保洁全年工作总结

保洁全年工作总结（共12篇）

1.保洁全年工作总结 篇一

半年工作总结

回顾2011年，这一年来真是很难忘。这是营销中心成立的第一年，最开始我们都是信心满满，充满着激情，到最后的残酷艰难，虽难经历了痛苦艰难，但最后我们还是圆满的完成了全年的任务。回顾2011,年，每天都在忙忙碌碌，每天只要在办公室坐着一分钟都没有闲着，总有做不完的事情，但是却找不到真正能拿出手的东西，找不到什么事是能让自己做的感到很满意的东西。有时自己也很迷茫，感觉找不到方向，找不到自己的价值所在。有很多事情不知道如何下手。自己所负责的频道，也都没有什么亮点，不突出。总结2011，我有很多不足，首先是工作能力不强，每天都是忙忙碌碌的，很多事情做了，但是没有做好，更没有做到极致，至使自己的工作平平淡淡，没有什么起色。

第二是，自己的编辑水平不强，稿子内容和文章标题都做的不够完美。

第三是，自己的知识面不够广，视野不开阔，做事情有些拘谨，放不开手脚。

在新的一年里，自己要加强自己的编辑水平，多看，多学，多问。做事情不仅要认真，而且还要做好。

在频道内容方面多做服务资讯，把内容本地化，生活化，更好的服务网友。，网络的表现形式是多种多样的，要增强自己的创新意识，使自己做的让网友更感兴趣。

多做专题，并且进一步加强专题的制作的能力。

在日后的工作中，我会继续从工作中不断吸取经验，及时改正，在实践中不断发展，不断完善。逆水行舟，不进则退。今后，我会认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。相信，在团队整体的努力下，部门今后的团队会愈走愈远，愈走愈好！

在今后的工作中，我会继续从工作中不断吸取经验，及时改正，在实践中不断发展，不断完善。逆水行舟，不进则退。在工作中做到有钻研精神，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种环境，增长才干。认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。对各项决策和出现的问题，及时提出合理化建议和解决办法，使工作做的更好。相信，在团队整体的努力下，今后的团队会愈走愈远，愈走愈好，网站也会越来越壮大！

2.保洁全年工作总结 篇二

1 医院保洁工作社会化的重要意义

随着患者对医院服务质量的要求越来越高, 医院为了生存及发展必须从各个方面狠下功夫稳抓服务质量, 才能让社会、患者及家属对医院满意。而医院的服务质量管理必须从医院文化建设、医疗质量、服务质量及医院环境方面抓起, 对于医院的环境管理来说, 需要医院投入大量的精力, 主要是由于保洁员难招, 招聘到的普遍文化素质较低, 并且工作效率不高, 管理上较分散, 这就导致了管理难度大, 在很大程度上影响到医院环境的质量。在这种情况下, 医院以病人为中心, 为给患者提供一个干净、舒适的诊疗环境, 推进了保洁社会化工作, 可有效避免医院卫生环境陷于杂乱无章的现象。由社区服务中心进行集中管理, 对医院来说具有多方面的优势:一是可以避免用人风险和用工风险, 避免保洁人员与医院产生的劳动纠纷, 消除了医院的后顾之忧;二是保洁公司人员都经过专业训练, 使医院的卫生工作更加有保障;三是因签署合同, 社区服务中心将会提供更专业、更优质的后勤服务与保障, 不但可以提高医院的形象, 还可以让医院领导放心、省心。为医院工作者、患者及家属创造一个干净的工作与诊疗环境[1]。

2 保洁工作社会化的益处

2.1 保洁工作专业化

随着竞争的日趋激烈, 患者对就医环境有了更高的要求, 花园式的外环境以及宾馆式的住所, 都对后勤保洁工作提出了更高的要求。医院管理层多为医疗业务出身, 对保洁服务缺乏专业知识, 拖把、扫帚为惟一的清洁工具;医院自聘的保洁人员年龄偏大、又无精力进行专业培训。保洁公司进驻后, 保洁工具专业化、保洁人员培训常态化, 保洁服务流程整体化、保洁管理规范化, 使得医院的环境质量大大提升。

2.2 保洁质量显著提升

一般保洁公司人员都要经保洁工作的培训, 这样大大提升了医院的保洁质量。如今, 医院的保洁工作不仅是打扫卫生和清除垃圾而已, 还需要根据不同的医用器具采用不同的保洁方法, 从而延长医用器具的使用寿命, 以达到保洁质量的目标。此外, 为了确保工作效率得到提高, 社区服务需要按照合同规定建立监督和约束机制, 才能使保洁人员尽心尽责地做好工作, 使保洁质量得到显著提升。

2.3 降低服务成本

在医院, 后勤部门相对来说工作较简单, 比较轻松, 因此一些非专业技术人员想方设法靠关系进入其中, 而导致了后勤保洁部门成了养老院, 人浮于事的现象比较严重, 相对于医院其他部门来说是一个关系比较集中的部门, 不容易管理。在经社会专业机构集中统一管理之后, 非专业技术人员不断增加的现象得到了有效的控制, 在很大程度上减少了职工工资的支出, 同时保洁物品的成本亦大幅降低。

2.4 医院管理集中精力

我院后勤部门原有30人, 但由于其通过多种渠道进入, 关系复杂, 与医院技术人员相比文化水平较低。由于人数居多, 甚至超出了临床一线技术工作人员。由于后勤部门的工资水平低于临床, 使其心理上产生抵触情绪, 在工作中敷衍了事的现象非常严重, 而使医院管理部门花费了大量的精力、财力却没有收到应有的效果。保洁社会化后, 所有合同制保洁人员人事关系均划归为保洁公司, 保洁公司的责权利分明, 使得保洁管理井然有序, 保洁人员个个心情舒畅地工作。同时院领导腾出大量的时间和精力用于医疗及医院的发展。

2.5 减轻医院管理负担

在保洁社会化之前, 医院环境卫生主要由护士长进行管理, 由于护士长在与患者及家属的沟通中将会花费大量的精力与时间。在保洁社会化之后, 由社区服务中心对医院保洁员进行统一集中管理, 并由医院领导和总务处进行监管和考核, 不但简化了后勤保洁的管理程序, 还减轻了医院的管理负担。

2.6 满意度不断提升

医院保洁工作社会化后, 医院门诊、病区的地面、门窗等的整洁效果得到大幅度提升, 为患者及家属提供了一个整洁、舒适的医疗环境, 从而提升了患者及家属对医院卫生环境的满意度, 间接地为医院创造了更大的社会效益与经济效益[2]。

3 保洁工作社会化存在的不足

3.1 缺乏医院文化

后勤保洁部门除了对内服务之外, 还包括对外服务, 但往往满意度不高, 保洁人员对“以病人为中心”的服务理念还认识不够, 应进一步灌输为患者服务、为临床一线服务的观念。此外, 后勤保洁人员还缺乏主人翁意识, 对院兴我荣、院衰我耻的理念意识浅薄, 缺乏主动热情的精神。

3.2 缺乏激励机制

市场经济大潮的影响, 保洁公司之间竞争激烈, 为了占领市场, 只能低价出售劳动力, 医院为了最大地降低支出, 招标多为最低价中标, 使得保洁人员工资较低, 亦影响了保洁人员的积极性, 导致了保洁工作的不到位。其对医院后勤社会化发展有严重的影响, 并且束缚了医院的发展。

3.3 应急措施不得力

部分保洁人员对福利待遇、工资收入不满, 若医院职工增加了福利待遇, 保洁人员就会集体向保洁公司施加压力, 若公司解决不及时, 不满意者还会出现罢工的情况, 这对医院的正常工作秩序有很大的影响。

医院保洁服务社会化是一项长期且具有深远意义的改革, 也是医院发展的必然趋势。把医院文化融入其中, 让保洁人员具有主人翁意识, 最终形成有医院特色的保洁服务文化, 以达到与时俱进、稳步提高的目的, 为医院的发展增光添彩[3]。

摘要：作为以医疗、科研、教学为主要工作内容的医院, 要维持正常的运转, 一个良好的后勤保障体系是必不可少的。后勤服务社会化是社会发展的必然要求, 同时也是各单位后勤发展与改革的必然趋势。随着社会文明的不断发展, 人们对环境的质量问题也越来越关注, 要求也越来越高。因此, 医院卫生管理者对如何维护好医院公共场所的卫生问题值得认真考虑。

关键词：医院保洁,后勤服务社会化,利弊,剖析

参考文献

[1]朱建兴, 李军, 陈大男.医院保洁社会化工作探索[J].江苏卫生事业管理, 2011, 22 (3) :111-112.

[2]范秋萍, 张会芹, 李俊艳.医院感染管理工作对保洁工作实施监管的探讨[J].中华医院感染学杂志, 2003, 13 (7) :659-661.

3.保洁全年工作总结 篇三

通过学习，广大干部职工一致认为今年的农业工作要以加快推进4个6666.7万平方米农业示范基地建设为主线，以重点项目建设为抓手，不断创新工作推进机制，抓住省全面直管的政策机遇，贯彻落实强农惠农富农政策，加大市级农业奖补政策扶持力度，强力推进农技推广服务体系、农产品质量安全监管体系、农业综合执法体系和农业综合信息体系建设，推进现代农业稳步发展，持续增强我市重要农产品供给保障能力，为加快建设具有50万人口规模的现代化区域性中心城市提供基础支撑。

今年我们要重点抓好以下六方面工作：一是实施高标准粮田建设工程，稳定提高粮食综合生产能力；二是大力实施菜篮子工程，提高主要农产品供给保障能力；三是严格农产品质量安全监管，确保人民群众“舌尖上的安全”；四是积极实施高效农业产业集聚区建设，大力扶持发展新型农业经营主体；五是加快构建都市生态农业产业带，打造融生产、生活、生态于一体的综合高效现代农业；六是探索农村产权改革，推动农业适度规模经营。

（作者单位：巩义市农委）

4.全年工作总结 篇四

一年来，我认真学习邓小平同志关于建设有中国特色的社会主义理论，认真学习和实践江泽民同志的“三个代表”的思想；认真学习和贯彻执行党和国家的教育方针政策，拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，自觉遵守《中小学职业道德规范》、《教育法》、《教师法》等法律法规，自觉履行教师职责，积极树立为学生服务、为教职工服务、为学校中心工作服务的思想。

二、教育教学工作

坚持继续教育，加强业务学习，不断更新知识结构。为了顺应时代的要求、保证高中新课程改革与实验工作的顺利实施，我积极转变教育教学观念，不断探索新的教育教学方法，主动培养学生自主学习、主动探究、创新发展的能力。通过继续教育培训和自我学习，不断积累和更新系统的教育教学理论知识，正确灵活地运用心理学、教育学的原理进行教育教学；全面深刻地掌握高中生物学科新课程标准、教材、教学原则和教学方法。在常规教学中，不断更新教学观点，注重吸收教改与发展的新思路、新知识、新方法和新技能运用到自己的教学当中。经常与其他教师交流经验，探讨教法，经常深入课堂听课、学习老教师的教学经验和方法，使自己的教学水平不断提高，逐步形成自己完美的教学艺术和独特的教育教学风格。本年度，教育教学成绩较为突出，会考平均分高于区均分，期末考试成绩名列全校首位，教学论文《在高中生物教学中运用多媒体手段的教学对比实验研究》荣获宁夏电教中心，宁夏电教协会论文评比一等奖，《浅谈再高中生物教学中如何培养学生多样化的学习能力》在《宁夏农学院学报》上发表。由于教育教学工作出色，本年度被盐池县委、县政府评为“先进教育工作者”。

三、学校管理工作

担任办公室主任工作一年来，我严格履行职责，严格要求自己，尽力做到办事精确、讲究效率、师生满意。办公室工作任务繁杂，工作量大：人事档案的整理、表格的填报、文件的转发处理、学校计划和总结的制定、各种文件材料的撰写以及外事的联系等事物全由我一人去做。办公室工作头绪繁杂，在涉及教师或他人利益的时候，我首先做到为教师或他人服务，同时做到坚持原则，不徇私情，本着对上级负责的态度。由于我出色的工作，经常受到上级组织和学校领导的好评。

5.全年工作总结 篇五

一、2014年工作开展情况

(一)政治工作

一是加强支部班子建设。中队班子团结，全年工作安排部署得力，党、团各项组织生活制度落实得力，中队战士考学、技术学兵、入党团及大项经费开支等重大事项都上会讨论。1人荣立三等功、发展党员3人，团员6人。

二是合理开展政治教育。全年政治教育计划有部署，各类专题、主题教育及辅助性学习教育有安排、有学习、有总结，成效显著；思想骨干队伍健全，士兵思想档案内容详实，谈心活动开展经常，每月官兵思想分析会议落实；开展心理健康教育，开展时事政治、文化知识学习。

三是突出拥政爱民工作。消防站开放5次，接待参观人数500余人，开展消防宣传工作15次，协助开展“119”消防日宣传工作，发放宣传单5000余份。

四是重视警营文化建设。中队制定了《2014年警营文化建设实施方案》，文体骨干队伍健全；节日期间都组织晚会集会，选派1名同志参加了支队汇演。

五是落实党风廉政建设。根据《2014年全市消防部队党风廉政建设实施意见》要求和相关规定，中队制定方案，成立了党风廉政建设工作领导小组，定期组织干部、士官党员学习，并组织干部签订了《党风廉政责任状》，严格落实“五条禁令”、“四个严禁”、“三条铁规”及“八项规定”等制度，定期组织观看廉贞教育警示片。

六是加强宣传报道工作。创办宣传栏8期，向支队网站、地方报刊投稿400余篇。

(二)部队管理及战训工作

一是加大对消火栓维护保养力度。中队组织全体官兵深入辖区开展消火栓熟悉和维护保养工作，对所有消火栓进行标记，对锈蚀和损坏的进行抽积水、打黄油，给辖区消火栓情况制作了消火栓身份卡片，随车携行。

二是加强部队精细化管理。安装了行车记录仪及ETC感应装置，狠抓安全事故防范工作，重点加强对“人、车、酒、赌”等环节的管控力度；严格组织条令学习、每月开展条令考试、每周警容风纪检查制度，并做好相关记录，认真落实士官“日、周、月”考评，每月开展一次部队管理和安全形势分析会；深入开展“五无、三争、一创”及“双严”行动，建立完善各项安全工作制度，查找存在的事故隐患并切实加以解决。

三是开展装备性能测试活动。为切实做到最大限度发挥装备器材使用效能，中队组织官兵熟悉车辆装备器材的维护和保养，并对装备器材进行测试，特别是对车辆器材的种类、数量、性能、用途、操作、维护保养进一步熟悉，作好记录。

四是六熟悉和预案制定及演练。依据大队提供的城关区重点单位名单，确定我中队辖区重点单位数量、分布及详细地址等情况，组织官兵集中对辖区重点单位进行一起全面摸排，严格进行建档立册，对辖区重点单位开展灭火演练并制定战斗预案，确保做到了“底数清、情况明”。今年以来，中队制定重点单位预案63家，“六熟悉”卡片63份。

六是圆满完成各项消防安全保卫工作。先后完成“重大节日安保”、“兰洽会”、“金鸡百花电影节”、居民区拆迁等活动现场的安保工作。

(三)后勤保障工作

一是规范财务经费保障。严格财务管理和经费开支，做到财务账目日清月结，账物相符。严格后勤服务保障，严把后勤采购源头关，调剂和改善伙食花样。教育官兵勤俭节约、减少浪费，开源节流。

二是开展营区建设工作。中队营房改造工程得到落实，正在全面施工中。

三是车辆器材装备管理。加强对车辆器材装备、个人防护装备、通信器材的维护保养，确保配齐配足并完整好用。严格落实车辆派遣制度，严格值勤车辆日检查、周保养制度，严格车辆牌证管理。

四是开展卫生防疫工作。加强卫生防疫宣传工作，张贴宣传挂图。制定《应急疫情防治实施方案》并严格落实，进一步做好季节性疾病预防和后勤、官兵个人卫生管理，保证在饮食卫生上不出安全问题。

三、存在的主要问题

一是时间紧迫，工作繁重的时候，一些工作开展的不够细致。

二是六熟悉和演练工作还不够扎实。

四、2015年度工作计划

一是继续加强部队“精细化”管理，从严治警，严格条令条例和各项规章制度落实，严抓官兵综合素养和军人良好形象，狠抓作风纪律建设，严防各类不安全事故的发生，全力确保部队安全稳定和高度集中统一。

二是进一步加强思想政治教育工作，创新政治工作模式，丰富学习教育方式，广泛开展谈心活动，研究分析部队内部存在的问题，帮助解决官兵后顾之忧。

三是强化执勤岗位练兵活动，组织开展辖区重点单位、人员密集场所的“六熟悉”和灭火实战演练，加强夜间拉动训练，提升部队整体战斗力和处置各类应急灾害事故能力。

6.全年工作总结 篇六

一、“树新形象、创新业绩”主题活动扎实推进。

按照区委深化拓展“树新形象、创新业绩”主题实践活动的统一部署狠抓审批服务优化和行政效能提升推进中心规范化建设。今年着重以“树形象、优服务、破难题、促发展”为主题形成“人人参与、责任落实、窗口联动、整体推进”的良好创建氛围。审管办制定了《深入拓展“树新形象、创新业绩”主题实践活动的实施意见》并组织成立了活动领导小组。通过广泛征求社会各界意见开展“服务创业、再增感情、推动创新、再破难题”专项行动建立作风建设长效机制开展“阳光行动”积极深入园区、乡镇和企业开展“谋两创、促发展”专题调研多次组织民主恳谈和意见征询会全力推进“政企联动克难攻坚”企业服务年系列活动。按照“五新”要求进一步转变作风规范审批优化服务提升效能。

依法办理人大、政协议案、提案。针对朱彩霞等代表提出的《关于在轻工产业园区设立行政审批服务中心的建议》我办多次通过面商与沟通并深入园区调研提出切实可行的政策性建议。

二、上下齐心协力市级考核目标任务出色完成。

按照市政府统一部署我办牵头全区38个职能部门非行政许可审批事项清理共计377项根据《行政许可法》等法律法规精神和行政审批制度改革要求经专门工作组审查核准第一批共取消223项保留154项并报区政府批准发文公布温鹿政发〔20xx〕92号文件。

今年我办积极依托我区公务网和审批网系统建设领先优势进一步完善网络审批系统建设使该系统具有实时监控、预警纠错、投诉处理、绩效评估和信息服务等五大功能成为全省第一批率先建成电子监察系统的几个县区之一在全省电子监察系统建设电视电话会议上受到常务副省长陈敏尔的点名表扬。

我办在深入调研和多次征询乡镇与职能部门意见的基础上制定《区乡镇便民服务中心建设实施意见》政策草案上报区政府同意后发文。作为全市34强镇的双屿、南郊已于11月按期完成乡镇便民服务中心建设并投入使用。

三、推出四大举措提升审批高效优质服务。

实行审批中心下移审批窗口前移。组织窗口业务骨干分片区深入企业、园区、乡镇开展业务培训现场答疑解惑。重点抓好工业性投入、村二三产供地、基础设施重点工程、总部经济、楼宇经济等工作的前期审批服务。推行“告知承诺制”、“部门会商制”、“审管、部门、业主三方联审制”等新措施、新办法针对26个工业性投入项目在审批网站开设审批专题采取“时间倒逼”、“问题倒查”、“责任倒推”等措施快速推进审批进度。对重点攻坚项目审批进行流程再造完善网上审批综合系统监督功能进行全程实时电子监察。会同法制办、监察局开展全区行政审批工作监督检查出台《联合审批管理暂行办法》、《行政审批超时默许暂行办法》等配套政策建立“服务专线”对重点项目如德嘉木业、海特克等企业实行24小时贴身服务。

四、强化文明创建推进中心规范化建设。

7.保洁全年工作总结 篇七

“十大重点工作”主要包括:加快公交线网发展,提高运营服务能力;加强企业文化建设,提升公交服务品质;加大经营管控力度,提高经济运行质量;推进信息化建设,打造智能化公交;推进公交技术进步,提高节能减排水平;深化体制机制改革,加快集团产业发展;加强人才队伍建设,培育核心竞争优势;夯实安全主体责任,确保集团安全稳定;关心职工生产生活,营造和谐企业环境;着力加强党建工作,增强企业发展活力。

在总计60个工作子项中,涵盖了新开公交线路120条,新开定制公交线路28条,运营公里力争达到4亿公里,客运总量实现11.3亿人次,努力实现公交均等化服务对“两区三县”的全覆盖;积极争取政策支持,稳步推动公交优惠换乘工作;服务标准化合格率达到95%以上,车辆清洁合格率达到95%以上,乘客满意率达到98%以上;落实2000部车辆新增、更新目标,完成500部纯电动公交车的购置投放任务;积极推进停车服务、汽车租赁、汽车销售、酒店餐饮、旅游等产业发展;巩固拓展教育实践活动成果,深化整改工作落实,进一步强化执行力、监督力和落实力,层层落实主体责任;以“好干部”标准、“三严三实”干部作风准则和“四有”干部要求,加强干部队伍建设;完成2000名驾驶员的年度招聘培养目标;组织开展“节能减排”、“安全晋级”、“标准化建设”等群众性练兵比武活动;开展建立职工服务中心的试点工作,组织职工体检疗养,加强车队小食堂和职工休息室建设与管理等内容。

8.全年订户信息 篇八

求购西南地区适种的早熟桃树新品种。联系人：郭强 电话：13098720220

常年求购各种果树苗，实生苗，中药材苗。联系人：王洪科 电话：13949505347 13598142798

常年求购蓝莓鲜果、蓝莓干，猕猴桃（红阳、金果）。电话：13567889000 联系人：洪经理

求十万斤毛桃种，二百万株毛桃实生苗，三万株毛桃嫁接苗，一千万株柑橘嫁接苗，不分品种，五万核桃苗。电话：13597924866

求桃树重茬剂，及早熟大果白桃、油桃苗。联系人：黄忠连 电话：15255025028

求购柿树特、优、新品种，新农药，诚交同行朋友，交换柿品种苗木。联系人：周元华 电话：0536-4651838 手机：15964594842

我贮库位于迁西板栗中心产区长年为外地客产代贮代购板栗。电话：0315-5845068 13932588305

我贮库秋季收购富士苹果。电话：0315-5845068 13932588305

求购各种果树苗、实生苗。电话：013903811541

求购特早熟离核桃苗和大果甜柿苗。电话：013903811541

本人探索桃和葡萄从栽树到果品成熟，温棚14个月露地15个月667平方米产1500千克以上的管理模式，对爱好者愿给以技术服务。联系人：张瑞连 手机：13623862365 13598347624

求购1年生杏、梨、核桃、柿树苗；求购250克以上的大果甜柿；求购超早熟离核桃树苗。电话：13903811541

求购大量新产核桃、毛桃核、杏核、山楂子、杜梨子、酸枣仁、君迁子（黑枣子）。联系人：贺亚迅 手机：15930874558

本地为老果区，求购更新换代新良种苗木及小型制冷设备。诚为新果区各种果树提供技术咨询服务。联系人：魏先启 电话：0557-8102302

求购国槐种子，带技术。联系人：金录瑞 电话：13259570563 地址：宁夏中卫市宣和镇

求核桃苗嫁接高手及核桃新品种接穗。山西省稷山县果树站茹炜。电话：13293970938，QQ：644913483

求购新疆若羌灰枣。联系人：王先生 电话：13937162369

本场百多亩果树全被介壳虫感染且严重，求购良药及防治方法。联系人：侯贵平 电话：15882685863

适合西南地区的新良种梨树、猕猴桃。

联系人：侯贵平 电话：15882685863

求购短枝红星苹果苗。联系人：王孟彬 手机：13400403359

求购毛桃，桂花幼苗八百万株，要求三至十五公分高，不分数量多少，有货速联系。联系人：樊军 电话：13597924866

求购大量果树良种苗木、砧木、种子、土地。联系人：钦先生 电话：15085995245

我地处长江中下游，紧靠南京，盛产中早熟油桃。愿交流技术。联系人：张磊 电话：15855024218

求购南方栽培棒子、核桃、蓝莓树苗，果树专用施肥器、果树专用施肥器、果园驱鸟器、新农药植物抗旱保水剂等，求果苗嫁接工。地址：浙江宁波市北仑区上阳太平村 邮编：315831 联系人：王家定 手机：15867312148

求购梨树特、优、新品种、新农药，诚招梨果、苗木、梨花粉经销商，诚交同行朋友、交换梨品种苗木。联系人：梁旺伟 电话：0311-84899991 13784363968

9.全年工作总结 篇九

继续打造国内一流的室内劳技创新教室，完善户外体验项目，给孩子们一个亲近自然、体验运动魅力的空间。通过建立完备的课程体系，选聘和培训优秀教师，建立健全课程管理制度。今年和济南市历下区素质教育实践中心的合作采用了“两个基地同时开课，全年龄段覆盖”的全新模式，迅速建立起山青世界独立运作的课程模式和富有特色的教学管理体系，扩大了综合实践课程的服务范围。

进行项目创新和突破，积极赢得更大的青少年户外活动市场。强化跨区域合作意识，与天津市华夏未来少儿艺术中心合作，建立“华夏未来山青世界拓展基地”，联合组织了四期“山青户外周末”和一期“山青户外体验营”活动;暑期，在以往项目的基础上，增设了“罗马战车”、CS野战、攀岩速降等，开展了七期“山青户外体验营”活动，来自全省十几个地市的一千余名中小学生参与其中。经过两年的运作，山青户外不断出新不断成熟，更接近专业水准。

开展以“享受耕种之美 体验收获之乐”、“我的土地我做主”为主题的“山青农庄自留地”活动。将山青世界部分可耕种土地规划、分区，按照规定面积和时间，以家庭或班级为单位进行认养，成为山青农庄社员，自主选择作物品种并定期进行种植物的管理、养护及收获，参加山青世界专为农庄社员组织的各种活动。

山青世界还发挥共青团资源优势，开辟青少年交流合作新领域。先后建立了由xxxx省志愿者工作指导中心挂牌的“xxxx省青年志愿者培训基地”;由xxxx省侨务办公室挂牌的“xxxx省青少年华文教育基地”以及各大学挂牌建立的大学生社会实践基地等。并于7月为北京奥运会培训了100位xxxx籍志愿者;承办了xxxx“华裔青少年中国寻根之旅”夏令营、冬令营。同时，还积极发挥国内外青少年交流平台的作用，积极推进国际青少年交流活动，配合省青联、团省委统战部接待了香港九龙童军总会、哥斯达黎加青年代表团等，进一步扩大了山青世界的知名度和影响力。

(二)实施品牌经营战略，提升服务品质、营造良好形象，山青世界经济效益、社会效益同步提高

金秋采摘节这一品牌经过运作，更加成熟，社会影响力和知名度进一步增加。今年作为第四届，游客近万人，创造开园以来的最佳人气，采摘节这一品牌活动的影响力和经济收益同步增大。

秉承以人为本，服务至上的原则，制定和完善了经营工作中的各类服务规范和标准，细化服务流程，整合媒体资源，加大宣传力度。同时，依据淡旺季的变化，及时调整营销方法，建立跟踪回访制度，增进与客户间的友谊;着力打造“山青农家饭”、“山青烧烤”，增加新菜品，增设自助餐，使农家饭、农家烧烤成为山青重要品牌，成为山青经营的动力和市场的号召力。

以打造现代生态农业为目标，认真做好假日农庄及园区绿化工作。调整农庄农产品的种植品种，提高土地利用率和农产品附加值，实现“全年不间断采摘”的目标;不断完善农庄设施、环境，充分开发假日农庄功能，为青少年实践教育活动提供完善的认知服务;同时整合有效社会资源，加强与历城林业局的合作，建立了“历城区林业局育苗基地”，借助林业系统专业人员的技术力量，为实现园区绿化工作“科学、规范、创效”的目标奠定了基础。

(三)营造良好文化氛围，提高安全意识，美丽山青打造初见成效

结合自身功能定位和实际情况，在园区和主要功能建筑及办公区域，设计富有教育内涵的文化宣传口号和宣传图片，悬挂温馨提示，介绍品牌项目，更换宣传形象，充分反映了山青世界的功能定位及自身特色，体现了良好的精神风貌。

山青世界多次召开安全工作会议，安排部署安全工作。成立了由领导班子成员和部门负责人组成的“山青世界安全督查工作组”，建立了山青世界安全工作情况报告制度，多次对园区的安全工作进行排查，消除了安全隐患，避免了任何安全责任事故发生。

三、奉献爱心，回馈社会

深入贯彻落实团中央《关于开展共青团xxxx年“服务青少年月”活动的通知》，并结合“中心”十年庆活动回馈社会，回报广大青少年儿童的主题，将竭诚为青少年特别是家庭经济困难青少年服务工作摆上议事议程，坚持公益性原则，因地制宜地开展了内容丰富、切实有效的“服务青少年月”实践活动。

“中心”在连续几年每学期为20名特困家庭的子女提供1科免费培训的基础上，今年又积极参与团省委“爱心同行”送温暖公益活动，推出了“送特困家庭青少年免费培训”活动，将帮扶范围由原来提供20个免费培训名额增加到100个;同时将特困家庭送温暖扩大到也为低保家庭子女送免费培训。

在“中心”本部和山青世界发动员工进行“捐款送温暖”活动，将募捐的钱款捐赠给柳埠镇大会村的贫困少年儿童，扶助贫困少儿就读。并于春节前向柳埠镇大会村的特困青少年捐赠12台电脑和大量的科学实验箱，帮助他们增长科学知识。

四川地震灾情发生后，“中心”自发或有组织地开展了系列爱心活动，“中心”员工、学员先后5次捐款24979.61元，并在楼内组织了绿丝带爱心传递等活动，既是对员工公民社会意识的传播，也对广大学员起到了爱心教育的作用。

在活动中心设立“爱心募捐箱”，呼吁广大学员、家长、全体员工及社会各界人士进行捐款，奉献爱心，弘扬友爱互助精神，所捐的爱心款将全部捐助给农村困难青少年。

一系列切实有效服务于青少年的活动，使贫困家庭子女切实感受到了团组织的关心和帮助，也将爱心教育、责任教育有机地融入到了“中心”各项培训活动之中，同时也受到社会各界的一致好评。

10.全年工作总结 篇十

为了更好地回顾“中心”创业、发展历程，展示“中心”创业成果，设计组织了以“走过十年”为主题的系列庆祝、纪念活动。

4月12日，成功举办以“共植十年树 相聚话明天”为主题的第四届老团员植树日活动，徐建春、李聚馨、张万青等50余位曾经在团省委工作过的在济老团员与团省委新一届领导班子成员和各部室、直属单位负责人一起参加活动。活动中，徐建春、王磊同志共同为“十年树木 百年树人老团员植树日活动纪念碑”揭碑。老团员们还兴致勃勃地参观了“见证青春岁月”xxxx共青团老团员图片展。

5―6月间，组织开展了“走过十年 硕果累累”教育活动成果展示月活动，利用舞蹈、音乐、表演等多种艺术形式，组织文体、舞蹈、音乐、表演、书画、学前、钢琴等7个展示周，集中展示培训成果。

配合“走过十年”宣传，还设计制作了手提袋、纪念礼品、背胶便签等系列纪念品。

12月28日，在xxxx剧院举行了“走过10年 奔向明天”――xxxx省青少年活动中心庆祝十周年文艺演出。参演人员达到500余人，并积极整合xxxx省杂技团、济南市儿童艺术剧院、xxxx省歌舞剧院、济南市歌舞剧院等资源，使得演出的整体水平和影响力得到了极大提高。

(二)按照xxxx要从文化资源大省向文化强省迈进的战略部署，创新性开展工作

1、打造专业品质，研制开发并启用培训招生管理系统，完善服务手段，提高服务水平。为逐步实现网络报名、信息化管理，“中心”本部自主研发了具有学员管理、招生报名、教师管理、网络办公等内容的xxxx省青少年活动中心培训综合管理软件，仅软件研发一项就节约了几十万元，为广大家长和学员提供了更优质便捷的服务，也使“中心”的教学管理工作更加直观和有效。

2、为落实xxxx从文化资源大省向文化强省迈进战略，宣传齐鲁文化，推出了以齐鲁名人和名胜为主题的系列齐鲁文化卡。该卡片将成为“中心”会员身份的标志，凭卡片可以优惠参加“中心”本部和山青世界的各类培训活动，并拟通过文化卡整合服务青少年衣食住行学玩的各个行业，将各行业融于一体，为青少年提供全方位的服务。同时，每张卡片将选择一位齐鲁文化名人或一处文化名胜进行介绍宣传，今年暑期推出了齐鲁文化卡首张主题卡――“孔子行教图卡”。

3、创办xxxx省青少年爱乐交响乐团、xxxx省明天少儿合唱团。经过多方工作，整合资源，xxxx省青少年爱乐交响乐团和xxxx省明天少儿合唱团的创建工作顺利完成。两团先后开展了团员选拔、培训工作，吸引了大批优秀青少年艺术人才踊跃参与，取得了良好的社会效益。9月27日，xxxx省青少年爱乐交响乐团作为文博会开幕式庆典仪式三个特邀演出单位之一，首次面向泉城济南观众公开亮相。10 月 19 日晚，交响乐团8名小提琴团员受邀参加了上海爱乐交响乐团在xxxx会堂的演出。明天少儿合唱团在华东校外教育年会上的亮相更是赢得了一致好评。

(三)坚持培训和活动两翼齐飞战略，扎实推进，不断深化

1、举办“辉煌三十年――隆重纪念改革开放30周年”xxxx省青少年美术、书法、摄影比赛，收到作品5158幅，相关评审展览等工作已经展开，作品集即将印制完成。成功组织了第六届希望杯全国数学邀请赛，参加人数达到4780人，比上届增加32.78%，而且首次组织了百余名中学生参加比赛。组织学员参加了“文心雕龙杯”首届全国新课标写作才艺大赛，活动中心被授予“全国写作教学示范单位”。为迎接奥运火炬传递，抓住时机组织学员绘制百米长卷庆奥运，作为济南火炬传递团省委观众区的主要宣传品进行了展示。

2、成功举办“xxxx省文博会青少年创意大赛”，在两个月的时间里，共收到各类文化创意作品800余件，活动取得了圆满成功。文博会开幕式当天，中共xxxx省委常委、宣传部长李群等领导在团省委书记王磊的陪同下，来到青少年创意大赛作品展区，饶有兴趣地观看了青少年创意作品展，充分肯定了青少年科技工作所取得的成绩。

3、依托xxxx省少年科学院这一平台，组织开展科普考察与交流活动。一年来，先后组织举办了寿光蔬菜博览会及三元朱高科技示范园参观考察、xxxx-xxxx年度DI创新思维竞赛赛事培训、“科普挂图巡展进校园”和以“阳光运动 快乐成长”为主题的奇奇欢乐流动课堂进校园暨运动器材赠送活动，并选派队伍赴美参加“全球第二十六届头脑创新思维大赛”。通过活动的开展，在全省青少年中掀起了“学科学、爱科学、用科学”的新热潮。

4、成功举办了以“珍爱生命之水，共建生态文明”为主题的第九届省暨济南市“情系母亲河 捐植纪念树”活动和“寻找美丽中华奥运在我身边”――第二届“读书郎杯”齐鲁少年英语口语电视大赛英语口语大赛等大型社会公益活动。活动覆盖到全省16个城市，参与人员数近50余万人。并成功举办英国苏塞克斯郡青少年访华团交流活动和“感受北京奥运神韵”观看奥运比赛主题夏令营活动。

(四)不断拓展服务手段，提升服务质量，后勤保障积极有效

在日常后勤工作中，注重从细节入手，积极做好节能降耗工作，使精细化管理理念深入人心;制定出台并实施各项安全预案，召开安全专题会议，强化安全防范意识，无安全事故发生;为适应“中心”事业发展，对内部、外部、硬件、软件、环境等文化氛围进行营造，打造和谐“中心”、快乐“中心”。

在物业管理工作中，坚持理念创新，增加人性化管理，有奖有惩，让物业人员有归属感，并对符合条件者晋升了星级，物业人员保持了较好的精神面貌和工作状态，为“中心”提供了一个相对优雅舒适的环境。

11.车企上调全年目标 篇十一

日前，吉利汽车发布销量数据显示，7月份吉利汽车销售新车4.85万辆，同比增长64%，环比增长约4%；今年前7个月累计总销量为32.89万辆，较上年同期增长约17%，实现今年预定目标60万辆的55%。鉴于持续强势的销量表现及年内市场对新车型的良好反应，吉利管理层决定将全年销量目标上调66万辆。按照之前60万辆的目标，吉利汽车今年目标上调幅度为10%。

与吉利高调宣布提高年度目标相比，另一自主品牌东风风神也首度上调年度目标，从之前设定的12.5万辆上调为13万辆。

数据显示，今年前7月，东风风神轿车累计销售2.68万辆，同比增长46.5%；SUV累计销售4.96万辆，同比增长27.4%。东风风神前7月累计销量达到7.63万辆，同比增长33.5%，已经完成之前全年销量“新目标”的58.7%。与部分品牌过分依赖SUV产品相比，东风风神在结构上显得更为健康，轿车的增速也超过了四成。

与自主品牌相比，日系品牌表现也十分出色。前7月，东风本田销量达5.06万辆，同比增长了64.6%；前7月累计销售29.78万辆，完成全年45万辆销量目标的66.18%。综合多方面因素，东风本田作了销量目标的上调，从之前设定的45万辆调整为50万辆，上调比例为11.1%。

此外，长安马自达由于销量上涨，也存在上调可能。统计显示，7月份，长安马自达零售销量为1.37万辆，同比增长29%。在此基础上，今年前7月长安马自达销量已经达到了10.02万辆，同比增长39.5%，完成全年16万辆目标销量的63.75%。

为此，长安马自达销售分公司市场部副总监曹挺曾表示，按照现在节奏，完成全年目标不是问题，今年可能还要上调销售目标。

7月车市重回两位数增长

一般对于汽车销售来说，7月往往是仅次于2月之后账面最糟糕的月份。在流火流汗的季节里，车市总会出现一年之中最糟糕的场景。不过今年7月，车市的表现却完全出乎人们的意料。

根据乘联会8月9日下午发布的销量数据显示，今年7月狭义乘用车市场销量达到157.02万辆，同比增长26.4%，延续了上个月的破纪录式的增长，同时也是近7年来最好的同比增长势头；1～7月累计销量1203.12万辆，累计同比增长13.8%。至此，中国乘用车市场结束了从去年上半年开始的个位数增长，重新回归到了两位数的增长速度。

体量庞大的轿车市场向来占据着整个乘用车市场一半以上的市场份额，同时也成为7月乃至前7个月车市继续保持高增速的发力点。7月，轿车市场销量达到84.46万辆，同比增长15.3%，回暖到两位数的增长猛势。从前7个月累计数据来看，轿车市场已经走过超过 10%的下滑到现如今回暖到微弱的-0.9%，重回特征十分明显，再加上近段时间各大汽车品牌新车上市的狂欢， 轿车市场从负归正将有望实现。

而作为新起之秀的SUV车型在7月的销量表现依旧不俗。7月，SUV市场销量为57.97万辆，同比增幅达44.5%；前7个月累计销售439.73万辆， 同比增长44.6%。不过对比2015年全年SUV市场动辄超过50%的增幅来看，整个市场已经出现放缓趋势，SUV市场的红利已经逐渐消退。

根据业内前期对7月车市的预测，7月的车市增长较强符合预期，目前消费信心仍然较强。同时，从7月份开始，车市重归两位数的增幅，明显高于上半年国家GDP 6.7%的增速水平，这说明汽车市场的消费仍然是国民经济的重要增长点，而且成为去年股灾之后增长的亮点，仍然为经济的增长发挥着重要作用。

跨过传统的淡季，车市将进入到销售回暖的月份。随着购置税减半优惠政策在年底的取消，下半年仍然会激发一部分购车热潮，汽车销量有望回升。乘联会秘书长崔东树认为，下半年车市将继续延续年初所预测的“前低、中高、后稳”的模式，预计8月份市场增幅会在15%～20%左右。但是，连续多月车市的发展和增速超出预期，部分厂家已经上调了年销目标。因此为迎接“金九银十”，厂家在下半年的几个月里，批发量将有所增加，终端方面经销商面临的压力仍然较大。

12.保洁全年工作总结 篇十二

一、经济运行稳中有进, 结构分化渐趋凸显

三季度,在国内发展环境复杂性明显增加的背景下,我区主要经济指标增速呈现小幅回升,经济运行总体平稳,继续处于合理区间,并随着经济深度调整、结构加快转型、新旧动力接替转换,全区经济分化态势凸显,总体继续保持 “基本平稳、稳中有进、稳中向好” 态势。

(一)供给侧持续回稳,产业内部分化凸显

工业经济稳步回升。1-8月, 全区规模以上工业增加值增速较一季度、上半年分别回升0.3和0.4个百分点,呈持续回稳态势。产业结构调整加快使工业内部结构分化趋于明显,传统资源性行业持续低位运行,产业创新发展态势良好。 1-8月,高新技术、装备制造、农畜产品加工等产业增加值增速远快于全区工业平均水平。

服务业“短板”正加快补齐。上半年,全区第三产业增加值占GDP比重同比提高3.4个百分点,为历史同期最高。受高档酒店、餐饮消费降温,居民需求升级等因素影响,传统住宿、餐饮业持续低位增长,文化休闲旅游、现代金融、文体娱乐等新兴服务业发展向好。上半年,全区旅游业总收入同比增长24.1%。

(二)需求侧持续加力,需求结构逐步改善

投资回稳势头明显。1-8月, 全区固定资产投资增速较一季度、 上半年分别回升0.7和0.2个百分点,回暖态势明显。受产能过剩持续,环保政策趋严,以及基础设施建设加力,新产业、新业态加速成长等因素影响,投资内部出现分化,高耗能行业投资减速下行,高附加值加工制造业、基建、服务业领域投资提速明显。

消费市场持续回稳。1-8月, 全区社会消费品零售总额增速较一季度、上半年分别回升0.6和0.1个百分点,消费扩容有所恢复。受居民生活水平提升,多样化、个性化消费理念兴起等因素影响,传统消费领域有所降温,休闲旅游、文教娱乐、信息消费等服务型、新型消费增势强劲。

(三)“三大收入”稳中趋缓,内部结构分化趋势凸显

增收压力不减,财税结构趋于改善。1-8月,全区财政一般预算收入增速较一季度、上半年分别回落2.3和2.1个百分点,财政收入增势仍显乏力。但内部结构逐步优化,税收占财政收入比重上升, 非税占比下降。且产业结构优化促进税源结构改进,上半年,服务业税收对全部地税收入的贡献率同比提高2.8个百分点。

企业利润降幅收窄,行业利润分化势头明显。1-8月,全区规模以上工业企业利润降幅较一季度收窄11.9个百分点。工业企业利润分化明显,传统能源、采掘等重化工业行业是利润下滑重灾区,绿色农畜产品加工、装备制造、高新技术行业利润增长表现突出。

城乡居民收入稳中趋缓。上半年,全区城镇、农村常住居民人均可支配收入增速较一季度分别回落0.4和1.3个百分点。其中,城镇居民收入对工资性收入依赖性趋弱,经营性收入、转移性净收入占可支配收入比重上升,居民增收渠道逐步向多元转换。

(四)经济发展动力持续释放,增长活力不断增强

市场主体活力增强。在涉企减税降费、支持“双创”政策力度加大、工商注册便利化积极推进等政策作用下,全区市场主体发展环境逐步完善,大众创业、万众创新活力迸发。截至8月底,全区实有各类市场主体和注册资本(金)同比分别增长8.9% 和45.2%。

改革开放红利不断释放。全区加大主动放权力度,最大限度为市场主体松绑,公布了自治区、盟市、旗县三级权力清单,财税、 电力等重点领域改革加快推进。开放型经济水平稳步提升,1-8月, 全区引进国内(区外)资金、实际利用外资同比分别增长14.2% 和39.6%。

二、把握利好,积极作为,努力完成全年目标

在国内经济运行趋稳,稳增长、促改革、调结构等政策发力增效背景下,我区主要经济指标回稳,供给、需求面持续改善,预计三季度全区经济增速将微量回调。 但目前,全区经济调整分化仍在持续,分化下行的力量总体仍大于重塑上升的力量,经济潜在增长率下降、主导行业产能过剩及自身结构性失衡等因素尚未实质性缓解,传统动力向新动力转换仍待时间,完成全年预期8% 的经济增长任务较为艰巨。主要判断依据如下:

(一)国内经济运行趋稳,我区经济预警指数改善,预示下阶段我区经济有望稳中略升

9月份,全国制造业采购经理指数(PMI)在连续两个月回落后呈现企稳回升,分项指数升多降少,且非制造业商务活动指数持续位于扩张区间,表明经济运行的不稳定因素趋于弱化,积极因素加快聚集。8月份,发用电量、货运量指标双双改善,表明全国经济显现温和改善迹象。另外,全国消费基本面持续向好、基础设施投资带动投资持续加力,内需对经济增长的支撑力进一步夯实,预计全国经济平稳运行态势不会改变。与此相比,内蒙古主要经济指标自4月份以来与全国同步均呈微量回升,多数指标好于全国平均水平。且全区宏观经济预警指数低位企稳,先行指数回暖,表明全区经济回稳态势显现。后期,在国内经济回稳、国家一系列微刺激政策作用下,我区内需潜能将有所改善,经济新增长点将继续涌现,预计后期全区经济有望微量回调。

(二)工业多元支撑体系加快构建,利好因素叠加释放,工业延续渐趋回稳态势

今年以来,自治区着力调结构、强措施、抓落实,工业运行积极因素不断集聚,四季度将持续释放。一是工业运行环境趋于改善。 1-8月,超半数工业产品产量增速加快或持平,国内市场总体稳定。 在此背景下,1-8月,全区规模工业增加值增速高于全国2.2个百分点,连续3个月小幅回稳,工业企稳迹象显现。同时,投资、消费需求侧回稳也将对供给侧产生积极作用。二是多元产业支撑体系逐步形成。随着结构调整持续推进,工业体系加速向多级支撑转化,1-8月,全区高新技术、装备制造、有色和农畜产品加工业对工业增长的贡献率同比提高12.6个百分点。 同时,自治区推进“宽带内蒙古” 工程、制定云计算创新发展行动方案、推动“互联网+”与工业深度融合,新增长点正加快形成。三是年末一批项目建成竣工形成增量。 按照自治区重点项目推进工作情况,四季度还将有一批项目竣工投产,将对全区工业增长形成拉动作用。四是政策效应逐步释放。自治区一方面狠抓停产企业复产,通过电力扶持、稳产促销等措施,帮助297户企业恢复生产。另一方面, 通过电力补贴、减税清费等举措帮助企业减负,上半年,全区降低企业用电成本28.8亿元。后期,随着一系列政策措施陆续落地增效, 将继续保障全区工业平稳运行。

(三)投资结构持续优化,项目建设加快推进,投资完成全年目标几无悬念

四季度是完成“十二五”规划目标任务的最后时期, 规划提出的大批重点建设项目将加快推进, 投资增长面临机遇。一是投资结构优化为投资增长注入内生动力。自治区积极推动煤炭就地转化、钢铁有色延伸加工、现代装备制造等项目落地,有效对接市场需求,1-8月,全区高新技术行业投资同比增长119.5%。同时,加快投资向服务业、民生等领域拓展,1-8月, 全区金融业、卫生和社会工作、公共管理和社会保障领域投资增速较上年同期分别加快49.4、12.6和49.4个百分点。二是投资项目支撑力趋强。上半年,全区开复工亿元以上项目920个,涉及固定资产投资1779.3亿元,这批开复工项目将有部分投资量结转到下半年形成投资高峰期。同时, 通过项目集中联审、跟踪盯办等措施抓好项目建设关键环节,将保障项目加快落地。三是资金来源多元支撑进一步增强。投融资体制改革全面提速、 政府和社会资本合作模式(PPP) 应用推广将为我区破解融资困境形成利好。四季度,国家加大地方存量债务置换力度、增加资产抵押贷款、加快专项建设债券下达等措施,将促进新建项目开工。我区债券发行工作陆续展开,将有效缓解政府在基础设施、公共服务等领域的支出压力。

(四)消费新增长点加快培育、消费环境改善,助推消费潜力释放