法制宣传教育的工作计划(精选11篇)
1.法制宣传教育的工作计划 篇一
河务局法制宣传教育工作计划
今年是“四五”法制宣传教育规划实施的最后一年,为全面实现和完成“四五”普法规划所确定的目标和任务,切实将今年的普法工作落到实处,根据我局普法的重点,现结合《河南黄河河务局四五普法宣传教育工作规划》、《新乡市黄河河务局二○○四年普法宣传教育和依法治理工作的意见》的要求,结合长垣河务局实际,就2005年我局的法制宣传教育工作安排如下:一、指导思想
以“三个代表”的重要思想和依法治国、建设社会主义法治国家的基本方略为指导,围绕以人为本,全面、协调、可持续的科学发展观和“维持黄河健康生命”治河新理念,深入开展法制宣传教育工作,加快依法治河进程,保障和促进治黄事业的健康发展。
二、工作目标
通过在全局开展法制宣传教育,努力实现由提高法律意识向提高全局职工法律素质的转变,全面提高全局职工特别是各级领导干部的法律素质;实现由注重依靠行政手段管理向注重依靠运用法律手段管理的转变,提高我局法治化管理水平。提高全局水行政执法人员依法行政、依法办事的能力和水平;提高企业经营管理人员依法处理各种经济关系的能力;努力实现“四五”普法规划确定的“两个转变,两个提高”的目标,为“维持黄河健康生命”提供可靠的法制保障。
三、工作安排
(一)2005是“四五”普法规划实施的总结验收年,为迎接水利部和黄委、河南河务局、新乡河务局“四五”普法验收,水政水资源科要严格按照省局《关于做好“四五”普法验收考核工作的通知》(豫黄水政[2005]3号)文件要求,制定总结验收实施方案,并对照“四五”普法规划确定的目标、任务、要求,认真进行自查、总结,检查各项普法制度和普法内容的落实情况,在5月5号前迎接市局的初步验收。在市局初步验收后,根据市局的意见,及时解决发现的问题、情况,迎接下半年省局等上级单位的验收。
(二)普法依法治理工作面临着许多新情况、新问题。要做好普法依法治理工作,增强工作的针对性和有效性,更好地把握工作的内在规律。要总结普法依法治理在我局各项工作中的重要地位和作用,总结法制教育与道德教育和精神文明建设的关系,研究二十年来普法工作的经验和发展规律,研究法制宣传教育的新形式、新载体等。积极探索普法工作规范化、制度化建设的新措施、新办法,进一步强化和规范普法依法治理的各项工作,为普法工作的不断深入发展提供可靠保障。
(三)在第十八届“中国水周”、第十三届“世界水日”、第五个“12.4”全国法制宣传日的宣传活动期间,要精心组织、周密安排,面向社会开展丰富多彩的水法宣传教育活动,进一步提高全社会水患意识,为依法治黄创造良好的法制环境。
(四)在“世界水日”暨3月22日当天,我局局长在长垣县电视台发表水周宣传讲话。发表的电视讲话资料在我局备案后,传送至市局水政水资源科。
(五)“中国水周”、“世界水日”期间,应积极撰写发表法制宣传文章,至少在《黄河报》法制版发表稿件一篇。水政水资源科要继续搞好“网络普法”的推行工作,利用现代化手段推进法制宣传教育工作经常化。
(六)上半年,黄委将组织举办一期普法骨干培训班,以水行政执法人员和企业经营管理人员为对象,重点学习民法、合同法、金融法、国务院《全面推进依法行政实施纲要》等法规、文件,届时我局将积极组织有关人员按时参加。
(七)坚持自学和集中学习相结合,要求全局干部职工自学完“四五”普法指定教材《干部法律知识读本》以及水利系统“四五”普法教材,作好读书笔记,年中及年末由局普法领导小组办公室负责组织检查。每月组织两次集中学习法律,并适时进行两次学法情况测试。
(八)提高领导干部法律素质是普法工作取得实效的关键。要坚持领导干部法制讲座制度、理论中心组学法制度、法律培训考试制度,企业管理单位积极推进建设行政主管部门的法律顾问制度。各地不断提高领导干部学法的计划性、系统性和针对性,要求公务员管理人员当年自学法律的时间不得少于40小时,积极推进领导干部学法用法的制度化。
(九)把普法教育作为提高干、职工素质的基础性工作,推进依法行政;把学法、守法、用法紧密结合起来,巩固“四五”普法成果。
(十)在标准化堤防新建的堤防宣传标牌要按照郑州河务局已建成的标准,制作本辖区堤防固定宣传标牌。
四、工作要求
普法领导小组应加强领导,周密准备普法验收工作;通过对指定教材和水法规的系统学习,巩固普法成果,提高全局职工法律素质。为我局依法行政、依法治河,为促进和保障治黄事业的发展,实现“维持黄河健康生命”的目标做出更大贡献。
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2.法制宣传教育的工作计划 篇二
一、做到一个“勤”字
法制宣传教育不是一朝一夕之功, 而是一个潜移默化、点滴渗透、持之以恒的过程。法制宣传教育工作者必须“勤”字当头, 通过以下措施, 实现法制宣传教育工作的“常态化”。
1. 勤于学习业务
这里包含两个含义:一是勤于学习各种法律知识。随着建设法治国家步伐的加快, 我国的立法活动日趋活跃, 每年都有大量的法律、法规出台。法制宣传教育工作人员要结合自身担负的法制宣传工作任务, 有选择的对这些法律、法规苦学深思、努力掌握、融会贯通, 力争使自己成为一个博学的法律工作者, 夯实做好本职工作的基础。同时, 各法制宣传机构也要通过经常性的聘请知名法学家对工作人员进行集中授课、组织工作人员去高校学习等措施提高他们的业务素质。二是勤于学习法制宣传教育理论。理论是实践的指南, 做好法制宣传工作也需要一套科学的理论做指导。法制宣传教育工作者要认真研究, 全面掌握法制宣传教育工作的历史、变迁、方式方法、发展趋势等客观规律, 为开展活生生的实践提供理论支持, 促使法制宣传工作走上规范化、科学化的道路。
2. 勤于调查研究
任何工作离开了方案的指导, 都会陷入到经验主义的泥潭中。法制宣传教育工作也不例外。法制宣传教育工作者在制定工作方案时不能脱离实际、蜇居书斋、冥思苦想、精心设计, 而是要勤于调查研究。只有通过多次反复的调查研究, 才能制定出科学合理、切实可行、节约经费、效果显著的工作方案。为此, 宣传教育工作者一是深入群众、深入基层, 通过发放调查问卷、随机走访等形式调查人民群众在法律方面上的所需所想, 为法制宣传选准目的、对象、内容和场地。二是认真研究工作步骤和紧急程度, 为法制宣传工作选准程序和时限。三是虚心借鉴其它单位在开展法制宣传活动中好的经验和作法, 为法制宣传工作选准方式。
3. 勤于开展宣传
认识论表明:经常性、反复性的接受信息刺激是准确认识事物的最佳途径, 法制宣传教育也应该符合这个人类认识规律。所以, 经常性的向受教育者进行法制宣传教育是提高依法治国水平的必需和关键。勤于进行法律宣传教育要从以下几个方面着手:一是经常性的组织领导干部学习法律, 并将领导干部学法是否常态化纳入到政绩考核中来, 以此提高领导干部学法的主动性, 充分发挥他们对其他干部学法的引领、榜样作用。二是经常性的组织执法人员学习法律, 对他们年度学法的学时作出硬性规定, 并建立奖惩机制, 以此增强他们学法的积极性, 提高干部的执法能力。三是经常性的深入社区、企业、街道、乡村, 开展形式多样的、各具特色的法制宣传活动, 向广大人民群众宣传法律知识、为他们植入法制观念, 提高他们通过法律渠道维护自己合法权益的能力。
二、突出一个“新”字
经济转型、体制转轨的大背景对加强法制宣传教育, 提高全民法律素质和全社会法制化管理水平提出了更高要求。因此, 法制宣传教育工作需要与时偕行、大力创新。
1. 善于在宣传教育的理念上创新
理念是行动的先导, 理念创新是做好法制宣传工作的重要基础。以往那种“法制宣传教育无非就是向广大干部、群众灌输法条”的理念已远远不能满足现代法治国家建设的需要。建设现代法治国家不仅需要执法者、群众具备丰富的法律知识, 更要具备一定的法律意识与良好的法律素养。只有这三个要素齐备了, 由它们有机构成的法制环境就一定是良好的。我们要突破传统思维, 重新定位法制宣传的工作理念:“法制宣传工作的最终目的不但是为受教育者提供法律知识, 更要为他们植入法律意识, 提高他们的法律素养, 从而带动整个社会法制环境的改善”。
2. 善于在宣传教育的内容上创新
内容创新是做好法制宣传工作的本质要求。多年来, 我们在宣传内容的选择上做的很不到位, 往往是一颁布什么法律就宣传什么法律, 严重脱离人民群众的实际需要。为适应新形势的发展, 我们在内容的选择上要有所突破:一是注重向全民宣传系统的法律、法规知识。我国的法律体系是完整统一的, 不是割裂分散的。只有帮助公民掌握系统的法律、法规知识, 才会培养出合格的执法者和守法公民。二是注重向全民宣传法理知识。实践证明, 公民法理知识掌握的多少直接关系到他们法律意识的强弱。可见, 加强法理知识的教育是非常必要的。三是在宣传上要避免“一刀切”, 紧紧把握住不同阶层、不同收入、不同文化背景的公民的法律需求, 有选择、有针对性的进行宣传教育, 做到有的放矢。
3. 善于在宣传教育的形式上创新
形式创新是做好法制宣传工作的必然要求。通常, 我们的宣传教育工作习惯采用“一讲一赛、一上一下”的形式。即:讲课、知识竞赛、上街、下基层。这些形式固然有其优点, 但是枯燥无味、缺少互动。我们要在批判继承的基础上, 努力探索新的宣传教育形式:一是在法治中宣传法制。一次良好的法治实践胜过千百次空洞的说教。我们要努力实现依法行政, 并让公民全程监督行政活动, 还要对司法机关审理的一些行政违法、公务人员失职和渎职、领导干部腐化堕落等百姓关注的案件增加旁听名额, 鼓励公民旁听, 让公民在行政机关、审判机关、检察机关进行的执法活动和司法活动中受到教育。二是充分运用现代信息技术, 以信息化带动法制宣传教育工作。利用网络、影视、音像等传媒进行宣传, 使干部群众摆脱时间、空间的限制, 随时随地接触到法律知识。三是采用法律文艺演出、以案释法等形式多样、喜闻乐见的方式进行法制宣传, 使干部群众在娱乐中学好法。四是采用模拟法庭等活动实现法制宣传由“单向灌输型”到“双向互动型”转变, 提高法制宣传效果。
三、实现一个“实”字
法制宣传教育工作事关大局, 需要认认真真的落实好。我们在法制宣传工作中要克服“走过场”的思想, 花大力气、下真功夫、出真招、求实效, 促使法制宣传教育工作扎实推进, 为全面实现小康社会提供有力保障。
1. 思想认识要到位
法制宣传教育工作者要对这项工作的重要性有深刻认识:它是建设法治型政府、法治型社会的基础性工作, 是实现第三步战略目标的重要保证, 是落实科学发展观、构建和谐社会的具体实践。我们切不可思想麻痹大意, 要高度重视。只有法制宣传工作做好了, 广大干部和人民群众才能学法、懂法、守法、用法。政府才能提高依法行政水平, 才能保障公民、法人和其他组织的合法权益, 才能用法律武器为经济发展和社会进步管好家、服好务。
2. 体系构建要落到实处
法制宣传工作要以体系建设为支撑。只有组织得力、制度健全, 法制宣传工作才能真正有所发展。一是组织建设要落到实处, 各承担法制宣传任务的单位都应组建专门的法制宣传机构, 特别是要建立由主要领导参加的法制宣传工作领导小组, 充分发挥出制定目标、分解任务、协调各方、加强指导的作用, 真正实现法制宣传教育工作有专门科室负责, 有专人负责。二是制度建设要落到实处, 尽快建立健全与法制宣传教育工作相关的各项规章制度, 比如干部学法制度、公务人员依法行政制度、法制宣传联络点制度、建立宣传基地制度、流动普法室制度等, 以制度建设推动法制宣传工作落到实处。
3. 保障工作要落到实处
3.法制宣传教育的工作计划 篇三
一、贫困地区农村法制宣传教育工作存在的主要问题
(一)对农村法制宣传教育存在认识误区
随着社会主义市场经济建设的不断深入,虽然贫困地区农村经济发展迅速,但农民中也普遍存在只注重经济效益而忽视精神文明和思想道德建设的情况。很多地方存在会难开的现象,这不利于集中开展普法教育。另外,由于社会上存在一些有法不依、执法不严的现象,使法律的权威性在农民心目中大打折扣,动摇了学法用法的信心,造成农民对普法抱着被动、冷漠的态度,存在着回避、应付的情况。部分农村基层干部也存在一些认识上的偏差。有些镇、村干部对普法工作的重要性认识不够,甚至认为对农民普法后,农民的法律意识增强了,会给自己的工作和管理带来更多的困难。还有的认为经济、计生这些工作是硬指标,普法则是个软任务,费时又费力,还不见经济效益,因此,大大减轻了普法工作的分量。
(二)农村普法队伍单一,普法力量不足
农村面广点多,而司法行政是个烦琐的工作,特别是在基层,上面千根线,下面一根针,基层普法工作人员往往身兼数职,疲于应付。目前,农村的普法工作主要还是依靠镇、街道司法所和村、社区等有关单位的配合来做,一定程度上存在着普法力量薄弱、队伍建设青黄不接、普法经费投入不足等问题。
(三)农村法制宣传教育缺乏新的途径与方法
农村普法的方法比较单一,新的办法不是太多,大多时候还是采取横幅、标语、黑板报、宣传橱窗、宣传资料等形式进行。有时候通过挂横幅、贴标语进行宣传,往往造成农民只知法律名称而不知其内容。至于分发的宣传资料,虽然内容详细,但很多农民未必能看得懂。
(四)农民文化素质偏低,对法律知识的接受能力差
贫困地区农村人口居住分散,有知识、有文化的青壮年大都从事非农工作,或在当地企业工作,或外出打工,剩下一些老弱病残和农村妇女留在家中。农民的文化素质普遍不高,法律知识接受能力也较差。另外,随着经济的发展,外来务工人员越来越多,他们中大多学历不高,法律意识淡薄。人员流动性的加大,加大了普法工作的难度。
二、贫困地区农村法制宣传教育工作不到位产生的不良影响
贫困地区农村发展宣传教育工作的弱化和农民法制观念的淡薄,导致农村工作难做、群众工作难做,农村矛盾集中,严重影响农村社会的和谐稳定。
(一)民间矛盾纠纷量大面广
随着农村改革的不断深化以及经济社会关系的调整,出现了许多新的问题和新的变化,涉及群众利益的一些矛盾日益突出,由此引发的民间纠纷量大面广。由于法制观念淡薄,一些邻里纠纷、宅基地纠纷等小纠纷不能依法协调解决,也不通过法庭诉讼、人民调解等法律途径去解决,往往由小事酿成大事。
(二)信访案件大幅上升
从近几年的情况看,贫困地区农村信访呈现出总量上升、形式激烈的特点。一些群众法制观念淡薄,往往不寻求合法渠道解决问题,而是抱着“找上找大容易解决”、存在“人多势众、法不责众”的思想,不论问题的大小、涉及的复杂程度和解决的难易程度,往往采取越级访、集体访的形式。
(三)民转刑案件高发
通过笔者不完全调查了解,近几年贫困地区命案的70%发生在农村,70%的案件属于民转刑案件。引起农村命案的主要原因是家庭婚姻、邻里纠纷和经济纠纷。一些农民文化素质低下,法律意识淡薄,目无法纪,遇到矛盾纠纷时不知道拿起法律武器保护自己,往往采用蛮干的办法,使一般民事纠纷发展成恶性刑事案件。
(四)封建迷信、赌博及邪教组织活动屡禁不止
近些年,贫困地区农村个别地区封建迷信活动泛滥,一些地方巫婆、神汉大行其道,大肆骗取村民钱财,一些地方烧香拜佛成风。聚众赌博问题在一些地方也比较突出。“门徒会…实际神”等邪教组织的活动主要集中在农村的偏远地区,其危害性不可低估。
三、加强贫困地区农村法制宣传教育工作的对策措施
建设社会主义新农村,涉及的方面很多,但从根本上讲,建设新农村的过程就是实现农民现代化的过程。在大力开展对农民的思想道德和科技文化教育的同时,切实加强法制教育显得尤为重要。这不仅是解决农村当前各种矛盾,维护农村和谐稳定的一项紧迫任务,也是推进新农村建设过程中必须做好的一项带有基础性、根本性和长远性的工作。根据贫困地区农村现状和推进新农村建设的客观需要,笔者认为,农村的法制宣传教育要突出抓好以下工作。
(一)突出对重点人群进行法制教育,减少违法犯罪行为
开展农村法制宣传教育的一个重要目的,就是要培养农民的法律思维,使他们能够依照法律去正确看待日常生活中遇到的各种问题,并寻求法律的途径去解决这些问题。目前在贫困地区农村中存在这样一些人,他们成天游手好闲、不务正业,打架斗殴、小偷小摸,扰乱社会治安,败坏村风民风。而农村发生的治安刑事案件,大多是这部分人所为。要把这部分人作为法制宣传教育的重点对象,加强对他们的约束、教育和管理。要坚持教育和惩戒相结合,要重视日常法制宣传教育,在他们有轻微违法行为时敢于依法进行教育引导,防止因放纵小错而最终酿成大错,以致走上犯罪的道路。与此同时,还要注意做好那些平时表现比较好,但容易感情用事的群众的宣传教育工作。
(二)加强对农民工的法制教育,关注他们的权益保障
目前,大量进城务工的农民租住在城乡接合部,他们虽离开了农村,但却在城市的边缘又“复制”了另一个乡村社会。由于农民工的生存状态不佳,加之得不到应有的教育和管理,导致他们违法犯罪率较高。要探索建立输出地和输入地相衔接的法制教育形式,进城务工前输出地要对农民工进行必要的法律培训,进城务工后输入地要把对农民工的教育纳入当地的法制教育体系,开展经常性地送法进工地、进流动人口聚居区活动,逐步提高他们遵法守法的意识和依法维护自身权益的能力。
(三)切实加强对农村青少年的法制教育
青少年时期是一个人法律世界观形成的重要阶段。一个人在成年后能不能做到自觉守法,关键看他在青少年阶段是否接受过良好的法制教育。贫困地区农民刑事作案成员增多,且基本上是文盲、半文盲,与他们在青少年时期没有接受过较好的教育、文化和法律素质低有直接的关系。要减少农民的违法犯罪,提高农村整体法制水平,根本的还是要从娃娃抓起,使他们从青少年起就树立崇尚法律的意识,养成遵纪守法的习惯,增强明辨是非、依法自我保护和抵御社会不良影响的能力。
(四)创新农村法制宣传教育的形式,切实增强工作实效
法律是一门专业性很强的学科,如果只是采用简单灌输的办法,不但收不到预期效果,反而会使农民群众对法律知识望而生畏。对于贫困地区的农民来说,只有不断改进和创新工作方式,才能增强法制宣传教育工作的针对性和实效性。首先,要大力推进开展“法律进村社、进农家”活动。法制宣传不能总在街头、广场进行,要更多地走进村社、走进家庭,以耳濡目染的方式,起到潜移默化、点滴渗透的作用,不断提高农民群众对法律知识的知晓率。其次,要注重以案说法。事实证明,一般化的法制宣传教育,农民往往印象不深,很难做到入脑入心。但是,农民群众对发生在自己周边的案件都比较关注,如果能以案说法,用身边的事教育身边的人,就能取得比较好的效果。再次,要组织开展农村法制巡回演讲。演讲成员既要选择一些精通法律业务的专业人员,也要选择一些长期在农村从事法律服务、人民调解工作,具有丰富实践经验的人员;在时间安排上,要尽量安排在农闲季节;在演讲的内容上,要从当地的实际出发,哪一类的矛盾纠纷多,哪方面的治安刑事案件突出,就要有针对性地宣讲那方面的法律法规。最后,要把普法宣传教育与思想道德教育有机结合起来。要大力倡导社会主义荣辱观,确立基本道德观念,使道德成为守法的基础,针对道德失范行为,开展法制宣传教育,使法律成为校正道德缺失、维护社会秩序的保障。
(五)坚持法制教育与依法治理并重,提高农村法制化水平
我们开展法制宣传教育,不仅要向农民普及法律知识,更重要地在于运用和实践。只有让农民在学习中参与、在实践中提高,使法制教育与法治实践相结合,才能不断提高农村的法制化水平。要继续开展依法治乡(镇)、依法治村活动,促进农村各项事业逐步走上规范化、法制化轨道,提高农村基层法制化管理水平。要通过健全和完善民主选举、民主决策、民主管理、民主监督制度,通过建立和完善村民自治制度和“村规民约”,填补农村社会管理中存在的不少体制和组织机制方面的空白或缺陷,维护和促进农村社会的有序变化。
(六)制定科学的农村普法宣传教育目标体系并严格考核,确保各项措施落到实处
现在,贫困地区农村的法制宣传教育之所以容易流于形式,主要还是缺乏一个易于检查考核的目标责任体系,致使搞与不搞一个样,搞好搞差一个样。为此,有必要建立并实行严格的目标管理,将贫困地区农村普法依法治理工作任务细化量化,作为党政领导班子和领导干部考核的重要内容。在考核上不能只看组织了几次活动、发了多少本教材,更重要的是要看实际效果、看有没有化解矛盾纠纷,降低刑事治安案件,减少封建迷信,社会治安状况有没有好转,农民的民主法制意识有没有增强。只有这样,法制宣传教育才会在贫困地区农村取得实际效果。
4.法制宣传教育工作计划 篇四
2010年度法制宣传教育工作计划
按照省、市局相关文件要求,2010年是我局烟草商业系统开展普法宣传教育规划的第五年,为更好地推进全县烟草商业法制宣传教育工作,围绕依法行政、依法管理、依法生产经营目标,结合我县烟草行业的具体情况,特制定本年度工作计划。
一、指导思想
深入贯彻党的十七大精神和落实科学发展观,认真学习全国、全省烟草工作会议精神,按照依法治国基本方略的要求,紧紧围绕省烟草商业改革和发展的目标任务及烟草中心工作,广泛、深入开展法制宣传教育活动,对内抓好领导干部、专卖执法人员、经营管理人员法律意识的提高和学法用法的践行,对外加强烟草法律法规的普及宣传和良好法治环境的构建,为保障和促进全县烟草商业健康、稳定发展奠定坚实的法治基础。
二、2010年法制宣传教育工作主要任务
(一)继续推进“五五”普法工作的开展
1、加强领导,结合实际调整和充实“五五”普法组织领导机构,确保2010年度法制宣传教育工作目标明确、责任到位、领导有力。
2、县局(分公司)要在2006-2009年开展法制宣传教育工作的基础上,根据五年普法规划阶段性工作任务要求,拟订2010年度工作计划和目标,认真组织实施。
3、整体推进本单位“五五”普法工作的开展,要不断总结推广普法工作经验,实现以点带面,重点突破,体现实效。
(二)开展法制宣传教育主题实践活动
1、结合本地实际,继续深入开展“法律六进”工作,提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力。
2、组织开展“3.15”、“6.29”、“12.4”法制宣传教育主题活动,使活动开展主题鲜明、形式新颖、富有实效,不流于形式。
3、注重宣传,充分利用各种宣传信息平台,如烟草信息网、普法学习园地、专刊、专栏等,及时报道和宣传本单位普法工作开展情况。法制宣传联络员每季度向市局法规科报送相关活动信息2-3篇。
(三)抓好行业内干部职工学法、用法工作
1、继续加强《烟草专卖法》、《烟草专卖法实施条例》、《烟草专卖许可证管理办法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政复议法实施条例》等与行业密切相关法律法规的学习和宣传。
2、认真抓好领导干部中心组法制讲座,定期组织职工学习培训,加强干部、职工对《劳动法》、《劳动合同法》等涉及职工切身利益的规章制度及有关工会法律法规的学习宣传。
3、加强依法生产经营管理能力,有计划组织生产经营管理人员学习《合同法》、《会计法》、《招标投标法》、《物权法》等有关生产经营方面的法律法规。
5.法制宣传教育工作计划 篇五
坚持以邓小平理论和“____”重要思想为指导,认真贯彻党的__大精神,以推进“法治”为主线,紧紧围绕全市“全面小康、项目建设、宜居城市”等重点工作,认真落实本市和省、市统计局法制宣传工作实施意见,广泛深入学习宣传国家法律法规,为加快我市建成全面小康社会,创建和谐稳定社会环境和公正高效的法治环境而奋斗。
二、目标任务
(一)普法学习宣传的目标是:通过深入扎实的普法宣传教育和法治实践,进一步提高全市统计系统各级领导干部和广大统计工作者的社会主义法律意识,尤其是统计法制意识,牢固树立社会主义法制理念,增强依法治理的自觉性,提高依法决策,依法管理和服务社会的水平。
(二)普法学习宣传的主要任务是:
1.紧贴中心,深入开展社会主义法治理念和党的__大关于法治建设精神的宣传教育,促进依法决策、依法行政、依法办事,努力在全社会营造学法、守法、用法的浓厚氛围;大力宣传维护社会和谐稳定的法律法规,向社会公众传播依法维权、依法解决各种矛盾和纠纷的理念,引导他们有序表达诉求,做好有关诉讼、信访、申诉等法律法规的宣传;继续加强宣传宪法和有关经济、社会发展以及与改善民生密切相关的法律法规,树立宪法意识,维护宪法和法律的权威,维护人民群众的切身利益,促进经济社会又好又快地发展。
2、围绕重点,深入学习宣传以统计法为主的规范统计工作行为的一系列法律法规,持之以恒地学习宣传和贯彻执行《中华人民共和国统计法》、《中华人民共和国统计法实施细则》、《全国经济普查条例》和《省统计管理条例》等法律法规,严格以法治统。
三、工作措施
1、加强领导,明确职责。做好普法宣传工作,领导重视是关键,制度落实是保证。各科室、各部门领导要充分重视普法学习宣传工作,定期召开会议,经常开展督查,确保普法学习各项任务得到落实。要建立领导和工作班子,本局仍以上年的领导小组、办公室为今年普法宣传学习教育的领导和工作班子,负责领导、协调和组织落实普法学习宣传的日常工作。自觉接受同级党委、政府和上级统计部门对法制宣传教育工作的领导和监督,加强与市委宣传部门、普法行政部门的沟通和联系,加强对镇统计办公室普法宣传的指导,及时完成市普法办、市局交办的统计普法教育任务。
2、精心组织,周密安排。各镇统计办公室、本局各科室要将今年普法学习宣传工作列入本单位主要工作的重要议事日程,并做到有步骤地认真组织实施。理论学习中心组全年学法不少于2次,机关全体干部全年学法时间不少于40小时(学习计划安排见附件),基层单位的宣传教育应结合统计工作进行。
3、围绕中心,突出重点。要紧紧围绕市委市政府“全面小康、项目建设、宜居城市”等重点工作和本市普法宣传工作规划及省、市统计局统计工作要点开展普法学习教育活动,突出与本职工作密切相关的《统计法》这一重点,着力学习宣传和贯彻执行统计法律法规,千方百计提高基层单位和基层统计人员依法统计的法制意识,努力提高统计数据质量,提高统计服务水平,促进全市经济社会稳定健康发展。
4、形式多样,有机结合。普法学习与宣传应结合工作实际有序开展,充分利用集体学习日共同学习,工余时间自行学习,结合主题宣传周(月)、纪念日、专业工作、专业培训、职称培训、统计从业资格培训及继续教育、统计监审、督查、自查自纠和基层基础建设等工作,组织基层统计人员学习宣传统计法律法规和公共性法规知识,充分利用广播、电视、报刊、网络、标牌等多种阵地和工具,广泛开展公共性、公益性和专业性法制宣传教育活动,坚持法制学习宣传与法治实践相结合,坚持多种形式有机结合,努力掀起学习宣传国家法律法规新高潮。
6.学校法制宣传教育工作计划 篇六
一、指导思想
以中国特色社会主义理论体系为指导,以素质教育为主线,以法制宣传教育为重点,以不断提升全校师生的法律意识和法律素质为目的,深入贯彻落实科学发展观,结合我校实际和“六五”普法工作要求,不断推进学校依法治校工作进程,使全校师生做到人人知法、懂法、守法、用法,努力为青年学生健康成长创设和谐的法制环境。
二、工作措施
(一)健全组织领导,狠抓责任落实
健全与完善法制宣传教育工作领导小组。领导小组由学校校长任组长,分管德育工作的副校长任副组长,以政教处等处室主任、团委书记、年管会、班主任、政治课等任课教师为成员。
组长:张义校长对法制宣传教育工作全面负责。
副组长:陈洁副校长对学校法制宣传教育工作全面具体负责,做好各项协调工作。
政教处:对全体学生进行法制宣传教育,制定法制宣传教育工作计划,组织开展系列法制宣传教育活动,法制宣传教育与素质教育,德育教育相结合,与校团委教育活动相结合。
团委:认真抓好共青团员学习法规、法律文件工作,发挥各班团支部的作用,与政教处配合开展系列化法制宣传教育活动。
办公室:对教职工进行法制宣传教育。组织教职工学习、宣传法律法规文件开展系列法制宣传教育活动,杜绝违法犯罪。对教师进行法制宣传教育,进行依法执教工作的督导检查。
其他处室:积极配合学校政教处、班级组织开展有效的教育活动,认真实施学校工作计划,做好本部门的法制宣传、教育工作,带头依法执教、依法管理,促进学校法制宣传教育工作的顺利进行。
政治等教研室:充分发挥教研室作用,组织政治等课任教师发挥课堂主渠道的作用,寓法制宣传教育于课堂之中,积极开展适合青年学生特点的法制宣传教育活动。
(二)加强对教职工宣传教育,自觉运用法律手段管理教学
要在原有政治与业务理论学习的基础上,继续学习《宪法》、《教育法》、《教师法》、《学校卫生工作条例》、《道路交通安全法》、《未成年人保护法》、《妇女权益保护法》、《国防教育法》以及与青少年教育及成长、与学校管理工作密切相关的法律法规。法律知识的学习列入学校中心组学习、教职工政治学习和教师继续教育之中,健全学法制度,保证学习的时间和质量。
通过学习,统一思想,充分认识遵纪守法的重要性和必要性,提高依法治教、依法治校的自觉性。通过这些形式多样的教育活动,领会和掌握党和国家的方针政策、法律法规,初步掌握与教育有关的法规基本知识,强化法制观念,自觉抵制各种违反方针政策、法律法规的倾向,充分运用法律手段管理学校、管理教育、管理教学。
(三)加强对中学生宣传教育,培养学生做到自觉守法用法
(1)行为规范教育。守纪是守法的最基础的环节。以《守则》和《规范》为切入口,以“与好习惯同行”为养成教育主题,通过《守则》和《规范》的学习,养成良好的守纪习惯,要求各个学生能记、会背、能对照、会执行,同时利用广播、黑板报等宣传阵地进行有关规定的宣传。还要继续对学生进行《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规教育的同时,积极探索新形势下对未成年人禁毒教育、安全上网教育。引导学生增强法制观念,坚决防止青少年的违法犯罪。
(2)法律常识教育。对学生进行《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等的有关法律常识的教育,通过多种形式提高学生的法律意识和遵纪守法的自觉性。开展法制宣传教育征文活动,定期出墙报,营造出学法、知法、守法的氛围。召开以“法制宣传教育”为内容的主题班会、座谈会,对学生中普遍存在的问题进行专题教育,把握学生的思想脉搏,把法制宣传教育落在实处,真正能指导学生的学习、生活。
(3)树立自尊、自律、自强意识。自尊是指自己要尊重自己,不许别人侮辱自己,自己也不必向别人卑躬屈膝;自律是指自己要管好自己,自强是指自己要有一种奋发向上的态度。开展竞赛活动,让学生体验成功的喜悦,增强自信。
(4)增强辨别是非和自我保护能力。辨别是非能力是一个判断对错、合法违法等情况的基本能力,自我保护能力是一个人不接受外
来的不良影响,进行自己保护自己的能力,教育学生用法律当武器,对周围的不良行为进行教育,保证我们生存环境能够安定团结。
(5)加强问题生管理。对问题生的帮教制订切实措施,反复抓,抓反复。针对不良行为进行分析成因,对症下药,通过开展活动促进健康成长。
(6)把法律教育工作落实情况,纳入学校日常管理中,对师生进行考核评定。
(四)发挥课堂教学主渠道作用,切实加强法制宣传教育
为充分发挥课堂教学主渠道作用,让法制宣传教育进课堂、进头脑,努力做到“三落实”,即落实教材、落实课时、落实教师。在教学中既要讲清有关法律、法规的基本观点,基本原理,又要结合学生思想、行为实际和学校思想政治工作实际。
(1)根据不同年级不同学生的生理、心理特点及认识水平,坚持用好法制宣传教育教材,将法制宣传教育内容分解到各年级、各学期,做到年年有主题,月月有目标,实现教育内容的序列化。对学生主要进行法律常识、民主法制观念、防毒禁毒等教育。
(2)针对学生的学习和生活实际,选择典型案例或事例,激发学生主动参与,让学生用身边的事例学法、说法,充分调动学生的学习积极性,使学生想学、爱学。
(3)在教学中讲述一些做人处事的道理,教会学生如何保护自身合法权益,避免意外事故。
(4)充分挖掘学科教学中的法制宣传教育因素,自觉进行课程渗透。如通过地理课进行《水法》、《森林法》、《土地管理法》等法律宣传教育,对学生进行爱护水资源、森林资源、节约土地、保护环境等方面的教育。
(五)以法制宣传教育为主线,建立社会育人网络,拓宽教育渠道
(1)在学校内部,建立法制宣传教育管理网络,形成法制宣传教育四条线,即政教工作线、团委工作线、教学管理线、后勤服务线,实行全体参与,全员育人。
(2)学校、社会、家庭紧密配合,建立起全方位的社会育人网络,从不同侧面,不同角度,对学生进行全方位法制宣传教育渗透,形成强大的正向合力。
(3)加强阵地建设,不断优化校园育人环境。建立法制宣传教育宣传栏、宣传橱窗、板报等,充分利用广播、图片等,进行法制宣传,使法制宣传教育工作有声有色,形象感人,让学生置身校园,时时处处都能受到潜移默化的影响。
(4)把法制宣传教育纳入素质教育之中,与德育工作相结合,与社会实践活动相结合,组织开展系列活动。定期组织开展法律知识竞赛、演讲比赛、学生带法回家、征文等活动,进行法制宣传教育。
(5)积极开展包括法制报告会、专题黑板报、主题班会、征文赛等安全文明校园创建活动,培养学生自我保护和自我约束能力。并主动配合有关部门加强对校园及周边环境治安综合治理,积极开展警
校共建,建立健全校内外共同关心青少年学生健康成长的良好运行机制,把法制宣传教育与公民道德教育、日常行为规范教育结合起来,培养现代文明中学生。
(六)不断创新对中学生法制宣传教育的方式
在法制宣传教育方式上,注重“请进来和走出去”。所谓“请进来”就是加强学校与司法机关的联系,邀请法制副校长、有关司法人员到校讲课,做法制报告。所谓“走出去”组织学生走出课堂,开展形式多样的课外法制宣传教育活动,做到法制宣传教育形式多样,内容丰富,从而取得良好效果。等等。
2014年,学校将继续努力,不断探索,不断增强法制宣传教育的实效性,促进学生法制观念的形成,实现学生自我教育、自我管理、自我提高,促进和谐校园建设。
疏勒县八一中学
7.法制宣传教育的工作计划 篇七
一、学习实践科学发展观提高法制宣传教育思想认识
学习实践科学发展观, 充分认识法制宣传教育在构建社会主义和谐社会中的重要性。构建社会主义和谐社会, 需要以良好的法治环境为保障。法制宣传教育是提高公民法律素质、推动依法治国方略实施、建设社会主义法治国家的一项基础性工作, 深入开展法制宣传教育, 是保障和促进经济社会协调发展的必然要求, 不断提高公民的法律素质, 普及法律知识, 弘扬法治精神, 使全体公民自觉尊重秩序, 提高社会法治化管理水平是推进社会主义民主法治建设的必然要求, 进一步提高各级领导对法制宣传教育工作的重视程度, 依法治企, 将法制宣传教育工作纳入企业发展总体规划。
二、落实科学发展观企业领导干部要做学法用法的表率
贯彻落实科学发展观, 企业领导干部首先要学法用法, 切实遵守法律, 严格依法办事, 自觉杜绝超越和凌驾于法律之上的言行, 带头维护法律的权威和尊严, 对于全体员工普法具有更加重要的表率作用。要建立健全领导干部集体学法、法制讲座、法律培训、法律知识考试考核等制度, 并充分发挥党校、领导干部学习班的作用, 把法制教育纳入教学计划和培训规划, 实现领导干部学法工作的制度化、规范化。要注重对领导干部学法用法情况的督促和评估考核, 把考核情况作为考察、任用干部的重要依据。要坚持法制教育与廉政教育与相结合, 与作风建设相结合, 不断提高各级企业领导干部的综合素质, 提高科学决策、民主决策、依法决策和依法管理的能力和水平。
三、法制宣传教育组织保障上要有新突破
进一步提高各级领导对法制宣传教育工作的重视程度, 建立健全普法依法治理领导机构, 落实领导责任制, 完善经费保障机制。要进一步加强法制宣传教育队伍建设, 加强办事机构和人员的调整, 注重人才培养, 建立法制宣传教育工作人才队伍培训机制, 提高从事法制宣传教育工作队伍的法律专业化水平, 以科学发展观为指导, 不断提高践行科学发展观的能力, 充分发挥职能作用, 不断推动法制宣传教育工作的创新发展。
四、全面开展法制宣传教育, 提高企业干部职工法律素质
1、按照上级部门的普法规划, 结合本
单位的生产经营特点制定本单位的普法计划, 学习宪法和国家的基本法律, 学习与广大职工工作、生产、生活密切相关的法律法规知识, 努力提高广大职工法律素质。
2、坚持学法与用法相结合, 结合本企
业的特点, 建立健全领导班干部法制讲座制度、中心组学法制度、法律培训制度、重大决策前的法律咨询审核制度、企业管理人员上任前法律知识考试考核制度等。
3、建立健全企业法律风险防控体系。
进一步推进企业总法律顾问 (法律顾问) 制度建设, 学法用法与建设高素质的企业经营管理队伍相结合, 继续深入开展普法和依法治企工作, 落实企业法律顾问制度, 依法促进和保障企业的改革与发展, 推进企业生产经营管理法治化。
4、着力提升企业经营管理人员的法
制意识和法制观念, 全面了解宪法等国家基本法律法规, 熟悉掌握与社会主义市场经济相关的法律知识, 熟练运用与本职工作相关的法律知识。造就一支既懂经营又懂法律的高素质企业经营管理队伍, 为企业依法经营管理和依法保护自身权益提供组织保证。
五、学习实践科学发展观, 在推进法制宣传教育工作思路、内容、形式上有新突破
1、按照实践科学发展观的要求, 创新
普法依法治理工作思路和方式方法, 根据社会快速发展和企业发展的法治需求变化, 坚持服务企业生产、服务人民群众, 结合企业和人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题, 根据不同对象的特点, 有针对性地开展法制宣传教育, 提高法制宣传教育的针对性和实施性, 及时调整法制宣传教育的重点与内容, 例如对于企业应重点宣传企业所得税、经济合同、劳动保障、知识产权保护、安全生产、环境保护等相关法律法规, 不断提高企业经营管理人员诚信守法、依法经营、依法管理的意识和能力。对于一般员工, 要针对其日常生活中, 经常碰到的民法、道路交通安全法等法律法规进行宣贯, 努力提高广大职工法律素质。
2、整合企业现有法律人才队伍, 利用
每个单位法律人员相对熟悉实践较多的法律法规的情况, 组织法律宣讲团深入基层单位进行宣传讲解与企业密切相关的法律法规。建立企业法制宣传教育阵地和园地, 定期开展各种法制宣传教育主题活动, 把各种法律知识送到职工群众手中。
3、广泛利用多种载体, 采取培训考
试、案例分析、问卷知识竞赛、现场咨询、举办展览、板报橱窗、自制录像光盘等多种形式, 对包括企业领导、中层管理人员、普通员工进行了不同层次、不同程度、不同形式的普法宣传教育, 培训和交流工作要达到了一定的深度和广度, 有力地促进了企业依法决策、依法经营和依法管理。
六、结束语
学习科学发展观, 更新发展观念, 转变发展思路, 破解发展难题, 完善发展机制。我们要以科学发展观为指导, 把法制宣传教育与法治企业实践结合起来, 努力做到依法治企、和谐企业, 为企业快速、有效发展提供有效的法治保障。
摘要:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导, 深入学习实践科学发展观, 学习科学发展观的理论思想坚持以科学发展观为指导, 解放思想, 转变观念, 用符合科学发展的思想观念、方式方法, 来引导、谋化和推进企业法制宣传教育工作。
8.法制宣传教育的工作计划 篇八
[关键词]计划生育;宣传教育;现状;改进策略
一、加强新时期人口与计划生育宣传工作的重要意义
我国的计划生育政策自上世纪80年代开始实施,在30年不断摸索实践中,计划生育政策为我国对人口出生增长实现了计划调节和控制作用,为国家的富裕和富强以及经济发展发挥了巨大的不可磨灭的贡献。但是,当前人口与计划生育工作任务依然十分艰巨。
(一)近年来,我国的人口出生数和自然增长率迅速增加,第四次生育高峰悄然来临。随着人口惯性增长作用、人口结构、流动规模持续增长、生育观念等因素的影响,出现了违法生育、低生育水平反弹、出生缺陷发生率及人口性别比率偏高、老龄化等人口问题,由此引发的社会矛盾日趋严重,这对人口控制工作产生了负面影响的同时也阻碍着我国经济的快速发展的脚步。
(二)我国人口和计划生育工作进入了新的发展阶段,面临着需要保持低生育水平稳定、统筹解决及促进我国人口全面发展的新问题。新时期,随着经济社会发展和改革开放的不断深入,人们的物质水平和文化水平不断提高,思想观念也在发生巨大变化。
(三)计划生育工作具有历史性、长期性、发展性、反复性的特点,加强计划生育工作宣传是现阶段的社会实况的要求。为了构建健康和谐的生育环境,必须发挥宣传教育工作的积极导向作用,使公众多了解人口与计划生育问题,并提高关注与参与,促进计划生育工作的全面、深入开展。
二、当前我国计划生育宣传教育工作存在的问题和不足
(一)观念落后,宣传的手段和方式已经无法满足新时期的社会发展需求
目前中国很多地区仍旧沿用传统的计划生育宣传教育手段,民众接受度不高、宣传效果不强,主要问题表现在以下五大方面:第一,宣传教育领域局限、狭窄。目前,我国很多地区计划生育教育宣传思维模式单一,很多都是就计生谈计生,就人口谈人口。随着我国计划生育综合改革的深入开展,宣传教育领域也在不断拓宽,新时期的宣传教育工作也应该不断地进行调整和延伸。第二,宣传方法单一,很多地方的计划生育宣传教育工作仍然沿用传统的灌输式、说教式的方法,很难被公众理解接受,也就无法达到理想的宣传效果。第三,宣传对象不明确,针对性不强。一些计划生育宣传教育工作单位为了简单省事,往往习惯于进行集中性的宣传教育,这种广泛的宣传方式不但缺乏专业化和系统性,也无法满足公众的个性化需求,宣传效果自然不佳。第四,宣传目的不明确。很多计划生育宣传教育内容都是通篇大论,并没有关注有没有人听、也没有关注宣传的作用效果,单纯的形式化工作,缺少明确的宣传教育目标。第五,缺乏长期规划。很多地区往往在领导检查时才进行“突击性”计划生育宣传教育,平时工作态度怠慢,经常是“三天打鱼,两天晒网”,不能够长期坚持,导致宣传效果不佳。
(二)计划生育宣传教育工作重视程度不高
计划生育宣传教育可以为计划生育工作改革和推广营造良好的舆论环境,并引导公众形成科学的生育观念,但很多地方对计划生育宣传教育工作重视程度不高,没有意识就没有态度,没有态度就不会有执行,从而影响整个工作的有效开展。
(三)计划生育宣传教育工作者素质较低
计划生育宣传教育工作者是计划生育宣传教育的主体,其能力素质直接影响工作的开展效果。现阶段我国计划生育宣传工作者素质普遍较低,主要表现在:第一,缺少系统、专业的教育培训,计划生育知识片面、单一,工作能力不强;第二,一些单位的宣传教育工作者都是身兼数职,工作压力大,分身乏术,很难全身心的投入到计划生育宣传教育之中。
三.计划生育宣传教育工作改进策略
(一)转变观念,创新计划生育宣传教育新模式
计划生育宣传教育工作是一个长期性的,全国性的、普遍性的一项工作,因此,其宣传教育对象也是复杂多样,涵盖不同的地区、民族、年龄层,这就要求相关部门不断创新宣传教育的手段,丰富宣传教育的内容,满足不同群体的个性化需求,提升宣传教育的工作效率和质量。
第一,拓宽宣传教育工作领域。日常宣传教育工作中,除了要宣传人口与计划生育的基本知识,还要溶入方针政策、法律法规、优生优育、先进生活方式等多个领域的专业知识,使公众的意识观念得到全方位提升。
第二,创新宣传方式。随着互联网和信息技术的发展,人们获得信息的手段和渠道也变得多种多样,计划生育宣传教育工作也应该紧跟时代步伐,充分利用现代化的宣传工具,如建设相关的网站、开通微信公众平台等,不仅方便省事,还能加强与公众间的交流互动,实现更好的教育效果。
第三,明确宣传对象和宣传目的。在宣传教育工作中,一定要对公众进行有效分层,针对不同需求的群体,提供不同的内容,以提高宣传教育的针对性和实用性,避免大讲特讲,千篇一律。例如对已婚群体与未婚群体进行区分,对发达地区和落后地区进行区分,对高学历群体和低学历群体进行区分等。
(二)提高对宣传教育工作的认识
首先,要及时转变计划生育宣传教育组织中干部领导的思想观念,加强对相关工作的重视,有效指导工作落实开展;其次要提高普通员工的工作意识,通过学习、讲座等形势加强了解自身工作的重要意义,提高责任感和使命感。
(三)提升员工素质,强化计划生育宣传教育工作组织建设
第一,不断学习,了解国内最新形势,掌握最近宣传教育理念。随着社会经济的发展,我国的计划生育政策在时刻发生着改变,相关法律法规都在进行调整,工作人员必须与时俱进,才能创新适应当代发展的工作方法与模式,以更好的服务大众。第二,加强人才选拔和任用,大胆提拔任用德才兼备的年轻人才,强化计划生育宣传教育工作的组织队伍建设,同时,杜绝“身兼数职”的现象出现,保证宣传教育人员的专业性和专一性。
参考文献
[1]颜通富.地方政府在计划生育政策执行中面临的问题与对策研究[D].湘潭大,2012.
[2]桂晓梅.新时期做好计划生育宣传教育工作的思考[J].现代妇女(下旬),2014(08).
[3]张瑞玲.在新时期加强计划生育宣传教育工作相关讨论[J].办公室业务,2013(07)
9.2023法制宣传教育工作计划 篇九
一、指导思想
深入学习贯彻黄委、黄河上中游管理局和我局工作会议精神,坚持围绕治黄中心工作,大力宣传水利政策法规,强化黄河法治文化建设,加大应用新媒体普法的力度,深入推进《意见》和我局“六五”规划实施,努力开创我局普法依法治理工作新局面。
二、工作目标
深入贯彻落实我局“六五”普法规划,开拓创新,锐意进取,扎实开展各项法制宣传教育活动,着力增强干部职工特别是领导干部的法律素养,形成依法行政、依法办事的法治习惯;着力增强我局各级组织运用法治思维和法治方式发现问题、解决矛盾、全面推进改革与发展的能力和水平;着力增强管辖区域干部群众法律意识和法制观念,形成崇尚法律、遵守法律、维护法律的良好风尚;全面落实《意见》和我局“六五”普法规划目标任务,在深入推进普法依法治理工作方面取得新突破、新进展和新成效。
三、工作安排
(一)认真学习宣传党的路线方针政策
认真学习宣传党的xx大和xx届二中、三中全会精神以及系列重要讲话精神,深刻理解、准确把握关于社会主义民主法治建设系列重要论述的精髓以及对加强法制宣传教育作出的重要指示,深入学习《水利部关于深化水利改革的指导意见》,进一步增强责任感、使命感,推进法制宣传教育工作取得新成效。
(二)深入学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系及各项法律法规
在法制宣传教育工作中,注重学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系;根据国家和上级组织开展专项法制宣传活动,努力提高广大干部职工的宪法意识和法治观念。
(三)组织开展《意见》贯彻落实情况的检查督导
《意见》从强化干部职工学法用法、强化专题宣传活动、大力推进法律阵地建设、加大黄河法治文化建设力度、加强普治并举等八方面对法制宣传教育进行了安排部署,局属各部门应结合实际制定本部门的助推方案或实施细则,要做好贯彻落实,确保各项目标任务圆满完成。局普法办将不定期对局属各部门贯彻落实情况进行抽查。
(四)认真做好节日期间的宣传工作
1、“世界水日”、“中国水周”组织开展宣传活动
一是在新颁布的《中华人民共和国水土保持法》实施三周年期间,在全局范围及公路两侧张贴标语,在局大楼前挂宣传横幅。二是制作张贴宣传标语,根据20xx年宣传主题,制作宣传标语,在全局范围内及公路两侧张贴。三是局大门插彩旗,增加节日气氛。四是张贴宣传画,张贴在局两栋办公楼和机关院内。五是在局大楼前挂宣传横幅。六是新闻媒体和报刊(网站)集中宣传,在黄河生态网、《黄河报》以及局域网等媒体发布“世界水日”和“中国水周”宣传口号和宣传报道。七是印发宣传材料(3000份、展板10块)。八是组织全局职工观看《人·水·法》(第六部),并进行讨论。
2、“12·4”全国法制宣传日组织开展的宣传活动
组织召开纪念“12·4”全国法制宣传日座谈会、群发普法短信、法律知识答题活动;加强以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系学习宣传,加强与群众密切相关的以及规范水资源开发利用、促进团结治水的政策法规的宣传,大力普及国情水情和治黄知识,不断增强沿黄广大群众爱护黄河、保护黄河的意识和遵法守法意识。
(五)深化“法律六进”活动
进一步推进法制宣传教育深入沿黄基层、服务群众。局属各部门要结合实际,精心设计有特色、有针对性的载体,认真制定主题活动方案,加强对日常工作的指导,组织开展形式多样的送法活动,把法律送到群众手中,推进“法律六进”活动深入开展。同时,组织参加“加强法制宣传教育,服务全面深化改革”、“培育和践行社会主义核心价值观法制宣传教育”等全国普法办、水利部普法办组织开展的各类专项普法活动,积极组织各专项法律的集中宣传活动。
(六)加强黄河法治文化建设
局属各部门要高度重视法治文化建设工作,积极探索利用各种艺术形式开展普法宣传,广泛建立各种普法阵地、基地,加大法制公园、法制广场、法制长廊等普法窗口场所建设力度,加大利用新媒体普法平台力度,广泛开展群众喜闻乐见的法制文艺创作和演出活动,充分发挥黄河文化在普法中的作用,不断增强法治文化的吸引力、感染力和渗透力。
(七)强化普法依法治理工作联系点的示范作用
局属各部门要加强本部门的普法依法治理工作联系点建设,各联系点要充分发挥示范作用,积极总结报送典型经验,每年至少应发表专题法制宣传文章1篇,培育法制宣传教育先进典型。
(八)组织参加相关培训
组织开展对重点普法对象和普法骨干的培训。今年组织全体水政监察人员和普法骨干参加水利部、黄委会、黄河上中游管理局举办的有关培训。各部门可根据各自的实际情况,举办相关的培训班,特别是工会、人事劳动教育、审计、监察、财会、统计、工程建设与管理、企业经营与管理等部门的行业实际,举办有针对性的法律法规培训。
四、工作要求
(一)加强领导,精心组织
各部门要加强“六五”普法制度建设,务必把法制宣传教育工作作为一件大事来抓,加强领导,精心组织,认真做好“六五”普法工作,扎实开展各类普法活动。
(二)落实法制教育责任制
10.法制宣传教育个人工作计划 篇十
以邓小平理论和习近平总书记“三个代表”重要思想为指导,按照科教兴国、依法治国和地主义现代化建设的要求,坚持法制教育与思想政治教育相结合,坚持课堂教育与课外教育相结合,不断提高学生的法制素质,构建学校、家庭、社会“三结合‘的法制教育网络,切实维护在校学生的合法权益,预防和减少青少年违法犯罪;全面贯彻党的教育方针,加强学校法制教育,使学生了解有关法律法规的基本知识,学法、知法、守法、护法、增强法制观念,养成依法行事的行为规范,做一名合格小公民和学校的文明学生。
二、组织领导
校 长:更尕
法制副校长:格日
教 员:陈金泉 赞拉 特白
三、具体工作措施
1、提高认识,加强法制教育管理。
坚持“四个落实”。一是机构落实:学校成立了一把手为组长,法制副校长为副组长,以及成员组成的“法制教育领导小组”,二是人员落实:配齐了在“法制教育领导小组”领导下的三支工作人员队伍,即以法制副校长、法制教育兼职教师、兼职心理咨询教师、团队负责人等组成的辅导人员队伍;以教导处、少先队大队部和班主任组成的队伍和以班主任及相关学科教师组成的施教人员队伍,各类人员分工明确,职责健全。三是责任落实。学校将法制教育纳入目标责任制实施范围,和学校其他工作一起布置、一起执行、一些检查、一起总结,形成了既有齐抓共管,又有各负其责的工作格局。四是制度落实:使学校法规工作取得明显成效。
2、做到“三个到位”。首先是认识到位:将法制教育与教师政治学习有机结合,并纳入教师继续教育和年度考核范围。通过组织专题学习、聘请领导和专家作辅导讲座、组织课题研讨、布置自学任务、开展经验交流等形式,组织学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成人犯罪法》等法律法规,提高了教师依法治校的认识和依法执教的水平。其次是工作到位:严格实施计划管理,将法制教育纳入学校总体发展规划和各阶段工作计划,相关部门专门制定工作计划,保证了法制教育工作的有序进行;加强监督检查,保证了各项工作任务和措施的真正落实;定期总结表彰,强化工作激励。
3、严格措施,活化法制教育形式
按照学校法制教育工作计划要求,分层次,分阶段,有重点地开展了“教”、“听”、“看”、“读”、“赛”、“察”等灵活多样的系列教育活动,使学生喜闻乐见,强化教育效果。
(1)教。坚持将法制教育与课程教学有机结合,渗透到课堂教学的全过程。通过每月一次的法制教育课,班队活动等对学生进行系统的法律知识传授,在各相关学科的教学中,充分挖掘教材里涵盖的法制教育内容,结合教学活动对学生进行法律常识和法制意识的培养。
(2)听。听法制教育专题报告。组织学生学习《义务教育法》《未成人保护法》、《预防未成人犯罪法》以及《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》、学校系列规章制度的学习,使学生明确各种常规要求。由学校领导、法制副校长、法制辅导员、心理咨询员等为学生作专题报告,使学生受到系统的法律知识教育,良好的心理素质培养和高尚的道德引导。
(3)看。组织影视教育活动。坚持每期组织学生观看法制教育资料片和爱国主义教育影视片。教育学生遵纪守法、崇尚科学,反对邪教,增强了学生的安全意识和自我保护意识。
(4)读。开展“读书活动”。即组织学生阅读法制教育和爱国主义教育书刊。学校开放好图书室,提供学生阅读。坚持每年暑期,组织学生参加图书馆服务活动,让学生在参加图书馆服务的同时,积极阅读健康有益的书刊,以丰富学生的科学文化知识,培养学生的科学精神、法制意识和热爱祖国的道德情感。
(5)赛。开展法制教育竞赛活动。举办了《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《义务教育法》、《未成人保护法》、《环境保护法》等法律法规知识竞赛,加大了普法的推动力。将有关法律知识的宣传融入班会,使学生在生动活泼的班会上中受到法的熏陶。
(6)察。组织开展社会体验、考察活动。组织学生开展丰富多彩的综合实践活动等,使学生在活动中受到纪律法制教育。
4、互动协调,营造法制教育氛围
(1)加强校园环境建设。加强校园净化、绿化、美化工作,使学校环境更具有艺术性;利用好橱窗、板报布置,使校园环境更具有激励作用;开辟法制教育专栏,使校园内处处见法;利用校园广播定期播出法制宣传教育内容。从而形成浓郁的法制教育氛围。
(2)充分发挥群少先队的组织作用。对学生进行纪律法规教育;通过开展形式多样的班队活动、节日庆曲活动,把学生吸引到自己的周围。充分发挥团队组织的帮助教育职能,以增强学生抵御各种不良现象的侵蚀的能力,帮助学生从小树立起正确的人生以、价值观和世界观。
(3)积极指导家庭教育。一是定期召开家长座谈会,及时沟通信息;学校教育的意见和建议;二是积极推行家访制度,要求教师对学生的家访面每年要达到30%以上;三是开展家庭教育经验交流活动,及时推广先进的教学经验;四是坚持每年寒暑期发《给学生家长的一封公开信》,对学生假期的学习和生活提出明确要求。通过家校联系的加强和对家庭教育的系列指导,促进学校教育与家庭教育的协调一致。
(4)努力优化校区教育环境。配合有关部门抓好校园周边环境的综合治理,加强校门的安全保卫工作,延伸扩大监管范围,坚持学上上学、放学期间校门外的安全巡视,有效地扼制了校外闲杂人员肇事。定期召开“三结合”教育座谈会,争取相关部门对学校工作的支持,使校外环境有了一定好转。
四、主要工作
三月:行为习惯教育月
四月:1、防毒知识讲座;2、消防知识讲座;3、法制教育读本(1)、(2)
五月:1、学校公物赔偿制度讲角;2、法制教育读本(3)、(4)
六月:1、法制教育读本(5)、(6);2、校园活动安全问题讲解
七月:1、法制教育读本(7)、(8);2、中小这生守则讲解
九月份:
1、制订本学期学校法制教育的工作计划;
2、辅导员会议:商讨学生在校情况,积极研究学生不良行为,采取预防对策。
3、行为司法教育。
十月份:
1、法制教育图片展:“儿童合法权益保护”图片展示;
2、青少年法制教育歌谣、讲解、背育。
十一月:
1、编印相关法制学习提纲;
2、法制课:外出游玩安全谈;
3、模拟活动:模拟交通岗;
4、心理讲座:如何面对生活中的挫折。
十二月份:
1、观看录像:交通安全案例或法规宣传;
2、法制课:未成人保护法(1);
3、青少年违法犯罪案例剖析;
4、家长学校授课:如何针对孩子不良行为进行矫治,提出防范建议。
5、橱窗宣传:拒绝,珍爱生命;
11.关于保险公司法制教育工作的思考 篇十一
摘要:保险市场主体行为的法制化、规范化,对促进保险行业健康、持续发展具有重要作用,而这些都与良好的法制教育息息相关。本文从保险公司法制教育在员工教育工作中的地位入手,分析了保险公司法制教育工作的现状和不足,并对改进和加强保险公司法制教育工作提出了相关建议。
关键词:保险公司 教育 法制教育
1 法制教育在员工教育工作中的地位
1.1 法制教育是员工社会教育的重要组成部分
公司同家庭、个人一样,也是社会的组成部分,员工首先是社会成员,是一个国家的公民,其次才是公司的员工。公司开展对员工的法制教育是为社会造就合格的守法公民和法律践行者。法治社会是由法律主导而不是个人或权力主治的社会,要使员工知法、学法、懂法,敢于运用法律武器,保护自身的合法权益,自觉维护法律尊严,最富有实效的途径是对员工的长期法制教育,无论从“素质教育”的意义上,还是从“普及法制”的意义上,唯有公司制度化、长久化地实施员工法制教育制度,才能有效担起培养“法治公民”这一历史使命。
1.2 法制教育是员工职业教育的重要组成部分
市场经济对市场主体的首要要求就是依法规范自身行为、维护自身权益,法律法规、规章制度是现代企业开展经营活动的重要依据,统一、开放的市场经济体系必须有相应的调整手段和法律规则。保险具有经济补偿、资金融通和社会管理功能,其中经济补偿功能是保险行业的立业之基,也正因为此项功能,保险又被称为“社会稳定器”。保险公司所担负的社会责任和历史使命以及保险产品本身所具备的精密、复杂、格式化等特点,要求保险公司在开展经营活动时必须严格遵守法律法规的要求。这样,才能充分保障投保人、被保险人、受益人的合法权益,真正实现保险的社会功能。
由于保险公司仅是拟制的法律主体,其行为表现为员工的具体行为,公司依法合规经营的前提和基础便是公司员工在日常工作中各项职业行为的法制化、规章化,员工自身专业要求与法律的关联更加紧密。《保险法》等相关法律法规的颁布和不断修订,对保险人履行的各项义务要求越来越高,对保险公司员工在与客户订立保险合同、履行合同义务中的法律意识和法律素养也提出了越来越高的要求,而这种意识和素养的形成都有赖于保险公司日常对员工开展的法制教育。因此,法制教育是保险公司对员工开展职业教育的重要组成部分。
1.3 法制教育是员工文化教育的重要组成部分
不仅企业生产经营活动,现代生活也与法律息息相关。食品安全、医疗卫生、行车旅游等与日常生产经营工作相比,与企业员工联系更为紧密。开展企业法制教育,不仅要对员工进行宪法、民法、行政法、刑法等法律法规的普及性教育和企业经营领域、员工自身专业岗位相关法律规定的专业性教育,还要积极对员工开展与其日常生活相关的实用性法制教育,如婚姻家庭、投资理财、旅游购物、日常合同纠纷或侵权处理等问题,使员工在职场内是照章办事的好职员,在职场外是遵纪守法、具备法律文化素养、能够依法维权的好公民。此举是建设保险公司文化软实力的一项重要举措,既可以让员工感受到人文关怀,提升幸福感和归属感,又可以在潜移默化中做到三种不同内容法制教育的衔接、配合,产生合力,更好地发挥法制教育的作用,形成良性循环。
2 保险公司法制教育工作的现状及不足
近几年,保险公司在员工的法制教育方面做了很多工作,如在员工中开展普法教育,包括涉及员工切身利益的《劳动合同法》的宣传;对相关岗位人员开展“新规新政”培训,引导员工依法合规经营,各级员工的法律法规意识进一步增强。但也存在着以下不足:
2.1 主观上不够重视
一些管理者和员工只关注经营指标和考核业绩,忽视对法律法规的教育和学习,导致法制教育往往应付差事、流于形式,未形成长效体制机制。一些管理者认为,法制宣传教育与公司关系不大,没必要投入太多,即使开展法制教育,受众人数也非常有限,一般仅限于公司法务人员。重业务培训、轻法制培训,以管理制度替代法制教育,是当前比较普遍的现象。
2.2 教育内容缺乏针对性和有效性
即使有时开展一些法制培训,也存在针对性不强,与实际脱节现象,未能关注企业和员工的切身需要,未能进行深层次解释和拓展,不能达到帮助员工知法懂法、学以致用、规范自身行为、自觉依法合规的效果;或者内容过于抽象,不能解决员工现实工作或生活中遇到的实际问题,影响了员工对法制教育活动的兴趣,导致法制教育效果不佳。
2.3 教育形式单一
法制教育的开展往往缺乏创新性和吸引力,对大部分员工,尤其是对青年员工来说,不能满足于传统的教育形式。
2.4 缺乏专业人员开展法制教育工作
对于法制教育队伍建设的投入不够,在法制教育人才的引进上较为匮乏。而公司现有法务人员本身忙于具体法律事务,对培训的技巧以及培训内容的梳理和提升都显得不足,影响了法制教育的效果和员工整体法律意识的提高。
3 对改进和加强保险公司法制教育工作的思考
3.1 指导思想方面
保险公司要自上而下开展法制教育,形成体制机制,把法制教育放在公司教育培训和文化软实力建设的重要位置,明确法制教育的目标和任务。首先,要站在保障公司持续健康发展的高度,紧密结合单位实际,针对当前存在的实际问题做好法制教育工作。其次,在提高认识的基础上,公司要明确法制教育的目标和任务,并将其与公司的整体目标、阶段目标、员工应该具备的职业道德和员工的个人利益结合起来,保证法制教育目标和任务的顺利实现。
3.2 教育内容方面
保险公司法制教育内容应根据总体指导思想,确定年度培训计划和实施方案,主要包括以下内容:
首先,重点开展与保险经营活动密切相关的法律法规教育。要提高目前保险行业的整体形象,首要任务便是各经营主体依法依规开展经营活动,实现保险服务的规范化、标准化,而这些都需要良好的法制教育作为前提和保障,这是保险公司法制教育的重点。因此,保险公司要围绕自身经营特点,加强对员工进行法制培训,提高公司经营管理人员和广大员工基本法律素质。《保险法》、《合同法》、《道路交通安全法》、《侵权责任法》、《机动车交通事故责任强制保险条例》等规范保险经营行为,明确合同当事人权利义务以及确定各种侵权责任的法律法规及相应司法解释、司法政策,是产品设计和费率厘定的法律基础,是保险公司从事经营活动的行为准则,所以与业务经营、风险控制相关的员工,都应该认真学习和掌握,熟知保险公司的权利与义务及被保险人依法承担的民事赔偿责任范围,确保公司依法合规开展保险经营活动。endprint
其次,强化宣导诚实守信的经营理念。诚信原则是《保险法》的基本原则之一,它不仅是对投保人、被保险人的要求,也是对保险公司的要求。保险行业在社会上口碑不佳,一定程度上与诚实信用意识不强有关。一些保险公司员工误认为诚信原则只是单方面对客户的要求,没有意识到保险公司作为专业保险机构更应当遵守。要通过法制教育,增强员工的诚信意识,尤其在展业时,推荐的保险产品应当与客户的实际风险状况相匹配,避免因客户对保险认知的缺乏而选择与其实际风险不相适应的产品;对投保人的明确说明义务应当主动、积极地履行,不以客户是否询问为条件。要教育员工从以客户为中心的角度开展承保与理赔活动,与客户之间的关系不能像诉讼中原被告双方那样对抗和对立。
第三,加强对保险条款的学习。保险条款约定了保险合同当事人各方的权利和义务,是保险经营活动的依据。由于保险条款类型多、内容繁杂、专业性强,有必要对销售人员和代理人、理赔人员进行深入讲解,只有这样,才能保证保险公司准确推荐保险产品、充分履行明确说明义务,确保“不惜赔、不滥赔”的理赔政策落到实处。
第四,对公司法务人员要着重进行法律专业和法律精神的教育。要教育法务人员注重专业学习和研究,帮助法务人员吸收新知识和主流法律观点,提高风险防范和化解的能力,增强保险行业法务人员在社会上的话语权。教育法务人员客观分析诉讼案件,避免过分强调司法环境等客观因素,防止形成与法院等各方相对立的不利局面。
第五,定期开展典型、疑难诉讼案件剖析研讨。通过分析纠纷产生的原因和处理中的得失、法院的观点等,有利于加深员工对条款和承保理赔实务的理解,有利于跳出自身从社会大众的角度来看待我们条款和实务流程的合法合规性,准确评估我们的服务是否真正做到以客户为中心,有利于我们反思自身存在的问题,不断修正、完善公司的经营管理行为。
第六,开展涉及员工自身利益的法律培训。法制教育内容不仅要与日常生产经营相关,还要结合员工最关心、最直接、最现实的利益问题,如与员工个人生活密切相关的《劳动法》、《婚姻法》、《继承法》、《消费者权益保护法》等应当纳入公司法制教育内容。在教育内容上坚持具体性、实际性和层次性相结合,从社会现实和广大员工的实际需求出发,针对新的时代特征和不同群体的特点开展内容不同的法制教育。
在确定以上法制教育内容后,还要注意培训内容不能只是单纯、死板地罗列各种法律规范和文件,而应用较为简单和易懂的方式对这些规范和文件进行解释和分析,让广大员工看得懂、想得通,激发员工的兴趣;另一方面,根据不同对象的不同特点,提高教育内容的针对性和层次性,如对于一般员工,法制教育内容应该与其具体业务操作和日常生活息息相关,对于领导干部,诚信教育、依法经营教育则显得更为重要。
3.3 开展多种教育形式
一个好的形式往往会取得事半功倍的效果。除了传统的宣讲、讨论之外,可以开展案例分享、模拟法庭、知识竞赛、主题演讲比赛等方式,也可充分利用网页、电子显示屏、邮件、短信、微信等现代化手段和各种有利条件,引导广大员工参与进来,积极探索与学习内容相适应、易于干部员工接受的新型宣传教育方式,不断增强法制宣传教育的感染力和吸引力。
要建立法律知识考试制度。考试也是重要的法制教育方式,除了对参加法制培训的员工现场组织考试外,还可定期分类别、分层级地组织考试,考试既可集中进行,也可在规定的时间段内分散进行;既可采取传统的纸质考试,也可使用网络考试的方式,提高全员参与度,以考促学,增加员工法制学习的自觉性和持续性。
3.4 加强人才队伍建设
法制教育要增强实效、提高质量,公司法务工作者要承担起员工法制教育的职能,因此,公司法务工作者不仅需要具备很高的专业素质,还应在教育培训方面有较强的施教能力。所以,一方面要认真选拔、培养法制教育人员,加强专业队伍建设;另一方面,要让法制教育工作者有机会参加内外部的法律知识培训,充实理论知识,提高教学技能,以达到更好的法制教育效果。
参考文献:
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