个人自检自查材料(精选4篇)
1.个人自检自查材料 篇一
通过参加主题教育实践活动,本人认真学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》,并对《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪重新进行研读,通过学习对很多问题都有了新的认识,同时也在学习中发现了很多不足之处需要提高和改进,现根据自己本身的情况做如下自查:
(一)存在的主要问题
1、通过本次活动,本人对《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》进行了认真学习,通过研读对摘要中的内容有了初步的认识和了解,但不够深入,不够全面,一是,没有及时有效的把思想高度和所做的工作统一起来,在理论学习上缺乏自觉性和紧迫感,参加集中学习应付差事,平时学习停留在一般化,缺乏系统思考,常只局限于通读;
二是理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践意识不强,没有充分把理论和实践有机结合起来;
三是对政治理论学习不够,心存侥幸意识,认为只要跟着党组织学习就已足够,没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想,导致自己理论水平不够高。
2、通过本次活动,本人对《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪重新进行研读,并进行了对照自查。本人能够严格执行《准则》和《条例》,严格执行中央八项规定,坚决抵制腐败等各种不正之风。在平时的工作和生活中时刻以党员的身份严格要求自己,坚决抵制不良思潮,坚持原则。但也存在一些问题,如在服务学生过程中,没有能及时做到习总书记要求的“身入”更要“心入”基层。
3、在工作方面,本人能够严格要求自己,积极主动的完成自己的份内工作,但与党员要起到模范带头作用的标准对比还是存在一些差距。一是在工作上缺乏创新意识,有时还会存在工作缺少朝气、斗志等现象,没有及时起到党员的先锋模范带头作用;
二是工作作风纪律不够硬,从参加工作以来,自己多少存在一些自由主义、个人主义及浮躁的问题,表现在工作标准不够高、有时候只注重形式不注重内容,只注重结果不注重过程。
(二)整改措施
1、进一步加强理论学习,增强理论功底。始终把政治学习摆在首位,切实加强思想政治素质的提高。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。
2、进一步加强自律,强化纪律观念。自觉遵守各项规章制度,自觉接受监督,维护各项规章制度的严肃性。以身作则,在日常工作中严守底线,把自己管住、管好、管严,坚持从自身做起,自觉抵制各种不良风气。进一步改进工作作风,深入基层,深入学生中去,真正的了解学生所思所想,这样才能更好的开展教书育人工作。
3、同时要树立创新意识,在求真务实上下功夫。进一步转变观念、更新理念、深入研究工作中出现的新情况、新问题,把握规律、掌握主动,不断创新工作模式,提高工作效能。提高自身的各方面能力,戒骄戒躁,踏实工作,真正的起到党员的先锋模范带头作用。
2.个人自检自查报告 篇二
一转眼,时光飞逝如电,工作已经告一段落,回顾这段时间的工作,既存在亮点,也存在不足,为此一定要做好总结,写好自查报告喔。是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编精心整理的个人自检自查报告范文,希望对大家有所帮助。
个人自检自查报告1为确保我县农村信用社持续、合规稳健发展,根据陕农信联社发[20xx]236号文件要求,我联社于20xx年7月10日至7月20日,对全县农村信用社银行卡业务管理上、银行卡业务日常操作与防范银行卡业务风险工作进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:
一、领导重视,认识到位
接到省联社对全省农村合作金融机构银行卡业务大检查的通知后,联社领导高度重视,召开专题会议,研究布置自查工作方案,要求立足暴露问题开展自查,边查边整改,起到“以查促防”的作用,能促进各项制度和业务工作的顺利开展,为我社可持续发展打下坚定基础。为此,联社研究决定,成立了宁强县农村信用合作联社银行卡业务大检查工作领导小组,组长由联社主任谷天春同志担任,副组长由副主任朱天臣、刘洪同志担任。联社业务部、信息部、财务部、保卫部经理为成员,领导小组下设办公室,办公室设在业务部,负责对银行卡业务大检查工作的具体安排。同时要求各营业网点主任负责本单位的自查工作,并参加银行卡业务的检查,确保自查工作取得成效。
二、分工明确,责任到人
联社银行卡业务大检查工作领导小组对各部室组织开展自查进行了分工,由业务部负责对银行卡业务规章制度落实、执行情况、银行卡跨行差错处理、风险控制防范情况、业务宣传、业务操作、特约商户管理、家乐卡业务方面的自查。财务会计部负责对卡片管理情况的自查。信息部负责对POS设备的管理、ATM业务情况的自查。并根据各部门的自查结果形成书面报告。
三、自查结果
经陕西省银监局批准,20xx年11月5日,陕西省农村信用社第一个银行卡品牌“陕西信合富秦卡”在宁强县农村信用社开始正式发行。通过各种营销手段和发卡措施,截止20xx年8月末全县共发行富秦卡27421张,安装ATM机5台,POS机7台。
(一)采取有效措施,加大富秦卡推广力度
1、实行富秦卡发卡优惠政策,减免客户用卡手续费,吸取客户开卡,提高客户用卡积极性。富秦卡的推广全县统一对客户开卡、用卡进行优惠,具体优惠政策如下:免收每张5元的开卡费用和每年10元的年费,以充分发挥农信社营业网点多,鼓励客户使用富秦卡办理省内资金结算业务,让客户真正感受到富秦卡的便利和优惠政策带来的好处。
2、相互配合,确保富秦卡业务的顺利推广。富秦卡是全省农村信用社统一的银行卡品牌,各社注意维护了富秦卡的整体形象,加强相互之间的配合与协作,形成全县业务推广和市场营销合力。杜绝不受理跨地市、跨联社富秦卡业务的行为,更不能随意调整富秦卡业务收费标准,严禁损害陕西信合富秦卡品牌形象的行为,要让持卡人在全省享受到无障碍、无差别的用卡服务。县联社进一步明确结算纪律,加大对拒绝受理富秦卡业务的单位和个人的处罚力度;并公开投诉举报电话,对拒收、拒办富秦卡业务的相关人员进行责任追究。
3、充分发挥“10106262”全省统一电话客服系统功能。电话客服系统的开通,可实现自动查询,人工服务和咨询,手机短信,电话传真服务和业务投诉受理等基本服务功能。能够为持卡人解决在跨地区使用富秦卡遇到的紧急情况,扩大富秦卡服务外延。
(二)加大富秦卡的宣传力度,营销“陕西信合富秦卡”品牌
全县农村信用社富秦卡宣传工作取得明显效果,全县悬挂宣传横幅28幅,通过移动公司群发宣传短信1万余条,各营业网点发送富秦卡宣传资料1万余份,通过柜台宣传等多种方式,大力营销了陕西信合富秦卡这一品牌。例如:燕子砭信用社在镇政府开展的“学习十七大精神及12。4法制宣传日”宣传现场会上,设立了富秦卡宣传点,给广大农民现场讲解富秦卡业务知识,并散发富秦卡宣传手册600余份;代家坝信用社在集市街道醒目位置张贴富秦卡宣传标语40余条;在县人行组织的金融机构“12。4法制宣传”活动中,联社工作人员结合信用社自身业务向广大群众散发传单、手册,宣传讲解金融法规、政策,并向广大群众耐心讲解“富秦卡”的功能和特点,增强了广大群众对陕西信合富秦卡的了解。今年要继续加大富秦卡宣传工作,需要各社广泛开展户外宣传、街头宣传、柜台宣传等多种手段,自主开展各种宣传活动。联社也将通过广播、电视等新闻媒体进行富秦卡业务的宣传,并制作户外大型广告一幅,进一步营销“陕西信合富秦卡”品牌。
(三)加快自助设备投放建设
在全县农村信用社安装ATM机5台,弥补柜面营业终了客户无法取款的弊端,全天向持卡人提供金融服务,减少持卡人跨行自助取款手续费支出,提高富秦卡服务满意度,为持卡人提供更加优质周到的用卡服务,在丰富银行卡业务服务功能的同时,进一步提升“陕西信合”服务形象。
三、强化银行卡业务管理,有效防范业务风险
为了保障富秦卡业务的长足发展,必须着眼富秦卡业务管理的实际需要,从推广措施制度、管理制度建设、风险防范等方面提高业务管理水平,实现富秦卡业务推广和管理协调发展,将陕西信合富秦卡做大做强。
(一)强化内部管理,规范操作流程
随着银行卡业务的不断发展及银行卡业务种类不断增加,各信用社充分认识加强银行卡业务管理的重要性,明确银行卡业务管理各个环节的工作责任,确保辖内银行卡业务稳健开展。联社不定期对各信用社银行卡业务的.开展情况进行检查,规范银行卡业务操作流程,切实发挥对各信用社银行卡业务的管理和指导作用,加大对违反制度的信用社和个人的处罚,确保全县银行卡业务健康有序开展。
(二)加强制度学习,提高业务素质
各网点按省联社汉中办事处印发“陕西省农村信用社富秦卡柜面操作手册”和“陕西农村信用社银行卡培训资料”中的《陕西信合富秦卡(借记卡)章程(草案)》、《陕西信合富秦卡(借记卡)业务管理办法(暂行)》、《陕西信合富秦卡(借记卡)业务操作规程(暂行)》、《陕西信合富秦卡(借记卡)会计核算及资金清算办法(试行)》、《陕西信合富秦卡(借记卡)卡片管理办法(暂行)》、《陕西信合富秦卡(借记卡)内部安全管理制度(暂行)》、《陕西信合富秦卡(借记卡)业务风险防范措施(暂行)》、《农民工银行卡特色服务业务操作规程》、《陕西省农村信用社银行卡业务差错处理管理办法(暂行)》九个制度及办法规范和约束发卡操作,做到业务拓展,制度先行,以严密、科学的制度强化富秦卡业务管理,保证管理有依据,操作有规范,执行有标准,风险能控制,实现富秦卡业务顺利稳健开展。
个人自检自查报告2现正值开学之际,为了确保师生的安全和学校的正常教育教学秩序,学校组织安全领导小组对学校的安全工作做了自查,现将自查情况汇报如下。
深入开展学校安全工作专项整治活动,认真落实学校安全工作目标责任制。根据学校制定的安全制度,学校本着“谁主管谁负责,谁主办谁负责”的原则。真正把学校安全工作提到重要位置,做到警钟常鸣,常抓不懈。
一、本月初,学校组织人员对全校开展了一次全面的安全自查。一是对师生的活动场所和实验室、图书室、教师等教学场所安全防范措施及设施进行拉网式全面自查,切实落实放火、防盗、防事物中毒的各种措施,做到了不留死角,清除“盲区”,堵塞“漏洞”,二是组织教师认真开展安全教育活动,真正把各项安全防范措施落到实处。三是定期对公共场所消毒。
二、深入细致认真做好师生思想教育和心理教育工作,及时排除不安全因素,有针对性的防范和控制措施,关心师生的学习和工作;坚决克服形式主义,千方百计地为师生排优解难。
三、加强学校的校园治安秩序管理,学校有专门的治安室,有专门的治安人员昼夜值班,进一步完善了门卫安全制度。确保师生的安全。特别要防止腐烂变质的事物留入校园,坚持杜绝学生乱饮生水,提倡学生在家中带开水饮用。
四、学校定期组织人员对学校安全工作进行检查,凡是学校安全工作有漏洞的地方,必须限期整改,发现安全问题做到及时排除。如果学校不能解决的问题及时上报有关部门。牢固树立“安全第一”、“安全重于泰山”的思想,实行安全工作追查制。
通过安全自查,学校把能够解决和防范的安全隐患及时排除。对可能存在的安全隐患,我们落实了安全责任。但是学校的教师已成危房,如遇雨天,三幢教室均漏雨,学校无法解决,望有关部门及时改造校舍,确保师生的安全。
个人自检自查报告320xx年,在县人民政府的正确领导下,在县消防安全委员会的具体指导下,县统计局认真贯彻落实《中华人民共和国消防法》和《全民消防安全宣传教育纲要(20xx—20xx)》,始终强化机关消防安全管理,狠抓安全隐患排查整治,切实保障了干部职工生命财产安全。现将20xx消费工作情况报告如下。
一、加强组织领导,明确工作职责
一直以来,局党组坚持把消防安全工作纳入重要议事日程,作为一项长期性、经常性的工作来抓,做到与中心工作同重视、同部署、同落实。成立以局党组书记为组长、分管领导为副组长的局消防安全工作领导小组,并根据人事变化及时调整成员,充实力量。领导小组下设办公室,专人兼任办公室主任,具体负责相关各项工作的协调落实。根据新形势下消防工作的新要求,结合本单位实际,不断建立健全机关消防安全工作规章制度。年初认真制定单位消防安全工作计划和应急演练方案,并经党组会审定通过。层层签订消防安全责任书,明确干部职工岗位职责,积极构建各司其职、齐抓共管的消防安全工作网络。
二、拓展路径方式,开展宣传教育
局党组高度重视消防安全工作的宣传教育,充分利用宣传载体,通过多种途径,对机关干部职工及办公辖区社会各界进行广泛宣传,营造了人人重视消防、参与消防、支持消防的工作氛围。一是以开展“六五”普法和党的群众路线教育实践活动为契机,并结合“119”消防宣传日、“12·4”全国法制宣传日等关键节点,深入开展消防安全“六进”(进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位)活动,宣传动员公众凝聚消防共识,使之深入人心;二是在局机关大院设置标语4幅,办专栏6期,悬挂温馨提示8幅,张贴消防应急安全撤离路线图,使干部职工受到潜移默化教育,消防安全意识入脑入心。三是通过专题会议或周五例行学习会,组织干部职工集中学习消防安全相关法律法规、日常注意事项、生活小知识、机关消防安全管理制度等,帮助其树立遵纪守法、自我保护和防范意识;四是会同县发改局聘请县消防中队专业人员进行消防安全知识进行培训,现场示范消防突发事件的处置、消防器材的使用、受伤人员的急救等,进一步提高了干部职工的消防应急能力;五是开展义务咨询服务活动,在机关大门口设置宣传台,开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等宣传,散发宣传资料20xx余份;六是组织干部职工观看消防安全专题片,强化警示教育,筑牢思想防线,做到警钟长鸣。
三、全面排查隐患,扎实开展整治
局干部职工牢固树立未雨绸缪思想,坚持消防事故防范于未然,始终把隐患排查整治工作作为关键环节来落实,使“清剿火患”战役不留死角和盲区。一是开展常态巡查,排好人员轮次,每周二、四全面排查机关大院、办公场所消防安全隐患,并及时做好记录,建好台账;二是开展集中排查,在春节、国庆、元旦等重大节假日前,局主要领带领干部职工,分区域实行网格化、地毯式检查。机关大院重点检查车辆停放是否有序,消防通道是否24小时畅通;办公场所重点检查过道是否有障碍物,消防器材是否安全完好、摆放到位,用电线路是否老化,办公设备插座是否安全等。对排查出的重大隐患现场办公立即解决,一般隐患落实专人限期整改,并从经费上给予优先保障和全力支持。本,局机关共投入经费1万余元,更换了老化电线,购置灭火器4个,办公专用插座、保险开关若干,整治安全隐患11起。
四、严格监督考核,建立长效机制
局党组坚持把干部职工履行消防安全岗位职责情况纳入个人考评重要内容,并实行一票否决制。凡工作不力留有安全隐患造成消防事故的,或在上级检查中造成负面影响的,一律取消评优评先资格,并追究相应责任。在节假日、防火期内,实行24小时值班制度,通讯工具全时开通,局消防安全工作领导小组随时抽查,确保一旦发生险情能及时启动应急预案,快速推进情况上报、紧急处突、事故善后、舆论宣传等各项工作。在消防安全工作具体工作中,及时梳理总结适合机关实际的好经验、好办法,用制度的形式固化下来,形成长期有效管用的机制,并在实践中不断充实和完善。
3.“两基”自检自查材料 篇三
隆阳区教育局:
为确保“两基”迎国检工作顺利进行,;潞江镇中心学校成立了“两基”迎国检领导工作小组。组长:尹仕武(中心学校校长);副组长:孙子斌(坝湾中学校长)、彭明荣(芒棒中学校长)、金有富(新城中学校长)、番文品(道街中学校长);成员:杨文良、赵连军、苏德祥、徐自甫、邱继能、周建文、徐宗强、郝春华、陶自虎、杨周明、杨宝。现将 “两基”迎国检自查整改情况汇报如下:
一、基本情况
2010/2010学年,全镇共27个村民委员会,计131个自然村,283个村民小组。2009年末,全镇总人口为71461人。
2010/2011学年全镇有完小27所,教学点6个,175个教学班,在校学生5281人,校内外学龄儿童5071人,已入学5071人,入学率100%,巩固率99.84%。有教职工288人,专任教师281人,教师学历合格278人,占98.93%,学校占地面积174326平方米,校舍建筑面积47827平方米,生均占地面积33平方米,生均校舍建筑面积9平方米;其中体育运动场面积达标校数22所,体育器械配备达标校数22所,教学自然实验仪器达标校数28所,计算机123台,图书藏量生均10册。
普通中学4所,其中初级中学3所,完全中学1所。隆阳区坝湾民族中学、隆阳区芒棒中学、隆阳区新城中学、隆阳区道街中学,占地面积76691平方米,校舍建筑面积39471平方米。57个教学班,在校学生2824人,生均占地面积28.5平方米, 生均校舍建筑面积14.7平方米, 专任教师165人, 其 中学历合格164人, 占99.39%。
二、2010/2011“两基”各项指标完成情况
(一)普及程度九年义务教育和扫盲程度(1)适龄人口入学率
适龄儿童应入学5071人,实际入学5071人,入学率均为100%。
适龄少年应入学2792人,实际入学2792人,入学率100%。
(2)适龄人口辍学率
2010/2011学年,小学适龄儿童辍学率为0。初中适龄少年辍学率为0。
(3)残疾儿童、少年入学率
2010/2011学年,小学残疾儿童为11人,实际入学11人,入学率为100%。
2010/2011学年,残疾少年均读满规定年限。(4)15周岁初等教育完成率
2010/2011学年,15周岁人1042人,完成率100%。(5)17周岁中等教育完成率
2010/2011学年,17周岁人口1013人,完成率100%。(6)青壮年文盲率
2010/2011学年,青壮年文盲率为0。三年中,15-24周岁非文盲率为100%。
(7)近三年文盲复盲率 2010/2011学年,复盲率为0。
(二)教师队伍
(8)专任教师学历合格率
2010/2011学年小学专任教师281人,学历合格278人,学历合格率为98.93%。
2010/2011学年初中专任教师165人,学历合格164人,学历合格率为99.39%。
(9)新补充教师学历合格率
近三年以来新补充小学教师50人,学历符合规定及取得相应教师资格证书的50人,合格率为100%;近三年以来新补充初中教师41人,学历符合规定及取得相应教师资格证书的41人,合格率为100%。
(10)校长任职条件合格率
小学校长28人,符合任职条件28人,合格率100%;初中校长4人,符合任职条件4人合格率100%。
(11)校长岗位培训合格率
小学校长28人,培训合格28人,培训合格率100%。初中校长4人,培训合格4人,培训合格率100%。
(三)教育质量
(12)全镇中小学按照国家和省的课程计划开齐课程、开足课时。
(13)在校学生品德操行综合评定合格率
2009/2010学年,小学在校学生5478人,品德操行综合评定合格率100%。
2009/2010学年,初中在校学生2971人,品德操行综合评定合格率100%。
(14)毕业班学生毕业率 小学:
2009/2010学年,小学六年级在校学生983人,实际毕业983人,毕业率为100%。
初中:
2009/2010学年,初中九年级在校学生1027人,实际毕业1027人,毕业率为100%。
(15)毕业班学生体育合格率 小学:
2009/2010学年,小学六年级在校学生983人,体育合格983人,合格率为100%。
初中:
2009/2010学年,初中九年级在校学生1027人,体育合格1027人,合格率为100%。
(16)初中毕业班学生全科合格率
2010/2011学年,初中九年级在校学生1027人,全科合格1027人,合格率为100%。
(17)学校体育运动会举办率
中小学近三年均举办学校体育运动会,举办率为100%。
(四)办学条件(18)生均占地达标率
小学占地面积174326平方米,生均33平方米;初中占地面积76691平方米,生均26.7平方米。
(19)生均校舍建筑面积达标率
小学校舍建筑面积47827平方米,生均9平方米;初中校舍建筑面积39471平方米,生均13.77平方米。
(20)教学用房达标率
中小学均保证一个班级一个教室,没有大班额出现,教学用房达标率为100%。
(21)院墙、校门、运动场、水源、旗杆合格率 中小学院墙、校门、运动场、水源、旗杆合格率为100%。
4(22)危房率
2008年3月锁定D级危房全部排除。(23)课桌椅配备率
中小学课桌椅配备率为100%。(24)图书配备率
小学图书生均10册。初中图书生均10册。(25)教学仪器达标率
小学:学校总数33所,达到配备标准27所,达标率81.8%。
初中:学校总数4所,达到配备标准4所,达标率100%。(26)文体器材达标率
中小学文体器材配备达到省定标准。(27)劳动(劳技)课设施配备率
中小学劳动(劳技)课设施配备达到省定标准。实验开出率劳动(劳技)课设施配备达到省定标准。(28)实验教学普及率
小学:演示实验开出率为90%,学生分组实验开出率为90%。
初中:演示实验开出率为93%,学生分组实验开出率为93%。
(29)信息技术科设备配备率
小学人机比:38:1,初中人机比:17:1。
(五)教育经费
(30)财政对教育的拨款逐年增长,增长比例高于财政经常性收入的增长比例
2007年、2008年、2009年预算内教育拨款增长比例分别为13.4%、10.15%、12.15%,地方财政收入增长比例分别为6.38%、6.64%、24.8%,预算内教育拨款的增长高于地方财政收入的增长。
(31)生均教育事业费逐年增长
2007年、2008年、2009年初中生均预算内教育事业费,分别是1802元、2637元、3208元;小学生均预算内教育事业费分别是1750元、2195元、2794元,中小学生均预算内教育事业费均达到标准并逐年增长。
(32)财政拨发的年生均公用经费达到省定标准并逐年增长 2007年、2008年、2009年,初中生均预算内公用经费分别是300元、300元、500元,小学分别是225元、225元、300元。
(33)教育费附加
教育费附加足额征收,专款专用,使用合理。2008年为28.4万元,2009年为16.6万元
(34)多渠道筹措义务教育经费,开张勤工俭学。(35)教职工工资(包括各种政策性补贴)按时足额发放。
三、安全管理
安全无小事,高度重视校园安全工作,建立建全了各项安全制度,加强对学生食堂食品卫生安全检查和督促,厕所及时清理,按时消毒灭苍,督促学生宿舍的卫生,纪律及安全工作。
七、存在问题
1、由于受家庭经济、读书观念、执法意识淡薄、学校管理方面等的影响,还存在一定数量的初中学生辍学现象。
2、随着教育形式的发展,特别是全面实施素质教育以来,学校管理缺乏科学性,检查督促的力度不够。
3、学校布局优化调整不尽如意,小学阶段分散且规模小,6 全镇学生在100人以下的学校还有6所,教育质量难以提高。
4、高中发展基础薄弱。全镇仅有坝湾中学一所完中,并且起步晚,设施薄弱,规模小,师资力量及生源严重紧张,严重制约高中教育的发展。
5、小学基础教育设施,特别是远程教育的配备,为教育资源的共享提供了平台。但是技术人员的欠缺,特别是对教育资源的利用有待进一步的提高。
6、排危任务十分艰巨,特别是教师住房及学生宿舍的严重不足,导致校点撤并的步伐较缓。新寨小学教学楼、丙闷小学教学楼、顿东小学教学楼、顿东小学学生宿舍楼、弄幕小学学生宿舍楼相继投入使用,缓解了教学用房的紧缺状态。
四、“两基”迎国检工作努力方向
1、认真贯彻教育部,认真实施“控辍保学”措施,扎实抓好中小学生入学巩固工作。
2、合理运用办公经费,改善办学条件。
3、采取各种形式加强校长、教师的业务培训,提高教育教学质量。
4、全面贯彻教育方针,深化农村教育改革,积极推进素质教育。
5、切实抓好学校安全工作,进一步完善安全管理制度,确保师生生命安全,保持教育教学秩序的正常进行。
6、合理优化校点布局,在2011年内将猛乃小学、党岗小学、白岩小学、小龙井小学、明子山小学等单小并入完小。
7、档案工作全面查缺补漏,完善并充实档案材料。
4.农业项目自检自查材料 篇四
年,沙海镇农业站积极完成上级农业部门及党委政
2016府不熟的各项工作,在工作中,将理论和实践相融合,充分发挥我镇在农业方面的优势,结合本地实际,将各项工作按照年初既定的目标有序开展,现将各个项目情况汇报如下:
一、各个项目的具体情况
1、农机农艺相融合项目
2016年,沙海镇承担了辽宁省农机农艺相融合项目,项目区地点在白家洼村,项目实施面积共计1000亩,主要的技术路线是土壤深松程度对比,穴播种量对比,裸播与覆膜滴管对比,新品种实验对比,适应机收品种对比等,按照项目要求,严格执行技术路线,已经全面保质保量完成。
2、省农科院玉米产品重大农技推广服务项目
2016年,沙海镇承担了国家玉米产品重大农技推广项目,项目地点在百家洼村,面积1000亩,主要技术路线为新品种实验推广,水肥一体化推广,不同密度、不同种植模式对比等,按照项目要求,已经全部完成。
3、沈阳农业大学新品种适应性试验项目
2016年,沙海镇承担了沈阳农业大学新品种适应性试验项目,项目地点在白家洼村,面积共计10亩,共进行了834个新品种种植试验,在沈阳农业大学专家的指导下完成。
二、存在的问题及问题产生的原因 项目在实施过程中,技术问题得到了很好的解决,最大的问题是水源的问题,但是今年雨水较充足,水源问题在一定程度上得到了缓解,水源缺乏的主要原因是地处辽宁西部干旱地区,水源不充沛,水利配套较少。
三、下一步工作计划
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