成功的经典语录整合

成功的经典语录整合（精选12篇）

1.成功的经典语录整合 篇一

1) 每个人都有成功的机会，就看你给不给自己机会。

2) 永远不要跟别人比幸运，我从来没想过我比别人幸运，我也许比他们更有毅力，在最困难的时候，他们熬不住了，我可以多熬一秒钟、两秒钟。

3) 在没人温暖你的时候，你要学会左手温暖你的右手。

4) 今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但大部分人会死在明天晚上，只有那些真正的英雄才能见到后天的太阳。

5) 你穷，是因为你没有野心。

6) 创业首先是去做，想多了没用，光想不做那是乌托邦。很多时候创业者因为自己搞不清楚而不去创业，实际上等你搞清楚以后就更不会去创业了。书读的不多没有关系，就怕不在社会上读书。

7) 晚上想想千条路，早上醒来走原路。

8) 上当不是别人太狡猾，而是自己太贪。

9) 我感谢这个变化的时代，我感谢无数人的抱怨，因为在别人抱怨的时候，才是你的机会，只有变换的时代，才是每一个人看清自己有什么要什么该放弃什么的时候。

10) 不要等到明天，明天太遥远，今天就行动。

马云的成功语录

11) 员工辞职原因林林总总，只有两种最真实：1钱没给到位;2心受委屈了。这些归根倒底一条：干的不爽。这些员工走的时候还费劲心思找靠谱的理由理由，为的就是给你留面子，不想说出你的管理有多烂，他对你已经失望透顶。仔细想想，真是人性本善。作为管理者，定要乐于反思。

12) 永远要把对手想得非常强大，哪怕非常弱小，你也要把他想得非常强大。

13) 在一个聪明人满街乱窜年代，稀缺的恰恰不是聪明，而是一心一意，孤注一掷，一条心，一根筋。

14) 因为信任，所以简单。

15) 以前我的生活就是工作，以后我的工作就是生活。

16) 聪明是智慧者的天敌，傻瓜用嘴讲话，聪明的人用脑袋讲话，智慧的人用心讲话。

17) 很多人不能明白未来对自己的意义和机会，也很难理解坚持对自己未来的意义，但我们必须明白未来一定会有人因为你的想法而成功。很多人只是想了一想而已，而有的人却是在真正的坚持的做。

18) 一个好的东西往往是说不清楚的，说得清楚的往往不是好东西。

19) 对所有创业者来说，永远告诉自己一句话：从创业得第一天起，你每天要面对的是困难和失败，而不是成功。我最困难的时候还没有到，但有一天一定会到。困难不是不能躲避，不能让别人替你去扛。九年创业的经验告诉我，任何困难都必须你自己去面对。创业者就是面对困难。

20) 这世界上没有优秀的理念，只有脚踏实地的结果。

2.成功的经典语录整合 篇二

一、 数学教学要注重与科学教学活动的整合

幼儿学习数学与学习科学的特点较为一致, 都有需要与客观事物真实地接触、需要不断地动手操作探索、需要运用各种感官感知事物及其关系的需求。数学源于现实生活, 现实生活充满数学。幼儿通过操作、观察、探索、思考、认识事物、理解事物之间的科学活动,都会接触到数,感知到数及数量之间的关系, 都需要用数来更清楚地认识事物, 解决实际问题。例如,在“光与影子”的科学活动中, 幼儿通过找影子、画影子、量影子、比影子的活动,不仅探索了光与影子的关系, 而且也学习了测量,学会了比较长短,并学会了运用测量比较的结果解析关系、解决数学问题的方法。这二者有机地融合, 体现了数学活动与科学活动整合的教育价值:幼儿在学习和运用的过程中不仅感受到了数学的有趣和有用, 而且还感知体 验到了光 与影子的 关系, 并获得了情感态度和认知能力的发展。

二、 数学教学要注重与语言教学活动的整合

儿歌、古诗、故事和图画书最能引起幼儿学习的共鸣, 而在幼儿园的语言教学中, 就有许多内容与数学有关, 其中蕴涵着很多的数学概念, 这是教师将数学教学与语言教学整合起来的有效途径,可以挖掘和利用。

为了丰富数学活动的形式,引发幼儿对数学的兴趣, 在教育活动中教师可收集整理有关数学的故事、儿歌、游戏等,以供幼儿在生活或活动的过渡环节欣赏使用。例如,在比较同一物体大小的数学活动中,教师可运用故事《三只羊》, 本故事讲述的是大羊、中羊和小羊怎样对付大灰狼的。幼儿可以通过欣赏形象、逼真的故事清楚地感知到同一物体的大、中、小概念。又如幼儿可通过欣赏数学儿歌《数字歌》《拍手歌》来学习唱数和点数,用手比划出大小、左右、高矮、薄厚的关系等。还有,如在“认识时钟”的活动中,为让幼儿感知分针与时针的关系,教师可把故事《龟兔赛跑》引入进来, 可把时针和分针分别赋予角色,让分针扮演小兔、时针扮演乌龟, 让幼儿观察并理解哪一个跑得快、哪一个跑得慢,这样,幼儿不仅从中感知了时针与分针的关系,而且还提高了教学质量。

三、 数学教学要注重与体育教学活动的整合

幼儿是比较好奇的, 很喜欢通过自己的摸索去认识周围的世界,更喜欢运动。因此,注重将数学教学与体育游戏结合起来,让幼儿在运动中感知数学, 收效也很明显。

一是教师可把现有的体育游戏进行改 编后与数 学教学相 整合。许多现成的体育游戏注重的是对幼儿基本动作技能的训练,因其简单 有趣而深 受幼儿的 喜爱。因此,在教学实践中,教师可有意识地对现成的体育游戏进行改编,将数学练习融入其中。如,“拍皮球”是个传统的体育游戏 ,教师可结合“1”和“许多”的教学,在原来的游戏中增加“拍一下”、“拍许多下”的要求 ,让幼儿加深对“1”和“许多”的理解。又如,在“网小鱼”的游戏里学习里、外以及10以内的点数;在“跳房子”的游戏里认读10以内的数、学习相邻的数等等。改编后的体育游戏更切合教学实际, 也更有利于幼儿掌握数学知识。

二是教师可根据需要创编体育游戏, 使之与数学教学相整合。实践证明, 根据数学教学的需要,创编一些易组织的体育游戏是可行的。如,结合“按大小排序”的教学,教师可创编“小老鼠运蛋”的室外游戏:幼儿把大小不同的球运来后, 把球按大小的顺序进行排队;结合“有趣的图形”的教学,可创编体育游戏“铺路”,让幼儿用不同形状的彩纸铺路; 结合“10以内的数”的教学,可创编“小猫钓鱼”,让幼儿通过钓鱼学习数数等等。

总之,生活中处处有教育,幼儿园要把数学教育与幼儿的生活以及教育活动联系起来, 要把数学的概念融入到幼儿生活的各个环节,让数学活动更生动,从而培养幼儿学习数学的兴趣, 以及解决简单实际生活问题的能力。

3.并购成功的关键在于整合人力资源 篇三

一是人才挽留策略不明确。并购开始很多企业会在第一时间向被并购企业派驻财务、法律和资产整合小组，主要目的在于把被并购企业的资产、财务、风险管理、市场等整合过来，而很少有企业会首先去考虑并购中的人力资源整合问题，尤其是被并购企业关键人才的去留没有明确的定案，造成了关键人才挽留策略不明确，只是执行人员根据自己对被并购人员的主观评价决定其去留。据某外资咨询机构调查，在过往的企业并购案例中，有80%以上的人员会在企业并购后选择离开，而留在被并购企业继续工作的员工也将会深受影响，对于本职工作也不再尽职。这样，并购方不得不花费大量时间和人力成本去重新返聘人才。事实上，企业并购的主要目的是为了获得被并购公司的优秀人才，通过留住被并购企业的优质人力资源带动企业经营效率的提升，增强并购企业的经济实力。因此，采取有效的关键人才挽留策略，留住关键人才是企业并购成功的关键因素之一。

二是人才挽留计划不周密。在企业并购实践中，并购企业往往会花费较大的精力于并购谈判，而不会关注并购过程中关键人才的识别和挽留问题。较为普遍的并购模式是，在企业的并购谈判完成后，企业的并购整合程序才开始，这种模式造成了人力资源部门介入时间过晚，更使人力资源部门对企业并购目的不了解，无法提供缜密的关键人才挽留计划，无法对被并购企业的关键人才进行有效识别，给人力资源整合工作带来很大的随意性和盲目性，造成人才的流失，企业经营的持续性受到影响，甚至使人力资源整合工作偏离整个公司的并购策略。

三是人才挽留方法不细致。很多企业在并购过程中，仅仅简单将两个企业的人才合并处理，造成员工矛盾重重，甚至无法开展正常业务。同时，由于企业并购普遍缺乏系统的人才评估机制，草率地作出人员好坏或专业与否的评价，并根据这些评价标准，制订出简单和有失偏颇的人员挽留措施，易造成关键人员的流失。

四是人才信息沟通不对称。在整个整合过程中，被并购企业的人才迫切想知道并购的最新进展，想知道新公司未来的发展设想，想知道自己在新公司中的位置，但企业对这方面的工作并没有得到足够重视，员工得不到这方面的详细信息，使他们在企业内部充满了焦虑、动荡和不安。麦肯锡公司的一项调查显示，许多被并购方离职的员工承认，他们之所以离职，一个很重要的原因就是缺少关于并购的任何信息，不知道并购的最新进展，不知道自己在新机构中的位置。

实际上，现代企业竞争的实质是人才竞争，人才是企业的重要资源，尤其是管理人员、技术人员和熟练工人。企业如何整合并购双方的人才是并购企业所要解决的首要课题。对比一些企业并购的成败案例，我们可以看出，企业并购是否真正成功在很大程度上取决于能否有效地整合双方企业的人力资源。例如，1987年，台湾宏碁电脑公司收购了美国生产微型电脑的康点公司，但此后3年累积亏损5亿美元。到1989年，宏碁公司只好以撤资告终。其失败的真正原因就是“人力资源整合策略”出现了故障。无论收购前后，康点公司均发生了人才断层危机，而宏碁公司又缺乏国际企业管理人才，无法派员填补此成长的缺口，加上康点公司研究人员流失严重，无奈，宏碁被迫宣告并购失败。

人力资源是企业经营过程中最活跃的因素，需要有计划、有步骤的进行。

一是要制订人才挽留计划。人才的挽留在企业并购过程占有举足轻重的地位。如果关键人才挽留策略定位不清，人才挽留的方向不明，人才挽留偏离并购的主题，就容易导致企业并购的失败。因此，在人力资源整合前选择科学的人力资源整合策略和模式是非常重要的。人力资源部门要对被并购企业的人事架构、人员状况、核心价值观、薪酬状况等进行深入的调查，尤其是对涉及核心岗位的人员评估，要根据企业的整体并购战略，设定关键人才挽留策略。如中国平安在并购欧洲富通集团的过程中，对于欧洲富通集团的人力资源状况了解不充分，核心人才挽留计划失败，大量管理人才流失，中外企业文化差异大，人力成本上升，管理效率低，最终宣布并购富通集团的失败。

二是要注重员工留用策略。企业并购中，对人力资源甄选的目的就是为了留住那些拥有专业技术、经验丰富、知识丰厚的关键技术人才，他们是企业核心能力的主要创造者。留住核心员工最关键方法就是对核心员工的使用和激励策略，使员工感觉自己受到并购企业的重视，在现有企业能够获得充足的发展空间。

三是要对员工进行系统培训。企业并购整合后，可以通过培训，将并购企业的企业文化、行为规范、经营模式、组织结构等传导给被并购企业的员工，这样既能避免整合过程中两个公司员工的冲突，又能实现企业运营效率和并购的构想，以提高并购后企业战略协调的作用。

4.冰心经典语录整合 篇四

【1】：爱在左，同情在右，走在生命路的两旁，随时撒种，随时开花，将这一径长途点缀得香花弥漫，使穿枝拂叶的行人，踏着荆棘，不觉痛苦；有泪可落，也不觉是悲哀。 ——冰心 《寄小读者》

【2】：只是一颗孤星罢了！ 在无边的黑暗里 已写尽了宇宙的寂寞。 ——冰心 《春水》

【3】：弱小的草呵！ 骄傲些罢， 只有你普遍的装点了世界。 ——冰心 《繁星》

【4】：墙角的花！ 你孤芳自赏时 天地便小了。 ——冰心 《春水》

【5】：白的花胜似绿的叶 浓的酒不如淡的茶 ——冰心 《繁星·春水》

【6】：心灵的灯，在寂静中光明，在热闹中熄灭。 ——谢婉莹 《繁星·春水》

【7】：生离-是朦胧的月日， 死别-是憔悴的落花。 ——冰心 《繁心·春水》

【8】：命运如同海风—— 吹着青春的舟 飘摇的 曲折的 渡过了时间的海。 ——冰心 《春水》

【9】：假如生命是乏味的，我怕有来生！假如生命是有趣的，今生已是满足的了。 ——冰心 《往事》

【10】：冠冕？是暂时的光辉，是永久的束缚。 ——冰心 《繁星·春水》

【11】：愿你的生命有够多的云翳，造成一个美丽的黄昏。 ——冰心 《冰心散文集》

【12】：Ma there be enugh cluds in ur life t ae a beautiful sunset. 愿你生命中有够多的云翳，来造成一个美丽的黄昏。 ——冰心 《谈生命》

【13】：倘若世间没有风和雨，这枝上繁花，又归何处？只惹得人心生烦厌。 ——谢婉莹 《繁星·春水》

【14】：少年的梦想是风的梦想，青春的思念是长长的思念。 ——冰心

【15】：母亲啊！你是荷叶，我是红莲，心中的雨点来了，除了你，谁是我在无遮拦天空下的荫蔽？ ——冰心

【16】：为着后来的回忆，小心着意地描绘你现在的图画 ——冰心 《冰心散文集》

【17】：走在生命的两旁，随时撒种，随时开花。让穿枝拂叶的行人，踏着荆棘，不觉得痛苦，有泪可落，却不是悲凉。 ——冰心 《赠葛洛》

【18】：修养的花儿在寂静中开过去了，成功的果子便要在光明里结实。 ——冰心

【19】：沉默着罢！ 在这无穷的世界上 弱小的我 原只当微笑 不应放言。 ——冰心 《春水》

【20】：童年是梦中的真，是真中的梦，是回忆时含泪的微笑。 ——冰心

【21】：群里的欢笑掩不过静里的悲哀。 ——冰心

【22】：星星——只能白了青年人的发，不能灰了青年人的心。 ——冰心 《繁星·春水》

【23】：我自己是凡人，我只求凡人的幸福 ——冰心

【24】：言论的花儿，开的愈大。 行为的果实，结的愈小。 ——冰心 《繁星》

【25】：记忆是时间停留在过去的影子。为了未来的记忆，请着手你现在的画。 ——冰心

【26】：如果今生是有趣，那么今生已经足矣。如果今生是无味的，那么我不要来生。 ——冰心

【27】：成功的花， 人们只惊羡她现时的明艳！ 然而当初她的芽儿， 浸透了奋斗的泪泉， 洒遍了牺牲的血雨。 ——冰心 《繁星·春水》

【28】：如果你的心简单，那么这个世界也就简单。 ——冰心

【29】：聪明人！ 在这漠漠的世上 只能提着“自信”的灯儿 进行在黑暗里。 ——冰心 《春水》

【30】：心是冷的 泪是热的 心--凝固了世界 泪--温柔了世界 ——冰心 《繁星春水》

【31】：愿你的生命有够多的云翳，造成一个美丽的黄昏。 ——冰心 《冰心散文集》

【32】：人从枝上折下花来，供在瓶里。到了结果的时候，却对着空枝叹息。 ——冰心 《繁心·春水》

【33】：“家”是什么， 我不知道； 但烦闷——忧愁， 都在此中融化消灭。 ——冰心 《繁星》

【34】：这无收束的尘寰，可有众生归路； 世界上，来路便是归途，归途也成来路。 ——冰心 《繁星·春水》

【35】：我的心， 孤舟似的， 穿过了起伏不定的时间的海。 ——冰心 《繁星·春水》

【36】：沉默里，充满了胜利者的凯歌。 ——冰心 《繁星·春水》

【37】：向日葵对那些未见过白莲的人 承认他们是最好的朋友 白莲出水了 向日葵低下头了 她亭亭的傲骨 分别了自己 ——冰心 《繁星》

【38】：婴儿 是伟大的诗人 在不完全的言语中 吐出最完全的诗句 ——冰心 《繁星·春水》

【39】：繁星闪烁着——深蓝的天空，何曾听得见他们对话？沉默中，微光里，他们深深的互相颂赞了。 ——冰心 《繁星·春水》

【40】：走呵！即或走不到，人生不过是这么一回事。 ——冰心 《冰心散文集》

【41】：春何曾说话呢？ 但她那伟大潜隐的力量 已这般的 温柔了世界了！ ——冰心 《春水》

【42】：襟上兰花气息，绕到梦魂深处。 ——冰心 《繁心·春水》

【43】：无希望的永古不失望，不希翼那不可希翼的，永古无悲哀。 ——冰心 《往事》

【44】：眼愈多流泪而愈见清明，心因饱经忧患而愈加温厚。 ——冰心

【45】：雨后的青山，好像泪洗过的良心。 ——谢冰心

【46】：我的朋友 不要让春风欺哄了你 花色原不如花香啊！ ——冰心 《春水》

【47】：不是每一道江流都能入海，不流动的便成了死湖；不是每一粒种子都能成树，不生长的便成了空壳！生命中不是永远快乐，也不是永远痛苦，快乐和痛苦是相生而成的。等于水道要经过不同的两岸，树木要经过常变四时。在快乐中我们要感谢生命，在痛苦中我们也要感谢生命。快乐固然兴奋，苦痛又何尝不美丽？ ——冰心 《谈生命》

【48】：我只是看着―终究是弱者呵！我爱这几小时如梦的生命！我抚着头发，抚着锦衣，生命只是这般的虚幻么？ ——冰心 《往事》

【49】：我不会弹琴/我只默默的听着/我不会绘画/我只沉寂的看着/我不会表现万全的爱/我只虔诚的祷告着…… ——冰心 《春水》

【50】：有爱，就有了一切。 ——冰心

【51】：读书好，好读书，读好书。 ——冰心 《忆读书》

【52】：母亲，倘若你梦中看见一只很小的白船儿， 不要惊讶他无端入梦。 这是你至爱的女儿含着泪叠的， 万水千山，求他载着她的爱和悲哀归去。 ——冰心 《写给母亲的诗》

【53】：在模糊的世界里——我忘了最初的一句话，也不知道最后一句话。 ——冰心 《繁星春水》

【54】：诗人从她的心中 滴出快乐的忧愁的血。 在不知不觉里 已成了世界上同情的花。 ——冰心 《繁星·春水》

【55】：童年呵！是梦中的`真，是真中的梦，是回忆时含泪的微笑。 ——冰心 《繁星·春水》

【56】：生命何其实在，又何其飘忽？她如迎面吹来的朔风，扑到脸上时，明明觉得彻骨劲寒，她又匆匆吹过，飒飒的散到林子里，到天空中，渺无来因去果，纵骑着快马，也无处追寻。 ——冰心 《往事》

【57】：快乐是一抹微云，痛苦是压城的乌云，这不同的云彩，在你生命的天边重叠着，在“夕阳无限好”的时候，就给你造成一个美丽的黄昏。 ——冰心 《霞》

【58】：愿你生命中有够多的云翳，来造成一个美丽的黄昏。 ——冰心 《谈生命》

【59】：然而我不敢说来生，也不敢信来生 ——冰心 《谈生命》

【60】：我的朋友！为什么说我“默默”呢？世间原有些作为，超乎语言文字之外。 ——冰心 《繁星·春水》

【61】：风呵! 不要吹灭我手中的蜡烛 我的家远在这黑暗长途的尽处 ——冰心

【62】：青年人！信你自己罢！只有你自己是真实的，也只有你自己能创造你自己。 ——冰心 《繁星》

【63】：冷静的心，在任何环境里，都能建立了更深微的世界。 ——冰心

【64】：如果生命是无趣的，我不要有来生。如果生命是幸福的，今生已经足够。 珍惜当下，做一个实在的自己应该更现实。 ——冰心

【65】：：大海的水，是不能温热的；孤傲的心，是不能软化的。 ——冰心 《繁星·春水》

5.鼓励人成功的经典语录 篇五

2. 要做好事的人，一定得比所有人都正直。作者：九把刀

3. 创造力来自伟大的自我，而不是巨人的肩膀。作者：九把刀

4. 我很天真，但不代表我笨。 所以单纯把态度做好，很重要。作者：九把刀

5. 梦想不是挂在嘴边炫耀的空气，而是需要认真的实践，等到对的风，我们展翅翱翔;没有风，只要拥有足够强壮的翅膀，我们照样拔地飞行。天空见。出处：不是尽力，是一定要做到作者：九把刀

6. 要想成功：并不只是尽力而已，而是竭尽全力。作者：九把刀

7. 一辈子那么长，一天没走到终点，你就一天不知道哪一个才是陪你走到最后的人。有时你遇到了一个人，以为就是她了，后来回头看，其实她也不过是这一段路给了你想要的东西。出处：致我们终将逝去的青春作者：辛夷坞

8. 每一个不曾起舞的日子，都是对生命的辜负。作者：尼采

9. 你遭受了痛苦，你也不要向人诉说，以求同情，因为一个有独特性的人，连他的痛苦都是独特的，深刻的，不易被人了解，别人的同情只会解除你的痛苦的个人性，使之降低为平庸的烦恼，同时也就使你的人格遭到贬值。作者：尼采

10. 我们可以断言，没有激情，任何伟大的事业都不能完成。作者：黑格尔

11. 我宁愿一百次跌倒，一百零一次地爬起来;只要爬起来，就要有进无退。作者：张海迪

12. 人不仅仅要活着，更要好好的活着，要活出诗意来，要追求完美的人生。作者：张海迪

13. 在人生的道路上，谁都会遇到困难和挫折，就看你能不能战胜它。战胜了，你就是英雄，就是生活的强者。作者：张海迪

14. 迎头搏击才能前进，勇气减轻了命运的打击。作者：德谟克里特

15. 要想获有用的知识，从来没有嫩草萋萋，百合盛开的小路供你行走;人们总是沿着溜光陡峭的山岩去奋力攀登。作者：罗斯金

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17. 攀登顶峰，这种奋斗的本身就足以充实人的心。人们必须相信，垒山不止就是幸福。作者：加缪

18. 船在汹涌的波浪中行驶，固然是危险的事，但只要把舵者善于应付，未尝不可化险为夷，渡过大洋，安登彼岸。一个年轻人的就业，也是如此，四周都为困难所包围，你得镇静应付，把层层障碍打破，便发现你的康庄大道。你须知道，老天决不辜负有心人的上进志向，除非你畏难苟安，无毅力应付，结果才覆败。作者：卡耐基

19. 我们若已接受最坏的，就再没有什么损失。作者：卡耐基

20. 拿破仑拥有一般人所追求的一切荣耀权力财富，可是他却对圣海莲娜说：“我这一生从来没有过一天快乐的日子。”而海伦·凯勒又瞎又聋又哑却表示：“我发现生命是这样的美好。作者：卡耐基

21. 我崇拜勇气坚忍和信心，因为它们一直助我应付我在尘世生活中所遇到的困境。作者：但丁

22. 要进来，先把希望留在门外。作者：但丁

23. 年轻人要勇敢地走自己的路，许许多多的革命前辈就是从无数的坎坷中锻炼出来的。作者：刘少奇

24. 为了在教学上取得预想的结果，单是指导学生的脑力活动是不够的，还必须在他身上树立起掌握知识的志向，即创造学习的诱因。作者：赞科夫

25. 感情有着极大的鼓舞力量，因此，它是一切道德行为的重要前提，谁要是没有强烈的志向，也就不能够热烈地把这个志向体现于事业中作者：凯洛夫

26. 人的理想志向往往和他的能力成正比。作者：塞缪尔·约翰逊

27. 先相信你自己，然后别人才会相信你。作者：屠格涅夫

28. 我想，沉默是成长的标志，而成熟的标志，就是如何去沉默。我不能说我们生如夏花，活得完美而睿智，死如秋叶亦离我们非常遥远，当下最真实的，不过是一种宽宏和原谅，对自身他人，以及这个失望和希望并存的世界。出处：生如夏花作者：七堇年

29. 亲爱的，穿着高跟鞋走好每一步，你才能知道换上跑鞋的时候，要去哪里。出处：灯下尘作者：七堇年

30. 必须重新站起来，告诉自己，继续走吧，路途尚未结束---即使重新捡起的东西已被别人踩得粉碎。包括你蹲下去的时候，散落一地的尊严。出处：给这个世界上另一个我作者：七堇年

31. 只有两种人的成功是必然的。第一种是经过生活严峻的考验，经过成功与失败的反复交替，最后终于成大器。另一种没有经过生活的大起大落，但在技术方面达到了顶尖的地步。比如学化学的人最后成为世界著名的化学家，这也是成功。作者：俞敏洪

32. 你可以说自己是最好的，但不能说自己是全校最好的全北京最好的全国最好的全世界最好的，所以你不必自傲;同样，你可以说自己是班级最差的，但你能证明自己是全校最差的吗?能证明自己是全国最差的吗?所以不必自卑。作者：俞敏洪

33. 年纪大了，人们看重不再是外表，不是你帅不帅，而是看你的内心的魅力：你的气魄气概。作者：俞敏洪

34. 很多人失去了快乐，是因为他太敏感了。别人一句话一个评论就使自己生气一个月。这时非常无聊的。严重了就成了马家爵，因为别人不请自己吃饭就郁闷地要杀人。作者：俞敏洪

35. 大学生应该做的事情是：专业方面，成为中国前名;人文方面，读本书。英语。作者：俞敏洪

36. 学英语好比学鸟叫，你在树林里学鸟叫，当有四只鸟落在你肩上时，说明你过了英语四级，当有六只鸟落在你肩上时，说明你过了英语六级，当有许多鸟落在你肩上，说明你成了鸟人。作者：俞敏洪

37. 每条河流都有一个梦想：奔向大海。长江黄河都奔向了大海，方式不一样。长江劈山开路，黄河迂回曲折，轨迹不一样。但都有一种水的精神。水在奔流的过程中，如果沉淀于泥沙，就永远见不到阳光了。作者：俞敏洪

38. 让我们全心全意地收获生活的每一天，在平凡的日子里感受生命的美好，在耕耘里感受劳动的快乐和收获的期待。作者：俞敏洪

39. 上帝制造人类的时候就把我们制造成不完美的人，我们一辈子努力的过程就是使自己变得更加完美的过程，我们的一切美德都来自于克服自身缺点的奋斗。作者：俞敏洪

40. 为了不让生活留下遗憾和后悔，我们应该尽可能抓住一切改变生活的机会。作者：俞敏洪

6.企业家的经典成功语录 篇六

2) 获致幸福的不二法门是珍视你所拥有的、遗忘你所没有的。——李嘉诚

3) 世界上最不可靠的就是关系。——马云

4) 我们不能企求于灵感。灵感说来就来，就像段誉的六脉神剑一样。阿里巴巴的“六脉神剑”就是阿里巴巴的价值观：诚信、敬业、激情、拥抱变化、团队合作、客户第一。——马云

5) 人才取之不尽，用之不竭。你对人好，人家对你好是自然的，世界上任何人都可以成为你的核心人物。——李嘉诚

6) 不义而富且贵，于我如浮云。是我的钱，一块钱掉在地上我都会去捡。不是我的，一千万块钱送到我家门口我都不会要。我赚的钱每一毛钱都可以公开，就是说，不是不明白赚来的钱。——李嘉诚

7) 世界上还有很多事情，只要你把它做透了，做成专家，你就能够为自己创造成功的机会。——牛根生

8) 有理想在的地方，地狱就是天堂。——李嘉诚

9) 有时候，打败你的不是技术，可能只是一份文件。——马云

10) 生活中若没有朋友，就像生活中没有阳光一样。——李嘉诚

11) 对所有创业者来说，永远告诉自己一句话：从创业得第一天起，你每天要面对的是困难和失败，而不是成功。我最困难的时候还没有到，但有一天一定会到。困难不是不能躲避，不能让别人替你去扛。九年创业的经验告诉我，任何困难都必须你自己去面对。创业者就是面对困难。——马云

12) 太阳光大，父母恩大，君子量大，小人气大。——牛根生

13) 小企业有大的胸怀，大企业要讲细节的东西。——马云

14) 我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你：“我们唯一害怕的只是我们自己”。——张瑞敏

15) 作为一个领导人，应该控制自己的情绪，很多时候发脾气是无能的表现，合理的情绪控制对于团队的和谐、稳定军心有大作用。——马云

16) 当别人叫你疯子，你已经离成功不远了!——马云

17) 自己不会练兵，永远别想打仗。——牛根生

18) 没有失败者，只有幸运者。——马云

19) 鼓动投资求回报，银行注入图利息，合作伙伴需赚钱，员工参与为收入，父老乡亲盼税收。——牛根生

7.马云经典语录 篇七

一个公司在两种情况下最容易犯错误, 第一是有太多的钱的时候, 第二是面对太多的机会, 一个CEO看到的不应该是机会, 因为机会无处不在, 一个CEO更应该看到灾难, 并把灾难扼杀在摇篮里。

注重自己的名声, 努力工作、与人为善、遵守诺言, 这样对你们的事业非常有帮助。

永远不要跟别人比幸运, 我从来没想过我比别人幸运, 我也许比他们更有毅力, 在最困难的时候, 他们熬不住了, 我可以多熬一秒钟、两秒钟。

8.王菲的经典语录 篇八

李亚鹏：大姐童童是哲学家，二姐很淡定，王菲是小妹，最随心所欲。

杨澜：守着家里的三个“姐”生活，你的地位和滋味如何？

李亚鹏：我现在是标准已婚男人的生活，忙碌并快乐着。而且家里不止有三个女人，还有母亲，等于是老中青三代。我们家就是阴盛阳衰，往餐桌上一坐，周围都是女的转来转去，我还管家里的剩菜剩饭。

杨澜：有点沧桑的感觉。

王菲：沧桑是留胡子留的。

李亚鹏：结婚前家里买了全套的厨具，从小锅到大盆儿。

王菲：当时是想着说要做饭的，但现在全成了装饰了，当主妇可比当歌手累多了。

李亚鹏：鉴于不方便逛商场，因此她总是选择网购，以至于开门的阿姨总被快递问：你们这是一家公司么？

杨澜：亚东说对于很多男人来说王菲是很难驾驭的。

王菲：（惊）驾驭？

杨澜：你最喜欢王菲的哪首歌？

李亚鹏：《传奇》吧，因为感情比较真实。

王菲：就潸然了……

杨澜：经过了五年的感情生活，你们彼此有什么改变么？心态方面？

王菲和李亚鹏：（沉默……然后……还是沉默）好难回答哦……

王菲：很踏实，很安逸……

李亚鹏：给我留俩词儿吧……

杨澜：你特别倔是受你妈影响吗？

王菲：我有主意是天生的吧。

杨澜：你当初想退出歌坛是什么原因呢？

王菲：没灵感，厌倦了。

杨澜：李亚鹏当时是什么态度呢？

李亚鹏：她想唱就唱，不想唱就不唱了。

王菲：你看，他就是不想担责任。

杨澜：你在演唱会结束的时候只说了三声谢谢。

王菲：我最不喜欢做作，心里只想说谢谢，我觉得演唱会多说一句都是多余的。我一切都是顺其自然的，但是在别人看来却都是精心准备的。

杨澜：你想念舞台吗？

王菲：我开演唱会上了舞台之后才觉得有点想念舞台。

杨澜：《将爱情进行到底》的电影版主题曲《等你爱我》，与你曾经告别时的专辑《将爱》有何区别？

王菲：此爱非彼爱，《将爱》是大爱，《等你爱我》只是爱情。如果只抓住爱情本身是会让人失望的，两个人走下去靠的是爱，不只是爱情。

杨澜：你喜欢微博吗？

王菲：发围脖就是做游戏，我的生活中一定要有游戏。

（责任编辑：花掩月xuxi2266@sohu.com）

9.成功励志经典语录 篇九

界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。

08、人之所以能，是相信能。、人之所以能，是相信能。

09、、一个有信念者所开发出的力量，大于 99 个只有兴 一个有信念者所开发出的力量，趣者。趣者。

10、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。

11、人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。、人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。

12、任何的限制，都是从自己的内心开始的。、任何的限制，是从自己的内心开始的。

13、含泪播种的人一定能含笑收获。、含泪播种的人一定能含笑收获。

14、欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。、欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。

15、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵、一个能从别人的观念来看事情，活动的人，永远不必为自己的前途担心。活动的人，永远不必为自己的前途担心。

16、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

17、不要等待机会，而要创造机会。、不要等待机会，而要创造机会。

18、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，呼叫声有什么不同呢？事实上，呼叫声有什么不同呢？事实上，正确的寒暄必须在短短一句 话中明显地表露出你对他的关怀。话中明显地表露出你对他的关怀。

19、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。

20、做对的事情比把事情做对重要。、做对的事情比把事情做对重要。

21、人格的完善是本，财富的确立是末。、人格的完善是本，财富的确立是末。

22、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的、没有一种不通过蔑视、命运。命运。

23、行动是治愈恐惧的良药，而犹豫、拖延将不断滋、行动是治愈恐惧的良药，而犹豫、养恐惧。养恐惧。

24、没有天生的信心，只有不断培养的信心。、没有天生的信心，只有不断培养的信心。

25、只有一条路不能选择——那就是放弃的路；只有、只有一条路不能选择 那就是放弃的路； 那就是放弃的路 一条路不能拒绝——那就是成长的路。那就是成长的路。一条路不能拒绝 那就是成长的路

26、人性最可怜的就是：我们总是梦想着天边的一座、人性最可怜的就是： 奇妙的玫瑰园，而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。奇妙的玫瑰园，而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。玫瑰园

27、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法，就是、征服畏惧、建立自信的最快最

最确实的方法，去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。

28、失败是什么？没有什么，只是更走近成功一步；、失败是什么？没有什么，只是更走近成功一步； 成功是什么？就是走过了所有通向失败的路，成功是什么？就是走过了所有通向失败的路，只剩下一条 路，那就是成功的路。那就是成功的路。

29、让我们将事前的忧虑，换为事前的思考和计划吧！、让我们将事前的忧虑，换为事前的思考和计划吧！

30、再长的路，一步步也能走完，再短的路，不迈开、再长的路，一步步也能走完，再短的路，双脚也无法到达。双脚也无法到达。

31、任何业绩的质变都来自于量变的积累。、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

10.励志成功经典语录 篇十

2) 一个人的价值，存在于对事业的追求中。满足于戴着胜利者桂冠的人，他的价值正向负数靠近。

3) 别人光鲜的背后或者有着太多不为人知的痛苦。

4) 谁若游戏人生，他就一世无成，谁不能主宰自我，永远是一个奴隶。

5) 一切的狡辩都源于我们内心的虚伪。

6) 既然你从这里离开，那我就在这里等你，不离不弃。

7) 所有的忧伤都是过往，当时间慢慢沉淀，你会发现，自己的快乐比想象的多得多。

8) 无论什么时候，记住尊严这两个字，做人是要有尊严，有原则，有底线的。否则，没有人会尊重你。

9) 只要什么，就会就回报，只要努力就会有结果。

11.中铝：成功并购　整合待解 篇十一

经过近几年的扩张,中国铝业已成为全球第二大氧化铝生产商和第三大电解铝生产商。并且,中铝积极进入铜业市场,加强对国内外铜产业市场的并购重组。

根据中国铝业的战略规划，中国铝业将构建以铝为主的轻金属、以铜为主的重金属、以优势矿产品为主的稀有稀土、以总承包为核心的有色金属工程建设四大业务板块。从而实现由过去单一的铝金属专业性矿业公司向多金属、国际化的矿业公司转型，打造成世界一流的综合性多金属国际化矿业公司。

吸收合并兰铝、山铝

2007年4月24日，中铝分别发行Ａ股63193万股和60480万股以换股的形式吸收合并兰州铝业和山东铝业。

中铝吸收合并山铝是以3.15:1股的方案进行，同时山铝流通股股东可按16.65元的价格全部或部分实行现金选择权。吸收合并兰铝是以1.8:1股进行，同时对兰铝的非流通股换股比例是１:１，流通股股东可按每股9.5元的价格全部或部分实行现金选择权。其中中铝的换股价是每股6.6元，山铝的换股价为每股20.81元，兰铝换股价为每股11.88元。显然，中铝为山铝和兰铝流通股股东分别提供每股16.65元和9.5元的现金选择权客观上具有引导流通股放弃现金选择权的倾向。

对中铝来说，该方案尽量避免了流通股股东行使现金选择权。这不仅可以避免吸收合并影响其现金流量和资产负债结构，而且达到低成本吸收合并山铝和兰铝的目的。

从战略的角度上看，中铝吸收合并山铝和兰铝，不仅再次丰盈了中铝在铝业方面的产业链，也优化了中铝铝业务的区域布局。同时这次吸收合并既吸收了兰州铝业和山东铝业的资产，也使中铝分别增加了35.39亿元和33.87亿元的资本公积。

目前，中铝启动了对包铝吸收合并的方案，中铝以1.48股中铝股票换１股包铝股票，并为包铝流通股股东按21.67元／每股的价格提供全部和部分现金选择权。相比合并山铝和兰铝，中铝此次吸收合并包铝的成本要高一些，但鉴于中铝股票强劲的走势，这次吸收合并包铝也可以达到少消耗现金资源的效果。而且，吸收合并包铝对中铝战略整合铝产业链的意义是毋庸置疑的。

补足铜产业链

中国铝业在大力兼并国内外铝业公司的同时，也开始对铜行业积极布局。2004年收购湖北大冶有色金属公司，成立中铝大冶铜板带有限公司;2005年收购洛阳铜加工厂，成立中铝洛阳铜业有限公司。并对上海有色集团进行重组，成立中铝上海铜业有限公司，投资11亿元，准备将其铜板带生产规模将从目前的年产5万吨增加到12万吨。2006年中铝公司电解铜和铜加工能力分别达到30万吨和22万吨。显然，中铝在铜产业方面，铜矿资源是一大短板。

2007年８月21日，中铝宣布将以增资扩股的方式，收购中国第三大铜冶炼企业云南铜业集团有限公司49％的股权。此收购将使中铝间接获得云南铜业股份有限公司26.6％的股权，成为云铜的第一大股东。中铝收购云南铜业使其在铜业方面基本具备了上下游链条上的协同条件。

虽然目前还不知道这一交易的所涉资金额，但中铝以控股云南铜业母公司的方式间接控股云南铜业实际比直接投资上市公司云南铜业的收购成本要低得多。毕竟，其收购的是云南铜业集团股，而非上市公司股票，按照目前通用的净资产估值方法，中铝的收购成本显然是云南铜业集团净资产的４９％，即便有溢价也不会太大。不过，根据云铜董事长邹韶禄介绍，中铝肯定将以现金入股云铜集团，其计算方法是以今年６月３０日为基准日，云铜集团审计评估后的国有净资产为基数。显然，现金出资将会对中铝的资产负债结构和现金流量产生一定的压力。

从战略的角度看，中铝收购云铜集团将为中铝打造出一条完整的铜业产业链，并提供一个整合铜业产业链的不错平台。同时，为中铝实现由过去单一的铝金属专业性矿业公司向多金属、国际化的矿业公司转型，为打造成世界一流的综合性多金属国际化矿业公司迈出了关键一步。

显然，中铝在同一行业内的纵向多元化和在有色金属领域内有限的横向多元化发展，正在成为其在资本市场的一大买点，不断推动其股价走出新高。

当然，如何在多元化发展的战略规划上照顾到提高专业化服务水平和效率，对中铝来讲仍然是最大的挑战。毕竟当前中铝在铜业和其他有色金属领域还是个小学生，要在这些行业锻造出自身的战略优势，中铝还有相当漫长的路要走。

到海外买矿

随着中铝对上下游资源的加速并购重组，保证原材料的稳定供应也就显得尤为必要。

继2007年3月29日，中铝投资30亿澳元开发澳大利亚奥鲁昆1000万吨铝土矿项目后，中铝于8月1日完成了对加拿大秘鲁铜业公司91％股份的收购。中铝收购秘鲁铜业的资金总额是8.4亿加元，其中收购价格为每股6.6加元。并以每股5.3加元的价格投资7000万加元购买该公司1320万股，为该公司Toromocho项目提供资金需求。

中铝收购秘鲁铜业的价格，折合成市净率为6.6倍，相对其在国内的收购，此次收购成本要高许多。但从战略的角度看，由于该公司拥有1200万吨铜当量金属资源的特罗莫克铜矿的开发选择权，这为铜矿资源相对稀缺的中铝来讲提高了铜矿资源的稳定供给。而且该项目的铜矿资源量相当于中国国内铜矿资源总量的19％，年产铜金属规模可达约25万吨，相当于中国铜精矿年产量的1/3，这对铜矿资源相对短缺的中国和中铝来讲战略意义相当突出。

财务、战略两大亮点

观摩世界各国的资本运作实践，快速的并购常常会导致并购方资产负债结构的恶化。然而，从2007年的中报看，不论是中铝股份还是集团公司，在急速并购时期，资产负债比率反而出现下降。这确实显得难能可贵。

从财务状况看，中铝的并购重组体现了显著的低成本扩展优势。2007年中报显示，其资产负债率为34.84％，比年初该指标的38.77％下降了约4%。其母公司中铝公司的资产负债率为25.49％，而年初该指标为31.38％。

另外，中铝的并购重组很好地平衡了权益融资和债务融资两种渠道。中报显示，中铝目前尚有40亿元的Ｈ股筹资没有用完。同时，中铝还在这一时期通过增加长期贷款28.25亿元和于2007年6月发行20亿元公司债券，这为并购重组和新的项目投资提供资金支持。中报显示，中铝的财务杠杆比率为28％，比去年同期降低了1.6个百分点。

从公司发展战略角度看，中铝近年来在国内外展开收购活动更加注重的是所属行业的产业上下游资源的整合。中铝并购重组在公司发展战略方面的考虑主要表现在以下几个方面:

就国际背景看，中铝目前是全球第二大氧化铝生产商和第三大电解铝生产商。但对比全球最大的铝业公司——联合俄罗斯铝业公司和全球第二大铝业公司美铝，中铝在整个铝产业的布局难言合理。如中铝的资产主要集中在国内，国际资产有限;中铝的铝矿资源十分有限，并且主要分布于国内，在国际上不论是总量还是分布区域既有限也欠合理。因此，中铝要在铝产业做大做强，一方面需要理顺铝业产业链，在公司内部锻造上下游领域的协同效应，同时需加强其薄弱的铝矿矿源储备和积极开发国外市场。

另一方面，目前国际上主要的有色金属巨头，包括联合俄罗斯铝业公司和美铝，甚至以铁矿为主的力拓集团都在积极寻求多元化的发展路径。要占据全球有色金属市场一席之地，中铝发展铜、钼、稀土等有色金属业务是必须的。

整合挑战尚在后头

勿庸质疑，并购重组能使企业在短时间内迅速聚敛其规模优势和资源优势。然而，并购方惟有把并购后拥有的相对分散的资源整合成一个协调效应强的有机统一体，兼并重组才能真正发挥１＋１>２的效果。否则，并购企业将变成一个庞大的一盘散沙式的内部市场，使其深陷重组和整合泥潭而不能自拔。

如果把当前中铝的并购理解成为产业链整合提供原料的话，那么仅是万里长征的第一步。2001年成立的中铝能否实现并购资源的协同效应将是摆在中铝当下的最大挑战。

从纵向看，中铝的并购重组后所面临的整合难度更大。一方面，相对于国际市场上普遍存在的门当户对的并购来讲，中铝并购的对象大都是规模相对适中的若干企业，后期整合的难度和复杂性会更大。能否把诸多单列的中小企业整合成一个有机整体，将直接考验中铝战略目标的实现和生存空间。

另一方面，中铝的并购重组跨越铝、铜等多个产业，这种在多个产业间几乎同步进行的并购重组，也使得中铝面临的内部整合更加复杂。

其次，虽然在内地、香港和纽约上市的中铝能够通过资本市场融资、长期借贷和发行债券等获得日后并购扩展所需的资金，但一方面权益性融资由于要保证国家的相对控股而受到制约，另一方面随着市场利率的不断走高，债务融资也将变得越来越昂贵。特别是如果中铝的大规模并购长时间不见显著成效，中铝将有可能从资本市场的宠儿变身为鸡肋。

中铝目前并购的企业约有十几家，而且不仅有国内的企业，同时还有国外企业。如何把不同地域、不同文化的企业有效地整合进中铝这一大家庭，其中的挑战恐怕要比国际市场上现有的任何并购案例更较复杂。中铝还是一个相当年轻的企业，成立时间仅六年多，在其自身的企业文化还未完全提炼和巩固的情况下，要整合如此错综复杂的企业和企业文化，至少在目前中铝恐难跨越。

更重要的是，目前央企本身的公司治理结构尚不完善，现代企业制度还处于由形似向神似的探索阶段，管理框架的搭建和管理理念的转变还需要长时间的市场检验和锤炼。特别是央企人事制度还存在着明显的双轨制接痕裂缝、央企探索的外部董事制度仍然面临着激励共容软肋的情况下，并购资源的整合对中铝及其管理层的管理能力和水平将是一次巨大的挑战和考验。

12.马云12大经典语录 篇十二

2.一生中总有那么一些时刻,我们需要鼓起勇气去作选择。而这些选择不仅不符常理,违背理性,甚至离经叛道得罪亲友。即便如此,我们可能还会一意孤行!因为我们相信自己的决定,我们做了最该做的事。今天在中国,做商人难,做诚信商人更难,建立商业信任体系难上加难。但选择了就必须去做!这是希望所在。

3.常有人因事业或感情挫折而看破红尘,要削发为僧尼。如果寺庙里全是些痴男怨女们,菩萨们如何能静下心来普度众生?偶尔游走寺庙,试图劝说和尚们要“看透红尘”,早日下山返俗。真正佛法是要在面对凡间诱惑和压力下修炼的。

4.有时唯一不困的时间是躺在床上。人是退化最严重的动物,但人类“进化”了抱怨。偶尔为之无大碍,但当抱怨成习惯,就如喝海水,喝得的越多,渴得越厉害。最后发现走在成功路上的都是些不抱怨的“傻子们”。世界不会记得你说了什么,但一定不会忘记你做了什么!

5.“用人不疑,疑人不用”那是一种无奈,“用人要疑,疑人要用”才是境界。把值钱的东西扔地上,把废弃的东西镶墙上,那叫品味!人生最大的自由不是想干啥就干啥,而是想不干啥就不干啥!奥巴马约您下午去白宫喝茶谈心,您说:“哟!下午约了几个朋友去钓鱼,没有空”这才是自由!

6.既然敢来到这世界,我就没有打算活着离开!但我不希望最后是被空气,水和食物给“三聚寝安”了。我希望是舒心的老死,老死在蓝天“横行”的白昼,或是繁星“肆虐”的夜晚……你呢?

7.在前100米中,谁都不是对手,因为跑的是3000米的长跑。跑了四五百米后才能拉开距离。所以,我随心所欲地发展,真正的高科技,出手时让人想都想不到。

8.在中国做电子商务的人必须要站起来走路,而不能老是手拉着手,老是手拉着手就要完蛋。我们跟市场的关系是手够得着,我们与用户的关系是要他们自己站起来走。帮助需要帮助的人,他才会感谢你的帮助。

9.阿里巴巴能够走到今天有一个重要因素就是我们没有钱,很多人失败就是因为太有钱了。以前我们没钱时,每花一分钱我们都认认真真考虑,现在我们有钱了还是像没钱时一样花钱,因为我今天花的钱是风险资本的钱,我们必须为他们负责任,我知道花别人的钱要比花自己的钱更加痛苦,所以我们要一点一滴地把事情做好,这是最重要的。

10.对所有创业者来说,永远告诉自己一句话:从创业的第一天起,你每天要面对的是困难和失败,而不是成功。我最困难的时候还没有到,但有一天一定会到。困难不是不能躲避,不能让别人替你去扛。9年创业的经验告诉我,任何困难都必须你自己去面对。创业者就要去面对困难。

11.3年以前我送一个同事去读MBA,我跟他说,如果毕业以后你忘了所学的东西,那你已经毕业了。如果你天天还想着所学的东西,那你就还没有毕业。学习MBA的知识,但要跳出MBA的局限。