实习报告实习日记(精选8篇)
1.实习报告实习日记 篇一
文秘助手()之实习日记:幼儿园实习
生日记
五个星期的实习就这样结束了,我的感受只能用八个字来概括“虽然辛苦,但很充实”。刚开始的时候,感觉时间好漫长,五个星期呀,什么时候才能熬到头啊。可是,转眼间,最后一周已经来到了,当这一天真的来临,我突然对实习产生了一种难以割舍的情愫,真的不愿和小朋友们分开。幼儿园的实习,让我在快乐中获取了很多知识,我学到了许多幼儿园的实际操作经验,这为我以后的工作打下了坚实的基础,成为我珍视的宝贵财富。
刚刚进入幼儿园,面对新的环境,遇到新的挑战,我觉得这里才是一切的开始,它是能让我将学校学到的理论知识得到充分发挥的地方,也是我成为一名正式的幼儿教师的开始。第一周是见习周,在那之前我拿到了全班小朋友的名单,努力的记下每一个孩子的名字。然后每天都会早早的到园,在教室门口等待孩子们的到来,用我最快的速度把幼儿和名字对上号,只为了能够在早上和他们说一声“某某某,早上好”。每天早上亲切的问候成了我和孩子们第一座友谊的桥梁,在区域活动时我会以玩伴的角色与孩子玩耍,在生活区外面当起了上门拜访的客人,在语言区和他们进行角色扮演,利用一切时间与孩子相处、聊天,尽可能地走近孩子,倾听孩子们内心的声音。渐渐的孩子们记住了我,放学时他们总会和我说一声“吴老师,再见”。看着他们天真烂漫的笑脸,我的内心充满了幸福,总会不自觉的笑出来。
后面一个月是实习,经过了一周见习,我在指导老师那里学到了很多教育孩子的方法:学到了如何使幼儿安静下来,学到了如何培养幼儿的生活常规,学到了上课的时候如何才能吸引幼儿的注意力等等。在教学过程中,我尽自己的努力去完成我的教学任务,认真写好教案,准备好每一次上课的教具,虚心接受指导老师给我指出的问题,将好的意见吸收消化,把不足的地方,在下次带班的时候纠正过来。教学活动中,我发现活泼开朗的小朋友总是那几个,看着几个年纪较小的孩子,上下课总是那么安静,会让我有必要让他们融入整个小集体。所以在我的教学活动中,我总是以幼儿感兴趣的事物为出发点,鼓励孩子们发挥自己的长处,让孩子们自由的去说他们想说的,给孩子们创设一个畅所欲言的环境,让沉默寡言的孩子都能大胆的站起来说出他们心中所想。在保育工作中,我积极和保育员老师搭配,贯彻了“教中有保,保中有教”的理念;户外活动时,孩子热了,我会马上给孩子垫毛巾,适当的增减衣物;回到教室里,督促孩子入厕,洗手,保证孩子们在走廊上不退不挤,洗手后不乱甩小水珠;喝水的时候,提醒孩子要排队,接水时温度要适中,喝水期间不要说话,培养孩子安静喝水的好习惯;吃饭时,提醒小朋友们排队拿毛巾,并把自己的小椅子放下来,期间要安静,做到不挑食,细嚼慢咽;午睡时,我会做好巡视工作,为孩子盖好被子,并在特别怕热的幼儿(张童牧)背后放上毛巾,等等。
这五周时间,是我和孩子接触时间最久的时候,充分验证了一句话“幼儿园永远是充满朝气的,让人最开心的地方”,孩子都很可爱,虽然他们身上会有缺点,有些孩子很皮,上课的时候还不听话,但是,这才是孩子。上课的时候他们也总会问一些稀奇古怪的问题,让我不知道如何作答。尽管这样我还是很开心,我觉得孩子就应该有想法,我们没有权利抹杀他们的想象力。幼儿的天性是好模仿、好奇、好问,但又由于他们自身的生活经验和知识的局限性,只有靠老师教谕知识,所以作为一名老师要做好榜样。记得有一次在语言区,我们班的小朋友在进行角色扮演,一名当老师的幼儿对小朋友说:你不乖的话就把你送到中二班去,过了一会又说,园长老师要过来了,还不乖?我听了之后哭笑不得,我经常拿来“威胁”他们的话这位小朋友一字不落的记下来了。从中可以体现老师对幼儿的影响是多么的大,他们的模仿力很好,会学老师的言行,绝对一学一个像。作为一个幼儿园老师,要以身作则,还要兴趣广泛,如果自己的学习兴趣不浓,求知欲不强,不勤于思考,又怎么教出身心全面发展的幼儿呢?作为一名幼儿园教师应该有广泛的兴趣爱好,而我也会在以后的时间里继续学习,让我今后所教的孩子们德智体美劳全面发展。
2.实习报告实习日记 篇二
关键词:反思日记,儿科,实习护生,教学
临床带教是将学生的理论与实践相结合的纽带。护理临床带教是护生理论联系实际、完成角色转变、走向独立工作的关键[1]。反思日记是指通过让学生在临床实践中以记录日记的方式对所学知识和所获得的经验进行反思的一种教学方法[2]。儿科学作为临床医学一门特殊的分支, 对象有其特殊性, 给儿科临床带教带来了较大的难度[3], 而传统的临床带教形式单一, 不利于学生综合能力的发展。为了提高儿科护理临床带教的教学效果, 本研究将反思日记应用于带教中, 取得了一定的效果。现报告如下。
1 对象与方法
1.1 对象
选取2015年1月—2015年6月在我院儿科实习的68名护生为观察组, 其中男6名, 女62名, 年龄21岁~22岁 (21.5岁±0.4岁) 。同时选取2014年7月—2015年12月在我科实习的70名护生为对照组, 其中男7名, 女63名, 年龄21岁~23岁 (21.7岁±0.8岁) 。两组护生性别、年龄、入学成绩等比较, 差异无统计学意义 (P>0.05) , 具有可比性。
1.2 方法
1.2.1 教学安排
根据实习大纲要求, 两组护生在本科室轮转时间为4周, 由同一组带教老师完成临床带教工作。
1.2.2 教学方法
对照组采用传统教学方法:护生入科室后由护士长进行入科教育, 然后分配带教老师, 由带教老师实施一对一师徒式传统带教。观察组在传统教学的基础上结合反思日记的教学方法。具体内容: (1) 在护生入我科当日由护士长对护生进行统一培训, 讲授反思日记书写目的、意义及格式。要求护生将自己在本科室实习过程中观察到的事物、亲身经历、体会和感受以日记的方式记录下来。每篇反思日记只记录1件临床事件, 字数不限, 但要求护生在本科室实习的4周中完成4篇~8篇反思日记。 (2) 反思日记每周上交带教老师, 并由其帮助护生完成反思日记, 批阅日记。对质量不合要求的日记, 在反馈中进行指导和纠正;对日记中出现的疑惑和困惑时, 及时进行答疑解惑;对符合标准的日记, 进行鼓励并适当引导护生深入思考;而对日记中出现不满、难过、委屈等情绪的护生, 及时对其进行疏导。 (3) 定期开展反思小组讨论会, 为护生提供一个反思和共享反思的平台。讨论会由科室护士长组织, 每周1次, 每次由挑选1名护生讲述自己日记中的典型事件和情境, 发表自己的看法和意见, 然后全体护生共同讨论, 交流各自的认识和感想。最后护士长进行点评和总结。
1.2.3 评价指标
(1) 出科考核:两组护生出科前均接受理论考核和操作考核。 (2) 问卷调查:采用自编问卷了解观察组护生对书写反思日记效果的评价, 发放问卷68份, 回收有效问卷68份, 有效率为100%。
1.2.4 统计学方法
采用SPSS18.0软件包进行统计分析, 采用χ2检验、t检验, 以P<0.05为差异有统计学意义。
2 结果
分
人 (%)
3 讨论
3.1 反思日记有助提高护生评判性思维能力
评判性思维又称批判性思维, 是运用已有的知识经验对问题及解决方法进行选择、识别假设, 在反思的基础上进行分析、推理, 做出合理判断和正确取舍的高级思维方法及形式, 也是护理专业人员必须具备的能力之一[4]。反思日记通过日记的方式反思, 护生通过记录反思日记, 记录自己临床实践的所见所闻、所感所想, 学会运用分析、综合评价等评判性思维技巧适应各种复杂情况, 通过自我反思审视自己所采用的思维技巧和价值取向, 促进评判性思维能力的发展。本研究结果显示, 92.6%的护生对书写反思日记有助于提高评判性思维能力持肯定态度。
3.2 反思日记有助于提高护生的临床护理技能, 加强护生对理论知识的理解和掌握
临床护理实习是护生走向工作岗位的必经之路, 是理论结合实践的最好方式, 是学校教育的深化和延伸[5]。反思日记以文字形式展现了护生在应用所学理论知识进行实际工作的思维和操作过程, 反映了护生对理论知识的理解程度和在实践中分析问题和解决问题的方法及途径, 能够更好地挖掘自己的优势和找出自身存在的不足, 从而不断提高临床实践能力, 加强护生对理论知识的理解和掌握。本研究结果显示, 观察组护生理论和操作成绩均优于对照组;89.7%的护生认为反思日记有助于提高临床护理技能;86.8%的护生认为反思日记能加强对理论知识的理解和掌握。
3.3 反思日记有助于提高护生的学习积极性, 增进护生与带教老师之间的感情
由于儿科的各项操作技能难度大, 加上患儿不配合, 家属的维权意识强, 使护生产生紧张及恐惧心理, 挫伤了护生的学习积极性[6]。反思日记在促使护生主动进行自我了解与自我反思的同时, 也是护生与带教老师之间进行有效沟通的媒介, 使老师从护生角度分享护生的学习经验, 帮助护生整理思维、澄清疑问, 减轻护生的心理负担, 拉近师生之间的心灵距离, 彼此相互尊重, 提高护生的归属感, 进而提高护生的学习积极性[7]。研究结果也证实, 85.3%的护生对反思日记能提高学习积极性持肯定态度;而88.2%的护生认为反思日记能增进自己与带教老师之间的感情。
总之, 将反思日记应用于儿科护理临床带教中, 可提高临床教学效果。
参考文献
[1]李秀银, 杨柳, 张春丽.儿科护理带教难点及其对策的研究[J].当代护士, 2015 (4) :172-173.
[2]郑海燕.反思日记法在《产科护理学》实践教学中的应用[J].护理学学报, 2012, 19 (7) :25-27.
[3]闻芳, 张芳, 景玉芳, 等.实践情境教学法在儿科教学中的应用研究[J].解放军护理杂志, 2013, 30 (5) :65-69.
[4]Price B.Applying critical thinking to nursing[J].Nurs Stand, 2015, 29 (51) :49-58.
[5]蒋文秀, 林春秋, 刘学春, 等.儿科护理临床带教体会[J].全科护理, 2015, 13 (30) :3089-3090.
[6]谢丽丽, 王雷刚, 王莉桦, 等.儿科临床带教质量探索[J].西北医学教育, 2015, 23 (1) :164-166.
3.实习报告实习日记 篇三
打破市场细分,海纳百川
印刷公司的客户大部分来自于非印刷行业,并且行业分布比较广泛,每个印刷企业都有自己细分的目标市场。现如今,网络平台的发展相当迅速,加之电商云集,细分市场的边界也变得越来越模糊。从图1可见,客户1到客户N代表着各个行业有印刷需求的个人或者企业,没有必要去细分他们是来源于哪个市场领域,他们的订单既可以是一本书、一张个性的贴纸或者一个个性的马克杯,也可以是一千本精装书、五千本宣传册或是十万张宣传单页,所有客户都可以同时上传需要印刷的文件或者在线制作自己的作品。
多渠道接单,灵活服务
目前,健豪在台湾地区的经销商有33家,其中包括了印刷企业、礼品公司以及设计公司等。健豪的经销商群体打破了地域的限制,无论客户身在何处,只要能够上网就能通过经销商网站或者健豪印刷数位网进行产品制作、下单支付,并可以在不同的地点收货。例如,在大陆地区也可以登录健豪云端数位网,并在这个网站上上传图片、制作书籍,货款支付成功后,若客户要求在天津取货,那么该订单将会转到天津某个经销商订单库,该经销商就可以将产品制作出来并送到客户指定的地点。
经销商在经营的产品上可以有所侧重,以便提供专业化的服务。图1中,经销商1到经销商N能提供不同的产品类型。比如侧重于做名片(不限于名片)的经销商1,或是侧重于做台历(不限于台历)的经销商5,健豪可根据经销商所选的产品类型,为其架设网站,给予经销商独立的域名,为经销商提供完整的上传、编辑、存储、自动转档以及自动审稿软件系统,并依据其产品范围提供有针对性的产品模板、图片等。客户订单通过经销商端口直接进入健豪云端平台,当然,健豪是无法看到经销商的客户订单的,除非经销商授权才可以。经销商既可以选择自己印刷,也可以选择让健豪印刷,在生产方面具备充分的自主权。另外,经销商还可以自主选择产品类型,自主设计模板,自己定价,交易完成后客户货款直接流入经销商口袋,不受健豪制约。
云端分布架构,高效处理订单
健豪云端分布式架构主要包含流量分布控制、分类存储、备援计划、运算几项功能。
1.流量分布控制。不同类型的订单拥有不同的入口,比如,经销商3可能是做精装书的,而经销商5是做台历的,某一时期做台历的订单可能是做精装书的10倍,那么健豪云端就会适时调整入口流量,让台历的流量大一些,或者是健豪公司会跟经销商5进行协商,可能在收取一定费用后适当给经销商5的流量大一些。
2.分类存储。健豪云端的存储单元同样也是分布式存储,每个主机存储不同类型的文件,对文件划分可以包含但不限于以下几个指标进行。
第一,按照客户订单来源地区划分。例如,将北京市的订单和天津市的订单进行分片存储。
第二,按照不同客户订单划分。例如,将A客户和B客户的订单进行分片存储。
第三,按照产品类别存储。例如,将画册和台历订单分片存储。
第四,按照拼版方式和印刷方式存储。例如,将合版印刷、独立版印刷以及数码印刷的产品分片存储。
第五,按照产品后加工方式存储。例如,将精装书籍和胶装书籍进行分片存储。
第六,按照取货地点存储。例如,将在异地取货的订单进行分片存储。
根据实际情况,将不同指标组合在一起,取交集后可以得到不同的存储效果。这样在后期搜索与运算加工方面会比较方便。如果按照以上六个指标进行分类存储,取交集后,那么从经销商1到经销商N传入的所有订单会按照这样的方式存储:同一地区、同一客户、同一类产品、同一加工方式和同一取货地点的产品将存在存储单元1中,或者在存储单元1到10中。而不同取货地点的订单会存在存储单元11中,或者在存储单元11到20中。
3.备援计划。备援计划主要是起到以防万一的作用,那么备援主机实质上也是存储单元的延伸,是将存储单元的所有文件进行备份,防止意外情况发生时造成数据丢失。备援计划不仅要承担存储单元压力,还可以辅助存储单元和运算单元进行工作。当存储单元空间达到极限,或者运算单元压力过大时,备援主机也可以帮助运行。
4.运算。运算单元是云印刷的核心单元,与其他云不同的一点就是,这个运算单元是专门针对印刷流程而进行的,尤其是印前流程,这是其他云架构不具备的。健豪根据自己的印刷流程将购买的开源码进行适当更改。更改后的软件可执行自动审稿、自动分版、自动调图、自动转档等功能。依据不同的分版组版方式、印刷方式以及印后加工方式进行运算,可将所有合版印刷产品、数码印刷产品、独立版印刷产品按照不同的流程进行处理。在图2中可以看出,运算后输出的PDF文件是按照不同流程自动分类输出的不同的产品档,包括名片、海报、台历、画册等等。
生产服务平台,增强消化能力
输出后的PDF文件已经过了CMYK模式的转换,可以直接上机印刷。与此同时,转档完成的文件会自动再次存入存储单元,包括原文件和处理后的文件,实现客户所有文件的保存,这对于B类客户而言将是一个福音,因为下次再印刷的时候直接通知印厂就可以了,节省了大量时间。而对于C类客户而言,意义就不是很明显,毕竟每次个人印刷的东西都一样的可能性不大。那么在这一点上,又可以将C类客户的文件设定一个保存时间,比如说是半年或者三个月,以节省空间。
云端与健豪ERP相衔接,ERP的作用相当于军队的司令部,里面存储着大量的信息流,健豪的ERP在调入客户档案后,会进行KEY单(即形成正式订单),订单包含客户信息、加工工艺以及送货信息等等。在开具工单的过程中,每加入一道工序,系统都会自动核算成本,因此当KEY完一单之后,就可以清晰地看见这一单的成本是多少,盈利是多少,在完成每一天的工作之后,每个员工都可以看见今天自己总共KEY了多少单,总共挣了多少钱。
制版车间共计有11台制版设备,均为全自动出版机,因此整个制版车间里面安排一个人就够了,制版机分工明确而又灵活,明确体现在某几台制版机专门出UV版材,而某几台制版机专门出五开版材,还有某几台制版机专门出全开版,不同的版对应着不同的印刷设备。同理,印刷设备也是如此,不同的印刷机印刷不同的产品。例如,小森全开印刷132模名片,而海德堡XL105、海德堡XL106则适合印刷精美画册等等。
在印后阶段,每一种产品也对应着特定的生产线。例如,书籍类的生产线有六条,两条胶装生产线,一条胶订生产线,两条骑马订生产线以及一条蝴蝶装生产线。信封类的有中式信封生产线三条,西式信封生产线一条。纸杯类生产线一条,皮壳生产线一条等等。从这些生产线的配备来看,健豪可加工的产品种类是比较多的,而且均可进行批量化生产。所有产品的路线在印后环节基本可以实现并行,减少了瓶颈工序的出现。
专车配送,准时准点
在发货环节,健豪的发货中心配有39条专线分别发往台北、台中和台南。每辆车都有自己的特定路线和站点。发货员在某种程度上也承担着维系客户关系的任务,有些发货员也承担着业务接单的责任。发货员每天会自动到印后加工部寻找自己所负责区域以及客户的产品,并将产品分装打包。对于经销商的产品,发货员会将其送至指定站点,经销商领货后自己分装打包,可以标示自己的品牌,客户看不到关于健豪的任何信息。而对于偏远的地方,如果健豪发货路线覆盖不到,就会采用与第三方物流合作的方式,将产品发到客户手上。
4.实习感受 实习日记 篇四
算是幸运吧,我通过校园招聘顺利进入到一家房产咨询公司做实习工作,现在已经进行了一个多星期了。在这短短的一个多星期里,我的体会真是犹如五味瓶倒掉,酸、甜、苦、辣、咸一一俱全。
首先,从校园转到职场,由学生变成职场人,我的压力是巨大的,前所未有的。因为我首先就要面临一个非常重要的问题——生存。作为学生,也许可以让父母供养着,但是现在身份转变了,变成职场人了,原本应该可以自己赚钱养活自己了。所以,如果此时还没有能力养活自己的话,那就说明我的能力是多么的低。因此,生存压力时首要的,也是最大的。
其次,原本无忧无虑的学生时代猛然结束,取而代之的还是必须为工作担心,所以一时间来自工作的压力是巨大的。在学校,自然是以学业为主,成绩不好打不了可以说明自己没有好好学习,没有人会过分指责你。但是,现在不一样了,已经工作了,就必须为自己的工作负责人,你出错,没有人会因为你是新人而轻易原谅你。不会再有人在你身边督促你该干嘛,而是所有的事情都要自己操心,而且要尽量想得周到,做得完美。
再次,很容易疲惫。以前是无忧无虑的生活,现在是事事都要自己来。饮、食、起、居无一不是要自己来完成的。所以,一时间可能会在身体方面有些吃不消。
以上三点主要说的都是压力,当然工作之后也有很多好的感受。
首先,我变得充实。不再像大学生活一样懒散,再也没有睡懒觉的时间。做的又是销售,这就更见没有时间保证休息。所以,一天下来,虽然觉得很累,但是内心却是充实的,没有再碌碌无为。
其次,我更有活力。都说大学生是八九点的太阳,接触的也都是年轻人,但是在上学的时候总是抱有一个我老了的心态。做什么都不是很积极。现在,进入工作阶段,接触的人也都是社会职业人,但是每天的自己都是充满干劲和希望的,我想努力,努力证明自己,努力实现自己曾经的梦想。所以,每一天早上醒来,我都会是充满希望的迎接这一天的到来。
第三,我得到了充电。在校园里,天天也是上课,但是不得不说的是所学到的都是纯理论知识。当然有很多老师的理论知识也是通过他们自己的实践总结出来的,但是毕竟不是我们学生自己的实践,总有恍惚的感觉。现在自己来真真正正的做这个工作了,再加上老师们曾经讲过的理论,这样自己的学习适应能力就会明显得到提高。当然,公司的理念也不一样,有些公司比较注重新人的培训,所以,听到一些企业的内部培训对自己也是有一定帮助的。
5.实习报告实习日记 篇五
明年即将开始我的中学物理老师实习,这难免会让我十分紧张,以至于从昨晚开始就辗转难眠了。
一切都是未知数,一切都是陌生的。作为一个工科男,实习教师,我还有很多东西要学!
还好,在晚上的时候,要带我的任课老师很负责任的来了一趟我的家,交代了诸如作息时间、着装一类的事项。这让我心情平静了不少。
今晚早睡,争取明天能够有一个好的开端!第一天,2月21日
今天周二,本来是七点半才到校的,可显然我是抑制不住我的兴奋了,早早的五点半就起床了,出去吃了个很饱的早饭。说来惭愧,因为自由自主的大学学习氛围和一个寒假的坏习惯,导致我很久都没能吃到一顿正式的早餐了,况且是这么早。
之后七点二十左右的时候我来到了学校。在门口,保安和一个领导摸样的老师拦住了我“请问是干什么的?”(因为我没穿校服,所以不可能是学生,而老师们保安又都认识,为了加强校园安全管理,所以拦住了我)“我是来实习的老师,带我的任课老师是...”还未等我说完,领导模样的老师就点头了“哦,我知道,进来吧,以后推着自行车进来”。哎,自从初中毕业之后,就再没有进过初中哪个初中的校门了,很多学生习以为常的校园规律我也都忘记的一干二净,其中就包括这个“校园内不许骑车”。还未进我学校,我就当头中了一棒!
见到带我的任课老师后我们去了教务处进行了登记,之后来到带我的任课老师办公室。原来这是个年级组长的办公室,里面只有两个年纪组长的办公桌。此番场景让我喜忧参半啊,喜的是里面只有两位老师,以后不会有太多的吵吵嚷嚷了;忧的是以后要和两位领导在同一个办公室里共事,压力瞬间出现了,不免又紧张了起来,屏着呼吸,畏畏缩缩,生怕自己出点什么差错。
今天的任务是听课,第四节的物理课,新授课电阻,但听的却是另外一个女物理老师的课,广收经验,博取众家之长嘛!
这个老师是个经验丰富的老教师,但同时对学生也是过分和蔼了,让学生们太过于随意了!
我刚进了教室,就听见学生们因为见到了陌生的我而吵出的一阵喧哗:“怎么又转来一个学生?”
那个物理老师马上回话:“什么学生?这是以后将要教你们的老师!”
“老师?老师你咋这么年轻啊?”学生们转头对我喊着。我只有微微苦笑了!我真得显得那么小么?π_π
这节讲的是新课,电阻,重点是讲述了电阻的概念、单位、符号和决定电阻大小的因素。老师讲得很透彻,学生们也比较配合。不过依然是有个别学生没有好好听讲!
因为我听的是最后一节课,下了课就直接回家了,这算是给第一天的实习画上了个完美的句号!希望明天能有新的突破!
第三天
今天老师比较有空,特意给我上了一下课,讲了一些关于他自己的故事,还有就是他想传授给我的学习经验。让我进一步加深了对老师的认识。
我问他为什么会想到走上教师这条路,他说他那个年代很穷,没有钱读书,好不容易考上个大学,当时听人家说读师范最好,然后他就报了师范大学,渐渐的就喜欢上这个行业,由于性格比较内向又来自农村,所以当人家都去搞革命时,他就自己默默在图书馆中看书,这点在现在看来真的很难得,也许正是这段经历才造就了他后来的辉煌和今天的成绩。
第四天
今天带我的这个老师开始给我讲授课方法,我也就此开始总结。
老师说,学生的能力相对较弱,同学们虽然比较活跃,上课气氛积极,但中差生占较大多数,尖子生相对较少。因此,不能讲得太深,没有照顾到整体。
由此可以看出,了解及分析学生实际情况,实事求是,具体问题具体分析,做到因材施教,对授课效果有直接影响。这就是教育学中提到的“备教法的同时要备学生”。这一理论在我的教学实践中得到了验证。
教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,备学生,又要备教法。备课不充分或者备得不好,会严重影响课堂气氛和积极性,记得一位优秀的老师曾说过:“备课备不好,倒不如不上课,否则就是白费心机。”我明白到备课的重要性,因此,我需要每天都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研教材和教法,不满意就不收工。虽然辛苦,但我想事实会证明这是值得的!
第五天 周五 17号
听课也是提高自身教学能力的一个好方法,新老师只有多听课才能够逐渐积累经验。所以对每一次听课的机会我都十分珍惜。
今天我又跑去第一天的王老师那里听了节课。当然,听课的主要对象都是我们组的优秀老师的课,同时也听其他老师的课。我的收获很大,逐步掌握了一些驾驭课堂的技巧。听完课之后,把老师上课时讲到的记在听课记录上,然后对我自己的备课教案进行修改,将他们很多优点和长处应用到我的课堂教学当中去,希望能取得了较好的效果。
第六天
周一 20号 今天是我学习的最后一天,明天就即将正式进入教师工作程序,虽说也会是有一个很长的学习阶段,但也却是我正式插手班级管理和教学工作的时候了。所以今天的准备任务深重,我也什么都做得很是谨慎!
早起,洗漱,吃饭,听课,备课,试讲。一切都照本宣科,可又让我感觉到任重而道远。
下课的间隙在走廊中看管学生,我一抬头看到了走廊墙上挂着的牌子“没有爱就没有教育”,我想在这里,一定要用这句话鞭策自己。仁者爱人,教育就是奉献爱心的工作,于是欣然接受了这一理念。
第七天 周二 21号
今天我和原任班主任联系,了解到我所带的初三年级5班,是根据初二期末考试成绩全校排名最后的61名学生。学习成绩较差,基础薄弱,班级凝聚力不强。现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担任班干部,并根据他们性格、能力的差异,安排相应的工作,尽心地进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取。接手初三(5)班的班主任工作后,为了使初
一、初二业已形成的班级风貌上一个新台阶,我决定特别重视班干部的队伍建设。
今天上午的英语课,九二班有两节,九五班有一节,正好为我了解学生提供了侧面观察的条件。
在课堂上,我发现九五班听课学生很少,仅有少数女生和零星几个男生会抬头看老师以示回应,但是缄默不语。其他学生甚至桌面上没有课本,老师走到面前批评,还对老师傻笑,然后慢吞吞的从书箱里把书找出来,打开崭新的课本,上面真的一个痕迹都没有,但其实课程已经上到第一单元的尾声了。班内课堂纪律还是值得肯定的,基本没有闲言碎语,不管是在台下干着什么,都不会影响老师讲课。
九二班的情况相对好些有一半的学生会跟读并且回应老师是否听懂。遇到单词和词组,跟读的声音就会比较大,遇到长句,基本读完第二个单词就全班沉默;讲解到语法知识的时候,全班同学的表情一片茫然。
今天我初步认识了乡村教育的落寞和教师的教学状态。由于这只是初步印象,因此我不能说这样的状态该归咎于谁,是谁的责任。我只想,面对这种情况我要对这些孩子们采取什么样的教学态度和管理方法。我该如何面对他们上课时茫然的面庞?
坐在教室听课的我,首先首先认识了今天借我书看的第一排的张静同学。其实我有书,但是为了尽快融入工作环境,去听课的时候故意没有带,找旁边的学生借来一起看,顺便以此为开场白和她们做简单的接触。但是我的计划基本落空了,因为她们压根不理我,我只是问出了张静同学的名字,并且在她的指引下找到了班级座位表。于是我把座位表用手机拍了下来,回到宿舍自己抄在本子上,用了一晚上的时间,对号入座的背下了两个班的120名学生。
第八天
周三
22号
今天是我第一天带领班级出早操。XX三中规定,每周一三五早上6:30出早操。今天我5:30起床,准备好自己的一切,要以抖擞的精神面貌面对我的学生。6:20的时候我来到学校操场,天还黑着,零零散散的几个学生在操场上聊天,接着人越来越多,等到6:30的时候,全校师生已经都在操场上了。做了早操之后,是校长的讲话,能感受符校长器宇轩昂的精神气儿。从校长讲话的内容来看,校方真的非常重视学生的安全问题,一再的强调安全问题,包括校内校外。还传达了学校面临的普九检查,建设化学实验室和物理实验室的方针政策。
学生解散后,原班主任交代给我了新的额外任务:填写普九检查团要抽查的学籍卡和图书卡。我被分配了三本学籍册和一个年级的图书卡。不得不说,任务量是非常之大的!看着学籍册上密密麻麻的表格和厚到码不整齐的图书阅览卡,耳边回响起唐教导说的本周五就要上交的命令,我心里十分焦急和担忧。于是我刻不容缓的开始动笔,告诉自己一定要在截止日期之前完成任务。
我跟随教导主任一起去了七年级四班听了一节邢老师的物理公开课。这堂课有8位老师听课,可谓阵容之强大。其中除我之外有4位物理教师。在课堂上老师教态自然大方,但是不足之处也有一些,我个人认为板书功力欠缺。课后我和一行老师在教导的带领下进行了科组活动评课,每位老师都言辞犀利,真的让我体会了在教学工作中的严谨态度。但是作为新来的代课教师,我的发言比较婉转。例如张老师指出邢老师的课堂欠缺单独操练,但是在我发言的时候虽然提到了这一点,但是帮邢老师打了圆场,我考虑到了这里的教学实际情况,单独操练不但效果很难把握而且会拖延教学时间,为了保证教学任务能够顺利完成,在公开课中少一点单独操练,多一点集体操练也是未尝不可的事情。对此,其他老师也表示赞同。
第九天
周四 23号
今天我听了四节课,九五班两节,九二班两节。第一节课的时候班内气氛死气沉沉,我觉得似乎是因为学生一天之中的精神还没有调整过来,再加上九五班的学习气氛,这样的课堂效果也就是在所难免了。为了做好一个班主任,全方位了解各个学科的教学,我今天去听了九五班的英语课。
利用课间操的时间,王老师和我进行了师带徒的科组活动,给我更加细致的介绍了这两个班的学习情况,并且安慰我不要灰心,对我寄予了很高的期望。
课间操后我们来到九二班,我继续听王老师的英语课。有句话说,没有不合格的学生,只有不合格的老师。这个月,我一定要当一个合格的好老师!
第十天
周五
24号
今天早操我站在我们九五班后面认真观察了每一个学生,心里默默认着他们的名字,校长一再强调的还是安全问题,我通过短信的方式对班主任作了转述。
今天九年级这个班没有我的课,于是我在课间的时候去九五班和九二班逛了两次,目的在于找机会和他们沟通,如果不成功也可以看看他们的生活状态,进一步对他们的了解。我去了教室,就有学生问我是不是他们的新老师,我保持微笑的回答了他们,并且告诉他们我姓王。
今天我的收获是,了解到九五班的女生性格普遍低调,男生比较活泼。九二班的学生全都很开朗,愿意接受我做他们的新老师。
今天下午只有两节课,没有晚修,下了课全校学生就都回家了。
我聊天似的问了班里的几个人他们的家远不远,怎么回家。看着他们对我笑的脸,我心里有了一丝安慰,我一定要快点融入这个集体,不但做他们的老师,做他们的班主任,更要做他们的朋友。
晚上我回到家做了自己的授课规划,我决定到我授课的时候要系统的复习一下初中阶段所学过的知识,因为通过听课我发现他们的学习漏洞真的很多,虽然我的视角有限,无法看到每个人的表情,不知道他们到底是什么情况,但是我能明白,他们的基础真的很差很差。故而,我对接手授课充满了期待却又带着丝丝恐惧。
晚上被告知要求我出黑板报和学习园地,我圆满的完成了任务,收到了班主任老师的表扬。
第十一天
周一 27
新的一周开始了,今天第一天,升国旗,做早操,校长讲话。
早上有班会课,班主任老师向九五班全班介绍了我,大家的响应让我见识了什么是雷鸣般的掌声。我上台做了自我介绍,向大家说我来自XX大学,现在是大四的在读学生,到XX三中来实习觉得十分开心,这只是个简单的开始,今后会有两个月的时间与大家慢慢相处,希望大家多多关照我们一起进步,多谢大家的配合。讲话非常顺畅,虽然有些紧张,但是由于班级纪律很好,所以我状态自然不慌张。唯一的缺憾是由于害羞,不敢与学生有眼神交流,今后一定要克服这一点。
第十二天
周二
28号
今天上午带了九五班早读,上了三节物理课。
6:45的时候我到班,6:55九五班的副班长来班里开门,直到7:20早读结束。
接手这个班之前,唐教导就说了九五班是全校最差的班级;该班的班主任老师说他对九五班各种手段都用尽了,只求他们不出安全问题;该班英语任课教师王老师对九五班的态度是但求安稳,不求成绩,按进度完成教学任务就谢天谢地了。
该校九年级共五个班级,1—5班按成绩依次下拉,因此五班是成绩最差的,通过上周的听课和昨天的讲课情况,再加上今天的早读现状,我可以看出学生普遍素质低,文化水平差。大多数学生处于一种完全无心学习的情况。
我甚为震撼和心惊!!
我表扬了今天早上七点二十之前来到教室的学生。我对他们说,凡是早上能在七点二十来到教室看书的同学,我都视为有上进心,愿意学习的学生。有句话叫做“天助自助者”。只要大家愿意学,老师就会尽全力帮你。鉴于我们班的情况,老师从今天起到两个月的权限到期之内,每天早上会起点到教室,解答同学们的问题„„
我留下了我的电话号码和QQ号,便于和他们联系,我告诉他们请假可以给我打电话,生活上有困难也可以找我帮忙,学习上不懂的地方全都可以问我。学生们纷纷记下了我的联系方式。
在转身走下讲台的那一刹那,我对自己说,课程还要继续,希望我能尽快找到方法让他们学的进去。上课的时候,我终于能明白他们的情况了,九二班贵在配合,但是碰到真正的知识,也是全然不知的。而九五班全然不懂,仅仅在我讲到课外延伸的知识的时候,多数学生抬头看我,听完了新鲜事,就又低头做自己的事情了,女孩子在做笔记,但是我猜想效果不佳。
第十三天
周三
29号
今天早上早操,校长讲话、讲话内容主要有两个:
一、以后全体要准时到操场
二、本周四也就是明天有市领导来检查,解释全校穿好校服,正装迎接,今天全校大扫除,不留死角。
回到班级,我重申了校长的指示,并告知学生要爱护我们班的黑板报和学习园地。
今天我有看了一遍学生花名册,做了简要分析,把旷课较少和全勤同学的名字抄了下来。作为学习小组分组备案,共37人。有一对姐妹花:高亚菊、高亚今引起了我的注意。上周五的时候也是她俩最早来到班级。今天看她俩的物理笔记,作为物理教师我也倍感欣慰,我决定把她俩作为我班主任工作的重点个案分析对象,好好研究。
周五
3月1号
今天市检查团来进行检查,学校里面一片生机盎然,教室一尘不染。看来优越的教学环境真的能够感染老师和学生们的心情。
今天上午有四节物理课,九二班进行了课前小测,效果虽然不尽如人意但是我认为收效甚高。并且作业有评价记录,没人交都对号入座,逃不掉。大家普遍出错的问题我在下午上课的时候重新讲解了一遍。
九五班上课依然没有很大的突破令我十分头痛,课间的时候一个叫邢政的男生问了我两道数学题,我感到十分开心,总算他们把我当自己人了!我耐心的给他讲解了三角函数数学题。他十分开心,我也很高兴。我想这是我走进学生圈子的第一步,我要用我的真心和真实的情感区感化他们,让他们对物理也感兴趣。
即使在我所任职期间,他们仍然不喜欢学习物理,也没关系,先育人再教书,我相信只要他们肯学,对学习有求知欲,不管是爱好哪一门科目,都是他们进步的飞跃!
周一
3月2号
今天上了三节课,利用上课的一点点时间我公布了两个班的学习守则:
九年级五班
1、课前必须预习
2、按照上一周的表现来确定下一周是否安排多媒体教室课程
3、每周二上午的物理课是物理学习专题课,用来复习以前落下的基础知识
4、例题的讲解要求课堂当堂理解,因此做笔记时速度要快
九年级二班
1、每周一小测上周的学习要点,所以课前要自己复习
2、每周二可以按照上一周的表现来确定是否可以安排多媒体课程
3、每周四上午的物理课作为物理学习专题课,每个同学必须带笔记本做好笔记和练习题
4、书后作业必须独立完成必须完成 不得有抄袭情况,早读时间老师检查并核对答案
立了规矩就要执行,我把学习守则贴在了班级黑板旁边,这样节省了我上课重申要求的时间。同时,最重要的是我希望学生们不仅仅是从我这里学到一些简单的知识,而是真正学到物理学习的有效方法
周一
3月5号
得知下周就要进行月考了,因此我加快了课程进度。我和负责九年级一班的符初芬老师商量了全年级的学习进度,制定了考试范围。因此今天的课我语速很快。
下午的时候我带去了我新买的初中定理公式的参考书,一点一点给学生补习,从八年级补到九年级上册,收获很大。看到学生们恍然大悟的神情,我也如释负重。非常有成就感。
回到宿舍我出了一份检测题给他们,想看看他们的真实水平,同时摸摸底,看月考的题要出成什么样子才能皆大欢喜。
我出好题目并且做了详细的试卷分析解答技巧。
晚上用手机上QQ发现九五班的唐如春加我为好友,我跟他聊了两句,大概问问兴趣爱好和家庭情况,得知他家人数比较多,姐妹四个还有一个弟弟,家庭条件不好,家住离学校较远,所以选择在学校较近的亲戚家借宿,学校给发补助,上学的话国家给发补助,所以他们才来上学的。
周二
3月6号
开主题班会初设想:
虽然他们已经是初三的学生,年龄16—18岁,但是仍然没有人生目标,没有应该有的意识:个人意识,社会意识,积极向上的进取心。我想我有些思想我要传授给他们。
师者传道授业解惑 慎独 人生目标,梦想,立志 效率,效果,专注
这些都是这个年龄段孩子应该懂得,我用电脑重新阅读了心理教育学有关16—18岁青少年的相关知识,理论联系实际,我将在期中考试之后对他们进行心理指导、教育。
作为一次主题班会进行,预计到时候师生关系会更加融洽,问答更加默契、熟悉,我要给他们已精神上的鼓励。
我的梦想...目的:
1、培养当代中学生、青少年,自尊、自爱,有理想,有抱负,有志气的新时代社会主义接班人
2、让乡村里的孩子,开眼看世界,看到外面的世界很精彩,培养学习热情,发自内心的“我想学,我要学”,让他们明白“知识改变命运”的道理
3、培养学生思考人生方向,规划人生之路的想法,做私有青年。知廉耻,明善恶。
周三
3月7号
今天是我第一次做公开课,课程在多媒体教室进行。由XX三中的老师来听课。我十分荣幸收到老师们的一致好评。同学们非常配合,公开课圆满成功!
课堂任务在轻松愉快的课堂气氛中全部完成了。美中不足的是由于麦克风设备的短缺,多媒体教室空间大,我的音量稍显小。孩子们的学习基础比较差,我的课程似乎需要更多的课后辅导才能达到预想的效果。
本课的重点是杠杆原理。我做了PPT演示和flash演示。用文字、语言、动画等多种形式呈现杠杆的工作原理。以小组形式课堂讨论。保证了课堂气氛,但是也不乏一些并没有听懂的学生在60人的班级里面滥竽充数。
今后我要做的是:1,加大音量,保证全班的每一个角落听到我讲课的声音。2,更加注重用眼神和学生交流,把握学生每一分钟的思想动态,保证课堂吸收率。我想,后者是作为一名青年教师应该锻炼的重要一课。
周四
3月8号
95班
我的梦想
主题班会
成功者与普通人区别
1、成功的基础来自坚信未来,不断自我反省、自我激励与鞭策。
2、成功者总想“下次可以做得更好”,普通人则认为“这次已做得可以了”。
3、成功者常说“我要比别人努力两倍以上”,普通人会说“我已经很努力了”。
4、成功者相信“一定会成功”,普通人则是”希望成功“。【成功者的13个好习惯】1.了解做每件事的目的; 2.决策果断,改变慎思熟虑; 3.具有极佳的倾听能力; 4.设定当日计划; 5.写日记; 6.做擅长的事; 7.勤于练习基本动作; 8.运用自我暗示力量; 9.运用冥想技巧; 10.保持或创造更多精力; 11.超越自我; 12.建立系统;
13.成功者找方法,失败者找理由。
【领袖人物的16个特征】1.毫不动摇的勇气;2.良好的自制性;3.强烈的正义感;4.坚定的决心;5.具体的计划;6.付出超出所得的习惯;7.迷人的个性;8.掌握详情;9.同情与理解;10.有责任感;11.富有协作精神;12.果决是领导者的特色;13.要善于与员工沟通;14.正面激励和赞扬员工;15.敢于冒险;
16、领导要有创意。
【养成让自己进步的10个习惯】1永远不说不可能。2凡事第一反应找方法,不是找借口。3养成记录习惯,不太依赖脑袋。4每天出门照镜子,给自己自信的微笑。5每天自我反省。6用心倾听,不打断别人的话,作个倾听高手。7节俭定期存钱。8遵守诚信,说到做到。9时刻微笑待人处事。10开会坐前排。
周五
3月9号
今天是本周的最后一天,下周的周三就要进行这个学期的第一次月考,所以我对于今天的学习安排很重视,叮嘱学生每科都要认真对待,配合科任老师。
对于我所教授的物理更是布置了复习开学以来所有讲过的知识点公式,把课堂记过的笔记重新再看一遍,准备周一或是周二再进行一次能力摸底测试,为周三的月考进行最后准备。
一天风平浪静,但是大家却都很忙碌,可有难免看出很多同学对于期盼周末的浮躁。
周一
3月12号
又是新的一周,总是有些循规蹈矩却很有必要的事情需要做的,比如升国旗,做早操,校长讲话。
今天九年级组开大会,布置了周三月考的工作,我认真做了笔记,也把要点一一记在了心里,盘算着怎么让两个班的同学顺利拿下这次考试。
周二 3月13号
月考前的最后一天
上午的时候,两个班各有一节课,我占用了开始的十五分钟进行了知识点检测,还口头出了几道简单的小题让他们代入公式计算。难免有不老实的学生看了同桌,不过见到我犀利的目光,他们又把头低了下去。
课后我对他们的默写结果进行了检查,发现九二班大部分的错误只是一些算术上的马虎,因为毕竟只是一些简单基础的检测题,可九五班的结果却很不尽如人意,大部分学生的公式都列不出来。不过这也在我的意料之中,平时没有认真听讲认真笔记,让他们去看哪里复习?再加上个周末,些许有些印象的东西,也忘得一干二净了。
下午我把检测纸发了下去,连带着订正错误,对明天的考试重点又复习了一下。
周三
3月14号
今天是月考的日子,我在91班监考物理。
91班是全校最好的班级,我早有耳闻,今天我见识了全校第一的班级果真考场纪律也是一流。学生们非常自觉。
有一个叫付志恒的男生让我印象深刻,他举手问我题目是不是出错了,我心算了题目,的确存在明显的错误。
我让他先做后面的题目,我拿着试卷去找出卷人九一班的符初芬老师证实了题目错误之后,我才向全班宣布题目错误需要订正。
晚上我收走了92,95班的试卷批改并做了试卷分析。
周四
3月15号
今天讲评试卷在95班进行。我做了教学反思。
我知道很多学生对学习理科有畏惧感,看到公式数字就感到头疼,其实有些学生是可以学好的,但由于思想作怪,总觉得好难,不想去下工夫,那么,如何去改变学生的这种畏难情绪、帮助他们树立学习的自信心?就值得我们教师去好好思考。
我个人的看法是善于典故引导,让学生主动培养自信心。用先进事迹鼓舞人,是帮助学生树立物理学习自信心的起点。
也许我的教学进入了一个瓶颈时期,想把课上的有趣一点,但是有太多课堂知识要处理,而且还是用的讲知识点的方式。
在这里想整理一下自己的教学思路和各位同行交流一下。我还是有个观点----让我的学生每堂课笑两次。
周五
3月16号
今天试卷讲评在92班进行。在讲评试卷之前我进行了公式计算检测,采用灵活方式。
检测原本不是这样要求的,我想起平时严厉的听写和默写,老师瞪着眼睛巡视着四周,跟“110”一样准备逮出“弄虚作假”者,结果,向这些无法“独立完成”的孩子,连动弹的机会都没有了。今天的灵活的检测方式,让我看到了物理学习困难的孩子们的点点求学的积极性,也更促使我要动脑筋想办法激励学困生跳一跳来投入学习。没有平时的积极投入,没有他在学习中的一点成功感,物理学习对于他们而言就更加困难。
下一周还剩下我实习的最后两天,想起经历过的点点滴滴,对这些孩子们真是有很多不舍。
周一
3月19号
今天是月考后的家长会,为此校方和我本人都做了充分的准备。会议结束后校长进行了全校班主任的圆桌会议,会议内容主要有以下几点:
一、表示感谢各位领导,班主任
二、家长几乎全部到齐,说明了家长对于孩子教育的重视
三、各班主任老师汇报,会后书面总结
1,家长意见
2,班主任自己的总结分析,如何改进、教育目标、教学育人都要得到提升 3,下周全体例会
问题与要求:
1,严格加强班级管理:行为规范的管理、安全警示、信息报告制度 2,教书育人:布置作业、同时还要减负、多阅读课外读物 3,早读,严就是爱,松就是害。4,多沟通,家访。
周二
3月20号
今天是我在三中实习工作的最后一天,九五班和九二班都只有一节物理课。我很快讲完了当天的内容,然后很随意的走到了教室中间,跟孩子们说这堂课是我带他们的最后一堂课,有大家的陪伴和支持我非常开心。说到这时,竟然有的孩子表现的很惊恐,紧接着而来的雷鸣般的掌声却让我热泪盈眶。来的时候的掌声让我紧张,离别之时的掌声让我深深地感动。这是认可的声音!
下课后我到教务处和领导老师交代了工作进度并申请了实习结束证明,领导老师对我的工作做出了赞赏。回到办公室收拾东西,也尽是收到了老师们的送别祝词。
耳边萦绕着褒奖,心里却失落万分,我想这多是不舍。
6.【工地实习日记】 工地实习周记 篇六
工地实习周记大全
通过一周的实习,我们参观了几个小区的施工工地(尚座.,东方花苑等),还去了唐山环高速公路,在这里,尚座的精巧布局,东方花苑的个性设计,高速立交桥的完美造型,都给我留下极深刻印象。
通过实践,使我学到了很多实践知识。所谓实践是检验真理的唯一标准,通过旁站,使我近距离的观察了整个房屋的建造过程,使我能够同施工人员面对面在一起,看他们如何施工,如何将图纸上的模型变成漂亮建筑,学到了很多很适用的具体的施工知识,这些知识往往是我在学校很少接触,很少注意的,但又是十分重要基础的知识。
那天,我们踏上用钢管和铁网搭接成的梯子,开始觉得很危险,四周都有伸出来的钢管或铁条。
二三楼的模板和支架已经拆了,我们可以清楚地看到支撑上部重量的柱子很大,大到使我们都觉得层高变小了。在承重柱的四周有很多构造柱,它们是用来加大墙的强度的,以避免因墙身过长导致容易坍塌。一路上去,我们看到上面几层楼板的支架还没有拆,这些支架是用钢管和模板组成的,钢管很密,可见要承受完全没有强度的混凝土板和梁需要很大的支撑力。
在楼内,我发现了一些楼交接处出现了不少裂缝。经过老师的讲解提示,加上我搜集的资料,有了不少收获。
工地实习周记
建筑工地实习周记精选
来工地也已经4天了,每天早出晚归的生活也有了一定的规律,不得不说,这里是一个磨练心性的好地方,整天面对的是黄土和难以架平的各种仪器,脸朝黄土背朝天的弹线,基础柱钢筋的偏移也成了让人不省心的问题。只有在这里,才会有整天被汗水浸湿了的衣服和劳累的躯体,再也没有在学校的那样无所事事。下午下班晚饭后,疲惫的身躯除了坐就是睡,哎,到底是学校生活好还是出来好,现在这个问题在心目中已经有了明确的答案,既然自己选择了它,那就在这条路上越走越远吧,不要回头,千万不要回头,否则那科还未真正坚定地信念随之就会动摇。两个月,摸摸胸口问自己,你能坚持下来吗?既然已经有了选择,那就让暴风雨来得更猛烈吧人家能承受的,我也能承受,应为必须承受,因为你要对自己负责,对自己的家人负责。
建筑工地实习周记范文
我将行李放在了师傅安排的宿舍后正要迫不及待的冲往现场时。小吴把我叫住了,于是,一场只对我开的安全教育课开堂了。简单的说就是,首先安全帽一定带。其次要注意脚底,现在处于打桩期间,很多地方看是干干的,其实是一个深大3米多的空孔,十分危险。最后就是夜间没事最好别乱出去以及自己的财产安全。他还说道,现在的现场除了桩机就是桩机,进入现场之前先去把图纸看懂,因为马上就要进入基坑围护阶段了。
我听懂了他的意思,先到仓库领了个安全帽。然后来到办公室,拿起人生中第一份工地正式的图纸就开始仔细阅读。
基坑维护有很多方法,而这里则是主要采用三轴搅拌桩、扩孔锚索、内支撑梁三种方式。
而这些都还未开始进行,现在主要是打桩,也就是冲击孔灌注桩。
冲孔灌注桩是灌注桩的一种。灌注桩是直接在桩位上就地成孔,然后在孔内灌注混凝土或钢筋混凝土而成.冲孔灌注桩施工冲孔机冲击成孔,为泥浆护壁成孔。
冲孔灌注桩是冲击钻成孔,然后在孔内灌注混凝土或钢筋混凝土而成,主要用于岩土层中成孔,成孔时将锤头提升到一定高度后以自由下落的冲击力来破碎岩层,然后循环冲水将底部沉渣冲上来冲干净。我们的桩有600多根,我还没来的时候便开始了进行了,现在即将进入尾声了。
第二天,我跟随师父到了现场进行验孔,师父和我说,其实一跟桩的形成就是这几个步骤:
1、定桩位
2、做护壁
3、移机开孔
4、全站仪对中
5、冲孔及除渣
6、定岩面
7、终孔
8、下钢筋笼
9、灌注成桩。
而我们要做的就是对中、及定岩、终孔的取样、下钢筋笼时检查搭接是否合格以及灌注过程的旁站。然后详细的又和我说了一些关于冲孔桩的知识和要点。
在砰砰砰的撞击声中,我渡过了我在工地的第一周,总的来说,第一周过得相当的顺利,虽然烈焰当头的六月,在工地相当热,可是一想到我的收获,就觉得那些辛苦一点都不算什么。
第二周又是酷热的一周,又是砰砰砰的冲击声,我们工地在这周迎来了第二个班主,三轴搅拌桩班主,早在这个庞然大物还没来的时候我就研究过它了,三轴搅拌桩又称swm工桩法是以多轴型钻掘搅拌机在现场向一定深度进行钻掘,同时在钻头处喷出水泥系强化剂而与地基土反复混合搅拌,在各施工单元之间则采取重叠搭接施工,然后在水泥土混合体未结硬前插入h型钢或钢板作为其应力补强材,至水泥结硬,便形成一道具有一定强度和刚度的、连续完整的、无接缝的地下墙体。这种桩基的施工工序不是很复杂主要有几点
1、导沟开挖:确定是否有障碍物及做泥水沟。
2、臵放导轨。
3、设定施工标志。
4、smw钻拌:钻掘及搅拌,重复搅拌,提升时搅拌。
5、臵放应力补强材(h型钢)
6、固定应力补强材。
7、施工完成smw。
装机开打的第一天,我便被师傅叫上测标高,拿着水准仪,扛着架子,带上卡尺风风火火的走向那个高达36米的庞然大物。师傅突然开口,你会用水准仪吧?我说会,在学校学过。那好,今天你先拿尺子,我测一次给你看,以后每天你都和小黄早中晚测一次。我直接接受了任务。
我们来到了桩机附近,师傅叫我摆上仪器,我快速的打开架子,装上仪器,调着机座螺丝,可是由于场地不像是在学校的水泥地,我调了好久都没水平。小吴来到我的身旁,和我说,有些东西,不能照搬学校的,来瞧我的。
只见他轻车熟路的张开架子,水平则是利用改动架子三个脚的长短来控制,最后微调。整个过程不到2分钟便完成了。
标高的计算,对我来说却是很是熟练,而且又有师父在身旁,每次孔打到12米也就是图纸设计深度后就要插h型钢,而我们就是对型钢的标高进行控制。对好后视,算好前视,我穿上雨鞋拿着卡尺测到了型钢目前的标高4.3m,而离我们需要的4.5m标高差了20cm,交代了他们提起来20cm。
就这样一根一根的测过去,我们很快测完对插到孔内的型钢标高。收完东西回到办公室,看着略有所思的我,师父说道,工地的东西就是把你在学校所学到的扩展延伸加以应用,不过并非照搬,而是灵活的运用,没事,以后要学的东西还多呢。
在三轴搅拌桩机噗噗噗和冲孔桩机砰砰砰的声音中,我读过我的第二周,收获很多,可正在让我懂得的,却是师傅的那句话,要学的东西还多着呢。
第三周这周似乎过得很是轻松,而我除了每天早、中、晚的对型钢测标高之外,一有空便跟着师傅到工地转一转、验验孔,或是看到师傅很匆忙的在赶着一些文件资料,主动提出帮忙。
冲孔记录是我学会做的第一个资料。第一次看师傅写这东西的时候,觉得他好厉害。对着地勘报告刷刷刷的写完一份又一份,我便雀跃着叫他教我。
编便是冲孔记录最大的特点。在得知岩面、终孔深度与所对应的时间后,对照地勘报告一一写出何时到达什么地质层,从这个地质层到达下一个地质层花了多少时间。只要定岩、终孔时间、深度对得上,其他的就显得不是那么正规了,比如多少米到达流沙层地质层,几点到达强风化,这些显得不是十分重要的则可以在切合实际范围内随便填写。在一开始,我写得十分的生涩,写一份可能要浪费很多表格重写毕竟没接触过这类的事情。慢慢的到后来,已经可以用轻车熟练,挥笔自如的程度了。
这周即将结束的时候,工地还发生了一件算得上很大的事情了。
那天傍晚,其他桩机都结束了一天时间的敲打,正等待夜晚的浇筑,唯独一台桩机还未打完,还在努力的奋斗着。突然,打桩特有的砰砰砰的声音没了,好多人围在桩机周围,似乎发生了什么事。在这个赶工期的节骨眼上,出现任何的突发事件是谁都不希望看到的。
7.论顶岗实习与毕业实习的关系 篇七
一、顶岗实习的起源
顶岗实习不是职业院校的首创, 但却是现在职业教育机构探讨最频繁的问题。上世纪80年代初, 以“收费、走读、不包分配”为特点而明显区别于普通高校的地方职业大学诞生, 标志着我国高等职业教育的正式起步, 上世纪90年代末, 高等职业教育进入快速发展期, 职业教育在规模扩张的同时, 虽然在理论上进行大胆探索, 但仍因起步晚, 内涵积淀不足, 因此, 在教学上大多是对本科院校的复制, 在教学实习上同样是向本科高校学习, 学习本科高校的毕业实习模式。
2002年春, 旨在改变农村师资缺乏状况, 提高农村基础教育水平的师范学生顶岗实习支教课题, 由香港儿童救助基金会资助、张诗亚教授主持的“小松树”计划, 在西南大学教育学院 (原西南师范大学教育科学学院) 开始实施。“小松树”计划提供了“以流动促稳定”的新思路。即以贫困地区的中小学作为师范学校的教学实习基地, 以一年为周期, 不断派遣师范生前往实习。一方面解决了师范生传统教育教学实习时间短、上讲台少、脱离教育实际, 造成师范生教学素质不高、教师专业化程度不够等问题, 另一方面解决农村村教师不足的问题, 实现了“融师范生教育教学实习改革与农村师资队伍更新”为一体、旨在改革师范生培养, 积极寻求更为系统、有效的一种教学实习模式。
2002年以来, 张诗亚教授的科研成果带来了巨大的社会效益, 特别是《关于在中国农村贫困地区教育中推进“更新工程”的建议》被《教育部高校社科研究要报》刊载, 并被教育部办公厅报送国家科教小组等决策部门。
教育部采纳该建议, 并于2005年10月28日出台了《国务院关于大力发展职业教育的决定》, 在决定中规定“中等职业学校在校学生最后一年要到用人单位顶岗实习, 高等职业院校学生实习实训时间不少于半年, 建立企业接收职业院校学生实习的制度。实习期间, 企业要与学校共同组织好学生的相关专业理论教学和技能实训工作, 做好学生实习中的劳动保护、安全等工作, 为顶岗实习的学生支付合理报酬”的规定, 各高职院校积极响应, 为此顶岗实习模式在各高职院校迅速推广。
二、顶岗实习与毕业实习的共同点
1. 都是对所学知识与能力的巩固、弥补和提高的过程
实习的定义就是在实践中学习, 诠释了实习的最基本的功能。首先, 大学生经过几年的基本理论和专业知识的系统学习是必要的, 是将来走上工作岗位进一步发展的基础, 但是这些教育大多是理论上的, 与实际工作有一定的差距, 学生们未能得到实际工作的训练, 找不到将基础理论与实际问题相结合的切入点。顶岗实习与毕业实习是对所学知识和技能与实际工作进行有效融合, 是对所学知识和能力的反复运用, 对所学的知识和技能巩固和强化功能更加明显, 一个人反复学习骑好自行车的要领与反复练习骑自行车, 后者的效果肯定要好得多。
其次, 顶岗实习与毕业实习是对所学知识和技能的检验, 是一个查缺补漏、弥补不足的过程。任何一个学生学的专业人才培养方案都是一套科学的体系, 但仍存在两个方面的问题, 一方面是所学与所用之间的脱节, 由于生产现场或科研部门都是解决实际问题的, 这些部门的知识、技术都非常专业, 这些知识的获得是学校教育不能做到的, 学生也没有掌握;另一方面也存在部分知识与技能在校内没有学好的问题, 因此顶岗实习与毕业实习是学生对查缺补漏、弥补不足有效途径。
第三, 顶岗实习与毕业实习是对所学技能的训练, 是提高操作熟练程度、提升专业综合能力的过程。技术不熟练、能力不高是应届毕业生不受欢迎的原因之一, 主要原因有:一是大学时间毕竟有限。学习专业知识和掌握专业技术要领占用了大部分时间, 学生在校训练的时间有限, 对技能的熟悉程度一般较低;二是教学资源有限。高校虽然承担了培养高素质人才的职能, 但不具备培养高技能人才的条件 (这里的高主要是熟练程度) , 特别是高职院校办学条件不足, “校中厂”、“厂中校”一般只能解决学生技能“会”的问题, 而不能解决“熟”的问题;三是学校与实际工作差别。无论是仿真、模拟, 还是制造真实的工作环境, 作为教学模式必须要遵从教学规律、考虑教学效率、具备教学功能, 与真实的工作必然存在差别。因此要提高学生技能操作水平、提升实际综合能力就必须进行项岗实习或毕业实习。
2. 都是为就业做前期准备工作的过程
学习的目的是为了更好地工作, 大学生经过三至四年的学习之后, 面临是即将走上工作岗位, 对一个大学生而言, 十几年来从学校到学校, 对社会、工作接触有限, 需要从多个方面进行准备。
一是心理上的准备。大学生长期在校园生活和学习, 对所学的知识和技能没有经过实际检验, 面对实际问题, 感觉很茫然, 无从下手, 甚至存在一定的恐惧心理。毕业实习或项岗实习可以到生产现场或科研部门实习一段时间, 观察工人师傅及科研人员如何工作, 设备如何运转, 怎样将知识与实际工作结合, 再由实习部门有经验的师傅、专家进行指导, 学生对工作的神秘感消除, 恐惧心理也会得到缓解。
二是经验上的准备。大学生在面对用人单位面试时, 一般用人单位要问到有无工作经验, 企业注重工作阅历情况, 是因为有一定工作经验的学生在工作中的沟通和适应能力相对较强, 技术熟练程度也较高。虽然大多数用人单位有自己的培训部门, 但仍然希望录用到“投入少而产出高”的人才。顶岗实习或毕业实习可以丰富大学生工作经验, 为将来就业打下基础。
三是增强岗位意识。大学生走向社会, 大多是从最基层工作做起, 每一个岗位都有他特有的性质, 干一行就要爱一行、专一行, 在平凡的岗位尽职尽责就是一种职业品质, 爱岗敬业是最基本的职业素养。通过毕业实习或顶岗实习深入到生产一线进行脚踏实地的工作, 兢兢业业的去做, 是增强岗位责任的有效途径。
四是增强工作适应能力。从学校到工厂到公司, 从课堂到车间或者跑市场搞科研, 就是角色的转换、观念的转变过程。顶岗实习和毕业实习是适应工厂 (公司) 机器轰鸣声, 以及简单重复的劳动, 适应与各种不同的人沟通、配合, 适应用人单位的规章制度, 适应向父母伸手要钱到自己挣钱转变的过程。
顶岗实习和毕业实习两者之间的共性很多, 以至于在理论上我们也常常将两个概念等同使用, 部分高职院校甚至在使用顶岗实习这一概念时在顶岗二字后加 (毕业) 进行使用。
三、项岗实习与毕业实习的不同点
1. 两者定义关注的侧重点不同
教育词典上对毕业实习的定义是高等学校各专业学生在学完全部专业课后, 组织学生到生产现场进行综合实践活动。目的是为在思想上、业务上得到全面锻炼, 毕业实习一般情况围绕毕业设计 (论文) 进行组织, 以便学生从中获取有关资料, 它是高等学校教学过程中一个重要的实践教学环节。而顶岗实习是指学生完全履行其实习岗位的所有职责, 独当一面开展工作。
从上述两种实习的定义可以看出, 两者定义的关注侧重点不一样。毕业实习强调的是“毕业”二字, 意思是毕业前的实习, 是从实习的时点上进行定义, 是学生学完所有课程的一种综合性实习。顶实实习强调的是“顶岗”, 意思是在岗工作形式的实习, 是从实习性质上进行定义。
2. 两种实习的目的有一定差别
从上述顶岗实习和毕业实习的关注的侧重点理解, 两种实习的目的有一定的区别, 顶岗实习的目的更重视对某一岗位的技能熟练程度的提高, 而毕业实习更强调所学专业综合能力的提升。如机电一体化专业, 如果是顶岗实习, 可以针对本专业面向的钳工、车工等岗位中的某一个岗位进行顶岗;而毕业实习一般要求本专业学生对所有面向岗位都要涉及。同时毕业实习一般与毕业设计 (论文) 关联在一起, 通过毕业实习获取原始资料, 是完成毕业论文的基础, 这也是一般高校组织毕业实习的目的之一;而顶岗实习与毕业设计 (论文) 大多没有关联, 一般高职院校也没有明确要求。
3. 两种实习的时间安排要求不同
毕业实习是毕业前的实习, 在时间上一般是毕业前半年进行的, 当然毕业实习也可以通过顶岗来实现, 这也是两个概念有时表达的是同一个意思的原因。顶岗实习从起源之初也是毕业前半年进行的, 但高职院校在教学模式上不断创新, 特别是工学结合的教学模式普遍推广, 一些职业院校采用工学交替、半工半读等工学结合的教学模式, 使顶岗实习的时间可以在教学组织过程中的不同时段进行, 有时可以是一门或几门课结束后, 针对面向的岗位来组织顶岗实习, 在时间上未必就是毕业前夕, 所以项岗实习在时间安排上, 一般是可以分割开来。
4. 两种实习学生的身份不同
毕业实习和顶岗实习对学生的要求不同, 不顶岗的毕业实习学生对实习单位而言是实习生, 因实习生不承担相应岗位工作, 实习生参与岗位工作多少对实习单位工作没有任务影响, 实习单位对其约束相对较低;顶岗实习的学生因承担相应岗位工作, 是实习单位的“准员工”, 工作数量、质量直接影响实习单位的效益, 因而对其完全依照企业的制度规范和生产要求进行管理, 对实习生约束力强。同时, 因身份不同, 不顶岗位的毕业实习一般没有薪水, 而顶岗实习生一般享受实习单位的福利待遇。
四、科学合理地组织顶岗实习
剖析顶岗实习与毕业实习异同, 正确理解项岗实习的内涵, 是为了更加科学地组织顶岗实习。
第一, 顶岗实习在时间安排上, 既可以安排在毕业前半年, 也可以安排在某一门或几门课结束之后的教学过程中。
第二, 项岗实习起源于普通本科高校, 因此, 顶岗实习就一定不是职业院校特有的, 普通高等教育同样也有顶岗实习, 特别是以顶岗形式进行的毕业实习。
第三, 高等职业教育的目标是培养高端技能型人才, 技能型是培养的核心, 顶岗实习是培养技能的重要教学环节, 因此对职业教育院校而言, 一般更应注重顶岗实习而不是毕业实习。
参考文献
[1]易连云, 卜越威.走出农村教育改革的瓶颈——师范生“顶岗支教实习”问题研究.《农业教育研究》, 2006年, 第4期
[2]张国圣等.“项岗实习”能不能“更新”农村师资.光明日报, 2004年4月16日
[3]顾志明.顶岗实习的意义与管理问题探讨, http://www.zjvtc.cn/simple/?t4403.html
[4]张美忠, 谢洪.高职学生顶岗实习的探索与实践[J].教育与职业, 2009年24期
[5]胡巧娥, 赵振华, 梁海顺.浅议毕业实习工作.江苏高教, 1993年04期
8.实习报告实习日记 篇八
关键词:钳工实习;兴趣;教学质量;训练方法
【中图分类号】 G718 【文献标识码】 B 【文章编号】 1671-1297(2012)09-0036-01
钳工实习是培养学生实践能力的重要途径之一,但钳工实习训练普遍存在内容枯燥,形式单调等问题,加之实习条件艰苦,劳动强度较大,不少学生对钳工实习望而却步,缺少参加实习训练的主动性和积极性。如何抓住钳工教学特点,更新教学观念,完善操作方法,优化训练内容,以激发学生的学习动力,培养学习兴趣,让学生从消极对待变为积极参与,从而加大学生动手能力的培养,提高钳工实习的教学质量,是值得钳工实习指导老师认真探讨的重要课题。
一 激发学生学习兴趣——引导学生正确认识钳工实习的重要性
培养兴趣——是提高钳工实习教学质量的重要环节。不少学生认为,当今社会科技发达,机械化加工完全可以代替手工操作,手工操作浪费时间,耗体力。于是,在钳工实习过程中,学生普遍存在着不肯刻苦训练,应付了事的现象。因此教师首先要引导学生正确认识钳工实习的重要性。钳工是机械制造业中不可缺少的工种,至今尚无合适的机械设备可以完全代替零件加工过程中的划线,刮削,研磨和装配等钳工作业,某些最精密的样板,模具,量具,仍需依靠钳工的手艺进行精密加工,在单件、小批量生产或缺乏设备条件的情况下,采用钳工制造某些零件仍是一种经济使用的方法,某些精密修配,机械设备的安装调试,维护保养以及设备的技术改造等更是离不开钳工,可见钳工工艺在现代化生产中仍具有其他先进设备不可替代的作用。学生掌握了钳工技能,对进一步学习其他机械专业知识,提高个人综合能力是极其有益的。只要学生真正认识到钳工的重要性,就能激发出他们学习钳工的好奇,积极参与实习训练。
不断启发鼓励学生,使他们意识到,通过学习自己也可以成为工件的设计者和制作者,增强动手动脑能力,达到掌握基本技能的目的。但要从根本上保证钳工实习质量的进一步提高,教学中应从以下几个方面重点做起:
1.教学方法有趣
操作训练一般要进行讲授——示范——演示——学生动手操作等几个环节。教学导入就象动听乐曲的“引子”起着酝酿情趣,集中注意,渗透主题,带入情景的作用。教师要细致耐心讲解,示范操作要娴熟,动作要协调,反复演示,做到教一点,练习一点,掌握一点。使学生明白每一个动作的要领,应注意的事项。还可以展示历届学生的优秀工件,鼓励学生,使他们增加信心,产生强烈的创造意识和动手欲望,萌生完善自己知识技能的要求。
2.实习项目有趣
由于专业课讲起来比较枯燥。钳工基本功练习又大量消耗体力,训练时间长了容易使学生产生厌学心理,此时,实习教师应把练习项目设计得有趣一些,活跃课堂气氛。可以适度进行一些课题竞赛和技术比武。这种竞争不仅能使学生主动、愉快地获得知识,提高操作熟练程度。也可使学生品尝到实习操作的乐趣,体会到成功的喜悦,促进实习热情。
3.及时评价反馈,巩固实习兴趣
练习法是实习教学不可缺少的重要方法,可让学生制作一些简单的工件。教师评价学生工件时要做到及时、恰当。对好一些的工件要及时给予表扬肯定并要求他们指导其他学生。对差一些的工件老师也要更加关注,及时指出优缺点,又不一味的寻找缺点,多用鼓励性的语言,不伤学生自尊。耐心听取学生对教学的反馈意见,使学生在心理上感到老师的欣赏,通过适当的练习,使学生对所学知识得以巩固拓宽。尽力使他们朝着兴趣——乐趣——志趣发展。
二 制定合理的实习训练方案,在常规教学中抓好实习教学基本环节
要提高钳工实习教学质量,首先是要制定出目标明确、措施得当、方法有效的实习训练方案。事先要钻研教材,明确教学目的,了解学生特点,熟悉实习训练的内容已及现有的设备条件,并预测实习训练中可能碰到的问题。在制订教学计划时要求老师做到下面几点:
1.精选实习训练课题
教师应根据实习训练的内容和要求,通过选择具有一定的趣味性、针对性、实用性的训练课题,增强学生实习训练的积极性和主动性,让学生在趣味课题的加工中找到自身的差距,体验钳工技能的神奇,从而提高实习训练的实效性。
2.明确实习训练目标
实习训练目标是要使学生既能顺利通过技能考核,又要学有所长、学有所用,真正掌握一技之长。教师应因人而异作目标分解,为每一课题制定出一个明确的实习训练分目标,让学生明确每个课题必须达到的操作技能要求。
3.研究学生特点和心态
教师要根据学生的体能、接受能力不同等特点及其学习心态的差异,使用不同的实习训练方法,制定不同的训练考核标准,实施分层数学,力求在总体符合学生接受能力的基础上做到因材施教。
三 形式各异的教学方法——是提高钳工实习质量的有效措施
1.启发引导法
教师要通过灵活多样的形式给学生创造独立思考及提出见解的机会,提高和培养学生的思维能力和应变能力。传统教学方法往往是教师讲解加工工艺,学生照着做,扼杀了学生的个性及创造性。在实习教学中,教师要注重培养学生懂得怎么根据不同形状零件及精度要求来分析加工工艺和确定加工方法。如在做凹凸体锉配时,教学生分析:为何不能把凸快两角同时锯下?这样做会产生什么影响?通过问题的提出,引导学生思考,培养和提高他们分析解决问题的能力。
2.对比训练法
在钳工实习过程中,因技能的个性差异,难免存在操作姿势变形或动作不规范等问题。要切实有效地解决这一难题,可以采用对比训练法,用错误方法和正确方法加工出来的工件做比较。如在锯削技能训练中,有些同学经常锯削速度过快,操作姿势不正确,导致尺寸超差,锯缝歪斜超出公差范围,锯条磨损严重。教师可用正常速度锯削的工件与之比较,比较哪一个锯的直,锯的深,比较哪一个锯削尺寸控制的准确,锯条磨损少,哪一种方法体力消耗小。这样一比较,学生的印象就加深了。
3.互动训练法
在钳工实习训练中,学生是主体,教师是主导,师生互动,有利于提高教学效果。如在讲解錾削操作姿势时,可以这样设计:首先,先把正确的錾削姿势动作示范给同学看,然后请几位同学模仿姿势动作,再分别总结:着几位同学的錾削姿势动作是否正确?其错误在哪里?是握锤、握錾、站立姿势不对?还是挥锤方法不对?或是锤击速度控制不准确?这样学生能根据自身的情况,对错误的姿势动作加以纠正,别人出现的问题也能引起自己的重视,避免在操作时再次出错。
总之,在钳工实习教学工作中,教师要熟悉教材,了解学生,吃透整个实习过程,制定切实可行的实习训练方案,采用多种形式的实习训练方法,进行科学合理的知识讲解与技能训练指导,把知识性,科学性和趣味性同动手操作有机结合起来,只有这样,才能激发学生的学习兴趣,让学生在愉快的氛围中,掌握钳工的操作技能,切实提高钳工实习教学的质量。
参考文献
[1] 《生产实习教学法》陕西省技工培训教研主编
[2] 《技能训练教学设计与实施》职业技术院校师资培训教材
[3] 《教师岗位培训教程》中国劳动社会保障出版社 . 2007年4月.第1版
[4] 《钳工工艺学》中国劳动保障出版社2007年5月. 第4版
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