连锁酒店前台岗位职责

连锁酒店前台岗位职责（通用3篇）

1.酒店前台的岗位职责 篇一

1、服从上级主管的工作安排，按规定的程序与标准向宾客提供一流的接待服务。

2、认真地进行交接工作，不清楚的地方要及时提出，备用金班班交接，前帐不清后账不接。

3、熟练掌握酒店的相关知识，严格遵守各项制度和操作程序。

4、控制房态，达到收益最大化，并在销售中陪同宾客参观客房和简要介绍酒店。

5、为客人办理入住登记手续，发放、回收房卡及磁卡钥匙。

6、及时准确地将入住宾客信息输入电脑，扫描宾客身份证明并存档。

7、随时掌握和了解房态、价格等信息，积极有效地推销客房及服务项目。

8、负责办理客人换房、开门、留言、行李寄存、叫醒服务。

9、办理客人离店结账手续。

10、向客人介绍、出售酒店的会员卡，并按制度办理会员的入住手续。

11、为客人提供物品租用和销售小商品等各项商务服务。

12、正确有效地接待客人问询，提供有关酒店服务设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等各类信息。

13、负责提供客人电话和访客查询，办理访客登记手续，不得将客人资料泄露

14、做好客人遗留物品的登记、保管和核对归还工作。

15、妥善处理客人的投诉，当不能解决，及时请示上级主管。

16、做好客人损坏酒店物品的赔偿处理工作，并报告值班经理。

17、根据宾客的需求和情况变化，随时做好酒店内人员调配工作，确保对客服务质量。

18、员工应熟练掌握酒店长住客人协议及各单位合同，特别是折扣和挂帐协议。

19、负责前台的卫生保洁工作及设备设施的维护。20、负责酒店设施设备报修工作，及时联系工程人员。

21、制作酒店的营业报表，及其他表格。

22、每日收入现金必须切实执行“长缴短补”的规定，不得以长补短。

23、备用金不得以白条抵库。未经批准，不得将营业收入现金借给任何部门和个人。

24、禁止员工在上班时间上网娱乐、看电影、游戏，做与工作毫无关系的事情。

25、积极地给酒店做宣传，并向客人介绍跆拳道，有需要时，给客人推荐跆拳道馆的各种服务项目。

2.酒店前台领班职责 篇二

2、负责前台的经营管理工作，确保接待、结账、问询、电话转接等服务项目的服务质量。

3、检查员工的仪容仪表及工作进程，督导员工按章办事，根据公司相关考核奖罚制度，按期做好下属员工绩效考核工作。

4、保证所辖区设备的正常运转，做好设施设备的保管和维修工作，发现问题及时报上级处理。

5、负责对前台结账处备用金管理、账目监控、钥匙卡发放与回收等管理。

3.酒店前台收银员岗位职责 篇三

一、岗位职责概述

做好收银各项本职工作，熟练掌握收银业务，遵守公司各项规章制度及员工手册，服从上级指示并配合上级工作。态度端正，廉洁奉公，有职业道德。

岗位具体职责范围及工作要求

1.服从上级领导的工作安排，按规定的程序与标准向宾客提供一流的接待服务。

2.认真地进行交接班工作，不清楚的地方要及时提出，备用金班班交接，前帐不清后账不接。

3.作好班前准备，认真检查电脑、POS机、打印机、计算器、验钞机、制卡机、扫描仪等设备工作是否正常，并作好清洁保养工作。

4.掌握房态和客房情况，积极热情地推销客房，了解当天预定预离宾客及会议、宴会通知，确认其付款方式，以保证入住和结帐准确无误

5.快速准确地为宾客办理有关手续，开房时主动向宾客讲清房价，避免宾客误解，并需做好宾客验证手续和开房登记。

6.准确熟练地收点宾客现金打印宾客各项收费帐单，及时，准确地为宾客结帐并根据宾客的合理要求开具发票。

7.对各种发票、收据的开具要填写规范，据实开具，不虚开金额；

8.及时、快速、准确的做好收款工作，做到客离帐清，对收银工作要诚实以对，不长短款，不携带私款上班，不私自挪用公款等；

9.每天收入的现款、票据必须与帐单核对相符.10.妥善处理宾客的投诉，当不能解决，及时请示上级主管。

11.备用金不得以白条抵库。未经批准，不得将营业收入现金借给任何部门和个人。（如会馆总经理因特殊情况可在前台借取现金，但应办理相关手续。）

12.做好收银扎帐工作，核对每日营业收入、票据账单是否与报表相符，当班收银要负责将当班期间报表、账单、现金等投财务。

13.严格按照帐务规定处理各种记帐。服从上级主管的安排，认真完成任务。

14.员工应熟练掌握会馆长住宾客协议及各单位合同，特别是折扣和挂帐协议。

15.每天整理“离店帐未平”宾客帐务，对非正常情况进行处理。