福利发放新闻（共7篇）
1.福利发放新闻 篇一
平南县:吴明
答:读者您好!就您提出的有关问题,答复如下:
1、关于物价、福利性补贴是否属于拖欠项目的界定问题。按照《自治区人民政府办公厅关于机关、事业单位工改中物价、福利性补贴问题的通知》(桂政办〔1994〕67号)规定:“1993年9月30日前按国家和自治区规定实际发放的物价、福利性补贴64元以下(含64元)的,这次工资制度改革后,不再保留物价、福利性补贴。1993年9月30日前按国家和自治区规定实际发放的物价、福利性补贴超过64元的,在这次工资制度改革中按规定纳入新工资标准64元,剩余部分予以保留,保留部分最多不超过52元。”原自治区人事厅、财政厅《关于进一步明确核定机关事业单位职工工资有关问题的通知》(桂人发〔2001〕48号)规定:“凡1993年工改前发放的物价、福利性补贴在64元以下的,工改后不论是否发放此项补贴,均不作为拖欠工资数额”。据此,如果县里1993年9月30日前按国家和自治区规定实际发放的物价、福利性补贴为59.7元(低于64元),则该项补贴不作为拖欠项目。
2、關于物价、福利性补贴的发放问题。根据《自治区人民政府关于切实加强我区行政事业单位工资发放管理的通知》(桂政发〔1995〕3号)规定:“要特别明确指出的是,我区工改中应保留下来的52元补贴,是不属于财政工资发放范围的,已把52元补贴列入财政补贴的地方,必须从单位的工资基数中剔除出来,由各单位视自身的财力情况自行解决。”据此,县里的物价、福利性补贴是否按52元标准发放则视自身的财力情况决定。
2.春节福利发放方案 篇二
1、福利礼品——上海渔众实业“春聚福”海鲜礼券(1张1398元面值)。
(1)发放方式：用红色信封将“春聚福”海鲜礼券及节日慰问信装在一起发放给员工。
(2) 优点：海鲜礼品显得高档、尊贵，1398元面值礼券作为福利可以体现公司的大气;礼券形式，公司的采购工作和发放工作都简单快捷，员工领取后携带方便。
(3)缺点：只有一张，员工若想春节节约开支，转送他人后，自己无法判断公司福利好坏。
2、福利礼品——上海渔众实业“春聚福”海鲜礼券(2张698元面值)。
(1)发放方式：用红色信封将“春聚福”海鲜礼券及节日慰问信装在一起发放给员工。
(2)优点：海鲜礼品显得高档、尊贵，共计1396元面值礼券作为福利可以体现公司的大气;礼券形式，公司的采购工作和发放工作都简单快捷，员工领取后携带方便;二张礼券，若员工想春节节约开支，亦可转送他人一份。
(3)缺点：没有一张1398元面值礼券给人的感觉阔气。
3、福利礼品——海渔众实业“春聚福”海鲜礼券(3张398元面值)。
(1)发放方式：用红色信封将“春聚福”海鲜礼券及节日慰问信装在一起发放给员工。
(2)优点：海鲜礼品显得高档、尊贵，共计1194元面值礼券作为福利可以体现公司的大气;礼券形式，公司的.采购工作和发放工作都简单快捷，员工领取后携带方便;三张礼券，若员工想春节节约开支，可转送他人一至两份。
(3)缺点：单张面值小，显不出公司的大气。
二、发放对象：公司员工。
三、费用预算：500元×_____ 人= ______元。
四、上述春节福利发放产生的费用由集团总公司统一承担。
3.中秋福利发放通知 篇三
一、发放对象
20xx年8月25日前入职的在岗员工。
二、发放标准：
1、酒店正式员工中秋节发放慰问金100元/人，外加发放价值200元/人的中秋节礼品（大米一袋、色拉油一桶、月饼一盒）；国庆节发放慰问金100元/人。
2、酒店未转正员工、外派人员发放价值200元/人的中秋节礼品（大米一袋、色拉油一桶、月饼一盒）。
3、20xx年8月25日开始与酒店解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。
三、在职时间计算截止到20xx年8月25日。
四、由行政人事部负责对员工福利费进行核算，节日慰问金及中秋节礼品将在节前由行政人事部确认并统一发放，请各部门人员到时候接到领取通知时，按标准规范，有序的进行领取。
五、法定节假日：法定节假日加班费根据国家政策/酒店相关规定。
特此通知！
20xx年xx月xx日
4.中秋员工福利发放方案 篇四
又是一年月上树梢中天时,在中秋佳节即将来临之季，公司祝各位员工及家属中秋快乐,愿大家月圆人团圆。诗云：“每逢佳节倍思亲”，公司为了感谢全体员工为公司长期以来付出的辛勤劳动，让在外打工游子感到佳节温馨和家的温暖，表达对员工父母的感谢之情，特此计划节前将这份饱含祝福和思念的月饼寄送给远方的父母，具体方案如下：
一、适用人群：公司所有辛勤工作员工；
二、福利项目：在中秋国庆双节来临之季，公司组织庆中秋送感恩活动，公司为感恩每位员工父母的辛勤付出特准备了礼物一份，以此送上公司对员工及其父母的感恩和祝福。当父母收到公司寄来月饼之时，一定会感到万分的惊喜和孩子对父母的思念。父母会为孩子能够在他乡有一份稳定的工作而感到放心，会为孩子有这么一个温暖的大家庭而感到安心，也会为孩子感到骄傲。为此公司特寄送月饼给远在家乡的父母，送上儿女对他们的祝福，感谢你们一如既往的支持儿女在外的工作，同时也祝你们中秋佳节身体常健，幸福永远。
三、福利方案：公司员工每人一盒月饼。9月10号前由公司通过中国邮政寄中秋感恩月饼1盒给员工父母。1
四、责任部门：行政部
五、要求：
各部门主管于9号之前登记员工父母信息，具体表格到群共享中下载。
六、其他：
1、9月8号之前新进人员将享有此次公司福利；
2、行政部根据实际情况发放到每个员工。
3、最终解释权归行政部负责。
5.春节福利发放的通知 篇五
猴年新春即将到来,首先在此祝各位猴年好吉兆。为表达公司对大家的关怀，感谢每位员工的辛勤工作，现由行政部组织春节福利发放工作。
具体安排如下：
一、深圳总部员工福利礼品发放
1、发放方式：
A.由行政部统一发放。
B.生产中心由司机统一带至生产由方淑芬发放。
2、礼品标准：每人一份年货。
二、各办事处员工福利礼品发放及采购
1、采购及发放：
A.北京、南京、成都、广州四个办事处由行政助理统一采购并发放，其他办事处员工自行采购福利。
B.采购范围：干果、干货等食品(必须购买年货)及其他物品。
2、报销标准为：200元/人。
3、报销要求：必须提供购物电脑小票及发票，小票内容需有年货食品，发票内容要求为食品、办公用品、劳保用品方可报销。 外区其他办事处员工自行采购完，将发票交由各自区域行政助理统一报销。
4、采购时间及报销时限: 采购时间为1月26日前(含26日当天)，并于2月20日前完成费用报销, 逾期视为放弃福利不予报销。
祝愿您和您的家人新春大吉!
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6.端午节发放福利通知 篇六
关于端午节发放员工福利通知
神画影业全体员工：
2016年端午节即将来临，公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞辛劳的坚守工作岗位，同事能够在高温来临之际提前送上一份清凉，公司决定发放端午节福利，具体如下： 一.发放范围
依据2016.6月9号之前公司人力资源系统在册在岗的员工名单为准，进行发放
二.发放标准
粽子＋咸鸭蛋（共50元标准）
注：为保证食品安全，必须是正规超市购买新鲜产品，凭超市小票及正规发票报销.三.发放时间
公司会在6月9号之前统一发放，请各部门人员按照标准规范，有序的进行领取发放.特此通知！
浙江神画影业有限公司
人力资源部
7.中秋福利发放通知 篇七
又到了一年一度的中秋佳节，为答谢广大员工为基爱路以及泰阔公司作出的贡献，现我公司借此中秋佳节之际，送上我司的中秋福利，预祝各位员工中秋愉快，工作顺利！并给你们的家人朋友送上最诚挚的祝福！
xx有限公司
201x年9月16日
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