县工商局2010年惠民实事规划

2024-09-17

县工商局2010年惠民实事规划(精选3篇)

1.县工商局2010年惠民实事规划 篇一

拜城县工商局2008年组织人事教育工作总结

2008年,拜城县工商局组织人事工作在局党组的正确领导下,紧紧围绕提升领导班子“七种能力”、打造“三个过硬”干部队伍建设和创建“六好”工商所的奋斗目标,大力开展干部教育培训工作,并取得了一定的成效,现将工作总结如下:

一、加强班子自身建设,提升班子整体水平和驾驭能力 ㈠深化“五型”班子建设,认真落实三项制度。一是进一步建立完善党组班子周例会、党组议事规则、党组中心组学习制度,全面贯彻民主集中制,建立科学规范的党组议事制度,完善党组决策机制,实现决策的民主化、科学化、程序化,充分发挥党组的集体领导作用,做到工作有计划、有目标、有研究、有措施、有落实,进一步提高工作效能。二是在具体工作中做到相互补台,顾全大局,支持帮助,坚决做到大事讲原则,小事讲风格,不争个人权威,不搞个人说了算,不背后议论人,共同做到互尊、互谅、互让,以诚相待。通过制度的落实,在班子中大力倡导求真务实的工作理念,努力形成“遇事齐商议,谋事不谋人,求共存异促发展”团结和谐的良好班子作风。

㈡党组班子注重学风建设,做学习的表率。一是坚持党组中心组学习制度,班子成员在积极参加局机关各项学习活动的基础上,每月集中学习一次,主要学习党的方针政策、重要文件、地区系统重大工作部署等内容,并采取党组中心组扩大学习的方

-1-式,组织科、所长以上干部与党组班子成员集中学习讨论,在勤学好思中不断提高领导班子综合分析能力和廉洁勤政意识。二是制订领导干部学法计划,不断增强领导干部依法履行职责的法制观念和能力。三是将工商综合业务软件运用纳入到领导班子党组中心组学习当中,由局机关职能科室科长对班子成员进行软件运用模块操作培训,班子成员在日常工作中主动运用腾讯通、工商综合业务软件督导工作,为全局干部做表率。

㈢求真务实干事业。淡化权力,强化责任,建立了领导干部工作联系点,并包干到所,积极落实领导干部学习、工作、调研“三三制”和“一线工作法”,谋事创业,为群众解难题,办实事,以作风建设提高领导班子的执行力和亲和力。

㈣认真开展批评与自我批评。以领导班子民主生活会为契机,班子成员本着“有则改之,无则加勉”,互相帮助、共同提高的原则,既勇于剖析自己,又敢于批评他人;既肯定成绩,又重点指出问题;既有思想交锋,又有感情交流,相互提出了许多中肯的意见和建议,明确了今后的努力方向。通过开展批评与自我批评,班子成员之间交流了思想、沟通了情况、消除了隔阂、增进了团结,进一步增强了班子整体的凝聚力和战斗力。

二、加大干部教育培训力度,打造“智能型”干部队伍 ㈠定期开展政治理论学习。通过集中学习,讨论交流,撰写读书笔记、心得体会,全面提高干部的政治理论素养。一是按照-2-地区工商系统开展牢固树立“三种理念”、增强“三种意识”大学习大讨论活动实施方案的要求,我局把学习先进活动与牢固树立“三种理念”、增强“三种意识”相结合,以学习先进模范的典型事迹教育和激励干部,认真查找自己在思想、工作和作风等方面存在的差距和不足,及时落实整改。二是开展“弘扬正气,抵制歪风邪气”专题讨论。通过讨论,明确提出本局机关作风建设首先要从点滴抓起,结合学习的奥运文明礼仪知识,充分运用到学习与工作当中,规范自己的一言一行,牢固树立一种“以责人之心责己,以恕己之心恕人”的意识,严格要求自己,从个人的点滴规范来营造良好的机关作风。三是开展“读书交流启迪心智”主题交流活动。通过读一本好书,倡导一种理念,来引导干部的思想,启迪干部的心智。倡导大家以一种健康向上、乐观开朗的心态去面对生活,爱岗敬业,扎扎实实做好本职工作。四是根据地区工商系统组教干部开展“讲党性、重品行、作表率”活动实施方案的要求,我局将此项学教活动深化扩大到全体干部中,采取集中学习、书面发言讨论的形式,提高认识,形成共识。五是扎实开展“反分裂斗争再教育、揭批暴力恐怖罪行活动”。结合我局实际,及时制定《拜城县工商局开展“反分裂斗争再教育、揭批暴力恐怖罪行活动”实施方案》,明确学习时间及内容,健全组织机构,把活动与当前开展的各项工作齐抓共管。通过支部组织学习、分组讨论、个人记笔记,写心得,谈认识,谈体会,找不足等方式的学教查批活动,干部认识统一,旗帜鲜明地表明

-3-立场态度,在行政执法工作中自觉做到公平公正,热情周到,坚持从群众关心的热点、难点问题入手,做好执法维权工作,维护经济社会的稳定发展。

㈡加强信息化知识培训,提升信息化操作水平。一是加强工商综合业务软件操作的培训与考核,建立干部分层培训平台。根据干部掌握工商综合业务软件的实际情况,将干部分层次分别进行培训,对完全不会操作软件的干部采取集中时间脱产培训,强化训练。二是实行多媒体汇报工作,进一步提升中层干部信息化操作水平。从8月份开始,科、所长汇报工作一律采用多媒体汇报工作。通过声像一体,图文并茂的汇报演示,进行相互之间的工作对比,即有利于促进整体工作的有序进行,又有利于在全局形成信息化运用赶、学、比、帮、超的良好氛围。

㈢加强业务技能培训,提高干部执法水平。按照新形势对工商干部的新要求,对全局干部综合业务素质进行摸底调查,根据干部自身实际,划分层次,进行分层分类培训。培训采取为集中学习、个人自学、一帮一结对子、以强带弱等形式开展同时抓好转岗人员培训工作。为适应工商收费体制改革,转变干部思想观念,提高基层干部综合监管能力,结合我局实际,及时制订《拜城县工商局转岗人员培训方案》,明确培训目的及培训对象,并采取有效措施适时开展培训。培训方式主要采取:一是集中学习。由局领导、科所长及业务骨干按照干部所需进行集中授课。二是个人自学。本着“干什么学什么,缺什么补什么”的原则,利用-4-业务时间加强自学,提高业务能力。三是发挥传、帮、带作用。由专业知识强、业务能力精通的干部主动帮助业务素质较差的干部提高业务能力,在培训中落实“逢培必考”制度,对在测试中成绩不合格的与月考核挂钩,以考促学,以学促干。

今年1至10月,全局共举办各类法律法规、计算机应用、综合业务软件及新闻写作培训等13期,培训人员610余人次。

㈣建立绩效考核机制,实行月考核。围绕中心工作,落实目标管理定期考核、日常督察、工作评议、结果公示制度,兑现干部激励奖惩机制。根据每月工作重点,制定科室(所)考核标准,由党组班子成员带领科室相关人员深入各科室、工商所对每月重点工作完成情况进行全面考核,考核严格按照考核标准确定的各项内容,采取查、看、听、问和座谈了解的方法,针对各科室、工商所学习情况、行政执法、两费收取、综合业务软件应用等情况进行全面考核,考核组通过认真严格检查,公平公正的给各科室、工商所打出分数,报党组审定后在全局大会上对考核情况进行通报,并与干部的月考核、年终考核相结合,综合评定,拉开档次。

㈤开展扶贫帮困献爱心活动。为了帮助灾区人民尽早恢复正常生活,拜城县工商局干部在局党组的组织领导下,迅速行动起来,为灾区人民伸出援助之手,奉献一片爱心,全局干部捐款 13100元。同时,为了帮助我局退休干部吐尼亚孜〃麦麦提同志把房屋修建完毕,全局干部再次积极踊跃伸出援助之手,共捐款

-5-2270 元帮助他渡过了难关。

三、深入开展“六好”工商所创建活动

㈠深入开展“学先进、找查距,抓整改,促提高”为主题的队伍作风整顿活动。以支部为单位,深入学习身边先进夏忠惠同志的事迹,查找自身存在的不足,深挖根源,定措施,抓整改,细化落实到具体工作和一言一行中,重点解决影响队伍建设、队伍形象、队伍素质、依法行政等方面的突出问题,进一步提高思想认识,逐步形成统一的和谐、责任、效率、关爱的价值理念。大力倡导学先进,重行动,乐奉献、促六好创建活动,要求干部要时刻以夏忠惠同志的优秀品德来规范自己言行,在执法服务中主动做到想群众所想,急群众所急,解群众所难,公正执法,热情服务。

㈡所班子成员面向监管对象述职述廉,接受社会监督。工商所班子成员分别面向辖区监管服务对象代表进行述职述廉,通过对一年来的行政执法及廉洁从政等方面工作汇报,进一步增强了工商行政管理部门工作的透明度,形成了基层干部自觉接受社会各界监督的良好氛围。

㈢进一步建立完善联系制度及干部绩效考核机制。一是落实领导班子成员联系工商所制度,进一步加强对“六好工商所”创建工作的指导力度。定期召开“六好工商所”创建座谈会,由各联系点领导及各所领导及时讨论“六好工商所”创建活动进展情况、遇到困难和问题,及时总结经验,广泛听取不同意见。全面-6-推进“六好工商所”创建工作再上新台阶。二是不断完善干部月考核工作机制,激发干部工作主动性。依据机关考核结果,组织开展所内考核,通过干部述职,群众评议,所领导评定的方式,面对面的交流,帮助对方找出缺点和不足,提出改正建议,开展民主测评,确定每月工商所的优秀、称职,发放津贴标准,以此鼓舞先进,鞭策后进,提高效能。

㈣加强基层环境建设,倡导“爱所如家,以所为荣”的思想理念。工商所充分发挥所干部自力更生、艰苦奋斗的精神,自己动手美化环境,利用业余时间,加强工商所院落及菜地建设,种植各种花草、树木及蔬菜,养殖牲畜、家禽,丰富小餐桌,美化庭院,形成“春有绿、夏有花、秋有果、冬有景”的基层风貌,营造所内干部“互帮互助,和睦相处,相敬如宾”的浓厚家庭亲情氛围。

㈤认真落实学习制度。根据基层工商所干部吃、住、生活、工作一体化的特点,认真落实学习制度。一是加强“双语”及业务知识学习,提高干部业务能力。二是加强综合业务软件的应用工作。要求全员熟练应用综合业务软件,及时准确地将各类市场主体的动态监管情况进行录入,建立健全企业和个体工商户电子档案,深入推进企业信用分类监管。

㈥加大工商所市场监管力度,营造一流好业绩。各工商所通过一年来的不懈的努力,行政执法等各项工作取得了突出的成绩,案件、罚没款较去年同期均增长。环境建设逐步走向花园式

-7-单位。工商所院内鲜花盛开,瓜果飘香,菜地里蔬菜长势旺盛,呈现出一片丰收的景象。

今年以来,工商所查办案件 件,案值,罚没款,同比增长 %、%和 ,案件类型,同比增长 %,案件数占到全局查办案件的 %

-8-。

2.县工商局2010年惠民实事规划 篇二

为贯彻落实好县委全委(扩大)会议精神、区工商行政管理工作会议,进一步深化精神文明创建工作,实现我局确定的精神文明创建目标,特制定精神文明建设三年规划。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社

会的重大战略思想,坚持“重在建设,一以贯之,求实创新,分级负责,加强管理,以点带面,整体推进”的原则,紧紧围绕学习型、和谐型、服务型、数字型、法治型“五型”工商建设目标,以践行社会主义核心价值体系为根本,以工商文化建设为载体,以“工商如家”活动为主题,继续坚持“巩固成果、提高质量,有级就升、有阶就上”的工作思路,扎实深入开展精神文明创建工作,动员全局干部以科学发展观为契机,为实现平安和谐的作出应有的贡献。

二、工作目标

要紧紧围绕工商行政管理各项工作,坚持高层次、高标准,巩固和深化自治区文明单位的内涵和基础。在保持现有荣誉的基础上争创更高的荣誉。

(一)要全面通过复验,保持自治区文明单位荣誉;积极建成全国文明单位。

(二)要努力争创地区工商系统“目标考核”优秀单位。

(三)要巩固和保持当地党风廉政建设、纠风工作优秀单位、平安建设、综合治理、计划生育等工作先进集体荣誉称号。

(四)朝阳工商所要巩固和保持国家级“先进工商所”,城镇、上户工商所要巩固和创建自治区“政风行风建设示范窗口”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”、自治区工商系统“六好工商所”等。

三、主要措施

(一)以社会主义核心价值体系为根本,全面加强思想道德建设

1、深入学习贯彻党的十七大会议精神,坚持用党的理论创新成果统一思想、指导实践、推动工作。要教育干部职工准确把握十七大以来提出的一系列新思想、新观点、新目标和新要求,不断提高贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。要进一步完善学习制度,创新学习形式,坚持将学习十七大精神同庆祝建国60周年、深入学习实践科学发展观等重大活动结合起来,同贯彻落实自治区党委全委(扩大)会议、县委全委扩大会议精神结合起来,不断增强干部职工加快新疆经济发展、维护社会政治稳定的使命感和责任感。

2、加强理想信念教育,弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。一是要紧紧围绕建设社会主义核心价值体系,广泛开展理想信念教育、爱国主义教育、权力观教育、党纪国法教育,强化国情、区情和形势政策教育,使工商干部牢记党的宗旨,坚定理想信念,始终忠于党、忠于社会主义、忠于工商行政管理事业;自觉坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋;切实做到严格执法、公正执法、廉洁执法、文明执法,当好维护市场经济秩序的坚强卫士。二是大力开展社会主义荣辱观教育。引导干部结合贯彻执行依法行政、文明执法,“六项禁令”,将“八荣八耻”渗透到工作、生活和社会交往中,努力在全局形成“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的文明风尚。要积极参加当地举办的歌咏比赛、演讲比赛等形式多样的重要传统节日、重要社会活动主题宣传教育活动,弘扬和激发干部职工的民族精神和爱国热情。

3、大力开展诚信教育实践活动。按照党中央提出的“增强诚信意识”的要求,深入进行诚信教育,积极推进“信用”建设。

一是加强干部诚信教育。要在全局大力开展以“诚实做人、诚信做事、诚信兴业”为主题的诚信宣传教育和实践活动,教育干部牢固树立诚信为本、操守为重,守信光荣、失信可耻的信用意识,从日常一言一行做起,使诚实守信真正成为全局干部共同遵守的行为准则,在全局形成重信誉、守信用、讲信义的良好风尚。

二是加强政务诚信建设。进一步落实政务承诺工作制度,严格违诺处理,坚持有法必依、有诺必践;充分利用网络平台,加大政务公开工作力度,全面实施“阳光政务”,进一步提高工商行政管理机关的执行力和公信力。要在全局开展以“依法行政、清正廉洁、高效服务”为主要内容的“共筑诚信、服务群众”社会实践活动。

三是积极推进企业信用体系建设。要以完善信用数据库为重点,进一步加强对企业、个体工商户的信用分类监管,建立健全企业信用档案和市场监管信息共享机制,坚持开展“守合同、重信用”企业评定命名活动,依法实施守信激励和失信奖惩措施,强化企业的信用意识和诚信观念。

四是深入开展“坚持诚信经商、承诺放心消费”主题教育实践活动,努力培养市场主体的诚信观念和规则意识。继续在企业经营者、个体工商户中广泛开展争创“诚信经营户”、“户户讲道德、店店无假货”、“农村食品放心店”等活动,评选表彰“青年文明号”、“光彩之星”,树立先进典型、弘扬新风正气,营造诚信经营的良好氛围。

3.县工商局2010年惠民实事规划 篇三

工商联城关分会2010年工作总结

自成立以来,工商联城关分会在县委县政府的领导和上级工商联的指导下,确定以“服务会员、服务经济建设、服务社会”为主线,团结广大会员,解放思想,开拓创新,认真履行职能,各项工作取得了新的成绩,为推动城关地区非公有制经济的健康发展做出了贡献。

一、成立城关分会,加强企业联系

在委县政府、城关镇政府以及县工商联的大力支持下,经过一段时间的筹备,城关分会于2010年9月28日正式成立了。成立前夕,城关分会召开了成立会议。会议通过了工商联城关分会商会《章程》和《会费管理办法》、《民主决策制度》,选举产生了领导机构和成员。选定了以XXX为首的会长及其他8位常务会长、副会长及秘书长,选聘了一名办公室常驻秘书,为拓宽工商联工作领域提供了组织保障。通过会议学习,统一了思想,改进了作风,完善了制度,改善了办公条件。提高了服务水平和整体素质,增强了为会员服务的能力。城关分会以会员娘家的姿态,竭诚为各位会员服务,为会员提供交流互助的平台,加强各会员企业的联系。

二、实施素质工程,提高会员素质

一是赴西安进行商务考察旅行,开展学习交流活动。坚持走出去的方式,增进与外地商界人士的交流,拓宽视野,增强非公有制企业发展后劲。今年11月初,城关分会组织会员到西安进行商务旅行考察活动。西安市我国的几代古都,文化氛围浓厚,在回顾中国古代辉煌的历史及缅怀革命烈士的丰功伟绩中,所有参加活动的人员灵魂受到了洗礼,思想得到了升华,特别是企业家们表示要弘扬中国人奋发图强、艰苦奋斗精神,把企业做大、做强,推动县城的经济发展,回报社会。

三、贯彻“服务立会”思想,拓展了为企业服务的领域

自成立以来,城关分会配合优化经济环境工作,不断强化为会员服务职能,当好会员企业合法利益的维护者,公共关系的协调者,积极为会员排忧解难。

一是政策服务。配合县委县政府“五创”活动,以及县总会的帮助,充分发挥商会桥梁纽带作用,找准位置,广交朋友,牵线搭桥,积极提供服务。二是外联服务。注重与友好商会的交往与合作,12月份,赴新开参加XX商会的成立典礼,参观考察了当地行业商会。对该商会的建立过程、开展活动以及为会员服务等情况进行了了解,双方并对商会如何更好的服务于会员,促进特色行业发展进行了探讨交流;三是协调服务。积极发挥中介职能,协调关系,服务会员。城关分会以为会员服务、为经济发展服务为目标,认真为会员企业提供政策、网络等各项

服务职能,得到了会员的信赖。四是信息服务。积极引导会员参加学习县工商联组织召开的《学习贯彻中央16号文件精神座谈会》,五是加强联系,服务会员。在会员企业开业庆典等活动中,县工商联及城关分会都及时到场,帮助搞好策划、协调职能部门、邀请领导参加,关心会员家庭和工作等方面的情况。

四、加强宣传信息工作,扩大商会影响力

以工商联网站为阵地,加强对会员及会员企业的优秀做法与经验的宣传,扩大非公有制企业的社会影响力。传递党和政府有关民营经济的方针政策,促进企业发展。交流商会信息,增进商会与会员的交流。同时在《XX晚报》上刊登了城关分会成立活动的信息,有助于增强分会在社会上的影响力,使广大民众了解工商联,认识城关分会。

五、扎实开展光彩事业扶贫活动,为建设和谐社会做贡献

以县光彩事业促进为中心,积极开展扶贫济困“送温暖”活动。在城关分会成立时,为帮助老年人度过一个安逸祥和的晚年,积极开展了扶困敬老“送温暖”活动,得到会员企业积极响应,纷纷慷慨解囊,踊跃捐款,并送至敬老院,把买来的生活用品送到了老人的手中。11月份,得知眼睛失去光明的黄静小朋友,因为父亲去世,失明的母亲无力承担沉重的医疗费用而要放弃给她进行治疗的消息时,城关分会义无反顾地把5000元的善款送到了黄静小朋友的手中,为她能够复明带来了希望。黄静为了感谢这些企业家带给她的爱心,特地送来了感谢信,信里表达了她深深的谢意和继续接受治疗的勇气。城关敬老院将在2011年1月15日建成,城关分会知道了这一消息后,在财务紧张的情况下,组织9位正、副会长及秘书长每人捐赠2000元,为敬老院购置了24台电视机。城关分会同时还积极组织更多的非公有制经济人士参与光彩活动,动员每个会员下到自己所在的乡镇,为当地的五保户送去温暖,表达慰藉。这些事例在会员企业中举不胜举,显示出了企业家们回报社会、建设家乡的高尚风格。

六、深入调查研究,参政议政水平明显提高

参政议政工作是工商联的重要工作之一,目的也是为了更好的服务会员,推动全县经济发展,今年积极参加县里组织的学习“16号文件精神”和“十二五规划”重要文件。学习了国家和县委县政府下达的新政策,为县经济的发展献言献策,提出自己在创业过程中遇到的问题及解决问题、更好地发展县城经济的看法。发言得到了县委各位领导的高度重视。

2011年工作思路

一、坚持解放思想,认真查找工商联城关分会在贯彻落实科学发展观、服务非公有制经济发展方面存在的突出问题,增强履职能力。

二、围绕县委县政府“五创争优”战略思想,帮助民营企业转变发展方式,引导非公经济健康发展。

三、坚持以人为本,强化感情联系,努力做好非公经济人士团结、教育和培养工作,引导民营企业开展光彩事业活动,体现民营企业的社会价值。

四、坚持改革创新,不断改进工商联参政议政的方式和方法,切实依靠党委政府支持,逐步建立能够形成工作合力的有效机制,加强调查研究,体现政府参谋助手作用。

五、坚持统筹兼顾,以会务活动规范化和制度化为抓手,全面提高机关建设水平。全面加强宣传报道,开拓创新,在社会上形成造势,扩大城关分会的影响力。

六、健全商会组织,加强总商会班子建设,推荐和吸收一批新的优秀的民营企业家到城关分会班子中来,以借鉴民营企业好的经验和做法。

七、在上半年将组织一次商务考察活动,与外地商会进行学习、交流,拓宽发展思路。

八、邀请经济学老师或在创业过程中经验丰富且成功的人士对各位会员进行授课,提高会员素质,从而为各位会员企业的发展灌入更加先进、有效的管理和发展理念,是企业更加充满活力。

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