工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报

工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报（通用10篇）

1.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇一

XX区工商局扎实推进民主评议机关作风工作

开展民主评议机关作风工作以来，我局深入开展自查自纠，寻多种途径查找问题，进一步健全工作管理和监督机制，积极稳妥推进为民服务工作。

一、制定详细的工作计划，层层抓落实

为把工作落到实处，根据中共XX市委办公厅、昆明市人民政府办公厅《关于XX市2005年民主评议机关作风工作的实施意见》(XX办通［2005］47号)，我局制定了详细的民主评议行风及机关作风建设工作方案，召开了中层干部会议，落实工作责任。各分局、科室组织学习了实施意见，明确了工作内容、方法、步骤和要求，以认真的态度、积极的行动投入到民主评议机关作风工作中。

二、在民主评议机关作风工作中做到五个到位

一是领导机构到位。我局成立了以党组书记、局长XX为组长，局党组成员、纪检组长XX为常务副组长，局党组成员、副局长XX、XX为副组长，各分局、科室主要负责人为成员的局民主评议机关作风领导小组。各分局也成立了民主评议机关作风领导小组，健全了领导机构，为行评工作提供了有力的组织保证。

二是思想认识到位。行评前，我局将这次行评工作的内容、目的、意义向广大干部职工进行了宣传，使大家认识到这次行评是围绕发展执政兴国第一要务，以为民服务、树立行业新风和优化发展环境为宗旨，建设行为规范，运转协调，公正透明，廉洁高效的工商机关，突出民主评议，坚持纠、评、建结合，着力解决我局存在的突出问题，强化服务意识，树立行业新风。将全局干部职工的思想统一到了行风评议的总体要求和总体部署上来，把大家积极参与行风建设的积极性变为自觉行动，为行风评议工作打下了坚实的基础，三是工作制度到位。我局对此次行评工作进行了周密部署，制定了《官渡区工商行政管理局民主评议机关作风实施方案》和行评工作实施细则进度表，把行评工作细化分解到各分局和科室，明确了负责人和具体时间。同时下发了《行风评议工作实施方案》、《民主评议机关作风调查表》，进一步强化和明确了行风评议工作的指导思想、总体目标、评议内容、方法步骤、目的要求、评议标准以及考核办法。为把各项工作落到实处，我局行评领导组成员分别承担自己的行评责任区，承担责任，落实工作督察制度。

四是组织措施到位。局行评办利用每周的办公会提出本周行风评议的工作意见，并及时协调解决行评工作中出现的问题，确保行评工作有一条严密的组织保证。

五是监督机制到位。抓好健全行风评议监督网络的建设，在行风评议中，我局从各科室抽调了4名人员进行检查督察和明查暗访。从而形成了局长一把手负总责、总负责，班子成员各负其责具体抓，部门配合抓的一级抓一级的行评体系。在全局干部职工中树立起了从我做起，从自身做起的行评新风尚。

三、认真开展自查

为使自评自纠阶段工作深入开展，民主评议机关作风工作重点学习了《中国共产党党内监督条例》，局班子成员对照检查是否按照制度开展工作，逐个进行批评与自我批评，查找了7条问题，提出了7条整改措施。全局干部以班子成员为榜样，深入查找个人在思想观念、精神状态、廉洁从政、工作效率等方面存在的问题；各分局、科室组织查找在政务公开、服务意识、办事效率、完成工作任务、健全工作制度及其落实等方面存在的问题。

四、广泛听取意见

从10月中旬起，我局领导分头带队走访服务对象，面对面听取意见，诚恳征求改进作风的建议。

10月16日以来，我局召开各乡镇、街道办事处等地方政府和有关职能部门、个私协理事、企业代表参加的座谈会10余次，广泛征求各方面对我局的意见和建议。在座谈中，大家畅所欲言，对工商部门迎难而上，强化服务意识，大力推进工商工作的改革所采取的一系列措施表示充分的理解和支持，对我局开展行风评议，树立工商行管理政机关严谨务实、公正文明、廉洁高效的良好形象表示高度赞赏。另外，我局还召开了行风建设监督员座谈会，基层工商所也邀请有关服务对象座谈，诚恳征求他们的意见及建议，倾听各界呼声，诚恳接受社会监督。通过召开各种形式的座谈会，为制定切实可行的整改措施提供了依据。

五、多层面发放调查问卷，认真梳理意见，完善工作制度我局重视抓好调查问卷工作，制定了针对乡镇、政事业单位、企业、服务对象的四类调查问卷，通过直接送达，服务窗口派发等方式共发放了3000份问卷。

在全面落实走访计划，多方征求意见的同时，我局对在自查和征求意见中发现的问题，逐条排查，分类整理，有针对性地制定整改措施，对重点问题及时回访；组织各科室、业务部对部门工作职责、服务态度、办事程序、管理制度等内部规章制度进行修订完善。

我局把机关作风建设和民主评议行风工作作为推动工商改革和发展的强大动力，积极稳妥推进各项工作。在时间紧、任务重的工作面前，全局干部思想不乱，精神不散，协调一致，团结拼搏，按时完成了工作任务，作风、行风建设成效明显。

2.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇二

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

2009年以来，我所严格按照上级局关于加强工商所规范化建设的要求，结合实际，集思广益，突出重点，坚持“四点一线”，扎实推进规范化建设工作，取得了良好的成效。一个职责任务明确、组织机构优化、基本设施配套完善、干部素质明显提高、监管机制科学高效的“服务型综合监管所”初具雏形。

一、神泉工商所概况

（一）辖区情况。神泉工商所辖区包括神泉镇和前詹镇，辖区面积121平方公里，人口约14.8万人，现辖42个行政村。现有市场主体:1575户，其中:有限责任公司及其分支65户、个人独资和合伙企业55户、外资企业1户、农民专业合作社47户、个体户1362户。风险行业63户；重点行业11户。

（二）人员情况。所班子一正两副，全所共10人。全所大专以上（含大专）学历 7人，其中大专 4人，本科 3人。党员8人。

二、基层规范化建设主要做法

（一）把握一个基本点：强化组织领导，形成合力推进新局面。所班子高度重视规范化建设工作，把规范化建设作为工作中的重中之重，迅速成立以所长为组长的领导小组，结合实际制定方案，建立分工明确、相互协作的工作机制，多次召开专题会议研究推进基层工商所规范化建设工作的落实，形成统一领导、齐抓共管的工作格局。在推进规范化建设中，县局领导给予了极大的指导和帮助，局长陈填希带领党组成员、有关股室负责人多次亲临现场，就规范化建设中的细节提出指导意见，切实解决规范化建设中碰到的问题，为工商所规范化建设指明方向，极大激发了全所干部职工积极参与规范化建设的热情。为了促进规范化建设顺利开展，县局各业务股经常性深入我所，指导规范我所的各项业务，在各业务股室的指导和帮助，切实解决了存在的问题，有效地形成合力推进规范化建设。

（二）瞄准一个切入点：统一外观标识，凸显形象上新视觉。

1、引入VI理念。按照省、市局的统一部署，我所在规范化建设中引入VI理念（视觉识别理念），规范工商所外观形象，对办公楼主体形象“工商行政管理”牌匾、衔牌、户外指示牌、楼层指示牌、门牌、台牌、桌牌、会议室形象背景墙、车辆等外观标识制作的色调按总局的标识规定执行，以形成标准化、统一化的视觉识别系统，展现工商的个性和独特风貌，不仅提高了队伍对工商事业的认同感，增强凝聚力，而且还在潜移默化中表达和传递工商服务文化的内在理念信息。规范上墙资料，将工商所条例、网格化监管示意图、工作人员情况、执法办案、消费维权、廉政风险点防范流程图等重新规范上墙，树立整洁规范的办公形象。

2、加大硬件投入。我所在县局的大力支持和帮助下，共投入资

金16.9万元完善规范化建设，其中：投入6.2万元对办公楼的大门、台阶、围墙栏、板顶修漏、内墙壁全面进行了修造和粉饰，修缮一新；投入5.5万元制作统一外观标识和党廉文化栏；投入1.1万元修整和喷漆执法车辆；加大硬件投入，投入4.1万元改造网络线路和配备档案柜、办公桌、液晶电脑、手提电脑、投影仪、照相机、打印复印扫描传真一体机等办公设备，统一订制下发内部文件资料盒，使办公场所装修规范、匾牌统一、工作生活设施齐全，全面提升了基层工商所规范化建设水平，使我所办公环境焕然一新，秩序井然，成效斐然。

（三）集中一个着力点：规范内务管理，实现管理上新突破。

1、规范设置内部机构和岗位职责。结合工商所的实际，按照网格化监管模式的需要，整合人力资源。将工商所内部调整设置为综合管理组和监管执法组两大组，将工商所人员统一划分为内勤管理员、监管执法员、法制员三类岗位。

2、规范工作人员行政行为。要求工作人员按照《工商所业务工作指引》规定的业务工作任务、内容、标准要求和工作流程开展工作，熟悉本岗位工作，做到不错不漏，熟练运用。

3、规范环境卫生管理。制定了工商所《内务安全管理制度》，把工商所安全保卫和内外部环境卫生管理工作落实到位。休息室实行准军化管理，室内个人物品摆放整齐划一；建立定期清扫制度，实行每天下班前半小时搞好办公室卫生，周末小扫除，月末大扫除，保持窗明几净，环境整洁，办公用具摆放整齐。

4、规范完善制度建设。重新收集、整理、修订、补充、制定符合我所实际的市场巡查、行政执法、廉政建设、内部管理等一系列制度，形成《神泉工商所制度汇编》，以制度规范内部管理，以制度深化规范化建设的成效。

（四）抓住一个关键点：加强队伍建设，实现素质上新提高。

1、规范学习培训，促业务技能提升。一是实行“周学习、月小结”制度，即每周一组织全所干部职工共同学习新的法律法规、上级文件精神，每月月底召开小结会，总结本月的工作经验，解决存在问题，共同提高业务水平。二是加强业务培训，组织全所人员参加市、县局组织的业务培训，积极备战岗位认证考试，提高履行岗位职责的能力；完善培训方式，坚持以赛代训，去年抽调干部职工参加市、县局举行的“读书演讲比赛”和“加快服务经济发展方式转变”基础知识竞赛，有效地提高了全所干部职工的学习热情。三是加强考核，以绩效考核为重点，在县局组织考核的基础上，我所组织对网格行政执法、巡查监管、消费维权实施全面的量化考核，完善考核奖惩机制，把考核结果作为考核、评先、评优的重要依据，促使各项工作纳入制度化、规范化的轨道。

2、规范监督检查，促科学监管到位。为提升监管效能、改革监管方式，实现科学监管的理念，按照管辖区域和机构设置现状，我所全面推行网格化监管，把辖区划分为神泉、沃角、前詹三个网格，由监管执法一组、二组、三组负责。以实现网格监管责任区内市场经营秩序良好、举报申诉及时调查处理、经济户口管理完善规范为工作目标，制订《神泉工商所网格化监管责任制》、《神泉工商所网格化管理责任人职责》、《市场食品质量巡查监管制度》等巡查监管制度，进一步加强巡查监管力度，完善各类台帐；按要求填写《市场主体登记事项监督检查表》，及时将检查结果录入业务系统，切实规范日常监督检查工作。采取科学分类、实地核对、档案更新等措施，加强对数据的管理、规范，推行网格化管理系统的应用及数据维护，确保网格内的监管对象、书式资料、录入数据“三统一”。

3、规范执法办案，促依法行政落实。我所严格按照上级各项执法办案要求，秉承依法、严谨、公正的理念开展执法办案工作，从健全制度，规范程序入手，以“两人以上，亮证着装；证据确凿，合理裁量；集体评审，案件入网。”为重要内容，规范执法主体，完善执法程序，将依法行政纳入目标管理责任制，严格规范行政执法办案行为。出台《神泉工商所行政执法案件集体讨论制度》，进一步完善立案审批、明确案件主办人、大要案件集体讨论等关键环节，有效防范执法办案风险，增强执法办案的统一性、公正性和透明度。大胆探索、积极推广行政指导工作，加强我所的柔性执法，适时灵活地采取符合法律政策要求的引导、劝告、建议等非强制性的管理手段，引导企业守法经营，督促企业积极纠正不规范经营行为，增强与行政管理相对人之间的相互理解和沟通，协调解决市场监管中

各种矛盾，努力构建和谐工商。

4、规范档案管理，促业务工作完善。为使档案管理工作逐步达到制度化、规范化、标准化要求，有力促进各项业务工作的完善到位，我所制定相应的档案管理制度，对档案的管理、归档、查询等内容做出了具体要求。专门设置档案室，配备了空调、灭火器等防潮、防火、防鼠、防虫等相应设备；购置档案柜，统一档案盒和档案袋的样式，将党风廉政资料、专项整治资料、会议记录等进行统一管理。加强业务档案管理，以网格为单位，按一户一档建档立卷，落实专人将网格内经济户口监管卡、年检验照表、市场主体监督检查情况等资料整理、归档，建立完善、规范的档案管理机制，促进工商职能到位。

（五）统揽一条主线：强化廉政建设，实现作风上新转变。

1、搭建廉政监督平台，营造廉政文化气氛。一是以认真开展机关纪律作风整顿活动和纪律教育学习月为契机，组织观看反腐倡廉电教片，严格落实责任，所长与三位副所长签订党风廉政建设责任书。二是结合“五上”要求，在办公楼通道统一悬挂廉政警句牌匾和廉政文化宣传栏，设置廉政文化电脑桌面和屏保，切实营造“以廉为荣、以贪为耻”的廉洁自律氛围；认真排查廉政风险点，制作悬挂廉政风险点防范牌匾，时刻提醒干部职工自醒自律。三是加强内外部监督，在工商所咨询服务大厅公开工作人员信息、设置意见箱、监督举报箱，公布监督投诉电话，广泛接受人民群众的监督；

配备兼职纪检监察员，落实兼职纪检监察员做好工作日记，切实加强内部监督。

2、开展述职述廉工作，主动接受群众监督。我所积极开展执法人员向市场主体、监管服务对象述职述廉活动，不断总结深化，积极创新方式，把“双述”会开成工商职能推介会、工商法规宣讲会、党的宗旨教育会，为服务对象搭建了解工商、监督工商和支持工商的平台。近三年共征求意见和建议6条，制定整改措施12条，述职述廉活动群众测评满意率均达到98.8%以上，切实将我所的工作置于广大经营户和社会监督之下，促进我所各项业务公开化、阳光化。

三、基层规范化建设取得成效

（一）工商形象进一步提升。通过规范化建设，改善了办公条件，实现了办公环境设施完备化、办公现代化、环境舒适化；完善了管理制度，做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人；规范了行政执法行为，建立了办事提速、服务高效的监管执法机制，得到了广大人民群众和地方党委的一致好评。

（二）队伍建设取得新成效。通过规范化建设，基层队伍政治素质、业务能力和作风建设显著提升，激发了队伍干事创业的精神，使我所干部队伍人心齐、士气高、干劲足、风气正，极大地促进了各项工作的全面开展。

（三）监管服务水平迈上新台阶。通过规范化建设，推行科学有效的网格化监管模式，整合执法资源，提高了执法效能，延伸了

监管领域，消除了监管死角，监管服务水平迈上了新台阶。

在市局、县局的正确领导和大力帮助下，我所的规范化建设取得了一定成效，但也存在着一些问题，突出表现为信息化水平不高、制度执行力还需进一步加强、队伍整体素质未能真正适应规范化要求。下一步，我们将继续加强规范化建设，总结经验、改进不足，努力当好全县规范化建设的标兵。

神泉工商所

3.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇三

2010年4月20日

市委、市政府部署开展全国双拥模范城创建工作以来，市工商局党组高度重视，召开了专门会议进行了研究，并按照市双拥工作领导小组的要求，明确了创城工作分管领导和具体责任人。要求将创城工作列入全年工作的重要议事日程，与业务工作同部署、同督促、同考核，切实将各项工作任务落到实处。

一、落实责任，健全制度，夯实创建工作基础。4月1日上午，召开了由人事政工科、市场科、企业注册局、个私协等相关单位参加的创城工作协调会，将市双拥工作领导小组确定的市工商局八项任务进行了细化和分解，并逐一落实了责任单位，明确了工作任务。按照责任分工，要求各单位进一步收集和完善2007年以来的双拥工作计划、总结及各种活动资料，建立起规范的创建活动档案备检。同时，成立了以青年干部为主的泰安市工商局拥军志愿者服务队，明确了双拥工作志愿者的工作任务、目标和责任。注重发挥系统优势，要求各县（市）局、分局结合各自实际，制定切实可行的工作计划和措施，定期开展八一节慰问、向离退休军人、军属送温暖等活动，建立了常态化、规范化、系统化的双拥工作体制，进一步夯实了创建工作的基础。

二、立足职能，积极作为，认真制定和落实各项优抚帮扶措施。为进一步放宽市场准入，支持复转军人就业再就业，我们立足工商职能，积极支持和引导有条件、有规模的私营企业和个体工商户，在招工时优先招收、聘用复转军人。同时引导他们更新择业观念，鼓励自谋职业，兴办个体工商户和私营企业。为从事个体经营的复转军人减免各项费用，对持有《再就业优惠证》人员，按照国家规定减免登记费、个体管理费、市场管理费等全部费用。为畅通复转军人就业再就业服务渠道，我们推行了“绿色通道”系列工程，一是设置了“登记咨询台”，为他们提供就业再就业帮助、法律咨询服务。结合辖区行业发展情况，编印了《就业信息指南》，放置于咨询台，供其参考。二是设置了“登记绿色通道”窗口，本着“政策从宽、手续从简、时间从快、服务从优、费赋减免”的原则，实行优先受理、优先审核、优先发照。推出了“下岗职工、大中专毕业生、复转军人申领执照十办”的举措，即优惠办、主动办、跟踪办、手续齐备当日办、重大项目专人办、多头管理协调办、特事特办、难事帮办、急事急办、常事快办；三是开展了“结对帮扶”活动。工商所管片的管理人员与本片上从事经营的复转军人“结对子”，帮助其解决办照经营中的难题，带动其搞活经营。

三、丰富形式，强化宣传，营造浓厚创建氛围。为在系统内和全社会营造浓厚的创建氛围，为全面完成各项任务创造有利条件，我们利用各种渠道，开展了多种形式的宣传活动，做到了“三个面向、三个促进”。一是面向广大个体工商户、私营企业进行宣传教育，倡导他们多提供岗位安置复转军人，促进他们由被动安置转向主动吸纳。同时，发动城区各大商场、商店和社区个体业户在营业场广泛张贴军人优先标志和双拥标语口号，营造浓厚的社会氛围；二是面向广大复转军人、优抚对象进行宣传，引导他们深入学习和理解国家各项政策法规，促进他们转变就业观念，倡树自立、自强、自醒的创业意识，积极投身个体私营经济。三是面向系统内部进行宣传，促进各项双拥创建工作的落实。在工商协同办公网上创立了双拥工作专栏，利用楼前电子显示屏广泛宣传各种双拥创建口号和标语，形成人人了解双拥工作，人人支持双拥创建的浓厚氛围。

下一步，我们将按照市双拥工作领导小组的总体安排部署，严格对照泰拥发[2010]4号文件分解的八大目标任务要求，进一步强化措施，广泛发动，全力以赴完成上级交办的各项工作任务。

4.文明规范工商所创建汇报材料 篇四

文明规范工商所创建汇报材料

一、工商所概况

镇位于县东南部山区盆地，平均海拔280米，是历史悠久的矿山集镇。工商所位路号，成立于1977年，现有在编人员13人，个协人员2人，其中大专文化程度6人，党员12人，平均年龄44岁。我所内设综合室、注册室、工商巡查一队、工商巡查二队，管辖三镇四乡，辖区面积平方公里，人口12万，共有个体工商户1373户，企业147家，农贸市场2个。建所以来，我所先后被评为省工商系统先进集体、省级文明规范化工商所、市级文明单位等荣誉称号。

“扎根山区，默默耕耘，爱岗敬业，团结奋进，开拓创新，超越自我”是工商所 的立所之本和不懈追求。面对荣誉，工商人从未停止过前进的脚步，在县工商局和当地党委政府的领导下，以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指针，认真贯彻科学发展观，以科学监管观为指导，以“三化”为指向，兢兢业业，埋头苦干，为打造平安工商，构建和谐社会作出了应有的贡献。

二、创建主要工作

围绕一个主题，全力以赴抓创建。今年被县局列入红盾－风采文明规范工商所创建单位后，我所精心组织，全员发动，紧紧围绕着省局提出的“保持先进性，弘扬红盾风采；坚持科学性，强化行政能力”这一主题，始终坚持硬件和软件建设两肿ィ唇üぷ骱鸵滴窆ぷ髁讲晃蟮墓ぷ鞣秸耄约忧空嗡枷虢ㄉ琛⒁滴衲芰ㄉ韬突枋┙ㄉ栉揪叮蕴嵘ど绦姓芰勘辏踊献攀郑幽训闵锨腥耄幼芴迳贤平悼沽舜唇ɑ疃

1、以提升理念为指导，积极营造创建

氛围。一是统一思想，树立信心。与我县平原地区经济发达的兄弟所相比，我所在硬件设施、队伍素质、监管服务意识、信息化水平等方面有一定的差距，一些同志对创建工作存在着畏难情绪。对此，所班子从每个同志思想上找根源、谈认识、理情绪，通过动员会议和个别谈话，让大家明白创建工作的目的、意义和作用，使全所上下明确目标，树立信心，全员发动，迎难而上。二是加强领导，落实责任。成立了以所长为组长的创建工作领导小组，对照省局创建工作考核验收标准和有关规定，制定了创建工作方案和创建时间进程表，明确分工，落实责任，分硬件和软件两大块下“军令状”，对责任落实不到位、工作拖拉推诿影响省局考核验收的，予以通报批评，并实行一票否决制取消评优评先，以保证创建工作落实到人到位。三是凸显特色，提升理念。为激发创建热情，我所结合实际，开展了“山区如何搞创建，我为红盾做什么”专题教育活

动，着重突出抓学习造氛围。通过加强学习政治业务理论，提升思想政治修养、业务理论水平和实际工作能力；通过学习省市局有关创建工作文件和要求，结合各自工作岗位，明确工作方向；通过到嘉兴新丰工商所和系统内兄弟单位学习取经，开拓眼界，取长补短。通过一系列教育学习活动，进一步形成了凸显山区工商特色，打造山区工商品牌，以创建强能力，以创建促工作，以创建树形象的创建理念。

2、以硬件建设为重点，全面夯实基础设施。基础设施规范化是红盾创建的外在表现，是工商工作的物质基础。一是县局大力支持。县局在经费保障和业务指导等方面给予了大力支持，局领导和人教科、办公室、信息办等相关科室的多次亲临我所指导，及时帮助解决了创建工作中遇到了的困难和问题，加快了创建进程。二是合理规划布局。调整充实二队二室，增设询问室、更衣室、阅览室、传达室、档案室和停车场，装修

会议室，改造注册室，规范了各种制度牌和宣传标语，使办公室场所设施配套，功能齐全，做到既符合工作规范，又体现创建氛围。三是美化办公环境。粉刷办公大楼内墙，修葺办公楼前绿化，翻修阳台和围墙，通过严格预算，统筹安排，以最小的投入达到最好的效果，使整个办公环境卫生整洁，所容所貌焕然一新。

3、以数字工商为方向，切实加强软件建设。业务工作数字化是红盾创建的内在要求，是工商工作的智能支撑。一是强化培训。突出抓好计算机操作技能学习培训，除上班时间外，规定每周电脑操作技能学习时间不少于15小时，每人每分钟打字速度达到20个字以上，全所人人动手，熟练操作工商所综合管理软件等五大应用系统，并按照“谁负责、谁采集、谁录入”的原则做好数据录入，夯实信息化基础工作。二是加强考核。要求每位干部每天将工作情况输入电脑，及时掌握每位干部的工作数量、工作质

量和工作效率。同时结合岗位目标责任制，每月在进行量化计分考核的基础上，实行考核工作量、考核工作实绩、考核工作实效三结合，进行网上考核、网上督察、网上业务抽查，以此来规范每位干部的工作行为。三是提升效能。利用市场准入系统，建立辖区所有经营单位的经济户口电子档案；利用经济户口认领建档，形成经济户口数据；利用省局经济户口综合监管系统，实行工商巡查网上指定分配。各项工作基本实现了网络化管理，实现了与局域网对接和办公室自动化，基本形成数字化管理体系，工作效能得到了很大的提升。

实现二项转变，努力创新强监管。为落实科学的监管观，创新山区工商监管，根据省局“攻大奸、戒小过”这一执法理念，我所着力实现二个转变：即由传统型的业务静态监管向长效型的片区动态监管转变，由单一查办案件的粗放型监管向检测、预警、打击并重的复合型监管转变，把握着力点，找准切入点，取得了较好成效。

1、刷新监管方式，大力推行片区监管责任制。根据县局推行片区监管责任制实施意见要求，优化人员组合，调整监管方式，加强协调配合，将原来1个巡查队分成2个，下设6个巡查片区，以经济户口为依托，将辖区市场主体分为a、b、c、d四个类型进行动态巡查监管，同时建立了办案协作制和巡查联动制，在日常检查中注重三个结合：即与专项整治相结合，与消费者投诉相结合，与县局督查相结合，并从提高案件质量入手，规范执法行为，强化执法监督，提高执法效能，促进依法行政。

2、创新监管内容，积极落实山区“两网”建设。一是将农村消费维权网络建设和首批放心示范店创建调查工作结合起来同步开展，克服时间紧、任务重、地域广的困难，发动全所人员用一个多月时间翻山越岭，走街串巷，摸清了辖区69个行政村情况。二是依靠政府力量构建农村消费维权网络，积极调动村居等社

会力量广泛参与，积极向当地政府汇报进展情况，形成了良好的工作机制。三是在条件成熟的乡镇逐个成立农村消费维权监督站、点和示范放心店，通过聘请监督站、监督点的监督员，扎实推进农村“两网”建设。目前辖区已建立农村消费维权监督站、点75个，县级首批示范放心店10家，按时保质保量地完成了县局布置的任务。

3、完善监管手段，严厉打击违法违章行为。一是单点突破，严查无照网吧。地下黑网吧是辖区的监管重点。一方面广泛发动学校老师和学生踊跃举报黑网吧，使其如过街老鼠无藏身之地。同时注重加强与镇文化站、派出所、驻地部队等单位的密切联系和协调配合，为取缔无照网吧工作营造了良好的社会环境和执法氛围。今年以来，我所共共出动288人次，查获无照网吧案31起、没收电脑210台，查获无照从事电子游戏经营案11起、没收游戏机109台，凸现了取缔无照执法力度。二是多管齐下，拓

宽监管领域。通过广泛培养耳目线人，多方寻查案源，扩大监管层面，拓宽监管范围。今年3月份，我所根据举报，通过排查摸底，从山区到海边驱车30多公里，最后在乡海岸边的一艘油船上一举查获违法经营成品油案件，当场查获4吨成品油；又如根据举报信息，执法人员便衣乔装，引蛇出洞，巧取证据，成功查获虚构主体资格的典型合同欺诈案等，当事人黄某被依法处以罚款2万元，树立了山区工商执法权威。三是健全机制，从严从快办案。健全执法监督机制，严格落实执法责任制和责任追究制，从查案、办案到结案，讲求一个严字，突出一个快字，体现一个公字，赢得了当地政府和人大的好评。今年以来，我所共出动423人次，检查企业和个体工商户2650家次，查获各类违法违章案件63起，有效地维护了辖区市场经济秩序。

4、强化监管力度，切实抓好食品安全整治。在吸取去年我县奶粉事件深刻教训的基础上，我所采取检测警示，打防

结合的方法，深入开展了食品安全整治。一是充分发挥“四位一体”的食品安全快速检测体系作用，维护食品消费安全。在当地党委政府的支持下，率先在我县山区集贸市场成立了食品质量安全检测点，配备了检测箱，对集贸市场的重点消费食品进行检测，及时公布检测结果。今年以来共开展检测4399批次，责令问题食品下柜公斤，发布不合格食品检测公示21期，切实保障了人民群众的食品消费安全。二是完善预警机制，扩大巡查范围。关注城乡结合部一些农村传统食品如月饼、粉丝加工行业的一些苗头性问题，增强食品安全监管的预见性和敏感性，加大对日常消费食品的监管力度，有效防范食品安全问题发生。如我所在巡查中发现辖区中墩乡误食猪肉事件后，立即启动预警，迅速作出反应，在第一时间反馈给当地政府和有关部门，让这一事件得到了妥善的处理。三是结合县局部署，不失时机地开展了一系列食品安全整治。今年以来共开展食

品市场专项检查12次，检查市场、个体户1976家次，查扣一批涉嫌不合格，如元旦、春节、五

一、国庆等打假保节日食品专项整治，学校周边食品摊店专项整治，卤制品、奶制品、罐头、水果冻等食品专项检查整治等。在取缔无照粉丝加工专项整治行动中，我所面对100多名不明真相群众的围攻，一方面耐心做好宣传，化解矛盾，另一方面及与当地公安部门联系，取得支持，最后成功取缔了该村的无照粉丝加工点。融入三种理念，深化服务促发展。我所立足山区实际，将服务作为提升行政能力、展示红盾风采的重要举措来抓，并在服务工作中融入三种理念：即全心服务、真心扶持、热心维权的理念。将普遍服务与重点服务结合起来，变程序化服务为人性化服务，刷新服务职能，深化服务内涵，为助动经济发展、构建和谐社会作出了积极的努力。

1、推行“一字工作法”，全心服务显效能。“一字工作法”内容涵盖工商内部管

5.工商所推进全民创业情况汇报 篇五

为深入贯彻落实党的十七大精神和年初县委工作会议精神，今年以来，工商所认真按照省人民政府《关于推进全民创业的若干措施》的通知和省、市、县工商局的工作任务要求，充分发挥工商职能，用真心、注真情全力推进全民创业，促进了县域经济快速发展，现将推进全民创业工作总结如下：

一年来我所辖区主

体发展情况：

元月以来工商所新登记个体工商户365户、解决就业人员750余人；现我所实有个体工商户1600余户。

一、为推进全民创业，提高服务质量：

提供上门服务，无论是管理服务对象事先预约还是临时预约，我们不分工作日和节假日，不论路途远近，我所的工作人员都能及时上门，为他们提供法律法规和登记程序等方面的咨询服务。指导个体工商户规范资料、填写表格，得到个体户的一至好评。

二、为推进全民创业放宽了市场准入，树立“非禁即入”原则

在市场准入方面，我们按照“非禁即入”的市场准入原则，在申办营业执照时对其经营场所予以放宽。二是在其经营范围后加注（以上经营范围内须报经行政审批的取得许可证后方可经营）等限制语，待其手续完善后再予以取消限制语。

三、为推进全民创业我们开辟“绿色通道”，扶持弱势群体和农民专业合作社健康、快速发展。

一是广泛宣传，增强了广大群众的理念和依法经营的信心；二是做好咨询服务工作，提供登记咨询服务，协助完成登记准备工作，既方便了广大个体户。又确保了登记的合法性和规范性。三是设立个体登记“绿色通道”。为前来登记的广大群众实行申请、受理、审批一站式服务。

为了更好的促进经济的发展，根据省人民政府有关促进经济平稳发展二十条，我们对下岗失业人员、返乡农民工、高校毕业生、残疾人等弱势群体，我们开设了绿色通道，优先受理、优先发照，并严格按照国家规定的优惠政策执行。今年以来我所共免费办理就业再就业登记30户，免收登记费600元，减免会费1800元，为他们成功创业提供平台。

今年以来，在推进全民创业活动中，我所做了大量的工作，取得了一定的成绩，但离上级部门的要求还有一定的距离，我们在今后的工作中会更加努力工作，为麻阳经济健康发展做出新的，更大的成绩。

工商所

6.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇六

整治情况汇报

今年8月以来，**区局在全系统开展以“打击利用互联网销售假冒伪劣商品”为主要内容的专项整治行动，对网络市场监管从法律、技术各个层面进行了有益的探索，进一步规范了网络商品交易秩序，有效提升网络商品交易监管效能。

一、突出“四类重点”，强化针对性管控

（一）突出重点商品。选择一批被假冒伪劣商品侵扰严重的驰名商标和本地著(知)名商标的化妆品和服装鞋帽等类商品，加强商品信息检查，通过网上搜索和实地检查等方法，确定销售此类商品的网站(网店);利用生产企业识假辨假的优势，联手企业开展打假维权行动。

（二）突出重点对象。以辖区经营化妆品、服装鞋帽的网络商品交易企业为主要对象，有针对性地开展网上检查，重点检查经营者销售的商品是否存在假冒伪劣和侵犯商标专用权问题。对涉嫌违法经营的，开展实地检查;对查实违法经营的，依法查处。

（三）突出重点检查。开展对辖区内提供网络商品交易平台服务的网站检查，重点检查其经营资格和履行法定职责等情况。指导其建立健全经营管理制度，加强对网店经营者及商品信息的监管，建立对网店经营者销售商品的抽检制度

并开展抽检活动。

（四）突出重点监控。将本地网络交易平台和团购网站列为重点监控网站，加强网上和实地检查频次，督促其加大消费纠纷的解决力度，有效维护消费者权益。

二、采取多样化手段，实施技术性监管

（一）依托搜索引擎，搜集违法信息。采取通过“百度”“谷歌”等互联网搜索引擎和“淘宝”、“拍拍”等网络交易平台的搜索功能，搜集辖区内各种可能涉嫌违法生产销售假冒伪劣商品的信息。例如，在“百度”搜索引擎中输入“**”关键词，获取可能涉嫌违法的网站信息。

（二）拓展查验渠道，确定真实信息。对初步判断有涉嫌违法行为的网站（店）后，利用其在网上公布的网站名称、经营者所属（版权）名称、联系地址、电话、IP地址、域名和ICP备案信息等可通过经济户口信息进行比对，确定网上经营主体的工商注册信息，或通过工业和信息化部ICP/IP地址/域名信息备案管理系统进行查询，确定网站的ICP备案信息以下方式对其真实身份进行查验。还可以通过各地电信部门对网站接入、固定电话安装和移动电话实名登记等进行查询，确定网上经营主体的真实信息等。

（三）细化技术手段，强化电子取证。网络电子取证采取纸质打印，所选择打印区域包括网址、时间、主要违法内容等。网页、操作界面截图，所截图片包括主要违法内容，主要采用计算机键盘中自带的“PrtScr”屏幕截图功能或EpSnap、QQ截图快捷键进行截图并保存为图形文件。并通过离线浏览器自带的脱机保存功能，或Webdup、WebZip等软件保存指定网站的各级网页。复制备份、拍照摄像等其它方式。

三、巩固取得成效，实施长效化监管

(一)数据建库方式和途径得到丰富。一是通过登记注册、年检验照、日常巡查、案件查办、消费者申投诉、行政指导、实地回访等工作加强信息采集；二是通过公安网监、电信管理等有关职能部门和电信运营商的网络接入信息进行数据共享；三是通过“百度”、“谷歌”等网络搜索引擎、“淘宝”、“拍拍”等网络交易平台的搜索功能，搜集辖区内企业、个体工商户和其他经营者的涉网信息，扩大了经营者主体数据库。

（二）本地注册网店实现一体化联网监管。启用网站监管模块，利用年检、验照、日常巡查工作对已登记的经营主体在互联网上的经营网站、网店的基本信息，包括网店名称、网店互联网地址、ICP备案等信息进行了采集入库工作，目前已实现已登记的经营主体在互联网上的经营网站、网店的联网监管、网上巡查记录实时录入查询共享。截止目前，全区共有本地注册登记网站、网店15个。

（三）对为登记注册的本地网店网站实现以网管网。通

7.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇七

把好“三关”扎实开展个体验照换照工作

2012年元月以来，射洪县工商局沱牌工商所结合辖区实际情况扎实开展个体工商户验照、换照工作，并着重把好“三关”，确保个体验照、换照工作顺利完成。

一、把好前置条件审查关。在个体验换照工作中，对涉及前置审批的经营项目，要求重新提供许可证或批准文件，做到“三审查”：审查其是否和执照核准内容一致，审查其有效期限是否到期，审查其是否已经年审贴花。对许可证或批准文件已经到期，营业执照经营范围和许可证许可范围不一致的，要求个体工商户办理变更或注销手续。

二、把好登记事项审查关。今年该所在个体验换照时，突出登记注册项目的核对，做到“四看”：看名称中的字号是否有限制或禁止的字词、看经营者姓名是否和身份证一致、看经营场所是否擅自改变、看经营范围是否超越。一旦发现执照核准内容和实际情况不符，立即责令个体户办理相关的变更手续。

8.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇八

一、统一思想，提高认识，精心组织，积极开展创建“五好工商所”和规范化建设工作，基层建设取得新的进展。

按照省州工商局“队伍建设好、文明服务好、执法监管好、内务管理好、基础建设好”和执法行为规范、监管制度规范、基础设施规范、队伍管理规范的总体要求，为顺利开展好两项工作，使基层建设水平达到一个新的高度，取得实效，我所组织全体班干部职工认真学习了红河州工商局、弥勒县工商局《关于创建“五好工商所”活动实施方案》，充分领会文件精神，使干部职工的思想统一到创建工作上来，保障工作的顺利开展。经所务会议研究决定，于2011年8月30日成立了由所长赵贵斌任组长、杨树美、平猛、郑红云为成员的领导小组，按照县局与新哨工商所签定的《“五好工商所”创建责任书》，认真开展创建“五好工商所”和工商所规范化建设工作，使我所创建“五好工商所”和规范化建设工作上做到领导有保障、组织有保障、规范有保障、实施有保障。

二、围绕 “队伍建设好、文明服务好、执法监管好、内务管理好、基础建设好”五个方面，开展好创建工作。

1、在队伍建设上，一是加强工商所长的政治思想教育和领导能力建设，不断提高基层领导干部的政治素养和领导能力，坚定政治信念，开阔视野，创新思想，使所领导树立一面旗帜，做好一所表率，管理好全所工作，带领好、团结好干部职工。二是不断加强队伍政治思想教育和业务素质教育。以深入学习实践科学发展观为主，进一步加强工商所队伍政治思想教育，不断提升队伍的政治素养、职业道德素养，增强大局意识，集体意识，树立正确的价值观、地位观、权力观、利益观，进一步增强用科学发展观指导工商工作，自觉深入学习科学发展观，实践科学发展观的意识，进一步解放思想，转变观念，开拓创新，与时俱进，解决不适应、阻碍科学发展观的思想观念、工作方式方法，牢固树立服务经济社会发展的观念，以尽快适应工商停收两费后，如何干、怎样干好工商所的工作，充分履职，取得更好的成绩，为经济社会又好又快发展作出更大的贡献。不断加强队伍业务素质教育。在工作作风上，我所干部能遵守好“八六八”禁令，履行“八项承诺”，遵守“十项行政问责事项”，在党风廉政建设上，认真开展好基层执法人员向监管对象述职述廉工作，党建工作目标明确，积极开展廉政文化建设和文明单位创建活动，认真落实“三会一课”制度，有专本专册，党员都按期缴纳党费。在业务学习上，强化岗位大练兵活动，进一步提高队伍的执法水平、电子信息化水平。分批组织人员到昆明盘龙区工商局进行跟班学习，学习先进的执法经验、执法理念，进一步转变基层队伍的执法观念，规范执法行为，提高行政能力和效能。杨树美、罗光耀分别被州局抽调参加了注册登记、执法办案能手的考试，取得了不错的成绩。全所8名五十岁以下的干部全部通过了县局的考核。能够按照“三个过硬”的队伍建设标准开展工作，干部着装规范，举止端庄。

3、在执法监管上。自2011年开展创建“五好工商所”工作以来，新哨工商所按照按照“四个统一”、“四高”和“三个到位”、“六个好”目标要求，围绕“六项重点”工作，一是不断规范业务制度和流程，转变观念，创新执法和服务理念，不断扩大市场监管领域，二是加强对“经济户口”的管理，全面履行监管职责，今年以来共办理一般程序行政处罚案件11起，简易程序130起，罚款金额50360元，无行政诉讼败诉案件。

4、在内务管理上。一是分片管理，责任到人，将辖区划分成两个巡查组七个巡查网格，实施全方位监管。二是各种会议记录、电话记录、票据领用记录规范，有财务收支台帐，“经济户口”档案摆放整齐规范，办公室内整洁，有健全的学习、工作和内部管理制度。三是加强车辆、防火、防盗、环境卫生和文件收发、档案管理等工作，使内部管理工作井然有序，环境整洁，为执法监管和服务便民工作提供了有力的后勤保障。

5、在基础建设上，县局为我所更新了执法车辆，新哨工商所在办公费相当紧张的情况下，购买了笔记本电脑和数码相机，并为巡查组配备了专用包，保证了执法办案和日常巡查工作的需要。

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9.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇九

根据***工商局、***工商局的工作安排，***工商局城镇工商所认真开展“六好工商所”创建工作，本人就创建工作中遇到的问题，从队伍建设、服务发展两个方面，粗浅谈一下自己的看法，不足之处。请大家提出宝贵意见：

一、本人认为应该采取的措施：

（一）提高队伍素质，强化队伍建设

队伍建设是做好其他一切工作的重要基础，作为五类地区的***，我所要始终把队伍建设放在重要议事日程常抓不懈，紧紧抓住人这个生产力的首要因素，不断在“实”字上下功夫，在“新”字上求发展，按照“树立四种观念，强化四种意识”加强队伍建设的新路子，充分发挥干部队伍的积极性，做到班子建设要有新成绩、作风建设要有新要求、反腐倡廉要有新举措，树立良好的工商形象。

一是树立理论学习观念，强化政治教育意识。在加强思想教育方面，重点要抓好“五学”：一学哲学。特别是重点学习马克思主义哲学，树立起正确的世界观、人生观和价值观，学会运用辩证法和唯物论，增强看世界的本领，增强正确处理各种社会现象和问题的能力。二学政治学。了解世界目前的政治局势，深刻认识我国现在所处的国际环境及面临的形势，了解我国进行政治体制改革的必要性和重要性，特别是要理解我们工商系统正在进行的改革的艰巨性和复杂性。三学政策。认真学习党的路线、方针、政策，领会其精神实质，并把精神坚决贯彻到各项具体工作中，用自己的实际行动认真实践“三个代表”重要思想。四学政治理论方面的书籍。学习中共党史，了解社会主义发展的历程及中国共产党不屈的奋斗历史，增加爱党、爱国热情，并把热情融入具体的工作当中。五学思想政治工作。了解干部的思想现状，解决大家的实际困难，将思想政治工作做到干部的心坎上，使思想政治工作富有感召力、人情味。

二是树立正确权利观念，强化爱岗敬业意识。“工商干部应该干什么工作?”“应该怎样干好工作?”“都干了哪些对人民群众有益的工作？”这是我们教育干部过程中经常引导大家深入思考的问题。比如，在树立正确的权利观教育时，着重引导大家明白干部就是公仆，公仆要全心全意为人民服务，具体到我们工商部门就是要勤奋学习，扎实工作，立足本职，无私奉献，切实转变工作作风，提高工作效率，积极支持地方经济发展，切实维护良好的市场经济秩序。在加强理想信念教育时，则向大家反复阐述这样一个道理：人活在世上，还是要讲理想讲追求，一个人如果没有理想追求，在生活富裕后，很可能带来内心的空虚、惆怅。因此要树立共产主义的远大理想，追求真理，勤奋工作，努力实现自己的人生价值。我们平时所从事的工商行政管理工作繁琐但责任重大，更要干一行，爱一行，脚踏实地，树立“岗位不足以尊我，待遇不足以卑我”的职业道德观。不论是办案，还是收费；

不论在所里，还是在片区，虽然工作岗位不同，工作任务不同，但都要在平凡的岗位上做出不平凡的贡献，因为，都是为人民服务，都是实践“三个代表”，都是实施“民心工程”。

三是树立廉政勤政观念，强化廉洁效能意识。首先抓平时教育。定期组织干部认真学xxx中纪委关于廉政建设方面的有关规定，让大家从思想上树立起拒腐防变的意识。其次抓制度约束，从制度上规范和制约干部行为，并把这些制度作为一面镜子，经常照一照；作为一座警钟，经常敲一敲；作为一把尺子，经常量一量。再次抓重要岗位廉政教育，从制度上、源头上预防和治理腐败，推进廉政建设具有良好的效果。

四是树立科学监管观念，强化精兵强将意识。针对目前我所干部科学监管水平有待提高与业务素质参差不齐的实际，提出了以法规学习、政务系统操作为突破口、加强业务培训、提高整体水平的新思路，采取县局集中统一培训、网上培训、短期培训、模拟培训等形式，加强培训考核的力度，达到精兵强将的目的。

（二）提高服务意识，加强服务地方经济的工作力度

基层工商行政管理所直接面向农村市场经济主体，作为助推地方经济发展的排头兵，如何依托市场监管与行政执法的职能，参与社会主义新农村建设，服务地方经济发展，是一个不容回避，而又必须面对的现实问题。目前亟待解决的问题是：观念需改变、认识需提高、形象需树立。作为基层工商行政管理部门肩负着市场监管和行政执法的职能，涵盖了市场的每一个点和面，要建立

有为、有威、有位的市场监管执法机构，必须充分发挥职能，为营造公平竞争的农村市场环境，当好开路先锋。

一是不断强化服务理念。要以服务经济发展为主线，以加强软环境建设为突破口，教育引导干部认清形势，明确使命，把思想和行动统一到营造良好的发展环境上来，不断增强服务发展的大局意识、责任意识，不断完善服务措施，采取发放服务指南、办照须知等多种方式将有关法律法规、办事制度、收费标准、办事结果及人员职责全面公开，确保各项服务高度透明；积极转变服务方式。坚持“五个一”服务规范，落实首问责任制、一次告知制、公示承诺制、执法责任制等制度，使窗口人员对办事群众做到回答问题“准”、执法办事“公”、登记服务“快”，真正做到让群众满意，政府放心。

二是加大服务三农工作力度，进一步完善红盾护农、经纪活农、合同帮农、商标富农、权益保农、政策惠农和市场助农等工作机制。在对辖区农资经营户进行认真摸底调查的前提下，建立农资经营户监管责任制，将监管责任切实落实到人，加大维护农民消费者权益的工作力度，认真落实惠农政策，积极鼓励、引导、支持农牧民从事个体私营经济活动。

三是依托当地悠久人文资源，促进旅游经济快速发展。古代乌孙国就在现在的***，这里有着悠久的古丝绸之路，留下宝贵的历史文化资源，有乌孙人留下的草原石人、历史上重要的沟通南北疆的夏塔古道、见证维护祖国统一的格登山碑、西北地区最大的喇嘛庙圣佑庙，还有***特有的美丽自然景观。如何将这些资源转化为促进***经济发展的优势资源，使我们工商行政管理部门义不容辞的职责，要积极进行市场调查分析，提出旅游项目的开发性建议，为地方党委、政府宏观决策和制定产业政策提供参考。

10.工商所扎实推进等级工商所创建工作汇报 篇十

个体工商户158.6227万户，农民专业合作社9.6050万户。2017年1-10月，全省新登记企业6.8万户，平均每月新登记6843户，较商事制度改革前平均每月新登记企业数量增加4335户。企业开办后的活跃度在70%以上，与全国平均水平保持一致。

2017年以来，省工商局扎实推进商事制度改革各项政策落地生根，使改革红利得到进一步释放。推进企业名称登记管理改革，为企业核名松了绑；实施登记注册全程电子化，为企业办照提了速；实施简易注销改革，为企业退出放了行；探索证照分离改革试点，为企业办照容易办证难解了围；实行“多证合一”，为企业办事简化了程序，企业由原来分别跑13个部门、分别办理多个证照事项改为统一到工商一个窗口申请、填写一份表格、提交一套材料、领取一照一码营业执照，办事时间由过去十几天甚至几十天，缩短至5个工作日内，最快可当场办结；23个登记备案事项实现整合，13??中省直部门实现业务协同和信息共享。

自2017年10月1日起在全省全面实施“多证合一、一照一码”。通过这项改革，将一般经营事项中属于信息采集、记载公示、管理备查类的登记、备案等有关涉企证照事项，进一步整合到营业执照上，被整合证照事项不再办理，在更大程度上实现准入的便利化，将使企业在办理营业执照后即能达到预定可生产经营状态，大幅缩短企业从筹备开办到进入市场的时间。截至2017年10月31日，全省累计发放“一照一码”营业执照97.74万份，其中自10月1日以来发放4.43万份。

自2017年6月15日省工商局启动企业登记全程电子化工作以来，全省企业全程电子化登记系统运行平稳，业务办理量稳步上升。全省各级工商登记机关按照“申请人外网申请―工作人员内网审核―审核结果外网反馈”的模式，积极开展全程电子化登记工作。申请人只要具备登录互联网的条件均可以登录黑龙江省工商局公众服务平台，通过企业全程电子化登记系统提出登记申请，申请人办理企业登记注册手续实现了“最多跑一次”的目标。截至2017年10月23日，全省工商（市场监管）系统已经通过全程电子化系统受理网上登记申请4369件，办结4021件。

为了让市场主体能够便捷的退出，省工商局早在2016年9月在全国率先试点企业和个体工商户简易注销登记改革。在试点先行的基础上，2017年初及时调整和完善了企业简易注销登记相关制度措施和工作流程，于3月1日与全国同步实施统一的企业和个体工商户简易注销登记模式。截至2017年9月底，共为6629户企业、55.89万户个体工商户办理了简易注销登记。