后进村整顿情况总结

后进村整顿情况总结（共10篇）

1.后进村整顿情况总结 篇一

关于“后进村”整顿建设情况报告

根据省委学习实践活动领导小组办公室《关于进一步加强对“难点村”整顿和建设工作的通知》（晋学组发【2009】71号）精神，xxx乡党委在第三批学习实践活动中，坚持把开展后进村整顿工作作为加强农村基层党组织建设的重要抓手，采取有力措施，对后进村进行集中整顿建设。

一、后进村基本情况

乡党委经过认真调研、摸排，将相对后进的xxx、xxx村党支部列入集中整顿建设的范围，这两个村阵地建设差，活动场所由于年久失修，房屋破损严重；党员双带作用不能很好的发挥。针对后进村实际情况，乡党委召开专题会议，采取有效措施进行重点施治，抓主要矛盾，抓矛盾的主要方面，确保整顿转化工作取得实效。

xxx村全村248户、776人，有党员15名，其中女党员1名。46岁以上的9名，初中及以下文化的11名。2009年，乡政府筹资15万元在该村实施了人畜饮水解困工程；筹资5万元建设了1个便民超市。

xxx全村75户、202人，党员10名，其中女党员2名。46岁以上的8名，初中及以下文化的7名。

后进村突出表现在以下几方面：

1、年轻党员后备不足。农村年老体弱的党员居多，近几年入党的农村年轻党员不多。究其原因有以下三个方面： 1

一是举家外迁，为孩子上学有个好的环境；二是外出打工挣钱，村民都说：“地里忙一年，不如外里做工一个月”。三是高中、初中毕业生回村务农的几乎没有，大都在外打工，既使没有工作也不愿回村务农，认为务农没出息没前途。

2、支部班子战斗力弱。年龄和文化是在某种程度上决定一个组织战斗力强弱的基础条件。文化知识贫乏，致使他们在理解和贯彻党的政策上产生了很大困难。由于以上两种原因，致使部分支部成员的政治思想素质低，支部班子战斗力薄弱。其致命弱点是：没有开拓进取精神，缺乏主动性、积极性和创造性。他们只能一般地完成上级交给的任务，不能认真分析本地的实际情况，研究寻找致富的突破口，因地制宜发展经济。

3、党员年龄老化，文化偏低。这些年龄较大的党员中，绝大多数身体衰老，精力不济，意志退化，不能发挥党员应有的作用。由于文化低，多数党员不能“看报、读书、学科学”，许多适应社会进步趋势的新思想难以接受，严重地制约着先锋模范作用的发挥，无法掌握种植、养殖、生产经营等多方面的知识，自己想富不会富，根本没有帮助别人的能力。

二、主要做法

(一)加强领导，全面开展集中整顿建设工作

为了做好对后进村党支部的集中整顿建设工作，乡党委成立了由党委书记任组长，乡长、分管副书记和包村领导为副组长的后进村整顿建设小组。乡党委多次召开专题会议，对整顿建设工作进行研究部署，并通过座谈讨论，走访调查等形式，广泛征求了党员、干部、群众的意见，全面了解了村党支部存在的突出问题，通过召开座谈会和入户走访调查，共征求到各类意见建议12条，针对存在的问题，村党支部制定了相应的整改方案，明确了整顿建设工作的目标、任务、措施、方法步骤和应该取得的成效。

(二)采取有力措施，全方位开展集中整顿建设工作 乡党委按照使后进村“班子凝聚力得到加强，突出问题得到解决，党员干部素质得到提高，农村不稳定隐患基本排除，基层党建工作长效机制得到加强，村容村貌明显转变的整顿建设”的目标要求，在具体工作中，主要解决了以下几个方面的问题。

一是以班子建设为关键，着力提高工作能力。在加大对后进村班子成员进行思想教育的同时，帮助后进村完善发展思路，教育引导“两委”班子成员和党员群众树立大局意识，把思想和行动统一到加快农村经济发展上来，呈现出班子成员带领群众发展经济的可喜局面，为尽快转化提高奠定坚实基础。首先是抓好教育培训。为切实提高班子成员的整体素质，增强服务群众的能力，按照乡党委的安排，通过坚持学习培训，强化对党员干部政策理论知识、实用技术和致富技能培训，着重引导他们转变思想观念，增强后进变先进的信心和勇气，提高带领群众发展经济、脱贫致富的本领。其次抓好了后备干部的培养。为解决班子后续乏人的问题，注重把青年党员培养成为致富能手，把致富能手培养成为党员干

部。做到了村干部一职一备，目前，两村已培养后备干部5人。同时抓好党员队伍建设。注重从知识青年、致富能手中发展党员，进一步优化党员队伍结构，去年两村共培养入党积极分子10人。

二是加强制度建设，着力提高党员干部素质。先后制定了《党员管理制度》、《学习制度》、《村务公开管理制度》、《党风廉政建设制度》、《五议三公开一评议制度》、《村级财务管理制度》等，通过建立各类长效机制，使党员干部的工作作风得到了明显转变，调动了党员干部发挥作用的积极性。通过落实村务、财务公开制度，坚持按时将村务、财务进行公开，接受群众监督，规范了村务、财务公开的内容、程序、时间和形式，保证了公开的透明度。

三是加强对党员干部的教育，发挥党员的先锋模范作用。针对党员干部先锋模范作用发挥不够好的问题，乡党委从加强对党员干部的教育入手，以学习实践活动为契机，在党员队伍中深入开展了理想信念、组织观念、纪律观念和科技素质等方面的教育与培训，通过教育管理，党员干部的作风明显转变，组织得到了加强，观念得到了转变，参与村务工作和发展经济的意识得到了提高，参加组织活动的积极性进一步得到了调动。为使党组织一班人成为“讲科技的明白人、学科技的带头人、用科技的领路人”，提高带头致富和带领群众致富的实际能力，在整顿建设工作中，聘请有关专家和科技人员，在两个村分别举办科技讲座1期，参加培训学习的党员群众达400人次。

四是解决影响群众生产生活的现实问题，为群众办实事好事。乡党委、政府认真贯彻落实省、市、区村级组织活动场所建设工作会议精神，把做好这项工作作为帮助农村基层组织解决实际困难的重要举措。xxx年以来，筹资xxx万元，先后新建了xxx村活动场所，改建了xxx村活动场所。为了发挥活动场所“一室多用”的作用，我们还为场所配备办公桌椅、资料柜、电视机、VCD等设备设施，在保证村级组织和党员干部学习、工作、活动的基础上，还可成为广大农民群众收看收听电教节目、接受科技文化培训、咨询生产生活信息、参加文娱活动的主要阵地。

三、取得的成效和存在的问题

乡党委以建章立制、加强班子建设、发挥党员干部的双带作用为突破口，做了大量的工作，并取得了明显的实效，主要表现在以下几个方面：

一是村两委班子凝聚力进一步增强，村干部的工作积极性、主动性和责任心明显增强。

二是制定完善了各项规章制度，村级工作逐步走上了制度化、规范化、组织化的正常轨道。

三是通过开展对党员干部的学习培训，提高了党员的素质和创造能力，发挥了先锋模范作用和“双带作用。

四是通过为群众办实事好事，解决了影响群众生产生活的突出问题，村容村貌从根本上得到了治理转变。

在看到成绩的同时，我们清醒的认识到整顿建设工作中存在一些问题和不足，主要表现在：一是部分党员干部的观

念还没有彻底转变，工作能力不强，责任心不强；二是由于我乡是纯农业乡，地面无企业、地下无资源，没有任何财政收入，村集体经济全部是“空壳”，在村级组织活动场所建设及配套设施资金投入上困难重重。部分问题由于时间、资金以及种种因素，还没有得到彻底解决，还没有给群众一个满意的答复；三是党员干部的先锋模范作用还没有充分发挥和调动，带领群众发展经济的能力欠缺，增收步伐缓慢；四是在各项规章制度的落实上还没有完全到位，还需要进一步加大督察和落实力度。以上问题和不足，需要我们在今后工作中逐步加以解决和落实。

二○一一年三月十七日

2.乡镇后进村整顿转化情况工作汇报 篇二

一、提高认识，整合力量，形成后进村整转工作合力

开展后进村整顿转化工作，是强化村级组织建设、夯实党在农村的执政基础的必然要求，也是促进农村社会稳定、加快新农村建设步伐的现实需要。金牛镇辖区内村居多、人口多，社情民意复杂，村与村之间发展不平衡的问题比较突出。特别是个别村班子不健全、软弱涣散，干群关系紧张，村级经济发展缓慢，存在无人管事、无钱办事、无章理事的问题，造成村里工作长期无起色，严重影响了全镇发展稳定的大局。针对这种状况，我们按照县委的决策部署，切实把集中整顿后进村作为加强农村基层组织建设的重中之重，列入重要的议事日程，按照县委《关于在第二批教育实践活动中开展软弱涣散村党组织集中整顿工作的实施方案》要求，对全镇32个村进行了认真梳理，综合评定，排查筛选出后进村4个、充分调动各级力量，集中进行整顿治理。镇成立了由党委书记任组长的集中整顿后进村工作领导小组，在相关村也建立了工作机构，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作机制;严格落实乡镇领导干部尤其是主要领导干部包片包村责任制，书记、镇长、人大主席、副书记每人分包一个后进村，定责任、定目标、定奖惩、包转化，强化各项整顿措施的落实;同时，积极与县包村工作组及包村县领导对接，利用定期召开整顿后进村工作联席会议等方式，加强沟通和协调，充分发挥县、镇、村三级的组织优势，整合力量，齐抓共管，为后进村整转工作的扎实开展、取得实效提供了强有力的组织保证。

二、分类施策，因村制宜，着力解决后进村突出问题

具体工作中，我们会同县包村领导和包村工作组对后进村存在的各种问题进行了认真分析研究，把4个后进村按照党组织班子配备不齐、班子不团结内耗严重、党组织服务意识差等十种类型进行逐一分析，按照“一村一策，分类施治，对症下药，逐个突破”的原则，“调、包、帮”多措并举，集中开展了整顿治理工作。

(一)调。对农村班子不健全、支部书记缺职的村，采取下派任职等办法，对党组织班子进行调整和充实，配强党组织班子尤其是党组织书记，为尽快转化提高奠定坚实的组织基础。今年以来，先后对2个后进村党支部班子进行了调整，调整村党支部书记1名，支部委员2名，把3名素质高、能力强、作风正的.优秀人才充实进了村党支部，使后进村班子的凝聚力、战斗力明显增强。黄老人村党支部书记长期缺职，村里的各项工作无法正常开展，镇党委经过认真研究，及时选派农村工作经验丰富的镇农经站站长马完元同志到该村任支部书记，受到村党员干部群众的一致拥护并很快扭转了局面，推开了工作，目前黄老人村先后投资3万余元进行了沟渠清淤和街道清理，低压改造也已列入项目，自筹资金4万元已到位，预计7月底即可施工，幸福院提档升级建设、高标准基本农田建设等项目也正在积极跑办中。

二是“包”。对历史遗留问题较多、各种矛盾较为突出的村，利用县直部门和县领导包村的有利时机，加强协调配合，采取县、镇两级干部联合包村的形式，面对面地疏导群众情绪，缓和干群矛盾，妥善解决各类问题，加快后进村转化步伐。仓上村因历史遗留债务等问题曾引发过群众上访，工作无法开展。镇包村干部、党委副书记刘金青同志与县直包村部门安监局密切配合，及时做好矛盾化解工作，各项工作逐渐走上了正常运转的轨道，该村先后投资100余万元对村内主要街道进行了硬化，5月底前又投资20多万元新建了排水沟，占地400平米的村民休闲广场也正地建设中。

三是“帮”。对后进村采取“输血”和“造血”相结合的方式，进行全面帮扶。一方面，从群众最关注、最关心、最需要解决的问题入手，组织人力、物力、财力，扎扎实实为群众解决实际困难，提升班子的公信力;另一方面，通过组织村“两委”干部集中培训、外出学习等方式，教育引导村干部开阔眼界，提升素质，树立发展信心。并从群众需求出发，相继实施了农村公路建设工程、低压改造工程、天然气入村工程、坑塘治理改造工程等民生项目，受到了后进村群众的热烈欢迎，进一步拉近了干群关系，增强了村班子的凝聚力和号召力。同时，我们还组织后进村的“两委”干部到先进单位进行了参观学习，教育引导他们转变思想观念，强化公仆意识，切实树立为官一任、造福一方的创业精神，增强后进变先进的信心和勇气，使后进村干部的精神面貌明显转变，为早日摘掉落后帽子、迈入先进村行列打下了良好的思想基础。大牛庄、康庄子两个村班子成员思想保守，工作模式僵简单僵化，镇党委协同县审计局、县电力局以及相关包村县领导通过走访党员群众，反复调查了解，帮助大牛庄村确立了建休闲小广场、发展大棚种植、进行低压造等5件实事，找准了发展的突破口，充分激发了该村干部群众干事创业的热情，使该村整体面貌明显改观。康庄子村南坑塘治理项目目前正在施工中，电力低压改造项目已完工，拟投资100万元的村内道路建设已列入县政府项目计划，拟投资120万元的天然气入村项目也正在积极跑办。

三、健全制度，规范管理，建立村级组织运转长效机制

整顿后进村工作，是一项长期复杂工程，必须立足于建立民主、规范的村级组织运转长效机制，建立健全各项制度，确保各项工作始终在规范化、制度化的轨道上运行，巩固和提高整顿效果。为此，在后进村整顿工作中，我们以建章立制为重点，先后健全完善了以“三会一课”、“双推双评三环节公示一票表决”等为主的基层党组织工作制度，以村民代表会议为主要形式的民主决策、民主管理、民主监督制度，以村民自治、民主理财、村规民约等为主要内容的村务运作制度，进一步健全了工作机制，规范了村干部的行为，强化了对他们的管理和监督约束，改善了党群干群关系，提高了群众对村级党组织的满意率。

通过集中整顿治理，全镇后进村整顿工作取得了明显成效。

一是经济发展速度明显加快。一方面，基础设施由差变好。4个后进村今年已完成村内排水沟建设3200米，完成沟渠清淤1000米，完成农田水利项目建设2处，新安装有线电视400户，使后进村的基础设施得到进一步加强，村容村貌大为改观。另一方面，经济发展由慢变快。通过集中进行整顿，各后进村结合自身实际，宜农则农、宜工则工，进一步理清了工作思路，选准了适合自身发展的路子.

二是基层党组织作用明显增强。通过开展集中整顿工作，后进软弱涣散班子得到有效治理，党员干部队伍的整体素质得到了迅速提高，一些群众反应强烈的纠纷问题、利益问题、财务问题、发展问题等得到切实解决，进一步拉近了党员干部与群众之间的关系，村级党组织的凝聚力、战斗力和号召力明显增强。在今年的农村环境面貌改造提升等重点工作中，各后进村班子充分发挥了模范带头作用，团结协作，拼搏实干，在广大群众中树立了良好形象。

三是社会稳定形势明显好转。通过深入解决后进村的历史遗留问题，排查化解各种不稳定因素，大力开展法制宣传教育，后进村的社会秩序明显好转，逐渐由矛盾多发村转变为和谐稳定村。

在后进村整转工作上，我们按照县委部署和要求，做了大量工作，取得了一定成效，但目前看来也还存在一些不容忽视的问题。

一是农村干部收入低待遇差，影响了队伍的稳定和战斗力的提高。这也是部分后进村干部在其位不谋其政，把主要精力放在了挣钱而不是村级事务上，一定程度上制约了整转效果。

二是村集体无收入，发展无动力。缺钱干事，无钱干事的情况普遍存在，只能通过跑上级、跑项目或捐资捐助等形式筹措资金，造成村庄发展后劲不足。

三是缺少立村产业，整体富裕度不高。后进村缺少立村产业，群众收入来源基本上是种植业加打工，收入水平低，短期内改变这种局面难度很大。

后进村整转工作只有进行时，没有完成时。下一步，我们将针对排查分析出的主要问题，进一步强化工作措施，加大推进力度，在以下四个方面继续努力，确保圆满完成后进村整转工作，推动全镇基层组织建设再上新的台阶。

一是班子建设取得新成效，村级班子团结一心，凝聚力、战斗力、号召力全面增强。

二是队伍建设得到新起色，打造一只作风优良、思想先进、模范带头的基层组织队伍。

三是制度建设推行新举措，以推进村务公开、民主管理为重点，建立健全一套完善的村级管理制度。

3.后进支部整顿情况汇报 篇三

二O一一年，我局扶贫工作队按照县委、政府部署，进

驻兰峪乡前千家峪村开展扶贫工作和后进支部整顿工作，前千家峪村位于兰峪乡东北部，全村现有农户46户，人口151人，耕地面积378亩。常住户20余户，常住人口

40人。该村土地贫瘠，经济结构单一，2010年人均纯收入1700元。该村现有党员11人（与本乡后千家峪村7名党员

组成联合支部），其中老党员3人。该村党组织涣散，战斗

力不强，办公条件简陋，党员长期不能开展组织生活会，班

子与党员之间缺乏沟通交流，以上原因造成该村经济发展缓

慢，各项工作停滞不前。

一、针对上述问题，我局充分利用组织协调及职能优势，重点开展以下三方面的工作。

1、多方筹措，帮助该村环境整治

整治农村环境，增加农民收入的是一项民心工程。该

村由于经济落后，村里基础设施严重滞后，导致该村环境脏、乱、差。局领导与驻村工作队多次深入扶贫点，向群众宣传

环境整治重要意义。通过与乡政府接洽，与县交通局进行协

调，为该村争取到1公里的“村村通，户户通”工程，工程

投资总额10万余元。该工程的实施一方面将极大改善该村人

居环境，同时可以增加本村村民的收入。许多外出打工的村

民纷纷回村参加该工程。目前该工程已经开始实施，正在顺利进行中。

2、召开民主生活会，加强对党员的思想教育

针对该村由于党员年龄结构不合理，部分党员常年在外打工，不参加支部生活会，致使该支部战斗力不强的现状。在“七一”前夕，局领导带领全体党员与该村党员们在该村开了一场生动的民主生活会。通过与该村党员促膝谈心，交流思想，使该村村党员认识到，作为一名党员应时刻牢记党的宗旨，以全村发展为重，充分发挥党员模范带头作用，为群众做好事、办实事、解难事，争取使前千家峪村各项工作走在全乡前列。

3、利用职能优势，送法下乡，提高村民法律素质

我局充分发挥普法宣传职能作用，组织公证、律师、法律援助中心人员深入前千家峪村开展法律法规宣传工作。截止目前，共向村民免费发放农民工维权知识手册100余册，散发法律宣传资料200余份，现场提供法律咨询20人次。，法律宣传活动提高了村民的法律素质，让村民学会运用法律武器维护自身合法利益。

二、当前急待落实的一项主要工作是创新工作载体，推进党支部阵地建设

阵地建设是党支部发挥领导核心作用或政治核心作用的物质基础，事关党支部的凝聚力和战斗力的提高，为了确

实解决好党支部的阵地建设，做到办公有地点，党员活动有场所。我局计划多方筹措资金用于改善村级两委办公条件，配套门牌、桌、椅、文件柜等。使规划制度上墙，档案入柜，做到室内布置规范化。

三、今后工作重点

我们将围绕该村经济的特点，扶持该村发展百亩的核桃林和小杂粮种植、笨鸡养殖产业

1、发展150亩的核桃经济林，达到人均一亩核桃园；

2、针对该村土壤和气候的特点，将重点扩大该村小杂粮和谷物种植面积；

3、针对该村山多坡多的自然条件，扶植该村发展笨鸡养殖业，达到人均10只笨鸡。

4.后进支部整顿转化情况汇报 篇四

自被评定为后进支部起，腰站庄村党支部在区级包村领导、包村单位和北部工业区党工委的指引与帮助下，认真查改自身存在的问题，积极完善党组织建设，以“促和谐、保稳定、谋发展”为工作思路，以创先争优活动为载体，着力开展后进支部整顿转化工作。

为推进腰站庄村后进支部的整顿转化工作，区委常委、政法委书记马大壮同志和司法局领导高度重视转化工作，多次过问转化进展，对整顿转化工作提出了针对性强的建议，马大壮同志强调村委会的各项工作都要站在老百姓的立场上，在拆迁工作中，一定要竭尽全力维护老百姓的利益，早日完成转化工作。

为早日消除不稳定因素，保证拆迁工作顺利进行，腰站庄村党支部多次召开了由北部工业区包村领导参加的全体党员会议、村民代表会议，对拆迁等重大事项实行了周汇报、月调度制度。会上两委班子成员通报了近阶段拆迁工作进度，详细解答了村民对拆迁规划建设存在的疑问，向北部工业区包村组长汇报了近期工作总结，通报了近阶段拆迁工作进度，加强了与党员群众的联系，进一步加强了与党员群众的沟通。北部工业区包村组成员在向村民宣传有关十七届五中全会精神、拆迁改造实施细则以及新民居建设的有关政策的同时，深化党员先进性在拆迁工作中的重要性，积极引导村两委班子成员在拆迁过程中做好稳定工作，在思想上、行动上调动村干部的积极性，将转化思想落实到村干部心里，将转化动力推到村干部行动上，督导村里做好档案整理工作，确保和谐稳定拆迁，促进后进支部的早日转化。

下一阶段，北部工业区将继续在暑期末期维稳工作中加大对腰站庄村稳定工作的帮扶指导力度，帮助村两委班子营造出和谐稳定的发 展环境，力争早日完成新民居建设，完成后进支部的整顿工作。

北部工业区党工委

5.后进村整顿情况总结 篇五

况 汇 报

2012年，在“基层组织建设年”活动中，XX乡在通过征求党员以及群众的意见、乡党委会议评议，在分类定级中被评价为“后进村”。根据XXx村的实际情况，XX乡进行了分类施治，抓主要矛盾，抓矛盾的主要方面，切实进行整顿提高，取得了明显效果。

一、调查摸底情况

为确保党的基层组织建设年活动顺利开展，取得实效，6月7日，成立了由县XXX为组长；县XXX、乡党委书记XXX、乡长XXX为副组长；乡党委副书记、纪委书记XXX，党委秘书XXX、驻村干部XXX、XXX为成员的调研组。深入XXx村支部、党员、群众中，采取个别走访、召开座谈会、发放测评表等形式开展调查研究，查找存在的不足和问题。

通过调研组的全面了解XXx村支部情况，XXx村的主要问题主要是以下几个方面：村两委班子成员思想观念滞后、个别党员干部的工作作风还需求进一步务实、党员先锋模范作用不突出、村党支部工作软弱，不经常开展活动，使党组织失去吸引力

和凝聚力。

为使XXx村基本达到“五个好”支部要求，县乡工作组召开了专题会议，采取多种措施，研究提出了解决困难和问题的办法，制定了XXx村整改方案，认真进行了整顿。

二、主要做法及成效

（一）进一步强化整顿帮扶责任，切实加强组织领导

1、强化领导责任。县乡帮扶组进一步强化对后进村集中整顿工作的领导和指导，对整顿工作领导小组进行了调整和充实，坚持把后进村整顿工作作为扎实推进“三级联创”的主要抓手，摆上重要议事日程，定期召开会议，通报情况，研究工作，协调力量，及时会诊和解决整顿中出现的重要问题。乡分管副书记深入调查研究，及时总结经验，加强面上指导，实行跟踪管理，确保集中整顿工作深入有序开展，取得扎扎实实的成效。

2、实行乡领导包村帮扶。实行乡领导班子成员定点联系制度和乡、村两级整顿工作责任制，明确乡党委书记是第一责任人，分管领导是具体责任人，包村领导是直接责任人的职责，并把转化工作的成效作为考核工作实绩的一项重要内容，从而充分发挥领导干部的示范带头作用，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面，有力促进了整顿工作的开展。

6.后进村整顿工作总结 篇六

工 作 总 结

按照市委组织部深入开展后进村整顿工作的各项要求，切实解决后进村党组织不适应、不符合科学发展观的突出问题，整体推进农村基层党组织建设，**镇党委认真贯彻落实后进村整顿工作精神，狠抓落实，以创先争优活动为契机，着力对我镇**村进行了整顿，现将上半年整顿工作总结如下：

一、整顿转化工作的基本情况

**村位于**镇北部，现有村两委干部5名，党员26名，人口1212人，6个村民组，村级经济基础薄弱，基础设施建设推进迟缓。该村的主要问题主要有：一是村两委班子不够团结的问题，造成村级各项工作效果差，基层组织缺乏凝聚力；二是村级经济薄弱，农业结构单一，农民增收缓慢。

二、整顿转化主要措施和成效

针对我镇**村存在的问题，镇党委成立了以党委书记为组长的整顿工作领导小组，健全了党委书记亲自抓、包村领导具体抓、领导小组共同抓的工作机制，以整体合力推动整顿工作深入开展。

1、强化领导包村，加大帮扶力度。明确要求包村领导每周到村调研指导工作不少于1次，每季度为村解决实际问题不少于4 1

个。同时，要求领导成员部门承诺具体的帮扶措施和帮扶目标，落实责任制。

2、深入调查摸底，制定工作方案。通过召开党员会议和村民代表会议，开展谈心交心，召开座谈会、分析会等方式，广泛征求党员、群众、干部的意见。同时采取走访调研等形式，全面了解存在的突出问题，深入分析原因，找到整顿转化工作的突破口，制定工作方案。

3、加强班子建设，切实提高工作能力。主要从四个方面来加强班子建设：一是靠学习提高素质增强团结，认真学习上级党委、政府方针政策，提高执行水平；二是靠交流沟通思想增强团结，通过组织村干部汇报思想，交换意见，提高认识水平；三是靠民主集中结合增强团结，坚持民主集中制原则，不搞无原则的团结，提高凝聚力；四是靠制度约束增强团结，继续完善村干部岗位责任制，工作目标责任制，加大兑现力度，提高战斗力。

4、充分运用四议两公开工作法，确保集体领导和民主决策。建立党员学习和组织生活制度，继续推行村务公开，坚持和完善村党支部、村委会按期选举制度，建立村民代表议事制度，加强群众监督。建立健全民主监督机制，推选公道正派、敢说敢干的5名群众代表组成村务、财务监督组，同时建立村务大台账，强化村务公开、政务公开。

5、举行村两委干部思想交流恳谈会，消除隔阂，提高认识，增强团结，增进感情，提高两委班子的凝聚力、向心力、战斗力和创造力。在今年在夏季禁烧工作中，**村两委干部高度重视，措施得力，支部书记、村委主任坚守一线，党员干部分组值班，全村无点一堆火、无冒一处烟。

6、建章立制，建好村级组织活动阵地。充分发挥党员、干部的先锋模范作用，完善“三会一课”制度并严格落实，定期组织召开党员学习会、民主生活会，进一步强化党员的教育管理。以创先争优活动为契机，有针对性地组织党员干部认真学习新农村建设的有关精神，学习《党章》和相关政策法规，提高党员干部思想素质。组织党员、村干部开展批评与自我批评，进一步查找自身存在的问题和不足，明确职责任务，明确努力方向，制定整改措施。

7、以提高群众幸福指数为目标，兴办实事，凝聚人心。今年半年年，在镇党委的帮助下，**村两委团结一致，为群众办了许多看得见、摸得着的实事、好事，深受群众好评。一是修建了群众娱乐广场，购置了2套体育健身器材；二是对学校校园进行了重新绿化，教育环境进一步美化；三是积极响应镇党委、政府环境综合整治的号召，在全村新建了5个垃圾池，并进一步完善了村内卫生保洁机制，村容村貌焕然一新。今年下半年，村两委还将在全村所有街道全部安装路灯，方便群众夜间出行，提高群众 3

生活品味。

三、整顿工作取得显著成效

在上级组织部门的指导下，通过采取得力措施，**镇**村的各项工作取得了明显成效，后进村的面貌明显改观，党员队伍结构得到了进一步改善，村两委班子团结一致，在工作中互相配合，共同协作，村级组织已规范化运转，战斗堡垒作用得到有效发挥，在群众中的威信日益增强。

中共**区**镇委员会

7.XXX后进村整顿工作总结 篇七

（赵山庄村党支部）

我村于 2010年1月 20 日 召开支部会议进行动员部署，并成立后进村整顿活动领导小组。根据乡党委的安排部署，对照提高本村整顿的要求，村党支部主要抓了以下几方面的工作，下面是我村关于后进村整顿工作总结汇报。

一、加强领导，明确责任

村党支部为了抓好赵山庄村整顿工作落到实处，成立了以支部书记为组长，副书记为副组长，相关人员为成员的领导小组，同时制定了具体的实施方案，明确了各自的责任。通过近半年来的工作，取得明显成效如：建议乡党委调整了村“两委”人员，支部书记书记带领相关人员亲自到该村，专题调研该村的基础设施、建设、农业发展；党员的教育管理等工作，并提出合理化的建议，该村党支部书记在乡党委的指导下，充分调动广大党员、干部、群众的积极性，为村支部、村委会献计献策，为整顿工作顺利开展打下了良好的基础。

二、广泛宣传、动员，集中整顿后进村的目的意义 3月5日各村分别召开了党员、村社干部、部分群众代表会议，村民小组召开了群众会议，层层宣传，动员“党建强村富民行动”的目的和意义，使这项工作基本做到家喻户晓，在这次活动中党员干部必须发挥模范核心作用，以加快农村发展，增加农民收入，维护农村稳定为目的，按照建设“五好”党支部的目标要求，努力推全乡农村基层组织建设工作再上新水平，为全村经济社会加快发展，科学发展，又好又快发展提供坚强的组织保障。

三、查找问题，制定并实施整改方案

为了找准赵山庄村近年来存在的问题，乡党委配合村党支部、村委会到农户家中征求意见，同时召开村组干部、党员、群众代表会议，对党支部、村委会存在的问题进行了认真分析，查找存在问题的原因，针对这些问题制定了比较详细的整改方案：

1、切实加强后进村班子建设。采取思想整顿和组织整顿相结合的办法，选派挂职干部1名，进一步选好配强后进村领导班子成员，理顺两委关系，增强班子整体功能，切实解决有人管事、能管好事的问题；组织党员、干部参加农业实用技术培训和相关学历教育，切实提高党员、干部队伍素质；通过帮扶单位的帮助和党员的示范带动，党员扶贫互助工程的实施，激发群众发展经济、增加收入、改善生活的热情。

2、加强党员队伍教育和管理。一是充分发挥村部党员活动室主阵地作用，利用党员电教平台和举办各类培训班、上党课等形式加强党员的教育培训，提高党员干部理论素养和科技文化水平。二是认真实施“双培双带”、党员承诺、无职党员设岗定责、“双向带动”等载体工程，充分调动党员干部的积极性，为党员发挥先锋模范作用搭建平台。三是抓好在生产一线、回乡大中专毕业生、复员转业军人、以及农村致富能人中发展党员工作，确保每年有一至二名优秀青年入党，不断充实党支部新鲜血液。2011年共培养入党积极分子1名，接收预备党员1名，转正党员2名。

3、努力促进后进村党组织工作和村务管理工作制度化、规范化。进一步加强阵地建设，做到活动室美化、亮化、整洁、卫生，室内陈设摆放有序、简洁大方。指导后进村党组织健全完善“三会一课”、党员目标管理、民主评议党员、创先争优、党员活动日等基本制度；建立和完善了村两委的各项学习和工作制度，抓好村民代表议事、村务公开、民主评议村干部、村规民约和村务管理等各项制度的落实，增加了工作透明度，提高了群众民主管理村级事务的积极性，切实推进了村级民主政治建设。

4、解决热点难点问题。整顿工作以群众最关心的基础设施建设、特色产业发展、增加收入为切入点，村“两委”充分调动各党小组的积极性，发挥党员和村组干部的模范带头作用，建立党员创先争优责任区，配合乡政府、县水务局、扶贫办完成中部人畜引水赵山庄村进户工程，通水320户，完成塬片基本农田建设4996亩、秋覆膜4200亩，新修田间道路10公里、维修田间道路20公里。以大项目来考验执政能力，以群众得到的大实惠来树立威信。整顿工作组采取进村入户调查、个别走访、召开党员大会、民主议政日等多种形式，集思广益，帮助村制定产业发展规划、理清发展思路。乡农技服务中心指导村“两委”搞好塬片机修地黄花菜与黄豆的间作套种，按照“双树” 模式，积极探索旱作节水农业发展新途径。

5、不断壮大村集体经济。把壮大村集体经济收入作为提升村级组织服务能力的突破口来抓，村党支部围绕承包机动地、石油产业开发、与本村企业合作经营等途径，千方百计增强集体经济收入。同时，支持升杰养鸡、殿英养猪专业合作社，通过政策倾斜、项目资金扶持，提供信息服务、组织产品销售，实现村企联办，建立稳定的创收渠道，年创收5000元。

6、强化村级阵地建设。以“国旗常飘、院落整洁、室内干净、天天有人、夜夜值班”为抓手，完善村级组织服务功能，广泛开展民主议政日、党务公开、民主理财和评星定格等活动，建立健全资产管理、干部值班等制度，加强村级阵地建设，美化亮化村部环境。一是县扶贫办帮助维修办公用房6间，投资6000元，解决办公电脑1台。二是对村两委相关制度进行了规范并喷绘上墙，解决村办公经费2000元。三是解决了村部通水问题。

8.后进村整顿情况总结 篇八

为了深入开展“农村基层组织建设年”活动，切实解决后进村党组织不适应、不符合科学发展的突出问题，整体推进农村基层党组织建设，腊口镇石塔村认真贯彻落实后进村整顿转化工作精神，集中人力、物力和财力，石塔村党整顿转化工作取得了显著成效。

一、整顿转化工作的基本情况

石塔村地处330国道，是青田的西大门，由原石甫村与塔山湾村合并而成，现有4个自然村，259户，929人，村民小组10个，党员34人，村两委班子成员6人，其中支委3人。耕地面积270多亩，村民主要经济来源为柑桔种植和外出务工，2009年人均收入5930元。后进主要原因，1、村两委换届后新老干部思想、意见不统一，因选举引发的后遗症较多；

2、由于工业区征地引发的群众上访问题突出；

3、老班子存在账务不清的问题，新班子中个别干部自身形象不佳，群众意见大；

4、村账号不能启动，经济来往不能运作。

二、整顿转化主要措施和成效

1、深入调查摸底，制定工作方案。通过召开党员会议和村民代表会议，开展谈心交心，召开座谈会、分析会等方式，广泛征求党员、群众、干部的意见。同时采取走访调研等形式，全面了解存在的突出问题，深入分析原因，找到整

顿转化工作的突破口，制定工作方案。

2、加强班子建设，切实提高工作能力。主要从四个方面来加强班子建设：一是靠学习提高素质增强团结，认真学习上级党委政府方针政策，提高执行水平；二是靠交流沟通思想增强团结，通过组织村干部汇报思想，交换意见，提高认识水平；三是靠民主集中结合增强团结，坚持民主集中制原则，不搞无原则的团结，提高凝聚力；四是靠制度约束增强团结，继续完善村干部岗位责任制，工作目标责任制，加大兑现力度，提高战斗力。

3、与县纪委沟通，在2010年4月份对老班子的账务进行一次清查，以澄清事实。同时加强村务公开工作，提高村两委班子在群众中的信任度。

4、举行新老干部思想交流恳谈会，消除隔阂，提高认识，增强团结，增进感情，提高村两委班子的凝聚力、向心力、战斗力和创造力。

5、完成民主管理公约制度建设，认真开展了党建工作述职评议及村干部绩效考核和村务员的确定。

6、扎实推进农村危机房改造和村庄建设规划，建立社会治安网格化管理。

7.完成村委换届，完善各项工作制度，确定村务员。

三、存在问题及下阶段工作目标

1.村账务未公布。下阶段继续清理村财务。

2.选举后新老干部思想、意见不统一。下阶段要加强新老干部之间的沟通交流。

3.建议村庄建设中的给予资金支持。

腊口镇后进村整顿工作领导小组办公室

9.后进村整顿情况总结 篇九

根据县委的统一部署，腊口镇平斜村认真贯彻落实青田县后进村整顿转化工作精神，坚持把开展后进村集中整顿转化工作作为深化基层改革、加强农村基层党组织建设的重要抓手，在认真总结以前工作经验做法的基础上，集中人力、物力和财力，平斜村党整顿转化工作取得了显著成效。

一、整顿转化工作的基本情况

腊口镇平斜村，离腊口镇政府所在地10.5公里，总人口446人，140户，下辖3个自然村，7个村民小组，耕地面积223亩，山林面积4655亩。村民经济来源主要依靠外出打工为主。去年平斜村人均收入为4316元。后进主要原因是该村两委班子不合，书记与村长闹矛盾，使得村里工作不能及时正常开展。康庄工程路面硬化一直跟不上，引起村民反响很大。

二、整顿转化措施和成效

1、深入调查摸底，加强班子建设，切实提高工作能力。组织学习贯彻党的十七四中全会精神、科学发展观、“忠诚于党、感恩于政策、服务于发展、造福于人民”主题教育。加强村两委领导班子沟通，努力化解隔阂，形成服务大局意识、发展意识，改进工作方法、提高工作能力，牢固树立为人民服务的意识。全面了解存在的突出问题，认真分析

原因，找准整顿转化工作的突破口，针对存在的突出问题，制定工作方案。

2、建立工作制度，健全民主决策监督机制。建立镇主要领导联系后进村制度，加强对平斜村转化工作领导，同时成立平斜村网格化管理服务队，切实帮助解决村实际问题。强化村务、财务公开与规范化管理，进一步增强党组织的凝聚力、向心力。

3、努力促民增收。帮助党员群众认清形势，转变观念,推进平斜村康庄工程路面硬化，路是村民致富的根本。协助村制定经济发展规划。

4.完成民主管理公约制度建设，认真开展了党建工作述职评议及村干部绩效考核。

5.扎实推进农村危机房改造，建立社会治安网格化管理。

6、着力巩固和扩大学习实践活动成果，完善落实长效机制，下决心解决好当前平斜村存在的突出矛盾和问题。

三、存在问题及下阶段工作目标

1.村两委班子还不够健全，书记、村长不团结。下阶段，委任带片片长为村委书记，健全两委班子机构。

2.康庄工程路面未硬化，政策处理问题未到位。下阶段，扎实推进康庄工程建设，努力将政策处理到位。

3.村财务部清楚，不公开。下阶段，公开村财务制度。

4.需向县纪委加强对结支部的联系和帮助。

腊口镇后进村整顿工作领导小组办公室

10.后进村整顿情况总结 篇十

后进村整顿转化工作情况汇报

林源村地处周宁县西北部，与政和县、寿宁县交界，属“三县交界”地，距镇所在地19公里，距周宁县城关47公里。全村土地总面积27800亩，林地面积23000亩，其中生态林面积6300亩，耕地面积1080亩，其中水田682亩。种植的主要农林经济作物有水稻、毛竹、板栗、茶叶等。山势极为陡峭，耕作地分布在山坡上，均为山垅田，且十分分散，耕作极其不便，造成群众收入低，2000年村人均收仅2200元。

林源村，下辖自然村溪源村。全村共有196户887人（其中主村与自然村分别为442人和445人），有321个劳力，其中男劳力236个，女劳力85个。全村外出人口达801人，占全村总人口数的90%，目前留在村中居住的仅有86人，其中林源村41人，溪源自然村45人。

村级组织由于多数党员干部在外打工或经商（现有村两委成员及村六大员，只两人在村里，其余均在外，而党员13人，只有一人在村里，其它的均在外），村级组织执政能力偏弱，引领作用彰显难。表现为解决困难能力不足、开拓创新能力不足、民主执政能力不足、依法执政能力不足、科学发展能力不足、队伍素质偏低。

为摆脱这种落后的局面，促进后进村的组织、经济建设，今年以来在周宁县、纯池镇党委、政府等有关部门，省、市、县创新办，挂钩单位－省发改局、宁德师范学院等的领导下和支持下，特别是纯池镇党委、政府的直接领导下，林源村在加强村基层组织建设，提升发展能力等方面进行了卓有成效的努力，现将主要工作汇报如下：

一、制定规划，明确目标

多次召集村有关人员分别召开村党员会议、两委会议、两委扩大会议、村民户代表大会，根据村主干、党员、群众提出的工作意见和建议，就林源村发展存在的困难和问题以及该村今后的扶贫开发规划与村干部进行探讨，根据实际情况，制定了林源村三年发展规划，明确了目标任务和措施。

二、加快基础设施建设，改变落后面貌

积极向有关部门申报，多方争取落实帮扶资金，推进项目的实施，今年１－9 月已投资0.9万元架设了林源和溪源自然村两村的路灯；投资资金30万元，建设了溪源村移动信号机站，解决溪源村无移动信号问题；完成建设林源村、溪源自然村的停车场；基本完成林源村综合服务中心主体工程的扫尾工作，正建设厕所、围墙等附属工程；正在建设溪源村防洪堤及河边防护栏工程；正在建设林源村农民健身小公园项目。

三、加强党建，提高战斗力

进一步加强村党组织建设，充分发挥其战斗堡垒作用。一是选配好村党组织带头人。为加强村党组织建设，林源村在省派出挂职第一书记的基础上，镇党委今年又重新选配了村党支部书记，加强了村的领导力量。二是培养后备力量。今年有二人提交了入志愿书，他们不仅年纪轻，而且学历较高、素质好，成为了入党积极分子，一人提交了入党转正申请书，并成为了正式党员。三是加强对村干部的教育和管理。加强管理监督，建立健全各项规章制度，严格按制度办事。调整充实了村财务监督小组、村农民技术员、村财务报帐员，使财务监督小组、“六大员”等配套组织正常运转。

四、提高素质，保持先进性

努力提高村党员队伍整体素质，充分发挥党员的先锋模范作用。村的各项工作要上去，不仅党支部要坚强有力，而且党员队伍整体素质必须提高。一是加强党员干部的学习，利用各种会议，对党员及村干部进行有关党的方针、政策，“四议两公开”“五要工程”“五好支部”“168农村基层党建”等有关知识的学习，提高村两委干部、党员的综合素质水平，切实增强村党员队伍的先进性。二是努力做好发展党员工作，保证后进村党员队伍有足够的新鲜血液和新生力量。三是结合各种学习、教育活动，引导和鼓励村党员根据林源村实际情况，积极探索勤劳致富的新路子，充分发挥党员的先锋模范作用。

五、党务村务公开，提高村民积极性

提高村民自治水平，充分调动村民的工作的积极性。一是公开党务村务。为落实党员和村民对党务村务的知情权、决策权、参与权和监督权财务，今年以来我村对村务、政务、决策过程等的都进行了公开，做到村务、政务、财务公开透明，让广大村民对村重大事项的决策、实施清晰明了。村党务和村务公开工作也取得了明显的成效，得到村民的认同和信任，使得村里的许多工作得以顺利推进。今年以来我村通过公开栏公示的有：村三年规划、村项目建设理事会章程、村项目建设理事会成员名单、村财务监督小组成员人选名单、村农民技术员人选、村民慰问金发放情况、村财务报帐员人选、村旧债情况、上半年村财务情况、村路灯项目开支情况、村一事一议项目筹资情况等。二是成立村项目建设理事会。为让村民参与到各项村建设项目中来，提高村民参与意识、决策意识，提高党员、干部及村民的凝聚力，促进村各种项目顺利开展，同时提高村民的经济收入，经过村两委研究、在家村民户代表会通过，分别成立了林源村、溪源村项目建设理事会，目前由理事会各项工作运作良好，承担的村建设项目已在进行之中。

六、发挥优势，齐心协力，多筹并举。

充分利用被列省第三轮整村推进扶贫开发的契机，发挥省发改委挂钩帮扶重要作用，推进我村的后进转化工作。今

年以来镇党委和政府把我村的后进转化作为重要职责，摆到重要议事日程，从工作上、生活上多关心村挂职第一书记等“两委”干部，解除他们的后顾之忧。挂钩单位省发改安排专项资金、县有关部门也大力支持帮助我村改善基础设施，使我村逐步走上健康发展的轨道。省市县创新办、县委组织部、县扶贫办等下派工作管理部门的主要领导亲临我村，加强对我村各项工作的指导，为我村积极探索发展新思路。省、县挂职干部能铺下身子、深入实际，敢于触及矛盾，善于找准症结，充分发挥自身作用，积极引导，正确指导，与村党员、干部、村民一道，有针对性地制定工作措施，解决林源村发展的困难和问题，帮助林源村尽快摆脱落后面貌。

经过努力，林源村的后进转化工作虽然取得了一此成绩，但各项工作的起步低，离上级的要求还有很大的差距，要完成后进村的整顿转化还有很长的路要走，今后我们将在上级的坚强领导下，不断克服困难，做好各项工作，促进后进村的整顿、转化取得更大的成效。

周宁县纯池镇林源村两委