作风建设年第一阶段总结

作风建设年第一阶段总结（共10篇）

1.作风建设年第一阶段总结 篇一

必斯营子中学

“师德建设年”活动第一阶段总结

按照宁城县教育局和必斯营子总校提出的师德建设年活动实施方案的部署，全面落实方案要求，并据此制定适合我校的实施方案。

百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师大计，师德为本，我校认真开展了师德建设年活动，并取得了一定的成效。现将师德建设年活动开展情况总结如下：

一、加强领导，制定方案，努力营造师德建设的舆论氛围。师德建设是学校教师队伍建设的重要内容。为加强对师德建设年活动的领导，我校成立了以校长为组长、以各环节干部为成员的师德建设领导小组，负责统一领导师德建设工作。明确了指导思想、目标任务，细化了实施步骤，建立了相应的保障机制。学校及时召开了师德建设年动员大会，传达上级文件精神，布置师德建设年活动有关事宜。在宣传发动阶段，按要求相应成立了领导机构，制定方案，并在校园内设立师德提示牌，开辟宣传栏，张贴《中小学教师职业道德规范》，并利用广播进行宣传，为师德建设营造了浓厚的舆论氛围。

二、加强学习，丰富活动载体，确保师德建设年活动扎实、有效。

1、积极开展“廉洁从教，从我做起”的师德活动。在学习的基础上，要求每位教师认真对照《中小学教师职业道德规范》，结合自身实际，查找师德师风方面存在的问题与不足，进行剖析、交流，填写《师德自查报告书》，并存入个人的业务档案，作为今后表彰晋级的依据。学校重点查摆了有无办学行为不规范问题。

2、开展系列活动，寓师德教育于活动之中。

广泛开展“四评活动”。为广泛听取社会、家长、学生对师德师风建设的意见，找出当前存在的突出问题，开展了“四评活动”问卷调查活动。即“家长评学校”、“社会评教育”、“教师评领导”、“学生评教师”活动调查，调查结果表明，对师德师风的满意率总体上是高的，但也存在少数问题。

积极开展评选表彰活动。近年来，我校广大教师认真履行教书育人的神圣职责，广泛开展了“走进学生心灵”、“关爱生命、快乐成长”、“教师家访”和师德师风建设等德育实践活动，涌现出了一批忠诚于教育事业、开拓创新、师德高尚的新时期教育工作者。为加强青少年的思想道德建设，激励广大教育工作者教书育人的积极性，我校开展了“最佳主题班会”、“优秀班主任”的评选活动。

3、开展领导班子自查自纠活动。

围绕科学发展观活动，我们开展了班子民主生活会，要求对自己分管的工作进行认真地分析检查，形成自检报告，要求主要查工作中的不足，明确今后的工作方向。

4、建章立制，以制度促管理。

建立教师队伍管理制度。以师德建设年活动为契机，根据教师队伍管理有关规定，结合本校实际，建立健全完善教师队伍管理规章制度，并装订成册。

建立公开承诺制度。教师和学校分别作出承诺。教师以书面形式向学校承诺；学校也向上级主管部门和社会作出书面承诺。同时，各

校还根据自身实际，简明扼要地概括出教师应该做什么，不该做什么（要做什么，不要做什么）的师德宣言。

建立监督检查机制。学校聘请了法制副校长或家长为代表的校外监督员，公布监督电话。及时监督师德师风和教师、学校的承诺履行情况，增加了工作的公开性和透明度。

建立师德评价机制。在学校的年终评估中，将师德建设作为教师队伍建设的一项重要内容。各校均将教职工的师德履行情况纳入到考核当中，并作为今后职评、评优、晋升、晋级的重要依据。

三、总结经验，树立典型，确保成效。

为及时总结我校师德建设年活动的经验，通过师德建设年活动的开展，广大教师树立了育人为本的教育思想，“热爱学生、爱岗敬业、乐于奉献、为人师表、诚实守信”的五种职业精神正得到充分的体现，学校的办学行为进一步规范。我们欣喜地看到，一支德为人先、学为人师、行为师范的教师队伍正努力造就。但我们也应该正视师德建设年活动的不足，在今年的师德建设年里，我们将趁势而上，找准问题，认真整改提高，使师德建设工作再上一个新台阶！

必斯营子中学

2.作风建设年第一阶段总结 篇二

月小结

根据拉组部、乡镇文件精神及要求，曲玛乡基层组织建设年结合创先争优活动正有条不紊地开展。今年6月初拉组部布置此项工作已有一个月了，我乡党支部认真组织实施全村与党员群众的共同参与，从支部班子、为民办事及党员宗旨意识，都取得了一定的成效。现将2012年6月曲玛乡组织建设年的工作开展总结如下：

一、领导的重视

基层组织建设年开展以来，我乡领导高度重视，召集各村村两委班子以及党员，召开2012年曲玛乡组织建设年工作安排及动员大会，并成立了基层组织建设领导工作小组。

二、紧密联系实际，制定工作方案

我乡根据县党委要求，召集我乡基层组织建设年活动领导小组成员开会，共同研究制定我乡基层组织建设年工作方案，活动方案的制定，为我乡基层组织建设年有目标，有步骤的进行打下了基础。

三、开展各村考核评比活动

结合我乡实际，对我乡辖区12个行政村基层组织建设进行量化考核评比。经过对各村在党组带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映情况7个方面进行考核评分，共评出先进村1个，后进村1个。

四、设岗定责，任务到人

6月5日，我乡全体干部职工召开民主生活会，学习县委关于印发《拉孜县乡镇干部设岗定责工作方案》拉委[2011]97号通知精神和我乡2011年设岗定责内容。结合我乡干部职工自身优点、所学专业的发挥能力，以明确岗位职责为基础，以履行指责为关键，以制度建设为保证，充分调动干部职工的工作积极性、主动性和创造性。首先干部职工自愿报岗，然后乡领导班子研究讨论，已制定了设岗定责。

五、党支部的成立

基层组织建设年开展以来，我乡娃隆村藏鞋农民专业合作社成立了党支部，此次党支部的成立，是我乡创先争优强基惠民活动中开展基层组织建设年的一项重大成果。标志着合作社今后将借助党组织的思想政治工作激发党员在合作社中的模范带头作用，依靠党组织的作用增强合作社的凝聚力和向心力，进一步发展壮大自己。

六、自家公路自家护

近日，曲玛乡昌达村组织党员24人，自带劳动工具来到该村的通村公路现场进行道路维修。农村公路多为土路，因为建设标准低，抵御自然灾害能力较弱，如今虽然是春季农忙时期，但是曲玛乡昌达村的党员村民在两委班子的带动下，每户出一个劳动力，以村名投工投劳的方式用自己的双手修复自己的公路。

七、主要存在的问题

党员文化程度偏低，年龄结构偏高的状况严重影响我乡基层

党组织活力和战斗力。近年来尽管我乡党支部在培养和发展党员时，比较注重党员的年轻化，知识化，但从总体上看，当前我村党员队伍的素质状况仍不容乐观，年龄偏大，文化偏低的状况还未从根本上得到改变。

3.作风建设年第一阶段总结 篇三

工作总结

中共XX镇委员会（2012年5月30日）

根据县委《关于实施“三项争创、四项工程”扎实开展基层组织建设年的实施意见》（XXX【2012】1号）、《XX县开展“三项争创”活动实施方案》（XXX【2012】15号和XXX通【2012】16号）等文件精神，某某镇认真结合自身实际，以基层组织建设年为契机，全面开展“三项争创、四项工程”创建活动，促进产业大发展，努力实现XXXXX目标。现将工作开展情况总结如下：

一、基本情况

我镇共有基层党组织47个，其中居委会党支部1个，农村党支部37个，学校党支部5个，机关党支部3个，共有党员829名，其中，女党员139名。正式党员775名，预备党员54名。38个村（居）党支部中很好类支部5个，好类支部17个，较好类支部14个，一般类支部2个，机关事业党支部很好类2个，好类4个，较好类1个，一般类1个。

二、“三项争创”活动的完成情况

(一)加强领导，落实党建工作责任争创“六好”党委。为加强对党建工作的领导，推进基层组织建设工作有序开展，我镇明确了镇党委书记为全镇党组织建设工作第一责任人，党委副书记为党建工作具体责任人，狠抓落实党组织建设工作。同时制定印发了党支部书记抓党建的工作实施方案，并与各党支部书记签定党组织建设目标责任书，以百分制考核方式督促党支部书记抓好党建工作，有效保证党建工作得到具体抓落实。

（二）配齐班子，推动干部队伍建设争创“六好”党支部。村级组织建设是农村经济社会快速发展和和谐稳定的重要保障，为加强村级组织建设，我镇有效利用第八届村党组织换届时机，重点把“能人”和“富人”作为村级班子任用的首要条件，使他们成为全镇农村党组织建设的中坚力量。换届后，党员致富能手当选为村支部书记29人，占村支书总 数的78％；党员致富能手（致富带头人）74人，占支委总数67％；实行一肩挑有3个村，跨村任支书3个。

（三）强化学习，促进队伍素质提升争创“六好”党员。一是以镇党委中心组学习为龙头，各党支部“三会一课”为抓手，以远程教育站点为平台，抓好党员和镇、村两级干部理论常规学习教育，在学习活动中要求党员干部做到有笔记，有材料，有心得体会，从而提升党员干部政治素养和业务能力。二是通过开展重温入党誓词，唱红歌，颂党史等系列活动，让全镇党员得到一次精神上的洗礼。同时把认真深入学习领会胡锦涛总书记讲话精神和省、州、县委书记讲话精神作为重要的政治任务来抓，通过组织观看学习光碟，研读讲话原文，积极开展讨论的方式，在全镇各基层党组织中掀起一场轰轰烈烈的学习活动，党员干部在学习中提升对科学发观和中国特色社会主义的认识和理解。某某镇在实践过程中涌现出了一批拥护政策态度好、参与发展示范好、思想道德品质好、家庭教育素质好、为民服务效果好、组织工作支持好的“六好”党员.三、在开展“四项工程”创建活动中取得成效：

（一）推进培训

为推进某某镇实现三年整体脱贫的目标，某某镇将定期培训工作作为政府的一项日常事务，4月25日，某某镇农村农业科技实用技术培训会在镇政府四楼大会议室举办，各股站所负责人、科技创业致富带头人、各驻村干部、村三大员近200人参会，由专业技术人员对黑毛猪养殖产业、茶产业及经果林种植作农科技实用技术培训。主要围绕黑毛猪养殖技术、饲料的加工与配比、病疫防治及茶产业和经果林高产栽培技术，科学化管理，病虫害防治等方面进行培训。提高广大农民朋友的技术。

（二）推进示范

为加速实现“三年整体脱贫，五年实现跨越”发展目标，某某镇紧紧围绕县委、县政府提出的“一面旗帜、八条线”发展思路，以“双卡”促进经济发展，我镇以党委介入为机制、以党支部服务为载体、以党员能人为主体，初步在XX/XX/XX/等村建立了茶叶生产、黑毛猪养殖、韭菜根种植、低产林改造等党员带头的农村专业合作组织10个。通过“五个 带动“即：扶持能人带动、鼓励大户带动、坚持合作社带动、强化专业村示范带动、突出生态黑毛猪品牌带动，力推我镇黑毛猪产业发展。

（三）推进服务

截止目前，我镇成立养殖合作社 2个，建设养殖小区3个，养殖专业村2个，涉及农户124户，猪存栏1056头；商品猪养殖场2个，猪存栏180头，出栏8头。全镇猪存栏9073头（其中能繁母猪1142头，商品猪4461头，种公猪21头，仔猪3449头）。2012年实现全镇茶叶种植面积达3000余亩，韭菜根种植面积1500亩，黑毛猪养殖6000 头，低产林改造面积11000亩。在建立农村专业合作组织的同时，镇党委、政府还采取了各种有效措施，加大对农村专业合作组织的扶持力度，使其成为我镇产业发展的“双卡”示范点，力争实现“双卡”促进“一面旗帜、八条线”产业发展的良好格局。

（四）推进培养

某某镇加大对农村党员和农村优秀乡土人才的培养，重点把优秀党员干部培养成为创富、带富和帮富的先锋模范；把有能力创富、带富和帮富的优秀乡土人才吸收到党组织中来，让他们们向党组织靠拢，推荐他们参加村干选举，担任村干，带动群众共同致富。目前我镇开展优秀党员带富共9个，例如宰宿村的XX/XX带动村民发展韭菜根种植，党干村XX和高峰村XX带领群众发展茶叶种植，刘家村的XX等带动群众发展黑毛猪和竹鼠养殖等，带领群众走向发展致富的道路；吸收优秀乡土人才和有能力发展致富的群众向党组织靠拢，目前已吸收8名为党员和担任村干部。

四、存在的问题和下步工作打算：

半年来，我镇在基层组织建设中虽然开展了大量而扎实的工作，也取得了一定的成效，但与县委的要求还有一定的差距，主要表现在以下几个方面：党员队伍建设还不适应新形势要求，先锋模范作用发挥还不够明显；各村之间发展还不平衡，村集体经济收入偏低，村级组织建设后劲不足；个别村支部核心作用不明显，工作缺乏活力；党建工作载体还不够活，特色不够明显等。

4.基层建设年第一阶段小结 篇四

活动第一阶段小结

为深入贯彻党的十八大精神，打牢基层组织基础，我校根据《库车县开展基层组织建设年活动实施意见》（库党组通字〔2013〕5号）文件精神，为切实提高我校组织建设科学化水平，结合我校实际制定方案开展了基层组织建设年活动，在3月1日至3月15日做了动员部署（第一阶段），现作如下总结：

一、积极动员部署，统一思想认识 我校及时召开动员部署大会，认真作了思想发动工作。采取集中学习、个人自学、专题辅导等形式，认真学习了中央、自治区、地区、县委关于党建工作的新论述、新部署、新要求，并检查了在贯彻落实中存在的问题和不足，明确努力方向。会上，我校党支部书记指出，开展“党的基层组织建设年”活动，是加强党的执政能力建设的一项重要基础性工程；是落实科学发展观，促进和谐发展的有力措施；是提高集体战斗力和凝聚力的一项重要的政治保证，要求全体党员干部要充分认识开展党的基层组织建设年活动的目的和意义。强调全体党员干部要站在讲政治、讲党性、讲大局的高度，按照调研动员阶段、深入实施阶段、总结验收阶段等步骤开展我委“党的基层组织建设年”活动。他特别强调，全体党员干部要高度重视，集中精力，真正把“党的基层组织建设年活动”摆上重要议事日程，认真落实党建工作责任制；要坚持以人为本，做好职工的思想政治工作，关切民生，保持稳定；要加强督促检查，考核验收，真正把“党的基层组织建设年”活动的各个阶段、各项任务落到实处；要搞好宣传报道，真正营造党员积极参加“党的基层组织建设年”活动的良好氛围，确保有成效地开展好“党的基层组织建设年”活动。

二、建立组织机构，明确领导责任

为确保“党的基层组织建设年”活动有序开展，我校成立了以校长为组长，党支部书记、副校长为副组长，其他科室领导为成员的“党的基层组织建设年”活动领导小组，为我校开展“党的基层组织建设年”活动创造了条件，提供了各方面工作协调的保障，确保了我校“党的基层组织建设年”活动顺利开展。

三、下一步工作打算

（一）进一步加强组织领导

在下一步工作中，我们要克服工作和学习矛盾，让学习和工作不撞车，做到相对合理的安排时间，确保“建设年”活动领导到位，组织到位，落实到位。

（二）进一步营造活动氛围

在第一阶段工作中，我们充分调动全体党员的积极性和参与意识，以座谈会、上党课、谈心活动等形式开展“建设年”活动，使“建设年”活动起步较好。在下一步工作中，我们将进一步强化宣传力度，及时将其他支部在“建设年”

工作中好的经验、好的方法通过宣传展板等形式加强宣传，营造出更加浓厚的活动氛围。

（三）进一步细化活动措施

“党的基层组织建设年”活动时间长、内容多、任务重，每一个阶段都有具体的要求。在下一步工作中，我们将根据活动的进展进一步细化工作方案，并根据每个阶段的不同要求，制定出符合我委实际、切实可行的措施，做到各个阶段有安排、有小结，有专人负责，确保我委“党的基层组织建设年”活动取得实效。

乌尊镇中学 2013年3月15

库车县乌尊镇中学开展基层组织建设年

活动第一阶段小结

5.小学规范办学年第一阶段工作总结 篇五

1、组长：xx2、副组长：xx、xx3、成员：xx、xx、xx、xx。

二、落实工作措施，广泛宣传，提高认识。

（一）深入学习，提高认识，达成共识。

接到上级文件通知后，学校通过召开大会，组织广大干部职工认真学习《鄂州市规范办学年活动学习读本》，提高了对规范办学行为重要性和紧迫性的认识，使全体教职工对规范办学行为达成了共识。

第一，规范办学行为是全面贯彻党和国家的教育方针，办让人民群众满意的教育的现实需要；

第二，规范办学行为，是学校坚持依法办校、从严治教的内在要求；

第三，进一步规范办学行为是将学校建设纳入规范化轨道，从而不断提高学校的办学水平、办学质量和办学品位的迫切需求；

第四，规范办学行为，是学校加强校园文化建设的重要举措，也是对外树立自身良好职业形象的客观要求；

第五，规范办学行为，是全面落实上级精神、优化区域经济发展环境、事关政令畅通与否的一项严肃而事关大局稳定的政治任务。

（二）采取多种途径，强化宣传。

学校除了通过召开种类会议学习《xx州市规范办学年活动学习读本》进行宣传外，还积极采取多种形式向教职工、学生、家长、社会广泛宣传《xx州市规范办学年活动学习读本》的内容，做到人人知晓、家喻户晓。

1、我校开展了教师学习《xx州市规范办学年活动学习读本》知识测试，通过测试，进一步加深了教职工对《xx州市规范办学年活动学习读本》学习的理解掌握，进一步明确了《xx州市规范办学年活动学习读本》的内容要求，促进教师对它的理解和掌握，指导自己规范办学行为。

2、学校与全体教职工签定规范办学责任书。学校多媒体教室，校长与每位教职工郑重签定了《规范办学行为责任书》，进一步强化教职工规范办学行为意识，自觉规范办学行为。

6.作风建设年第二阶段工作总结 篇六

在我分监区作风建设年活动中，通过第一阶段的积极动员宣传和学习教育，我分监区的作风建设活动稳步进入第二阶段，即查找问题并整改阶段。现将第二阶段总结如下：

一、多种措施查找问题

为找准并切实解决我分监区干警在作风建设中存在的突出问题，我们通过以下方式查找问题、征集意见：首先自觉查摆问题。结合实际，采取个人自查与单位查相结合的方法：一是个人自查，党员干部联系自已的工作实际和具体的岗位职责，进行自我剖析，认真检查自身存在的问题及其原因，写出自查小结。分监区领导带头自查，当好表率。单位自查：分监区通过召开民主生活会和队务会的方式，开展批评和自我批评，认真查摆分监区在党风、政风、学风、工作作风和生活作风等方面存在的问题。确保将监管改造工作放在第一位，完善管理、落实制度、落实责任，不断提升管理能力和管理水平。对照作风建设的要求，紧密结合本分监区的工作的特点，重点查找分监区存在的重点、难点问题，看与其他分监区在作风建设上存在的差距，认清自已存在的不足和问题以及发展的优势和潜力。

二、问题所在

根据个人自查与单位查的情况来看，归纳起来涉及思想作风、学风、工作作风、廉洁自律等四个方面。

1、思想作风方面：部分同志安于现状，开拓精神不足。开拓进取、创新意识不强，对工作中的问题缺乏深层次的分析和思考，有的思想不解放，习惯于按老办法、老思路、老经验处理问题；有的主动服务意识不够，思维方式单一，办事效率不高；有的纪律意识不强，执行制度不够好。

2、学风方面：理论与业务学习集中学习次数较少，学习方法不多，学习内容不够丰富，理论联系实际还不够，对监狱的部分文件和制度掌握的还不全面、不扎实，运用的还不够自觉、不够灵活，特别是新干部不能用这些东西来科学、有效地应用到工作中去。

3、工作作风方面：对犯情没有深入的进行了解，耳目建设不到位，有时工作显得比较被动，这就说明我们的工作不细；对监管工作有待进一步改进；安全首位意识不到位；工作规范化、制度化和程序化机制还不完善。

4、廉洁自律方面：党员干部始终能够坚持党的各项廉政规定，工作生活中严格要求，克已奉公，率先垂范，从不做违规违纪之事。但廉政建设是一项长期而艰巨的工作，分监区在抓干部廉政教育方面运做的不细不深，教育仅局限于确保不出事。

三、认真制定整改方案

在积极学习教育和深入查摆问题的基础上，重点围绕思想作风、学风、工作作风、廉洁自律四个方面存在的问题，制定整改措施，确保作风建设年活动的工作落到实处。

1、进一步完善学习制度。加强对政治理论和业务知识的学习，不断提高干警的整体素质和工作水平。坚持和完善相关学习制度，改进学习方法，不断更新学习内容，加强对党的新方针政策和监狱相关法律知识的学习，对工作中的问题进行深层次的分析和思考，不断提高我分监区干警适应新形势、解决新问题的能力。进一步制定和完善个人的学习记录，建立工作笔记、学习记录。联系实际，学以致用，结合业务工作，加强调查研究，努力把学习的成果转化为工作成果。

2、进一步转变工作作风。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项监管安全工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。督促检查，发现问题，及时解决。以踏实的工作风、求真务实的举措，确保在作风建设年活动的顺利开展。

3、进一步解放思想，更新观念。以作风建设年活动为契机，紧紧围绕网岭监狱的工作部署，结合本分监区的工作实际，统一思想、攻坚破难，对出现的新的犯情及时分析、及时解决、及时上报、及时总结，要让整个分监区的干警都能从中得到启示，以便以后出现类似的情况能更好的处理。

4、进一步提高廉洁执法意识。始终要自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好财政工作。认真落实党风廉政责任制，牢固树立为政清廉，廉洁从政意识。踏踏实实做事，清清白白做人，自觉抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉政，始终保持共产党人的政治本色。

在作风建设年活动第二阶段中，通过查摆问题、集中整改，我分监区干警进一步统一了思想认识，促进了工作作风的转变，提高了执行能力，形成了比学赶帮超的新气象，使我分监区各方面工作都迈上了新台阶。

7.队伍建设年第二阶段总结 篇七

第二阶段实施方案

“队伍建设年”第二阶段是整个活动的关键环节，为确保第二阶段各项工作落到实处，取得实效，特制定如下实施方案：

一、参加单位：市纪委监察局机关、各镇街道纪委（纪工委）、市直各单位纪检组（纪委）、高等院校纪委、各联系督导组

二、参加人员：全体纪检监察干部

三、活动时间：2011年4月1日至5月31日

四、具体安排

（一）认真总结第一阶段活动

各单位要对第一阶段的学习讨论情况、方式方法、学习成效、不足之处、下步打算进行总结，形成1500字左右的工作小结。

（二）全面开展自查

1、学习梁达贵书记党课精神。梁书记将在4月中旬为全市纪检监察干部讲一次党课，提高全体干部的思想政治素质。

2、要紧紧围绕“爱岗位、强素质、正作风、作表率”的主题，结合梁书记党课内容全面开展自查。要查找近年来纪检监察干部的大局观念、为民意识是否淡薄，是否注重加强党性修养，能力素质能否适应当前的形势任务，作风纪律和廉洁自律能否在本单位做表率，深挖思想根源，形成不少于2000字的自查报告。

（三）广泛征求意见

征求意见是查摆问题的重要方式，市纪委监察局将运用多种方式向社会征求意见，发现问题。各单位要按照活动安排，紧密结合实际，积极征求意见。

1、市纪委主要领导将做客“济源之窗”政府网站、参加效能监察热线，与基层群众对话，广泛征求意见和建议。

2、市纪委监察局要组织党代表、人大代表、政协委员、党员代表、基层村居（社区）群众代表等方面人员参加的座谈会，对市纪委监察局机关科室大局意识、群众观念、履职情况、作风纪律、服务基层等方面进行民主评议。

3、各联系督导组要采取走访、集中座谈等形式到所联系单位和企业征求对市纪委监察局机关的意见和建议；到发生过违纪违法问题的单位开展调研座谈，帮助其总结教训，研究制定加强党风廉政建设的措施。

4、市纪委监察局机关和各单位通过发放征求意见表、设立征求意见箱等形式，广泛征求社会各界的意见。

（四）层层谈心点评

1、市纪委监察局机关要开展主要领导和班子成员、中层干部，中层干部和科室同志，同志之间三个层次的谈心点评活动。

2、市纪委监察局班子成员和所联系单位纪检监察干部谈心。各单位纪检监察负责人和同志之间进行谈心。

3、谈心要围绕领导方式转变、形势任务、群众观念、岗位职责、能力素质、作风纪律等方面进行，要讲真话、讲实话，沟通思想、相互提醒、增进团结；点评要切中要害、突出重点，指出不足，提出要求，增强针对性。要事前有准备、事中有记录、事后有心得，防止走过场。

（五）认真分析评议

1、撰写分析报告。各级纪检监察干部要根据查摆出的问题认真撰写一篇1500字左右的党性分析报告。

2、组织评议。一是市纪委监察局机关以党小组为单位对机关干部的党性分析报告进行评议。二是各单位要召开中层以上干部会议，发放测评表，对纪检监察干部的分析报告进行评议，各联系督导组要参加分包单位的评议会。对评议满意率达不到三分之二的，要进行谈话教育，重新撰写分析报告。

各单位要注意保存收集活动资料，并向活动办公室上报

第一阶段小结、活动信息和自查报告等材料。对上报不及时、敷衍塞责的，活动办公室将进行通报。

五、活动要求

一是高度重视，加强领导。各单位要高度重视，坚持领导带头，查摆要真查真摆，分析要找准找实，评议要客观公正。要坚持“开门”搞活动，真诚征求意见，真心帮助提高，真情奉献社会。

二是统筹兼顾，注重创新。各单位要把开展活动与文明城市创建、创先争优和业务工作紧密结合，统筹兼顾，注重创新，以活动的成效促进各项工作的开展。

三是强化督导，求实求效。各联系督导组要切实履行督导职责，认真督导，确保各单位认真开展活动，取得实效。

室

8.师德师风建设年第四阶段工作总结 篇八

根据《师德师风建设年实施方案》，我校在第四阶段以提高教师思想政治素质和职业道德水平为重点，围绕师德建设承诺，切实开展师德师风建设活动。

弘扬教师爱岗敬业、诲人不倦、志存高远、严谨笃学、教书育人、为人师表的良好风尚；引导广大教师自觉加强师德修养，忠诚党的教育事业，在思想政治上、道德品质上、学识学风上以身作则、率先垂范，尊重学生人格，不歧视、侮辱、体罚和变相体罚学生，维护学生的合法权益，以自己的高尚人格教育和影响学生，真正成为广大学生的良师益友，成为全社会尊敬的人。教师们严格落实教师道德行为“十不准”、努力做到教师用语“十提倡”。“十不准”即：①不准参加邪教组织和迷信活动；②不准从事有偿家教和收费补课；③不准上课时吸烟和接打手机；④不准侮辱、体罚和变相体罚学生；⑤不准在工作时间上网玩游戏、聊天以及其他娱乐活动；⑥不准利用任何形式传播有害学生身心健康的言论；⑦不准训斥、指责和羞辱学生家长；⑧不准私自向学生收费、摊派读物及推销商品；⑨不准赌博、酗酒以及说脏话；⑩不准穿奇装异服、戴奇特饰品、浓妆艳抹，留怪发型。“十提倡”即：①“你真聪明，真能干”；②“你真可爱，真活泼”；③“你还有什么问题？”；④“你的问题一定能解决”；⑤“别着急，慢慢说”；⑥“别灰心，再来一次”；⑦“看到你进步，真高兴”；⑧“今天，你做得很好”；⑨“相信你，一定行”。学校制定了规章制度，严格贯彻落实教师师德禁令及其他师德规范，使教师人人熟知，并真正做到令

行禁止。教师们在教育教学活动中努力做到：“对孩子微笑，任何一个孩子不会受到冷落和歧视；与孩子交谈，每一个孩子都能和老师平等地对话；帮孩子明理，让每一个孩子在体验中辨别善恶美丑；教孩子求知，能耐心解答孩子提出的每一个问题；让孩子自主，尊重孩子的意志，张扬孩子的个性；给孩子机会，每一个孩子的特长都能得到充分展示；为孩子着想，使每一个孩子能得到最大限度的发展；替家长分忧，孩子校园生活愉快，家长无须挂心”。

9.作风建设年第一阶段总结 篇九

优总结

2010年第一阶段商务局开展创先争优总结

为全面巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，切实加强党支部组织建设，发挥党支部在商务工作中的战斗堡垒作用及党员在商务经济战线上的先锋模范作用，促进全市商务工作又好又快发展，根据《经济局党委在基层组织和党员中深入开展创先争优活动方案》要求，商务党支部积极组织开展了创先争优活动，进一步提高了党员干部对活动的认识，及争创优秀党支部、争做优秀共产党员的决心。现将前一阶段活动开展情况汇报如下：

一、支部基本情况

商务局现有人员16人，其中行政编制人员4名，含2名领导，后勤及事业编制人员4名，企业借调人员7名，退休返聘人员1名。支部现有党员10名，其中在职8名，退休党员1名，破产企业挂靠党员1名。工作人员中还有2名党员组织关系仍在企业支部，其中百货大楼党支部1名，兴森公司党支部1名。支部设书记1人，支委3人，分设组织委员、宣传委员、纪检委员。支部日常性工作均能按党委要求组织开展，经常性的开展教育及主题活动，现有积极分子3人，其中重点积极分子2人。

二、创先争优活动开展情况

提高认识，增强责任

全党组织开展的创先争优活动，是加强基层组织建设、推动科学发展、促进社会和谐的一项重要内容。当前，我市商务工作正处于一个特殊的发展时期，我们不仅面临着继续应对国际金融危机挑战，加快转变增长方式，保持对外贸易、内贸流通、招商引资等主要经

济指标平稳较快发展的繁重任务，同时也面临着进行企业改制、做好关闭破产及转制企业下岗职工思想稳定工作，以及加强干部队伍建设、提升商务影响力、转变人们对商务工作认识等特殊形势。在这样的背景形势下，深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，充分发挥党组织推动发展、服务企业、凝聚人心、促进和谐的作用，对于推动商务各项工作又好又快发展，具有十分重要的意义。

系统部署、广泛动员

按照党委创先争优动员大会的精神，我局结合实际，认真研究制定了商务局党支部的活动方案，明确了活动的载体、任务、目标及实施步骤，提出了“以打造四个优质环境为载体，把解决支部建设中存在的突出问题和解决企业、群众的实际困难贯穿始终，促进各项工作任务的落实，实现两个提升、一个转变”的总体要求。即:打造高效满意的服务环境、和谐稳定的社会环境、安全放心的

经营环境、提质增效的发展环境，提升商务影响力和创新工作能力，转变商务工作理念。

成立了商务系统创先争优活动领导小组，制定了党员教育培训方案，每周组织一次集体学习，安排具体自学内容。因我局执法大队最近正在开展对外镇的商务领域执法工作，人员一直不齐，所以动员大会召开时间较晚，于6月25日召开了商务系统创先争优动员大会。在动员大会上，传达贯彻上三级党组织创先争优大会精神，公布了商务系统创先争优活动方案及党员教育工作方案，对近期工作进行了具体部署，支部书记史金海做了动员讲话，要求将活动融入每一项工作中，做到“两促进、两提高”。

以活动促工作，以工作促提高

在前一阶段的活动开展中，我局增强工作的灵敏度和针对性，将创先争优活动贯穿党建工作的全过程，把党的建设融合、渗透到“大商务”工作全局，使各项商务职能进一步落实到位。

1、组建国际商会，搭建区域经济交流合作与发展的平台。经过积极组织筹建，今年4月份，中国国际商会牙克石商会正式成立，这是继海拉尔后呼伦贝尔第二家县级国际商会。目前全部外贸、外资企业和部分生产流通企业都已加入，会员企业达89家，会员发展到104名。特别是吸纳了我市多数金融保险业，为企业与金融部门搭建沟通的平台。国际商会成立后，对会员企业进行了信贷需求调查，并与部分企业探索成立小额贷款公司。协调农业银行，今年提供5000万元信贷，重点支持会员企业发展。支持2户会员企业参加了广州食品展销会，组织7家企业参与反季节滑雪经贸展销活动。现正组织部分理事会会员赴南方进行考察，同时组织建材行业企业赴台湾进行参展，以进一步搭建与发达地区贸易往来的平台。

2、落实安全生产，为经济发展护航。商务局将今年定为“流通领域安全生产经营年”，将全市25家大型宾馆、饭

店、洗浴、市场、超市等人员密集型场所及36个加油站纳入活动范畴。同时，印发了《牙克石市商务局开展安全生产年活动治理方案》、《流通领域行管企业2010年安全生产经营监督管理工作实施方案》，并对企业领导及安全员进行了培训，纠正了企业对行管安全生产认识不到位、思想麻痹及抓不实等倾向。指导企业建立并落实了安全生产经营责任制、消防安全制度、消防安全操作规程及单位灭火和应急疏散预案，并定期进行演练。在“五一”节前，按照《商务系统安全生产经营检查标准》，联合相关部门进行了安全隐患大检查。

3、加强择商选资，提升发展能力。在日常的工作中注重对项目的选择、策划、发布，特别加强了在商贸流通领域的调研，充分利用我市的地缘优势、资源优势、产业优势，通过引进企业进行开发、建设，让项目发挥实体作用，促进我市产业链条的延伸及升级。目前正在运作的有：计划总投资2—3亿元的铁

南物流园区开发项目、计划总投资八千万元的木材物流中心项目及再生资源市场二期项目。

4、利用国家政策，外贸实现恢复性增长。深入企业进行调研，大力培育外向型企业，对有出口潜力的企业进行登记备案，大力扶持。申报国家区域协调发展资金项目2个，已报商务厅待批，预计获得奖补资金130万元，重点外贸企业出口创汇能力将不断增强。截止5月末，全市出口完成万美元，同比增长%。预计6月末出口完成252万美元，同比增长34%。目前正协助瑞典埃特姆公司进行外资企业注册，准备租赁冰面开展汽车测试服务。那一世范文网

5、开展屠宰整治，确保群众吃上放心肉。我局在5月初启动了家畜屠宰专项整治行动，重点对私屠滥宰、非法加工销售病害肉、注水肉等违法行为予以打击，对定点屠宰场的卫生、防疫等进行规范，保证上市的肉品卫生、安全。6月26日，召集相关部门及镇办，召开

了全市屠宰专项整治工作会议，启动下一阶段的联合检查及整顿工作。目前，我市每天屠宰家畜230余头，肉品检验合格率达到100%。

6、健全市场监测，及时发布市场信息。在民生市场、百货大楼、食品公司、蔬菜公司、石油公司等53处主要地点设立了监测点，密切关注市场物资储备及价格动态，重点做好粮油、肉、蛋、菜、奶、成品油等居民生活必需品及工业用品的价格变化、库存量及销售的数据统计、分析，随时掌握市场物资的流向，基本建立了周报和重要市场动态监测分析制度，为下一步开展市场预测、预警奠定了基础，保证了市场平稳运行。

7、落实内需政策，扩大消费能力。家电下乡今年再添两项惠民政策，一是将电动自行车纳入补贴范畴，使我市家电下乡产品达到10种，二是提高产品最高限价，满足广大群众不同消费层次的需求。目前，全市备案经销网点达28个，今年上半年销售2756台，补贴万元，销

售额完成万元。“万村千乡市场工程”扎实推进，在完成44户农家店改造的基础上，今年又筛选申报43家，同时，上级补助55万元的商品配送中心改造项目通过商务部验收。“双百市场”建设项目获批，民生农贸市场厅棚、冷链改造项目通过商务部验收，获得奖补资金50万元。

8、加强行政效能建设，打造服务型机关。从简化办事手续、规范办事程序、节约办事时间、提高办事质量入手，对已出台的法律法规、政策文件进行清理，制定《商务执法自由裁量实施依据》，对行政执法行为进行规范;落实《首问负责制》《服务承诺制》等制度，督促工作人员高效率、高标准履行工作职责，进一步深化了服务理念、转变了干部作风、优化了发展环境，提高了人民群众满意度;实行公开栏长期公开、网上适时公开，推进政务公开工作，机关管理体系依法、有序、高效运行。

三、存在的问题

1、我局独立开展工作，办公经费

十分短缺，勉强维持日常运转，因此，党建投入较少，相关材料缺乏、党员活动内容单一。

2、我市商务执法领域广，行业涉及多，流通秩序管理的任务十分繁重，但由于必要的人员、经费、装备没有保障，很多工作难以到位，有些领域还是空白。

四、下步措施

1、全面争创，扎实推进，确保创先争优活动取得实效。要按照实施方案全面开展创先争优活动，在此基础上开展“五项活动”，即：“党性教育”活动、“亮出旗帜”活动、“岗位奉献”活动、“服务群众”活动、“组织创新”活动，兴起创先争优的热潮。以“五比五看”为第二阶段活动载体，即：比创新看科学发展，比实干看工作业绩，比学习看能力素质，比服务看惠民实效，比形象看群众反映，争创人民满意党组织、争当群众满意好党员。

2、明确任务，重点推进，确保商

务工作取得新成绩。一是拓展外经贸工作领域。利用好中小企业国际市场开拓项目，支持企业参加境外展销、考察，开拓国内外市场;加强外贸企业政策培训，增强利用政策的能力，使更多的外向型企业获得国家政策扶持;深入货源出口企业调研，引导企业进行股份合作，形成规模优势，实现直接出口创汇。二是开展诚信体系建设活动。制定流通行业诚信体系建设方案，从今年起，利用三年时间，在酒类、肉食品、成品油、药品等行业，分批、分阶段开展诚信建设活动，促进流通行业安全生产工作。三是抓好商业网点规划的组织实施，推动商业中心、特色商业街、各类专业市场建设，逐步实现布局合理、流通有序、特色突出、聚集效应明显的商业流通体系。四是根据实际需要，推进再生资源市场建设，形成社区标准化站点与专业市场相结合的回收体系，进而解决回收站点布局紊乱、治安和防火隐患较为突出的问题。五是按照商务部和国家药监

10.创业服务年第一阶段工作总结 篇十

2010年以来，我局认真按照市委、市政府和省卫生厅关于开展创业服务年活动的工作部署和要求，结合实际，组织全市卫生系统扎实开展了创业服务年活动。自活动开展以来，全市各级卫生行政部门和公立医疗卫生机构总体目标明确，周密谋划部署，精心组织实施，采取有力措施，深入推进各项工作的开展；广大卫生工作者不断增强服务意识和效能意识，进一步端正服务态度，改进工作作风，提高服务质量，提升工作效率，积极为全市各级各类企业和创业者提供更优质、更高效、更方便、更快捷的医疗卫生服务保障。现将我局第一阶段工作开展的基本情况汇报如下：

一、加强组织领导，精心安排部署

继省卫生厅、市政府召开创业服务年活动动员电视电话大会后，我局高度重视，把创业服务年活动列为全年工作重点之一，摆上了重要的议事日程。1月下旬，局党组召开了专题会议，传达学习了省、市两级领导讲话和相关会议精神，并进行了认真的研究部署。之后，我局成立了以局主要领导为组长，局其他班子成员为副组长，局机关各科室负责人为成员的创业服务年活动领导小组；领导小组下设办公室，抽调专人负责日常性工作；并结合实际制定印发了活动方案和工作进度表。2月 5日，我局组织召开了全市卫生系统创业服务年活动动员大会，局党组成员、纪检组长宣读了活动方案，局主要领导作了重要讲话，并对活动提出了明确的目标和具体的要求。

二、抓好学习宣传，营造浓厚氛围

在全市卫生系统创业服务年活动动员大会召开后，各地各单位严格落实我局的部署和要求，层层组织召开了动员大会，集中学习了各级相关会议和文件精神，将本单位开展活动的意义、目标任务、方法步骤及工作要求都传达到每一位干部职工，并发放了学习记录本，以科室和个人为单位进行学习摘抄，保证了活动宣传不存死角、不留空白。据统计，全市卫生系统召开的动员大会达200余场（次），参加动员的干部职工达2万余人。同时，我局充分利用信息资源优势，在单位网站上开辟了创业服务年活动专栏，将学习资料、文件制度、工作动态等内容在网站上发布，切实加强内部学习交流，做好经验做法的对外宣传。另外，全市卫生系统还通过悬挂横幅、张贴标语、制作宣传专栏、编发活动简报、举办征文活动、组织媒体报道等形式办法，进一步加大宣传力度，为创业服务年活动的开展营造了浓厚氛围。据统计，全市卫生系统在醒目位置悬挂宣传横幅500余条，张贴宣传标语900余条，制作宣传专栏400余个。

三、落实规定动作，编排自选动作

为进一步强化机关干部职工廉洁奉公、无私奉献、全心全意为人民服务的意识，激发立足本职、争创一流、积极参与创业服务年活动的热情，进而改进机关工作作风，增强创业服务能力，推动创业服务年活动的顺利开展，我局在认真落实第一阶段“规定动作”的基础上，结合实际制定印发了《开展“弘扬苏区干部好作风，力促创业服务上水平”学习教育活动实施方案》，在局机关组织开展了以“六个一”工作为主要内容的学习教育活动。一是组织了一次实地参观学习。3 月13日，由局效能办牵头组织机关全体干部职工前往兴国县长冈乡调查纪念馆参观学习，并聘请中央苏区文史专家、**县政协文史委胡主任作专题授课。二是撰写了一篇参观学习心得。每个干部职工在参观学习后，认真写下了个人心得体会，重点阐明

了“向苏区干部学习什么，在工作中还缺什么，今后应该怎么做”，并统一张贴在局宣传栏上。三是召开了一次科室专题座谈会。3月19日，以科室为单位，分管领导亲自参加，每个干部职工都结合自身实际谈了参观学习感受，认真查摆了自己和科室在工作作风和服务效能等方面存在的问题和不足，提出了具体可行的整改措施和办法。四是开展了一次集中发言讨论。3月下旬，召开了局机关全体干部职工学习讨论大会，由各科室负责人结合参观学习就本科室在工作作风、服务效能等方面存在的问题及整改措施作表态性发言。五是举行了一次创业服务年活动知识考试。围绕创业服务年活动的目标、任务和方法步骤及各级机关效能建设规章制度等内容，由局效能办组织局机关全体干部职工进行集中闭卷知识考试，对成绩不及格的进行“回炉”重考，直至达标为止。六是提交了至少一条加强机关工作作风和服务效能建设的意见和建议。通过参观学习，结合我局组织开展的“提效能，从我做起，我为服务创业作贡献”大讨论活动，局机关干部职工积极为服务创业建言献策。据统计，共整理出好的意见和建议35条，其中具有可行性、针对性、操作性、指导性的“金点子”7个。

四、开展集中督查，全面推进工作

为推动创业服务年活动的深入开展，我局严格按照《全市卫生系统创业服务年活动实施方案》和《创业服务年活动工作进度表》的要求部署，于3月16日—19日抽调人员成立了6个检查组，对市直医疗卫生单位和18个县（市、区）卫生局及其所辖医疗卫生机构落实第一阶段工作情况进行了全面的监督检查。各督查组通过听取汇报、查阅资料、实地察看等方式，及时作好督查记录，并将有关情况进行了现场反馈。另外，局效能办还专门下发了督查通报，对各单位开展活动的主要特色及亮点予以充分肯定，对存在的问题和不足要求督查单位限期整改。

在下一步工作中，我局将进一步巩固机关效能建设成果，全面落实创业服务年的工作要求，深入推进全市医药卫生体制改革工作，认真组织实施好“牵手百家企业” 行动，尽快建立全市卫生系统高级专家结对服务企业家制度，扎实开展行政审批“双创双比”活动，进而提升卫生系统效能建设水平，为全市卫生事业科学发展提供更加有力的保障。