镇2012年党员发展规划

镇2012年党员发展规划（精选14篇）

1.镇2012年党员发展规划 篇一

XXX镇2012发展党员工作计划

为切实做好发展党员工作，不断扩大党组织覆盖面，逐步优化党员队伍结构，提高党员素质，确保党员质量，增强党组织的吸引力、凝聚力和战斗力，根据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则（试行）》和市、县委组织部的要求，结合我镇实际，在七一前夕集中组织开展党员发展工作，为党组织建设注入新鲜和活力，以优异的工作迎接建党90周年。现就具体工作计划如下：

一、指导思想：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的要求，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，创新理念、健全机制，以发展工作生产一线特别是有致富能力的优秀青年入党为重点，努力把更多的优秀人才吸收到党组织中来，不断增强党员队伍的生机和活力。始终着眼于保持党的先进性，努力为新时期加强党的基层组织建设，建设社会主义新农村提供坚实的人才保证和力量支撑。

二、目标任务：

2011年，全镇计划发展党员42名左右。新发展党员中，35岁以下的占70%以上，妇女占20%以上，高中以上文化程度的占40%以上，生产（工作）一线的（按党员年报统计口径）占80%左右，农村发展新党员数量较2010年有所增加，1

发展党员“白点村”进一步消减。全年培养吸收入党积极分子80名左右，年龄、文化结构和分布进一步优化。

三、重点发展对象：

农村重点要在致富能手、非党员村组干部、村后备干部、回乡青年学生和退伍军人、外出务工经商返乡创业人员、优秀农村女青年中培养入党积极分子，发展新党员；中、小学要在教学科研第一线，将师德师风端正，教学科研能力突出的教师作为重点发展对象；机关重点发展科室负责人和优秀年轻干部。“两新”组织重点发展技术能手和优秀经济人。

四、主要措施：

1、加强业务培训，提高业务素质。各基层支部要通过集中举办培训班的形式切实加强对党支部书记和支部组织委员的培训，不断提高他们的政治素质和业务水平，要加强对发展党员业务知识的学习，提高工作责任心和业务能力，切实发挥好督查指导作用，认真审核入党材料，把好质量、程序、材料关，确保将符合要求的入党材料送镇党委审阅。

2、加强引导培养，壮大入党积极分子队伍。要在各行各业引导优秀份子入党，并加强培养，为本村本单位发展新党员提供充足的储备。要充分发挥妇联和团委的作用，采取有效措施吸收有入党意愿的优秀青年群众参加党的知识培训，进一步解决农村入党申请人不足的问题；举办入党积极分子培训班时，也可以吸收未写入党申请的青年和未列为入党积极分子的申请入党人参加培训，扩大培养面。

3、严把发展程序关，落实发展党员五项制度。一是函

授制。继续实行入党积极分子函授制度，培训以《党章》、《入党教材》《科学发展观》等为基本教材，以自学为主，支部定期进行集中辅导。以支部为单位，定期对入党积极分子进行测试，对不参加函授或考试考核不合格的不予发展。二是预审制。各党支部在审批新党员之前，必须将每个党员发展对象的入党材料送镇党委预审，镇党委主要对发展对象的各项材料是否齐全，程序是否规范进行把关，预审不符合条件、不符合程序和手续不完备的，不得接收为预备党员。三是公示制。支部大会讨论通过发展新党员前要张榜公示，接受群众监督；四是票决制。严格按照票决程序和票决办法，对经一年以上培养、教育和考察，拟提交支部大会讨论、表决能否接受为预备党员的发展对象，以及预备期或延长预备期已满，拟提交党支部大会讨论、表决能否转正的预备党员，在支部大会上进行票决，对党支部大会表决通过的票决对象的有关材料，要上报镇党委审批。五是责任追究制。对递交入党申请书、确定入党积极分子、确定发展对象、接纳预备党员、预备党员转正，每个环节都要严格把关，按章行事。对入党介绍人和考察人弄虚作假、没有如实向党组织汇报发展党员真实情况，利用发展党员谋取个人私利，给发展党员工作造成失误的，将追究介绍人和考察人的责任。

五、工作要求：

（1）进一步明确领导责任。各党支部要加强对发展党员工作的领导，把发展党员工作摆上重要议事日程。要严格按照发展党员计划，抓好落实。镇党委将各党支部发展

党员工作情况纳入年终工作考核内容，没有按时保质保量完成发展党员工作计划的单位和责任人，不能评优评先。

（2）注意改善党员队伍质量和结构。积极探索新形势下保持党员队伍先进性的有效工作机制和发展党员质量跟踪考察制度。坚持加强基层组织建设、培养后备干部和发展党员“三位一体”的工作思路，进一步强化基层党组织发展党员的质量意识，使全镇党员队伍素质进一步提高。同时，逐步提高妇女和少数民族党员所占党员队伍的比例，要把重点放在青年、高学历人员发展上，改善党员队伍结构和分布。

（3）正确把握发展党员工作节奏。要督促党支部及时吸收成熟的入党积极分子入党，做到成熟一个发展一个，均衡发展，不得积压到年底集中突击发展和审批。

五、时间安排

集中组织党员发展工作时间安排在6月初至6月底前完成，望各党支部合理安排时间，组织召开党员大会进行票决制。会后将各项材料报表统一交到镇党建办。

中共XXX镇委员会

2012年1月7日

2.镇2012年党员发展规划 篇二

选取1957—2012年的小二沟镇地面气象观测资料进行分析, 一天中只要有雾的现象记录则定义为1个雾日, 根据统计分析, 年平均雾日为30 d, 最多年份达50 d, 最少年份为12 d[1,2,3,4,5]。

1 雾的变化特征分析

1.1 雾的年际变化特征

从图1可以看出, 小二沟镇雾日的年际变化趋势较大, 1971年雾日达到50 d, 而2004年仅为12 d, 多雾年与少雾年相差4倍以上。小二沟镇雾日的的总体变化趋势呈下降趋势, 根据年代划分统计1957—1960年年平均雾日为35 d, 1961—1970年、1971—1980年、1981—1990年、1991—2000年、2001—2010年平均雾日分别为35、33、33、28、24 d。这说明了20世纪50年代、60年代、70年代、80年代的平均雾日均高于年平均值30 d, 进入90年代后, 低于历年平均雾日。

1.2 雾的季节变化特征

小二沟镇雾日的出现有明显的季节变化, 根据1957—2012年观测资料统计分析结果表明:夏季 (6—8月) 为最多, 占全年总日数的70%, 春季4%, 秋季22%, 冬季0.2%。季节分布的不均匀性在月际间表现更加明显, 12月至翌年2月56年累计出现4次雾。

1.3 雾的月变化特征

从表1可以看出, 小二沟镇雾的月变化特征比较有规律, 4—9月雾日由少逐渐增多, 9—11月雾日由多逐渐减少, 8月最多达到9.89 d, 占全年32.9%, 7月、9月次之, 分别为7.30、6.59 d, 占全年24.5%、22.0%, 2月、12月最少。

小二沟镇雾的出现在一天中均有生消, 但绝大部分出现在夜间到早上。雾出现的时段主要在1:00—10:00, 6:00出现的频率最高, 为80%;其余时间出现的频率较低, 说明无论季节和天空状况如何, 雾的发生时段多在最低温度出现的范围附近, 在湿度条件具备的情况下, 辐射降温是雾的主要原因, 即辐射雾在雾日中比例最高。

2 小二沟雾的成因分析

雾的形成是在近地层较大的湿度下, 空气发生冷却作用, 使空气温度降到露点以下, 水汽达到饱和而出现凝结 (或凝华) , 由大量悬浮在空气中的微小水滴或冰晶组成的气溶胶系统。雾与云在物理本质上相同, 其生成在地面上为雾, 升入空中为云。

由于雾的形成与水汽条件和降温有关, 所以有利于雾的形成有2个基本条件, 即增加近地层空气中的水汽含量和冷却降温幅度超过温度露点差。增加水汽含量的过程, 一是水汽的水平输送和垂直输送, 二是下垫面和雨滴的蒸发。降低空气温度的物理方式除由空气垂直运动而引起的绝热膨胀冷却外, 还有辐射冷却、平流冷却、接触冷却和湍流冷却。这些不同的冷却方式和增湿过程, 通过不同的天气形势和影响系统在大气运动、变化中体现出来, 形成天气现象。强度不同的雾, 单位体积空气中所含的雾滴密度不同, 密度越大, 雾越浓, 水平能见度越差。反之密度小, 能见度的恶化程度就低。

小二沟镇出现的雾以辐射雾和上坡雾为主。其形成的主要原因为:一是小二沟镇在日落后气温下降, 天气晴好, 地面的热气辐射至天空, 冷却后的地面冷凝了附近的空气。而潮湿的空气便会因此降至露点以下, 并形成无数悬浮于空气里的水汽, 随着雾的发展, 由于水汽凝结释放潜热的加热作用, 湍流也开始发展, 雾顶出现较强的辐射冷却, 随湍流的加强和雾顶的强烈辐射冷却, 空气温度梯度和水汽浓度达到最大值, 雾层迅速向上发展, 雾层增厚。雾形成后, 由于水汽发生凝结消耗, 比湿下降, 凝结过程有起伏, 能见度也随之变化。日出后, 太阳短波辐射加强, 地面温度增加, 近地层气温迅速回升, 逆温层破坏, 雾开始消散。二是由于小二沟镇地理位置特殊, 镇北端为大兴安岭, 形成天然屏障, 由于夜间潮湿空气沿着兴安岭山坡上升, 冷却使空气达到过饱和而产生上坡雾[6,7,8,9]。

3 结语

通过分析发现, 小二沟镇过去56年平均雾日为30 d, 雾日总体呈下降趋势;以夏季最多, 占全年总日数的70%, 春季4%, 秋季22%, 冬季0.2%。雾的月变化为4—9月雾日由少逐渐增多, 9—11月雾日由多逐渐减少, 8月最多, 7月、9月次之;雾的日变化为大部分雾集中出现在夜间到早上, 高频出现时段在1:00—10:00, 6:00出现的频率最高, 为80%, 其余时间出现的频率较低;从雾的形成类型看, 辐射雾所占比例较高, 多形成于降水后湿度较大且稳定的天气条件。

摘要：通过对小二沟镇1957—2012年56年雾的观测资料进行统计分析, 得出小二沟年平均雾日为30 d, 雾日的年际变化呈下降趋势, 时间分布具有明显的季节变化和日变化。夏季最多, 占全年总日数的70%, 春季4%, 秋季22%, 冬季0.2%, 雾在一天中出现的时间主要集中在夜间;出现的雾以辐射雾和上坡雾为主。

关键词：雾,气候特征,内蒙古呼伦贝尔,小二沟镇,1957—2012年

参考文献

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[3]周淑贞.气象学与气候学[M].北京:高等教育出版社, 1979.

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[5]杨彩青.雾区高速公路交通安全保障系统[D].西安:长安大学, 2011.

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[7]秦彦硕, 刘端阳, 银燕, 等.南京地区雾水化学特征及污染物来源分析[J].环境化学, 2011, 30 (4) :816-824.

[8]田华, 王亚伟.京津塘高速公路雾气候特征与气象条件分析[J].气象, 2008, 34 (1) :66-71.

3.镇2012年党员发展规划 篇三

Windows 8带来的改变

在个人移动设备的发展中，微软曾数次出击，但都铩羽而归，在ARM带来的移动计算大潮中，微软甚至一度是旁观者。好在有Windows 8，这一切都可能得到彻底的改变。

Windows 8是微软未来移动计算的最重要的棋子，它加入对ARM的支持，同时Windows 8 RT和Windows Phone 8也使用了相同的内核。这让微软在ARM领导的移动计算中有了一席之地，ARM下的Office等软件的引入也可以让商务用户更为倾向于选择微软的产品，一旦长时间、大面积使用了Windows 8 RT（X86的Windows 8操作界面和Windows 8 RT也基本相同），面对软件可迁移、生态圈基本类似的Windows Phone 8，用户的掌上移动计算很可能加入微软阵营。微软布了一个局，用产品吸引用户、牢固捆绑用户，同时侵蚀Android和iOS的领土。对微软来说，Windows 8及其衍生系列，是建立自己“日不落”帝国的希望。

新工艺与高频率

CPU的竞争基本上就是工艺和架构的竞争。英特尔的“Tick-Tock”就是贯彻上述思想的明证，随着英特尔一年一步的坚定向前，Sandy Bridge似乎还没热透就被Ivy Bridge挤下了神坛，随之而来的22nm 3D晶体管、革新设计的架构、极高的频率设定、令人满意的功耗控制又让英特尔赚了个盆满钵盈。Ivy Bridge在图形性能上的加强，全新的指令集的加入以及内部互联架构、缓存设计等的改进，虽然步幅不大，但却相当扎实，小升级带来了大效应，英特尔又赢了一年。

AMD这方面虽然屡经裁员和财务危机，但越挫越勇。在APU融合处理器上，AMD的新一代Trinity APU融合了更先进的“打桩机”CPU架构和VLIW-4D GPU架构再次袭来。APU这次在功耗、制程和频率上的改革，无论是CPU还是GPU性能相比上代都有最多30%的进步，令人眼前一亮。APU面对的市场也几乎没有竞争对手，只要AMD操控得当，胜算肯定不小。

显卡流行错位竞争

这已经不是AMD第一次抢先了，但和上几次不同的是，AMD在2011年的抢先行为，在市场反应和产品销量上，却没有得到与以往类似的“叫好又叫座”的效应。南方群岛系列2011年底抢先出击，Radeon HD 7970拿下卡皇宝座后，AMD一口气在第一季度发布了全系列所有产品，霎时间气势如虹。

不过在NVIDIA不紧不慢发布了开普勒家族的产品后，AMD的竞争优势被明显削弱。开普勒家族首款产品GK104核心的GeForce GTX 680面对Tahiti的Radeon HD 7970，面积更小、功耗更低、性能更强，一扫之前“N卡功耗高”的流言，市场销售也获得了不小的成功，随后的GeForce GTX 690更是直接占据卡皇宝座。

大概是经济不好的原因，在卡皇之争落下帷幕后，AMD和NVIDIA突然玩起了“错位竞争”的把戏，之前两家显卡一对一捉对厮杀的场景不复存在，AMD和NVIDIA默契的将自家产品的性能和规格都排布到了竞争对手的空位处。这样的市场手段，不知道是默契，还是用抢着占据空位来表示一种特殊的“竞争”？

触控和高分辨率

或许是受到平板电脑的刺激，笔记本电脑开始玩起了它早就应该具有的功能——屏幕触控化和分辨率高清化。前者是配合Windows 8的上市，触控成为主流的今天，厂商自然不会放弃这个吸引消费者的热点功能。后者则是实在“撑不下去”了，在小小的手机动辄720p的分辨率、平板1080p甚至2560p分辨率才敢叫“高清”的时代，笔记本电脑厂商的1366×768还要玩多久？

苹果是第一个大胆推出新产品的厂商，Retina屏幕的MacBook Pro，虽然价格高企，但依旧挡不住人们对那块梦幻般细腻的显示屏的热爱，而其他厂商自然不会无动于衷，在谋划许久之后，高分辨率屏幕肯定会在来年成为笔记本电脑发展的新热潮。新热点即将到来，你的笔记本电脑，是不是也应该换换了？

4K显示器高调入市

显示器的分辨率在进入了1920×1080后，主流规格就再未前行一步。虽然市场上不乏有2560×1600等高分辨率的产品存在，但高昂的价格令主流消费者望而却步。这一切直到平板电脑和手机的大发展后才有所改变。小小的平板和手机都能做到2560×1600或者1920×1080的分辨率，大型的电脑显示器显然不会无动于衷。在新的“超清”也就是4096×2160分辨率规格确定后，超清显示器进入市场也指日可待。不过和所有的新技术面世的情况一样，4K规格的显示器目前依旧是天价，这样的状态在2013年会有所改变吗？只有拭目以待了。

接口提速放缓 新型接口耀眼

主板近年来发展非常缓慢。究其原因一方面是CPU集成度越来越高，另一方面则是上游核心技术厂商对超频、新接口等新技术的控制。在2011～2012年对USB 3.0、SATA 6Gbps等接口的普及完成后，主板技术的发展就在期待下一轮芯片组或接口升级中缓慢前行，传统超频大战中拼供电、拼BIOS、拼散热等情况也渐渐成为回忆。

在这样的情况下，Thunderbolt接口的问世和快速发展可能是近期唯一的亮点。这款接口外观小巧，传输速度也相当令人满意，其规范设计之初对安全性也有一定保证，完全可以看作英特尔在USB阵营话语权渐弱后联合苹果做出的一次反击。Thunderbolt的快速发展，必将为未来的数据接口以及相关市场带来重大改变。USB要一统天下？Thunderbolt来也！

SSD上游发力，SSD大降

作为未来最被看好的高速存储设备，SSD给玩家带来的希望和失望基本相当。原因很简单，SSD速度很快，价格很贵！相比传统的HDD，SSD的价格简直看不懂。说起来还是利润在作怪。在2012年，SSD存储颗粒的竞争日趋激烈，终于有“良心发现”的厂商，开始大幅度降低SSD颗粒的价格，从而引发了SSD存储设备的大幅度降价。256GB的SSD从年前的接近2000多元大幅度降低到现在1000元左右，并迅速成为玩家关注的最热点产品。

SSD目前的制造技术已经迈入了20nm门槛，成本日趋降低，而且除了SLC和MLC等传统颗粒外，寿命更短、性能更差、价格更低的TLC颗粒也开始进入民用市场。有这么多因素在一起催动，SSD的下一次大降价还会远吗？

4.镇2008年发展党员工作总结 篇四

2008 年李兴镇坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党 发展党工作细则》为指导，认真贯彻执行“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的工作方针，有计划，有步骤地开展发展 党员工作。2008 年我镇共发展党员 42 名，其中妇女党员 8 名，35 岁以下的 23 名，高中以上文化程度的 23 名，村级党员 34 名，发展对象中教师有 5 名，致富能手有 9 名，村干部有 3 名。

一、发展党员工作的具体做法

（一）提高认识，加强领导

镇党委高度重视发展党员工作，把发展党员工作作为加强基 层组织建设的重要措施。首先镇党委年初专门召开一次研究发展 党员工作会议，专门研究发展党员工作中存在的问题，并针对问 题制定相应措施。其次，健全完善发展党员的相关制度。2008 年我镇就发展党员工作专门制定文件，对培养、教育、考察、发 展，转正多个环节都提出了具体要求，党委、总支、支部齐抓共 管，使发展工作走上规范化道路。三是党委及时讨论审批，严格 把关，保证党员发展工作正常进行和新党员质量。四是把发展党 员工作作为考核村党组织和镇支部工作的重要内容，年终进行综 合评比，进行通报。

（二）注重培养，保证质量

我镇把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教 育上。一是抓好日常管理，保证教育培训的经常性。坚持把党员 日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体，党支部和培养人要对其进行严格管理，认真组织他们学习党章和 党的方针、政策，联系他们的思想实际，有针对性开展形势政策，法律法规教育，定期对入党积极分子的学习情况进行考核，认真 分析他们的学习心得，思想汇报材料，准确填写入党积极分子登 记表，把他们的日常学习、教育、培养、行为表现情况作为向党 组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好集中办班，增强教育培 训的实效性。为进一步提高入党积极分子的政治素质，以镇业余 党校的主要阵地，每年举办为期一周的集中培训，每次集中培训 前，召集不同类型的入党积极分子座谈，了解他们的党的认识和 思想现状，有针对性地确定培训计划和培训内容，每次集中培训 后，都进行集中考试，检验培训效果，并要被培训人员写出学习心得，考试结果与学习心得作为确定发展对象的重要参照材料。三是抓好结对联系，提高教育培训的针对性。建立支部委员与入 党积极分子结对联系制度，支部委员每人联系一名入党积极分 子，经常交流思想，灌输党的知识，宣传党的方针、政策，帮助 其提高思想觉悟和政治素质。

（三）突出重点，改善结构

针对我镇党员队伍存在年龄老化、文化层次低、妇女党员比 例少等方面的突出问题，镇党委认真分析研究，明确了 2008 年 发展党员的重点，即重点在农村发展党员，重点在 35 岁以下的 优秀青年和妇女中发展党员，在具体工作中坚持“三个倾向”的 工作方针，即倾向于从村干部中发展党员，倾向于从致富带头人 和帮助群众致富的农民中发展党员，倾向于从知识分子中发展党 员。

（四）坚持标准，慎重发展

在发展党员工作中，我们始终把质量放在首位。主要坚持了 三个原则：一是坚持质量第一，防止突出发展。一方面从实际出 发，科学制订发展党员工作计划，要求每村按人口比例的 1‰来 发展党员，每村发展对象要有一名女性。另一方面不下达硬性指 标，不允许突击发展党员，尤其强调既不允许把不符合党员条件 的人拉入党内，也不允许把符合条件的人拒于党外，坚持做到成 熟一个，发展一个。二是全面衡量，克服片面观点。严格按照党 章规定的党员标准来全面衡量发展对象，不降低标准，既要考察 入党积极分子的入党动机、政治觉悟、思想品质，又要考察他们 能否帮助群众致富，帮助群众办事。三是坚持党性原则，严格入 党手续。具体严把“四关” ：一要把好支部大会讨论关。在到会 党员充分行使民主权利，发表意见的基础上进行是否发展的表 决，必须符合会议规定的人数要求。二要把好党委审批关。在党 委审批前，指派专人对入党志愿书、政审材料进行审查，广泛听 取党内外代表的意见，同申请人进行谈话，作进一步考察，然后 上报党委会审批、表决。2008 年我镇通过审查发展对象材料，听取群众意见等形式，共取消不合格发展的对象 14 名。三要把 好发展对象公示关，对每一名新发展党员，我们都做到公示在前，公示时间为一个星期，广泛征求意见，保证发展质量。四要把好 预备党员转正关，对预备党员进行支部票决，严格按票决程序进 行，并把票决结果公示于众，接收群众的监督和检举，对票决没 通过的对象，由支部研究讨论，或进行延长预备期，或通过与预 备党员谈话，找出其存在的不足，限期改正，作出表态，另行择 日进行票决。

二、发展党员工作存在的问题 总结一年来的发展党员工作，我们虽然取得一定的成绩，但 仍存在一些问题和不足，主要有：

1、个别村党支部对发展党员工作认识不足，重视不够。思 想上认为发展党员工作是无关紧要的事情，发展也可，不发展也 行，认为太麻烦，不愿搞，带有随意性，目前我镇仍有两个村党 支部多年没有发展党员。

2、个别村党支部发展对象多倾向于村干部亲属，不利于党 员队伍建设。个别村干部思想上存在着派别心理，只把自己的亲 属作为党员发展对象进行培养，而排斥培养其他优秀青年，这一 现象不利于党组织建设，不利于党员队伍建设。

3、大批农村青年外流，选人育人渠道受到限制，随着许多 农村青年外出务工，流动范围广泛，一部分优秀青年在外，村支 部看不到，管不着，选人育人渠道受到限制。

4、个别支部发展党员业务操作不够熟悉，发展程序不规范。

不少党支部在发展赏工作中，存在程序紊乱，时间颠倒，发 展材料不齐全，培养联系人缺乏跟踪考察等现象，影响党员发展 工作的质量。

在今后的工作中，我们将改正工作中存在的不足，促进发展 党员工作越来越完善，越来越规范，为我镇培养一条高素质的党 员队伍。

中共李兴镇委员会

5.镇2012年党员发展规划 篇五

今年以来，镇党委坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作。截止目前,全镇发展党员32名,其中女党员5名,35岁下16名,占50%，中专学历5名,占15.6%，高中学历11人，占34.3%，大专以上学历4人，占12.5%。现将本乡镇实施发展党员工作“三大工程”的做法和成效总结如下：

（一）盘活“源头工程”，发展优秀年轻党员。

目前，基层党员年龄老化、能力弱化，随着大批青壮年农民外出，基层入党积极分子明显减少，农村党员发展面临“无源之水”。为破解新形势下发展党员难题，我镇实施党群组织联合推进发展党员“源头工程”，以党建带群团，群团促党建为指导思想，分别在全镇工会组织开展争当企业“管理标兵”、“技术标兵”、“才艺标兵”（简称三好标兵）活动；在全镇青年团组织开展争当“志愿者之星”、“创业之星”、“读书之星”（简称三星）活动；在全镇妇女组织开展争当“孝敬老人好媳妇”、“教育有方好母亲”、“巾帼建功好标兵”（简称三好妇女）活动，提高企业工人、青年、妇女素质，发现并培养这一部分人为入党积极分子，壮大党组织队伍。源头工程开展以来，先后将6名企业能手培养成三好标兵，把12名青年培养成三星团员，把6名妇女培养成三好妇女，把32名三好标兵、三星团员、三好妇女全部培养成入党积极分子。

（二）深化“双培”工程建设，抓好党员培养工作。

深化“双培工程”建设是深入学习胡锦涛总书记七一重要讲

话精神的具体体现，是进一步加强党的自身建设的需要，是进一

步落实“党管人才”的需要。深化“双培工程”建设，镇党委认

真抓好“六个结合”，即把“双培工程”建设与党的制度建设结

合起来；与“四好”班子建设结合起来；与党支部星级达标结合起来；把“双培工程”建设与培育“知识型党员”结合起来；把

“双培工程”建设与培养企业领军人物结合起来；把深化“双培

工程”建设与规范党员管理结合起来。要加强对“双培工程”建

设工作的评价与指导，把“双培工程”打造成党建品牌。

“双培”工程开展以来，我镇重点培养十多名政治素质高、年纪轻、有文化、懂经营、善管理的回乡学生、青年及民营企业

负责人、复员军人、科技带头人、优秀教师入党，重点培养发展

村委会成员入党。

（三）实施“双培双促”工程，加强执政能力建设

着眼于加大“培”的力度，带动“促”的成效，注重把带领

群众共同发展由单纯的脱贫致富向人的全面发展延伸，把带领致

富能人不断进步由一般意义上的觉悟向追求高尚道德、提升精神

境界、体现人生价值拓展。我镇结合实际，认真组织开展了“党

组织在产业化中找位置，党员在奔小康中看作用”的实践活动，取得了干部锻炼成长、党员带头致富、能人要求进步、群众增加

收入的效果。

一、培养壮大党员致富带头人队伍，发挥示范带动作用，做

大主导产业。通过培养和培训，着力发展党员致富带头人队伍，壮大发展主导产业的带动群体，重点教育引导他们在以甘蔗、桑

蚕为主导的产业发展中发挥好“三员”作用：一是发挥好宣传员

作用；二是发挥好引导员作用；三是发挥好服务员作用。韦中勇

作为被带动起来的致富能手，每年养小蚕的收入可达10万元以

上，买了轿车，他还把技术传给乡亲们，为邻里乡亲供应优质的蚕苗，是新道村“开着本田去养蚕”的养蚕人。此外，新道村的韦日坚、韦子尖、韦升田等致富能手等人成为党支部重点培养对

象。在一大批党员致富带头人的示范带动下，2011年，全镇桑

蚕种植面积达到1万2千亩，全镇甘蔗种植面积达3万亩。

二、发挥党组织政治优势，领导协会健康发展，提升产业化

水平。一是认真抓协会党支部的组建。提高农村基层党组织的创

造力、凝聚力和战斗力；改过去党员的单一政治责任为现在的政

治职责与经济发展职责相统一，解决农村党员先进性无从体现的问题，提高农村党员带头致富能力和带领群众共同致富的能力。

积极吸收优秀协会领导人进入党组织队伍，陈利宗同志为ＸＸ镇

养殖专业合作社理事长，工作中他责任心强、思想觉悟高、工作

出色、能够很好的带动我镇生猪养殖发展，积极推进农民的增收。

在党委的培养下，他去年向党组织递交了入党申请书，今年成为

了一名优秀的预备党员。二是在坚持协会“民办、民管、民受益”

原则的前提下，把协会与农户之间单一的合同关系变为支部、协

会、农户之间相互制约、相互促进的比较稳固的依存关系，形成了支部促协会、协会带农户的格局。三是把支部建在协会上，把

党组织活动的内容和形式引导到了党员和群众最关注的产业上，把农村先进群体的力量团结和凝聚到了加快发展上，保证了各类

协会成为产业发展的主体力量，提升了全市农业产业化水平。

三、改进党组织服务方式，着力开辟市场通道，促进农民增

产增收。各级党组织和党员干部把桑蚕的调运和营销作为发挥作

用的切入点，切实改进服务方式，积极搭建产销平台，最大限度

地增加农民收入，全力做好三件事：一是走出去拓市场；二是走

下去帮收获；三是下功夫促销售。

今年来，我镇党员队伍的整体素质得到进一步提高，全镇

23名养殖致富能手、经济能人、优秀教师、优秀外出务工青年、村委干部加入党组织。目前，我镇党员队伍分布和年龄、文化结

构日趋合理，组织发展工作呈现良好势态。总体来说，我镇党委

在发展党员工作上，做出了一定的成绩，有效推进了党组织建设，使本镇党组织增添了活力，为全面推进新农村建设发挥党员先锋

模范作用奠定坚实人才支持。

中共ＸＸ镇委员会

6.镇2012年党员发展规划 篇六

2011年上半年，洪庄镇党员发展工作在县委领导下，在县委组织部的具体指导下，深入贯彻落实党章和县委组织部的有关文件精神，以“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”为指导，以镇党委书记负总责，组织委员和支部书记为重点，有领导、有计划地搞好党员发展工作，狠抓入党积极分子建设，着眼于始终保持和发展党的先进性，突出优化党员队伍结构和提高新党员质量，及时把社会各方面的优秀分子吸收到党组织中来，不断增强党员队伍的生机和活力，为实现“跻身全县第一方阵，建设幸福富强洪庄”目标提供坚强的组织保证。

我们在发展党员工作中正确处理好了三个方面的关系。

一是正确处理了数量和质量的关系。镇党委始终坚持质量第一，数量服从质量的原则，坚持成熟一个，发展一个，杜绝徒有虚名的党员，保证新党员的质量。坚持“双推双培”，积极克服因强调数量而“分指标、卡比例”的错误做法和因强调质量而“停止发展”或“控制发展”的倾向。

二是正确处理了需要与可能的关系。坚持“均衡发展、适度增长”的原则，有领导、有计划地进行，根据县委组织部下达的指导性计划，科学合理分配各个支部发展名额，使党员队伍在分布和年龄、文化结构上逐步趋向合理。

三是正确处理了培养与发展的关系。我们把着力点放在对入党积极分子的培养教育上，坚决克服那种轻培养、重发展的倾向，扎实做好工作，为保证发展党员的质量奠定坚实的基础。抓好日常管理，保持教育培训的经常性。专题讲座与研讨交流相结合，课堂学习与实地参观相结合，典型引路与自我激励相结合，对入党积极分子进行生动形象的教育，收到了良好效果。

二、发展党员工作存在的问题

总结上半年来的发展党员工作，我们虽然取得了一定成绩，但也还存在一些问题和不足，主要是：

一是个别农村党支部对发展党员工作重要性认识不足，缺乏紧迫感和使命感。表现在思想上认为发展党员工作是无关紧要的事情，在行动上则不注重调查研究，具体工作指导不力，致使个别农村党支部长期处于没有或无计划发展党员状态。

二是大批农村青年外流，选人育人渠道受到限制。大量有文化的年轻人通过各种渠道外流，留下的多是素质较差，缺乏“打拼”精神的青年，导致个别农村党员“双带”能力不强和村级党组织老化、空心化等问题

三、今后做好发展党员工作的意见和建议

一是要把着眼点放在入党积极分子队伍建设上。要抓住源头，在掘源和培源上下功夫，打破传统的用人观念，进一步拓宽选人育人渠道，着力加强入党积极分子的培养教育。同时，要做好正面引导和宣传发动工作，积极发挥老党员的传帮带作用，促其尽快成熟。

二是要把着力点放在“坚持标准，严格程序”上。在发展党员中，要求基层党务干部坚持用党章规定的标准衡量每一名入党对象。对发展对象要进行全面审查，同时要严格程序。

7.2012年我国职业教育发展前瞻 篇七

2012年，是我国实施“十二五”规划的第二年，是贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》、《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》的第三年，也是《中等职业教育改革创新行动计划（2010-2012年）》的收官之年。

按照计划，这一年还将以国务院名义再次召开全国职业教育工作会议，并承办联合国教科文组织第三届国际职业教育大会。职业教育国内、国际两次盛会将在中国这片热土上前所未有地在同一年接连召开。

对推动职业教育工作来说，我们迎来的又是关键之年。关键之年，关键之举，主要在于发展。

在1985年颁布的《中共中央关于教育体制改革的决定》中即明确“大力发展职业技术教育”，6年后国务院颁布的决定中也以“大力发展职业技术教育”为题，2012年教育部的工作要点再次强调此点。20余年来，“大力发展”一直是我国职业教育工作秉持的方针。今年乃至“十二五”时期，发展仍是职业教育工作 “第一要务”。

进一步建设体系

《教育规划纲要》提出，到2020年“形成适应经济发展方式转变和产业结构调整要求、体现终身教育理念、中等和高等职业教育协调发展的现代职业教育体系”。按照顶层设计“三步走”的战略，2015年初步形成体系框架，而2011至2012年的任务则重点是推进中高职的统筹与衔接。

理顺体制、颁行新政是统筹与衔接的重心。

教育部去年2月调整了部内职业教育管理体制，形成了由一个司局统筹管理中高职的格局。然而在各省，目前绝大部分地区仍是维持了中高职分开管理的体制，并没有出现一些人所预料的二者归于一个部门管理的局面。我们也注意到，一些地方出于部门本位主义，在中高职的统筹与衔接方面曾现不谐之音。自上而下理顺管理体制不是易事，而在今年就显得更为紧迫。

教育部去年接连印发《关于推进中等和高等职业教育协调发展的指导意见》、《关于推进高等职业教育改革创新引领职业教育科学发展的若干意见》。落实好这两个文件，有益于解决中高职脱节、断层和重复问题。在政策所提倡的中高职10个方面的衔接,重点是课程体系的衔接。据悉，教育部将编制《高等职业教育引领职业教育科学发展行动计划》，指导中高职科学定位，协调发展。

当然，建构现代职业教育体系任重道远。既要处理好教育系统内部中高职衔接的问题，也要处理好高职和应用型本科衔接的问题，同时要处理好教育系统和人社系统的中职教育与技工教育、职业教育与职业培训的沟通问题。

进一步稳定规模

没有规模就谈不上发展，对于担负着普及高中阶段教育重任的中等职业教育来说更是如此。“保证规模”曾长期被放在教育部门职业教育工作方针的第一位置。

去年，中等职业教育计划招生820万人，实际完成808.9万人。按教育部领导说法是“基本上完成了任务”。据统计，全国只有三分之一强的省（区、市）达到了高中阶段教育职普比大体相当的要求，一些地方未能完成中职招生计划。

今年中等职业教育稳定规模目标能否完成，就在于是否能够继续实现招生800万人。挑战是不言而喻的。高中阶段适龄人口比例缩小，普通高中热不减，大学生源不足，职业院校地位不高——诸般因素都增加了实现这一目标的难度。

去年中等职业院校招收非应届初中毕业生100万人，占招生总数的12%。拓宽中等职业院校招生渠道和面向一直是近几年所倡导和践行的。东西部、城乡联合招生、合作办学；办好内地西藏中职班和新疆中职班；加快发展面向农村的职业教育；面向全体劳动者职业教育培训……无疑，这些制度将在今年被继续完善和落实。需要强调的是，无论是今年，还是到2020年，我国职业教育大力发展的新增空间还是在农村。

中等职业院校招生专业结构优化将在今年得到重视，其目的在于促进全国及各地区分专业招生数量与产业发展和企业用工需求能够相适应。

扩大高职面向中职毕业生招生数量，既是提升中等职业教育吸引力的有效举措，也是高职规模增量的一部分。

去年，全国高等职业院校实现招生310万人，很多学校未完成招生指标。今年能否达到这一数量还有待观察。单独招生、对口招生、五年一贯制、注册入学等分类入学方式将继续得到执行。教育部已经提出，高等职业教育继续开展入学考试由省（区、市）组织的试点，完善“知识加技能”的考核办法，扩大示范高职单招、对口招生规模。去年高职考试试点录取学生规模超过招生总数的17%。今年同时将普通本专科新增招生计划重点向高等职业院校等倾斜。

按照有关部门的表态，今年将继续完善职业教育支持政策。加快中等职业教育免学费进程，进一步扩展免学费政策覆盖面。有可能出台职业学校非全日制学历教育的经费支持政策。职业教育国家资助政策体系将得到完善，中等职业教育有可能提高资助标准，高等职业教育也有望扩大资助覆盖面。

对于职业院校的规模稳定来说，这些都是利好消息。

进一步夯实基础

今年夯实基础的重点对象应该是示范校和农职教。

教育、人社和发改部门已经明确，推进实施国家中等职业教育改革发展示范校、基础能力建设（二期）、国家示范性高等职业院校和实训基地建设等项目；建立健全覆盖城乡的基本公共教育服务体系，坚持公共教育资源向农村、贫困地区、民族地区倾斜，向农村职业教育等倾斜。

有关方面的工作抓手可概括为三方面。第一，改善职业院校办学条件。以强化内涵为导向，继续实施好现有的基础能力建设项目。对中职示范校项目进行阶段总结和成果展示。推进实施中等职业学校基础能力建设二期项目、国家示范性职业学校数字化资源共建共享计划。第二，提升职业教育实训装备水平。职业教育要服务产业调整升级、服务经济发展方式转变。使职业教育的装备与行业最新发展动态保持同步，特别是实训设施设备，做到与企业主流技术、主流设备目前水平相一致。第三，整体设计启动示范性职业教育集团学校建设。在各地探索的基础上，推动集团办学取得更大进展。

期待上述项目和思路能够引领全国职业院校的基础能力建设。尤其是硬实力相对薄弱的中等职业学校，能够达到教育部、人社部2010年7月和2012年1月分别下发的《中等职业学校设置标准(试行)》和《技工学校设置标准（试行）》、《技师学院设置标准（试行）》。

这里需要特别提及县级职教中心的建设。2005年《国务院关于大力发展职业教育的决定》颁布后，国家即启动了县级职教中心建设计划，重点扶持建设1000个县级职教中心，使其成为人力资源开发、农村劳动力转移培训、技术培训与推广、扶贫开发和普及高中阶段教育的重要基地。计划实施取得了不错的成效。但是，在经济欠发达省份，县级职教中心的基础能力仍然是比较薄弱的，启动县级职教中心建设二期计划，让教育资源惠及这类职业教育机构是非常必要的。

加强硬实力建设的同时，软实力的建设也很重要。

去年年底，教育部门召开全国职业教育师资工作会议，总结了“十一五”以来职教师资队伍建设工作，进一步明确了“十二五”期间加强职教师资队伍建设的思路、目标和措施。贯彻这次会议精神，落实会议前后出台的《教育部 财政部关于实施职业院校教师素质提高计划的意见》，以及《关于进一步完善职业教育教师培养培训制度的意见》、《关于“十二五”期间加强中等职业学校教师队伍建设的意见》3个文件，将贯穿今年职教师资队伍建设工作的始终。

人力资源社会保障部门今年要求，吸引和稳定理论与技能兼备的优秀人才长期从事技工教育。各地要制定技工院校教师培训、进修计划，定期组织师德教育和业务培训，提高专业理论课教师和实习指导课教师的技能操作水平，安排专业教师每年不少于两个月的企业生产实践活动。鼓励技工院校教师参加专业硕士学习。到“十二五”末，技工学校专业课教师具有高级工以上职业资格的应达到50%以上；高级技工学校、技师学院专业课教师具有高级工以上职业资格的应达到70%以上。开展技工院校教师职称制度改革试点，增设正高级教师职称。

进一步提高质量

以提高质量为重点，是长期以来我国职业教育工作的基本方针之一。

如何提高质量？教育部副部长鲁昕倡导的 “四大改革”、“六大创新”、“五大对接”的理念在2011年的职业教育战线得到诸多贯彻，在2012年依然具有启发意义。

其基本内涵是：改革四个模式，即改革办学模式，改革培养模式，改革教学模式，改革评价模式。创新六个关键环节，即创新教学环境，创新专业设置，创新课程开发，创新教材应用，创新教学方式，创新管理制度。实现“五个对接”，即专业与产业、企业、岗位对接，专业课程内容与职业标准对接，教学过程与生产过程对接，学历证书与职业资格证书对接，职业教育与终身学习对接。以此作为职业教育教学改革创新的目标。

今年教育部门明确将深化职业院校人才培养模式改革。统筹协调中等和高等职业教育专业、课程和教材体系建设。研究制订职业院校专业标准。修订高等职业学校专业设置管理办法。实施“支持高等职业学校提升专业服务产业发展能力”项目。建立和完善学校、行业、企业、研究机构和其他社会组织共同参与的职业教育质量评价机制。开展现代学徒制试点。落实职业院校学生顶岗实习管理办法。加强职业院校学生实习安全和风险管理制度建设。

人社部门已表态，将以落实人社部2010年发57号文《关于大力推进技工院校改革发展的意见》为重点，大力推进技工院校改革，促进技工院校在新形势下赢得新的比较优势。在提高教育质量方面，将大力推进一体化课程教学改革试点工作。组织召开一体化课程教学改革试点成果交流活动，开发《一体化课程开发技术规程》，研究制定一体化教师标准和培训大纲，建立一体化课程教学改革专家队伍。

完善产教协作机制，继续深入推进产教对话将是今年职业教育改革创新的重头戏。据悉，教育部门将召开全国职业教育校企合作工作现场会和集团化办学经验交流会。

各级各类职业技能大赛在近年来逐渐成为检验职业教育质量的重要标准。

去年10月，中国技能人才第一次走上国际舞台。裴先峰等6名来自中国生产一线的技能人才首次组团参加世界技能大赛即获得团体第二名的优异成绩，被视为我国技能人才培养与国际接轨的重要标志。

人社部表示，今年将举办全国职业技能大赛暨第42届世界技能大赛选拔赛，实现“对接世界技能大赛，提升国内竞赛质量”工作目标。

教育部表示，今年将创新固定在天津举办的全国职业院校技能大赛的内容形式，安排“赛”、“展”、“会”、“演”等板块活动，同时让大赛逐步体现出国际化形象和水平。

进一步凸显能力

“以服务为宗旨，以就业为导向”—— 这两句职教战线非常熟稔的定性之语相对应地揭示了职业教育工作的基本功能。2012年，料将继续着力两大方面来展现这一类型教育的效果。

第一，提高职业教育整体为经济社会发展的服务能力。

这种服务能力提升的核心在于人力资源供给——高技能人才培养上。

从2003年全国第一次人才工作会议明确提出高技能人才是国家人才队伍的重要组成部分，到2010年颁布实施《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》对国家高技能人才振兴计划的部署，再到2011年制定《高技能人才队伍建设中长期规划（2010-2020年）》。规划提出，到2020年全国技能劳动者总量将达1.4亿人，其中高级工以上的高技能人才达到3900万人。这不仅为未来10年我国高技能人才培养提出了目标，也为我国转变经济发展方式、实现产业结构调整提供了人才保障。高技能人才队伍建设与发展成为关乎我国经济社会发展、产业结构优化升级和提升企业核心竞争力的战略问题。

无疑，今年人社、教育等部门将加快培养产业发展急需的技能人才。进一步健全以企业为主体、职业院校为基础，学校教育与企业培养紧密联系、政府推动与社会支持相互结合的高技能人才培养培训体系。落实国家高技能人才振兴计划，依托大型骨干企业、重点职业院校和培训机构，以及高技能领军人才，加快重点行业（领域）急需紧缺职业（工种）高技能人才培养。完善职业资格证书制度，加快建立以职业能力为导向、以工作业绩为重点，注重职业道德和职业知识水平的技能人才评价体系，探索技能人才多元评价机制，畅通技能人才成长通道。

值得一提的是，为“三农”服务、培育新型职业农民也将是职业教育服务能力的重要体现。

第二，提高职业教育对象个体的就业能力。

去年，我国以国务院名义下发《关于加强职业培训促进就业的意见》，并召开建国以来首次全国职业培训工作电视电话会议，提出“‘十二五’期间，力争使新进入人力资源市场的劳动者都有机会接受相应的职业培训，使企业技能岗位的职工得到至少一次技能提升培训”。今年1月24日，国务院同意了人力资源社会保障部、发展改革委、教育部、工业和信息化部、财政部、农业部、商务部7部门制定的《促进就业规划（2011-2015年）》。

“十二五”时期，我国就业形势将会更加复杂。就业总量压力将继续加大，城镇需就业的劳动力预计年均2500万人，还有相当数量的农村转移劳动力需要转移就业。劳动者技能与岗位需求不相适应、劳动力供给与企业用工需求不相匹配的结构性矛盾将更加突出。

当务之急是用足用好政策，促动职业教育与培训逐步满足需要。

教育、人社部门都共同强调，健全面向城乡全体劳动者的职业教育培训制度。统筹推动就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训，积极探索现代学徒制教育。

以农村转移劳动力、城镇就业困难人员为重点的职业技能培训将得到加强。据悉，多部委将合作加强涉农技能型人才培养培训工作。教育部门去年下发的开展国家级农村职业教育和成人教育示范县（市、区）创建活动今年再次提上日程。

进一步增加投入

去年，国家在职业教育经费投入上的力度可圈可点。

比如，中央财政全年投入达到“十一五”时期总水平，形成了一批支撑职业教育改革创新的优质资源。

比如，启动职业院校教师素质提高计划，落实中央财政投入26亿元以上，投入水平超过“十一五”时期5倍。

再比如，中央和地方财政投入国家助学金135.9亿元，资助了906万名中职学生；投入免学费资金79亿元，覆盖了395万名中职学生。

今年，国家在经费投入上的力度将更加可点可圈。

国家财政性教育经费支出占国内生产总值比例已按照4%进行了安排。2012年全国教育工作会议提出把职业教育作为重点倾斜领域之一。

重点倾斜自然要有标准所依。目前，辽宁、上海、江苏、浙江、福建、河南、湖南、海南等8个省市制定实施了职业院校生均经费标准。制定、完善和执行本省区标准，将是今年各省区要完成的任务之一。

教育部寄希望于推进这项工作，来构建保障职业教育事业发展的经费保障机制。教育部提出的4条规律当为各地制定标准时所参考：国家财政性教育经费支出占国内生产总值比例达到4%；职业教育经费支出占教育经费支出比例达到35%；生均经费标准不低于本地区同层次普通学校标准的两倍；未成年人职业教育经费由政府全额负担，成年人职业教育经费建立共担机制。

无论中央还是各地，职业教育经费支出既要“争取35%”，更要 “用好35%”。刘延东国务委员强调，“国家的力度这么大，我们一定要合理安排和使用好经费”，一语意味深长。

2011年底，教育部印发了《中等职业教育督导评估办法》，要求各地结合本地实际情况，制定相应实施方案。职业教育经费支出也应纳入2012年督导评估的范畴。

8.镇2012年党员发展规划 篇八

----曲子镇2012年上半年经济社会发展掠影

今年以来，我镇认真贯彻落实温总理在我镇视察重要谈话和县委全委扩大会暨全县经济工作会议精神，紧紧围绕“一个战略”（项目带动战略），实施“两项开发”（小城镇建设开发、红色旅游资源开发）、推进“三化进程”（支柱产业规模化、城乡面貌大变化和群众性文化活动经常化），开展“四项活动”（基层组织建设年活动、“双联”行动、“效能风暴”行动和“保纯洁、正作风、强队伍、促发展”专项教育活动），狠抓“五大工程”（地膜种粮、设施农业、种草养畜、生态环境和农田水利），实现“六个目标”（农业增效、农民增收、基础条件改善、社会事业发展、干部作风转变和工作效能提高）的工作思路，坚持打基础，谋长远，抓落实，干到位，全镇上下团结一心攻艰克难，奋力破除发展瓶颈，各项工作顺利推进，亮点纷呈。

一、通过内争外引，积极争取落实项目，招商引资工作有了新的突破

全镇上下以项目为抓手，每个村、每名干部都去跑项目、争项目、抓项目，建立了人人招商引资、村村争取项目的工作机制。今年，共争取50万元以上项目31个，总投资2.2亿元。其中招商引资项目11个，总投资8576万元，已到位资金4000万元。民建建材公司扩建、经三路商业楼建设、龙兴养殖专业合作社等一批重大项目相继开工建设。民建建材公司扩建项目总投资3300万元，其中吸引外商投资3100万元。镇上积极协调长庆油田采油二厂，投资300万元新修杨旗沟口至宋家塬村马崾岘砂砾路8公里，目前已完成土路基工程。城区道路及排水、城区垃圾处理、环江护岸曲子段建设等项目投资都在千万元以上，前期手续已经完备，即将开工。这些重大项目的实施，将有力带动和促进全镇经济社会发展。

二、通过示范引导，狠抓产业结构调整，农业产业化进程进一步加快

草食畜牧业进一步发展壮大。继续完善“公司+基地+农户”的模式，扶持壮大众联绒山羊养殖合作社，羊只饲养量达到4000只以上，带动周边1000户农民，人均增收600元。新建了高李湾村养羊小区等3个养羊小区和龙兴专业合作社等4个合作社，全镇规模养殖大户达到678户，规模养殖场达到14家，养殖小区增加到13处。设施农业发展迈上新台阶。今年共搭建钢架拱棚2021座（其中集中连片搭建500座），竹竿拱棚7415座。今春日光温室育苗202万株，设施瓜菜种植2910亩，露地瓜菜种植7200亩，瓜菜种植面积共计10110亩。目前，瓜菜大部分开始出园销售，仅此一项可给农民户均提供收入1万元以上。苗木繁育保持良好发展势头。沿川各村以刘旗村为中心，引导 1400多户农民利用川水地大面积推广苗木繁育，育苗面积达到5000亩以上。苗木远销山西、辽宁等地，销售12360万株，收入达到6180万元，为农民户均提供收入4.17万元。

三、通过统筹规划，加快拆旧建新步伐，小城镇建设开发谱写新篇章

高瞻远瞩拓展城区空间，创先理念重塑城镇形象，全面掀起了城镇建设开发热潮。新农村试点项目全面开工。完成投资350万元，新建居民小区农宅主体20套，整修硬化道路260米，铺油罩面3400平方米，完成环江护岸初步设计。经三路商业楼建设已经竣工。通过招商引资，投资1400万元，在经三路两侧新建二层商铺45套248间，可安臵就业200人以上，有效带动镇域经济发展。城区旧城改造全面推进。按照大手笔、大建设、大改观的思路，加大社会融资进行拆旧建新。完成总体规划修编，并通过了评审。融资3000多万元，将老城区原有一层破旧房屋逐步拆迁改造，新建二中实验楼、习仲勋红军小学综合教学楼、教师公寓楼和曲子信用社营业楼，新建三层商业楼5幢，新增二层以上门店420间。拓宽道路870米，铺油罩面8000平方米，压设排洪排污管线1600米，城区功能日益

9.2012年党员发展对象考试试题 篇九

一、填空题 每空2分 共78分

1.2012年（）月（）日，第三次全国对口援疆工作会议在（）举行。（）在讲话中指出，在对口援疆的强力推动下，天山南北形成了（）、（）、（）的局面。回顾两年来的工作，关键是做到了（）、（）。同时，坚持（）推进、（）先行，制定特殊支持政策调动各方面积极性，形成了（）的援疆热潮。李克强指出，当前世界经济复苏的（）、（）凸显，我国经济（）压力也在加大。保持经济平稳较快发展，要坚持（）的长期战略方针，进一步做好对口援疆工作、推动新疆实现（）和（），对于培育西部地区（）新的增长极，对于稳定经济增长，对于调整优化区域（），都具有重要现实意义。

2.6月6日，在师学习贯彻第三次对口援疆工作会议精神会议上，师党委副书记、师长徐秀芝指出，两年来，我们按照（）、有限与无限相结合、（）与（）的援疆机制，坚持（）援疆，深化（）援疆，推进（）援疆，与湖北省进行了有深度、（）的对接，推进了（）项目建设，凸显了产业援疆优势。

3.徐秀芝要求，要全面把握中央关于新疆、兵团工作的部署要求和（）、（）的工作目标，要通力协作抓好（）建设；高度重视提高民生发展水平；不遗余力推进（）工作；坚定不移深化（）工作；全力以赴做好（）工作。

4.6月18日，师党委副书记、师长徐秀芝在廉政风险防控动员大会上要求，要重点抓好5个方面的制度建设。一是推进维护（）的制度建设，二是继续深化（）制度建设，三是推进（）制度建设，四是推进（）制度建设，五是建立并推进（）制度。

二、简答题 共22分

1.简述基层组织建设年活动中的五项重点工作和四项难点工作。（7分）

2.简述做好廉政风险防控工作的重要意义。（8分）

10.镇2012年党员发展规划 篇十

1.Scale-out存储更加普遍

Scale-out横向扩展存储不再是高性能计算环境的专利，人们将更加注重高附加值和高投资回报率。横向扩展存储将成为匹配性能和容量实现更快投资回报的必然要求。

2.“云”的定义将趋于统一

很多人已经意识到磁带对于云计算的重要性。磁带并没有消亡，它只是定位发生了改变，从而更好地满足当今客户的要求。

3.数据量急剧增长

多年以来都有关于数据增长的趋势报告，但其中非结构化数据才是推波助澜的主力。在未来几年，商业分析和商业智能将获得更快速增长。

4.大数据时代到来

生物技术和生命科学领域的各种临床研究，将加速相关数据的创建，大数据工作负载应用将引来井喷。另外，基因组序列研究使得越来越多的人可承担得起，意味着有更多的数据将在各种大小型实验室被创建，从而导致大量数据需要更多的跨存储层管理。

5.数据保护将得到进一步改进

备份应用程序一直是客户环境中的必备程序。虚拟化将给用户提供多一层保护和选择，供他们选择如何实现数据备份和恢复。新型的、更精简的方法和集中式解决方案将为虚拟世界中的数据提供全新保护。重复数据删除将变得更加重要，从而切实有效地保护基础设施，而无需牺牲性能或者额外增添二级存储。

6.移动设备扮演重要角色

数据传输、数据访问、移动应用、移动数据，已经为移动互联时代描绘了美好蓝图。在今年，这种移动应用趋势将更加凸显，更多的应用将出现在移动设备上，从IT管理到销售应用，这些移动终端将以更加有意义和完整的方式创建数据、传输数据。

7.存储成本将下降

虽然去年泰国洪灾引发了硬盘价格的逆势上扬，但我们看到，存储成本仍将避免不了下降的趋势。2012年，将有越来越多的家庭和个人能够轻松拥有数TB数据存储产品。而作为企业，则面临着如何管理终端数据的严峻考验。小企业云服务将不断涌现，云服务的部署将得以更快地实现，而且企业也将继续深耕公有云这片肥沃土壤。

8.安全仍是首要问题

对于想获得企业广泛认可的公有云，安全、访问和控制都是需要加以完善的地方。在2012年，云服务将主要关注这三大方面，其中尤以安全为首要问题。

9.众包（Crowdsourcing）进一步获得发展

众包（Crowdsourcing）指的是一个公司或机构把过去由员工执行的工作任务，以自由自愿的形式外包给非特定的（而且通常是大型的）大众网络的做法。2012年，这种趋势将开始变得成熟起来，涉及IT管理和数据中心等领域的任务将更普遍地采用此种形式。

10.块和文件将过时

2012年，基于对象的存储将成为主流，块和文件将过时。（ZOL）

11.镇2012年党员发展规划 篇十一

2012年党员培养及发展计划

2011年，我乡的发展党员工作在县委县政府的正确领导下，在各党支部的努力下，认真贯彻中央关于新时期发展党员的“十六字”方针政策，使我乡的发展党员工作取得了一定成绩。今年，为了巩固已取得的成果，更进一步抓好园区发展党员工作，在一定程度上调整园区党员队伍结构。根据园区党委对党建工作的安排部署和各支部对发展党员工作规划，特制定2012年度培养和发展党员工作计划。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的“十七大”和十七届五中全会精神为指导。严格按照党章和发展党员工作细则，切实抓好园区的发展党员工作。在发展党员工作中必须认真贯彻中央“坚持标准”，保证质量，改善结构，慎重发展的十六字方针，认真组织入党积极分子参加培训，学习党的“十七大”和“十七届”六中全会精神，学习新党章、法律、法规、市场经济知识和新的科学技术。严格党章规定的党员标准，把好质量关，认真做到成熟一个发展一个。

二、目标任务

2012年的发展党员工作，计划发展党员15名，培养入

党积极分子20名。在保证质量和一定数量的同时，注重发展女党员、高中以上文化程度和技术骨干党员。

三、具体措施

1、各支部要切实加强发展党员工作的领导，支委每季度召开一次专题会议，认真研究发展党员工作。经过多方面的考察，做到成熟一个发展一个，坚持发展党员标准，抓好抓落实，并将发展党员工作情况汇报园区党委。

2、要加强入党积极分子的教育和管理。要把着力点放在入党积极分子的教育和管理上，提高他们的素质，逐步建立一支数量多、素质高，懂先进科学技术的入党积极分子队伍，建立和完善各种制度，有入党积极分子登记表和档案，做好妇女党员的发展工作和培养工作，严格发展党员的多种工作制度，认真做好入党积极分子的考察培养工作，同时加大对流动人口中培养发展党员工作力度。

3、加强对发展党员的业务指导。在发展党员的过程中要加强对发展党员业务工作的学习，了解多个环节，特别是入党积极分子考察表的填写，要详细、具体、真实、全面、要坚持原则，及时解决存在的问题，及时圆满完成2012年度发展党员工作计划。

中共XX乡委员会

12.镇2012年党员发展规划 篇十二

一、指导思想

今后三年，八街社区居委会两委要抓住八街镇巩固文明集镇和省级卫生乡镇的机遇，以新农村建设为契机，加强集镇基础设施建设、把公益事业做好，进一步创新发展思路和发展机制，营造良好的发展环境，挖掘新潜力，创造新优势，加快推进全面建设小康社会步伐。

二、总体目标

三、基本原则

1、坚持以民为主、为民服务、树立群众利益无大小作为第一要务的原则；

2、积极兴办利民便民的服务网点，坚持以人为主的发展原则。

四、具体措施

1、在社区推进“我为人人，人人为我”的自我服务措施，加快新农村建设的进程，加快居民的文明素质。在现有“文明家庭户”、“巾帼文明岗”创建的基础上，进一步加大居民的普法力度及国家政策的宣传力度，使广大居民群众自觉地维护社区卫生、公共设施，按照“门前三包，院内达标”的内容要求，号召居民群众为早日创建“国家级文明城镇”而积极建设八街！

2、加强社区干部党员队伍建设，完善社区各项功能

（1）以提高工作能力为重点，集中精力抓好干部队伍建设。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，进一步规范领导班子的民主生活会，努力形成合心合拍合力的良好氛围。

（2）全面开展党员干部教育培训工作。严格按照上级党委部署，坚持一手抓思想政治和党性教育，一手抓知识更新和业务培训，做好党员干部教育培训工作。

3逐步完善社会保障制度，努力扩大就业，完善劳动力市场体系，实现充分合理就业。

4全面发展社区卫生、文化体育事业，提高居民的医疗保健水平和健康水平；加强社会治安综合治理工作，保障居民群众安居乐业。

八街社区居委会

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13.镇2012年党员发展规划 篇十三

本刊讯 2月13日，记者从新闻出版总署获悉，2012年新闻出版改革发展15项工作要点已经确定，继续积极稳步推进非时政类报刊出版单位转企改制、积极稳妥推进党报党刊发行体制改革被列入15项工作要点，将制定出台《关于非法人报刊编辑部体制改革实施办法》和《关于加快推进我国报刊业结构调整的若干意见》。

这15项工作要点分别是：全面落实《国家“十二五”时期文化改革发展规划纲要》；继续积极稳步推进非时政类报刊出版单位转企改制；积极稳妥推进党报党刊发行体制改革；进一步深化出版单位体制改革；推动出版传媒企业集团化建设和上市融资；推进新闻出版事业单位改革；加快推进新闻出版公共服务体系建设；加快推动产业基地、产业园区和产业带建设，培育新闻出版产业新的增长点；加快推进科技创新与技术融合；积极培育和扩大新闻出版消费市场；大力实施新闻出版走出去战略；加快构建现代出版物市场体系；引导和规范非公有制资本有序参与出版活动；落实和完善新闻出版改革发展各项政策；切实加强新闻出版改革发展工作的组织领导。

《国家“十二五”时期文化改革发展规划纲要》于2月15日刚刚公布，新闻出版总署把全面落实《规划纲要》放在工作首位。总署提出，将认真抓好《规划纲要》中涉及新闻出版改革发展的重点任务、重大工程项目和重要工作，结合《新闻出版业“十二五”时期发展规划》，加强统筹协调，实行重大工程项目责任制，尽快制订《新闻出版总署关于国家“十二五”时期文化改革发展规划纲要重点任务责任分工》和《新闻出版业“十二五”时期发展规划重点任务工作分工》，建立重点任务、重大工程项目和重要工作责任制，明确责任部门和责任人。尽快启动并抓好重大新闻出版工程项目的组织实施，全面建立跟踪指导、督促检查、绩效考评工作机制。

今年有两项重点工作将要全面完成，一项是继续积极稳步推进非时政类报刊出版单位转企改制工作。总署要求，上半年完成列入首批转企改制的非时政类报刊出版单位转企改制，启动并开展第二批非时政类报刊出版单位转企改制工作，将制定出台《关于非法人报刊编辑部体制改革实施办法》，启动学术期刊、非法人报刊编辑部体制改革工作。

此外，新闻出版总署还将出台《关于加快推进我国报刊业结构调整的若干意见》，鼓励和支持省级党报及其所属非时政类报刊与本区域地市报刊进行战略合作，鼓励和支持实力雄厚的行业性报刊出版单位对本行业报刊出版资源进行整合；支持和推动转企改制到位、具备条件的报刊出版企业进行股份制改造和上市融资。

今年我国将积极稳妥推进党报党刊发行体制改革；结合开展非时政类报刊出版单位体制改革，积极探索党报党刊发行新模式，增强党报党刊等主流媒体的舆论影响力和信息传播能力；选择10个左右已开展或正在开展党报党刊发行体制改革的地区和单位进行经验总结，加以推广；鼓励各级党报组建独立的发行公司，创新体制机制，提高发行时效和覆盖范围；支持党报党刊与邮政部门、大型出版物发行企业或物流企业开展战略合作，整合区域内的报刊等出版物发行物流配送资源，建立完善成熟的营销网络。

为了推动出版传媒企业集团化建设和上市融资，总署制定的《关于加快出版传媒集团改革发展的指导意见》即将出台，《指导意见》将对加快推动集团化建设提出明确的目标思路和具体的扶持政策措施。

总署要求，今年是深入学习宣传贯彻党的十七届六中全会精神,贯彻落实《国家“十二五”时期文化改革发展规划纲要》，实施《新闻出版业“十二五”时期发展规划》，推动新闻出版业大发展大繁荣的重要一年。新闻出版改革发展工作要按照中央文化体制改革和发展工作领导小组确定的工作重点及责任分工，按照新闻出版总署党组的要求和部署，认真抓好新闻出版改革发展各项重点任务、重大项目和重要工作的落实，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。（王聪盈）

马云、李开复指导创业

中国首届新媒体创业大赛启动

本刊讯（记者 彭波）2月16日，由中国期刊协会、新传媒产业联盟、浙江日报报业集团共同主办的中国首届新媒体创业大赛在北京正式启动。

作为中国第一场传媒领域的创新创业大赛，马云、胡舒立、李开复、薛蛮子、熊晓鸽、倪正东、徐小平等业界精英被特聘为大赛创业导师亲自指导心怀新媒体创业梦想的团队。

据浙江日报报业集团总工程师蒋纯介绍，中国首届新媒体创业大赛以“人文+科技”理念为主线，所有针对精准、细分阅读市场的新媒体、新应用均可参赛，参赛的个人（包括海外留学人员）、开发团队、商业机构需向大赛提供产品设计DEMO和《创业计划书》。胜出团队将优先获得大赛主办方及其合作投资机构总计过亿的专项投资。

主办方同时表示，对于参赛项目选择的第一条件是主打传媒领域，另外要有互动、社会化等适应新媒体时代的特性，要有可行的赢利模式——即需有创意和市场感，必须接受市场检验。对于新媒体的理解，可以将定位瞄准细分市场，面向小而精的特定人群精准传播，可以在细分行业或者细分传播载体上实现创新。

本次大赛设“传媒梦工场之星”、“新媒体创意之星”、“传媒人才创业特别奖”等奖项，经过初赛、复赛、决赛，到今年夏天，“传媒梦工场”将对具备市场前景的新媒体创业项目进行孵化。前8名创业项目将优先获得入驻“传媒梦工场”创业孵化基地的机会，并优先获得 “传媒梦工场”及其合作投資伙伴的专项投资。

未来电视携手PPTV树互联网电视行业新标

本刊讯（记者 彭波）2012年2月21日，未来电视有限公司（中国网络电视台旗下子公司）与PPTV网络电视（聚力传媒旗下媒体）在京联合召开发布会，正式宣布在互联网电视业务领域结为战略合作伙伴。双方将在内容运营及视频云技术等方面展开合作，通过整合双方强大的内容资源，共同打造国内互联网电视内容市场第一联合品牌。

发布会现场，中国网络电视台总经理助理、未来电视有限公司总经理张宇霞与PPTV网络电视创始人兼总裁姚欣共同启动合作仪式。张宇霞表示，双方将就互联网电视行业标准展开紧密合作，携手行业伙伴建立中国自己的互联网电视行业终端服务标准、内容分发技术标准等标准体系。

据张宇霞透露，未来电视已与腾讯、TCL、海尔、三星、华录等国内企业在技术、产品、终端、渠道等方面进行了合作，全面推进互联网电视业务。而PPTV网络电视作为网络视频行业第一阵营的领军品牌，在内容版权资源、PPCloud云技术、多屏应用等方面均具有业界领先优势。作为首家横跨网页端和PC客户端，以及覆盖iOS、Andriod、WP7等多个主流系统终端的视频新媒体，目前PPTV拥有PC端用户达2.4亿，苹果和安卓等高端智能终端用户超过1400万。

记者从发布会上还获悉，此次未来电视与PPTV网络电视达成战略合作后，PPTV的海量内容资源将入驻未来电视的集成播控平台，这不仅有助于双方资源的优势整合，也将对中国互联网电视行业的规范化发展，起到良好的示范作用。

14.镇2012年党员发展规划 篇十四

各村党支部、乡机关支部：

为进一步夯实发展党员工作基础,提升发展党员工作水平，保持我乡发展党员工作良好的发展态势，按照洪区组

【2012】8号文件要求，结合我乡实际情况，经研究，拟定2012年全乡发展党员指导性计划。现将计划发展数分解下达到各支部，请结合实际认真贯彻落实。

各支部要充分认识发展党员工作的重要性，增强紧迫感和责任感。严格遵守“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，按照坚持围绕中心，服务大局；坚持改善结构，保持均衡发展；坚持教育引导，做好基础工作的基本要求，以壮大党的骨干力量为重点，不断改善党员队伍的构成和分布。在机关，要着力把那些表现突出、德才兼备，年龄在40岁以下的优秀中青年发展成为积极分子和党员；在农村，重点在有文化、有一技之长、能带头致富并能主动带领群众共同致富的优秀分子中发展党员，注意把致富能手发展成为党员，把党员培养成致富能手。

各支部要坚持标准，严格发展党员工作程序。要遵守质量重于数量的原则，认真履行入党手续，严格把好发展对象的确定、政审、预审等关键环节，并坚持发展党员推优制、公示制、票决制、责任追究制等一系列工作制度，从制度上保证发展党员的质量。