大学班主任10月工作计划

大学班主任10月工作计划（共10篇）

1.大学班主任10月工作计划 篇一

9月学生工作小结及10月工作计划

一、开学及9月份做的主要工作

1．做好了我系28个老生班报到返校工作，在辅导员的组织下，学生打扫了寝室、教室、公共卫生区，领取了新书，办理了缴费手续。

2．积极配合学院做好了11级新生到校接待工作。一是做好了22个新生班的专职辅导员及学生助理辅导员的选配工作。二是在9月9、10、11三天组织全体迎新工作人员做好了我系新生的报到接待工作，圆满地完成了各项接待任务。三是按政治部要求出好了迎新生宣传橱窗。四是配合后勤集团宿管办做好了老生寝室搬迁调整工作。

3．协助学生处完成了我系11级新生入学教育及军训任务。

4．完成了我系2010-2011学年度学生各类评先评优审核及2010-2011学年学生德智体综合测评工作。

5．统计上报了就业处我系2012届毕业生分省、分专业情况。完成了昌河招聘报名学生的组织和电子简历的搜集上报工作。组织各毕业班完成了2012届毕业生就业意向摸底工作。

6．按学生处要求，组织相关辅导员完成了09、10级受到纪律处分的预备士官班学生转入同年级同专业非预备士官班的调整接收工作。做好了2009、2010级在读学生学年电子注册学籍核对工作。

7.组织全系各班级为身患白血病的夏安冬同学募捐。9月19日晚，吴副书记带领学生助理、专职辅导员、学生代表专程前往湘雅附一医院探望了身患白血病的航务0902班夏安冬同学，并送去了系里爱心基金1000元及部分班级学生自发捐款1688.5元，勉励她坚强自信，早日战胜病魔重返校园。9月23日下午，易副院长、学生处张希跃副处长、团委蔡莉老师和航空系领导吴副书记、学生助理一起专程看望了夏安冬同学，并转交了全院师生的爱心捐款，共计43402.6元。

二、10月工作计划

1.认真组织做好本学期业余党校学员的考核录取工作；

2.组织做好本学期入党积极分子考核确定工作；

3.指导团学组织开展招新工作；

4.积极做好我系学生参加院大合唱比赛各项准备工作；

5.做好11年度国家奖助学金评定工作；

6.配合财务处，做好欠费学生的学费催缴工作。7.组织指导09、10级学生参加学院大学生职业生涯规划大赛。

2011-9-26

2.大学班主任10月工作计划 篇二

10月20日工作总结及10月21日工作计划

10月20日工作总结： 1、下午于常林财务负责人联系，下午到多功能厅试POS机，于财务总监及经理洽谈财务问题；于常林贸易的各负责人联系下发知会单； 2、配合常林贸易晚上20:00将样机正常进入园区； 3、在店准备明天郑州常林贸易会议需要东西，于各部门做好沟通；     10月21日工作计划： 1、适当的安排接待人员休息事宜； 2、安排好接待人员接好当天会议报到事宜； 3、在店接待好郑州常林贸易会议，接待会议中如有问题会做好记录；  

 

3.大学班主任10月工作计划 篇三

2014年9月份工作总结及2014年10月份计划

9月份工作总结：

1、本月完成销售额130795元。

2、分装小袋茶叶，分装土蜂蜜500斤左右,采购土蜂蜜544斤。

3、根据市场客户需求销售情况，及时组织发货。

4、联系景区工程队，销售水泥300吨。

5、完成了创建4A景区的相关工作。

6、完成了土蜂蜜外包装盒印制工作。

10月份工作计划：

1、根据创建4A景区初检整改情况，及时完善，确保终检顺利通过。

2、做好十一黄金周经营工作。

3、计划销售水泥1000吨。

4、全力推进土特产品销售工作。

5、计划完成销售额20万。

6、计划采购土蜂蜜1000斤

4.大学班主任10月工作计划 篇四

10月工作完成情况及11月工作安排计划

一、10月份工作完成情况 教学及教科研工作： 1.本月我班开展了《给你一封信》的主题活动。我们开展给老师写一份信，给好朋友写一封信的活动，受到了大家的一致好评，拉近了家长与老师之间的距离，也增添了幼儿彼此交流的机会。通过观看视频，制作信封等活动，让幼儿更加直观的了解与邮局的相关知识。 2.根据幼儿年龄特点、动静活动特征为幼儿设计活动区域，在课间休息的时候，可让孩子自由选择他们感兴趣的区角游戏。 3亲子同努力。在环境创设的过程中，我们鼓励孩子和家长一起制作海报、头饰，自己动手装饰环境，使我们的环境更加充满了童趣的色彩。 4.开展了童话剧《我的`幸运一天》，通过制作海报、头饰、填写问卷调查表、观看PPT等一系列的活动，让孩子了解文本含义，并通过表演等多种形式，提高幼儿的表现欲望，增强他们的求知欲。 宣传工作： 1. 运用校信通。及时发布幼儿每天学习的内容，家长可以回家后辅导幼儿学习。 2. 网站的宣传。本月我们上传了大量孩子在幼儿园的照片，让家长了解孩子在幼儿园的情况。 3. 亲子活动。本月开展了去雨花科技馆的亲子活动，由家委会组织，家长共同协助。活动开展的十分顺利，反响颇好! 4. 开展了万圣节舞会。 保健工作： 本月感冒的幼儿比较多，所以我们及时的根据天气冷暖的变化，为孩子增减衣服，并且提醒幼儿多喝水，勤洗手，保持良好的卫生习惯。 二、11月份工作安排 1.做好预防流感的工作。 2.继续开展童话剧《我的幸运一天》。 3.开展秋季主题活动。

5.大学班主任10月工作计划 篇五

10月22日工作回复及10月23日工作计划

10月22日工作回复 8点多左右到地中海，协助上个会议退房、抢房。通知服务人员今日会议重点房间。与服务员协助会务房间分水果、给会务打指示表、带做蛋糕工作人员到多功能厅找场地。退房、分房、分水果、等工作结束后。 1点左右准备工作完毕，前台设签到台、人员到位等待客人报到。 1:30--7:00点左右报到完毕。期间引领客人到房间，协助前台人员发房卡、收押金。去多功能厅看布展情况。 8点多左右晚宴开始，10点左右清场完毕。 11点多到葫芦岛用餐、演出一切正常。 10月23日工作计划 早上去地中海引领客人到宴会厅、望湖楼用早餐。 跟好会议退房。 会议退房后接受新的任务。

 

6.10月公司职员工作计划 篇六

工作重点：进一步整合业务流程，建立健全内部控制制度。为此我部将树立“以人为本”的理念，增强员工的创新意识，结合企业与员工双方面的需要，实现以下目标：

1、根植“尊重人、理解人、培养人”的思想理念，增强对员工职业生涯发展和岗位成长的指导作用，提高员工自发学习的主观能动性。

2、加强有针对性的指导和员工培训工作计划，提高员工实际工作的能力和效率，促进个人业绩的提升，从而为公司整体绩效的实现和提高搭建高效率的信息服务平台。

3、分层次，抓重点。针对不同的年龄阶段、岗位分工、技术特长等特点，围绕经营管理、专业技术和技能操作三个方面，形成能力全面的、综合素质高的企业团队。

4、深入推进各层级的岗位职责和绩效考评制度，重点着眼于专业、创新、协作的团队精神的创立，形成部门文化理念，为应对各类突发事件提供人力资源保障。

二、工作策略：

在公司“有势者强，有德者昌”的文化氛围下，提出“为有势者搭建舞台，为有德者创造未来”的思想，为每一个员工提供展示自己的机会。根据各个岗位及年龄段的特点，采取不同的方式提升管理层和员工对工作的满意度，提高员工的沟通能力、表达能力，带动工作能力的提高，促进员工职业技能、职业知识、职业态度的全面提升。

三、项目计划：

(一)、基层管理人员(主管)

思想：提高基层管理人员经营管理水平和能力，以适应业务发展对机构功能调整的要求。

方法：

1、建立“周会”的沟通形式。把每周的数据统计结果以讨论的形式进行分析、整理，从数字的角度对公司一周的运营进行总结，提出具有可操作性的调整建议。

2、鼓励自主学习。在自主选择、妥善处理学习与工作关系的基础上，支持管理人员参加社会学习，激发和调动利用业余时间参加各类培训的热情和积极性。

3、进一步推行绩效考评制度，加强各项财务制度的执行力度，在理解的基础上深化认识，提高对各环节的控制力、执行力。

(二)、专业技术人员

思想：专业技术人才是重要的支持保障力量，进一步提高该类人员的业务技术水准，增强风险防范能力、培养内部管理水平，加强综合素质的培养。

方法：

1、深化细致的完善岗位职责，落实到每一个岗位和个人，普及内部管理策略，提高内部管理水平，提升其专业素养。

2、鼓励自主学习。在自主选择、妥善处理学习与工作关系的基础上，支持管理人员参加社会学习，激发和调动利用业余时间参加各类培训的热情和积极性。

(三)年纪较青的人员(20—40岁)

思想：这是公司涉及面最广的人群，在指导和培训上应着重于适应性和专业技能提高两个方面。

方法：

1、创建学习班，组织员工学习各类基础业务知识、进行业务技能培训，以提高这类人员的从业能力。

2、鼓励员工利用业余时间参加资格证书考试和攻读学历学位，多渠道培养各类高素质的专业人才。

3、轮岗锻炼。选拔2--5名有发展潜力的人才进行轮岗，建立定期和不定期轮岗制度，及时全面掌握轮岗人员的工作和学习情况，并作为日后任用的依据，便于各序列的专业人才快速成长。

4、推行职位准入培训及定期考核制度。在部门内形成员工主动接受培训的压力和动力，增强业务能力，实现人岗匹配。

5、对于新员工以职业道德教育、规章制度学习、业务基础知识培训为基础，增强新人团队意识、沟通的机会，严格管理，为提升部门综合素质打下基础。

四、本月具体工作内容

1、完善岗位职责，细化到每一个个人，重点关注职业道德和专业技能两个方面。

2、完善各项财务制度，细化到每一个岗位，为业绩效考核的建立依据。

7.大学班主任10月工作计划 篇七

月

度

总

结

材

料

江西财经大学青年志愿者协会

二0一0年十一月七日

上月工作总结

整体回顾

10月中旬，10届江财青协建立。在10月份，首先，我们制定了各学院日常管理规范。其次，为一年工作的开展做好准备：先后召开蛟桥、麦庐志愿者动员大会；宣传部培训；服务对培训；蛟桥、麦庐班级青协委员大会等。另外，着手开展学雷锋月月评、公交协管等活动。

具体活动说明

一、志愿者动员大会

活动目的：动员新生委员积极投入到志愿服务活动之中

活动时间：2010年10月30日、31日

活动地点：蛟桥园：4122；麦庐园：C327

参与活动大体人数与类群：分别约为80人和40人，10级校青协委员

主要承办部门：江西财经大学青年志愿者协会

活动内容：会长结合自己的青协经历以及对志愿服务的理解，对委员进行了动员，并与委员进行了互动，为青协新学年工作的开展打好了基础。

二、班级青协委员大会

活动目的：调动各班青协委员的积极性，保证青协信息的有效传达 活动时间：2010年11月6日、7日

活动地点：蛟桥园：5223；麦庐园：C128

参与活动大体人数与类群：分别约为130人和110人，09、10级班级青协委员

主要承办部门：江西财经大学青年志愿者协会

活动内容：会长围绕“班级青协委员”是否为虚职的论调展开分析，改变大家对班级青协委员的看法。

三、公交协管

活动目的：维护公交车站的秩序，为“文明南昌、文明出行”贡献力量

活动时间：2010年10月至2011年6月

活动地点：八一广场附近

参与活动大体人数与类群：总人数约为200人

主要承办部门：江西财经大学青年志愿者协会主办，法学院青协分会、国际经贸学院青协分会、旅游与城市管理学院青协分会承办。

活动内容：在八一广场附近的两个公交站点，志愿者负责维持市民秩序，通过维护秩序，节省市民时间。

下月工作展望

即将开展活动概述

11月8、9日，计划开展2010年暑期三下乡图片展。11月底，计划举行“青协十年〃滴水行动”启动仪式等。

个别活动信息备注

8.教研工作计划10年9月 篇八

2010年9月朱萍

一、情况分析

新教师的不断加入，使本园教师队伍逐渐壮大，为有效开展分层教研创造了条件。但是随着课改不断推进，我们深感对新教材的理解和实施不够系统和深入。因此如何有效使用新教材、如何促进和提升青年教师的专业成长成为本期教研工作的重点与难点。

二、本学期教研工作任务

1、以园为本开展生动有效的教研活动引领教师的专业

成长。

2、通过上课——听课---评课等形式提升教师的业务

素质。

3、围绕“园本研修”，开展分层教研活动

三．主要策略

1.同伴互助，专业引领。

2.强化问题，及时反思。

3.健全制度，保障实施。

4．小组研讨，大组提升。

四．具体安排。

九月份

1.制定园教研计划和各学科活动计划。

2.学习相关幼教理论。

3.完善备课形式：强化小组备课，大组引领。

4.新教师每周继续说课。

5.开展“庆十一”主题活动。

6.教学效果测评。

十月份

1.各年龄组开展听课、评课活动。（以老带新）

2.音乐组收集整理音乐素材供各年龄组开展音乐游戏活动。

3.各学科组开展大组研讨活动。

4.教学效果测评

十一月份

1、学科组开展相关教研活动。

2、开展秋季主题教育。

3、各年龄组继续开展听课、评课活动。

4、园长抽查备课情况。

5、教学效果测评

十二月份

1.开展“迎新年”主题活动。各学科组组长结合主题活动认真研讨，指导实施并做好材料积累。.2.美术组开展幼儿手工绘画评比活动。

3.园内教研课汇报和向家长开放半日活动。

4、教学效果测评。

元月份

1.做好期末结束工作，进行教研成果总结。

2.课题组对课题进行阶段总结。

3.各学科小组进行工作小结及反思，以供下期工作参考。

9.大学班主任10月工作计划 篇九

一、9月份工作完成情况。

1、修剪乔木株、造型灌木327株、片植灌木12583平方米、草坪15779平方米。对樟树、芒果、扁桃进行喷洒农药一次。在广场南门、荷城路广场段摆放时花2630盆。

2、累计清洗垃圾桶47个、清除小广告220多张。

3、开展国庆节前的广场安全生产检查。更换草坪灯21盏、喷淋水阀16只，疏通公厕2次，喷泉清洗2次，维修路缘石2米，铺花岗岩地砖3平方米。

4、整治广场歌舞队噪音扰民2次、车辆乱停乱放50人次。

5、协助各部门单位做好4场活动现场的`秩序维护、用电安全、场地保洁工作。

6、完成1条网络信息的发布任务。

7、处理第15号台风“海鸥”吹倒的绿化树15棵。

8、9月中旬新世纪广场绿化改造工程项目资金落实到位，于9月底开工建设。

9、对新世纪广场主雕区两侧草地进行彩化，种植宫粉紫荆50棵。

10、参加第四届百色园博园(贵港)插花比赛预赛。

二、10月份工作计划。

1、党的群众路线教育实践活动建章立制有关工作。

2、做好国庆节期间的广场安全生产检查工作。

3、做好第四届“和为贵”文化节、贵港房地产交易博览会、秋季服装展销会活动期间广场公共秩序。

4、继续整治噪音扰民、车辆乱停乱放的现象。

5、继续跟进新世纪广场绿化改造工程项目开工建设工作。

10.10月综治工作计划 篇十

一、指导思想

坚持以邓小平理论和十x大重要思想为指导，以维护社会和谐稳定为目标，认真做好普法宣传、治安防范，深入推进社会矛盾化解等工作，着力解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，全力推进“平安村”建设，为村经济建设和社会事业持续、健康、协调发展，创造更加稳定、安全的社会治安环境。

二、工作目标

1、加强基层综治组织建设，全面实行领导责任制

加强村综治维稳工作信息排查队伍建设，确保信息畅通和各项工作及时落到实处;努力完善综治办、派出所、司法所、计生、民政工作配合协调机制，整合和提高综治工作力量。建立健全目标管理责任制,通过签定综治,创安各种责任书,确保综治工作有人管、有人抓、有人干，保证工作上的统一性和一致性，努力维护一方平安。

2、加强以基层党支部为核心的配套组织建设

按照上级的要求,继续抓好治保会、调解会和群众性群防群治组织建设。着力推进居民住宅区治安防范工作的落实。联合村妇联组织开展平安家庭、五好文明家庭、文明新风户、遵纪守法户等活动，加强群众社会和谐意识。联合共青团组织开展青少年法制宣传和教育，提高青少年法律意识，预防青少年犯罪。加强民兵组织建设工作，发挥民兵在治安工作中的重要角色，如夜间巡逻等。

3、加大深入开展矛盾纠纷排查调处工作的力度

坚持“预防为主、教育疏导、依法办事”的原则,深入排查影响本地区社会稳定的重大矛盾和突出问题,收集可能造成矛盾的及时信息，掌握社会及群众动态,把预防矛盾纠纷的发生和排查调处作为一项重要的日常工作。加强督促检查,解决实际问题，化解矛盾纠纷,避免矛盾激化,防止重大治安问题或群众性事件的发生。进一步健全完善处置群体性的事件的工作预案。一旦发生群体性的事件，快速出击处置，面对面做好群众工作，切实防止和避免因处置不当而造成重大损失或影响。

4、深入开展普法宣传和依法治理

加强对青少年和邢释解教人员的教育，认真开展普法活动，村干部带头学法，坚持按月出一期法制宣传栏专刊。今年我们要加强对《农民常用法律知识手册》、劳动、工伤类《合同法》、《划生育法》、《婚姻法》、打击拐儿童妇女等与农民生活息息相关的法律知识的宣传，结合综治宣传月活动，开展法律知识培训和讲座等。广泛宣传新修订的《中华人民共和国村民委员组织法》，保证今年的换届选举工作顺利开展。

继续做好刑释解教人员的安置帮教工作，健全刑释解教人员信息管理,加强对他们的法律教育，落实帮教措施,预防和减少重新违法犯罪。以法制宣传活动进一步推动普法工作和依法治理工作深入持续开展。

5、建立和完善社会治安防控长效工作机制。

完善综治组织网络信息和治安防控网络，强化工作职能，充分发挥作用，维护村的治安和稳定。强化治安巡逻防控工作。建立以治安巡逻队为骨干，居民广泛参与群防群治组织协同配合的巡逻体制，充分发挥巡逻队的作用，增强对违法犯罪的发现和控制能力，重点预防和减少青少年违法犯罪的发生。