党员个人对照检查材料

党员个人对照检查材料（通用7篇）

1.党员个人对照检查材料 篇一

个人对照检查材料

县就业局副局长XX

一、存在的主要问题及具体表现

(一)理想信念方面存在差距

1、对主动学习党的理论知识做得不够。主要表现在：对经典马克思主义理论学习不系统、不深入、不全面，对新时期党的创新理论存在一知半解，以会议形式代替理论学习较多，知其然，不知其所以然。

2、在学习内容上局限于自身业务学习，片面追求干什么才学习什么，没有把党的理论学习放在突出位置。

（二）模范作用方面存在差距

1、平时工作只求完成上级下达的任务，领导安排干什么就干什么，对于怎样在工作中争创一流，办法不多，创新意识不够，如分管的培训工作，如何把培训工作做实做强点子不多。

2、平时工作只求过得去，不求做得最好。

3、工作上接地气不够，表现在一年到头，很少深入乡镇，对乡镇人社所的工作人员，有时还叫不出名字。

4、工作方法有时欠妥，表现在：有时工作起来显得急躁，急于完成任务，对下属体谅、理解、关心不够。

（三）宗旨观念有所淡化、服务群众有欠缺

1、全心全意为人民服务还有差距，主要表现在：群众想什么，盼什么，知道得不多。

2、下乡镇、下企业不多，平时只是有工作任务才下去，真正主动到基础调研、帮助基层群众解决实际问题做得不够。

1二、产生问题的原因分析

（一）理论理论学习不够深入，政治理论修养不到家

一是没把理论学习放在应有的位置，凭兴趣、凭爱好、被动接收政治学习。二是对理论学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的学习，不能用马列主义的立场和观点分析和解决问题。

（二）改造主观世界不够自觉主动

社会转型时期，传统的价值观受到很大的冲击，权利和金钱崇拜逐步成为更多人的价值取向，也或多或少地影响到了自己。从理论上讲，也知道共产党员要在改造客观世界的同时改造主观世界，但实际上存在着轻重不同的问题，以事务工作替代政治和党性锻炼，党性修养有所放松。致使工作满足于完成上级下达的任务，满足于不出问题。

（三）宗旨观念有所淡化

对坚持改造自身的世界观，人生观和价值观的重要性认识不足，还没有在思想上和行动上真正树立全心全意为人民服务的公仆意识，表现在工作中创新意识淡薄，上下比较，自我感觉良好，比上不足，也还算得过去。

三、改进措施

（一）进一步加强理论学习，夯实理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，努力改进工作作风，提高工作效力。

（二）保持清正廉洁，增强拒腐防腐能力。加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、人生观，追求积极向上的生活情趣，自觉抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象做斗争，增强爱岗敬业精神，努力把工作做好。

（三）正确树立全心全意为人民服务的思想，坚持权为民所用，利为民所谋，积极改进工作作风，不断提升自己的开拓创新精神，将工作做实做好。

2.党员个人对照检查材料 篇二

汪清一实验党支部

（2018年7月19日）

根据组织生活会要求，我进行个人对照检查，请同志们批评指正。

一、认识体会

郑德荣教授的人生绽放出灿烂的光辉。他的一生是短暂的，但对真理的追求是没有终点的，生命不息、奋斗不止，以高深的学术造诣、深厚的理论功底和卓越的学术成就，成为中共党史研究的一面旗帜，我们要以郑德荣同志为榜样，坚定信念，开拓进取，矢志奋斗，为信仰高举忠诚教育事业的旗帜，自觉把个人理想融入到社会主义建设的生动实践中。

二、问题清单

1.对新课程改革和校本教材的编写提出的建议不够有创见意识。

在治学上，对学术前沿探索创新不够，没有推出新成果，创新见解不够。

2.学科理论为现实服务的业绩不够突出，没有很好发挥物理李科骨干教师的作用。

三、原因剖析

1.由于教育理论的学习还不够夯实，学校校本教材的编写时毕竟能力有限，所以意见有所保留。

2.缺少开拓进取精神，工作思路不宽、不活，很多时候还

是循规蹈矩，只安于表面，缺乏创新意识，不能用新的思维和方式去做工作。

3.统筹协调作用发挥的不够。在学校党支部组织安排的工作统筹安排是有时候拖沓，效率不高，协调作用有时候发挥不够充分。

4.自律意识不强，平时对自己的约束和控制不强。

四、整改措施

针对自己存在的问题和不足，我将在以后的工作和学习中认真反思，做到善于学习、敢于创新、勇于奉献，不抱怨、不计较、不拈轻怕重，整体提高自己综合素质。具体做到以下几点：

1.加强理论知识学习，不断提高自身的综合素质。制定系统的学习计划，树立终身接受学习教育的思想观念，任何时候都不放松学习，全面提高自身的整体素质。今后要努力强化忠诚意识，做到心中有党。

2.积极开拓进取，热爱本职工作，深入钻研，爱岗敬业，勇于担当，始终把工作放在首位。

3.加强党性修养，陶冶道德情操，永葆共产党人政治本色。

4.加强自我反省，保持良好的工作作风。在今后的工作生活中，充分发挥党员干部的模范带头作用。

3.党员个人对照检查材料模板 篇三

党员个人对照检查材料模板一

俗话说：说别人容易，自己做起来就很难。这话在当前的党的群众路线教育实践活动中感觉更加明显，经过第一阶段的学习及听取员工群众的意见呼声，更加感觉自己确实就应照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病。我想只有深刻的、不留情面的剖析自己才能真正的得到提高，为此我将对照要求，现将学习状况汇报如下：

一、个人作风的基本状况

政治思想方面能够与中央和公司持续高度一致；工作履职方面能够做到认真履职能，务实工作；工作作风方面能够做到倾听群众呼声，落实解决生产问题；团结民主方面能够做到经常沟通，相互支持；廉洁自律方面能够做到自觉遵守廉洁自律的各项规定。

二、存在的突出问题及具体表现

经过初步梳理和排查，本人感觉四风方面存在以下突出问题：

（一）形式主义方面

1、作为管理者，管理上不够严格，执行力较差，员工反映的一些形式主义何尝不是自己一手造成的呢如自己作为化学室的管理者，工作近十年，但目前为此化学室的形式主义的东西还是容易看到：公司的综合管理体系及实验室认可体系在化学室长期存在二张皮的现象，许多工作没有按体系要求扎实的开展；化学室进厂原燃料管理也存在诸多问题，如手机管理流于形式，质量监控没有很好的执行，质量问题较多且重复低级错误长期没有得到根本好转，部分主量元素、关键元素、边缘结果把关不严，从必须程度上给公司造成了损失也给中心造成了负面的影响。

2、工作重形式、轻实效，经常以会议落实会议，把布当落实，把开会当执行，解决实际问题不够，督促检查没有，使工作流于形式。如物理室集中制样班今年以来出现了多起试样污染、互反、超多的质量异议败诉，问题较为严重，但自己做为主管领导，也仅仅是在9月份的质量月去参加了他们一次班组会议，在会议上也仅仅是提了些要求和期望，并没有深入从根本上解决实际问题，造成自已去了的那个月集中制样的问题反而集中暴发，对于我也是一个很大的讽刺和教训。

3、管理没有创新的意识，时而刚愎自用，时而瞻前顾后，影响一些长期存在的问题得不到很好的解决。如今年的群众路线基层一线单位反映的自动化室电钳工服务不到位、服务意识差、服务水平低是一个较为突出的问题，但另一方面电钳工也反映人员偏紧、工作量偏大、待遇偏低、学习机会不多等问题，对于这样现实的问题我一向没有想到好办法来解决，有时有些想法又怕得不到支持，致使问题长期存在久而久之能够也会成形式主义了，别人也不会再认真负责的反映问题了。

（二）官僚主义方面

1、对员工的关心关爱可能仅仅停留在口头和书面的层面上，在自己的潜意识里没有真正做到从思想上、安全上、工作上、生活上给予员工力所能及的关怀帮忙。如7月4日环境监测室发生了通风柜着火事故，当时进行了一系列认为比较全面的分析和整改，但10月19日化学室同样的通风柜又发生了相同的事故，差一点给员工的安全造成伤害，造成这一现状的原因就是当时要求的通风柜整改措施中的二条：通风柜与电炉开关顺序的接线方式变更及同类型通风柜整流板及时拆除没有落实到位，作为主管领导对此负有不可推卸的职责。

2、个人性格较内向且较急燥，说话图一时口快，不顾别人感受，必须程度影响与员工的交流，给人不好相处的感觉，这也许是必须的官僚主义体现吧如对员工反映的问题了解不清，同时处理方式思考不全面造成冲突扩大，当事员工情绪失控，也出现了不少的不利于团结的局面产生，值得自己反思。

（三）享乐主义方面

1、个人自己的业务素质有待提高，虽然有超多的知识自己不懂，但自己主动学习的欲望不强，有时还不懂装懂，必须程度上影响了工作。这也许就是享乐主义的一个体现吧如作为化学分析方面的高工以前在铁精粉的掺假方面做出了一点贡献，但今年的一类特殊铁精粉的掺假的判定公式由于自己的大意，出现了明显的错误，但这一错误却是被认真负责、敢于钻研的外行程主任在众多内行面前发现，令人汗颜，能够想见在自己熟悉的领域尚且如此，还不要说检测中心十几个专业学科有多少东西等着我去学呢！

2、缺乏忧患意识，突出表现思想上有求稳不求进，缺乏强烈的事业心、职责感。如公司当前面临巨大困难而作为中层干部为公司扭亏为盈都提不出一条有点份量和有点价值的合理化推荐，实在是一件十分惭愧的事情。

（四）奢靡之风方面

1、当前社会物欲横流，自已有时只想随波逐流，感叹做人难，做一个正直的人更难，而没有一颗坚定的心，做一朵出污泥而不染的荷花。往往会以结交朋友、人情关系、互相帮忙等借口结识不就应结识的朋友、参加了不就应参加的宴请、乃至帮了本不就应帮的忙。对于这些时常想起会觉得愧疚，觉得愧对组织、愧对领导、愧对员工。

2、当前公司面临经营生产的巨大的困难，但检测中心的浪费现象还是比比皆是，有浅层次的纸张消耗材料消耗，也有深层次的管理浪费，如一方面急需检测仪器设备，另一方面却有超多的仪器设备闲，作为管理者就应负很大的职责。四、产生问题的原因分析以上问题的存在，虽然有必须的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：

（1）理想信念出现了偏离，认为自己拼命努力工作时间十几年了，再努力也就这样了，船到码头人到岸了，混混算了，完全没有了理想和目标。同时感觉自己是个小人物，应对这个社会、应对不正之风只能选取渐渐妥协。看别人过得好好的，买房买车吃好穿好，羡慕别人的生活，攀比心无形给了自己压力，也增添了风险，容易偏离正常的人生航线。

（2）宗旨意识有所淡化，头脑里的官本位主义作祟，认为我本来就是你的领导，本来就是来管你的，没有处在解决问题的层面上平等的交流。另一方面存在怕得罪人的思想，有时想做个理想的管理者：事情做好了，还人人都说你好，但自己还远远达不到这样的水平，反而造成了工作上的被动。同时没有进行换位思考，只是想到了自己的不容易，没有想到员工的不容易。

（3）政治纪律逐渐松懈，认为小错误没关系，自己不犯大错误就行了，都是自己的领导、同学、朋友、同事、兄弟，能帮就帮，自己难道一辈子不求人有了这样的想法，所谓的原则底线规章制度也许就抛在脑后了，自身不够硬，如何要求别人

（4）党性修养差距较大，放松理论学习和思想改造，个人的惰性占了主导地位，有时间玩玩，年纪大了还学什么同时虚荣心很强但自信心不强，听得进表扬听不进批评，认为江山易改，本性难移，我的性格天生就这样，为此个人的修养也就没法提高和改变了。

党员个人对照检查材料模板二

根据《关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的文件要求和厂党委的工作部署，我认真学习了《中国共产党章程》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费》等重要文献和文件。在此基础上，对个人各个方面的问题进行了认真的反思和查摆，现将有关情况汇报如下：

一、遵守和执行党的政治纪律情况

在学习上认真学习党的重要文件和党的知识，不断提高自己的政治修养和政治觉悟，始终与组织保持高度的一致。时刻以党员标准严格要求自己，时时、处处体现党员风范。严格遵守党纪国法、企业的各项规章制度，认真履行岗位职责，廉洁自律，敬业爱岗。在工作中，服从组织安排，尊重领导，团结同事，积极做好各项工作，不做与《党章》相悖的事，自觉当表率、做模范。

存在的不足是缺少对党的理论的系统学习，政治理论水平不高，不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物，只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”，流于形式，敷衍了事。对所学内容理解不够，对很多问题都只是知其然而不知其所以然，对党和国家领导人的讲话内容的精神实质和科学内涵，理解和把握不够完整，不能领会其精髓，有的只是一知半解，没有从深度和高度上下功夫。

二、贯彻执行中央八项规定和公司党委《实施细则》、转变作风方面的基本情况

认真学习和领会“八项规定”和公司党委《实施细则》的具体内容，在工作中，服从组织安排，尊重领导，团结同事，积极做好各项工作，及时解决工作中出现的实际问题，办事雷厉风行，精益求精。凭着自己较强的责任心和事业心、良好的工作态度，能完成自己承担的工作。在完成本职工作之余，自己不叫不靠，积极主动地协助配合同志们的工作。深受领导、同事的好评。做到了勤勤恳恳、任劳任怨，从未在工作上向领导讲过价钱，提过要求。在生活中，艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于帮助他人，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，以自己的行为影响着他人；不欺骗领导和同志，不说假话，不办假事，真诚待人，时刻牢记自己是共产党员。免费范文网一直关注你，希望你天天开心快乐。

三、个人“四风”方面存在的突出问题

1、形式主义方面的问题：

各种学习有时停留于形式上，不够主动，不够深入，集中表现出了一个“懒”字。学习的主动性、广度和深度不够，总是以自己忙为借口。

2、官僚主义方面的问题：

很少和职工交心谈心，了解他们的生活、工作、思想、所想、所思、所感，对他们做耐心细致的思想工作。因此，在涉及到他们的一些切身利益的事情上，有时就可能出现偏差，态度有失谦和的情况偶有发生，没有成为他们的贴心人、知心人。

3、享乐主义方面的问题：

艰苦奋斗、勤俭节约意识有待进一步加强，在一些细节上注意不够到位，存在大手大脚的现象。

4、奢靡之风方面的问题：

对八项规定的认识不足、有虚荣心的表现，有时候好讲面子。

四、存在问题的主要原因

1、思想上重视程度不够，缺乏系统的理论学习，政治思想意识不够强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。同时理论与实践结合差，学以致用不活。

2、在日常工作中和自我约束上存在着要求不严和标准不高的现象，没有执行“精细化”的要求，去认真完成好每一项工作；分析问题时不能从实际出发，坚持自己的观点而是人云亦云，认为反正自己和大家一样，即使真的出了什么问题，也是法不责众，自己不用担心。

五、今后工作的改进措施与努力方向

1、加强理论学习，改造自己的世界观、人生观。重要的实践在于认清职责立足本职老老实实、本本分分做实实在在的事情，真正把本职工作当作党赋予的任务和使命，按照党员的先进性要求来实践。

2、加强自我改造提高综合素质。要努力学习专业知识，使自己成为工作中的内行专家。只有狠下决心提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施，才能做好各项工作。

3、正确地对待他人提出的各种意见，从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受他人提出的意见和建议解决问题只有这样我才能使自己更快地进步。

4、做为一名党员，必须要时刻把职工群众放在心中最重要的位置，切实将职工群众的利益放在第一位，要更加深刻的认识到群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。实现党的十八大确定的奋斗目标，实现中华民族伟大复兴的中国梦，实现企业健康可持续发展，必须紧紧依靠职工群众，充分调动职工群众的积极性、主动性和创造性。使自己牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨，以优良的工作作风把职工群众紧紧凝聚在一起，明白党只有始终与职工群众心连心，同呼吸，共命运，只有始终依靠职工群众，才能推动企业又好又快发展。

在今后的工作中我将不断完善自我，永葆先进。牢记共产党员先进性的要求，树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，改进工作方法，公平公正，始终不忘自己入党时的誓言，充分发挥一个党员干部先锋作用，带头创新，带头求实，带头苦干。

党员个人对照检查材料模板三

为了使党员干部思想进一步提高、作风进一步转变、内部关系进一步和谐融洽，全国掀起了学习贯彻党的群众路线教育实践活动的热潮。在此次活动中，本人能认真对照标准，查找自身存在的问题和不足，坚持在工作中学习，在学习中提高，不断改善工作方式、方法，提高自身本事素质，现将自我对照检查情景汇报如下：

一、遵守党的政治纪律情景

（一）贯彻落实情景

本人能认真学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，不断增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、职责意识，提高政治敏锐性和政治鉴别力，时刻绷紧政治纪律这根弦，坚定政治立场，毫不动摇地坚持党的领导，毫不动摇地坚持走中国特色社会主义道路，毫不动摇地坚持党的基本路线，坚决维护党的集中统一，坚决维护中央，在思想上、政治上、行动上自觉同党中央坚持高度一致。

（二）存在差距和不足

一是还存在被动学习的现象，尽管镇府组织的学习都能参加，但私下学习的较少。

二是存在着在日常的各项工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题。

二、贯彻落实中央八项规定及我省实施办法情景

（一）贯彻落实情景

本人能认真学xxx省委有关廉政建设的文件，深刻领会文件精神，认真学习有关规定和条例，自觉遵守党纪国法、工作纪律；二是按照中央“八条”及我省的实施办法，严守领导干部廉洁自律、廉洁从政的各项纪律，增强理解监督的自觉性。

（二）存在差距和不足

经过认真对照检查自我，认识到自我对中央和省委的规定和要求的重要性认识不足。主要表此刻认为自我在工作上的迎来送往、应酬也基本没有，没有必要认真对照检查自我。

三、学习________视察广东时的讲话情景

（一）贯彻落实情景

本人能深入学习领会________重要讲话精神，用____的讲话精神指导实践，统一思想、脚踏实地、埋头苦干、大胆探索、勇于开拓，以敢于啃硬骨头，敢于涉险滩的精神做好司法所的各项工作。

（二）存在差距和不足

一是发散思维不够，对于具体的工作方式方法创新不足；

二是工作上还是或多或少存在畏难情绪。

四、“四风”方面存在的突出问题

（一）形式主义方面

1、学风不够端正，学用时有脱节；有时写材料重形式弱实效，为了创新而创新。

2、存在解决实际问题不够多、督促检查不够严、贯彻落实不够好现象。

（二）在官僚主义方面

1、深入调查研究接地气、通下情、倾听基层群众的呼声不够，产生脱离群众、脱离实际现象。

2、多是坐在办公室“闭门造车”，有的东西离实际相去甚远，急功近利的做得多，谋划长远的做得少。对群众普遍关心的问题，思考不够、办法不多。

（三）在享乐主义方面

1、有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神。没有做深层次、前瞻性思考。

2、思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、职责感；有时存在“干累了，歇口气”的想法。

（四）在奢靡之风方面

艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节俭意识不够强烈。

五、产生问题的原因分析

1、学习的自觉性不高。缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神，同时存在以干代学的现象，认为学习是“软指标”，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，不能有效地把理论与实际工作紧密结合起来。

2、宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观和价值观的进一步改造，强调工作忙，压力大事务性多，同人民群众的联系有所减少，为人民服务的宗旨意识有所淡化，有时产生松口气的念头，致使某些细小工作做的不够实，不够深入，不够细致，服务人民意识不够强，忽视了工作的进取性、主动性、创造性。对新形势下工作出现的新情景、新问题研究不够，影响了自身本事的发展和提高。

3、自我要求有所放松。对自我要求有时不高，常常满足于现状，不求做的好，只求过得去，得要到上级要求才会“临时抱佛腿”。忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要，降低了自我要求，用一般的工作纪律、工作要求代替了党的先进性要求。

六、今后的努力方向和整改措施

（一）努力方向

针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心将按照党员干部标准严格要求自我，坚持为民务实清廉，始终把群众利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，从小事做起，从具体的事情做起，树立素质强、形象佳，业务精，群众满意的良好司法工作人员形象。

（二）整改措施

1、与时俱进，加强政治学习。在思想上坚持先进性，认真结合自身工作实际，每一天坚持读书阅报，深入学习党十八大新精神、新理论，认真贯彻落实科学发展观，提高政治理论水平，不断适应新形势下基层工作的新需求，使自我具备高度的思想觉悟和强有力的基层工作本事，进一步扩展知识面，更好的履行好本职工作。

4.党员教师个人对照检查材料 篇四

作为一名教师党员，肩负着教书育人，传道授业的历史重任。教师怀着一颗真心，抱着一腔真情，与学校结缘，与学生相识，与思想碰撞，与未来相约，得天下俊杰共育之实乃人生一大乐也。在历史的浪潮中，在岁月的洪流里，我拥护着党组织的领导，遵循着一名基层党员的行动指南，然终有太多不足与问题，本着“照镜子”“正衣冠”的态度，认真反思与总结。

一、遵守党的政治纪律和执行中央八项规定等方面的情况 我于2008年加入中国共产党，2013年7月以一名公费师范生的身份毕业于，于同年9月进入中学工作。

从以学生身份加入党组织以来，自己严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。以身作则，廉洁自律，恪守底线，自觉抵制各种奢侈浪费行为和不正之风，摒弃形式主义，努力树立学校廉洁、勤政、务实、高效的新形象。在进入学校后，作为学校的党员教师，自觉把贯彻落实“八项规定”，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。

二、党员“七项”重点对照检查

1、服务学生的意识不足

学生这是整个学校各项工作开展的主要对象和核心，从2009年来到后，担任了班级班主任，和学生们接触的时间也越来越多，随着对

解《红楼梦》等小说时，涉及到一些恋爱，同性恋等比较敏感的话题却不知道回避，给学生可能会带来不好的影响。

4、爱岗敬业精神不强

自己刚入行不久，还没有深刻认识到教师工作的神圣与伟大，没有以自身行动和高尚品德去感化、培育学生，总觉得做好自己分内的教学工作就好了，仅仅把工作当作一个混口饭吃的工具，对岗位没有产生深刻的爱，对工作还没有产生敬业感，总之对工作的态度还不甚端正。年级统一要求的活动像主题班会等在执行中有时就会打折扣，还有2014年9月20、21日组织的培训，虽然参加了听了专家组的讲解，但没有深刻反思，没有内化为自己的东西。

5、教学研究不够

由于认识不足，爱岗敬业精神不强，自身学习时间总是零碎不够系统化，导致自己对学习逐渐失去兴趣，教学研究不够深入，课堂教学随意化较强，内容比较单一，方法呢又比较单板落后，有失语文课人文性，优美性。近一年来多是文言文的教学，文言文背后体现的是中国传统的一些思维方式，古人的一些智慧，而在我的课堂上，除了个别我有个人认识能讲解出来的文章外，其他研究不够深入的文言文在讲解过程中就成了一种机械化的字词句的翻译，失去了本文作为一篇活生生的文章特性，这主要就是因为研究不深入，自己没能深刻领会文章精神。

6、落实力度不够

对自己喜欢的学生忘记带作业了，总认为他平时表现都很好，就

（二）、改进工作作风，增强宗旨意识

共产党员应该把维护和实现人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一。要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在工作作风上，要深入实际，联系学生，倾听学生意见，同学生建立起水乳交融的关系。

（三）、努力开拓创新，提高教学水平

在每次的活动中，我都要以尊重学生、热爱学生为出发点，对学生严格要求，耐心教导，使学生们愉快地学习知识和做人的道理，并加强对个别有困难学生的关爱和帮扶，使他们能感受到学校和老师的关怀，进一步激发学习热情。积极同前辈老师交流，参加学校组织的听课评课活动，认真听取他人意见，学习老教师熟练的教学经验和教学方法。对自己在教学中存在的不足及时改进和创新。

总结：

5.党员个人对照检查材料剖析 篇五

按照县委组织部党支部关于开好专题组织生活会的相关要求，我重点对照“三严三实”要求和组工干部行为准则，以交心谈心活动中各位领导、同事帮我查找的问题为基础，并联系自己的思想、工作、生活实际，认真查摆了自己“四风”方面存在的突出问题，并对产生问题的原因进行深刻剖析，提出了整改措施，现将个人对照检查情况作简要汇报，并恳请大家对我多批评、多提醒、多帮助，一如既往地监督我、鞭策我、支持我，以使我认清问题、弥补不足、减少失误，把今后的工作做得更好、更扎实、更有效。

一、遵守党的政治纪律及贯彻中央八项规定情况

（一）遵守党的政治纪律情况

我2001年参加工作，2002年6月加入中国共产党，工作十多年以来，在组织的培养下，自己的思想觉悟有了大幅提高，不管在任何工作岗位，都没有违反党的政治纪律、损害党和人民利益、影响党员形象的言行。但通过认真对照检查，还存在以下突出问题：

1、理想信念不够坚定，政治敏锐性不强。主要表现在：一是对政治学习不主动。总认为自己只是一名普通党员，国家大政方针政策与自己没有太大关系，仅把学习当作一种任务去完成，不能主动的、经常的、系统的去认真学习和研读。平时仅注重业务 1

知识和自己喜欢的电脑知识方面的学习，淡化了政治理论学习，有时还把政治理论学习当成一种负担，认为是浪费时间。往往以工作忙为借口，放松了政治理论的学习。二是浅尝辄止倾向比较突出。对党的基本路线、理论体系、政策措施往往满足于皮毛，仅仅是在网上随意浏览一下，只知大概，对政策理论理解不透，眼界和思维不宽，看问题高度不够。

2、理论联系实际不够，政治觉悟不高。主要表现在：一是学用脱节。没能把政治理论学习同自己的工作紧密地结合起来，不会自觉运用党的理论知识去认识事物、分析问题，用理论去指导解决在工作中出现的新问题、新情况。遇到问题时无从下手，工作成效与付出的努力有差距。二是对政策理论理解不透，眼界和思维不宽，看问题高度不够，对上级政策只会照本宣科，不会融会贯通。三是政治觉悟不高。在日常生活中对一些消极、反动的言论没有理直气壮的进行反对。如对社会上、网络微信、论坛、QQ上流传的一些反动思想、错误言论虽不相信，但是不反对制止，有见怪不怪的想法。

（二）贯彻中央八项规定相关情况

对照中央八项规定的要求，自己在贯彻执行有关规定方面还存在不足：一是思想认识不足。认为中央只是做做形式，喊喊口号，开开会议，所以也就以形式主义的方式去看待，只是作秀走过场，等这阵风过了，一切都还会恢复原样。二是到基层调研太 2

少。缺少主动的、有针对性的基层调研，即使到基层了，问题了解的全面性和深度都不够，特别是对于基层反映的一些问题也只是“传话”了之，不去较真，没有认真分析和解决问题，没有跟进问题的解决过程和结果。三是信息、网评的撰写贪多不注重质量，亮点、特点不突出，只有宣传 “告知天下”的作用，没有起到指导工作的效果。

（三）需要向组织说明的事项

我严格遵守组织部的各项管理规定，没有迎来送往等应酬现象。不存在把作风建设同推动改革发展对立起来、消极对待作风建设新的规章制度的情况。

我家现有三人，父母是农民，父亲与我共同生活，母亲跟妹妹在临沧生活，妻子在中石化永仁分公司工作，儿子现在永定小学读二年级。2002年，我与妻子在老县委大院购买了一套二手房，面积55.66㎡，总价为2.5万元。2013年因父母农转城，已把此房过户给父母。2007年，妻子的哥哥在永仁县永定镇新大街苴却路11号建盖房屋1幢，共四层，建筑面积共688.47㎡，总价70万元，由于当时建设资金不够，加之妻子的哥哥是农民，为了向住房公积金管理中心借贷，当时房产证和土地使用证都落成了我的名字（实际为妻子哥哥的房产），我向住房公积金管理中心借贷10万元（贷款已于2010年由妻子的哥哥还清），目前，我正准备将此幢房屋的房产证和土地使用证的名字进行变更，手续正在办 3

理。2014年初，在永仁房地产公司购买商品房一套，总面积118.9㎡，总价30万，已支付首付款9万，目前正在办理贷款和房产证。夫妻双方无车，也无其它固定资产和银行存款。

二、个人在“四风”方面存在的突出问题及具体表现 在对照认领分管领导问题的同时，自我查找了以下13个问题35种表现。

（一）形式主义方面

1、理论学习不深入。主要表现在：一是缺乏学习的自觉性、积极性和主动性，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学或干脆不学，还有学习不刻苦、学用脱节等问题。二是自己常常贪图于网络知识的便捷，在撰写信息和组织一些材料时习惯于粘贴剪切，放松了对书本知识和各种文件的潜心学习，特别是对一些业务书籍也只是翻之皮毛，略知大意，看过即过，没有花心思、花精力去记、去领会其精髓，没能把各种知识转化成自己大脑里的东西，从而造成了自己知识结构贫乏、语言表达能力不足等问题较为突出。三是在组织一些典型材料和重要文稿时“脉搏”把握不准，在一些问题的表述上自己想到了却没有非常清楚、非常透彻的表达出来，一些问题表达出来了却没有深度。这方面的问题，自己也一直在反思，但始终没有下决心和抽出精力去认真加以整改。

2、工作讲形式。主要表现在：一是工作注重对上，轻于对下，4

为了应付上级和领导，工作落实流于形式，分管领导安排的工作以交差了事为重，落实不具体，有突击的现象。二是遇到分管领导安排的工作任务，准备工作不充分就匆匆忙忙听安排，没有个人主见，重形式、轻实效。具体表现在每期的永仁党建组稿时，领导安排后就急于去组稿，没有认真对每个栏目进行策划，导致组稿工作效率不高，效果不佳。

3、工作落实不力。主要表现在：一是十个指头弹钢琴的能力不足。比如在永仁党建的组稿工作方面，对13个栏目统筹不好，谋划不到位，致使每一期的永仁党建组稿工作推进不力，工作效率低。二是完成领导交办的工作有慢半拍的现象。领导不催不办，不推不动，动了也是工作效率不高。有些把材料写好了就可以向上级交差了事了。三是一些工作不是把心思放在落实上，而是把心思放在怎么总结才能出新出彩，把准备做的说成做了，把领导刚布置的说成落实了。比如在上报基层党建方面的一些材料时，领导才安排就说有材料，可以马上落实，没有花时间、精力去思考如何才能落实，如何才能获得真实的数据和事例，而是把时间、心思用文字功夫上，从而出现了上报材料数据不真实，典型事例虚假的现象。

4、工作不主动不积极。主要表现在：一是充分发挥主观能动性弱化，工作主动性不足，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态，对新形势下出现的新情况、新问题认识不清、5

把握不准，吃不透政策、不研究具体工作，主动介入、破解难题、开拓创新的意识不强，缺乏主动谋划工作的积极性、创造性和干事创业的冲劲、闯劲、韧劲。二是在编辑永仁党建方面对全县中心工作大局把握不够。在及时了解、搜集、掌握各乡镇、各部门工作情况、工作信息等方面主动性不够，对全县各阶段重点工作、中心任务等方面思考不深，与各乡镇、各部门之间协调沟通不足。特别是创造性开展工作不够。三是工作缺乏紧迫性、统筹性、严密性，应变能力差，见子打子、顾此失彼。比如编辑永仁党建有时存在时间要到了才急急忙忙组织稿件；再如有的工作任务繁多时，存在对材料上报不认真，交差应付，甚至迟报的情况。

（二）官僚主义方面

1、求稳怕担当。主要表现在：一是存在得过且过的想法，对工作不敢担当，怕得罪人，对一些不对、不好、不妥的东西，抵制不够，随大流、看着办等思想占据上风；搞好人主义，不敢碰硬，遇到问题绕道走，处理问题失原则，不愿意得罪人。二是不同程度的存在多一事不如少一事，怕干错事不如不干事，不敢坚持原则、不敢负责。三是在日常工作中，感觉个人力量太小不足以改变整体局势，只图安心做好本职工作，多听领导意见，干好本职工作就行，缺乏主动作为、敢于担当的精神。

2、密切联系群众不够。主要表现在：一是对群众缺乏感情，不会说群众话，不愿和群众打交道，片面主观地认为群众只有私 6

心没有公心、只有个体没有集体，没有设身处地的站在群众立场上想问题。二是不主动下村，进组入户解决困难问题和矛盾纠纷，下到村组开展工作时多数时间只参加村委会的会议和村组干部会、党员大会，脱离了群众。三是在接待群众来访过程中，处理矛盾时，没有做到热情周到、耐心解释，存在应付、早点打发走的想法。如下村开展工作遇到村民询问一些关于医疗临时救助、办理残疾证、助学贷款等方针政策时，由于自己对政策一知半解，不清不楚，导致自己不敢向群众宣传，群众工作能力不足。

3、编辑永仁党建存在特权思想。主要表现在：一是存在用人情稿、关系稿的现象。对一些熟悉的或打招呼的人投递的稿件，没有坚持质量优先的原则，而是想方设法帮其进行刊载。二是对稿件把关不严。在编辑永仁党建时没有认真对入编的稿件进行审核把关，特别是常常忽视对经常投稿作者的稿件进行审核，从而出现稿件抄袭现象。如2013年第二期有一篇永定镇的信息就是从网上下载的，但当时自己认为作者经常写稿件，就没有认真审核，幸好汪常务及时发现，才没有造成恶劣影响。

（三）享乐主义方面

1、积极进取意志消退，缺乏干事创业的激情。主要表现在：一是缺乏开拓精神，工作按部就班。在工作中，认为编辑工作规律性较强，总认为不用去创新，工作正常开展就好。没有很好地将编辑工作与形势的新变化、社会的发展进步结合起来，使宣传 7

工作缺乏创新，没有充分体现出编辑工作在引领发展、推动发展方面的强大支撑作用。二是满足于现在的生活、工作节奏，工作中只求无过错，习惯于和自己比，和过去比，看差距少，不能完全正视存在的问题，经验学习借鉴不多。工作中安于现状，不立新目标，缺乏新动力。三是在工作中，“枪打出头鸟”、“出头的椽子先烂”的中庸思想严重，存在“不骑马，不骑牛，骑着毛驴走中游”的想法，创先争优的意识不足。

2、艰苦奋斗精神淡化，工作中有畏难情绪。主要表现在：一是领导不安排就不主动长时间呆在村组一线干事谋发展，没有很好的深入群众与群众同吃同住同劳动。二是对一些工作存在畏难情绪，觉得以前长期都解决不了，现在我也只能汇报，没有尽量去争取，有反正我也尽力了的想法。三是觉得长期借调这个部门那个部门，工作都是白加黑、5+2的干，已经是一种奉献了，无形中降低了坚持“两个务必”的要求，吃苦精神有所弱化。

3、有厌倦情绪和攀比心理。主要表现在：一是面对艰巨繁重的工作任务，存在畏难厌战情绪，觉得自己借调的时间也是比较长，存在“干累了，歇口气”的想法。二是每年每天都是一样的工作节奏，工作形式和内容也是差不多，存在厌倦疲惫的情绪，有时还有怨言。三是容易和以前在学校、在乡镇干工作进行比较，存在攀比心理，有时甚至存在不如回学校教书了的想法。四是有计较待遇的想法。觉得自己这几年借这借那，工作很苦，但还只是 8

借调人员，工作单位落实不了，称职上不去，工资比一起参加工作的同事少，心里面有些不平衡。

（四）奢靡之风方面

1、对奢靡之风认识不足，思想麻痹。主要表现在：一是主观上存在自己只是最基层的干部，想做也不具备条件，奢靡之风与自己无关的错误思想。二是对中央八项规定、省州县各级相关规定的认识也存在不足，抓落实的自觉性和主动性不够，在执行相关规章制度过程中存在打折扣或执行不够严、落实不力的现象，片面认为中央和省州县镇各级的相关规定主要是针对领导干部，自己作为一名普通工作人员关系不大，在思想上有松懈的倾向。

2、不节俭办事。主要表现在：一是节俭意识不强，没有主动抵制不良风气。忽视小节，节约用纸、用电、用水等意识淡薄，甚至存在不关电脑等现象。二是对身边的同事或亲戚利用婚丧嫁娶、乔迁升学等大操大办的现象，睁一只眼、闭一只眼，怕得罪人，不敢不愿监督抵制这种不良现象，甚至碍于情面自觉不自觉的参加宴会，导致请客请吃现象在身边依然时有发生。

3、没有严格执行相关制度。主要表现在：一是有时不能严格遵守制度。如纪律松散，有时教育局打电话叫回单位一下，没有向办公室和分管领导报告就走了。；二是偶尔有相互吃请现象。中午时不时有喝酒现象，下午有劝酒情况。

三、产生“四风”问题的原因分析

（一）理想信念树得不牢。错误的认为只要完成工作任务，政治上只要不犯错误就行，没有把理论学习放在首位，忽视了政治理论的学习。认为自己在好几个工作岗位上锻炼过，积累了一些经验，也作了一些奉献，现在生活条件好了，工作环境改善了，干事创业的斗志与危机意识减弱，总认为守住当下，干好本职，不出错便是尽职，放松了对理想信念的坚守，没有焦裕禄同志“敢叫日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，致使在具体工作中斗志不强、标准不严、效率不高，许多工作落而不实、推而不动。

（二）宗旨意识有所淡化。总认为自己在农村长大，又长期在基层工作过，与群众有深厚的感情，对照焦裕禄同志“心中装着全体人民，唯独没有他自己”的公仆情怀，深入分析自身“四风”方面存在的问题根源，重要的原因就是没有处理还“对上还是对下”的问题，很多工作都是重视对分管领导负责，忽略了更应该对群众负责，更在乎的是领导的评价，忽略了群众的评价，没有把好事办好、实事办实，根本原因就是还没有真正树立起全心全意为人民服务的宗旨意识，导致在具体工作中“唯官唯上”，产生了形式主义、官僚主义。

（三）党性锻炼有所放松。存在以事务工作代替主观世界改造的现象，对自己要求放松了，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，对工作的主动思谋少了，创新意识也淡化 10

了，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，认为只要做完工作就行了。同时，由于没有经常对自身的主观世界进行改造，放松了对自己的要求，不知不觉中就导致了“四风”问题的出现，尤其是享乐主义有所抬头，有时不免将繁重的工作与一些轻松的部门相对比，认为在组织部门工作事无巨细，十分辛苦，有时就不免有了一些怨言，同时也使艰苦奋斗的精神在不自觉中有所削弱。

（四）纪律约束要求不严。总认为自己从教师岗位到乡镇再到县级部门，特别是在创先争优办、四群办锻炼过，自己的思想已经成熟，执行各项政治纪律没有从严要求，特别是对身边发生的一些违规违纪的事件警觉性不够，对一些消极错误的言论没有旗帜鲜明的反对；对部上的一些规章制度，没有严格的遵守，缺乏焦裕禄同志“任何时候都不搞特殊化”的高尚道德情操。

四、努力方向和整改措施

（一）加强学习，做到学用结合。一是提高思想认识。坚持把学习当做工作任务，一种政治责任，努力提高对理论学习重要性的认识，强化理论武装，时时刻刻与上级党委政府保持高度一致。二是细化学习措施。认真参加各级组织的各类学习及每周一干部职工会学习，做到人到、心到，学有所获；坚持每天学习一小时，每周做读书笔记、每季度写一篇学习体会文章，每半年撰写一篇调研报告的自学活动。三是坚持学用结合、学以致用，自 11

觉做到多学习、少应酬，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。

（二）严于修身，做到率先垂范。认真学习领会“三严三实”的精神和要求，加强党性锻炼，努力提高自身修养，做一名合格的党员。一是加强党性锻炼，做到讲党性。认真参加支部的组织生活，自觉接受党员同志的监督，努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，解决思想和工作中存在的实际问题。二是提高自身修养，做到重品行。弘扬社会新风正气，追求积极向上的生活情趣，坚决抵制歪风邪气，增强拒腐防变能力，做到自重、自警、自省、自励。每年阅读不少于10册以上历史、文学方面的书籍，努力提高自身修养。三是率先垂范，做到做表率。严格带头执行组织部的各项规章制度，严格遵守各种纪律，做严守各项纪律的表率。

（三）严格自律，做到清正廉洁。坚决贯彻落实中央“八项规定”，严格遵守政治纪律、组织纪律、保密纪律，不该说的话坚决不说，认真落实规章制度、坚决反对铺张浪费和相互吃请，自觉保持廉洁情操，主动接受监督，老实做人、踏实做事，始终保持思想纯洁、作风纯洁和清正廉洁。我承诺，不出入私人会所，不持有私人会所会员卡。

（四）强化落实，做到一抓到底。切实增强工作紧迫感和责任感，坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实 12

6.学生党员-个人对照检查材料 篇六

在党的群众路线教育实践活动中，我通过学习、对照、查摆，认真查找自身存在的问题和不足，我认为自身存在的问题及原因分析如下：

一、党员意识淡薄。作为一名学生党员，不仅在学习上、工作方面要有优异的表现，而且应该从身边的小事做起，在各主面不断完善自己，这样才是一名合格的共产党员。而我觉得自己没有完全做到，党员意识比较淡薄，甚至存在理想信念淡化的倾向。

二、政治理论水平不高。在政治理论学习上，没有完全用心去体会去思考，不能很好地去分析实际问题，没有很好的做到理论与实际相结合。对于参加的相关会议所传达的精神不能及时的了解，对会议报告者的尊重不够，会议之后，对会议的意义所在不甚了解。

三、与其他党员联系少，只顾搞好自己的学习，不擅于主动帮助同学共同进步，只埋头学好自己的专业知识，关注个人发展。

四、在学习上，我的学习成绩不够优秀，无缘奖学金，还没有能够完全沉下心来学习，并且只是一味地学习自己的专业知识，对其他方面了解不够。

在认识到自己不足之后，要予以及时的改正，才能更好的提高自己，所以我为自己做了以下一系列的整改措施：

一、时刻牢记自己是一名共产党员，要从各方面管好自己，不把自己混同普通群众，要带领学生群众共同前进，不断发挥共产党员先锋模范作用。

二、加强学习提高理论水平，增强学习的自觉性，坚持自学，不断提高马克思主义理论水平，坚定共产主义、建设有中国特色社会主义理想和信念，增强政治敏感性和政治鉴别力，保持坚定正确的政治方向。在学习政治理论知识的时候，对于一些知识不但要及时做笔记，更应该要深刻了解，把所学到的知识应用到实际生活中去，真正做到学习与理论相结合。

三、在学习上，在注重专业知识的积累的同时，也应该涉及更多领域上面的知识，丰富自己的知识面；更注重一些细节方面，并反复消化，为以后工作时打下坚实的基础，努力去做到学以致用。

四、进一步增强集体观念。大学生活是集体的生活，需要有集体的大局观念，我将充分发挥个人主观能动性，加强与其他同学、其它党员同志的联系和配合，把集体观念与团结互助意识牢记心中。

以上是我对自身的问题分析与整改计划，可能有不够完善的地方，接下来我会不断总结与整改，对自己的不足与缺点及时发现、及时改正，请党组织考验我。

7.党员民主评议个人对照检查材料 篇七

按照公司机关党支部关于开展“党员民主评议”工作的通知精神和党员个人对照检查的工作要求，为进一步增强自身政治素质和思想认识，提高理论水平和工作能力，本着实事求是的原则和态度，本人认真对照自己平时的实际工作及思想动态，结合《关于转发中共中央纪委机关中央组织部关于做好2017县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会通知的通知》中深入查找突出问题的六个方面，做了认真的反思和深刻的剖析。检视自己作为一名党员，虽然在精神状态上是良好的，在思想上、政治上、工作上经受住了考验；但认真反省后还是发现自身的不足之处：

一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面 存在问题：虽然个人在思想观念上能够与时俱进，遵章守纪上能够严格自觉。但理论学习不够，理论学习不系统、不广泛、不深入，深度广度把握不够，理论联系实际不够，没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通，运用其立场、观点和方法去指导工作。

原因剖析：对政治理论的学习不够深刻，停于形式，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，使自己对理论知识的理解与实际行动不相贴合，没有发挥理论的指导作用。只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，从而想问题、办事情、做工作难免有主观性、局限性、片面性，站不高看不远，思想境界没有提到更高的层次，思考问题没有深入主题，没有抓住核心，导致对自身的要求不够高，没有充分发挥党员的作用。

整改措施：以铜为镜，能够正衣冠;以人为镜，能够明得失;以史为镜，能够知兴替。批评与自我批评，是解决党内自身矛盾 和问题的法宝，是持续共产党员先进性和模范性不可缺少的基本条件。联系自我生活实践，在以后的工作中要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,率固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识等“四个意识”；坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信等“四个自信”；做到党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会等“四个服从”。坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。

二、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面 存在问题：平时工作中，虽然能够做到坚持请示报告制度，个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。但是还是有不足之处，例如执行上级少数决策上领会不充分不透彻，没有从讲政治的高度去认识把握，总觉得自己基层干部干好本职工作就好了，政治纪律和政治规矩只要不踩红线，与党中央保持步调一致就行了，从而忽略了思想上行动上组织上与党中央保持一致。

原因剖析：组织纪律性要求不高，存在自由散漫行的心态。相比党的规矩与纪律，我更注重了遵守国家法律法规、单位法律法规，对遵守党的规矩和纪律意识较为淡薄，往往忘了自己是一个党员，需要遵守党的规矩和纪律。

整改措施：认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。在今后的工作中遵守公司的规章制度，时刻想着自己是一名中国共产党员，对自己高标准严要求，发挥党员模范带头 作用。

三、对党忠诚老实方面

存在问题：自己作为受党培养多年的党员干部，能始终做到对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”,不弄虚作假、欺瞒党组织。但是也存在着不少问题:一是检举揭发“两面人”、“两面派”还不够深入。在思想上认为“两面人”、“两面派”不在自己工作、生活的圈子以内，重视不够。主动与“两面人”、“两面派”斗争意识不强，工作作风有待改善。在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

原因剖析：有时存在“好人主义”现象。对一些干部的做法，虽然有意识、有看法，但不愿指出，有“宁可不说人、不愿得罪人”的现象。例如：有些同志出现的“慵懒散”等问题，不能够及时进行纠正，以致一些作风顽疾迟迟不能根除。

整改措施：对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派, 不做“两面人”,不摘当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织。

四、担当负责,攻坚克难,履行全面从严治党责任方面 存在问题：能够积极创新、奋发进取，发挥主观能动性，在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”，但工作中还是存在一些做的不到位的地方：例党员意识还有差距。思想上有时有“老”的思想在作怪，叫得多，行动得少。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度上不够，思路创新不够。对于上级安排部署的工作基本上按部就班，少有新意。全局眼光不够。考虑问题不深入，没有从实质上帮助党支部着眼于发展，在筹划安排工作、考虑发展上还不够全面。克己奉公方面存在不足，做得不彻底，不能做到绝对的大公无私，对有难度的工作，不愿意付 出太多，克己复礼的精神不足。

原因剖析：落实从严治党不够到位。对“一岗双责”重视程度不够。从思想上没有真正重视“从严治党”，认为只要做好自己的本职工作就好了，自己也没有及时对这种思想进行纠正，致使从严治党失之于宽，不能真正落到实处。例如对工作缺少攻坚克难、较真碰硬的勇气，满足于完成领导交办工作，满足于不出问题。

整改措施：担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼、进条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转。

五、纠正“四风”不止步方面

存在问题：个人敬业精神尚可，但工作主动性不足。服务意识有待增强。对服务意识的思想体会的不深不透，有些工作做得不能让领导、其他部门和基层完全满意，苦干实干精神减退，工作过程中不怕苦，不畏难的精神依然不够强。习惯于按照原有工作惯例和方式推进工作，对于难点问题的深入思考、深入调查研究不足。对待一些复杂棘手的工作，有畏难情绪，有求稳心理，攻坚克难的勇气不足，有时存在得过且过，拖拉等待的现象。比如：应对处理一些重大事件，思考的不是那么多、那么深。思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、职责感。

原因剖析：职责心，职责意识不够强。满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的用心性、主动性、创造性。在实际工作中，少了几分拚搏多了几分安逸。理想信念不够坚定，党性锤炼不够强，遵守政治纪律自觉性不够高。

整改措施：不断地加强政治理论学习，不断提高个人的思想 觉悟，保持党员的先进性;纠正“四风”不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛后,特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作风,形成“头雁效应”。

六、廉洁自律方面

存在问题：工作中，我能够坚持党性原则，秉公办事，但是对照剖析检查，还是存在几个问题:艰苦奋斗的精神有所减弱。随着生活环境和条件的改善，艰苦奋斗的作风有所淡忘，一定程度上不自觉的产生了追求舒适安逸的思想，对一些浪费现象习以为常、见怪不怪，由于平时工作紧张忙碌，到节假日有时也想放松一下，周六周日加班也会心存不愿、有抵触情绪，无形中滋生了“惰性”，这都是艰苦奋斗精神有所减弱的表现。

原因剖析：艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强烈。比如天气稍微热一点或者冷一点就在办公室开空调、使用取暖器;办公用纸浪费现象时有发生。

整改措施：严格执廉政准则8禁止52不准，严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定, 不存非分之想、不取不义之财、不做违规之事，以身作则，自觉筑牢反腐防线。注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神。廉洁自律，牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，把个人的追求融入党的事业之中，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，勇往直前，永葆一个共产党员的良好形象。