2018年各季度思想汇报

2024-09-12

2018年各季度思想汇报（精选5篇）

1.2018年各季度思想汇报篇一

化学工程学院

石油化工技术专业

【专业特色】

本专业始建于2006年，现为央财支持的国家重点专业、江苏省重点专业群核心专业、江苏省品牌专业，自2016年起与盐城工学院合作开展“4+0”高职本科联合培养项目，专业师资力量雄厚，教学体系完备，建有国家级综合实训基地和校外国企央企实习基地。本专业以化学实验和化工单元操作技能为基础，以培养石油化工生产操作技能为核心，围绕生产工艺运行控制能力要求设计课程体系，主要面向以石油、天然气等自然资源生产化工产品的企业培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

化学物料识用与分析、化工单元过程及设备选择与操作、化工DCS识用与操作、化工产品合成、石油炼制运行与操控、有机化工生产运行与操控、化工安全管理与环保、实体仿真生产实训、化工工艺综合实训。

【就业方向】

本专业毕业生可到石化类企业从事工艺运行、产品分析、基层安全及质量管理，也可到科研单位从事产品开发助理等工作。

应用化工技术专业

【专业特色】

本专业办学历史可追溯至1986年，目前是江苏省特色专业、江苏省示范性高职院校重点建设专业、江苏省“十二五”重点专业群核心专业，是中央财政支持的职业教育实训基地建设项目依托专业。率先与常州大学进行“3+2”高职与普通本科分段培养，专业师资力量雄厚，教学体系完备，建有国家级综合实训基地和校外国企央企实习基地。本专业以化学实验和化工单元操作技能为基础，以培养化工生产操作技能为核心，围绕生产工艺运行控制能力要求设计课程体系，主要面向石油和化学工业培养从事化工生产操作与控制等工作的高素质技术技能人才。

【主要课程】

化学物料识用与分析、化工单元过程及设备选择与操作、化工DCS识用与操作、化工产品合成、无机化工生产运行与操控、有机化工生产运行与操控、化工安全管理与环保、实体仿真生产实训、化工工艺综合实训。

【就业方向】

本专业毕业生可到石化类企业从事工艺运行、产品分析、基层安全及质量管理，也可到科研单位从事产品开发助理等工作。

工业分析技术专业

【专业特色】

本专业始建于1978年，现为江苏省特色专业、江苏省骨干专业，副教授以上职称和博士人数比例高，拥有石化行业优秀教学团队和校级教学名师，专业师资力量雄厚，教学体系完备，建有国家级专业教学资源库。本专业以化学实验和化学分析操作技能为基础，以工业分析操作技能为核心，围绕原料产品检验检测的知识能力要求设计课程体系，主要面向为石油、化工、医药、农药、食品、环境类企业培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

化学物料识用与分析、化学分析、仪器分析、工业分析、化验室组织与管理、分析仪器结构与维护、化学分江苏省析综合实训、仪器分析综合实训。

【就业方向】

本专业毕业生可到石油、化工、医药、农药、食品、环境类企业从事产品分析、实验室建设与管理，也可到科研单位从事产品开发助理等工作。

环境工程技术专业

【专业特色】

本专业始建于2005年，前身为“环境监测与治理技术”，为了适应专业发展的要求2016年改为“环境工程技术”。该专业师资力量雄厚，教学体系完备，建有省级分析测试中心、校内环境专业实训中心、校内分析实训中心和校外国企央企实习基地。本专业以化学分析、仪器分析和环保设备操作技能为基础，以培养环境监测操作技能和环境治理操作技能为核心，围绕环境监测和环境治理工艺运行控制能力要求设计课程体系，主要面向环境监测、环境治理及其它环保相关产业培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

化学物料识用与分析、环境工程原理、化工DCS识用与操作、环境监测、水污染控制与治理、大气污染控制与治理、环境工程初级设计（含CAD）、固废及其它污染防治技术和环保设备及应用等课程；环境过程实训、化学分析综合实训、仪器分析综合实训、环境监测综合实训和水污染治理综合实训（含仿真）等实训。

【就业方向】

本专业毕业生可到环境监测站、各级环保局、城市污水处理厂、环评公司、固废填埋场及其它各类环保公司就业，可到大型企业从事三废治理，也可到科研单位从事环保科研等工作。

安全技术与管理专业

【专业特色】

随着国家日益提高的安全生产管理要求，企业一线安全技术人员的紧缺度逐渐凸显。本专业的设臵始于2010年应用化工技术专业的安全技术方向，专业师资力量强，教学体系完备，建有国家级综合实训基地和校外国企央企实习基地，现为扬州地区危化品生产从业人员安全培训的唯一指定机构。本专业以化学品安全技术、化工单元操作能力、安全管理能力为基础，以培养化工安全生产操作技能为核心，围绕安全技术与管理岗位群典型工作任务的知识能力要求设计课程体系，主要面向化工产品生产、运输和经营企业培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

化学物料识用与分析，化工单元过程及设备选择与操作，化工识图与绘图，化工DCS识用与操作，化工安全管理与应用，防火与防爆技术，无机化工生产运行与操控，危险化学品安全生产实训。

【就业方向】

本专业毕业生可到石化类以及其他行业企业从事工艺安全运行操作、基层安全生产管理，工程施工安全管理，消防安全管理，也可到科研单位从事安全相关研究开发助理等工作。

药品生产技术专业

【专业特色】

本专业是从我校原来的精细化工、化学制药及生物化工工艺等专业改革发展而来，专业开办历史可追溯至上世纪80年代，专业积淀深，师资力量强，建有包括原料药中试生产车间、药品分离与纯化实训室、药物制剂车间等系统化、功能全的校内综合实训基地。本专业以药物化学和化工单元操作技能为基础，以培养药品生产及质量控制能力为核心，围绕制药生产运行岗位群典型工作任务设计课程体系，主要面向医药行业的药品生产企业培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

制药过程及设备选择与操作、药物合成、药物分离与纯化、化学制药工艺技术、生物制药技术、药物制剂操控、制药综合实训、制药系统仿真等。

【就业方向】

本专业毕业生可到各类大中小型制药企业从事药品生产操作与工艺控制、药物制剂生产、药品质量控制、生物药物生产、医药营销等相关工作岗位，也可到科研单位从事产品开发助理等工作。

油气储运技术专业

【专业特色】

本专业以油气储存、输送和加油站、加气站的操作技能为基础，以培养石油与天然气储运生产操作技能为核心，围绕储运设备操作与维护、储运生产工艺流程设计课程体系，主要面向石油、天然气等自然资源储存、集输、销售的企业培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

化学物料识用与分析、化工单元过程及设备选择与操作、化工DCS识用与操作、化工产品合成、油气储运设备的操作与维护、油品分析与计量、城市燃气输配技术、危险化学品安全技术、油气储运综合实训。

【就业方向】

本专业毕业生可到石化类企业从事油库系统运行、石油产品分析、输气（油）系统运行、油气储运设备施工检修维护等工作。

建筑工程学院

建筑工程技术专业

【专业特色】

本专业设立于1981年（原核工业部属扬州建筑工程学校），2007年被评为校级重点建设专业，2009年被列为校级教改试点专业，2011年被确立为省级示范性院校重点建设专业，2012年被成为省级重点建设专业群的核心专业。以建筑工程技术专业为核心，带动建筑工程技术专业群成为江苏省“十二五”重点建设专业群。

本专业依托核电建筑产业和地方建筑行业，推进产教深度融合，形成了“多平台、深层次”校企协同育人机制，构建了校企双主体的“223”工学交替式人才培养方式。将校企融合下的专业文化精髓贯穿于人才培养全过程，提高了学生的专业认同感、企业认同感，有效提升了学生的敬业精神和职业素养。

【主要课程】

建筑识图与构造、工程测量、建筑CAD、建筑材料与检测、建筑力学、工程安全及资料管理、地基与基础工程施工、混凝土结构与施工、钢结构与施工、砌体结构与施工、建筑工程计量与计价、施工组织设计、装配式建筑概论、BIM技术应用。

【就业方向】

主要从事建筑施工企业的施工员、质检员、材料员、造价员、监理员、资料员安全员等岗位工作。也可以在企事业单位的基建部门、工程监理公司、建筑市场管理和质量监督部门、房地产开发公司从事土木工程的建设项目施工管理、工程监理、质量检验与监督及工程预决算等方面的工作。

工程造价专业

【专业特色】

本专业依托核电建筑产业和地方建筑行业，产教深度融合，形成多元参与的协同育人机制，实施校企双主体的“223”工学交替人才培养模式，构建以造价员职业岗位能力和综合素质培养为目标的实践教学体系，注重造价实践应用能力的培养。

【主要课程】

建筑CAD、工程测量、建筑材料与检测、建筑力学、建筑识图与构造、建筑结构与识图、建筑施工技术、施工组织设计、建筑工程计量与计价、建筑装饰工程计量与计价、安装工程计量与计价、造价软件应用、BIM技术应用、工程经济等课程。

【就业方向】

主要在工程（造价）咨询公司、建筑施工企业（乙方）、建筑装潢装饰工程公司、工程建设监理公司等企事业单位，从事施工管理、工程造价招标代理、工程预（结）决算等工程造价管理相关工作。

道路桥梁工程技术专业

【专业特色】

本专业紧跟交通行业发展和市场需求，主要为道路与桥梁工程生产一线培养从事技术与管理工作的专门人才；实施校企双主体的 “223”工学交替人才培养模式，以就业为导向，学生在校期间可通过考试获得测量员、CAD绘图员、施工员、安全员、助理造价工程师等证书，实现“双证融通”。

【主要课程】

道路工程制图与识图、建筑力学、公路CAD、道路工程材料与检测、工程测量、土力学与地基基础、道路测设技术、路基路面工程、桥涵施工技术、隧道工程施工、道路工程计量与计价、公路工程检测技术、公路施工组织设计等。

【就业方向】

在国家基础设施建设投入增长的大好形势下，本专业毕业生需求旺盛，供不应求。毕业生主要面向公路建设部门，在施工现场从事测量、试验、检测、施工、造价、工程管理等工作，亦可在市政建设部门从事相关工作。

市政工程技术专业

【专业特色】

本专业紧跟城市建设发展和市场需求，主要为城镇公共交通设施、给水排水、燃气、城市防洪、环境卫生及照明等基础设施建设培养专业人才；实施校企双主体的 “223”工学交替人才培养模式，以就业为导向，学生在校期间可通过考试获得测量员、CAD绘图员、施工员、安全员、助理造价工程师等证书，实现“双证融通”。

【主要课程】

工程制图与识图、CAD、工程材料与检测、工程测量、建筑给排水工程、建筑电气、供热工程、市政工程施工、市政工程造价、施工组织与管理等。

【就业方向】

毕业生主要面向市政工程部门，从事市政工程施工与技术管理、水处理工艺运行管理、安装工程施工与管理、给排水系统运行维护等工作。本专业的岗位群主要为施工员、资料员、测量员、助理造价工程师、水质员、安全员等。机械与汽车工程学院

机械设计与制造专业

【专业特色】

本专业为校级品牌，按照“中国制造2025”中智能制造对人才的要求，结合学校 “三航”育人模式和“双导向四融入一驱动”人才培养模式的总体要求，机械设计与制造专业积极实践和探索现代学徒制，形成了“三能一专四结合”的工学结合人才培养模式，致力于培养“一专多能”，适应智能制造发展需求的技术技能型专门人才。2017年，该专业获批全国机械职业教育教学指导委员会首批《高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018年）》。

【主要课程】

本专业课程体系由识图测绘能力、工艺编制能力、实际操作能力三个模块组成，核心课程为《机械产品分析与设计》、《典型零件的数控加工》、《使用普通机床加工零件》、《机械零件加工工艺编制》、《机床夹具设计与应用》、《SolidWorks三维建模设计》等。

【就业方向】

本专业主要面向机械制造企业，培养在生产、管理第一线从事普通机床和数控机床的操作与管理、中等复杂零件的加工、机械制造工艺的编制与实施、机械装配的工艺设计与实施、简单机械产品及机床专用夹具的改造与设计、机床简单故障的诊断与排除等工作的高素质技术技能型专门人才。【就业方向】机械产品设计员岗位、机械操作岗位、机械装配岗位等。

机械制造与自动化专业

【专业特色】

机械制造与自动化属机械行业的前沿学科，是计算机与机械技术的完美结合，其涉及的软件和硬件代表机械行业的最高水平，是“中国制造2025”的基础和核心，发展空间大就业质量高。本专业培养目标定位“灰领”，瞄准“金领”，培养方向以“软”为主，兼顾“硬件”，培养方法以“理实一体化”教学为主，在战争中学习战争。教师依托理实一体化实验室和协作企业，重点研究一些企业难以解决的课题，并将生产中的经验穿插到教学中去，将抽象难懂的问题具体化。学生，具备高端CAD/CAM三维软件的应用能力和工艺工装的设计能力，并能应用电气自动控制技术，进行一般机电设备的技术改造工作。

【主要课程】

核心课程有《典型零件数控加工》、《机械装备自动化技术》、《零件的三维造型及软件编程》等，1门专业特色课程：“数控多轴编程技术”；2门技能拔尖课程：“面向自由曲面的数字化设计及制造”及“逆向工程及自动化生产线在线检测”，充分满足同学们在专业方面的发展需求。

【就业方向】

毕业后可以从事复杂零部件、模具零件的数控工艺编制和

CNC数控多轴编程，工业产品造型设计、数控机床维护管理，在具备基层工作经验的基础上，可以向技术管理，技术支持和经营销售等方面发展。

汽车营销与服务专业

【专业特色】

我校汽车服务营销与服务专业主要培养学生具备汽车整车和零部件销售能力；具备汽车技术服务与营销信息处理能力；具备汽车保险与理赔鉴定能力；具备评估二手车和相关车辆交易的能力。面向汽车市场调查及营销策划人员、整车销售、配件供应与管理人员、汽车技术服务与营销人员、汽车运输管理、交通运输组织管理等技术人员等。

【主要课程】

主要课程包括：机械零件的构图与识图、汽车机械基础、汽车发动机构造与维修、汽车底盘构造与维修、电工电子、汽车机械基础、汽车电器、汽车市场营销、汽车保险与理赔、营销心理学、汽车鉴定与评估、创业潜能开发等。

【就业方向】

培养面向汽车后市场，具有良好的职业道德，掌握汽车营销策划、企业经营管理等专业理论知识，具有较强的实践能力，能对汽车（配件）市场信息进行搜集、整理、分析、预测，从事汽车（配件）的采购、销售和售后服务管理及在汽车企业从事管理工作的高等技术应用性专门人才。

主要岗位：汽车营销、汽车美容与装饰、汽车保险与理赔等工作岗位。

汽车检测与维修技术专业

【专业特色】

我校汽车检测与维修专业主要培养学生掌握汽车及各部件、总成进行性能测试和分析的基本知识和基本技能；具有制订汽车维修工艺及操作的基本能力；具有对汽车常见故障的判断和检测的初步能力；具备汽车技术服务的基本能力；具备企业技术经济分析和生产经营管理的初步能力。2017年，该专业获批全国机械职业教育教学指导委员会首批《高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018年）》专业。

【主要课程】

主要课程包括：机械零件的构图与识图、汽车机械基础、汽车发动机构造与维修、汽车底盘构造与维修、电工电子、汽车维护与保养、汽车检测技术、汽车电器、汽车专业英语、汽车电控技术、新能源汽车、汽车运行材料、汽车保险与理赔、创业潜能开发等。

【就业方向】

就业方向主要在汽车检测与维修行业（企业）领域，培养适应汽车检测和维修行业等工作（岗位），具备良好职业道德及创新精神的德智体美全面发展的高素质技术技能型人才。

主要岗位：汽车维修工、汽车装配、汽车维修质量管理等工作。

机电设备维修与管理专业

【专业特色】

机电设备维修与管理专业是在1984年设臵的原中专专业机电设备安装的基础上，从2005年5月起对市场充分调研后，开始组织专家进行论证，2005年11月得出论证报告并报请省教育厅批准，2006年2月经教育厅批准新设臵的专业。2006年秋季招收第一批学生。经过30多年的变革和发展，已成为我校机械与汽车工程学院主要专业之一。

本专业以职业能力培养为核心构建课程体系，采用“项目引导、教学做合一”的教学模式，建立了能满足实践教学要求的校内外实训基地，全面贯彻校企合作、工学结合的办学思路，提高了人才培养质量，学生不仅掌握了相关岗位必备的专业知识，而且具备从事本专业实际工作所需的综合职业能力和素质，多次在各级制图比赛和全国化工检修钳工大赛中获奖，很多毕业生已成为企业的生产或管理骨干。

【主要课程】

《设备电气控制与维修》、《通用机械设备》、《设备安装与修理》、《管道安装》、《设备管理》、《化工设备》、《设备故障诊断》

【就业方向】

本专业学生毕业就业在机械、核电、电子行业、石油、化工、环保、轻工、医药、建材、建筑等行业工作，从事机电设备的运行生产、安装调试、设备管理、设备维护修理和技术改造以及相关企业技术管理及部分设计与开发工作，主要岗位群为设备检修、设备安装、设备管理员。目前已毕业学生主要工作去向有：中石化南化公司化工机械厂、中建集团南京化工设备制造有限公司、中石化南京工程公司、核工业23公司、上海大众仪征公司、扬农集团、江苏水建公司、核工业部下属设备安装公司、牧羊集团、扬力集团等大中型企业工作。

机电设备安装技术专业介绍

【专业特色】

机电设备安装技术专业是经江苏省教育厅2016年批准设立的。专业设臵思路：在学院“双导向四融入一驱动”人才培养模式引领下，本专业围绕职业岗位需求，专业与企业合作，教学与生产结合，依据工作过程确定教学顺序，以生产性实训为主线，按照认知-基本技能-专项技能-综合技能的路径，能力递进，将职业素质教育贯穿人才培养全过程，实现学生向员工角色的逐步转变，全面提高了本专业人才培养质量。通过建设将该专业打造成在建筑安装尤其是核电安装行业有影响力的专业。

【主要课程】

《通用机械设备》、《电气工程施工技术》、《设备安装与修理（含工程测量）》、《管道安装》、《起重与搬运》、《暖通空调安装工程》、《安装工程预算与施工组织》

【就业方向】

本专业培养拥护党的基本路线、方针和政策，掌握本专业必备的基础理论和专业知识，具有从事本专业实际工作需要的综合职业能力和全面素质，适应在建筑、核电、石油化工等行业，从事工业、建筑设备及管道的安装、调试、运行、维修、管理等第一线需要的，具有创新精神、求实作风、环保意识、应变能力和团队协作精神的机电设备安装、施工与管理方面的高素质技术技能型人才，其主要岗位群为设备安装质检员、设备安装施工员和施工管理工作。毕业生预期将进入与核电建设、设备安装的相关的大中型企业就业。

新能源汽车技术专业介绍

【专业特色】

我校新能源汽车技术专业主要培养学生在理解传统汽车构造原理的基础上，掌握新能源汽车的基本构造、工作原理、控制系统等专业理论知识；掌握新能源汽车检测与维修的理论知识，能够正确使用工具和方法进行熟练操作；掌握新能源汽车销售、售后服务流程；掌握新能源汽车企业经营管理及汽车配件营销和管理的理论知识，具有生产管理和参与技术改造的能力。

【主要课程】

主要课程包括：机械零件的构图与识图、汽车机械基础、新能源汽车构造、电工电子、汽车电控技术、新能源汽车维修、汽车网络与电路分析、驱动电机及控制技术、动力电池管理及维护技术、汽车电器、汽车保险与理赔、创业潜能开发等。

【就业方向】

就业方向主要在新能源汽车销售、检测、维修行业（企业）领域，培养适应新能源销售、新能源汽车检测和维修行业等工作（岗位），具备良好职业道德及创新精神的德智体美全面发展的高素质技术技能型人才。

主要岗位：新能源汽车维修、新能源车辆性能检测、新能源销售顾问等工作岗位。

电气与信息工程学院

电气自动化技术(3+2)【专业特色】

本专业致力于符合自动化行业标准，与石化工业、装备制造业等发展相适应的，能够进行现代工业控制设备为基础的控制系统的设计、安装、调试、维护和维修能力；对传统电气设备自动化改造能力；具有工业生产线系统安装、调试、运行的技术与管理能力；工厂供配电系统的设计、安装、管理、维护维修能力；具有良好身体素质、工作态度、责任意识和团队精神，具备自主学习、创新发展能力的德、智、体全面发展的高素质技术技能型人才。

【主要课程】

电工电子、电气图的识读与绘制、传感器的选择及应用、电机与电拖技术、常用电气设备的控制与检修、供配电系统的运行与维护、晶闸管调速系统的维护与检修、单片机应用产品设计与制作、先进组态软件控制技术、PLC控制系统的安装与调试、过程控制与自动化仪表。

【就业方向】

本专业毕业生就业范围广，不受行业限制，可胜任生产第一线电气设备、自动化设备和生产线的安装、调试、维护、管理、监测及技术改造等工作。如工厂车间电气设备的安装与维护；工厂控制设备的操作与使用；制造业产品的装配、测试与检验；自动生产线的使用与维护；“三资”企业的一线技术工人；机电设备研发单位的辅助技术人员等。

电气自动化技术专业

【专业特色】

江苏省示范校重点建设专业、江苏省“十二五”高等学校重点专业群建设核心专业、江苏省高等职业教育高水平骨干专业、校级品牌专业。

本专业培养适应生产、建设、管理、服务第一线需要，具有较强创新能力、实践能力和创新精神，熟悉电气自动化技术专业必需的基本理论，掌握自动控制设备的操作、运行、维护、调试、技术改造的基本方法和基本技能，能适应自动化和相关专业工作岗位能力和知识需求的高素质技能型人才。

【主要课程】

自动控制原理、单片机原理及应用、PLC可编程控制器及应用、工厂供电技术、电气控制技术、传感器技术及应用、计算机控制技术等。

【就业方向】

工业过程自动化技术

【专业特色】

本专业培养具有在石油、化工、食品加工、电站、集中供热、轻工业等部门从事电气设备和生产过程自动化生产线的安装、调试、运行、维护、开发能力以及具有各类自动化生产过程管理能力的高素质技能型专门人才。

【主要课程】

电子技术、自动检测技术、过程仪表、控制仪表、数字化智能仪表、自动控制原理、过程控制系统、计算机控制系统、微机原理及应用、计算机程序设计、传感器技术及应用、可编程控制器原理及应用等。

【就业方向】

毕业生主要面向化工、石化、电力、医药、轻工生产等行业，从事生产过程自动化系统及设备的安装、检修、调试、工程设计、产品调试与质量检验等一线技术工作；从事生产过程自动化设备与控制系统的运行管理和维护保障工作；从事生产过程自动化产品的质量检测、市场营销、产品的售后服务等工作。

机电一体化技术专业

【专业特色】

培养适应社会经济发展需要的，德智体美等方面全面发展的，具备识图、绘图、机械材料选用及自动控制等基本知识，掌握制造加工、机械加工工艺编制、机电设备使用和维护维修等能力，面向机械加工、自动控制和机电设备维修等岗位，从事机电设备的操作、安装、使用、维护和维修等工作的高素质技能型人才。

【主要课程】

可编程控制技术PLC、单片机原理及应用、液压气压传动、数控技术及应用、CAD/CAM、控制工程、机电设备维修与管理、机电一体化应用技术等。

【就业方向】

该专业就业方向比较灵活：可就业于各类工业产业，如制造、机械、化工、电力、汽车、制药、能源、轻工等行业，从事机电设备的安装调试、运行维护、技术升级改造等工作或机电一体化产品的设计开发、制造及设备控制、生产组织管理，可承担电子、机械、信息、及其交叉领域中的相关技术工作。

工业机器人技术专业

【专业特色】

本专业培养拥护党的基本路线，掌握本专业必备基础理论知识，具有从事本专业实际工作的综合职业能力和全面素质，能从事工业机器人设备的运行维护、编程调试、安装维修、质量检验等一线技术工作，能进行车间生产组织与管理工作和工业机器人设备售后服务的生产第一线需要的德、智、体、美全面发展的高素质技术技能型人才。

【主要课程】

液压气压传动装臵的应用维护、机械制造基础、工业机器人技术基础、工业机器人编程、工业机器人应用技术、工业机器仿真技术、PLC控制系统安装与调试（西门子）、机器人创新创业课程、工业机器人智能搬运技能拔尖课等。

【就业方向】

本专业学生毕业后主要去工业机器人制造、应用等行业企业，从事自动化成套装备中工业机器人工作站的现场编程、调试维护、人机界面编程、系统集成等生产技术管理工作，以及工业机器人销售和售后服务工作。

物联网应用技术专业

【专业特色】

本专业主要培养培养具有扎实的专业知识、较强的实践能力、良好的团队协作精神，掌握物联网相关应用技术在智能化城市、交通、物流、电网、医疗、工业、农业等方面的应用，能从事物联网工程项目的规划与管理、设备安装与调试、维护与技术服务及应用辅助设计与开发等岗位的高素质技术技能型人才。

【主要课程】

电子技术、单片机应用与设计、射频RFID识别技术、无线传感网络技术、物联网应用技术、电子线路板设计与制作、数字信号处理、通信原理、传感器及应用技术、DSP应用技术、可编程器件与应用等。

【就业方向】

本专业毕业生知识面宽,适于生产实际的需求与发展,学生毕业后就业面广，能够在电子、信息处理、计算机应用等广泛的高新技术领域内就业，可从事电子信息设备与系统的运行、操作、检测、管理和维护；电子信息产品的开发制造、安装、调试、应用和维修；信号及信息的获取和处理；物联网系统开发等工作，具有很强的就业竞争力。

电子信息工程技术专业

【专业特色】

本专业培养具有一定的知识更新能力、语言交流能力、计算机应用能力、信息处理能力，能够适应职业岗位的变化，在电子信息类产品与设备生产制造、电子工艺与管理、电子信息产品的软硬件辅助设计、销售与售后服务、电子信号的获取与处理以及电子生产线的安装、调试、维护、监测等岗位需要的德、智、体、美全面发展的高素质技术技能型人才。

【主要课程】

模拟数字电子技术、电子线路板设计与制作、单片机原理及应用、数字信号处理、通信原理、传感器及应用技术、DSP应用技术、可编程器件与应用等。

【就业方向】

本专业毕业生知识面宽,适于生产实际的需求与发展,学生毕业后就业面广，能够在电子、信息处理、计算机应用等广泛的高新技术领域内就业，可从事电子信息设备与系统的运行、操作、检测、管理和维护；电子信息产品的开发制造、安装、调试、应用和维修；信号及信息的获取和处理；电子产品的销售与经营管理岗位等工作，具有很强的就业竞争力。

计算机软件技术专业

【专业特色】

计算机软件技术专业师资力量强，教学设备完备，所有计算机网络技术理论和实践课程都在校多媒体一体化计算机机房进行，专业实训室有：移动应用开发实训室、.NET实训室、网络组建实训室、网络信息安全实训室、软件技术实训室、软件测试实训室和若干多功能一体化多媒体计算机实训室。专业与扬州智途科技有限公司、上海千锋教育等多家企业进行合作，开展现代学徒制专业教学。本专业培养掌握软件技术专业的理论知识，掌握.NET/Java/Python主流软件开发平台，具有较强编程能力，能从事中小型管理信息系统软件、网站开发、安卓手机APP开发、企业资源计划系统、文化娱乐产品和控制系统等开发的需求调研、编码、测试、维护、营销售后服务及软件生产管理等工作一线所需要的德、智、体、美全面发展的高素质技术技能型人才。

【主要课程】

数据结构、数据库技术、Java程序设计、安卓程序设计、Python程序设计、C#程序设计、WEB前端技术、基于ASP.NET动态网页设计、PHP程序设计、网络组建与管理、软件工程、软件测试。

【就业方向】

软件开发，软件测试，数据库管理员、网站开发与管理、软件技术支持和维护工程师、软件销售与推广人员等岗。

计算机网络技术专业

【专业特色】

本专业的设臵始于2004年，专业师资力量强，教学设备完备，所有计算机网络技术理论和实践课程都在校多媒体一体化计算机机房进行，专业实训室有：移动应用开发实训室、.NET实训室、网络组建实训室、网络信息安全实训室、计算机安装和维护实训室、软件技术实训室、图形图像处理实训室、交换路由实训室、智能化综合布线实训室和若干多功能一体化多媒体计算机实训室。专业与中国兵器工业集团北方激光科技集团、扬州智途科技有限公司等多家企业进行校企合作，开展现代学徒制专业教学。本专业培养掌握本专业培养掌握计算机网络技术的基本理论，具有计算机系统维护基本技能、网络组建、网络工程建设技能、网络设备配臵技能，网站建设与管理技能、网络应用程序开发等技能；能够从事企业计算机网络管理工作、网络工程系统集成、网页制作与网站建设工作、基于网络数据库的应用系统开发等岗位，工作在第一线需要的德、智、体、美全面发展的高素质技术技能型人才。

【主要课程】

网络组建与管理、图形图像处理技术、C#与数据库应用开发、计算机组装与维护、Web前端设计、交换与无线设备配臵、路由与语音设备配臵、网络安全设备配臵、智能化综合布线、基于Windows平台服务器配臵与管理、基于Linux平台服务器配臵与管理、PHP程序设计、网络应用技能拔尖课程。【就业方向】

IT行业网络工程师、网页制作员、网站开发工程师、IT行业的计算机系统集成工程师、系统维护工程师、一般企事业网络管理员、系统维护员、IT行业的软件开发工程师等。

计算机应用技术专业

【专业特色】

本专业的设臵始于2004年，专业师资力量强，教学设备完备，所有计算机理论和实践课程都在校多媒体一体化计算机机房进行，专业实训室有：移动应用开发实训室、.NET实训室、网络组建实训室、网络信息安全实训室、计算机安装和维护实训室、软件技术实训室、图形图像处理实训室和若干多功能一体化多媒体计算机实训室。专业与中国兵器工业集团北方激光科技集团、扬州智途科技有限公司等多家企业进行校企合作，开展现代学徒制专业教学。本专业培养掌握计算机应用技术必备基础理论知识，具有良好的职业素质和创新创业能力，具备较强的软件开发和维护能力、安卓手机软件的开发、部署能力；具备一定的中小型动态网站设计、网页美工、网站配臵、信息安全与防护等能力；具备中小型网络安全配臵、管理和维护等能力；具备一定的图形图像处理和多媒体处理能力，具有从业职业资格证书，能从事应用软件与动态网站的设计与开发、数据库系统的日常管理与维护、软件销售与技术支持及网络管理等工作第一线需要的德、智、体、美全面发展的高素质技术技能型人才。

【主要课程】

计算机组装与维护、网络组建与管理、WEB前端设计、C#与数据库应用开发、ASP.NET动态网页设计、Java程序设计、安卓程序设计、Python程序设计、电子商务网站设计、移动互联应用技术、软件工程与测试、信息安全等。【就业方向】

计算机软硬件维护岗位、企事业单位从事计算机系统管理和维护、网络管理和维护、数据库系统的管理和维护、企事业管理信息系统的开发、多媒体开发和制作、安卓手机App开发、电子商务网站设计与管理等方面的工作。

经济管理学院

财务管理专业

【专业特色】

本专业培养拥护党的基本路线，适应区域经济建设和社会发展需要，具有诚信、合作、敬业的职业素质，掌握管理、会计、财务、金融、法律等知识，具备出纳业务、会计核算、财务预算、财务控制、财务决策、财务分析、纳税管理等技能，能从事出纳业务、会计核算、资金管理、成本管理、投融资管理、办税员等工作的德、智、体、美方面全面发展、具有较强可持续发展能力的高素质技术技能型专门人才。

【主要课程】

本专业主要开设基础会计、财经法规与会计职业道德、财务会计、经济法、成本核算与分析、投资与理财、财务管理、税费核算与申报、财务管理、助理理财规划师专业基础、EXCEL在经济管理中的应用等课程。

【就业方向】

本专业主要就业面向是各类中小企业、金融行业、中介服务机构、非营利组织的出纳、会计核算、筹资管理、投资管理、成本管理、资金管理、财务预算、财务控制、财务分析、财务咨询、税务筹划等工作岗位。财务管理专业初始岗位群为：出纳、会计核算等会计岗位群；财务预算、财务分析、成本管理、筹资管理、投资管理、资金管理、财务控制、财务咨询、税务筹划等财务管理岗位群的基础性工作。财务管理专业发展岗位群为：总账报表会计、会计主管等会计岗位群；财务经理、财务总监等财务管理岗位群统筹性工作。

电子商务专业

【专业特色】

本专业为校级品牌专业，电子商务专业和徐州工程学院 3+2 分段培养，将为学生提供了继续教育的机会，拓展其向上流动的渠道，满足个体发展需求。为服务“一带一路”战略，电子商务专业积极拓展留学生招生渠道。2015年招收第一批16名海外留学生，2016年学校成为江苏省教育厅与缅甸教育部签署《中缅职教留学生合作项目(江苏)备忘录》首批高职院校，电子商务专业是我校唯一招生专业，招收缅甸留学生15名。

【主要课程】

电子商务专业开设电子商务概论、电商平台运营管理与实践、摄影与图像处理技术与实践、网络营销推广基础、网络客户服务等核心课程。

【就业方向】

高职电子商务毕业生的培养应以“商务操作型”为主要目标，体现“商务为主，技术为辅”，即重点培养面向中小微企业的电子商务操作型岗位，主要包括电子商务运营专员、网络销售推广专员、网络客服专员等就业岗位，以及相关的网页美术设计师、电商物流配送专员、网络采购专员等迁移岗位。

会计专业

【专业特色】

本专业培养拥护党的基本路线，适应区域经济建设和社会发展需要，熟悉企业会计核算、纳税申报、财务管理、年报审计等业务处理的基本知识与操作技能，能从事会计、税务、财务管理、审计等工作的德、智、体、美方面全面发展,并具备良好职业道德和较强可持续发展能力的，适应社会主义市场经济发展需要、服务地方经济建设的高素质技能型人才。

【主要课程】

本专业主要开设基础会计、财经法规与会计职业道德、财务会计、经济法、成本核算与分析、管理会计、财务管理、税费核算与申报、财务管理、审计基础、EXCEL在经济管理中的应用等课程。

【就业方向】

本专业主要就业面向是中小企业、金融行业、非营利组织等单位的会计核算、会计监督、会计工作管理、涉税业务办理、财务管理岗位及会计师事务所查账验证、会计咨询等工作岗位。

市场营销专业

【专业特色】

市场营销专业培养拥护党的基本路线，适应市场营销第一线需要的，掌握市场营销必备的基础理论和专业知识，具有在汽车、机电等先进制造业和商务服务、商贸流通、电子商务等现代服务业等行业从事产品销售、营销推广、市场调研、、销售服务等岗位的专业技术能力，同时具有在3-5年后能够晋升为营销部门经理的发展潜力，并具有良好的职业道德、创新精神的德、智、体、美全面发展的高素质技术技能型人才。对取得本方案规定学分的学生，发给国家承认的高等职业教育（大专）学历证书。

【主要课程】

市场营销专业核心课程有产品推销、市场营销过程与实践、网络营销、消费行为分析、客户开发维护、销售谈判、营销策划、营销案例分析等课程。

【就业方向】

市场营销专业拥有一支专业水平高、实践能力强的教师队伍。现有专任教师11人，其教授1人，副教授3人、讲师3人，助教4人。专任教师研究生学历比例达到90%，“双师”素质教师80%。市场营销专业拥有营销综合实训室、商务谈判实训室、网络营销实训室、商务谈判实训室、营销理实一体化实训室等校内实践基地。此外，还与京东、苏宁、汇银家电、笛莎企业和园区共建校外实训基地。为学生提供强有力的学习与实习保障。

物流管理专业

【专业特色】

物流管理专业培养具备较强的双语职业应用能力，懂得现代物流基本原理，掌握与现代物流相适应的经济、管理、财务、营销、法律与技术等综合知识，具备现代物流管理的素质与技能，既能制造业、流通业以及各类物流企业从事线上和线下的物流经营与管理工作，也能在相关领域进行自主创业的高素质、技能型中外人才。本专业为打造国际化学习环境，配备丰富教学、就业资源：校内教师教学、实践经验丰富，均有海外背景；校外专家教师有丰富行业资源，均为企业高层管理人员；与多家知名企业合作建立校内、校外实训基地；课程设臵符合行业国际发展趋势，搭建国内学生与留学生互通、交流平台。

【主要课程】

物流管理专业开设物流基础、电子商务技术、国际贸易理论与实务、运输管理实务、仓储管理、配送作业管理、采购与库存控制、报关与报检实务、物流模拟仿真、财务管理等核心课程。

【就业方向】

本专业毕业生可从事采购管理、配送管理、电子商务服务、第三方物流企业业务管理、运输运营经理等相关领域工作。装饰与艺术设计学院

建筑装饰工程技术专业

【专业特色】

本专业为江苏省示范校重点建设专业、江苏省“十二五”高等学校重点专业群建设核心专业、江苏省高等职业教育高水平骨干专业、校级品牌建设专业、现代学徒制试点专业等。以高等职业教育特点和服务成就学生的理念为指导，构建了“三平台、三方向、三递进”的分类人才培养路径，形成了以校企共建的工作室为一线教育教学组织的“一中心多维度”组织管理特色。

本专业以建筑技术和艺术设计为基础，以装饰材料、构造与施工技术为核心，围绕工程管理能力、工程绘图能力和方案设计能力要求来设计课程体系，主要面向为建筑行业、建筑装饰企业、园林景观企业、古建筑维护修缮企业等培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

建筑概论、造型基础、设计基础、工程制图及CAD、装饰材料、装饰构造与施工技术、电脑三维效果图制作、室内设计原理与方法、装饰施工组织与管理、装饰工程计量与计价、室内环境与设备、专题设计等。

【就业方向】

本专业毕业生可到建筑行业、建筑装饰企业、园林景观企业、古建筑维护修缮企业从事工程施工管理（施工员、材料员、质检员、安全员、资料员）、工程预算（助理造价工程师）、设计与绘图（设计师助理、效果图绘图员、施工图绘图员）等工作。

室内艺术设计专业

【专业特色】

本专业的设臵始于2006年，专业积淀深，师资力量雄厚，教学体系完备，建有功能完善的校内实训中心，与北京崇建、苏州金螳螂、广东星艺等20多家建筑装饰企业建立校外实习基地和大师工作室。本专业以建筑装饰工程材料构造技术、效果图表达能力、施工图设计能力为基础，以培养室内外环境设计技能为核心，围绕室内外环境设计岗位群典型工作任务的知识能力要求设计课程体系，主要面向室内设计公司、建筑装饰公司、园林景观公司和软装设计公司等企业培养高素质技术技能人才。

【主要课程】

装饰材料与构造、手绘设计表现技法、室内设计原理和方法、电脑三维效果图制作、居住空间室内设计、室内软装设计、住宅庭院设计、公共空间室内设计、城市公共空间景观设计

【就业方向】

本专业毕业生可到建筑装饰和设计类企业从事室内内外环境方案设计、室内内外环境施工图设计、工程管理的工作，也可到园林景观公司、软装公司从事设计助理等工作。

艺术设计专业

【专业特色】

艺术设计专业分为平面方向和家具方向，为学生提供宽领域的就业面向。本专业基于应用与创新并重、毕业与就业并重、成才与成人并重的“三并重”思想进行人才培养。同时，本专业与中冶集团北京崇建工程有限公司、扬州金螳螂家电子商务有限公司、扬州漆器厂、扬州金韵乐器御工坊等20多家企业建立了紧密的合作关系，为实现学生的综合素质和职业能力的强化提供了坚实的保障。

【主要课程】

艺术设计（家具方向）：家具制图及CAD、电脑三维效果图制作、手绘设计表现技法、家具制造工艺与设备、家具结构设计、实木家具专题设计、板式家具专题设计、设计营销、漆器设计与工艺、玉器制作与鉴赏、摄影与图形图像处理等。

艺术设计（平面方向）：PS与AI、图形创意、标志与字体设计、广告设计、包装设计、版式设计、VI设计、专题设计综合实训、微视频制作、展示设计、商业摄影等。

【就业方向】

艺术设计（家具方向）：本专业主要面向家具设计与制造企事业单位、工艺美术行业。培养能胜任家具助理设计师、绘图员等工作岗位，同时具备朝高级设计人员、高级设计管理人员等岗位发展潜质的高素质技术技能人才。

艺术设计（平面方向）：本专业主要面向广告传媒产业，包括平面设计、文化传播、广告、展览、影像制作、企业形象设计等企业。培养从事平面设计、广告管理、摄影摄像、视频编辑、印刷制版、营销策划等工作的“有创意、懂设计、会制作”的高素质技术技能型人才。

环境艺术设计

【专业特色】

环境艺术设计专业通过“艺术+工程”的平台课的设计，为学生建立专业基本目标和思路；通过专业模块课的设计，来重点培养学生的专业技能和职业素养；通过拓展课程的设计，来培养学生的创新创业能力；通过校企合作工作室和大师工作室的建设，引进真实项目和传统技艺，带动学生边学边做，耳濡目染，在学习中不断接受企业文化和大师风采的熏陶，养成良好的职业技艺、职业习惯和职业道德，逐步培养钻研敬业、团结合作的精神和严谨细致的工作作风。

【主要课程】

建筑概论、造型基础、设计基础、工程制图及CAD、装饰材料与构造、植物识别与应用、手绘设计表现技法、电脑三维效果图制作、居住空间室内设计、室内软装饰设计、住宅庭院设计、公共空间室内设计、城市公共空间景观设计等。

【就业方向】

本专业面向建筑装饰企业、室内设计、环境规划部门和景观工程等企业，培养高职生应具有的思想政治、道德和人文素养，懂得基本的建筑原理、室内外环境设计方法、设计方案、施工图表达及工程项目管理等专业技术知识及相关基础理论知识，掌握室内外空间设计、装饰工程施工与管理和古建园林修缮与维护等能力，具有良好职业素质和创新精神，能从事室内外设计绘图员、装饰工程施工和管理员以及古建筑园林修缮与维护等岗位工作，并具备朝室内设计师、景观设计师、设计总监、项目总工等岗位发展潜质的技术技能型人才。

园林工程技术

【专业特色】

园林工程技术专业本专业建立了功能完善的校内实训基地，与扬州市瘦西湖风景区管理处、扬州市个园管理处、中冶集团北京崇建工程有限公司、金螳螂家扬州直营店、扬州意匠轩园林建筑营造有限公司、扬州花石匠园林景观工程有限公司等等10多家园林装饰行业企业建立了紧密的合作关系，为学生的实习与就业提供保障。

【主要课程】

古建筑概论、造型基础、设计基础、工程制图及CAD、造园材料与构造、手绘设计表现技法、电脑三维效果图制作、植物识别与应用、园林施工技术等。

【就业方向】

本专业面向园林工程公司、环境规划部门和景观工程施工等企业，培养高职生应具有的思想政治、道德和人文素养，懂得基本的建筑原理、园林项目设计方法、施工图表达及工程项目管理等专业技术知识及相关基础理论知识，掌握园林工程技术、中国古建筑工程技术、园林工程施工与管理和古建筑修缮等能力，具有良好职业素质和创新精神，能从事园林设计、施工管理以及古建筑修缮与维护等岗位工作，并具备朝景观设计师、设计总监、项目总工等岗位发展潜质的技术技能型人才。

2.2018年各季度思想汇报篇二

程已经开工。现将工作组上半年的工作总结如下:

一、前期工作的展开

1、积极展开调研,理清思路,制定工作计划。工作组自三月份进入于赵社区后广泛开展调研,深入社区中的三个自然村、30余户农户进行了相关调研。此外

工作组还联合社区党委召开多次座谈会,广泛了解社区情况,认真听取相关意见。通过调研工作组了解了社区的人口、资源、经济条件、人员组成等基本情况,以及乡党委、政府今年工作规划和经济发展思路,并对合村并建工作中存

在的问题和困难有了全面的认识。

在了解社区基本情况的基础上,工作组按照城区工作团“六个一”工作计划的要求制定了详细的帮扶计划,科学合理的开展工作。

2、加强自身的学习,提升工作能力。自从进入社区后,工作组时刻注重自身的学习工作,制度了相关的学习计划。通过学习工作组加强了党和国家在农村工

作中最新的方针政策的认识,掌握了一定的农村工作适用的法律法规知识和农村工作的基本方法,提升了自身的工作能力。工作组还多次到其他社区进行现场参观学习,通过对其他社区先进工作经验和方法的学习不断改善自身的工作方法。

3、开展广泛的宣传工作,营造良好的新农村建设氛围。工作组通过标语横幅、乡村广播、简报、网络、电视台报纸进行报导等多种方式将合村并建的政策、意义、标准和要求进行全方位宣传,让村民了解合村并建工作给他们带来的好处,在全社会营造合村并建建设的良好氛围,充分调动起群众参与新农村建设的积极性和主动性。

二、具体帮扶工作

1、促进社区建设,增进社区“两委”班子能力。工作组通过加强社区“两委”的建设,宣传党和国家相关的政策和精神,加强了社区的战斗力和开展合村并

建工作的信心和决心,促进合村并建工作的开展。

2、抓沟通协调,推动工作开展。通过开展科技局班子与社区“两委”的工作对接会让两个单位及时掌握合村并建工作的动态,加强工作指导,方便科技局帮

助协调解决工作中遇到的困难和问题,推动工作的开展。

3.2018年各季度思想汇报篇三

为树立典型，弘扬正气，充分调动广大教职工、思想工作者和党务工作者的工作积极性，进一步发扬求真务实、开拓进取、爱岗敬业、无私奉献的精神。根据市委组织部、市教育局、市人社局的相关要求，特制定辽宁工程职业学院评先选优办法。

一、指导思想

以党的十九大精神为指导，坚持公正客观、优中选优的原则，评选出为学院工作做出贡献的教职工、思想政治工作者和党务工作者，以调动广大教职工、思想政治工作者和党务工作者的工作积极性，进一步提高工作能力和服务水平，不断推进学院事业科学发展。

二、评选范围

先进集体：学院各党总支、党支部。优秀个人：辽宁工程职业学院教职工。

三、奖项设定

1、先进基层党组织（红旗党支部）。

2、优秀共产党员。

3、优秀党务工作者。

4、窗口服务标兵。

5、学习标兵。

6、先进工作者。

7、优秀工勤人员。

8、优秀教师。

9、先进党支部书记。

10、优秀辅导员。

11、优秀信息员。

12、优秀宣讲员。

四、评选条件

1、先进基层党组织（红旗党支部）评选条件

（1）、坚决贯彻执行党的路线方针政策，解放思想、实事求是、与时俱进，坚持民主集中制原则，团结奋斗，勤政廉政，创造力、战斗力和凝聚力强，能充分发挥战斗堡垒作用。

（2）、坚持落实党建工作责任制，切实加强党组织自身建设，工作制度机制健全，发展党员工作规范，党员主体地位突出，表达渠道通畅，党员队伍素质高，能够充分发挥先锋模范作用。

（3）、基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象。（4）、自觉加强党风廉政建设和作风建设，党员干部队伍没有违法违纪案件发生。

2、优秀党员评选条件

(1)、带头学习并执行党的路线、方针、政策，积极完成党组织交给的各项任务。

(2)、模范地遵守党纪国法，组织纪律性强，自身廉洁。(3)、充分发挥党员在各项工作中的先锋模范作用，爱岗敬业，具有强烈的事业心、责任感和求真务实的工作作风，勇于承担急难险重的工作任务，高质高效的完成本职工作，在本职岗位上做出优异成绩。(4)、坚持立党为公、执政为民，具有强烈的宗旨意识和服务意识；关心群众，尊重群众，向群众学习，积极为群众解难题、办实事；对群众态度热情、文明服务，主动接受群众监督,群众满意度高。

3、优秀党务工作者

（1）、热爱党务工作，熟悉党建业务，能够在党委领导下带领所在基层党组织发挥战斗堡垒作用。

（2）、能够有针对性地做好党员和群众思想政治工作，在党员和群众中形象好、有较高威信。（3）、清正廉洁，敬业奉献。

4、窗口服务标兵

（1）、全心全意为人民服务，服务意识强。

（2）、严格执行服务承诺制、首问负责制、一次性告知制等制度。（3）、为民服务办事效率高，服务质量优。

（4）、在创先争优服务中和创建优质服务窗口活动中表现突出。

5、学习标兵

（1）、学习意识强，学习能力强，综合素质高。（2）、能够理论联系实际，学以致用，业务能力强。

6、先进工作者评选条件

（1）、政治素质高。政治立场坚定，恪守职业道德，模范遵守社会公德，全心全意为人民服务。（2）、为政清廉、作风扎实，具有强烈的事业心和责任感，工作业绩突出。

（3）、具有良好的职业道德，诚心诚意为人民谋利益。

7、优秀工勤人员

（1）、思想政治表现好，热爱党、热爱祖国、热爱社会主义，遵纪守法。

（2）、爱岗敬业，恪守职业道德，在工作上做出突出成绩。

（3）、刻苦学习，积极掌握新知识、新技术，不断加强知识和经验积累，具有突出的本岗位专业知识和技能。

（4）、关心集体，团结同志，尊重领导，作风正派，得到群众公认。

8、优秀教师

（1）、终身从教的献身精神。把教师工作当终身事业；终生献身教育事业；甘为平凡，无悔奉献。

（2）、认真执教的敬业精神。教师要有敬业精神；认真执教是敬业精神的最好体现。

（3）、爱生如子的园丁精神。新时代的园丁精神的核心就是爱；师爱要面向全体学生；爱还要讲究方法和艺术。

（4）、不甘人后的拼搏精神。教师要自强不息，在岗位上拼搏；追求卓越，做学生的榜样；拒绝平庸，做有思想的教师。

（5）、不计得失的奉献精神。奉献是教师的天职；师魂在于奉献；把奉献落实在行动上；爱是教师最美的奉献；奉献首先要把本职工作做好；做个无悔的奉献者。

（6）、互相合作的团队精神。教师需要团队精神。

（7）、与时俱进的创新精神。树立创新教育的理念；教师观念要创新；教学有法，教无定法，贵在得法；与时俱进，做个智慧型教师；教师要有不断学习的精神。

（8）、躬身垂范的表率精神。榜样的力量是无穷的，要求学生做到的，教师先做到；表率无巨细，做好小事情即真教育；做好表率，从严格的自我要求做起。

（9）、刻苦钻研的钉子精神。时代呼唤钉子精神；刻苦钻研业务是教师专业成长的需要；善钻善挤，学无止境。

（10）、勇挑重担的实干精神。多抢挑重担，少推卸责任；实干是事业成功的基础；好学乐教，不计个人得失；实干还要巧干。

9、先进党支部书记

（1）、理想信念坚定，对党绝对忠诚，认真学习党章党规和总书记系列重要讲话精神，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

（2）、带头遵守党章党规，严格遵守党的各项纪律特别是政治纪律和组织纪律。带头弘扬正气，践行社会主义核心价值观，发扬社会主义新风尚，以实际行动弘扬正气。

（3）、热爱党支部工作和自己的本职工作，严格履行党支部书记工作职责，认真开展“三会一课”等组织生活和主题党日活动，能够积极探索新形势下党务工作的方法途径，在党支部工作上做出显著成绩。（4）、扎实开展党的各项活动，克己奉公，廉洁自律。带头践行宗旨意识和服务意识，主动为师生办实事、办好事、排忧解难，自觉维护群众的正当权益。在学校党员干部师生中有较高威信。

10、优秀辅导员

(1)、爱国守法。热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党的领导，拥护中国特色社会主义制度。

(2)、敬业爱生。热爱党的教育事业，树立崇高职业理想，以献身教育事业、引领学生思想和服务学生成长为己任。真心关爱学生，严格要求学生，公正对待学生。不得损害学生和学校的合法权益。(3)、育人为本。把握思想政治教育规律和大学生成长规律，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。增强学生社会责任感、创新精神和实践能力。

(4)、终身学习。坚持终身学习，勇于开拓创新，主动学习思想政治教育理论、方法及相关学科知识，积极开展理论研究和实践探索，参与社会实践和挂职锻炼，不断拓展工作视野，努力提高职业素养和职业能力。

(5)、为人师表。学为人师，行为世范。模范遵守社会公德，引领社会风尚，以高尚品行和人格魅力教育感染学生。

11、优秀信息员

（1）、完成《辽宁工程职业学院信息管理办法》的各项规定。（2）、能够及时将部门的信息采集、整理、开发、利用等工作，并将各种有用信息合理汇总，以及时上报。（3）、具备较高的思想道德素质、科学文化水平及综合办事能力，要坚持实事求是的原则，立足实际，面向基层，及时收集或发布准确可靠的信息，发挥好信息沟通的桥梁纽带作用。

（4）、履行职责时要注意严格遵守党和国家及各级政府的政策、法律法规和各项工作纪律。

12、优秀宣讲员

（1）、热心宣讲传播事业，对中华民族自己所涉及的方向有较深理解，传播社会正能量。

（2）、整体气质较好，具有较强的亲和力。

（3）、熟悉基本道德礼仪，表情自然、大方、得体。（4）、普通话标准，语言流畅，只有较强的语言表达能力。有以下情形之一的实行“一票否决”不能参评（1）、有违反师德师风与意识形态的情况；

（2）、在各项检查评比中出现问题，受到通报批评的；（3）、未完成本年度工作任务、有违法违规行为的；（4）、年度出勤率90％以下；

（5）、在各项学习、培训等活动中无故缺勤10％以上。

五、评选程序

1、局级优秀个人的评比

党委会研究确定名额分配，各部门按照名额分配比例，按照评选要求进行推荐，由党委工作部进行汇总上报党委会审核，最终上报铁岭市人力资源和社会保障局审批。

2、院级先进基层党组织

按照评选要求进行推荐，先进基层党组织由15个支部负责推荐，由党委工作部进行汇总上报党委会。

3、院级优秀个人的评比

党委会研究确定名额分配，各部门按照分配名额，按照评选要求进行推荐，由党委工作部进行汇总上报党委会。

六、注意事项

1、各基层党组织、各部门要高度重视评先选优工作，切实加强对此项工作的领导，精心组织安排，确保评选工作顺利进行。

2、推荐中要坚持民主公开原则。此文件要传达到每个工作人员，做到民主推荐，程序公开、结果公开，确保把最优秀的部门和个人推荐上来。

4.2018年各季度思想汇报篇四

一、党的十九大精神学习宣传贯彻情况

自党中央十九大召开以来，我局机关支部组织全体党员集中学习了习总书记《十九大报告》内容，学习了尹培国书记在县委中心组（扩大）集中学习会上的讲话精神，以及科级干部在贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神集中轮训班上的学习，各位党员作了详细的学习笔记、班子成员结合工作实际撰写了学习十九大的心得体会。除此以外，我局机关利用微信平台制作美篇，概括十九大的主要内容，供党员干部利用手机学，还有红星云网上学。今年3月底，我们把“两会”精神制作了PPT，利用多媒体进行直观学习。

二、落实党的组织生活制度情况

建立健全的党的组织生活制度，并逐一落实到位。今年元月6日，我局机关党委组织班子成员召开了团结、严肃的民主生活会；会前深入开展谈心谈话，认真撰写自我剖析材料；会上大家积极开展批评与自我批评，真正做到出出汗、照照镜；会上邀请了县政府主管领导和纪检组干部参加，民主生活会开的很成功，得到他们的一致好评。我支部严格执行“三会一课”制度，今年已召开三次支委会议，做到分工明确，严谨有序、集思广益。一季度安排一次党课，本季度的党课是《尽职需要五颗心》、本季度集中学习内容是学《党章》、学《廉洁自律准则》，每位党员每月学习笔记字数要求副科级以上干部不少于一千字，一般干部不少于五百字。我局支部共42名党员，分四个党小组；党小组会议学习由小组长主持，一般用于学习、讨论和实践活动上，党小组要求一季度一次会，会后把情况梳理后交到支部，党支部一个季度开一次大会，如有工作需要除外。

三、抓党建促脱贫攻坚工作

今年，我局党委在脱贫工作中总计划按省里要求为贫困村修建村村通公路三十余公里，现已经完成50%的路基工程。旅游方面有一百万的专项资金用于贫困村、基础设施建设。我支部每位党员去年自发捐款购物送给贫困户，副科级干部每人捐款二百元。今年我们将以就业脱贫、指导致富脱贫为主线来开展工作，如我负责的贫困户许菊香，她老公在广州打工，她自己一人在家。由于身体不好，重活做不了，找一条致富的路子很难，于是我既考虑能与她老公经常团聚，就在广场帮她找了一份较轻松，收入有较可以的工作，她本人很满意。所以针对贫困户的不同情况，我们局党委班子尽量从实际情况考虑，来帮助贫困户把脱贫工作落实到实处。

四、是党费管理使用和党员发展工作情况

党费收缴是支委黄华同志完成此项工作。每月定于16号交纳党费日，统一由她管理、半年上交上级组织一次，全年分二次交。

我支部共有42名党员（其中在职29名，含二级机构廖晓军、向红平及调走的李纯，退休党员13名），现有预备党员一名叫阳志刚，他的入党预备到期日是今年六月份。有一名入党积极分子叫陈志。这两位同志各方面表现很不错，做事吃苦耐劳，思想积极上进，正准备向组织申请看可否能将阳志刚同志转为正式党员，将陈志转为预备党员。

五、党建工作安排落实情况

年初制定了工作计划，并根据县委要求制订今年党建工作抓“五化”建设的实施方案，把集中学习内容制定了计划表，每个季度的党课安排、自学内容安排、每月活动都作了具体安排。

六、党代表联络工作开展情况

我局党代表是党委副书记、副局长丁衡平同志，他是我们的抓党建工作的分管领导。

七、党员教育管理情况

党员干部的教育管理是各级党组织的一项基础性、经常性工作。其成效如何直接影响到党在人民群众中的形象，关系到党能否保持先锋队的性质。现在的党员教育管理，我支部紧紧围绕与时俱进的思想、不断创新的活动、注重实效的理念、丰富载体的方式来抓。学习方面，上党课、学上级文件、报告精神，我们采用了多媒体、视频、美篇等形式进行。如去年庆祝“七·一”活动，我支部开展了唱红歌、结合交通旅游开展演讲活动；为了把旅游这张名片推出去，我们支部原创编排了一个语言类的音乐剧节目。此节目把衡山近几年的变化用说唱的形式表现出来。参加的人全部是我们局系统的人，让他们深刻感受到衡山的变化，让他们去影响他身边的人，去推介衡山。今年“五一”劳动节，我支部将分小组开展活动。活动的主题是以“环保”、“平安出行”为主题，自行创意，用竞赛的形式评选出优秀、良好、合格的活动，充分调动他们的参与积极性。活动可以促进党员之间的交流，可以增强阵地建设的凝聚力，同时更为教育好每一位党员奠定了坚实的基础。

龙圩镇中心校第一党支部

2018年第一季度单位党建工作汇报

在2018年一季度的党建工作中，我们把握新时代对党建工作的新要求，将责任扛在肩上，落到实处，以党的政治建设为统领，把党的政治建设摆在首位，不忘初心，牢记使命，以永远在路上的执着抓好党建工作，为工作开展和战略实施提供坚强的保证。现将一季度的党建工作汇报如下：

一、抓牢思想教育，打造学习型支部

牢牢抓住思想建党这个根本，在开展好港航管理相关业务工作的同时，持续推进思想政治建设，切实提高支部党员政治觉悟和理论水平，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。一是统筹部署，制定学习计划。坚持站位全局、全面部署，按照厅直机关党委要求，支委会年初研究制定了《2018年理论学习计划》和《“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》，细化学习安排和内容，确保了理论学习的科学有序开展。2018年下半年，为学习宣传党的十九大精神，还专门制定了学习方案，先后开展了“交通强国建设”、“红船精神”、“井冈山精神”等主题学习。二是严格要求，认真开展“三会一课”。紧跟厅中心组学习步调，结合主题党日活动，每月召开支部学习会议，认真学习总书记系列重要讲话精神等，党员干部围绕主题内容展开热烈发言，进一步提高了思想认识，更好的指导实践、推动工作。同时，支部书记以身作则，带头上好主题党课，过好组织生活。通过“三会一课”制度，在严肃党内政治生活、强化党性锻炼的同时，也增强了支部的凝聚力、向心力，营造了浓厚的干事创业氛围。三是运用“互联网+”，创新学习形式。创新利用“互联网+党建”新形式，建立支部学习微信群，支部书记及时布置学习任务，学习委员及时转发学习材料，支部党员及时交流学习心得，打破了定时定点学习讨论的传统模式，实现学习交流零距离。微信群建立以来，支部5位党员同志积极参与群内交流互动，学习氛围和谐浓烈，收效明显。2018年，支部党员收看《将改革进行到底》、《时代楷模》等专题片后，在微信群及时交流心得体会，这种瞬间触及灵魂的情感表达，相对于事后回忆式谈感想更直接更热烈。

二、加强党员管理，打造廉洁型支部

紧紧围绕从严治党这一要求，始终从严管理支部党员，驰而不息推进党风廉政建设，提升党员干部素质，永葆党员队伍先进性。一是深化作风建设，筑牢纪律防线。将党风廉政建设融入日常管理，年初根据职责分工梳理分解支部纪检工作要点，明确廉政风险敏感点，进一步强化党员干部的规矩意识和廉洁自律意识。注重廉政教育制度化常态化，组织党员干部认真学习廉政教育、党纪法规等内容，并时刻加强日常监督提醒，对重要业务活动、重要节假日或婚丧嫁娶重要事宜，均事前提醒、防范未然。自港航处成立以来，支部没有发生一例党员干部违法违纪现象。二是主动沟通交流，重视党员思想动态管理。始终把党员思想动态管理作为重要工作之一，主动关心和服务支部党员。积极落实党内关爱互助制度和家访制度，支部书记上门走访慰问了支部党员，听取了意见建议，传达了组织的关心和关爱。积极落实党员谈心谈话制度，支部书记与所有党员都进行了沟通交流，加强思想疏导，进一步筑牢思想防线，推进工作。

三、强化服务意识，打造服务型支部

认真践行全心全意为人民服务这个根本宗旨，充分发挥党员的先锋模范作用，以党建工作引领港航建设管理，切实做好服务保障。一是抓调度促发展。每月调度水运项目建设，编发《水运工程月报》，督查督办推进不力的项目，水运建设总体呈有序发展态势，重点项目进展较好。认真落实水污染防治责任，配合推进洞庭湖生态环境整治、长江经济带饮用水水源地安全检查、非法砂石码头整治、船舶污染治理等工作，水环境治理取得成效。二是办实事解民忧。加强湘江长沙综合枢纽船闸检修调度，2018年先后两次召开调度会，督促制定应急保障方案，确保航运安全。特别是在每年枯水期时，积极协调解决电煤水路运输过闸问题，保障了重要物资运输通畅。同时，还配合省直相关部门协调解决土谷塘航电枢纽被征地农民社保费等问题。三是严规范优服务。始终抓好项目招投标监管、施工图审查，及时审核转报港口深水岸线使用申请等许可事项，启动修订《xx省港口岸线使用审批管理办法》，认真答复提案建议10余件，进一步提升了工作服务水平，得到了群众的一致认可。

5.2018年各季度思想汇报篇五

一、主要直营指标概述

（一）综合贡献度

前三季度，直营公司客户实现综合贡献度37989万元，同比增加3681万元，增幅10.7%。从贡献度结构看，存款贡献度4974万元，占比13.1%，较同期增1061万元；贷款贡献度20444万元，占比53.8%，较同期减少1842万元；中收贡献度8118万元，占比21.4%，较同期增5279万元。

（二）存款业务

三季度末，公司客户存款余额105亿元，比年初减少10.6亿元。其中：活期存款余额72亿元，比年初减少9.6亿元；定期存款余额33亿元，较年初减1亿元；财务公司存款余额7.1亿元，比年初增3.7亿，增幅105%；非保本理财余额7.9亿元，比年初增加0.9亿元，增加12.9%；直营公司客户全口径存款合计120亿元，较年初减少6亿元。

与去年同期比，直营公司客户全口径存款减少1.1亿元。其中：公司客户存款减少0.47亿元，活期和定期同比分别减少4.9亿和增加4.4亿元；非保本理财多增4.9亿元；财务公司减少5.5亿元。

从日均指标看，直营公司客户全口径日均存款余额120.8亿元，较去年同期增14.6亿元，增幅13.7%，较年初增9.5 亿元，增幅8.6%。其中：公司客户存款日均余额95.6亿元，较同期增9.1亿元，增幅10.5%，较年初增4.6亿元，增幅5.1%；财务公司日均余额7.4亿元，较同期增0.3亿元，较年初减少0.2亿元；非保本理财日均余额17.8亿元，较同期增5.2亿元，增幅41.3%，较年初增5.1亿元，增幅40.2%。

（三）贷款业务

截止三季度末，直营客户贷款余额318亿元，较同期减少13亿元，较年初增加6.3亿元。从贷款结构看，流动资金贷款余额74亿元，较年初增14亿元；项目贷款222亿元，较年初减10亿元；房地产开发贷款21亿元，较年初增2亿元。前三季度，中心在资产业务上，围绕总行今年行业信贷政策，注重结构优化，突出价格优先，战略优先和布局的前瞻性，在融资项目上优中选优，在部分领域和品种上主动退出，已完成审批项目3个，融资金额24亿元，储备营销跟踪项目10个，融资需求金额630亿元。年内预计可投放的项目贷款（含房地产开发贷款）20.1亿，其中：高投金溪至抚州收费权质押项目14亿、绿地赣江新区儒乐湖项目3亿，九景衢项目2亿，轨道0.6亿，万寿宫文化街区项目0.5亿。流动资金贷款8.2亿，其中萍钢实业4亿，中文传媒2亿，格特拉克1.5亿，洪都航空0.7亿。

（四）中间业务

前三季度，直营客户实现中收9012万元，同比增加5397 万元，同比增长149%，其中：公司客户中收8621万元，占比95.7%，同比增加5358万元，增幅164%；财务公司实现中收391万元，占比4.3%，同比增加40万元，增幅11.4%。

（五）其他

三季度末，表外（银票、信用证和保函）业务余额18亿元，较同期减少15.7亿元；租赁业务27.6亿元，较同期减少0.2亿元；实现国际结算业务量17.7亿美元，同比增加8.7亿美元；公司债承销5亿元；累计销售法人理财产品171亿元，同比增长48亿元。

二、重点工作推动落实情况

（三）对机构客户的客户关系维护进一步巩固。一是省本级机关事业养老保险和职业年金营销工作顺利推进。在源头上突出机构客户的账户营销，上半年，省本级新增了一个个人归集结算帐户，年归集额约6.2亿元，目前有近10亿元分散在各单位的个人养老金尚未归集；在维护手段上，独家中标社保APP，突出资金归集，产品锁定，力促社保资金封闭运行；职业年金的高层营销和基础沟通工作进展顺利，后续年金归集帐户招标有序推进。二是对省财政的营销突出抓好服务，顺利承销53亿地方债，中标三期46亿现金管理，新开外汇贷款财政专户，锁定资金2亿美元，推动省财政非税电子化改革首批试点工作，率先全渠道上线交通罚没项目。此外，推动上线省住房公积金“双贯标”数据系统，巩固了和客户的合作基础，全面推广第二代军人保障卡，稳定了和省军区的合作。

（六）以党建为统领，狠抓作风建设，夯实管理基础。针对总行巡视组指出的党建工作中存在的不足，第一时间进行研究部署，强化支部书记一岗双责，制定整改措施并跟进落实，抓实日常的“三会一课”、会议记录、民主生活会、党员发展等基础环节党建工作，开展系列党建主题教育学习，召开党建专题会议13次，周部务工作会始终突出党建引领，党建业务两手抓，两手都要硬。七一前夕，在省行机关率先开展“解决问题，承担责任”主题演讲活动，取得了良好成效。中心支部还邀请到机关党委书记授课，通过多种途径，狠抓作风建设，党员的战斗堡垒和模范带头作用进一步发挥，队伍战斗力进一步提高。

7月份主要工作

（三）地方债发行。协调总行金融市场部完成财政475亿元地方债发行，其中我行承销81.4亿元，占比17.14%，列承销团成员第三位（农行第一、建行第二）。截至7月末，我行共计承销地方政府债134.6亿元，占发行量的19.82%，同业第二（农行第一）。

（四）职业年金项目。完成了职业年金项目应标书，独家中标全省职业年金归集托管账户。中标后同省行科技部开展了职业年金经办系统的需求对接工作。

（五）人社厅手机app项目。7月份完成了项目合作协议的签订，协助机构部发起了项目财审会流程。中心走访省社保对项目需求进行了初步沟通，双方达成共识，待软件开发中心确定后商定具体开发需求以及开户流程。

（六）机关保结算账户项目。协调省行科技部完成了机关保结算信息平台电子凭证信息采集优化工作，提前一周完成10亿元机关保结算资金的归集，新增社保存款10亿元。

（十一）人社手机app项目。配合省行机构部、信息科技部做好项目的沟通协调工作。8月份完成了项目集中采购的需求函和流程，并已向软件开发商邀标。

（十二）职业年金项目。协调省行相关部门完成了职业年金系统（含基础记账模块、资金业务流程、对账等功能模块）的需求沟通，并完成了项目集中采购的需求函和流程，预计9月中旬邀标确定软件开发商。

（十三）协调做好省军区八一慰问和走访。完成了八一慰问品的集采工作，协调做好了行领导八一慰问走访。

（八）烟草全省周转资金管理项目。针对九江市及抚州市烟草公司免息资金使用的需求，与省烟草积极沟通后，协调九江及抚州分行与当地市烟草公司签订了法人账户透支协议，满足了客户需求。

（七）高投债转股项目。陪同总行工银资产领导走访江西高速商讨债转股事宜，取得了实质性进展，制定了债转股推进时间表，初步预计债转股金额30亿元，标的企业为江西公路开发有限责任公司。

（五）洪都集团高层走访。协调完成行领导走访洪都集团董事长洪蛟，根据双方洽谈情况，推进对接债转股金融需求，目前已向企业出具交易结构框架性方案，合作已进入方案磋商阶段。此外，完成洪都集团4亿元流贷审批及1.5亿元贷款投放。

（八）推动高投债转股。协调总行将高投债转股项目纳入立项，配合总行做好项目尽职调查。

（三）洪都集团债转股。按照行领导部署，积极跟进企业债转股金融需求，目前已初步向企业出具交易结构框架性方案，并应企业要求对债转股资金成本进行预报价为6.3%-6.7%。另完成洪都集团已审批流贷2.4亿元的投放，剩余0.1亿元待投放；

（八）积极跟进市政超短融进展。目前企业计划甄选10家银行8月底完成组团，金额50亿元，7月份已完成了超短融前提调查报告。

（九）轨道扫码进站及购票项目。与电子银行部一起沟通扫码进站事宜，目前客户已确定扫码购票由工行出方案进行比选，不走招投标方式，电子部负责出方案，扫码进站的紧密合作银行（收单等业务）招投标文件将近期公布。

（十）地铁APP移动支付项目。成功入围南昌地铁移动支付项目合作行，中选后与行内个金、科技、网络金融部等多部门沟通协调，现各项对接正在有条不紊进行中。

（十）成功营销中文传媒3亿元地方债用于建设文化综合体的专项资金户，同时竞得中文传媒2亿元区域理财资金（利率分别为5.1%与5.05%）。

（三）中文传媒短融、中票和专户资金营销。完成中票和超短融发行用途变更审批流程，完成中文传媒中票交易商协会审查意见回复，协调总行公司部推进企业中票与超短融注册上会进度。成功营销中文传媒和新华发行集团地方债用于建设文化综合体的资专户资金，3亿元资金已由新华发行集团存大额存单锁定，同时营销中文传媒存入亿元结构性存款及竞得企业新增购买我行1.5亿元区域理财。

（一）中文传媒短融、中票项目。及时跟踪推进企业中票和超短融注册流程完成，并配合实现首期由浦发主承的10亿元超短融成功发行，按要求完成中票审批书修改做好我行主承销发行前准备工作；

（六）联合授信工作。配合公司部有序推进联合授信各项工作，完成联合授信银银合作协议文本征求意见及现场签约，召开江铜、萍钢、新钢三户我行牵头企业联合授信工作小组第一次会议并审议通过联合授信测算报告。

（十一）做好省银监局和银行协会组织的新钢、萍钢、江铜、建工、国合、江铃、江中、铁投八户企业联合授信工作，其中前三家为牵头行，后五家为成员行。已召集各成员行召开了联合授信工作会议，姜成茂副行长到会并作了动员和部署，各成员行已签署了联合授信合作意向书。目前，正进入授信测算阶段。

（六）联合授信工作进展。配合公司部完成联合授信前期工作，完成联合授信我行牵头三户江铜、萍钢、新钢企业银企合作协议文本反复沟通及签约。同时协助公司部做好关于银监局联合授信信息报送表填报情况意见讨论及反馈；

（十三）完成了总行部署的重点公司客户满意度问卷调查，报送了调查报告。

（十二）以较高质量完成了钢铁、汽车行业资金运作规律研究分析报告，并已呈报总行。

（十四）做好机构业务划转和职能调整工作。按照省行党委签报要求，做好了省财政、省社保、省军区和公积金四户机构直营客户和12家银行同业客户的业务移交工作，按照人随业务走的原则，同步顺利做好了四名管户行业客户经理的岗位调整工作。

（四）跟进萍安钢环保事件。及时关注萍安钢环保停产事件，积极向省、市、区环保部门走访了解事件详情、组织相关落地分、支行就环保事件座谈，已对现场走访和调研情况形成报告呈报行领导。

（二）萍安钢环保复产：跟踪关注萍安钢环保事件复产进展，企业已于9月上旬实现全面复产，萍乡分行分别对市环保局及企业进行走访了解到，目前经企业内部整改，水排放铊元素浓度已在规定范围内，企业可自行恢复生产，后期环保部门将持续对各项排放指标做动态监测及现场检查。

（七）推进项目审批。8月份完成高投15亿元特定收费权贷款的尽职调查，已将项目上报审批；与总行授信审批部沟通绿地赣江新区授信调增，完成3亿元授信调增流程，并与省行审批部沟通该项目前提条件变更，已将变更流程提请贷审会过会，下一步将重新落实前提条件完成放款核准。

（九）银监局省建工检查问题整改。8月完成省银监局对省建工现场检查工作整改报告及报送工作。

9月份业务一部

（四）华润并购江中集团进展。9月华润医药控股与江中集团及相关股东签署了增资协议书补充协议，通过本次增资及华润医药控股全部认缴，华润将持有江中集团51%股权，经中心积极走访及行领导的高层营销，已确定本次增资资金约31亿元我行账户为唯一入账账户，预计本次增资及相关权益变动将于2018年底前完成；

（七）泰豪科技外管处罚进展。做好泰豪科技涉及被外管处罚业务违规事实的逐笔核实意见，同时跟踪了解到外管江西分局就泰豪国际贸易融资违规初步处罚总金额为111万元，处罚意见已报送至外管总局；

（八）涉外保函自查。为贯彻落实中心周工作例会提出的杜绝尽职调查与贷后管理流于形式，提升信贷经营水平的工作要求，业务一部于九月下旬组织开展了直营客户涉外保函业务检查活动，通过检查得出当前存量涉外保函业务风险总体可控，但也存在一些需要整改和关注的问题并提出下一步整改目标和要求。

三、存在的问题

（一）在资金价格的运用上缺乏较强的灵活性和弹性，如何平衡综合收益面临很大挑战。面对金融脱媒、大集团资金归集和资金集中管理日益加剧，客户对资金收益愈加敏感等大趋势，在激烈的同业竞争面前，我行客户基础还较薄弱，手段不多。特别是今年来，市场资金面持续偏紧，公司存款波动较大，理财收益日益攀升，我行报价竞争力不强，对一些战略客户的攻关和维护缺乏回旋空间，存贷利率缺乏弹性和灵活性，缺乏整体策略和长远战略，而越来越多的公司客户的财务盈利约束越来越强，对资金价格日益敏感，在重点领域的营销突破面临较大挑战。如：由于我行报价普遍低100bp以上，缺乏收益高的存款或理财产品对接，萍钢、新钢部分定期资金不断流失他行。又如：在争夺高投、天然气和南昌铁路局等多个客户的贷款份额中，均因利率被迫退出。

（二）有效贷款投放需求储备不足。下半年市场流动性增强，随着央行的降准，后续流动性不断释放，企业直融渠道也将扩宽，信贷储备凸显不足。如：铁路项目今年因利率和市场原因，未从我行大规模提款，且今年未有铁路项目完成审批，到年底待放款项目主要有高投特定收费权质押15 亿元，绿地房地产项目3亿元和九景衢铁路2亿元。流贷的储备同样不容乐观，8月萍钢系到期偿还贷款4.65亿元，江铜月末偿还前期上浮8%的三年期流贷，部分客户融资需求下降且对利率水平要求逐渐提高，9月份流贷仅洪都净增2.4亿元，其他投放全部为年内的存量倒贷。

四、下一步工作意见

一、贯彻年中工作会议精神的主要措施

（二）加存款基础管理和营销工作，提升存款竞争力。一是加强大额资金流向监控和客户日常现金流的管理，抓好“三基”，始终围绕“抓住一个重点，围绕两个提升，运用好三项产品，深挖四条渠道”主线开展存款工作。二是大力推广资金池、票据池，增加客户黏性，提高公司存款的稳定性，尽快推动国网资金池，推动中文传媒3亿专户资金尽快到位；做好省烟草“银烟智联”业务处理系统整合。三是在源头性资金如产业基金、债券、中票、短融、贷款等派生的存款的营销上要全力拓展，要力争成为市政系超短融和泰豪5亿短融的主承销行。

（三）紧抓窗口期，推动贷款和项目落地。一是甄别拓展性和竞争性需求，紧扣下半年难得的机遇期，加大项目储备，全力抢夺优质信贷资源；二是把握贷款投放节奏，提高议价能力，控制下浮利率贷款的比例和节奏，提升中收水平；三是要加快已审批项目的落地，争取较大份额。四是要立足长远，综合平衡利率价格、综合贡献和市场占比的关系，注重营销策略，加大对战略性优质客户融资支持。

（四）坚持问题导向，夯实合规稳健经营基石。狠抓贷款的日常管理工作，培植优良的信贷文化，务求走得远，走得稳。一是加强日常的尽职调查和贷后管理工作，组织开展内部培训，提升信贷工作质量。二是精心做好2018年度直营客户授信评级工作。三是组织做好大户风险分析工作。四是持续关注和跟进省能源集团、高投、洪都集团债转股进展，确保我行债权安全。五是做好省银监局组织的联合授信试点工作，严防过度融资，做好省银监局关于建工融资专项检查发展问题的整改，确保合规。

（五）围绕形势和要求，发挥党建的引领作用。保质保量做好总行巡视组反馈问题的整改，开展党建工作自查自纠，牢牢树立“四个”意识，抓党建，促发展，从政治建设、思想建设、作风建设、纪律教育、组织建设和廉政建设六大方面夯实党建基础工作。要把党的政治建设摆在首位，拧紧理想信念的“总开关”，管好从严治党的“责任田”。

（四）继续抓好党建基础工作。对照省行整改方案和要求，明确整改进度表和责任人，保质保量做好总行巡视组反馈问题的整改，并举一反三，认真贯彻落实省行党委《关于加强和改进基层党建工作意见》（工银赣党[2016]29号）文的要求，夯实各项党建基础工作，牢牢树立“四个”意识，抓党建，促发展，从政治建设、思想建设、作风建设、纪律教育、组织建设和廉政建设六大方面夯实党建基础工作。

7月份提出的下一步工作安排

（二）继续狠抓存款基础工作。加强大额资金流向监控和客户日常现金流的管理，总结存款好的经验和典型案例，重点做好现金流的管理，提高产品和渠道对增存稳存的粘性，深挖源头性资金，抓好机构客户的账户体系的构建，通过服务增值带动对公存款的良性循环和强力拉升。

（三）紧抓窗口期，推动贷款和项目落地。紧扣下半年难得的机遇期，加大项目储备力度，加快已审批项目的落地，全力抢夺优质信贷资源。综合平衡利率、综合贡献和市场占比的关系，提高议价能力，加大对战略性优质客户融资支持。

（四）做好职业年金项目中标后续工作。制定后续职业年金项目推动方案和日程表，做好后续系统需求对接工作，启动需求书编写，明确相关部门职责，组建项目团队，做好任务分解。建立项目信息沟通机制，通过微信群和项目周报，推动信息的共享和阶段性任务目标的落实。

（五）严格按总行制定的时间表推进公路开发债转股项目，争取每个时间段有进展、有成效。

（六）跟进做好市政短融和泰豪5亿超短融营销，争取最大份额。

（七）夯实合规稳健经营基石。一是加强尽职调查和贷后管理工作，组织开展内部培训，提升信贷工作质量；二是做好2018年度直营客户授信评级工作；三是组织做好大户风险分析工作；四是做好省银监局组织的联合授信最后阶段的授信测算工作，严防过度融资，做好省银监局关于建工融资专项检查发展问题的整改，确保合规。

8月份提出的下一步工作安排

（一）做好季末稳存增存工作。加强存款日常基础管理工作，做好存款监测和预测，摸清客户资金流向情况，突出做好项目性资金和理财资金的抢夺和挖转，找准切入点，压实责任，重点做好9月份存款组织调度工作，扭转当前公司存款下滑的不利局面。

（二）加快推动贷款和项目落地。一是尽快完成高投特定收费权审批流程和绿地放款核准流程，争取年底前投放到位。二是积极跟进铁路重大项目。重点跟进昌景黄项目项目进度，加强与九景衢铁路有限公司的营销力度，争取安九铁路项目今年内完成审批。三是做好债务融资工具的项目推进，跟进市政超短融进展，争取我行能成为本次超短融的主承销行，借此扩大和市政的合作领域，同时争取发行资金在我行留存。跟踪推进中文传媒中票协会注册流程，抓住价格窗口期，密切积极跟进做好中票发行工作。四是密切关注华润医药并购江中进展，找准突破口，寻找后续合作机会。

（三）积极跟进能源集团和洪都集团债转股项目。按照行领导的工作部署，密切关注，推进能源集团债转股工作；继续推进洪都集团债转股工作，尽快确定方案，启动相关准备工作。

（四）继续做好省烟草的营销维护工作。一是做好省烟草资金管理项目中免息资金的有条件使用，积极做好客户沟通解释工作，做好九江和抚州试点的推广工作。二是做好烟草新零售系统测试推广。三是协调做好江西中烟2018年授信方案，拟新增网信通授信品种。

(五)加强日常基础管理工作，夯实发展基础。一是加强尽职调查、事中控制和贷后管理工作，组织开展内部培训，切实提升信贷业务工作质量。二是结合新形势和直营特点，梳理业务风险点，开展特别关注系统使用情况自查，完善相关制度和流程。三是跟踪萍钢环保停产事件进展情况，关注整改进度、舆情影响与复工进度。四是继续跟踪泰豪外管处罚实际执行情况。

（六）抓好党建基础工作。做好新党员发展和培养工作，完善党建相关基础资料，开展年度党建工作自查自纠，加强“三会一课”制度，集中学习不少于两次，加强党建宣传工作，构建富有特色的支部党建文化，凝聚共同愿景，推动业务发展。

业务一部9月份下一步工作要点

（一）推进做好中文传媒中票发行工作，跟进上月企业的超短融发行资金10亿元归集我行结算中心账户，提前与企业沟通资金安排与我行产品对接；

（二）跟踪洪都集团债转股推进进展，与总行公司业务部沟通洪都两户企业授信调增事宜（目前调增流程已上报总行）；

（三）做好行领导走访江中高层相关准备工作，完成走访相关材料；

（四）跟踪做好萍钢、方大特钢两户方大系企业年度授信总行审批进度，做好相关情况的跟进沟通；

（五）继续跟踪泰豪科技外管处罚实际执行情况及企业5亿元超短融发行进展；

（六）做好中文传媒3亿元结构性存款到期理财承接工作。

（七）配合公司部进行联合授信相关工作，启动联合授信管理常态化工作；

（八）继续跟踪华润并购江中推进进展。

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