先进人物评选活动

先进人物评选活动（共9篇）

1.先进人物评选活动 篇一

乡镇举行先进人物评选工作汇报

乡镇举行先进人物评选工作汇报

自6月我镇正式启动创先争优活动以来，镇根据县委创先争优活动领导小组办公室的统一安排和部署，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，以科学发展观为指导，立足实际，围绕“争创党员先锋号，共建幸福新家园”的活动主题，以“两创”为目标，切实加强干部队伍建设和基层党组织建设。通过扎实开展党组织争创“五个好”、党员争当“五带头”等鲜明具体、切实可行的活动，团结和带领全镇党员干部群众，进一步解放思想、顽强拼搏、虚心务实，开拓创新、争创一流。目前,创先争活动的各项工作正扎实有序的逐步开展。现将工作情况汇报如下:

一、党员基本情况

全镇共有基层党组织个,其中:机关支部个,退休支部个，农村党总支个，居委会支部个，学校支部个,卫生院支部个,公有制企业党支部个，两新组织党支部个;共有党员名,其中:农村党员名,女党员人,60岁以上党员人。

二、活动开展基本情况

按照开展创先争优活动的安排部署，在本活动中，我镇党委重点做好以下工作:

加强组织，广泛宣传，营造“创先争优”良好氛围。我镇成立了由党委书记任组长的活动领导小组，下设办公室，抽调精干力量，搞好组织协调，抓好各阶段工作，促进活动开展，为活动提供坚实的组织保障。我镇于6月12日上午召开了深入开展创先争优活动动员大会，对创先争优活动进行层层动员，通过制定固定宣传标语、张贴流动标语、广播、座谈会等多种有效形式开展宣传动员，在全镇上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。

制定活动方案，精心设置载体。按照县创先争优领导小组办公室要求，结合我镇实际，在广泛征求各层次意见和建议的基础上，经过反复修改，制定出《镇深入开展“创先争优”活动实施方案》，对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求，从实际出发，精心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。

加强督导检查，推动全面落实。为确保活动开展落到实处，我镇创新工作机制促进活动开展。一是镇党委从领导和党员干部中挑选精干力量为每个支部下派包教领导和指导员，指导、协助各支部认真组织落实活动安排。二是要求驻村干部督导各支部按时保质保量完成各项工作安排，确保各项活动安排全面落实。三是落实目标责任书，要求各支部将开展“创先争优”活动列入工作日

程，并把目标责任书进行层层分解，目标到人、责任到人。

抓学习型组织，促党建工作上水平。要求各支部坚持每月固定两天为创先争优活动学习，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，认真学习创先争优活动实施方案及相关文件，使全体党员明确活动主题、总体要求和方法步骤，教育引导党员干部进一步深化对党的各项方针政策、惠农政策的认识与理解。为了全面了解党员的创先争优活动中的学习情况，提升机关党员的服务理念、服务能力和服务水平，镇于8月21日在机关全体党员中开展了“创先争优”知识竞赛活动，进一步增强了机关党员的学习积极性和服务意识，让党员在学习中思考，帮助党员进一步加深对中央开展创先争优活动的理解。

同时，镇要求各支部充分利用农村党员干部现代远程教育平台，加大对实用技能、市场经济、法律法规的学习与培训，不断加强党员干部自身综合素质，使学习成果转化为指导工作的正确方法，确保各项工作顺利开展，为建设争创学习型党组织营造良好的学习氛围。同时也为下一步活动开奠定了基础。

三、活动成效

通过开展创先争优活动，为推进我镇经济、政治、民生的高速运转增添了动力，我镇在六个方面取得了新成果：

一是在学习和学习能力的提高方面取得新成果：通过健全镇党委中心组和干部学习培训制度，落实党员干部述学、评学、考学等学习管理制度。不断研究、探索镇创先争优的方法途径，带头建设学习型党组织，本共形成调研报告9篇。同时不定期组织党员干部学习创先争优相关文件，累计培训党员干部300余人次，使农村党员干部队伍素质得到进一步提高。http://

二是在解决“热点”、“难点”的工作上取得新成果：针对鄢回路口车辆乱停乱放问题，镇联合各方力量，对重点区域进行了集中整治，通过整治，今年我

镇新规划停车位个，树立交通标识标牌个，新安装路灯余盏，有效地改善了“鄢回路口”人车混杂、治安状况复杂，交通拥堵的现状。针对场镇居民饮水困难的问题，镇积极向上级部门申请物力支持，通过多方努力，现场镇饮水工程已经开始实施，老百姓即将用上干净卫生的自来水。

三是在树立党员的新形象，创出新品牌的实践上取得新成果：通过抓考勤、考绩、考廉的“三抓”活动，深入开展干部作风整顿，提升行政效能，增强工作活力。进一步激发了党员干部的事业心和责任感，全面提高了干部的工作积极性。同时深入开展了“民情下访”和“领导干部接访”等活动，要求党员干部经常下基层，变群众上访为干部下访，切实把矛盾化解在基层、问题解决在一线。密切了党员干部和群众的关系，提高了党员干部在群众心目中的形象。

四是在规范党支部的活动，激发党员的工作热情方面取得新成果：坚持推

行党员活动日制度，切实把“党员活动日”活动作为党员参与村级事务，增强大局意识的主要途径。规定各支部每月固定一天作为党员活动日，党员活动日活动除与党组织活动内容相同外，还围绕新农村建设和群众生产生活中存在的突出问题，有针对性地安排活动内容。通过开展党员活动日活动，进一步加强了党员干部的理论知识，同时还进一步加大了党员干部之间的联系，激发了党员群众为民办实事的热情。

五是在招商引资、为民增收上不断取得新成果：镇将创先争优与优化产业结构相结合，立足实际，突出特色。在招商引资工作中，我镇坚持做到“创新举措抓招商，竭尽全力抓招商”，今年我镇共引进项目个，到位资金万元，比去年同期增万元。其中：农业产业化项目个，工业类项目个，餐饮休闲类项目个，为振兴镇社会经济，富裕全镇人民打下来坚实基础。在为农民增收上，今年我镇共种植良种油菜亩，产业结构调整亩，新增加果树种植亩，对果树技改株，种植物公害蔬菜亩，切实增加了农民收入。同时，今年我镇新成立了土地专业合作社，水果专业合作社，獭兔养殖协会等农村专业合作社，进一步加大了对农民增收的资金和智力支持。

四、主要问题

由于创先争优活动开展周期长、范围广、任务重，我镇将在领导、组织、活动主题等方面进一步抓好落实，继续提高党员的思想认识，把活动开展和推进工作紧密结合起来，防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题，确保活动顺利开展。

五、下步计划

为继续扎实推进创先争优活动，我镇将抓好以下几项工作:一是继续抓好“党性教育”活动，采取重温入党誓词、学习党史、领导干部讲话等形式，对党员进行党性教育。二是开展撰写分析报告、党员评议等活动，召开党员会议、不同层次的座谈会，开展批评与自我批

评，并深入基层，听取群众的意见，搞好调查研究，对存在的问题进行整改。三是结合全镇当前的重点工作，促进各项工作顺利开展。按照县创先争优领导小组办公室的安排部署，扎扎实实地把活动推进深入，确保收到实效。

2.先进人物评选活动 篇二

一、年度人物荣誉称号及条件:

(一)2015中华传统武术十大风云人物

1、遵纪守法,爱国敬业。

2、在传统武术界具有广泛影响力和号召力,年度内所组织的活动在国内外武术界引起广泛关注、参与和反响,业绩突出。

(二)2015中华传统武术十大名师

1、遵纪守法,爱国敬业。

2、德艺双馨,教学方法科学,深受学生弟子好评。在国内外有较高的知名度和影响力。

年度教学场次人次数量众多,且学员成绩突出,在国内外武术赛事中取得优异成绩。

(三)2015中华传统武术十大领军人物

1、遵纪守法,爱国敬业。

2、在某一门派或某一地方武术界具有广泛的影响力和号召力,能够积极组织和带领一个地方、一个门派的武术传人及爱好者开展挖掘整理、普及推广传统武术,且成效显著者。

二、参评对象

传统武术专业工作者,各协会负责人、教练员,各武术馆校校长,传统武术各门派代表人物等。

三、时限:

人物事迹起止:2015年1月1日(起)—2016年5月1日前(止)

四、评选流程

金杯银杯不如群众口碑,钢印玉印不如群众手印。这次评选活动是群众公投、网络评选为主体。

(一)推荐报名

以单位和社会组织为主体推荐报名,也可由50人以上联名推荐报名。被推荐人德能勤绩等方面表现突出。报名表需填写被推荐者个人简历,并配个人练功照及登记照各一张,附年度业绩材料。

推荐候选人可通过微信、电子邮件(wudang01@126.com)等方式。

推荐候选人截止时间:2016年6月30日

(二)初选候选人

在报名基础上,由组委会组织有关专家评选,经过无记名投票确定候选人。候选人简介将文图并茂刊登在《武当》杂志、武当杂志网及微信公众平台,博武国际武术网及微信公众平台上。

本阶段截止时间:2016年7月15日

(三)网络投票

1.参加者:凡广大传统武术爱好者均可参与投票。

2.投票主要采取微信投票方式,扫描二维码(或微信搜索微信号:wud angzazhi),进入武当杂志微信公众平台,或博武国际武术网微信公众平台,点击下方菜单“网络评选”,即可进入投票。

3.同时结合网站投票方式:登录武当杂志网(www.wudang.biz),或博武国际武术网(http://www.21bowu.com),在“2015中华传统武术年度人物评选活动”页面即可进行投票。

4.每位投票者可投票推选多人,最多不得超过20人。根据评选结果,将对投票者进行适当奖励。

5.评选90名入围者:对所有的候选人进行投票,每种荣誉称号票数最高的前30名入围“2015年度传统武术人气王”排行榜。

本阶段投票时间:2016年8月30日前。

6.评选“十大”人物:对90位入围拳家进行投票,根据得票数多少,依次评选出“2015中华传统武术十大风云人物”、“2015中华传统武术十大名师”、“2015中华传统武术十大领军人物”。

本阶段投票时间:2016年9月20日前。

特别说明:各阶段投票的票数连续累加。即每一阶段的票数自动转入下一阶段。每一阶段投票结果随时在微信、网站上进行实时发布。

五、结果奖励:

1.将于2016年10月第五届武当国际演武大会上举行隆重的评选揭晓仪式,并颁发奖牌证书。对当选者通过社会媒体,各武术杂志,武术、内家拳网络新媒体进行广泛宣传,举办专门的推介活动。

2.对于评定的三十位年度人物,中华武当内家拳博物馆永久馆藏手模印(附带武术大事记,经典功照等个人档案),并在《武当》杂志登载其人物事迹,或选登《武当》封面人物,免费入录《当代武林英杰大典》(第四辑),永久存档于武当杂志网和博武国际武术网人物信息库中。

3.对当选者将优先作为出国讲学、表演以及其他对外交流活动的推荐优秀人才。

评选活动联系电话:0719-5223531

电子邮箱:wudang01@126.com

本次活动解释权归“2015中华传统武术年度人物网络评选活动”组委会所有。

3.先进人物评选活动 篇三

评选标准

“2005中国新经济年度人物”从置身于商业变革进程、具备敏锐洞察和创造力的社会中坚力量中产生，他们具有如下特质：

他们对这个时代有理解，有能力、有发展意愿和长足的发展空间；他们乐于接受新技术所带来的新理念与新方法，并且敢于实践；

作为一个群体，他们使技术的商业价值得以体现，对网络时代的商业变革起到决定性作用，同时也被这种变革决定性地改变命运；

他们创造性地发现新思维、新趋势、新机遇、新方法、新技术、新兴的产业力量，是新一代的创业者和企业家、各个领域的先锋人物，是新生活方式、新的社会形态的缔造者，他们影响更广泛的人群，推动商业进步。

“中国新经济年度人物”2005年候选人具备以下要素：

2005年年度表现良好，具有公认的上好业绩；

2005年年度发生有影响商业创新的重大事件或言论；

2005年年度积极推动企业进步，综合提升显著。

评价与奖项

根据评价标准，《互联网周刊》按照“公众票选40%、评委投票40%、编辑选择20%”的评议方式，最终评出综合榜单BEST 25及五个单项奖。

评选过程

第一阶段 提名（2005年11月15日至2005年12月5日）

《互联网周刊》及合作的近30家强势主流平面和网络媒体广泛发布活动消息。

通过自荐报名、公众举荐、评委推荐、媒体提名等多种方式进行最大范围的候选人提名与甄选。

第二阶段 票选（2005年12月6日至2005年12月30日）

根据活动宗旨与评价标准，初选出候选人，向社会公示。经过确认后，候选人名单全部公示在活动网站上，接受社会公众的网络投票。网络投票通过近50家主流网媒联合进行，影响人次超过1000万人次。《互联网周刊》编辑团队进行全程跟踪采访报道。

第三阶段 评议（2006年1月2日至2006年1月6日）

依据评价标准，对候选人进行评议，并结合网络投票结果，最终确定“2005中国新经济年度人物”综合榜单及各单项奖榜单。

第四阶段 揭晓（《互联网周刊》2006年1月16日）

本次活动的榜单刊登于2006年1月16日（本期）的《互联网周刊》上，各大合作媒体也将陆续刊发。

第五阶段 颁奖（2006年1月18日）

2006年1月18日，对荣登榜首的25位获奖者进行盛大颁奖典礼。

评委名单：(以下按姓名拼音字母排序)

车勇：《互联网周刊》执行总编

陈彤：新浪副总裁、总编

陈瑜：世界新经济研究院院长

何志毅：北京大学教授

姜奇平：《互联网周刊》名誉主编

李善友：搜狐总编、副总裁

刘骏民：南开大学虚拟经济与管理研究中心主任

王磊：新华社《环球》杂志副总编辑兼总经理

于扬：易观国际总裁

赵晓：北京科技大学经济管理学院教授

4.先进人物评选活动 篇四

感动中国2020人物评选毛卓云先进事迹观后有感1

卓云是宁波市看守所艾滋病监区的专职管教民警，从部队转业12年来，他始终坚守在这个特殊的岗位，累计管教了520多名艾滋病在押人员。他说，虽然眼下医学上还不能治愈这个顽症，但精神的慰藉和人性的关怀，却能够让这些曾经的失足者走出黑暗，而这正是他的初心所在。

这几天，在押人员王某病情有些变化，毛卓云也变得更操心起来。为了稳定他的情绪，毛卓云花了一番周折，找到了王某的母亲。

用情感来关怀这些患病的在押人员，这是毛卓云12年来一以贯之的做法。考虑到管教民警的安全，看守所给他们配备了手套、防护服等设备，但毛卓云从来不用。他觉得戴手套穿防护服，会使他和艾滋病在押人员距离远了。“就像父母对待子女，老师对待学生，医生对待病人。从身体上，心理上关心他们，反而促进他们配合。”

坦诚相待这些患病的在押人员，说起来容易，但真正做起来，背后的危险也是无处不在。眼前这叠厚厚的笔记本里，毛卓云记录下了一次次惊心动魄的瞬间。

豁出去干，这是毛卓云16年军旅生涯历练出来的气质。2007年，看守所艾滋病监区成立，面对这样一个很多人眼里为之色变、而且还是最普通基层民警的岗位，从部队副营级干部转业的毛卓云二话没说揽了过来。毛卓云希望从军十几年转业回来，能做出一些事业，做出一些成绩，而在最艰苦最危险的岗位上，更能做出一番事业。

在平凡的岗位，展现自己的责任与担当，毛卓云说，12年来，他送走了一批批在押人员，这些人在离开后，都不忘给他写信，而信中对他的称呼不是生硬的“毛管教”、“毛警官”，而是“毛老师”、“毛校长”，甚至“毛爸爸”这样的温暖的字眼。

毛卓云自勉，一定要继续保持共产党员的本色，退伍军人“退伍不褪色”优良传统，做好每件事，管好每个人，这就是我本职工作岗位的初心和使命。

感动中国2020人物评选毛卓云先进事迹观后有感2

今年56岁的毛卓云，12年来一直是宁波市看守所艾滋病在押人员专职监管民警。他管教的不仅都是艾滋病感染者，还有大量“瘾君子”，更不乏重大刑事案犯。

远离危险是人的本能，他却把办公室搬到了艾滋病监区的普通监室里，把防护服锁进仓库，只为了让管教对象能少一些距离感。

不怕吗?他笑笑说：“怕的。一开始主动提出管这个监区，就是想做点事，这个想法一直没变。”

12年来，初心未改，毛卓云累计管理教育的艾滋病在押人员已达500余名。

□记者张贻富王颖通讯员陈洪华

主动请缨管理艾滋病监区“我是老党员，这点担当意识是有的”

早上7时，毛卓云走进宁波市看守所，开始新的一天工作。他目前管教艾滋病在押人员共26个，其中有18个“瘾君子”。

2007年，宁波市公安局决定将全市艾滋病在押人员集中羁押于宁波市看守所。许多艾滋病在押人员因为得病而自暴自弃，身陷高墙后更是破罐破摔，动辄自伤、自残、威胁民警。管理难度大，职业风险高，这无疑是个烫手山芋。

“给我6个月时间，管好了我继续，管不好另请高明。”毛卓云主动请缨，“我的想法很简单，工作总要有人做。没人敢做，我就试试。我是1986年入党的老党员了，又是退役军人，这点担当意识还是有的。我也知道危险，本来想一直瞒着家里!”

毛卓云接管艾滋病监区2年后，妻子徐爱英从《宁波晚报》一篇报道的一张侧影照片上认出了他，她这才知晓丈夫2年多来一直从事着这份高危的工作。提起往事，徐爱英声音哽咽：“知道后吵了一架，因为管理艾滋病监区实在太危险了!”

更“危险”的是，去年毛卓云把办公室搬到了监区，就在管教对象监室的隔壁。办公室只有一张桌椅，相当简陋。因为去厕所不方便，他就尽可能少喝水。一天至少要和在押人员谈话3小时以上，咽喉炎是老毛病了，难受时只能抿一口水，稍稍润下嗓子。好处是，这样就可以及时了解监室情况，又能拉近与在押人员的距离，让他们觉得更亲近。

监室里壮汉发狂猛撞铁门“我准备死一次，进去跟他谈一谈”

“最怕他们私藏违禁品自伤自残。”毛卓云说，“看守的第一要务是保障监所安全，保障诉讼程序顺利进行。”

王某，这个身高1.8米的东北壮汉身患艾滋病，曾在2013年9月当街刺伤女友、民警。他在看守所里住了148天，期间曾多次自残，吸毒后遗症导致的精神异常还时常令他狂躁。

“为了让他平静些，我什么方法都用了。”放风场边，毛卓云鼓励他大喊大叫，发泄积压的情绪;睡前，让他多做俯卧撑，有助睡眠。还请康宁医院专家来会诊，向心理咨询师请教。整整3个多月时间，在毛卓云的一遍遍谈话下，王某终于平静了些。“一次谈话，往往要多个小时，拉着手，一点点聊，告诉他，男子汉要对做过的事情负责。”

但始料未及的是，12月21日，也就是案件宣判的次日，王某又出事了——用头撞监室的铁门，额头出血，还像困兽一样呜咽。

这时候进监室太危险了。“我准备死一次，豁出去了，要进去跟他谈一谈。”毛卓云跟领导请示后，还是走进了监室，装作若无其事地检查内务，正思忖着怎么和王某切入聊天时，突然，他的背上受到了重重一击。王某狞笑着看着他，眼冒凶光。他又发狂了!同监室的在押人员急得直吼：“他是毛警官啊，对你这么好!”

第二天，毛卓云又走进王某的监室。此时，王某神情落寞地坐在角落。令所有人意外的一幕发生了——毛卓云走过去，轻轻拥抱住他。王某迟疑了一会，竟趴在毛卓云的肩头，像孩子一样地哭了很久。在王某断断续续的倾诉中，毛卓云捕捉到了关键信息——庭审时，王某的父母和女友都没有到场，他害怕且绝望，觉得自己被所有人抛弃了。于是，毛卓云通过办案人员联系上了王某的女友、父母、表弟，逐一抄下他们发来的短信，带到监室读给王某听：“我们会来看你，你要好好改造”。

之后，王某终于彻底平静下来，开始配合管教。被送往监狱前，王某给毛卓云深深地鞠了一躬，再次落泪。

“老毛敢于涉险的精神尤其让我敬佩。12年了，他每分每秒都暴露在危险中。12年了，他对工作，对每一个管教对象负责的态度始终没变。”看守所医管大队同事孙立洪说。

与曾经的在押人员保持通信“我多做点事，社会就能多一分安宁”

一天饭后，毛卓云收到一封信。

“小刘写来的。”他一下认出了信封上熟悉的笔迹，“小刘因运输被判死缓，在这里呆了20个月。去监狱后，还经常写信来。”

小刘在信里写：“你给我的那本黑色本子，我至今还带在身边。现在我所有的一切与你的关心是不可分割的，我将会牢记一辈子!你年纪大了，还是要注意身体，该马虎的马虎下也应该的，不要太执着了。”

毛卓云将信放进抽屉里，打算下班后再回信。他和曾经的艾滋病在押人员这样的书信往来，至少已有一百多封。

“他们都离开看守所了，你还管呀?”

“他们写信给我，因为信任我，想和我说说话。我多跟他们说说，多做点分外事，他们就不容易偏激，不会做极端的事，社会上就能多一分安宁。”

认识老毛的人都知道，他的“傻”在于，干了很多本来不用干的活。

监室里，很多人喊毛卓云为“毛校长”、“毛老师”，因为他把课堂搬进了监室。

管教过程中，毛卓云发现，没有文化是一些人走上犯罪道路的主要原因。

16岁的小虎，一个字也不认识，甚至无知到特地往身体里注射艾滋病患者的血液。毛卓云做了个大胆的决定——把监室“变”教室，教他们读书认字。他找来了儿子小时候的课本，买来文具，从每个人的名字开始一点点教。3个月后，小虎认识了500多个字，还会写简单的日记和书信。

宁波市疾控中心性病艾滋病防治所工作人员李怀亮和毛卓云已经是老熟人了。“一开始，他对艾滋病一点也不了解。12年来，他一点点学，已经成专家了。他经常根据新收押人员的类型请我来做讲座。一些人不肯吃药，他就哄他们，像家里人一样。真不容易。”

总结出管教工作“五心法”这一方法正在全省公安监管系统推广

在很多人印象中，管教民警是个“大老粗”的角色。毛卓云却写得一手行云流水的书法，经常把还飘着墨香的祝福、短文贴到监室。

上学时，毛卓云最头疼写文章，这12年，却写了10万多字的工作笔记。“有时把案例记下来做具体分析，有时候就倾诉内心苦闷。”通过多年的积累，毛卓云归纳总结出艾滋病管教工作“五心法”，即近心法、正心法、劳心法、破心法、宁心法。目前，这一方法正在全省公安监管系统推广。

12年来，毛卓云几乎总是风轻云淡地对领导和家人说“不用担心，没事的”。在他的工作日记里，却多次出现了“害怕啊，我真的好害怕”“累啊，真的很累。”有的写在被艾滋病在押人员攻击后，有的写在帮艾滋病在押人员处理暴露的创口后。他也曾多次偷偷去检查，怕自己万一被感染。

宁波市看守所所长张百川说：“老毛始终坚守岗位，不因为安全风险巨大而畏惧，不因为岗位边缘而松懈，不因为临近退休而懈怠。毛卓云始终不忘作为一名共产党员和人民警察的初心和使命。为安全文明管理、打击犯罪，维护社会大局稳定做出了特殊贡献。”

现在，家人也成了毛卓云的有力后援。徐爱英说：“我知道他的脾气，他认准的事情，就会一直做下去。我们只有给他支持，多多提醒他小心，希望他平平安安的。”

感动中国2020人物评选毛卓云先进事迹观后有感3

宁波市看守所管教一科民警毛卓云很喜欢一句话——“简单的事情重复做，你就是专家;重复的事情用心做，你就是赢家”。他觉得这句话是对他工作的最佳总结。

军人出身的毛卓云，虽然已经56岁，站着坐着依然腰杆笔挺，说起话来也是简单实在。为了回答别人问他工作秘诀是什么时，思来想去，毛卓云觉得，还是这句话符合他的工作风格。

毛卓云这份工作有些特殊——他专门负责艾滋病在押人员管教任务。这些在押人员，不仅仅是艾滋病人，其中许多还是“瘾君子”，更不乏一些重大刑事案犯。

12年来，毛卓云累计管教过511名在押人员，没发生过一起意外。这位不擅言谈的老民警，成了许多他看管过的在押人员的知心老大哥。

言传与身教

拉近与在押人员的心理距离

宁波看守所并不是一开始就有艾滋病在押人员监室的，而是2007年应新时期的情况新开设的。宁波市看守所所长袁锦记得很清楚，一开始的时候，所里为了民警的安全，还特意四处找有经验的部门咨询，购入了一批防护服、安全设施，还特意改造了几间隔离性强的专门看管监室。

这套设备，毛卓云就用了一次。“你说穿得和宇航员一样，他们连我的脸都看不见，心理的距离太遥远了。”第一天接受这份新任务时，毛卓云说。

第一天他穿了防护服，第二天毛卓云就只戴了个口罩和手套，不过他还是觉得“太过隔阂”。于是，他干脆就和平时一样，穿着制服就找陈某和其他在押人员谈话去了。

距离在一次次谈话中拉近，彼此也有了肢体接触，尽管只是拍拍肩膀、握握手，或者一个拥抱，但对陈某来说，是一种莫大的尊重和安慰。

几次谈话后，陈某很感动：“毛警官，自从我得艾滋病以来，亲朋好友都拿我当瘟神，而你却敢这样和我面对面交谈。”

毛卓云和在押人员的距离缩短了。不久后，他把这些特殊在押人员专门看管的监室移到普通监室，如今更是把自己的办公室也从监室外搬到了监室里头。

毛卓云用实实在在的行动，让这些特殊的在押人员感受到了亲近。很快，陈某就不再闹事了，他不但不闹事，还配合毛卓云做起了在押人员的思想工作。

从“心”入手

渐渐融化脾气暴躁者的心

为了打开在押人员的心结，毛卓云甚至做过让同事都吓出冷汗的举动。

2013年9月，29岁的王某进来时，已感染艾滋病2年。王某人高马大，脾气暴躁，因为吸毒后产生幻觉，不仅打伤了女友，更上街捅伤了民警。在押期间，王某的情绪十分不稳定，加上家人对他置之不理，女友与他反目，他一激动起来看到人就挥拳，大喊大叫，甚至拿头撞墙，毛卓云就差点挨过他一拳。

毛卓云采取了循序渐进的方式。王某情绪激动时，毛卓云就和他隔着门，反复耐心沟通。等到他情绪好一些，毛卓云就给他倒一杯水，手拉着手跟他谈心。有一次，毛卓云在王某大哭的时候给了对方一个拥抱，拍着他的后背，轻声和他说话，让对方情绪平静下来。

一个拥抱，看似很普通的动作，但王某的心渐渐被融化，此后他再也不闹腾了。有时候觉得心里不痛快，王某也就坐着，喊着“毛领导、毛领导”，要毛卓云来和他说话。案件判决后，在被送往监狱前，王某给毛卓云深深地鞠了个躬，流下了眼泪。

10年来，毛卓云就这样从“心”入手，每天与艾滋病在押人员零距离交流，给他们关心和帮助，感化了500余名艾滋病在押人员。毛卓云说：“这些曾经或目前仍在羁押的人员，都郑重地向我表示过，要告别过去、好好做人。这是最让人欣慰的事。”

唤起生的希望

一天做一件好事就是救赎

29岁的“瘾君子”胡某因抢劫一家珠宝店被押往市看守所。同时，他被查出染上艾滋病。胡某的精神接近崩溃。没有家人的关心，面对自己的病体，他开始自暴自弃，在看守所里屡次试图自杀。

毛卓云决心改变胡某，一次次和他耐心交谈。渐渐地，胡某安静下来。

“我该怎么救赎?”有一天，胡某突然问毛卓云。毛卓云趁热打铁，告诉他，做好事，一天做一件好事就是救赎。于是，胡某开始积极地打扫监室，从擦床板做起。终于有一天，胡某一字一句地对他说：“我要好好活下去。”

因为毛卓云，重新唤起生的希望的，并不止胡某一人。许多在押人员，在离开看管所后都会持续给毛卓云写信。

赵某在离开看守所后写信给毛卓云，语气就和老朋友一样：“没事的时候想想我在看守所的日子，真的挺想你……这里我们所有宁波市看(指宁波市看守所)过来的人一提到你，都竖大拇指说你的好。我转来转去碰到的管教也不少，但他们都没有你对我们那么亲切那么平易近人。我想着等我年底出去后，我一定去找您喝酒!”

牟某在信中还替狱友带话：“毛领导是真的对我好!要不是他，搞不好这条小命就没了!”

毛卓云曾归纳出自己这些年管教工作“五心法”(近心法、正心法、劳心法、破心法、宁心法)。但怎么在工作里运用?毛卓云还是那句话：简单的事情重复做，重复的事情用心做。

感动中国2020人物评选毛卓云先进事迹观后有感4

毛卓云是宁波市看守所一名监管艾滋病在押人员的民警，2018年，他做了一件很大胆的事情：在毫无防护的情况下，将管教室搬到了监室旁边。妻子和同事都劝他别这么做，甚至连曾经的在押人员，如今在监狱服刑的郭佳乐(化名)也写信劝他：“你年纪也大了，还有两三年功夫就退休了，要注意身体，不要太执着了。”

毛卓云没听劝，“和他们离得近一点，他们对我的信任就多一点”。到现在，他的管教室“入驻”监室已经1年了。监室里关押着二三十号人，有的才二十出头，有的已年过半百，有的自闭孤僻，有的暴躁易怒，但大家都服毛卓云，只要见不到他就趴在门口喊：“毛领导呢?毛领导呢?”他们并不知道，他们口中的“毛领导”扛下了宁波全市艾滋病在押人员的监管工作，一扛就是12年。截至目前，他已管理教育艾滋病在押人员511名。

从对艾滋病一点不懂的门外汉，到如今“门儿清”，毛卓云摸索出了艾滋病在押人员管教工作“五心法”，这在全省公安系统中得到了推广，而他本人也荣获了“全省政法系统先进个人”“浙江省公安机关爱民模范”等称号。

防护装备一次也没用过

2007年初，宁波市看守所设立艾滋病监区，专门关押犯罪嫌疑人中的艾滋病患者。当时省里并没有先例，也无经验可借鉴，所领导正发愁找谁接手管理时，毛卓云主动请缨，“你给我6个月时间，管好了我继续，管不好你另请高明”。

上任前，看守所给毛卓云买了防护装备，可以从牙齿“武装”到脚趾，但毛卓云坚决不穿，“艾滋病在押人员很敏感，只有‘零距离’接触，他们才会对你交心。”这些防护装备一次没用就进仓库积灰了。

毛卓云不打“没有准备的仗”，他自学了大量艾滋病医学知识、特殊群体心理及心理疏导干预方法等，每一次谈话、心理疏导，他都将对方的反应、情绪等记录在册。到目前为止，他已经写了5大本十几万字的工作日记，还总结出了艾滋病在押人员管教工作“五心法”。

靠着这套方法，毛卓云走进了艾滋病在押人员的心里，“慢慢地，他们不再有对抗情绪，还愿意主动跟我聊天了”。不过，危险依然随时出现。有一次，在押人员王强(化名)突然发狂，这个29岁的小伙子感染艾滋2年，曾因吸毒过量产生幻觉，在大街上持刀行凶，还刺伤了民警。在押期间，他的状态极不稳定，时不时攻击医生和管教民警。眼看他情绪崩溃，龇牙咧嘴想咬人，毛卓云上前一把抱住了他，轻抚他后背。王强安静了下来，并从此对毛卓云打开了心扉，也开始遵守看守所纪律。

毛卓云的妻子徐爱英在很长一段时间里，都不知道丈夫的“新工作”。某天，她在报纸上读到一则关于艾滋病监区的报道，里面写了一位“毛警官”的事迹，配图是毛卓云的背影照。徐爱英心里咯噔一下，回家在毛卓云那里得到确认后，第一反应就是劝他换岗，“这工作太危险了”。毛卓云将自己的工作心得和管教方法详细解说给妻子听，并再三保证会好好保护自己，徐爱英这才勉强同意。

教认字还帮理发

“毛领导是位好老师。”曾经的在押人员巴莫(化名)说，“我们没读过什么书，毛领导知道后，就给我们上课，教我们认字。”

“有几个人连自己名字也不会写，对法律条文更是看也看不懂。做法盲怎么行呢?”毛卓云买来了纸笔，自制了识字卡片，在监室里讲课。

那段时间，每到上午9点左右，巴莫和室友就伸长了脖子往外看，嘴里嘟囔着：“毛领导呢?今天还要检查作业、听写，他不会不来了吧?”而毛卓云来到监室门口的第一句话总是：“怎么样，身体都好吧，有没有不舒服的?”要是有人说不舒服，他就先用手背试一下体温。等确认大家身体都没事，他才开始上课。在看守所的那几个月，巴莫他们认识了几百个字，也明白了违法犯罪的后果。

“做人就要有做人的样子，别总嬉皮笑脸。”毛卓云每月都给艾滋病在押人员理发，理发的同时也不忘教育一番。“毛领导最喜欢唠叨了。”在押人员虽这么说，但总是听着。即便离开了看守所，他们也愿意和毛卓云保持联系，“毛领导说了，有困难随时找他”。毛卓云还特地组建了一个名叫“关爱会”微信群，一有治疗艾滋病的新消息，他就转发到群里。

感动中国2020人物评选毛卓云先进事迹观后有感5

今天上午，10月中国好人榜发布仪式暨全国道德模范与身边好人现场交流活动在江西宜春举行。12年与“艾”为伴、感化500余名艾滋病病毒感染在押人员的宁波市看守所管教四大队民警毛卓云获评敬业奉献好人。

在宁波市看守所里，有一个特殊的监区——艾滋病监区，毛卓云在这里坚守12年，累计管理教育涉艾在押人员524名，确保了每一名涉艾在押人员顺利完成刑事诉讼，用大爱温暖、用智慧矫正、用果敢管理，成为浙江省管教涉艾在押人员时间最长的公安民警。

艾滋病让不少在押人员的意志崩溃，或企图自残轻生，或性情愈加蛮横，管教民警面临更大职业暴露风险。毛卓云回忆说：“当时，有人用身体撞击钢化玻璃发泄情绪。我不敢进去，但又不得不去做情绪疏导工作。”

“作为一名管教民警，不一定要面面俱到，什么都管，但要像父母对待子女、老师对待学生，有爱心、耐心、真心。”毛卓云说，单位配备的防护服，他一次都没穿过，“我戴过一两次口罩，感觉很别扭。我要是穿的像宇航员，谁还愿意跟我聊天?”

2013年9月，宁波市看守所收押了一名神情恍惚的年轻人阿明。长得五大三粗的阿明因吸毒产生幻觉，捅伤女友后，又用匕首刺中了巡逻民警的胸口。在看守所期间，阿明多次吵闹甚至自残，老毛一遍又一遍地与他谈话，才让他稍稍安静下来。然而，接到法院的一审判决后，阿明像彻底疯了一样，试图攻击管教民警和狱医。

“我准备豁出去了，进去跟他谈一谈。”向领导报告后，毛卓云进入监室，还没向阿明开口，背上却突然重重地挨了一下。面对近乎癫狂的阿明，老毛张开双臂抱住了他，用手轻拍他的背，阿明迟疑了一下便趴在老毛的肩头哭得像个孩子。原来庭审时阿明的父母没有来，他觉得自己被抛弃了。

过了几天，阿明意外收到几张老毛抄写下来的短信，分别来自他的父母以及其他亲友，家人都言辞恳切地劝他好好改造。原来，老毛辗转联系上阿明的家人，说服他们写下了那些鼓励的话。阿明流着眼泪给毛卓云深深鞠躬，如释重负的老毛却患上了重感冒。

涉艾在押人员陈某擦床板时不小心将木屑扎进手指，哭了起来。同监室人员立即报告，毛卓云费尽周折终于帮着将木刺拔出来了。看着毛卓云用酒精棉球帮自己止住了血，陈某大声说：“谢谢，毛爸爸!”

毛卓云会定期自费做HIV检测，“目前为止都没有检出病毒。”毛卓云坚持每天跑步、打球，提升自己的身体素质。今年中秋节，他手写一副对联“天上一轮满，人间万家明”贴进监室，并准备了月饼、水果，在艾滋病监室为在押人员举办了一场特殊的聚会。“今天我陪大家过中秋，你们可以把我当成亲人。任何一个人遇到困难，我都会第一时间想办法帮助……”

“我干这项工作，有些亲戚、朋友都忌讳和我一起吃饭。但工作你不去做、我不去做，那谁去做?”岗位特殊、风险巨大，但毛卓云无怨无悔。

艾滋病在押人员是一群极度缺乏关爱、十分敏感的群体，而毛卓云就像是冲破黑暗的一束光。“他们什么都不懂，我就怕人出去后再犯事。”即便在押对象离开了看守所，老毛依然通过书信和微信群与他们保持着联络，鼓励他们积极面对人生。

赵某在监狱内写信给毛卓云，语气就和老朋友一样：“没事的时候想想我在看守所的日子，真的挺想你……这里，我们所有见过你的人一提到你，都竖大拇指说你的好……我想着等我年底出去后，我一定去找您喝酒!”牟某在信中还替狱友带话：“毛领导是真的对我好!要不是他，搞不好这条小命就没了!”

5.最美人物评选活动总结 篇五

一、领导重视，保障工作顺利开展

镇分管领导接到县文明办下发的有关文件后即指示镇党政办起草转发文件，召开全镇范围的专题动员会议，将转发文件分发至30个村(社区)，过后再用电话逐一督促跟踪，要求村(社区)主干发动村(居)民发现身边的`好人好事，并由村(社区)干部写成事迹材料后报送镇党政办，镇党政办派出专人进行有针对性的调查，确保情况属实后，再以申报表的形式向县文明办推荐。同时，镇党政办也用电话通知辖区部分企事业单位，要求他们积极配合，发动员工参与，评出公认的身边好人。

二、注重宣传，氛围浓厚

为发动广大群众积极参与，同时起到弘扬中华传统美德文化，引导村民树立正确的道德观、价值观，促进好人好事不断涌现的作用，镇党政办要求各单位、各村(社区)和学校利用横幅、标语及宣传栏大力宣传此次活动，并在镇政府设立推荐电话，方便群众参与。通过以上措施的实施，好人好事大量涌现，在全镇范围内营造了学习、关爱、崇尚、争当道德模范的浓厚氛围。

三、工作扎实，推荐工作取得成效

通过一个月的宣传发动，各村(社区)及中小学以电话、电邮、直接送材料等方式到镇宣传办，其中涌现了许多“最美家庭”“最美人物”。如字库村4组罗德清，是一个尊老爱幼，善良乐观的好人。他常年照顾患糖尿病的母亲和患脑溢血长期瘫痪在床的妻子。多年来他任劳任怨，并没有嫌弃这些是别人看来的累赘，义无返顾的担起了照顾妻子与老人的重担，除了照顾他生活上的不能自理之外，还尽其所能的让她们吃好，穿好，他用自己的实际行动践行者中华民族百孝为先的传统美德。

四、形成了长效机制，对我镇道德模范进行了镇级评比和表彰，并给予崇高礼遇和帮扶。

6.新闻人物评选活动实施方案 篇六

2012年，是实施“十二五”规划承上启下的关键一年。这一年，全市人民在市委、市政府的正确领导下，经济社会等各项事业取得了巨大成就，全市各行各业涌现出了一批可歌可泣、奋发有为的新闻人物，产生了重大的社会影响。为大力推进社会主义核心价值体系建设，充分展示我市各行各业、各条战线干事创业的精神风貌，经研究决定在全市范围内组织开展“XX市首届十大新闻人物”评选活动，实施方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习贯彻科学发展观，坚持以人为本。通过推荐评选“XX市十大新闻人物”，打造典型宣传工作的重要载体和品牌，引领城市价值取向，凝聚力量，推动发展，促进和谐，为我市“奏响全面转型主旋律，打好富民强市攻坚战”营造良好的舆论氛围。

二、活动名称及主题

(一)活动名称：2012XX十大新闻人物评选活动

(二)活动主题：影响XX 感召你我三、参选条件

(一)参选对象

本内全市各条战线涌现出来的为我市经济社会发展做出突出贡献、具有一定社会影响、赢得百姓赞誉、经市级以上新闻媒体宣传报道并引起社会广泛关注的各类先进典型人物。

1、在推动XX经济发展，特别是在招商引资、项目建设、园区建设、城镇建设、民生建设、三农工作等重点工作领域中，贡献突出、事迹感人。

2、为促进我市社会进步，改善民计民生，维护社会稳定做出突出贡献，赢得社会高度评价。

3、在“学习实践科学发展观”、“创先争优”等活动中，涌现出的典型人物和事迹。

4、爱岗敬业、恪尽职守、执着追求、勇于创新，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。

5、热心公益、助人为乐、扶危济困、无私奉献，产生了良好的社会影响。

6、在生活、家庭、情感上的表现特别感人，体现中国传统美德和良好社会风尚。

7、其他各类有一定影响的新闻人物。

(二)参选标准

1、思想：热爱祖国，热爱家乡，服从党的领导，政治立场坚定，拥护市委、市政府决策部署，自觉服从全市改革发展大局。

2、作风：作风扎实，事争一流，进取心强，乐观向上。

3、业绩：在工作岗位上兢兢业业，取得了突出的成绩，得到了领导肯定和群众认可。

4、创新：用开拓的思维和崇高的责任感，积极创新工作，推动了全市改革发展稳定大局。

5、影响：以自己独特的人格魅力和精神品质给人们带来了极大的心灵震撼。

四、评选办法、程序及时间

(一)评选办法

由台领导、台属有关部门及相关部门负责人组成“2012XX十大新闻人物”评选委员会，采取群众投票和评委投票相结合的方式。

(二)评选程序及时间 1、2012年11月10日至31日，宣传发动阶段

由主办单位通过广播、电视、报纸、网站等媒体向社会发布活动通知。候选人由各县(区)、厂(矿)等企事业单位宣传部门推荐或个人自荐，同时面向社会广泛征集。2、2012年12月1日至12月20日，初审、核实阶段

(1)评选活动办公室负责对上报的初审人选进行登记、汇总和审核，并将备选人物和初审人选名单提交评选委员会。

(2)评选委员会对推荐提名的候选人进行认真考察、筛选，力求广泛性和代表性，并结合各单位申报表进行评审。2012年12月20日前，通过无记名投票遴选出20名新闻人物候选人，并对每个候选人提出评审意见。3、2012年12月20日至2013年1月20日，投票、终评和公示阶段

在广播、电视、报纸、网站等新闻媒体，公布入选的20名新闻人物候选人的照片和事迹，接受社会投票和各界监督。

2013年1月20日前，评选委员会对公众投票结果进行统计，结合投票情况，由评选委员会进行终评，最后确定“2012XX十大新闻人物”。评选结果报市委、市政府，并在电视、报纸、网站进行公示。4、2013年1月30日之前，举行颁奖仪式

拟在2013年1月30日之前召开颁奖晚会，邀请市领导现场公布“2012XX十大新闻人物”并进行颁奖。同时，进行现场抽奖，从积极参与投票评选的群众中抽取若干纪念奖。

五、活动要求

(一)加强领导，精心组织。评选委员会要周密部署，办公室要和各县(区)、厂(矿)、市直有关单位宣传部门紧密配合，加强沟通，把开展此项评选活动作为加强典型宣传、推动各项工作的重要抓手，并以这次活动为契机，深入挖掘、培养、树立、宣传一批各单位、各系统的先进典型。

(二)广泛宣传，积极引导。要广泛宣传发动群众，积极参与推荐和评选投票，最大限度地调动群众的积极性、主动性，让广大群众在参与中接受教育，形成崇尚先进、争当先进的浓厚社会风尚。

(三)突出主题，务求实效。要围绕活动主题，用新、用活、用好各种载体，用先进人物的力量感召人、凝聚人、鼓舞人、激励人，力争取得扎实的活动效果，形成促进经济社会平稳较快发展的强大精神动力。

7.先进人物评选活动 篇七

本次活动得到了世界各地广大武术爱好者、网友的积极支持和参与,具有层次高、权威性强、参与面广等特点。中国内家功夫第一刊《武当》杂志、博武国际武术网、武当杂志网和武当杂志微信公众号等全媒体共同发力,组委会精心组织,投票活动得到有序推进,评选活动影响空前。在历时五个月的投票过程中,共有超过150万人参与,收到微信、网站选票一千多万张。本次活动的成功举办,有力地彰显了传统武术文化魅力,扩大了传统武术影响,推动了优秀传统文化发展。现将获奖人员名单公布如下:

风云人物

张山冯秀芳田苏辉柳建

韩建中陈顺安李明治

十大名师

傅声远赵幼斌张世昌张子英崔仲三

马广禄张全亮王武泉李正丁水德

十大领军人物

傅清泉陈大德何俊龙谢守忠李随成

周清泉蔡春明皮传琼倪元海刘绥滨

十大人气王

任德全刘晓赋白惠霞马向东张洪波

张万龙秦进丁新民刘家平王大春

8.先进岂能这样“评选” 篇八

评先活动的初衷是毋庸置疑的，为的是充分调动广大教师的工作积极性，发现在工作中涌现出来的好教师，通过每年的评选，形成学校争先的好氛围。但是，笔者在教学工作的一线，对许多学校评先时的操作方式产生了诸多的忧虑，领导推荐、按需分配、平均摊派等异化的评选方式不但不能起到评先的作用，反而会严重挫伤许多优秀青年教师的积极性，使评先工作失去本来的意义，其危害是不言而喻的，应该引起广大领导和教师们的警觉。

一、 先进岂能领导推荐

校长、校长，一校之长，几乎所有的事情最终都是由校长表态通过，校长无疑是学校管理中的最高“掌权者”，当然，校长发表的意见也最终会得到大家的默认。在校长的心目中，教师之间总是存在着不同程度的差异，骨干教师自然成为打造学校品牌重要的棋子，自然也会得到校长的额外“照顾”，享受与一般教师不同的待遇。因此，在评先活动中，校长总会不遗余力地推荐自己心目中的骨干教师，使他们能够轻松当选，并尽快成长起来。当然，相信绝大多数校长此举是为学校的发展考虑，是为使一些优秀教师能脱颖而出，其做法是公平公正的，但不排除少数阿谀奉承之人从中得利，那就会在教师中引起强烈反响。

其实，既然校长所推荐的教师在思想觉悟和业务能力等方面胜人一筹，就应该相信广大教师能够公正地把他们推选出来，并最终也能当选。两种的结果可能是一致的，但由于方式的不同，在教师们心中产生的影响是截然不同的。前者是校长专制的表现，会严重影响校长在教师们心中的威望，甚至产生抵触情绪，对学校的发展极其不利；而后者是学校民主制度化的体现，能在学校形成一种公平争先的氛围，有利于调动广大教师的工作积极性，使每一位教师都有学校主人翁的意识。

因此，笔者发出的忧虑是有必要的，先进还是少一些领导的推荐，多一些民主的推选，使先进教师的产生能够得到广大教师的认可，从而内化为其他教师的工作动力，我想这样的选举才是公平、公正、公开的。

二、 先进岂能按需所评

由于现在职称评选等工作的需要，绝大多数教师都非常渴望自己能够被选为先进，以增加自己的砝码。鉴于这样的情况，每年许多教师纷纷请求学校“照顾”，学校也为了安抚人心，实行所谓人性化的政策，于是就顺水推舟，往往会把大部分先进的名额让给一些所谓的“特殊份子”。我想，现在的许多学校，“先进”按需所评的现象普遍存在，并且有蔓延的趋势。

的确，先进的评选要做到绝对公平是非常难办到的，学校这样做的难处我们也是可以理解的，但如果把这种不正之风扩大是完全没有必要的。其实，对于一些教师的特殊需要学校的确应该给予考虑，但必须有一个前提，那就是这位教师的工作本来就非常优秀，已经达到先进的条件。如果学校一味地讲人情，给一些本来思想落后、工作能力低下的教师以超限的照顾，那必将引来学校良好风气的下滑，必将严重挫伤教师工作的积极性，使教师产生自己只要需要的时候，学校一定会照顾的不良思想。

可见，这样“人性化”的评选之风是有百害而无一利的，笔者认为，学校应该本着实事求是的原则，使当选的“先进”能成为名副其实的先进，能成为教师学习的榜样。

三、 先进岂能平均摊派

学校为了避免不必要的麻烦，往往会在评选时采用平均分配的方式。其做法是把教师分成若干组，然后把先进的名额按比例分配到各个小组，至于各小组先进份子的产生方式全然不顾。其不同之处是有的学校按照办公室进行分组，有的学校按照教研组进行分组，有的学校按照学科不同进行分组……

这种“权利”下放的形式还是非常普遍的，通过几年的操作还是“行之有效”的，各组皆大欢喜，教师之间的矛盾缓和，矛盾的指向性也有所偏移。虽然如此，但其背后却隐藏着诸多的弊端。首先，小组人员之间肯定会有不平衡，而学校在名额分配的时候全然不顾小组差异，按人数平均分配为主，那必然会产生先进教师由于名额有限而落选，“次先进”教师因为名额多余而当选。其次，由于组员之间在同一学校工作，彼此关系密切，再加上缺少了行政的压力，必定会产生上述按需推举的现象。

可见，平均摊派的方式就是气泡，虽然五颜六色，煞是美丽，但却经不起风雨的洗礼，其危险程度是显而易见的。

总之，评先活动是一项“利民工程”，学校必须积极准备，考虑周密，充分尊重教师的意愿，提高评选标准。对于真正先进的教师，学校应该不遗余力地加以推荐，而对于不先进的“先进”教师，学校行政应该及时干预，妥善处理，积极引导，以防产生不正之风，把评先的真正作用落实到实处。

9.2008中国大学生人物评选活动 篇九

一、活动背景

中国大学生人物评选活动自2005年创办以来，在教育部思想政治工作司、团中央学校部、人民日报教科文部的指导下，由人民网和大学生杂志社共同成功主办三届。这项评选活动为了深入学习实践科学发展观，落实贯彻中共中央16号文件精神，以推进大学生思想政治建设为目标，以社会主义荣辱观为标准，以构建和谐社会、和谐校园为宗旨，以建设社会主义核心价值体系为最高追求，在全国大学生中寻找身边的榜样，以此来展现和凝聚2000多万青年学子的力量!

2008年，对于中国是一个特殊年份，特别是我国经历了四川地震的众志成城和北京奥运会的圆满成功后，为了进一步帮助和引导大学生牢固树立社会主义荣辱观，人民网与大学生杂志社将继续联手推出“2008中国大学生人物”评选活动。

二、活动目的

1、通过典型宣传教育，发挥典型模范人物的牵动和示范作用，在全国大学生中共建争优创优的良好氛围。

2、用创新形式深入学习实践科学发展观，教育引导广大青少年牢固树立社会主义荣辱观、加强青少年思想道德建设。

3、为我国庞大的大学生群体开辟一个属于其自身领域内的、表达其独特个性与视角的人物评比舞台。

三、名称与时间

活动名称：2008中国大学生人物评选

活动时间：2008年10月～2009年5月

五、活动亮点

亮点

1、活动得到教育部、共青团中央、人民日报等部委相关部门的大力支持，权威性强，公信度高。

亮点

2、本次活动是属于大学生自身的活动，是一场2000多万大学生寻找和学习身边榜样的盛会。

亮点

3、选手覆盖面广，直达全国各大高校，人选众多，规模更大、影响力更强，大学生们参与热情高。

亮点

4、本次活动是树立新一代大学生形象活动，是弘扬传统文化与现代观念相结合的活动，是树立青少年社会主义荣辱观的活动，是帮助青少年健康成长、融入社会的活动。

亮点

5、各大媒体重视程度高、竞相报道，社会各界反应强烈，宣传、推广力度大。

亮点

6、全国重点城市重点高校巡回推广，深入高校举行学生优秀事迹报告会，并适当开展研讨、文娱等活动。

四、组织机构

指导单位：教育部思想政治工作司

共青团中央学校部

人民日报教科文部

主办单位：人民网

大学生杂志社

组委会：

主任：人民日报副总编辑马利

副主任：教育部思政司司长杨振斌

共青团中央学校部部长李小豹

人民日报教科文部副主任温红彦

人民网总裁何加正

大学生杂志社社长王祥武

活动内容

一、评选内容

1、奖项设置：

2008中国大学生人物10名

2008中国大学生人物提名奖20名

2008中国大学生人物入围奖70名

2、评选标准：

主要事迹要求在2007年7月1日之后发生：在科技创新、热爱祖国、关注社会、抗震救灾、志愿服务、热心助人、见义勇为、诚实守信、孝老爱亲、自强不息等方面表现突出：事迹要具有先进性、典型性、代表性。