企业讲师面试自我介绍（共6篇）
1.企业讲师面试自我介绍 篇一
我认为人生就是一个不断提升自己思想、道德、专业技术和生活品位的过程。我是一个对理想有着执着追求的完美主义者，但比起最终的结果我更加看中追求理想的那个艰辛的过程。我觉得是金子总会发光。一个人，不管他当前所处何种境遇，他的人生境界不能完全地被限定。当然一个人当前的才华也不能完全决定他将来全部的社会贡献。人的一生应该是一个奋发有为、不断超越和突破的过程！
我为人热情，大方，英语流利，兼通纯粹数学和应用数学的基本专业技术。读研三年以来，对于专业课，我抱以极大的兴趣，广泛地学习了与微分几何、偏微分方程和拓扑学有关的现代数学课程。在思想认知方面，我认真研读了哲学、科学技术、美学等的基础内容及其历史，领略了先贤智慧的博大精深和道德的敬畏虔诚。
关于将来的工作，我有着较强的团队协作能力，能承受压力，喜欢富有挑战性和具有创造性课题。特别地，在工作中我能吃苦耐劳，虚心与人交流，不断学习进取。
2.企业讲师面试自我介绍 篇二
自我介绍在社会生活各领域中的应用范围非常广泛, 由于使用场合的不同, 自我介绍可以分为礼仪式、交流式和工作式自我介绍。礼仪式自我介绍多用于社交场合, 比如聚会、讲座、报告、演出、庆典等。介绍的内容很简单, 可以使用一些谦辞和敬辞。交流式自我介绍多用于私人化或非正式场合的交际需要, 在介绍的形式、内容的选择、语言的使用上都比较灵活。重点在于突出自我的特点和个性特色。例如, 《小汤山手记》作者的自我介绍, “大家好!我叫××, 另名掬水娃娃。出厂时间和地点:××年夏天, 上海。眼睛和头发的颜色:黎明前的黑暗。性能:除偶尔异想天开, 绝大部分时间运行良好。调试最多的人员:妈妈。爱好:书、音乐、游泳。喜好颜色:白和紫 (这两个色彩很决绝) ;喜好植物:白玫瑰、勿忘我、向日葵、香樟 (它们应该在童话中反复出现) 。受好友拐骗至××BBS站读书心得版任版务, 闲暇时光多被其攫取。所幸因此结识一群天南海北的高人侠士, 获益良多。”这段自我介绍采用了拟物的方法, 把自己比作机器, 生动幽默, 很好地凸显了自我特色。
工作式自我介绍适用于与工作相关的场合, 比如应试求学、应聘求职、前往陌生单位, 进行业务联系时等。其中, 求职面试中的自我介绍主要包括四个方面的内容:问候语、个人基本情况介绍、与工作相关的自身特点的陈述以及求职愿望的表达。例如这样一个案例, 某公司招聘一名销售经理助理, 要求求职者是市场营销专业, 而刚毕业的大学生聂品学的却是文秘专业, 面试时主考官不太满意她的专业, 但还是说:“请介绍一下你的基本情况。”聂品答:“主考官好!我叫聂品, 三只耳朵, 三张口, 就是没有三个头。从事营销工作, 重要的是要具备收集信息的能力和良好的沟通能力。假如贵公司需要我发挥智慧的话, 我虽然做起工作来没有三头六臂, 但从事营销工作我一定会有‘三只耳朵’——倾听、收集八方市场信息;一定会有‘三张嘴巴’——用伶牙俐齿说服客户, 靠如簧巧舌与客户谈判。”鉴于聂品出众的口才和敏捷的思维, 该公司放弃了对专业的要求, 录用了聂品。在这个案例中, 聂品很好地将姓名的介绍与工作需要联系起来, 体现了高超的表达技巧和思维能力, 赢得了对方的认可。
面试中的自我介绍属于工作式自我介绍的一种, 面试者在准备的时候一定要把握介绍的社会性特征, 不能仅局限于自我的展示, 列举一些与所应聘工作无关的内容, 笔者曾担任过地方公务员面试的考官, 在面试中有的考生在回答“为什么应聘该职位”时, 说因为自己新婚不久, 父母的期待, 妻子的期盼, 养家的压力等原因让自己非常想得到这份工作, 把自己个人的家庭背景说得很详细, 却没有提及自己对该职位的认识, 这显然就有些偏颇。在面试介绍中一定要围绕所应聘的工作和职位来思考问题, 所以在面试准备阶段, 首先要思考的问题就是自己具备哪些特点和竞争优势, 所应聘的工作需要哪些能力和素质, “知己知彼方能百战不殆”。其次要明白自己的能力与工作要求之间是否匹配, 在回答问题时要选择性地呈现自己的优势和特点。
面试过程中要注意的问题中最重要的就是要善于应变。《曾宪梓传》中披露了一个鲜为人知的面试中应变的事例。曾先生在公司招聘时, 故意把扫地的扫把放在办公室的门口, 并且让它倒在一边。一天面试下来扫把时而被一些面试者漠视, 时而被另一些面试者扶起。面试的结果是曾先生录用了那些各方面条件合适并且主动将倒在地上的扫把扶起来的人。曾先生认为, 没有扶起扫把的人肯定是两种情况:一是不灵敏, 不会为他人考虑;二是懒, 举手之劳也不愿付出。这个例子中曾先生考察的其实就是应变能力, 还有工作的态度。
还有一个例子也很能说明问题, 著名营销专家孙路弘在一次电视招聘中, 指出第一位面试者对自己姓名的介绍只有一句“我叫××”, 过于草率。他在点评时说:“当一个人让你介绍自己的时候, 这是你的最佳销售时机。一个面试官一天面试了几十个人, 他能记住谁的名字, 谁就有胜出的可能。我叫孙路弘, 孙, 孙子的孙, 孙中山的孙, 孙猴子的孙, 孙悟空的孙;路, 路线的路, 路上的路, 马路的路;弘, 弘扬中华文化的弘。您要实在记不住, 我还有一个艺名叫孙子。”这之后出场的第二位面试者就具备了灵活应变的能力, 他在介绍时强调了自己姓名的由来, 他说, “我叫段啸林, 我以前的名字叫段林林, 这个名字听起来比较像女生的名字, 我在上五年级的时候, 老师分宿舍把我分到5楼, 我一看5楼没有男生宿舍, 女生宿舍在5楼。所以后来我就改了一个男性化的名字叫段啸林。”他的介绍虽然不够尽善尽美, 但达到了加深印象的目的, 专家最后评价认为成功的几率超过50%。
面试中语体的规范也很重要。现代语言学认为, 语体是适应不同交际功能、不同题旨情境需要而形成的运用语言特点的体系。郭英德在《中国古代文体形态学论略》中也提出:“不同的文本语境要求选择和运用不同的语词、语法、语调, 形成自身适用的语言系统、语言修辞和语言风格, 由此而构成一种文体特定的语体。”作为面试中的自我介绍的语言风格也要根据具体的情境选择适合的语言系统和语言风格。如一位面试者在介绍时说:“我叫××, 以前毕业于××学校, 那个, 现在即将从××大学毕业, 专业是信息安全, 我导师是××, 然后, 我对信息安全有, 比较, 非常, 热爱它。然后我从事过这方面的研发工作, 在研究生期间做过很多工作, 然后曾经在公司实习过吧。然后, 对工作非常有热忱, 然后, 工作态度比较勤奋。没有了。”这样的介绍是混乱的, 没有经过思考和梳理, 想到哪儿说到哪儿, 语句的不连贯直接影响表达效果, “那个”、“然后”等连接词的不当使用也使表达失去了面试场合应有的严谨。另外, “做过很多工作”、“曾经实习过吧”这些模糊用语更增加了表达的不确定性。从而给人留下的总体印象就是紧张, 不自信, 不善表达。另外一种情况是, 有的面试者自信满满, 在回答问题时经常使用非常肯定的语气, 如主考官问:“以前做过这种自我介绍的准备吗?”答:“当然做过, 因为我是今年刚毕业的大学生。”这段对话中, 面试者回答“当然做过”显然不合适, 语气过于肯定, 透露出对所问问题的不尊重。而且, “当然做过准备”与是否是刚毕业的大学生不存在必然的因果联系。这种情况中语体的不规范, 让人觉得面试者过于骄傲, 不具备很好的沟通能力。这两种情况都是不可取的。
面试中的自我介绍作为口头表达的一种, 它与书面的自我介绍有很大的不同。我们要始终记住, 面试不是独角戏, 是面试者与考官, 有的还是面试者之间的双向交流, 不论哪种情况, 都是人与人之间的沟通, 面试中眼神的交流, 态势语的交流, 情绪的交流都是很有必要的。除此之外, 回答考官的问题时也要有良好交流即互动。互动是相互作用中使彼此发生变化的一种双向交流方式。面试者回答问题一定要根据考官设定的前提、依据或情境来谈, 不能只注重展示自身的优势, 忽略了互动的重要作用。如这样一个案例, 主考官说:“你是学法律的, 我们公司的一个法律顾问刚离职, 文件都要交接了, 没人接。你先做个自我介绍吧。”面试者说:“主考官好!我叫××, 我想从三个方面来简单介绍一下我自己, 我在大学期间得过学校的优秀学生, 也得过各种学生干部的奖励。学习成绩一直稳居我们班级前十, 得过三等奖奖学金。我所做的论文《××××》参加国家挑战杯论文大赛得过国家三等奖, 北京市特等奖。并且经历了三年的学生会工作经历。总之, 我觉得大学四年铸就了我踏实的工作作风, 希望能为贵公司做出更大贡献。谢谢。”这个例子中面试者注意到了面试的礼仪, 注意到了语体的规范, 表达也有一定的逻辑性。但是恰恰是忽略了互动, 使他的面试失败了。他没有根据主考官问题中设定的“公司缺法律顾问, 工作无人交接”的情境去重新整合自己的介绍内容, 而是原封不动的把自己事先准备好的自我介绍重复了一遍, 起到了相反的效果。面试时一定要注意, 回答问题的针对性, 不能自说自话, 只片面地强调自身的优势, 要注意回应对方的提问内容。
3.培训讲师自我介绍 篇三
大家好！我的名字叫xxx。我来为人激情，大气，英文流畅，兼通单纯数学课和应用数学的基本上专业技术人员。读研究生三年至今，针对专业科目，我抱以巨大的兴趣爱好，除开进出口贸易、网络营销等必修课程之外，普遍地学了与微分几何、偏微分和拓扑学相关的当代数学课程。在观念认知能力层面，我用心细读了哲学思想、科技进步、艺术美学等的基本內容以及历史时间，领略到了先辈聪慧的源远流长和社会道德的敬畏之心虔敬。
有关未来的工作中，我拥有极强的团结协作工作能力，能承受力，喜爱颇具趣味性和具备创造力课题研究。尤其地，在工作上我可以任劳任怨，谦虚和人沟通交流，不断学习奋发进取。
4.微商讲师自我介绍 篇四
篇一：微商培训师工作职责
微商培训讲师岗位职责
职位名称：微商讲师
所属部门：电商部
直接上级：电商经理
直接下属：无
微商培训讲师的岗位职责
1.及时做好调查培训需求，编制、调整、执行培训计划
2.按照代理等级及时制作新课程表
3.做到认真，负责，按照培训流程对微商团队与产品的有效培训培
4.做到时刻注微商发展趋势，根据市场环境调节课程内容，整理微信讲课课件，确保课程的实用性和吸引力
5.做到了解各区域市场特点，针对市场特性，编写授课内容，并熟练讲解产品内容能
6.根据公司的培训需求及时制做课件，并能建立完善的培训资料库
7.做培训后细心解答代理的一切疑问
8.做到协同文案制定公司品牌内容和形象策划
9.做到负责代理商的培训讲课，激励代理商激情和信心；
10.线上线下资源整合，跟进客户和维护客户，提高客户转化率
11.定时做好微商代理和分销客户的拓展和维护；
12.培养代理和意向代理的品牌归属感，调动代理的工作热情，维护代理工作积极性
13.每月按时撰写培训报告，反馈、评估培训效果。
14.协助客服对代理进行产品介绍和沟通；
15.及时完成上级交代的其他工作。
特别说明：以上规定是在本岗位工作人员必须履行的基本工作职责，是否认真履行了其工作职责、将纳入个人月绩效考核的主要依据，将作为升职、加薪、调迁、处罚、退职、及发放年终奖及各种奖励的重要依据。
在本岗位人员签名：
时间
篇二：微商演讲稿范文
《微商演讲稿》之
演讲过程剧本篇！注意：此版本只是一个模版，供大家套用，可依据自身条件在演讲过程中增减字数。一：主持出场：各位朋友大家好，我想各位都是通过我们的邀请来到今天的演讲现场的，团队，对大家 的到来表示热烈的欢迎。为了能确保我们今天的演讲能够顺利的进行，如果您确实能够在群里待1 个小时的，那我很高老师分享的过程中，请各位朋友不要发语言消息，以免其他朋友不能够很认真的听我们老师讲课。最后，我们的课程一旦开始，将不再拉人进群，在此衷心的感谢各位。好，我相信，既然你们选择留下来，肯定也是有时间，愿意听我们的主讲老师来讲他发生的故事。我想各位朋友一定对我们的主讲老师都有一定的了解。那在这呢？我在给大家详细的介绍一下。我谨代表xxxxx 老师，是我们团队的领导者，去年到今年一直从事护肤 品的营销与品牌建设，从一无所有到月销售额过百万，据说只花了4 个月的时间，从一个默默无闻的女汉子到xx 品牌的团队领袖只用了3 个月的时间，从一个温饱问题都很难解决的打工者到团队方向的把空者仅仅用了不到半年的光景。那她究竟是如何做到的呢？她身边又发生了什么不为人知的故事呢？大家愿意用心的去聆听xx 老师的精彩分享么？ 如果愿意请把各位的掌声响起来！（！讲师故意不出来）主持：大家的掌声还不够热烈，xxx 老师都不出来！让我们再次用热烈的掌声欢迎xx 老师给大家做精cai的分享！各位朋友大家好，很高兴在这个时候能跟大家分享我的故事。在开讲之前，我想确保三个事情！第一：你们对自己的现状不满！第二：你们希望通过自己的努力改变现在的状况！第三：你们愿意为自己美好的生活坚持奋斗！我想问一下在场的各位，谁符合以上三点。如果符合，请刷1！谢谢！好的，我看到了很多朋友都希望改变自己的现状，都希望通----------------------
步骤五：卖出商品，把产品的图片买家的信息地址发给总店，买家打款以后把成本和邮
费付给总店由我们来核对后发货。步骤六：成交后晒下图客人打款的记录和客人好评的聊天记录，增加你的信誉。时不时
送点小礼物给你的老客户。步骤七：每个月数数钱，赚了多少偷着乐o(∩_∩)o~~ ps： 每个人都可以成为代理，只要你想增加收入，我们随时欢迎，但是并不是每个人都会成为合格的代理，我们招代理就
是希望竭诚合作，互利互赢（人多力量大），我们对于代理有责任义务提供相应支持等等，但
是代理也有责任与合作伙伴共同努力，承担一定的风险压力，以及最实在的业绩，我们不需
要每天不努力，只想空手套利的代理，除了问题尽一切努力推卸责任，抱怨伙伴的代理。想要成就事业，金钱，也就需要付出相当的努力，别整天抱怨价格高，品质差，每个人心
里都有一杆秤，人人的标准也不尽相同，我们无法满足所有人，更不可能让所有人都认可，有赞同就会有反对，相对论证明这两者都是相辅相成的。所以希望各位能多一点理解，包容，多一点坚持，耐性，携手共创美好未来！现代社会作为男人你想要买房，买车，结婚生子，可是面对现实单纯的去打工，你觉得可能么？ 如果不可能你该如何改变现状去实现这些呢？
用你的大脑思考下，希望对你有所启发，去打工苦苦等待月底开工资，还是自由自在给自己
开工资，想要得到什么就要先付出什么，而你不需付出金钱，只需付出时间与你的热情即可，快快加入我们吧！篇五：微商 让他从平凡到精彩 微商 让他从平凡到精彩从小木讷 不会说话成为笑话看见张辉的人，第一眼的印象就是这个小伙子实在太平常，太普通，就是放在人堆里你
也找不见的类型，从小就很是木讷的他，见到人就会很害羞，经常的不善于言辞，偶尔碰到
有人找他他也会躲躲闪闪，往往别人和他聊上几句都没有了下文，在一堆人里面，大家经常
都会忘记还有这样的一个人，这让关心他的人都感到很无奈。上小学的语文课上，每节课老
师都会要求大家按位置上来演讲一篇小文章，或者讲一个笑话什么的，每次到张辉，他总是
慢腾腾的上去，站在讲台上，背的滚瓜乱熟的文章，到他的嘴里却怎么也不能成为一个文章，反倒自己经常成为大家的笑话。接触微商 口若悬河
面临毕业的张辉，在整理好的一份份简历面前却止步了，每当某家企业看到张辉的简历
都会很感兴趣，他们都期待着这个青年的面试，但是，没有人会相信这样一个学业很不错的
小伙子，在面试的时候却一句话也说不上来，错过了很多良好的发展机会。终于有一家企业
愿意接受张辉，另他兴奋异常，但是没过多久大家就发现这个小伙子实在是太闷，除了汇报
日常的工作，张辉几乎就不和大家聊天。幸运的是，在网上，张辉接触到了微商，更是接触
到了这个令他血脉喷张的平台，平时不善言辞的他，更觉得网聊是一种看不见的乐趣，在更
多的微商中，张辉选择了百从事微商开始，张辉从来没有体验过这样开心的时刻，了解自己的产品，了解顾客的需
求，真的仅仅需要一部手机就可以，百颜面膜在众多的肌肤护理中不仅通过了认证，而且受
到了很多明星的追捧，不用说台湾的一些明星在使用，就是对使用产品很是挑剔的小s都在
使用，并且好评不断。从来没有做过微商的张辉知道，要做持久下去，一方面是产品要非常
的棒，另一方面关键是售后，是使用效果的反馈，所以张辉在网上不断征求顾客的使用体验，这期间，也不断锻炼了张辉的口才，他第一次觉得，原来会说话是一件多么美好的事情。微商 让木讷小伙子走的更远自从做了微商，张辉整个人都像是改变了一样，见到他的人都是大吃一惊，大家没有想
到从前那么木讷的一个小伙子现在说起自己的产品头头是道。一次的班级聚会，之前的同学
都去了，大家谈起当年的情形，当看到张辉这个当年上讲台一句话也不敢说的小伙子现在在
同学们面前侃侃而谈时，都是万分的惊讶，了解到张辉通过自己的努力在这座城市买上房，有了自己的车时，每一个人的脸上都是满满的敬佩之情。微商，可以说是改变了张辉，不仅他的收入较之前翻了好几倍，整个人也变得特别有精神。当张辉的同学们还在忙着换下一份工作的时候，此时
的张辉却在忙碌着开张成为整个地区的总代理，并且还在不断发展着一个个小的代理。微商，仅仅是一部手机，通过分享通过转载，通过自己用心的做，就让一个普通的少年，让一个木
讷的小伙子从平凡走到人生的精彩。
篇三：微商如何带团队,如何讲课，如果你正在茫然，如果你正在发愁，那么请用心看，仔细看！做好笔记，句句经典。
【看完你就是金牌讲师】手把手教你给代理团队做培训，必须仔细阅读！！看完你就是下一个金牌讲师！速来围观！！这篇文章可以让许多想给团队做培训却又不会讲课的亲立马变身“万人敬仰”的金牌讲师！！我一点没夸张，只要你照着念，成不了讲师就来找我~~~当然，成了讲师也可以来找我，打赏打赏我我也不会介意。这篇文章不光是培训稿件，里面的内容对每位新手也都很受用。
文章开始前我想让你们知道：威商界各品牌的营消讲师当中只有不到5%的人可以脱稿讲课，而这5% 的人也着实让人佩服，我也有幸认识了几个，的确有料，至于剩下的95%嘿嘿嘿你懂得~~；有些你觉得很牛B的营消大师，写出来的文章讲出来的话都很高大上，一套一套的，但在互联网的另一头，说不定他正边抠着脚趾吮泡面边着急忙慌得翻着《超级微营消实战教程》。。扯远了，我就是想说这篇文章虽然可以让你迅速入门，但我还是希望你可以脱稿讲课成为那5%的一员，我觉得那就很 牛B了，因为我不会啊哈哈哈。。
备注：
每一段落我都已经帮你们分好，并确定每一段念完都在60秒以内；
讲师：即你自己；
助手：可以是你的搭档，或者是你自己的小号；
文字：即文字输入；
语音：就按住说话；
案例图片：你自己发图；
讲师文字：课程目录：一丶什么是威信营消。二丶为什么选择做威信营消，三丶威信营消的方式。四丶威信营消做什么产品最好。五丶如何取得好友信任及好感。六丶打造威商品牌，形成超高粘性。七丶完美威商角色转换。八丶如何快速增加好友数量。九 丶如何迈出威商第一步。
语音：好了小伙伴们，我们的课程马上就要开始了，感谢大家的耐心等候，大家先调整好自己的手机音量以确保可以听清楚我今 天讲课的内容阿今天的课时大概是安排在两个小时内讲话，大家能不能听到我的声音呢？
助手文字：通告：本课程内容虽为公益性质，免费授课。但为了确保课程质量，本着把最牛逼的微营消技术分享给在群的各位朋 友，特制定以下课间规则：
A，除选定人员能参加外，其余人员未经同意一律不能私自拉入群来；
B，课间学员严禁语音或者实时聊天和相互攀谈。
C，群友之间严禁互相加好友，严禁询价丶议价；
D，严禁在群内说反动言辞；
E，请大家在群内做好跟讲师互动，用图片或简单文字便可。
F，希望大家严于律己，遵守规则。
保持良好的学习气氛，一旦发现违规行为，将立马请出群！
语音：在课程开始之前先跟大家讲一下我们的课堂纪律，今天呢我是以语音的方式来给大家讲课，在我讲课的过程中呢大家也千万不要打开实时对讲，因为那样会打乱我的课程，也会干扰到其他朋友的正常听课，你们要做到的就是在听课过程中的多与我互动，通过发表情或者回应我的方式来与我互动，因为我没办法和大家做到面对面的讲课，我没办法知道你们到底是有没有在听课？但是在听课过程中的也千万不要提问题，因为你们提到的问题都会在我的课程里面给大家讲到。那也麻烦群主，如果有超过三次没有互动的朋友或者违反我们课堂纪律的，把他踢出群去。好了，没问题的话我们的课程马上就开始了。
语音：首先进入我们的第一个课题：什么是威信营消，简单来说威信营消就是通过我们手机里的威信平台，在我们的朋友圈里面
宣传和分享某个产品，最终达到顾客或者威信好友在我们这里下单购买的一个过程。我相信我们每一个人身边都有这样的朋友，他们每天在自己的威信里面发布各种产品的代购，但是大家记住了，千万别小瞧它们的利润。然而现实生活中其实有百分之九十九的人，只不过把威信当做一个记录自己心情还有生活的平台，比如今天去吃的什么豪华大餐啊，今天又去哪里玩了？各种高调，各种晒，那么当它们在晒的时候，确实有很多小伙伴已经静悄悄地通过威信来赚前了，这时候肯定有小伙伴就问了：那为什么
我们不选择本专业的平台的？比如说淘宝。
语音：很多做过淘宝的小伙伴都知道，现在淘宝已经不像以前那么好做了，据我解做淘宝的最后一个黄金时期，应该是在零八年
，那么往后做淘宝的话就很困难了，大家也都知道做淘宝需要资金，开个店最少现在都要交一千块的保证金，那么蓷广也要花前，不花前的话在淘宝你会明显的感觉到是做不了生意的，同时你还要懂技术，懂淘宝的规则，但是当你把店都成功开起来之后，你就会发现淘宝是不会管你是否亏损的，所以说威信营消绝对是一个商机，而且二零一四年威信也将会是一个爆发期，为什么这 么说呢？
语音：威信从二零一一年推出以来，仅仅用了两年的时间就达到了X亿的用户量，在线用户量瞬间就秒杀扣扣，如果说半年前我们 的小伙伴们还是会经常的更新我们的扣扣空间或者扣扣说说，但是到今天为止，相信很多的小伙伴已经是活跃在威信的朋友圈了。那么另外一点，很多威信的小伙伴们也慢慢在养成一种习惯，就是起床的时候看一下威信，上班聊天吃饭的时候也都会打开威信，甚至是抱着威信睡觉，都会去看一看周围的朋友们，今天都发生了什么事情，今天都有些什么状态！所以说威信已经占据了所有人的大部分时间，它把我们零散的时间都聚集到一起了，而我们都明白，人越多越活跃的地方就是潜藏最大商机的地方。
语音：所以现在已经有很多先知先觉的小伙伴选择用威信来赚前了，当然接下来很重要的一点小伙伴要认真仔细的听好了，第一
个威信营消的黄金时间段，应该还有三到六个月的时间，过了这段时间将会有大量的人也会进来做威信营消，那么到时候赚前就没有今天那么容易了，也没有现在做的那么容易成功了，大家有没明白我的意思。
语音：好，那大家都明白的话我们就来进入我们的第三个课题，威信营消的方式。总的来说，现在威信营消有两种方式，一种是
暴力式，还有一种是植入式，暴力式营消应该是目前大家在朋友圈里面经常会看到的，也就是唰屏式营消这里我给大家看一个例子。
案例图片：
语音：好了，相信大家看了这个图片之后都会说，对哦我身边就有朋友是这样做的，看了就烦。那这种唰屏式的营消方式就是每
天在朋友圈里面晒无数种产品的照片，然后每天不停地发不停的发。我个人认为哦，这
是一种超级傻逼的方式，因为他太烦人了！所以他这么做的结果只有两个，要么是被好友们屏蔽拉黑，甚至是举报，导致好友的数量越来越少，好感度也越来越低，那第二个就是有小伙伴可能会觉得我不好意思拉黑，那就干脆略过你发布的内容，我直接看都不看，所以只是绝对不建议做的一种营消方式，但是却也是目前市场上百分之九十九的人在做的方式。
语音：因为他们没有了解到威信营消的真正魅力，他们不懂怎么真正的去操作威信营消。那么接下来跟大家分享的第二种营消方
式就是植入分享式营消，同样的我给大家看一个案例，大家可以和刚刚的暴力是营消来做一个对比。
案例图片：
5.讲师开场白自我介绍 篇五
大家好！我是尚志市希望小学五年级的一名普通教师，非常荣幸此刻能代表全尚志免费培训的千余名教师在这里讲话，首先感谢哈尔滨市教育局、哈尔滨市教育研究学院的专家对尚志教师进行的历时两天的全面培训，其次感谢市进修校的领导给予我们在座的每位教师能够和专家面对面交流十分难得的机会！
在实施新课程改革的过程中，我们或多或少的都遇到了意想不到的困难，但任何一种新生事物的出现就像是一株刚刚破土而出的幼苗，它的成长需要阳光的温暖，也少不了风雨的洗礼。面对新课程改革给我们教育带来新的内容，我们仍把握不好方向，所以我们必须通过这样的培训及时更新教育观念，完善专业理论知识，更准确地理解和把握新教材，高标准、高起点地实施新课程教学工作。
因此，这样面对面的培训对于我们农村教师来说 可谓意义重大。
讲师开场白自我介绍2各位领导，各位伙伴：
大家上午好！
我是一名来自一线的普通教师朱爱平，能作为一名培训教师站在这里发言，既兴奋又深感责任重大，我此时的心情归结为两个字就是“感谢”。感谢各位领导为我们教师队伍注入新的血液、并为我们搭建了这样的学习、交流平台，感谢各位伙伴在这个物欲横流的时代，选择了教师这个高尚而有相对清贫的行业，感谢大家冒着酷暑参加我们这次培训。
各位伙伴，你们都是从社会上层层选拔出来的精英，你们也将带领我们磁县的教育事业走向新的高峰，在大家面前我不敢以老师自称。即将走向三尺讲台，也许有些忐忑，也许有些迷茫，没关系，我们将会帮助你们顺利完成老师到学生的完美变身，我定会和所有的培训老师将我们多年的经验毫不保留地传授给大家，我们愿意作你们快速成长的引路人，这几天的培训，我们都做了精心的准备，我们将和大家一起从教师专业理念与师德修养，教师专业知识，教师专业技能等方面进行交流讨论，大家一定不会失望。
讲师开场白自我介绍3各位亲爱的朋友们：
大家早上好！
很高兴今天能和大家相聚在这里，和大家认识，让我们在这里共同学习，共同成长，共同进步，也非常荣幸能来到这里跟大家沟通交流和分享一些心得体会，当然我们不得不感谢我们公司的董事长，感谢XX 董，因为有他的认可、支持和安排，才有我们今天见面的机会，他给我们提供了一次见面的机会，更给我们提供了一次共同学习和成长的机会，我想请问大家，做人需不需要拥有一颗感恩的心？那你们觉得应该用什么样的掌声来感谢董事长为我们的付出呢？哇，显然你们给老板的掌声比给我的更加热烈，我一听就听出来啦，蛮现实的呀！同时也非常感谢大家提供这样一个平台让我有机会能站在这里为大家的成长以及我们的企业的发展助上那么一点微薄之力。
讲师开场白自我介绍4各位优秀的伙伴大家下午好！很高兴有机会和大家一起学习一起成长。首先要感谢我们的xxxx公司给我们这样一个好的机会学习沟通机会。借各位热情的双手对他们的付出表示感谢！谢谢！最重要的是要感谢你们的到来、因为有你们的到来才会有我们的今天，把掌声送给优秀的你们自己。
6.参加企业面试如何进行自我介绍 篇六
自我介绍，是所有面试中必定会碰到的第一个问题，主要是介绍自己的基本情况、优点缺点、优势特长、职位匹配性，以及对应聘职位的看法等。很多同学在自我介绍这一问题上走两个极端：一是事先没准备自我介绍模板，导致回答时断断续续、表达不畅；二是完全按照自我介绍模板念，导致自我介绍变成背诵文章。
这两个极端是看此书的你们都要尽力避免的。自我介绍是面试的开端，是应聘者给HR的第一印象，无论怎么准备自我介绍都不过分。
一、自我介绍忌宜
1、自我介绍一定要事先准备
自我介绍一定要有所准备，而不能给自己借口说什么临场发挥，你要知道，当你的竞争对手在规定的时间内畅快流利地自我介绍时，你那不流畅的“临场发挥”会给HR什么样的评价。我见过一些没有准备自我介绍而在面试场合上支支吾吾的应聘者，从那时起，我就明白，为什么有些人总当炮灰、总当绿叶。
2、至少准备三份自我介绍模板
自我介绍因HR所给的时间不同，应当准备至少三份自我介绍模板，分别是一分钟、两分钟、三分钟的自我介绍。
自我介绍的内容可根据时间不同而有所侧重。
3、自我介绍要简洁，突出亮点、优点，以及和职位相关的优势
自我介绍不能如流水账那样描述自己的个人信息和经历，也不能像讲故事那样不厌其繁，而应当简洁。自我介绍的内容应当重点突出亮点、优势，尤其是与应聘职位相关的优势。突出别人有的我也有，别人没有的我还是有。要让HR在你脱口而出的时候就认定你是一个不可多得的人才。
4、自我介绍切勿朗读成诵
自我介绍，是向招聘单位介绍你的个人情况，对自己各方面的展示。如果你对着稿或者诵读，效果会大折扣。
5、自我介绍切勿复述简历
少数同学在面试的时候，没有把好自我介绍关，将自我介绍当做简历的平白直述，纯粹复述简历。殊不知，HR是比较反感这种行为的，HR手中经有简历。
二、自我介绍所要突出的重点
1、突出专业背景和学习成绩
如果是应聘和专业相关的职位，如财务岗位、法务岗位、技术岗位，本身具有与该职位相符或相关的专业，首先要突出专业背景，其次要强化专业背景。
强化专业背景，就是要突出专业优势。如果成绩较好，就要突出专业成绩，比如说是班级的前1%、年级的前3%、院系的前5%等。奖学金是成绩优秀的标志。要将几个奖学金合并例举，可采用“先后获得国家奖学金、励志奖学金、校一等奖学金”等语言表述。如果获奖次数较多，不要采用“多次”这样的模糊用语，尽量将其量化。如果成绩较差，那么则要淡化成绩，而将表述重点放在与专业相关的实践活动上。以财务管理职位为例，将表述放在“多次参加财务管理岗位的实习工作”上。如先后在市会计核算中心、市资产管理公司财务部、扬帆物流公司财务部实习，具有较强的专业实践能力。
2、突出职位相关的实践经验
应聘某个职位，如果具备相关的实践经验，会较受招聘单位亲睐。如应聘法务岗位，列举在法院（国家机关）、律师事务所、法律援助中心、企业法务岗等实习实践经历。
强化与职位相关的实践经验，是自我介绍的加分项。
3、突出与职位相关的性格特点、优点特长
每个职位对性格特点都有所要求，我们应当“投岗所好”，尽量描述与岗位相关的性格特点，应聘销售岗位，要突出性格开朗、积极外向、喜好交际；应聘财务岗位，要突出性格文静、做事细心、责任感强；应聘技术岗位，要突出办事稳重、严谨有条理。可能部分同学会有疑问，性格特点是本身具有的，可以用描述无中生有吗？其实，我们也不是教你们无中生有，而是你应聘该职位，说明你本身具有从事该职位的意愿和优势，而且人的认识能力有限。如果你自己都不自信，那为何勉为其难应聘该职位。
优点特长，要视情况，主要是列举与应聘职位相关的优点特长。如应聘文艺策划职位，能歌善舞自然是最大的亮点；应聘文秘、文职岗位，写作功底扎实是最大的亮点。与职位无关的优点特长，如果没有特别需要，不需描述。
总之，性格特点和优点特长的描述要与职位相关，体现出相关性原则。
4、突出职位描述的能力要求
在招聘公告中，招聘单位一般都会发布职位表，职位表的备注有职位描述。突出职位描述的能力要求主要包括两点：一是根据职位描述转换表达方式；二是根据职位性质推出理应具备的能力素质。
对于前者，我们可以雀巢招聘要求为例，雀巢要求应聘人员具有敬业、执着和吃苦耐劳的精神，具有良好的沟通和团队合作精神。同学们在自我介绍的描述中，可以不用完全照搬其要求，而转换成另一种表达方式。在自我介绍时强调毅力强、做事坚持不懈，能吃苦耐劳；而且在学生会工作期间，培养了良好的沟通技巧，具有强烈的组织意识和团队意识。
对于后者，根据职位的性质推断出理应具备的能力素质，如应聘销售岗位，即便职位表述只有“能吃苦耐劳、具有坚韧执着的品质”，我们都可以根据销售岗位的特点，推断出毕业生还要“能不断挑战自我，能承受较大的工作压力”。销售是看业绩说话，要有好业绩，就必须不断挑战自我，并能承受较大的工作压力。
5、突出对应聘职位的兴趣和决心
对招聘企业来说，岗位计划是根据各个部门的用人需求制定的，每个岗位自然希望能招聘到符合该岗位条件，并热爱该岗位的毕业生。为了能留住人，也为了避免日后调岗麻烦，招聘单位更乐于关注那些渴望进入其单位，并对从事某个岗位表现出较大兴趣和决心的人。作为一名应届生，没有必要装得老成世故，年轻人总需得有一些激情。在一些成长性公司里，年轻人的身体素质好，通宵熬夜工作并不少见，这种激情是基于对岗位的热爱。很多著名的公司，在创业初期，不都是几个年轻人一起熬夜备战，最终促成公司的成长与壮大的。阿里巴巴是个典型的例子。
三、自我介绍的思路要求
自我介绍的总体思路按照个人背景、个人经历、能力要求、职位匹配、应聘意愿的先后顺序进行。
自我介绍要求：恰当把握时间＋良好的表达技巧＋适当的眼神交流。自我介绍一般都有时间限制，要在规定的时间内以最简洁精炼的语言和丰富的内容表达出来。如果超时，势必会给HR造成不好的印象，尤其是在群面的自我介绍，每人只有一分钟，你超时，其他成员的时间不够，从而影响整个面试时间安排。
同时，自我介绍是一个固定的单问式，没有互动，如果表达不清楚，HR可能会听不清楚。在表达上，首先要注意自我介绍的条理性和逻辑性，让HR感觉你思路清晰、语言流畅。其次要注意语音语速，要抑扬顿挫，突出重点和亮点，不要让别人感觉你是在背诵，尤其是你按模板自我介绍的情况。
避免自我介绍沦为背诵，可在介绍的过程中与HR进行适当的眼神交流。自我介绍是一个互动的过程，而不是了无生趣的自我表白。
四、自我介绍模板
自我介绍是应聘者向HR展示自我的一个窗口，HR通过这个窗口，对应聘者有初步的评价，而初步评价的好坏，往往影响到整个面试的评价。因此，事先准备好自我介绍模板，显得非常有必要。
我们以川大法律系应届生李小为例，说明如何准备自我介绍。
李小的个人情况：川大2011届法律专业；成绩优秀，分别获得国家和校二等奖学金；参加司法考试（分成绩已出和未出两种情况）；英语四级（优秀），六级屡考不过（正在考）；通过托业考试；通过计算机二级；通过会计从业资格证。
注：李小虽然是虚构的，但在重点大学，同时具备上述条件的并不少见。
1、不同岗位的自我介绍（1）应聘法务岗位
李小应聘中建三局法务岗位的自我介绍模板
各位好，很高兴通过简历筛选，来到这里向各位介绍自己，让各位对我有进一步的了解。
我叫李小，毕业于我国著名学府川大法律系，今天是来应聘贵公司的法务岗位。我相信凭借我扎实的专业背景和丰富的实践经验，足以使我胜任法务岗位的工作。我想从几个方面介绍我自己。
学习上，我一直很努力，取得优异的成绩，专业成绩院系排名前3%，先后获得国家奖学金和校二等奖学金。法律基础扎实，能熟练运用各种法律条文。基于扎实的法律基础，使我以410的高分通过2010年国家司法考试，获得法律职业资格证书。我具备基本的英语阅读和交流能力，计算机操作熟练，尤其擅长制作PPT等图表。
实践上，川大法律系非常注重学生实践能力的培养。我充分利用寒暑期的时间，先后在法院、律师事务所和企业法务部见习。在法院实习，使我熟悉司法机关办案的相关操作流程，加深对法律条文的理解；在律所实习，辅助承办了十多宗经济案件，办案过程锻炼了我人际交往能力和沟通技巧，提高了对相关法律条文的把握和运用能力；在企业法务部门见习，使我得以接触到企业与律所合作互赢模式以及企业与企业之间常见的法律纠纷，提高了我解决复杂问题的能力。在日常学习中，我还注重提高综合能力，担任学生会和社团的相关负责人。与此同时，我热心公益活动，具有奉献精神，是我校法律援助中心和送法下乡的项目负责人。
特长上，我热衷调研活动，具有一定的文字功底，能承担办公室各种公文撰写。我先后参加部级、省级和校级的调研活动，送法下乡就是针对农村法律实施现状而推行的调研活动之一。我曾几次带队下四川西部少数民族地区进行法律调研，并协助老师撰写课题初步报告。此外，我还是法学院文艺部部长，曾策划过许多文艺活动，对晚会的策划和组织具有一定的经验，成功组织过“2010年法学院迎新晚会”和“法学院第五届十大歌手比赛”等大型活动。
四年的学习和实践，学校给予我各种褒奖，我先后获得优秀学生干部、优秀志愿者、优秀毕业生等称号。同时，我关心国家大事，具有极强的责任感，被组织吸纳为中共党员（预备）。然而，这些荣誉背后，都是由汗水和泪水组成，每一步都是在艰难中成长，成长中提高了综合素质。
如今，四年法律专业的学习赋予我缜密的思维足以让我应付纷繁复杂的法律问题。中建三局在我国建筑领域是一枚奇葩，她所承担的工程很多成为我国的地标性建筑。我希望能在中建三局这个温暖的大家庭里不断成长，为锻造我国建筑史的新奇迹奉献自己的青春。
希望各位能给我一个机会。谢谢大家！※※点评：
一、李小抓住国企看重应届生的几个条件（专业背景、学习成绩、学生干部、党员、文艺特长）一一展开，招招致命，将所有的优势全部展现在HR的面前。▲一般来说，国企看重应聘者的综合素质。尤其关注教育背景（是否为名校）、专业背景（是否为相关专业）、学习成绩（排名及奖学金情况）、学生干部（是否为学生会或社团主要负责人）、政治面貌（是否为党员）、文艺特长（文艺或文字特长）。
二、李小将参加法律援助和送法下乡的实践活动上升为公益活动，并贴上“具有奉献精神”的标签。这符合国企对员工的要求。而且，李小只是“送法下乡”的参与者，其巧妙夸大为负责人。即使HR追问，李小亦可解释负责人有多个，可进可退。
▲很多国企掌握着国家的经济命脉，肩负着重大使命。中央企业又是国企中的佼佼者，代表着中国的企业，代表了整个的方向和水平（乔军平语）。尤其是国企的领导层，认为在国企工作是担负着国家的担子。说得俗一点，就是比较具有使命感和责任感。因此，在自我介绍中认识到这点，并且表达出来，便显得较为重要。此外，具有强烈的责任感和奉献精神，对于政治意识较浓厚的国企来说，也是非常必要的。
三、李小在开头点题和最后表决心，点题是为了说明能力匹配，表决心是为了表明对工作的渴望。点题和表决心，我们认为也是需要的。
▲自我介绍要表明两点：一是有能力胜任应聘的岗位；二是希望能在该岗位里工作。前者称点题，后者称表决心。
四、李小在最后夸耀中建三局是奇葩，显得有些过誉。然而，其夸耀也是有技术含量的，他不是吹捧，而是适当拔高，以地标性建筑为切入点，让HR听了不会感到肉麻。吹捧也得有骨肉支撑。
▲适当夸耀赞美对方是值得提倡的，只要不是刻意吹捧，让人听起来舒服的夸奖，谁会不喜欢听？
（2）应聘综合岗位
李小应聘广东移动综合岗位的自我介绍模板
大家好，我叫李小，很高兴能在这里向各位介绍我自己。我毕业于著名学府川大法律系，今天是来应聘广移的综合岗位。
我相信凭借我对广移的浓厚兴趣和丰富的实践经验，足以使我胜任综合岗位的工作。我想从几个方面介绍我自己。
学习方面，我一直很努力，取得优异的成绩，先后获得国家奖学金和校二等奖学金。同时，我具有较强的英语阅读和交流能力，能熟练操作计算机，尤其擅长利用办公软件进行数据分析和图表制作。基于我对管理的兴趣，我还选修了企业管理、行政管理等课程，考取会计从业资格证等证书。具备较强的学习能力，是广移所提倡的。
实践方面，川大非常注重学生综合能力的培养，我先后担任学生会和社团的负责人，策划和组织多起大型活动，具备丰富的社团经验。这些活动提高了组织协调能力，培养了团队合作精神。与此同时，我热心公益活动，具有奉献精神，多次参加志愿者活动，我还是川大送法下乡的项目负责人，多次带队下乡调研。特长方面，我热衷调研活动，具备扎实的写作功底，能应付办公室各种公文的撰写。我先后参加部级、省级和校级的调研活动，送法下乡就是针对农村法律实施现状而推行的调研活动之一。我曾几次带队下四川西部少数民族地区进行调研，并协助老师撰写课题初步报告。此外，我还是法学院文艺部部长，曾策划过许多文艺活动，对晚会的策划和组织具有一定的经验，并成功组织过“2010年法学院迎新晚会”和“法学院第五届十大歌手比赛”等大型活动。
四年的学习和实践，学校给予我各种褒奖，我先后获得优秀学生干部、优秀志愿者、优秀毕业生等称号。同时，我关心国家大事，具有极强的责任感，被组织吸纳为中共党员（预备）。然而，这些荣誉背后，都是由汗水和泪水组成，每一步都是在艰难中成长，成长中提高了综合素质。
广移的综合岗位对应聘者的综合素质要求较高，四年的大学生活赋予我缜密的思维足以让我应付纷繁复杂的问题，赋予我驾驭解决难题的能力，而细腻的性格，使得我更善于处理琐碎的工作。广移是一家非常优秀的通信企业，是全国通信行业的佼佼者，肩负着国家信息化建设的重任。我希望能加入这么一个优秀的团队，成为广移中的一员，将自己的青春奉献给我热爱的广移。希望各位能给我一个机会。谢谢！※※点评：
一、李小在通篇自我介绍中，有意避免强调法律专业成绩和与法律相关的实践活动。李小的有意回避是做出了精心准备的。
▲在面试中，部分同学的专业成绩和实践能力也确实非常不错，但是他们丝毫没有顾及到应聘职位的特殊性，在面试中大谈自己的专业知识和实践能力。殊不知，这样会给HR一个感觉，你既然那么热衷于本专业，而且具有丰富的实践能力，你为何要弃本行而另择他行？这是我们必须着重提醒同学们的：对于应聘与专业无关的岗位，要避开专业优势，而将话题转移到综合能力及兴趣上来。
二、李小在自我介绍中着重强调综合能力，这是和其应聘综合岗位相关的。李小在最后表明自己的性格细腻，强调善于处理琐碎的工作。这句话完全是冲着综合岗位说的。
▲自我介绍要以应聘岗位特点为依据，如财务岗，要求责任心强、做事谨慎细心；法务岗要求专业基础扎实、对法律条文的把握熟练，擅长沟通交际。
三、李小夸耀广移是通信行业的佼佼者，肩负着国家信息化的重任。▲我们的建议是，夸耀对方，一定要“落到实处”，避免假大空。夸耀只能是行业里的领头羊，而不能说是中国最好的企业这样无厘头的话。在某方面做大做强，就夸某方面。当然，如果能上升到国家层次，那自然最好。如肩负着国家信息化建设的重任，成为发展低碳经济、促进能源结构优化的领头羊。（3）应聘销售岗位
李小应聘强生销售岗位的自我介绍模板
大家好，我叫李小，很高兴能在这里向各位介绍我自己。我毕业于著名学府川大法律系，今天是来应聘强生的销售岗位。
我相信凭借我对强生的浓厚兴趣和丰富的实践经验，足以使我胜任销售岗位的工作。我想从几个方面介绍我自己。
学习方面，我一直很努力，取得优异的成绩，先后获得国家奖学金和校二等人民奖学金。同时，我具有较强的英语阅读和交流能力，通过具有商业托福之称的托业考试，英语达到六级水平（注意）。能熟练操作计算机，对网络营销具有一定的经验。基于我对销售的兴趣，我还选修了市场营销、电子商务、营销渠道管理等课程。具备较强的学习能力，是强生所提倡的。
实践方面，川大非常注重学生综合能力的培养，我先后担任学生会和社团的负责人，策划和组织多起大型活动，具备丰富的社团经验。这些活动提高了组织协调能力，培养了团队合作精神。与此同时，我热心公益活动，具有奉献精神，多次参加志愿者活动，我还是川大送法下乡的项目负责人，多次带队下乡调研。此外，基于对营销的强烈兴趣，我还多次兼职，从事过信用卡推广、伊利牛奶市场拓展等，参加过商业营销大赛并获奖。
特长方面，我热衷调研活动，具备扎实的写作功底。我曾几次带队下四川西部少数民族地区进行调研，并协助老师撰写课题初步报告。此外，我还是法学院外联部负责人，曾多次带队与商家谈判、拉赞助，逐渐提高了我沟通能力和说服能力，培养了团队合作意识。四年的学习和实践，学校给予我各种褒奖，我先后获得优秀学生干部、优秀志愿者、优秀毕业生等称号。同时，我的性格外向，喜好跟不同的人打交道，尤其擅长打开陌生人的话闸子。这种性格因此取得同学们的信任。
强生的销售岗位对应聘者的综合素质要求较高，四年的大学生活赋予我缜密的思维足以让我应付纷繁复杂的问题，赋予我驾驭解决难题的能力，而外向乐观的性格，使我能承受较大的工作压力，以及不断挑战自己。强生是一家非常优秀的知名外企，是快消行业里的佼佼者，诸如“宝宝用好，您也用好”的广告语深入千家万户。我希望能加入这么一个优秀的团队，成为强生的一名销售员，将自己的青春奉献给我热爱的强生。
谢谢！※※点评：
一、性格外向开朗，浓厚兴趣，擅长沟通交际，能说服他人，能承受较大的工作压力，喜欢不断挑战自己。这些都是从事销售的较好品质。很显然，李小刻意将自己的性格特点往这方面靠。
▲针对不同岗位，要求的性格特点也不同。
二、李小在学习方面，描述了选修市场营销、电子商务、营销渠道管理等课程，这是为了弥补专业背景不足而做的权宜之计。当然，如果能选修自然好，如果没有学分，也可称之为辅修，甚至是自习。同学们可以在大四之际，突击看几本与应聘岗位相关的专业书，可以套上“辅修”的帽子，因为辅修没有学分，不需学校证实。
▲缺乏专业背景，最好能在其他方面，如课外学习等进行弥补。
三、销售岗对策划能力和调研能力的要求也较强，这是李小保留特长是调研的原因。开拓市场需要策划，策划基于调研，这些都是销售员理应熟悉的。
四、作为外企，对外语能力要求较高。李小还未通过六级（正在考），将英语描述成达到六级水平，是可以理解的。
※※总评：
我们花了很大的篇幅例举自我介绍模板的目的：助同学以不变应万变。▲李小的个人信息是无法改变的，对于应聘法务岗位来说，法律专业背景是需要加以强化的优势。所以，历数成绩、奖学金和司法考试是重点；对于应聘非法务岗位来说，专业背景立即成为弱势，此时淡化甚至回避专业背景是非常必要的。为了弥补专业弱势，可将话题转移到工作兴趣、学习能力、实践经验和综合能力上。
▲ 同样是李小，因为应聘的岗位不同（法务、综合、销售），自我介绍的模板内容也不尽相同。这说明，没有一成不变的自我介绍，也没有一成不变的性格爱好，不变的是李小，变的是条件。
▲针对应聘的岗位，说明自己选修了相关课程，这明显是在补专业的不足。如果没有正式选修的，可以通过学习后扣上辅修或旁听的帽子。当然，前提是你必须学习过，如果连看都没看，说自己辅修了相关课程，那就是作假了。▲从就业的实际情况来看，能做到专业对口的毕竟有限。因此，及早做好专业不对口的心理准备，才能在大四最快实现多渠道就业。尤其是法学、计算机、汉语言文学这种遍地开花的专业和思想政治教育、生物工程等冷门专业。专业不对口，对求职来说，专业变成了弱势。因此，强调性格、兴趣、实践、特长。
2、灵活应变
佑于环境等因素，自我介绍亦可不拘泥于上述。比如在群面的介绍中，前面很多人都千篇一律。我们不凡另辟蹊径，如：为了及时赶到这里和大家见面，我早上五点钟起床，转了三趟车坐了两个多小时的公交才到。下面，我谈谈我个人的情况。
3、不同时间的自我介绍
自我介绍一般都有时间限制，同学们可以自行准备一分钟、二分钟、三分钟、四分钟和五分钟的自我介绍。准备时，可以对照计时表，按照面试的语速，对普通模板进行删减增加，以达到在规定时间内的自我介绍。
由于不同模板的自我介绍描述得较多，对于时间的限制，完全可以通过对普通模板进行修改转换，在此不再赘述。
4、模拟练习