村级警务室管理制度

2024-08-25

村级警务室管理制度(共10篇)

1.村级警务室管理制度 篇一

万隆中学出入管理制度

为强化安全管理,落实防范措施,对一切进出学校的人员和物品进行有效监控和严格管理,保障正常的教育教学秩序和师生人身财产安全,打造平安学校、和谐校园,制定本制度。

一.进出人员证件查验制度

1、本校学生凭校牌进入学校。

2、门卫应认真查验进入学校的外来人员的相关证件,严禁不明身份人员进入学校。

3、对拒不出示证件或不能证明其身份的外来人员,学校门卫有权拒绝其进入并做好解释工作。

4、上课期间,学生因特殊情况需出校门时,必须持有班主任老师签字同意的请假条,门卫对照查验后方可放行并将请假条存档备查。

二.外来人员入校通报、登记、引领制度

1、外来人员进入学校,必须在门卫室进行登记,经允许后方可进入。必要时,要求外来人员将有效证件(如身份证、工作证)放在门卫室,待离校时领走。

2、对拒不进行登记的外来人员或登记内容与事实不符的,门卫有权拒绝其进入学校并做好解释工作。

三、会客制度

1、学校教师在开展教育教学工作期间原则上不会客,确因工作需要会客的,需由教师本人到门卫室确认和登记后准予进入。

2、学生家长到学校找教师交流或了解学生情况时,需由教师本人到门卫室确认和登记后准予进入。

3、学生家长要进学校找自己的孩子或其他学生,只能在课间由班主任老师陪同并登记后进入。

四、车辆准入放行制度

1、学校在正常教育教学工作期间,应关闭好校门,严禁机动车辆进入学校。

2、学校教职工车辆进入学校要先向门卫室打招呼,并按学校划定的停车位有序停放。

3、上级视察工作或确因工作需要进入学校的车辆,需经学校领导同意后,在学校工作人员的引领下停放到指定地点,禁止鸣笛,限速行驶,确保师生安全。

五、出入物品查验制度

1、门卫室对进出学校的外来人员携带的物品进行登记,对可疑物品要进行查验,严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。

2、门卫室对带出学校的大宗物品进行查验,凭学校签署的大宗物品出校通知单,查验核实并登记后方可放行。

3、门卫室要加强对带入或带出学校的可疑物品的盘查,确保学校和师生的人身安全。

2.警务室制度牌文档 篇二

一、搜集和掌握景区与社会治安有关的情报信息,并及时向上级反映报告。

二、了解掌握景区内不稳定的因素和苗头,及时做好矛盾化解工作,维护景区稳定。

三、接受游客报警求助,调解治安纠纷,及时为游客排忧解难。

四、保护案件和事故现场,积极协调案件查破工作。

五、负责景区的道路交通安全管理及公共场所的治安管理工作,防止危害公共安全的案件、事故发生。

六、做好法制和安全防范知识宣传教育,动员和组织群众积极参与社会治安综合治理。

警务室值班员职责

一、做好日常治安值班与接案工作。

二、与民警共同处置景区治安事件与案件;或在公安机关(民警)授权下,对治安案件进行调查、取证等工作。

三、检查、督促保安人员履行职责,对保安进行考勤、考核。

四、带领保安维持景区秩序,禁止未经允许的小摊小贩进入景区从事经营活动,禁止未经允许的外来人员在景区内摆摊设点从事经营或盈利有关的活动,禁止未经允许的团体组织在景区开展的集会、游行、商务宣传与经营、募捐等活动,禁止景区内任何违法犯罪活动。

五、协同相关部室处理重大矛盾纠纷。

六、帮助有需要的单位或个人联系公安机关,七、及时完成上级布置的其他工作任务。

保安人员职责

一、严格执行上级有关治安保卫的政策、法令、法规,遵守博物馆各项规章制度,听从命令,服从指挥。

二、、定岗定时执勤,不迟到早退,不聊天闲谈,不擅自离开岗位,无特殊情况不得请假。

三、做好“四防”安全教育工作(防火、防盗、防破坏、防事故)。

四、执勤中着装整齐,注意形象,做到文明执勤,礼貌待人,热情服务,绝不打人骂人,树立良好的形象。

五、重点时段、重点地段要加强巡逻,执勤中遇有紧急情况或现行犯罪,应果断处理,并及时报告,要熟悉单位电话,公安报警电话、急救电话和火警电话。

六、坚持锻炼制度,加强体育锻炼,增强身体素质,提高适应能力。

七、积极协助公安机关搞好景区及周边治安工作,预防大小事故的发生。

八、积极完成上级布置的临时性任务。

交接班制度

一、按时交接班,接班人员应提前到达岗位,接班人员未到达前,当班人员不准离开岗位。

二、交班人员应将当班时发现的情况、发生的问题、处理情况及注意事项向接班人员交代清楚。当班人员发现的情况要及时处理,不能移交给下一班的事情要继续在岗处理完毕,接班人应协助完成。

三、接班人员应注意检查岗位范围内的物品、设施和器械装备等,发现异常情况应立即报告。

四、交接班时,要坚决杜绝让他人代替交接和单方书面交接等情况。

五、在执行重大任务值班时,交接班必须在馆领导监督下,交接人员方可履行交接班手续。

3.警务室工作制度 篇三

一、警务室是派出所的派出机构,是公安机关的前哨,是联系群众的桥梁和纽带。警务室以辖区派出所管理为主。警务室民警负责对辅警人员的日常管理和工作考核。

二、警务室实行值班制和弹性工作制。每天必须有民警或辅警人员值班,接受群众报警求助。警务室民警外出必须提前告知。警务室民警除在派出所值班、开会和办理正常事务外,一律要沉到警务室开展工作,可以根据警务区治安情况实际,对工作时间进行合理调整,以符合警务区治安工作需要。

三、警务室民警要立足警务区,积极主动与国保、治安、刑侦(经侦、禁毒)、出入境、交警、法制、消防等部门联系民警建立“多警联勤”机制,与相邻警务室建立“警务协作”机制,确保警务室工作有效开展。

四、警务室民警每周口头、每月书面向辖区派出所报告一次工作,重大情况应立刻报告。警务室民警工作日记每月应由派出所领导和社区居委会或所在乡镇党政分管领导共同签阅;辅警人员工作日记,每月应由民警签阅。

五、警务室工作受派出所和上级公安机关的检查、指导和考核评比。

警务室民警职责

一、开展群众工作。深入群众之中,倾听群众意见,了解群众疾苦,尽力为群众排忧解难,切实做好服务群众、组织群众、宣传群众的有关工作;及时受理报警求助,在规定时限内办理群众申办事项;积极参与排查调处民间纠纷引发的多种矛盾,努力把不稳定因素化解在基层、化解在荫芽状态;向居(村)民代表定期报告工作,自觉接受监督。

二、掌握社情民意。及时收集、上报涉及社会政治稳定和治安稳定的各类信息;定期排查、分析社情动态和突出治安问题;有条件的要将收集、掌握的各类情况信息录入计算机,进行积累、分析、比对,切实做到基础工作信息化。

三、管理实有人口。全面准确地登记辖区实有人口,了解、掌握基本情况;熟悉可能违法犯罪的高危人群,重点掌握列管的重点人口和监管对象的现实表现,开展对重点人口、监管对象和轻微违法人员的监督管理和帮教工作,落实工作措施;重点掌握出租房屋和暂住人口的动态情况。

四、组织安全犯范。充分依靠基层组织,大力开展安全防范宣传教育,增强群众的自我防范意识和能力;指导治保会、保安队、义务巡逻队等群防群治力量开展治安巡逻和邻里守望活动,形成严密的群防群治网络;广泛利用辖区资源,动员群众使用技防、物防设施,提高治安防范水平。

五、维护治安秩序。严格辖区公共场所、娱乐场所、特种行业、商贸市场、出租房屋和危险物品的治安管理,开展经常性的治安检查;督促、指导辖区治安保卫重点单位建立健全安全防范制度,落实安全防范措施,预防、减少各类案件和治安灾害事故的发生;协助办理辖区各类治安行政案件,为侦破刑事案件提供线索。

六、管理辅警人员。加强对辅警人员思想政治、法律素质的教育培训,提高业务水平,共同做好警务室工作。

七、完成上级安排部署的其他工作。

警务室辅警职责

一、认真学习党的方针、政策,模范遵守国家法律、法规和公安民警纪律规定,积极协助警务室民警做好维护政治稳定和治安稳定工作。

二、深入社区、村村和群众家中开展走访调查,广泛收集涉及稳定、治安、安全等方面社会动态信息,为警务工作提供基础资料。

三、通过标语、墙报、传单等宣传方式,向群众广泛宣传防火、防盗、防毒、防治安灾害事故等常识,提高群众的自防能力,减少可防性案件和事故的发生。

四、协助警务室民警开展实有人口管理、治安管理、安全防范、治安纠纷调解和服务群众等工作。五、六、七、保护事故、案件现场,积极提供侦查破案线索。

4.校园警务室工作制度 篇四

为加强“平安校园”建设,有效遏制涉校案件的发生,保障师生安全,学校设立校园警务室。

一、搭建工作平台。

成立专门工作组织,校长任组长,驻校民警任副组长,总务主任或保卫科长为办公室主任,具体工作成员主要由学校保卫人员组成,相互配合,形成合力,群策群力维护校园安全。

二、健全工作制度。

为了确保校园安全保卫工作落实在实处,“校园警务室”要坚持开展“五个一”活动,即每周进行一次定期检查,由办公室主任主持每月召开一次列会,进行一次工作通报、一次情况分析和一次深化整改,进一步规范校园的日常防范工作,全面提升校园治安综合防范能力。工作留有痕迹,并通过健全工作制度,密切配合,抓好落实,确保做到“四个必报”,即责任不落实必报、隐患不查清必报、措施布到位必报、隐患不整改必报。

三、落实工作措施。

警务室工作人员要定期研究校园治安的工作情况,及时掌握学校内外存在各类安保隐患和突发问题,书面向有关领导汇报,积极寻求解决措施。

校园警务室工作职责

一、开展学校及周边的巡逻等治安防范工作,及时发现各种隐患和违法犯罪苗头,盘查、控制可疑人员;

二、案件发生后,快速及时地到达现场,控制事态,保护现场,在能确认的作案人或作案嫌疑人,布失时机地设法进行现场捉拿控制;

三、及时准确地调解布需查处的、清节轻微的纠纷,缓解矛盾,防止事态扩大和矛盾激化,对需查处的案件及时移交派出所进行处理;

四、有警必出,有难必帮,有求必应,热情服务,为师生排忧解难;

五、发生火情时,及时出动,并迅速报告“119”火警,全力以赴扑救并做好救护伤员和抢救物品工作,最大限度的减少火灾损失;

六、熟悉校园环境概貌和治安情况,切实掌握重点防范目标,掌握重点人口的动向;

七、积极配合各部门、科室做好治安工作,并定期向领导报告工作情况;

八、服从命令,听从指挥,坚守工作岗位,文明执法,掌握并正确运用法律条款。

进入校门管理制度

学校门卫制度是一切进出学校的人员和物质进行有效监控和严格管理的制度。包括进出人员证件查验制度、外来人员如入校登记制度、会客制度、车辆准入制度、物品出入查验适度。

一、进出人员证件查验制度

1、本校教职工凭学校统一制作的工作证件进入学校,本校学生凭校牌进入学校。

2、门卫室应认真查验进入学校的外来人员的相关证件,严禁不明身份人员进入学校。

3、对拒布出示证件或不能证明其身份的外来人员,学校门卫室有权拒绝其进入学校并做好解释工作。

4、上课期间,学生因特殊情况需出校门时,必须持有班主任老师签字同意的请假条,门卫室对照学生证查验后方可放行并将假条存档备查。

二、外来人员入校通报、登记、引领制度

1、外来人员进入学校,必须在门卫处进行登记,经允许后方可进入。必要时,要求外来人员将有效证件(身份证、工作证)放在门卫室,待离校时领走。

2、对拒不进行登记的外来人员或登记内容与事实不符的,门卫室有权拒绝其进入学校并做好解释工作。

警务值班制度

1、值班人员要按照规定时间交接班,做好值班记录,坚守岗位,及时开关校门。

2、对外来人员要热情接待,问清来由并填写好来校登记表,做到不随意放行,也不与外来人员吵闹。

3、严禁车辆在上课时间进入校园,确因办理公务进入者,经许可后方可驶入,并按指定地点停放车辆。

4、对携带、运载物品出校门人员,要严加盘问,见证明信后方可放行。

5、眼镜小商、小贩和拾破烂者进入校园。

6、值班人员在中午、下午放学时间负责检查、维持学生放学路队秩序。

学校警务室民警和协勤人员职责

(一)学校警务室民警职责

1、做好基础工作:全面掌握,准确登记学校学生底数和基本情况,收集采集相关信息,会同教育部门,督促落实学校校长、幼儿园园长内部安全保卫工作第一责任;督促学校建立健全安全教育内部保卫工作制度,强化人防、物防、技措施,切实做到防火、防盗、防事故;会同学校积极参与涉校矛盾纠纷的排查调处工作,从源头上减少涉校案件、事故的发生。

2、掌握社情民意:及时收集、上报涉及学校政治稳定和治安稳定的各类信息,定期分析研判、了解学校师生家长对校园及周边治安管理工作的意见和建议。

3、组织宣传教育:配合学校和法制副校长,加强法制宣传教育、安全教育、青少年自护教育,提高广大师生的法律意识和自我保护能力和应对突发事件的能力,与有关部门一道加大深入开展“平安校园”建设工作的力度。

4、维护校园秩序:严格学校周边公共场所、娱乐场所、网吧、特种行业、商业铺面、出租房屋的治安管理,开展经常性的治安检查;积极参与学校附近交通秩序的整治工作;坚持打击学校周边“涉黄、涉赌、涉毒”违法犯罪活动,依法及时查处涉校治安、刑事案件;尤其要积极配合有关部门,严格落实“五类”人员管控措施,坚决防止发生侵害师生的恶性案件。

5.学校警务室工作制度 篇五

为保障学校国有财产及广大师生员工生命财产的安全,维护校内教学、科研、学习和生活的正常秩序,加强我校的安全保卫工作,制定本制度。

为加强“平安校园”建设,有效遏制涉校案件的发生,保障师生安全,学校设立校园警务室。

1、开展学校及周边的巡逻等治安防范工作,及时发现各种隐患和违法犯罪苗头,盘查,控制可疑人员。

2、案件发生后,快速及时地到达现场,控制事态,保护现场,在能确认的作案人或作案嫌疑人时,不失时机地设法进行捉拿控制。

3、及时准确地调解不需查处的、情节轻微的纠纷,缓解矛盾,防止事态扩大和激化,对需要查处的案件,及时移交派出所进行处理。

4、有警必出,有难必帮,有求必应,热情服务,为师生排忧解难。

5、发生火情时,及时出动,并迅速报告“110”火警,全力以赴扑救,并做好救护伤员和抢救物品工作,最大限度的减少火灾损失。

6、熟悉校园环境,概貌和治安情况,切实掌握重点防范目标,掌握重点人口的动向。

7、积极配合各部门、科室做好治安工作,并定期向领导报告工作情况。

8、服从命令,服从指挥,坚守工作岗位,文明执法,掌握并正确运用法律条款。

9、切实维护未成年人合法权益。

10、完成好各级领导交办的其它工作任务。

一、根据治安形势变化,联系学校实际,结合学生特点,实施有针对

性的安全教育,强化学生安全意识。

二、积极组织开展群防群治、治安巡逻、安全检查等工作,落实防火、防盗、防交通事故等各项安全防范措施,消除安全隐患。

三、有警必出,依法查处侵害师生合法权益和滋扰校园的案件。

四、帮助解决学校周边影响青少年健康成长、交通安全的突出问题,维护学校正常的教育教学和生活秩序。

五、积极排查调处涉校矛盾纠纷,为师生及时提供法律咨询和援助。

六、完成上级交办的其他任务。

1、认真落实有关学校安全保卫工作的文件精神,全面、细致、扎

实地做好我校的安全保卫工作

2、坚持24小时值勤制度,不得空岗。要认真做好值班记录。记

录要存档在遇到火警、盗警事件时,要机警配合有关部门做好疏导、警戒和必要的应急工作。

3、工作报告制度。经常向学校通报治安情况,分析学校周边治安形

势,督促落实安全防范措施。

4、安全管理人员要有高度的责任感,时刻注意观察经校门出入人

员和车辆情况,遇到疑点应按规定进行例行检查事宜,要认真、细致

盘查和记录,发现问题及时向德育办及分管校长报告。

5、建立校门出入证制度。各种车辆、人员携带大宗物品,如家电

类、家具类、设备类、建材类等,对携带以上物品进校后还要带出的,由门卫办理带入物品登记,待出校时凭登记手续放行。对从校内携带

上述物品出校的,凭有关部门开具的出门证放行。

6、出入证由德育办统一印制,由经批准的部门负责使用管理。安

全管理员对收回的出入证按月装订,上交德育办存档备查。

太仓市明德高级中学德育办

2011-9-20

学校警务室工作制度

1、接待学生制度。每周在警务室接待学生不少于半天,定期接待学

生时间向全校学生公示。

2、情况通报制度,经常向学校通报治安情况,分析学校周边治安形势,督促落实安全防范措施。

3、工作报告制度。每季度召开一次工作汇报会,向学校汇报工和情况,听取学校意见和建议。

4、外部联系制度。每月与学校内部负责人联系一次,互通情况,掌握信息。

5、内部联系制度。将收集到的各类情报、信息及时向派出所反馈,重要,紧急情报信息迅速报告所领导,按时完成派出所交办的各类业务数据的统计核查工作。

6、建立台账制度,及时记录学校警务室开展工作情况,为信息警务和全校学生服务。

校园警务室工作制度

2012-6-16 11:28:49 40

校园警务室工作制度

为加强“平安校园”建设,有效遏制涉校案件的发生,保障师生安全,学校设立校园警务室。

一、搭建工作平台。成立专门工作组织,校长任组长,警务人员任副组长,政教主任为办公室主任,具体工作成员主要由派出所民警和校保卫人员组成,相互配合,形成合力,群策群力维护校园安全。

二、健全工作制度。为了确保校园安全保卫工作落在实处,“校园警务室”要坚持开展“五个一”活动,即每周进行一次定期检查,由办公室主任主持每月召开一次例会,进行一次工作通报、一次情况分析和一次深化整改,进一步规范校园的日常防范工作,全面提升校园治安综合防范能力。工作留有痕迹,并通过健全工作制度,密切配合,抓好落实,确保做到“四个必报”,即责任不落实必报、隐患不查清必报,措施不到位必报、隐患不整改必报。

三、落实工作措施。警务室工作人员要定期研究校园治安的工作情况,及时掌握学校内外存在各类安保隐患和突发问题,书面向有关领导汇报,积极寻求解决措施。

校园警务室职责

一、根据治安形势变化,联系学校实际,结合学生特点,实施有针对性的安全教育,强化学生安全意识。

二、积极组织开展群防群治、治安巡逻、安全检查等工作,落实防火、防盗、防交通事故等各项安全防范措施,消除安全隐患。

三、有警必出,依法查处侵害师生合法权益和滋扰校园的案件。

四、帮助解决学校周边影响青少年健康成长、交通安全的突出问题,维护学校正常的教育教学和生活秩序。

五、积极排查调处涉校矛盾纠纷,为师生及时提供法律咨询和援助。

六、完成上级交办的其他任务。

校园警务室工作职责

6.警务室治安联防队员管理制度 篇六

一、在警务室工作的全体人员,一定要严格按照县、乡综治办、派出所的要求做好本辖区内的各项工作。特别是警长和中队长要起模范带头作用。

二、在县、乡综治办、派出所督导工作中,发现警务室办公室、住室、厨房卫生脏、乱、差;各种软件资料更新不及时;工作任务不按时完成的。对警长、中队长进行戒免谈话,戒免谈话两次以上者,警长调回派出所,中队长免职。

三、警务室工作人员无故不服从乡党委、政府调遣的,如果是警长,建议调离叶埠口乡,是中队长的立即免职或辞退,队员立即辞退。

7.幼儿园警务室规章制度 篇七

二、对来访人员进校,必须征得本校被访人员同意,未经同意,不准进入校内;来访人员必须登记,离校时收回会客单签条。

三、学生课间不特随便出校门,确需外出者,要有放主任命名同意的出门证,方可放行。

四、严格执行门卫安全检查制度,丹出入本校人员携带的物品,均应进行检查,携出公物要凭总务处签发的出门证,方可放行。

五、负责报纸、杂志、文件、函件、电报、汇款的接收工作,要做到不丢失、无差错,做好保密工作。

六、实行门前“三包”,负责门房周围的卫生,大门、门房内外要保持清洁。

七、要细心观察,对校内、校门口异常动态和不安全因素,随时记载,及时汇报。

八、加强校园的夜班巡查,及时开启校园内报警系统,检查办公室、教室等处灯火是否熄灭,各处门窗是否关好,发现问题及时处理,并作好记载,及时汇报。

九、对校园内如发现重大安全问题,及时报告校领导、综合治理办公室,如需报警的及时报警。

报警:110火警:119救护:120

8.村级警务室管理制度 篇八

一、查询时间:上午10:00——13:00下午 16:00——20:00

二、工作人员在查询时间必须坚守岗位,不得脱岗。

三、不准用电脑处理与业务无关的事务,禁止玩游戏、听音乐等,禁止随意插、拨各种网络、电脑连线,禁止在电脑上随意安装任何软件,要定期对电脑进行杀毒,出现故障要及时维修,确保电脑等设备正常运行、QQ平台和网络畅通无阻。

四、加强学习,熟悉掌握网络公开内容、工作流程、查询方式及涉农政策,提高自身素质和业务能力,为群众提供更好的服务。

五、认真做好村民查询登记工作;做好信息及资料报送、存档等工作。

六、答复问题要有政策依据,对政策界定不明确的问题,要及时向领导请示报告。对群众查询中投诉的问题,必须做好保密工作。

9.警务室民警职责 篇九

一、开展群众工作。深入田间地头、企事业单位和村(居)民家中,倾听群众意见,了解群众疾苦,为群众排忧解难,受理群众求助,热情为群众服务。

二、掌握社情民意。及时收集、上报涉及社会政治稳定和治安稳定的各类信息;定期排查分析社情动态和突出治安问题;积极参与排查调处矛盾纠纷,努力把不稳定因素解决在当地、化解在萌芽状态。

三、协调管理实有人口。全面准确采集、熟悉实有人口信息;登记、全面准确登记掌握出租房屋和暂住人口、境外人口,了解其动态情况;对违法青年落实帮教措施。

四、组织安全防范。充分依靠基层组织,大力开展治安、交通、消防等安全防范宣传教育,指导和参加治保会、保安队、义务巡逻队、治安中心户长等群防群治力量的治安巡逻和邻里守望活动;动员和指导群众使用技防、物防设施。

五、维护治安秩序。先期到达案(事)件现场,制止控制案(事)件事态,保护案(事)件现场,为人民警察处置案件提供线索;协助警务室民警开展经常性的治安检查;督促、指导辖区治安保卫重点单位建立安全防范制度,落实安全防范措施。

10.社区司法警务室职责、制度 篇十

一、健全各类综治相关工作领导小组,落实各项职责任务;

二、与驻区单位、商业网点签订社会治安综合治理责任书,签订率 100%;

三、制定切合社区实际的应急处突工作预案,明确职责任务,每年演练1次;

四、积极组建治安联防志愿者队伍,对社区治安防范力量和资源进行科学整合和合理布控,构筑严密的群防群治网络,群防群治队伍发挥作用达 80%;

五、组建社区信息员队伍,及时收集各类信息,并上报综治办。

六、落实《舆情信息奖励办法》每周对信息进行一次研判,落实,每月向群众通报一次;

七、做好矛盾纠纷排查工作。深入群众及时掌握、了解各种不安定因素和热点问题,积极做好教育疏导工作,妥善化解各类矛盾;

八、组织开展经常性和针对性的综合治理、法制宣传教育,提高社区居民对综合治理及法律等知识的认知率;

九、落实四类管理法,实行人口分层次管理;

十、做好重点人员的管控、帮教工作,按四类管理法做到定期走访,有记载,帮教率 100%;

十一、定期(全年两次)开展治安状况及公众安全调查,并及时上报调查情况。群众对社会治安状况满意率达 90%以上。

十二、积极协助街道街道流动人口和出租房屋服务管理中心,加强对外来流动人口、出租房屋户主的管理和服务,及时收集社区内暂住人口的有关信息,不间断地对流动人口和出租房屋进行排查,做到不漏一户、不漏一人;

十三、具体负责社区治安联防员的日常学习、工作及管理;

十四、结合社区实际,科学制定本社区治安巡逻路线;

十五、负责社区治安联防员的考勤考核,考勤表每月28日前报街道办事处综治办,每月进行汇总;

社区司法警务室制度

一、各项工作有计划、有安排、有部署、有检查、有记录、有总结;

二、建立健全社区民警月考核、季考核和年终考核评估工作制度。落实《社区民警工作职责》,社区民警接受社区的领导和考核,实行警务公开,建立警务公开和民警满意度测评制度,设置警民联系箱;

三、建立“八个”登记制度,做好“六个”记录。

四、实行例会制度,每月召开一次治安分析、综治工作例会,认真分析社区治安形势,制定有效措施,每月将治安分析上报综治办;

五、实行“一卡”联系制,定期向每家每户发放警民联系服务卡;

六、落实矛盾纠纷“不出社区、不上交”制度,民间纠纷调处率达100%,成功率90%以上,不发生“民转刑”案件。

七、社区民警及时受理群众求助、提供法律法规咨询,做到不推诿、不拖延;

八、经常开展对重点人员、重点部位、重要敌社情以及群众关心的治安等问题的重点走访。

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