xx村群众路线整改方案

2024-08-27

xx村群众路线整改方案(精选10篇)

1.xx村群众路线整改方案 篇一

村开展党的群众路线教育实践活动查摆整改方案

我村针对教育实践活动中查摆出的“四风”问题以及村民目前最期盼的四件事,村党支部、村委会在村民代表大会上公开问题的同时,也公布了村民提出四点问题的整改方案,要求班子成员接地气、顺民意,面对面解决问题,知民情、办实事,心连心共谋发展,务实办事让群众真切感受到群众路线教育实践活动带来的新变化:

一、撤渡建桥

1、向财政局申报2015年计划(已经申报,等待落实);

2、近期邀请刘元太副书记和县交通、海事等部门工作人员现场落实方案。(已经来过一次,初步定案);

3、向相关村、个体老板联系赞助款,用于桥头土方(已有口头表态);

4、综合以上3点,撤渡建桥2015年办结。

二、村主干道架设路灯

1、村民xx、xx、xx出资购买成套路灯xx盏(已经到位);

2、村民xx(1万元)、xx(0.2万元)、分别出现金用于购买电线、角铁、控制器等路灯器材。(已经到帐);

3、镇党委xx副书记亲自去xx镇供电所商谈架设路灯的工资事宜,已经谈好为x千元(村已付),村民xx出资金x万元,缺口资金有待其他办法解决;、预计一周后供电所人员到村安装。

三、村部《村民文体广场》建设

1、利用现有的xx平方米场面和安装好的健身器材进行配套建设;

2、我村在xx人医工作的xx同志(xx大学研究生、xx大学在职博士生)提供音响设备一套。(已经交付使用);

3、村民xx(xx客运个体户)出资x千元,用于购买无线话筒、电线插座、U盘等器材。(已经到位);

4、目前已经准备就绪,择日即可试运行。

四、社区保洁工作

1、村委会任命成定和副主任为环境保洁具体责任人;

2、建章立制,赏罚分明,加大考核力度;

3、督查到位,定期与不定期相结合;

4、全体村民监督,公布村环境举报电话(1xx10);

5、对四名保洁员的管理将会同镇“环境办”优胜劣汰。

教育实践活动启动以来,我村针对查摆出的突出问题,分清轻重缓急,即知即改,并及时建章立制,把整改成果固定下来,力求让干部群众尽快看到教育实践活动成果,感受到教育实践活动带来的新变化。

2.xx村群众路线整改方案 篇二

同志们:

围绕保持党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,是党的十八大作出的一项重大部署。3月7日,我们乡召开了党的群众路线教育实践活动动员会,按照乡党委统一部署,XX村党的群众教育路线实践活动从现在起到9月份结束,因此全村广大党员干部,要以高度的政治责任感和使命感,切实按照“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的总体要求,以更高的标准、更大的力度,扎扎实实的开展好教育实践活动。

下面,我代表乡党委对我村开展教育实践活动讲四点意见:

一、开展教育实践活动是党的十八大作出的一项重大部署,思想认识必须到位

第一,巩固党的执政基础和执政地位,迫切需要开展群众路线教育实践活动。党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民,只有赢得人民群众的拥护和信任,党的执政基础和执政地位才能得到巩固和加强。苏联共产党是一个有着70多年历史的大党,拥有20万党员的时候夺取了政权,拥有200万党员时候打败了希特勒,而拥有近2000万党员的时候却失去了政权,一夜之间“红旗落地”,其根本原因就是失去了人民群众的信任和支持,失去了党的先进性和纯洁性。我们党的执政地位也不是一劳永逸、一成不变的,过去先进

不等于现在先进,现在先进不等于永远先进。我们只有坚持党的群众路线不动摇,才能始终保持党和人民群众心贴心、同呼吸、共命运,才能始终保持党的先进性和纯洁性。开展教育实践活动,就是要把“为民、务实、清廉”的价值追求,植根于全体党员的思想和行动中,植根于每个党员的血脉里,使党的执政地位更加具有广泛、深厚、可靠的群众基础。

第二,密切党群干群关系,客观要求开展群众路线教育实践活动。无论是在革命战争年代,还是在和平建设时期,我们党之所以能够不断发展壮大,战胜各种艰难险阻,从胜利走向新的胜利,根本原因就在于坚决贯彻执行党的群众路线,深深扎根于广大人民群众之中,赢得了人民群众的衷心拥护和支持。当前,世情、国情、党情发生了深刻变化,面对新形势、新任务、新要求,我们党正面临着“四大考验”、“四大危险”,特别是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,败坏党的风气,损害党的形象,侵蚀党的肌体,严重影响党和群众的血肉联系。对于这些问题,我们决不能听之任之,任其发展,必须认真整改,认真解决。

第三,推动经济社会发展,高度契合开展群众路线教育实践活动。党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后的最大危险是脱离群众。当前我村党群干群关系也是好的,广大党员干部在工作生活中当先锋、作表率,赢得了村民的肯定和拥护。同时,我们也必须清醒的看到,全面建成新农村任务还十分艰巨。因此,我们要把思想统一到乡党委的决策部署中来。

二、开展教育实践活动是紧扣“为民、务实、清廉”的一次主题活动,总体要求必须把握准确

这次活动的主题为“为民、务实、清廉”,总体要求是 “照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”。“照镜子”,就是要以党章为镜,对照党的纪律、群众期盼、先进典型,对照改进作风要求,在宗旨意识、工作作风、廉洁自律上摆问题、找差距、明方向。“正衣冠”,就是要按照为民务实清廉的要求,勇于正视缺点和不足,严明党的纪律特别是政治纪律,敢于触及思想、正视矛盾和问题,从自己做起,从现在改起,端正行为,自觉把党性修养正一正、把党员义务理一理、把党纪国法紧一紧,保持共产党人良好形象。“洗洗澡”,主要是以整风的精神开展批评和自我批评,深入分析产生问题的原因,清洗思想和行为上的尘土,既要解决实际问题,更要解决思想问题,保持共产党人的政治本色。“治治病”,主要是坚持惩前毖后、治病救人方针,区别情况、对症下药,对党员干部作风方面的问题进行教育提醒,对问题严重的进行查处,对不正之风和突出问题进行专项治理。将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”有机结合、整体理解,概括起来就是要自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。这是开展教育实践活动的总体要求,必须准确把握、严格遵循,不折不扣地贯穿活动的全过程,确保整个活动始终沿着正确的方向健康运行。

三、开展教育实践活动是对作风问题进行的一次大排查、大检修、大扫除,必须突出“四风”这个重点

这次教育实践活动的主要任务,就是聚焦作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”

问题。“四风”问题群众反映最为强烈,也是损害党群干群关系的重要根源,必须要找准问题,抓住要害,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。

一要找准问题不含糊。只有找准问题,才能整改到位、取得实效。经初步查找,我村“四风”问题可以概括为这样几个方面:一是党性不强;二是作风不实;三是纪律不严。上述问题,干部党员要从自身查找“四风”方面的典型案例,认真剖析,把问题找准。

二要扭住重点不放松。这次教育实践活动的重点对象是村领导班子和党员干部。

三要分类推进不动摇。要重点解决组织软弱涣散、带领群众致富办法不多、组织发动群众能力不强、党组织管理不规范等问题,进一步增强服务群众的能力,推进服务型基层党组织建设。

四、开展教育实践活动是检验执政能力、提升执政水平的一次生动实践,重要环节必须扎扎实实

这次教育实践活动,分为学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个环节,每个环节都要过渡好、衔接好,做到扎扎实实、环环相扣,压茬推进。要重点确保“五个到位”。一是学习教育到位。既要按照规定篇目,组织全体党员干部深入学习“必修课”,也要结合发展实际,确定学习内容,深入学习“选修课”。党员干部要采取灵活多样的方法,丰富学习形式,保证学习效果。二是征求意见到位。要深入开展调查研究,广泛听取“两代表一委员”、党员群众、服务对象的意见。无论是查摆问题、剖析问题,还是解决问题,都要接受群众监督,听取群众评价,对群众不满意的,要及时改进,确保效果。三是开展批评与自我批评到位。要召开一次高质量的民主生活会,村班子成员要亲自撰写检查材料,主要领导要带头开展批评与自我批评,要敢于揭短亮丑、动真碰硬。要深挖思想根源,敢于触及问题,防止避重就轻,防止只查表面不查实质,只查别人不查自己。要敢于指出问题,力戒“好好好”、“对对对”、“是是是”,杜绝好人主义。四是及时整改到位。对梳理出的问题,要制定整改时间表,实行一把手负责制,明确整改事项、目标和时限,逐项落实,做到立说立行、立行立改、小有小改、大有大改。对群众意见大、不能认真查摆问题、没有明显改进的干部,要进行组织调整,直至追究责任。五是建章立制到位。要把制度建设贯穿始终,认真梳理现有制度,研究制定新制度,进一步建立健全公务接待、精简会议等各项规章制度,要拉出单子,制定时间表,逐项落实,堵住制度漏洞,真正把权力关进笼子,推动制度建设常态化、长效化。

3.群众路线学校整改方案 篇三

整改落实方案

按照区教体局督导组关于深入开展党的群众路线教育实践活动的安排部署,郾城区第二实验中学党支部经过集中学习调研、广泛征求意见、深入查摆问题;通过群众提、自己找、上级点、互相帮等方式,征求到对班子的意见建议11条;在组织生活会和谈心会上提出问题14条。通过认真梳理汇总,整理出班子四风方面存在的问题12条。为切实解决突出问题,现制定以下整改落实方案。

一、总体要求、指导思想和工作原则

根据区委活动办下发的《漯河市郾城区党的群众路线教育实践活动“整改落实、建章立制”环节工作方案》精神,为推动教育实践活动善始善终、善做善成,推动反对“四风”工作,紧紧围绕“为民务实清廉”主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,切实解决学校发展中存在的违规办班、有偿家教、推销教辅读物、收受学生家长礼品礼金、接受宴请等问题,特制订本整改方案。

二、整改任务和措施

(一)、立行立改事项

1、领导班子成员脱离一线,远离群众等问题 整改措施:(1)、校领导班子成员必须深入到教学一线 担课;(2)、校领导班子成员搬出个人办公室,把办公桌搬进 1

集体教研组,参加集体教研活动;(3)、校领导每周听课不少于两节,找老师座谈不少于3人,找学生谈心不少于2次。

责任人:李宏韬 责任处室:教务处 完成时限:2014年6月

2、党组织生活涣散,个别党员不能发挥先锋模范作用等问题

整改措施:(1)、出台学校党支部《加强党的建设的意见》;(2)、组织党员认真学习党章和党的纪律有关规定,明确党员的职责和使命;(3)、召开学校党员大会,收集整理党员对于组织的意见和建议,改进党建工作。

责任人:李宏韬 责任处室:党支部 完成时限:2014年8月

3、对教师生活及身体健康关注不够、关心不足等问题 整改措施:(1)、在自行车棚里安装40个充电插口;(2)、给全体教师进行一次身体健康全面检查;(3)、给全体教职工买人身意外伤害保险;(4)、给教师提供合理的体育锻炼时间。

责任人:付治政 魏和平责任处室:后勤处 行管处 完成时限:2014年8月

(二)、专项整治事项

1、教师违规办班、有偿家教、推销教辅读物等问题 整改措施:(1)、召开全体教师专题会议,讲危害,明职责,扬师德,增强教师的政治敏感性,提高教职工的职业道德素养;(2)、组织教师学习《教师职业道德规范》,组织教师参加师德培训和师德报告会,弘扬正能量;(3)、学校和全体教职工签订《严禁违规办班、有偿家教的目标责任书》;(4)、制定教师违反职业道德、违规办班、有偿家教的处罚及处理方案。

责任人:李宏韬 付治政 王林辉 责任处室:各年级组 完成时限:2014年8月

2、教职工收受学生家长礼品、接受家长宴请的问题 整改措施:(1)、召开领导班子专题会议,强调组织纪律,提高党性修养,为教职工做好表率,净化自己的交往圈子,减少非工作需要的社会应酬活动;(2)、严格要求教师,不吃请,不请吃,不接受学生家长的宴请和礼品,自觉抵制社会不良风气;(3)、明确“接受家长礼品、接受宴请”为教职工违规违纪行为,制定相关制度,一经发现,取消评先评优资格。

责任人:程广华 责任处室:党支部 完成时限:2014年9月

3、体罚和变相体罚学生等问题

整改措施:(1)、制定和完善《教师日常行为规范》,严禁 3

教师体罚变相体罚学生的行为发生;(2)、公布学校领导电话,24小时接受学生及家长的监督和举报;(3)、实行“教育事故”一票否决制度,即出现体罚变相体罚学生的事件,该教师考核为不合格,评先评优资格取消。

责任人:程广华 王林辉 责任处室:党支部 政教处 完成时限:2014年10月

(三)、近中期整改事项

1、教育教学管理工作重结果、轻过程的问题

整改措施:(1)、转变工作思路,做到多调查、多研究,全面分析、科学把握,制定计划和方案时不草率行事,执行工作中不敷衍塞责;(2)、对于教师的工作,改变原来仅以成绩量化作为导向的工作思路,逐步完善教学过程中的监控和管理;(3)、制定完善的《检查评估方案》,在过程中多指导、多帮助,使“教导”工作切实开展,卓有成效。

责任人:李宏韬 魏梅英 责任处室:教务处 完成时限:2014年9月

2、集体讨论决策意识不强的问题

整改措施:(1)、完善校务委员会制度和教职工代表大会制度;(2)、坚持领导班子每周召开一次会议的制度,使学校的主要工作都能够汇聚集体的智慧,使学校的重大的计划、制4

度、方案、措施都经过广大教职工的讨论、修改和通过之后执行;(3)、完善民主集中制,推进学校民主化、法制化建设。

责任人:常东彦 魏和平责任处室:行管处 完成时限:2014年9月

3、超标准招待,公车私用等问题

整改措施:(1)、认真学习党风廉政建设的有关文件规定,严格执行中央八项规定,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,反对铺张浪费;(2)、坚持会议迎检等按规定招待制度,未接文件通知不进行招待,杜绝吃喝和赠送礼品行为;(3)、严格控制学校的餐票报销,大幅降低学校招待费,每月控制在1000元以内;(4)、公车尽量不用,节假日坚决不用公车出差办事。

责任人:常东彦 付治政 责任处室:后勤处 财务处 完成时限:2014年9月

(四)、远期整改事项

1、学习少,管理方法落后的问题

整改措施:(1)、转变工作观念,广泛借鉴学习各地兄弟学校的先进经验和做法;(2)、利用闲暇时间,多走出去虚心求学,认真参加各种利于学校发展的培训;(3)、多进行反思和总结,抓住机会聆听专家的报告,学习先进理念,保持高昂的上进心和求知欲;(4)、积极听取广大教职工的意见建议,5

及时改进工作作风和工作方法。

责任人:程广华 常东彦 责任处室:党支部 完成时限:长期坚持

2、协调少,对外部信息敏感度不高的问题

整改措施:(1)、建立上下协调的工作机制,畅通信息传达的渠道,明确规定领导班子成员的会议沟通制度、信息传达制度;(2)、有效利用校讯通方便快捷的信息传达方式,定时在班子成员中发布学校的重大事项信息;(3)、充分重视和应用好教体局的信息快递,及时了解外部信息,发布学校信息,做好协调沟通、互通有无的工作。

责任人:程广华 魏和平责任处室:党支部 办公室 完成时限:长期坚持

3、推进电子化办公,精简各项开支,提高工作效率 整改措施:(1)、明确规定学校各项文件双面打印,不要封面,导学案在网上修改传输,节约打印纸张等;(2)、实行办公用品购置申报、班子讨论通过制度,避免不必要的开支;(3)、由学校统筹安排,严格控制会议的数量、规模和时间,提高会议效率;(4)、严格财务管理制度,水电、桌凳、电器等管理分工到人、责任到位,年终进行评定。

责任人:付治政 魏和平

责任处室:后勤处 办公室 完成时限:长期坚持

三、组织保障

一是加强领导。

1、把整改工作摆上重要议事日程,加强对整改工作的组织领导和督促检查,加大整改落实力度。校党支部书记对学校领导班子整改工作负总责,班子成员对分管单位整改工作分工负责。

2、活动办公室按照校党支部确定的任务分工,抓好各单位的协调配合,形成上下联动、左右互动、通力合作、协调一致的工作格局,确保各项整改工作顺利及时完成。

3、采取有力措施,集中力量解决领导班子和党员干部在“四风”方面存在的突出问题,多办解民忧、增民利、顺民意的实事好事,以实际行动巩固活动成效。

二是强化督查。明确分工和责任,对于各处室承诺的问题进行公示,接受教职工的监督检查,各处室负责人切实将师生的监督和参与作为整改落实的动力,坚持开门整改,整改内容和过程接受师生监督。在整改过程中注重听取、吸纳师生意见,及时查漏补缺。

4.群众路线教育整改方案范文 篇四

意见建议内容:

1.习不深不透不经常,尤其是业务知识的学习上有浅尝辄止的现象;

2.工作主动性欠缺,和群众沟通缺乏耐心;

3.多走访多交流,尤其是和计生两户多交流沟通;

4.在群众间多宣传计生优惠政策;

5多学习业务知识,多参加社会实践,提升自身工作能力;

6.增强环境的适应能力,多请教,多学习,提高思想认识;

7.协助为稔沟村王林刚家办独生子女证。整改方案:

1.在学习上要细心、认真、经常学习,提升自身修养,在业务知识方面,多和老同志交流,多观察,多请教,提升自己的业务能力。

2.多和群众交流,注重交流方式方法,对待群众有耐心,有热情。

3.多走访,多和计生两户多交流沟通、交流,帮助他们做一些力所能及的事。

4.利用全面入户和平时的时间在群众中多宣传计生优

惠政策、计划生育政策以及计生常识,提高群众对计划生育的认识。

5.多学习业务知识,多参加社会实践,提升自身工作能力;

6.增强环境的适应能力,多请教,多学习,从思想上认识到计划生育工作的重要性。

5.XXX群众路线个人整改方案 篇五

通过这次党的群众路线教育实践活动,我深刻认识到作为一名党员所肩负的使命和责任,自觉把参加教育实践活动的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。按照党的要求,“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,重点排查剖析存在的官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风问题。本次活动以整风的精神,深入扎实地开展剖析和整改,做到边学边改、边查边改,要涉及心灵深处,是一次党内大整风,反贪除污大轰炸。开展群众路线教育实践活动与我们党重视自身建设的传统一脉相承。这次活动的特点是主题鲜明,对症下药;发扬传统,把握时代;部署及时,注重效果。通过前几个阶段的学习,虽然我思想境界有明显提升,但在许多方面还存在许多不足。为解决工作和学习中的问题,特制定如下整改措施,希望能个人具体的行为积极践行群众路线。

一,指导思想和目标要求

(一)指导思想

坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻党的十八届三中全会精神和河南中原黄金冶炼厂有限责任公司党支部重要指示精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,进一步提高政治觉悟,自觉践行党的宗旨,坚持聚焦作风建设,坚决反对和整改“四风”问题, 带头抓好整改,带头解决问题、带头推动工作,与其他班子成员各司其职,相互支持、密切配合, 着力提升个人业务能力和领导能力,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。

(二)目标要求

按照总书记关于“教育实践活动关键在整改落实,把问题解决到位”的指示精神,着力解决自己在“四风”方面存在的突出问题,切实转变工作作风,提高工作效率,带动手下党员职工扎实开展整改落实、建章立制工作,以高度自觉的精神增强自觉践行党的群众路线的能力,形成党的群众路线长效机制。

二,整改的问题

按照党的群众教育实践活动的统一安排,本人通过深入到各科室进行调研,广泛征求意见、建议,同时通过召开座谈会、交心谈心,和分管的干部员工进行了“当面问”、“群众提”等方法,虚心听取基层员工意见等活动,征集自己在以人为本、密切联系群众方面存在一些不到位的问题,经广泛征求各方面意见,找到了自身的不足,剖析其产生原因,寻找解决整改措施,并在工作实践中做到边学边改,边查边改。

在形式主义方面:有些分管工作,有思路也有想法,也布置了,安排了,但落实工作抓得不紧,尤其遇到困难、阻力或下属消及应付拖延时,出现畏难情绪,虎头蛇尾,没有一抓到底,抓出成效,缺乏想办事、能办事、办成事才是硬道理的精神。尤其是在抓采购管理、抓安全工作方面,存在不务实、不专业的现象;

在政治理论学习方面,学习上缺乏经常性,喜欢找一些警句格言记一记,背一背,讲话作汇报时用一用,缺乏对党的重大政治理论的系统性学习,政治理论水平有待于进一步提高。

在官僚主义方面:联系实践少,作为原料采购部资深老员工,有些时候想要了解一些矿产的实际情况,并不是到现场勘查,多存在借助于他人之力来收集信息。因此难以制定出客观的操作性强的工作方案,难以“谋大势、谋大局、出思路、出政策、抓重点、抓亮点”,工作成效不明显。

在享乐主义方面:以前一直在基层在原料工作,现在担任领导职务后,没有突出地享乐主义错误,未配车配司机,未安排过公款请自己的客人吃饭,与任何人没有金钱和礼品交往,更没有向组织提出过有关个人利益方面的任何要求。但过去在实际工作分配上,工作也有掂轻怕重怕吃苦的现象,我个人在面对这些问题时,不能严格的要求自己,执行效果不明显。

在奢靡之风方面:以前去基层拜访客户时,也参加一些公务应酬,有超标准接受招待和公款吃喝现象。艰苦奋斗,勤俭节约的思想意识树立不牢固,个人去饭店用餐,去商场购物,有时要面子或者怕麻烦,存在浪费现象。

三,存在问题的思想原因

上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题和不足之处,虽说不严重,有些是一些通“病”,但不能小视,要正视,引起足够的重视,作为原料采购部主要负责人之一更应该重视。上述的突出问题,除了一些客观原因,并作了一般的分析外,主要是主观世界改造不够,认识不够,主要有以下几点:

首先,马列主义水平不够高。没有比较好的与时俱进,运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,以及科学发展观,去认识、去辨别、去理解改革开放,社会主义市场经济大潮中涌现的新问题、新情况,结合本单位的实际,有的还要及时解决。

第二,党性意识有点弱化。一是“先锋队”的作用有时没有引起足够的认识。固步自封,没有坚持共产党人的先进性。二是党员干部的先锋模范带头作用发挥得不够充分。只要常抓思想政治工作,才能统一认识,统一思想,统一行动,才能发挥战斗堡垒作用。思想政治工作不到位,说明党性观念不够强。

第三,宗旨意识有点退化。全心全意为人民服务,这是我们建党的根本宗旨。关心群众的根本利益,这体现了“三个代表”的重要思想。对群众关心不够,送温暖不够,这说明宗旨意识不够强,不够牢固。

第四,标准意识有点淡化。回避矛盾,对不良现象不能拿起批评这个武器;工作不够艰苦,不够深入,不努力拼搏;有时不拘小节,不注意党员,特别是领导干部形象,等等,均都是忘记了党员的义务,党性意识不够强,党风不够好的具体体现。

针对以上梳理出来的问题,我进行了认真的原因剖析,除了思想原因外,主要体现在学习缺乏经常性,思想工作缺乏主动性,开展批评和自我批评出现躲闪性。需要在实践活动中按照工作的要求,坚持实事求是、切实可行的原则,立足运管工作实际,加以整改落实。

四,整改情况

针对本人身上暴露出来的“四风”方面的问题,本人在本次活动中的具体学习和整改实践如下:

1、加强学习的经常性和系统性,通过对党的重大政治理论的学习,不断提高自身的理论水平和业务素质。尤其要落实省委书记郭庚茂要求:把焦裕禄精神作为教育实践活动学习教育的重要内容,作为照镜子、正衣冠的生动教材,对照焦裕禄精神查找不足,作为一个标杆来量差距,做到“六问、六带头”,认真改正自身的不足,做焦裕禄式的好干部。使自己能够积极投身到党的教育实践活动中来,自觉自愿自发地“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”,活动中始终保持学习、实践的革命激情,努力为大冶炼备料工作蓄力。

2,加强理论联系实际,增强服务的意识和能力,坚持从实践中来,到实践中去,坚持学用结合,学以致用,把理论和专业知识的学习成果体现到推进党的各项事业发展上来。带着工作中的难题,带着教育实践活动查找“四风”突出问题的迫切需求,结合原料采购部的具体情况,保持与客户的密切联系,积极开发新客户,保证采购量。

3,努力提高务实能力,切实解决基层职工和客户反映的实际问题。认真调研,谋大局,谋大势,出思路,出对策,抓落实,抓重点,抓亮点,工作一抓到底,抓出成效,说实话、干实事、求实效,说好做好,说到做到,求真务实,坚决克服形式主义,布置给下属的工作,一定要保证落实,取得实效。

4,创新工作模式,积极谋划新思路新点子。现在的时代是知识的时代,是创新的时代,作为一个领导者一定要保持一个积极的头脑,大胆创新,对传统的工作模式加以改进,进一步保证采购工作良性运

转,为公司谋取更大的利益。

5,认真学习和发扬党的艰苦奋斗的优良传统和作风,进一步加强思想改造,提高思想认识,做到厉行节约,反对铺张浪费,吃苦在前、享受在后,为了公司的利益,艰苦的工作干在前,困难的时刻抢在前,乐于吃苦,甘于奉献,坚决克服享乐主义,全心全意为原料采购部和冶炼厂谋利益。

6,以艰苦奋斗、勤俭节约为荣,以贪图安逸、铺张浪费为耻。把艰苦朴素、勤俭节约作为政德标准,坚持勤俭办一切事情、率先垂范,从我做起、从现在做起,讲政治、讲正气,讲大局,不讲排场、不讲阔气、不与人攀比,抗得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫、管得住小节,自觉接受群众监督,坚决克服奢靡之风。

“欲影正者端其表,欲下廉者先之身”。领导干部既是教育实践活动的组织者、推进者、监督者,更是活动的参与者,在党风锤炼中起着重要的示范引领作用。“上下同欲者胜”,一个地方、一个部门风清气正,群众自然心气顺、干劲足;反之,远离群众,搞形式主义、腐化腐败那一套,自然“上有所好、下必甚焉”。

总之,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,自觉接受监督,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,为我原

料采购部的持续快速健康发展贡献自己的微薄之力。

原料采购部XXX

6.XXX镇群众路线整改方案 篇六

党的群众路线教育实践活动整改方案

根据中央和省、市、县委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署要求,为扎实做好群众路线教育活动整改落实、建章立制工作,针对xxx党委班子在“四风”方面存在的突出问题,提出具体整改任务和工作要求,务求取得实效,确保善始善终、善做善成。现制定如下整改方案。

一、总体要求

(一)指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗臶,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神和总书记一系列重要讲话精神,紧紧围绕“为民、务实、清廉”的主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合我镇工作实际,在边整边改的基础上,以专项整治为抓手,集中力量、细化措施、明确责任,着力解决“四风”方面的突出问题和人民群众反映强烈的热点难点问题,切实抓好建章立制,努力构建加强作风建设、提升党委班子成员工作水平的长效机制,为推动全镇工作创新发展,实现“人文xxx、平安xxx、实力xxx、美丽xxx、幸福xxx”提供制度保障。

(二)目标任务

坚持立足当前、着眼长远、立查立改、标本兼治,注重把解放思想与解决当前问题相结合,抓好当前工作与谋划长远发展相结合。进一步坚定理想信念,增强政治定力,在思想上、政治上、行动上自觉与习近平同志为核心的党中央保持高度一致;切实增强贯彻落实党的群众路线的自觉性和责任感,提高做好新形势下群众工作的能力,在密切党群干群关系、全心全意为人民服务上取得实效;清除作风之弊、行为之垢,弘扬真抓实干、久久为功作风,以奋发有为的精神状态扎实工作;永葆艰苦奋斗政治本色,严格遵守党纪国法,模范执行廉洁自律各项规定,切实做到为民务实清廉。

(三)基本原则

1、始终突出领导带头。各位党委成员要切实履行“双重”整改责任,坚持把自己摆进去看问题、改不足,既要扎实做好个人的整改,又要切实抓好班子集体的整改工作,把推动班子整改与做好个人整改结合起来。全体党委成员要充分发挥引领示范作用,坚持原则、敢抓敢管,以班子的集体意志和个人的积极作为,努力破解难题、化解矛盾,确保各项整改任务如期完成。

2、始终突出聚焦“四风”。坚持聚焦“四风”问题不放 手、不散光、不走神,扎实抓好专项整治工作。始终把加强和改进作风作为整改落实、建章立制的核心内容,以踏石留印、抓铁有痕的韧劲和决心反“四风”、强作风。坚持以整风精神抓整改落实,实事求是、动真碰硬地反对和祛除“四风”顽疾,把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求落实到整改的全过程,真正在为民务实清廉作风上进一步自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

3、始终突出从严从实。要以严的标准、严的措施、严的纪律,坚持责任到人、包干到底,认真落实各项整改措施,确保各个环节、各项任务不走过场、不拖后腿。以“钉钉子”的精神,锲而不舍、驰而不息、久久为功,一个一个问题抓落实,做到整改不到位不放过、群众不满意不放过,真正实现问题得解决、作风有改进、干部受教育。

4、始终突出标本兼治。坚持解决突出问题与加强制度建设相结合,把整改落实、建章立制、改进工作有机统一起来。针对意见集中、反映强烈、表现突出的问题开展专项整治,以改革精神和法治意识不断破解作风建设和党委工作中的难点问题。按照科学、务实、管用原则,全面梳理各项规章制度,对不适用的及时修改完善,对欠缺疏漏的抓紧制定出台,对现行的各项制度切实抓好执行落实,坚持用制度管人管事管权,坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外,不断提高各项工作的制度化、科学化水平。

5、始终突出开门整改。坚持把执行党的群众路线贯穿整改落实、建章立制全过程。整改工作要充分听取人民群众意见,整改情况,特别是制度建设情况要及时通过宣传、会议通报等形式公开,自觉接受群众和代表监督。整改结果实行群众测评,群众不满意、不认可的,重新整改落实。

(四)总体安排

根据梳理出来的问题清单,重点抓好4方面的、23项整改任务。在2014年9月底前制定出整改措施整改方案,明确责任、狠抓落实,开展专项整治行动务求重点突破,狠刹歪风邪气,在2014年底前录取一批制度成果;23项近远期整改任务,在2014年10月底前,各牵头单位和配合单位列出时间表、任务书和路线图,以全面深化改革为目标,加快体制机制建设,建立健全为民务实清廉常态化制度,不断巩固和发展教育实践活动成果。

二、整改任务

(一)关于遵守和执行党的政治纪律方面

1、增强政治敏锐性,始终与党中央保持高度一致 存在问题:政治上缺少敏锐性,机械地执行上级要求,执 行群众路线不到位。

推进措施:严守党的政治纪律。坚持党的领导,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。坚决贯彻执行党的路线方针政策和中央、省市县委各项决策部署,增强政治敏锐性和政治鉴别力,确保政令畅通、令行禁止。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办,党委班子全体成员 完成时限:立即执行,长期坚持

2、严格党内政治生活

存在问题:对严格党内生活的重要性认识不足,理解不深,带头执行不力,党内政治生活不够严肃,开展批评与自我批评,不经常不深入,不敢直面问题。

推进措施:一是健全落实严格的党内生活制度,按照教育实践活动专题民主生活会的标准,健全党内生活制度,每年召开2次党内民主生活会,认真开展批评与自我批评,及时解决班子和个人在思想、工作、作风方面存在的问题。班子成员之间、班子成员与各村主干之间、班子成员与机关干部之间,坚持每季一次谈心谈话,及时沟通交流,增进团结。二是健全党的基层组织。以第十届村委换届选举为契机,重点关注XXX 村、XXX村等基层组织不健全、支部没有战斗力的村,帮助其配齐配强支部班子,对现任支村委班子工作不力、软弱涣散的村,该换的换,该撤的撤,不讲情面,不姑息迁就;对镇卫生院等基层站所的支部班子,要及时向上级主管部门提出合理调整意见;对非公企业的支部班子,注重吸引优秀人才,不断优化完善,保证每个支部班子都能发挥好战斗堡垒作用。

责任领导

牵头单位和负责人:镇党政办 完成时限:2014年年底前

3、贯彻落实民主集中制

存在问题:民主集中制执行不够。班子在工作中听取干部职工的呼声诉求、各村的意见建议不够,没有很好的接地气、通下情。

推进措施:坚持和完善镇党委会议事规则和集体决策程序,要加强与群众的鱼水联系,建立起日常化的“我办事、你来评”的群众评价制度。采取每季度分别召开1次由各村主干和老干部、老党员参加的座谈会,及时评议镇党委班子各项工作,协调解决他们关心的热点难点问题,逐步建立起常态化的干群沟通渠道。做到在促膝交流中掌握工作利弊得失,在朝夕相处中增进与群众的感情,提高群众对我们工作的参与度和支 持度。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办 完成时限:2014年9月底

4、坚持党风廉政“一岗双责”

存在问题:没有切实把党风廉政建设和反腐倡廉工作摆在与经济社会发展同等重要的位臵来抓。

推进措施:进一步强化党委的主体责任和纪检部门的监督责任,加大案件查办力度,查处一批违反“八项规定”、损害群众利益、吃拿卡要等不作为、乱作为的干部,保持惩治腐败的高压态势。严格履行“一岗双责”,自觉接受群众监督,树立勤廉为民的形象。建立健全权力运行制约和监督体系,深化党委权力公开透明运行和党务公开,全面推行阳光农廉,把权力关进制度的笼子里。强化干部日常监管,对一些出现苗头性、倾向性问题和群众有反映的干部,要主动约谈打招呼,严肃批评教育,及时予以纠正,防止干部的小毛病变成大问题。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇纪委,完成时限:2014年9月底

(二)关于贯彻执行中央“八项规定”、省委“四个实施办法”、市委“五条纪律”不彻底的问题

5、建立健全制度体系,认真执行各项规章制度。存在问题:工作中执行一些政策规定,思想跟不上、态度不明朗、工作不积极,考虑全局较少,落实有偏差。

推进措施:不折不扣地执行中央“八项规定”、省委“四个实施办法”、市委“五条纪律,严格控制“三公”经费,认真执行办公用房、公务用车、公务消费等规定,对会议召开、文件下发中存在的铺张浪费现象进行清理规范,加强对各项制度执行情况的督促检查,对违反制度规定的情况严肃处理,确保制度刚性与权威。

责任领导

牵头单位和负责人:镇纪委,完成时限:2014年9月底

6、认真贯彻落实中央、省、市、县重大决策部署 存在问题:在贯彻落实中央和省委、市委、县委重大决策、重大部署上,思想认识不够、态度不坚决、行动不自觉,以至于执行力度不大、创新办法不多。

改进措施:进一步健全完善改进工作作风的长效机制,集中开展专项整治活动,加大对执行中央“八项规定”,省、市、县委作风建设有关要求的监督检查力度,改进干部队伍的考核评价体系,打破平均主义,力戒好人主义,调动干部干事创业 的积极性,把求真务实、担当重任纳入干部年终考核。

责任领导:牵头单位和负责人:镇党政办,党委班子全体成员

完成时限:立即执行,长期坚持

(三)关于整改“四风”方面存在的突出问题

7、牢固树立正确的政绩观和科学的发展观。

存在问题:发展观存在一定偏差,对推动镇域经济发展思路不宽,办法不多,在解决制约镇村发展瓶颈的问题上存在等靠思想

改进措施:想方设法解决项目建设中的难题。工业增量方面:今年12月以前,要抓好XXX物流园区二期、sss风井口建设、等项目建设,努力促进项目上马、建设、投产达效,能投产的快投产,能建成的早建成。农业增效方面:大力推进农村土地适度规模流转经营,2014年底,力争培育2-5个单户规模经营1000亩以上的种养大户,家庭农场或合作组织;恒绿猪头肉加工项目也要将在年底投产达效;发展壮大xxx、两个蔬菜交易市场,进一步完善产供销一体的农业经营新格局,提升全镇农业比较效益。城镇增速方面:加快完善小城镇集建设规划,加强小城镇基础设施、公共服务设施建设。今年9月底,要完成xxx小区新农村建设项目和XXX文化健身休闲广 场等重点项目;11月底,要推进XXX、ddd两个中心幼儿园建设完成。同时深入开展环境卫生、村容村貌和交通秩序整治行动,努力把xxx建设的更加美丽。

责任领导:

牵头单位和负责人:党委班子全体成员 完成时限:2014年前完成

8、以求真务实的态度完成各项工作

存在问题:搞形象工程。存在一些工作只顾“面子”,不顾“里子”的现象。

整改措施:坚决叫停违背科学发展、盲目铺摊子上项目的行为,坚决查处制造假情况、假数字、假典型、虚报工作业绩的问题。

责任领导:、牵头单位和负责人:镇党政办,党委班子全体成员

完成时限:立即执行,长期坚持

9、加强对各项工作督查检查,保证各项工作高质量地完成。

存在问题:工作流于形式,安排部署多,督促检查少。安排部署工作时,和本乡镇实际结合不够,囫囵吞枣,缺乏针对性,跟踪督促少;考核机制不健全,缺乏考核的激励性和教育 性,整体合力发挥不充分,负责的安排多一些,反之就少安排,有的出工不出效;工作亮点不亮,特色不突出,谋划不周,地理优势发挥不够;在一些细节上把握指导不力。

整改措施:一是一切工作从实际出发,为民解决实际问题。二是要强化宗旨意识教育,深入调查研究,大兴调研之风;三是要以为民办实事办好事为目的,把为群众解决问题作为调查研究的出发点和落脚点;深入基层,倾听群众呼声。四是紧扣业务工作目标任务,围绕政府中心工作和部门工作重点,加强人员管理,实现重点工作和项目工作的新突破。五是规范绩效考核机制,深入开展“群众评议机关干部作风”活动,充分调动干部职工的工作积极性。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办、党委班子全体人员 完成时限:2014年9月底

10、加强深入基层走访调研

存在问题:走访调研浮在面上,不能深入基层。推进措施:建立下乡驻村走访调研制度。针对走访调查浮在面上,不能深入基层的问题,要坚持开展干部“串百家门、听百家言、知百家情、解百家难”活动。每个班子成员都要严守下乡驻村制度,全年走村入户时间不少于150天,每年记录 民情日志不少于1万字,每季撰写调研报告不少于1篇,多听群众意见,切实拉近与群众的距离,增进与群众的感情。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办,党委班子全体人员 完成时限:2014年9月底

11、增强担当意识

存在问题:工作中存在求稳怕乱思想和畏难厌战情绪,遇到一些重大事情、重大事项,有的同志有的遇到问题绕道走,能推则推,能躲则躲,不敢担当,进取精神不足,缺少攻坚克难的勇气。

推进措施:通过扎实开展群众路线教育实践活动,切实祛除思想之弊、行为之垢,增强班子凝聚力和执行力,努力营造一种锐意进取、敢于担当、昂扬向上的好风气,打造一支责任心强、执行力强、感召力强的好队伍,带动形成一个上下齐心、层层负责、创先争优的好局面。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办,党委班子全体成员 完成时限:立即整改,长期坚持

12、转变“衙门作风”

存在问题:对于群众诉求重视不够,习惯于坐在机关听汇 报,对可能出现的新问题、新情况预见不够,对群众反映强烈的热点、难点问题被动解决多、主动解决少,“衙门”作风依然存在。

推进措施:要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,要深入群众,开展“访民生、知民情、解民忧”活动,与群众同吃、同住、同劳动,认真倾听民声、深入了解民意。要切实为群众办实事、办好事。工作中要广泛问计于民、问需于民、问政于民,要扑下身子为群众办事、解难题,用扎实的工作作风和工作成效取信于民。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办,党委班子全体成员 完成时限:2014年9月底

13、建立跟踪问效制度

存在问题:对工作任务的责任主体、阶段性目标、时间控制和评价指标规定的不够明确、督促检查的力度也不够,没有形成有力的跟踪问效机制,导致一些工作落实不彻底,有“虎头蛇尾”现象。

推进措施:明确各项工作任务的责任主体、阶段性目标和时间控制等,加大督促检查力度,逐步形成有力的跟踪问效机制,增强工作的实效性。责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办、党委班子全体成员 完成时限:2014年12月底

14、强化宗旨意识,倾心服务群众

存在问题:联系群众不紧密,服务群众的意识和能力不足。虽然都是基层一线干部,对群众关心的教育、医疗、养老、社会保障等热点难点问题深入体会不够,没有下决心认真研究、制定切实有效措施加以解决。

推进措施:坚持从实际出发,讲实话、办实事、求实效,不搞形式主义,不摆花架子,把以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,不断提高群众的生活质量和幸福指数。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办,党委班子全体成员 完成时限:2014年9月底

15、增强锐意进取意识

存在问题:满足于凭经验办事,习惯于老思维理解新事物、用老办法解决新问题。拈轻怕重,导致一些实际困难和比较棘手的问题迟迟得不到解决。

推进措施:一是克服骄傲自满、固步自封思想及时调整思想工作上的满足情绪,抢抓机遇,积极破解工作中的难题和薄 弱环节。二是拓宽思路,创造性地开展工作,弘扬艰苦奋斗、求真务实的优良作风;集思广益,探索发展新思路,狠抓工作落实;认真梳理化解在农业、农村经济发展过程中引发出来的新问题。三是强化绩效管理和行政问责,健全绩效评估指标体系和评价机制,完善绩效考评方式,提升管理水平。

责任领导

牵头单位和负责人:镇党政办、党委班子全体成员 完成时限:立即执行,长期坚持

16、增强艰苦奋斗的自觉性

存在问题:满足于维持现状,工作上挑肥拣瘦、拈轻怕重;生活上贪图安逸,勤勉敬业不能一以贯之。

推进措施:通过党的群众路线教育实践活动,大力弘扬焦裕禄、杨善洲、申纪兰、段爱平的模范精神,解决好每一个领导干部的世界观、人生观、价值观,杜绝少数干部沾沾自喜现有的成绩,满足于维持现状的现象,真正让每一个领导干部从思想深处树立攻坚克难、吃苦耐劳、苦干实干精神。

责任领导

牵头单位和负责人:镇党政办、镇党委全体成员 完成时限:立即执行,长期坚持

17、加强制度建设,严格执行相关制度 存在问题:自律意识不强,组织纪律松懈。

推进措施:结合全县正在开展的专项整治活动,在全镇开展一次纪律作风大整顿,要从小事抓起,从工作细节抓起,督促镇村两级干部自觉养形良好的纪律观念和制度意识。一是严格上下班制度,按时签到、签退,科级干部要带头执行,不准代签、补签。二是严格工作制度,上班时间不干与工作无关的事情,在岗一分钟、紧张六十秒,兢兢业业干好工作,不允许出现玩电子游戏、聊天、看电视等现象。三是严格值班制度,实行24小时值班制度,科级干部一律带班值班,负责报告、处理值班期间的大小事宜。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇纪委,付国锋 完成时限:2014年9月底

18、进一步加强党性修养

存在问题:工作的使命感不强,不同程度地存在“滑坡”现象,精神上有所放松,工作热情有所减退。缺乏勇于担当、敢于碰硬的工作作风,完成工作只求过得去、不求过得硬。

推进措施:进一步加强政治理论学习,强化理论武装,确保人大工作正确的政治方向。坚决摈弃一切影响和制约我镇发展的消极思想和私心杂念,从“船到码头车到站”的情绪中解 放出来,进一步从严从高要求自己,增强党委班子成员为民务实清廉的自觉性。

责任领导:

牵头单位和负责人:镇党政办,全体机关干部 完成时限:2014年9月底

19、精简会议,严格控制会议资料、文件发放

存在问题:安排部署工作任务,多数仍然是通过召开会议和下发文件的形式进行。许多可以合并的会议,没能科学整合一并召开;一些可发不可发的文件和会议资料没能严格控制。

推进措施:在今后要精简会议,可合并召开的会议要尽量合并召开;严格控制会议资料、文件、简报发放,对可编可不编、可发可不发的,坚持不编、不发,切实减少浪费。实行文件、公报、简报上网,大力减少纸质材料的印刷、发放规模。

责任领导:牵头单位和负责人:完成时限:2014年9月底

20、严格贯彻落实党风廉政建设责任制,树立清正廉洁形象

存在问题:管理有所松懈,公务接待超标,存在相互吃请,节俭意识不强。

推进措施:要带头落实党风廉政建设责任制,坚持“一岗 双责”,加强对亲属和身边工作人员的教育管理,模范遵守廉政纪律。对党委、政府落实中央“八项规定”、省委四个实施办法和市委五条纪律情况要开展“回头看”,坚决防止和杜绝讲排场、讲阔气的做法,严格执行办公用房用车管理,坚决杜绝人情消费、职位消费,严格公务接待和“三公”经费支出,实现“三公”经费明显下降。保证做到不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡。

责任领导:

完成时限:2014年9月底

(四)关于加强镇党委自身建设

21、要进一步加强理论学习。

存在问题:理论学习流于形式,领导班子平时总为自己忙于事务,忙于工作,没时间学习找理由,不把学习放在心上。崇尚学习实用主义。

推进措施:一是利用每周三、周五学习时间,重点学习《党章》、《党内政治生活若干准则》以及中央和省市县重大部署、重要讲话精神等内容,保证每月至少组织2次党委班子封闭学习,4次全镇机关工作人员集中学习,每次集中学习时间不少于半天。二是采取宣讲形式进行学习。班子成员要结合分管工作,从群众利益密切相关政策制度,开展每周三下午党委领导 讲党课活动,以集中研讨交流带动学习积极性和主动性,提高学习的广度和深度。同时每个月班子成员要认真撰写1-2篇学习心得体会。

责任领导:

22、加强干部队伍的建设和管理。

存在问题:班子及干部队伍建设力度欠缺,民主依法科学决策不够。班子成员沟通交流不够,合力不足,在加强班子团结方面,存在说的多、做的少、知行不一的问题。

推进措施:要进一步改进工作作风。各班子成员要深入到村,深入到户,主动发现问题,解决问题。借党的群众路线教育实践活动的开展,继续开展“走知访”活动,想百姓之想,将群众的事当做自己的事,及时了解群众思想,发现群众矛盾,深入化解群众矛盾。并将工作中发现的问题及解决方法及时进行总结,供大家学习。对工作不实的要提出批评,提高为民服务主动性和积极性,努力提高工作能力和服务水平。

责任领导:

完成时限:2014年9月底

23、要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。

存在问题:艰苦奋斗精神缺失,廉洁自律规定自觉执行不到位。班子成员或多或少出现了一些自满情绪,艰苦奋斗精神 被弱化。

推进措施:加强对《廉政准则》的学习,全镇支部书记、镇干部进行党风廉政建设培训教育,让党员干部从思想上实现清正廉洁,做到抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、白警、白省、自励;加强纪律检查监督,加大对贪污腐败行为的打击力度,发现一例查处一例,一查到底绝不姑息,真正起到震慑作用,坚决抵制大吃大喝、公款消费等不良风气,引导和教育全镇干部树立正确的利益观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚。制定《干部下乡制度》,镇、村两级签订党风廉政建设目标责任书,镇班子成员、各村“一把手”要做出廉政承诺,真正做到“看好自己的人,管好自己的嘴”。同时,建立健全举报制度,畅通公开举报渠道,通过群众监督制度,切实加强对党员干部党纪、法纪、政纪监督。

责任领导:

完成时限:立即整改,长期坚持

三、保障措施

严格按照省委、市委、县委的统一部署,对整改落实情况进行全面布臵,对整改落实活动成果情况进行“回头看”,并不断巩固教育实践活动成果。

(一)落实整改责任。党委班子整改工作,由镇党委书记、镇长李帅同志负总责,切实履行好“第一责任人”的责任。党委班子成员按照分工负责相关具体整改工作。镇党委要及时研究解决整改工作中的有关问题,相关责任人要按时间进度、标准要求,认真完成各项整改任务。对整改不力、成效不佳的,要进行责任追究。

(二)加强组织协调。充分发挥党委、政府的领导核心作用,把党委班子整改与班子成员个人整改、机关管理结合起来,把整改落实和建章立制作为巩固教育实践活动成果、提高党委、政府工作水平的重要抓手,集中时间、集中精力,注重协调统筹,坚持稳步推进,确保各项整改任务落到实处。各牵头单位要进一步细化工作措施,明确专人负责,按进度、按要求完成整改工作。

(三)强化督促检查。切实加强对整改工作的督促检查,加大对相关部门的跟踪督查力度,及时掌握工作进度、质量和效果。督查组要认真检查整改落实情况,针对整改工作中出现的新情况、新问题,及时研究分析,提出针对性的措施,对个别整改意识淡薄的党员干部,要催促其及时整改,确保党的群众线路教育实践活动整改工作获得成效,并在一定范围内通报检查情况,整改工作结束要对整改情况进行考评。

(四)注重增强实效。把建立健全为民务实清廉长效机制、巩固教育实践活动成果作为第三阶段的核心任务,坚持统筹谋划、整体推进,突出抓好制度建设、组织建设和党委、政府自身建设,确保整改工作取得实效。进一步严格党员干部的教育管理,构建党员长期受教育的学习机制、党员队伍激励机制和自我纯洁机制、党员干部监督机制、干部履职评价机制,不断增强联系群众、服务群众、自觉接受群众监督的责任感、使命感。注重把教育实践活动中好经验、好做法用制度的形式固定下来、坚持下去,切实形成长效机制,确保教育实践活动取得实实在在的成效。

7.群众路线整改落实阶段实施方案 篇七

一、总体要求和目标任务

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大精神,围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主题,以解决当前群众困难和关注的热点、难点问题,建设为民务实服务型政府为根本。使全镇广大党员、干部紧紧围绕中心,服务大局,进一步树立群众观点,坚持一切为了群众、一切依靠群众,立足岗位职责和工作实际,求真务实、真抓实干,狠刹“四风”,真正实现干部受教育、作风大转变、群众得实惠的活动目标,促进全镇经济社会的科学发展跨越发展。

二、整改工作重点

通过前期认真的调研走访和分析查摆工作,并充分结合县委、县政府反馈的《关于南郑县党的群众路线调研工作中收集梳理的意见建议整改落实任务分解表》,梳理出中关于新集镇在干部作风、环境整治、宣传文化、教育教学、思想道德、民政低保、财政金融、工会工作、医疗卫生、旅游产业、综治维稳、妇联儿童、基层组织建设、人大政协、武装民兵、信访稳定、农业农村共有17大类79个问题及意见建议,这些问题和意见建议是我们今后整改的工作重点。具体内容详见附件。

三、整改措施

各村(居)、各单位要重点抓好制定和落实整改方案、集中解决突出问题、完善体制机制3个步骤,确保整改工作取得实效。

1、制定整改方案。制定整改方案实行“一把手”负责制,各村(居)、各单位要重点针对查找出的突出问题、征求到的意见建议、专题民主生活会上提出的整改措施和政策建议,认真制定完善本单位的整改方案。整改方案要做到措施到位,整改台账、整改期限和责任人明确,并在一定范围内公示。各村(居)、各单位在制定整改方案时,要重点解决领导班子及其成员思想作风庸、懒、散、奢的问题,进一步回答并解决好“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”的问题,明确深化改革和职能转变的具体任务、目标和措施,从体制机制上堵塞滋生不正之风的漏洞;针对影响和制约科学发展、群众反映强烈的突出问题,制定切实可行、行之有效的措施,以职能转变促作风转变,切实做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。

2、抓好整改落实,强化正风肃纪。各村(居)、各单位要按照整改方案的部署,开展集中整治,逐项抓好整改落实,着力改进学风文风会风,着力解决吃拿卡要问题,着力推进职能转变,着力维护群众权益。要坚持惩前毖后、治病救人方针,区别情况、对症下药,对作风方面存在一般性问题的党员干部进行教育提醒,对问题严重的进行查处,对与民争利、损害群众利益的不正之风和突出问题进行专项治理。

3、加强制度建设,推进贯彻群众路线的常态化。要注重总结以往依靠群众,在加强和改进作风、强化领导班子和领导干部队伍教育管理、狠抓反腐倡廉建设和助推经济发展中的好经验、好做法,坚持一切为了群众、一切依靠群众,建立健全各项规章制度,健全践行群众路线工作方法长效机制,巩固扩大活动成果。

四、工作要求

1、加强领导,落实整改责任。依照整改方案落实的责任领导、相关村(居)、科(站、室)责任人要按照“谁主管、谁负责”的原则,一级带一级、层层抓整改。对查找出来的题目即查即改,边查边改。对一些能够及时解决的题目,切实做到不等、不拖、不推,立即整改;对当前不能解决的,要做好耐心细致的解释工作,赢得群众的理解和支持。各单位党(总)支部是抓好本单位教育实践活动整改工作的责任主体,主要负责人是第一责任人。

2、坚持围绕中心,服务大局。要以好的作风开展教育实践活动整改工作,妥善处理好开展教育实践活动与做好各项业务工作、完成全年各项任务的关系,合理摆布时间,使教育实践活动的每项整改措施都与切实改进作风、保障科学发展、保障群众权益紧密结合,与党员干部履职尽责紧密结合,做到两手抓、两不误、两促进。

3、加强督促指导,把握正确方向。镇党委将派出群众路线教育整改工作督导组,全程督导各单位整改工作,切实把“规定动作”做扎实、做到位。整改工作督导组要本着高度负责的态度,坚持高标准严要求,坚持分类指导,在注重实效、解决问题上下功夫,确保整改出成效。同时,各单位要结合各自业务范围、党员队伍的实际,在重点对象、解决问题、建章立制等方面加强工作,通过“以改促进”,形成践行群众路线的长效机制。

8.xx村群众路线整改方案 篇八

为了更好的贯彻落实中共中央关于在全党开展党的群众路线教育实践活动的决定,以及省、市的相关安排意见,结合我办实际,现就开展教育活动提出以下整改意见:

一、指导思想

深入学习领会中共中央关于在全党范围内开展党的群众路线教育实践活动的精神实质,积极自查自纠工作中存在的不符合为民务实清廉要求的问题,牢固树立“为人民服务”的宗旨意识,强化“为民创建,创建为民”的工作理念,努力把握群众观点,解决突出问题,改进工作作风,力求创建实效,确保年内省级文明城市测评验收顺利通过。

二、活动安排

(一)活动范围:以市创建办机关为主,延伸到三区创建指挥部及主要涉创职能部门。

(二)活动时间:2013年7月-2014年年底。

(三)活动形式:以开展大讨论、下基层调研、组织专题实践活动、理顺创建体制机制为主要载体,结合创建工作实际,统一安排,贯穿始终。

(四)主要活动 以开展群众路线教育实践活动为契机,在文明城市创建工作中,扎实开展好4项主题实践活动:

1.开展“创建为谁”大讨论。在讨论中,组织大家认真学习党的十八大报告、改进工作作风的八项规定和六项禁令、中共中央关于开展群众路线教育实践活动的决定,学习党和国家领导人关于群众路线、群众工作的重要论述,宣传思想文化工作贯彻群众路线的重要文献,分析研究我市创建工作面临的新形势、新情况、新挑战,增强忧患意识、大局意识、宗旨意识,进一步增强做好创建工作的责任感、使命感、紧迫感,结合工作、思想实际,静心思考,深入探讨,召开座谈会,撰写心得体会,全面了解干部职工学习思想生活工作情况,做到知人善任、人尽其用,最大限度的发挥其聪明才智,调动其工作积极性。

2.开展干部职工下基层活动。充分发挥市创建办安排部署、组织协调、督促检查、考核考评的职能,有计划的组织全体机关干部深入三区、街办、社区及涉创职能部门,调研研究,征求意见,发现和解决创建工作中存在的问题,探索新形势下宣传群众、发动群众、服务群众的途径和方法,动员广大市民积极投身创建工作。带着任务下基层,围绕人民群众关注的热点、难点问题,用群众语言讲政策、送理论、解疑释惑;带着感情下基层,怀着感恩群众、情系群众、敬畏群众之心,真诚倾听群众呼声,真情关心群众疾苦,真心实意交群众朋友,为群众办实事、办好事、解难事。

3.结合创建工作组织开展各类专题实践活动。今年是我市创建省级文明城市的测评验收年,为推动工作,我们将群众路线教育实践活动与创建文明城市紧密结合,精心策划了23个专题示范现场会及7项创建活动。我们要充分利用这些机会,创新工作思路,强化工作措施,做到二者有机统一,相互促进,相得益彰。4.以理顺体制机制为重点,切实解决创建工作中存在的主要问题。群众路线教育实践活动的关键是解决实际工作中存在的突出问题。当前,城市管理依然存在着管理职能交叉扯皮、审批和管理脱档、市区职能运作不顺畅、部门管理错位、失位等问题。市委、市政府已安排,由市编办牵头,重点对城市管理体制机制进行深入调查摸底,按照“五管五不管”的原则,进一步理顺文明城市管理体制机制,坚决杜绝管理部门之间职能交叉错位、互相推诿扯皮等现象,促进创建工作深入开展。

三、保障措施

(一)思想上高度重视。群众路线教育实践活动是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策,是顺应群众期盼、加强学习型、服务型、创新型执政党建设的重大部署,是解决当前一些领导和机关干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的重要手段,务必从树立党在人民群众中的形象、融洽党群干群关系、夯实党的执政基础、巩固党的执政地位的高度加以认识。

(二)组织上加以保障。建立教育活动的组织机构,成立以周新强同志为第一责任人的领导小组,亲自抓,负总责,王建中同志具体负责,做好组织协调工作,活动安排由市创建办综合信息科具体实施,组织学习讨论、确立调研课题、实施相关活动,各科室紧密配合。

9.xx村群众路线整改方案 篇九

实践活动部门领导个人整改方案

王 国 祥

(2014年1月11日)

通过这次党的群众路线教育实践活动,我深刻认识到作为一名党员肩负的使命和责任,自觉把参加教育实践活动的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。虽然思想境界有明显提升,但在许多方面还存在许多不足。针对在“四风”方面存在的问题,特制定如下整改措施。

一、存在问题

通过查、摆、剖和批评与自我批评民主生活会,我个人在“四风”方面存在的主要问题汇总如下:

1、工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。在实际工作中,把布置当执行,机械照搬照套上级、领导的精神和部署,结合单位实际不够。

2、业务能力有待提高。对常态化工作处于一种应付的状态,没有精益求精的态度;知识透支,能力欠缺,放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造。

3、业务知识学习不够。日常工作中常用的统战政策与理论较为熟悉,但是准确性和系统性的把握还不足。

4、思想观念需要进一步更新。工作上有时放不开,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。

5、对我校发展方向等重大问题,思考不多,办法较少,有等靠思想,没有积极主动地为领导分忧。

6、批评与自我批评搞的不好,对其他同志不愿意提

1出反对意见,自己的缺点更不乐意其他人正面点出。

7、勤俭节约意识不强,对日常事务性工作的费用

控制不严,存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题。

8、有时犯自由主义。看到社会上的少数不良现象,不分场合乱发牢骚,放松了自我要求。

二、整改目标

通过认真学习习总书记讲话和党的群众路线教育相关资料,我深刻地认识到自身在工作学习方面存在的不足,特制定整改目标如下:

1、提高党性觉悟,坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念,自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论,并将学习贯穿始终。

2、增强宗旨观念,全心全意为群众服务。增强责任意识、服务意识、奉献意识,提高工作标准,始终把群众满意不满意作为工作的核心。

3、遵守党的章程,严守党的纪律,遵守我院的各项规章制度。时时处处严格约束自己,组织原则、纪律观念得到进一步强化。

4、模范执行政策,发挥带头作用。工作中,坚决执

行党的决定,始终从政治上、思想上、言行上与党中央及各级党委保持高度一致。

5、增强业务能力,提高办事效率。全面提高自身素质,熟练掌握本行业、本部门有关的业务知识和工作程序、法律法规。

6、思想进一步解放,能够创造性地工作。增强服务意识和发展的危机感、紧迫感,开拓创新、大胆工作,适应形势的发展变化。

7、增强节约意识,杜绝浪费现象。如在办公室节约用电,珍惜纸张等。

三、主要措施

针对自己存在的问题和不足,我将在以后的工作和

学习中认真反思,做到善于学习、敢于创新、勇于奉献,不抱怨、不计较、不拈轻怕重,整体提高自己综合素质。具体做到以下几点:

1、加强理论知识学习,不断提高自身的综合素质。制定系统的学习计划,树立终身接受学习教育的思想观念,任何时候都不放松学习,全面提高自身的整体素质。今后我不仅要学习各项新的业务知识,更要认真学习党的科学理论知识,特别是学深学透党的十八大报告、中国特色社会主义理论体系、十八届三中全会精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。

2、加强思想改造,不断提高党的宗旨意识。时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,积极参加党组织活动,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。时刻保持清醒的头脑,严格自我约束,经常运用批评和自我批评的武器,查找和解决自身存在的问题。注意维护党组织权威,认真执行党组织的决定,积极完成党组织分配的工作任务,讲党性、顾大局、重团结、谋工作。

3、积极开拓进取,强化求真务实意识。在今后的工

作中要克服得过且过、不思进取的思想,树立不进则退、谋求更大发展的观念。热爱本职工作,深入钻研,爱岗敬业,勇于担当,见贤思齐,始终把工作放在首位,不

管是教学科研工作、还是分配的辅导员工作,都认真负责、积极努力地去圆满完成。在工作中勤于思考、善于总结,多发现问题、多想办法、多出路子,不断改进工作方法,推进本职工作不断向前发展。

4、切实解放思想,在工作、学习中开拓创新。把创

新作为工作的重点,突破传统思维模式。在教学、科研工作等方面打破常规做法和惯性思维,以敢闯敢试、敢想敢干、敢为人先、敢于担当的勇气和胆略,不等不靠,主动出击,努力解决各个方面的问题,创新性、创造性、主动性地开展工作。

5、经常自我反省,保持良好的工作作风。在今后的工作生活中,充分发挥党员干部的模范带头作用,从具体问题改起,从一件事一件事抓起。坚持说了就做、马上就改,小有小改、大有大改,以实际行动取信领导和同事。

6、多学多练多思,不断增强工作能力。学习各项新的业务知识,丰富自己的知识储备;加强部门领导之间的沟通,反思自己的工作方式;密切联系群众,广泛听取群众意见,虚心接受批评与教育;解放思想,开拓创新,大胆工作。

四、完成期限

10.群众路线教育实践活动整改方案 篇十

(2014年9月8日)

我校党总支根据市教育局党委和党的群众路线教育实践活动办公室的要求,经过多次召开总支委员会议和行政会议,研究探讨针对我校领导班子存在的四风问题和符合我校实际的整改和整治方案,同时依据问题,结合实际建章立制,做到整改项目明确,整改时限明确,整改措施明确,整改责任明确,我校的整改方案如下:

一、牢固树立群众观念(整改时限:2014年9月开始,本学期见效)

新形势下,党群、干群关系面临新情况、新问题和新挑战,怎样坚持群众观念成为我们党生死存亡的重大问题。对我们共产党人来说,中国革命史是最好的营养剂。领导班子要重读、精读党的经典文献,深入学习党的政策方针。学校要制定合理的中心组、党员学习计划,定期进行检查、组织学习笔记交流展览、演讲等活动,将提高党性修养作为每日必修课,持之以恒。

领导班子要以此次教育实践活动为契机,加强自律、改进作风,牢固树立群众观念,把“四个一”管理制度落到实处。自

觉地密切联系群众,持久不懈地将其当作最重大的政治任务和核心工作来抓。从根本上树立正确的学校领导干部价值观、权力观和利益观,增强宗旨意识、服务意识、大局意识和责任意识,把个人价值与学校发展、群众利益紧密结合起来,更好地为人民、为教职工、为学生、为家长服务。

二、建设教职工群众信赖的坚强领导班子

通过这次教育实践活动,以反“四风”为突破口,对领导班子在思想、作风、组织建设等方面提出更高标准,真正打造一个为民、务实、清廉的领导班子,达到开展群众路线教育实践活动的目标。

(一)、努力克服形式主义。

1、杜绝以文件落实文件现象和以会议落实会议现象,切实做好上级要求的各项工作。领导班子尽量统筹安排各项工作,减少开会次数、提高会议效率,将上级文件精神实质不折不扣进行传达,不重复布置工作。

2、会议安排之后,加强跟踪落实,加强指导督促,既确定落实工作责任人,又确定检查督促负责领导,杜绝拖延、推诿现象。加强工作的计划性,切实做好常规工作的计划、学期计划、月计划、周计划,按计划执行落实。加强处室间的沟通合作,相互配合。

3、深入一线解决问题。通过多种渠道学习提高干部队伍的素质。加强落实“四个一”和蹲点包年级组制度,及时根据实际情况调整蹲点人员安排,细化蹲点要求,加强日常记录,每周一天全天候蹲点,深入了解师生实际情况和存在问题,及时反馈解决问题。

4、制定干部管理奖惩制度,加强对年轻干部的培养,想方设法调动干部的工作积极性,鼓励创新性工作。拓宽年轻干部培养途径,储备后备人才。

5、进一步提高工作效率、提高执行力。通过落实学校精细化管理制度、每周行政会议、处务会制度、检查督导制度来促进工作效率的提高。(整改在本学期完成)

(二)积极纠正官僚主义。通过加强学习强化领导干部的服务群众的意识,布置任务时能换位思考,从处室年级完成任务的角度分析其需要的助力和支持,处理好上下级的关系;细化包联点工作,通过工作项目具体化、反馈记录大家评、跟进督导不缺位等多种措施,使蹲点领导能够扎根基层,真正帮助教师成长、学生发展,解决实际困难,起到实实在在的作用。在学习党的理论知识的同时,努力提升管理知识和教育教学知识,学习国内外先进的办学经验,努力提升创新精神。发现问题,确定好解决问题的负责人,减少推诿、拖拉现象,及时解

决问题。采取传帮带的方式加强干部培养,提高干部工作能力,通过落实监督机制促进工作作风的转变。(整改时限:本学期开学时开始考核,学期末完成)

(三)、坚决反对享乐主义。

1、加强团队创业意识培养,内化全体教职工大局意识、团队意识,通过评选最美教职工集体、最佳工会小组、开展趣味运动会等多种活动增强教职工的合作意识,激发大家的竞争意识。引发大家的工作热情和创业激情,加强教职工的爱国主义教育,克服消极情绪,通过“五心”治校,提升教职工的幸福指数,建立阳光校园。

2、加强制度落实,实现制度化管理。教育管理干部克服老好人思想,大胆开展工作,提高工作质量。

3、加强艰苦奋斗意识培养。通过开展讲座、观看专题教育片等方式培养干部职工吃苦耐劳的精神、勤俭节约的思想、过紧日子的观念,引导教育师生从点滴做起,从小事做起,建立节约型学校,传承勤俭这个革命的传家宝。

4、严格工作纪律。在加强思想教育的同时,加强制度约束和监督检查。定期检查和临时抽查相结合,帮助和处罚相结合,进一步优化工作作风,严肃工作纪律。

5、克服自我满足,安于现状的心态。首先加强对中层以

上干部的思想教育,强化忧患意识。让大家意识到不进则退,退则愧对党和人民的严重后果,激励大家保持旺盛的进取心态,在已有成绩的基础上再立新功。以干部队伍带动党员队伍,在带动教职工队伍,巩固好我校大课间、德育教育、校园文化建设、校本课程开发应用等品牌。在此基础上,在特色教育和教学改革方面打出名堂,再创佳绩。

6、加强组织纪律观念教育。教育党员干部管好嘴,不信谣,不传谣。不说不该说的话,不做不该做的事。

7、榜样引领。组织学习优秀领导干部的事迹,发挥好榜样的作用。(整改时限:本学期开学时开始考核,学期末完成)

(四)、坚决抵制奢靡之风。

1、从中央八项规定下达以来,在学校宣传、活动、参观接待过程中,不再摆放花生、瓜子、水果等物品,杜绝了浪费现象。杜绝公款请上级检查人员就餐现象,我校从2013年至今招待费为零。

2、从办公室到教室,设定专人负责开关灯,制定公物损坏赔偿制度,加强爱护公物,节约意识的培养,通过文明小提示等方式从细节上引导师生养成节俭的的习惯。

3、执行好上级对我校关于改进作风的各项要求,加强公务接待方面的管理,切实推进党风廉政建设,不断完善我校的

中层干部考核办法,全面考察作风、态度和能力。(整改时限:本学期开学时开始,严格要求)

三、坚持好联系教职工的各项措施

(一)健全联系教职工群众机制。(整改时限:本学期开学时严格考核,年底公示情况)

对已有的领导班子成员包年级组蹲点制度,中层干部“四个一”制度,校务公开制度,职称评审,绩效考核,职工体检等密切联系群众的有关制度进行梳理,规范具体制度的落实主体,使之不断健全和完善;

(二)搭建联系教职工平台。(整改时限:本学期)通过征求意见箱、校领导接待日、校领导联系点等形式,畅通校领导干部与教职工的联系渠道,坚持长效落实;

(三)固化联系教职工措施。(整改时限:本学期)通过每学年教职工思想动态分析以及领导班子例会,对教职工群众反映问题进行沟通和分析,集中对教职工群众反映的突出问题给予答复和解决,并定期以适当的形式进行公布,确保有反映、有调查、有分析、有解决。

四、采取有力措施防止“四风”问题(整改时限:2014年9月开学时起,年底对相关情况进行考核、公示)

贯彻落实中央八项规定,进一步明确领导干部改变工作作

风的相关规定,完善监督和检查机制。

(一)、坚持贯彻执行学校领导干部改进工作作风的规定,建立定期检查机制。

(二)、规范公务招待、接待流程等工作标准,进一步明确程序要求,避免浪费现象,从机制上予以保障。

(三)、强化党风廉政、廉洁从业的管理,通过签订廉政责任书、廉洁从业承诺书等形式约束学校领导干部廉洁自律;通过廉政教育和培训提升廉洁意识。

(四)、建立领导干部定期自查和检查机制,每半年对学校领导进行自查,并对中层干部进行监督检查,对差评的中层干部进行诫勉谈话。

群众路线教育实践活动虽然已接近尾声,但是,贯彻落实党的群众路线却是每一个基层党组织必须坚持到底的基本路线,我校党总支将认真落实我校的整改方案,形成长效机制,努力提高服务师生家长的意识和能力,以活动促工作,使我校各项工作再上新台阶。

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