工程工作总结汇报

工程工作总结汇报（共8篇）

1.工程工作总结汇报 篇一

**镇实施“四德”工程工作汇报

为深入实施“四德”工程，**镇不断强化工作措施，创新活动载体，发挥省劳模、省最美基层干部、省十佳卫生院院长、2012感动淄博人物亓庆良这一身边的先进典型引领作用，狠抓社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，进一步提升党员干部群众道德素质和社会文明程度，为建设“秀美山川、幸福**”提供

了坚强的精神动力和道德支撑。强化领导，建立健全工作机制。“四德”工程建设涉及方方面面、千家万户，镇党委、政府把深入开展“四德”工程建设作为精神文明建设的一项基础工作和首要任务，摆上重要议事日程，强化领导，健全机制。成立以镇党委书记和镇长任组长、副书记任常务副组长、其他领导班子成员任副组长的“四德”工程领导小组，建立“四德”工程办公室，并明确了两名工作人员。制定印发了《关于深入开展“四德”工程建设的实施方案》，明确责任措施、完成时限，建立健全工作机制。营造氛围，弘扬社会新风尚。充分运用各种手段，广泛宣传，深入教育，在全社会唱响社会主义道德建设主旋律。在各村醒目位置粉刷宣传标语，广泛发放宣传材料，编辑整理亓庆良同志先进事迹材料，大张旗鼓地宣传创建活动的重要意义，引导学习亓庆良同志扎根山区、兴医为民、服务群众、奉献社会的职业操守，在工作中努力做一名好公仆；引导学习亓庆良勤劳善良、勇于担当、精于业务、乐于奉献的个人情操，在生活中努力做一个品德高尚的人。形成人人关心、参与和支持创建活动和“学模范、做模范、促文明”的浓厚社会氛围。创新载体，“四德”工程具体化。创新“四德”工程建设载体，把推进“四德”工程建设工作与学习贯彻党的十八大精神、加强基层党组织建设、精神文明建设、学习型党组织建设、“学五法倡四德促五进”等活动结合起来，通过设置道德讲堂并开展巡讲活动、开展“我与亓庆良同志比差距”活动、集中观看亓庆良同志专题片及观后感征文活动、参观先进单位等系列学习活动，引导广大党员干部勤政务实、爱岗敬业、无私奉献，倡导学习典型，争做典型。现已开展宣讲活动2场，覆盖听众280余人，在全镇党员干部群众中掀起向亓庆良同志学习的热潮。开展主题教育。该镇在村级干部“四德”教育中，探索创新思路，鼓励各村组织“四德”主题文艺宣传活动，宣传“四德”知识、法律法规、科技文化等知识，以“四德”教育促进居民素质不断提高。通过设立善行义举四德榜、开展四德践行日、组织道德评议等活动，力求用道德力量化解民间纠纷，提高农民文明素质和农村文明程度，形成良好的思想道德风尚。狠抓落实，注重实效。把推进“四德”工程建设作为促进日常工作开展的重要手段，狠抓责任落实；加强日常监督，建立评价监督体系。建立道德评议委员会，定期对每名机关干部的道德情况进行评议。把机关干部在“四德”工程建设中的表现作为个人考核的重要内容，通过考核强化自我意识，使“四德”教育转化成为机关干部的自觉行动。为宣扬文明新风，该镇在镇、村开设专栏，深入宣传“四德”工程建设的工作动态、典型经验；确定每年4 月份为“全民读书月”，组织开展群众性学习活动；积极开展“ 建学习型机关、做学习型干部” 活动，设立“**大讲堂”，全面转变工作作风，提高工作效能，形成知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风尚，为加快建设秀美山川、幸福**提供强大精神动力和道德支持。

2.工程工作总结汇报 篇二

我国大力推进保障性住房的大政方针业已明确。将于5年之内建设3600万套保障性住房, 在去年完成开工建设的1000万套基础上, 今年将建设700万套保障性住房。但是, 我国传统住房供给处于初级的粗放型阶段, 从保障性住房作为政府的一项重要的民生工程建设来看, 建设过程中却呈现出高品质质量需求与落后生产方式的矛盾, 其工业化技术低、住宅的综合质量低、资源利用水平低, 粗放型的住宅生产方式既不适合可持续发展, 也不适应改善居民住宅质量的需要。

与传统建设方式相比, 工业化建造的优势主要有三点:量产化优势、品质化优势和环保化优势, 完全可以为公共租赁住房建设提供产业化建设的技术支撑。当前, 全国许多城市和企业已开始尝试工业化方式建设保障性住房, 如何利用好这一契机, 创新发展结合技术转型, 积极地推进装配式公共租赁住房, 促进住宅工业化发展和住宅产业升级, 是摆在我们面前的极其重要课题。

将保障性住房的大规模建设与我国住宅工业化设计建造技术的推进相结合的举动, 已成为行业共识, 同时也是难得的历史性发展机遇。本文结合实际工程, 对保障性住房建设中的工业化设计建造技术进行探讨, 并提出问题及建议。

1. 项目概况

沈阳地铁丽水新城项目, 为沈阳地铁房地产公司开发建设的公共租赁住房项目。项目位于沈阳市浑南新区, 邻近桃仙机场。用地东侧和北侧紧邻304国道, 西侧为规划安顺路, 南为规划沈丹高速辅路。项目总占地约为20公顷, 项目分两期开发。一期工程总用地约13公顷, 分为两块, 场地东侧约70米宽长条用地 (A地块) 和场地西北角地铁停车库 (B地块) ;B地块占地约68900平米, 地上总建筑面积约8万平米, A地块占地61379平米, 地上总建筑面积约20万平米, 共计总建筑面积约28万平米 (图1) 。

沈阳地铁丽水新城项目是在地方政府的大力支持与推动、大型产业集团的充分参与、设计单位标准设计的统领以及施工企业的大力配合下展开的。项目着眼于大规模公共租赁住房建设的契机, 在建设中推广产业化方式, 主体结构采用装配整体式混凝土结构体系, 内装采用装配式工法体系, 以整体建筑装配方法施工。沈阳地铁丽水新城项目以工业化生产方式制造装配式住宅的理念、运用先进的装配式集成技术建设公共租赁住房, 从而提高住宅使用功能和质量、推进节能减排降低建造成本, 力求实现公共租赁住房工业化的“建筑体系化、设计标准化、生产工厂化、施工装配化”的住宅产业现代化集成技术的新突破。

2. 以装配整体式的工业化主体结构体系为支撑

装配式住宅是把需要大量建造的住宅, 采用标准化系列化的住宅部品, 按照工业化生产住宅部品, 通过机械化施工及科学的组织管理, 使之形成具有优良品质的住宅的产业化全过程。装配式住宅具有生产系统之分割的特质, 即结构体系统与内装体应分开的前提下, 再进行进一步的分割, 使其确保生产的独立性, 从而满足工业化生产的组织专业化、施工工业化、部品预制化的要求。

丽水新城项目的设计瞄准国家住宅产业化的战略机遇, 结合以发展新型工业化住宅建立工业化住宅技术体系为目标的远大住工集成技术, 进行公共租赁住房装配式住宅的主体结构和内装部品的系统集成技术研发, 以公共租赁住房装配式住宅的优化集成能力, 探索运用住宅工业化技术体系建造的全装修成品住宅, 大批量高速度工业化建造低价高品质公共租赁住房。

3. 丽水新城项目装配整体式的钢筋混凝土主体结构技术集成

建筑主体结构采用了远大住工集成建筑的装配整体式钢筋混凝土主体结构技术体系。该体系在充分吸纳国外先进理念与技术的基础上, 自主创新, 解决新技术与高成本的矛盾, 创新研发出符合中国国情的、集多项专利与核心技术为一体的、基于装配式剪力墙体系的多层和基于现浇剪力墙体系的结构体系, 可大幅度缩短施工周期、提升建筑质量、控制建筑成本、节能环保低碳。

远大集成住宅结构体系一是一种等效现浇跨框架—剪力墙结构体系。该体系的竖向承重结构体系如柱、剪力墙 (短肢剪力墙) 采用现浇方式, 水平结构体系则采用由叠合梁和叠合板组成的叠合现浇楼盖体系。内部预制轻质填充墙采用与叠合梁下悬拉接方式。外围护墙体全部采用了预制钢筋混凝土外挂板, 上部设拉接筋与叠合楼板现浇部分整体现浇, 下部仅设螺栓固定点作为自由活动端, 其受力独立于与主体之外, 完全不起承重作用。按照这种方式建造的集成住宅结构体系, 本质上是一种等效现浇跨框架—剪力墙结构体系, 可以按照现行规范进行受力计算 (图2-图4) 。

这种装配整体式住宅技术体系的主要特点有, 适应建筑主体的传统体系和新型结构体系;以模数协调、模块集成、技术优化为基础;以大工厂流水线生产、大装备成批量制造、大规模市场定制为工业化手段;以机械化作业和装配施工为作业方式;以功能完备、节能环保、价廉物美为产品特性。同时, 没有一味追求不切实际的预制化率, 而是基于国内相关技术与现行规范的实际情况, 开展切实可行的工业化技术的研究与实际应用。

4. 以标准化设计为基础与统领

(1) 实施贯穿全过程的标准化设计和模数化控制

工业化建筑设计除了需要关注专业之间协作之外, 尤其需要重视工业化建造全过程各环节的要求。比如, 相比传统建筑, 需要考虑构件和部品的生产环节和运输环节、施工条件 (如吊装机械和场地等) 、土建装修装修一体化设计以及相应的对内装部品的选择与设计、设备与管线设计等。设计除了应能够施工顺利安装并保证品质外, 很重要的一个考量因素即是成本的降低, 这也是工业化建筑的生命力所在。

国内外经验证明, 在工业化住宅设计中, 以模数控制为基础, 以标准化设计为主体, 才能统领上下游各环节, 实现构件部品的工厂化制作和现场的装配式安装, 达成工业化建造。在标准化模数化基础上, 进而实现规模化和量产化, 才能充分发挥工业化大生产的优势, 保证品质降低成本。因此实现标准化和模数化是工业化住宅设计的核心和基础, 统领着全过程。

本项目的标准化设计实施过程为:以满足公共租赁住房需求的单体建筑平面与户型设计为基础, 进行结构与各设备专业深化设计, 同时展开与之协调的内装修标准化设计与部品定型化, 最终与构件生产厂落实、与建造工艺和施工条件相协调, 审核并提供用于构件生产的配套工艺图纸。

本项目在规划、建筑、户型以及门窗和内装部品等方面均实行标准化设计, 即构件标准化、部品标准化、户型标准化、单元标准化、楼体标准化等。在总体规划中, 尽可能采用数量少的户型和单元平面。通过楼栋成组群布置、划分中央广场区、局部设置大型商业配套、不同的外墙色彩以及景观设计等综合手法, 打破了整体规划的单调感。18层住宅主要单元平面采用对称的十字型平面布局, 有利于结构受力, 同时仅采用35和70平米左右的两种标准户型, 在满足公共租赁住房要求的前提下尽量减少户型, 减少构件种类。采用两种整体卫生间、两种标准化厨房设计, 同时考虑洗衣机、冰箱定位及尺寸, 各设备管线满足功能和规范的前提下尽量减少型号, 实现标准化。预制楼梯、电梯、内外门窗等部分也是压缩到尽可能少的种类, 采用标准化设计与选型促进规模化采购, 降低成本 (图5) 。

设计均在统一模数下规范各部尺寸。层高统一为3米, 按照此要求深化内外墙板和预制楼梯图;建筑物开间和进深均按照300mm模数设置, 如开间统一为3300mm、3600mm和3900m m三种等。户型设计时可以对各功能空间的尺寸分别进行模数统一, 同时要考虑内装各部品的尺寸与安装。

(2) 土建装修一体化设计

丽水新城项目以建设高品质公共租赁住房全装修成品住宅为目标, 着力以“装修与建筑和部品、设计和施工相结合的一体化”的方法、研发整体性的家居解决方案。由于使用功能的要求和环保的要求, 公共租赁住房一般要求实现住宅内装全装修, 有别于传统的主体完工之后再进行二次装修。而工业化预制装配式建造由于构件精度高, 有利于实现一体化装修, 同时将传统内装分解为部品化的集成设计与组装, 实际上仅在现场完成工业化部品的组装。本项目建筑单体设计实行土建装修一体化协调设计, 从内装部品标准化要求向土建逆向提出要求, 进行一体化协调设计, 避免各部品之间出现矛盾冲突无法就位, 保证了内装各部安装到位。

5. 以部品化生产采购和装配式干式工法为特征

运用工业化的理念, 采用标准化设计基础之上的部品化建造的住宅工业化为主线, 应该是系统的、且有完整的生产产品架构;在建立标准体系基础上, 把住宅部品化, 即将住宅分成不同的模块, 然后组成一个系统, 最后形成架构。从工业化、标准化、耐久化、环保化四大主题来打造公租房住宅, 力求在住宅筑全生命周期中实现持续高效的利用资源、最低限度地影响环境, 积极推动住宅工业化体系的形成和住宅产业化的发展。本项目即是在结构体系统与内装体分开的前提下, 具体实施部品化制造安装和装配式干式工法施工。

(1) 主体部品体系与现浇叠合式施工方法

本项目结构标准化部品主要包括:预制梁柱、预制外挂板、预制叠合楼板、预制楼梯等部品。钢筋混凝土结构部品全部采用工厂预制生产提供。远大住工为配合本项目需要和拓展东北市场, 在最短的时间内在沈阳建设了专门构件生产厂, 并利用湖南长沙原有成熟四条生产线现有设备, 调配出一条全新的生产线, 快速上马, 在沈阳投产生产, 供应本项目的结构预制构件部品。

预制构件运至现场后, 住宅主体主要施工流程为:首先完成单层地下室的钢筋混凝土现浇结构施工, 之后开始首层核心筒剪力墙和周边短肢剪力墙的现浇工作, 然后进行预制梁、预制叠合楼板及外挂墙板等构件的吊装工序并支撑到位, 最后是叠合梁、楼板叠合层的整体一次现浇完成。然后再进行上一层作业, 形成循环。楼板设计总厚度为160mm, 其中叠合板80m m, 现浇层80m m, 在实际施工中叠合板起到底部模板作用, 省去了常规所需的支模。同时外挂板也起到模板作用, 对于内部隔墙和管线的施工起到基层支持作用, 方便施工。由于构件大量预制、现场吊装, 仅有核心筒剪力墙和叠合部分很少的混凝土现浇量, 且都是预制构件甩筋无需进行现场钢筋绑扎, 因此大大减少现场的劳动力用量 (图6) 。

按照传统方式建造同等规模的工程, 高峰期每栋楼需投入劳动力约150人左右, 平均七天完成一层楼, 而本工程采用装配式结构施工体系, 由于模板、钢筋及混凝土等施工材料的减少, 从而使得木工、钢筋工及混凝土工的用量大大减少, 每层基本只需要工人30~40人左右, 平均五天一层楼, 形成典型的“空间换时间”方式, 劳动力大大减少。

(2) 内装部品化干式工法

本项目内装标准化部品主要有:整体卫浴、整体厨房、轻钢龙骨硅钙板内隔墙体系、门窗标准化部品、电梯标准化部品, 以及地板与瓷砖等部件和必要的建材等。内装部品全部为市场公开招标采购, 按照设计提出的各项指标和要求订货、制作和安装。标准化、规模化的需求量在一定程度上在控制较低价格的基础上, 也保证生产厂家合理的利润空间。需要说明的是, 远大住工原有内隔墙也采用预制混凝土板, 在本项目中, 我们根据整体结构受力分析以及施工安装的合理组织, 改变为更为有利的轻钢龙骨硅钙板内隔墙体系, 一方面可以减轻自重、方便施工, 同时也体现出大空间灵活隔断的优势, 为将来的户内套型可改性留有余地, 符合全生命周期设计理念。

主要内装部品采用拼装式干式工法, 将传统内装分解为部品化的集成设计与组装, 大大提高了效率和品质。比如:整体卫浴采用干法施工, 底部及墙面可不需做防水, 现场不需进行砌筑、抹灰、贴砖等施工工序, 避免了水泥砂浆湿法作业造成的材料浪费等缺点, 且大大减少了现场作业量, 可当天安装, 当天使用, 大大缩短了施工周期 (图7、图8) 。

6. 工业化建造的初步效应

虽然本工程尚在施工建设中, 整体的效益尚未完全体现出来, 但已经在许多方面取得了较好的成效。

(1) 速度快

施工周期是传统建筑建造方式的三分之一左右, 大幅节约开发建设周期。沈阳市政府对公租房建设速度要求高, 工业化装配式建造方式大大加快了建设进度, 尤其是率先将主体建筑快速搭建, 在下部进行内装的提早介入, 进行交叉作业, 提高效率和速度。

(2) 品质好

工业化生产方式解决传统建造方式普遍存在的质量通病, 在构件的精细度、产品的全链条供应和建筑装修一体化方面, 提供高品质、全方位的服务, 同时考虑了长期维护和管理的方便。

(3) 成本低

综合成本降低, 实现成本可控。由于在设计阶段就充分注意了标准化和模数化, 标准化产品控制和规模化采购, 可有效降低成本。随着技术成熟, 将来规模进一步扩大时, 预期成本将进一步降低。同时, 由于现场实现大部分装配式安装施工, 改变传统大量现浇湿作业为主, 大大减少工人劳动力, 节约了人力成本, 从目前劳动力供应短缺情况和长远发展趋势来看, 更有意义。

(4) 环保 (上接第21页)

低碳环保的建造方式, 充分实现节能、节材、节水和节地, 符合节能减排要求, 真正促进住宅产业的实现可持续发展。构件实行工厂化制造, 减少了现场作业带来的粉尘、噪音及污水污染等;内装一次装修到位, 无二次装修大量建筑垃圾的产生;不用建筑木模板, 减少森林与土地的破坏;产品部品全面采用环保材料。绿色健康。根据远大住工的系列工程统计数据, 本体系可实现节能70%、节水80%、节材20%、节地20%, 以及节省时间达70%。

本工程为沈阳乃至全国目前采用装配式结构形式面积最大的公租房工程, 本工程在建设过程中受到各级领导重视和各方关注。引起很大的反响。2011年7月3日, 国务院总理温家宝来到沈阳丽水新城公租房建设工地考察工作, 对于本项目将产业化住宅技术应用于保障性住房建设的做法表示肯定并盛赞:用先进技术建设保障房, 使中国建筑业向新标准迈进一大步。

7. 问题与建议

从本项目实践来看, 虽然在保障性住房的工业化设计建造方面做出了实践探索, 并取得阶段性成果, 但也发现了一些亟需解决的问题和需要深入推进的工作。从具体的工业化住宅生产关键集成技术攻关方面来看, 一些工业化关键技术比如先进可靠的保温技术体系、防水技术、外挂板专门技术等, 是工业化住宅解决住宅功能需求的基本前提, 在这些方面仍需进行扎实认真的科技攻关。

从研发模式来看, 设计科研单位与产业集团应展开紧密联合。设计单位应结合实践尤其是工业化结构技术研发, 促进先进技术与理念的落地生根;而产业集团也因该更具有开放性和接纳性, 把新的理念结合到自己的实践开发中去, 发挥各自资源, 实现优势互补, 促进产业发展。

3.陆昊：叫停节前“汇报”工作 篇三

“你来我这儿一趟，你再接待去你那儿汇报、拜年的同志，你还有时间吗?假如中午应酬，晚上也应酬，白天再接待拜年的，节前还有时间工作吗?”在6日召开的全国共青团农村工作会议上，团中央书记处第一书记陆昊明令各地团组织，春节前不许去团中央“汇报”工作，而要集中精力做好返乡务工青年的培训准备工作。

陆昊说，春节前的工作“汇报”，大家都清楚背后的内容。同样的道理，团的地市委也不要去团省委“汇报”工作。他说，我们一定要从没有必要的应酬和迎来送往中解放出来，集中精力抓重点工作，抽出时间认真学习。

陆昊说，全团要真正领会中央对共青团干部的作风要求，不要小看这些事情。跟上级团委班子可以做一些重要的交流，但不是在春节前。省级团委述职的时候，团中央会跟大家非常坦诚地开展工作交流。

陆昊表示，现在农村共青团当前非常重要的工作就是迎接农民工返乡。团组织不能直接给他们创造就业岗位，但可以开展实实在在的培训，让他们多少增加一点技术和技能。这是贯彻落实总书记提出的“两个全体青年”的工作要求的过程。同时，这也是团组织对返乡青年农民工遇到问题和困难时，尽力给予的一点实实在在的关心和帮助。

扎扎实实干工作、说话坦率真诚，这就是陆昊的作风。2008年5月，陆昊任共青团中央书记处第一书记。在41岁接掌拥有7200万成员的共青团组织，晋身最年轻的正部级高官。年轻的陆昊一路走得很顺，在多个“最年轻”的背后，是陆昊一直以来的勤勉和努力。

当时西安唯一的中学生党员

1967年，陆昊出生于西安。其父陆鸿生为西安建筑科技大学机电学院一名老教授。

“不管什么时候去他家，你总会看到他在自己的小房间里学习。”回忆起陆昊的学习成绩，他高中的班主任顾铭琴用“名列前茅”四个字来形容。“他的成绩始终在班上是前三名。”学校所保留的成绩单证明了这一点：体育100分，其余各科平均93分。

陆昊在高中时是班长。从那时起，他就已经显示出一定的组织才能。

因为突出的组织能力，陆昊书写出入生中的第一个“第一”：18岁入党，成为“文革”后西安第一个也是当时唯一一个中学生共产党员。入党时间，比他父亲还要早。

备受老师器重的陆昊，并未引起同学们的嫉妒，更多的是大家的折服。有一次打扫化学实验室卫生，检查的老师认为不够彻底，于是陆昊就号召大家重新来干。一呼百应，大家又重新拿起了抹布、笤帚。“其实，他在中学时代已经显示出了非凡的组织才能。那时候我们都开玩笑说，他一定会有所成就。”曾经跟陆昊4年中学同窗的雷震这样回忆他的老同学。

正是因为成绩优异，未参加高考，1985年，陆昊保送进入北京大学经济管理学院，厉以宁成为他的导师。

陆昊的视野，从西安延伸到了政治中心北京。

最年轻的国有企业一把手

进校一年不到，陆昊就跻身北大学生会的主要干部行列，并成功组织运作了北大首次“团员之家”的大型活动；而身材匀称、长相帅气的他还是当时燕园的舞林高手。他的一位同学回忆说，“舞姿专业，很受异性关注。”

北大87级中文系的一名女生到现在还记得期间由陆昊组织的一次校园集体舞大赛，并称赞“这是一次出色的文艺和交际活动”。

进校两年不到，陆昊经过直选成为北大学生会主席，这是“文革”浩劫之后，北大第一位通过直选产生的校会主席。当选“青年领袖”，陆昊刚满20岁。

从北大毕业后，陆昊被分配到北京清河制呢厂工作，历任厂长办公室干部、下属“金时代呢绒时装厂”副厂长、“清河制呢厂”厂长助理、副厂长等职；与此同时，陆昊还继续跟随厉以宁攻读经济学硕士学位。

1995年，年仅28岁的陆昊领命出任连年亏损、有着5000多职工的制呢厂厂长，成为京城国企中最年轻的一把手。

不到三年时间，陆昊掌舵下的制呢厂迅速扭亏为盈，并且超额完成多项指标，他本人也因此当选1998年北京市十大杰出青年，并升任北京市纺织控股(集团)有限责任公司党委常委、董事、副总经理。当时的媒体盛赞他为“国企大旗青年扛”。

最年轻的正厅级干部

32岁这一年，陆昊成为当时最年轻的正厅级干部，担任中关村科技园管委会主任一职，之后陆昊“更是把一套先进理念注入中国智力资源最集中、最具活力的中国‘硅谷’”。陆昊到任后即发动了一系列的“创新”运动：国内第一家有限合伙的投资机构、第一家不核定竞争范围的企业、第一家无形资产占注册资本金比例百分之百的企业、第一家外商与自然人合资的合资企业相继创立。

陆昊的政绩在中关村内的众多企业有口皆碑。位于北四环理想大厦内的一家著名电子企业品牌负责人曾多次向陆吴汇报工作，她对陆昊的评价是：“年轻有为、工作严肃、作风果敢、创新意识强。”

将5000多人的国企扭亏为盈，使中关村成为最具活力的中国“硅谷”，这两项令人瞩目的政绩使陆昊名声大震。

2003年，35岁的陆昊当选北京市副市长，成为最年轻的副部级高官，这又成为媒体和政界热议的一个焦点，这样年轻担任如此高职，不仅在北京绝无仅有，在全国范围内也独此一例，海外媒体甚至一度热议此为“陆昊现象”。

担任副市长的陆昊，主要分管北京市工业、安全生产、国有资产监督管理和信息化方面的工作，这与他的教育背景和管理经历高度契合。曾与陆昊共事过的一名北京市政府官员，赞赏陆昊是一位“非常优秀的年轻领导”：“陆市长有胆识有魄力，学历高，又能理论联系实际，而且很易于亲近。”

评价他“易于亲近”的不光有他的部下，还有媒体。一位中央人民广播电台记者回忆，“陆昊说话非常得体，也很有礼貌。有记者去同他打招呼，他都会起立、转身，举杯向记者致意，并聊上几句，没有距离感。”

担任副市长的陆昊，在“两会”上留给记者和代表的印象是“理论与实践的最佳结合者”，“思维敏捷又稳重得体”，“回答问题语速很快，几乎不用考虑，一气呵成”。

在陆昊以35岁的“低龄”成为北京“史上最年轻的副市长”之后，他的高中班主任顾铭琴曾意味深长地对媒体说：“这不是他的终点。”不过，顾老师没有想到她这句话会应验得这么快。

在任副市长的第六个年头，2008年5月，41岁的陆昊出任拥有7000多万青年团员的共青团中央书记处第一书记。41岁的陆昊，又创造中国正部级干部年龄的新低。

观察者普遍认为，陆昊的升迁轨迹中折射出我党选任、提拔年轻干部的一些标准：坚定的理想和信念，靠得住、有本事，这是根本；基层的工作经验，从群众中来，这沿袭了一贯的群众路线，这是我们的干部考评制度改革所重点关注的；而理论水平、实践能力和专业化背景，具有创新性思维和国际化视野，这适应了面向世界和参与国际竞争的需要，有助于以改革创新精神全面推进团的建设，同样是时代发展所必需的。

4.四德工程工作汇报 篇四

全市“四德工程”建设工作启动后，镇党委、政府快速反应，迅速行动，把此项工作作为各项工作的重中之重，紧扣“爱、诚、孝、仁”四大主题，精心组织，狠抓落实，及时将建设精神安排落实到各村和有关单位，在全镇形成了共同推进“四德工程”建设、合力构建文明__的良好风尚。现将有关情况汇报如下：

一、提高认识，广泛宣传，“四德工程”建设启动迅速

为提高对“四德工程”建设的认识，促进工作的开展，我镇专门召开了有关部门和村专题会议，进一步学习有关文件精神、意见和实施方案，强化了思想认识，明确了工作重点，具体详尽安排布置了“四德工程”建设工作任务，并积极参加市委宣传部组织的外出参观学习活动，组织示范村干部和有关部门同志，到经验丰富的兄弟镇街村居实地参观，现场学习他们的经验做法，取得了良好效果。同时，在提高“四德工程”建设认识的基础上，进一步加大了宣传工作力度，精心制做了宣传牌，利用广播、明白纸等形式，大力宣传“四德工程”建设工作的意义目的和作用，在全镇迅速掀起了“四德工程”建设工作开展的`热潮。

二、加强领导，健全机制，“四德工程”建设组织有序

为切实加强“四德工程”建设工作的领导，镇里成立了镇“四德工程”建设工作领导小组，领导小组下设办公室，明确专人负责，具体做好“四德工程”建设工作的督导检查，按照《关于在全市开展“四德工程”建设示范村居创建活动的通知》要求，对照创建标准，制定了本镇详细的目标任务、创建方案及任务分解，坚持主要领导亲自抓，分管领导和成员单位靠上抓，并把“四德工程”建设工作纳入党委、政府总体工作，定期研究，适时调度，建立督导和奖惩激励机制，及时传达全市“四德工程”建设工作有关文件和会员精神。同时，结合全镇实际，深入开展调查研究，提出“四德工程”建设工作意见，做到每月一总结，推动了创建工作的顺利开展。

三、严格标准，搞好示范，“四德工程”建设长效推进

我们本着“以点带面、全面推开”的原则，对全镇40个行政村认真摸底排队，科学分类，确定了党村这个样板师范村，严格按照市要求的创建标准，对该村阵地高标准建设，制定具体建设方案，拿出资金预算，制作了高档壁牌宣传画、上墙版面和公开栏，健全了相关规章制度，完善了各类档案资料，同时镇、办事处、村明确专人靠上抓，党建联络员和村支部书记为直接责任人，分解工作任务，落实工作目标，做到一级抓一级，层层抓落实，切实做到深入扎实，确保了“四德工程”建设规范有序、扎实高效运行。

5.增收致富工程工作汇报 篇五

按照*****号文件精神要求，以县委《关于在农村创先争优活动中实施“农民增收致富工程”的方案》为指导，我镇在全镇范围内开展了“农民增收致富工程”活动，现将活动开展情况汇报如下：

一、成立组织，确保“农民增收致富工程”顺利实施

为了开展好“农民增收致富工程”活动，我镇将这项工作作为党委重要工作，提到了重要工作日程。

（一）设立组织机构。成立了镇党委书记为组长，党委成员任副组长，各部门负责人任成员的领导小组，由镇党政办公室具体负责创先争优活动的指导协调、督办检查、宣传和日常工作。各党支部书记为“农民增收致富工程”活动第一责任人，具体负责“农民增收致富工程”活动的全面工作，并对“农民增收致富工程”活动的开展情况进行检查督促，及时解决在“农民增收致富工程”活动中遇到的困难和问题，确保“农民增收致富工程”活动收到实效。

（二）广泛宣传动员。接到通知后，镇党委立即召开了班子成员、机关干部、各支部书记参加的动员大会，全镇统一制作宣传标语**条、版面**块，召开广播会、党员会***场次，及时全面传达了“农民增收致富工程”活动有关精神，为全镇开展“农民增收致富工程”活动营造了良好氛围，使全镇党员干部自觉投入到活动中来。

（三）制定活动方案。以县委的实施方案为指导，镇党委及时研究制定了《**镇关于在农村创先争优活动开展“农民增收致富工程”的实施方案》。全镇党员干部根据活动实施方案，结合自身工作实际，都分别对如何开展创先争优活动制定了工作计划。

二、多措并举，确保“农民增收致富工程”取得实效

（一）加强农业结构调整，提升特色产业水平。一是大力建设名优蔬菜生产基地。目前为止，我镇已建成蔬菜基地1600亩，其中高端蔬菜占有1000亩，辣椒种植500亩，莲耦种植100亩。到2012年底，将建成8000亩蔬菜生产基地，其中：露地蔬菜面积6000亩，大棚蔬菜面积2000亩以上。二是大力建设食用菌生产基地。我镇现有食用菌种植园一个，年产鲜菇500吨。到2012年底，初步建成年种植规模达到500万棒、年产鲜菇3000吨的食用菌生产基地。三是大力建设有机鲜果生产基地。目前，我镇已种植有机冬枣800亩，樱桃300亩。到2012年底，以有机冬枣、樱桃为主的高效经济林面积达到3000亩。四是大力建设肉牛繁殖基地。目前我镇有标准化肉牛养殖小区1个，年出栏量300头。到2012年底，建成300头畜位的标准化肉牛小区2个，年出栏肉牛达到600头以上。

（二）加强农业产业化合作，提升农业发展质量。一是大力发展农村专业合作经济组织。我镇现有农村专业合作经济组织10个，到****年底，全镇各种类型的农民专业合作组织发展到25家以上，切实提升农民参与市场竞争、应对市场风险的能力。二是培育壮大龙头企业。到****年底，全镇涉农龙头企业发展到5家以上。三是建立健全农产品流通体系。年内建成镇农贸市场。利用以农村党员干部现代远程教育和农产品交流网络，提高农产品网上交易率。

（三）加强农村基础设施建设，提升农业综合效益。一是加快镇村一体化。我镇现已建成社区1个，新启动社区2个，五年内确保5个社区全部启动。持续推进拆旧复垦工作，深化社区体制改革，推动镇村管理向社区管理转变。二是建立健全了农业防灾抗灾体系。我镇今年新硬化河道**千米，新修桥涵**座，加强了河道内涝的治理工作。目前为止，已完成辖区内的林木病虫害防治任务，口蹄疫、猪瘟、高致病性猪蓝耳病及高致病性禽流感4种主要动物疫病免疫密度和抗体水平达到了规定标准，未发生重大动物疫情。三是加快农业生态环境建设。今年以来，我镇按照绿化任务，完善了农田林网8000亩，完善了河渠绿化5公里，补植道路绿化2.3公里；退耕还林补植补造1030亩；四旁植树5万株；义务植树10万株；工程造林800亩。到2012年，全镇林木覆被率达到23%以上，完成农田防护林网1万亩。已完成县分配的户用沼气建设任务。

（四）加强农村基层组织建设，提升党建科学化水平。一是加强农村基层组织建设。不断深化创先争优活动，延伸“五创”工程内涵，大力开展农村党组织“创业带富”工程，突出建设一支“守信念、讲奉献、有本领、重品行”的村党组织书记队伍。到****年，全镇“双强”村党组织书记达到90%以上，“双强”村干部达到80%以上。加大对村“两委”干部带富能力的培训力度，每年对各村党组织书记轮训一遍。二是不断繁荣农村公共文化。到****年底，建成**个标准农家书屋。三是切实维护农村社会安定稳定。以开展创建“平安乡镇”和“平安村”活动为载体，健全和落实社会治安综合治理管理体系，建立矛盾纠纷排查调处机制，建立健全信访下移机制，畅通诉求渠道。

三、加强指导，确保“农民增收致富工程”顺利开展

（一）调查摸底，分类实施。活动开展后，各党支部组织人员

进行了摸底排查，逐户对人口状况、经济收入、增收项目、增收目标进行登记，建立了“农民增收致富工程”农户信息台账。根据农民意愿、发展趋势，确定了培育和帮带对象，制定了培育和帮带计划。

（二）结对帮带，注重效果。各级党员领导干部、村干部和农村有帮带能力的无职党员，与帮带群众结成了对子，明确了帮带对象、项目、目标，分别建立了帮带情况台账，并向群众进行了公示。镇党政班子成员每人分包联系1个村，党委书记与镇长每人培育了3个示范户，3名致富能手，帮带3个困难户；其他成员每人培育了2个示范户，2名致富能手，帮带2个困难户；机关党员干部按照日常分工分包联系村，并且每人培育1—2个示范户，1—3名致富能手，帮带1—2个困难户不等。村“两委”主要干部每人培育2个示范户、2名致富能手，帮带2个困难户；其他村干部和村民小组长根据自身能力每人培育1—2个示范户、1—3名致富能手，帮带1—2个困难户不等；有帮带能力的无职党员依据自身能力和特长帮带1—2个困难户。镇创先争优活动办公室及时跟踪问效，建立了“农民增收致富工程”推进情况信息台账和业绩档案。

（三）典型带动，加强督导。各支部加大了对实施“农民增收致富工程”的宣传力度，对涌现出的好经验、好做法，要及时总结宣传。镇创先争优活动办公室要加大督查指导力度，每季度召开一次推进会，及时发现和解决工作中存在的问题。把实施“农民增收致富工程”情况作为考核的重要依据。

存在问题：

一是个别党员干部对开展“农民增收致富工程”活动的认识不深刻，积极性不高，主动性不够；二是个别党支部的“农民增收致富工程”活动和当前的中心工作、重点工作结合不够紧密；三是实施的部分民生工程，镇村两级财力有限，存在经费严重不足。

6.城乡清洁工程工作汇报 篇六

ss市XX镇人民政府

2011年3月28日

多年来，我镇高度重视镇区卫生管理工作，并坚持把其作为创建文明城镇的一项重要工作来抓。特别是今年以来，为贯彻落实茂名市“城乡清洁工程”工作会议精神，通过加强领导，落实责任，强化举措，齐抓共管，促使镇村卫生环境有了较明显的好转。具体做法如下：

一、成立机构，明确职责

一是为加强领导，我镇成立了由镇长任组长，班子和相关部门负责人为成员的“城乡清洁工程”工作领导小组，具体负责组织协调该项工作开展。二是为加强卫生监管，我镇专门成立了镇区卫生管理所，所长由镇规划办主任担任，成员则从规划办、工商、物业、卫生等部门抽调人员组成。三是为加强卫生清洁工作，我镇还聘请人员成立了卫生保洁队，具体负责镇区卫生的清洁、检查、收费和管理等日常工作。

二、制订方案，落实责任

为确保“城乡清洁工程”有效推进，我镇制订了《XX镇城乡环境卫生“门前三包”责任制实施方案》，具体明确工作目标、任务、分工和问责措施等，促使各村、各单位都能坚持在镇委、镇政府的统一领导下严格按方案要求开展工作。今年1月24日，我镇“城乡清洁工程”工作领导小组就分别与各村、各单位签订了责任书，把责任进行了层

层分解，使各项工作任务具体落实到了各单位领导和干部职工个人身上，从而确保了各项工作落实。

三、强化宣传，提高认识

“城乡清洁工程”是一项庞大的社会工程，为促使全民参与，我镇大打“宣传牌”，努力采取灵活多变的宣传形式去扩大宣传效应。一是召开动员大会，在思想上统一和提高干群认识。二是制作、播放广播电视宣传片，每晚在电视节目中插播卫生清洁教育节目，让广大群众了解“城乡清洁工程”。三是在各村悬挂横幅、张贴标语，努力在全社会营造一个“人人重视镇村环境，齐齐参与卫生清洁”的良好氛围。

四、落实经费，加大投入

推行“城乡清洁工程”，除了需要发动全民参与外，还需要一定的工作经费投入。为此，一方面我镇在紧张的政府经费中挤出专项资金投入，另一方面积极争取各级支持，目前已筹集到工作经费5万多元，并已全部投入到XX镇区河道清理和相关建设项目当中。

五、真抓实干，分步推进

为使“城乡清洁工程”取得实效，我镇坚持高标准、严要求，狠抓各项工作落实。一是着力抓好各村、各单位所在地周边环境的卫生清洁。在今年春节前后，我镇先后组织了三次卫生清洁大行动，分别对镇墟街及各村所在地进行了较彻底的大扫除。二是重点清理街道乱搭乱建。由于我镇街道建设历史遗留问题较多，镇墟市场违规搭建问题较为严重，我镇决定以“城乡清洁工程”为契机，下大决心对墟街乱搭乱建现象进行了大整治。目前，我们已依法对严重违建的3幢建筑进行强拆，对其他违规商户发放了拆除通知书，按计划今年5月底

前便可把市场临时搭建的所有商铺转入市场内，不久便可还群众一个通畅、舒适的商住环境。

六、下一步工作计划

尽管前阶段我镇做了大量工作，但与市委、市政府和广大人民群众的要求仍有差距，为此，下一步我镇将着力抓好以下几项工作：

（一）加强基础设施建设。一是抓紧镇垃圾填埋场

建设。我镇计划近期新建一个3亩以上的垃圾填埋场，目前已完成选址和规划工作，不久便可建设投入使用。二是加快村级垃圾池建设。要求各村在合适位置建设符合使用标准的垃圾池收集垃圾，并及时对垃圾进行处理。三是安装垃圾桶，我们计划首先在镇墟街沿线统一安装垃圾桶，引导镇区居民都来爱护镇区环境。

（二）加强环境整治。今后我镇将对镇村所有建房建棚进行严厉整治，凡属违规乱搭乱建的，坚决组织人力进行彻底拆除，决不手软。

（三）加强队伍建设。一是成立保洁巡逻队。我镇计划在镇内招选4名村民组成镇保洁巡逻队，每月发放工作补助，确保镇村卫生得到有效监管。二是充实清洁队伍。我镇将在现有基础上再招4人加入卫生清洁队，进一步加强工作力量，确保镇村环境卫生整洁。

7.工程工作总结汇报 篇七

一、加强领导, 切实提高对信息工作重要性的认识

政务信息是进行科学决策和宏观调控的依据, 它能有力地推动各项方针政策的全面贯彻落实, 有利于各地、各部门之间相互联系和交流经验, 进一步促进机关作风的转变和工作效率的提高。

长期以来, 随着传统集体经济的日渐萎缩, 联社工作逐步的边缘化, 联社的影响力、知名度降低, 广西二轻联社的信息工作严重滞后, 在一定程度上影响了工作的开展和交流。2008年4月, 自治区人民政府以桂政函[2008]63号文件批准了广西二轻工业联社参照公务员法管理。联社获准“参公”, 标志着广西二轻工业联社再次被自治区人民政府明确赋予行业公共管理、服务职能。信息是科学决策的基础, 做好信息工作是联社对集体经济、行业企业发展进行指导服务的前提, 是联社依法履行行业管理公共职能, 实现广西二轻行业又好又快发展的迫切需要。特别是2009年全国总社六届五次理事会议和全国总社信息化大连工作会议, 明确将信息统计工作确定为全国总社的一项重要工作任务。

为了从根本上改变广西联社系统信息工作弱化的这一状况, 及时、准确地反映广西联社集体经济、二轻行业的发展动态, 积极配合全国总社的工作开展, 广西二轻工业联社召开联社主任办公 (扩大) 会议, 将联社信息化建设列为2009年的重要工作内容。广西二轻工业联社党组书记、联社主任黄荣健同志, 党组副书记、联社副主任卢道龙同志均作了重要批示, 要求切实加强对信息工作的领导, 结合广西联社系统的实际进一步制度化, 抓好会议和文件精神的具体落实, 积极负责地向全国总社报送信息, 使广西联社的信息报送工作上一个新的台阶。

二、明确职责, 进一步健全信息统计报送机构

为了切实将信息统计工作抓紧抓好, 广西二轻工业联社召开专题会议, 组织学习中华全国手工业合作总社《关于建立中华全国手工业合作总社2009年统计报表制度的通知》 (总社办[2009]6号) 、《关于下发〈中华全国手工业合作总社信息统计直报管理暂行办法〉的通知》 (总社办[2009]7号) 等文件精神, 要求切实将信息统计与我单位的实际工作结合起来, 进一步促进信息交流, 努力做好信息报送工作, 彻底改变广西联社系统信息工作弱化的局面。

成立广西二轻工业联社信息统计机构, 由自治区二轻工业联社党组副书记、联社副主任卢道龙同志分管信息工作;联社办公室是承担信息工作的职能部门, 具体负责各种政务信息的收集和报送工作;行业管理办公室具体负责各类统计报表的统计信息。重新对办公室、行业管理办公室的主任、副主任, 信息员、信息报送技术人员进行明确的分工, 确保信息工作正常、有序开展。

三、力争支持, 加快联社门户网站建设步伐

在信息社会的今天, 没有自己的门户网站, 一直是制约广西联社信息建设发展的瓶颈。为了解决好这个问题, 广西二轻联社的领导非常重视, 主动向自治区政府有关部门汇报, 联系沟通, 反映困难, 争取财政支持, 经过努力, 申请到了30万元的网站建设财政专项资金。

目前, 运用财政的专项资金, 广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社门户网站的页面设置、业务窗口均已完成, 各项工作基本就绪, 已获有关部门的核准, 网站已进入试运行阶段。同时, 配合信息采集的需要, 配备了电脑、数码相机、摄像机等设备。网站运行后, 上通中轻联、全国总社, 横连兄弟省市, 下接市县联社, 从2010年开始, 广西二轻联社的电子政务水平和信息工作将有新的起步。

四、逐步完善信息统计工作规章制度

为了保证信息统计渠道畅通无阻, 广西二轻工业联社已制定了报送信息的规章制度, 推进信息工作的制度化和规范化。

一是切实贯彻落实好总社办[2009]6号、总社办[2009]7号文件精神, 建立工作责任制, 明确以联社办公室、行业管理办公室为主, 各部室、直属单位、各市、县联社为辅的信息机构的职责和任务, 将做好信息统计工作作为一项重要职能, 切实抓紧抓好。

二是建立紧急和重大信息必报制度, 确保紧急和重大信息报送及时、准确。

三是编制了《广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社政府信息公开指南 (试行) 》、《广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社政府信息公开目录》。

四是加强网站信息资源建设和管理, 制定了《广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社网站管理制度》, 明确了信息的采集、上报、审核、发布等管理制度。

五、结合实际, 突出重点抓好信息统计工作

结合广西二轻工业联社的工作重点和行业实际, 广西二轻工业联社明确了信息统计报送的工作重点, 主要是围绕自治区联社的中心工作、重大决策和行业稳定工作而开展, 及时、客观、准确地反映联社系统贯彻、执行上级重大决策和工作部署中出现的重要情况和重大问题;疏通统计渠道, 及时、准确收集报送广西二轻联社的统计报表;反映联社系统工作情况和存在的问题, 反映新情况、新思想、新举措和新经验;报送行业企业和职工普遍关注的热点、难点和倾向性以及涉及行业稳定的重大信息。

(一) 认真开展调查研究, 掌握行业发展话语权。

为了加强对基层情况的了解, 摸清行业发展的准确信息, 广西二轻工业联社决定, 党组成员、联社领导分片联系各市县联社, 认真开展调查研究, 分类指导面上工作。2009年, 联社领导带头, 分组、分片到各市、县调研, 开展送政策到企业的服务企业年活动。

开展对博白编织产业、荔浦衣架产业、钦州坭兴陶产业等特色经济区域应对金融危机的专项调查, 向中轻联、广西经贸委报送了扶持广西二轻工业健康发展的建议等材料。

(二) 在网络平台上完善行业运行统计、分析新方法。

为了摸清行业发展状况, 做到“行业组织说清行业”, 我们试行了新的统计调查方法:一是利用自治区统计局的渠道, 获取全区二轻行业统计信息;二是保持联社原有统计渠道, 获取传统城镇集体企业统计信息;三是开展特色区域特色产业统计, 获取特色产业统计信息。规模以上的企业建立建全原始记录、统计台账;规模以下的企业采取抽样调查、重点调查、典型调查, 全面掌握行业企业的情况。对行业经济运行情况按季进行综合统计分析, 从三个层面把握行业的经济运行基本情况。

(三) 恢复了《联社动态》。

广西二轻联社的《联社动态》刊物已经停办多年。为了加强信息的传递沟通, 强化社务活动, 广西联社恢复了《联社动态》, 不定期出刊。刊物反映联社信息和行业动态, 送阅上级和有关部门、基层联社, 扩大了联社的影响, 交流了工作信息, 受到基层联社的欢迎。

8.工程工作总结汇报 篇八

教育部部长周济、副部长鲁昕近日致信宋海副省长,充分肯定了广东大力发展职业技术教育、服务区域经济社会的成就,并要求广东加大力度扩大中职教育的规模,今年完成67万人的招生任务。中共中央政治局委员、省委书记汪洋,省长黄华华,副省长宋海对此作出重要批示。汪洋书记要求我省要“不负所托,一定做好”。

为贯彻落实教育部领导和汪洋书记、黄华华省长的重要指示精神,7月6日,省政府在广州召开全省中等职业技术教育招生工作汇报会,部署切实做好今年全省中等职业技术教育招生工作。副省长宋海出席会议并讲话。

宋海充分肯定了我省中等职业技术教育招生工作取得的阶段性成效。目前,我省中职学校春季招生3.5万人,是去年的4.3倍,进入招生平台的初中毕业生约138万人;招生组织形式、办学模式和办学质量均得到新的提升。

宋海要求,各地、各有关部门要进一步提高对做好中等职业技术教育招生工作重要性的认识,采取有力措施,扎实推进中等职业技术教育招生工作。一要进一步明确工作目标,进一步分解落实招生任务,高度重视初中学校在中职教育招生中的关键作用,创新思路拓宽中职生源渠道。二要进一步加大宣传力度,广泛宣传职业技术教育的发展前景和招生信息,让社会和家长、学生们了解到职业技术教育就业有优势、创业有本领、升学有希望,为中等职业技术教育发展营造良好氛围。三要下大力气做好“转移招生”工作,明确责任,切实加强协调配合,力争在去年“转移招生”超额完成任务的基础上,取得更大成绩。四要加快推进“建校工程”,做好总体规划,用好用足政策,加大扶持力度;珠三角地区要加快推进职业技术教育基地建设。

宋海特别强调,发达地区和欠发达地区要高度配合,做好“转移招生”工作。发达地区要从牢固树立全局观念和大局意识、带动欠发达地区共同发展的高度出发,提供学位保障,积极主动做好招生工作;欠发达地区要组织好生源,做好“送生”工作,充分利用发达地区提供的各项教育资源,加强本地人力资源开发与配置,实现借力发展。

会上,省教育厅厅长罗伟其具体部署了下一阶段的招生工作。他要求各级教育行政部门采取行之有效的举措,创新招生组织的工作方法,联合攻关,确保招生工作的顺利完成。要拓宽宣传渠道,创新宣传方式,让更多的学生和家长了解中职招生政策和信息;要采取多样化的办学模式,解决贫困家庭学生读不起书的问题;要建立联动机制,形成齐抓共管的招生局面。为贯彻落实省委省政府“双转移”战略,提高我省人力资源水平和劳动力素质,构建和谐广东,各中职学校在满足初中毕业生升学的基础上,如有学位,可以面向往届初中毕业生、未升学的普通高中毕业生、退伍军人以及农民工等群体招生;要允许普通高中高一新生入学半年后根据个人情况转入中职学校;对已离校的初中毕业生进行跟踪走访,引导他们报考中职学校。

全国中等职业学校德育工作会议召开

7月1日,由教育部、中宣部、中央文明办、人力资源社会保障部、共青团中央、全国妇联联合召开的全国中等职业学校德育工作会议在天津闭幕。

会议期间,教育部部长周济指出,必须把职业教育的工作重点及时放到稳定规模、提高质量上来,实现以素质教育为主题、以质量为核心的科学发展;必须加强和改进中职德育工作,全面贯彻党的教育方针、培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人;必须始终把思想道德素质作为第一位素质,采取有力措施,努力使每一位学生成长为高素质劳动者和技能型人才。

周济强调,要明确思路,突出重点,进一步健全德育工作领导体制和工作机制,加强德育工作队伍建设,完善德育工作保障机制;加强领导,狠抓落实,努力开创中职德育工作新局面。

此外,为深入贯彻落实党的十七大精神和《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,适应新形势、新任务的要求,全面提高中职生思想道德素质,促进中职生全面发展,六部门还就加强和改进中职生思想道德教育出台意见,要求充分认识加强和改进中职学生思想道德教育的重要性和紧迫性,积极应对挑战,采取有效措施,开创新时期新阶段中职学生思想道德教育工作的新局面。

意见提出了几点要求:一要充分认识加强和改进中职学生思想道德教育的重要性和紧迫性;二要充分发挥课堂教学和实训实习在中职学生思想道德教育中的主导作用;三要高度重视管理和学生自我管理在中职学生思想道德教育中的重要作用;四要加强中职学生思想道德教育工作队伍建设。

意见着重强调了加强和改进中职学生思想道德教育的主要任务:进行民族精神和时代精神教育,理想信念教育,道德和法制教育,热爱劳动、崇尚实践、奉献社会的教育,心理健康教育;以珍爱生命、健全人格教育为重点,开展安全教育、预防艾滋病教育、毒品预防教育、环境教育、廉洁教育等专题教育,引导中职学生树立安全意识、环境意识、效率意识、廉洁意识。

意见还要求有关部门和学校把中职德育工作列入预算,建立健全中职学生思想道德教育工作的督导检查制度和综合评价机制。

论坛

我国技能型人才紧缺,职业教育

仍处于初期阶段

我国中等职业教育和高等职业教育分别占据了高中阶段和高等教育的一半。据统计,2008年职业院校的招生规模总数已经达到1100万人,在校学生总数已超过3000万人。但技术工人和创新型人才仍然紧缺,技术工人仅占全部工人的三分之一。

在长沙举办的2009年中国国际职业教育论坛上,有专家认为,我国职业教育目前正处于蓬勃发展的时期,但职教事业仍处在发展的初期阶段。我国作为有13亿人口的发展中国家,人力资源水平不高,特别是生产第一线的劳动者素质偏低。制造业和服务业一线从业人员总数的一半以上是农村外出务工人员,这些人中85%以上仅仅是初中以下文化程度,受过专门职业培训的不足20%。同时,我国技术工人和创新型人才紧缺,高级技工严重匮乏的问题突出,技术工人占全部工人的三分之一左右,且大多数是初级工,技师和高级技师仅占4%。在金融危机背景下,今年有2000多万农民工失业和超过600万的高校应届毕业生难以全部就业。

针对目前的困难,专家提议,要大力发展职业教育,通过多种形式、多种层次的职业教育和培训,帮助广大劳动者提高自身素质,增强就业能力,拓宽就业渠道。

创新合作模式促进两岸职教发展

7月11日,第五届经贸文化论坛在湖南长沙举行,期间,举办了“拓展两岸教育交流合作”专题研讨会。会上,台湾清云科技大学校长李大伟就两岸职业教育交流与合作提出了六点建议。

(一)建立学历证件查核机制。台湾教育主管部门将规定申请大学高等教育学历采认者,其成绩单、毕业证及学位证均须经大陆公证处公证属实,建立严密的学历查核机制,提高公信力。

(二)公办科技大学建立交换学生、互采学分及双联学制。双联学制将签有合作协定的两校学程视为一体,两校间的所有学分、学程互相承认。两岸公办科技大学交流,短期建议先由交换学生、互采学分做起。

(三)私立学校二年学制开放招收大陆学生。台湾职业教育在二年制技术学院或科技大学可衔接大陆的专科毕业生赴台就读,两岸可规划推动此类学制的合作,增进大陆职校学生的技艺和技能。

(四)台湾学生到大陆台商企业进行研习。两岸经济交流日趋频繁,台湾毕业生到大陆就职比率逐年增加,为了促进两岸技职教育交流,可选派台湾技专院校学生到大陆台商企业实习,除了解专业实务外,也可增进学生对两岸文化的了解。

(五)组织两岸学生专题竞赛。邀集台湾与大陆技职院校学生共同参与,在竞赛活动中可相互观摩彼此的技艺技能、思考方式、沟通互动模式,并激发彼此的创意与思路,将技职教育务实致用的精神融入竞赛活动中。

(六)延揽大陆技术教师赴台进行实务教学。可先开放具有技艺技能的技术教师,如文艺、戏曲、舞蹈类实务教职,可优先延聘赴台,传授特有技艺技能,延续文化传承,也为台湾目前积极推展的文化创意产业注入创新与创意的新鲜血液。

动态

中职一年级将新增“职业生涯规划”必修课

根据教育部《关于中等职业学校德育课程改革与教学安排的意见》和《中职学校德育课教学大纲》中的规定,从今年秋季学期起,我省中职学校一年级新生将统一新增必修课“职业生涯规划”。省教育厅将组织专项督察检查,前往各学校了解“职业生涯规划”开课情况和教材使用情况,督察结果将在全省范围内通报。

活动

全国职业教育百名杰出校长和首届职业

院校教学名师评选活动结束

为庆祝建国60周年,表彰对发展我国职业教育做出杰出贡献的职业院校的教师和校长,推动职业教育快速健康持续发展,中国职业教育学会决定在全国职业院校开展评选表彰“第二届中国职业教育百名杰出校长”和“首届中国职业院校教学名师”活动。受广东省教育厅委托,广东省职业技术教育学会负责开展我省百名杰出校长和教学名师推荐组织工作。

我省“第二届中国职业教育百名杰出校长”活动于2009年6月25日结束,其中,高职院校推荐2名,中职学校推荐5名;“首届中国职业院校教学名师”活动于2009年6月20日结束,推荐教学名师候选人共22名。

声音

“把发展职教作为改善民生的重要举措”

近日,教育部副部长鲁昕到湖北调研中等职业教育发展情况时表示,职业教育是就业教育,是直接面向老百姓的教育,要使“无业者有业,有业者乐业”;各地应把发展职业教育作为改善民生的重要举措,要调动各方面的积极性。

鲁昕强调,职业教育要坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”的办学方针。伴随着工业化、城镇化的进程,农村剩余劳动力大量向城市转移,职业教育就是要帮助他们提高技能,让他们学有一技之长,然后到城里来就业。在扩大规模的同时,要把提高质量放在更加突出的位置。各地要积极探索新路子,通过体制和机制创新、课程改革等,扩大校长的办学自主权,优化政府的政策支持环境,提高职业教育质量,增强职业学校的吸引力。

“职业教育应是分流而不是淘汰”

《工人日报》日前撰文指出,职业教育应是分流而不是淘汰。要让职业教育回归“教育个性化分流”的本位,与基础教育、成人教育、高等教育及各种形式的教育培训一起,共同构筑起完整的国民教育体系。要从根本上解决职业教育问题,提高职业教育的吸引力,而不是将它简单定位为只是满足市场对劳动力的基本需求,学生通过职业教育所得到的就是取得某一工作的操作资格。

地方

浙江:20位外国官员“留学”高职院

近期,浙江省宁波职业技术学院迎来了20位特殊的“留学生”,他们是来自吉布提、埃及、伊拉克、约旦等11个发展中国家的20位国家港口管理部门官员,他们将接受为期半个月的培训课程。

作为商务部“援外项目”的合作单位之一,宁波职业技术学院已连续3次承办了“发展中国家港口管理研修班”,共培训学员92名。这次受商务部委托,宁职院再次承办了“发展中国家港口管理研修班”。学院经过多方调研,为外国官员量身定做了《港口建设与管理》《水运交通管理》《供应链管理与核心竞争力》《中国国情介绍》等培训课程,为外国官员了解中国国情,掌握港口管理的基本理论,了解中国港口管理的运作模式和管理改革经验提供了一个全面的知识平台。

上海:中职特聘兼职教师每年

2—3万元资助

为了吸引人才,增强中等职业教育师资力量,促进中等职业教育的发展,上海市中职学校拟实施特聘兼职教师的资助工作。