失,从考察中总结经验,现将我的个人心得整理总结,概括为以下三个方面。
1、人力资源管理者的基本素质要求
明基集团的刘正龙总监认为人力资源管理者是企业的内部化妆师,阳光、温馨、健康、乐活是人力资源管理者的特质。人的工作是最复杂微妙的工作,人力资源管理者对个人品性要求较高,需要以积极的心态去全身心的投入其中。想成为一个合格甚至优秀的人力资源管理者必须具备以下方面的素质:
(1)具备公正、忠信、坚定勇敢的意志力。相对来说,只有公正才可以做到无私,才能够客观地对人力进行评估、确定,在选拔、推荐、使用人才时坚持“唯才是用”的原则。还要具有坚定勇敢的意志力才能使自己在人力资源的构造过程和开展自己的工作中,承受来自于各方面的压力和挑战来坚持公正、忠信的原则。
(2)具备广博的社会科学知识。一方面可充分利用各种社会科学知识或方法。另一方面,一个人力资源管理的工作人员同时要和不同专业、不同领域的人员接触相处,广博的社会科学知识有助于提高对各种人才以及各类人才和不同层次的人才进行验核判别,也有利于建立广泛的社会关系,为建造单位或组织所需的人力资源库营造条件。
(3)具备实现人力资源有效管理的专业知识和职业能力。这些知识和能力包括:人力资源规划管理和人力资源管理手册设计的能力;职位分析和绩效考核管理能力;薪酬与福利管理能力;人力资源开发、培训能力;人事制度管理能力。当然,作为人力资源工作人员还应具备组织能力、领导能力、表达能力、自信力以及对人力资源管理工作的兴趣或爱好等其它素质能力。
2、建立以企业文化为导向的人力资源管理系统
我们不难发现,与外企较为完善的人力资源管理体系相比,我国企业在这方面的发展仍显不足。而在讲座中,我们认识到外资企业把建立企业文化,塑造企业核心价值作为人力资源管理的首要工作,这一点值得我们国内企业借鉴。
人力资源管理需要在一定的企业文化基础上进行,服从于企业文化这个软环境,会使人力资源管理更加有效率。人力资源作为企业管理的一部分,通过或利用企业文化进行管理,是人力资源管理发展到今天的必然要求,也是企业管理所追求的最高管理境界。建立以本企业文化为导向的人力资源管理体系,为企业的人力资源管理提供了文化基础和共同的价值方向。作为人力资源管理者,应将企业文化融入到员工招聘、培训、绩效管理、报酬体系等工作的各个方面,从而使企业文化能够不断指引和开发人力资源的潜能,为企业发展奠定坚实的人力资源基础。
3、人力资源管理的发展方向
利用课余时间,我通过网上查找了解到现在国外已经有将近10%的企业开始把人力资本的支出划归到资本投入项目当中,而不是直接划到企业运营费用中,也就是说,把人力资本的去出当作一种投资,而不是费用,同时还要讲究投资回报率。这个最新的趋势值得我们大家的关注。
在我国,发展企业需要更加关注怎样才能将人力资源价值最大化这个关键问题。为达到这个目的,这其中有一系列的核心要素需要研究,包括人力资源管理制度与体系的创新,包括企业文化的重塑与再造,包括团队组成人员的整体技能提升,开发与培养等等。但是,这要求人力资源管理者清晰的知道组织战略实现过程中,怎样区别对待不同岗位人员的不同贡献价值。也就是人们所说的岗位价值系数。大家都很清楚,对于一个企业或组住来说,不同岗位人员在不同的企业发展阶段,其对企业战略实现的贡献系数是不一样的。这要求我们人力资源管理者能够有效的把不同岗位的不同贡献系数有效的区分和评估开来。也就是把人力资本和人力资源区分开来。人力资本将成为企业最宝贵的核心竞争要素的组成部分。是对企业战略实现贡献价值最大的职族。是实现企业战略的关键载体。
天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行弗乱起所为。作为文科类专业的大三学生,我们要正视学科弱势,不断给自己充电,多涉猎其他领域的知识;也要直面当前严峻的就业形势,正确应对各种考验和挫折,将压力转化为动力,坚信未来掌握在自己手中!
总之,经过这次的认识实习,专业同学都对人力资源管理的未来充满了自信和期待。面对当前人力资源管理中出现的问题,我们有信心处理好它们,这些也都将成为我们职业生涯的开始。
2.人力资源实习生个人总结 篇二
幼师实习生个人总结电子实习生个人总结-领悟
幼师实习生个人总结电子实习生个人总结_领悟最近跟老公谈的比较多,以前因为自己贪玩,不想多操心,又或者是太相信老公的能力,他的事从来没问过,他也不怎么说,只说让我高兴的,不过除了资金周转不灵的时候找我,所以结婚这么多年一直活在老公为我,或者说自己为自己编织的梦里,然后实际上自己真的.未长大成为真正的大人。今天和二姐的交谈,突然意识到,老公没自己想象的那么出色,有很多的缺点,我们共同的缺点就是对生活没有规划,没有精打细算,只是为了开心,所以我们一直没有“积蓄”,这种生活该停止了。虽然梦醒的那一刻自己有点失落,有点自责,但是我不会因为这些就对老公失去信心,对生活失去信心的。此刻就想着,自己该收收心,做个真正的女人了,真正的已婚女人,做老公身后的支柱,为了我们的将来,为了我们的孩子,也为了我的梦想。领悟确实很痛,不过,我很开心,因为那让我看到了事实,从现在开始,我们一起从现在开始。与老公共勉!
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3.人力资源实习生个人总结 篇三
今年的一月份,我结束了大三上期的课程,而下个学期就不再要回到学校,而且自己找工作参与毕业实习了。毕业实习是对我们这两年半学习的生涯的一种考验,也是我们毕业之前的最终一门课程,只不过这们课程的上课地点不在学校,而是换到了公司,教授我们学问的人也从老师变成了同事和领导。
我所实习的是xx科技有限公司,公司的业务是与当地的交警大队进行合作,负责各路口红绿灯监控设备的修理,并对违法行为进行记录,比如创红绿灯或是超速等,最终将这些资料整理后,交给交警部门,由他们进行惩罚。
初来驾到,我对公司里的事情都不熟识,也不知道自己该做些什么,往往是领导有了要求,我才会去做。即便是有心想要主动去做一些事情,可是却又无从下手,只能在一旁干焦急。不过很在这之后,我跟随我的师傅xx哥学习之后,这一切都有了改变。
我们公司大致上分为两个部分,一部分是在公司内部工作,整理档案资料的办公室文员,一部分则是外出进行工作的外派人员,而我则是属于后者。来到公司一个星期,这期间做的最多的事情就是跟着部门主管进行学习,端茶倒水传递文件,然后再就是把给我的资料牢___住,这些资料都是与我工作相关的文件,厚厚的一本,看的我头疼。一个星期之后,主管则是把我交给了师傅xx哥,我和xx哥就这样成为了工作的搭档。
Xx市分为七个区,而我们公司所涵盖的服务范围,则是xx市内的五个区域。我们要做的工作,就是每天去检查修理这五个市区范围里的交通信号灯以及监控探头。但并不是每一个路口都要去的,而是由办公室里同事检测到某各路口的设备没有信号传递回来,就会做记录,并交由我们去处理。一般状况下,都是由于线路的老化以及松动所造成的问题,基本上都是重新插拔一下就好了。有的时候是由于跳闸而引起的缘由,设备没有通电而无法把数据传递回公司里。
工作还是比较轻松的,虽然需要我们开车在市里处处跑,但基本上只要将当天的工作处理完,就能下班了。不用像坐办公室里的同事一样,9点上班,5点下班。从这一点来看,还是很轻松快乐的。
但由于一些事情,我只在公司里做了一个多月就辞职了,虽然仅仅只有一个月的时间,但对我这样的刚毕业的同学来说,是很宝贵的经受。感谢你们!
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我细心推举
公司工作总结
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公司工作总结
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公司年终工作总结
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4.实习生个人总结 篇四
葛碧莹06小教本二0603112208
再一次来到锦湖实验小学,充满了熟悉的感觉,但是心中的感受却比那时复杂了许多。那时是见习,更多的是学习者的身份;而现在是实习,要切实地将自己作为一名教师来严格要求自己,也是自己四年的学习在这里得到实践,更是对自己真实教学能力的考验。但是经过这一个半月,对自己未来的路明确了很多,也感受到自己对这个职业的喜爱,并乐于在这个职业上奉献自己。
这次实习的一个重要任务就是进行教学。我们组通过商量,每个人都事先定下了自己内容的内容,以便能更早的准备起来。我被分到了一篇儿童诗《假如》,刚看到这篇课文,我在疑惑着这首小诗该怎么教呀,就这么几句话,能教上两节课么?但是当我一遍遍的读课文,我也被文中作者的想法所打动了,感受到文中所传达出的纯洁与奉献。但是这一些感受又如何能让学生也能够感受到呢?我想对于低年级,突破口就在于朗读。那又如何引导学生进行朗读呢?在我一次次的修改教案,充实教案的过程中,我慢慢地清晰了,这个问题的关键点就在于教师的导语。学生的情绪有时就需要教师语言的一激,并用自己的语言与多媒体的配合营造出文章所描述的氛围,让学生真正走进文本,与文本进行对话,经历情感体验的过程。学生在这一过程中的情感,又通过朗读表达出来,这时教师无需说教的语言,学生已经用心体会到了。当我把包含有这些想法的教案拿给指导师看时,我很激动因为这是我几天来努力地成果,同时我也很害怕,怕我在课堂上会调整不过来。可是听着指导师的鼓励,我告诉自己一定能行。
最后这一课从总体上来说上得很成功,教师紧紧抓住了学生的心与情,听课教师的情也融入到了我的课堂中。能有这样的成功,我最大的感触就是我备课的过程,正是在对教案的一次次修改完善中,我的思路一步步地清晰,自己上课的欲望也一步步地加深,有种马上想要与学生交流的感觉。然而这次课也存在很大的不足,教师的上课视野不够宽阔:在课堂上无法顾及到班级里的所有同学,对于后进生的关注度还不够;对于学生的一些错误回答,教师没有进行及时的纠正,从而抓住这些学习的良好机会。指导师也给我提出了最真诚的意见,我还缺乏一种课堂的调控能力。对于这个缺点在我的数学课中非常的鲜明。的确在课堂中,虽然我已经看到有些学生上课不认真,我也试着通过叫他们回答问题将他们拉回来,但是一坐下,他们仍是游离于课堂之外;而且有时课堂比较沉闷,学生有些昏昏欲睡,我在那上课也觉得自己讲得没劲。此外,通过批改自己所教学内容的课堂作业本,我发现我在生字词的教学上还不够扎实,还没有特别着重突出学生容易写错的地方进行强调;在我的课堂有时也太过于注重感性的读,却缺乏了一种理性的思考。
针对发现的这一些问题,我在自己剩余的课堂中进行努力地改正,将自己的教案融入自己的血液,在课堂中静下心来听听学生的反应,即时纠正他们发生的错误,使课堂中,教师与学生的交流显得和谐,而不是教师仅仅将课前所准备的话套到学生的回答中。在接下来的课堂中,我也尝试着将自己的课上得扎实,真正做到全班同学都有收获。我的最后一课《回声》就是抱着这样的信念进行教学的,虽然在这一点上效果不错,但是在激发学生的兴趣上,却做得不够到位。现在虽没有重新再来一次的机会,我会把自己上这课的感受记下来,相信下次再上这篇文章,我的表现会更好。
虽然自己所上的课的节数不多,但是我充分经历了教案的形成过程:一次次的修改,一次次的完善。之后在教室中面对空教室一遍遍地试讲,修改自己的课堂语言,将所写的教案完全融入自己。在课堂中则努力寻找、享受课堂的感觉,改正自己的不足。可是自己上课是身在其中,有些缺点是被提到了,但是总是对这些缺点感受不深,那么我们同学的课堂就像一面镜子,能照出自己的不足。
在这一段时间里,我也经常跑到其他同学的课堂中,进行学习,认真做好听课笔记。看着他们身上的缺点,再想想自己,就如同看到了自己。从他们身上我看到我们在语文教学中仍旧缺乏“读”中体会,我们虽然经常口头上说,但是在真实的课堂中,总是会流于回答几个问题,就匆匆地走过了场,而没有扣住让学生通过“读”来体会;同时教师在问问题的语言上,总是不够明确,有时教师需要对其进行解释,学生才会听明白;还有一个通病就是课堂中教师与学生的对话,总是不够合拍。另一方面,在某些同学的课堂中却让我学到了很多:他们不会仅仅停留在学生的回答上,他会对学生进行追问,在这样的过程中,也启发其他学生进行思考;在教材的处理上能抓住重点段进行由浅层向深层的递进设计,突破教学的难点;还学习到有些同学在课堂中的从容,看到学生回答不出,并不着急,而是进行慢慢地引导。除了听我们同学间的课,也观摩了学校老师的公开课,在他们的课堂里更多了一份实在,一份睿智。
这样的上课、听课生活使我收获颇多,也使我明确了未来的教学生涯,感受到了我的教学风格。除了这些,另外一个重要的任务就是班主任工作。
由于并不是顶岗实习,班级的任务也不是完全下放给我们这些实习老师,但是我们却抓住任何机会,配合班主任进行
工作,通过这么多星期下来,我们也感受到了班主任对于我们的信任,我想这正是对我们这些新老师的极大鼓舞。在刚开始我们早上去教室管理早读,中午管理学生学习时,班主任也会过去,可是在以后的几个星期,就由我们组员轮流管理了。对于班级的一些集体活动,如贴画比赛、运动会、元旦节目的排演,班主任也会与我们进行商量。
虽然我们没有完全接管这个班级,但是我们的感触也着实深刻。首先当然是班主任的处事风格。从她的眼睛里,还有言行中让我们深深地感受到了她对学生的爱,这种爱对于班级的所有学生都是一样的。看,我们班有一个智力缺陷的儿童,班主任也不缺乏对他的关注:看到他表现很好,班主任会马上竖起大拇指表扬他;当他在做操没有跳的同伴时,班主任会充当他的同伴。另外她对于班级里的学生都非常了解,知道他们的脾气与学习上的不足,并且会经常与他们的家长进行沟通,让班级的后进生能跟得上。在面对班级的突发事情上,她也能充分的抓住这个机会让学生明白该怎么做,并很善于调控班级的情绪,让班级充满了凝聚力、温馨。在管理上虽然有规矩,但是也并不限制学生的个性,中午学生做完作业,也非常提倡学生下棋,画画。
还记得圣诞节的那一天,我们大家都兴奋着彩排元旦节目。可是中午吃饭时,一个电话打过来,我们几个人的心一下子悬了起来:一个同学的手指被门压到了,还流了很多的血。怎么会发生这样的事情,不就吃完饭一会儿的时间么?虽然手指并没有什么的大碍,可是我们的心里还是充满了难过与一些自责。向教室走去时,远远的就看到班级同学跑过来告诉我们这位同学的事情,让我瞬间感受到了他们对于班级同学的关心。在这件事情的处理上,班主任只说了几句话,却深深地触到了班级每一位同学的心里,课堂的氛围是难过、是警惕。我想学生在以后一定会更加注意自己的安全。
是的,班主任的工作就是这么的细碎与突然。她需要调控班级的整个学习状态,需要关注班级每个同学的情绪,还需要处理好自己的教学与班级工作之间的关系。在参与这么多天的班主任工作中,我最大的感触是班主任应如何来处理与学生间的距离,建立学生间的威信。像我们经常在教室中走来走去,与学生的距离走得非常的近,然而学生将我们看成的更多的是学伴,似乎少了很多的隔阂。这样我们与学生的确是亲密了很多,但是这同样造成了在一些事情的处理上学生的“嬉皮笑脸”。看看他们的班主任与学生间的关系,也并不疏远,但是学生对于她却充满了敬畏。我想这一些在很大程度上离不开班主任对于他们的了解,能站在学生的角度来处理问题。此外,我也充分感受学生对与教师的关注,早上来到教室,有些学生就会告诉你“老师,你今天怎么没带眼镜”等等这些非常细微的变化,从这些问题中看出,教师这个职业,尤其是班主任,她的一言一行对于全班同学的影响该有多少深刻,有些影响还真是潜移默化的。此外,想要当好一名班主任,还真得各方面都得通,不然很多事情就无法组织学生完成了,比如节目排演,学生比赛指导等等。
通过班主任工作,使我了解了班主任的班级管理方法,让我也适应了如何来带领一个班级,这都为以后我自己当班主任提供了很好的借鉴,也让我能更快地适应以后的工作。除了以上这两大点的收获,我对于低年级学生也有了更加充分的了解。
在以前的见习中,我也接触过二年级的学生,但是这一次通过这么长的时间的相处,让我对他们有了更深入的了解,不要自以为他们只是二年级的学生,什么都不懂,其实他们也是非常有主见,有自己想法的。比如说班里的一个小男孩,他非常聪明,上课他的脑子转得非常快,你还没把问题说完,他就已经知道了答案。但是与他接触不多时,你会发现他会非常倔,有时明明错了,还是不肯承认。其实他自己很清楚做了些什么,心里面已经意识到错了,表面上却不肯承认。就拿他生气将牛奶扔到投影机上时,我们并没批评他,他自己已经低下头,写作业了„„他已经意识到自己的错误了。想要充分了解学生了,除了观察他们,与他们聊天也非常重要。班级中有一个同学,成绩与工作能力都很好,每天看到她,她都是非常开心,然而通过那次谈话我却发现在她的内心也存在着苦恼,她还不习惯将这些苦恼说出来。这次谈话,让我意识到我不仅要用眼睛来观察这些学生,还是坐下来跟他们聊聊,了解他们内心丰富的活动。
后进生与其他同学的区别。他们在学习上真的的是自我控制能力很差,注意力也很难集中到学习中。即使我们站在他们旁边辅导,他们也会东碰碰、西摸摸。然而成绩优秀的同学却截然不同,他们有时的确也很调皮,但是他们却能管住自己,沉静下心来,安静地看书,完成作业。即使周边的环境非常的吵闹,也丝毫影响不到他们。与后进生接触中,也深深地感受到他们也非常得上进,他们的注意力无法集中,有时也是自己无法控制的;也感受到他们也非常希望得到教师的关注。
5.实习生个人总结 篇五
1.工作学习方面
本月实习期间,在师傅的指导下我应经能够熟练的进行现场检车工作,同时对洗钩换瓦、试风机使用更加熟练了。本月我跟随XX分别在CD首部和CD万吨进行了工作,更加熟悉了列车首尾部的作业流程。工作时一定要严把安全这道关卡,安全是重中之重,师傅教导我,检车时眼睛不要一直盯着待检车辆,眼睛要“活”,一定要注意脚下和临线转线等一些情况,我一直牢记在心。月末我进行了定岗考试,并顺利通过,成为了一名合格的“背面”,但我知道,我要学习的东西还有很多,理论与实际还是存在很大的差异,加强两者的结合,为以后工作打下了坚实的基础。
2.生活方面
在生活方面,特别感谢师傅和同事们的关心,叮嘱我一定要注意安全,注意防寒保暖,我有不懂的问题,他们都会详细的为我解答。所里的领导也经常找我们谈心,询问我跟工作生活的情况,让我感受到了家的温暖。
3.不足与改进
在现场实习期间,对工作流程了解的还不够透彻,导致工作中走了一些不必要的弯路,对工作进程产生了一定的影响。业务能力尚需提高,实践经验与理论知识都需进行突破提高。
6.实习生个人总结 篇六
我从2月17日至4月29日,在三亚科雄电脑技巧有限公司总部——三亚河西区立异电脑城实习。最初,在部门领导和同事的指导和赞助下,渐渐的了解了公司的组织治理布局、经营内容、企业文化及其治理体制,以及销售部的基础职责和义务。都说隔行如隔山,可我发明我这学盘算机科学与技巧专业的人即使是在本身的领地里也有太多太多的器械仍需我去尽力探索和学习。科雄电脑科技有限公司是一家专业从事于联想华硕品牌电脑兼电脑组装及打印机传真机碎纸机各类硒鼓墨盒销售与网络技巧办事的高新技巧公司,公司坚信只有完善的公司组织架构能力为客户提供更贴切的办事,专业的零售团队、行业客户部、一支联想认证的专业工程师办事步队专门为企事业单位提供售前、售中、售后办事。
公司的用户包括银行、证券、房地产、航空、宾馆、医院等行业,专业办事获得用户一致的承认,博得了优越的声誉。公司秉承着“专业、激情亲切、办事致上”的企业精神,为客户提供一流的办事,维修各类品牌机、兼容机、组装机,提供软硬件上门维修办事,赞助客户办理相关疑难问题,并向中小企业及家庭个人提供电脑、局域网耐久维护办事,如电脑组装、局域网构建、网站扶植等。快捷的资讯和一支高素质的专业上门维修办事步队是常科雄电脑科技限公司的一大特色。我在科雄电脑科技有限公司的具体实习内容如下:
一、在技巧办事部内组装电脑,安装操作系统,以及帮忙主管将新到的盘算机的入库及统计工作。
二、公司总部与所属的各个门店之间的库存调拨。
“优越的后勤治理和支援是企业运作中最紧张的一个环节,就如同这样一句话的形容:三军未动,粮草先行。尤其对付搞销售的行业来说,这与销售自己的轻重是不相手足的。”陈世荣主管在我刚到公司的第一天就这样跟我说。颠末一段光阴的打仗之后,我发觉这的确便是一条正义。它不仅适用于科雄,也同样适用于其他企业。每想到这句话,我在做这些工作的时候也就非分特别的居心了。
三、为客户派送电脑到家或公司。
作为电脑医院的一员,为客户上门办事,办理客户的实际问题。如系统或软件瓦解、硬件是否毁坏的反省和维修等。与客户的优越交流和沟通是取得优异的工作后果的一个道路。公司的形象、公司的宗旨在不经意间就会由我们的言谈和举止流露出来,如果方法合适,会获得客户的认同和赞赏,那么,公司的形象就会在其心目中获得优化。在一次上门办事中,一位用户因为盘算机故障而向电脑医院哀求上门办事,主管为了查验一下我的才能,便将我派去。我费了九牛二虎之力,却仍是无济于事。
最后,只有放弃了,并如实相告,还许诺第二天请公司再派人来处置惩罚。其时已经是晚上十点多了,在此之前我不停在反省、测试,这些都看在了用户的眼里,记在了心里。第二天,公司重新派人去办理了问题。时隔不久,司理亲自来表扬了我,说是因为这件事,公司在用户心目中的形象和信誉获得了进步。我暗感忸捏倒是兴奋莫名,因为我学到了取得优异的工作后果的一个道路,也使我加倍鉴戒本身的知识。
四、以“旁不雅者”的身份进行学习。
实习历程中,我自觉屈服实习单位的支配,同时也把着眼点放得更高远,从公司的全局出发,去了解公司运行的基础规律、各条理人员的基素心态、行政治理的原则等,以求达到培养本身的目的。
五、以“学习者”的心态进行实习和工作。
无论从公司照样从个人的角度来讲,我都是一个初学者和新手,很多事情都得从头的学起和作起,所以我不停以谦虚和勤问、好学的态度来对待一切人和事,并积极的探索理论和实践相结合的道路,怎么做能力更好、更有效率。应用实习机会,深入社会,为正式步入社会工作做好筹备。六、适时的去学着做销售工作。
全能型的人才是当今社会和企业都急需的,我固然不能做到全能型,但至少要能胜任很多范畴。为了进步本身的销售技能和才能,在公司的门店里我客气的向列位前辈求教,边学边做,固然只有十多套电脑的记录,但照样获得了主管和司理的附和和表扬。
实习的工作很累,但不费力,因为我的心中充溢了积极向上的活力和激情。大学生活让我对盘算机理论知识有了必然的了解,但实践出真知,唯有把理论与实践相结合,能力更好地为社会办事。
颠末这一个月的实践和实习,令我对将来充溢了更美好的向往,在将来的日子,我将尽力做到以下几点:
一、继承学习,继续晋升理论素养。
在信息时代,学习是继续地吸取新信息,得到事业提高的动力。作为一名大学生,更应该把学习作为保持积极性的紧张道路。当步入社会后,我能力积极响应工作号召,结合工作实际,继续学习理论、业务知识和社会知识,用先进的理论武装头脑,用优良的业务知识晋升才能,以渊博的社会知识拓展视野。
二、尽力实践,自觉进行角色转化。
“理论是灰色的,生活之树常青”。只有将理论付诸于实践能力实现理论自身的代价,也只有将理论付诸于实践能力使理论得以查验。从一个学生转化为一个工作者,二者的社会角色之间存在着较大的差异;专业为此,而企业却必要对你进行调剂。诸此种种的差异,不胜枚举。这些都必须在实际的工作和生活中潜心体会,并自觉的进行这种角色的转换。
三、进步工作积极性和主动性。
7.幼师实习生个人总结 篇七
幼师实习个人总结
幼师实习>个人总结
(一)实习工作圆满结束了,回顾这一个月的生活,感慨颇多:从刚开始的不适应到后面的应付自如,从刚开始的懵懂到后面的清晰,从刚开始的困惑到后面的豁然开朗,从刚开始的辛苦到后面的轻松,可以说我们在不断地历练,不断地进步,不断地成熟??我们学习东西很快,短短的一个多月,我们都已初具准教师风范,能很好,能很好地驾驭一堂课,有点甚至不逊于准教师。
第一次踏入温州市第三幼儿园得胜园区,是在实习前一个星期的星期三,我们怀着紧张的心情等待这我们的指导师来给我们教案,和一些交代的事情,想着下周实习的日子,走之前,指导师不忘引我们去中(3)班见一下孩子的面孔,看着他们就很期望下星期与他们生活的日子
第一次给指导师试教时,我感觉到了自己的非常不足,指导师总是能看到我没有看到的东西,我感觉自己压力很大,为什么我没有想到。第一次上课,我也慌慌张张的,总是会向指导师投求助的目光。但通过指导师的引导,我知道了,在上课的过程中,你自己首先要很有自信,你的语调必须要有轻又重,要抑扬顿挫,要有吸引力,你的教具也必须要很周到,很有吸引力,这样才能够利用起幼儿的有意识学习和无意识学习。在上课的过程中,你必须照顾到所有的幼儿,请到所有的幼儿,让每一个幼儿都能进入你的课堂,让每一个幼儿都觉得自己是重要的。
第一次带班,我那种慌乱的心情也是不停的涌上来,通过指导师的引导,我知道了当一名优秀的幼儿园教师,并不是你课上的有多么的好,而是你保育工作是不是做得到位,因为保教结合,保育是排在第一位。在晨间接待时,你要与每一位幼儿问好,给他们一个微笑,观察一下他们的脸。
幼师实习个人总结
(二)为期两个星期的实习就这样结束了,回顾这些日子,我学到了许多幼儿园的实际操作经验,这为我以后的工作打下了坚实的基础,成为我珍视的宝贵财富。在这段时间里,我尝试了许多人生的不同际遇,它教会了我执着,坚持,奋斗,理解和珍惜。
刚刚进入幼儿园,才知道原来在学校里学到的知识一些理论的东西,缺乏实践经验。来到了幼儿园,面对新的环境,遇到新的挑战,我只能一切从头开始。
每天我都会早早的来到学校等在教室门口等待孩子们的到来,我用最快的速度记住全班孩子的名字,就为了能够在早上与他们问好。每天早上亲切的问候成了我和孩子们第一座友谊的桥梁,在区域活动时我会以玩伴的角色与孩子玩耍;玩游戏时还会像孩子一样的耍赖;做错事情了我也会道歉;与孩子们平起平坐,我利用一切时间与孩子相处,聊天,尽可能地走进孩子的心灵,了解他们的内心世界。渐渐地孩子们记住了我的名字;跟前跟后地缠着我问东问西;放学时他们记得和我道一声再见。
幼儿的心灵是纯洁无暇的,当他们接受了你就会真心的喜欢你、崇拜你、信任你。孩子的爱是最真实、最纯真的。当我看着孩子们一张张天真烂漫的笑脸时我的内心充满了>幸福,我愿意弯下腰走进孩子、>倾听孩子内心的声音。
在教学工作中,我很努力的去完成我的工作,认真写好教案,教具都一一准备好;虚心接受向老师给我提出的问题,将好的意见吸收过来,重新修改、制定。
在保育工作中,我积极和保育员老师搭配。体现了“教中有保,保中有教”。户外活动时,孩子热了,马上给孩子垫毛巾,增减衣物;回到教室里,督促孩子去洗手;喝水的时候,提醒孩子不要说话,并放好听的钢琴曲给孩子听,培养孩子安静喝水的好习惯;吃饭时,观察每一位孩子的进餐情况,提醒幼儿吃饭时安静,不挑食,细嚼慢咽;守午睡时,做好巡视工作,为孩子盖好被子。在日常生活中引导幼儿了解自己与集体的关系,让幼儿知道自己是集体中的一员,并乐于参加集体活动。
幼儿的天性是好模仿、好奇、好问的,但又由于他们自身的生活经验和知识经验的
局限性,只有靠老师给予,提供和引导。
幼师实习个人总结
(三)我是在市教育幼儿园实习的,转眼间两周的实习生活就这样结束了。在实习中,使我更深刻的了解到了一个幼儿教师的工作,更深刻了解和掌握了中班这一年龄阶段的幼儿的身心发展特点及其在保教工作方面与大班、小班幼儿的区别。
以前我比较注重于对有关幼儿身心发展特点及国内外幼儿教育研究的理论学习,常常忽略了对幼儿生活常规的关注。这次在幼儿园实习,第一次完整的观察了幼儿园一日的生活,发现其实训练幼儿的生活常规培养他们的行为习惯及自理能力也是一项重要的任务,一门值得重视的学问。黄璐老师很会利用机会对幼儿进行随机教育,把有计划的教育和随机教育相结合,如我们班有两个小朋友浪费洗手液,黄老师就会跟小朋友说明我们幼儿园的洗手液是怎么来的,不能浪费,并要求他们两人带一瓶回来作为赔偿。
我在实习初期的时候,看到小朋友的椅子放得不整,我就会帮他们放好,他们告诉我饭菜吃不完,我就叫他们不要再吃了,他们要上厕所,不管当时在做什么活动,我都以为应该让他们去上厕所。他们不会脱衣服的时候,我会主动帮他们脱等等。我以为我是在帮助他们,可事实却并非如此,经过黄老师的提示后我才认识到我的行为的后果就是他们永远都不能学会自己的事情要自己做,不能养成良好的行为习惯。
小朋友都非常天真可爱,我很爱他们,很喜欢和他们玩。幼儿园早上有半个小时是让幼儿拿着玩具萝卜自由活动的,我会趁这个机会,和他们玩成一片,和他们聊天。我试着让自己变成小朋友,融入他们的生活。这样我才会获得他们的欢心,才会得到他们的信任和依赖。我愿用我的热心,换取孩子们的安心;我愿用我的真心换取孩子们的开心;我愿用我的实心,换取所有人的认同。我很庆幸能够和中四班的小朋友及两位优秀的老师共同度过两周的时间,小朋友们给我带来的是无尽的快乐。
我把实习期间的点点滴滴串联起来,在这短暂的两周时间里,我的关念,我的心态,我的能力在逐渐地发生变化,从中我也领悟到作为一个新教师,一定要戒骄戒躁,要时刻有种学习的态度来对待自己的工作,注重经验的积累注重观察有经验的老师是如何上课的,并借鉴她们好的方面,不断提升自己的能力,这是一个成长的过程,也是必须的
篇二:自我总结(幼师实习)自我总结
短短的三个月顶岗实习期圆满结束了,通过这段时间的实习,我想我们每一个出去顶岗的学生都有所收获,我们都得到了一次锻炼,学会了许多我们在学校学不到的知识和技能。
实习期间,我从班主任胡华立老师和保育员向利萍老师那里学到了很多关于班主任管理方面的经验,学会了怎样运用学校所学知识结合带班实际提高幼教工作。在幼儿园里,老师们对我都很热情,在她们的关心指导下,让我感觉到:能够做一名幼教工作者,是一件多么幸福的事!我很庆幸能够到该幼儿园实习,跟我搭班的老师是一名很优秀的老师,在她的虚心指导下,我很快适应了幼儿园的坏境,让我了解了小班幼儿教学的活动。
这次实习让我增长了不少知识,让我受益不少,也学习积累了不少的经验。
总是过得很快,也充满了意义,每天看到他们的面孔,你就会觉得今天又是快乐的一天!实习期间,也让我发现了自己身上的不足之处,我所欠缺的还有很多很多,值得学习的地方还有很多很多,给我感受最大的便是:做幼儿教师不能太过温柔!要有严厉的一面,也要有温柔的一面。
实习圆满结束了,在离开幼儿园的那一刻更多的是不舍,但我会珍惜在那里度过的时光,因为在那里,让我愉快地度过了三个月,在那里让我学到了很多宝贵的经验,这将会成为我今后学习、工作的宝贵财富!
篇三:幼师实习个人小结
幼师实习个人小结
幼师实习个人小结
时光如水,岁月如梭,有如雁过无痕一般,转眼间实习的生活就要结束了,回首这几个月的点点滴滴,心中顿生了许多感触。
一、教师师德修养方面
在平时上班,我从不迟到早退,能认真参加教师业务和政治学习,做好笔记,感悟会议内容,反省自己的不足之处。
二、在教学工作方面
1、家长工作
2、在教学中
我们本着安全、宽松、愉快的原则,让幼儿在游戏中学习。结合托班这一年龄阶段的幼儿的身心发展特点及孩子生活经验,联合实际进行教学。
3、在保育工作方面
由于我班情况比较特殊,一半是新生,一半是老生。记得新生刚进我们班时,也都是哭闹不止,通过我们三个老师的精心呵护,给予孩子最温暖的爱。小朋友很快适应了。
三、个人成绩
在工作中,我是个比较认真的人,也从来不敢偷懒,“最具吸引力班级评比”的时候,我和顾老师一起准备材料,一起布置,有时候来不及我就留下来做,虽然在环境
布置中,我们并不是很好,但是我觉得还是很直,至少我对环境布置有了一个新的了解。在年级组开课比赛中,我也比较重视,反复地看每一个环节是否有漏洞,也征求班级老师的意见,终于在开课中,荣获了二等奖。在演讲比赛中,这是我进步最大的地方,其实我本身比较胆小的,也不怎么会表现自己,当听说要我演讲时,我很紧张,因为从来也没演讲过,而且要背出来,所以很担心,但是我还是很认真地选稿,改稿,背稿,终于在比赛中荣获了二等奖。无数的第一次,给了我无数次的进步。
篇四:幼师实习个人工作总结
幼师实习个人工作总结
随着时间的关系,我在贵定县机关幼儿园的实习生活也结束了。
万事开头难,刚进园实习初期,让我感到了很大的困难。毫无工作经验的我,面对新工作,面对性格各异的孩子,我觉得毫无头绪。不知道到底该从哪里入手,看着指导老师(班主任)轻轻松松的带着宝宝们开展各种活动,做着一个个游戏。看着孩子们一张纸兴奋,热情高涨的小脸,我深深地被感染着。我努力地去学习,尝试独立带孩子。经过几次失败的打击之后,我的紧张心理才逐渐退去。在实习过程中,让我懂得了面对不同的幼儿要用不同的方法,每个孩子都有自己独特的内心世界。而作为他们的老师,要想真正走进孩子的内心世界不用心去发现他,捕捉他们的闪光点是不行的。每个孩子都有他的可爱之处及不足之处,要想帮助他们改正缺点,不仅要关心照顾幼儿,还要与幼儿家长沟通交流。在实习期间,我学着,试着与家长打交道,与他们交流幼儿在园及在家表现。
在xx幼儿园的每个教师里都有幼儿一日,一周活动的生活常规时间表。在实习期间,由于xx幼儿园缺少配班老师,我都是在做配班老师的工作。
在保育工作中,使我第一次亲密接触了幼儿的方方面面。闹。
篇五:2014年幼师实习生个人实习总结
2014年幼师实习生个人实习总结
2014年幼师实习生个人实习总结
我是11级高专3班的陈翠,我的实习单位是潍坊市潍城区潍州外国语幼儿园。在这里我学到了很多,也得到了很多老师的帮助,与宝宝们也很好得相处了三个月。
时间如飞驹过隙,无声无息,眨眼间几个月就过去了。这些天,有快乐,有辛酸,更多的,是幸福,是被宝宝肯定的时候内心巨大的满足感。
在幼儿园的这几个月,我学到了很多在学校里学不到的东西,比如如何跟家长沟通,如何应对孩子的突发情况,如何应对孩子特别调皮不服从管教,甚至还有如何处理人际关系等等,这些都是在学校无法学到的。
说实话,我没想到刚实习就到中班,我以为实习就应该从小班一点点做起,慢慢学习,但是对实习单位来讲,实习生到哪都是锻炼,对实习生来讲都是机会,不分在哪。于是乎,我就幸运的分到了商老师带的中一班。中一班的老师很热情,对我也很友好,我有什么不明白的,只要我问,她们都会倾囊相授,不会说有所保留。
刚到幼儿园,我对孩子很温柔。孩子跟我说老师我喝不了这么多的水,我就说,那你倒了吧;孩子说老师我上厕所不会擦屁股,我就说,我帮你;孩子说老师我鞋带开了,我就说,我帮你系......我帮了孩子很多很多,我以为我是对他们好。但是后来,老师提醒我,我那么做是不对的。我应该做的是授人以渔,而不是授人以鱼。我也渐渐发现孩子每到有一点困难,张口就喊:“陈老师??”孩子渐渐对我形成了依赖,每当出现一点点困难,都觉得我会帮他们解决,也就不会自己解决问题,甚至连动脑子都不动。这样,我不仅仅是没有帮到他们,反而助长了他们的懒散习气,更是让他们养成了一些坏习惯,非常不利于他们的成长。于是,我改变了对孩子的教育方法。我不再帮他们系鞋带,而是教他们怎么系;不再帮他们擦屁股,而是教他们自己擦??渐渐地,孩子们自己的自理能力强了,喊陈老师的次数少了。
孩子们都是很热情的,经常有孩子抱着我,跟我说:“老师,我喜欢你。”我也很喜欢抱着孩子。孩子们粉粉嫩嫩的脸,很有让我啃一口的冲动,我喜欢孩子天真的话语,喜欢他们无忧无虑的笑容。玩玩,根本就不理睬我。那时候,深深的挫败感像狂潮一般席卷了我。我知道,孩子们是认老师的,原来的老师从小班开始就教他们,孩子们听她们的不听我的理所当然,但是我也到这个班级里一段日子了,孩子们仍然不认可我,这让我觉得很失败。但是老师的话让我顿时醒悟,她说:孩子你别看他们那么小,实际上现在的孩子思想都成熟得早,他们很有自己的想法。你对他们好不假,但是你没脾气,没原则的好,让孩子们觉得不管我犯什么错,老师都不会生气,我都不会受到什么惩罚,我就可以不听老师的话,可以不顾老师的感受,只要我开心就好了。老师的一席话,我突然明白了,自己的确是没原则的对他们好,无论他们犯什么错,我都是轻描淡写的带过,虽然是讲道理,但是很多孩子总是转头就忘。我是很有亲和力,但是太过没原则只会助长孩子的气焰,在孩子眼里只是一个大朋友,没有老师的威信,孩子当然不会听我的。于是我开始板起脸,当他们犯错的时候,该教训就教训,道理是肯定要讲的,但是也要让孩子明白,犯错,该负起的责任就要负责,该接受的惩罚就要接受,这样才会记住错误,才会改正。渐渐地,孩子们开始听我的话了,我也可以整整队伍,管管纪律。
在幼儿园,孩子们的安全至关重要,不管你是在干什么,眼睛绝对不能离开孩子。孩子们磕了碰了,不说家长,自己都看着很心疼,家长更觉得是老师没有看好孩子,到时候即使你有理,仍然是有理说不清。再说家长既然把孩子交到你手上,就是把孩子的安全也交到你手上了,你能说不负责吗?所以我总是眼睛不离孩子,时刻看着孩子,就怕孩子磕着碰着,自己心疼,家长也心疼。
尽管实习很短暂,但实习中我还是有些收获,总结了一些自己的经验:
2.心中时刻有安全。无论是室内还是室外,活动还是休息,安全都是放在第一位的。特别在游戏和活动前。都要先明确提出要求。
3.家长工作很重要。
4.注意自己的言行。
8.幼师实习生个人总结 篇八
五个星期的实习就这样结束了,我的感受只能用八个字来概括“虽然辛苦,但很充实”。刚开始的时候,感觉时间好漫长,五个星期呀,什么时候才能熬到头啊。可是,转眼间,最后一周已经来到了,当这一天真的来临,我突然对实习产生了一种难以割舍的情愫,真的不愿和小朋友们分开。幼儿园的实习,让我在快乐中获取了很多知识,我学到了许多幼儿园的实际操作经验,这为我以后的工作打下了坚实的基础,成为我珍视的宝贵财富。
刚刚进入幼儿园,面对新的环境,遇到新的挑战,我觉得这里才是一切的开始,它是能让我将学校学到的理论知识得到充分发挥的地方,也是我成为一名正式的幼儿教师的开始。第一周是见习周,在那之前我拿到了全班小朋友的名单,努力的记下每一个孩子的名字。然后每天都会早早的到园,在教室门口等待孩子们的到来,用我最快的速度把幼儿和名字对上号,只为了能够在早上和他们说一声“某某某,早上好”。每天早上亲切的问候成了我和孩子们第一座友谊的桥梁,在区域活动时我会以玩伴的角色与孩子玩耍,在生活区外面当起了上门拜访的客人,在语言区和他们进行角色扮演,利用一切时间与孩子相处、聊天,尽可能地走近孩子,倾听孩子们内心的声音。渐渐的孩子们记住了我,放学时他们总会和我说一声“吴老师,再见”。看着他们天真烂漫的笑脸,我的内心充满了幸福,总会不自觉的笑出来。
后面一个月是实习,经过了一周见习,我在指导老师那里学到了很多教育孩子的方法:学到了如何使幼儿安静下来,学到了如何培养幼儿的生活常规,学到了上课的时候如何才能吸引幼儿的注意力等等。在教学过程中,我尽自己最大的努力去完成我的教学任务,认真写好教案,准备好每一次上课的教具,虚心接受指导老师给我指出的问题,将好的意见吸收消化,把不足的地方,在下次带班的时候纠正过来。教学活动中,我发现活泼开朗的小朋友总是那几个,看着几个年纪较小的孩子,上下课总是那么安静,会让我有必要让他们融入整个小集体。所以在我的教学活动中,我总是以幼儿感兴趣的事物为出发点,鼓励孩子们发挥自己的长处,让孩子们自由的去说他们想说的,给孩子们创设一个畅所欲言的环境,让沉默寡言的孩子都能大胆的站起来说出他们心中所想。在保育工作中,我积极和保育员老师搭配,贯彻了“教中有保,保中有教”的理念;户外活动时,孩子热了,我会马上给孩子垫毛巾,适当的增减衣物;回到教室里,督促孩子入厕,洗手,保证孩子们在走廊上不退不挤,洗手后不乱甩小水珠;喝水的时候,提醒孩子要排队,接水时温度要适中,喝水期间不要说话,培养孩子安静喝水的好习惯;吃饭时,提醒小朋友们排队拿毛巾,并把自己的小椅子放下来,期间要安静,做到不挑食,细嚼慢咽;午睡时,我会做好巡视工作,为孩子盖好被子,并在特别怕热的幼儿(张童牧)背后放上毛巾,等等。
这五周时间,是我和孩子接触时间最久的时候,充分验证了一句话“幼儿园永远是充满朝气的,让人最开心的地方”,孩子都很可爱,虽然他们身上会有缺点,有些孩子很皮,上课的时候还不听话,但是,这才是孩子。上课的时候他们也总会问一些稀奇古怪的问题,让我不知道如何作答。尽管这样我还是很开心,我觉得孩子就应该有想法,我们没有权利抹杀他们的想象力。幼儿的天性是好模仿、好奇、好问,但又由于他们自身的生活经验和知识的局限性,只有靠老师教谕知识,所以作为一名老师要做好榜样。记得有一次在语言区,我们班的小朋友在进行角色扮演,一名当老师的幼儿对小朋友说:你不乖的话就把你送到中二班
去,过了一会又说,园长老师要过来了,还不乖?我听了之后哭笑不得,我经常拿来“威胁”他们的话这位小朋友一字不落的记下来了。从中可以体现老师对幼儿的影响是多么的大,他们的模仿力很好,会学老师的言行,绝对一学一个像。作为一个幼儿园老师,要以身作则,还要兴趣广泛,如果自己的学习兴趣不浓,求知欲不强,不勤于思考,又怎么教出身心全面发展的幼儿呢?作为一名幼儿园教师应该有广泛的兴趣爱好,而我也会在以后的时间里继续学习,让我今后所教的孩子们德智体美劳全面发展。
9.会计实习生个人 总结 篇九
实习是每个大学毕业生必须具备的一种经历,它使我们在实践中了解社会,巩固知识;实习也是对每一个大学毕业生专业知识的考验。它让我们学到了很多课堂上学不到的知识。它不仅开阔了我们的视野,还增加了我们的知识。也是我们上班的第一步。作为一名刚刚走出校门的大学生,提高自身素质,提升专业技能,将课本上的知识转化为自己的能力,成为我的当务之急。会计实务是我从大学校园进入社会的第一个阶段。为了把会计的专业知识、基本理论、基本方法和结构体系转化为自己的专业素养,避免纸上谈兵。因此,我选择在武汉国鑫金融咨询有限公司实习,为上班打下坚实的基础。
我的实习公司是武汉国森达财务咨询有限公司,是经汉阳区财政局授权的专业会计服务公司,取得代理记账许可证资格,集代理记账、代理纳税申报及税务筹划企业内部审计、财务咨询、公司事务代理等业务于一体。我公司注重软硬件建设,拥有各种必要的办公设施,使用正版财务软件为客户提供服务,全面实行会计电算化。公司制定了规范的代理合同和严格的管理制度,按照《会计法》、《税收征收管理法》、《财政部代理记账管理办法》从事代理记账和纳税申报服务,不做账。为客户把握财税政策,帮助企业进行合理的税务筹划,规避财务风险,为合理合法的企业寻求最大的经济利益,促进企业发展。
10.实习生个人总结 篇十
回首展望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。在短暂的实习过程中,我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在实际运用中的专业知识的匮乏。刚开始的一段时间里,对一些工作感到无从下手,茫然不知所措,在工作期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”,会计本来就是烦琐的工作。不过慢慢觉得只要你用心地做,反而又会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。清朝改良派代表梁启超说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!
1、自身能力:通过这次实习后,发现自己所存在的很多不足之处,而这些不足之处是你没去实习就无法发现的,自身的整体能力不足,比如说沟通能力、一些销售技巧、与同事与领导相处的技巧,因为公司就是公司,不是学校,在学校里,同学与同学之间同学与老师之间都是很好相处的,但是在外面 的话就不一定了,你必须懂得一些相处的技巧。
2、专业技术:在学校里学校的专业知识都比较基础,要使这些知识用于公司还远远不够,不能满足公司的要求,所以还得自己去提升,继续去学习。还有学校里学的东西有时在外面不一定可以用得上,这要求我们自己去留意社会上的需求,因为学校学的东西与社会上需求的东西有个时间差在里面。学校里学的东西也不会去针对某某个公司来开设课程,所以每个公司都有自己的实际情况,要根据自已公司的要求来提高自己。
3、心理上的调整:现在的学生不再是以前的天之娇子了,不管是专科生还是本科生甚至是研究生社会上都一大把,不要以为自己读那么一点读就觉得自己很了不起的样子,其实一个有高文凭有时还比不上一个有经验的人,所以快要毕业的同学们要调整心态,不要高不成低不就的。
挫折是石,敲碎你天马行空的想象;挫折是火,烧净你自私无知的心灵;挫折是水,洗涤你无理野蛮的思想贫穷,挫折不可怕,挫折不可惧,很多时候,只有当一个人跌到了人生的谷底,远离了欲望喧嚣,才能彻底看清自己,知道自己要走什么路。而一个人知道了自己要走什么路的时候,他就更加容易成功。因而,挫折也就是一种转折,挫折也就是另一个机会。新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项具体的业务,都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理与服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。
以上是自己实习期的工作总结,望阅。
这次实习在心理上感受就是:
第一,对自己有信心了。以前都是从书本上学会计,什么成本啦,货币资金啦,固定资产啦等等的日常核算之类的,对于实务从来没有接触过,心里没底,这次实习了以后,虽然没做过几笔业务,但是觉得自己上手很快,对于自己以后适应工作很有信心啦!不过,幸好考过了初级电算化,嘿嘿。
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